导航栏

×
申请书 > 工作总结 > 导航

网点清分工作总结

2024-01-13 网点工作总结

网点清分工作总结推荐。

我们需要完成各种不同类型的文档编写任务并递交,范文在各种场景中的应用非常广泛。你平时阅读范文的频率有多高呢?如果想要更全面地了解“网点清分工作总结”,请阅读本文,感谢您的关注,希望您能收藏我们的网站以便看到更多有趣的内容!

网点清分工作总结【篇1】

建设网点工作总结

随着互联网的普及和电子商务的蓬勃发展,越来越多的人们已经习惯了在线购物和线上服务,然而,在这样的背景下,线下网点的建设却显得异常重要。为了更好地服务广大消费者,我们公司近期对各地区的网点进行了重新规划和建设,现将本次工作总结如下。

一、前期准备工作

在正式启动网点建设工作前,我们的团队进行了充分的前期准备工作。首先是市场调研:在各地市场进行深入了解,了解消费者的购物习惯和消费需求,包括人群特征、购买力、消费意愿等等,为网点建设工作的顺利进行提供重要的参考依据。

第二是选址工作:我们在选择网点的时候,主要考虑区位、交通便利程度、人流量和周边配套设施等因素,确保网点所在地能够覆盖到大约90%以上的目标客群。

第三是环境调研与规划:网点所处的环境与周边建筑密切相关,因此我们首先认真调研周边的建筑风格,把握购物中心、商业区、居民区等不同地域特点,根据市场定位和预期销售额来规划网点的装修设计和空间布置。

二、建设阶段及工作情况

1.网点设计:网点的设计是整个建设过程中最重要的环节之一。针对不同的区域及目标群体,我们制定了不同的网点设计方案。学究式网点则以菁英的形象为主,客户主要以白领为主;Local Life则注重亲和感和生活本色,针对年轻人、家庭群体;Mini-Market则是方便、快捷为主的小型店面,针对想快速购买一些零食、生活用品等的人群。设计上,在整体色调上大量采用木质色,营造出简单、自然的氛围,并强化了“绿色”元素,以突出公司品牌。

2.网点施工:在网点施工过程中,我们公司高度重视监管作用并严格掌控各个环节,通过科学的施工流程和严格的质量管理,确保了网点能够按照我们的设计方案完美落地。为减少对周边居民和商户造成不便,我们将网点施工过程和时期都安排在不影响消费者和周边居民的商圈歇业时间段,并通过现场团队的风采让人们对我们的公司印象更加深入。

3.装修工程:网点装修工程是整个建设过程中的重点内容之一。我们选择了绿色环保、省能节能、安全耐用的装修材料,以达到低碳、环保、可持续的效果。同时,我们也提供了各种设施,如花坛、休闲座椅、装饰图案等,为顾客提供一个舒适、便利、温馨的购物环境。

三、网点效果及展望

我们公司对网点建设过程进行了全面、深入的管理和监控,每一环节都严格按照公司要求、建筑规范和设计方案进行,确保新网点的质量和效果能够完全达到预期目标。我们有信心通过网点的建设,增加业绩,构建起新的企业竞争力,提升企业品牌价值。我们将更加积极、高效地推进下一步网点建设工作,提升用户体验,为顾客提供更加高效、舒适和愉悦的线下购物服务体验。

网点清分工作总结【篇2】

营业部对我来说是再熟悉不过的工作领域。作为营业部的中层干部,自己清醒地认识到,我是营业部经理的助手,有义务协助好开展一系列的工作,力争把顶点推向高峰。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。上半年本人能认真做好各项领导交代的工作,没有出现过一笔特大差错,能按时完成报送各项会计报表和分析报告;及时了解客户情况,为领导决策提供依据;切实抓好本行业务管理的日常工作,按照审批制度,严格把关;atm机业务能坚持每天记帐、对帐、清帐等一系列业务,确保atm能正常运作,不仅增加我行的中间业务收入,也疏散了不少客户在柜台前的滞留;在安全保卫工作方面,本人能时时刻刻提醒自己及柜员决不可麻痹大意,掉以轻心,不得有任何松懈思想和侥幸心理,严格按照规章制度办事,抓好各项安全工作,确保万无一失......

网点清分工作总结【篇3】

建行网点季度工作总结

一、工作内容

本季度,建行网点在全国范围内分别完成了贷款业务、存款业务、理财业务、信贷业务等各项业务的安排和执行。同时,建行网点也加强了营销宣传,提升了网点形象。下面将针对每个具体的工作内容进行介绍。

1、贷款业务

本季度,建行网点共受理了3000多笔贷款业务,总金额超过1亿元。其中,房屋贷款和个人信用贷款的贷款金额占了比较大的比例。建行网点以发放实惠、安全、快捷的贷款服务取得了广大客户的信任和好评。

2、存款业务

存款业务是建行网点的重要业务之一,本季度,建行网点实施了活期存款、定期存款、季度存款和定活两便业务,同时也推出了多项存款产品供客户选择。通过多种存款方式和优质的服务,建行网点增强了客户粘性,同时也带来了可观的利润。

3、理财业务

建行网点的理财业务丰富多样,本季度,建行网点推出了多项理财产品,包括货币基金、短期理财产品、定期理财产品等,有些产品甚至获得了客户的高度评价。建行网点的理财业务不仅能帮助客户实现财富增值,也有望为建行带来可观的收益。

4、信贷业务

信贷业务是建行网点的特色业务之一,本季度,建行网点为企业、个人客户提供了多类信贷服务,如票据贴现、信用证开立、保函开立、融资担保等。建行网点的信贷业务能够为客户提供全方位的金融支持和服务,进一步增强了建行网点的业务优势。

5、营销宣传

本季度,建行网点加强了营销宣传工作,采取了多种宣传手段,如海报宣传、宣传单发放、微信公众号推广等。这些宣传活动有利于宣传建行网点的业务及优势,扩大建行网点的知名度和影响力。

二、工作效果

通过一季度的努力和付出,建行网点的业务和形象都取得了显著的进步。

1、业务量大幅增长

本季度,建行网点的业务量比前一季度增长了20%以上。增长的主要原因是,建行网点制定了合理的业务计划和目标,并且增强了客户的忠诚度,开拓了新客户。同时,建行网点也借助了现代化的技术手段和员工力量的提升,提高了业务的效率和质量。

2、客户满意度提高

通过一系列的优质服务和营销宣传活动,建行网点在客户群体中获得了较高的信任度和好评,客户满意度也得到了提高。客户的满意度是衡量银行过去业绩和未来发展的重要指标,因此,这是建行网点取得的非常重要的进展。

3、形象提升

在本季度,建行网点也注重提升了自身的形象,对网点设施、服务态度、员工着装等细节方面进行了改进,提升了网点的整体形象,增强了客户的满意度和信任度。

三、未来工作展望

未来,建行网点将继续以客户为中心,持续提升各项业务的竞争力和效率,加强对员工的培训和教育,推出更多面向客户的产品和服务,为客户和建行双方创造更大的价值。同时,建行网点也将加强营销宣传和形象提升工作,不断提高客户满意度,为建行的健康发展注入新的活力和动力。

网点清分工作总结【篇4】

建行网点季度工作总结

近几年,随着银行的普及以及移动互联网的兴起,越来越多的人们开始选择通过网点进行银行业务的办理。建设银行作为全国性银行,在网点服务方面一直处于龙头地位。这里我们来看一下建行网点季度工作的总结。

一、服务质量的提升

银行的服务质量一直是用户体验的重要指标。建设银行网点在季度工作总结中提到了在服务质量方面的各项改进。比如在网点内部的管理方面,优化窗口、引导高峰期客户排队等。解决客户申请银行卡、存款、取款等业务的等待时间长的问题;如果等待时间过长,可以安排服务人员提供优先服务。

同时,建行网点还加强了员工的服务技能培训。通过加强员工的培训,增强了其服务意识和服务能力,实现了服务质量的提高。不少客户都给建行网点的员工提供了良好的评价。

二、产品创新的改进

除了服务的提升,建设银行网点在季度工作总结中也提到了产品创新这个重要指标。作为银行的重要服务对象,客户期望银行有创新的产品来满足自己多样化的需求。

改进包括在网点推广新的理财产品、为客户提供更多选择、以及如何通过数字化服务提供更加便利的服务等方面。通过这些改进,建行网点进一步增强了自己的竞争力,也满足了不同层面的客户需求。

三、风险控制的加强

在银行业务中,风险控制一直是重中之重。建设银行网点在季度工作总结中也详细提到了他们如何加强风险控制。主要措施包括规范业务流程、建立分级风控体系、不断加强对反洗钱等重要问题的关注。

除了这些工作以外,建行网点还加强了数字化风险控制。通过各种创新的措施,服务客户的同时也确保了服务的安全性。

结语

总体而言,建设银行网点季度工作总结反映了他们如何适应市场的需要,全力提供最优质的服务。在银行自身竞争的同时,也不断探查市场的需求,推出适应市场的创新产品,为客户提供更全面的服务。无论是在服务质量提升、产品创新、以及风险控制方面,建行网点都在取得不俗的成绩。相信在之后的日子里,建行网点会不断完善自己,为广大银行客户提供更优质的服务。

网点清分工作总结【篇5】

建行网点季度工作总结

作为中国最大的商业银行之一,中国建设银行旗下拥有众多分支机构,其中包括各个网点的分布。这些网点是建行与客户之间沟通互动的重要平台。在日复一日的业务中,建行各个网点的工作人员始终将客户的利益放在首位,以高效的态度和良好的服务态度来满足客户的需求。

在一个季度内,建行的各个网点都要经历许多事情,这也给网点工作人员带来了不少挑战。但是,我们的建行工作人员一直以专业化的技能和真诚的态度来解决各种问题,并在不断的发展进步中推动建行的发展。下面,我们来看看这些网点在季度工作中都做了什么,以及取得了哪些成绩。

首先,这些网点积极履行客户服务职责。无论是借记卡、信用卡还是个人贷款业务,这些网点为每一位客户提供了全方位的咨询服务,确保客户能够获得最好的解决方案。优质的服务和有效的解决方案,让建行的客户对建行深感信任,更愿意选择建行作为他们的金融交易合作伙伴。

其次,针对客户需求,建行不断拓展业务范围。在网点放贷业务,建行积极推广新型金融产品,帮助企业和个人更好地实现自己的发展目标。除此之外,建行还推出了针对不同客户需求的综合服务,包括:资产管理计划、外汇套期保值、股票融资、财富管理咨询、外汇购汇和交易结算等服务,保证了客户的个性化需求可以得到满足。

第三,建行积极实施内部管理和提高内控能力。通过财务账目的精细管理和准确报告,建行可更清晰地知道自己所处的位置,并作出清晰的发展方向。并且,建行通过加强风险管理和内部审核,更好地确保内部流程的协调和合规性。

最后,建行积极参与各种社区事务和公益项目,并不断提高自己的企业社会责任感。建行积极推广各种公益活动,关心弱势群体和社区老人,为社会作出贡献。

总的来说,在这个季度中,建行的各个网点通过协调、合作和参与共同努力,保证了建行及其客户的发展。尽管还有改进和不足之处,建行的工作人员会不断努力和进行改进,力争为客户提供最优质的服务,让建行成为永远值得信赖和依赖的合作伙伴。

网点清分工作总结【篇6】

网点安全保卫工作总结

作为一家金融机构的安全保卫人员,我们每天都在为保护网点的安全和客户的利益而努力工作。通过不断总结和改进工作经验,我们确保了网点的安全性和客户的满意度。以下是我们对网点安全保卫工作的总结和反思。

首先,我们高度重视危机管理。我们制定了详尽全面的应急预案,并进行定期演练和评估。我们研究各类案例和事件,不断提升应对各种紧急情况的能力。我们组织员工参加培训和学习,让他们了解如何在紧急情况下保护自己和客户的安全,并协助公安部门进行处理。通过这样的举措,我们能够保持高度警惕和敏锐的反应能力。

其次,我们加强了网点的物理安全措施。我们安装了高清晰度的监控摄像头,覆盖了每一个角落,确保了每一项业务活动都被准确记录。我们建立了严格的进出管理制度,通过刷卡和指纹识别等技术手段,确保只有经过授权的人员可以进入特定区域。我们还加强了外围安全,增加了警卫巡逻频次,对疑似可疑人员进行周密的排查。通过这些措施,我们能够最大限度地预防和阻止不法分子的入侵。

同时,我们也注重信息安全的保护。我们建立了完善的信息安全管理体系,确保客户的个人和财务信息不被泄露。我们采取了加密技术和访问控制措施,保护数据库和服务器的安全。我们不断加强员工的安全意识教育,提高他们对社交工程和网络攻击的警觉性。我们还开展了网络安全演习,评估系统的安全性能,并及时修复和完善。

此外,我们积极参与社区安全活动。我们与当地公安部门建立了紧密的合作关系,与社区居民建立了良好的沟通渠道。我们定期开展公益宣传活动,提高居民的安全意识和防范能力。我们组织员工参加社区巡逻,为居民提供安全咨询和帮助。通过这样的参与,我们不仅促进了网点的安全,也为社区的和谐稳定做出了贡献。

在总结中,我们认为网点安全保卫工作是一项长期而复杂的任务,需要不断优化和改进。我们将继续加强应急管理能力,提高员工反应和处置紧急情况的能力。我们会不断更新和完善物理安全措施,保持高度警惕和警觉。我们还将继续加强信息安全的保护,保障客户的利益和隐私。最后,我们将与社区居民携手合作,共同维护良好的社会治安环境。

通过我们的努力,我们相信网点安全保卫工作将进一步提升,为客户和社区带来更安全和可靠的服务。我们将继续保持警惕,不断改进和创新,努力为客户提供更好的保护和服务。

网点清分工作总结【篇7】

网点安全保卫工作总结

一、前言

随着科技的发展,银行等机构的网点越来越多,而这些网点的安全保卫工作也越来越重要。本文旨在总结银行网点安全保卫工作,以便提高网点安全保卫工作的能力和水平。

二、安全保卫制度的建立

1. 协议签订

协议是对银行和安保公司之间的责任以及安保公司的权利和义务进行规定。因此,协议的签订非常重要,必须保证协议的公正性和合法性。

2. 安全卫士的招聘和培训

银行网点的安全卫士是防范、处理和处置突发事件的第一道防线。银行应该在安保公司的协助下制定安全卫士的招聘标准,并对招聘过来的安全卫士进行培训,让他们掌握基本的安全防范知识以及急救处理技巧等。

3. 安全装备的购买

现代银行网点的安全技术装备越来越多样化、先进化,包括视频监控、报警系统、入侵检测等。银行应该根据其实际情况购买相应的保安设备,以便更好地保障安全。

三、日常管理

1. 人员管理

银行网点的安保工作离不开对安保人员的管理。银行要严格执行人员管理制度,包括考勤、奖惩制度、安全培训、补充程序等。

2. 外来人员管理

广大的业务人员经常涌向银行,为了防范钓鱼、诈骗等事件,银行应该建立外来人员管理制度。例如,可以对来访人员进行问询、登记、护照或身份证件检查等。

3. 网点安全检查

为了保障银行网点的安全,银行应该定期对其进行安全检查。这种检查需要包括系统安全检查,设备安全检查、网络安全检查等。

四、事件处置

1. 急救处理

银行网点的突发事件处理应该具有及时、有效的特点,因此,要求安保人员具备基本急救处理技巧,包括心肺复苏、止血、包扎等。

2. 重点防范

需要明确重点防范目标,比如现金室、ATM机、柜台、VIP通道等重点区域的安全。

3. 事故报告

一旦发生突发事件,银行应该立即向有关部门报告,并及时制定应急措施。

五、结论

总之,银行网点安全保卫是一项长期而复杂的工作。因此,银行需要严格执行相关制度和规定,还需不断加强安全意识,加强对安全技术的研究和应用,提高人员素质和应变能力,才能保护银行网点的安全。

网点清分工作总结【篇8】

网点安全保卫工作总结

近年来,随着经济的快速发展和人们生活水平的提高,金融机构的数量不断增多,各类网点也在不断扩张,而网点安全保卫工作也变得日益重要。本文将从网点安全保卫的重要性、现状分析、存在问题以及解决方案等方面进行详细的总结。

首先,网点安全保卫工作的重要性不可忽视。金融机构是社会经济运行的重要支撑,它的安全直接关系着广大民众的财产安全和社会稳定。而网点作为金融机构最重要的窗口和服务站点,承担着与客户面对面接触和业务处理的重要任务。因此,网点的安全保卫工作必须得到高度重视。

其次,通过对网点安全保卫现状的分析,我们不难发现存在一些问题。首先,在一些网点中,安保力量不足,安全设施不完善。由于人力和物力的不充足,导致对网点戒备不够严密,易受到不法分子的侵害。其次,网点员工对安全防范意识不强。缺乏必要的安全意识和知识,员工易受到骗子的欺骗,从而导致金融事故的发生。再者,管理体系不健全。一些网点在网点安全管理上流于形式,缺乏科学合理的制度和流程,导致网点的安全保卫工作无法有效落实。

针对上述问题,我们可以提出有效的解决方案。首先,加强安保力量投入。要注重人力资源的投入,提高网点安保人员的数量和质量,确保安全人员的专业素养和业务能力。其次,完善网点安全设施。加强对硬件设备的投入,引进先进的安防设备,如监控摄像头、门禁系统、警铃等,提高网点安全的监控和报警能力。再者,在员工培训方面加大力度。组织针对性的培训,加强员工的安全知识和技术培训,提高员工的安全防范意识和应急处理能力。最后,需要完善管理体系。制定科学合理的操作流程和制度,建立健全的网点安全管理制度,确保安全措施得到有效落实。

同时,我们可以借鉴其他行业的成功经验。例如,加强与当地公安机关的合作,建立网点安保工作的长期合作机制。与此同时,借鉴先进的信息技术手段,如人脸识别、指纹识别等,提高安全检查和识别的能力。此外,加强与社会组织和居民的互动,形成共建共治的良好氛围,提高网点安全的整体水平。

总之,网点安全保卫工作是金融机构非常重要的一环,对于维护经济稳定和社会安定至关重要。我们必须高度重视网点安全工作,加强安保力量投入,完善安全设施,加强员工培训,完善管理体系,借鉴其他行业的经验,并与有关部门和社会组织共同努力,共同营造安全、和谐的金融环境。只有这样,我们才能为广大民众提供更加安全、便捷的金融服务。

网点清分工作总结【篇9】

导语:

上半年,**名誉社以联社策划转型为契机,紧紧环绕全年交易成长规化,内强办理,外拓交易,力推立异,各项交易获得了预期的成长目标。

------中断6月31日,各项存款余额  万元,比年初上升  万元,增幅达  %,结束任务数的  %,存款市场占有率  %,比年初上升  个百分点;

------各项贷款余额  万元,比年初增加  万元,增幅达  %,此中支农贷款  万元,比年初上升  万元。

------不良贷款余额218万元,比年初下降  万元,不良占比0.29%,共收回不良贷款74笔,金额达32.37万元。

------各项中间交易成长较快,丰登卡发卡量达  万张,比年初增加 张;已申办pos机  台,信付通  台;新增atm机  台;

------增户扩面工作成绩明显。至月底,增户扩面户数达  户,比年初增加  户;已授信工体工商户   家,金额达 万元。

1、上半年紧张工作回顾

(一)、公道配置设备摆设人力资本,鞭策各项交易的稳当作长

    一是调整分社主任步队,加强集体竞争力。年初,我社推出部分分社主任岗亭竞聘,别离调整了环城、河边、城东、城南等四个分社主任,提拔出结果部大门生,为拓展步队注入新的活力,增进步队的年青化、本质化,以他们的热忱策动全部步队潜力的阐扬。各项交易也获得稳当作长,特别是存款连续增加,始终保存增加2个亿精良成长态势。并且在联社第一季度工作比赛中获得名誉社一等奖,并有6个分社别离获得二等奖、三等奖的好成绩。二是增调部分信贷人员,新增5名农贷人员,简化贷款办贷手续,办理农民贷款难、烦的题目,进一步促成社会主义新农村构筑。

(二)、量身订做有效的宣扬方案,进步企业的虔诚度

一是利用春节人流量多的机遇,在城镇建造大型告白横幅、灯箱告白、交易宣扬手册等,并展开上街摆点相联合,打响**名誉社品牌,进一步提拔大家的认知度;二是召开村理事集会,在大会上,表扬进步,交换经验,传达支农理念,并利用名誉社与农村的密切互助干系,跟进农村宣扬,宣扬各项交易知识,并将订定的宣扬手册逐户分发到农户,争进步入农村金融市场,培养农户对名誉社的虔诚度。三是展开自驾活动,构造24辆车,联合打扮车身宣扬告白,在县城的紧张街道进行移动宣扬,并进行动灾区人民捐款活动,共捐献资金52835元。活动结束后构造员工展开徒步辇儿登山活动,充裕员产业余文化糊口生涯,加强团队精神,进步员工的虔诚度。

(三)、珍视中间交易成长,拓宽交易增加新范畴

一是利用丰登卡优惠政策,大力大举发放丰登卡,进步丰登卡发卡量和覆盖面,渐渐对门生、公事员、居民、个别工商户周全发放,培养名誉社根本客户群,抢点市场先机,为将来交易增加拓宽范畴。二是大力大举成长终端布放,针对四大专业市场,履行逐户宣扬,如今,已布放信付通  台,pos机  台,霸占大部分专业市场,同时,新增atm机  台,裁减柜员压力。三是成长承兑汇票交易,新增承兑汇票企业  家,承兑包管金  万元。

(四)以增户扩面为契机,策动市场份额的提拔

一是展开个别工商户建档工作,名誉社组建带领小组,并分十个小组,对**四大专业市场及个别工商户进行周全建档授信,共查看个别工商户 家,授信金额  万元,经过议定建档授信,根本上明白市场环境,个别工商户的资金需求及去处,有益于今后存贷款等交易的互助跟进及市场的拓展。如今已有部分市场策划户与个别工商户和我社产生交易交往。二展开增户扩面工作,订定“增户扩面与清非抓降活动月”方案,将5、6两个月作为活动月,一方面,对有农贷的网点,要求按行政村召开村两委集会,逐村下乡宣扬,采纳农贷挂户模式,对如今没需求,下半年有资金需求的农户,先办5000以内贷款,待下半年需求时,再适当增加,并践诺下乡办贷,推行20户以上的送贷下乡。另外一方面对无农贷网点,重点对已查看的个别工商户,公事员,居民等发放5万元以下小额贷款。同时,简化贷款办贷、审批手续,对5万元以下包管贷款利用三合一贷款公约凭据,履行先发放再授信的伶俐政策,进步办贷效果。并落实专人对增户扩面结束环境进行每天传达,促成增户扩面工作。

(五)、内强办理,连续进步工作效果。

一是5月份构造两次突击查抄,以网点主管为主,分成七组,在清晨接箱时对现金、重空、轨制等进行周全突击查抄,并对存在的题目进行传达整改,增进员工养陈典范操纵的好风俗。二是做好银都、站前、城南三个分社的房屋租赁、装修等工作,至如今,站前与城南已签订租方和谈,即将入手下手装修。三是分散农贷大厅,将农贷分散到6个网点,如今除龙渡与渎浦外,其他已根本上到位。四是5月份展开岗亭练兵活动,将成绩按个人和分社进行排名,以文件式样下发,加强员工紧急感,连续进步交易技巧。

2、下半年工作思路

(一)、尽力展开资金构造工作。针对下半年存款下降的趋势,采纳应对办法,一是将构造拓展小组,前去山西、河南等地,拜访苍南在外人士,拓展承兑汇票市场及贷款授信工作,引入外埠资金,保存存款市场份额。二是利用个别工商户建档及增户扩面工作,建立客户根本信息及资金环境数据库,经过议定短信群发等宣扬方法,利用建档优势,存贷积数挂钩等政策,做好客户的保护工作,劫掠下半年市场资金。三是按季兑现员工揽储嘉奖,并对揽储环境进行排名传达,对付揽储前三名再赐与特别的嘉奖,进一步鼓励员工揽储热忱,同时,加强柜面办事,以办事留下客户,博得客户,增加回头客,增进天然存款的增加。

 (二)做好表里勤岗亭调整,促使步队战役力最好地阐扬。一是将对部分分社主任岗亭进行再次调整,在全县范畴内践诺竞聘上岗,提拔有潜力、能胜任的优秀人才,进一步配合拓展步队,;二是对信贷员履行聘用,强化信贷员步队,进步办贷效果,真正阐扬信贷员步队的揽储潜力;三是连续调整内勤人员岗亭,美满网点人员配置设备摆设,进步网点的凝集力与竞争力。

(三)、加大宣扬力度。以联社翻牌为契机,以互助银行动新旗帜,加大宣扬力度,让互助银行深切民气,进一步进步名誉社的社会感化力。一是联合利用互助银行行业标识,调换名誉社大楼前大型告白牌,灯箱告白等,以极新的面貌亮相给客户,进一步叫响信合品牌。二是在高标准、高质量的装修上下工夫,加大对网点的装修、扩建务度,筹划结束站前、银都、城南三个网点的装修工作,并平常交易,进步名誉社集体形象,并在同时,摆推设点,针对周边居民,展开广泛交易宣扬活动。三是加强员工岗亭练兵,展开典范化文明办事,要求员每一季度进行一次技巧测试,进步窗口办事的质量,健康对外办事的效用,严厉一切结算交易的程序、时候和办事规程,竭力进步办事时速和办事效果。四是调整村理事步队,坚定一村一理事原则,同时扩大包管人,一村除村理事外,还履行多个包管人轨制,进一步减低农贷包管风险,扩大名誉社在农村的感化力。

 (四)成长中间交易。一是连续做好信付通、pos的布下班作,对付未结束的网点,要求在10月前扫数结束。二是对付丰登卡新发卡任务,层层落实到网点,并下达员工发卡任务,要求每位员工发卡50张。三是做好电费开通的相干工作,各网点指定专人对电费收缴交易进行指导,保存电费交易的顺利展开,并推行电费、水费、德律风费等代办一卡通交易。四是展开居民建档授信工作,按片辨别组进行逐户建档,把握居民的第一手资料,为今后交易成长打好根本。

网点清分工作总结【篇10】

时代的发展已使银行业由一个最平稳的行业变成一个变化最为迅速,最富挑战性的行业,学习对于银行业人员来说,比以往任何时侯更为重要,更为迫切。现在我们金融行业的竞争日益激烈,金融产品不断创新,业务品种日益丰富,非凡是随着网上银行,电话银行,手机银行等电子化产品的推出,我们只有自己首先学习把握这些产品的基本特点,会使用它,才能向其他客户营销,而这些并不是只简单地学些操作规程就会的,还要懂些相关的微机操作知识等。这些都需要我们不断地加强学习,自觉地克服那种认为把握一定的会计操作技能就是合格人员的片面熟悉。只有学习,开阔视野,才能跟得上业务发展的需要。

而我们青年员工思维活跃,接受新生事物快,理解能力强,更应加强学习,不仅要加强自己的专业理论学习和相关业务技术的学习,提高自己的业务技能,还要有针对性地加强法律和金融规章制度的学习,使我行的业务在最大限度控制风险的前提下得到快速发展。独木不成林,在与同事合作中,我们不仅做好自己份内事,还要帮助其他同事一同干好工作,尤其在业务交流上,主动向同事们介绍自己工作中的好方法,悉心帮助业务不太熟练的同志提高操作技能,帮助他们共同提高业务水平,提高我们整体的服务质量。我们青年员工不仅要自己学习,还要带动其他同志一起学,形成良好的学习氛围,不断提高自身素质,成为遵守制度精通业务的骨干,成为领导信任同志信服的技术型人才。

网点清分工作总结【篇11】

信贷资产是银行生存与发展的生命线。我部要结合上级行的要求,进一步加强信贷结构调整,有进有退,有所为,有所不为。

第一,加大市场开发力度,拓展双优客户,加强对优势产业和优良客户的竞争,积极推行对双优客户的承诺授信。今年贷款投向为烟草、学校、交通、煤炭、农业养殖等优势产业领域及国家基础设施项目等。

第二,建立淘汰机制,坚决淘汰劣质客户。坚决退出国家政策限制和禁止的产业、行业和产品领域,特别是国家明令禁止的五小产业等。结合清非工作要求,我部及时召开外勤会议,明确清非重点。对赖债户,经综合排队,依法起诉,力争诉一笔、胜一笔、收一笔。坚持从严治行,经营与管理并重,确保各项业务健康发展。

我部狠抓基本制度落实,落实基层主任十亲自和坐班主任八个一。柜面工作人员和坐班主任,严格按规章制度,确实按《会计法》和会计出纳达标规范要求处理每一笔业务。我部顺利通过会计规范化检查和会计电脑系统的升级工作。信贷管理上,我部坚持按章办事,规范信贷决策行为,防范化解信贷风险,顺利完成信贷系统升级及五级分类认定前期工作。我部切实加强三防一保工作,牢固树立安全就是效益的思想,确保了业务稳健发展和安全无事故目标的实现。

网点清分工作总结【篇12】

 我们驻宝鸡热电厂项目部全体同志在电厂领导、设备管理部、检修公司、运行部、物资供应部及公司各部门的大力支持与协助下,在全体项目部成员的团结和努力下,宝鸡热电厂项目部圆满的完成了《承包合同》所赋予的各项工作任务,完全满足了宝鸡热电厂的运行要求,保证了吹灰器的100%运行。

全年我们把人员安全,设备安全作为工作重点,把安全两字牢牢灌进项目部每个人的心中,检修工作开始前做好事故预想;做好危险点的分析与预控,检修工作中抓住细节,不违章作业,成员相互提醒,相互监督,严守《安全工作规程》。由于上述措施得到有效落实,一年以来,我们无一起人身及设备安全事故发生,也没留下任何安全隐患,真正做到了“三不伤害”。主要工作如下:

一、保吹灰器安全运行,加强现场跟踪力度

大唐宝鸡吹灰器已经运行两年半了,机器出现了一定程度的`磨损,加上行程开关质量问题,全年短吹过载48次,另有21次因为行程开关破损,造成前行程开关接触不良被撞坏,撞销直接压住后行程开关,电脑上无任何报警,显示一切正常,但现场吹灰器在开气位置,这样给吹灰器的安全稳定运行带来巨大威胁。

全年长吹运行有2次因开汽撞销脱落,造成吹灰器退回没有关汽,还有1次吹灰器摆动快撞坏,没有开汽就运行,全年长吹总共过载5次,以上问题均在现场跟踪途中发现,并及时做了相应的抢修工作,使吹灰器安全退回。

一年来吹灰器运行状况良好,没发生一起因吹灰器卡涩,造成的锅炉非计划停运或吹灰器退出运行等现象,保证了吹灰器运行的100%投入率。我们加强了对吹灰器现场跟踪的管理,保证了吹灰器的安全运行,得到电厂人员的一致认可。

2011年5月1日#1炉停炉进行C级小修,#2炉带高负荷运行,吹灰器一天运行三遍,每遍长吹、短吹都吹,一遍灰要6个小时,分别在早8点,下午14点,晚上8点,在#1炉检修人力不足的情况下,还要保证#2炉的吹灰器运行及维护消缺工作,每个人在白天检修了一整天的情况下,晚上三个人轮流倒班,经过一个月的坚持努力,终于圆满完成了#1炉的C级小修工作,保证了#2炉的吹灰器安全稳定运行。

二、保吹灰器的稳定运行,及时消除缺陷

2011年全年处理缺陷总共624件,网上缺陷23件,我们从运行人员发现缺陷下缺陷,到自己主动寻找缺陷处理,这样使全年网上缺陷大大减少,现在很少看到网上含有吹灰器的缺陷了,保证了吹灰器的稳定运行,得到电厂领导的好评。

全年缺陷处理较多的是两台炉子的后屏电动门和#1炉吹灰器减压站调压门,其次就是吹灰器法兰缠绕垫片处漏气和长吹内管垫片漏气,更换缠绕垫片和内管垫片较多。

2011年5月1日#1炉停炉C级小修,研磨5个疏水门门头和门座,2个电动门门头和门座,解体长吹C13跑车,更换隔离油封,研磨8台短吹鹅颈阀,4台长吹提升阀,解体减压站调压门,更换门座。

2011年8月2日#2炉停炉C级小修,研磨5个疏水门门头和门座,2个电动门门头和门座,研磨7台短吹鹅颈阀,2台长吹提升阀,更换26个短吹喷头,更换9台长吹内管填料和垫片,更换4台鹅颈阀,更换2台提升阀,检查长吹跑车油位,不足的、变质的给予增加和更换,拆下安全门拿去校验。

2011年9月30日#1炉停炉消缺,研磨5个疏水门门头和门座,2个电动门门头和门座,拆下安全门拿去校验。

四、强化内部管理,提高安全意识。

做为公司长期驻外的服务网点,我们在日常工作生活中也会遇到一些具体问题,这就要驻点内部管理上进一步加强。工作上严格执行电厂、公司的各项规定及管理制度。将每月的考勤表,考核制度和工作情况及时反馈公司,以此自律和接受公司监督。一年来,在大家共同努力下,我们营造了一个“平安和谐”氛围,鉴于现场工作要求,我们将继续克服困难、精诚团结、顾全大局,发现问题,解决问题,确保吹灰器的稳定运行,不出任何事故。

文章来源:http://m.swy7.com/a/5166141.html

更多
L

猜你喜欢

更多
N

最新更新

更多
H

热门推荐