申请书范文网专题“标准辞职报告”为你推荐以下内容。
尊敬的xx领导:
您好!
本人自应聘贵公司以来,经过五个月的努力,终于接近业务员的水平。在工作中,由难到易、从生疏至熟练,由一个懵懂的人逐渐转向成熟。为此,我非常感谢贵公司给我一个展现自己能力的舞台。在这个舞台上,有多少坎坷我都默默承受,因为我只能向大家展示公司良好的形象。虽然两位领导对待每位职工都如同自己的亲人,但是曲终人散,我这个演员也该退场了。相信贵公司的名誉一定能吸引更多的贤才加入。综上所述,请两位领导同意批准本人辞职。
在递交这封辞职信时,我的心情十分沉重。现在由于我个人因素的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此,请允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬、壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。如果贵公司在业务繁忙时需要我帮忙,我不计报酬,只要接到电话,我愿意赶来帮忙。
感谢诸位给予我的信任和支持,并祝所有同事在工作和活动中取得更大的成绩,愿公司越办越好,在新的一年里更上一层楼!
此致
敬礼!
辞职申请人:xxx
20xx年x月x日
4
尊敬的XXX领导:
您好!
在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出离职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞呈的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:XXX
XX年X月X日
5
尊敬公司领导:
您好!
从20xx年10月第一次面试到如今,转眼我在同城公司工作生活了快1年,当我拿到手上沉甸甸的2年期合同,心情很复杂。选择不再续签是我鼓起了很大的勇气和决心的。
时间,真是过得很快。看看公司墙上一幅幅生动的照片,看看自己相机里记录的一幕幕公司活动,我是多么拼命地融入这个团体。从办公室到单证到财务部,每天楼上下的忙碌,擦肩而过的同事,我叫的出他们每一个的名字,那么真实而亲切,我用最大的努力做好自己的工作和协助他人工作。记得每个加班的晚上,和同事一起等待客人的回复,希望可以争取订单;记得我绞尽脑汁想的搞笑节目在拓展训练晚会上让大家眼泪都笑了出来;记得我熬夜写年终晚会的台词,周末和大家一起排练,是勤劳和汗水换来的肯定;记得我激情万丈的喊着海企长城,众志成城直到嗓子无法出声;记得跪在地上一张张贴着我们的各种照片,制作我们每期的板报;记得林伟贤老师讲座上我急中生智现场想的一个问题,竟得到了如此多的赞赏也许我不是最好的员工,但是,我真的一直在努力。
我是一个坚持的人。从我踏进学校的大门我就告诉自己将来要成为一名好的外贸业务员,从进公司的第一天起我就想成为独当一面的业务员,我觉得其他任何的活动、光环、荣誉都比不过做好业务来的更有成就感。可是非常遗憾的是,2年来尽管我尽了最大的努力,却没有为部门业绩的提升带来多大的帮助。外贸今年整体走下坡路和国家政策的调整确实让我担心自己的未来,甚至质疑过曾经的选择,我想找到适合自己的平台和今后前进的方向是我目前最重要的事情。
尊敬的领导:
从XX年4月我来到公司到今天,已经整整六年了,首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来,我们之间有过误会和矛盾,但更多的.是和谐相处,彼此的支持与帮助,也正因为如此,我才在这里工作了如此长的时间。我相信作为公司的管理者,你们二位的平易近人是不可多得的,所以我也有了愉悦的心情和工作热情。
从我刚进公司对一切一无所知,到成功的销售了第一台机器,你们也是在不断的鼓励和帮助,对此我十分感谢和感动。之后公司的人虽然不多但我们一直都是共同努力的工作,一起备货,验看机器,打包发货,相互配合去演示产品,都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰,也曾一起讨论成败的经验,或抱怨或笑谈,我们都如此的一路走过来。
曾经很多次公司都是组织出去放松和聚餐,这让大家在一起更加的融洽和开心,每一年的结束和开始都是伴着笑声而来的!这六年来,公司走了一些人也来了一些人,但我们依然如是的合作着,工作一切也都照旧进行着。时间的变化总会带来人与事的变化,生意场更是如此,周边环境日益变化,我们的工作自然也要受到影响与顺应变化!
变化往往是慢慢地发生的,但发生之后却带给我们很大的影响,当我们发现的时候却已缺少办法应付了。产品销量慢慢的下来了,客户的开发似乎也缓慢下来了,人与人之间的矛盾也躲起来了,彼此的信任也发生了缺失,因此便产生了诸多的不愉快不和谐甚之不应该。
作为公司旗下的员工,我不可以推卸责任,也推卸不了责任,而且是必须为此负责任的,所以当公司做出某些决定后,我也欣然接受了,此期间虽然也有过磋商,但最后决定下来后作为个人来讲,并没有提出更多的异议。一切又都归于平静,工作又重新开始了!
变化总归要改变些什么的,公司从上到下都盼望的销量一直就没上去,大家都在苦恼都在琢磨,也都再想办法。工作方法问题?工作热情问题?或是大环境的问题?领导在考虑,员工也在考虑,毕竟这是与公司所有人休戚相关的事情,从公司到个人的利益都是要靠销售产品来保证的,这个事实大家都是明白的呀!但为什么当前的处境无法改变?原因也许很多,也许很简单。但应该想办法解决了,不然会“积劳成疾”的!
作为我个人来讲,现在应该是我决定离开公司的时候了,作为公司老员工,不能提高销售,不能帮助公司解决困难是不应该的。想必作为公司的领导,对员工不能完成任务也不会有无限的宽容和信任
经过很长时间的考虑,我想离开是于公于私都好的一个选择,这样的选择对公司领导来讲也是一个负责人的态度!所以我希望以即日起离开公司,离开现在的职位!
这个决定并不好作出,因为这么长时间以来,从上到下多多少少是有交情在的!这也正是我没有直接当面提出离开,而是悄悄把这封没有标题的信放在二位领导桌子上的原因吧!当然,当看到信后再找我面谈,话则会更易说开!最后我还是要在向二位领导说声感谢,“感谢你们许多年来的信任和帮助,我很留恋曾经的日子!”
尊敬的xxx领导:
您们好!
在经过我的考虑和公司的实际情况之后,我决定向公司提出辞职申请。递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我身体状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开。
面对房地产冰期的阴霾,为了节约成本与人力支出,并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”,在第一个法定端午节刚刚结束之时,我不得不遗憾而凄婉地正式向天工地产提出辞呈。在过去的6年中,天工地产给予了我很多很多,尤其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士。为此,我将永远对天工地产充满感激之情,这种情愫亦将永远伴随我未来的人生旅程。
在这些日子以来,公司给予了我许多机遇和挑战,使我累计了一定的经验。同时也学到了许多为人处世等做人的道理。所有的这些,我都很珍惜也很感谢您,因为这西都是为我在将来的工作和生活带来帮助和方便.
x年x月x日,是我永生难忘的日子,因为这一天是我到天工地产报到的日子,它将永远定格在我的记忆深处。x年x月x日,也将是我不会忘记的日子,因为这一天我正式向天工地产提出辞呈,它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外,我还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子,要么赋予我生命,要么改变我人生,要么使我懂得为人的基本准则-孝道。尽管如此,天下没有不散的宴席,世上没有不谢的花朵,为了自己自以为是的未来,我也必须向天工地产提出辞呈,并按公司的规定办理离职手续。
以上四点是我们半年多来在工作实践中的认识,也是我们对工作实践的简要总结。作为刚入职的新员工,我们的优点需要自己的不断地去创造,而不足的存在则更需要自己不断地去弥补。在这近一年的工作过程中,总的来说,工作是很愉快的。期间得到了公司领导的很多帮助,受到重视,得到锻炼。在此我们深表感谢!并真诚愿意继续为公司的发展做出自己的一份贡献。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。
人总是要面对现实的,曾经一连串的问号:自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为原因者四:
在天工地产的6年,是我努力的6年、学习的6年、进步的6年、感动的6年,也是刻骨铭心的6年。多少风雨历程,多少日日夜夜,多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面,多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件,多少……令人数不胜数的感人场景,一出出、一幕幕,似乎随时都在我的眼前闪现,让人荡气回肠,令人浮想联翩。人生没有多少6年,也没有多少能有深刻记忆的6年,但在天工地产的6年,也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的6年。天工地产的未来还很漫长,我的人生也还很漫长。无论将来如何,我将继续关注天工地产,并在竭尽所能的情况下帮助天工地产。在为自己祈祷的同时,更为天工地产祝福,祝自己未来幸运,也祝天工地产一路走好!我相信自己的人生会很精彩,我也深信天工地产的未来会更加精彩!
正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。 首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。 其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。 最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
很抱歉,不能继续和大家一起努力了。很遗憾,不能有大家的陪伴了。不管以后走到哪,我都不会忘记自己曾经在这里工作,学习,生活,这里有我的伙伴。经过一段时间的思考,最终做出辞职的决定。我只是希望有个明确的方向,并朝着这个方向努力。以上辞呈,恳请批准。谢谢!
此致
敬礼
申请人:
20xx.12.10
尊敬的领导:
从20xx年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。
在过去的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的'感谢!
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。所以,经过自己慎重考虑,为了自电视台正处于一个内部新旧交替和外部角色市场定位的关键时候,我自己在电视台的工作角色也刚刚开始未久。但我觉得这也许又是一个恰当的时刻——从去年2月到今年11月,我在**电视台工作将近两年,这两年几乎又是一个属于**电视台孽磐的时代。且容我在这里向您以及一群亲爱的、曾经共事多时的电视台同仁,在这里作“暂时”道别。从去年的2月到现在,在我们这电视台里面,我的确学到了很多很多的东西:不仅仅是工作上的电视台新闻采访技能,也不仅仅是电视新闻的工作方法,更多的,我想是关于人生的思考,生活的态度。于我自己而言,可以毫不夸张地说,**电视台的内质已经深深地刻在的我的个性和思想上。
当然,我意识到,两年的电视台生活参与了我的成长、改变、自省。如果不说是血泪,至少汗水这个词可以不完整的代以表达。对电视台,我虽没有贡献太多,但我可以说,我在的时候,大部分时间我是精力、尽力投入认真负责完成我该做的每一件事。当然,偏差和错误不可避免,但是这里还有个理解的鸿沟和解读方式的差异。现在每天我感到的压力和迷惘,让我对自己真的需要什么,对生活真的追求什么作了一丝自省,我想我的生活该重新规划和设计一下。
所以,我选择暂时离开这种沉淀自我的心态,让自己活得慢一些,懂得欣赏自然,所以在暂别电视台后,我将以离开武汉的方式来让自己从这种混沌的状态中转出来。如果人生真是分为“青铜时代”、“白银时代”与“黄金时代”的话,我希望我在电视台的前一个阶段是我个人的“青铜时代”,我同样希望,如果可以的话,电视台和我的一起成长和新生的时代也属于“青铜时代”,重生和辉煌歌唱是包括我在内的**电视人的共同祝福。千言万言不必讲,此番情义心中存。以上,且当是我,选择在暂时离开**电视台前的一段内心告白。
也正是这样一个温室,是我希望暂时离开的一个原因。我希望通过其他的工作来检验,在两年的电视台生涯中学到的技能与经验,能在外面的世界中得到怎样的表现。同时,我也需要知道,我还缺什么?我记得这一切美好的时光:您那种肯定而信任的眼光和您的一杯杯酒;张书记在迸发的激情中让我学会懂得何谓魄力;蔡台对我工作的细致“唠叨”和对我的勉励;童台在生活上给我带来的方便和周全;李主任在新闻道路上对我的指引和点拨;毛老师、刘老师在改稿时的专注;姚老师的诚稳和逗乐;邱老师那种执着的干劲;曹俊华的平静与睿智;欧阳老师对我亦师亦友的诚意关切和性格人品教育;陈婷、胡香玲逗乐之语让我懂得享受工作的乐趣;而每每想到金良珠超乎年龄的沉稳与让人大出意外的机智便让我自惭……还有喻小燕的果敢冲劲、梁主播的幽默背后的深刻机智;发射部刘红艳、易昌海老师的真挚帮助、办公室杨宏主任的对我生活的照料、彭段姜陈四位新同事帮我收拾的桌面和照顾、以及众多已离开的同事的遥遥注视,实在难一一尽列,这些美好得无法承受之重的一切,实在难以用言语与笔墨来致谢。
也许我的离开会在一段时间之内给电视台带来一定的损失,不过相信这些都是暂时的,因为我在电视台的作用并不大,一定会有同事迅速的补上我离开的岗位,我的工作内容并不难,所以也会有人迅速的补上来。不过此时我还是感到一点的遗憾和尴尬。在电视台不断发展的今天,我选择离开,实在不算上明智,可是我没办法,我无法说服自己!最后祝愿电视台的明天会更好,祝福领导和同事身体健康,万事如意!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司领导:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。
经过这段时间在公司的工作,积累了一定的经验,对此我深表感激。 由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。
经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。对此我深表抱歉。
非常感谢公司及各位领导在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!祝公司的明天更灿烂。
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人:
xx年8月8日
尊敬的单位领导:
您好!
由于我自身原因,为此,我进行了长时间的思考,觉得单位目前的工作内容和我自己所掌握的知识结构不完全一致,而自己想去XX施工的知识,熟悉施工的程序,才能对今后的XX工作起到帮助作用。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职申请书后1-2周后离开单位,以便完成工作交接。 我只有衷心祝愿单位的业绩一路飙升!单位领导及各位同事工作顺利! 再次对我的离职给单位带来的不便表示抱歉,同时我也希望单位能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼
申请人:
日期:XX
尊敬的公司领导:您好!
回顾这几年的工作情况,我深深觉得能得到您的赏识进入xx公司工作是我莫大的幸运。我一直非常珍惜这份工作。在公司工作几年里,我受益良多:无论是从财会专业技能还是人际关系处理上都有了很大的提高。感谢公司提供的发展平台和锻炼机会。我很希望自己能够发挥最大的努力,全身心地投入工作,这才是对公司对您以及对我自己的负责。但我发现自己对于从事xx行业工作的激情已经大不如前,按照我目前的状况下已无法完成公司的托付,未了不给公司造成不必要的损失,所以我决定提出辞职,请您支持。
公司目前正处于用人之际的时候,对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意,请您谅解我做出的决定。衷心希望还能获得与您共事的机会。我会在递交后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司,把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。
公司成立至今创造了很多优秀的业绩,持续地在发生可喜的变化。不能为公司辉煌的明天继续贡献自己的力量,我感到痛心遗憾。真心祝愿公司的规模不断地扩大,业绩不断地提升,也祝愿公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xx
申请时间:xx年xx月xx日
您知道正确的岗位辞职申请书由哪几部分组成吗?如果工作得不愉快,我们就会想辞职。这个时候,我们就需要自己向单位提出这个想法。下面由申请书范文网的编辑帮大家编辑的《辞职报告标准格式怎么写》,为方便后续阅读,请你收藏本文!
尊敬的x经理(或公司人事部):
您好!我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职。我来公司也快一年了,也很荣幸自我成为x公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。十分感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。
可是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每一天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也能够写成:因本人身体的缘故,需回家调养,期望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)所以,我不得不忍痛离开热爱的岗位。我期望在x年X月x日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我必须会站好最终一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我必须会尽自我的职,做好应当做的事。望领导批准我的,并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
首先无可非议的要郑重感谢公司给我提供的工作机会,但是由于种种原因,本人无法再为公司效力。
我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,我深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。
我承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年12月20日
尊敬的各位领导:
你们好!
首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予近一年的工作机会。
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
来到本公司近一年了,正是这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关系和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了快一年,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选择。
在这一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮助,尤其感谢我的师傅对我的信任,支持和帮助,感谢所有给予帮助过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。
此致
敬礼!
辞职人: xx
20xx-5-23
尊敬的领导:
你们好,很抱歉在百忙中给您添乱,同时感谢您忙里抽闲看我辞工报告。我是一品天下的一名培训专员,在贵公司工作二年,在这二年里培养了我吃苦耐劳的品性,教会了我力求上进的决心。在这里走过的风风雨雨我将铭记在心。论工作环璄、团队、压力我都很满意。但是因为个人原因我最终选择离开,希望贵公司能找到合适的人手接替我的工作。
能为公司效力的日子不多了,我一定站好最后一班岗,做好目前属于自己的工作,最后只能衷心的对公司说声对不起与谢谢!祝愿一品天下生意兴隆,与大家开创美好未来。
尊敬的各位上司:
您好!我很遗憾自己在这个时候向你申请辞工,本人进公司工作己有一年多了,非常感谢公司这一年多以来给我学习的机会。但是,由于我个人原因上不适;做不下去了,想你辞去我现在的工作,望各位上司敬请批准!非常感谢!
申请人:__
尊敬的各位领导:
你们好!首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
来到本公司也快两年了,正是这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关系和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选择。
在这一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮助,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮助,感谢所有给予帮助过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。
此致
敬礼
申请人:fwdq
申请期:xx年x月x日
尊敬的领导、经理:
您们好!
您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx酒店工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来经理对我的关心和教导让我感激不尽。在xx酒店工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢经理对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开酒店,以便完成工作交接。我很遗憾不能为酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升!经理及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
离职申请人:
20xx年xx月xx日
以下内容“学校的辞职报告怎么写”为申请书范文网小编收集整理。当我们在职场中倍感压力时,我们可能由于不可抗的原因需要离开自己工作的地方。撰写辞职申请书是提出辞职申请过程中非常关键的一步,辞职申请书要注明离职的原因和时间。希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!
尊敬的学校领导:
我带着复杂的心情写这封辞职信。
由于学校的培养让我逐渐变的稳重,再加之学校对我能力的信任,使我得以留校加入XXXX大学,自从20xx年XX月入职以来,我一直都很享受这份工作。无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。并在短短的两年半间里获得了X多的机遇和挑战。让我完成了从学生到职业生涯的转变,对此我深怀感激。尤其是董事长和XX老师从XX年我刚到XXXX大学就对我的我的帮助和培养,X校长、X校长、X校长在工作中点点滴滴给予我的指导,使我在XXXX大学的这段时间里不断充实坚强而且更加成熟!同时也非常感谢各协助部门同事的真诚协作,如果没有这份稳定的学习工作环境,我不可能认识如此多优秀的领导、老师、同事,我不可能成熟和长大,不可能认识到自己今后要走的路。
在这样好的工作学习环境中,本想和大家共同努力不断践行学校“质量立校、特色兴校、人才强校、内涵发展”战略,把学校做强做大。但由于我父亲计划在XX筹建公司,有一些外出的事情没有人帮忙,通过与我父亲及诸多企业管理人几次交流之后,发现自己能力十分有限,需要学习的还有很多,便决定去上海进修学习一段时间,原计划请假几个月,但通过考虑,接下来的几个正值学校招生和入学时期,各项工作比较繁忙,衔接比较多,便不得不向学校提出辞职申请,并希望能于XX年XX月XX日前正式离职。
虽然辞职意味着离开,但是XX大学三年多对我的感情不会抹去,我更不会忘记母校,忘记这第一个工作的地方,我会一直关注和支持XXXX大学的发展。尤其是团委、青年志愿者协会的发展。在完成工作交接离职之后,我的手机也会随时保持畅通,如果有同事对我以前的工作有任何疑问都可以随时打电话找我,我会全力以赴。同时希望学校能早日找到合适的人选接替我的工作。
对于由此为学校造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望学校能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
申请人:XX
尊敬的领导:
您们好!
首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请,我在我们学校已担任保安职位虽然时间不长,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!
自xx年x月x日来学校正式上班,虽然时间不长。我从一个刚走出校门的学生,带着天真和对未来的无尽想像来到学校开始人生的另一个起点。正是在这里我开始踏上了社会,由于自己本身的性格与能力方面的欠缺使得自己已经无法跟上学校快速发展的脚步,对此我感到非常的遗憾,非常感谢领导对我的信任,给我机会来学校工作。其间我认识了不少朋友,学到不少新的知识,也有过很多愉快的时间,但是我因个人原因,特辞去现在的保安工作,望学校领导能够谅解。
离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。
同时,很荣幸曾身为贵校的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在安保辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!希望学校领导能理解,并批准我的辞职请求
祝学校前程似锦,生蒸蒸日上。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xx:
您好!首先,我很感谢学校领导给我一个在xx工作的机会,我也很重视在xx这x年的工作经历,而且很荣幸自己能成为xx这个充满活力的团体的一员。在这x年的工作中,我学到了不少知识,虽然在这x年的里教学业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面我还是需要不断地学习。我相信在xx(学校)的这段工作经历和经验,将会对我以后的发展带来非常大的帮助。但是,由于xx原因(把自己理由30字左右写出来),所以我不得不辞职,经本人慎重考虑,决定辞去公职。再次感谢学校领导在这x年的时间里对我的帮助和教导,对于我的离职给学校带来的不便我表示抱歉。同时我也希望学校领导能够体恤和理解我的个人实际情况,对我的申请予以批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
xx年xx月xx日
尊敬的领导:
首先,感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。
在[xxxxx]x公司这一段时间里,是我工作的宝贵财富,同时这段时间也发现了自己很多不足
之处,需要改进的地方也很多。因为是做[xxxxx]xx工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友谊。我从内心希望这分友
谊能继续并永久维持下去。但是因为我的个人的原因,经过深思熟虑的思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职
位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际,对我
的辞职申请予以考虑并批准为盼。最后,我真心希望[xxxxx]x公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上! 此致
敬礼篇三:个人原因辞职信范文个人原因辞职信范文 范文一 xxx总:十分感谢您在我人生最困难的时候给了我这个平台,让我能在别克这样一个优秀汽车品
牌中学习和成长。在过去的一年的工作中,由于自身能力不足等各个方面的原因,给公司带
来了很大的损失和许多不良的影响,在此深表抱歉! 过去,我总是把自己的挫折和失败归结于命运,经过这一段时间的反思和总结,我觉得
是性格和品格的问题。庄总,那天打电话给您,您以长者的身份对我的批评和指正,给了我
很大的触动。是的,一个连责任感都没有的人是不可能完成永久的事业的。我一定会谨记您
给我的教诲,努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的人。 为了给公司一个说法,我决定辞职。 祝飞豪事业兴旺发达,祝庄总和家人身体健康、万事如意!
20xx年2月15日 范文二 尊敬的公司领导:您好!非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在工作期间给我的帮助和关怀!由于某些
个人原因,今天我在这里提出辞职。想了好久也不知道什么时候递交辞职书合适,今天终于传到您的手中,感激大话一大堆,
真心感谢xxx给我的机遇和挑战!我考虑在此辞职书递交后的2-3周内离开公司,这样您将有时间去寻找合适的人选,来
填补因我离职造成的空缺,在我未离开岗位之前,是我的工作请领导尽管分配。 对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿xxx公司的业绩一路飙升!在今后的发
展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!领导及各位同仁工作开心顺利! 此致敬礼范文三 尊敬的公司领导:您好首先想对您说声谢谢,您在工作上给予的信任和指导,让我在任何时候内心都洋溢着感
激之情。可是今天我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告。 来公司半年多,在公司的这段时间大家相处融洽和睦,在这里有过欢笑和收获,也学到
了一些终生受益的东西。然而工作上毫无成就感总让自己彷徨、迷茫。虽然我还是继续以前
的学习模式,身边周围还有众多资深的工程师,吃住条件又这么好,但我感觉我的专业水平
一点都没有提高,也许真的是纸上谈兵太肤浅了。我越来越坚信在工作中学习的道理,我想
在实际工程上积累经验。所以最近一两个月来,每每听到工地施工的声音我是彻夜难眠,我
觉得是该收拾颓废的心上工地了,我一直把工地视为我人生中的战场。除此之外还有一些其他的个人因素加速而坚定了我的离开。因为来海南我给自己定的目
标就是两到三年内做到甲方的工程师,但我现在的基础还没打牢,所以我还得亲身去施工工
地系统地跟进几个完整的工程,以便提高自己的专业水平及施工管理能力。如果说做工程师
是我的理想,可能贻笑大方,但的确是我毕业后工作中给自己定的目标,做工程师或者做项
目经理,并不是说为我个人生存或职业上获多少光荣,其实最原始最纯粹的想法就是我能为
那些常年在外做建筑工的亲戚们做点事情,他们没工干的时候我能给他们介绍工干,这样也
不枉他们那样支持我念这么多年的书。我不是一个很优秀的人,但我会为我这些最朴实的想
法和选择,充满毅力、不遗余力、有智慧、有胆略地去想去做。年后我有个亲戚让我给他找
工干,但是我办不到,我很内疚,而且情绪和思想上有过波动。我猛然发现我离自己的目标
很远了。自从毕业独身来海南,我的确只在半山半岛体验到大集体的温暖,因为可以告别以
前工地单调荒凉的生活,所以在公司我估计我比谁都惦记和珍惜这份温暖,所以在公司我对
谁都微笑得很灿烂。但现在海南处于第二轮大开发热潮中,我现在不得不放弃这份温暖,坚
定自己的信念出去历练,我不得不回到曾经觉得枯燥、现已久违而熟悉的'工地现场。最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢
对我的信任。我会在之后的一两天里,用一样的热情,用一样的投入,站好最后的岗,结束
最后的工作,划一个完整的句号。 祝愿公司蒸蒸日上此致
学校教导员辞职报告
尊敬的学校领导:
你们好!
学期末马上就要到了,一个学期的工作也要结束了。在学期末结束前,我终于嘘了一口气,我的工作总算没有出现差错。但是我不敢保证,以后的工作没有问题,我只好在学期末结束前,我要向学校请辞了。
工作近一年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多很多的欠缺,已经不能适应学校课改发展的需要,仍需继续学习课改理论。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在教导处的教导员职务,敬请批准。
在近一年的时间里,我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的课改经验和实践技能,对课改工作有了大致的了解。思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与更深刻的人生观。这近一年的工作经验将是我今后学习和工作中的一笔宝贵的财富。
我的能力不能胜任教务处教导员的职务,这是我很感到伤心的地方,我知道自己应该去努力但是我努力后还是不行。我的资历和能力以及阅历都不能胜任我目前的工作,我只好辞职,给其他老师让位。
在这里,特别感谢校长、副校长、王主任、秦主任、刘主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢校长在近一年来的“特别”关照和指导以及对我的信任。感谢所有给予过我帮助的同事们!恳求领导批准我的申请。
祝:工作顺心。并祝我们的教育事业蓬勃发展
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年6月x日
优秀教师辞职报告
尊敬的领导:
你们好!
也许大家都会感到十分的意外,为什么我在教师工作上工作的好好的,要写出这一份辞职报告呢,可是我想说,这是我在考虑了非常长的时间后才做出的决定,我之前没有和任何人说过,我只有这样才能做好我自己,我知道自己的能力,我也知道自己将要离开多年的校园了。
自1998年8月起从事教育事业来,我深受“团结、务实、开拓、奉献”精神感染,在尽力为各学生服务的同时,也对自身各方面起到了不小的提高,但是在社会各方面全面发展的现实前,我深感自己已经不是一个完整的教师了,因此特意致信领导,我决定辞职离开,其原因如下:
一,家庭实际情况严重影响我做好教育工作.
父亲79岁,XX年脑梗塞至今生活一直需要人照顾,爱人在离城区50公里外的乡镇学校教书.孩子三岁,一家之长,但是我未尽任何责任.照顾父亲只得课外,接送孩子只得周末,爱人,也就是疲倦时候的一个电话问候,父亲百年之期不远,我不能背不孝名,百善孝为先,我辞职为了更好照顾父亲,对孩子,尽我所能,等他长大后知道我是教师后一定会谅解的我,爱人,我已经不能再多说了,距离在考验我们的感情,辞职了,我也可能尽丈夫之责.对她的工作的调动的期待,也就是期待吧,为了不误更多孩子,为了家庭的完整,辞职是目前我最恰当的选择.
二,从教11年,一年比一年模糊,找不到自己的位置.
98年参加工作直今,经历了三次教育改革,一次较一次深刻.一次较一次激烈,每一次,造就了无数先进,但是每一次,更淹没了无数经验.一次一次的改革让我迷茫.感到了自己的落后,尽管我在努力前进着,但是还是赶不上制造改革的步伐,现在我已经认识到了我不是一个优秀的教育者,我决定离开,因为我迷茫,等待有一天我完全可以跟上教育步伐的时候,我还是愿意进入这个令人尊敬的行业的.不管这样的尊敬是在话语中还是在政府的工作报告中.
三,付出与收入不成比例,社会地位得不到承认.
教师是什么,“起得比鸡早,睡得比鬼晚,干的比牛累,吃的比猪差,”上班最早的是不老师,回家最晚的是不是老师.这个大家都清楚,教师也没有怨言,但是真到了领工资的时候,滋味总是有的,比如我来说.工资大概是1800还贷款1200,水电300,老人月药等开支400,孩子教育120,其他什么都不用了,自98年参加工作到今天,我的欠款多了6万,我一直在等待有一天可以轻松上课,但是等了11年,不能再等了:教师在社会中的地位已经伤了很多人了,我不能说出我所经历的事,说了惭愧,除了孩子在自己班级呆的几年中有过老师的称谓外,老师只是写在纸上被别人眼睛扫视的文字.我不想平等的生命在做了老师后有点轻,所以我决定离开。
生活中有很多的不如意,我只是在考虑到我自己的情况后才做出如此决定的,我已经没有后路,我只能离开,我的家庭条件和生活条件让我不得不做出如此决定,我相信大家都会理解我的。
经过多个不眠之夜,我终于鼓起勇气写了这封辞职信,决定退出这个行业,并将此职位留给更需要它的高层次人才。希望各位领导能同意我诚恳的请求。三尺讲台,将我我永远的怀念,不老的情节。
此致
敬礼
辞职人:xxx
20xx年6月x日
20xx年教师辞职报告
尊敬的校长:
首先祝您身体健康,工作顺心!祝愿jq双语实验学校在您的管理下在未来的日子里如其名般崛起腾飞!
感谢一年来您和诸位校领导对我的悉心栽培和备至关怀,内心无比感动。在崛起工作的一年,是我踏入深圳的第一年,无论在教学上还是在班级管理上,我都受益匪浅。感谢您给了我这样好的锻炼机会。在这一年的工作中,由于性格和工作经验等原因,给您和学校带来了不少的麻烦,在此,诚致歉意!
回想刚来深圳的时候,满怀憧憬。如今的我,依然如故。在深圳一年的教学生活中,我切实感受到了深圳教育的点点滴滴,虽辛苦却也甜蜜。回忆总是甜蜜的。下属不才,自感不能胜任于这份天下最崇高的职业,虽不得已舍弃,内心依然向往之。朗朗书声,高高学堂,永志不忘。他日如心愿已遂,还是想找一偏静之所,在学生的欢声笑语中度过余生。
现将辞职之由呈上,劳烦过阅。
我心向往自由,个性之自由,空间之自由,时间之自由,财务之自由,然学校的工作制度和教师天责与之相悖。二者权其重,目前的我选择前者。平凡若我辈,庸碌若我辈,不求名垂青史,只愿活出自我。费精劳神,历辛尽苦,有所不悔。
“富二代”的背景下,很多学生视来之不易的学习机会如弃之草芥,可有可无;对学科的轻视,对自己前途的惘然与淡漠,让我痛心。我曾力劝力导,以身说教,不见改变。面对如此学生,我无能为力,身为人师,深感自责。
鉴于此,自感对于目前教育之状态,力不能及,力不从心。不想因为一己之私,而置学校前景和学生前途于不顾。学期将尽,按照合同规定,提前一个月写出辞职申请,引咎自责,提请辞职。恳请校长批准!
标准辞职信格式和范例辞职信是辞职者向原工作单位辞去职务是写的书信。辞职信是辞职者在辞去职务时的一
个必要程序
辞职申请通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。即“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体
稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并
在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。首先就要说明是申请提出申请辞职,开门见山让人一看便知其次申述提出申请的具体理由、详细情况一一列举出来最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导同意解决等等
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。范例
尊敬的领导:
您好!在公司工作近一年中,学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会在
良好的环境工作和学习。因为某些个人的理由,我选择离职。并且希望能尽快做好交接工
作,望领导批准我的申请。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,请主管
尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦
的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!此致
敬礼
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
敬的领导、经理:
您们好!
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司差不多一年了,在这很感谢各位
领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会
后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!
离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一?三分
一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许
这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在
不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否,我头
始终一直往前看的。
离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的
和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,
事业蒸蒸日上!
以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。此致
敬礼
申请人:xxxxxxx年xx月xx日尊敬的主管、副理:
您好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。
非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识
及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我
想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,
要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到
了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是
我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直
在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,
考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右
完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是
我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我
一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,
原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司
的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!此致敬礼
申请人:xxxxxxx年xx月xx日篇五:辞职信范文个人原因辞职信范文个人原因范文一尊敬的人力资源经理:您好!经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我计划在此后的时间里
重返学校进修,以期可以提高自己的相关知识。我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填
补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。
另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。我非常重视我在公司工作内的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,我确信我在
公司里的这段经历和经验,将为我今后的发展带来非常大的帮助。范文二尊敬的领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。从入职至今,进入公司工作的
这段时间里,得到了您和公司各位同事的多方帮助,我觉得我非常快乐,也非常幸运,为此,
我非常感谢公司各位同事,衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。在过去工作的这段时间内,
我在公司工作的很开心,生活很充实,感觉公司的氛围就和一个大家庭一样,大家相处融洽
和睦。但由于个人原因,经再三考虑我决定辞职。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不
便,对此我深表歉意。待公司招来人员后我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公
司带来的不便。按照劳动法需要提前一个月提出辞职,即最迟于xx年12月29日正式离岗。在此对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能理解我的实际情况,
对我的申请予以批准。申请人:xx相关知识:辞职过程中要注意的一些事项
1、写辞职信并不是写辞职申请,申请是要双方达成一致才有效的,也就是说企业批准了
你的申请,你才可以辞职,而劳动法赋予的辞职权是绝对的,辞职信其实是一种通知,告诉
企业你将在三十天后解除劳动合同,离开企业,不需要企业批准,当然如果企业同意你提前
离开就另当别论了。
2、不要在辞职信中透露个人的不满情绪,如果辞职的意见非常大,一定要反应出来,不
妨采用面对面交淡的方式,在白纸黑字上面写出自己的愤怒是不恰当的。
3、在作出辞职的决定或者办理辞职的过程中,不要在企业大肆宣扬个人要辞职的事情,
不要散布一些对企业不利的言论,反正都要离开了,留一个好的印象给企业,总比留一个不
好的印象好一些。
4、站好最后一班岗,在离开企业的最后时间里,你仍是企业的一员,尽自己所能做好自
己的工作,协助企业做好交接。
5、过往的就职经历是我们人生的宝贵财富,而且不定在什么时候我们可能需要原来的企
业为我们写推荐信或介绍信,新的企业也许会打电话到过往企业了解我们的工作情况,因此
要保持与原就职企业的良好关系。
6、在你开始新的工作后,你可以给你的前任老板或同事发一封信,告诉他们你现在的有
关信息,这样你们可以保持联系并建立牢固的关系。
7、许多人辞职离开原有企业是犹豫不决的,渴望从事新的工作,又担心新的工作不如原
有的工作,在这种情况下辞职可以采用这种方式辞职,以身体健康或短期培训的理由向企业
提出辞职,保持好与原企业的关系,留有余地,如果新的企业无法让自己满意,就可以以身
体已经完全康复或者培训已经结束的理由尝试与原企业联系,如果你是不可或缺的,自然可
以得到重新工作的机会。当然,我个人是不赞成采用这种方式的,毕竟这是一种非诚信的行
为。
尊敬的xx:
不幸的是,我在这个时候再次向你申请辞职,我失望了xx期待,深感惭愧。
感谢八年来对我的信任和关心,但由于个人和家庭原因,我不能胜任这份工作。考虑到这些因素,我郑重地向学校辞职,希望xx另外,我会认真做好现有工作,整理未完成的工作,以便在一周内顺利完成工作交接。
我真诚地感谢学校xx我一直很关心我,也很感谢同事们对我的关心和帮助。由于我自己的能力和个性等原因,我对自己的工作感到无能为力。没能给xx做个好助手,心里很过意,加上工作不规律,对家人关心不够,也让自己感到压抑。就在上学期,当我有辞职的想法时,我对这份工作失去了应有的热情,希望xx了解我的困难,允许我申请,也相信学校里很多有能力的年轻人都能胜任这份工作。
经过反复考虑,我决定辞去会计工作,请求xx批准我的申请。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
首先,非常感谢您这几年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来学校工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来领导对我的关心和教导让我感激不尽。在__学校工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开学校,以便完成工作交接。我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学校的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:__
20__年10月13日
尊敬的校领导:
您好!
首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这些天来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这两个月来校领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在学校工作的这段时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢学校对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激学校给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事培训学校教师的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您、也对不起我自己。真得该退出了,刚好此时是试用期有此次机会,所以我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取这种离别方式。 在短短的几个月时间我们学校已经招了很多学生,我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学校越办越大!学校领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人签名:
日期:xxxx年xx月xx日
尊敬的领导:
不幸的是,此时再次向您申请辞职,辜负了领导的期望,深感羞愧。
感谢八年来对我的信任和关心,但由于个人和家庭原因,我不能胜任这份工作。考虑到这些因素,我郑重辞职,希望领导能批准。此外,我将认真做好现有工作,整理未完成的工作,以便在一周内顺利完成工作交接。
我衷心感谢学校领导对我的关心和同事对我的关心和帮助。由于我的能力和性格,我感到无能为力。如果你不能成为领导的好助手,你会感到非常抱歉。此外,我不够关心我的家人,这也让我感到沮丧。就在上学期,当我有辞职的想法时,我对这份工作失去了热情。我希望领导能理解我的困难,允许我申请。同时,我也相信学校里很多有能力的年轻人都能胜任这份工作。
我决定辞去会计工作,请领导批准我的申请。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
首先我要感谢在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多知识,开阔了眼界,增长了阅历。
其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属,使我在公司感到了家的温暖。
我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考之后,郑重的向您提出辞职请求。
最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对您说对不起与谢谢您,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激诸位院领导大鉴:
我在学校任教的续签合同,到明年元月15日将届期终。据合同规定,如一方有变动意向,应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑,我决定在到期之日,结束我在本院的教学。
以下是我对决定的说明:
我之请辞,非关待遇问题,亦非人事相处的困扰,而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知,最妥善的办法,乃以主动退出为宜。
五年期间,我的教学处处被动而勉强,而光阴无情,业务荒废,我亟盼回到画架前独自工作,继续做个体艺术家。
我深知,这一决定出于我对体制的不适应,及不愿适应。国家的进步在于:个人可以在某一事物上抱持不同的立常我的离去,将中止对教学造成的浪费。
目前,第四研究室两位xx届博士生刚毕业,尚有xx届与xx届在读博士生各一名,xx年、xx年毕业。另外,今年招进本研究室第一批研究生共四名,xx年年毕业。我的请辞,与这六名学生的学业有所冲突,如何解决,愿在我退出的前提下,与领导协商可行方式,恪尽己任。
兹付附件之一,是去年北京外办转请本院外办要我书写的,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。附件之二《教条与功利》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。附件之三《我对本院‘学术评价体系报告’的意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四及附件之五,希请垂顾。
本报告,将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍,其入住性质始终未获解释,何时搬离,听候指示。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。
预先感谢院校领导予以批准。
此致
敬礼!
辞职人:xx
时间:
在大家无休止的工作当中,当因为一些原因无法继续工作的话,我们就会选择辞职。而按照用人单位规范我们一般会被要求写一篇辞职申请。离职申请是离职专用的一种书信,那么如何写一份辞职申请书?为此,申请书范文网的编辑特意呈上“标准的辞职报告格式”,欢迎你参考,希望对你有所助益!
1、辞职时间
劳动合同法第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。当然,如果双方协商,公司同意您不提前30天通知的除外。
2、不辞而别需要承担责任吗?
如果您因个人原因离职,但不按照法律的要求提前通知用人单位,司法实践中会被视为违法解除劳动合同。依据劳动合同法第九十条规定,劳动者违反本法规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
3、试用期的离职时间
劳动合同法规定,需提前3日通知。辞职者需注意:试用期内提前3日通知,法律未要求一定使用书面形式,但从举证角度考虑,建议您不要偷懒,同样使用书面形式通知。
4、提交辞职需注意的事项
1)建议使用“解除劳动合同通知书”或“辞职通知书”,不宜使用“辞职申请书”。因劳动合同解除权系单方权利,无需申请。如果使用“申请书”,司法实践中可能会被认为系您发出协商解除劳动合同的要约,协商解除需双方意思一致方可达到目的。因此,为确保您辞职无碍,宜用“通知书”;
2)辞职通知一定要公司签收,您保留签收的证据。如果您将辞职通知交给公司但未签收,到时发生争议时公司会反过来说您未通知即擅自离职,属旷工行为,这样将对您非常不利。
5、如何确保签收
直接通过快递邮寄上述文件,并保留好邮寄底单,同时根据邮寄单号打印邮寄送达的详细单,一并作为证据保留好。
6、已依法履行提前通知义务,单位不同意辞职,如何解决?
只要履行了提前30日通知的义务,则可离职。
1)劳动合同法第37条规定,劳动者提前30日书面形式通知单位,可以解除合同。这种解除权是不附加条件的;
2)根据劳动部关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函(劳办发[1995]324号)规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意。超过三十日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续,用人单位应予以办理。
7、如何辞职才能确保员工利益最大化?
用人单位有下列情形之一的,员工不需提前30日通知,提出辞职还可获补偿,这就是实践中常说的“被迫辞职”:
1)未提供劳动保护或劳动条件;
2)未及时足额支付劳动报酬;
3)未依法缴纳社会保险费;
4)规章制度违法,损害员工权益;
5)单位因欺诈、胁迫或乘人之危致使合同无效;
6)以暴力等手段强迫劳动;
7)违章指挥、强令冒险作业危及员工人身安全。
从实践经验表明,只要您有一定的法律意识,能够发现公司存在上述违法行为,您可行使被迫解除劳动合同权利,还可能获得经济补偿。您需注意:
1)您以上述理由辞职,公司一般是不会签收您的通知书的,建议您ems快递解除合同通知;
2)通知书需写明确您的离职理由,比如因公司拖欠工资、克扣工资、不支付加班费、不缴社保等;
3)无需提前30日通知,快递通知书后即可离职;
4)注意当地司法实践对被迫辞职理由的适用条件。 最后附上几遍辞职报告范文,仅供参考!辞职报告标准格式3
尊敬的领导、经理:
您们好!
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到公司差不多一年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一向对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!
人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一三分一或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选取。不论以后的成功与否,我头始终一向往前看的。
离开公司,离开以前一齐共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!
以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,期望领导给予批准,谢谢。
申请人:___
20__年_月_日
写好一封辞职报告,一般要注意哪些格式,哪些格式才算是标准的,正确的呢?以下资料为您介绍辞职报告标准格式
辞职报告的标准格式如下:辞职报告在申请书第一行正中写上申请书地名称。通常辞职报告由事由和文种名共同构成,即以辞职报告为题目。题目要醒目,字体稍大。
辞职报告正文是申请书地首要部分,正文内容通常包括三部分。
首先要提出申请辞职地内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请地详细理由。该项内容要求将自己存在关辞职地详细情形一一列举出来,但要关注内容地单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
辞职报告要求在题目下一行顶格处写出采纳辞职申请地单位组织或领导人地名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
末了要提出自己提出辞职申请地决心和个人地详细要求,愿望领导解决地问题等
标准辞职申请书
员工辞职申请书怎么写辞职申请,不需要过多的陈述和委婉的表达,简单明了。那么,标准辞职申请书怎么写呢下面给出一些简单的辞职书范文提供参考。
尊敬的领导:
感谢您阅读我的辞职xx!
经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎.我决定上交这封无奈的辞职信,重新定位我的生活状态。
首先要感谢的是这2年多工作以及来培养我、帮助我,支持我的各级领导和兄弟姐妹们,这份感情是无法用言语来表达的。
9月9日,我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门。经过2年多工作的磨练,这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里,暂且不谈成败得失,起码和兄弟姐妹们相处是真诚的,没有任何戒心的。
记忆犹新的是20Xxx年年底在新闻中心开会的时候,会议内容是让大伙谈谈对社会新闻的看法,并随即对开播《新闻赶摆场》表态,很多老同志由于种种原因表示反对,而且还有老记者煽然泪下,用自己的事例反对开播新栏目。当时我唯一的感受是无助、无奈、无聊,甚至已经绝望,可回头想想确实不然,大伙都是肉长的,谁有胆儿拿自己的前途开玩笑呢!值得庆幸的是,在领导的坚持下,《新闻赶摆场》最终还是诞生了。
再者,感谢各位领导让我发挥了自己的优势,几部可以称为我的“实验”片的短纪录片随之诞生并上演。这些东西都是我短短20几年的思想经验,虽然幼稚、极端,但却是我的人生态度的体现。拥有这样的机会是不可多得的,甚至是得了一次少一次,我十分珍惜它,在此,再一次感谢各位领导的支持。
我是个热爱哲学的人,虽然学得浅显,但随时随地都在问自己这样的问题:你为什么活着你活着有意思吗这也许就是我的人生态度:虽不尽如人意,但求无愧于我心。往复循环的日子,同样的工作、同样的工作内容、同样的采访对象、同样的选题、同样的为人处世原则、同样的商业性质、同样的用酒精挥发着自己的`假面、同样的处理无端、无聊的事情、同样的没有时间去扪心自问:“你为什么活着你活着有意思吗”
或许可笑、或许可悲,或许无知、或许无聊,但这是我作出辞职的依据。
该如何正确定位我的人生目标呢去年12月中旬的时候就开始考虑这个问题了,随着时间的推移,问题迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹们的鼓励,仔细想想,现在是该我离开的时候了。
不经历风雨,怎么见彩虹年轻是需要付出代价的,年轻是有希望的,年轻是锐气的,希望当我老的时候还能笑看这一切!
感谢所有培养我的人,支持我的人,感谢所有爱我、恨我的人!请领导理解并给予批准!
此致
敬礼!
辞职人:***
日期:20xx年**月**日
尊敬的医院领导:
您好!
怀着万分复杂的心情,我写下了这封辞职信。感谢这段日子以来大家对我的关心和帮助,尽管在做护士期间,碰到了很多的挑战和挫折,但是有了大家的鼓励和关怀,我坚持下来了。经过在医院这段时间的学习,我学到了很多关于健康方面的知识,这对我以后的工作和生活将会有很大的帮助,在此我表示十分感谢。也许是自身能力不足,最近一段日子工作起来有点力不从心,有时看到那些血淋淋的病人没来由会有一种害怕感袭上心头。尽管这段日子在医院里碰见了几例病人死亡的事件,但一看到家属那挂满悲伤泪珠的脸庞,自己也很伤心。家人跟朋友都说我不适合当护士,因为以后比这更残酷血腥的事件都有可能出现。对于这个问题,我自己也经过了很长时间的思考。他们的说法是正确的,我确实不适合这个职业。这与我最初的工作计划也是有差别的。
我辞去护士这个职务,绝不是因为这里的待遇差,也不是因为跟同事关系处理地不好,相反,大家都对我很好,除了上述说的能力原因外,另外一个重要的原因就是这里离家里比较远,而我又是一个比较恋家的人。每次看到别人一家享受天伦之乐的时候,我就异常伤心。所以希望回到家乡那边找一份真正适合自己的工作。能够好好照顾家人,尽到子女应尽的义务。
此致
敬礼
申请人:veryok
__年__月__日
尊敬的领导:
您好!
感谢你给了我这个工作的机会,感谢在工作中给我帮助的前辈。来公司有好多年了,我发现我实在无法适应公司的工作制度和部分的工作方式,这里与我的期望相差太远,我不想在继续浪费我的时间,也不想耽误公司的工作。在我线板回家的这段时间里,我思考过很多,我发现我和公司之间已经无法在同一条轨道上前进了,在继续在这里工作下去,一点激情和动力都没有,另外,我将可能失去更多的亲情、友情甚至爱情。一次我决定离开公司,另谋发展!
此致
敬礼!
辞职人:
年月日
辞职申请书的标准模范一
敬的领导、经理:
您们好!
我很遗憾自我在这个时候向公司提出辞职。
来到公司差不多一年了,在这很感激各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一向对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声多谢!
人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一三分一或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想仅有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自我的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否,我头始终一向往前看的。
离开公司,离开以往一齐共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!
以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,期望领导给予批准,多谢。
辞职申请书的标准模范二
尊敬的领导:
我很遗憾自我在这个时候向公司提出辞职申请。首先很感激----总给我在那里工作与学习的机会,和在优秀的领导下与同甘共苦的同事们一齐工作,心里很舍不得,舍不得领导每次的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。来到-------公司工作快半年了,在这工作的半年里,每次看到----总你哪忙碌的身影,异常是----月份那样的辛苦,做为员工心里确实难受,怨自我还没有那份本事,不能为你分忧,心里很难过!
在这半年的工作中,与公司的兄弟姐妹们在一齐努力,一齐收获,自我也有过焦虑和自责。在公司家庭和半军事化的管理制度里,一度让我改变了以前的好些不良习惯。在那里我能够全面学习管理工作,和综合与实践的经验。然而工作上毫无成熟感总是让自我很彷徨。安装行业有一句话“工作上如果四个月没起色就该往自我身上找原因”,我深刻的体会到这是对的。或许自我并不适合全面管理这项工作。当一个人敢于直接的去否定自我本事的一个方面的的时候,会让自我很痛苦。然而我们总是要应对现实,我想我仅有重新回到施工现场,去找属于自我的定位:做一名好施工员,才是我的选择。从工作到此刻一向没有这样的感觉到艰难过,以往让我认为自我很能干,而如今却让自我深深的忧郁,不能自拔,也许我真的要学会慢慢成长。
这个阶段向公司提出辞职,对自我也是一个压力,公司正值用人之际,购物中心的收尾工作和西区项目的启动,所有的工作在公司上下同事进取努力下一步步推进。也正是研究到公司今后在工作上安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在好些项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。在公司未批准前,我必须会在公司领导及工程部负责人的安排下,服从领导安排工作,做好属于自我的所有工作。
辞职申请书的标准模范三
尊敬的经理:
您好!
经在贵公司工作长达一年之久,我自身专业技能和综合素质得到较大提高。和同事们一齐工作,很欢乐。同事们关系融洽。工作的欢乐与辛酸,增强了我个人对社会的适应性。但由于个人成长环境、心理素质、低压环境下的抗拒力不足,造就了一个身心薄弱、职业素质低下的不称职的工作人员,他就是我。
我在贵公司这段时期,行业业务、专业技能大幅提高,但工作适应性一向处于探索阶段。
论行业业务,这也算是我毕业后初次对钢铁行业领域的信息进行深入学习的地方。从不懂到了解,从了解到熟悉,我感觉到了自我的成长。看到自我快速成长起来,我很欢乐,因为我的工作效率比以前大大提高,不再为业务不清而工作迟迟难以推进。
专业技能方面,从一个刚刚毕业的学生程序设计这方面的知识仅存理论,到熟练应用到工作业务当中,我很高兴。我看到了自我的成长,理论知识的重要,学以致用的自豪。
工作适应性这方面,我做的不足。我是一个刚刚毕业的学生,我满身的精力、热情,有的是新想法、见解,自毕业以后,我感觉我当以自我的知识才干为企业单位做出自我的贡献。但有时我的想法能得到垂青,有时却冷遭批评。四处碰壁之后,得到一条规则:自我的想法也许不成熟,自我的热情、主动进取到最终只能是徒劳,给自我带来的只是大家的冷嘲、批评。经过激烈的讨论之后,我深感难受,做一个有思想、能把自我的见解讲解出来的工作人员难,能被自我的领导理解更难,这也许是我个人本事不足,不能说服领导,但有时的说服又怕误导领导的决策,我真的很为难工作!所以我不能说出我的想法,预测出问题的地方,也不能说,我只能本分工作,别无他心。但这又不是我自我,我在此环境下怕是会出精神问题了。能遇企业决策力强、执行力高、能全方位把控工作进度、为下属分忧、知下属难的领导,才是上策。若不能在此施展拳脚,展我才、出我力,处处束缚,身心受累,这不是一个想快速成长、明确自我职业发展、认清自我的一名工作人员想做的事情。
归根结底,是自我的社会适应性差、工作适应性差。本分工作,无新思想、新想法,不展自才,踏实工作,每月领月薪,这也是一种适应。但这不属于我。我也不会选择这种适应。对于我,也许只能选择离开。给别人留个空间吧,让出自我的一片地方,让能适应这种环境的人来适应这种环境。
对于别人,我不会做出评价,我也不能做出评价。我们不能改变别人,只能由别人去自我认识自我,不能认清者,是自痴,能在外部环境变化之后想到自身的原因进行总结者,是自明。自明者,才是卓越的领导。因为事物发生变化,不管是质,还是量,总之是有必须原因的。
对于我所参与的工作,我每一天都在认真工作,我相信我是个职责心感强的人,鉴于空气环境压抑,暂时不能苟活。我离开职位后,我会安排我的工作由后人接下来。
对于此刻工作状况,我就多说一句,问题是有的,有的也是很关键重要的。能否执行到位,落实到工作中,在上线之前解决,这可能不是我的职权了。我们的工作我给经理两个字:监督。监:必须要监我们的工作空档,因为有问题但不必须会有人落实,这在将来是很危险的,并且这个工作经理必须要做。督:督促,工作进度方面必须要督促,不然,最终只能是关键点上突击,忽视过程。
对于工程项目来说,我算是对不起公司了,因为大家都明白此刻是什么时候,我此刻离开,说实话我也不想这么就走了。这不仁义,也不道义。于人于理都是讲不通的。
最终祝愿我公司计质量项目成功上线,祝公司各位同仁每一天心境欢乐。就此停笔!
xxx
9月29日
辞职申请书的标准模范四
尊敬的xx:
你好!我已决定于XX年6月15日正式离职,所以特提前半月向您提交这份辞职申请。还请留意一下简历中是否有适合接替我工作的人选,感激你这几年对我的照顾和帮忙,十分感激!
最近在整理自我的简历,突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了,细数一下,有不下十种,先是xx年3月从前台开始做起,然后是人事,行政,市场开拓,婚庆,护肤品牌信息收集,再到之后的外贸。还有兼职文案,校对,送货,以及各种各样的手工。并且大多数时候我同时在做好几件事情,虽然我从来没有抱怨过我的工作太多可是这并不表示我的工作量小。并且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自我是个高级打杂工,真的太杂了,杂到我此刻已经搞不清楚我自我能干什么,想干什么,我此刻对自我的职业定位和前程也是一片迷茫。所以,我此刻想休息一下,为自我的将来好好打算一下,重新规划自我的职业和人生。
记得年前已经跟你谈过一次,谈过我的想法,所以想必我的辞职对你来说应当不会太意外。我是公司刚起步不久就过来帮你创业了,到此刻为止已经做了快3年多了,看着公司一天天成长壮大,慢慢的走上正轨我心里也是蛮高兴的。老实说离开公司多少还是有些不舍。我明白你的想法点子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都会全心全意按着你的想法去做事。公司出现了什么问题,我都会尽我最大的努力去帮你处理好。因为我很重承诺,我答应的事情必须会做到。此刻公司已经走上正轨并且新鲜血液不断供给,我想我能够激流勇退了,也请你给我一次机会,一次让我实现自我想法的机会。
望领导早日批准我的申请书,在此十分感激!
此致
敬礼
辞职申请人:xxx
x年X月X日
辞职申请书的标准模范五
尊敬的领导:
我可能会在x月份某个您觉得方便的时候离开公司。自从xxx年入职以来,我一向都很享受这份工作。转眼快x年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。期望您能早日找到适宜的人手接替我的工作。
十分感激您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言十分珍贵。将来无论什么时候,我都会为自我以往是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康,工作顺利,公司生意兴隆,发展越来越好!
xx:您好!
首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司,以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
xx
xxxx年x月x日
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尊敬的公司领导:
您们好!
首先,感谢公司给了我一个很好的工作机会,感谢公司一直以来对我的信任和关照,特别感谢公司给予我发挥个人才能的平台。在公司的半年多里,您们也给了我很多的培育,让我学到了很多,也进步了许多。但因为我个人原因,我很遗憾地在这里向公司提交辞职报告。
我认真回顾了这半年来的工作情况,在工作中,我一心为推动公司的发展而工作,一直以公司的利益为中心,我学到了很多东西,无论是从专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,感谢公司领导对我的关心和栽培。
由于个人原因,使我已无法更好的完成公司的业务,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,我现向公司提出辞职,望公司能谅解。
我保证,本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事,也不向外透露任何公司内部的情况,我衷心的祝愿公司在今后的发展途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导以及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
申请人:veryok
__年__月__日
尊敬的银行领导:
您好!经过了多日的思考,我很抱歉递交了。首先感谢银行在我刚从大学金融专业就给我就业机会,但是我现在只能说抱歉,因为我的。在银行三年多的时间里,我从实习生做到了大堂经理,我付出了,公司也给了我机会,再次感谢。家庭关系和住房原因是我辞职的最终理由。做为大堂经理我完成以下职责
1、协助管理和督导银行事务,纠正违反规范化服务标准的现象;
2、收集市场、客户信息,挖掘重点客户资源,与重点客户建立长期稳定的关系;
3、迎送客户,询问客户需求,引导、解答客户业务,处理客户意见,化解矛盾,减少客户投诉;
4、推介银行金融产品,提供理财建议;
5、保持卫生环境,维持营业秩序,及时报告异常情况,维护银行和客户的资金及人身安全;
6、记载工作日志和客户资源信息簿(重点客户情况),安排人员。
在辞职的这段时间里,我会做好交接工作,让银行的损失降低到最小,也希望领导能够批准我的辞职请求。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
尊敬的领导:
你们好!
我很遗憾自己在这个时候向厂里提出辞职。来到厂里差不多快一年了,在这很感谢各位领导的照顾,是你们给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。
其实,在这段时间里,每天都很忙碌,虽然也有过抱怨,感觉压力很大,但是每天都使我很充实的生活,让我变得开始慢慢享受这份工作了,也让我从中学到了很多宝贵的经验和待人处事的技巧。现在因为一些家庭和个人的缘由,我需要重新确定自己未来的方向,最终选择了离开公司,离开这里。
在这里谢谢领导和同事的关怀与照顾,一年来无论生活上还是工作上领导都关怀备至,殷勤指导让我有幸学习工段内部的各种操作,不加保留的悉数教导,然我力不从心不能胜任自愧有余,有负领导和同事们不胜惶恐。
今决定辞职,然心甚是挂怀大家,咱们厂待遇优越,制度健全,体恤员工,这几年感受颇深大有以人为本的国企风范,夏天和冬天还有补助很是能体察工人的劳苦。与效力然力不足,一年来没一天让领导省过心,很是过意不去,痛下决心真心辞职望领导批准。
我很遗憾不能为厂里辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿厂里的业务蒸蒸日上!厂领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:
20__年__月__日
部门经理_________先生(小姐):
本人因:
由即日起于一个月后辞去职务,本人最后到职日期为________年___月____日。
辞职员工:
年月日
人事部_________先生(小姐):
本人同意员工__________辞职申请,该员工于_____年____月____日进公司工作,职位为______。辞职生效日期为____年____月____日。
部门经理签字
年月日
部门办理结果
辞职生效已于________年____月_____日进行,辞职原因:
已办理领取:
辞职手续辞职证明
员工签字
日期
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辞职信的标准格式如下:辞职信在申请书第一行正中写上申请书地名称。通常辞职信由事由和文种名共同构成,即以辞职信为题目。题目要醒目,字体稍大。
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首先要提出申请辞职地内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请地详细理由。该项内容要求将自己存在关辞职地详细情形一一列举出来,但要关注内容地单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
辞职信要求在题目下一行顶格处写出采纳辞职申请地单位组织或领导人地名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
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或许"简单辞职报告怎么写"是你正在寻找的内容。随着我们对生活物质水平的要求不断提高,现在辞职已经成为家常便饭了。那么我们应该在一个月前提交辞职申请书,辞职申请书一定要直入主题,切忌长篇大论,不知所云。请收藏好,以便下次再读!
尊敬的院领导:
您好!我原是医院妇产科医生XXX,因以下原因在贵院工作到20xx年6月25日辞职。当时对科室进行了口头辞职,并对手头工作进行了完整交接,因当时医院没有完整的辞职流程而未写辞职书,事隔9个多月,现在贵院通过他人通知我要履行手续,故补写如下:
我在毕业后即在贵院工作,对医院的感情不是一般词语可以比喻的,我经历了妇产科从零到我走之前的辉煌中的所有历程,作为唯一一名妇产科正规分配的大学生,作为一名务实上进、肯学肯钻、视医学为毕生事业的年轻人,在二院妇产科的发展史上老主任这样评价我:妇产科的发展,你的付出是科室其他年轻人比不上的。我也可以自豪得讲:二院培养了我,我也为二院贡献了我的全部。除了最近新进的年轻人外,我是最晚进科的,也是最年轻的,是最晚出去学习的(算上后来调到医院的算上),但我的理论和技术都是二院妇产科最优秀的!同样的环境中我能崭露头角和我自己的努力是分不开的。包括现在我都敢讲:把妇产科所有医生的专业书加起来都不会有我的多!我在工作之余投入了大量的钱力、物力来武装自己,我为的是什么?为了能够解除病人的痛苦,间接的为了医院有更多的收入,为了医院有更多的病人——我们会的多了,病人就会增加;开展的项目多了,收入自然就会上升!技术提高了,事故纠纷就会下降!不知道我一名小小医生的见解是否和领导的一致。所以在平时艰难的工作中(上级医师没有更多的经验和理论讲给你)我摸索前进,并克服种种困难,从20xx年到我走之前开展了二院妇产科史上的许多个第一,多少个加班、拖班……但从未求过回报!所以当我决定离开——我的心里是多么的难过!
二院的现状实在是不能满足我工作的需要;不能满足现代妇产科医学的需要;不能满足现在病人的实际需要;所以我多次提出要医院购进腔镜设备,医院也同样表示有意向,还要我写了多份的购买器械申请,但最终都石沉大海。我也知道医院的苦,知道医院的实际情况,所以当医院准备盖新病房大楼时,考虑到医院辉煌的将来,我再次提出自费进修腔镜,但遭到拒绝(不同的是几乎同时医院别的科室却有公派的腔镜学习人员)我当时很伤心,但什么都没讲,我服从领导的安排。可是下面的一件事却使我最终决定离开……
还记得那是一个周六,因为有事我决定把周六上午半天的班调到周日来上。当时我在门诊上班,并且已经是妇产科的副主任,而且科室没有正主任。到我办完事回来,不得了,我成了“过街老鼠”,院长、老总挨着找我谈话:问题很严重,我违反了医院的纪律,查岗不在,要通报批评,但因为×××求情,暂且算了,但要感激×××。(这个×××就是我们一直不合的病房副主任)我很纳闷,走之前,我将门诊的工作安排得很好,并且告知了我的`去向。所以我回头问当时在门诊“徒弟”,问她医院查岗时她是怎么讲的。她很奇怪地说:“没有人来查岗呀?”可知当时我的心情。我问王总:“为什么医院都没有查岗却生出这么多的事情?”当时王总脱口而出:“明说了,就知道你不在,所以就查了你一个人的岗!”当时我感觉整个世界都是那样灰暗!我感觉我就像医院的眼中钉、肉中刺,领导必除之而后快!我作为一个中层,我作为一个骨干力量(我自己认为),医院为什么要这样对我,是在逼我离开呀!但我和二院的感情是那样的深厚,在那里,我有我的事业,有我固定的病人群,有我一帮亲密的朋友……我怎么能够一走了之?
当时是4月份,我还是什么都没讲,所有的语言当时都是那样的苍白……我默默想:既然我已经成为医院的“毒瘤”,还是自己主动“拿刀切除吧”。但科室人员又是那样紧缺,我怎能说走就走呢?在多少个不眠之夜后,我决定将门诊当时新分配的大学生,也就是我的徒弟进行强化训练,使她在最短的时间能够独当一面后我再离开!领导是难以想象的,那3个多月我是怎样熬过来的,眼看着我亲手建立的许多东西都要舍弃了,我不知道哭过多少次……令我欣慰的是那个大学生终于可以独立进行日常门诊工作了,就算我走了,一定程度上也不会影响科室,不会影响医院的正常工作。
再见了,我工作将近10年的医院!
申请人:
申请日期:
根据劳动合同法的规定,第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
公司是不能克扣你的工资的。
试用期辞职信怎么写?其实好办,这个并没有固定的格式的。就把你的想法说清楚就好,而且要让公司感受得到你的诚意。
大概的格式可以这样来:
1. 标题。可以写成:"辞职信(书"、"辞职申请"等。
2. 称谓。
3. 辞职理由和请求。
4. 感谢的话语。
5. 署名、署时。
尊敬的李总:
您好!
很遗憾在这个时候向xx正式写出辞职报告,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到这里也快两个月了,开始感觉这里的气氛就和一个大家庭一样,大家相处得融洽和睦。在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真地思考。思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合xx这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。n多的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。
离开这里,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请xx和领导们原谅我的离开。
祝愿这里蒸蒸日上!
我也学会了利用纸张,用反面打这封辞职信。
此致
敬礼!
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,我来到xx已经三个月的时间了,这次我也是来辞职的,三个月的时间我实在是很努力了,其实当时选择这个工作,是我的自己的一心决定的,我觉得自己能够做好手机销售,对于这一行的了解实在是不多,我的了解只是一个片面的,很多时候我都是在觉得只要自己的会说就行了,只要能够跟陌生人大胆的交流,自己通过时间就能够做出业绩,可是我的片面看法实在是不适合这个工作,在这里工作三个月的'时间中间我就一再的告诉自己,再坚持一下,其实这已经不是坚持的不坚持问题了,而是我一开始就对销售手机的方式有一定的误解,现在的销售方式真的很五花八门,是很多的花样,我自己了解的很片面,在这里跌三个月的时间我看到了这个工作的难处,我觉得自己还是不适合,可能这就是自己一开始的错误判断吧,三个月下来我的业绩很差,压力也在一直上升。
对于手机销售我的了解跟看法很是肤浅,导致了一些不好的事情,这些不好的事情就是我的错误销售方式,还有我对这个工作的错误理解,一开始其实我是很自信的,我觉得做这个手机销售我完全没问题,这是我最开始的动力,我的动力来自对这个工作的错误理解,觉得自己跟人沟通的方式还是很好的,自己的沟通能力还是很不错的,可可是我忽视了一点就是我销售手机这其中就是牵涉到了利益,我要销售出去就需要别人的付出,怎么才能让别人付出,很显然我擅长沟通是不行的。
慢慢的我觉得自己出现的问题,对于这个工作不是那么热情了,因为在工作的时候自己的遭受了很多的挫折,我当然知道这些是肯定有的,可是发生在我身上的时候心态就发生了变化,工作当中我经历的一些拒绝我就承受不住了,这三个月的时间业绩就一直垫底,是在是不好意思了,是我自己没有做好心理准备,没有正确的去看待这份工作,这完全就是出于我的错误判断导致了我现在放弃,我现在觉得实在是自己不适合这个工作,现在这几个月的经历就证明了这一切,工作一定是需要花时间,一定作为一名销售心态稳住是第一,我这些都在慢慢的丢失,造成了现在放弃。
这几天来的一些想法我改变了自己一开始对与手机销售的理解,我也认识到自己那种方式不适合用到销售工作中,也让我看清了自己不适合做手机销售这个工作,也请领导批准我的辞!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
【篇一:市场人员辞职信】
尊敬的xxx:
xxx年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!
在经过XX年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
时间:XX年XX月XX日
【篇二:妇产科医生辞职信】
尊敬的xx医院领导:
您好!
我非常感谢您能在百忙之中查阅这封信函。我是本院妇产科的一名大夫,自xx年7月20日在我院工作至今,同志们之间相互关心相互帮助的氛围让我深深感动,工作中更有韩老师无私相授宝贵临床经验,并对我的.工作、学习和生活个方面的谆谆教诲,如春风拂面,让我受益匪浅,不禁暗自庆幸当初选择了我院作为我工作生涯的第一站。窃喜之余,随着工作中接触的各种病症,逐渐彰显出我的知识的匮乏,逼迫我产生了进入高等学府再次深造的想法,于是我的人生规划与目前的全职工作发生了冲突,我之前也曾经尝试过其他的规避矛盾的措施,结果都无法缓和工作时间和学习时间相冲突的矛盾,考虑再三,痛下决心,遂不得已提出辞职的请求。此次离职并非经济原因,薪水虽不高,也一千余半,对我已然绰绰有余,亦非私人恩怨,我视韩老师如亲外婆,私下交情甚笃,与其他同事亦亲如手足。出此下策实无他法,不得不牺牲工作来换取些须时日以供读书,不得已而为之,请院领导体谅下属尴尬境地。
此方寸鱼雁难表我不舍之情,故叨扰至此,又怕贪您太多宝贵时间,不得不搁笔。再次感谢贵院对我的培养,希望等我完成深造回来,能继续聆听您的教诲,接受您的领导。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
时间:XX年XX月XX日
【篇三:报社记者的辞职信】
尊敬的领导:
我将于下个月离开贵报社,特此向您提出辞呈,报社是我走出校园接触社会的第一站。感谢贵报为我提供这一平台。借助这一平台,我更广泛而深入地认知到社会的方方面面、人情冷暖。
两年来,领导们对我的教诲与关心,同事间兄弟姐妹般深沉而厚重的情谊,每每思之,仍令人心绪难平,流连不舍。
新闻事业是一项具有重大社会意义的神圣的事来,新闻记者这一职业因而显得崇高,然而,在从事采访报道的过程中,纵然自己事以全能、几以竭力,结果往往却不尽如意,有负他人瞩望。从而,我发现自己越来越不能做于他人有意义的事,也就越来越缺乏工作的激情,越来越不适应这样的工作。这与自己的初衷及目标都是尽不相同的。
不过,因为常伴领导们的关心与提携,仁人同事的无私友爱,在报社的时光仍然是色彩斑斓的。这两年的经历也必将转化为一笔宝贵的资财。
但愿贵报今后能广纳贤才,开创辉煌的事业。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
时间:XX年XX月XX日
【篇四:文职工作员工简短辞职信】
尊敬的领导:
我带着复杂的心情写这封辞职信。两年多以前,我有幸加入公司,并获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事行政文员和招商工作,使我在不同岗位和不同领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
在生活中,公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在工作中又得到了各位领导的指导和帮助,学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西,可以说公司给予了我很多,以后不管在任何岗位,我都会牢记公司精神,为公司而骄傲。
由于个人的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与10月20日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
时间:XX年XX月XX日
【篇五:餐厅服务员辞职信】
尊敬的麦总及公司领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到我们餐厅工作大约半年了,餐厅里的人对我都很好。我衷心感谢麦总以及各位同事对我的照顾与错爱,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。
由于能力有限和经验不足,我在认真考虑后,还是决定辞去现有职位,离开餐厅,如果我现在不辞职,我就是在餐厅里尸位素餐,因为我不可能为餐厅做多少贡献。但考虑到餐厅在人员安排上的合理性,本着对餐厅负责的态度,为了不让餐厅因我而造成决策的失误,我郑重向餐厅提出辞职。
也许我该提前一个月给您递呈辞职信,好在我手头的工作不多,可以马上交接清楚。马上就要离开餐厅了,在这最后的一段时间里,我会做好所有的交接工作,静心等待您的答复、处理。
离开这个餐厅,我满含着愧疚、遗憾。我愧对餐厅上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历二期工程在宣城的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开,结束我的这一份工作。
最后,衷心祝愿餐厅康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!
辞职人:XXX
时间:XX年XX月XX日
【篇六:出纳试用期辞职信】
敬爱的xxx/xxx:
你们好!进入展能工作不知不觉已经三个多月了。在这段时间里,我所学到的知识却比以往在学校十多年学到的更为深刻。很感谢公司对我的培养和照顾。
在xxxx学习与工作的这些日子里,我学到的不仅是以往书本都学不到的知识,更重要的是学会了待人接物的态度。虽然,我大学所读专业与公司业务大多相关,但实际操作却从未涉及。公司给予了我一个学而致用的机会,对此我万分感谢。
我知道,公司给了我成长的机会,往后也会给我更多的发展空间,这是金钱不能衡量的。可是通过这段时间的工作,我发觉自己对这工作缺少一份热情,缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否适合在这一行业发展,能否胜任往后的工作。现在由于我私人种种原因,父母为我安排了另一份工作,同时我也想到外面的社会锻炼一下自己。经过反复的考虑,所以我决定辞职。
我知道,这是一种不负责的行为,或许有点任性,但我确实有许多不成熟的思想及行为有待改进。我不想因为我的个人因素而影响到公司的运作,因此我作出了这个决定。
在xxxx的日子,我学到了许多,很感谢xxx和各位对我的教导以及公司给予我人生中的第一次工作经验,希望有机会再一同共事。我再次向各位表示衷心的感谢与歉意!
此致
敬礼!
辞职人:XXX
时间:XX年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。本人于20xx年8月进入x科技学院医学院工作,三年来得到院领导的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战,也学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
目前医学院正处于大力发展的阶段,需要大量高层次人才,本人自觉资历有限难堪大用,所以决定进一步深造以提高自身水平。目前我已经拿到南京大学博士录取通知书,特提出离职申请。
再次衷心感谢领导对我的重用与信赖。这三年时间的工作经历是我珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对单位工作依然充满感情。
x年,我夫人为了她的事业,把事业发展的平台建在了扬州,同年在扬州买了房子安了家,女儿也来了扬州的学校就读,这几年中,我是靖江扬州两地跑,渐渐的我感觉累了,女儿也一天天长大,作为家长同时承担着较大的小孩学习的'压力,家庭是一个人工作生活的原动力,在靖江我已经没有了工作的动力,我不想学校为我承担无形的压力,我更不能占着职位不认真工作,经过长时间考虑,还是决定向您提出辞职申请。希望你能理解、接受我的申请。同时祝我们的学校蒸蒸日上。
都说养儿能防老,可是我在离家这么远的地方工作,未能尽到做儿子的责任。我母亲常年有病在身,近年来身体越来越差,年事已高的父亲要忙地里的农活,两个姐姐早已出嫁,且被生活所迫到沿海地区打工维持生计,没人照顾,所以我今年参加我们黔东南州内的事业单位考试,而且有幸考上,我想去离家近点的地方工作,周末可以回家照料母亲。
请领导予以批准。
祝愿x科技学院蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人:
日期:
随着我们生活水平不断发展,离开现在岗位的想法就在我们的脑海当中产生了。这时候必然就需要一份辞职申请书。辞职申请书是一种书面通知,也是我们离开一家公司或单位之前必须要撰写的,是否在为写辞职申请书而烦恼?根据你的需要,小编精心整理了班长的辞职报告怎么写1000字,希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!
亲爱的同学们:
请原谅我以这种方式向您提交我的辞职报告。
我以为今天会发生在我上任的第一天。几个月前的今天,我有幸在全班的争议中走出来主持工作。那是一个特殊的日子,一群特殊的学生在特殊的氛围中做出了一些特殊的决定。我不能说我一辈子都记得那一天,但至少我还没有忘记,但我仍然记得很清楚。在这里,我要向全班道歉。尤其是那些亲手写下我名字的人,虽然我不知道你是谁。但是没有你,我当然走不出今天的弧线,也辜负了你的期望。更有甚者,对不起的是我现在累的爬不动了。
尽管如此,我还是要感谢大部分同学在我任职期间对我的大力支持和默默鼓励。许多学生对这门课有很强的兴趣和情感基础。这不是一句空话,而是很多同学都那么友好,珍惜我们的缘分。他们的一举一动从未触动过我。
这几个月,我个人觉得和大家做了一点实事。尽管有很多不完美的地方。但毕竟填补了一些空白。我不能说我这么努力了,但我觉得我值得尽我最大的努力”四个。我也感谢你在我工作中的合作。但是我想不出一些很简单的问题。当我知道某个时间有集体活动时,我不应该在通知了之后才通知。如果不知道什么时候通知的,应该不知道交什么材料,但是已经耽误了。
辞职和工作无关,但是因为我是一个好胜的人,很多个人问题困扰着我,困扰着我的生活。我的书房。我的友情,构成了我人生的大部分弧线,是我人生最重要的一部分。其实我还有很多话要说,对自己的想法感到迷茫。还有很多人,从公到私,我要感谢的,只能慢慢带到未来。
离职后,角度和思维方式可能会有很大变化,但我还是那个我,喜欢过以前的生活。笑着和室友住一起。一起学习,希望我们的523还是和我们一样,没有抱怨没有怀疑,关起门来笑。
相信新班长会带领大家走的更远更好。也希望大家继续支持班级工作,为081自动化班的新形象更加努力。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
敬爱的班主任:
请原谅我在这个时候,以这个方式提出辞职。
面对这个对于班级和个人都十分重要的阶段,我曾经思量过个人的去留问题,因为一个班长对于整个班级是很重要,经过仔细的考虑,考虑到个人的工作作风和未来会面临的各种情况,整个大环境,我觉得为了班级和同学们的利益,还是决定辞掉班长这个职务。
我是个喜欢把心思全部放在一件事情上面的人,对于任何事情,也许困难不是我最大的阻力,而是在与其同时出现的各种事情,会让我分心,这也许是我的长处,更是我的致命伤。
经过上学期期末的种种事情也证明了这一点,一边复习考研,一边帮班级的事情,确实让我有些头疼。每次想专心致志地看书的时候,却总会要情不自禁的去想着班里面的事情;而办理班级事务,是要花掉很多时间的,为了这个就不得不去熬夜学习,睡眠少了,就像是一种恶性循环,这种方式又是我最不喜欢的。而且也出现了不少事情不及时地现象,虽然并没有造成什么影响,但是心里还是过意不去。
在反复思量之后,还是决定辞职。古人就曾经说过办事情不能三心二意,老祖宗们的话和里面的道理、智慧是我们现代人不能钦佩和遵从的。与其在两者中徘徊往复,唯唯诺诺,倒不如来个直接的选择,这也是对我自己的深爱着的班级负责,也是对我个人负责。
现在的情况我只能选择辞职,毕竟从找工作的行列中转向了考研,这已经是一个不小的转折,一个违犯我初衷的选择了;在过去的一段时间里我也为它付出了太多太多,不希望在中途就这么“夭折”。主任也是经历过大四阶段的过来人了,也目睹了身边的同学们的在这条路上的奋战,也见证了不少人在最后的失败中哭泣。我不希望我的大学就这么哭泣中和遗憾中结束。在这一段时间,我体验到了奋斗的苦与乐,种种心理的疲惫,我希望我的付出能得到一个满意的结果,不让我有任何遗憾,或者一个充满了借口的失败得理由??败也要败的堂堂正正。
在班长的位置上也忙碌了一年了,真的很有感情了,这里也是我付出的过的地方,我比任何人都有着感情,因为有一个个忙碌的深夜,还有不期而遇的喜悦。我希望她能更好,不要因为自己的失误给自己的奋斗之地带来不良的影响,让自己为她伤心。我想我会给它找一个更好的归宿,毕竟我们班还是人才辈出,再找出一个比我更加优秀、更加负责的班长是有余地,我并不是一个闪耀的人,相对来说平庸的成分相对更多一些。
面对着下面即将到来的找工作的热潮,一个真正全心全意希望就业的人比我更为合适做这份工作,更加能够把信息准确地传达给大家。班长对于找工作的同学也无疑是个锻炼的机会,个人无意义的把持着这个职位,倒不如让出来给更加适合更加需要的人来。
虽然以后我不会在这个职位上了,但是我还是班集体的一员,对于班内的事务我依旧会尽自己的所能,去帮助新任班长,让班级比前更好的发展,这一点我是不会推脱、义不容辞的??因为这个我曾经奋斗过的地方,我依旧喜爱它。
希望主任能够原谅我在这个时候的辞职,也感谢主任在以前对于我的工作的支持、鼓励和帮助。
也希望班级能够向更好的方向发展。
恳请班主任批准我辞去班长一职!
此致
敬礼
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
在很多人的心目中班长一职应该是关心班集体,自身素质高,并且能在班级中搞一些活动,活跃班级气氛,为班级出谋划策,也能关心同学成绩,并根据每个人的不同情况而帮助同学……但是,我认为有这些还是不够的!我个人认为作为一个班长最重要的是“威信”。
我作为高一(1)班的班长,威信是有的,自信也是爆满的。我的个人组织能力也比较强,为人相处能力比较强,带领能力好,可能老师看好我这个吧,班长我也当几年了。一个班集体需要一个好班长,对这个班长的要求很高。他不只是挂个名,上台领领流动红旗就行了。他更需要的是为班级着想,为班级考虑。而我在这方面是十分欠缺的,我曾经有过很好的设想,但常常不能实践,所以,很大程度上,整个班级的下滑是我这个不称职班长的原因。今日某同学说老师你能让这位十事带九坏头的学生来当班长,我觉得老师真是很无奈,很无言。你知道我的不好,知道我带的方向走错了,你一次一次地教导我,想把我扶上正路,但是我没有听你的教导把班集体带好。这是我的失职,不是老师你的失职,这也不是你的宽容我们,这是你个人的思想方法和工作方法,每个人都有自己的处事作风,别人的评价是好是坏也只是参考品,我们要对自己的思想和处事方法要有自信。
辞去班长一职,不是我一时的冲动,其实开学那天我就决定高中不在做班长了,但是因为老师你的坚持,我心软了。也不是某人的一翻话,他还没有这么大的能力,不要太看得起自己了,不要以为你在台上说2句话,流2滴眼泪,就能改变什么。太天真了,因为你没有“威信”,为什么你身为一个体委上体育课没人听你指挥呢?原因在于你本身,你的处事方法得不到同学们的认同,在同学之间没有得到威信,这是你最大的弱点。不是你成绩好,体育好,所谓的自身素质高,关心班集体。那是真心的吗?我认为你不是咯!点解?第一,你每次调位都要求自己一位,可能被人会认为或者你自己都会认为这样学习不会受别人的影响。但是你有想过如果你有个同位,同位问你问题时你会想到:教他(阻碍自己的学习时间)不教他(不关心班集体的同学)这两者不是想矛盾吗?第二,你经常上课当众用粗言辱骂老师,(很多学生都听到的,这是事实)难道这就是你的自身素质高吗?第三,今天的班会课上你说的话,你侮辱全班所有同学都是垃圾,你鄙视我,你看不起这个高一(1)班,竟然你都说到这样啦,你还留在呢个班做咩?这也叫热爱班集体嘛?很同学认为你今日讲这翻话是想激励我们,但是我看得出你不是,你是真心这样想的,因为你说这段话时是带着眼泪的,是失望的眼泪,不是那愤怒的激励!正如老师你所说,当下兵,做下贼,这样才是一个好兵,一个成功的兵。但是老师,世界上没有那么容易的事,在这个职位上你就会感受到这种“两面人”职位生活。手背是老师,手心是同学是朋友。大公无私?你以为包青天咩?全听老师的那是个失败的班长,因为没同学会听你的话。包庇从容?全为同学朋友?那也是个失败的。为你没有做到老师给你的任务。正因为这样我也是个失败的班长,因为我不想再生活在这样的职场上,这就是我辞职主要的原因。我没能力把现在的五分同学,五分老师的管理方法变到八分老师二分同学。那实在太累了!我承认我也是个懒人!
比我好的人有很多,老师你不妨培训一下他们,我相信他们可以做到。我在这里引咎辞职!我好对唔住高一(1)班的同学们!我把你们带到现在这样!我真是好失败!我好内疚!我不想再错下去!让比我好的班长带你们走好以后的路吧!对唔住,我阻到你们了!
申请人:xxx
xx年xx月xx日
尊敬的周老师:
也许您看到我的辞职申请书后,感到很惊讶、或者早就已经猜测到我迟早会递交辞职申请书,也许您认为我是脑子一热提出的辞职,或许您对我感到很失望,但是我衷心的希望您把它读完。
我这次提出辞职申请,不是我脑袋一热,而是因为我上任后,给班里带来了很多问题。
首先,班内同学不能服从班委会的管理,最简单的例子:每天午自习,班里都相当乱,而班委们每次都去对说话的同学进行提醒,但是毫无用处。既然这样,那班委会的存在价值是不是打了折扣了呢?可能有的同学会问道,那班长干什么去了呢?午自习的问题在班里的问题榜中已经名列首位了,但是确实一直没有办法管理。
第二,班委会内班委不团结问题,班委会中个部分班委总是互相拆台,最简单的,就是上次更改卫生表,那次结合了生活委员的意见之后,加入了组长、摆桌椅两栏内容,根据第一次您选的组长,进行了一下分配,结果刚贴出来的第一天,就有班委站出来问生活委员:“凭什么让我当组长?”“凭什么让我摆桌椅?”这时候,只要生活委员解释一下就可以了,但是生活委员让他们去找副班长,然后副班长让去找班长。本来是一件不足以提及的小事,这么一闹,弄得将近三分之一个班都来质问。然后生活委员跟副部长又开始相互推脱,弄得两方都下不了台,最后全推到了我的身上,班长成了个受气的职务。最后只能告诉一点一点解释,实在不愿意的就只能重新改表了。班委之间的不合,对于班内开展工作起到了很大的障碍。并且有时宣传委员之间也会出现这样的问题,班报小样都不想画,互相推来推去。
第三,班委工作分配不均衡,以前的安排是班长负责年级组和学校下发的工作,副班长负责班内以及各科老师布置的工作。但是在实际工作中,副班长好像根本不存在,或者起到的只是类似电话似的作用。每次需要副班长以本人的身份传达一些信息的时候,比如说有的同学迟到了,乔正鑫都会说:“XX,班长让我告诉你……”这样的话,还不如不设立副班长的这个职务。而有的班委在这学期却什么任务也没有,比如说纪检委。并且同学们对于出现问题所需要找的班委也不清楚,大多数情况下,都直接找我,但是有些需要其他班委处理的事情,但是再转派到相关负责的班委身上,班委也很不情愿。这就导致了同学们有事儿难解决的问题。并且在音乐课上,本应该属于副班长的任务全到了我的身上,不是说我不想干活,而是如果这样,那副班长设立的根本作用就不复存在了。
敬爱的李老师:
您好!
今天,我有很多话要与您交流。在我眼中,班长应该是关心班集体,自身素质高,为班级出谋划策,并且能在班级中搞一些活动,活跃班级气氛,也能关心同学成绩,并根据每个人的不同情况而帮助同学……一个成功的班长带领下的学生,个个生龙活虎,富有活力。
一个班集体需要一个好班长,对这个班长的要求很高。他不只是挂个名,上台领领流动红旗就行了。他更需要的是为班级着想,为班级考虑。而这一切的前提是这个班长有空余时间,要学有余力。而我在这方面是十分欠缺的,我曾经有过很好的设想,但常常不能实践,所以,很大程度上,整个班级的下滑是我这个不称职班长的原因。
我也接受过别人的告诫,知道自己不能再这样得过且过下去了,我不能因个人的原因而拖累大家。虽然,我很喜欢这份神圣的职业,也或许真正理解了小学时,该退休的毛老师向校长那深深的一跪——只乞求校长让他留下来再教几年书。任何职业都有它的神圣之所在,但强行拥有,便失去了它原来的真谛。我留恋,但我不疯狂。我有理性,我知道自己该退下来了。让新的恒星代替我这颗即将陨落的星星吧!它的光芒将更加有力,更加持久。
我还有很多事要做,当我明白了生命的意义,我不再沉迷于网络,我要多进行学习上的深化,要奋力拼搏在英语、数学等第一战线上。我要广泛地学习知识,而不仅仅是在课堂上。
我也要完善个人,要让自己善于言辞,要开放,要勇于挑战,接受挑战,要善于抓住生活中的机会,要成为一个大写的人。
当然,此次的辞职很坚定,一个原因是家长会期间的同学自修,我、还有值周班长却不能很好地管好纪律。我曾经想过写诗给您,也想过一幅对联:上联——糖果垃圾满天飞;下联——鸡声鸭声一锅粥;横批——开party。还有几个不听劝的男生打篮球,看来同学不听我,我的能力确实不够。换个班长,或许会有好效果。
当然,不当班长后,我仍会热心于班级事务,关心班集体,必要时会与您交流。您放心,我会继续做好一个人。
对不起,让您操心了。祝身体安康,教学有成!
此致
敬礼!
您的学生:张xx
20xx年11月15日
尊敬的领导:
我作为班长,做出了一个决定,做出这个决定对我来说痛苦万分,由于某种原因我要离开我热爱的工作岗位,离开和我朝夕相处的同事,离开我敬爱的领导,很怀念和大家在一起工作,奋斗的日子,在担任班长期间,很多同事支持我,帮组我,领导也很器重我,给我的工作带来了很大的动力,我也不负重任,和同事们一起出色的完成了各项工作任务,我不喜欢邀功,只希望和同事们一起成长,进步。
如果不是万不得已,我不会离开自己的岗位,我人走了,但我的心会永远和大家在一起,永不分离! 希望接替我位子的人能干的和我一样出色,不辜负领导的期望!
申请人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的班主任:
我作为班长,做出了一个决定,做出这个决定对我来说痛苦万分,由于某种原因我要离开我热爱的工作岗位,离开和我朝夕相处的同事,离开我敬爱的领导,很怀念和大家在一起工作,奋斗的日子,在担任班长期间,很多同事支持我,帮组我,领导也很器重我,给我的工作带来了很大的动力,我也不负重任,和同事们一起出色的完成了各项工作任务,我不喜欢邀功,只希望和同事们一起成长,进步。
如果不是万不得已,我不会离开自己的岗位,我人走了,但我的心会永远和大家在一起,永不分离!希望接替我位子的人能干的和我一样出色,不辜负领导的期望!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您们好!
在经过我长时间的考虑以后,结合我本身的实际情况,我不能不作出辞职申请,由于很多的实际情况,我已没法继续在班长岗位中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样,谁也没法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在班长岗位工作的过去的。
有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。在三班我能开心的工作,开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上总是跟不上车间的节奏,思想上总是跟车间难以同一。有时候感到旁皇无助。
在职期间车间领导对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交换和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。辞职主要缘由是我本身的题目,没法适应目前的工作压力,精神上和身体上已不勘重负。另外一个缘由是自己一直找不到自己的位。
出于对自己的不自信和对班员的负责,特向您们提出辞职申请。希望早日能调剂自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的身体以后,继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已没法继续高质量完成公司/分厂/车间的工作了,我只好选择离开班长的岗位,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。
请对我个人给予充分的体谅,并批准我的辞职申请,谢谢。
尊敬的老师:
您好,很遗憾自己在这个时候向您正式提出退出班委会。
但在这半年时间的工作中,我慢慢发现自己在很多方面的能力还有所欠缺,性格方面也太适合这个环境,在工作中没有严格要求自己,没有起到一个号的带头作用,在生活中没有处理好与各同学之间的关系,以至于在工作中出现了很多问题,犯很多低端的错误,给班级拖后腿,给您带来了很多不必要的麻烦,在此我深表歉意。我没有资本去领导别人,更没有做到一个班长应尽的职责;所以,经过深思熟虑,我最终还是选择退出班委会,不想因为我一个人原因给班级抹黑,班长的权威是神圣不可侵犯的,不能因为某一个人而破坏了她在全班学生心目中的形象。 再者,因为个人原因,我在上大二的全部生活费报名费不会再由家里提供,要靠自己挣取,这对我来说是一笔不小的费用,在下半年要出去勤工俭学,也许在工作中会与班级管理的工作相冲突,为了不影响班级纪律,不拖本班的后腿,被不给班级抹黑,所以恳请辅导员同意我的申请,退出后我则要好好反思一下我自己,从新认识自己,不断学习,完善自己,若以后在某些工作我力所能及的定当全力以赴。
对于班级的各项工作请吕老师放心,班委会现在基本上已经走向正轨,各成员已基本了解到了自己的工作任务,在各自工作任务上也有明确的分配,各成员各司其职,尽职尽业,在平时也不会因为没有人指导从而方寸大乱。再者现任副班长陈天凯是一个很刻苦的同学,他再处理各方面的问题能力表现的十分突出,我相信在新班长还未选定出来的情况下他能够带领好本班更好的发展。
感谢您对我的信任,使我得以加入成为班委会一员并担任班长一职,并且在短短半学期的时间里获得了许多知识,机遇与挑战,在工作生活方面您给予了我很大的帮助与指导,在工作上对我犯下的错误做出了很多纠正与指导,使我在管理与处事等方面得到了很大的启示,学到了很多在课本上学不到的知识、积累的一定的经验,对此我深怀感激!
此致
敬礼!
xx
20xx年xx月xx日
班长辞职申请书
尊敬的辅导员:
很遗憾在这个时间向辅导员提出辞职。我自九月份担任班长一职务至今,正是在这里我完成了一个从高中生到大学生的转变,工作上多有疏漏,但是我必须说明,不是因为我的工作走进了死胡同所以才提出辞职,不是我无能,要留下一个烂摊子留给后来人收拾,而是我想有更多的自由时间接触社会锻炼自我,更多的时间接近同学走进同学当中,只是这是我很早的决定,已经考虑了很久也也觉得足够明智,不是我不能为同学做出多少的牺牲,而是我有我的追求,路是自己走出来的,我想去好好的走自己的路,而这里的工作着实让我受到了许多的束缚,也很抱歉辞职报告很早就已经写完,拖了很久才正式提出。心情的不稳定因素有,现在的状况您可以非常放心,我是非常理性和坦白的面对您们,面对自己的未来的。
不要觉得是我因为无能力继续管理班级而提出辞职,很多人会这样想,觉得我是扛不住了,所以才辞职了,但是对于我来说并不是,我有我的追求。无论今天的主题是什么,我的心中的却很复杂,有感激,有气愤,有无奈,有歉意,有不舍,也有成长。我想最重要的应该是自己学会了慢慢长大和成熟 来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好干下去。事实上也是如此,。我原来有很多抱负,希望能够在这里实现,但是学校的很多事情和同学们种种行为让我感到十分失望。我认为,拥有一个好的环境创造一个良好的适合的氛围,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导工作,我才有发展和前途。 在这个岗位上干了这么久,我非常了解领导人之辛苦,您也很难,所以我有利益上的不满从来不说。但是当我无法忍受的时候,就只有选择辞职。学生的素质是我不能预见的,本来期望自己也可以在这里展现在自己的能力魅力,可以有丰富多彩的年轻的生活,可是,却一次次的让我失望,从考勤到各项活动的参加,从平时的学习状态到周末期间的各种“准备”都让我很失望很痛心。从着装到言谈行为举止,如何能体现出大学生的状态呢?!有人对我讲是我对自己对他人的要求太高,所以对很多事情都会觉得不由自主的失望,但是每一次的失望都让我减弱了继续带领他们奋斗的信心!阿基米德曾经说,对每一件事都要有百分百信心的投入才有可能获得成功,但是在你的每一次投入之后得到的都是失望,我想不失望的人几乎是不存在的,我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打击,但是我却还有很长的路要走,还有自己的追求,于是我不可能放弃了自己的追求去麻木的忍受这一切,我要活的精彩,要有更丰富的人生经历。 在过去的时间里,我利用学校给予的学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验,生活的经历。今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得这里的一切现实离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信辅导员会给予谅解。 我也很清楚这时候辞职于班级于自己都是一个考验,班级正值用人之际,班级各项的开展,目前又是运动会的筹备。也正是考虑到班级今后推进的合理性,本着对同学负责的态度,为了不让领导因我而造成的决策失误,我郑重向领导提出辞职,望给予批准。 其实,我一直都很享受这份工作,也十分感谢辅导员的信任、栽培及包容,也感谢各位同学给予的友善、帮助和关心。我对这么久的照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这段时
间的工作中做出了自己的最大努力。但因为某些个人的理由,我最终选择了辞职,并希望能够尽早正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证班级管理工作的正常运作, 对辅导员,对同学尽好最后的责任。 在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在班级的管理和发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为班级为学校做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在位置上却无所作为,因此请求允许离开。尽管我已经不再是班长了,可大家还是朋友,您还是我的老师,所以经常通个电话应该是一件非常愉快的事情。想您也不会拒绝。 当前班级正处于快速发展的阶段,同学都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为辅导员分忧,实在是深感歉意。但是我所做的工作与我来这里时候预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么,我喜欢什么工作、厌恶什么工作;我比较喜欢自由的工作,没有束缚,喜欢有施展自己能力的空间,这样的职位才适合我。 我与班级有些人的生活习惯、追求目标和思考问题的方式难以沟通,我不想再这样继续下去,因此我在班级管理上无用武之地。做了很多没有意义和受累不讨好的工作,也没学着什么东西,浪费了不少时间,却没有完成工作的满足感和成就感。改变生活方式是我获取新知识结识心朋友的手段,但是因为年轻,频繁的转变也使我变得心浮气躁。 总之,今次,我之所以在这个职位上做了不足一年便提出辞职,是因为班委、同学给我的发展空间有限。而且自己表现出的能力,同学们不懂得欣赏。我的准则是:既然老板不给自己发展机会,自己也不会给老板机会———辞职走人,本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代,少了谁班级、学校都照样运转。 至此,希望辅导员批准!
此致
敬礼
申请人:周锐
20xx年10月15日
尊敬的辅导员:
很遗憾在这个时间向辅导员提出辞职。我自九月份担任班长一职务至今,正是在这里我完成了一个从高中生到大学生的转变,工作上多有疏漏,但是我必须说明,不是因为我的工作走进了死胡同所以才提出辞职,不是我无能,要留下一个烂摊子留给后来人收拾,而是我想有更多的自由时间接触社会锻炼自我,更多的时间接近同学走进同学当中,只是这是我很早的决定,已经考虑了很久也也觉得足够明智,不是我不能为同学做出多少的牺牲,而是我有我的追求,路是自己走出来的,我想去好好的走自己的路,而这里的工作着实让我受到了许多的束缚,也很抱歉辞职报告很早就已经写完,拖了很久才正式提出。心情的不稳定因素有,现在的状况您可以非常放心,我是非常理性和坦白的面对您们,面对自己的未来的。
不要觉得是我因为无能力继续管理班级而提出辞职,很多人会这样想,觉得我是扛不住了,所以才辞职了,但是对于我来说并不是,我有我的追求。无论今天的主题是什么,我的心中的却很复杂,有感激,有气愤,有无奈,有歉意,有不舍,也有成长。我想最重要的应该是自己学会了慢慢长大和成熟 来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好干下去。事实上也是如此。我原来有很多抱负,希望能够在这里实现,但是学校的很多事情和同学们种种行为让我感到十分失望。我认为,拥有一个好的环境创造一个良好的适合的氛围,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导工作,我才有发展和前途。 在这个岗位上干了这么久,我非常了解领导人之辛苦,您也很难,所以我有利益上的不满从来不说。但是当我无法忍受的时候,就只有选择辞职。学生的素质是我不能预见的,本来期望自己也可以在这里展现在自己的能力魅力,可以有丰富多彩的年轻的生活,可是,却一次次的让我失望,从考勤到各项活动的参加,从平时的学习状态到周末期间的各种“准备”都让我很失望很痛心。从着装到言谈行为举止,如何能体现出大学生的状态呢?!有人对我讲是我对自己对他人的要求太高,所以对很多事情都会觉得不由自主的失望,但是每一次的失望都让我减弱了继续带领他们奋斗的信心!阿基米德曾经说,对每一件事都要有百分百信心的投入才有可能获得成功,但是在你的每一次投入之后得到的都是失望,我想不失望的人几乎是不存在的,我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打击,但是我却还有很长的路要走,还有自己的追求,于是我不可能放弃了自己的追求去麻木的忍受这一切,我要活的精彩,要有更丰富的人生经历。
在过去的时间里,我利用学校给予的学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验,生活的经历。今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得这里的一切现实离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信辅导员会给予谅解。 我也很清楚这时候辞职于班级于自己都是一个考验,班级正值用人之际,班级各项的开展,目前又是运动会的筹备。也正是考虑到班级今后推进的合理性,本着对同学负责的态度,为了不让领导因我而造成的决策失误,我郑重向领导提出辞职,望给予批准。 其实,我一直都很享受这份工作,也十分感谢辅导员的信任、栽培及包容,也感谢各位同学给予的友善、帮助和关心。我对这么久的照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这段时间的工作中做出了自己的最大努力。但因为某些个人的理由,我最终选择了辞职,并希望能够尽早正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证班级管理工作的正常运作, 对辅导员,对同学尽好最后的责任。 在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在班级的管理和发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为班级为学校做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在位置上却无所作为,因此请求允许离开。尽管我已经不再是班长了,可大家还是朋友,您还是我的老师,所以经常通个电话应该是一件非常愉快的事情。想您也不会拒绝。 当前班级正处于快速发展的阶段,同学都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为辅导员分忧,实在是深感歉意。但是我所做的工作与我来这里时候预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么,我喜欢什么工作、厌恶什么工作;我比较喜欢自由的工作,没有束缚,喜欢有施展自己能力的空间,这样的职位才适合我。 我与班级有些人的生活习惯、追求目标和思考问题的方式难以沟通,我不想再这样继续下去,因此我在班级管理上无用武之地。做了很多没有意义和受累不讨好的工作,也没学着什么东西,浪费了不少时间,却没有完成工作的满足感和成就感。改变生活方式是我获取新知识结识心朋友的手段,但是因为年轻,频繁的转变也使我变得心浮气躁。 总之,今次,我之所以在这个职位上做了不足一年便提出辞职,是因为班委、同学给我的发展空间有限。而且自己表现出的能力,同学们不懂得欣赏。我的准则是:既然老板不给自己发展机会,自己也不会给老板机会———辞职走人,本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代,少了谁班级、学校都照样运转。 至此,希望辅导员批准!
此致
敬礼
申请人:
xxxx年10月15日
尊敬的厂长:
您好!
我是xx车间的班长xxx,我分管着这个车间,是您对我能力的认可才有的机会,我现在也是在试用期,也是希望让我有一个锻炼和积累经验的机会,我能很感谢您。但是现在要跟您说抱歉了,遗憾的跟您提辞职了。
我自从来到这个车间当这个班长,我甚是觉得荣幸,同时也觉得是我难得的锻炼机会,可是我最终还是辜负了您对我的厚望了,我深感个人的`能力是那样的不足以撑起这个车间的管理工作。我虽然是个班长,但是我也是要做工作的,可我除了要做好自己的工作,还要做好管理工作,因此我很容易就会分心,我是个不擅长于做这方面的工作的人,我习惯做一种工作,把所有的精力都放在上面,但是我作为班长,显然不可能只管个人的工作,我还要对车间其他成员负责,要去对他们进行管理,还要对他们所做的工作进行检测和验收,因此我做不来。如果我管理好他们了,那么我自己要做的工作就会有疏忽和错误,这对于我来说是不允许的,所以我觉得自己并不是很适合班长的工作,这份这个需要更有责任心和有这个能力的人来做,但是我是不可能的,我知道自己是个什么样子的人,也知道自己能力在那,所以,还望厂长能够体谅我。
我并不是不想为工厂这个车间做出更大的贡献,只是我能力确实是不太够,我不能因为自己想要怎么做,就怎么做,这是对工作和自己不负责任的。我目前还是在试用期内,我也做不到试用期到了,在做下去,只会给工厂平添了麻烦,我不想自己这样。当然我对厂长您是感激的,是您让我有这样的机会去体验一番高职位的工作,让我知道自己的能力在哪,我也能够找到适合自己的工作,明白个人做的工作是什么样的。这工作,我也就辞了。我还是有学到东西的,所以对我是有一定的帮助的,但是为了自己和工厂着想,我还是请辞要好。因此希望厂长能尽快找到能够接替我班长的工作的人,让他尽快的熟悉事务,我也好做准备交接,当然对那个交接我工作的人也说一声抱歉,给他或者她添麻烦了。在此祝福工厂事业越做越大和越棒,祝大家都要保重自己的健康。最后望厂长理解,尽快把我的辞职批准了。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
申请书范文网小编特意收集和整理了离职辞职报告怎么写。生活总是走走停停的,我们也许会犹豫要不要换个工作环境。提出辞职,流程上是需要我们递交一份辞职申请书的,辞职申请书是辞职者想要辞去职务时的话必须进行的一个程序。欢迎学习和参考,希望对你有帮助!
提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队,从此将和原来的队友和朋友奋战在两条不同的道路上,幸运的是我终于作出了离开的决定,终于可以摆脱终日忙碌的日子,静下来好好的考虑一下我的未来了!
也许我并不能算是一名优秀的学生会干部,因为我的工作能力不是的,学习成绩不是的,对此我是既感惭愧又觉无奈!古人说“鱼和熊掌不可得兼”,诚哉斯言!因为我不是秀的,所以难免顾此失彼。很幸运我还能及时的回头并作出相应的补救。现在想来还是心有余悸!
在院团委的这段日子里,我学到了许多东西,同时也提高自己的能力,对此我倍感幸运。因为我进入了一个好的团队,遇到并结识了这么多优秀的队友。半年多来,我时刻提醒自己:一定要珍惜这份机会,珍惜这些队友,努力做好自己的工作。我现在可以毫不惭愧的说我实现了自己当初的诺言!
也许是因为自己性格的缘故吧,我这个人习惯从大局着眼,而不太在意细节问题。对此,我身边的朋友不知道提醒过我多少次了,现代成功学也毫无异议的把注重细节作为走向成功过程中不可缺少的一项素质,但我还是从来都不曾真正放在心上,依然是我行我素。因此难免会得罪人,甚至会得罪身边的朋友。但我从来都不曾后悔!
离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感和依赖感的集体,心里难免会有很多的依恋和不舍,但是明天的太阳终究还是会从东方升起的,所以尽管要选择放弃,选择从新开始,但是我相信不管将来如何,我都会勇敢而坚强的面对!坚强的面对人生中的风风雨雨!永远做一个堂堂正正顶天立地的男子汉!
说了这么多,都是为了请求辞职。因为考虑到自己的学习和学生干部工作有很大的冲突,所以我决定提出辞职,希望组织上能够找到能力更强更加适合这项工作的人来接替。如果组织上需要我本人作出配合,我一定会努力将交接工作做好!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!我很荣幸能加入洪广大酒店客房部这个大集体,在这一年的时间里,从最初的不适应到后来的逐渐熟悉,完成了一些力所能及的工作,也学到了很多很多。
很高兴在这里认识了很多的朋友和同事,也感谢大家一直对我的照顾和关心;同时更感谢经理一直以来对我的关怀、支持、帮助、理解和宽容,让我受益良多。
纵然不舍,但由于个人原因经过仔细考虑,最终还是决定于六月下旬离开,现特按照酒店程序,提前提出离职申请,便于部门做好人员安排。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
离职申请范本一
尊敬的领导:
由于我的一些个人原因,经过一段时间的慎重考虑后,我决定向公司提出辞职。
在短短一年的时间里,公司给予了我多次机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相处的时间里,也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。
今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激公司对我的培养,各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候,犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每当风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸。
离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,批准我的申请。
再次感谢公司,感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
申请人:
申请日期:
离职申请范本二
敬爱的各位领导:
自xxxx年x月入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里,利用公司给予的良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这期间的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年x月x日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司,对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
申请人:
申请日期:
离职申请范本三
尊敬的xx人力资源部:
您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在xx工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢xx提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx,xx等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。
申请人:
申请日期:
尊敬的各位领导老师同学们:
大家好!
转眼间一年已经过去了,音乐社团已整整一周岁。而我就要离职了,心中有很多不舍。这一年,感谢音乐社团,让我在这音试调调中成长。感谢我院团委领导、老师,以及一直在背后默默支撑着我们的同学,谢谢大家这一路上的支持,感谢所有社员对社团活动每一步的帮助!谢谢!
在过去的一年里,有挫折,有困惑,有成功,有收获,更多的是让我们每个人成长的经历!回忆过去,很多很多的事情让我难以忘记。
在音乐社团,我认识了很多朋友,学到了包括音乐在内的很多知识,在音乐社团的发展中我们付出了努力,而音乐社团这个平台也使我们迅速的成长,无论在行为上还是在心里路程上我们都获得了收获,在这里,我代表要离职的社员感谢你,我的第二个集体——音乐社!
社团成立一年以来,我们的工作得到很多同学的认可。可以毫不夸张地说,我们取得了可喜可贺的成绩,声誉在校园各社团之间领先。但光辉的背后,我们却付出了巨大的艰辛代价,所有的一切都凝聚着我们的辛勤的汗水和心血,凝聚着我们团结友爱的一个集体、一个家的力量。
我们不会忘记校领导老师的希望与寄托:真正把音乐社做强做好做大,带着这么一帮朝气蓬勃热爱音乐的孩子,我更加有义务和责任把他们带向溜光大道,让他们处处闪光。我从来不敢松懈我的工作,我也在时时关注我的社员们的成长。朋友们依然还在笑我犯傻,他们说我到底得到些什么,以致于这么卖命。我说我得到了也许有些人永远都体会不到的奉献与爱的快乐,还有前所未有的充实。为了音乐社,我付出了时间、精力、金钱乃至学习机会,还有更多。如果像有些人所说,我只是为了名利的话,我想这个牺牲代价太大了,根本不值得。朋友是一辈子的,我想我在音乐社的这一段过往将成为我人生中的永恒的美好,我会用心去好好收藏。
今天是20xx年—月—日,历经了一年社团工作的我们因为学习、工作等原因,同时也为音乐社团发展的传承以及新人的历练考虑,我们不得不面临艰难的选择。最终,我们选择了最不愿意的选择——离开音乐社这个大家庭。此时,我相信他们一定和我一样,虽然人离开了社团,但我们的心始终没有离开过,也不会离开……虽然不舍,虽然不情愿,虽然很难过,可音乐社团不能因为我们的原因停止发展,更不能因为我们的离开而停滞不前。(因此,音乐社团将选取新任社长,继续带领大家前行。)
毕业离别终于还是走过来了,无论如何我还是有些不舍。那些人那些事,那些珍贵的生活。我将离开,但我的心还在,而且永远都在。(感谢院团委,政歌,垨歌,小丽姐,强歌,每个幕后的团队……许许多多帮助过我的同仁,还有我最可亲可恨的孩纸们!!!)
我走了!启程
音乐社社长: 11/15/20xx
申请书范文网专题“辞职报告的格式”为你推荐以下内容。
在我们的日常生活中,大家有时会因为很多原因不得不选择离开,而正式提出离职的时候我们会提交一份离职申请。辞职申请书要对相关内容的表达强调具体、清楚、明白,那辞职申请书怎么写你知道吗?下面由栏目小编帮大家编辑的《辞职报告的格式怎么写》,供您参考,并请收藏本页!
辞职申请(页面居中)
某某领导:
您好!
本人自进入公司以来,受到公司全方面的照顾,不仅强化了自己的业务能力,也结交了许多领导和同事。感谢公司一年来对本人的培养,让我从一个刚毕业没有工作经验的职场新人变成了一个熟悉工作流程的经验者。
但因为本人个人原因,不得不提交此份申请。我自觉能力有限,想通过继续求学的方式来提高自己的能力,以及知识层面。因此,现向公司提交辞职申请报告。
祝公司越办越好,蒸蒸日上。
此致!
敬礼!申请人:某某某
某年某月某日
至于辞职报告要手写还是打印这个问题,大家可以根据自己的习惯或者公司的习惯来选择。但个人签名部分是建议手写的。看到这儿,小伙伴们知道辞职报告怎么写比较好了吗~
辞职报告怎么写比较好,辞职报告要手写还是打印经理您好!或者尊敬的领导。
首先:我们可以说感谢公司领导对于我这一段时间来的重视和关心。在公司工作的这一段时间里我也得到了很多同事的帮助。这段时间里我的工作是非常愉快的,而且在努力工作的过程中我也收获提高了很多,在此我表示衷心的感谢。
然后:在一段工作时间里,我积极融入公司大环境中,学会了如何团队合作。学会了和客户建立良好合作关系。和同事互帮互助,在一个自信愉快的心情下努力工作。可以说在这里的时光让我成长了很多。公司领导予以我很多的机会,让我有机会施展自己的能力。再次我深深表示感激。
说自己的不足,可以客套地带过:然而,自己在很多方面还是存在着诸多的不足。这也让我感到不安过。
最后说辞职原因。有感于自己在能力上不能胜任公司的工作(或者说由于本人希望能有机会学习深造,或者由于本人身体原因不能胜任工作的压力)经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
辞职报告
公司人事部:
我因为要去美国留学,故需辞去现在的工作,请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴拢!
此致
敬礼!
辞职人:
以下一些句式可以帮助你撰写辞职信:
asrequiredbymycontract…
一般用於信的开端,表示你清楚了解公司的要求,辞职的申请是根据合约上列明的程序。
iwouldliketoexpressmysinceregratitude…
有礼貌地表达感谢,并感激公司曾给予机会。
iwishallofyouaprosperousfuture…
这是一个好的结语,显示你仍然关心公司未来的发展,并祝愿公司生意成功。
mayitakethisopportunitytowishyoualltheverybestforthefuture…
另一个结语方法是向公司送上诚意的祝福,毕竟你不能预计日后有返回的一天!
尊敬的各位领导:
你们好!
本人经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在龙景公司所担任的岗位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。
来到龙景的半年里,虽然自己的工作做的并不是怎么出色,可是我得到各位领导以及同事们大量的关心和照顾 ,心里愧疚之余背受感激。以便自己在将来的社会竞争中 有个明确的奋斗方向 所以在剩下的时间里我选择放弃在酒店的工作。因为我深刻感觉到自己的能力的有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。
我考虑在此辞呈递交之后的从今天6日至下月6日内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,我会让他们尽快熟悉这里的工作环境。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议!
在这里我也很荣幸自己成为过龙景大酒店的一员,我确信我在龙景大酒店里的这段经历和经验,
首先,非常感谢您这三个月来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这个有来的工作情况,觉得做服务工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工
作,这几个月来公司领导对我的关心和教导,同事们朋友对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的三个月多时间中,我学到很多东西,无论是从技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己对服务行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,本人一直想去学开车。刚好此时有个机会,我打算去报名呢,所以我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后6日-6日后离开公司,以便完成工作交接。
我很遗憾不能再为龙景公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人
原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在xx年年10月25日离职,希望能得到公司领导的准许!
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
尊敬的园领导:
很抱歉我不得不做出这个决定,这个想法在我心里已经埋藏很久了。
从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了,在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责,我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多,在孩子们面前我得到了成功的喜悦和满足。
虽然工作中难免会有些许摩擦,但总的说来,我是喜欢幼儿英语这个行业的,我舍不得这些可爱的孩子们和带给我那么多欢乐的老师们。
我多么希望可以把这份工作一直做下去,可我真的无能为力。我的嗓子本来就不好了,现在幼儿园的班级和人数不断地增加,我真的不堪重负,我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。我也很想好好成就一番事业,但是和健康比起来,我
6---
首先要提出报告请辞的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
结尾
结尾要求写上表示敬意的话。
落款
辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。篇3:xx离职分析报告
[离职分析报告]
xx年一、员工离职信息分析
我们主要从离职员工流失率、在公司服务年限、职务级别、学历、离职原因等几个方面进行
分析。
根据公司自xx年1月至xx年
8---可能会感到现实的公司与他的期望是不一样的,或者他对企业文化或工作不适应,在这种情况下,人容易变得浮躁或彷徨,外界稍有刺激或内部突遇不顺,员工会容易离职。再者,自7月开始,生产车间由于项目生产的需要,在原有定岗定编的基础上进行了扩编,试用期内单位与个人双向选择不适合应招岗位的有56人,占不足一年的员工离职率69%,应招岗位试用期内试用人员的流动性大,是造成员工在进入新公司后不到一年离职率增加的主要原因。
第二个离职高峰期发生在服务年限5年以上,占比%。经过5年多的积累,员工个人能力、经验已有了一定的沉淀,在这期间,如果这个阶段公司不能激发起员工新的工作热情,或者员工看不到职业发展机会,他们会容易离开。加之佳隆公司的历史沿革比较久远,xx年重组之后企业中有绝大部分前身企业的员工继续留任,随着时间的推移,部分老员工的身体、能力状况已经不能胜任
10---广,当公司发现其不能胜任本职工作时,公司会选择辞退。大专及本科以上学历离职率在%,大专及以上的人员流失,一方面是因为这部分人员拥有一定的学历,当他们在企业积累到经验时,往往会觉得自己能力方面有了很大的提升,如果公司不能激发起其工作热情,或者员工看不到职业发展机会,他们会容易离开。另一方面,这部分人员多集中在重工机械两厂的技能人才上(15人),占大专以上人员流失率的%,针对车间的数控操作工、钳工、焊工,公司今年进行了扩编,在新进人员时,一方面陆续淘汰新入职技能偏差的人员,一方面淘汰进入公司1-2年但是劳动纪律不强、对公司集团归属感不强、技能相对老员工有所不足的人员,这就出现大专以上技能人员的离职;再者公司在4-5月份进行人员调整时,此部分被调整人员有12人,流失率占大专以上人员离职率的%。
(三)离职人数月度分布情况分析
12---
分析:
以上图表反出在公司服务平均年龄在40-50岁的员工离职率最大,20岁以下的员工离职比率最小,据调查得出结论:
1、年龄在20岁年龄段的员工,公司招聘人数本就不多,其占公司总人数的比例非常小,多为刚出校门的学徒工,其思想还处在未完全成熟状态,玩心重,本就属于频繁跳槽的群体。
2、而年龄处于21-30岁这阶段的员工,占公司总人数的绝大比例,而这部分人群的年龄段正处在与其职业心里发生冲突,因此阶段的职业心里波动较大,并且此年龄段深受阅历,
篇2:回家照顾孩子辞职报告
辞职报告
尊敬的x总:
在公司缺人之际向公司正式提出辞呈,对此我很遗憾,但也无能为力。
xx年8月10日,我初为人父。由于老婆难产,造成儿子短暂窒息,从而
14---理。四年的时间,我也从那个24岁的青年小子,已变如今为人夫,为人父。在这四年里,我也犯了不少事情上的失误,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并没有处理好,在这一方面,我要表示诚挚的歉意,同时深深感激x总您对我的宽容!对于离开,我也是做了很长时间的思想斗争后才决定的,如果这个决定让x总您失望了,我表示万分的抱歉。在离开之前,我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来,因为我虽然准备离开华夏,但是我希望华夏是能越来越好地发展下去,希望华夏走的更远,在这里就提几点建议,希望x总能慎重考虑!
1、提高公司团队的凝聚力。公司若想长久持续地发展下去,必定需要一批优良的人才,不管从工作能力还是个人素质,都要有一定的修养,一个公司是一个集体,重视的是团队合作精神,而不是个人表现。
2、改善领导作风。作为领导,不
16---严峻的物价上涨和通货膨胀,可是公司的工资部分这两年并没有浮动,出差、工地补助部分、奖金部分更是遥遥无期。特别是常驻工地人员,为了项目能正常的运转下去,为了能让项目圆满的结尾,在公司资金紧张之时,自己从家里拿钱替公司垫付。把公司的事情,当做自己家的事情一样去对待,我认为,这样的员工是忠心的,是合格的,是值得肯定的。对于员工来说,最大安慰是得到的是公司的肯定。
自我进公司,来来去去换了好几批的同事,这并不是一个正常现象,如果公司是没问题的,工作是没问题的,待遇是没问题的,那他们是不会离开的。所以,这中间必定是有一条是有问题的,希望x总能够重视并改善这个情况。
我个人提出的拙见是:建立有效的竞争性工薪制度。领导,尤其是一级领导讲话一定要适时兑现。
4、工作方面,工程浪费严重。(不针对个人,就事论事)
18---现因孩子已到了适学年龄,无人照看等多方面的原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司提出辞职申请。
对于由此给公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准。此致
敬礼!
申请人:
申请时间:篇2:辞职报告
辞职报告
尊敬的公司领导:
很遗憾在这个时候向公司提出辞职申请。转眼间,我到公司已有2年时间,也是从这里开始,我踏上了社会,完成了一
个从学生到社会人的转变。在这2年时间里,有过欢笑,有过收获,有过汗水。
刚从校园出来时候,我对现场施工基本上不了解,但是在各位领导及同事们的指导与帮助下,我一直在工作中认
20---也考虑了很长时间,经过了深思熟虑才下的这个决定。
在这2年里,每天的工地生活确实很枯燥,跟社会上接触的也少,每天打交道的就是钢筋混凝土和工人,这种生活渐渐消磨了自己对生活的激情,日复一日年复一年的,有时候在工地时间长了,突然就有种脱离了社会的感觉,好像我们这些人就是为工地而生,外面的世界跟我们没关系似的。每次想到这里心里有些悲凉。或许工作这几年,也有不少的收获,比如知识、工作经验,但回头想想,失去的也不少,甚至更多,并且失去的再也找不回来。这次决定离开公司,因为我还年轻,我想趁年轻做自己喜欢做的事情,追求自己想要的一种生活。本着对自己、对公司负责的态度,我还是要郑重向公司提出辞职。
恳请领导批准我的辞职请求!
最后,祝愿公司在今后的日子里,蓬勃发展,蒸蒸日上,业绩更上一层楼!
此致
22---有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司,以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致敬礼!
xx
xxxx年x月x日
-
尊敬的图书馆各位
老师:
大家好!请允许我以这样的形式向你们表达最深的敬意和谢意,并申请辞职。辞职完全是由于我个人的原因,我觉得该为我3个月的图书馆实习生活划上完整的句号了。截止到昨天的最后一班,我顺利地完成了自己的职责,并在心中默默地向图书馆惜别。当然,
24---实习工作已经顺利地实现了级际替换,我也应该把机会留给更需要的人。
如果因为我的离开而给各位老师带来什么不便的话,也只好敬请各位老师的原谅,我只能抱歉地说一声“老师辛苦了!”,我会在心中一直感谢你们的,感谢你们在我的人生旅途中,送给了我那么多。我暂时无以为报,只能祝福各位:“好人一生平安!”。谢谢!
此致
26
尊敬的领导:
您好!
我进XX已经有些时日了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在单位所担任的职位。
感谢您愿意挽留我,如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我的鼓励,坚定的走下去;我的机会,在我年轻的时候,在我有机会选择的时候,在我就算失败也可以承受的时候,给自己全新的机会去尝试。来单位不久,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢单位领导对我的信任,有太多事情,我们一起经历过,每一个片段对于我们来说都有太多的回忆;有太多感谢要说,没有你们我不敢第一个飞过断桥,没有你们我没有那么多的激情去释放,也不会成长那么多。
再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照顾,希望领导批准!
此致
敬礼!
辞职人:XXX
20xx年X月X日
考虑到你的需要,我们特地编辑了“会计的辞职报告怎么写”,更多信息请继续关注我们的网站。各人有各人理想的乐园,我相信大多数人都有过辞职的经历。我们想表明意愿较写一份辞职申请书,一封用词妥当的辞职申请书能为你在前单位或公司留一个好名声。
各位领导:
您好!
我很感谢公司给我提供这个平台,让我发挥自己的才能,但我深深觉得自己越来越不能胜任这份工作。我思考过多少次我能不能做到?尤其是做错事的时候,我不知所措,不知所措。理想和现实总是有一定的距离,和我的期望背道而驰。但是,我想辞去xx的出纳一职,希望你认真对待,给予批准。
我受到能力、水平、文化、素质、涵养等多方面的`限制。做事考虑问题不全面。对公司造成的不便,请谅解。这两年来,我做了很多错事,总是为自己开脱,因为我还年轻,刚刚毕业,没有社会经验。大家都知道,从学生阶段到复杂的社会阶段,角色变了,立场变了,对待事情和问题的方式方法也应该变了,但我还是停留在学生阶段。虽然公司的东西很多,也很复杂,但是真的可以培养人。也学到了很多为人处事的知识和原则,积累了很多经验,这些在学校和书本上都是没有的。然而,这些还远远不够。我还是很难胜任,感觉压力很大,辜负你的教导和期望!我也真心希望能帮你做更多的事情,尽力把事情做的完美,做你的得力助手,但是我的想法好像很难实现。我很感激你像亲人一样关心我。我也知道我这个时候离开不是很好,但是请放心,我会把手头的工作交代清楚。
关于感恩,我不想多说什么。祝公司业绩蒸蒸日上,祝大家万事如意!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
xx年7月20日
尊敬的公司领导和财务总监:
大家好!
感谢您多年来对我工作和生活的指导和帮助,感谢您无微不至的关心和信任。我在公司工作了11年,期间有过所有的青春,也有过所有的美好时光。现在舍不得离开她说心理话,但是为了自己的健康,为了家人,为了公司更美好的未来,我不得不和她说再见!
十一年前的九月,我有幸成为公司的一名员工。做过进销存,收款,出纳,销售核算,原材料成本核算,现在做托管核算。在每一份工作中,我都兢兢业业,兢兢业业地完成了领导交给我的所有任务,甚至在女儿出生的前一天,得到了各级领导的高度赞扬。在我有电脑之前,每天晚上都要加班,汇总当天的销售报表和销售收入明细账,因为白天要给客户结算折扣;计算成本的时候,也必须一个一个计算;以至于在公司待了几年,眼睛近视度数增加了400多度;现在我用电脑,虽然比手工记账更方便快捷,但是业务核算也更精细。长时间的电脑操作不仅让我的视力降到零,还需要佩戴高度接近1000度的镜片。除此之外,我的颈锥和肩膀也严重受损,(经x光证实)经常疼得睡不着觉,经常头晕失眠。所以,我觉得我已经不适合这个工作了。我必须告别我生活了11年的工作。
父亲瘫痪十年,三年前去世。小时候不尊重自己的孝心。照顾瘫痪十年的母亲,父亲去世后,孩子应该带着她享受晚年。但是由于工作原因,我经常加班,星期天很少休息。我妈,快70岁了,成了我们家的保姆,每天买菜做饭洗衣服收拾屋子照顾小女儿。为了不让我们担心,即使她因为风湿性关节炎不能起床,她还是继续为我们家工作。
我对我妈妈感到很内疚!但是,作为母亲,我没有尽到母亲的责任。我女儿经常不做作业,因为我们回家晚了(我奶奶不明白)。在生活中,她基本上是由奶奶照顾的。我很少陪她去公园,也很少参加课外活动,以至于我女儿现在胆小,思维不活跃。每次元旦,五一,儿童节,国庆,甚至春节,其他孩子都可以在妈妈的带领下去公园旅游,但是我只能把女儿留在家里,陪奶奶看一些无聊的电视,因为这个时候我还在公司伏案工作。这个时候,我最害怕面对的是我的女儿。她会说:妈妈,我同学有父母带他们去公园,你就是不带我去。作为母亲,我该如何向孩子解释?
我们夫妻虽然在同一家公司上班,但是都在忙着对方的工作。作为妻子,我首先要支持丈夫的工作,照顾好他的健康。然而我什么都没做,他却成了一家之主。他不得不担心他的工作和家庭,以至于他生病了,晚上经常睡不着觉。我没有尽到对母亲、女儿和丈夫的责任。为了让妈妈健康快乐的度过晚年,为了让女儿有一个快乐的童年,为了让老公有一个健康的身体和安心的工作,为了让自己的内心得到安宁,我只能选择离开。
虽然我在公司工作了11年,对所有业务都很熟悉,但我只是一口井里的青蛙,只知道做账和公司的会计,没有一系列作为管理者的知识和技能,比如公司管理、市场信息、原材料市场、宏观和微观;虽然我在做报告,但是经常记不住公司的经营指标;我想把工作做得和以前一样好,但是经常觉得时间不够,工作做不下去。结果由于身体不好,工作没有做好,没有认真做好,管理不到位。现在公司财务部的同事都很能胜任自己的工作。作为一名财务人员,我尽职尽责。我可以问心无愧的提问离开。
领导们,虽然我不是一个优秀的财务人员,但是你们可以找到很多比我优秀的财务人员,但是我妈妈只有一个女儿,我女儿只有一个妈妈,我老公只有一个老婆。为了他们,为了我自己,为了公司的发展进步,我在此第四次向公司申请辞职。希望领导批准作为感谢!
报告人:
20xx年xx月xx日
会计人员在向上级领导提出辞职后,那么你的辞职报告都写好了吗?都是怎么写的呢!下面是职场为大家整理的关于会计辞职报告,供大家参考。
关于会计辞职报告
尊敬的领导:
您好!
很抱歉,在我实习结束后,没能选择继续留在酒店继续工作,而是选择辞职,我想告诉您的事,我原本是有直接留下来在酒店工作的想法的,甚至在一周之前,我都把我的转正申请书都写好了,但是现在临时有点情况,所以我的计划也要有所变化了,这也是我无法预料的事情,希望您能理解一下。
首先我还想郑重的跟您致谢的,要不是您的赏识,我一个刚从大学出来的学生,也不可能进入这么一个正规、大型的酒店进行会计的工作,要知道本来会计的工作就难找,要想找一个工资还不错,并且能学到东西的会计工作更是难上加难,所以对此我表示非常的感激。而且,我能看的出来,您是挺喜欢我的,经常来关心我的工作,还让酒店一个非常有工作经验的会计带着我工作,让我在会计方面的进步空间、学习东西的速度都有了显著的提升,我只能说如果我去到其他的岗位实习,肯定是没有我在您这学习的东西多的,现在的我基本上会计方面的工作我都可以独自完成了,一个这么的好的工作岗位,一个这么好的领导,一份这么好的工作氛围的工作,我当初的确就是想着一直在您这发展算了,但是世事难料,现在我因为一些个人原因,是不得不放弃我现在的工作。
前两天我妈就打电话问我,实习还有多久结束,要我结束后就立马辞职,因为我姐夫的公司,现在急缺一个会计,可能他那边的工资会比您这里要低,但是吧,毕竟是一家人,我妈的意思就是我既然就是学这块的,给别人打工也是打,还不如去我姐夫的公司帮忙,我这他那工作,我妈也能放心一点,反正就是我又被家里人安排好了,说真的不是我妈非常强烈的要求我去我姐夫的公司,我肯定选择在您这继续工作,毕竟是您把我培养起来的,我现在刚好成为一个合格的会计,现在就要走人了,我着实觉得不好意思,觉得非常的对不起您,但是情况就是这么个情况,我希望领导您能谅解,我想要的真的不是一直在家人的庇护下工作生活,我更加去外面挑战自己,但是这些现在都不是我说了算的,所以我也只能选择辞职了。
三个月的栽培我不会忘,要是以后还有机会,我一定再选择去到您这工作,以报答您的知遇之恩,最后我也是希望,酒店能发展的更加的优秀,早日成为国际酒店。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年x月x日
关于会计辞职报告
尊敬的领导:
您好!
我真的非常的抱歉,最终,自己还是选择了离开公司这条道路。但是我想您可能也早有预想。毕竟自己目前的身体状况就是如此,我很难想象自己继续工作下去会变成什么样子。我很惭愧,但我必须做出选择。在身体的健康和工作之间,我只能选择前者。
很抱歉,我也知道自己的情况并不是工作的问题,这是自己的身体问题,但是我却因为长时间的工作,导致自己的情况更加的恶劣了。在最近的一次检查后,我也决定听从医生的建议,暂时停止工作,安心的将自己的病情控制下来,直至痊愈。我知道,自己这样的行为肯定会给公司和大家带来不小的麻烦,但是我真的没有办法,更不会拿自己的健康来开这样的玩笑话。希望领导能够理解我。
最终经过自己的思考和判断后,我决定在x月x日正式的离开自己的工作,这个时候也最不容易给公司带来麻烦,所以特地在此提前一个月来跟您申请,希望领导能谅解我的情况,及时的批准我的离职。
回忆这些年,我真的越想越感到遗憾。自己作为xxx员工,在20xx年的x月正式的加入了xxx公司这个大平台,我还记的是您亲自将我应聘了进来。那个时候的工作还不如如今这样辉煌,但是每个人都带着青春洋溢的气息,努力的在工作中贡献着自己的光和热!自己也渐渐地成为了其中的一员。
可惜,自己的身体本身就不怎么样。在最近的几年里,由于自己不注意饮食和生活作息,渐渐的,在各种地方都显现出了问题!这实在是让我自己都吓了一跳!我很后悔,也很害怕,我没有办法在边跑医院的同时边工作,更没有办法保证自己能像以前一样圆满的完成工作。最后我想通了,有些事情确实无法兼得,我只能选择在此暂停自己的工作,先将自己的身体养好再说!
我很抱歉自己不能继续为公司贡献自己的力量了,但是我相信,未来的人才是源源不绝的,在我离开后,公司也会找到更加适合的人才来代替我的工作!为此,我也会在剩下的工作时间里,及时的准备好自己的工作交接,保证在自己离开前,能圆满的完成自己的工作交接任务,如果工作中还有什么问题,也欢迎领导大我电话询问。
至此,自己的话也说完了,最后祝愿大家在今后的工作中能顺顺利利!祝愿xxx公司能在未来越来越辉煌!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
关于会计辞职报告
我的父亲在瘫痪了十年后于三年前去世了,作为子女我没有敬到自己的孝心。照顾瘫痪了十年父亲的母亲,在父亲去世后,作子女的本应该将她老人家接来享受晚年的,可是由于我工作的原因,经常加班、星期天也很少休息,年近七十的母亲成了我们家的保姆,每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子,还要照顾我年幼的女儿。为了不让我们操心,即使她老人家类风湿关节炎发作痛得直不起身也继续为我们家操劳。
对母亲,我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任,在学习上女儿经常因为我们回家晚了家庭作业没有做(外婆不懂),在生活上基本上都是外婆照顾,我也很少陪她上公园,参加课外活动等,以至于女儿现在胆子很小,思维不活跃。每次元旦节、五一节、儿童节、国庆节,甚至春节,别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游,而我只能把我的女儿孤伶伶地关在家里陪她外婆看一些无聊的电视,因为这个时候我还在公司伏案工作,每当这时,我最怕面对的就是我的女儿,她会说:妈妈,班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园,你就是不带我去,总是加班、加班、加班!作为一个母亲,我该怎么向孩子解释呢?
虽然我们夫妻在一个公司上班,但各忙各的工作,作为妻子的我,应该首先支持丈夫的工作,并照顾好他的身体,可是我什么也没有做到,他却成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病缠身,经常晚上睡不着觉。对母亲、女儿、丈夫我都没有尽到我应尽的责任,为了让母亲健康幸福的度过晚年、让女儿有一个快乐幸福的童年、让丈夫有一个健康的身体安心的工作,让我的内心安宁,我只能选择离开。
虽然我在公司工作了XX年,所有的业务也都很熟悉,但是我只是一只井底之蛙,只懂得做账和公司的会计核算,对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表,可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作,可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好,工作没有做好,做细,管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作,作为一个财务人员,我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。
各位领导,虽然我不是一个优秀的财务人员,可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员,但是我的妈妈只有我一个女儿,我的女儿只有我一个妈妈,我的丈夫只有我一个妻子。为他们,也为了我自己,同时更为了公司的发展进步,特第四次向公司申请离职,希望领导批准为谢!(XX年会计报表已经一个昼夜的工作,已经完成了,主要经济指标快报也按照领导的要求在今晨5:43提交,虽然还是晚了几个小时,但我相信不会影响领导阅读,因为领导一般应当在8:00以后才打开电脑!)
致礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
各位领导:
首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关心,让我感受到了集体的温暖,尤其是分公司更像一个和谐温馨的家庭,和大家度过了美好的时光。在为企业服务的同时,各方面也发展的不错。
我今天选择离开的原因有很多。虽然我有一段时间做簿记代理,但我觉得我不能做好这份工作,我已经失去了过去的热情。感觉做不好。如果我继续这样下去,肯定会有负面影响。也许我的能力有限。虽然我所在的研究所正在发展新业务,但我之前也从事过这项业务,对这项业务不能放弃信心。所以我想在会计上基本定型,很难有更大的。
当然,不管我在哪里,我都会为在事务所工作而自豪。最后,衷心祝愿事务所战胜人群,不断前进!
此致
敬礼!
辞职人:XXX
日期:
尊敬的公司领导:
很抱歉因为这个报告打扰你。久而久之,我茫然回首。在三河工作三年一个月了。从女儿未出生到现在,我能清晰的叫爸爸,可谓是一星变,一指轻弹。我从刚入职时的懵懂,到熟悉人。在此期间,我控制不住自己,却离不开公司领导和同事的热情帮助。对此我深表感激,不能忘记。
和三和手拉手走了三年,学到的不仅仅是工作,还有只能用心体会的人性气质。正如领导所说,认真是一种态度,工作是一面镜子,可以反映自己,也可以反映别人。扪心自问,回首三年,虽然工作中从来不敢偷懒,但因为自己的愚蠢,我不可能完美。追求的理由只有一个,没有真正的天赋。明知自己软弱,也不能掩耳盗铃,自欺欺人,所以三思而行,但听天由命才是上策。公司的发展,企业的兴衰,都只靠人才。既然没有成就,又无能,再占其位置就不真实了
我羞于知耻,于是小心翼翼的辞去了财务经理助理的职务。我很惭愧处于我的位置,不能为公司的领导们分享更好的一点。然而,如果有能力的人展示他们的能力,聪明的人使用他们的智慧,公司就会繁荣,事业就会繁荣。世界大,人才多,比我强。我从来不敢拿自己的私利去损害公司的利益。对公司,领导不应该不忠,但也不应该愚蠢。放弃是重新扬起希望的风帆,毅力可以积聚力量,抱怨诅咒是没有用的,失去的是大树的精神。人不应该愿意贫穷,但也不应该因为想改变贫穷而失去性格。他们应该跟着这个没有良心的世界,赞美和批判自己的春秋,我就是我。前人说过,人不可能爬更高的山,走更长的脚,学更宽的海,学浩瀚的海。
三三年来,我羞辱了公司和公司领导的期望。深感愧疚,望见谅。我深深的认识了30岁的人,我和社会都没有给多少机会。因为吃苦,所以我是生活中的好老师。我出生在一个贫穷的地方,从小就不怕困难。只要我的生命还存在,我绝不会流落街头,死在外地!
因为老婆最近身体不舒服,即将暂时失业,恳请公司给她工资结算,风险钱。我和家人都很感激。请在7点询问。我可以在28到31岁之间离职。在此期间,我会一如既往的全力以赴,站在最后一个岗位上,请求公司和领导的认可。“谢谢”这个词不能表达我对公司三年的感激之情。我只能衷心祝愿公司更加繁荣昌盛,领导和同事都能健康和谐,家人平安,好人一生平安!
此致
敬礼!
辞职人:xx
xx年xx月xx日
敬爱的xx:
你们好!进入展能工作不知不觉已经三个多月了。在这段时间里,我所学到的知识却比以往在学校十多年学到的更为深刻。很感谢公司对我的培养和照顾。
在这里我开始踏上了社会,让我体会到什么是团队,什么是工作效率。公司平等的人际关系和开明的工作作风,让我总是有无穷无尽的工作激情。然而工作上的能力,以及对工作的认知力有限,使我越来越不适应如今的工作环境。记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自身身上找原因了。因此我开始思考在不断打拼中去寻找属于自身的定位,才是我人生的下一步选择。
此致
敬礼!
辞职人:xx
辞职时间:xx年xx月xx日
进入公司做会计已经一段时间,在由于个人原因而提出辞职后,你的辞职报告该怎么写?下面是职场为大家整理的会计辞职报告范文模板,供大家参考。
会计辞职报告范文模板
尊敬的领导:
您好!
自从xxxx年xx月份进入公司以来,在为公司服务的同时,自身也在各方面得到良好的发展。我对于公司三年来的照顾表示真心的感谢!非常感激公司给予了我工作和学习的机会。
近期由于开始第二技能(新会计准则原理部分)的学习,偶有工作不能日清的现象;还有领导要求的日报表可以做到,但要求日收入明细表和日支出明细表(这种各帐户的收支明细表在数据库里已入帐有)无法做到(做重复工作心情极度郁闷),不能达到领导的要求,本人自认为由于性格差异和能力有限难以令人满意。在公司的各方面需求上自己能力不够,已不能胜任该岗位,所以,经过慎重考虑,决定辞职。
另本人自xxxx年x月至xxx年xx月期间公司未按劳动法要求购买社会保险,请给予补偿和补买。
最后衷心地祝愿公司欣欣向荣!特此呈交辞职报告,望领导批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
会计辞职报告范文模板
敬爱的xx医院:
在此,我首先祝我们xx医院一切顺利,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家幸福,快活,安康!
很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请,辜负了领导的期望,深感惭愧。
感谢八年来对我的信任和关照,但是由于个人及家庭方面的原因,本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素,我郑重向学校提出辞职,希望领导能批准,另外我会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之内顺利地完成工作交接。
我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱,也感谢身边同事对我的关心和帮助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手,心里很是过意不去,加之工作无规律性,对家人关心不够,也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时,已对这份工作失去应有的热情,希望领导理解我的苦衷,准许我的申请,同时也相信学校许多有能力的年轻人更能够胜任此项工作。
本人考虑再三,决意辞去会计工作,恳请领导批准我的申请。
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
会计辞职报告范文模板
尊敬的x总:
从20xxx年x月我来到公司到今天,差不多有一年了,首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这一年来,我收获到了许多,与你们处的非常融洽。
我刚进公司对一切一无所知,现在别人都说我成熟了不少,你们也是在不断的鼓励和帮助,对此我十分感谢和感动。正是在这里我开始踏入了社会,初步完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获。在这里我明白了什么是责任,什么是以人为本,无为而治;只有付出才会有回报等一些哲理。公司的人虽然不多但我们一直都是共同努力的工作,一起都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰。可能是因为我年纪小,公司每个人都对我特别关心和爱护,真的很感谢与你们相处的日子。
我的理想是能做一个独当一面的会计,现在做会计已将近一年,对会计这方面已经有了一定的了解,但是与我的理想还有一定的距离,我觉得我还年轻,想去外面的世界闯闯,看看自己是不是真的学到了什么,离自己的目标还有多远。希望您能理解我,批准我去外面的世界看看。
最后我还是要在向二位领导说声感谢,感谢你们许多年来的信任和帮助,我很留恋曾经的日子!在我人生的道路上,我的第一份职业是公司给的,虽然我离开了公司,但是我对公司所保留的记忆却不会离开自己。
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
尊敬的方总:
您好!
首先感谢您对我的信任和支持,让我加入XXX这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。
我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友ERP7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是xx年末结转余额时,借贷不平。因xx填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以xx一年的账目都没办法理清,xx也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,XX公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。
最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。
今天我已经在OA上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。
此致
敬礼!
XXX
XXXX年XX月XX日
xxxxx有限公司总经理办公室:
各位领导,我怀着复杂的心情写这封信。感谢你对我能力的信任,我加入公司,短短两年内获得了很多机会和挑战。在公司做了两年的xx开发和xx管理,学到了很多知识,积累了一些xx开发和xx管理的经验。对此我深表感谢!
因为工资原因,要向公司申请,希望今年xx日正式离职。
对于给公司带来的不便,我深表歉意。但同时也希望公司能同情我的个人现实,考虑批准我的申请。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
日期:
当我们无法适应工作环境时,人们有时候都会选择辞职,在下定决心辞职后,我们可以写辞职申请书了。辞职申请书要表明辞职的原因,要将后续的工作安排到位。您还在考虑要不要写辞职申请书吗?以下是小编精心收集整理的领导的辞职报告怎么写1000字精选9篇,带给大家。更多相关信息请继续关注本网站。
尊敬的领导:
您好!
首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素,经过深思熟虑,我决定辞去所担任的机械维修及检测技术教育管理岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开机械维修及检测技术教育管理岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。
相信在我目前的机械维修及检测技术教育管理岗位上,xx有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
身为领导人员,在辞职的时候也需要准备一份辞职报告的哦!那么辞职报告该怎么写?下面是职场为大家整理的最新部门领导辞职报告,供大家参考。
最新部门领导辞职报告
尊敬的领导:
在您看到我的这份辞职报告时,首先请接受我的衷心感谢和内心深深歉意。感谢的是单位诸位领导不以我才疏学浅、资历浅薄,仍不拘一格提拔重用为《xx》和《xx》的制片人;抱歉的是经过这么久的努力,我最终还是发现自己能力有限难以担当此重任,辜负了领导们一直以来的期望。
正如我在填报双向选岗志愿书中所写,新《xx》栏目增设的《xx》和《xx》两个子栏目与我对电视的理解、地方台与央视和卫视错位竞争的设想不谋而合 ,因此斗胆竞争两个栏目的制片人。承蒙领导错爱,最终让我如愿以偿。
应该说这一新的岗位让我充满了希望与梦想,因此担任制片人以后,我满怀激情与动力一心扑在了工作上。然而天有不测风云,张存惠的意外受伤使我们栏目尚未开播就遭受重大损失。好在樊万能、范锴等同志体谅到栏目的难处,发扬风格从大局出发,一个人干起两个人的工作,勉强撑起了栏目,维持着栏目的不正常运转。
10多天来,《xx》做了一些节目,其中多少也有一两篇让领导和观众都比较满意,这是栏目全体同志的骄傲,也让我感到一丝欣慰。然而即使这点成绩也是我们付出了别人难以想象的努力才得以实现的。自从栏目开播以来,同志们几乎每天都在加班,偶尔一天谁不加班,第二天或者提前一天就要加更多的班。别的不说,大前天范锴、樊万能和我加班到将近凌晨两点,前天加班到凌晨1点多,昨天又加班到近12点,第二天还要上班,昨天甚至在前一天加班的情况下还要提前在7点15分就赶到单位采访。令人感动的是大家都没有怨言,但是我作为制片人有什么理由让大家为栏目如此付出?他们得到了什么?说实话,我内心为此始终含有深深的愧疚。我想如果我的能力再强一些,工作再到位一些就不需要同志们跟在我后面受苦受累了。
然而,我现在才知道我的能力有限,难以胜任制片人这一岗位,因为我已经竭尽全力了。这么多天来,每一次采访我都亲自参加,每一篇稿件在要求范锴练习写作的前提下自己仍然亲自写作,每一篇节目都要亲自加以修改润色,每一次加班我都坚持陪同到最后,积极策划,努力创新。今年我30岁,即将完婚,为了栏目我放弃了操办生日,xx月xx日父母为我在老家办喜事,我请了半天假,但是直到下午3点钟交待完所有事情后才离开单位,到现在为止我的结婚照也只拍了一半,另一半实在抽不出时间去拍,为此父母曾对我破口大骂,女友也颇多微辞,但是我都顶住了,因为领导信任我、重视我,我开不了口去请假!为了及时接受观众的线索,我把办公室的电话设置呼叫转移到了我的手机上,24小时待机,经常在深更半夜和凌晨被观众的电话惊醒,即使没有电话躺在床上也在不断地思考节目和栏目的运作,现在我手腕上的手表已经松动了,而且出现了头晕和思维恍惚的症状,身体体能已经严重透支了。
我想该做的、能做的我都做了,但是栏目依然不能令所有人满意,更重要的是节目的运作正在出现断档的危险端倪。我不是个想当官的人,我只想做点自己想做的有意义的事情,只想办好栏目,但是事到如今已经证实自己难以胜任这一岗位,因此为了栏目长远利益,我请求辞去制片人这一职务,重新担任普通记者,一方面可以让位于更加有能力的同志,促进栏目的发展,另一方面也能更好的做好自己的本职工作。请领导放心,无论我在什么岗位上,我都会竭尽所能,为xx广电事业、为新闻事业,贡献自己的绵薄力量。
以上请示恳请领导批准为荷!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
最新部门领导辞职报告
尊敬的公司领导:
您好!
首先非常感谢公司对我能力的信任,使我得已加入这个团队。在这两年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的机会,也积累了不少业务及管理工作上的经验,增长了阅历。
但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去宝坻项目部工程经理一职。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx
最新部门领导辞职报告
尊敬的董事长:
您好!我是销售部经理xx,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我从xxxx年进入公司,到现在已有xx年了,在这xx年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。
这十四年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好朋友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在这里我开始踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过开心与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。
公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,受益匪浅,衷心感谢公司领导和同仁们对我的关心爱护、信赖帮助和大力支持。
当然了,我很清楚,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了十四年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。而我呢,在正值事业发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生的遗憾与无奈。
我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了xx年之多的公司,离开朝夕相处了xx年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的安排。本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开始之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。
诚然,遗憾的是在8月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好项目开始前属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的发展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。
最后,祝愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴旺发达!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
老板:
这是一封本来要给你,却还是没给你的辞职信。
我十分遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请,我遗憾自己真的将它提交,而你沉默着同意了我的决定。我遗憾我们一如既往的默契,让这件事彻底失去了任何的转机。
回顾自己从开始的思考,到同你沟通无果,最后作出决定的那些片段。我一点都没有觉得豁然开朗,而是觉得遗憾和有些难过。
我的离开,让我失去了一群真正有激情、有动力的伙伴。
我们曾一起成功拿下最佳团队,最佳员工,最佳案例。我们曾像对手一般互相打击,又像亲人一样互相沟通,像朋友一样互相激励、互相学习。在这个似乎连情感都能够成流水线产品的年代,这样的经历让我们获得了一生难忘的回忆。每一个人不止是在为工作奋斗,关于“我为什么在这里奋斗”大家都有自己的想法,可在那段时间里,我们是不约而同的统一,朝九晚十,日复一日。
我曾一度地认为你是这个时代的马云,一厢情愿地相信我们自己做的事情会成为奇迹。
但我和许多同事私下里聊过对工作方向的看法,却不曾与你聊起。因为你总像一个拿着标尺的老师,提醒着我们工作场合里的各种行为规范,你告诉我们生存第一。
我们这些20多岁的青年,经常是睁大眼睛看着20多岁的你莫名其妙地发脾气。你的严厉让所有人感到意外,你和我们看起来没什么不一样,然而当你批评我们的时候,你表达的东西却让我们害怕。
“你们做的东西在行业里是屎!” “你们现在出去找工作,没人会要你们的!”。
虽然那些关于生存的提醒,我们很早就熟悉,然而从你口中说出的感觉却像是来自一个未来的自己,让我们真正地觉得自己应该对失误感到害怕,对自己的随意感到自责。那是一种类似看到医生拿着X光片对你说“我们尽力了”的恐惧,不过我们也意识得到这是我们的问题。
可年轻的我们往往意气行事,听不进过于刺耳的批评。被责备的同事很难一瞬间就恢复对你的尊重,他们起身就走,破门而出完全不顾大家的感受。而这时候看你,总是阴沉着脸,一步步地回到电脑面前。
不过,你并没有让这些生活的阴霾停留在我们的办公室上空。你会在几小时变出一张笑脸,点一份全家桶请同事们分享,或是下班后请大家吃饭,跟大家分享自己的心路历程,给大家一人一碗自己的“鸡汤”。听着你发自内心的阐述起自己的故事时,大家似乎没那么讨厌鸡汤了,也没那么讨厌你的严厉。
一切似乎又回到正轨,男同事们举起酒干杯,女同事则悄悄地擦干眼角的眼泪,一切难以言表的情感都在热气腾腾的饭菜中,变得平静,变成动力。
你告诉我们把事情做好,赚到客户的钱最重要,先“生存再梦想”似乎是你的信条。而你总是最晚走,最早到。比起将梦想作为谈资的其他人,你的脚踏实地,超越年龄的成熟让我们这群年轻人在这个乱世似乎找到了方向。让我们本来对互联网产品只是好奇,慢慢地也开始坚信它会像你所说的一样,改变世界。改善生活。
然而,我们并没有意识到的是,做企业不是单行道,有了方向就可以通行。社会是海洋,我们仅仅开始了航行,而潜藏于海平线下的风浪,会轻易地打乱我们的方向。
很快,我们就碰上了麻烦:我们的专业水平不够,人才素质参差不齐给我们的沟通乃至方向制定上带来了很大困难。人人都在表达自己的意见,然而当我们需要一个人站出来确定方向的时候,你在一旁故作冷静地焦虑,并没有站出来控制场面,主持大局。于是,拥有话语权的同事不表达,没有话语权的同事没法表达,大家坐在一起之后,却没办法沟通。
就这样,一次次低效的会议让同事的不合慢慢地暴露了出来,有的人重视创意,有的人重视用户,有的人重视效果和数字,从无法理解到慢慢地变成互相指责对方,问题并不大,但是大家缺乏沟通方法让问题越来越复杂。而你终于也按耐不住,一个个地劝说,却也没什么效果。
因为你并不善于在沟通中找到对方心里真正考虑的问题,你有的时候过于主观,虽然你99%的时间都是对的,但是你一定会遇到那无力的1%,而很巧的是,这1%出现地越来越频繁。而你过于依赖自己的习惯,让我和部分同事开始了担忧。
我本身是个被动的人,但是我实在看不下去现状后,开始跟同事一个个地聊。然而我说话很直,我的沟通方式很快就起到了“作用”和“副作用”。因为我很严厉地批评了他们,大家开始孤立讨厌我,认为我多管闲事。因为我本身的工作也并没有获得所有人的认可,强行出头解决问题的我面临巨大的压力和风险。团队里没有灵魂人物,没有主心骨,而我这样做完全没有起到什么影响。
而这个时候,你又一次回到了座位上,仍然在故作冷静。这让我觉得有些惊讶,我惊讶于如此至关重要的节点,你作为创始人没有任何作为。
我再三地表达,效果越来越差,最终,如大家所料的,我这个本身就很被动的,却又主动过的人最终回到了原点,我又成为了那个一开始就没带多少期望加入公司的那个职员。开始按部就班,开始乖乖听话。大家也一样,交头接耳地说着其他的八卦。
我习惯性地每天会看行业新闻,而那几天,我却总在看“衰落”“门槛低”“没落”字眼相关的报道。
很快,我们就遭受了挫败。花了很长时间准备的案子,却被客户一巴掌推翻,因为满足不了客户日益更新的需求,生意量骤降,士气大挫。
而当我再望向你的座位的时候,你虽然仍然坐在那儿,但你似乎已经不在了。你不再说话,不再批评,不再订全家桶,不再出现。
而这个时候,所有人没想到的是,我的辞职信已经写好,而我也第一次在6点准时回家。
过去的一切像是一次旅行,一个派对。然而,我很抱歉地提早结束了狂欢。或许是的,我在你们眼中就是那个莫名其妙提前回家,就是那个一直没被你们认可,不讨你们喜欢的人。
我不想在离开这件事上,说太多自己的理由,或者补充太多让这件伤感的事更不开心的细节。我知道你比我大不了几岁,你和我一样都对创业这样的事情没多少经验,对人员流动也并不知道如何更好地处理。我怕会给你和团队带来不必要的情绪,于是我将这份心情隐藏,决定把这封信写给自己。
然而创业艰辛,不只是身体。一个团队会遇到比他们能够想到的问题加起来还多的问题,而缺少领袖,缺少方向会让他们很容易就在这西行取经之路上,选择最简单的放弃。
跟您在一起工作的日子里,我耳濡目染您的处事作风。当我拿下年度最佳团队的奖励时,我是发自内心地感激你,你给我的人生,带来了少有的骄傲。
我出于个人职业考虑,做出了我的.选择。我也因为这样一次经历品尝了生活的带来的伤痛。这封辞职信,是来自于我自己的歉疚,是我对过去的惋惜。
但是,对于我所在的时代,对于我人生的轨迹来讲,我对你是万分的感激。
此致
敬礼
尊敬的领导:
您好!
我很抱歉在这时打扰您,经过多方面的考虑,我打算辞掉目前所从事的职位。我希望在x月公司认为某个方便的时候离开。
公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨,除了每个月按时上下班外,却不能为公司的发展提出更好的建议。经过思考我决定辞职,恳请您的支持。
非常感谢领导您对我的关照,并在我最困难的时候伸出援助之手,我在以后的工作和生活中永远也不会忘记。也感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,各位同事为公司的发展所付出的一切都深深的印在我脑海里而且值得我虚心学习。
非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作。非常感谢公司领导及各位员工的关照和教导,对于我此刻提出的辞职请求我只能表示深深的歉意。我想,在将来如果有机会的话我还是相当乐意为x总您效力的,对于公司机密,我会恪守职业道德情操,努力做到让您安心放心。
作为一名新员工,自身的去留对于公司来说显得是微不足道了,考虑到公司今后在工作安排上的合理性和本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成损失,我一定会把好最后一班岗,离开前我也会认真做好现有的业务工作,把未完成的工作做一下整理。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
您好!很遗憾这个时候我向单位提出辞职。来到这里也快x月了,单位的气氛就和一个大家庭一样,同事和领导都对我很好,在这里学了不少东西东西。在这x月的工作中,我确实学习到了很多东西。然而在工作上感觉没什么建树。我开始思索,我是否适合这份工作。我觉得自己付出太少,不能心安理得地拿这样一份薪水,不过我又向往得到高薪,一方面缓解未来生活的经济压力,另一方面希望找个离家近一点的公司,照顾到父母。
我也很清楚这时候向单位辞职于单位于自己都是一个考验,单位正值用人之际,目前正有项目开发中,所有的前续工作在单位上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到单位今后在各个项目安排的合理性,本着对单位负责的态度,为了不让单位因我而造成失误,我郑重向单位提出辞职。在目前这个项目中,我做了前期的界面设计,对于不能参加程序开发,我表示遗憾。
离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,同时解除与单位的劳动合同。祝愿单位蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
抱歉,我在xxx工作的时间已经不短了,但今天,我却是来向您辞职的。至于原因,却不过是因为我现在的居所离公司实在是太远,每天光是上班都要在路上花去一个小时左右,这让我感到非常的糟糕。思来想去也实在是没找到什么适合的方法,为此,我决定辞去在xxx的工作,望您谅解。
真的很抱歉,我也明白这个理由却是有些牵强,但就目前我个人的感觉来说,这确实是我最不能接受的一点。过去的时候,我因为带着对工作的热爱以及对来公司这条路线的新鲜感,接受了这样的情况。但是,随着工作的时间越来越久,我也感觉越来越不适应!这真的让我感到很糟糕!
我明白,这是因为我个人的感觉,每天的时间非常的短暂,但是我却要在车上浪费两个小时左右的时间,这实在是不符合我的想法,甚至让我感到厌烦。而这样的情绪,也在最近被我带到了工作当中。我明白,这与公司并没有关系,但是我总不能每天都带着这样的心情来工作。而在最近的日子里,我终于还是受不了了,决定遗憾的向您和xxx公司告别。很抱歉,我无法接受这样的上班方式。
对于xxx公司,其实我是非常喜欢的,这是我充满回忆的地方,在过去的工作中,我也总是受到领导和同事们的照顾。因为有你们,我才能学到这么多,体会到这么多。非常感谢您和大家的帮助,是你们教会了我如何工作,如何成为一名xx人。
过去的时候,我从没想过距离上的问题会成为自己工作中的“绊脚石”,但如今却不得不向现实屈服,毕竟生活中不仅仅是工作,每天将两个小时的时间用在赶路上,对我而言实在是浪费生命的行为,这是不能接受的。而我也不是那种能在车上学习的人,至此,所以,我最终还是选择了离开。
xxx公司是个非常优秀的地方,在这里让我学到的不仅仅是工作的专业知识,更让我体会到了人与人之间的交流,体会到了一个团队的紧密!我很庆幸自己能来到这里,也很遗憾不能长久的留下来。
最后,祝愿xxx公司能在未来的日子里,越办越红火!祝愿各位同事们都能在工作中一帆风顺!Xxx公司的未来,一定会更加辉煌!再见!
敬礼!
辞职申请人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的老师:
你好!
从小学三年级,我荣幸担任班级的班长,一直到高中毕业,班长的职位从没让我有过什么不同的感觉,只是一个普通人多了一个不同的称谓而已。可能是我想的太简单了,毕竟大家都是大人了,有时候看问题会刻薄些。但我觉得我真的做不到太虚伪的和每个人都打成一片,我做不到。
很多人说我是个心眼比较多的人,我承认,遇到问题我会想很多的方面;但我也承认我从没有害过谁,我对的起自己,对的起自己的朋友。
班长,我努力了,组织了一次活动一共去了20多个人,那一次心里很不是滋味;钱老师和我谈过很多次,她对我的鼓励是我坚持这么久的最大的动力,我谢谢她。
但最后,我还得对所有人说:对不起。我想做会原来的自己,再次的和所有人一样,当一个普通的学生,那样我会更开心和快乐。
辞职以后的事情我没有多想,希望钱老师能和其他的班委协调解决,再向大家说一次:真的对不起!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
辞职报告是大家在辞职的时候不可缺少的,那么辞职报告该怎么写呢!下面是职场为大家整理的部门领导个人辞职报告,供大家参考。
部门领导个人辞职报告
尊敬的领导:
您好!
首先,是感谢。感谢各位领导,同事在我的工作中所给予的照顾、支持和批评指正,让我看到了自己在工作中的不足,提醒我及时改正错误,变得更努力、更上进。这也将为我以后打下良好的工作基础。
我的突然离职,给领导和同事增添了许多麻烦,也给部门的开展工作增加了诸多不便,在此,我致以深深的歉意。
站在平时的岗位边,看着这眼前刚刚适应的环境,回想自己在这三个多月时间里。要说自己对这个岗位有多深的感情,那是虚谈。但是,再怎么样也是自己辛辛苦苦努力过将近三个月的地方,都将成为我即将过去的回忆。突然的离开让我变得很不舍。经再三考虑,还是决定提笔写此报告,呈请部门领导批准。
最后,我想感谢同事们的关心和帮助,感谢领导的提携和照顾。没有你们,我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。
祝愿公司在以后的日子里稳步发展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。
此致
敬礼!
部门领导个人辞职报告
尊敬的领导:
您好!
很抱歉,在我实习结束后,没能选择继续留在酒店继续工作,而是选择辞职,我想告诉您的事,我原本是有直接留下来在酒店工作的想法的,甚至在一周之前,我都把我的转正申请书都写好了,但是现在临时有点情况,所以我的计划也要有所变化了,这也是我无法预料的事情,希望您能理解一下。
首先我还想郑重的跟您致谢的,要不是您的赏识,我一个刚从大学出来的学生,也不可能进入这么一个正规、大型的酒店进行会计的工作,要知道本来会计的工作就难找,要想找一个工资还不错,并且能学到东西的会计工作更是难上加难,所以对此我表示非常的感激。而且,我能看的出来,您是挺喜欢我的,经常来关心我的工作,还让酒店一个非常有工作经验的会计带着我工作,让我在会计方面的进步空间、学习东西的速度都有了显著的提升,我只能说如果我去到其他的岗位实习,肯定是没有我在您这学习的东西多的,现在的我基本上会计方面的工作我都可以独自完成了,一个这么的好的工作岗位,一个这么好的领导,一份这么好的工作氛围的工作,我当初的确就是想着一直在您这发展算了,但是世事难料,现在我因为一些个人原因,是不得不放弃我现在的工作。
前两天我妈就打电话问我,实习还有多久结束,要我结束后就立马辞职,因为我姐夫的公司,现在急缺一个会计,可能他那边的工资会比您这里要低,但是吧,毕竟是一家人,我妈的意思就是我既然就是学这块的,给别人打工也是打,还不如去我姐夫的公司帮忙,我这他那工作,我妈也能放心一点,反正就是我又被家里人安排好了,说真的不是我妈非常强烈的要求我去我姐夫的公司,我肯定选择在您这继续工作,毕竟是您把我培养起来的,我现在刚好成为一个合格的会计,现在就要走人了,我着实觉得不好意思,觉得非常的对不起您,但是情况就是这么个情况,我希望领导您能谅解,我想要的真的不是一直在家人的庇护下工作生活,我更加去外面挑战自己,但是这些现在都不是我说了算的,所以我也只能选择辞职了。
三个月的栽培我不会忘,要是以后还有机会,我一定再选择去到您这工作,以报答您的知遇之恩,最后我也是希望,酒店能发展的更加的优秀,早日成为国际星级酒店。
此致
敬礼!
部门领导个人辞职报告
尊敬的马经理:
您好!
从20xx年x月至今,进入公司工作三年多的时间里,得到了公司各位领导及同事的多方帮助,我非常感谢公司各位领导及同事。在过去的三年多的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了很多东西。并在公司的过去三年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。
我对于公司三年多的照顾表示真心的感谢!!在20xx年年初,公司给予了很好的机会,让我开始下项目锻炼,但由于自己缺乏项目管理等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好工作,自己身感有愧公司三年的培养。由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这三年的照顾,自己也感觉自己在过去三年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
此致
敬礼!
现在辞职是大多数人都会遇到的一件事,那么辞职,一份辞职报告是必要的!下面是职场为大家整理的关于部门领导辞职报告,供大家参考。
关于部门领导辞职报告
尊敬的领导:
您好!我叫xxx,于xx年10月25日到xx公司工作,担任公交车驾驶员。很遗憾这个时候我向单位提出辞职,来到这里也快四个月了,单位的气氛就和一个大家庭一样,同事和领导都对我很好,在这里学了不少东西,我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的.经验和技能。
生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四个多月的工作经验将是我今后工作中的一笔宝贵的财富。
在工作期间,严格遵守执行管理处车辆使用管理规定,做到了出车前有检查、用车后有保养,该车辆在我使用期间未发生任何事故。但由于个人原因不得不辞去这份工作,希望领导谅解!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
关于部门领导辞职报告
敬爱的领导:
您好!
我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司提出辞职要求。
首先,在贵公司工作的这五个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮忙下使我学到了很多在其他地方学不到的知识,开阔了眼界,增长了阅历。
其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。
无奈之下提出辞职,客观原因是我想发展自我的特长,让我学有所用,我想接下来的时间好好在家看书学习,到年末要参加各种考试,加强我自身的本事。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自我的本事有限,有时候顾前就顾不了后,所以给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,所以为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。最终,祝公司生意兴隆,发展越来越好,也祝愿领导和同事们身体康健。
此致
敬礼!
关于部门领导辞职报告
尊敬的公司领导:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入酒店之后,我学习到了很多的知识,同事对我也十分热情,我对酒店也有了深厚的感情, 但是由于家庭原因,我不得不离开我喜爱的岗位,辞去目前的工作。我知道这个过程会给酒店带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在酒店的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。非常感谢酒店对我的培养和照顾在合肥贝斯特韦斯特精品酒店的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贝斯特韦斯特的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给酒店带来的不便表示歉意, 同时我也希望酒店能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
公司人事部:
我因为要去美国留学,我还想继续提高自己的学历,毕竟自己在工作上还是有很多不足,加强理论知识也是一项很重要的工作,故在此我提出离职,请上级领导批准。
感谢公司领导和同事在工作中对我的'关心和支持,并祝公司兴隆。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
当下的我们要面对日常工作的各种难以预料的情况,现在的辞职理由真的是五花八门,辞职一般都要向领导递交辞职申请书。毕竟离职申请是离职专用的一种书信,对于辞职申请书的撰写你是否毫无头绪呢?考虑到你的需要,申请书范文网编辑特地编辑了“董事长的辞职报告怎么写”,相信会对你有所帮助!
天津xxxxxxxxx管理有限公司股东会:考虑公司发展及个人等多重因素,天津xxxxxxxxx管理有限公司现任监事 正式申请辞去该公司监事职务,特此报告,望准许。 签字:
20xx年3月日
天津xxxxxxxxx管理有限公司股 东 会 决 议
时间: 年月日
地点:公司会议室
参加人:共有股东( )方,其中与会股东( )方; 法人股东:( ),代表( )
法人股东:( ),代表( ) 自然人股东:()
决议事项:
依据《公司法》和公司《章程》有关规定,公司全体股东就提交审议事项进行了充分审议,并一致通过如下决议:
一、同意() 与( )签署的《股权转让协议》,其他股东自愿放弃优先权,因股权转让而退出股东会的股东仅对此项事项发表表决意见。
二、审议通过公司《章程修正案》;
三、本决议自作出之日起30日内办理工商变更登记手续;
四、同事变更其他内容:
1、审议通过董事会工作条例的修正案;
3、审议通过总经理职责范围的议案;
4、同意()辞去公司董事职务,补选以下同志为公司董事:();
5、同意( )辞去公司监事职务,补选以下同志为公司监事:();
6、根据修正后的公司章程,公司现任总经理( )担任公司法定代表人,公司董事长()不再担任公司法定代表人。
7、审议通过独立董事享受津贴的议案。 原全体股东签字(盖章): 新股东签字(盖章):
尊敬的总经理/董事长:
你好。
从入职至今,进入公司工作的这段时间里,得到了您和公司各位同事的多方帮助,我觉得我非常快乐,也非常幸运,为此,我非常感谢公司各位同事,衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。
在过去这段难忘的时光里,我在公司里工作的很开心,生活的很充实,感觉公司的氛围就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。行政文员辞职报告。同时,我从一个刚出校门的莽撞青年,在这里学会了如何与同事相处,如何理解客户的需要,如何与客户建立良好关系等等,不仅仅积累了工作经验,而且历练了自己的职业人生。并在公司里,我也获得了不少的培训机会,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司各方面的照顾表示真诚的感谢!!
新年有新气象,公司有新目标未来规划目标的达成,公司给予了员工更多的机会和发展空间,同时,也让员工感受到一定的工作压力,我们都明白这是公司对我们的考验,这种考验是公平的,对我们公司业绩和我们能力的提高都很重要。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾和培养,总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的将来发展需求方面自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,我决定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。即便将来,我也不会忘记公司领导给予我的关怀和帮助,但同时也希望公司能体恤我的个人实际,望公司给予批准为盼。
签名:xxx
日期:xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是公司市场部经理的一名助理,我叫xx。因为我的能力有限,以及我不适合市场这一块的工作,所以我想辞掉这个岗位。并且特此提前一个月的时间来给您写了这份检讨书,希望在这一个月的时间里,您能尽快的找到一个能接替我岗位的员工,不管是在外招聘,还是内部的引荐,我相信那位新来的员工都会比我干的优秀,也会比我更出色。至少不会为经理增添烦恼,不会让公司受到损失。
在公司工作的这段时期里面,又让我对自己有了一个重新的认识。因为通过这段日子在市场部的工作,我发现我可能不太适合市场这一类的工作,也发现了我并不能做好助理这个岗位。虽然在协助经理工作的过程中,我学到了很多东西,但是我觉得自己还是不能做好这个职位的工作,虽然经理对我的评价还算中肯,但是我知道自己算不上是一位称职的助理。
我刚来的时候,经理对我抱有的期望很大,因为他觉得我是大学的毕业生,学东西的速度应该会很快,领悟能力应该也会很高,自然办事的效率也不会差到哪里去。但是他不知道是我虽然是大学毕业,学习能力很高,可是我的性格很内向,不擅长与人打交道,而市场部的工作大多数都是要和很多人打交道,特别是要和所有的部门和所有的供应商都要搞好关系。所以我刚来的时候,其实压力还蛮大的,我也化压力为动力努力的工作着,但是工作了一段日子后,我还是让经理失望了。
他安排我的工作我很少会做的让他满意,其实也并不是他对我的要求高,只是我的能力有限的问题,并不能够做好,达到他满意的效果。比如,我要安排他的工作行程,帮他约客户,但是我约到的客户又经常爽约,或者是我会错了客户的意,以为他会来。所以经常让经理到了约定的地点,又来花时间等那些客户,结果等了半天那些客户又不来,我也不知道该怎么去和客户沟通,该怎么和经理交代这些事情。所以每次不仅耽误了经理的时间,还让经理百忙活一场,所以这是我的失职,这是我能力不足的问题。所以就算是为了公司的利益着想,我也希望领导能够同意我的辞职申请。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
今天,当我不得不怀着复杂的心情提笔时,心中充满了感慨和遗憾。今天算来差不多是我上任总经理五个月的样子,其间的酸甜苦辣,一言难尽。尽管这五个月已经取得了我们公司历史最好的业绩,但我还是决意离开,这种结局带给我更多的是沉重和反思。
一、反思走入公司的决策
1、是因为原因接受了任命,而非因为目的——我迈出的第一步就错了当初经过跟您和猎头公司协商,我对公司进行了为期三周的调研,呈交管理诊断报告后我选择了放弃。两天后您亲自开车到我家,而且告诉我,您组织过中层管理人员集体表决,一致通过聘我做总经理,并让他们每个人签了“军令状”,如果某一天因为新任领导的管理需要,对他们进行调整或辞退,任何人不得有异议。我很感动,自感无法望孔明先辈之项背,无需三顾茅庐;也看您变革决心之大,告诉我把权力完全下放,可以大胆放手地去干;还有一点是我的私心——大学毕业二十年一直在外漂泊,中国人有个叶落归根的情结,而我们公司正好在老家,种种复杂的原因让我接受了这份任命。
问题恰恰出在这里:是因为原因接受了任命,而非因为目的——我迈出的第一步就错了;而作为您,在各项条件尚未完备,尤其在您没有足够思想准备的情况下,就匆忙引进了一个总经理。
进入公司两个月后,在逐渐意识到公司过分注重短期效益,授权也远不够充分时,我提出了离开。是您的诚心再一次打动了我,是啊,来的时间毕竟太短,完全放权也存在风险,公司失败不起,而员工的渴望、管理的现状也确需引进外聘的高管;我同样也失败不起,作为从业多年的职业经理,更不愿意轻易看到自己的失败。
2、您需要的不是总经理,而是一个总经理助理或者执行副总企业发展之初,老板的主要管理方式是靠人治。当企业十几、几十个人的时候,企业所有情形都能一目了然,问题一句话就能解决,当组织规模扩张到上百人的时候,自己那双眼睛已经远远不够用了,自己所到之处满眼都是问题,而且说个十遍八遍都不管用,就连睡觉都得睁一只眼睛。您招聘我的目的不仅因为自己飞得太高太快,感觉那些熟悉得连乳名都能随口叫出来的老臣已跟不上自己的思路及企业的形势,还希望借他人之手革除组织的痼疾,又能避免被人说成是炮打庆功楼的朱元璋似的领导。
今天看来,我们双方的定位就没有从根本上取得一致。您是想透过一个外聘的高管把自己的管理思路贯彻下去,您需要的不是总经理,而是一个总经理助理或者执行副总,无非为了促成我进来,冠了一个总经理的名头,尽管您对此一直讳莫如深。但我们配合的最大问题在于,老板您希望透过一个职业经理去改变下边时,却没有意识到系统问题的根源大多出在自己身上。职业经理依之,将因错位导致舍本逐末;反之,试图改变老板的结局,往往注定失败的是自己。
因此,我们公司招聘高管,必须在您认识并接受改变自己的时候。
二、反思战略思路的配合
一个企业的战略要统领全局,是企业发展之大纲。战略是基于企业使命的基础上,充分分析优势、劣势、机会、威胁等综合因素并配备必要资源的结果。企业不同的发展阶段需要配合不同的战略。
1、今天成功的经验,有可能是明天失败的根源先看一下我们公司的部分运营指标和问卷调查数据:
(1)几个主要运营指标:
xx年销售额较上年增长-10.7%,xx年增长率为2.3%;
质量方面:xx年配套产品退货率为13.8%;
成本方面基本变化不大;交货期没有统计数据。
(2)下面是摘录的部分调查问卷、访谈和文件记录的数据:
了解公司战略规划的员工占比:3.8%;
认同企业而留下的占比:5.1%;
员工公平满意度:29.4%;
越级指挥普遍性:74.5%;
文件执行率:13.4%。
近几年业绩徘徊的原因全在这里:运营指标是结果,问卷调查的数据是原因。您对诊断报告是认同的,我们也不止一次沟通过,企业由快速增长变成停滞不前,已经说明企业发展遇到了瓶颈,长痛不如短痛,趁现在企业效益还好,市场还给我们喘息的机会,应尽快把工作重心放到规范基础管理上,否则受技术、人员素质、管理水平、执行力等诸多因素的制约,在质量、交期无法彻底保障的情况下,我们供货越多风险越大,等到我们的品牌信誉出了问题再去补救,就为时太晚!
事实上,在我进公司不久,您重新调整了xx年的年度目标。这个目标是在前三年业绩徘徊的情况下,销售额增长32.8%。
回顾一下我们公司发展的历史,我们企业的发展,得力于老板您敏锐的市场洞察力和广泛的社会资源,我们是在行业竞争力极其弱小的情况下,借火爆的行业形势,靠低端产品和价格优势迅速膨胀起来的,我们赖以成功的增长模式就是复制规模。尽管您嘴上承认规范管理为第一要务,但内心似乎更偏好规模效益,做得更大,然后更强。但是,做大还是做强,要看企业发展的阶段,不是凭感觉或拍脑袋出来的。今天成功的经验,有可能是明天失败的根源。
2、老板的格局决定一个企业的战略,有什么样的战略就会有什么样的企业我曾在竞争比较激烈的行业做过,深刻理解残酷的市场竞争意味着什么。不用跟家电业比,即使跟普通竞争状况的行业相比,我们的生存都
是问题。今天汽配行业的竞争形势已经从蓝海跨入红海阶段,但我们的思维还未从根本上转变。包括您在内的众多元老对此不以为然,企业为了快速赚钱难道还错了吗?要这么说,那我们的孩子为什么不中学毕业就去工作,而要选择上大学?上大学不仅不赚钱,每年还要花费上万元!
也许我们思路相悖的原因在于,在老板您的眼里,企业从无到有,是自己一点一滴心血的结晶,您对待公司更像是对待自己的孩子,尤其随着规模的发展,对企业命运的担忧可谓如履薄冰,容不得半点闪失,导致在战略决策的风险评估和选择上,倾向于经验避免失败。 但我一直在想,当行业形势迅速逆转后,我们怎么办?我们的核心竞争力在哪?
靠技术?管理?市场资源?还是价值链?我们都没有优势可言!
老板的格局决定一个企业的战略,有什么样的战略就会有什么样的企业!
三、反思对下工作的推动
一个企业的成功80%在于执行力,优秀的执行力可以弥补和发现战略的失误。而在我们公司有一个很奇怪的现象,同一件事情,不同的人安排会出现大相径庭的结果。下面从公司最基本的几个方面,分析一下我们不能有效推动工作的问题出在了哪里?
1、只换一个包工头,想领着原来一帮盖草房的泥瓦匠盖起高楼大厦是不可思议的一个公司,组织结构的确定要服从于公司的整体战略,然后根据企业发展的需要进行岗位分析,进而把合适的人员选拔到合适的岗位。而在我们公司,核心权力层都是跟随您十年以上的老部下,如果这不是问题,那您身边的司机,陆续做了部门经理、副总经理的时候,还感觉不出其中的问题吗?感恩的方式有多种,如果送出去深造,对彼此是不是一种更负责任的做法?当然,也许问题出在了因为待遇匹配了相应的职位。建筑学中有一个很形象的比喻:只换一个包工头,想领着原来一帮盖草房的泥瓦匠盖起高楼大厦,简直是天方夜谭,除非队伍素质提升,
要么服从统一指挥,可这在我们公司却难以实现。
2、老板不是救火队长
3、一个个被架空的主管,员工会服从他们的管理吗?
当层层都可以不服从安排,企业会是一个什么样的局面人事权的控制,将决定一个管理者的权威。我曾做过两个不同类型企业的总经理,虽不敢说取得过什么成就,但至少运做过他们品牌跃升至前几位。我非常清楚变革的艰难程度,在千名员工中近1/4是夫妻的复杂环境中,一招不慎甚至连自己怎么“死”的都不知道。在我们公司,人力资源部经理要接受双重领导,人事调整过分艰难。生产系统内部一个车间主管的任用上,根据其业绩已明显不适合,我建议其直接主管予以调整,主管说自己早想调整,但此人是您不久前直接任命的,强行调整会带来系列的问题。我曾三次跟您沟通过,但最终的结果是人事变动我事先都不知情:在其出问题后,您一怒之下当众拿下。如此一来,他的直接上级权威何在?部属有必要在乎他们吗?一个个被架空的主管,员工会服从他们的管理吗?
当层层都可以不服从安排,企业会是一个什么样的局面?
尊敬的董事长:
您好!
首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xx这个团队。进公司当董事长助理几年了,我察觉我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。
从入职至今,进入公司工作的这段时间里,得到了您和公司各位同事的多方帮助,我觉得我非常快乐,也非常幸运,为此,我非常感谢公司各位同事,衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。
在过去这段难忘的时光里,我在公司里工作的很开心,生活的很充实,感觉公司的氛围就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。行政文员辞职报告。同时,我从一个刚出校门的莽撞青年,在这里学会了如何与同事相处,如何理解客户的需要,如何与客户建立良好关系等等,不仅仅积累了工作经验,而且历练了自己的职业人生。并在公司里,我也获得了不少的培训机会,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司各方面的照顾表示真诚的`感谢!!
新年有新气象,公司有新目标未来规划目标的达成,公司给予了员工更多的机会和发展空间,同时,也让员工感受到一定的工作压力,我们都明白这是公司对我们的考验,这种考验是公平的,对我们公司业绩和我们能力的提高都很重要。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这x年的照顾和培养,总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的将来发展需求方面自己能力不够。
所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,我决定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。即便将来,我也不会忘记公司领导给予我的关怀和帮助,但同时也希望公司能体恤我的个人实际,望公司给予批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
非常抱歉在这个紧要关头向您辞职,但是本人自从找到了自己的人生目标之后,真心没办法在这份工作里认真干下去!与其骑驴找马的不专一,我想我还是大方地告诉领导您吧!
在跟着董事长您工作的这半年里,我着实学到了很多很多东西,这都是过去我在秘书学专业里面没有学到的,没想到在董事长身边做助理的的半年里学到了。只可惜本人虽然学的是秘书学专业,但内心却一直不在秘书工作上,在这半年的工作之余,我终于找到自己的人生目标了,以后我也就要朝着自己的人生目标去奋斗了!
董事长,这半年里,与其说我这个助理给您带来了工作上的帮助,不如说您亲自教会了我如何做董事长助理。董事长您是一个什么事儿都喜欢亲力亲为的人,助理对于您来说,不能说是可有可无,但可以说是需求不大。这半年里学到的一些事儿,还都是您亲自教会我的,让我都有点无以为报了。
董事长,您对我这半年的工作应该还算满意的吧?或许唯一不满意的地方也就是我经常在中午休息的时候画画了,有时候一画入了迷便忘记了上班的时间,忘记了您的存在。嗯,在这一点上,我的确做的不够好,也正是我常常因为画画忘记了这上班的时间,我意识到我还是不那么适合做助理的,我的心思都在画画上。可以这么说,我可以不吃饭不睡觉不工作,但是我的生活中不能没有画画这件事儿。画画就是我的人生目标和人生理想。
您一定会说“画画算哪门子人生目标和人生理想,顶多算一个不务正业。”是的,很多人听到“以画画为职业”都认为这是一件非常不靠谱的事情,但其实不是的,画画也可以作为职业的,只是因为太辛苦,也太难有出头之日了,人们才会觉得那是遥不可及的梦想。我在这半年的业余时间里,画了很多很多的画,我把它们寄给了杂志社,杂志社已经统一帮我连载了,以后我就要正式开始连载我的画了!虽然这还只是一个开头,我还不知道以后会出现什么样的风景,但这已经让我非常满足了。因为我看见了我的梦!
希望董事长您能够原谅一个有梦想的年轻人,也能够尽快批准她的辞职请求,让她早日实现她的梦想!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年x月x日
尊敬的董事长:
您好!
我经过深思熟虑,决定辞去目前的董事长助理一职。
在这里工作的一年时间里,我学到了很多新的东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,认识了这么多好的朋友和同事。古人云:相见时难别亦难!来xx能与公司结缘并与公司所有的人结下深厚的友谊,是我到深圳最可宝贵的东西。我们所有人一起走过那么多的风雨岁月,相信我们无论什么时候,走到那里,情谊与友谊是不会退去的。
天下没有不散的筵席。昨天的相遇也就意味着今日的暂时离别。离别很多时候是伤感的,但我们要用乐观的心态去面对。因为,今天的离别就是下次再次相聚的开始。人各有志。离去是不可避免的。感谢公司真诚对我的挽留。由于自身家庭原因,还有目前在xx的生活状况,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司对我的挽留。时不待我,我也没有时间再为公司出力了。公司经历了那么多的坎坷和动荡,相信今年将会有一个质的飞跃;也相信公司今后会发展的更好。
离开前,我一定会把工作交接好。把过去借仓库的资料和产品一一交换。保证绝对不留任何差错。其实,不是xx接不下来,而是他一个人可能要忙碌很多。压力要大很多。以他现在的能力是完全可以接手的。另外还有何工再指导一下。技术方面是不成问题的。xx已来公司一年有余,各方面完全可以接下来了。所以,请公司不要再以此来挽留我。近x年的时间中,也有许多做的不对之处,工作中由于经验和能力问题,也给公司带来了一些损失。请公司能够谅解。平时也与其他一些员工有过不愉快,也请大家能够原谅。好合好散,开开心心的来,大家就应该愉快的分开。今后无论到那里,我与公司以及其他员工都会是很好的朋友。
关于我的离职申请,希望您能够尽快批复。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
很抱歉在自己来到公司不久之后,就向您和公司提出辞职,我也非常的遗憾自己不能和公司一起成长,也很自责自己在公司工作的这些时间以来,自己没能出色的完成自己的工作,也辜负了公司和公司领导的信任和栽培,因为自己自身的能力的不足,特此在这里向您和公司提出辞职,还望公司和公司领导认真的考虑我的申请。
我从自己来到公司之后,成为公司董事长的助理之后,我就知道自己的工作的任务是非常的重大的,也知道自己今后的工作非常的多也非常的艰难,但是从自己当初决定来到公司的时候,我就已经决定要尽自己最大的努力去完成这份工作,不会辜负公司的信任和期待,在自己来到公司的这些时日里面,我每天都感觉自己的压力很大,我也知道自己是在为董事长做事,对于董事长的助理而言,我的责任和工作的任务是非常的大的,自己的工作压力也非常的大,也正是因为自己的压力大,所以自己更加的努力,尽自己最大的努力完成自己的工作,但是在自己刚来到公司的时候,自己还不能完全熟练的完成自己的工作,公司的同事也帮助到我很多,帮助我更好的熟悉公司的工作流程和工作业务,也帮助我懂得和清楚在董事长的手下做事要特别注意到的东西,但是因为自己之前从来没有接触过公司所涉及的行业,所以在工作上面我无时无刻不感到压力山大,我也一直在自己的岗位上面坚持,坚持做自己的事情,坚持在工作当中更好的完全自己的工作,但是就在前几天,因为自己的工作上的失误导致了全公司的人的工作的失误,我感到非常的抱歉,一直到现在我也是非常的自责的,我也一度怀疑自己,自己明明已经这么努力了,已经非常的谨慎了自己还是出现了这样的错误,还因为自己的错误影响到了公司的同事的工作,我非常的后悔,我也感到自己可能真的不能很好的胜任这份工作,我也知道自己的如果继续在公司做事无疑不是对公司的一种挑战,所以在自己考虑了很久之后我还是决定向公司提出辞职。
我会将自己的工作交接给下一个同事之后再离开,我也会在自己离开之前的这几天里,更加认真的完成自己的工作,希望公司和公司领导同意。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
20xx年X月X日
尊敬的董事长:
您好!
非常抱歉在这个紧要关头向您辞职,但是本人自从找到了自己的人生目标之后,真心没办法在这份工作里认真干下去!与其骑驴找马的不专一,我想我还是大方地告诉领导您吧!
在跟着董事长您工作的这半年里,我着实学到了很多很多东西,这都是过去我在xx学专业里面没有学到的,没想到在董事长身边做助理的的x年里学到了。只可惜本人虽然学的是xx学专业,但内心却一直不在秘书工作上,在这半年的工作之余,我终于找到自己的人生目标了,以后我也就要朝着自己的人生目标去奋斗了!
董事长,这x年里,与其说我这个助理给您带来了工作上的帮助,不如说您亲自教会了我如何做董事长助理。董事长您是一个什么事儿都喜欢亲力亲为的人,助理对于您来说,不能说是可有可无,但可以说是需求不大。这半年里学到的一些事儿,还都是您亲自教会我的,让我都有点无以为报了。
董事长,您对我这x年的工作应该还算满意的吧?或许唯一不满意的地方也就是我经常在中午休息的时候画画了,有时候一画入了迷便忘记了上班的时间,忘记了您的存在。嗯,在这一点上,我的确做的不够好,也正是我常常因为画画忘记了这上班的时间,我意识到我还是不那么适合做助理的,我的心思都在画画上。可以这么说,我可以不吃饭不睡觉不工作,但是我的生活中不能没有画画这件事儿。画画就是我的人生目标和人生理想。
您一定会说“画画算哪门子人生目标和人生理想,顶多算一个不务正业。”是的,很多人听到“以画画为职业”都认为这是一件非常不靠谱的事情,但其实不是的,画画也可以作为职业的,只是因为太辛苦,也太难有出头之日了,人们才会觉得那是遥不可及的梦想。我在这半年的业余时间里,画了很多很多的画,我把它们寄给了杂志社,杂志社已经统一帮我连载了,以后我就要正式开始连载我的画了!虽然这还只是一个开头,我还不知道以后会出现什么样的风景,但这已经让我非常满足了。因为我看见了我的梦!
希望董事长您能够原谅一个有梦想的年轻人,也能够尽快批准她的辞职请求,让她早日实现她的梦想!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的董事长:
您好!
我是您的助理xxx,我在您身边做助理也满一年了,这一年我变化很大,在您身边工作我学会了很多,也变得比以前成熟,做事也越发好,可是今天我遗憾向您提辞职,我觉得自己能力不足以帮助您的工作。
我从选拔到您身边做您的助理开始,我一直觉得自己可以胜任它,但是我高估了自己。我被自己的过渡的自信打败了,事实证明我没有能力做助理的工作。我也是重点大学毕业的,也是经历过工作的人,有一定的工作经验,也了解助理的工作是怎么样的。问题是您是董事长,您的工作很多,每个一段时间就要出差,而我对于这个事情,我是没有多少的经验的,我之前做的助理都是在公司内部处理文件就行,并没有这个。本来这个事情也不是多难,学就是的,可问题也就出在这里,我根本就分不清出差地点,我不能把出差事宜做好。第一次跟您出差,我就要准备很多东西,联系好要谈事情的客户,也要准备准备住宿的酒店,一下子就有好多事情,我一时半会也理不清,好在那会还有一个助理在,所以这些事情就都是他在搞,我就在旁边学习,才发现我看到的还不是最复杂的,更复杂的还在后面。我当时差点打退堂鼓了,要不是因为签了合同了,而且才刚进入公司工作,我说不得早就离开了。
现在我回想一年的工作,我才发现我在其中并没有帮助到您很多。后面的出差就是我负责了,可是我好像一次都没有做好,您也是看在我是一个高材生,应该只是目前不适应工作,其实我是真的做不来这工作。我原先在其他公司做的也是助理,但是我只是被分配一些比较简单的工作做,这会在您这里是真正的接受所有助理要做的工作,我发现自己做不来。这真的是我的能力不足的原因,我也不想因为自己不够的能力给您的工作造成损失,那我可就得罪人了。
我原来过于自信,没有真正的认识自己的能力,所以才有今天如此模样,是我不够了解自己。所以我自请辞职,只愿董事长您能够批准,看完我的这份报告,早一点回复我。我没有能力待在您的身边做事,是我自己的问题,我还是希望自己可以去做属于自己的能力范围内的工作。最后祝董事长您身体一直都康健,工作一切都顺利。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
文章来源:http://m.swy7.com/a/5136457.html
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