【精品】员工年假申请书汇编七篇

申请书是个人或集体向机关、社会团体等表述愿望时使用的一种书面材料。在社会不断发展进步的现在，很多人都开始编写自己的申请书了，申请书一般都有统一的规范，这时究竟该怎么写好一篇申请书呢？以下是小编为大家收集的【精品】员工年假申请书汇编七篇，希望能对您有所帮助，请收藏。

员工年假申请书(篇1)

尊敬的单位领导：

非常感激您能够在百忙之中抽空来岗位上慰问我们一线职工，对我们嘘寒问暖的。您在此次年前慰问当中指出员工有什么实际困难可以提出，您给予适当安排。

现如今，我真的遇到了困难。事情是这样的，我于—xx年6月进入单位工作，一直在广告接待员岗位上勤勤恳恳、任劳任怨得工作。去年由于单位年前业务量激增，很多工作需要人手，所以我没有休年假。

而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了严重的胃病，急需亲人照看。迫于无奈，我只好抽身前往照看。

特此，我向您递交我的休年假申请书，恳求您能够考虑我的实际困难，予以批准!

此致

敬礼!

申请人：申请书模板

xx年xx月xx日

员工年假申请书(篇2)

年休假能不能跨年度休息，按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，如上半年请一部分，下半年请一部分，但不能一次性"透支"假期，把未来几年的假期一次性全请掉;其次，需要跨年度安排年休假的单位，可能需要有关部门审批，具体规定待细则出台后明确。

关于年度的计算方法，究竟是按照自然年度计算，还是按照员工在单位中的"事实工龄"计算，还需待细则出台后明确。据业内人士分析，大多数单位会根据自身的行业性质，采取"事实工龄"的计算方法;或是事先在签署的劳动合同中作约定。

一些企业也提出，由于新规定的出台，休假人数在某一时间段会比较集中，也希望员工如需要休假，根据自己的工作性质，事先提出休假申请，便于管理部门统筹安排，不至于影响整体工作。

员工年假申请书(篇3)

那么，如果单位确因工作需要，经职工本人同意，不能安排职工年休假的，该怎么做。

在这种情况下，单位除了应当支付职工正常工资福利待遇外，还应当每日按照该职工的日工资300%的标准给予补偿。至于具体的日工资标准，专家建议，不妨按照现行的加班工资基数的计算方法来制定。

但一些企业也对新规定中的一些内容存有疑惑。像对于"应休未休的年休假天数"的理解，由于对于"单位安排休息，员工不休息"的情况没有明确规定，一些企业担心部分员工会作出"不休息而领补偿金"的选择，这样一来，原本想保障员工休息权的初衷就会被误用，员工不仅没有得到休息，反而造成用人单位人工成本增加。

此外，单位既不安排职工享受年休假，又不按照规定给予补偿的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令改正;单位拒不改正的，依照《劳动法》《劳动合同法》或《公务员法》等相关法规予以处罚。关于具体处罚标准，专家分析，尽管以前在相关劳动法规中有要求建立带薪休假规定，但处罚细则和标准没有明确过，故具体标准待实施细则出台后方能明确。

员工年假申请书(篇4)

本人自____年____月____日参加工作，截止到____年____月____日，累计工作年限____年，____年度年假____天，截止____年____月____日，还有未休年假____天，因工作繁忙现申请推迟到____年____月____日前休完。

本人承诺以上数据真实。

本人签名：

日期：

员工年假申请书(篇5)

姓名

部门

工号

入职时间

年假起始日期

年月日至年月日

可享年假（天）

申请延期

个月，至年月日之前有效

申请日期

申请延期原因：

申请人签名：年月日

部门主管：年月日

部门领导：年月日

人力资源部意见：年月日

副总经理：年月日

总经理：年月日

董事长：年月日

备注：

1.员工在公司连续服务满一年以上即享受带薪年假；

2.年假根据员工服务公司的年限不同而有所区别；

3.原则上年假必须在起止时间内休完，不能累计到下一年度，特殊情况延期需要提前申请；

4.如因工作不能在本年度休完，需填写《年假延期申请书》经相关部门领导审批同意后方可延期，但不能超过6个月，过期自动作废。

员工年假申请书(篇6)

根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于20__年X月X日休假__天。休假期间，我的工作已经安排好了，请给于批准为感!

特此申请

申请人：__X

申请日期：__年__月__日

休年假申请书范文8

尊敬的__X领导：

本人工龄X年，根据__X规定可以享受每年X天的公休假，现本人需申请休假(时间____年__月__日-__月__日)，请领导予以批准为盼!

申请人：__X

申请时间：____年__月__日

员工年假申请书(篇7)

尊敬的领导：

根据协会关于带薪休年假的有关规定，我拟于20__年6月16日-----6月21日休年假共计6天。并服从中心关于节前值班的工作安排。休假期间，会安排好个人的所有工作。请给予批准。

特此申请!

申请人：

申请日期：

尊敬的领导：

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【精品】员工辞职申请书模板范文七篇

申请书的应用性很强，涉及范围较广。随着人们的生活物质水平不断提高，申请书在社会的使用频率不断增高，大家的申请书有着许多用途，你知道怎么才能写出一篇优秀的申请书呢？下面是小编为大家整理的“【精品】员工辞职申请书模板范文七篇”，但愿对您的学习工作带来帮助。

员工辞职申请书模板范文【篇一】

尊敬的刘总：

首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能再和公司的一起发展!

其实我已经很幸福，很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为广缆的发展添砖加瓦。

特别在这六年中，领导给予了我人生中最重要的机会做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

在这年六年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的广缆越来越壮大，和市场客户的实际越来越紧密的结合，我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。

在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的开放的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

感谢领导在这六年中对我的`培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢!

因个人的原因和身体健康原因，向公司提出辞职，请批复!

此致

敬礼!

辞职人：__

__年__月__日

员工辞职申请书模板范文【篇二】

尊敬的领导：

在公司工作的两年匆匆而过，恍惚间并不遥远，我还记得在毕业的时候，被石家庄的公司辞退，那时候我根本没想过来北京，而且长这么大也就来过两次北京，大二的时候来过一次，大四的时候去过国展招聘会。我觉得北京好大好大，我肯定混不来。我不知道毕业后会去哪里，即便当论文答辩结束后张小宁问我想不想去北京的时候，我依然犹豫自己够不够格。如果没有小宁的介绍，有一点我可以肯定，那就是绝对不会来北京，想都没想过。如果那样我现在可能还会在石家庄游荡，可能会离广告越来越远，一边走一边迷茫在年轻的路上。

所以我很感谢公司，感谢艾总给了我这个机会，让我一毕业就能步入纯正的广告圈。和那些同我一样没有社会关系的三本学生，我感到骄傲和幸运，当他们为了找到一份工作而拼命地投简历的时候，我已经初尝拿下交行这个国内第五大银行的做广告的成就感。感谢公司这个温和的平台。

感谢艾总、各位总监的教导和关怀，从你们那里我学到了很多很多，工作上的技能和经验，为人处事上的道理和方法。

日期：

员工辞职申请书模板范文【篇三】

尊敬的领导：

您好!我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。由于个人的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年_月__日正式离职。

相信每一个来到__公司的实习生都怀揣着相同的梦想:奉献的同时实现自己的价值。作为一个社会人存在的价值，或许是因为自己目光短浅，工作时间有限，到目前为止，还没有找到自己存在于__的价值，亦相信每一个离开__的年轻人，都会铭记在__生活的日子，那些难忘的岁月。

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人：__

__年__月__日

员工辞职申请书模板范文【篇四】

尊敬的x校长：

你好

首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今天写信是向您提出辞职的。

自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的第二天，你就找我谈话，将许多教学经验传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世，你是那样的耐心啊!那天我学了不少东西。您是很器重我的，所以您竟给了我一个班让我管理。应该说我是很认真很努力地在工作，如果没有发生这件事，我怕也是学生和同事们心中的一个好班主任，好老师吧。但都怪我，一时的冲动造成现在这种糟糕的局面。

赵宝辉平时也算班上的一个好学生吧，可那天他找我请假时实在太过分。我不知平时随和的他，那天却那样的固执。我无论怎么讲，他就是不听，我不准假他就是不走。我由于下午有课，中午饭间时间又短，我是个非午后休息会儿不可的人。中午哪怕打个盹儿也行，否则整个下午我就象丢了魂一样，头昏昏沉沉，精神萎靡不振。因此我让他下午上完课再找我说，可他就是非要我当场给他批假条。关于学生请假，我班刚开过班会，制定了具体措施，我不能为他破班里的规矩。长说短说，他耗在那里就是一个主意，我实在是生气。但强压住并未发火，后又以我该休息了，下午还有课，企图让他先走，他不动。我躺在床上，心想他站就让他站吧。可这时他却走到我床边，嘴里仍嘟嘟嚷嚷让我准假，我实在压不住火了。我站起来说你走不走，他说不走。我随手抓了把水果刀，撵他走。其实当时我只是随意拿了件东西，并未太在意手里究竟拿的是什么。他走后，我才发现我是拿了把小刀的。从他离去的表情上我已预感到什么了，我本想上完下午的课再去找您说此事的。可上完第一节课后，李主任就找了我。

这件事在学校引起了一个小轰动，我对不起所有关心我的领导和同事们。也许我太年轻了，也许我还没有真正懂得教师这一职业。但不管怎样，我知道，我可能将因此而告别这神圣的讲台了。所以主动提出辞去班主任职务，辞去任课老师的资格。若一时还找不到合适的老师接替我的课，我可以先代着。

我是怀恋这三尺讲台的，因为我站在上面还不够365天，但我犯的错误却是不可原谅的。我期待着上级和学校尽快对我做出最后处理。

XXX

20XX年X月X日

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员工辞职申请书模板范文【篇五】

尊敬的公司领导

您们好：

201X年12月31日我的劳动合同即已届满，经过再三考虑，我怀着非常复杂的心情写了这份辞呈，敬请领导审阅，谢谢！

对公司知遇之恩、培养之恩的感激之情。

我自XX年3月22日进入公司，至今已六年零八个月，在这段时间里，在公司的培养下我渐有所长，从一个刚刚步入社会的学生慢慢蜕变，是公司给了我踏入社会的第一步台阶。

在这段时间里，我一直怀着一颗感恩的心认真工作，一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教育下我收获颇丰，专业素养有了一定积累，在此感谢所有帮助过我的领导、前辈。

项目经理这个职位，在**是一个非常锻炼人的职位，蒙*总和*总厚恩，在**和**给了我很好的机会，这对我以后的职业生涯影响至远，也是改变我人生方向的又一里程碑，在此感谢两位领导，我会用一生将您们的恩德惠存，谢谢您们。

不得不离职的原因。

1、一个年轻人，一个来自于异乡的年轻人，生活在青岛压力很大，买房前这种压力还不明显，买房后还贷款、还借款的现实情况让我不堪重负，微薄的月薪实难满足正常的生活需求，还款更是难有余富。虽然按照公司规定奖金也算丰厚，但是结算却遥遥无期，远水不解近渴。我的离职也实属无奈，在这里希望公司能够谅解。

2、我对象已有身孕数月，因身体原因不得不在家休养，家庭经济雪上加霜，我须尽快找份月薪制工作就职，所以请公司领导能切实体谅我的难处，对我的离职给予原谅。

最后，敬请公司领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职，谢谢！

员工辞职申请书模板范文【篇六】

辞职申请书模板一

尊敬的公司领导：

首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来**工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，也因我自身了原因，总觉得啥事都不的行，也没的信心能做好，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。

在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！

此致

敬礼！

申请人：

申请日期：

辞职申请书模板二

公司人事部：

经过多方面的考虑，我决定辞掉目前所从事的职位。

此次申请，纯粹是个人兴趣的原因，非关其他。

我非常重视我在xx公司内的这段经历，也很荣幸自己成为xx公司的一员，我确信我在xx公司里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

对此，我表示衷心的感谢，感谢公司领导为我提供给公司服务的机会。

此致

敬礼！

申请人：

申请日期：

员工辞职申请书模板范文【篇七】

敬爱的IT部经理：

您好！我是IT专员XX，很遗憾在年底向公司提出辞职申请，递交辞职申请书我也是迫于无奈。

一方面，IT部门在公司确实是一个比较不受重视的部门，经费有限，信息化程序不高，很多时间都是被白白浪费了。

二方面，由于到了谈婚论嫁的年龄，在北京又买不起房子，所以选择考虑回老家发展。

三方面，公司的工资实在是低得可怜，福利也不咱样。

希望公司以后要想发展更好一些，这些方面还是为员工多考虑一些，可能会好一些的吧。

申请书范本:年假申请书模板范本合集七篇

申请书是一种格式比较固定偏向社会的文书。在日常的学习和工作当中，我们可能会被上级要求撰写一份申请书，大家所用的申请书内容多种多样，怎么写申请书，把重点总结出来呢？下面是小编帮大家整理的申请书范本:年假申请书模板范本合集七篇，仅供参考，希望能为您提供参考！

年假申请书模板(篇一)

尊敬的单位领导：

非常感激您能够在百忙之中抽空来岗位上慰问我们一线职工，对我们嘘寒问暖的。您在此次年前慰问当中指出员工有什么实际困难可以提出，您给予适当安排。

现如今，我真的遇到了困难。事情是这样的，我于—xx年6月进入单位工作，一直在广告接待员岗位上勤勤恳恳、任劳任怨得工作。去年由于单位年前业务量激增，很多工作需要人手，所以我没有休年假。

而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了严重的胃病，急需亲人照看。迫于无奈，我只好抽身前往照看。

特此，我向您递交我的休年假申请书，恳求您能够考虑我的实际困难，予以批准!

此致

敬礼!

申请人：申请书模板

xx年xx月xx日

年假申请书模板(篇二)

年休假能不能跨年度休息，按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，如上半年请一部分，下半年请一部分，但不能一次性"透支"假期，把未来几年的假期一次性全请掉;其次，需要跨年度安排年休假的单位，可能需要有关部门审批，具体规定待细则出台后明确。

关于年度的计算方法，究竟是按照自然年度计算，还是按照员工在单位中的"事实工龄"计算，还需待细则出台后明确。据业内人士分析，大多数单位会根据自身的行业性质，采取"事实工龄"的计算方法;或是事先在签署的劳动合同中作约定。

一些企业也提出，由于新规定的出台，休假人数在某一时间段会比较集中，也希望员工如需要休假，根据自己的工作性质，事先提出休假申请，便于管理部门统筹安排，不至于影响整体工作。

年假申请书模板(篇三)

敬爱的党组织：

我于20XX年x月x日经党组织批准，成为了一名光荣的中国共产党预备党员，按照中国共产党章程的有关规定，到2010年x月x日预备期结束。我郑重向党组织提出入党转正申请，申请转为中国共产党正式党员。

在一年的预备期中，我不断注意提高自身修养，在组织的培养教育下，在各方面以一名正式党员的标准严格要求自己，加强政治思想学习、对学习和工作精益求精，无论思想，理论，还是行动上，都有了很大的提高。特别是通过学习党章党纪和参加组织生活、党内活动，进一步端正了理想信念、增强了为人民服务的自觉性，增强了党性修养，使我认识到做一个合格的共产党员，不仅要解决组织上入党的问题，更重要的还是解决思想上行动上入党的问题。一年来，收获较大，现向组织汇报如下：

在政治思想方面，我主动加强政治学习，充分利用上政治理论课的机会，认真学习马克思列宁主义，并把它与毛泽东思想，邓小平理论，三个代表重要思想，以及学习实践科学发展观紧密结合起来，深刻体会中国特色社会主义的发展。我利用课余时间认真学习党史和党章，了解我们党的光辉奋斗史。关注时事政治，及时学习党中央颁布的决策和决议，在思想上和党组织保持高度一致。通过这一系列的学习，我提高了自己的政治思想水平，更加坚定了对共产主义的信念，并且懂得了理论上的成熟是政治上成熟的基础，政治上的清醒来源于稳固的理论基石。特别是通过党组织的培养教育，使我加深了对党的认识，增强了自己的党性修养。两会即将召开，我会密切关注两会热点问题，了解国情，关注两会新政策

学习是大学生的首要任务。我深刻认识到在现在的社会更需要高素质、高水品的综合性人才。作为一名学生党员，首先要把自己的学习搞好。一年来，我认真学习科学文化知识，对于所学的每一门都一丝不苟，严肃对待，努力钻研，不断充实自己的头脑，取得了比较满意的学习成绩，获得校一等奖学金。在以后的学习中，我将努力认真学习剩下的课程，争取取得更加优异的成绩，为自己四年的大学生活作出最好的诠释并画上圆满的句号。

在生活上，我时刻以一名党员的身份严格要求自己，努力做到乐于助人，积极为他人排忧解难，培养为人民服务的意识，提高为人民服务的本领，努力做好一名党员的模范带头作用。从身边小事做起，培养自己良好的生活习惯和道德修养。积极宣传党的思想、理论以及方针路线，坚持正确的原则与立场，并鼓励思想上进的同学积极向党组织靠拢。

在工作上，作为班里的心理委员，我积极组织各种班级心理活动，使同学们在学习之余感受班级团结和谐的氛围，增强同学之间的沟通和相互了解。关注同学的心理动向，积极做好疏导工作。曾多次获得山东师范大学优秀学生、山东师范大学优秀学生干部等荣誉称号。

此外，我积极参加各种实践活动，坚持理论与实践相结合，曾获得校级寒假社会实践报告二等奖。在第十一届全运会中，作为田径比赛赛会志愿者，我积极实践着我热诚，我参与，我奉献，我成长的志愿者口号，用微笑服务全运，用热情和实际行动让全国人民感受好客山东的真诚。我顺利完成了志愿服务全运的工作，并获得十一运会田径比赛优秀志愿者等荣誉称号。

与此同时，我认真检查了自己存在的。缺点和不足。在学习方面还不够扎实，时而有浮躁情绪。在接下来的备战考研的过程中，我会尽全力改变，踏踏实实的学习，争取考入理想的学校。在工作方面缺乏创造性，还不够积极大胆。今后我会认真向其他学生干部吸取经验，听取大家的意见，集思广益，不断进步。真正做到让老师放心，让同学们满意。

以上是我一年来基本情况的总结，不妥之处，恳请党组织批评指正。作为一名学生预备党员，我渴望按期转为一名中共正式党员，为此，我郑重向党组织提出转正申请，如果党组织能批准我为正式党员，我一定牢记入党誓言，努力学习，勤奋工作，处处以共产党员的标准严格要求自己，做一个名副其实的党员。如果组织不批准或者延期转正，我愿意接受党组织的长期考验，争取早日成为一名中共正式党员。

申请人：XXX

申请日期：XXXX年XX月XX日

年假申请书模板(篇四)

本人自____年____月____日参加工作，截止到____年____月____日，累计工作年限____年，____年度年假____天，截止____年____月____日，还有未休年假____天，因工作繁忙现申请推迟到____年____月____日前休完。

本人承诺以上数据真实。

本人签名：

日期：

年假申请书模板(篇五)

尊敬的领导：

您好!

本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日还剩____天，因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

恳请领导给予批准!

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

年假申请书模板(篇六)

您好!

本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日还剩____天，因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

恳请领导给予批准!

申请人：________

____年____月____日

年假申请书8

公司领导：

我是__年参加工作。根据年休假的规定和公司制度，特申请__年年休假。时间从__年_月_日_日。恳请批准。

现将有关资料附后，请依法予以核准。

申请人：

_年_月_日

年假申请书模板(篇七)

__公司：

我是20__年参加工作。根据年休假的规定和公司制度，特申请休年假。时间从20__年_月_日至_日。恳请批准。

现将有关资料附后，请依法予以核准。

此致

敬礼!

申请人：申请书模板

__年__月__日

鉴定申请书(汇编七篇)

随着工作压力的增加，我们难免需要撰写申请书。在撰写申请书时，我们需要注意选择和提炼事实，以增加申请书的情商色彩。如果您对这个话题感兴趣，请关注我们的网页。

鉴定申请书(篇1)

鉴定土地性质申请书是指申请人向相关部门提出正式申请，希望对某一块土地的性质进行鉴定和确认。这份申请书通常由申请人按照规定格式撰写，详细描述土地的位置、面积、用途等基本信息，并提供相应的证明材料，以便相关部门能够准确、全面地对土地进行评估和判定。

一、申请人信息

我是某某某，身份证号码为XXXX，住址位于XXXXX（省市区县），现就我的土地性质向贵部门提出申请，请予以鉴定和确认。

二、被申请土地基本情况

1. 土地位置：我拥有的土地位于XXXX（具体位置），距离XXX（主要道路或建筑物）约XXX（距离）。

2. 土地面积：该土地的面积为XXX（单位，如平方米或公顷）。

3. 使用现状：目前该土地被用作XXX（详细描述土地目前的使用情况）。

4. 使用历史：我对该土地的使用始于XXXX年，并持续至今。

三、申请理由

1. 不同的土地性质对于土地的使用权、价值评估、各类补贴和政策支持等具有重要影响。为了明确我拥有土地的使用权和权益，我希望贵部门能对该土地的性质进行鉴定和确认。

2. 我拥有的土地在过去经历了一系列改造和发展，现在我急需明确该土地的性质，以便合理规划后续的使用方式。

3. 鉴定土地性质对于开展相应的商业活动、农业生产、建设项目等具有重要作用，也是确保土地资源合理利用和可持续发展的关键环节。

四、申请材料

1. 《土地所有权证书》：提供土地的所有权证明文件，以证明我对该土地的合法拥有。

2. 土地位置证明：提供相关宗地图或其他能够清晰标明土地位置的证明材料。

3. 设计图纸：如果我有对该土地进行建设、规划、改造的计划，应提供相应的设计图纸。

4. 其他证明：如有相关的用途变更、规划许可等证明文件，也应一并提供。

五、申请保证

我保证所提供的资料和信息真实、准确，如有不实之处，愿意承担由此带来的一切法律责任。同时，我也愿意配合贵部门进行实地勘察和必要的调查工作。

六、联系方式

申请人姓名：某某某

联系电话：XXXXX

地址：XXXXXXXXXXX

附：相关证明材料原件（照片复印件）1份

以上是我对鉴定土地性质申请书的详细描述。通过这份申请书，我希望能够对我的土地的性质进行准确的判断和确认，从而更好地规划和利用该土地资源。感谢贵部门的关注和支持，期待您尽快办理并给予答复。

鉴定申请书(篇2)

速度鉴定复议申请书——争取公正正义的呼声

引言：

速度鉴定复议申请书，是不少交通事故当事人或者受害人为争取公正正义而敢于迎战的法律武器。世界，是一个瞬息万变的地方，无论是科技还是社会，都在不断进步变革中，但公正正义却永远是人们追求的最高价值观。当事人对速度鉴定结果的不满，可能引发的是对司法公正的怀疑，也有可能侵害当事人的合法权益。本文将以速度鉴定复议申请书为切入点，探讨其具体内容和重要意义。

一、速度鉴定的重要性

速度鉴定在交通事故责任认定中占据重要地位。它通过技术手段和专业鉴定师判断交通工具在交通事故发生之前、过程中及事故结束后的速度变化，从而确定交通事故的责任归属。速度鉴定内容详实、可靠性相对较高，为司法判决提供了有力的证据依据，能保障交通事故受害人合法权益、维护社会公正。

二、速度鉴定的局限性

然而，正如万物之中没有绝对的完美，速度鉴定也存在着一定的局限性。首先，速度鉴定受限于技术手段和现场实际条件，不容易得到准确结果。其次，由于交通事故发生瞬间，各种因素的综合作用往往导致复杂情况，使鉴定的结果难以完全还原真实事故。最后，存在个别速度鉴定机构或鉴定人不敷职守或存在利益关联等问题，导致鉴定结果的公正性受到质疑。

三、速度鉴定复议的必要性

在司法实践中，有时当事人对速度鉴定结果产生质疑是理所当然的。如果当事人认为速度鉴定结果与实际情况不符，他们有权申请进行速度鉴定复议。复议的目的是为了匡正不公正的结果，维护公平正义的实现。通过复议申请，当事人可以要求重新审视和讨论鉴定过程、使用的方法和结果，确保依法保护个人的合法权益。

四、速度鉴定复议申请书的内容

速度鉴定复议申请书通常包含以下内容：首先，申请书的标题需要明确是“速度鉴定复议申请书”，以便清晰表达主题；其次，需要介绍鉴定的起因，即为何对速度鉴定结果提出质疑和申请复议；然后，应详细列出各种证据，包括现场照片、交通监控录像、事故报告等，以佐证鉴定结果的错误性或不公正性；最后，申请书应明确陈述要求，具体写明请求重新鉴定的理由和依据。

五、速度鉴定复议申请书的重要意义

速度鉴定复议申请书的重要意义在于保障公正正义的实现。当事人对速度鉴定结果产生质疑是合理的，他们应当有机会重新审视和辩论鉴定结果的准确性。申请复议旨在消除不公和错误，确保交通事故责任的公正判断和分配。若不进行速度鉴定复议申请，涉及方的合法权益将受到侵害，司法公正也将受到质疑。因此，速度鉴定复议申请书的提交是推动社会公正进步的有力途径。

结语：

速度鉴定复议申请书是当事人或受害人争取公正正义的有力工具。它能够引起法律界和社会对司法公正的高度重视，为交通事故责任的正确判定提供了有效方法。尽管速度鉴定存在一定的局限性，但当事人对速度鉴定结果不满的选择是在司法框架内合法合理的，同时也有利于推动司法公正和个体权益的保护。速度鉴定复议申请书，无疑是为了追求公正正义而发出的呼声。

鉴定申请书(篇3)

《鉴定土地性质申请书》之写作指南引言：近年来，由于城市化进程的不断加速，土地的利用和处理变得越来越重要。而在土地利用和处理过程中，准确判断土地性质显得尤为关键。针对这一问题，本文将以《鉴定土地性质申请书》为主题，详细阐述其内容和要求，为读者提供一份可参考的鉴定土地性质申请书的范文。正文：第一部分：申请人信息 鉴定土地性质是一项严肃而重要的工作，申请人应在申请书中仔细填写相关信息。个人申请人需提供姓名、性别、出生日期、国籍、职业等基本信息，同时应附上身份证明文件的复印件。对于企事业单位或组织，应提供法人代表的身份证明文件及单位营业执照的复印件。第二部分：土地基本情况 在鉴定土地性质申请书中，申请人需对待鉴定土地的一些基本情况进行描述。首先应在书中明确土地大小、所属城市、地块编号等基本信息。其次，申请人需提供地块的详细位置，可以通过描述周围道路、建筑物等特征来进行定位。再次，在描述土地性质时，需予以具体详尽的说明，例如判断土地是否可以用于农业、工业或商业等用途，以及土地是否存在环保、保护区划等限制因素。最后，还应在申请书中提供土地的所有权证书的复印件及产权人的相关证明文件。第三部分：鉴定要求 申请书中的鉴定要求部分，是对鉴定机构的有效指导，以确保申请人所需求的土地性质鉴定工作能够得到准确、全面地开展。在此部分，申请人应明确鉴定的目的和要求，例如是为了申请土地使用权，还是为了确立土地的法律地位等。同时，申请人可以提供一些与土地性质相关的材料或证据，以辅助鉴定的进行。此外，还应对鉴定机构的鉴定结论和时间要求进行说明。第四部分：附件 为了更好地支持申请的进行，申请人可以在文末附上一些相关的附件。例如，可以附上土地权属证明文件的复印件、土地调查报告、土地规划图等，以提供更全面的信息。此外，对于个人申请人，还可以附上个人身份证复印件、住址证明、户口本等个人证明文件。结论：准确判断土地性质对保障土地利用和处理的公平性和规范性来说至关重要。通过鉴定土地性质申请书的详细介绍，读者可以了解到申请书的基本构成、内容要求和附件准备等方面的要点。因此，在撰写《鉴定土地性质申请书》时，申请人可参考本文提供的指南，以更好地完成态申请书的写作工作。

鉴定申请书(篇4)

一、产品质量司法鉴定

简述:是指在诉讼活动中鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断并提供鉴定意见的活动，或者说,司法鉴定是指在诉讼过程中，对案件中的专门性问题，由司法机关或当事人委托法定鉴定单位，运用专业知识和技术，依照法定程序作出鉴别和判断的一种活动。

二、产品质量司法鉴定申请书范文：

产品质量司法鉴定申请书

申请人：ⅹⅹa市智能仪表工业有限公司

地址：ⅹⅹa市高新技术产业园(北区)ⅹⅹ路ⅹⅹ号。

法定代表人：何ⅹⅹ职务：董事长

委托代理人：xxx，律图律师事务所律师

委托代理人：xxx，律图律师事务所律师

请求事项：

请求法院委托相关机构就下列事项作出鉴定：20xx年3月14日，ⅹⅹb市质量技术监督局家属院发生爆炸事故中，编号为ⅹⅹⅹⅹ的燃气表质量是否合格。

鉴定目的：确定涉案事故房间内的液化气浓度过大，究竟是编号为ⅹⅹⅹⅹ的燃气表质量不合格漏气造成的，还是人为操作失误造成的，管道漏气造成的，还是煤气灶没有关好漏气造成的，以及涉案事故房间内另一液化气罐漏气或对其操作失误造成的。

事实与理由：

宋ⅹⅹ诉ⅹⅹb市ⅹⅹ燃气有限公司、ⅹⅹa市智能仪表工业有限公司产品质量损害赔偿纠纷一案，贵院已经立案受理。ⅹⅹb市公安局ⅹⅹ分局20xx年7月28日作出事故调查结果报告，认为燃气表左恻壁一内径为2.2公分工艺孔漏气遇电火花是引发爆炸事故的原因。申请人认为，虽然此次事故的原因是燃气泄露遇电火花而引爆的，但是燃气泄露有多种可能的原因，如用气后未拧紧，或者燃气管道泄露，事故现场另一液化气罐漏气等等。ⅹⅹb市公安局ⅹⅹ分局调查结论认为：燃气表左侧壁内径为2.2公分工艺孔漏气遇电火花而引发的爆炸事故。显然这种说法是不成立的。因为正常使用管道压力应该小于10kpa。而此工艺孔是400 kpa过盈配合压进去的，浙江省ⅹⅹ燃气具有限公司在100kpa条件下检查了密封性，合格不漏气;而且事故发生时，工艺孔的堵头已经飞出找不到。应该是爆炸将堵头打飞的，而不是堵头漏气。ⅹⅹb市公安局ⅹⅹ分局是从刑事侦查的角度对此事故进行调查，作出的结论，意在排除人为作案的可能，且ⅹⅹ公安分局并无对燃气表具产品进行质量鉴定的资质和检测手段，该事故调查结果报告不应当作为民事诉讼证据。根据《民事诉讼法》和最高人民法院《民事诉讼证据的若干规定》，为了查清案件事实，申请人要求对涉案燃气表具进行质量鉴定，请求ⅹⅹb市ⅹⅹ区人民法院委托有相应资质的鉴定机构进行鉴定。

此致

ⅹⅹb市ⅹⅹ区人民法院

申请人: ⅹⅹa市智能仪表工业有限公司

xxxx年xx月xx日

?司法鉴定程序通则》第三条司法鉴定机构和司法鉴定人进行司法鉴定活动，应当遵守法律、法规、规章，遵守职业道德和职业纪律，尊重科学，遵守技术操作规范。

综上所述，对于产品质量司法鉴定申请书，当事人双方应及时向有法院委托相应资质的鉴定机构进行鉴定。对于产品质量司法鉴定结论有异议的可以及时向有关部门申请重新鉴定。除此以外，律图小编建议大家在书写产品质量司法鉴定申请书时仔细核对相关信息，避免带来不必要的麻烦。想了解更多相关知识您可以咨询律图律师。

鉴定申请书(篇5)

劳动能力鉴定个人申请格式

XXX市劳动能力鉴定委员会：

我叫xxx，男（女），现年x岁，身份证号为xxxxxxxxx，系xxxxxx单位职工，于x年x月x日x时，在xxx（哪里），由于xxx（原因），不慎造成了xxx部位受伤，经医院诊断为xxxxx。已经新密市人事劳动局认定为工伤，工伤认定文号为：XXXXX工伤认定（XX）号，现向市劳动能力鉴定委员会提出伤残等级鉴定申请。

申请人：xxx

xxxx年xx月xx日

鉴定申请书(篇6)

年度鉴定申请书

尊敬的评估委员会，

我谨代表我所在的公司，向您提出一份《年度鉴定申请书》。随着公司的发展壮大，为了更好地了解我们的现状和未来的发展方向，我们希望通过年度鉴定，全面评估我们的业务、管理、团队和市场表现，为公司的下一步战略规划奠定坚实的基础。

一、背景介绍

我公司成立于2005年，自成立以来，一直致力于孵化和推广高科技产品。经过多年的努力，我们已经发展成为行业内的知名企业，并在市场上取得了一定的地位。然而，我们深知市场环境的变幻莫测，只有不断改进和完善自身，才能在竞争中立于不败之地。因此，我们希望通过年度鉴定，发现并解决存在的问题，提高我们的核心竞争力。

二、鉴定目标

通过年度鉴定，我们希望实现以下几个目标：

1. 全面了解公司的经营状况：包括财务状况、盈利能力、现金流情况等，以便制定相应的经营策略。

2. 评估公司的市场表现：了解公司在市场上的竞争优势、市场份额和用户满意度等，以便优化我们的产品和服务。

3. 评估公司的管理效能：评估各个部门的协同配合、工作效率、沟通流程和决策层面，以便提升整体管理水平。

4. 评估公司的人力资源：评估员工的能力和潜力，优化人才结构，提升人力资源整体素质。

5. 发现潜在的风险和机遇：通过鉴定，了解潜在的内外部风险，及时采取措施避免，同时也能发现潜在的机遇，抓住市场竞争的有利时机。

三、鉴定内容和方法

1. 经营状况鉴定：通过财务报表、资产负债表和利润表等数据来评估公司的经营状况。

2. 市场表现鉴定：通过市场调研、用户满意度调查、竞争对手分析等方法来评估公司在市场上的表现。

3. 管理效能鉴定：通过组织架构、流程规范、信息系统和绩效考核等来评估公司的管理效能。

4. 人力资源鉴定：通过员工培训、绩效评估、员工满意度调查等方法来评估公司的人力资源状况。

5. 风险与机遇鉴定：通过SWOT分析、市场前景预测、风险评估等方法来评估公司的风险与机遇。

四、预期成果

通过本次年度鉴定，我们期望能够实现以下成果：

1. 全面了解公司的现状：了解公司在财务、市场、管理和人力资源等方面的现状，有针对性地制定发展策略。

2. 发现并解决问题：通过鉴定，发现公司存在的问题并提出解决方案，以优化经营状况和管理效能。

3. 提升核心竞争力：通过鉴定，优化产品和服务，提升市场竞争力，获得更好的经济效益。

4. 掌握市场机遇：通过鉴定，了解市场的动态和趋势，抓住机遇，实现企业的可持续发展。

五、计划和预算

我们计划在年度鉴定中，投入人力、财力和时间资源，确保鉴定能够顺利进行。我们预计将耗时3个月，耗资20万元。我们将组织专业的鉴定团队进行数据收集、分析和鉴定，确保鉴定结果具有可靠性和准确性。

六、希望得到的支持

我们诚挚地希望获得贵委员会的支持，在鉴定过程中给予指导和建议，确保鉴定的顺利实施，并对鉴定结果进行评价，为公司的发展提供重要参考和指导。

最后，我们对您的悉心关注和支持表示衷心的感谢，并真诚期待与您合作，共同推动公司的发展和进步。

顺祝商祺！

公司代表

日期：xxxx年xx月xx日

鉴定申请书(篇7)

入职申请

尊敬的织：

我于xx年xx月份加入中国党，在这段时间里，我的学问和思想都发生了巨大的升华，使自己的思想理论知识水平，日渐具备了较高层次的水平。现将本人这半年学习、工作情况向各位织汇报如下，

学习

一、端正学习态度，明确学习目的。

在新的环境下，我不断地学习，不断地挑战自我，努力提高自己各方面的能力，

严格要求自己，虚心向优秀的同学和班里的老师学习，丰富自己的知识，从而提高自己的学习能力，

二、学习刻苦，专研业务。

作为刚刚跨入新校园参加工作的我来说，学习是一辈子的事情，我始终牢记学习的宗旨，把学习当成一生的事情，一天也不放松，xx年的时间也不放松，我先后参加了2015级国际金融专业的学习，并获得了国家奖学金，xx年获得了全国奖学金，并以优异的成绩通过了国家二级学院的英语四级考试和计算机二级考试。同时，在学校的学习中，我积极主动参加各项活动，获得了“三好学生”、“优秀学生”、“优秀学生”等称号，并通过学院举办的“示范岗”学习，在各级考核中取得了良好的成绩，获得学院2015—xx年度先进基层织”的光荣称号，并且荣获学院xx年度“优秀”称号，在xx年度第二次培训中，在培训中心党小组的考试中被评为优秀学员，并被评为优秀，xx年被中国授予“优秀党务工作者”称号。

在工作中我认真负责，任劳任怨，认真完成学校和院系下达的各项任务。我深深地感受到，与同事朝夕相处，我始终牢记自己的身份，时刻牢记自己的身份，以身作则，为人正直，做老实人，办事公平、公正。

三、在学习中，我积极主动。

为了学习我更加充实和更加完好自己。在校期间，我积极参加学院和院系组织的各项学习和活动，在院系的学习中，我勤奋好学，认真努力，通过系里的考核，并顺利取得优良学分。

学习

四、生活中，我坚持正直、简朴、热情的生活作风。

严格的组织纪律性，良好的生活作风和积极的学习态度，使我与班级同学建立了良好的友谊。并在各种活动和活动中获得过成绩。

在学习中，我积极主动，尊敬老师，团结同学，乐于助人，与老师、同学和睦相处，并积累了一定的工作经验。

以上是我这半年来的自我总结，我将以我的实际行动来证明，我将不辜负学校领导对我的信任与期望。我会加倍努力，争取更大的进步，使自己真正走入社会，实现人生价值。

敬礼！

申请人：***

xx年xx月xx日

【精品】年假申请书(370字)

由于社会的整体发展，我们撰写申请书的频率也越来越高，写申请书不能捏造事实，否则难以得到上级领导的批准。如何让自己的申请书写的更加严谨呢？有请驻留片刻，小编为你推荐【精品】年假申请书(370字)，欢迎分享给你的朋友！

年假申请书【篇1】

尊敬的单位领导：

非常感激您能够在百忙之中抽空来岗位上慰问我们一线职工，对我们嘘寒问暖的。您在此次年前慰问当中指出员工有什么实际困难可以提出，您给予适当安排。

现如今，我真的遇到了困难。事情是这样的，我于—xx年6月进入单位工作，一直在广告接待员岗位上勤勤恳恳、任劳任怨得工作。去年由于单位年前业务量激增，很多工作需要人手，所以我没有休年假。

而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了严重的胃病，急需亲人照看。迫于无奈，我只好抽身前往照看。

特此，我向您递交我的休年假申请书，恳求您能够考虑我的实际困难，予以批准!

此致

敬礼!

申请人：申请书模板

xx年xx月xx日

年假申请书【篇2】

年休假能不能跨年度休息，按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，如上半年请一部分，下半年请一部分，但不能一次性"透支"假期，把未来几年的假期一次性全请掉;其次，需要跨年度安排年休假的单位，可能需要有关部门审批，具体规定待细则出台后明确。

关于年度的计算方法，究竟是按照自然年度计算，还是按照员工在单位中的"事实工龄"计算，还需待细则出台后明确。据业内人士分析，大多数单位会根据自身的行业性质，采取"事实工龄"的计算方法;或是事先在签署的劳动合同中作约定。

一些企业也提出，由于新规定的出台，休假人数在某一时间段会比较集中，也希望员工如需要休假，根据自己的工作性质，事先提出休假申请，便于管理部门统筹安排，不至于影响整体工作。

年假申请书【篇3】

那么，如果单位确因工作需要，经职工本人同意，不能安排职工年休假的，该怎么做。

在这种情况下，单位除了应当支付职工正常工资福利待遇外，还应当每日按照该职工的日工资300%的标准给予补偿。至于具体的日工资标准，专家建议，不妨按照现行的加班工资基数的计算方法来制定。

但一些企业也对新规定中的一些内容存有疑惑。像对于"应休未休的年休假天数"的理解，由于对于"单位安排休息，员工不休息"的情况没有明确规定，一些企业担心部分员工会作出"不休息而领补偿金"的选择，这样一来，原本想保障员工休息权的初衷就会被误用，员工不仅没有得到休息，反而造成用人单位人工成本增加。

此外，单位既不安排职工享受年休假，又不按照规定给予补偿的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令改正;单位拒不改正的，依照《劳动法》《劳动合同法》或《公务员法》等相关法规予以处罚。关于具体处罚标准，专家分析，尽管以前在相关劳动法规中有要求建立带薪休假规定，但处罚细则和标准没有明确过，故具体标准待实施细则出台后方能明确。

年假申请书【篇4】

本人自____年____月____日参加工作，截止到____年____月____日，累计工作年限____年，____年度年假____天，截止____年____月____日，还有未休年假____天，因工作繁忙现申请推迟到____年____月____日前休完。

本人承诺以上数据真实。

本人签名：

日期：

年假申请书【篇5】

姓名

部门

工号

入职时间

年假起始日期

年月日至年月日

可享年假（天）

申请延期

个月，至年月日之前有效

申请日期

申请延期原因：

申请人签名：年月日

部门主管：年月日

部门领导：年月日

人力资源部意见：年月日

副总经理：年月日

总经理：年月日

董事长：年月日

备注：

1.员工在公司连续服务满一年以上即享受带薪年假；

2.年假根据员工服务公司的年限不同而有所区别；

3.原则上年假必须在起止时间内休完，不能累计到下一年度，特殊情况延期需要提前申请；

4.如因工作不能在本年度休完，需填写《年假延期申请书》经相关部门领导审批同意后方可延期，但不能超过6个月，过期自动作废。

年假申请书【篇6】

尊敬的领导：

您好!

本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日还剩____天，因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

恳请领导给予批准!

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

年假申请书【篇7】

尊敬的公司领导：

我已在公司工作年，今年尚未安排带薪休假，

根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于20__年月日起至月日休假天。

休假期间，我的工作已经安排好了，请给于批准为感!

特此申请!

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

年假申请书【篇8】

您好!

本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日还剩____天，因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

恳请领导给予批准!

申请人：________

____年____月____日

年假申请书8

公司领导：

我是__年参加工作。根据年休假的规定和公司制度，特申请__年年休假。时间从__年_月_日_日。恳请批准。

现将有关资料附后，请依法予以核准。

申请人：

_年_月_日

年假申请书【篇9】

第一条为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。

第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

第三条职工累计工作已满1年不满xx的，年休假5天;已满xx不满xx的，年休假10天;已满xx的，年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;

(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;

(三)累计工作满1年不满xx的职工，请病假累计2个月以上的;

(四)累计工作满xx不满xx的职工，请病假累计3个月以上的;

(五)累计工作满xx以上的职工，请病假累计4个月以上的。

第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。

年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

第六条县级以上地方人民政府人事部门、劳动保障部门应当依据职权对单位执行本条例的情况主动进行监督检查。

工会组织依法维护职工的年休假权利。

第七条单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正;对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金;对拒不支付年休假工资报酬、赔偿金的，属于公务员和参照公务员法管理的人员所在单位的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分;属于其他单位的，由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5123403.html

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