如果你对“办事处述职报告”感到好奇请参考下面的资料,若您想再次查看此页记得立即收藏方便查找。大家都说,实践后才会有收获,在完成一项任务或目标后。经常会需要我们去写一些报告,在写报告的过程中,一定要注重原始材料的积累,将成功的经验加以检验和推广。
各位代表:
根据中国石化集团公司党组决定,我于7月14日到河南油田任局党委书记。七个多月来,面对企业主辅分离改制分流和移交办社会职能的繁重改革任务,面对原油稳产压力和维护企业稳定的重大考验,在集团公司党组领导下,自己紧紧依靠、凝聚一班人,认真学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神,按照集团公司暨股份公司的工作部署,联系企业实际,把握发展主题,围绕“五大战略”,启动“四大工程”,创新党委工作,积极发挥政治优势和保证作用,团结带领广大干部职工,振奋精神,克服困难,扎实工作,通过油田上下的共同努力,使企业改革得以顺利进行,油田发展步子加快,总部确定的20生产经营各项目标任务全面和超额完成,党的建设、领导班子建设、精神文明建设和企业文化得到加强,油田在深化改革、加快发展中保持了大局稳定,实现了企业两个文明建设的协调发展。集团公司党组领导作出重要批示,对河南油田的工作给予了充分肯定。
下面,自己就履行局党委书记职责、组织开展重点工作和自身作风建设情况作以述职,请各位代表评议。
集中精力,尽快了解和熟悉情况。到河南油田后,我集中利用月余时间,连续走访了包括新疆塔里木勘探公司在内的河南油田34个厂处单位和27个局机关职能部门,在了解熟悉全局情况的基础上,结合油田实际,经过深入思考,及时提出了“围绕实施河南油田‘五大战略’、推进‘四项改革’、抓好‘四大工程’、加强‘三基’建设、确保实现‘两大目标’、充分体现以经济效益为中心”的局党委工作总思路,即始终坚持以经济效益为中心,围绕坚定不移地实施油气资源、市场开拓、管理创新、人力资源开发和企业文化五大战略,推进改制分流、移交办社会职能、压扁管理层、专业化重组四项改革,抓好油田素质工程、环境工程、平安工程、繁荣工程,加强基础工作、基层建设、基本功训练,确保实现改革和发展两大任务目标。而后,进一步阐述了精神文明建设实施素质、环境、平安、繁荣“四大工程”的内涵,强调要以素质工程为核心,促进干部和职工群众转变观念,提升思想道德和科学文化水平;以环境工程为基础,坚持以人为本,营造吸引人才、支持人才干事创业的软硬环境;以平安工程为保障,确保河南油田稳定大局;以繁荣工程为标志,用河南油田企业文化统一职工价值理念,丰富职工群众的文化生活。精神文明建设“四大工程”的提出和实施,为党委充分发挥政治核心作用打开了新的思路。
建立党委工作会议制度,推动各路工作落实。建立并实施了每月初召开一次局党群各部门和新闻单位工作例会的制度,使局党委各系统工作月月有总结、有检查、有安排、有纪要,加强沟通协调,形成了党群各部门齐心协力推进工作的'整体合力。
深入调查研究,超前谋划工作。为增强企业党委工作的针对性、实效性,于11月份相继主持召开了上市单位党委书记、存续单位党委书记和党群处室长三个座谈会,全面听取基层和部门的意见,经过充分调研和准备,局党委于12月20日成功地召开了三届四次扩大会议,总结了年的工作,分析了面临的形势,安排部署了20的任务,审议通过了局党委和行政工作报告、《河南油田-发展战略(草案)》、《河南油精神文明建设2005―实施纲要》、《局党委关于加强局、厂两级领导班子思想政治建设的若干意见》、《河南油田社区党组织建设暂行规定》。会议提出的2005年工作指导思想、发展目标和党委工作举措要求,符团公司党组的战略部署,符合河南油田实际,为2005年工作开好头、起好步赢得了主动。
二、组织开展以“解放思想,转变观念”为主题的系列教育活动,促进企业改革发展
精心组织开展形势任务宣讲教育。局党委把开展形势任务教育作为思想政治工作的当务之急、重中之重,于8月份先后3次主持召开专门会议,研究确定宣讲主题、宣讲内容、宣讲提纲、宣讲形式,成立了阵容强大的宣讲团,从9月份开始,以《当前河南油田形势任务教育宣讲提纲》为基本内容,在全油田上市、存续、社区、改制等单位开展了分层次、有针对性的宣讲报告,共为全局30多个直属单位做了26场报告,听众达5400余人。作为局党委书记,自己以《认清形势,明确方向,以积极进取的精神状态迎接挑战》为题,为油田机关科以上干部进行了形势任务宣讲。宣讲团成员和理论骨干还深入车间班组和社区居委会,与职工群众面对面交流,进行政策讲解、答疑释惑。基层干部和职工群众普遍反映,这次宣讲活动十分及时必要,帮助大家进一步认清了形势,促进了观念的转变,增强了加快发展的紧迫感,坚定了深化改革的决心和信心。
认真组织开展外闯市场事迹报告活动。继开展形势任务宣讲报告后,局党委在安排对油田外闯市场情况进行调查摸底、充分准备的基础上,又开展了油田外闯市场事迹巡回报告会。由油建公司、钻井公司、地调处3个外闯市场单位和录井公司王宏亮、精蜡厂赵韵华等个人代表组成的报告团,于12月份先后做了10场外闯市场事迹巡回报告,油田各单位的基层干部和职工及家属代表、离退休职工、协解人员代表,计4000余人参加了报告会。报告会以外闯市场单位和个人的真实经历,讲述了一个个生动感人的故事,大家在被外闯市场将士们艰辛创业的事迹深深感动的同时,增强了拓展市场求生存求发展的经营观。我在首场外闯市场报告会上,要求各单位要学习他们的先进事迹和他们爱岗敬业、无私奉献的主人翁精神,不畏艰难、敢打硬仗的拼搏精神,舍小家为大家、甘于奉献的牺牲精神,刻苦钻研技术、争创一流业绩的创业精神,解放思想、敢于挑战市场的开拓精神等“五种精神”,提出要进一步加大开拓外部市场力度,把外部市场做大做强,把专业化公司做赢做富,实现市场份额和经济效益的同步增长。
三、从提升素质、树立形象入手,加强领导班子建设和基层党组织建设,提高企业精神文明建设水平
以思想政治建设为核心,着力提升领导班子的整体素质。围绕增强执行能力,提高干部素质,局党委突出抓好领导班子政治理论建设,规范中心组学习制度,抓好领导干部的理论培训,以油田党校为阵地,全年举办各单位党政正职学习班5期、培训350人次。突出抓好领导班子民主集中制建设,在带头过好局领导班子民主生活会的同时,重视对厂处领导班子民主生活会的监督指导。
突出抓好领导班子思想作风建设,瞄准建设“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好班子”,首次制定出台了《关于加强局、厂两级领导班子思想政治建设的若干意见》。突出抓好领导干部能力建设,通过“请进来”、“走出去”,厂处干部540多人次接受了能力培训。调整理顺关系,加强社区基层党组织建设。随着改革的深化,社区承担的责任越来越大,管理的幅度越来越宽,在维护稳定中的作用越来越突出。我总结了三句话:社区是油田改革的“蓄水池”,发展的“加油站”,稳定的“大本营”。为此,我多次到社区调研,主持召开了社区管理工作座谈会和社区党组织建设座谈会,讨论研究社区管理工作、非在职职工党员的思想状况、特殊群体管理等问题,研究出台了《关于调整充实加强社区基层组织的实施方案》,对社区基层管理机构、职责、关系定位等作出规定,并制定实施了《河南油田社区党组织建设暂行规定》,在居民住宅小区管理委员会设党总支,下设党支部,党总支书记实行专职制,副书记、委员实行兼职制,并按楼栋建立党支部,把协解职工党员、离退休职工党员统一纳入基层支部,针对不同类型党员的特点,进行统一指导,分层教育,分类管理。油田四个社区共建立非在职职工党总支27个,按楼栋建立党支部161个、党小组542个,初步形成了以社区党委为龙头、党总支为核心、支部为主体、小组为基础的非在职职工党员四级管理网络,奠定了社区党组织建设的组织基础。与此同时,按照集团公司党组要求,区分在职职工党员、改制企业职工党员、协解职工党员、离退休职工党员和流动党员5个层面,安排在全局范围内开展专题调研,摸清了油田党组织建设和党员教育管理中存在的问题和差距,为2005年上半年在全局开展保持共产党员先进性教育活动奠定了基础。
以“四大工程”为载体,构建和谐发展的新油区。出台了《河南油田2005―20精神文明建设实施纲要》及19个配套办法,制定了精神文明建设目标责任书。借助油区街景改造,在醒目路段、公共场所制作宣传企业精神的广告、标志。深入开展文明单位、文明窗口、文明家庭创建和广场文化、社区文化、体育文化活动,在局机关召开了文明单位创建活动现场会。着眼矿区“绿、洁、畅、亮、美”,加强绿化、环卫、道路、市场、小区管理,组织开展“爱我河南油田,建设美好家园”活动,重视矿容矿貌治理,使油田的人居环境明显改善,矿区面貌焕然一新。
2004年,随着主辅分离改制分流和企业移交办社会职能等改革进程的加快,油田稳定工作面临比以往任何时候都更加复杂的形势和挑战考验,主要表现为:历史遗留问题比较多,解决难度大;主辅分离任务繁重,各种利益关系加速调整;无城市依托,移交办社会尤其难;油田人多油少矛盾突出,“单位人”转为“社会人”的数量不断增加,教育、管理、再就业的难度大;历史遗留问题和深化改革引发的新矛盾相互交织,稍有不慎,就可能导致矛盾激化。为此,局党委把全力做好维护大局稳定的工作列为重要议事日程,下功夫抓了以下环节:
发挥党委统揽全局的作用,切实加强领导。局党委多次召开信访稳定工作专题会议,反复强调:“各级领导要树立辩证的稳定观,发展是硬道理,是第一要务;稳定是硬任务,是第一责任;发展是政绩,稳定也是政绩。”提出了“一个中心、三个突破、四个加强、两个提高”的基本思路,即坚持以推进油田经济整体协调发展、建设和谐稳定的新油区为中心,全力做好改革发展稳定这篇大文章;在稳定评估工作上有所突破,在处理急难信访案件和突发性事件上有所突破,在依法治访上有所突破;加强法制教育
尊敬的各位领导:
大家好!按照公司要求,今天在这里向大家汇报一下我来港工作后的基本情况和感受。我事去年四月份来港的,至今已经有一年多的时间了,在这一年多时间里,在公司和队领导的亲切关怀下,在师傅和同事们的教导帮助下,我从一名刚踏入社会的懵懂小伙转变成为一名合格的员工,无论是从思想认识还是业务技能等各方面都有了很大的提高,同时也深刻认识到自己还有有很多的不足与差距。下面我就从以下几个方面来汇报一下这一年多来的思想、学习和工作情况,不当之处,请领导、同事们批评指正。
在来港这一年多的时间里,自己在队领导和班长老师傅们的带领下,始终把学习放在首位,努力参加实践,提高自身综合素质,在个人思想和业务技能方面都有很大提高。
在这段时间里,我通过五学、港报、参加队里的培训等形式学习了青岛港的企业文化,回首历史,青岛港从一个贫困小港发展成为世界第七大港,其中的辛酸和坎坷旅程,令人黯然泪下,常主席总裁带领着我们一步一个脚印,勇往直前!坚守精神高地、熔铸革命斗志,八种精神指引着青岛港人历练思想、干事创业;学习了第六届科技大会精神,指引着青岛港人人人创新、岗岗创新,共建创新型大港:学习本色,永葆青岛港人那不怕苦不怕累的精神本色!在这里,传播的是红色文化、激发的是革命斗志、迸发的是创业激情、提倡的是创新精神,正是这种青岛港文化促使我一点点充实、一步步成长,到现在彻底融入到青岛港这个亲情和谐的大家庭。
通过不断的学习青岛港的企业文化,感受常主席总裁的那一颗“一心为民,造福职工”的无私情怀,我的精神得到一次次的洗礼,深刻体会到青岛港核心价值观“信念、感情、珍惜、奉献”的真正内涵,树立了正确的“三观”,增加了对港口的感情,对岗位的珍惜,从而坚定信念,转变工作态度,扎根海港,奉献海港。
从我刚来到护卫队,队里就为我安排了很有经验的师傅,手把手的教,一对一的学,再我不懂的地方,不厌其烦地认真讲解,让我用最快的速度,融入到这个大家庭中,成为一名合格的警员。
1、在思想方面,对青岛港企业文化的学习还仅限于表面,未能理解其深刻内涵,思想认识还有待提高;总满足于现状,没有“干就干一流、争就争第一”的工作作风,对自己要求不够严格,标准不高。
2、(1)在业务方面,业务技能不精,对于工作繁忙的时候,还有手忙脚乱的现象,充分说明的业务技能有待提高。(2)解决突发问题的能力不强,因此还需要不断学习新业务、新技术,不断提高自己的各方面综合素质,做到对待任何工作都游刃有余。
3、责任心不强,对工作总是流于表面,得过且过,存在侥幸心理,与优秀警员相比,还有很大差距,再日常值班期间,服务态度过于僵硬,人性化服务不够,服务技巧不够到位,有待提高!
在今后的工作中,我会更加努力,勤学苦练,牢记责任,认真履行岗位职责制度,坚定信念,脚踏实地,扎实工作,切实按照“干什么,学什么,练什么,精神么”的思路切实加强自身修养,增强纪律性,组织性,提高业务技能,争创五好员工!再以后的工作中,我决定从以下几个方面做起,端正态度,改正缺点,为港口的.建设奉献自己的力量。
继续始终不移的加强学习。学政治,学习我们青岛港的百年港口文化和常总裁的一系列讲话精神、学习《本色》系列丛书,提高思想政治素养,保持较高的思想境界;学业务,学规章制度,学习岗位职责,提高自身责任心;学技术,向老警员学习各方面技术经验和小窍门,提高自身技术技能和工作效率;学实践,再工作中不断地磨练业务技能,熟的练精,精的练绝,把自己的所学成功的运用到自己的工作当中。坚持五学,不断提高自身综合素质,做一名德为重、信得过、靠得住、能干事的优秀青岛港员工。
要时刻与公司和队里的思想保持一致,听从指挥,服从安排,保质保量的完成领导交代的各项工作任务。公司的事再小也是大事,再难也要做好,要有奉献精神,不能贪图个人利益。既然领导调用我,就说明领导对我工作的肯定与信任,我就要服从,尽快的把领导交办的各项工作圆满干好,来感谢领导对我的信任。
在今后的工作中,不能仅局限于表面上的知道,要多动手,向实践学习,多动脑,用脑工作,用心工作,多思考,多总结。利用自己所学的各项业务知识,改进工作方式,创新工作方法,提高护卫队科技创新水平,为队的大发展献计献策。
回顾这半年多时间的工作,我深刻感受到自己还有很多的不足,离成为一名优秀的青岛港员工还有很大的差距,让我们在青岛港这个充满亲情、充满和谐的大家庭里,不断学习,不断成长,加倍珍惜,加倍奉献、努力工作。我相信,在常总裁和“八种精神”的伟大指引下,在公司杨经理和公司党委的坚强领导下,在全体油港职工的共同努力下,我们青岛港一定能突破一个有一个的难关,创造一个有一个的奇迹,造就一个有一个的辉煌,永葆我们青岛港基业常青、长盛不衰!
我于20xx年12月开始担任*学院党委副书记、院长,20xx年5月任党委书记。我深知,这既是组织上和同志们对我的高度信任和充分肯定,又是对我工作能力的一次新的考验。在德、能、勤、绩、廉等方面,我更加严格要求自己,带头践行科学发展观,全面贯彻党的教育方针政策,做到勤学习、多思考,坚持讲团结、顾大局,树正气、倡廉洁,坚持以推进学校科学发展的大局和维护广大师生切身利益为重,认真履行工作职责。现将我的主要工作情况报告如下,请予评议。
(一)多读书、勤学习,多调研、勤思考。我认真贯彻执行党的教育方针和政策,认真执行党委中心组学习和民主生活会等学习制度,认真学习党的方针政策和高职教育新理念,坚持用科学发展观指导实践工作。作为“班长”,我认真组织党委中心组、教职工政治理论学习等学习活动的实施,积极探索党委中心组理论联系实际的学习方法;我一直养成读书学习的习惯,也积极参加各种学习活动、谈学习体会,围绕构建学习型党组织、争当学习型党员干部等内容作了专题讲座。
坚持理论联系实际,深入调查研究,经常到教学一线听课、讲课、与师生交流、组织和参加科研,深入部门访谈,从理论和实践上向同事学习、向师生学习,努力探索和掌握高职教育的办学规律,理清工作思路,抓住工作重点,转变工作方式,积极有成效地开展工作。
(二)认真执行民主集中制,注重发挥班子整体合力。坚持和带头执行好党委领导下的校长负责制和民主集中制,充分发扬党内民主,不断完善党委会议事规程,坚持重大问题班子集体讨论决定;自觉维护班子团结,主动与班子成员交流思想、交换意见、消除误解;认真听取班子成员的意见和建议,做到大事讲原则,小事讲风格,领导班子成员分工合作、协调配合,领好班子、带好队伍,共同推进学校各项事业不断向前发展。
(三)迎难而上,办成大事。我初任院长,便面临学校“评建”的关口。对照评估指标体系和要求,学校存在较大的差距,面临缺人才、缺资金等重大困难。而且,20xx年初,老师、学生们因不满当时的饭堂管理、宿舍管理、冷热水供应不正常等状况,加上珠海电信禁止学生宿舍使用路由器等原因,引发了“路由器”事件,师生3000多条意见如雪片般在校园网的BBS上爆发。我知难而进,依靠全体师生、中层干部、领导班子,分别召开教工、学生座谈会,深入调查研究,采取切实可行的措施,想方设法解决难题、化解矛盾、平息**。我一边加强学习,尽快掌握评建指标体系,面对担任学校评建工作领导小组组长这一新的工作,面对学校资金困难,我和有关部门共商、做好管财、用财、理财的文章,并通过抓发展、拓财源,较好地解决了学校资金困难的局面,并大大减少了学校负债。一边加强调研,摸清情况,加强对评建工作的领导,调整充实评建力量,集中全力抓评建。经过全校上下共同努力和团结奋战,20xx年12月,学校顺利通过了“评估”。
20xx年初,在省教育厅罗伟其厅长的关心、支持和鼓励下,学校党委行政抓住机遇,又果断作出将“评估整改与争创示范同时推进”的重要决策。我们认真总结评建工作的成果、经验、特色和存在问题,同时想方设法、集中力量和资源积极推进国家骨干院校的申报工作。经过全校上下的艰苦努力,20xx年11月,国家教育部、财政部正式批准我校为国家骨干高职院校立项建设单位、被省教育厅确立为省级示范性高职院校建设单位,为学校进一步加强内涵建设、实现可持续发展创造了有利条件。
(一)积极营造“为干事者呼”的干事创业氛围。以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,积极组织开展“为干事者呼”、“我为评建做什么”、“我为示建作贡献”等主题的思想大讨论,想方设法树正气,营造良好的干事创业氛围,教职员工的工作积极性和主动性得到充分调动。
(二)深入开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动。本人担任学校学习实践科学发展观活动领导小组和创先争优活动领导小组组长,紧紧围绕学校的中心工作,统筹规划和指导活动的开展。在学习实践活动中,确立“坚持科学发展,推进示范校建设”为活动的主要载体,重视梳理影响学校科学发展存在的突出问题,完成整改项目36项,切实解决了一些制约学校发展的深层次问题,教工测评满意率为99.2%。在创先争优活动中,强调坚持“与高职特色、骨干校建设”相结合,组织开展了“南粤校园党旗红”为主题的征文比赛、朗诵比赛等系列活动,激发师生立足学校共谋发展的热情和信心,涌现出一大批先进党组织和优秀共产党员。
(三)加强党的基层组织建设和党员队伍建设。学校党委坚持把党建工作与评建工作、创建国家骨干高职院校工作结合起来,把党总支(支部)工作与学校的中心工作结合起来,并以此检验基层组织建设的有效性,涌现出一大批先进党组织和优秀党员,努力在全校营造风正、心齐、劲足的局面。学校各级党组织认真执行组织发展工作方针,重点把青年骨干教师和学生入党积极分子列为发展对象,学校现有党总支、直属党支部23个,党员2755人,其中教职工党员592人,学生党员2131人,占学生总数的9.92%。
(四)注重加强和改进大学生思想政治教育工作。认真贯彻落实精神,坚持以党建带团建,以党风建设引领校风、教风、学风建设,广泛开展“课前课后五分钟”教书育人活动,充分发挥“两课”教学在思想政治教育工作中的主渠道作用,逐步配齐辅导员、班主任和学生心理健康教育工作队伍,构建起学生党建、思想政治教育和学生管理“三位一体”的运行体系。重视并支持做好思政课评估工作,20xx年学校以优秀成绩通过教育厅的思想政治理论课评估。
(五)认真组织党代会的筹备工作。在学校进入创建国家骨干高职院校的大好形势下,按省委组织部、省委教育工委的指示,学校筹备召开第一次党代会。学校党委成立了党代会筹备工作领导小组,由我任组长,我和同志们一起制定筹备工作方案,明确任务分工,积极有序地推进并做好各项筹备工作。
(六)积极稳妥进行机构设置改革。为了建立和完善适应学校高职教育的管理机构和管理体制,适应国家骨干高职院校创建工作,学校成立了机构设置改革领导小组,积极稳妥地开展机构设置和改革工作,调整设立了党委办(党委宣传部合署)、党委组织部(*部合署)、纪检监察审计处、人事处、校企合作办、广州学院等中层机构,其它部门的设置、调整也在安排实施中,更好地满足学校发展建设的需要。
(七)积极探索人事制度改革,树选人用人清风和正气。按照“德才兼备、以德为先”和“群众公认”的原则,积极探索公开民主推荐选拔中层干部工作。通过公开民主推荐人选、演讲答辩和教职工对竞聘人员的德、能、勤、绩、廉和人岗相适度做民主测评、民主推荐以及组织考察、党委讨论、公示等环节,组织开展了对计算机学院、经管学院、校办、示建办等部门的中层干部选任工作,选拔任用了6名副处级干部、8名正处级干部,为学校的科学发展探索选人用人的新路子,大大推动了学校选拔任用干部的公开、公平、公正和制度化进程。
(八)重视干部队伍建设,提*部素质。坚持把加强干部教育培训工作作为学校的重要任务,着力构建学习型党组织。采取中层干部培训班、专家专题辅导报告会、辅导员培训班、新教师培训班、入党积极分子培训班以及组织业务骨干参加各类学术交流和专业培训班、考察学习、挂职锻炼等多种方式,全方位、多层次开展干部教育培训工作,培训覆盖面广,成效明显,进一步提高了广大干部的政治素质和业务水平,增强责任意识、忧患意识和大局意识。
(九)妥善应对突发事件。我坚持把讲政治、保稳定、促和谐作为第一责任,在学校党委领导下,及时妥善处理发生的突发事件,维护了学校的和谐稳定。我对工作、对同志高度负责,在学生、老师遇到意外事故时,高度重视并负责任地妥善应对,及时采取措施组织抢救遭遇重大交通事故的师生,珍惜生命,想方设法把损失降到最低,依法依规切实维护学校和师生的切身利益。
(一)顺利完成学校“”发展规划的主要目标任务。学校较好地完成了“”规划提出的总体目标,通过了“评估”,成为了国家骨干高职院校立项建设单位和省级示范性高职院校建设单位,明确确立了符合高职教育发展的办学理念和专业人才培养定位,推进了校企合作、工学结合的人才培养模式的改革。
(二)加强内涵建设,教育教学改革成效突出。开展了以优势专业为龙头、相关专业为支撑的专业群建设,基本形成了**个专业群,建成5个省级示范性专业;开展了基于工作过程的课程改革和教材改革,学校已建成国家精品课程5门、省级精品课程10门、校级精品课程46门,荣获省级以上教学成果奖4项;根据珠三角经济发展的趋势,新增了商务日语等7个新专业,进一步满足了市场对人才的需求。
(三)坚持人才强校战略,加强师资队伍建设。努力营造人才进步、成长的良好环境和条件,坚持事业吸引人,干事创业的“舞台”锻炼人、培养人。通过“内培外引”等措施优化师资队伍结构。近五年来,学校共引进238名专任教师,现有专任教师550人;新晋升教授13人,副教授46人,使副高以上职称人数增加到194人;聘请兼职教师360多名,主要参与实践课教学;逐步探寻和完善教师到企业锻炼以及与企业合作开展教学、科技开发工作的运行与激励机制,“双师型”教师达255人,50多人参加企业顶岗实践。教师队伍整体水平有了较大提高,逐渐适应高职院校对教师的要求。此外,实施了“名师工程”、“千百十工程”,截至20xx年共评选出18位教学名师和22位教坛新秀以及6名校级“千百十工程”培养对象,5名省级“千百十工程”培养对象,树立了教师标兵,模范效果明显。
(四)发挥学校优势,社会服务能力不断增强。学校鼓励和支持通过各种形式开展社会服务。我亲自牵头促成“广东科技人才基地”落户学校,使我校成为广东省第一家建有该基地的高校。学校还进一步完善了科研奖励机制,在良好氛围的推动下,近五年来,学校共申报各级各类科研项目318项,获准立项176项,到账科研经费1114.1万元;获得省、市科学技术奖励三等奖以上的科研项目8项,组织申报专利22项,21项科研成果实现了技术转让。
(五)重视招生和就业质量。我十分重视招生和就业工作,在加大招生宣传力度的同时,要求注重拓宽招生渠道,近五年来,招生工作“进口畅”,学校招生规模大、生源质量好,新生报到率达90%以上,第一志愿上线率达190%以上,87%以上的普高文理类录取新生分数线达本科B线,录取新生数量、质量和报到率均位居全省同类院校前列,为广东毛入学率的提高作出了贡献。就业工作“出口旺”,在国际金融危机和毕业生人数较多的情况下,毕业生就业率仍保持在97%以上,高于全省同类院校平均水平。
(六)加强与社会的联系,争取政府的大力支持。加强与珠海市委市政府、金湾区委区政府的联系与沟通,争取更多社会资源支持学校发展。比如,在我校申报国家骨干高职院校时,争取珠海市政府的大力支持,专门出台了《以*职业教育》(珠府〔文),明确指出“加快发展以广东科学技术职业学院为龙头的珠海高等职业教育”等措施,为我校成功申报成为国家骨干高职院校立项建设单位提供了政策保障;近三年珠海市政府都按时足额安排特区补贴资金给学校,同意我校建设教工单身公寓等。
争取珠海建行的大力支持,成功置换出1.6亿元银行贷款,为学校节约了300多万元贷款利息;完成20xx万元的省财政贴息贷款的还款工作,减轻了学校负债;积极争取到图书数字化建设专项项目经费,为及时完成图书馆、4-7栋实训楼、四栋教工单身公寓、23-2*栋学生宿舍和第六饭堂建设工程创造了条件。
积极开展校企合作,组织联系珠三角知名企业和品牌企业与我校开展校企合作,并争取到价值1300多万元的企业捐赠实训设备,争取企业投资,改善学校的实训实习条件。
(七)坚持以人为本,为师生办实事做好事。目前我校的办学规模在全省同类院校中是比较大的。两个校区,8个二级学院,两个教学部,17个职能部门和教辅部门,21500多名在校生,1000多名教工。面对越来越繁重的领导责任,我认识到,要想着力解决影响和制约学校科学发展以及广大师生员工反映强烈的突出问题,靠在办公室和会议室里“坐而论道”是不够的。于是,我以开展调研、座谈会、听课、上课等多种方式经常深入一线,在调研中了解师生的期盼、掌握校情*,解决实际问题。比如:想方设法提高全体教职工的收入水平,尤其是提高人事代理、合同制教工的待遇;学校为全体教工办理了住房公积金,增发节日补贴、计生奖、餐费补助等;新建了200多套教师公寓投入使用,解决了部分青年教工的住房困难问题;制定了《教职工医保方案》,并在积极想办法解决教职工医保点与工作地不一致带来的困难;在物价不断上涨的形势下,积极采取措施保持食堂饭菜价格、质量、数量“三不变”;对遭遇特殊经济困难需要援助的老师和学生,出钱出力,帮助师生渡过难关。
(一)自省自重,廉洁自律。在长期的工作实践中,我的理想信念坚定,牢记党的宗旨,养成了遵守党纪、政纪的自觉性、严肃性。坚持廉洁自律,自觉接受党委、纪委和群众的监督,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》以及中纪委对领导干部提出的进一步规范领导干部廉洁从政的“四大纪律八项要求”等规定,做到自重、自省、自警、自励,不以权谋私、不损公肥己,没有违*风廉政建设的规定。
20xx年5月,我从院长转任书记职务后,马上提出申请,按规定对我任院长期间进行离任审计,由省委组织部、省审计厅委托省教育厅组织对我任院长期间(20xx.12-20xx.5)履行经济责任情况进行审计。《审计结果报告》对我校在扩大招生规模、改善办学条件、提升办学水平、加强师资队伍建设、强化学校内部管理以及加强内部制度建设、完善内部监督机制等方面取得的成绩给予了充分肯定,宋海副省长还作了批示,给予充分肯定。这些成绩是我任院长期间取得的,更是学校党政领导班子集体领导的结果,是学校全体师生共同努力工作的结果。
(二)加强审计监督力度。我坚持按制度办事,用制度管人。我始终把审计工作放到加强党风廉政建设、维护学校大局利益和师生切身利益的高度上来认识。我到学校工作后,特别加强校内纪检监察审计工作,组织配备了审计专业人员,把审计工作从基建工程覆盖到财务、后勤的财务收支,以及设备、家具、图书等物资招投标项目的过程监督,从制度保障和源头上加强了学校的廉政建设和预防*,为学校“省下能省的钱,花该花的明白钱”。近五年来,共完成学校预算执行和决算审计7项,学校二级部门财务收支审计4项;完成基建审计9项,送审金额近3亿元,审减20xx多万元;认真执行“收支两条线”管理规定,按照省教育厅的工作部署,开展了治理“小金库”自查自纠专项治理活动。
(三)推行民主管理。定期召开教代会,广泛征求教职工对教学、管理、服务等工作的意见和建议,审议通过了《学校工作报告》、《20xx年岗位工资和生活补助分配方案》等,充分发挥教代会的民主管理、9
民主监督职能;定期召开民主党派和无党派人士座谈会,向他们及时通报学校的工作情况,征求他们对学校工作的意见和建议,充分发挥他们的聪明才智,为学校的建设和发展出谋献策。
回顾近五年来的工作,我深切感到:自己在思想理论、业务能力、领导水平等方面得到了新的锻炼和提高,特别是在高职教育的工作岗位上逐步进入角色,较好地履行了院长、党委书记的职责,与学校广大师生一起克服了一系列困难,在学校党建、行政、教学、学生、财资、后勤等各个方面工作中取得了一定的成绩。借此机会,向学校党政领导班子成员、向全体中层干部和师生员工表示衷心的感谢!
但从我自身来说,德行待修,工作中还存在一些不足,需进一步改进。一是高职教育的理论水平有待进一步提高,对于高职教育的研究还需进一步深入;二是工作方式方法上还有待改进,我是与人为善、对同志热心的人,但对工作、对中层干部要求比较严格,在任院长时,当个别中层干部在工作上出现与期望值差距太大的时候,有时会不客气地给予严厉的批评。今后我会更充分认识知识分子工作的特点,加强自身修养,做到注意工作方法,做到心平气和,以德立己,精心营造以和为贵、和谐向上、干事创业的幸福校园。
特此报告。
20xx年1-6月份以来,**乡在县委、县政府的正确领导下,深入贯彻落实党的xx大、xx届三中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,以县委“11355”战略为统领,奋力实施“12245”工程,以“特色种植规模化、健康养殖标准化、商贸物流产业化”为路径,以确保安全求发展,以发动群众保跨越,进一步解放思想,强化措施,狠抓落实,全乡经济社会平稳发展。农村经济总收入完成950万元,固定资产投资完成1600万元,农民人均纯收入完成2520元,乡镇民营经济收入完成900万元,增加值330万元;成立注册资金100万元以上、营业收入100万元以上企业1个(武乡县岩庄黄牛养殖有限公司)。具体工作总结如下:
特色农业种植完成种薯繁育网棚31个,完成马铃薯一级种薯扩种面积500亩,20xx年马铃薯大田薯种植面积到达3000亩;养殖业上,新增黄牛饲养量400头,羊3000只。批准新建、岩庄黄牛标准化养殖小区2个,主体工程即将完工。一事一议涉及3个村,资金17万元,目前已全部开工。完成了全乡980亩核桃经济林春季管护任务。
一是批准建设、岩庄黄牛健康、规模、标准化养殖小区2个,由武乡县永晋养殖有限公司和武乡县岩庄黄牛养殖有限公司牵头新建,占地15亩,总投资5780万元,新建牛舍面积2400平米,设计存栏700头。目前,可研、立项、环评、土地等手续已齐备,水电线路铺设完成,主体工程即将完工。二是司南商贸服务中心项目已完成投资1200万元,目前砌挡墙、平整场地、油站基础、办公场所及附属设施已基本完成。三是移民搬迁和精准扶贫建档立卡工作有序开展。移民搬迁年度任务为58户、124人,目前已完成29户、52人的建房任务;建档立卡工作目前已识别出5个贫困村217户、507人,其余行政村的贫困人口正在识别中。
一是营造宣传氛围。召开了乡村两级动员会,印发了环境卫生整治入户通告,刷写墙体标语、悬挂横幅120余条。二是强化措施落实。严格落实包保职责制,明确各村各单位职责区、职责人;对全乡路肩、墙体、树体进行集中白化亮化;各村新修、维修垃圾池36座;动用垃圾清理三轮车28辆,大车2辆;动用挖车、铲车各1辆,共投入台班320余次,筹工筹劳到达2600余个,投入资金21万元。三是发挥亮点带动。以西庄则村环境卫生工作为样板,带动全乡环境治理工作不断改善。协调交警、公路段、环卫、沿途各村对208国道交通秩序、白色污染进行专项整治,驻乡交警、公路等部门用心协调配合,每日出动警力巡逻,重点治理交通拥堵,维护208国道、平榆高速连接线、分石线等交通干道的交通秩序,严厉打击超限超载、疲劳驾驶、酒驾、非法营运等交通违法违规行为,很好地维护了全乡交通秩序安全稳定。
(1)抓好安全生产工作,落实生产安全职责制。根据县委、县政府有关生产安全的有关要求,我乡成立了安全生产专项整治领导小组,负责对全乡存在安全隐患问题进行整治,结合我乡实际,开展安全生产大督查活动,透过整治,全乡存在的安全隐患问题基本得到消除。
(2)加强森林防火力度、雨季防汛和防疫工作,确保全乡森林资源、人民群众生命财产和牲畜安全。森林防火工作构成了日常工作以值守、看护、巡护为主,特险期以高山望、重点区域看守、日常巡逻为主的立体网格化管理机制,全乡上半年未发生一齐火情;完成窑儿头至阳坡8公里防火通道拓宽改造任务。坚持防汛、抗旱两手抓,制定完善防汛与抗旱预案和值班制度,落实防汛各项工作措施,完成南关至西郊村3公里河道拓宽清淤任务,塘坝、人字闸、淤地坝、208国道危岩体树立了警示标志,大风暴雨等恶劣天气有专人看守,确保安全度汛。防疫工作上,坚持“政府保密度,部门保质量”的原则,全乡春季防疫密度到达100%。目前,二次加强防疫工作正有序开展。
(3)抓好综合治理,维护社会稳定。半年来,我乡严厉打击各种违法犯罪活动,维护社会稳定,加大力度做好宣传,并与各村委会签订职责制,构成制度,加大“平安乡村”建设力度,确保人民群众安心发展生产。前半年进京、赴省、到市县上访为零,信访交办案件办结率为100%。
(4)其他工作扎实有效。组织建设方面,召开了乡人大第三届第四次会议,选举赵少华同志为乡政府乡长。招商引资工作方面,完成了良友商贸物流中心项目签约,签约金额20xx万元,已落地完成投资700万元。民政工作方面,完成了前半年五保复核和救灾物资发放工作。城镇化建设方面,南关中心村司南商贸服务中心项目主体工程即将完工;农村危房改造新增4户、预改造10户,目前已全部开工建设。计生工作理解了县计生部门的前半年工作考核检查。交通工作方面,成立了乡村公路管护站,投资6万余元,完成农村公路养护18.2公里任务,并顺利透过市级交通管理部门的检查验收。卫生工作方面,完成了乡村医生退养补助发放审核工作;完成全乡20xx余人的义务免费体检工作任务,加强了食品药品安全监管工作。教育方面保留了2所小学建制,开展了“六一儿童节”系列活动,理解了省扶贫办、潞州助学会等上级单位的帮扶捐赠。广播电视工作方面,农村有线电视数字化全覆盖工作全面铺开。文化工作方面,开展大型文化活动1场次,用心组织筹备参加县城消夏文艺晚会,乡图书阅览室、多媒体活动室、文体活动室工作日全天对外开放,丰富了乡机关干部职工和农民群众的文化生活。信息工作方面,完成信息报送60余条,被上级信息和媒体部门采用30余条。另外,还完成了涉及普法、农技、安全、计生等各类培训10余次。
一是严格执行上班签到和请销假制度,不得迟到、早退、旷工,上下班实行考勤和工作日志管理,迟到半个小时以上算旷工半天,平时因事外出、开会、办事务必向分管领导或股室负责人报告。二是要求干部职工用心参加政治、业务学习、工作例会及各项群众活动,鼓励每人围绕本职工作,学习公文写作、专业知识等。三是严格落实包片包村职责制。将干部包片包村各项工作开展状况与干部考核紧密结合起来。四是实行机关干部定期参加劳动实践制度。要求全体机关干部职工定期参加机关大院、办公场所、会议室、活动场所的卫生清理工作,并进村入户帮扶所包村组劳动。四是建立领导接访和干部下访制度,将干部化解基层矛盾问题纳入实绩考核指标。五是结合党的群众路线教育实践活动建立干部定期学习、定点帮扶制度,广泛开展“六个一”活动,坚持廉洁从政,廉洁奉公,办事公正,严格按中央“八项规定”办事。严格执行党风廉政建设职责制,严守财经纪律,推行政务公开。
一是强化学习效果。采取集中研习和自学相结合。确保学习时间到位,确保所有党员干部在掌握了党的群众路线教育实践活动的基本要义的同时,明确开展这次活动的背景、目的和自己的任务与使命,夯实了活动顺利开展的基础。二是广泛征求意见。透过召开座谈会、设置意见箱和发放征求意见表、开通信息平台等方式,进一步扩大座谈参会人员范围,访谈和约谈各阶层的干部群众155人次,共收集各类意见、推荐共151条。三是务求整改落实。在县委第十一督导组的督促指导下,在收集到意见推荐的基础上,对照“四风”问题存在的不足和问题,制定整改时效和职责人,能改的立刻改,做到边学习、边查找、边改善。把学习教育与建章立制结合起来,对“四风”问题立规矩、建制度,构成长效机制;真正到达自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的最终目的。开展党的群众路线教育实践大型文艺汇演活动1次。
20xx年上半年,我们在各项工作中虽然取得了一些成绩,但仍然存在不少问题。(1)经济基础薄弱,产业结构仍不合理;(2)农村群众经济发展乏力,没有经济发展支撑项目;(3)财政增长乏力;(4)个别农村党支部,在带领群众调整产业结构,发展村级经济,增加收入方面办法不多,潜力不强。党员带动致富的意识不强,部分党员、村干部先富了起来,但是带领大家共同致富的意识不够,不能很好地发挥党员的先锋模范作用。(5)个别村干部不安心本职工作,认为农村工作环境艰苦,任务繁重,村干部待遇低,这些现象影响了村级组织巩固和具体工作的开展。(6)党的群众路线教育实践活动还不够深入,需要进一步加强学习和实践。以上这些问题,乡党委政府将在以后的工作中认真分析研究,采取得力措施加以解决。
下半年,我乡将紧紧围绕年初提出的奋斗目标,在做好日常事务的同时抢抓机遇,不断创新,克难攻坚,全面完成20xx年各项工作目标任务。
1、加快基础设施建设,提高农村发展水平。持续加大交通、教育、吃水、用电、广播电视、医疗等民生工程投入,加大改善基础设施水平工作力度,大力破解农村饮水难题,解决群众饮水难问题;加大教育投入,加快村委会医疗卫生体制的建设,大力改善我乡农民就医环境。加大交通安全隐患排查整治力度,加大公路管护力度,构成长效机制。
2、推进特色产业步伐,夯实健康发展基础。继续抓好马铃薯种植、标准化养殖小区建设和商贸物流产业发展,推动特色种植技术改善和传统养殖业不断发展壮大,继续拓宽全乡服务业发展渠道,构成“大项目支撑,小项目集群”的服务业网络。
3、持续抓好重点工作,保证辖区安全稳定。个性是突出抓好养殖小区、司南商贸项目建设,确保年内主体全部完工;以森林防火、防汛、防疫为主的安全生产工作,抓好当前汛期的各项安全生产工作,后半年冬季森林防火和牲畜防疫工作;完成后半年剩余的扶贫移民任务,搞好精准扶贫摸底调查和建档立卡工作;加强乡村清洁工程和农村环境卫生整治力度;重点抓好党的群众路线教育实践活动等工作。
4、健全社会保障体系,促进社会和谐发展。扎实做好农村居民生活保障工作,加强农村低保、五保申报审核工作,加大结对帮困、结对助学、生活困难帮扶救助力度。完成20xx年新农合和农村养老保险筹资任务,进一步扩大农村合作医疗保险覆盖面,全面实施60岁以上老人的养老金发放工作。
5、推进基层组织建设,提高党建工作水平。以党的群众路线教育实践活动为契机,做好第十届农村两委换届工作,用心探索基层组织建设和党员教育管理的长效机制,严格规范党员发展程序,切实做好党员干部远程教育工作。大力实施村干部素质提升工程,切实提高村干部队伍素质。提高村干部工作用心性。大力推进村级活动场所规范化建设,改善村级组织办公条件,加强村务监督。
总之,我们将在县委、县政府的正确领导下,团结带领全乡人民求真务实,真抓实干,扎实工作,确保20xx年农民增收目标实现,全乡经济社会稳步健康发展。
时间一晃而过,弹指之间,20__年已接近尾声,过去的一年在总公司领导和同事们的悉心关怀和指导下,__办事处以降库存、清库存方面主要方针为目标,积极完成总部下达的各项销售目标与指示,使原有库存(截止4月1日)6767.346吨(1555件)下降到目前2629.134吨(621件),共计消化老库存1765.332吨386件(08年127.732吨27件,09年1020.378吨228件,10年的617.222吨131件)并优化了现有库存结构。综合全年__市场销售情况以及货物监管情况,先将工作总结如下;
市场现状分析:
回顾20__年,随着国际形势与经济环境的衰退疲软,下半年欧债危机的蔓延,国内经济也出现较大考验,经销商在受到需求萎缩、市场低迷、价格倒挂、销售不畅等大环境影响外,还受到钢厂直销模式的冲击。
今年天津市场彩涂板销售情况较为复杂;全年销售量相对减少,其原因就是因为20__年天津市场总体需求量的减少,4月过后由于国家出台的房屋购买政策牵动全国整个的钢材市场一路低迷,整个市场观望气氛浓重不敢轻易进货,整体市场需求不足。此时市场库存较大,使整个市场处于恶性竞争状态,市场价格不断下调。而我们全年的总体销售价格偏高,价格维持在__主流钢厂的前列。(竞争对手新亚特的销售策略就是以‘价格低廉’占有市场,流速较快,资源相对不多,报价都处于__市场的,给我们的销售造成很大的困扰)对销售量也多少造成了一定的影响,在价格不稳,市场需求不旺的情况下中钢彩板销售受阻,__办事处的销售业绩也是微幅缩水,所以在这段期间我和办事处的同事主要进行的是对家老客户的维护工作及建立起新客户档案家。定期走访客户了解市场行情。
20__年__市场内勤工作情况;
全年做好了销售内勤的基本工作,整理并帮助业务员跑客户时收集到的相关材料一一归档。
(1)客户资料:包括公司全称、联系人总经理或业务主管领导、采购部相关人员的联系方式)、联系电话及传真、联系地址等基本情况。
(2)生产情况:包括生产线数量、其它辅助设备数量、生产规模、主要用工时段。
(3)用板规格、按照散户、一般、重点,进行备注、待攻关客户分类筛选客户。
(4)积极搜集其它销售彩板厂家或经销商的报价表。及时掌握了彩板市场价格以及上游产品的市场销售价格,为销售提供了支持,并做好了上下协调工作。为公司合理定价提供基础。
(5)做好办事处日常管理工作,各项公司决策的执行和单据报销工作。
20__年全年监管业务情况;
隆库:
截止20__年12月31日结余库存为3219.2吨,1327支。(管坯1015.14吨149支,无缝管2204.06吨1178支),在日常工作中根据总公司指令发货,认真核对每天仓库入库及出库的各个单据,做好台账,与月月潮负责人及仓库负责人核实,并上报给本部郭静,跟据提单余额实行总量控制,规避风险,月末积极三方对账盘点及出报表回传给总公司,季末出报表给商务部,规避风险,由于月月潮在天津地区的采购项目今年已经终止,截止4月1号所有监管物资根据公司指令已全部出库,铭沪帐上也为零库存。圆满的完成了工作任务。
钢厂方面:
积极和钢厂项目负责人核对我司在钢厂账目上往来数据,钢厂每日交货交货数量并呈报给孔征,为公司各项决策提供依据。
成套库:
截止今日本年入库吨,出库吨,
彩涂板入库后查验货物,并录入规格,尺寸明细车号及时向总部郭静汇报,并与仓库下达入库通知单。再根据仓库回联作入库处理,及时向本部及金联小胡通报及核对所掌握的信息。
根据公司指令发货,建立好销售发货明细台账,在出库装车过程中要实行监装,主要检查是否按照要求吊装,衬垫,固定及苫盖,发现问题的同时要及时纠正。
积极负责每日与仓库和本部核对单据,做到账账、账实相等,做好台账,每月1日前将盘点后的库存表邮寄到总公司赵艳娜及商务部进行再核对。
时刻保持良好的工作态度,积极配合我公司商务部到天津来检查工作,对上级领导所提出的意见和建议虚心接受并积极改正。不断完善工作流程不出纰漏。
存在问题:
(1)由于八月份正值汛期,在例行迅库的过程中发现有11个彩卷吨,由于前天下雨时屋顶漏雨遭到雨水浸泡,我马上给本部朱姐汇报,并与仓库方核实积极协调,划分责任规避我司风险。
(2)老库存的销售问题,目前的价格定位对我库的库存消化存在一定的难度,截止今日我库20__年6月15日之前的货物吨,件,占全部的库存的%,大大降低了我库的周转率,且占用了大批资金,希望领导加以重视,及时回笼资金创造效益。
(3)货物安全入库问题,11月19日有一车彩涂卷在运输过程中由于司机大意没有盖遮雨棚而遭到雨淋,我及时上报给朱姐,并和仓库沟通协调,最后司机愿意承担销售时的风险。
问题不是一个人的,团队的力量远远大于一个单独的优秀人才的力量,公司的进步是依靠大家的共同努力。对于领导安排的每一项工作,无论大小都要在第一时间内认认真真的去完成,不能有丝毫的马虎懈怠。不放过任何一个细小的差错。
20__年工作计划展望;
(1)1;积极做好办事处的工作,认真落实上级领导交付的任务,继续加强思想、业务知识的学习,努力提高办公室整体人员的素质;本着厉行节约、增收节支的原则,加强物业管理工作,努力做个好“管家”;进一步提高办事效率和服务质量。提高强烈的事业心、高度的责任感和求真务实的工作态度。
(2)货物监管方面遵循先进先出的原则,严格根据公司指令做好本质工作。我们资信状况良好,资金流充裕能够吸引钢厂和下游企业;我们积极创新,自我生存意识强,市场风险意识强,市场开发能力强。我们通过服务创造价值。终端配送业务、市场业务、仓储业务及其质押监管业务互相促进和支撑,只有从供应链角度考虑问题,协同系统内各部门资源,同心协力才能寻觅到商机,寻找新的经济增长点,使企业从容面对挑战。
20__年__月__日
在办事处任职的这一年来,在区委、区政府的正确领导下,我坚持以邓小平理论为指针,认真贯彻“三个代表”重要思想,努力学习,勤奋工作,大胆实践,勇于开拓,廉洁自律,扎实苦干,工作上取得了一定的成绩。各方面都得到了锻炼和提高。下面,我把一年来学习、思想、工作、廉洁从政的情况简要汇报如下:
一年来,我始终将学习作为获得新知、汲取营养、掌握政策、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,只有不断学习,学而所用,才能适应不断变化的形势与工作要求。在参加中心组集中学习,参加专题讲座与培训的同时,还通过自学武装自己。一是认真学习“科学发展观”重要思想和党的xx大、xx届六中全会精神,掌握精神实质,坚持正确方向,与党的路线、方针、政策始终保持一致。二是积极参加区委组织部组织的专题讲座的学习,进一步了解金融投资、区域经济、招商引资等方面的专业知识。
三是利用业余时间,学习了财政、税务、统计方面的知识,以适应工作的需要。通过不间断的学习,既提高了自己的政治理论水平和思想觉悟,又增强了自己在实际工作中分析、研究、解决问题的能力。特别是在涉及街道企业改革和重大决策方面,做到不简单的拍脑袋、想当然,而是依据政策,认真测算,民主决策,科学决断,实事求是地进行操作执行。
一年来,我们始终坚持以经济建设为中心,根据党工委的统一部署,全员发动,分线作战,全力以赴地抓好经济工作、环境卫生、社区建设三项重点工作,各项经济指标均超额完成了区委、区政府下达的目标任务。
一、坚持以经济建设为中心,努力提高招商引资的质量,大力扶植税收重点企业,加大协税护税工作力度,改善资产运营管理,通过这一系列举措保证街办事处有充足的财政收入来开展各项工作。尤其是在协税护税工作方面,在发展巩固已有的一次性税源基础上,大力培值新税源,引大项、进强项,做到“应收尽收”,同时也在零散税和房屋出租税的征收上下了大力气,全年可实现税收分成超过200万元。
严格按照国资委的要求,对全街国有资产进行规范化管理。对拖欠的水电费、房租进行催缴清理,与工业园的企业租户重新签订了规范的合同,并且全部建档备查。由于管理规范、措施得当,全街资产收益有了明显增加,全年资产收益达140万元。
二、坚持将控违拆违、双创工作与改善居民生活环境、优化城市发展结合起来,将控违拆违工作作为全街的中心工作来抓,加大了对拆违控违工作的投入力度,并且多次召开主任办公会,对拆违工作的程序和具体运作方式进行了明确规定,违法建筑蔓延的趋势得到了有效的遏制。1-12月,我街共组织100人以上的拆违35次,300人以上的拆违8次,500以上的拆违5次,拆除各类违法建设近千次,达37000余平方米,全年5次被评为全市争创“无违法建设优胜达标街道”,6次被评为全市争创“无违法建设优胜单位”。并且,被区*局推荐为市查违优胜街道。
三、城区公共设施建设改造工作取得了突破性进展。今年,结合文明创建,争取多方支持,对社区的地下管网进行改造。对社区的内部环境也进行了整治,协调建设局、园林局对人行道、花坛进行改造、维修,新建垃圾箱,并且将社区所有道路全部刷黑,使社区的社区环境发生喜人的变化。
为了提升社区服务档次,建设高标准社区服务站,街办事处加大了对社区的投入,投入近60万元,采取兴建、改建、扩建等方式完成了“一门式”服务站和办公用房的建设和改善。
街道工作比较繁杂,除了三项重点工作外,还涉及到财税、劳保、民政、计生、*、综治、司法、民调等各个方面,加之临时性、突发性的阶段性任务也防不胜防。在工作中,我注意围绕中心,把握大局,统筹兼顾,协调抓好相关行政工作。对各位副主任分管的工作注意调动其积极性与创造性,放手工作,抓大放小,对事关街办全局的工作,及时掌握工作情况和结果。
一是严格遵守党和国家的有关法律法规,遵守组织纪律和各项规章制度,严格按规定办事,讲程序、讲规范、讲服务、讲效率。
二是对照廉洁自律和党风廉政建设的要求,基本达到了“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”的要求。作为街办主管财务的负责人,一方面认真执行有关财经纪律、财务规定及报批手续,严把资金“出口关”,不拿原则做人情,5000元以上非常规性重大开支必须经过集体研究、把关,尽力压缩一切不必要、不合理的开支与费用,所以被街道有些同志戏称为“小气”、“抠门”,但我感到这是职责所至。
三是摆正位臵,扮好角色,团结同志,关心同志。尊重党工委书记,服从领导,做到尽职不越权,做事不拆台,遇事多汇报、多沟通,全力维护党工委的形象。对待副手,工作上多支持、多理解、多尊重,主动帮助协调工作中的一些难题与矛盾,放手工作。对待机关、社区工作人员,更多的给予支持、鼓励和尊重,不拿架子、不摆谱子,切实关心街道、社区家庭有困难的工作人员与聘用人员,用足用好国家政策,尽力提高他们的生活待遇,关心他们的生活。在街道努力营造一种团结关爱、奋发向上、相互关心、相互支持的工作氛围和人际关系。
总结回顾自己一年来的工作,虽做了不少工作,也取得了一些自感欣慰的成绩,但离上级的要求、群众的希望还有不少距离,这将成为鞭策我在新的一年中努力学习、勤奋工作的压力和动力。
导语:去年,根据党组的要求,我继续留在办事处机关秘书岗位上进行短期轮岗锻炼。一年来,我时刻不忘到机关学习锻炼的目的,努力在工作实践中加强学习锻炼,做到时时虚心,处处留心,事事用心,从多方面、多角度提高自己的政治、思想、道德素养和适应秘书工作所需的知识、业务、能力及作风等方面的素养。在办事处领导的关心爱护和办公室全体人员的帮助支持下
客岁,根据党组的要求,我连续留在办事处构造秘书岗亭长进行短时间轮岗熬炼。一年来,我时候不忘到构造进修熬炼的目标,竭力在工作实践中加强进修熬炼,做到不时谦和,到处留心,事事用心,从多方面、多角度进步本身的政治、思维、操行素养和适应秘书工作所需的知识、交易、本领及风格等方面的 素养。在办事处带领的关心倾慕和办公室全部人员的救助赞成下,我当真践诺本身的岗亭职责,较好的结束了各项工作任务。根据党组关于个人年末工作总结要“述学、述职、述廉”的要求,现将一年来的工作环境总结以下:
办公室工作触及面广,必要多方面的知识和本领才华适应和胜任工作,如果不注意加强进修和连续更新知识,就没法很好的结束工作任务。为适应工作的必要,我自发挤时候向册本进修、向带领和大众进修、向工作实际进修,在实践当中连续进修、总结、积聚和进步。
(一)加强政治表面进修,进步政治思维素养。作为一名共产党员和秘书工作人员,我自动参加党支部构造的各种活动,并富裕利用业余时候进修政治表面、党和国度的目标政策,连续进步表面程度,加强政治涵养。经过议定草拟党员的表面进修关照和党建工作的有关文件,进一步加深了我对党的思维政治表面、目标政策的明白。经过议定进修党的政治表面,使本身进步了对党的认识,更加刚强了抱负决议信念。
二是进修交易知识,进步交易本领和工作程度。为进步本身的交易本领和工作程度,我利用工余时候和节假日,细致涉猎《秘书》、《公牍文种与写作技法》、《当代构造利用文写作概论》、《经典公牍赏析》、《如许的秘书最受欢迎》、《动静写作教程》等与交易工作有关的杂志和册本,竭力进步本身的文秘工作程度。同时,我还经过议定《国度局专网》、《物质储蓄探讨》杂志等载体,明白储蓄工作动态,进修储蓄物质办理知识,加强本身的实际工作本领。本年,根据办事处的安排,我还参加了国度局构造的培训师、通信员培训班,经过议定培训,增加了见地,开辟了视野。别的,我还特别注意向带领和身边交易本领强的同志进修,细致进修他人长处,改革本身的不敷,并谦和向带领、同事请教,连续地使本身在工作中有所进步。因为大部分时候都是在带领身边工作,我觉得不管从思维表面到工作方法,从办理艺术到办事技巧,还是从宏观谋划到微观应付,均耳濡目染,感同身受,获得了很多真经。
三是积聚知识,充裕人生经验。为使本身在写文章、办事变时更有底气,在想题目、拿主张时更有见解,在平常工作中,我还会读一些办理类和文学类的册本,以博采众长,增加本身的知识积聚。办理类册本,本年我紧张涉猎了《全国是平的》、《要结果不要原因》、《关键在于落实》、《竞争四力》、《杰克韦尔奇自传》、《赢在履行》、《进级才华糊口生涯》、《质量办理系统运行和改革》、《卓有结果的办理者》等。文学类的书,本年我紧张看了《邓--自述》、《在路上》、《我们这个期间肝肠寸断的心情》、《全国上最疼我的谁大家去了》、《余光中传》、《快乐之路》、《论语入门》、《小时候》等。
一年以来,本人在***领导的正确领导下,在有关部门的鼎力支持下,全面坚持践行科学发展观,深入贯彻落实党的***精神,紧紧围绕自己所分管的健康教育、文化、科普、内勤工作,大局为重,爱岗敬业,扎实苦干,开拓奋进,较好地履行了自己的工作职责,取得了一定的成绩,现将本人一年来的工作情况总结汇报如下:
一、勤奋学习,加强修养,提升自身综合素质
一是在政治理论方面,本人坚持不断加强理论知识学习,认真学习了****重要思想、科学发展观,有关法律法规规定等,通过学习使自己的政治理论水平有了明显的提高,进一步坚定了新形势下做好基层街道工作的信心和决心。
二是在业务理论方面,先后勤奋研究了健康教育、文化、科普等和工作有关的专业知识,并虚心向周围有经验的同志学习,不断增强自己的分析判断能力、协调办事能力和组织协调能力和工作水平。把所学的理论知识用于工作实践,使自己的政治业务水准得到有效提高。同时,在政治上始终与上级党组织保持一致,思想上积极要求进步,积极向党组织靠拢,自觉遵守国家各项法律法规和街道各项规章制度,在工作中更是本着踏实做事、清白做人的原则,服从组织的安排、严于律己、求真务实、以街为家,建功立业。
二、工作方面
1、建阵地,树典型,健康教育实现达标。
为了增强群众体质,抓好社区健康教育工作,我们一是建立阵地,开展了经常性的健康教育活动,广泛动员辖区内各个层面的单位、家庭和个人,积极参与全民健身活动。
二是举办讲座,组织集体健身活动及健康教育讲座等40余场次,800余人参加。
三是组织培训,对社区及驻街单位的30余名健康教育工作人员进行了3次业务知识培训。共出健康教育宣传橱窗和黑板报300余块。利用各种形式积极传播健康信息。有效地把健康教育与健康促进目标转化为居民群众喜闻乐见的社会活动
四是树立典型,以点带面上下功夫,针对社区内的健康人群,亚健康人群等不同人群,结合社区卫生服务,组织实施多种形式的健康教育与健康促进活动。使辖区群体健康知识知晓率达到了85%以上,健康行为形成率达到了75%以上,达到了市、区卫生局对社区健康教育效果评价的较高标准要求。
2、抓活动,出人才,打造社区文化品牌
一是定期召开专题座谈会,成立了各种文艺团体,举办基层书画作品展赛。
二是通过参加汇演锻炼和培育文艺骨干,在年河西区文化局组织的各街道社区文化擂台赛、庆祝****的节目展演中,经过精心排练,以精彩节目获得了区领导及居民的好评。
三是靠抓各种文艺协会出人才,会员分别参加了“*****优秀节目选拔赛”和“*****会表演赛”,获得了“最佳艺术团”的称号和“表演奖”第一名的好成绩等。
3、以人为本,多法并举,拆迁动员进展顺利
在动迁过程中,本着以情拆迁,依法拆迁的宗旨。为拆迁户服好务,与拆迁户交朋友,不畏艰难,多法并举做居民的思想工作。
一是运用政策宣传法,通过入户谈心,电话沟通。
二是运用侧面迂回法,对思想不通的居民,找到居民的工作单位请求援助,或者利用熟人的关系配合做工作。
三是全程服务法,在政策允许的范围内,做工作和让居民得到最大的实惠相结合。维护合法权益,并与拆迁总指挥部、法院、律师等多方联系协调,对租房户强制搬家,尽量减少住户的经济损失。
在两个多月的动迁工作中,没与拆迁户打过一场架,未吵过一次架。签完协议搬家走了的72户居民,都纷纷买来水果慰问我们,对我的工作是理解和感激,因各种原因没迁走的16户,也没对我们产生对立情绪。20**年9月份开始,我参加了小二楼拆迁工作的入户调查工作,两天之内,协助房管站将100多户未找到的用户,最后只剩下8户。9月22日开始,进驻兰江里20个人,负责4个院的动迁工作。到目前为止,88户已经搬走了72户,动迁户数已达到了82%。在全街27个动迁小组中,工作效率最高。为了集中精力搞拆迁,我们夫妻没有歇过一天班,孩子和老人病了也顾不上专门请假去照顾,但是,看着那些居民一户一户想通后高高兴兴地搬迁,自己所包的片拆迁动员进展顺利,自己觉得这些自我牺牲,一个字:值。
4、重宣传,造氛围,科学普及出现突破
一是宣传发动,周密部署,街道各职能部门分工协作,积极参与,认真组织,抓好落实。
二是营造氛围,注重实效,利用社区宣传栏、科普画廊广泛宣传。活动贴近实际、贴近生活、贴近群众,受益群众达三千余人,起到了良好的社会效果。
三、存在的不足
一是在政治业务学习上,时紧时松,学习态度需要进一步改进
二是在基层工作管理上,经验缺乏,工作方式需要进一步完善。
四、今后努力方向
1、继续加强思想修养,以科学发展观的要求进一步规范自己的言行,向书本学习,向社会学习,向实践学习。
2、继续加强业务研究,创造性地开展工作,创新理念,创新方法,创新内容,创新机制,创新作风。
3、继续加强个人能力提升,自我加压,勇挑重担,摸索经验,工作中做到能够独挡一面。
综上所述,一年来本人已基本实现年度工作目标,使我更加深刻的领悟了关心是一种高尚的品质!理解是一种丰富的涵养!帮助别人是无限的快乐!学习是一种永恒的智慧!明白了“劳动是知识的源泉;知识是生活的指南”,体验到“亲善产生幸福,文明带来和谐”,以“人民的愉快就是我的报酬”的旨意,让夜把花悄悄地开放,却让白日去领受谢词。因此,在今后的工作中要继续努力使自己的工作一年迈上一个新的台阶。
以上述职,有不到之处敬请领导、同志们指正。
谢谢大家!
述职人:***
20**年**月*日
开始后,我带领办事处一班人舍小家、顾大家,舍弃周末,始终战斗在工作第一线,认真完成上级交办的各项任务。现在时间已经过半,下面我就农村面貌改造提升、城市建设、商贸兴城、基层组织建设和信访稳定工作述职如下:
重点打造了xx、xx、xx三个村的精品区片和精品村庄。大力推进道路硬化、危房改造、村庄绿化、垃圾处理等重点项目建设。
一是道路畅通。
依托市区主次干道,打造三村五分钟便利交通圈,xx村新硬化通xx路街道xx米,xx村火车站入村主要公路和小学门口道路重新罩面500米,xx村新修道路1500米,各村道路串通连接,加强了三村之间的沟通联系。
二是基层平安建设。
xx、xx等村已安装70余个摄像头,基本达到主要路口监控全覆盖。
三是村卫生室建设。
xx村因人口少于规定人数不需建设卫生室,南关村待金台园交工后,立即启用配套卫生室,北小征卫生室已完成选址工作,正积极筹备建设,其余9个村卫生室已经市卫生局验收合格并投入使用。
四是加大教育投入力度。
投资xx万元在xx村建设了高标准幼儿园一座,协同相关部门完成了第八中学和第八实验小学及幼儿园的勘测、选址、地上物评估工作。
五是加大垃圾处理机制建设。
投入资金xx万元,购置大型垃圾清运车4辆,环卫垃圾桶110个,使全处垃圾达到日产日清。截止目前,共拆除危房xx平米,种植紫叶李、山楂、石榴、柿子、松柏、龙爪槐等各种树木8000余棵;各村主要街道全部实现硬化和亮化;各村安装健身器材70余套;建设文化广场15处;全处6个村安装了特色村庄标识。
1.106国道市区段改造项目。截止目前,已摸清了各项底数并完成了地上物评估,为指挥部工作部署提供了第一手资料。下一步,将按照xx两侧的规划,深入到两侧被拆迁商户当中去,结合改造提升上项目,加大招商引资力度。现已谋划的项目有投资3亿元,占地300余亩的大型养老院;投资1。5亿元,占地约25亩的中型商业中心楼项目;投资3亿元,占地180余亩的园林式高档住宅小区项目;投资2亿元,占地100余亩的诚仁堂中医养生会馆项目;与中国华星集团接洽的大型商场和餐饮居住项目。
2.xx道南伸、北站路东伸项目。截止目前,在xx道南伸工作中,搬迁变压器一台,迁坟xx座,伐树xx棵,拆除房屋xx余间,建筑面积xx平米;在北站路东伸项目中,协同相关部门完成了放线、勘测、摸清地上物底数等前期工作。
3.xx道项目(xx路至建设路段)。结合西关村旧改,完成了入户宣传和摸底工作。
4.xx道改造项目。组织人员对xx路至xx路段xx道两侧进行了摸底,掌握了地上物及沿街门店、住户的基本情况,为下一步工作开展奠定了基础。
5.会战中道改造项目。按照指挥部统一部署,协同相关部门拆除了南关小学和两侧的广告牌,移植两侧树木,正在进行热网管道铺设,为下步工作做好了准备。
6.拆迁拆违工作。截止目前,拆除沿xx道、xx道两侧违章建筑1350平米。同时,结合热电管网铺设,集中供热工作,取缔了燃煤锅炉。
7.行政新区征地项目。清明节期间,组织工作人员通过入户做工作,共迁坟xx座。
1.君园项目。春节前地上物评估补偿款和租地款已全部发放到群众手中,清明节期间迁坟7座。目前,工程进展顺利。
2.xx公园东扩项目。前期摸底工作已完成,目前,正在对东扩涉及建筑进行拆除,租地工作有序进行,确保按期开工。xx路绿化项目。已全部完成了种植杨树、白蜡等工作。
3.xx道绿化长廊项目。截止目前,xx道两侧种植法桐、白腊、金丝垂柳等树木达3000余棵。
4.xx道、东风路绿化项目。为增加城市绿地数量,提高绿化面积,通过入户做工作、讲政策,与四街村民签订了租地合同,完成了道路两侧占地40余亩的绿化带租地工作,确保了绿化工作按时完成。
5.xx道绿化项目。在绿化工作中,积极协调路边商户搬迁,顺利解决村民阻工问题,助推绿化工作快速开展。截至目前,共种植龙柏、丁香等树木共计1000余棵。
建设对辖区进行统一规划,依托国际城开发项目,对西关、四街村进行整体改造升级。目前,西关村已与温州商会建立了招商引资合作项目,正在考察阶段。
1.四街国际城一期项目。涉及拆迁户xx户,累计签订协议xx户,已拆迁xx户,协议签订率92%,拆迁率88%。目前,一期项目占地xx亩土地交易挂牌准备手续已基本完成,下一步,将组织人员积极帮助入户做工作,跑办相关手续,促其尽快开工;
期望这份“总务处年度工作计划”能够满足您的期待,让您感到满意。我们相信这篇文章对您会有所助益。为了避免后续工作计划中可能存在的潜在问题对工作质量造成影响,现在我们可以将工作内容整合成一个工作计划。工作计划的优势在于有效地利用组织内部资源以达到特定目标。
一、指导思想。
以“三个代表”重要思想为指针,以学校工作计划为指导,认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神,进一步明确学校工作“教书育人、管理育人、服务育人”的办学方向。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,力求使后勤服务“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落到实处,使后勤工作在规范化、制度化、社会化方面再有新突破,再上新台阶。
二、工作目标。
在学校校长室、党支部的领导下,不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度,落实岗位责任制,强化各项服务的过程管理,同时加大检查力度,细化考核标准。积极探索后勤服务后勤管理工作的新路子,不断提高服务意识、服务质量和服务水平,努力学习现代教育技术,逐步实现后勤服务工作电子管理。围绕学校工作中心,不断改善和美化环境,积极努力开源节流,为学校拓宽发展空间。
三、主要工作及措施。
(一)强化后勤队伍建设、制度建设,努力提高员工的自身素质。
全面贯彻“三个代表”的重要思想,借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,进一步提高员工的业务素质和服务意识,加强理论和业务学习,努力提高专业水平和现代信息技术管理水平,以胜任形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向,继续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,勤奋踏实工作。
进一步完善后勤工作各项制度,认真制定落实岗位责任制。进一步细化岗位职责、工作量考核。做到分工具体职责明确,确保后勤服务工作,事事有人做,人人有事做,同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求,继续建立总务后勤工作日志,认真记载,接受师生监督。
(二)切实抓好后勤常规管理,不断提高服务质量1、加强学校的财物管理,尤其是学校财产的管理。
加强对国有资产的管理,提高对各类设备设施的使用效率,妥善保管,合理使用和正常维护,延长物品的使用寿命。各部门、班级要积极配合总务处开展工作,爱护公物。总务处要加强对各部门的资产使用情况进行不定期检查,并做好检查记录,及时组织维修。
学校所购大型物品及批量物品,都必须经集体研究批准后才能购买,并及时登记入帐。每期总务处都必须与各部门校对资产帐册,防止遗漏,做到帐帐相符,帐物相符,进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,完备购物申请,进出库手续,继续完善校产管理程序,做到数量、价格准确,保管责任到人。对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记承包管理,兑现损坏赔偿制度,对班级公物的管理要求必须有损坏赔赏记录。期末先查记录然后清理公物。班级可以实行桌跟人走,把公物的损坏维修、赔偿与班级考核评比挂钩。
总务处以学校工作计划为指导,在学校校长室的统一领导下,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理机制,认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理,财务管理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破,再上新台阶。这一学期我们将做好如下工作:
一、积极组织后勤人员参加学习,不断加强自身素质建设,贯彻落实党的教育方针,做好服务育人工作,认真执行上级颁布及学校制定的有关总务工作制度。
二、坚持做好后勤服务常规工作
办公用品到位,使教学工作正常开展。
学期结束都分别对各班级的财产进行核查并登记如册,确切的落实财产责任制管理。
电器进行安全检查工作,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时维修。
门、锁、窗、水电进行维修,保证学生正常上课。
三、校园美化工作
优美的环境能提高人的素质,努力创建优美的校园环境,进一步净化校园、美化校园,绿化校园。加强对校园内环境的清理,对花草树木的栽培与管理,努力创造良好的工作和育人环境,通过环境育人来提高全体学生的素质。
四、校产管理
造册,强化财产管理,使学校财产管理逐步走上规范化,明细化,专业化,严防学校财产的流失。
复印纸张、油墨、办公用品等。
节电教育,同时加强巡查管理力度,对师生中出现的浪费现象进行批评教育,对水电设备出现的问题及时维修。
4、规范物品采购的流程。各处室因工作需要的物品,先向分管领导申请,交总务处汇总,然后由校长审核,再由总务处具体购置,并做好入账记录。
公共设施的管理、维护和调配,提高校产的利用率。
五、基建维修方面
检修维护学校的各项设施,也是总务处的主要工作,我们要在不影响正常教学工作的前提下,努力做到不等不靠,主动及时,为保证教学工作正常进行和延长学校财产的使用寿命做出努力。继续落实学校综合治理工作,在新学期开学前全面检修全校水电线路,及时解除存在隐患。平时要坚持做到每定期小检查、大检查的工作制度,在消防、灯光、水电、饮水设施等方面进行严格检查,发现问题及时处理,防患于未然。学校工作做得再好,但如果出现安全问题,便会影响教学,影响我校在社会上的声誉,安全重于泰山,要坚决杜绝安全事故。后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提,做好后勤保障事关重大。
总务处一定会和其他各职能部门相互协调,做好各项工作,同时继续做好学校与各个处室的协调工作,保证学校教学工作正常进行。我们有决心,有信心做好学校的后勤保障工作,争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。
工作具体安排:
2019年1月
各班经费决算;放假的准备工作;校园安全检查。
2019年2月
校舍安全检查;书本发放和退补;做好开学迎检工作;校服征订工作。
2019年3月
节能降耗(固定资产清理;4、常规检查维修工作。
2019年4月
节能降耗宣传工作;校园美化工作。
2019年5月
节能降耗宣传工作;安全工作;4、爱护公共财物教育工作。
2019年6月
做好考试、放假的准备工作;校园完全检查;节能降耗(2季度)上报工作。
2019年7月2019年8月
屋顶治漏、园艺绿化、外墙磁砖铺贴、操场部分花台拆除、安装塑钢窗、内墙粉刷等);做好校舍安全检查。
2019年9月
书本发放和退补;做好开学工作检查的迎检工作;节能降耗(完成暑期维修结算工作;城镇医疗保险宣传工作;2019年学校经费预算及校园维修改造经费预算工作。
2019年10月
城镇医疗保险资料收集整理工作;校服征订工作;校园美化工作;逃生演练工作。
上报部门资料;登记上册工作;复核工作;4、常规性检查维修工作。
2019年12月
节能降耗(全年)统计上报工作;城镇医疗保险资料上报、填写、发放工作。
导语:一、指导思想以学校2011年春季工作要点为指导,紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,使后勤工作规范化,制度化。
1、教导思维
以黉舍2011年春季工作要点为教导,紧紧环绕黉舍工作中间,环绕后勤奋动为教诲传授办事的主旨,进一步强化后勤内部办理,周全进步后勤人员的思维本质和交易本质,竭力加强办事意识,进步办事质量和办事程度,使后勤奋动典范化,轨制化。
2、工作目标
本学期后勤奋动的目标是三个确保、四个力图。三个确保是:确保校园构筑、教诲传授办公糊口生涯用品的保护、补缀、采购、保管、供给及时到位;确保黉舍财务办理典范、高雅、帐物符合;确保黉舍水电、饮食、活动的安定,杜绝变乱的产生;四个力图是:力图进一步美满办事办法;力图进一步完好办事变目;力图进一步进步办事质量,力图进一步进步办事效益。
3、工作办法
(一)加强安定防备工作,加强师生的安定卫买卖识
1、凡是查抄各室及大家场合中的电器线路、装配、配置,发觉题目及时办理隐患,切当作好防火、防盗、防触电工作。
2、建立安定第一意识,加强食堂工作各关键的办理与监督,办好师生食堂。
(二)加强校舍、校产办理
1、进一步美满校产、校舍办理轨制,特别是强化补偿轨制。
2、严厉校产办理轨制化、典范化,严禁乱拿、乱花、乱丢、乱放等不当真任的行动。
3、加强用电用水和平常查验办理,坚定勤俭节省,反对华侈华侈,竭力为黉舍节省一滴水,一度电、一分钱。
4、倡导精良民风,倾慕黉舍办法、配置,倾慕花草、树木,杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。
(三)坚定财务轨制,严明财经规律
1、严禁乱收乱付,做到勤俭节省。
2、按法则收费,任何班级、个人不得擅自收费。
3、订定财务预算,坚定筹划、公道利用经费。
(四)抓好绿化办理
1、加强对门生的绿化办理认识教诲,教诲门生自发倾慕校园绿化。
2、凡是鞭策查抄绿化区的办理工作和绿化办理人员的工作。
(五)加强进修,进步办事育人质量
1、加强后勤人员对有关文件、政策、标准、交易知识的进修,进步后勤奋动人员的政治水温和交易本领,做好办事育人做作。乐于奉献、夺目肯苦,服从安排,自动为师生供给教与学的便利,确保传授工作平常、有序的展开。
2、典范后勤办理,富裕阐扬后勤人员的伶俐和气力,改革办事方法方法,齐心合力,彼此互助,进步办事质量。
3、加强本身本质的进步及交易本领的培养,更新知识,解放思维,连续进步本身的涵养。4、工作安排:
二月份:
1、配齐本学期所需的办公、干净用品。配齐插班生的课桌椅。
2、对全校财产进行大清查。配齐、调换、查验班级、办公室日光灯、插座等根本所需的电器。
3、做好财务办理工作,做好报名前的筹办工作。
4、查抄到处室办公桌、柜,班级课桌椅环境并记录,履行班主任、班级公物办理结帐兑现工作。
三月份:
1、连续美满黉舍水电补缀和别的补缀工作。确保黉舍平常的传授秩序。
2、修补校园绿化带,搞好校园绿化,粉饰、亮化校园环境,篡夺绿化上一个新台阶。
3、加强对食堂和小卖部的办理工作,清除存在的各种安定隐患。
4、召开一次总务工作会。
四月份:
1、连续结束绿化尾期工作。
2、查抄前期各项工作的落实环境。
3、对校园内水、电进行周全查验
5、六月份:
1、互助德育处结束黉舍艺术节的筹办工作。
2、互助教科处结束高考、中考的筹办工作。
3、安排暑期各项补缀工作和下学期开学前的筹办工作。
7、八月份
1、暑期对黉舍进行周全补缀。
2、下学期所需物品的采购。
3、讲堂调整和开学前的筹办。
2012年春季学期洪桥中学总务处工作计划
一、指导思想
在校领导的的正确领导下,贯彻落实学校的工作中心和总体计划,坚持为教育教学第一线服务、为师生服务的宗旨,坚持“以人为本、服务育人”的宗旨,开源节流,努力创建平安校园,全面做好学校教育教学的后勤保障工作,努力为创建文明学校、德育先进校、绿色学校、收费规范示范校、平安校园,打造一支思想觉悟高,工作作风硬的总务队伍,确保后勤服务工作再上新台阶。
二、工作要点
(一)加强学习,开展争先创优活动。
1、加强政治理论和业务素质的学习。通过学习、提高管理人员自身素质和管理水平;树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;开展创优活动,积极宣传计划生育基本国策。为创建做好后勤保障工作,积极配合学校各个部门工作,为学校彰显办学特色提供有利的平台和后勤保障,进一步落实后勤人员岗位责任制,明确职责、加强管理,更好地为教学工作服务。
2、树立后勤为教学服务的思想,提高服务意识。
(1)总务工作是学校管理的一个重要组成部分,后勤服务是繁琐而又平凡的工作,后勤服务的好坏影响到整个学校教学工作的发展,总务工作与学校工作密切相连。
(2)进一步健全总务人员的岗位责任制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有记录,事事有落实。
(3)树立后勤为教学第一线服务的思想,进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映;遇事能做的,随时处理,不拖拉,不当甩手先生;坚持多上门、多服务、服好务。
三、工作任务及工作目标。
1、加强学生管理,做好新教学楼使用维护工作。
本期新教学楼使用,要加强对学生管理,落实责任到各班级,并签订责任状。同时教总两处相互配合加强对学生爱护公物的养成教育,从爱护班级的财产做起,爱护学校的公共设施和一草一木,为学校进行素质教育和各项教学活动提供后勤保障工作。
2、加强收费管理,合理使用资金
(1)、财务人员要严格执行财务纪律,严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的收费项目、收费标准;认真做好代收代支费用收取;坚决杜绝乱收费现象。主动接受学生、家长和社会的监督,增强学校收费的透明度,做好行风自查自纠工作,创建收费规范示范校。
(2)、财务人员应严格执行财务制度和会计法。应该从入账出账做起,保证不出差错,不出问题,经得起物价、审计、财政等专业部门的审查,同时要求财会人员作好财务分析,给领导多提合理化建议。
(3)、做好校长的财务参谋工作,执行经费使用计划,按照“量入为出、统筹兼顾、保证重点、收支平衡”的原则,做好本校经费收支的预算工作,准确提供有关数据、情况。在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事,把学校有限的经费真正使用好,把每一分钱力争花在刀刃上。
3、健全制度,做校产维护、维修工作。
认真落实财产管理责任制,健全财产管理制度。物品的采购,严格执行请购、领用审批制度,认真仔细做好校产检查、登记造册工作。总务处会同有关人员,做好各项检查,落实好有关措施,加强设备维修保养工作,以利于学校正常教学工作开展。确保按计划保质保量完成开学服务工作,搞好一切教育教学及其它设施的维修工作,添置办公用品,购买教师用品。完善学校财产管理制度,加强公物管理,严格公物管理制度。
4、抓好食堂管理工作,定期进行安全、卫生检查。
抓好学校食堂工作是总务处后勤工作的一个重要方面。总务处严格按照县教育局、卫生监督所及有关单位规定,抓好食堂卫生工作,学习食堂管理条例,按照《食品卫生法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》与《学校食物中毒事故行政责任追究暂行规定》等有关规定,对食堂承包人及食堂工作人员进行卫生意识教育,要求他们持证上岗;严把食品的采购、索证、加工和销售等环节的卫生安全;做到食物煮熟煮透,生熟分开;做好“三防”、“灭四害”工作;落实餐饮具的清洗、消毒、保洁工作;做好食品留样工作。杜绝过期变质食物进入学校食堂,更不能卖给学生食用。不断完善膳食管理委员会的监督机制,充分发挥膳管会的作用,搞好食堂卫生、伙食,加强食堂饮食的卫生管理,防止病从口入,确保学生在校期间的饮食安全。
5、开源节流、杜绝浪费。
(1)强化在师生员工中崇尚节约的宣传工作,要强化“节流”的意识。因此,在全校师生员工中经常性的展开崇尚节约的宣传教育活动是非常必要的。例如,不开无人灯的教育,提倡教师办公室以局部照明为主;强化节约用水的概念。大力倡导勤俭节约的风尚,多用电子文稿,少用纸质文稿,提倡办公无纸化。节约从我做起,从节约一滴水、一度电、一张纸做起。
(2)努力做好开源节流,通过各种渠道争取校园绿化、美化经费、校园建设经费。
6、建立“巡视制度”,总务处人员定期对学校环境、绿化、安全、校舍维修、设备使用等进行巡视,并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修,要求在最短的时间内做好维修,并作好记录。
7、扎实抓好学校安全工作、传染病预防与教育宣传,做好各种安全防范措施。
(1)、落实安全防范措施。加强对教育教学设施的常规安全检查,安全责任落实到人,对于存在的问题及时发现,及时整改,及时消除安全隐患。落实技防、人防、物防的相应措施,检查中发现问题要及时汇报、及时解决。努力消除一切安全隐患,确保无事故发生。
(2)、加强门卫管理。门卫是学校管理的一个重要环节,是学校安全保卫工作的第一关,责任重大,要加强保安门卫管理,提高门卫的责任感,认真履行门卫职责。加强对学校门卫的管理,把好校门进出口关。落实工作人员值班制度,加强全天候校园安全巡视,发现问题及时处理、及时汇报。
(3)、切实加强消防安全工作。定期检查学校电路及食堂用电、气安全。定期检查灭火器、消防栓及应急灯的使用状态,确保紧急状况时可以正常使用。配合政教处对全体师生进行安全防范教育,开展消防安全教育活动和有关逃生演练。
(4)切实抓好传染病预防和宣传教育工作,做好晨午检和突发事件应急预案。
8、抓好校园基础建设,切实做好新建工程的服务与监督工作。进一步做好校园美化、绿化改造工作。
一、指导思想:
本学期学校总务处工作坚持以学校工作计划为指导,全面落实学校工作计划,坚持后勤工作以学校教学工作为中心,以为教育教学服务,为教科研服务,为师生服务为宗旨,抓住“全心全意,优质服务”的工作目标,进一步提倡艰苦奋斗,勤俭办学的精神。
加强学习,进一步提高后勤人员的思想素质和服务观念,努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性,使其能适应教育现代化的需要,确保后勤工作保障有力,做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位、服务到位。为师生打造出良好的工作、学习和生活环境。
二、加强财务体制和人事管理工作
1.强化内部管理,规范财务工作。本学期做到积极配合学校的发展及工作需要,加强学校财务规范财务管理,正确执行预算,严格执行财务制度,遵守岗位职责,完善内部报表制度,按时上报各种资料。
标准公示制度。开学初依据鹿城区物价局核定的收费项目,公布收费项目和标准并认真做好收费相关准备工作,精心组织好开学收费。
年度预算和收支计划,工作中坚持原则,秉公办事,严把财务关,克服困难,严控资金支出,厉行节约,做出表率。
4、坚持规范的财务审批手续,实行校长审批制度,严把报销票据关。准确做好学校年终决算工作,为学校教育决策提供可靠的`数据,确保学校经费收支平衡。
5、加强过程管理,及时统计教育经费使用情况,做到底码清楚,信息准确,每月向校长汇报,为领导合理使用资金提供依据,协助校长进行后勤理财。通过教代会向全体教职工汇报资金使用情况,加强财务监督。
换证工作。
7、及时清理会计档案库,开发票据管理软件,进一步加强财务系统信息化建设,进一步开发财务专网在财务管理和会计核算中的作用,做好财务信息的日常发布工作,
xx、xx三个品牌校区提供有力的保障。
审计、财政人员对学校的财务收支情况进行审计、检查。
同时定期公示财务收支情况和教职工关心的事项,耐心解答教职工的咨询,通过民主决策,调动全体教师参与学校财务管理的积极性。
及时完成老干科安排的养老保险、基本医疗保险收缴工作。妥善做好退休老教师的照相工作。
及时完成教师工资调整、岗位调整和调动老师的公积金、社保转移手续和完成领导临时交办的其他工作。
三、履行职责,做好常规工作。
作业本及教学用书和教学用具等,调配好教室及教师办公室,为师生们能进行正常的教学活动提供物质上的一切准备。
保管、维修工作。
3、按上级教育部门有关规定和教育实际需要,严格控制各种征订材料,不随意推销未经上级部门批准的各种资料。
维修工作。健全校产管理档案资料,各室财产要登记入档,责任到人,分工保管使用。
器材,应先写请购单,交校长审批后,由后勤部门采办,发票须经校长,总务处和物品验收负责人签字后方能报销。
室门窗一切物品期初检查登记,负责人签订责任保管书,如有人为损坏,要照价赔偿。
完善管理和发挥现有设备的功能,提高使用率,加强电脑室、实验、图书室、音乐室、美术室、体育室等设备的使用、管理和维修工作,对新添置的财产必须做到先登记造册后使用的管理制度。
用电工的作作风,全体老师应养成随手关灯、关空调和吊扇的良好习惯,。
9、协助学校工会进一步办好食堂。严格执行卫生制度,确保用膳卫生健康,杜绝发生食物中毒现象;严格就餐纪律,珍惜粮食,严禁乱倒饭菜的浪费现象;食堂工作人员应热爱本职工作,为办好食堂出主意想办法;严格采购验收制度,做好财物的保管工作,廉洁奉公,精打细算,努力改善师生伙食。
加强学校绿化管理,美化校园环境。定期或不定期的做好学校花木修剪、除草和除虫等工作。
协助大队部做好加强环境卫生检查打分工作,保持校园环境卫生洁、齐、美。协助大队部做好净化学生行为规范的养成教育,要求做到在校园内不乱奔跑,乱扔纸屑杂物,手不摸墙,脚不踢墙的现象。
四、做好安全保卫工作,
平安是福。树立“安全第一”、“责任重于泰山”的观念,总务处细致做好校舍安全,防火、防盗以及学生集体活动和饮食安全的管理、检查工作,消除不安全隐患。
有效发挥红外线报警系统和全球眼的监控作用,真正做到人防、物防、技防三到位,确保学校师生的人身安全和财产安全。
大型教学仪器安全有总务处具体负责,学生在校安全有学校德育组负责,班级财产使用安全有班主任负责。各班、处、室都要注意用电安全,每天离校前应确保关闭各种电器设备的电源,班主任要做好学生安全用电的教育,有损坏开关、插座、电扇等应及时用书面形式向总务处报告。
4、各教室静堂后要关好锁好门窗,对于各专用室防盗防火设施经常检查,维修,对各种不安全隐患及时排除,确保各种设备安全。
玩耍等不良现象。
五、校园基本建设
房产证的申请办理和学校搬迁工作。
xx、xx三个品牌校区的硬件设施设备。
3.做好xx校区食堂建设和食堂餐饮许可证的报批工作。
xx计算机教室设备的更新。
一、指导思想
新的学期我们将在校长室的统一领导下,以科学发展观为引领,以创建文化校园为主要目标,认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神,紧紧围绕学校总体工作目标,以文明向上为引领,追求幸福教育和谐成长。紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,不断研究新形势,谋求新发展,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,力求使后勤服务“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落到实处,使后勤工作在规范化、制度化、社会化方面有新突破,更上新台阶。
二、工作思路
1、强化安全意识,确保校舍安全,坚持每两周一次的安全隐患的排除制度;同时强化“进门”与“入口”的管理;
2、努力学习,加强总务队伍建设,提高工作效率。服务至上,做好各项后勤保障工作,努力为师生提供良好的优质服务,优美舒服的工作、学习环境,让校园成为每一个人实实在在的家;
3、进一步完善总务各项管理制度;
4、开源节流,以创建“节能示范学校”为抓手,杜绝浪费;
三、具体措施
1、创平校园安全
安全责任重于泰山,我们将不断学习、不断思考,以加强学校综合治理力度能力,确保师生人身安全和学校财产安全。
(1)强化“进出门”的安全,加强门卫管理,对来访的家长及来宾,在严格履行验证、登记、联系手续后,再进入学校进行交流。对所有教职工执行凭证进出校园的管理制度。加大对中午和晚上放学时段大门口的安全管理。对校园临时施工人员,建立临时施工人员名册,发放临时人员工作证,实行校园临时施工队伍用工安全承诺制,有效管理好校园内临时用工人员。同时进一步提高所有门卫的安全意识、规范意识和责任感,落实好门卫昼夜值班巡逻制度,如果发现有灯和空调没关的情况,要立即向总务处汇报,总务部门将责成相关人员立即无条件回学校关闭,避免浪费。
(2)防微杜渐,定期检查校园水电线路、电器、建筑等设施设备,及时发现安全隐患等问题,及时处理问题,未雨绸缪,不留隐患。不断提高总务工作人员查找问题的主动性与敏感性,同时也请广大师生员工能帮助我们发现问题,及时内线电话报修:60016,我们将立即进行维修,并不断提高维修的效率和品位。
2、公物管理
各部门需要添置物品,必须先部门申报,经学校审批后,再由总务部门组织实施采购。从制度上加强对采购人员的节约意识教育、廉洁教育,一方面尽量按政府采购或招投标手续进行购物、入库、出库等程序进行操作;另一方面在购买零星低价格物品时确保做到货比三家,尽可能把价格还到最低,做到开源节流,不多花一分钱,也不乱出一分钱,尽力为学校节约经费开支。另外还要对报账时已经采购物品的价格进行回访、调查,确保规范。同时进一步加强物品进库、出库管理,物品进出及时登记。最后,为确保本学期一开学各种工具能及时到位,所以在上学期末就把各种洒扫工具,教学工具采购到位。
(2)以创建“节能示范学校”为引领,以评选节约奖为抓手,从源头抓起,最大限度节水、节电、节纸、节粮等,同时杜绝长流水、白日灯、无人灯等浪费现象。打印纸用量较大,建议控制年级用纸、缩减行政会议用纸。对于消耗性办公用品,将实行“定额、定量”制度,即年级部统一到保管室领取,不接受个人的领取,同时规定每个班级的使用量,定期对各年级部使用量进行汇总通报,争取有效地避免浪费。每个年级可安排一名检查员,对年级用电情况进行检查、登记,并作为年终评选先进班级的条件之一。
(3)本学期将继续强化固定资产电子台帐,对学校所有固定资产完成初始登记,同时对已无用处和损坏的固定资产进行核销,努力实现固定资产管理中登记详细、家底清楚、统计准确、实时掌握的目标。
3、食堂管理
食堂工作重点是强化对食堂各项规章制度的贯彻执行,要做到有制度有落实有检查有反馈有奖惩,切实做好食堂工作,真正服务好在校就餐的师生。同时要确保我校食品的卫生和安全,平时加强对食堂员工培训力度,严把进货关、入口关,每天有专人检查、验收食堂进货渠道和食品质量,认真学习并真正领会应对突发事件的预案,严防并杜绝食物中毒现象发生。同时,要充分收集整理好食堂管理工作中的档案资料。
本学期,将适时启动小学部食堂工作人员和幼儿园食堂工作人员的交流,相互学习,取长补短,不断提高,不断提高师生对食堂工作的满意度。
4、校园环境
本学期在保洁方法、方式方面将不断加强学习、观察、思考、实践,努力提高保洁效果,进一步加强对保洁人员的督查评比,并要求每个周日下午所有保洁人员对全校进行保洁,每周顺带解决一个卫生死角,对平时工作地点进行划分、分工并且具体到人,遇到特殊情况再相互协作配合,并在学期结束时组织全体教师对保洁人员进行无记名投票来评优。杜绝厕所异味、洗手台面擦洗不及时、地面不洁净、纸篓清洗不及时、便池残留物得不到及时冲洗等问题的发生。同时我们将和绿化公司协调给校园中的每棵树挂上标签,介绍树的种类和特点,让学生在校园中活动的时候能够进一步增长这方面的知识,培养生物方面的兴趣。
5、信息技术工作
做好学校网络规划。学校的网络刚刚建成,在使用过程中出现了一些问题,本学期将以此项工作为重点,加强教师培训,结合学校实际做好学校网络总体规划,分步实施,进一步优化使用环境。同时积极引导老师多使用OA办公系统、资源库管理系统,提高使用频率。
升级微机教学机房。目前使用的只有一个机房,随着学生数的增加,一个机房已经不够用了,计划本学期再增加一口机房,同时机房要不断完善教育教学规范管理,特别是做好日常维护工作。
努力做好现代教育技术培训工作。培训工作重点抓好三支队伍建设:一是维护队伍,二是创作队伍,三是应用队伍,特别是应用队伍培训要抓普及,突出培训常态化。培训活动做好三个结合:一是与教育教学相结合,二是集中与网络学习相结合,三是与应用考核相结合。抓应用为主,重在电子白板使用和电子白板课件的制作,技巧点拨,促进信息技术的广泛应用。
6、收费工作
严格遵守物价、财政、教育部门核准的收费标准,坚持收费审批、收费公示等制度,正确使用好收费票据,做到票据出具符合规范,内容正确合法,确保收费工作高效、准确、规范,收费方面零投诉。总结上学期报帐的经验与教训,本学期我们将对报帐实行改革:每周二下午请各位领导和老师将签好字的报帐单到会计室交给周丹菊主任,其他时间一概不收,周丹菊主任也将在下周二前把帐报完并通知大家到会计室领取。
总之,在本学期的工作中,全体总务人员一定会齐心协力,集思广益,不断进取,创新管理,在校党委和校长室的正确领导下,在各部门的关心支持下,全面完成部门的各项目标。
钟山中学总务处2013年春季学期
工作计划
一、指导思想
总务处以学校工作计划为指导,按照学校发展的新思路,结合本校实际,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则。紧紧围绕学校中心工作,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理机制,认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理,校园美化,绿化,净化管理,财务管理等各项工作。调动全体后勤人员的积极性,团结一致、聚精会神、奋发有为努力完成后勤各项任务。
二、工作目标
1.总务工作必须做好为教学服务,为师生的生活服务。
2.认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作,保证教育、教学、生活的顺利进行。
3.树立安全第一意识,抓好学校食堂食品管理、宿舍管理工作,加强食堂工作各环节的管理与监督,办好师生食堂,杜绝事故的发生。
4.加强学校的安全管理工作,做好学校安全保卫工作。
5.做好学校财产的登记工作。
6.做好学校绿化、美化、净化工作。
三、主要工作及措施
(一)强化后勤队伍建设,全面提升员工的素质。
总务处要统一思想,强化职业道德教育,增强做好本职工作的责任感,真正以主人翁的意识投入到工作中去,做到一人多岗,一人多职,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,高质量完成各项任务。为了进一步提高员工的业务素质和服务意识,总务处定期组织员工加强理论和业务学习和培训,努力提高他们专业水平和现代信息技术管理水平,以胜任新形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向。
(二)团结协作,分工明确,做到岗位落实责任落实。本学期总务处人事有调整,原主任刘定新因退休已离任,原副主任黄暘光今年10月份也将退休,退居二线。现学校总务处由黄人发任主任,彭定杰任副主任,原董权美副主任仍担任副主任一职。总务处本学期分工如下:黄人发,总务处主任,负责总务处的全面工作,具体负责学校的财务室、学校食堂、学校基建、学校修缮管理等工作;彭定杰,总务处副主任,协助总务主任工作,负责学校水电供应及保障,协助学校食堂的管理工作,学生宿舍安排、校服定购发放等工作;董权美,总务处副主任,协助总务主任工作,负责学校资产管理、校园绿化、卫生工作和考试试场安排工作,分管校医室,负责疾病防控、学生保险等工作。黄暘光,负责处理学生出险后的业务。
(三)全心全意做好日常后勤服务工作
1.认真做好教学用品的采购工作,严格执行上级部门有关采购政策,按学校的有关采购规定进行采购。在采购零碎的教学用品和学校的物资中,要讲究采购方法,做到货比三家。对教育教学工作中需要的常备的教学用品,做到及时采购,有适当的库存量,既保证教师、学生们随时领用,又不大量积压。对教学急需所用物品,做到不拖,及时采购,不拖教学后腿。总务处既要做
好教学用品的采购工作,更要做好物品的登记工作,总务处对所有采购的物品要做好验收工作,要验数量、质量、验价格,然后做好固定资产登记工作。
总务处不仅要做好教学用品的采购工作,还要做好教学物品的发放工作,并对所发放的物品认真及时做好记录,平时要经常做好库存清点工作,保障教学用品供应。
2.大力开展节电、节水、节纸等节能活动,为了做到无漏水的龙头,无白日灯、无无人灯处室,总务处加强对各处室、公共场所等用电地方的检查,有设备损坏做到及时维修,杜绝人为浪费现象,提倡节约,反对浪费。
3.认真执行《住宿生管理条例》,要求宿舍管理员认真督促学生做好宿舍卫生和宿舍厕所的卫生工作,督促全体寄宿生,认真搞好宿舍室内外的卫生,不准在宿舍使用明火及使用电器具等,切实做好节约用电、水,要对学生进行爱护公共财物的教育,使大家树立爱校如家的思想,自觉地爱护公物,延长校产的使用寿命,要从根本上消除宿舍内的不安全因素,班主任要从生活上精神上等各个方面关心学生,让全体寄宿生家长放心。
(四)抓好食堂管理工作工作。
要落实学校食堂所有食品实行定点采购,加强食堂伙食的检查与监督力度,发现问题及时处理,确保食品卫生安全,杜绝事故的发生。进一步完善食堂的各项管理制度,加强食堂环境管理和个人卫生管理,保持就餐环境的优美和整洁,认真抓好工作人员的个人卫生工作,保持穿着整洁。及时征求师生的建议与意见,不断改进食堂工作,做到让师生满意。
(五)抓好校产的常规性管理
1.总务处后勤人员要时刻关注学校所有硬件的安全,经常检查,发现问题,及时解决,及时做好维修工作,做到能修则修,能代则代,降低维修的成本,维修人员在维修中要力争做到小修不隔夜,大修不隔天,如果修不好,要和教工打招呼,提高服务效率,并根据维修情况,提出校产维护意见。
2.在总务处对各教室、专用教室财产登记造册的基础上,明确各教室、专用室等管理人员的职责,总务处期末进行核对,发现短缺、毁损财产的现象,查明原因,明确责任,作出处理意见。
3.我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加,电教设备的日常维修、保养工作十分繁重,总务处要加强现代化技术装备的常规性管理,定期检查,发现问题,及时处理,做到不影响教学的顺利进行。
(六)加强收费管理,合理使用资金。
1.学校任何一项代办服务费项目都要符合政策;经过教育局审批同意;坚持学生自愿、家长签字的原则,坚决杜绝乱收费现象。
2.做好学校领导的财务参谋工作,执行好经费使用计划,准确提供有关数据、情况。在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。
(七)加强对学校基建的管理,做好新项目的申报,有计划地落实各个基建项目。
1.监督学生宿舍楼的进度和施工过程,确保安全施工,高质量施工。
2.做好学校小公厕的筹划好建设工作。
3.做好教师经济适用房的申报和建设工作。
4.落实已建教师经济适用房的附属工程建设工作,监督工程质量。
(八)加强校园绿化、卫生管理
总务处要认真抓好校园的绿化工作,对花草树木的生长情况经常关心,及时督促养护人修剪、锄草等。全体教师都要教育学生逐渐养成爱护花草树木的良好习惯,自觉维护校园绿化环境。继续实行每天晨扫,一周打扫制度,确保校园卫生整洁。
总之, 总务后勤人员要努力热情待人, 以身作则, 以高度的事业性和责任感, 主动开展各项工作, 依靠全体员工把后勤工作搞好,为实现学校的教育教学作出应有的贡献。
具体工作月历
二月份:
1.对全校进行安全检查,加强安全宣传教育。
2.制订总务工作计划。
3.召开班主任工作会议,进一步加强对学生的管理。
4.抓好住宿生的食宿工作。
三月份:
1.对全校校舍进行安全检查。
2.召开学生座谈议,调查了解学校后勤工作存在的不足,听取学生的建议。
3.召开后勤人员工作会议。
四月份:
1.做好校园绿化工作。
2.开好各班劳动委员和生活委员会议。
五月份:
1.对全校校舍进行安全检查。
2.做好高三学生的营养餐。
3.对校园内水、电进行全面检修
4.配合校团委完成“五一”、“五四”活动的筹备工作。六月份:
1.做好高考、中考、期末考试后勤服务工作。
2.整理总务资料存放归档。
3.本学期总务工作总结。
七—八月份:
1.做好下学期物资添置的准备工作。
2.学期结束前的其它后勤事务。
3.做好暑假维修工作。
钟山中学总务处
2013年2月
一、指导思想
总务处以学校工作计划为指导,在学校校长室的统一领导下,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则。紧紧围绕本学期学校申报特色示范校和迎接实训中心绩效评估等中心工作,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理机制,认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校消防安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理,财务管理等各项工作。全面提高后勤人员的服务质量和服务水平,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破,再上新台阶。
二、工作目标
1.总务工作必须做好为教学服务,全心全意为备战“星光杯”大赛的师生服务,为教育第一线的师生服务。
2.配合学校有关部门做好特色示范校申报资料的准备工作。
3.配合烹饪实训中心做好各项准备工作,迎接市教委对烹饪实训中心的绩效评估。
4.认真做好学校各种设备设施的保养和维修工作,保证教育、教学、生活的顺利进行。
5.抓好学校食堂食品管理、配合学生处做好学生宿舍的管理工作,杜绝事故的发生。
6.加强学校的消防安全管理工作,做好学校安全保卫工作。
7.继续做好学校财产的登记工作,进一步强化专项资金的管理工作。
8、继续做好汽车实训中心一期建设和为二期工程作好前期准备工作。
9、完成学校“三产”关停和相关的移交工作。
三、主要工作及措施
(一)认真学习学校工作计划,完成中心工作
1.积极配合学校做好《创建特色示范校》的申报工作,做好建设项目专项经费预算的统计工作。同时要建立相应的管理制度,规范建设专项经费的使用。
2.为顺利迎接中心绩效评估工作,结合区结算中心,做好实训中心账目和财产的统计登账工作,力争做到账账相符、帐物相符,并且在3月中旬完成自查。
3.继续做好汽车实训中心一期工程的土建改造和装饰,完成设施设备的招标,力争在本学期完成一期工程建设任务。
(二)加强安全防范工作,增强师生的安全卫生意识
1、经常检查各部门、尤其是学生公寓及公共场所中的电器线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好防火、防盗、防触电工作。
2、树立安全第一意识,加强食堂工作各环节的管理与监督,办好师生食堂。
(三)加强校舍、校产管理
1、进一步完善校产、校舍管理制度,尤其是强化赔偿制度。
2、对各实训中心财产进行检查,基本上要做到账账相符、帐物相符。
3、严格校产管理制度化、规范化,严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。
4、加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,积极做到“开源节流”,为学校节约一滴水,一度电、一分钱。
5、倡导良好风气,爱护学校设施、设备,爱护花草、树木,杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。
(四)坚持财务制度,严肃财经纪律
1、学校任何一项代办服务费项目都要符合政策;坚持学生自愿、家长签字的原则,坚决杜绝乱收费现象。
2、做好学校领导的财务参谋工作,执行好经费使用计划,准确提供有关数据、情况。在专用经费使用上,努力做到专款专用、科学使用。
(五)加强学习,提高服务育人质量
1、加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务知识的学习,提高后勤工作人员的政治水平和业务能力,做好服务育人工作。乐于奉献、能干肯苦,服从安排,积极为师生提供教与学的方便,确保教学工作正常、有序的开展。
2、规范后勤管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量,改进服务方式方法,齐心协力,互相配合,提高服务质量。
3、加强自身素质的提高及业务能力的培养,更新知识,解放思想,不断提高自身的修养。
尊敬的人事部:
在办事处的工作时间已经有一年了,时间过的很快,在这一年当中,我完成了从一个在校园里无忧无虑的学子到一个在单位里忙忙碌碌的工作者的转变。一年时间不长,但我学到了在学校里学不到的业务知识,当然主要得益于领导的培养和同志们的热情帮助,静心回顾,我也为广大人民群众做了不少有意义的工作。 这一年来,在社会保障事务所里我主要负责社区就业服务与管理、退休人员社会化管理和失业人员网络管理。在社区就业服务方面,能够及时的搜集并掌握驻社区各个单位、居民家庭的用人需求信息,充分调动社会力量,最大限度的满足下岗职工、失业人员的就业要求。而且根据社区就业岗位的要求和下岗职工、失业人员的职业素质特点、求职意向,向用工单位、居民家庭及时推荐。在今年一月份,社保所召开了职业介绍洽谈会,来参与洽谈会的失业人员有两百多名,达成求职意向的有八十多人,这是我第一次作为组织者参与这次洽谈会,使我感受颇深,也让我深刻了解到了失业人员对工作的迫切要求。 随着下岗人员不断的增多,再就业工程也就成为了国家政策的一个重点,所以作为我自己来讲,一定要更积极的为人民群众服务,把再就业的工作落到实处。 在失业人员网络的使用上,我能够严格的按照规章制度办事。同时维护、保养好计算机的设备。因为社保所的计算机是全区联网,所以保护好计算机才能与区里更好的建立链接,才能更快捷、更方便的把报表从电脑里传输上去。在这一年中,计算机在网络上出现了一些问题,我也能及时的向有关单位反映,让他们的工作人员来检查和维修。 在退休人员社会化管理工作中,我主要负责企业退休人员医疗保险方面的问题,医保这方面工作的内容很多,也关系到退休人员的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想为退休人员所想,做为退休人员所做,设身处地的为老人们的切身利益着想,使他们免去后顾之忧,在晚年生活中能够得到保障。 这是我主要负责的工作,但是随着社保所任务量进一步增加,我也做过其他一些工作。在劳动监察工作中,由于七月份培训,我拿到了劳动监察兼职证书,这项工作主要是对区域内的用人单位,规范他们的用工行为,督促用工单位依法签订劳动合同和交纳社会保险,并向他们宣传劳动与社会保障法律法规和有关政策的规定。 在失业人员服务工作中,我能耐心的向失业人员解答一些基本的政策问题,在专业人员的指导下也给失业人员办理过《求职证》和档案登记,当然这还是不够的,我还要不断的增加自己的业务知识,这样才能更好的服务于基层群众。 在与社区居委会的合作中,社保所无疑是最紧密的科室之一,在我与各个社区劳动主任的接触中,他们帮我们做了不少的基层工作,这使我们的工作效率大大提高,从而让下岗与失业人员的利益得到了进一步的保障。在刚建立社保所的时候,一千六百多份档案要重新录入到新的电脑系统中,在各个社区主任的帮助下使我们如期顺利的完成了工作,从而能够更加及时的为失业人员服务。 以上是我一年来的工作情况,下面我谈谈我个人这一年来的思想与学习的情况。
敬爱的亚富街道党委:
我怀着十分激动的心情向党组织提出申请――我要求加入中国共产党,愿意为共产主义而奋斗终生。
我是在党和人民的教育关怀下成长起来的,我坚信党正带领着国家走向繁荣富强之路!
我对党的认识也清晰起来了:
中国共产党是工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表。党除了工人阶级和各族人民的利益之外,没有自己特殊的利益,因此党把为人民服务作为自己的根本宗旨,一切从人民的利益出发,全心全意为人民服务,愿意为工人阶级和各族人民的根本利益牺牲个人的一切乃至生命。愿意为共产主义奋斗终身。一直以来,一批又一批的党员为人民鞠躬尽瘁,以自身行为向人民展示共产党员的风采,周恩来,焦裕禄等便是其中的典范,是全体党员与先进分子学习的楷模。
中国共产党又是中国社会主义建设的核心。在中国革命每一个时期,党勇敢地担负起领导革命的任务。以中国共产党为代表的共产党人,把马克思主义的普遍真理同中国革命的具体实践相结合带领人民群众推倒三座大山,建立人民民主专政的新中国,开辟了中华民族奋发图强的新纪元。单就这个成就,就是任何一个政党无法比拟的。
新中国成立后,党又领导全国各族人民完成社会主义改造,进行大规模的社会主义建设,使一个备受欺辱的半封建半殖民地国家一跃成为在国际舞台上占有举足轻重地位的社会主义国家。党的十一届三中全会以后,确定把工作重心转移到经济建设上,党又带领全国人民迎来了改革开放和社会主义建设的新时期,国家面貌发生了天翻地覆的变化。我坚信在党的领导下,我国的社会主义建设事业必将取得辉煌的成就,我们的祖国一定走向繁荣富强。
中国共产党以马列主义,毛泽东思想和邓小平理论、三个代表理论作为自己的行动指南。正是因为党以这些正确的理论和先进的思想作为思想武器,她才能如此正确地认识和掌握事物的发展规律,判明国内外的复杂形势,制定不同历史时期正确的纲领,才能树立坚定的信念和必胜的信心,始终站在革命运动和建设事业的前头,带领工人阶级和广大群众,建设有中国特色的社会主义,完成社会主义初级阶段的历史任务,并最终实现共产主义。
中国共产党在现阶段的总任务是领导和团结全国各族人民,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放,坚持科学发展观,自力更生,艰苦奋斗,为把我国建设成为富强,民主,文明的社会主义现代化国家而奋斗。这充分表明了中国共产党已经纠正左倾错误,党的工作重心完全转到经济建设上来。党提出的走有中国特色社会主义的理论,是深入进行改革开放和社会主义建设的需要,并进一步表明党对建设有中国特色社会主义充满必胜信心,毫不动摇把党的基本路线坚持下去。
我出生在革命军人的家庭。从小父母就向我灌输要热爱祖国,热爱党,热爱人民,好好学习,长大为人民服务的思想。他们言传身教,使我从小就对党的性质,职责有所了解,我成长的过程同时也是我国改革开放逐步取得成就,综合国力不断增强,人民生活水平日益提高的过程。
我切身体会了到党给我们的美好生活,使我更热爱这个先进的组织,向往成为她的一员。中学时期,通过对团章的学习,了解到共青团是党的助手和后备军,于是义无反顾地加入共青团,接受团的教育。在我光荣地成为共青团的一员时,我就下定决心,在不久的将来我要成为一名光荣的共产党员,为人民服务,为祖国服务。
我希望成为共产党中的一员,因为这样一来,我就可以在党组织和党员干部的教育帮助下,确立起共产主义信念,准备为共产主义事业而奋斗终生。同时,能更好地接受党的领导,更直接地得到党组织的帮助,以便将来能更有效地为四化建设服务。
今天,我虽然向党组织提出了申请,但我知道,我在政治,思想改造方面还远远不足。因此希望党组织从严要求我,以使我更快进步,我要在思想上,行动上全面提高自己,仔细钻研十七大报告和党章,认真学习党在新时期的理论,努力学习科学文化知识,用党员标准要求自己,自觉地接受党员与群众的帮助与监督,努力克服自己的缺点和不足,逐步达到一名真正的中国共产党党员标准,做到拥护党的纲领,遵守党的章程,执行党的决定,严守党的纪律,为建设共产主义事业的宏伟大厦添砖加瓦。
我会争取早日在思想上入党,进而在组织上入党。
请党组织审查我。
申请人:王月明
文章来源:http://m.swy7.com/a/5200059.html
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