装配员工工作总结集合五篇。
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装配员工工作总结【篇1】
自检企业现场管理汽车总成技术复习资料
1.活塞每冲程对应曲轴转角720°
2.润滑阀的方法是飞溅润滑
3 摩擦离合器可以传递的最大扭矩取决于摩擦副之间的最大静摩擦距离
4 冷却液流经散热器降低发动机温度
5 变速控制机构的作用是实现换档
6 汽车通常使用辐条轮,是赛车。 7 方向盘从相当于汽车直线的中间位置向任意方向自由行程最好不大于10°~15° 8. 可实现转轴间变角传递动力的部分是万向节 9. 不属于带内胎充气轮胎的部分是轮辋 10. 行车时开门更安全。
11 由于传动部件之间的装配间隙随零件磨损而增加,当方向盘自由运转过程超过25°时,必须进行调整。
12连杆的运动形式是往复直线运动
13对于四档变速器,传动比最小的档位是四档
< p> 14 过量 空气系数等于1的混合气为理论混合气 要求启动转速不低于50~70。17 四冲程汽油机完成一个工作循环,气门齿轮凸轮轴转角为720°。
18 为增强通过性,越野车一般采用全轮驱动传动布局方案
19 当发动机机体处于高温状态,冷却水全部进入大循环
20 发动机按1-2-3的顺序工作,当第一缸压缩到上止点时,活塞21. 汽车汽油机的压缩比一般为8比11
22 6135Q柴油机的气缸数为6
23 在柴油机工作循环,缸温最大行程为低压
24 一般冷态,排气门间隙为~
25 以下属于哪个部位向汽油机供给系统汽油滤清器
轿车和轻型卡车的26 imm一般为3到6
低于27不是曲柄连杆机构的工作状态是低压
28活塞完成排气冲程,相当于曲轴转角108°
29以下为压力润滑连杆轴承
30双作用减震器在伸展和压缩行程中都工作 31 广泛用于各种类型的货运和乘用车的框架是侧梁框架。
32 当发动机处于低温时,冷却水是全部小循环
33 活塞销孔位于活塞裙部
34 普通齿轮传动输入轴n 为第一轴
35 在发动机承受较大载荷且相对运动速度较高的部位,通常使用。润滑方式为压力润滑。 36 无内胎轮胎没有以下结构垫。
空气比大于 37 的混合气为理论混合气
38 发动机完成一个工作循环燃气机构的凸轮轴转动一圈
39 缸体强度和刚度最高的结构形式是隧道式
40风冷发动机为150℃~180℃
p>装配员工工作总结【篇2】
装配式装修员工作总结
近年来,随着科技的不断发展和消费升级的趋势不断加强,传统的施工模式已经无法完全满足人们的需要,该模式的缺点也渐渐显露出来,如施工周期长、工程质量不够稳定、污染环境等等。面对这些问题,越来越多的人开始关注新型装修施工方式——装配式装修,装配式装修员则成了其中最为关键的职业。
一、工作职责和要求
作为装配式装修施工过程中的重要岗位之一,装配式装修员的工作主要包括:
1.熟悉图纸和施工方案,并根据施工方案完成装配安装工作。
2.负责现场的各种安装操作,如吊运、安装芯墙、涂料涂刷等等。
3.根据现场实际情况适时调整施工进度和计划。
4.负责现场协调和配合其他工人的施工进度。
5.认真负责地完成各项工作,确保现场安全,及时解决施工中遇到的问题。
6.具有较强的协作意识、工种技能并能胜任重活累活,毫不怨言。
二、工作技能和经验
1.技术能力
装配式装修员需全面掌握专业技能,具备扎实的电工或木工基础知识,能够熟练安装各种材料和设备,如木质建筑材料、钢结构、玻璃、门窗、管件等。同时,对于现场水电线路以及通气通电等相关知识也需具备一定的专业理解。
2.安全意识
装配式装修员必须坚持安全第一的原则,并且具有良好的危险品防范意识,在现场严格执行安全操作规程,杜绝一切安全事故和隐患。
3.配合能力
装配式装修员的工作需要与其他工作人员密切配合,所以具有良好的沟通和协作能力是必须的。
4.解决问题能力
当遇到施工中的问题或互相冲突时,装配式装修员应该及时处理,同时确保工作质量与进度不受影响。
5.细心耐心
装配式装修员必须具备良好的细心耐心,认真彻底地检查每一个装配的材料和设备,确保施工质量。
三、工作流程
1.现场勘测
在进行装配式装修施工前,装配式装修员需要根据施工图纸进行现场勘测并编制施工方案,以确保施工顺利进行。
2.品质检验
装配式装修员需要对施工所使用的材料进行品质检验,确保材料的质量和符合施工标准。
3.施工前准备
装配式装修员需要负责现场的工作场地准备,如清理现场、安装辅助设备等。
4.装配安装
装配式装修员按照高度标准,进行设备和构件的拆卸、拼装、组装以及安装,确保施工过程中的安全与质量。
5.施工后处理
在完成装配式装修施工后,装配式装修员需要进行工地清理及收尾。
四、总结
作为新型施工技术的代表之一,装配式装修已经逐渐得到广泛的应用。作为装配式装修施工中重要的一环,装配式装修员的工作也受到了重视。装配式装修员作为整个装配式装修施工团队中不可或缺的一员,其成果决定了施工的效果。因此,要成为一名合格的装配式装修员,只有全面掌握专业技能,并具备安全意识、配合能力、解决问题能力、细心耐心等问题,才能在工作中获得成功。这就是我们要求的一个高素质的装配式装修员。
装配员工工作总结【篇3】
光阴似箭日月如梭,转眼间,20XX年已过去了一半。回头想想这大半年,不禁使人思绪万千。装配车间职责是保质保量、准确及时地完成包装发货任务。20XX年,在公司领导指导及关心下,车间全体员工通过不懈努力,顺利完成上半年工作任务。工作中,我们众志成城共度难关。下面就半年来车间工作中所取得的成绩及工作中存在的不足作如下总结:
1、销售发货任务圆满完成新春过后,随着销售业务的增长、订单增加,以及用户个性化需求的增加,装配车间出货生产任务持续上升;面对此景,应对时机,我们不断充实力量,最大程度的保障了整机产品的升级更改及其发运;顺利完成了领导安排的发运任务。
2、成品库存,整机库存发货直接关系到公司切身利益,面对过去的差异,车间从源头抓起,采取发货实时记录,及时针对成品库整机种类及数量进行更新,并将数据及时告知相关部门领导,从根本上解决了库存数量不实问题。
3、车间现场6S改善过去,由于车间场地限制,大批零部件堆积现场,造成零件标识不清混乱局面;针对此情况,车间在公司领导的支持下迅速整改,规划整机组装区域及半成品组装区域,特别是液压元件的组装,车间特意腾出专门区域安排组装。从而有效地避免了液压系统污染的风险。保障了车间整体清洁清爽。
4、统一思想、优化工作岗位、明确工作职责在人员较多的情况下,车间从实际出发,实行专人专岗环环相扣,这样一来,谁出问题,问题出在哪,都能在第一时间明确的体现出来并有效遏制。
5、生产安全半年以来,车间无重大安全事故;为消除安全隐患,杜绝安全事故的发生,车间采取每日早会宣导,上岗前班组长对操作工进行正确操作指导,车间管理人员不定时检查,发现异常、隐患及时纠正,真正意义上做到“安全第一,预防为止,综合治理”的总方针。
1、质量事故,客户投诉半年以来,售后反馈车间组装整机出现许多问题,附件发错货、漏发货;液压系统漏油、电气系统不稳定等等事故在一定程度上给公司造成了负面影响。应对此情况,车间在接到售后反馈及投诉后及时纠正,采取车间领导专人负责,班组长现场对员工观摩指导等措施,以防止事故再次发生。为有效杜绝事故再次发生,车间正努力制定长久性有效控制措施,完善标准。
2、备料现场目前车间虽已划分备料区,但离理想目标还是有差距的,为使外围备料区能有一个干净整齐的环境,车间正着手实施区域责任制措施,为将来搬到新工业园做好准备。
面对当前的市场形势,工程机械行业已进入了休眠期,销售业务订单随之减少;生产任务量相对降低;在此情况下,装配车间下半年规划如下:
1、生产空隙期间,车间将加强自身锻炼,扎实基础,推进员工技能训练及对产品知识的了解,为迎战20XX年下半年工作任务“练好内功”。
2、保产量,抓质量在有效时间内完成本部门工作任务,降低生产成本,严把质量关;车间将在生产淡季对本部门全体员工进行现场培训指导,对上半年所发生的质量事故全方位总结,以实例进行现场指导,对可能存在的质量事故隐患提前预防。
1、在有效时间能,实现生产任务、整机发货任务的零缺陷零差异;
2、使客户满意我们的产品,保质保量最大程度的满足客户要求;
3、确保公司利益不受损害,将质量事故遏制在萌芽状态。
装配员工工作总结【篇4】
组装工作总结
2010年稍纵即逝,这一年我们经历了很多,学到了很多,收获了很多。这一年,我们继续努力加强技术、知识学习,团结协作,以“质量第一”为主要工作目标,确保全年安全生产,成套阀门5472套。现总结如下:
坚持“安全第一,预防为主”的方针,将安全生产意识的提高融入工作中,切实提高岗位安全操作技能。每周一上午,我们利用早会的时间给大家讲一些安全常识,让大家时刻牢记安全的重要性;同时,我们定期对车间内的设备和工具进行维护保养,时刻关注设备和工具的运行状态,每天对车间进行清洁。环境卫生为生产的正常运转提供了良好的空间。
今年的工作任务比去年有很大的增加,比如哈萨克斯坦
四、东郭空气阀、截止阀、尼日尔等,装配工作量是相当大。在不增加人员数量的情况下,通过不断提高技能水平、工作效率,增加和改进设备,圆满完成了生产任务。集团员工不仅在厂内从事装配工作,还远赴全国各地对各种阀门进行维修、调试。这个模式培养了我们,有一些优秀的复合型员工; 当工作需要加班时,大家可以毫无怨言地积极工作,充分展示了装配组工作人员的拼搏精神,更充分地体现了大家的“爱岗敬业”精神。有许多优秀的员工,如曾贵、唐文涛,他们工作认真细致。随着公司生产规模的扩大,又来了一批新的员工,他们并不熟练,但在团队所有成员的相互帮助下,他们也在不断的学习,相信他们很快就能做到跟上节奏
。
在我们的工作中,除了完成公司交办的生产任务外,我们还不断吸取工作经验,为生产出一流的产品而努力,比如生产CNG球阀和自制蝶阀。现场收集问题,反馈给技术部,提出自己的意见,让我们的产品越来越完善。加强现场管理,控制质量。每个人都竭尽全力做好最好的工作,使我们的产品质量大大提高,售后服务量大大减少;诚然,我们目前的工作也存在问题。一些不足和问题主要表现在:
1。个别员工还看不懂图纸,基础知识薄弱,技能有待进一步提高。
2.极少数员工劳动纪律松懈,造成了负面影响。如何更有效地落实劳动纪律,成为装配队在明年取得长足进步的重要保障。 .
过去的一年,大家努力拼搏,团结奋进,成为了一支凝聚力强的团队。虽然我们取得了很多成绩,但在我们的工作中不可避免地会出现。一些缺点,一方面是品管不严,部分员工责任心不强,品管能力不够。另一方面,个别员工过去纪律松散。这些问题需要纠正。今后,我们要发扬光大,克服短板,总结经验,齐心协力做好各项工作。
装配员工工作总结【篇5】
电子装配员工个人年终总结
一年的时间转瞬即逝,对于一位电子装配员工来说,这也是一个不断成长和进步的一年。回顾过去的12个月,我意识到我所取得的进步和成绩,也反思了自己的不足和需要改进的地方。以下是我对这一年的个人年终总结。
我想强调的是我在技术方面的进步。作为一个电子装配员工,对电子产品的装配和检验是我的主要任务。在过去的一年里,我积极参加各种培训和学习活动,努力提高自己在电子装配领域的技术水平。通过不断的实践和学习,我深入理解了电子产品的装配流程和要求,并且熟练掌握了各种工具和设备的使用。我还学会了如何快速发现并修复一些常见的故障,使得生产效率得到了极大的提升。通过我的努力,我不仅更加熟练地完成了我的任务,而且还成为了同事们技术上的可靠支持。
我在团队合作和沟通方面也取得了显著的进步。作为一个团队的一员,我深知团队合作的重要性。在过去的一年里,我积极与同事们进行交流和协作,以便更好地完成工作任务。我主动与他们分享我的经验和知识,并从他们那里学到了许多宝贵的经验。同时,我也学会了倾听和尊重他人的意见,与他人保持良好的沟通和合作关系,有效地解决了一些工作中的问题。这种积极的团队合作和良好的沟通能力,使得我们的工作效率大大提高,并且团队的凝聚力也得到了增强。
我也意识到自己在某些方面仍然存在一些不足之处。我发现自己有时候对细节不够注重,容易出现一些遗漏或错误。尽管这些问题并没有对产品的质量产生太大的影响,但是我知道这需要得到改善。为了解决这个问题,我下定决心在新的一年里更加注重细节,确保每一个环节都得到严密的把控。我也发现自己在一些技术方面还有待提升。新的技术和工艺层出不穷,我需要时刻保持学习的状态,与时俱进,以便更好地适应行业的发展。
我想谈谈我对未来的规划和展望。借着这次年终总结的机会,我思考了自己的长远目标,并制定了一些计划。我希望继续提升自己的技术水平,通过参加更多的培训和学习活动,不断提高自己在电子装配领域的专业知识和技能。我打算深入研究行业的前沿技术和发展趋势,以便更好地应对未来的挑战和机遇。我希望能够在团队中发挥更大的作用,通过分享我的知识和经验,帮助团队整体提升。
总结一年的工作经历,我认为我在技术、团队合作和沟通等方面取得了一些显著的进步,但也发现了一些不足之处。我相信只要我保持积极的态度和持续的努力,我一定能够不断提高自己,并在未来的工作中取得更加出色的表现。我相信未来的一年将会是一个充满挑战和机遇的时期,我期待着与团队一起共同成长和进步。
文章来源:http://m.swy7.com/a/5178514.html
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