酒店接待辞职报告精选
酒店接待辞职报告精选11篇。
进入公司工作已经有一些日子了，我们可能会遇到一些情况导致自己不得不辞职。那么出于责任感，我们必须要对上一个公司做好离职申请，辞职申请书切记不要带有任何负面的或对于公司、上司、同事或下属的轻蔑语气的言论。今天编辑给大家分享一下酒店接待辞职报告精选，相信本网页内容能为您提供帮助！
酒店接待辞职报告精选 篇1
尊敬的领导：
您好！
很抱歉，因为自己的一些个人的原因，之后没有办法继续在公司工作，对此，我感到非常的遗憾。能够来到酒店工作，我感到很荣幸，也觉得自己非常的幸运，来到了这样一个和睦温馨的大家庭。在酒店工作的这些日子里，我也学到了很多的东西。我很感谢您还有其他的同事对我的照顾，这些日子我很开心。希望以后我们还有相见的机会，虽然很舍不得，但是我必须要离开酒店了。
我是在酒店的工作是负责接待客户，所以我的工作是很重要的。因为我们酒店要是想办得越来越好，就需要让这些客户对我们的服务、设施等都感到满意。而我们接待员，代表是整个酒店，我们的的工作做得好与不好，往往代表着能不能给顾客留下一个好的第一印象。我们都知道，第一印象是很重要的，往往决定了顾客对我们酒店的态度。如果我们给顾客留下了不好的第一印象，可能之后他们就不会再来我们酒店消费了。
酒店的一笔大的收入来源就是团队入住，比如公司的集体团建、大型会议的参会人员住宿等，这是酒店很重要的一笔收入。虽然我们接待员不需要跟这些顾客联系，但在他们来到酒店住宿的时候，我们也要做好接待的工作。要让这些顾客对我们酒店产生好感，在以后有需要的时候能够第一时间想起我们酒店，也把我们的酒店介绍给其他的有需要的人。所以我觉得我的工作是比较的重要的，一直以来我工作得非常的努力，从没在接待方面出现过问题，也给来酒店消费的顾客留下了不错的印象。
我知道，酒店要培养出一个合格的接待员是很不容易的。接待员的工作看似简单，但要做好是很难的。出现一丝丝的差错就会给酒店的形象带来负面的影响，一点点的负面消息对酒店的经营带来的影响是不可估量的。酒店要想长久的经营下去，形象是很重要的。我知道我现在提出辞职对我们酒店会带来影响，但我因为一些原因无法继续在酒店工作下去，所以我只能在现在提出辞职。我会等酒店招到了接替我工作的人之后，并且教给她一些工作方法之后再离开的，把我的离开对酒店的影响降到最低。但影响还是会有的，所以我感到非常的抱歉。
我很感谢在我工作的这段时间您对我的照顾和栽培，您教给了我很多工作技能，所以我才能够把我的工作做得很好。我也很感谢公司对我的信任，感谢同事对我的关怀。希望酒店之后的生意能够做得越来越好。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店接待辞职报告精选 篇2
尊敬的领导：
您好！
我是xx酒店里的一名前台接待人员，我叫xx。作为我们酒店的前台接待人员已经有两年的时间了。在这两年的时间里，我一直勤勤恳恳的对带着我每一天的工作，我积极上进，我认真努力，但我感觉我还是停留在原地踏步。不说工资没有涨的事情，就说连工作岗位都没有太大的变动，我就已经感觉到对这份工作失去了期待和兴趣。之前领导跟我说，我这个工作岗位有很大的上升和发展空间，但是现在看来，也都是在敷衍我。
刚出学校出来工作的时候，虽然我知道我自己的学历不高，但起码我也拥有一个大学文凭。来到我们公司工作，也是想来锻炼和磨练自己，所以对岗位的薪资和待遇要求也不是很高，看重的是这个岗位未来的发展空间，而当初，领导也跟保证过，只要我在这个岗位上表现出色，就一定会得到岗位提升的机会。可是我现在在这个岗位里干了两年多，我任然也看到我的未来，看不到一个良好的发展前景。而即便是我得到了一个岗位提升的机会，也不会有多好的待遇和较高的薪酬。因为不仅我这个岗位充满了局限性，我们公司也充满了局限性。
更何况，作为一名酒店的前台人员我在这个工作上工作了两年，把该学习到的也都学习了，再往后，我也不知道能在这个岗位上我还能学习和收获哪些东西。更何况，这个前台接待的工作即便是一位只有高中学历的小姑娘也能胜任，门槛很低。而我从事这个职位，也会很容易被别人给取代。我想去学习更多实用的东西，让自己掌握一项可以长期发展下去的技能，这样我才能让自己之后的生活有一个保障，才能不被这个社会所淘汰。
我现在已经不是刚刚毕业，还可以再多玩两年的年纪。考虑到现实的因素，考虑到未来的发展，我已经没有几年可以令我挥霍和浪费的时光了。我不能只顾当下，我还要去放眼未来。所以，在我清楚的认识到这一切之后，我不得不开始重新规划我的未来，不得不重新考虑一下我以后的发展道路。
因为一直以来，我都十分的热爱烘焙行业。所以，我打算在我辞职之后，去到一家西餐甜点店里工作，学习制作各种糕点蛋糕，学习各种烘焙技术，然后再来开一家属于自己的蛋糕店。希望我能得到领导的支持。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
酒店接待辞职报告精选 篇3
尊敬的领导：
您好!
由于个人原因现需要提出辞职的申请，感谢这一年以来你们对我的关心和照顾。
在这个岗位上我学到很多的东西。得不辞去酒店的工作。在这个时候提出辞职我知道不是时候，酒店在这个时候是旺季，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响，同时也让领导很为难，但是我也是没有办法，因为每个人总是要面对人生大事，一个人工作可以再找，但是如果失去幸福的机会，就会后悔一辈子。
经过权衡的选择，我还是希望领导可以体谅我的处境，批准我的辞职申请。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店接待辞职报告精选 篇4
尊敬的领导：
你们好！我是管家部康体中心的XXX.
首先，很高兴能够在奥林匹克实习#个月，这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事！
在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人；
在这里你们认真教我做了许多的事；无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事；
所以，在此请允许我说声"谢谢你们"。
之后，请允许我于月日辞去"康体中心服务员"一职！原因如下：
第一：我个人对人事安排不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个服务员，常常忙得不可开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班，抱歉，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！
第二：我个人能力不足，不能够胜任康体服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；
第三：我个人觉得实习生与正式员工差别太大；举一个例子，工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生，但是我可不可以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人？我和正式员工区别在哪里呢？
第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要离开这是集体。酒店员工辞职申请书酒店员工辞职申请书。
为梦想今天我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。
最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！
申请人：xxx
年月日
酒店接待辞职报告精选 篇5
尊敬的经理：
您好！
我是酒店前台接待员xxx，我觉得自己的身体状况是每况愈下，所以就不能为酒店效力了，因此来跟您提出我的辞职的申请，望您能够给我批准。
我是一个接待员，工作就是给顾客提供良好的接待服务。我是酒店资历比较深的接待员了，在前台的接待工作中，我也是获得无数的夸奖的。但是我在做前台的接待员之前，是经过很长的训练时间的，在那段训练期间，为了能够做好接待员一职，我每天都特别努力的训练每一个弯腰鞠躬的动作，每一个微笑，直到老师满意为止，同时还需要学习各种礼仪，在这样高强度的训练中，我因为太过勉强自己，所以前期的训练中，我的腰因为用力过猛就伤到了，那时的我还年轻，也就只是简单的休养了，并没有给自己更好的调养，就直接上岗了，这就导致了我近些年里，腰腹部越来越不好了，时常疼痛难忍，可是我们是酒店的门面，是不可能有一丝的差错的，不然就是对顾客的不尊敬，这是很严重的工作失误的，也是有违酒店规定的，因此只能咬牙坚持，就一直坚持到现在了。
我也是被伤痛折磨的不行了，经过自己的'深思，才做出的这个决定，我个人也是觉得遗憾的，毕竟当初那么努力的训练，也是希望自己这工作能够被认可和得到更长远的发展，只是如今被身体的病痛给影响到，我也是无奈的，但是也必须做出选择，不然以后工作和健康可能都会没有。我在酒店工作至今，我无愧于酒店，我做好了酒店的门面形象，一直来努力又敬业，只为为进入酒店的顾客提供良好的服务，让顾客满意酒店的服务，因此为酒店带来更好的效益。我知道我现在这样离职，其实是对酒店是有些抱歉的，但是也确实是我的身体不能再承受一点伤痛了，那真是极其的难受的，也希望经理谅解，我不是不愿，而是不能，每每弯腰，我的腰就疼的不行，要是继续这样工作，也是对自己和大家不好，毕竟工作中我出事，他们还要顾及我，这样于工作也是不好的。
现在随着年龄越来越大，我更加更是自己的身体了，我不能想象我年老之后，连背都直不起的样子，那真是对我的不公平，趁着现在还能补救，我想把身体养好了，不然以后定会后悔的。感谢经理和大家的照顾，祝你们大家身体都倍健康。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店接待辞职报告精选 篇6
尊敬的领导：
您好！
在时间的催化下，没有什么是不会改变的，我也同样如此。作为酒店的一名前台，因为家庭生活上的安排和变化，我认为自身已经不再适合继续完成xxx酒店的前台任务。为此，特向您写下这份辞职申请，望您能批阅。
对于这次的辞职，我真的花了很多时间去考虑和下定决心。毕竟我是一名前台的员工，对于自己的职责，我是十分清楚的。我也很清楚自己离开工作会给同事甚至工作带来影响。但因为自身情况的必须性，我不得不做出这个决定！给您带来了说不好的问题和困扰，我真的感到十分的抱歉！
但是，您作为一名社会上的前辈您也一定有所了解。作为一名工作者，在这些年的工作中，我早已对xx酒店有了很深的感情，这不仅仅是我们工作的地方，更是我们努力和拼搏的团体！这次决定要离开，我的内心也更加明确了自己对酒店的感情！
回顾这些年在工作中的努力，我因为酒店的工作，让自己在能力上也得到了不少的提升和进步。这对我而言，也是在工作上最大的收获之一。可是，如今如今随着工作的变化，我感到越来越难以适应工作的要求，在各个方面，自己都很难顺利的处理好工作。这是我自身的问题，但在实际的工作上，我却难以解决，对此，我很惭愧。
现在，我终于还是下定决心离开这份工作，虽然心中对酒店依旧有留恋和不舍，但我相信在不久之后，我们都能找到更好，更适合的地方和人。
生活的决定让我必须选择，我必须为自己的未来以及家庭的情况考虑。即使这会让我抛弃自己至今为止的努力，离开自己亲爱的同事和朋友们。但您也一定理解，这是必然的。
这些年，在工作中我受到了您和大家许多的照顾。作为前台，我从一名试用期员工开始，一直都在大家的照顾下努力的工作，努力的完成自己的使命！虽然我也有犯过错，又不成熟的时候，但您总是您能及时发现我的问题，并积极的引导我和大家，在工作中为xx酒店在正确的方向上奉献自己的热情！真的十分谢谢您！
最后，我作为即将辞职的xx酒店员工，祝愿xxx酒店在今后财源广进，步步高升！祝愿各位同事，工作顺利，健康幸福！
此致
敬礼！
辞职申请人：
日期：
酒店接待辞职报告精选 篇7
尊敬的领导：
您好!当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日 无所事事 ，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之 吃 与最动听的庐山话依旧 恋恋不舍 。借用《再别康桥》里的一段话， 轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩 我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
辞职人：
酒店接待辞职报告精选 篇8
敬爱的领导：
您好！
我是前台xx。因个人原因我决定今天递交，希望领导能够批准我的辞职申请。我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
酒店接待辞职报告精选 篇9
尊敬的领导：
您好！
我是xx国际大酒店里的一名前台接待员，我叫xx。今天给您提出这份辞职报告，是我整整考虑了一个月之久的结果，对于这件事情，我十分的重视，也十分的认真，我也希望今天领导能够认真的对待我辞职的这件事情。毕竟，如果我走了之后，前台的位置就空缺了一个人，我也不想因为这件事情，而让我们的酒店遭受到损失和影响。我想的是能够让领导早做好准备，能早点找到一位可以接替我工作的人，安排好了这一切之后，我才能走的更加安心。
毕竟，我来到xx酒店已经有三年的时光，不管是对酒店，还是对酒店里的同事和领导也都已经积累下来了很深厚的感情，所以即便我要辞职，要走了，我也会为酒店考虑，会担心酒店里面因为我的离开而遭受到哪些的损失。如果有的话，我在这里向领导向酒店抱歉，抱歉让酒店受到损失，抱歉辜负了领导的期望，抱歉辜负了领导对我的栽培。但是，我辞职的决定已经做出来了，我不会再有改变，也不会再有任何的动摇。所以，希望领导不要再来劝我，这只会让我更加的为难。
说了这么多，我还没有说我辞职的原因，现在就来说一下我辞职的原因。让我产生辞职想法的主要原因，是因为我觉得我在这个岗位上没有多大的发展前景。我今年已经到了三十的年纪了，虽然已经拥有了一份稳定的工作，但是在事业中依旧没有干出多大的成绩。对于酒店以后的发展，我也没有信心能够坚持下去。
虽然，我也已经结婚，但是我一直觉得，不管是任何人，都是靠不住的，我只能靠我自己，所以我一直以来就想拥有自己的一份事业。我也要靠自己的能力，让自己过上幸福美满的生活，做一位职场上的女强人，做生活中的主权人。所以，我就有了更高的追求，也有了更大的野心，我的职业规划也发生了改变。对于酒店，我现在所在的职位已经不能够满足我了。我要去寻找一份更具挑战性，有更大升职空间的工作，来提升自己，来让自己的生活充满动力，充满意义。即使我现在已经三十岁，辞职了，一切都要从头开始，但是想要进步，任何时候都是不晚的，我有绝对的信心和信念来督促自己一直向前走下去。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
酒店接待辞职报告精选 篇10
尊敬的领导：
您好!
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
刚开始过来做酒店前台接待员的时候，我很开心，对什么事物都充满了好奇，原本以为这是一份比较简单的工作，但是真正上岗的时候才感觉到这份工作的辛劳，但是不可否认的是，我从中学到了很多东西。
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
感谢缘分，我已经在宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
加入超市到现在将近一年，当初的想法是抱着一颗”锻炼自己的心态”加入这个组织。在里面也感受到了这个组织具有很强的组织、纪律性，也尝到了之中的酸甜苦辣，在里面学到了很多的东西，让我受益良多!
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
酒店就像一个大家庭，部门与部门之间在工作中难免会发生些不愉快的小事。前台作为整个酒店的枢纽，它同餐饮，销售，客房等部门都有着密切的工作关系。所以在日常的工作生活中，我时刻注意自己的一言一行，主动和各部门同事处理好关系，尊重别人的同时也为自己赢得了尊重。家和万事兴，只有这样，我们的酒店，我们的集团才能取得长足的发展。
转眼半个月结束了，这半个月使我改变了很多，也学到了很多，初入社会更多遇到的问题和需要学的是人际交往的能力。
前台的工作主要分成电话接听、客人信息登记、帮客人处理服务要求、为客人答疑等等。另外，前台作为客人直接接触的部门，所以客人的很多要求大多是会向前台工作人员提出，有时，还会遇到很刁难的客人，虽然有些错不在我们但是还是会被领导批评。另外，前台还要作为整个酒店的协调中心进行工作。常言道：“顾客就是上帝”， “客人永远是对的”这是酒店行业周知的经营格言，而我已经深深的体会到了。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
xx大酒店座落在x山之上，是历史古城xx中的一座优雅酒店，在六朝古都xx的中心商务区，绿树环抱的自然环境和美轮美奂的内部氛围，造就了一个融合商务与度假于一身的豪华酒店和服务式公寓。除可欣赏天然美景，交通亦同样便捷，往来繁华热闹的商业中心、购物及休闲场所都极为便利。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店接待辞职报告精选 篇11
尊敬的领导：
你们好！
我是x的xxx。首先，很高兴能够在x工作x个月，这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事！
在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人；
在这里你们认真教我做了许多的事；无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事；
所以，在此请允许我说声“谢谢你们”。
之后，请允许我于月日辞去“康体中心服务员”一职！原因如下：
第一：我个人对人事安排不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个服务员，常常忙得不可开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班，抱歉，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！
第二：我个人能力不足，不能够胜任康体服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；
第三：我个人觉得实习生与正式员工差别太大；举一个例子，工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生，但是我可不可以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人？我和正式员工区别在哪里呢？
第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要离开这是集体。
为梦想今天我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。
最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！
此致
敬礼！
申请人：XX
xx年xx月xx日
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最新酒店接待辞职报告模板
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最新酒店接待辞职报告 篇1
尊敬的领导：
您好！
当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是xx推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的＇笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的xx同志的一句话：世界是无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快；祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20XX年xx月xx日
最新酒店接待辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好!当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
此致
敬礼
辞职人：xx
日期：x年x月x日
最新酒店接待辞职报告 篇3
尊敬的领导：
你们好！我是管家部康体中心的XXX.
首先，很高兴能够在奥林匹克实习#个月，这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事！
在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人；
在这里你们认真教我做了许多的事；无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事；
所以，在此请允许我说声"谢谢你们"。
之后，请允许我于月日辞去"康体中心服务员"一职！原因如下：
第一：我个人对人事安排不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个服务员，常常忙得不可开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班，抱歉，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！
第二：我个人能力不足，不能够胜任康体服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；
第三：我个人觉得实习生与正式员工差别太大；举一个例子，工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生，但是我可不可以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人？我和正式员工区别在哪里呢？
第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要离开这是集体。酒店员工辞职申请书酒店员工辞职申请书。
为梦想今天我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。
最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！
申请人：xxx
年月日
最新酒店接待辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，在我们酒店工作已经有一年多的时间了，对自己的磨砺确实是很多的，提高了很多，作为一名前台接待人员，我时时刻刻都在要求自己认为有些东西本来就应该做到更好，现在跟您提出辞职，或许不是一个好的时候，但是我没有什么后悔的，我会用实际行动去证明自己，我很感激这一年多来的工作经历，但是我更加希望能够让自己处在一个好的状态下面，早上自己开心才是非常重要的，这一点毋庸置疑，特别希望你能理解。
虽然拿到酒店工作了一年多的时间，但这段时间我确实有很多的压力，自己刚刚来到酒店的时候，没有那么多想法，只是想做这么一份工作，只是想让自己能够提高得到锻炼，但是一年之后的今天，我却有了完全不同的想法，我认为自己适不适合这份工作，经常能够感受到自己的压力，真的压力是来自于工作的，因为每天的状态不是特别好，我是一个喜怒哀乐，都会表现在脸上面的，特别容易情绪化，这样的性格很不好，我也吃过很多，亏在工作当中，也看这样的性格，非常的不适合，所以我现在跟你提出辞职，也跟这部分有一定的原因，这一年多的工作当中，我受到了很多教训，我也看到了自己这样的性格带来的缺点，所以我不希望继续影响到工作，一名酒店接待人员接待真的是非常的，需要一个好的性格，我因为自己经常跟顾客发生一些冲突，所以发生了很多错误，作为一名前台接待的员工，这是我的过错，我不应该展现的的这么不好，不应该把自己的喜怒哀乐都表现在脸上面，其实这是对一份工作的尊重，但是我真的没有做好。
特别是这段时间，我回顾近期的工作，真的是有很多很多的不足，自己也经常在公司里面出现的错误，作为一名前台员工，我还是让您失了，我的工作是非常重要的，也代表着我们酒店的整体形象，顾客来到酒店的第一眼就是我们前台接待，我真的状态很不好，我不能让自己这样消耗下去，这是对工作的不负责，作为一名前台工作人员，我需要有这样的思想，需要让自己有一个稳的心态，不管做什么事情都应该考虑到这些，所以我现在非常的难受，也很自责，我不希望自己影响到了后续的工作，做前台工作是需要有一个好的性格的，需要在各方面都严格要求自己，这一年多的工作，我也尝试着去改变，但现在都功亏一篑了，我还是决定提出了辞职对这份工作的尊重，就是对自己的尊重，也是最圆满的一个交代，最后这段时间我会做好相关的准备，离开酒店是我现在最合适的一个选择，我很感激这一年多来的经历，我会把这段回忆深藏在心中，感激周围每一个帮助过的人，感激xx酒店。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
最新酒店接待辞职报告 篇5
尊敬的领导：
您好！
辞职的这个决定，不会有任何挽回的余地，我希望我能于这周结束后就可以去酒店财务部办理离职手续，希望得到领导您的批准同意，您当初录用我的时候很痛快，几乎都没问我什么问题，现在我要离职了，希望您也能果断点，不要一拖再拖，毕竟我们酒店的前台接待，上个月不是刚来了一个新的实习生吗？我的离职对酒店的前台接待工作不会有影响的。
想必您也清楚，我在这个岗位已经干了两年了，说实在话我已经对这份工作有任何热情了，说白了就是已经感到厌倦了，我有点不知道自己继续在这工作下去的意义了，所以我就动了辞职的念头了。主要是一点工作的动力都没有，其他的岗位吧，还能有上升的空间，有认真工作往上爬的动力，但是我是完全没有的，我实在不知道我还继续在这浪费时间，还有什么意义。眼睁睁的看着其他部门的同事随着工作时间的递增，一个个的升职加薪，我心里真的不是滋味，我也不是那么容易羡慕别人的，但是您也在职场混了这么多年了，应该清楚我现在心里是个什么感受吧，我就算不转行，我也会换一个岗位干了。
一开始的时候，我觉得这份工作还是特别有意思的，每天学着跟各种客人打交道，有钱的大老板，刚出社会没钱的大学生，我都能很顺利的进行交涉，真的是在这个岗位干久了，连说话什么的都会因人而异，就是因为我已经把这份工作做精通了，所以我就渐渐的觉得没意思了，工作心态一发生转变，我的工作状态都变了，你都不知道我现在在岗位上有多闲，以前我是兢兢业业的时刻等着客人前来，随时做好接待的准备，现在我休闲的时候，不是在玩手机，就是坐在那发呆，客人来了就稍微进入工作状态。我已经没办法再让自己回到从前那种工作状态了，很抱歉，我知道一个老员工的离职，会让您感到特别失望，但是我就是没办法接受，这么快就看到了我事业的天花板了。
但是我不得不说，这两年的前台接待工作经历，对我的影响还是很大，让我在工作能力方面有很大的提升，这也让我在找工作的时候能多更多的选择，也会给我的简历加分，我想我找到下一份工作应该不是难事，难就难在我要找一份有长远发展前途的工作，您放心无论我去到哪，都不会忘了我在酒店的这段工作经历的。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
最新酒店接待辞职报告 篇6
尊敬的领导：
你们好！我是管家部康体中心的###.
首先，很高兴能够在奥林匹克实习#个月，这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事！在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人；在这里你们认真教我做了许多的事；无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事；所以，在此请允许我说声'谢谢你们'.之后，请允许我于#月#日辞去'康体中心服务员'一职！原因如下：
第一：我个人对人事安排不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个服务员，常常忙得不可开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班，抱歉，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！
第二：我个人能力不足，不能够胜任康体服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；
第三：我个人觉得实习生与正式员工差别太大；举一个例子，工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生，但是我可不可以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人？我和正式员工区别在哪里呢？
第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事， 但是因我个人原因，确实有事需要离开这是集体。
为梦想今天我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！
申请人：XXX
20xx年XX月XX日
最新酒店接待辞职报告 篇7
尊敬的领导：
您好！
当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在XX做了XX个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的XX度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来XX的XX个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙XX所长和XX经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了XX的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是XX推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对XX创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次XX之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对XX之“吃”与最动听的XX话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为XX，为关心我的人。以后有机会我会来XX的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快；祝愿XX，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
此致
敬礼！
辞职人：XX
20xx年X月X日
最新酒店接待辞职报告 篇8
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，已经在前台做接待员有x年了，我对这份工作很满意，所以也一直做的现在，我依旧保持着刚来的那种激动的心情，但是现在我也因个人的原因和我的家庭的原因，我不得已得离开我的工作岗位。虽然我很遗憾，但是人生总有一些无奈和不得已要自己去承受，不会因为不想就不去改变的。我下周就必须要办理我离职的手续了，还请希望领导您在下周对我的辞职做出您的回应，先在这里谢过。
我辞职的一个原因是我自己的身体发出不好的讯息了，上周回到宿舍，腿就时不时的疼和偶尔的抽筋，感觉自己的身体似乎不对劲，所以在周末一天休假的时候，我去医院做了个检查，医生说我长时间的站立，小腿肌肉很疲劳，需要得到很好的休息和锻炼，不然等到年纪在大一点，我的小腿以后生活就不利索了，这真的震惊到我了，我还那么年轻，怎么就变成现在这样了呢，我一时都不能接受这个理由。我在思考好一些天，才决定辞职，我不想我以后的生活跟个老太太一样，我还有很多想去的地方还没有去，想看的风景还没有看。
第二我辞职的一个原因，也是我的家庭原因，这也是促使我下定决心的一个重要点。我在外面工作这么久，回家的时候很少，回去也呆不了多久，家里就剩我妈和我弟了，剩下就我最大，所以为了家人我才来大城市工作，但是现在的情况是，我妈年纪也大了，我弟也在上高中，一月也回不了家里几次，他现在在重要时期，所以就剩我妈一个人，前段日子打电话过来，想要我回家陪她，而且我自己也很不放心她，随着年龄的增大，她很多事情也逐渐忘记和不清晰，做事情也变的马虎起来，我着实是不安，所以打算回家找个近点的工作好照顾她，也是给自己一个休养身体的机会。我不希望我妈为我们辛苦一辈子，我却没有尽到应有的孝顺。虽然都会定时寄钱回家，但是对于父母金钱总没有陪伴来的重要。她也只想念我，想让我多陪陪她，就这么一个愿望我就算再不舍也得离开。
所以首先在这里对领导您表示我的歉意，真的很抱歉，我不得不选择一方。也同样感谢酒店这么多年的对我的一个栽培。祝愿酒店的事业跟着社会发展的同时，酒店的前景日益一片的美好。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
最新酒店接待辞职报告 篇9
各位领导：
您好！
首先，非常感谢你这个月对我的关心和信任。很遗憾此时正式向酒店提交了辞职报告。
我认真回顾总结了一个月的工作。我很幸运来到xx酒店。我一直很珍惜这份来之不易的工作。在过去的一个月里，我的酒店领导关心并教导我，我的同事支持并帮助了我的工作。在酒店工作的一个多月里，我认识了很多工作伙伴，学到了很多东西，也和同事分享了很多。无论是专业技能还是生活都有了很大的提升。谢谢你。但是由于个人和家庭原因需要辞职，不得不忍痛离开喜欢的岗位。希望在20xx年8月10日前完成工作交接。请领导安排工作交接人选。离开酒店前，我会站在最后一班。请领导把工作分配到我的位置上。我一定会做好本职工作，做好该做的事。
希望领导批准我的申请，请帮我办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺利，祝酒店蓬勃发展，蒸蒸日上。
辞职申请人：xxx
20xx年7月31日
最新酒店接待辞职报告 篇10
尊敬的领导：
您好!
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
对于由此为酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
最新酒店接待辞职报告 篇11
尊敬的领导：
你们好！
我是管家部康体中心的XXX。
首先，很高兴能够在奥林匹克实习#个月，这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事！在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人；在这里你们认真教我做了许多的事；无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事；
所以，在此请允许我说声“谢谢你们”。之后，请允许我于#月#日辞去“康体中心服务员”一职！原因如下：
第一：我个人对人事安排不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个服务员，常常忙得不可开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班，抱歉，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！第二：我个人能力不足，不能够胜任康体服务员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；第三：我个人觉得实习生与正式员工差别太大；举一个例子，工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生，但是我可不可以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人?我和正式员工区别在哪里呢?第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要离开这是集体。
为梦想今天我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
最新酒店接待辞职报告 篇12
尊敬的领导：
您好！
我是酒店的一名接待专员，虽然工作的时间并不算长，但是依旧让我受益很多。今天，很不幸，我要向公司领导慎重地提交我的这份辞职报告，并且希望能够得到您的谅解和批准。
在酒店工作的这段时间中，酒店的营养状态非常的理想，所以每一天的工作也会比较的匆忙，就是因为如此，我从中就收获到了更多，每天的工作充实了自己平淡又无味的生活，这样的感觉并不赖。很感谢您愿意让我来xx酒店里工作，与其说是工作，不如说是学习。因为我自己是一个思维方式很简单的人，没有很高的学历，然后，来到酒店工作，我感觉到自己的到来是被欢迎的，所以我喜欢上了这里的工作环境，就决定自己要倾尽全力的为酒店做出一点什么来，才能让自己的心中感到平稳和对您感到无愧。
身为一名接待员，主要负责的工作就是转接电话，接待日常来访酒店的客人，协助预定客房接待的工作等等，所以每日与人打交道是必然的，所以自己沟通的能力就会跟着有所加强。刚开始会有很大的不适感，但是在同事的陪同和帮助下，自己也开始能独当一面，能够基本的完成好每日需要做的一些工作。如果我的离开给公司造成了一些不便，就请领导能够体谅，现在想要辞职主要是考虑到两方面的原因。
首先是自己的工作能力方面，自己在酒店工作了也有三年的时间了，但是能力水平一直处于中等偏下的一个水准，每次都没有得到晋升的机会，所以，工资这一块也没有上涨，这让我也渐渐对工作丧失了一些原有的热情，让自己没办法积极地投精力工作。
再者每天的工作时间真的太长了，一天留给自己的时间是真的不多，工作一天下来真的身心都觉得很疲惫，因为这个工作的内容，我们经常没有办法在下班的时候准点下班，这样自己的休息时间确实是不够的。
也许是我自己的做事能力真的不如别人好，所以在工作中没有上升的空间，所以我觉得辞职是自己最好的决定，我还是很在意自己能否给展示自己的工作价值的，既然发现这里不适合，我就想换一个环境试一试。
所以在一个星期或者两个星期后，我会离开酒店，就是希望领导可以尽快的安排我辞职上的事情，让我在两个星期后能顺顺利利的离开酒店。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店接待离职报告精选
当人们厌倦了现有的工作方式，我们可能会想向上级领导提出想换一份工作，按照一般的离职程序，申请离职需要上交一份辞职申请。写辞职申请书也可以有效规避后期因交接工作发生的一堆麻烦事。你会怎么样写辞职申请书？以下内容是小编特地整理的“酒店接待离职报告精选”，或许你能从中找到需要的内容。
什么样的辞职申请书最牛？辞职申请书的篇幅不宜过长，内容应当简单易懂，我们为大家呈上收集和整理的酒店接待离职报告精选，可能你会喜欢，欢迎分享！
各位领导：
您好！
首先，非常感谢你这个月对我的关心和信任。很遗憾此时正式向酒店提交了辞职报告。
我认真回顾总结了一个月的工作。我很幸运来到xx酒店。我一直很珍惜这份来之不易的工作。在过去的一个月里，我的酒店领导关心并教导我，我的同事支持并帮助了我的工作。在酒店工作的一个多月里，我认识了很多工作伙伴，学到了很多东西，也和同事分享了很多。无论是专业技能还是生活都有了很大的提升。谢谢你。但是由于个人和家庭原因需要辞职，不得不忍痛离开喜欢的岗位。希望在20xx年8月10日前完成工作交接。请领导安排工作交接人选。离开酒店前，我会站在最后一班。请领导把工作分配到我的位置上。我一定会做好本职工作，做好该做的事。
希望领导批准我的申请，请帮我办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺利，祝酒店蓬勃发展，蒸蒸日上。
辞职申请人：xxx
20xx年7月31日
前台接待辞职报告精选
申请书范文网相关栏目推荐：“前台接待辞职报告”。
当人们在生活中面对各种压力时，也许成因此很多人会选择离开现在的工作岗位。一般都需要我们写一份辞职申请书给领导签字，辞职申请书要合理提出自己离开的诉求，便于审核，是不是最近在收集岗位辞职申请书范文呢？栏目特意为你整理前台接待辞职报告，不妨参考一下本文，希望你喜欢！
前台接待辞职报告(篇1)
尊敬的领导：
您好！
在时间的催化下，没有什么是不会改变的，我也同样如此。作为酒店的一名前台，因为家庭生活上的安排和变化，我认为自身已经不再适合继续完成xxx酒店的前台任务。为此，特向您写下这份辞职申请，望您能批阅。
对于这次的辞职，我真的花了很多时间去考虑和下定决心。毕竟我是一名前台的员工，对于自己的职责，我是十分清楚的。我也很清楚自己离开工作会给同事甚至工作带来影响。但因为自身情况的必须性，我不得不做出这个决定！给您带来了说不好的问题和困扰，我真的感到十分的抱歉！
但是，您作为一名社会上的前辈您也一定有所了解。作为一名工作者，在这些年的工作中，我早已对xx酒店有了很深的感情，这不仅仅是我们工作的地方，更是我们努力和拼搏的团体！这次决定要离开，我的内心也更加明确了自己对酒店的感情！
回顾这些年在工作中的努力，我因为酒店的工作，让自己在能力上也得到了不少的提升和进步。这对我而言，也是在工作上最大的收获之一。可是，如今如今随着工作的变化，我感到越来越难以适应工作的要求，在各个方面，自己都很难顺利的处理好工作。这是我自身的问题，但在实际的工作上，我却难以解决，对此，我很惭愧。
现在，我终于还是下定决心离开这份工作，虽然心中对酒店依旧有留恋和不舍，但我相信在不久之后，我们都能找到更好，更适合的地方和人。
生活的决定让我必须选择，我必须为自己的未来以及家庭的情况考虑。即使这会让我抛弃自己至今为止的努力，离开自己亲爱的同事和朋友们。但您也一定理解，这是必然的。
这些年，在工作中我受到了您和大家许多的照顾。作为前台，我从一名试用期员工开始，一直都在大家的照顾下努力的工作，努力的完成自己的使命！虽然我也有犯过错，又不成熟的时候，但您总是您能及时发现我的问题，并积极的引导我和大家，在工作中为xx酒店在正确的方向上奉献自己的热情！真的十分谢谢您！
最后，我作为即将辞职的xx酒店员工，祝愿xxx酒店在今后财源广进，步步高升！祝愿各位同事，工作顺利，健康幸福！
此致
敬礼！
辞职申请人：
日期：
前台接待辞职报告(篇2)
尊敬的领导：
您好！
我是这次向您提出辞职申请的前台接待员xxx，这是我来到酒店的第二年，在这两年里我学习成长到了许多的东西，也对现实社会有了更深的了解。工作的时间越久越是感觉会对很多人失望，也会时刻警惕。但自己的内心也是告诉不管别人是什么样子，你要始终坚持下去做你自己就行了，不用去管别人。而我也是一直这样做的，对待工作也是非常的认真，两年下来没有一天在工作中有所偷懒，不认真的情况。每天都是非常认真的工作，既是为了自己，也是为了感谢酒店能够给我这么一个工作的好机会。毕竟我领着酒店给我发的工资自然也要创造相应的价值回报给酒店。
虽然很舍不得这里，毕竟我也呆了也有两年的时间了，但却也是有着不得不离开的理由。在两年前来到这里工作想着自己只要努力工作，熟悉这个行业，把自己的工作做好，肯定是会有上升的机会，而这样也能够让自己的生活变得更好。但这两年下来，我的努力工作我知道酒店也看到了，在每次颁发最佳员工的时候都有一个我的名字。但我却是看不到一点上升的机会，仿佛我不管在干多少年，之后还将会是一个普普通通的前台接待员。我不想这样的混一辈子，我想要过上更好的生活，想要给我的家人更优良的环境。而现在的我每个月除了房租也就只是勉强够自己生活。这对于我来说是我不想看见的。虽然在这里我过得很快乐，但是每到晚上我就不由自主的想起了自己的未来，这让我感到非常的苦恼，因为我感觉自己的未来没有一丝丝的期望。
辞职这个想法我也是有了一段时间，但也只是这段时间才确定下来的，我要确定自己做出这个决定之后以后不会后悔，虽然人生难免有着各种各样遗憾的啥事情，但我还是想要尽量做到避免这种事情，能不让自己后悔就不让自己后悔，我不想我的后半生充满了悔恨，后悔自己当初为什么要做出这个决定。但现在我既然做出了这个决定就绝对不会后悔，我也做好了辞职之后的打算，离开这个我工作了两年的行业，去别的行业试一试自己能不能做到更好。我相信我凭借自己的努力不管是走到哪里都能够干的出色。希望领导您能够同意我的这个申请。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
前台接待辞职报告(篇3)
尊敬的酒店领导：
您好!
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!
前台接待辞职报告(篇4)
尊敬的领导：
感谢缘分，我已经在宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平时不多朋友"骚扰"我，我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时光慢慢流逝，也飞快流逝，我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之"吃"与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
最让我庆幸地是，我虽然胆战心惊做好全副准备来到国企，我还是碰到了很多有趣可爱的同事。祝福这家中国最老的国有五星级酒店，以后有机会我会回来入住的。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
前台接待辞职报告(篇5)
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食
以及自己的.笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快；祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
前台接待辞职报告(篇6)
尊敬的酒店领导：
您好!
在贵酒店工作一年中，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的.作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10月24日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
【热】酒店经理辞职报告精选11篇
在现代社会中，随着公众的追求意识不断提升，有一部分人会选择离职。这时就该用辞职申请书表达内心的想法了。辞职申请书上要真实的写下自己辞职的原因，在写辞职申请书时需要注意哪些问题呢？小编陆续为大家整理了【热】酒店经理辞职报告精选11篇，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。
酒店经理辞职报告精选 篇1
尊敬的领导：
在公司工作几个月中，我学到了很多知识，公司的营业状态也是一直良好。非常感激公司给予我这样的机会在良好的环境中工作和学习，也要谢谢你的照顾和指导以及同事的帮助。
虽然在公司里基础的业务我已经基本掌握，但有很多方面还是需不断学习。作为业务员，业绩是最重要的，可是我几个月来都没做到业务，给公司造成不必要的损失，心里很是惭愧和伤心。
现由于家里有事情要我回去，特此提出申请。在此如果给公司造成不便，敬请谅解。望领导给予批准。祝公司的业务蓬勃发展!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店经理辞职报告精选 篇2
酒店经理辞职信范文
国内旅游业迅速发展，催生一大批酒店，需要高素质的酒店经理进行经营管理。酒店经理的辞职信要怎么写呢？以下是有关酒店经理的辞职信范文，欢迎阅读!
酒店经理辞职信范文一
尊敬的王总：
作为一名在酒店工作了七年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
王总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2000年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不(本资料权属本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料，查看更多精彩文章请登录原创网站本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料)到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总!
而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的.作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“谢谢”!
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，王总，您又是那样的通情达理，不(本资料权属本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料，查看更多精彩文章请登录原创网站本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料)仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“谢谢您，王总”!
万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走过很多的路才能到达一定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。王总，在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。
酒店经理辞职信范文二
尊敬的领导：
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xx年到xx国际酒店工作，至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多的机遇和挑战。在这里，见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里，参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里，也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台，对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准，经过深思熟虑之后我决定辞去酒店经理这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响，我将继续保留酒店联网号码，如果有同事对我以前的工作有相关咨询，我将及时做出答复。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。
祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
辞职人：XXX
XX年XX月XX日
酒店经理辞职报告精选 篇3
尊敬的领导：
您好
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。所以我决定辞职，在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
酒店经理辞职报告精选 篇4
尊敬的各位领导：
很抱歉给您写这封辞职报告。在酒店工作达九个月的我，虽然时间很短暂，但对这里有着一种格外亲切的像家一样的感觉，脑海里留下了美好的印象。在与每一位员工相处过程中，能够从他们身上学到好多有利于酒店管理的知识;为此，非常感谢领导给我提供的这个工作平台和升职机会;感谢领导对我在工作中的引导和在生活中的无微不至的关怀。工作时间虽然很短，对我人生而言却很有意义，是一种激励、鞭策、锻炼。九个月管理体验使我逐步懂得了如何工作才能成为一名合格的酒店中层管理者，学会了如何处理与同事之间复杂的人际关系，学会了理解和宽容。
同时，也让我从自身查找或怀疑自己的性格是否不适合做酒店管理;二是感觉自己离胜任酒店副总经理的要求的差距很大;三是自己缺乏酒店管理的专业知识太多;四是认识到做好三酒店管理不是靠“点将”和一时的热衷就能够把日常的酒店管理工作抓到位的，关键是靠系统的专业人才去脚踏实地干出来的;五是我目前的工作压力愈来愈大。以上这几点是我递交辞职的主要因素，同时由于孩子都在读书，家庭的经济压力也在猛增，这也是一个很现实的问题。最终是考虑到酒店今后的发展和100多名员工的生存问题，不想因为我的因素阻碍酒店管理的健全。经过深思熟虑后才做出此选择，其实当我写下这封信的时候心中的波澜久久不能平静，因为我来的时候就是作为一个长线计划。
借此机会，感谢以刘经理为首的酒店管理层和全体同事，是他们用以身作则和不怕得罪人的工作精神感染了我，使我从中学到很多关于酒店管理知识和经验;是他们让我找到了工作的快乐和友情的温暖;是他们对我工作中存在的缺点的理解和包容。
如果有机会的话我还会回来的，相信我在我离开这一阶段中，我会用心学习酒店管理知识，并掌握一整套的系统的现代化的管理模式，到时候与大家共同努力，共同进步，实现意杨之乡大酒店创建人和全体员工的梦想。
最后，衷心的祝愿宿迁市房地产开发有限公司兴旺发达!意杨之乡大酒店生意兴隆，蒸蒸日上!同时也给热爱酒店并好学的同事们提供一个酒店管理的学习网址-----东方迈点博客。因为在这段时间里我阅读了大量行业内精英写的管理和博客营销案例，以及一线员工工作中的贴身感受，让我受益匪浅。
请求领导给予批准，谢谢!在工作有不足之处，望领导见谅!
此致
敬礼!
辞职申请人：xxx
xxxx年x月x日
酒店经理辞职报告精选 篇5
尊敬的主管、经理：
你好！
在酒店工作一段时间酒店员工辞职信的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方酒店辞职报告面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为员工辞职报告人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完酒店辞职报告范文善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能员工辞职报告怎么写需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未酒店辞职报告怎么写，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
时间：20xx年x月x日
酒店经理辞职报告精选 篇6
尊敬的酒店领导：
您好!
非常感谢酒店领导给我在这里工作的机会，以及这两年多来给我的帮助和关心！由于一些个人因素，我今天在这里申请正式辞职。
来泉州东城大酒店已经两年多了正是在这里，我进入了社会，完成了从学生到社会人的转变。两年多来，有欢笑，有收获，有苦涩。酒店新鲜的工作环境和xx同事之间的关系可以让我在这里轻松地工作和快乐地学习。然而，随着时间的推移，所有的秘密都在发生变化。工作中的不成熟感、面对家务的无聊感、生活的压迫感和未来的旁皇感开始让我烦躁不安。
我记得有人曾经说过，如果工作两年没有改善，我应该找到自己的理由。也许这是真的，虽然我只能这样做，所以我开始思考，认真思考。然而，每次我思考，我都会让上帝笑，微笑中的一丝苦涩让我害怕。每次我思考，我甚至都感到惊讶——也许我在腹部学到的东西太少了，也许我不适合这里，也不适合这个工作环境。我还记得在过去的11年里，有一大群人，但现在他们屈指可数。也许他们有理由走路，留下理由留下来。想想我的理由，我真的不知道是什么：也许这个地方是我第一次从学校进入社会；也许这个地方让我仔细品尝了起起落落；也许这个地方有很多同事帮助过我，关心我的领导；也许这个地方给我留下了很多琐碎的麻烦；也许这个地方只是我人生旅途中的一个小平台...
人们总是要面对现实，曾经有一系列的问号：他们的爱好是什么，他们喜欢什么，他们适合做什么。现在是时候打破这一系列的问号了，是时候做点什么了。我的家人给了我一个珍惜的机会，所以我决定了辞职的动机。如果我坚持根本原因，或者原因四：
1.有句话说，父母在，不远游，或近之，这也是其中之一；
2.在过去的三年里，我一直困在一个岗位上。虽然我没有抓住我的智慧，但我没有做到最好。然而，我厌倦了窃取或离开它。我不想一辈子混在平庸中。这是第二个；
3.不敢说话努力，但凡是琐碎的事，东奔西顾，从来没有少过安全，成绩或者没有表现。然而，它已经站了很久了。虽然它的岗位对温饱无忧无虑，但在未来，它的薪水很薄。为什么要在家里承担责任？
4.混迹现世三年，乱糊涂求生，却觉得腹墨很少，无法大展，顾需返校求知，这是第四，也很重要。
也许只有重新进入社会，经常遭受挫折，在不断的奋斗中寻找自己的定位，才是我人生的下一个选择。我从小就过着幸福的生活，这曾经让我骄傲，但现在我让自己生气了。如果我不破釜沉舟，我可能会陷入另一个无法自拔的境地。也许人们真的需要学会逐渐成长。
能为酒店效力的日子不多了。我会站在最后一班，做好自己的工作，尽力让团队员工安全顺利过渡，避免影响酒店的工作环节。
在泉州东城大酒店的这段时间里，受益匪浅，这里不能复言，只能多感谢，只能表达我的心！愿华天兴旺发达，终开天下！
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店经理辞职报告精选 篇7
L总：
您好!
今天，当我不得不怀着复杂的心情提笔时，心中充满了感慨和遗憾。今天算来差不多是我上任总经理五个月的'样子，其间的酸甜苦辣，一言难尽。尽管这五个月已经取得了我们公司历史最好的业绩，但我还是决意离开，这种结局带给我更多的是沉重和反思。
要继续完善内部资料。今年要根据工作中遇到的新问题、新情况，继续整理完善“餐厅服务120个怎么办”形成“餐厅服务150个怎么办”如果条件允许可以装订成册，以口袋书的形式发给部门员工，便于大家学习和提高，更好地配合招待所“员工手册、礼仪手册‘的学习，不断提高部门员工的整体素质。
坚持“以人为本、以诚待人”的企业文化和核心价值理念，努力改善员工食堂的伙食，加强对宿舍的人性化管理，管好图书室和小卖部。本着服务好员工的目的，为湖天店的员工送餐、用车接送上、下夜班的人员。以实际行动温暖人心，让员工感受到酒店领导对员工的关心和重视。酒店经常组织员工开展系列活动，既丰富了员工的业余生活，又增强了企业的凝聚力，为员工提供了一个展示自我的平台。六月重组中餐人员编制，续聘优秀营销人员，开展端午节、儿童节应节活动，调整西餐厅暑期出品，完成酒店宣传册的订印。
一、反思走入公司的决策
1. 是因为原因接受了任命，而非因为目的——我迈出的第一步就错了
当初经过跟您和猎头公司协商，我对公司进行了为期三周的调研，呈交管理诊断报告后我选择了放弃。两天后您亲自开车到我家，而且告诉我，您组织过中层管理人员集体表决，一致通过聘我做总经理，并让他们每个人签了“军令状”，如果某一天因为新任领导的管理需要，对他们进行调整或辞退，任何人不得有异议。我很感动，自感无法望孔明先辈之项背，无需三顾茅庐;也看您变革决心之大，告诉我把权力完全下放，可以大胆放手地去干;还有一点是我的私心——大学毕业二十年一直在外漂泊，中国人有个叶落归根的情结，而我们公司正好在老家，种种复杂的原因让我接受了这份任命。
问题恰恰出在这里：是因为原因接受了任命，而非因为目的——我迈出的第一步就错了;而作为您，在各项条件尚未完备，尤其在您没有足够思想准备的情况下，就匆忙引进了一个总经理。
进入公司两个月后，在逐渐意识到公司过分注重短期效益，授权也远不够充分时，我提出了离开。是您的诚心再一次打动了我，是啊，来的时间毕竟太短，完全放权也存在风险，公司失败不起，而员工的渴望、管理的现状也确需引进外聘的高管;我同样也失败不起，作为从业多年的职业经理，更不愿意轻易看到自己的失败。
2. 您需要的不是总经理，而是一个总经理助理或者执行副总
企业发展之初，老板的主要管理方式是靠人治。当企业十几、几十个人的时候，企业所有情形都能一目了然，问题一句话就能解决;而当组织规模扩张到上百人的时候，自己那双眼睛已经远远不够用了，自己所到之处满眼都是问题，而且说个十遍八遍都不管用，就连睡觉都得睁一只眼睛。您招聘我的目的不仅因为自己飞得太高太快，感觉那些熟悉得连乳名都能随口叫出来的老臣已跟不上自己的思路及企业的形势，还希望借他人之手革除组织的痼疾，又能避免被人说成是炮打庆功楼的朱元璋似的领导。
今天看来，我们双方的定位就没有从根本上取得一致。您是想透过一个外聘的高管把自己的管理思路贯彻下去。您需要的不是总经理，而是一个总经理助理或者执行副总，无非为了促成我进来，冠了一个总经理的名头，尽管您对此一直讳莫如深。
但我们配合的最大问题在于，老板您希望透过一个职业经理去改变下边时，却没有意识到系统问题的根源大多出在自己身上。职业经理依之，将因错位导致舍本逐末;反之，试图改变老板的结局，往往注定失败的是自己。
因此，我们公司招聘高管，必须在您认识并接受改变自己的时候。
二、反思战略思路的配合
一个企业的战略要统领全局，是企业发展之大纲。战略是基于企业使命的基础上，充分分析优势、劣势、机会、威胁等综合因素并配备必要资源的结果。企业不同的发展阶段需要配合不同的战略。
但是天下没有不散的宴席，铁打的营盘流水的兵，所以此刻的我也不得已呈上了我的辞职报告，因为我有了比在此处更好的发展。老话说的好人往高处走水往低处流，每个人的人生规律莫不是如此!所以我经过慎重考虑权衡利敝向公司提出辞职!
1.今天成功的经验，有可能是明天失败的根源
我们的根本分歧在于，缺乏统一的价值评判标准。多年的外企经历一直促使我思考，是什么原因导致了国内企业的平均寿命不足2.9年?也许现阶段大多数企业需要的不是如何去创造成功，而是首先要懂得如何才能避免失败。这或许是中国培训业的悲哀。
先看一下我们公司的部分运营指标和问卷调查数据：
(1)几个主要运营指标：
20xx年销售额较上20xx年增长-10.7%，20xx年增长率为2.3%;
质量方面：20xx年配套产品退货率为13.8%;
成本方面基本变化不大;
交货期没有统计数据。
(2)下面是摘录的部分调查问卷、访谈和文件记录的数据：
了解公司战略规划的员工占比：3.8%;
认同企业而留下的占比：5.1%;
在泉州东城大酒店的这段时间里，受益实多，在此无以复言，唯多作感谢，徒表我心!愿华天兴旺发达，终开天下!
员工公平满意度：29.4%;
越级指挥普遍性：74.5%;
文件执行率：13.4%。
近几年业绩徘徊的原因全在这里：运营指标是结果，问卷调查的数据是原因。您对诊断报告是认同的，我们也不止一次沟通过，企业由快速增长变成停滞不前，已经说明企业发展遇到了瓶颈。长痛不如短痛，趁现在企业效益还好，市场还给我们喘息的机会，应尽快把工作重心放到规范基础管理上，否则受技术、人员素质、管理水平、执行力等诸多因素的制约，在质量、交期无法彻底保障的情况下，我们供货越多风险越大，等到我们的品牌信誉出了问题再去补救，就为时太晚!
事实上，在我进公司不久，您重新调整了20xx年的年度目标。这个目标是在前三年业绩徘徊的情况下，销售额增长32.8%。
回顾一下我们公司发展的历史，我们企业的发展，得力于老板您敏锐的市场洞察力和广泛的社会资源，我们是在行业竞争力极其弱小的情况下，借火爆的行业形势，靠低端产品和价格优势迅速膨胀起来的，我们赖以成功的增长模式就是复制规模。
尽管您嘴上承认规范管理为第一要务，但内心似乎更偏好规模效益，做得更大，然后更强。但是，做大还是做强，要看企业发展的阶段，不是凭感觉或拍脑袋出来的。今天成功的经验，有可能是明天失败的根源。
2.老板的格局决定一个企业的战略，有什么样的战略就会有什么样的企业
我曾在竞争比较激烈的行业做过，深刻理解残酷的市场竞争意味着什么。不用跟家电业比，即使跟普通竞争状况的行业相比，我们的生存都是问题。今天我们企业所在行业的竞争形势已经从蓝海跨入红海阶段，但我们的思维还未从根本上转变。
包括您在内的众多元老对此不以为然，企业为了快速赚钱难道还错了吗?要这么说，那我们的孩子为什么不中学毕业就去工作，而要选择上大学?上大学不仅不赚钱，每年还要花费上万元!
也许我们思路相悖的原因在于，在老板您的眼里，企业从无到有，是自己一点一滴心血的结晶，您对待公司更像是对待自己的孩子，尤其随着规模的发展，对企业命运的担忧可谓如履薄冰，容不得半点闪失，导致在战略决策的风险评估和选择上，倾向于经验避免失败。
但我一直在想，当行业形势迅速逆转后，我们怎么办?我们的核心竞争力在哪?靠技术?管理?市场资源?还是价值链?我们没有优势可言!
老板的格局决定一个企业的战略，有什么样的战略就会有什么样的企业!
三、反思对下工作的推动
一个企业的成功80%在于执行力，优秀的执行力可以弥补和发现战略的失误。而在我们公司有一个很奇怪的现象，同一件事情，不同的人安排会出现大相径庭的结果。下面从公司最基本的几个方面，分析一下我们不能有效推动工作的问题出在了哪里?
1.只换一个包工头，想领着原来一帮盖草房的泥瓦匠盖起高楼大厦是不可思议的
一个公司，组织结构的确定要服从于公司的整体战略，然后根据企业发展的需要进行岗位分析，进而把合适的人员选拔到合适的岗位。而在我们公司，核心权力层都是跟随您十年以上的老部下，如果这不是问题，那您身边的司机都陆续做了部门经理、副总经理的时候，还感觉不出其中的问题吗?感恩的方式有多种，如果送出去深造，对彼此是不是一种更负责任的做法?当然，也许问题出在了因为待遇匹配了相应的职位。
建筑学中有一个很形象的比喻：只换一个包工头，想领着原来一帮盖草房的泥瓦匠盖起高楼大厦，简直是天方夜谭，除非队伍素质提升，要么服从统一指挥，可这在我们公司却难以实现。
2.老板不是救火队长
在公司组织伦理的管理上，您远没有意识到越级指挥对一个企业带来的危害。您对公司的情感是任何人无法比拟的。您喜欢事必躬亲，对企业的了解甚至哪个角落有个螺丝都清楚;当您看到工人维修效率太低，挽起袖子就下手，或者认为哪个地方需要调整，现场就调动起资源。效率倒是有了，但结果是连他们的主管都不知情，原有的计划也被打乱。试想老板您担任了多年的“救火队长”，其结果是不是“火势”越来越大?问题也像您带的手机一样变得越来越多?对此我曾不止一次跟您沟通过，您也意识到其中的问题，但您认为自己就这个脾气。
3.一个个被架空的主管，员工会服从他们的管理吗?当层层都可以不服从安排，企业会是一个什么样的局面
人事权的控制，将决定一个管理者的权威。我曾做过两个不同类型企业的总经理，虽不敢说取得过什么成就，但至少通过运作使他们的品牌跃升至前几位。我非常清楚变革的艰难程度，在千名员工中近1/4是夫妻的复杂环境中，一招不慎甚至连自己怎么“死”的都不知道。在我们公司，人力资源部经理要接受双重领导，人事调整过于艰难。生产系统内部一个车间主管的任用上，根据其业绩已明显不适合，我建议其直接主管予以调整，主管说自己早想调整，但此人是您不久前直接任命的，强行调整会带来系列的问题。我曾三次跟您沟通过，但最终的结果是人事变动我事先都不知情：在其出问题后，您一怒之下当众拿下。如此一来，他的直接上级权威何在?部属有必要在乎他们吗?一个个被架空的主管，员工会服从他们的管理吗?当层层都可以不服从安排，企业会是一个什么样的局面?
格兰德假日俱乐部自开业以来，受诸方面因素影响，经营情况不容乐观，制定20xx年度发展规划及经营方针即是围绕着改善经营状况进行的，20xx年基本确定俱乐部以中餐、西餐、客房三大营业点为重点，辅以会所、泳池等配套设施，加强营销，细化服务，提高出品，从而提高酒店整体盈利能力为酒店基本经营方针。
您告诉我，不听就狠罚。罚款就能解决所有问题吗?当罚款导致配合更加艰难的局面时，对这些阳奉阴违的部属怎么办?
4.法之不行，自上犯之
让一个人执行不太愿意做的事情时，只有两个办法：一个是通过沟通改变其观念，二是如果不执行意味着将出现其担心的后果。在纪律规范的过程中，为了有效推行企业的一系列举措，我首先实施了部分赢得民心的措施，然后草拟了企业基本规范十条，组织员工充分讨论修订、全员学习、考试并排名奖罚、执行日期事前公布、责任人处理、部门领导违纪率排名、定期张榜公布等，同时为了有效推动，实施了检查和处罚两权分立，并阶段性借用新入职人员检查。感谢您在这一点上的大力支持，实际看到的结果是，一路下来被罚的几乎都是一些主管，还有您倚重的那些员工。公司纪律也随之出现空前的好转。
但问题在后边，很多人开始提出异议，穿工作服重要吗?开会响手机能影响企业效益吗?还不如把精力放到多生产一个配件上。在元老们的眼里，他们就是把太阳叫出来的公鸡，企业是他们拼死拼活挣来的，大家拼来拼去拼到最后却突然发现一个陌生人仅凭那点所谓的资历就坐享其成，不仅高高地坐在他们的头顶上，而且还要享受着他们为企业辛苦半生都无法企及的待遇，内心会产生极端的不平衡，恨屋及乌，自然对新推行的一些政策极具抵触情绪。而更要命的是您的态度也随之开始动摇。其实我的目的在于给员工一个信息——从现在起，凡是新颁布的文件都会以此为例，以便为将来推行新的管理制度铺平道路。心理学中，这叫“首因效应”或“第一印象”。
酒店经理辞职报告精选 篇8
尊敬的xx总：
作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
李总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个第一次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：谢谢!
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，李总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声谢谢您，李总!万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走过很多的路才能到达一定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。
xx总，在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。
此致
x敬上
xx年x月x日
酒店经理辞职报告精选 篇9
敬爱的公司领导：
您好!
首先，非常感谢您们这些年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了在酒店这些年来的保洁工作情况，觉得来xx酒店工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，而且多年来领导们对我的关心和教导也让我感激不尽。在xx酒店工作的这段时间，我学到很多东西，无论是业务技能方面还是做人方面都有了很大的改善，这些都得益于酒店对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但很遗憾，我因为身体健康原因对这份工作心有余而力不足，而长时间的工作也让我的的身体有点吃不消。故我决定辞职，请领导们谅解。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店经理辞职报告精选 篇10
尊敬的领导：
您好！
作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种分外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最时代青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人如何处事如何工作。
在酒店里，领导们也对我十分的关怀，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开。
但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永恒也不会忘记，究竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年累积的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关怀与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店经理辞职报告精选 篇11
尊敬的酒店领导：
您好!
这次我给你写了这份辞职报告，很复杂，因为我需要离开酒店来满足你对我的期望，离开我工作多年的地方。我徘徊了，但我终于下定决心了。
我想成立一家新公司，自己创业。我是一个不想一直普通工作的人。我想尝试，努力工作，创业。创业是我从小的梦想，从未改变过。我一直在思考这方面的努力，但创业并不是那么容易需要更多的经验和资金。虽然很多人白手起家，但也要花很长时间。因为当时的机会和环境给了他们机会，创业比以前更难，需要做更多的事情，我需要做更多的努力，拒绝像以前一样。
多年的工作让我收获了很多知识，学到了很多东西，也认识了很多有趣的人，这让我越来越接近我的梦想，我在成长，我也在努力工作，公司照顾我，给了我工作的舞台，可以让我展示我的拳头，可以让我不断尝试，在失败中成长，在成功中我不断努力，时间一点一点，我的能力也大大提高，我已经有了一定的基础。
我以前志同道合的同学在这个时候找到了我。我愿意和他一起创造未来。经过我们的讨论，我决定离开，因为如果我选择创业，我就不能让自己有退路。我必须破釜沉舟，克服一切的勇气，面对新的挑战。没有挑战是不可能成功的，退缩是企业家的禁忌，而且，如果我不得不分心创业，这将使我的工作做得不好，我也不能全心全意地创业。这样一件不讨好的事情不仅伤害了公司，也伤害了我自己。这是一个非常不明智的选择，这是不可能的。我需要努力工作，以确保我不会犯错误，不能分心他。
既然我做出了选择，我必须向一直帮助和支持我的领导解释，这样领导才能有足够的时间做好工作安排，及时调整工作计划，招募新人。我配得上领导的培养。当酒店还在成长的时候，我选择独立出去工作，但这是我一直的梦想，我不想放弃这个机会。我也希望有所突破，有所成长，而不是一直是一个小员工。我想成为一名将军，想创业，想体验和尝试成功和失败，无论最终的结果如何，我都没有后悔。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告精选(9篇)
随着社会不断的进步，我们可能在某个阶段会想到辞职。那么此时就需要准备一份辞职申请。您是否对“接待员辞职报告”感兴趣看看小编整理的相关资讯吧，本文供你参考，希望能帮到你！
接待员辞职报告【篇1】
尊敬的办公室主任：
您好!我是接待专员，主要工作如下：
来访接待
1) 转接总机电话并传达至相关部门或人员。
2) 接待来访客人。
3) 协助酒店、客房接待的预定、费用结算。
票(卡)务管理
1) 负责公司领导及员工车(机)票预定服务。
2) 负责员工餐卡发放、更换及登记。
3) 负责集团日常考勤登记与办公环境、秩序检查工作。
我很遗憾向您的出辞职申请，如对公司造成什么影响我深感抱歉。关于我的辞职，主要有两方面的原因。
第一、工资太低，来公司三年了，目前自已的工资水平在市内完全处于下游，一年又一年都未能看到上涨的迹象，可是现在物价上涨了一翻又一翻。
第二、工作时间太长，因为是接待工作，时常因为客人到来公司拜访，需要安排吃饭、住宿等都忙到很晚，周末也是如此，都很少能够正常时间下班，而且都没有加班费。
最后，不管以前如此，我现在最需要的就是辞职，希望主任能够批准我的辞职，在辞职报告上签个字，我将十分感谢。
辞职申请人：xx
接待员辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了…
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
曲指算来，我到贵公司有＊＊个月了，在这＊＊个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为＊＊公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激！衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
此致
敬礼！
辞职人：＊＊
年月日
接待员辞职报告【篇3】
E-mail：
1. 与客人建立良好的关系，尽量回答客人的问询。
2. 引导并帮助客人解决疑难问题。
3. 收集客人的意见并及时向前厅经理及有关部门反映。
1. 负责处理客人对酒店提出的投诉，听取客人的各类意见和建议。
2. 督导检查酒店接待任务和重大活动安排。
3. 协助前厅部经理完成好VIP和行政楼层客人的接待工作等。
有很强的独立业务开发能力，待人真诚热情、为人随和、善于沟通、有良好的.人际关系和很强的适应能力。工作认真负责、踏实肯干、具有较强的团体协作精神和独立的工作能力有很强的责任心和工作干劲。不惧挑战，有一定的亲和力及管理能力，思维灵活，反映快，接收能力强，字迹工整。
接待员辞职报告【篇4】
1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理;
2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动;
3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取经济效益;
4.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务;
5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务;
6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;
7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;
8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
接待员辞职报告【篇5】
尊敬的领导：
您好！
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的.心情我写下这份辞职申请，我在我们公司已担任保安职位已有一段时间，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！
家中父母原因，强烈反对，以及本人学业方面等因素，多次强烈要求我回家。然而在武汉没什么建树，每月的工钱也不够自己花，工作了还要问家里人要钱，愧疚于心。
离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。感谢那么多兄弟以及领导对我的教诲，教会了我许多受用一生的东西，很感谢你们，也感谢公司对我的栽培。但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我辞职。
同时，很荣幸曾身为xx公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有在xx城辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告【篇6】
尊敬的领导：你好！我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了……非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。屈指数来，我到贵公司有xx个月了，在这xx个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。我要离开公司了。离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。同时，很荣幸曾身为xx公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激！衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！此致敬礼！辞职人：xxx日期：20xx年x月x日
接待员辞职报告【篇7】
尊敬的领导 ：
您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导 给我的公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
xxx
20xx年x月x日
接待员辞职报告【篇8】
每个酒店都会有酒店前厅接待员，如果大家想要面试酒店前厅接待员一职，可以先准备好一份面试简历，将自己的个人信息和工作经历都写清楚，然后参加面试!这是一份酒店前厅接待员个人简历模板，希望大家都能学会制作简历，找到满意的工作!
工作内容主要包括： 检查仪容仪表，规范上岗 1)认真阅读交班本，了解上一班待完成事项; 2)核对房态，确保房态正确; 3)仔细查看每日活动报表; 4)了解是否有VIP或酒店招待房预订或在住; 5) 了解会议信息，核对会议用房数; 6)查看当天订房情况，确认预订已正确输入电脑，并了解近几天订房情况 ; 7)查看各部门钥匙领用、归还记录情况，并将钥匙分类放置; 8)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑; 9)如有客人换房，确认已通知HSKP并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单; 10)随时做好散客入住的准备工作，并迅速准确地为宾客办理入住登记手续; 11)负责宾客有关旅游，购物等问题和要求的处理; 12)与下一班同事口头和书面交接，并随时与下一班取得联系。
1、勤奋好学、吃苦耐劳、接受和适应能力强、勇于迎接挑战;
3、具有良好的沟通协调策划能力和团队合作精神;
4、对工作认真负责，具有高度的责任心和强烈的进取心;
5、积极向上、尽自己的能力把一切做到最好。
参加过多次的人才招聘，发现许多求职者的简历抓不住重点。简历中什么最重要?考官最关心什么问题?认为应注重以下几点：
用人单位想知道你可以为他们做什么。含糊笼统、毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须避免你的简历千篇 一律。如果你有多个目标，最好写上多份不同的简历。每一份针对招聘单位的特点和要求，突出相应的重点，表明你对用人单位的重视和热爱。
内容是一切，简历一定要突出你的经验、能力以及过去的成就。你需要用证据来说明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。
阐述你的经验、能力要尽可能的准确，不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同，还要写上你以前工作的时间和公司。你的'表达或材料的某个细节如果让人感到可疑或者不舒服，你就可能错失良机。
“我们首先选择看上去让人感到舒服的简历。有的人为了求新，在封面上用大美人照，用很怪异的文字;有的简历写得像病历，很乱，揉得很糟。这样的简历，我们一般看都不看，直接淘汰”。一家知名公司的人事经理如此说。
用头衔、数字和名字来突出你过去所取得的成就，远比那些空洞的形容词要好。而使用数字语言是提高简历含金量的诀窍。
使用有影响力的词汇。同时要注意：考官们总认为错别字说明人的素质不够高，他们最讨厌错字、别字。许多人说：当我发现错别字时我就会停止阅读。
这是引起招聘者注意的好办法。小结可以写上你最突出的几个优点，但是最好与应聘的职位相称，不是漫天说好。最聪明的做法是告诉别人，我能做好这件工作，而不是能做好所有的工作。
接待员辞职报告【篇9】
尊敬的领导：
您好！
经过再三思考，正式向公司提出辞职。
由于诸多原因，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，虽有很多的不舍，但还是做出以上的决定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢！
在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面能力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是杜总平时的教导与栽培，平时工作中的不足，还望谅解。
我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间寻找更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我一定会认真做好本职工作。
希望批准我的辞请，衷心感谢。祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作愉快！
申请人：xx
20xx年x月x日
[荐]前台接待辞职报告(精选8篇)
随着我们所处年龄阶段的变化，有时候，为了更好的前程而选择辞职。但是有辞职打算，别忘了行动起来，赶紧写好你的辞职申请，在写辞职申请书时一定要注意不要写请批准，有个性的辞职申请书怎么写？我们为你收集并整理了前台接待辞职报告，相信你能从本文中找到需要的内容！
前台接待辞职报告【篇1】
尊敬的领导：
您好！
辞职的这个决定，不会有任何挽回的余地，我希望我能于这周结束后就可以去酒店财务部办理离职手续，希望得到领导您的批准同意，您当初录用我的时候很痛快，几乎都没问我什么问题，现在我要离职了，希望您也能果断点，不要一拖再拖，毕竟我们酒店的前台接待，上个月不是刚来了一个新的实习生吗？我的离职对酒店的前台接待工作不会有影响的。
想必您也清楚，我在这个岗位已经干了两年了，说实在话我已经对这份工作有任何热情了，说白了就是已经感到厌倦了，我有点不知道自己继续在这工作下去的意义了，所以我就动了辞职的念头了。主要是一点工作的动力都没有，其他的岗位吧，还能有上升的空间，有认真工作往上爬的动力，但是我是完全没有的，我实在不知道我还继续在这浪费时间，还有什么意义。眼睁睁的看着其他部门的同事随着工作时间的递增，一个个的升职加薪，我心里真的不是滋味，我也不是那么容易羡慕别人的，但是您也在职场混了这么多年了，应该清楚我现在心里是个什么感受吧，我就算不转行，我也会换一个岗位干了。
一开始的时候，我觉得这份工作还是特别有意思的，每天学着跟各种客人打交道，有钱的大老板，刚出社会没钱的大学生，我都能很顺利的进行交涉，真的是在这个岗位干久了，连说话什么的都会因人而异，就是因为我已经把这份工作做精通了，所以我就渐渐的觉得没意思了，工作心态一发生转变，我的工作状态都变了，你都不知道我现在在岗位上有多闲，以前我是兢兢业业的时刻等着客人前来，随时做好接待的准备，现在我休闲的时候，不是在玩手机，就是坐在那发呆，客人来了就稍微进入工作状态。我已经没办法再让自己回到从前那种工作状态了，很抱歉，我知道一个老员工的离职，会让您感到特别失望，但是我就是没办法接受，这么快就看到了我事业的天花板了。
但是我不得不说，这两年的前台接待工作经历，对我的影响还是很大，让我在工作能力方面有很大的提升，这也让我在找工作的时候能多更多的选择，也会给我的简历加分，我想我找到下一份工作应该不是难事，难就难在我要找一份有长远发展前途的工作，您放心无论我去到哪，都不会忘了我在酒店的这段工作经历的。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
前台接待辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
您好！
我这段是其实在工作当中很煎熬，因为我在这份工作当中找不到目标，找不到自己努力的方向，更是不知道我留在您工作的意义何在，反正我现在是因为自己个人的种种原因，不得不向您请辞了。但是我知道公司的前台接待就我一个，我这么一走，公司就会面临缺人的情况，所以我会等到这个月过完之后再离职，这样也可以更方便您安排工作。
不知道您还记不记得我是多久来的公司任职，至今也有四个多月了，一开始我来到公司的时候，工作热情高涨，我在心里暗自告诉自己一定要做出一番成绩出来，因为我的父母早就给我安排好的工作，但是我却偏偏不想按照他们的安排走，因为我从小到大一直在他们的保护之下，这次我想自己一个人努力试试，我想证明给他们看，我一个人也能生活的很好。但是我经过这几个月在公司的前台接待工作，我觉得我好像根本就做不到这点，我在公司的工作无非就是接待那些来访的人员，我工作的适应能力还是很强的，虽然说我从来都没做过这样的工作，但是我现在不是照样能够很好的完成工作吗。但是这又有什么用，公司的前台接待，我就算再努力，我能在一年两年之内升职加薪吗？不能吧，因为我做的都是公司的一些琐事，根本没办法为公司做出什么重大贡献，晋升的事情根本不可能会落到我的身上，我猜想的没错吧，经过这几个月的工作，公司是怎么样栽培重视员工的标准，我算是一清二楚了。
您说我现在在公司前台接待这个岗位，我怎么去达成自己的目标？怎么去向自己的父母证明自己找到一份好工作了？我又怎么去实现自己的个人价值？这段时间我也是给自己的人生做了规划，要么我就凭借自己的专业能力找一份可发展大的工作，并且我要找一个制度严格，发展前景很好的公司，要是我找不到，或者是我没办法胜任，我就只能老老实实的跟自己父母妥协，去接受他们给我安排的工作。我现在细想起来，他们给我安排的那份工作还真挺不错的，先不说工资很高，主要是离家近，而且上下班的时间也很人性化，我不知道是不是应该直接按照他们的安排走算了，在这临走之际希望您能给我一点建议，如果您工作繁忙没时间的话那就算了。
领导，虽然说公司的前台接待不是公司很重要的岗位，但是这也是公司不可或缺的岗位，他们给客户带来的第一印象那可是直接影响到他们对公司的想法，其实我们也是有功劳的，希望您以后能后多关注一下前台这个岗位，这只是我离职之前的一个小建议。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
前台接待辞职报告【篇3】
尊敬的领导：
您好！
我是前台的接待员xxx，很抱歉现在向您来提出辞职，我也觉得是一种遗憾，但是我无奈只能辞职，因为我接待员的工作做得并不是很好，我并不是很适合这工作。
我做前台的接待员目前也只有三个月，时间虽然不长，但是也不是特别短，也是体验了这工作的，我个人认为自己对这工作的胜任能力并不好。前台是一个门面，而我还是个接待员，就必须要对客户微笑服务，但是我不擅长打交道，因此好几次有客户来了，我都是站在旁边不动的，顶多就是倒个茶或者是引导一下，这些别人都会做，甚至做的比我还好，可是我确实做得不怎么样，而且我还有性格方面的原因，我根本不能有一个接待员的基本素养，有时候连客户的问题我都答不上来，甚至还容易紧张，这对于接待员来说是一种忌讳，本来做得就是直接面向客户的工作，而我做成这样，也是很崩溃的。
我虽然之后不可能会继续在这工作，但是依旧对领导您报以感激，让我体会到了接待员的工作也是这样的不容易，同时也让我认识到自己有很多的不足还需要去改，我还需要学习很多，现在的我经验不足，很多的技巧也不是很会，真的需要再去对自己重新审视一番的。虽然工作只有三个月，但是我还是觉得自己很幸运，我遇到了您，能够在这里工作一段时间，我感到很开心，至少我学到了对于接待员工作的知识，即使还是有太多不是很懂，可我却觉得还是有收获的。而且大家对我多挺照顾的，我觉得很温暖。
其实心里还是有遗憾的，毕竟这份工作来之不易，如诺不是我真的适应不了这工作，我真的希望可以长久做下去，做出我的贡献来。当然也不会后悔，因为我能力不足，继续做接待员其实并不会有长久的好处，由于自己的性格原因，导致了我不能去适应这工作，我本身也是无奈的，只能去找一份我可以适应并做得来的工作，对自己才是最好的选择。我辞职也是因为不想自己给您惹麻烦，要是出了事您还得去处理，而且我做不好，影响也很大，所以请领导您谅解了，我也是无奈的，也希望您批准，感谢您对我的关照，我会记得在这里的一切。那最后就此告辞了，望您能够保重。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
前台接待辞职报告【篇4】
谆敬的领导：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了…
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
掐指算来，我到贵公司有x个月了，在这x个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为x公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成!
此致
敬礼!
申请人：x
x年x月x日
前台接待辞职报告【篇5】
敬爱的领导：
您好！
我是前台xx。因个人原因我决定今天递交，希望领导能够批准我的辞职申请。我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
前台接待辞职报告【篇6】
尊敬的领导：
您好！
我是xx酒店里的一名前台接待人员，我叫xx。作为我们酒店的前台接待人员已经有两年的时间了。在这两年的时间里，我一直勤勤恳恳的对带着我每一天的工作，我积极上进，我认真努力，但我感觉我还是停留在原地踏步。不说工资没有涨的事情，就说连工作岗位都没有太大的变动，我就已经感觉到对这份工作失去了期待和兴趣。之前领导跟我说，我这个工作岗位有很大的上升和发展空间，但是现在看来，也都是在敷衍我。
刚出学校出来工作的时候，虽然我知道我自己的学历不高，但起码我也拥有一个大学文凭。来到我们公司工作，也是想来锻炼和磨练自己，所以对岗位的薪资和待遇要求也不是很高，看重的是这个岗位未来的发展空间，而当初，领导也跟保证过，只要我在这个岗位上表现出色，就一定会得到岗位提升的机会。可是我现在在这个岗位里干了两年多，我任然也看到我的未来，看不到一个良好的发展前景。而即便是我得到了一个岗位提升的机会，也不会有多好的待遇和较高的薪酬。因为不仅我这个岗位充满了局限性，我们公司也充满了局限性。
更何况，作为一名酒店的前台人员我在这个工作上工作了两年，把该学习到的也都学习了，再往后，我也不知道能在这个岗位上我还能学习和收获哪些东西。更何况，这个前台接待的工作即便是一位只有高中学历的小姑娘也能胜任，门槛很低。而我从事这个职位，也会很容易被别人给取代。我想去学习更多实用的东西，让自己掌握一项可以长期发展下去的技能，这样我才能让自己之后的生活有一个保障，才能不被这个社会所淘汰。
我现在已经不是刚刚毕业，还可以再多玩两年的年纪。考虑到现实的因素，考虑到未来的发展，我已经没有几年可以令我挥霍和浪费的时光了。我不能只顾当下，我还要去放眼未来。所以，在我清楚的认识到这一切之后，我不得不开始重新规划我的未来，不得不重新考虑一下我以后的发展道路。
因为一直以来，我都十分的热爱烘焙行业。所以，我打算在我辞职之后，去到一家西餐甜点店里工作，学习制作各种糕点蛋糕，学习各种烘焙技术，然后再来开一家属于自己的蛋糕店。希望我能得到领导的支持。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
前台接待辞职报告【篇7】
尊敬的总经理/董事长：
你好。
从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方帮助，我觉得我非常快乐，也非常幸运，为此，我非常感谢公司各位同事，衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。
在过去这段难忘的时光里，我在公司里工作的很开心，生活的很充实，感觉公司的氛围就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦。同时，我从一个刚出校门的莽撞青年，在这里学会了如何与同事相处，如何理解客户的需要，如何与客户建立良好关系等等，不仅仅积累了工作经验，而且历练了自己的职业人生。并在公司里，我也获得了不少的培训机会，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司各方面的照顾表示真诚的感谢！！
新年有新气象，公司有新目标。为了未来规划目标的达成，公司给予了员工更多的机会和发展空间，同时，也让员工感受到一定的工作压力，我们都明白这是公司对我们的考验，这种考验是公平的，对我们公司业绩和我们能力的提高都很重要。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾和培养，总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的将来发展需求方面自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，我决定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。即便将来，我也不会忘记公司领导给予我的关怀和帮助，但同时也希望公司能体恤我的个人实际，望公司给予批准为盼。
此致
敬礼！
XXX
XXXX年XX月XX日
前台接待辞职报告【篇8】
尊敬的公司领导：
我在本企业服务了xx年，在此期间，我获得了许多工作技能，拓宽了眼界视野，建立了良好的人际关系。这些都是公司为我提供了良好的施展平台、公司领导给了我合适的发展机会所致。本人深表感谢。但是，由于以下几个方面的原因，本人打算离开公司：
1、个人原因；
2、工作环境出现瓶颈；
3、薪酬方面距离本人的预期有较大出入；
4、寻求更广大的施展舞台；
本人现在正式向公司提出辞职申请，请批准！对于本人离职所带来的损失，我深表歉意；我已经安排好当前的工作，并且，我感觉（人名）是接替我的良好人选，请公司领导考虑！
申请人：xxx
xx年x月xx日
接待员辞职报告(精选8篇)
通常来讲，有付出就会有收获，在平凡的学习工作中。我们会经常使用到报告，好的报告，能让我们在下阶段工作中创造出更大的价值，你知道哪些优秀的报告的范文吗？本文将全方位深入剖析和分析“接待员辞职报告”的多个方面，如果这个网站对您有价值请动手收藏以备日后使用！
接待员辞职报告 篇1
1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理;
2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动;
3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取经济效益;
4.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务;
5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务;
6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;
7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;
8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
接待员辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好！
我是前台的接待员xxx，很抱歉现在向您来提出辞职，我也觉得是一种遗憾，但是我无奈只能辞职，因为我接待员的工作做得并不是很好，我并不是很适合这工作。
我做前台的接待员目前也只有三个月，时间虽然不长，但是也不是特别短，也是体验了这工作的，我个人认为自己对这工作的胜任能力并不好。前台是一个门面，而我还是个接待员，就必须要对客户微笑服务，但是我不擅长打交道，因此好几次有客户来了，我都是站在旁边不动的，顶多就是倒个茶或者是引导一下，这些别人都会做，甚至做的比我还好，可是我确实做得不怎么样，而且我还有性格方面的原因，我根本不能有一个接待员的基本素养，有时候连客户的问题我都答不上来，甚至还容易紧张，这对于接待员来说是一种忌讳，本来做得就是直接面向客户的工作，而我做成这样，也是很崩溃的。
我虽然之后不可能会继续在这工作，但是依旧对领导您报以感激，让我体会到了接待员的工作也是这样的不容易，同时也让我认识到自己有很多的不足还需要去改，我还需要学习很多，现在的我经验不足，很多的技巧也不是很会，真的需要再去对自己重新审视一番的。虽然工作只有三个月，但是我还是觉得自己很幸运，我遇到了您，能够在这里工作一段时间，我感到很开心，至少我学到了对于接待员工作的知识，即使还是有太多不是很懂，可我却觉得还是有收获的。而且大家对我多挺照顾的，我觉得很温暖。
其实心里还是有遗憾的，毕竟这份工作来之不易，如诺不是我真的适应不了这工作，我真的希望可以长久做下去，做出我的贡献来。当然也不会后悔，因为我能力不足，继续做接待员其实并不会有长久的好处，由于自己的性格原因，导致了我不能去适应这工作，我本身也是无奈的，只能去找一份我可以适应并做得来的工作，对自己才是最好的选择。我辞职也是因为不想自己给您惹麻烦，要是出了事您还得去处理，而且我做不好，影响也很大，所以请领导您谅解了，我也是无奈的，也希望您批准，感谢您对我的关照，我会记得在这里的一切。那最后就此告辞了，望您能够保重。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告 篇3
尊敬的领导 ：
您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导 给我的公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
xxx
20xx年x月x日
接待员辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好!
我是公司的前台客服人员，我叫xx。我来公司已经三个月了，而且现在马上就要过实习期了，就等转正成为公司的正式员工。但是这么好的机会，我却来跟您提辞职申请。我感到很抱歉，但同时我又很无奈，因为我在这三个月里的体验并不怎么好。不是说公司不好，只是因为我的一些个人原因，所以我将在这个实习期结束以后就离开公司，请领导同意。
很多人大部分的辞职原因都是因为钱，但是，说句实话，我并不是。虽然我只是一个小小的前台客服，但是公司开的工资并不少，而且公司的福利待遇也很好，很多地方都充满了人情味，包括从公司的一些规定细则上来看，都体现了领导我们这些底下员工的关怀。我觉得这点恰恰就是我不太舍得离开公司的原因，我觉得从这点上来看，我们公司的确还是很好。但是这些并不能支撑我在这里待下去。因为我和感觉我和我们公司的同事相处不来。这是让我想要离开公司的主要原因。
和同事相处的愉不愉快，其实是很影响一个人在工作中的情绪。我在这三个月期间就深有体会。我可能因为是靠亲戚介绍过来的，这顶多只算在公司里有个熟人，这也并不能代表什么，我不会因此得到领导额外的关注，也不会因此一路畅通无阻的升官发财。所以我不知道为什么公司里的一些女同一直对我有些看法和偏见。有时候还会刻意的针对我，在工作中的时候，不但没有帮我，还总是挑我的刺，说我这做的不对，那也做的不对，让我有点忍无可忍了。在宿舍里的时候，也经常找我的茬，跟我挑起事端，经常会因为一点小事就抄了起来，而且他们还人多势众，所以我感到很委屈和心累。也感到在这个公司里一个人在孤身奋战的苦楚。
我尝试着主动去把我们之间的关系变好，但是他们在吃饭的时候，在闲暇时间聊天的时候都好像刻意回避着我，我也没有办法了。这些话我也不知道我还能跟谁去诉说，只是这次要辞职了，我才把它说出来，我并不是想告同事的状，这里面也有很大一部分原因是我自己的问题。比如我的不善沟通，比如我的脾气也不是什么很好，一点就着，所以才让本来就存在误会的同事之间的关系更加的恶劣。
所以和同事之间相处的这些种种矛盾，都让我对工作上一些事务的处理有点无能为力，因为工作上免不了要跟他们打交道。我每天都在为该如何化解我跟同事之间的误会而烦恼，所以我的工作热情和激情就这样消磨殆尽了。所以请领导尽快同意我的辞职申请，让我尽早离开公司。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告 篇5
尊敬的领导：
您好！
实在是感到非常的愧疚和自责，因为自己的个人原因不得已需要辞去自己在公司前台的职位，不能在以后继续接待公司来访的人，也不能继续在公司贡献出属于自己的一份力量，对此，我很抱歉，不过我也相信公司以及领导是可以理解和体谅我的。
我知道一个人的去与留都是相对的，我也是一个负责任的职场工作者，我也不会说在辞职之后就离开公司，对公司的工作以及未来的发展不管不顾，也完全不管公司的领导是否同意，所以此次递交辞职报告也是希望自己的工作可以得到领导们更好的安排，我也可以在将自己的工作移交完之后，将自己离职的所有的手续都进行好之后，再离开公司，就算我们不能做工作上的伙伴，长久以来的感情也可以让我们在以后的日子里做朋友的，我希望自己这次的离开不会给公司带来很大的影响，领导也可以体谅我的难处和不易。
其实我在公司工作的也非常的开心和顺利，自己也会有很好的发展前景，对于公司未来的发展我也非常的看好，但是实在是因为自己个人的原因，因为家庭的很多的因素，自己不得已只能选择向公司提出离职，我很感谢公司这段时间对我的栽培和照顾，我也很感谢所有的领导以及同事给予我的帮助，如果没有公司，没有任何一个帮助过我的领导和同事，我都不会有今天的发展，公司的所有的员工对我的恩情是我这一辈子都没齿难忘的，所以我也希望自己可以在离开的时候，可以做好在公司的每一件事情，做好自己最后的工作，我也会在这次的辞职报告顺利的递交到您的手上，通过公司的审核之后，经过所有的领导的同意的时候，再将自己的工作顺利的交接给其他的同事之后，再放心的离开，也请领导放心，我是绝对不会因为自己的原因，因为自己突如其来的离职就让公司的工作受到影响的吗，只要我还是公司的一名员工，还是公司的一份子，我还在公司一分钟，我就会做好自己的事情，做好一名前台接待应该要做的事情。
对自己的离开我也是万般的无奈和不舍，但是作为一名成年人想要得到一些东西的时候也同样需要舍弃掉一些东西，所以也希望公司可以理解我的做法，虽说自己即将要离开公司，但是我还是会在以后的日子里时刻的关注公司的发展的，我也愿公司可以发展的更加的壮大，公司所有的员工都能够拥有一个不错的发展和优秀的未来。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告 篇6
尊敬的经理：
您好！
我是酒店前台接待员xxx，我觉得自己的身体状况是每况愈下，所以就不能为酒店效力了，因此来跟您提出我的辞职的申请，望您能够给我批准。
我是一个接待员，工作就是给顾客提供良好的接待服务。我是酒店资历比较深的接待员了，在前台的接待工作中，我也是获得无数的夸奖的。但是我在做前台的接待员之前，是经过很长的训练时间的，在那段训练期间，为了能够做好接待员一职，我每天都特别努力的训练每一个弯腰鞠躬的动作，每一个微笑，直到老师满意为止，同时还需要学习各种礼仪，在这样高强度的训练中，我因为太过勉强自己，所以前期的训练中，我的腰因为用力过猛就伤到了，那时的我还年轻，也就只是简单的休养了，并没有给自己更好的调养，就直接上岗了，这就导致了我近些年里，腰腹部越来越不好了，时常疼痛难忍，可是我们是酒店的门面，是不可能有一丝的差错的，不然就是对顾客的不尊敬，这是很严重的工作失误的，也是有违酒店规定的，因此只能咬牙坚持，就一直坚持到现在了。
我也是被伤痛折磨的不行了，经过自己的'深思，才做出的这个决定，我个人也是觉得遗憾的，毕竟当初那么努力的训练，也是希望自己这工作能够被认可和得到更长远的发展，只是如今被身体的病痛给影响到，我也是无奈的，但是也必须做出选择，不然以后工作和健康可能都会没有。我在酒店工作至今，我无愧于酒店，我做好了酒店的门面形象，一直来努力又敬业，只为为进入酒店的顾客提供良好的服务，让顾客满意酒店的服务，因此为酒店带来更好的效益。我知道我现在这样离职，其实是对酒店是有些抱歉的，但是也确实是我的身体不能再承受一点伤痛了，那真是极其的难受的，也希望经理谅解，我不是不愿，而是不能，每每弯腰，我的腰就疼的不行，要是继续这样工作，也是对自己和大家不好，毕竟工作中我出事，他们还要顾及我，这样于工作也是不好的。
现在随着年龄越来越大，我更加更是自己的身体了，我不能想象我年老之后，连背都直不起的样子，那真是对我的不公平，趁着现在还能补救，我想把身体养好了，不然以后定会后悔的。感谢经理和大家的照顾，祝你们大家身体都倍健康。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告 篇7
尊敬的领导：
您好！
我是xx国际大酒店里的一名前台接待员，我叫xx。今天给您提出这份辞职报告，是我整整考虑了一个月之久的结果，对于这件事情，我十分的重视，也十分的认真，我也希望今天领导能够认真的对待我辞职的这件事情。毕竟，如果我走了之后，前台的位置就空缺了一个人，我也不想因为这件事情，而让我们的酒店遭受到损失和影响。我想的是能够让领导早做好准备，能早点找到一位可以接替我工作的人，安排好了这一切之后，我才能走的更加安心。
毕竟，我来到xx酒店已经有三年的时光，不管是对酒店，还是对酒店里的同事和领导也都已经积累下来了很深厚的感情，所以即便我要辞职，要走了，我也会为酒店考虑，会担心酒店里面因为我的离开而遭受到哪些的损失。如果有的话，我在这里向领导向酒店抱歉，抱歉让酒店受到损失，抱歉辜负了领导的期望，抱歉辜负了领导对我的栽培。但是，我辞职的决定已经做出来了，我不会再有改变，也不会再有任何的动摇。所以，希望领导不要再来劝我，这只会让我更加的为难。
说了这么多，我还没有说我辞职的原因，现在就来说一下我辞职的原因。让我产生辞职想法的主要原因，是因为我觉得我在这个岗位上没有多大的发展前景。我今年已经到了三十的年纪了，虽然已经拥有了一份稳定的工作，但是在事业中依旧没有干出多大的成绩。对于酒店以后的发展，我也没有信心能够坚持下去。
虽然，我也已经结婚，但是我一直觉得，不管是任何人，都是靠不住的，我只能靠我自己，所以我一直以来就想拥有自己的一份事业。我也要靠自己的能力，让自己过上幸福美满的生活，做一位职场上的女强人，做生活中的主权人。所以，我就有了更高的追求，也有了更大的野心，我的职业规划也发生了改变。对于酒店，我现在所在的职位已经不能够满足我了。我要去寻找一份更具挑战性，有更大升职空间的工作，来提升自己，来让自己的生活充满动力，充满意义。即使我现在已经三十岁，辞职了，一切都要从头开始，但是想要进步，任何时候都是不晚的，我有绝对的信心和信念来督促自己一直向前走下去。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
接待员辞职报告 篇8
尊敬的领导：
您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
酒店厨师辞职报告范文11篇
以下为我们为您分享的酒店厨师辞职报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。生活不是一成不变的，眼下辞职是一件再普通不过的事情了。我们可能会因为不习惯或者不适应而选择辞职，理由是辞职信的主体部分。
酒店厨师辞职报告范文【篇1】
敬的公司领导:
您好!
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的`人选接任我的工作!
此致
敬礼
xxx
xxx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇2】
尊敬的领导：
时间飞逝，转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是x让我知道了什么是真正的诚信！是x让我见识了即人性又合理的管理体制！是x让我看到了过硬的服务技能！卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的“x品牌”！是的，这就是x为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜！
当然，我相信通过我们的共同努力，会让x再创历史辉煌！因为我们有一批非常有领导能力的干部。
随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的“半年约定”时，我的心情十分沉重……天下没有不散的宴席……不知道是不是自己的事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧……？半年合同期已满……本人决定不再续约……不知道领导在20xx年5月31号之前能不能批下来？
虽然本人决定离开，但是衷心希望x能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的x品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”！相信x品牌能做到百年不倒，x企业万年不衰！让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧！！
望领导早日批准我的辞职申请，在此非常的感谢！
此致
敬礼
申请人：xxx
时间
酒店厨师辞职报告范文【篇3】
厨部尊敬的领导：
我于20xx年x月到xxx饭店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇4】
尊敬的领导：
时间飞逝，转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是餐厅让我知道了什么是真正的诚信!是餐厅让我见识了即人性又合理的管理体制!是餐厅让我看到了过硬的服务技能!
卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的xxxx品牌!是的，这就是xxxx为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的金融风爆。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!
当然，我相信通过我们的共同努力，会让餐厅再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部。
随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的.半年约定时，我的心情十分沉重天下没有不散的宴席不知道是不是自己的事业心太重也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧?半年合同期已满本人决定不再续约不知道领导在20xx年5月31号之前能不能批下来?
虽然本人决定离开，但是衷心希望xxxx能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的餐厅品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入国际市场!相信餐厅品牌能做到百年不倒，餐厅企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!
此致
敬礼!
辞职人：xxxx
20xx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇5】
尊敬的公司领导：
您好！
首先感谢酒店对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在酒店继续工作了，决定在20xx年xx月xx日辞职，特向领导提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇6】
尊敬的酒店领导：
您好！
我现在要跟您说一句抱歉，我因为个人的原因而不能继续在酒店做厨师的工作了，真的是抱歉，而且还很遗憾，在酒店工作其实是一个很好的体验，对我个人来说，更是一种机遇，但是今后怕是不能为酒店提供服务了。如果可以，我也不想辞职，但是我实在是做不来我们五星级酒店的厨师工作了。
我们酒店是五星级的，那作为酒店的厨师，其实也是很骄傲的，是属于我的荣誉。我很感谢领导当初给了这个机会，让我在这工作，让我做菜给顾客吃，这是一件很棒的事情。我从进来开始，就觉得自己像是在做梦一样，要知道在我们这样的酒店工作，是多么的令人开心，而且我还是掌厨之人，所以自我踏入这工作，我就特别的珍惜这样的机会，努力做好每一道菜，为我们酒店吸引更多的顾客，让酒店有更好的持续发展。厨师的工作其实也是需要付出很多的代价的，平时没事就喜欢待在厨房研究新的菜系，因此酒店在我在的这些年里，逐渐的有了名气，这也是大家行欣慰的地方。
但是现在我想说，过去已成为辉煌，未来我还不知道要怎么办，因为现在的我已经很难再有新的思绪去做一个新的菜了，这对于一个厨师来说是碰壁了的，一旦不能持续的开发新的菜系，就很难再有以前的辉煌，而且大家常年都吃着同一盘菜，也是会厌倦的。我目前不能再去有更好的创造力去制作更加精美的菜肴，我自己都觉得很崩溃，着实觉得无力承担起厨师的责任。我现在只能反复做着以前的吃的，做不了新的，完全没有灵感，而且我长期都是待在酒店，根本就不能去有新的思绪，所以我个人的问题是很大的，我无法为酒店提供更好的服务，所以我是抱歉的。个人方面的能力不足已经影响到酒店的进一步开展，我觉得自己亏欠酒店。酒店能做到五星级，那吃的菜肯定不能总是重复的，不然就没有五星级的品位了。
因此我有经过自己长久的思考，是熟虑之后才下的决定，我选择辞去自己厨师的工作，实在是个人以后都很难在做菜方面有提升了，所以我为此对您感到抱歉，我选择在下周就把工作正式辞了，希望领导会允许批准，感谢您。祝酒店兴盛繁荣，生意更上一层楼。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇7】
尊敬的酒店领导：
你们好！
我是酒店的厨师。我入职已将近三个月，非常感谢领导曾在工作中给予过的指点和引导，使我在这里学到了一些关于烹饪的常识和实用的工作技能！
也很感谢在工作上帮助过我的同事们！他们也曾带给我开心和欢笑！这里的很多人很多事也给我留下了些许的美好！
但是天下没有不散的宴席，铁打的营盘流水的兵，所以此刻的我也不得已呈上了我的辞职报告！因为我有了比在此处更好的发展。老话说的好人往高处走水往低处流，每个人的人生规律莫不是如此！所以我经过甚重考虑权衡利敝向酒店提出辞职！
由于事发伧促，我的离职申请没能提前报告，给部门工作增加了压力，为此我也身感愧疚！在此之前我唯一能作的补偿就是一如既往的坚守岗位努力工作。也诚望领导针对我的特殊情况特殊处理，能在本月xx号之前批准我的离职！
再次深表感谢！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇8】
我于20xx年x月到xxx酒店做厨师上班，经过这段时间的工作，我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大，因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店厨师辞职报告范文【篇9】
尊敬的领导：
您好!
我于20xx年xx月到xx酒店做厨师上班，经过这段时间的工作，我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大，因此我不得不向酒店领导提出辞职申请，并希望能与xx月xx日正式离职。感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为酒店领导造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店领导能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店厨师辞职报告范文【篇10】
XXX:
我于20xx年X月到XXX饭店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与X月X日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
申请人：XXX
申请日期：X年X月X日
酒店厨师辞职报告范文【篇11】
尊敬的酒店经理：
您好！
我是酒店的厨师xxx，今天，我要求经理辞职。现在我在厨师的职位上越来越差，我的烹饪技巧也越来越跟不上这个时代。我想我不能再给酒店的生意带来好处了。我很抱歉。我只能选择辞职。由于个人原因，我无法胜任厨师的工作。
我在酒店工作了x年，从学校毕业就出来了，直接在酒店工作。当时我一直觉得自己能力很强。再加上你的关注，我工作得更努力了。这些年来，我为酒店研究了很多菜系，履行了我对酒店的责任。然而，随着这个时代饥饿的变化，厨师行业越难做。我们的酒店越来越大，厨师也越来越多。虽然我是资历最深、经验最丰富的人，但他们都很年轻，刚刚进入社会。我莫名其妙地羡慕他们的青春。与我自己相比，我认为我的能力不是最强的，我一年四季都呆在厨房里。事实上，我已经很久没看书了，我的创造力也在下降。这些新厨师比我更有能力。事实上，我知道我不能长期为酒店做厨师。毕竟，一个失去创造力的厨师在烹饪方面并没有太大的进步。我只能这样做。我无法想象我将来会在厨房里没有立足之地。
我深刻理解，无论哪个职业，学习永远不会中断。事实上，当我在我们酒店工作时，我曾经想学习烹饪技巧。我希望我能有无限的动力学好烹饪技巧，但酒店一直需要我，所以我选择在酒店做厨师。现在我觉得我不能很好地胜任这份工作，我的烹饪技术也不像以前那么高了。一些顾客已经提出了建议，我知道我只能站在这样的高度。在这种情况下，我想继续实现我为自己设定的目标。我想学习新的烹饪技巧，在这个行业取得更高的成就。酒店的厨师并不缺少我，更不用说我以前有一个新学徒，他已经学会了一些东西，一些新厨师，我看起来也很好，我相信他们会支持厨房，继续为酒店做出贡献，酒店的生意会更好。我目前的技能只能在这里做，所以我想让自己不输给年轻人的方法是继续学习，让我的烹饪有更多的造诣。所以我希望经理能理解，请理解我的辞职。当然，我也非常感谢酒店多年的栽培，让我有了现在的成就。最后，祝酒店生意越来越好。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写
在日常的学习和工作当中，我相信大多数人都有过辞职的经历，此时就需要我们提前准备一份辞职申请书。辞职申请书就是简要说明自己离职的原因，写辞职申请书要注意哪些方面呢？你不妨看看接待辞职报告怎么写，欢迎阅读，希望你能够喜欢并分享！
接待辞职报告怎么写 篇1
尊敬的领导：
您好！
实在是感到非常的愧疚和自责，因为自己的个人原因不得已需要辞去自己在公司前台的职位，不能在以后继续接待公司来访的人，也不能继续在公司贡献出属于自己的一份力量，对此，我很抱歉，不过我也相信公司以及领导是可以理解和体谅我的。
我知道一个人的去与留都是相对的，我也是一个负责任的职场工作者，我也不会说在辞职之后就离开公司，对公司的工作以及未来的发展不管不顾，也完全不管公司的领导是否同意，所以此次递交辞职报告也是希望自己的工作可以得到领导们更好的安排，我也可以在将自己的工作移交完之后，将自己离职的所有的手续都进行好之后，再离开公司，就算我们不能做工作上的伙伴，长久以来的感情也可以让我们在以后的日子里做朋友的，我希望自己这次的离开不会给公司带来很大的影响，领导也可以体谅我的难处和不易。
其实我在公司工作的也非常的开心和顺利，自己也会有很好的发展前景，对于公司未来的发展我也非常的看好，但是实在是因为自己个人的原因，因为家庭的很多的因素，自己不得已只能选择向公司提出离职，我很感谢公司这段时间对我的栽培和照顾，我也很感谢所有的领导以及同事给予我的帮助，如果没有公司，没有任何一个帮助过我的领导和同事，我都不会有今天的发展，公司的所有的员工对我的恩情是我这一辈子都没齿难忘的，所以我也希望自己可以在离开的时候，可以做好在公司的每一件事情，做好自己最后的工作，我也会在这次的辞职报告顺利的递交到您的手上，通过公司的审核之后，经过所有的领导的同意的时候，再将自己的工作顺利的交接给其他的同事之后，再放心的离开，也请领导放心，我是绝对不会因为自己的原因，因为自己突如其来的离职就让公司的工作受到影响的吗，只要我还是公司的一名员工，还是公司的一份子，我还在公司一分钟，我就会做好自己的事情，做好一名前台接待应该要做的事情。
对自己的离开我也是万般的无奈和不舍，但是作为一名成年人想要得到一些东西的时候也同样需要舍弃掉一些东西，所以也希望公司可以理解我的做法，虽说自己即将要离开公司，但是我还是会在以后的日子里时刻的关注公司的发展的，我也愿公司可以发展的更加的壮大，公司所有的员工都能够拥有一个不错的发展和优秀的未来。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇2
前台接待辞职报告范文
前台接待辞职报告范文一敬爱的领导：
您好!我是前台xx。
因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职申请。
我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致敬礼!
辞职人：xxx
xx年5月21日尊敬的领导：
您好，首先非常感激这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也领会很多。由于本人能力有限，很多任务上的忽略和缺陷您们都能宽大我并常常教导我行进，更是让我由衷的感激。
我在前台效劳的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际任务中并没有尽到这个义务。经过认真反思，辞职信次要缘由有以下几点：
一、对本人的本职任务操作机械化，不创新求异。
二、任务时任务怠慢，热情度不高。在效劳上缺乏灵敏消息和主动消息。
三、本身调理力差，情绪化严重。
四、缺乏出售认识和出售技巧，客房消息率低。
五、效劳认识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交换和沟通，消息反馈不及时，招致任务不协调。
七、微机变革之后，缺乏义务心，没有及时的数据统计和消息理。
在这个时分提出这样的请求，我晓得让指导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的抽象及利益，我选择了分开，希望领导能够予以同意!
此致敬礼!
辞职人：xx
xx年5月21日
前台接待辞职报告范文三尊敬的公司领导：
(我因XXXX事，)经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
此致敬礼!
辞职人：xxx
xx年5月21日
接待辞职报告怎么写 篇3
尊敬的领导 ：
您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导 给我的公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
xxx
20xx年x月x日
接待辞职报告怎么写 篇4
尊敬的领导：
您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
接待辞职报告怎么写 篇5
尊敬的领导：
感谢缘分，我已经在宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平时不多朋友"骚扰"我，我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时光慢慢流逝，也飞快流逝，我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之"吃"与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
最让我庆幸地是，我虽然胆战心惊做好全副准备来到国企，我还是碰到了很多有趣可爱的同事。祝福这家中国最老的国有五星级酒店，以后有机会我会回来入住的。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇6
阜阳安达汽车销售有限公司：
各位领导，我很遗憾自己在这个时候带着复杂的心情向公司正式提出辞职。来到公司已经两年了，公司的人对我都很好。我衷心感谢唐总、王总以及各位同事对我的信任与错爱。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，也感觉自己在过去两年没有给公司做过多少贡献，自己的能力与公司的要求还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过慎重思考，为了自己和公司考虑，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年3月底正式离职。离开公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和信任。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心的说声对不起与谢谢，并祝愿公司和大家能开创出更美好的未来。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。此致
申请人：巩红丽
接待辞职报告怎么写 篇7
尊敬的领导：
您好!
我是公司的前台客服人员，我叫xx。我来公司已经三个月了，而且现在马上就要过实习期了，就等转正成为公司的正式员工。但是这么好的机会，我却来跟您提辞职申请。我感到很抱歉，但同时我又很无奈，因为我在这三个月里的体验并不怎么好。不是说公司不好，只是因为我的一些个人原因，所以我将在这个实习期结束以后就离开公司，请领导同意。
很多人大部分的辞职原因都是因为钱，但是，说句实话，我并不是。虽然我只是一个小小的前台客服，但是公司开的工资并不少，而且公司的福利待遇也很好，很多地方都充满了人情味，包括从公司的一些规定细则上来看，都体现了领导我们这些底下员工的关怀。我觉得这点恰恰就是我不太舍得离开公司的原因，我觉得从这点上来看，我们公司的确还是很好。但是这些并不能支撑我在这里待下去。因为我和感觉我和我们公司的同事相处不来。这是让我想要离开公司的主要原因。
和同事相处的愉不愉快，其实是很影响一个人在工作中的情绪。我在这三个月期间就深有体会。我可能因为是靠亲戚介绍过来的，这顶多只算在公司里有个熟人，这也并不能代表什么，我不会因此得到领导额外的关注，也不会因此一路畅通无阻的升官发财。所以我不知道为什么公司里的一些女同一直对我有些看法和偏见。有时候还会刻意的针对我，在工作中的时候，不但没有帮我，还总是挑我的刺，说我这做的不对，那也做的不对，让我有点忍无可忍了。在宿舍里的时候，也经常找我的茬，跟我挑起事端，经常会因为一点小事就抄了起来，而且他们还人多势众，所以我感到很委屈和心累。也感到在这个公司里一个人在孤身奋战的苦楚。
我尝试着主动去把我们之间的关系变好，但是他们在吃饭的时候，在闲暇时间聊天的时候都好像刻意回避着我，我也没有办法了。这些话我也不知道我还能跟谁去诉说，只是这次要辞职了，我才把它说出来，我并不是想告同事的状，这里面也有很大一部分原因是我自己的问题。比如我的不善沟通，比如我的脾气也不是什么很好，一点就着，所以才让本来就存在误会的同事之间的关系更加的恶劣。
所以和同事之间相处的这些种种矛盾，都让我对工作上一些事务的处理有点无能为力，因为工作上免不了要跟他们打交道。我每天都在为该如何化解我跟同事之间的误会而烦恼，所以我的工作热情和激情就这样消磨殆尽了。所以请领导尽快同意我的辞职申请，让我尽早离开公司。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇8
尊敬的领导：
您好！
我是这次向您提出辞职申请的前台接待员xxx，这是我来到酒店的第二年，在这两年里我学习成长到了许多的东西，也对现实社会有了更深的了解。工作的时间越久越是感觉会对很多人失望，也会时刻警惕。但自己的内心也是告诉不管别人是什么样子，你要始终坚持下去做你自己就行了，不用去管别人。而我也是一直这样做的，对待工作也是非常的认真，两年下来没有一天在工作中有所偷懒，不认真的情况。每天都是非常认真的工作，既是为了自己，也是为了感谢酒店能够给我这么一个工作的好机会。毕竟我领着酒店给我发的工资自然也要创造相应的价值回报给酒店。
虽然很舍不得这里，毕竟我也呆了也有两年的时间了，但却也是有着不得不离开的理由。在两年前来到这里工作想着自己只要努力工作，熟悉这个行业，把自己的工作做好，肯定是会有上升的机会，而这样也能够让自己的生活变得更好。但这两年下来，我的努力工作我知道酒店也看到了，在每次颁发最佳员工的时候都有一个我的名字。但我却是看不到一点上升的机会，仿佛我不管在干多少年，之后还将会是一个普普通通的前台接待员。我不想这样的混一辈子，我想要过上更好的生活，想要给我的家人更优良的环境。而现在的我每个月除了房租也就只是勉强够自己生活。这对于我来说是我不想看见的。虽然在这里我过得很快乐，但是每到晚上我就不由自主的想起了自己的未来，这让我感到非常的苦恼，因为我感觉自己的未来没有一丝丝的期望。
辞职这个想法我也是有了一段时间，但也只是这段时间才确定下来的，我要确定自己做出这个决定之后以后不会后悔，虽然人生难免有着各种各样遗憾的啥事情，但我还是想要尽量做到避免这种事情，能不让自己后悔就不让自己后悔，我不想我的后半生充满了悔恨，后悔自己当初为什么要做出这个决定。但现在我既然做出了这个决定就绝对不会后悔，我也做好了辞职之后的打算，离开这个我工作了两年的行业，去别的行业试一试自己能不能做到更好。我相信我凭借自己的努力不管是走到哪里都能够干的出色。希望领导您能够同意我的这个申请。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
最新酒店辞职报告精选
申请书范文网相关专题：“酒店辞职报告”。
酒店辞职报告精选(篇1)
尊敬的领导：
您好！
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在酒店前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
1、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
2、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
3、自身调节力差，情绪化严重。
4、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
5、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
6、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
7、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店辞职报告精选(篇2)
尊敬的领导：
您好!
我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自20xx年到xx国际酒店工作，至今已经x年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多的机遇和挑战。在这里，见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里，参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里，也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台，对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准，经过深思熟虑之后我决定辞去酒店主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响，我将继续保留酒店联网号码，如果有同事对我以前的工作有相关咨询，我将及时做出答复。
非常感谢您在x年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。
祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店辞职报告精选(篇3)
尊敬的领导：
您好!
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。
xx酒店是我进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿xx大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼!
申请人：xx
20XX年x月x日
酒店辞职报告精选(篇4)
尊敬的公司领导：
您们好！
非常感谢公司一直以来对我的信任和关照，感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的四年中，各位领导也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘不过气来，正因如此，我作为一名超市店长的热情也渐渐消退了，我不希望自己带着这种情绪去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。而且，我深刻感觉到自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。
我会在最后的这段时间，认真负责的完成最后的工作，划一个完整的句号。本人离职后绝不做出有损公司利益的事，也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！公司领导及各位同事工作顺利！
请公司各领导审查批准！
此致
敬礼
辞职人：
日期：
酒店辞职报告精选(篇5)
尊敬的公司领导：
你们好！
我是xx厨师xx。
这个月的七月二日是我来海外xx工作满五年的日子，回首这五年的点点滴滴，一张又一张熟悉的脸庞，无论是遇到的领导，或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事，都在眼前浮现，更多的是感谢之情和精彩的画面。
五年的海外生活，更多的是收获，无论是金钱，梦想，价值还是抱负，都让我得到扎扎实实的升华，欣慰之余，唯一愧疚的是对家人的爱，特别是对两个孩子的内疚，我想，做为父亲，不能陪伴在他们童年成长的脚步里， 是任何东西都无法弥补的。
感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心，帮助，信任和肯定，让我在印度这五年经历过很多挑战，肩负过好几次的重托，老板都说过，将军是打出来的，我想，在回到家乡的人生道路上，我所学会和拥有的这些经验和品质，肯定能派上用场。
深深的感谢你们！下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易，和家人，父母，不断沟通，还有孩子，甚至听取了其他城市的同事的意见，经过这一个月的深思熟虑，今天我终于下定决心，鼓起勇气，为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择：辞职。
我的签证七月二十二日到期，上次注册地从xx转过来xx还没搞定，估计延期成功的话要到八月底了，知道现在人手紧张，我会耐心的等待你们的安排，剩下的日子里，工作上我依然会一如既往的努力和负责，这点请你们放心。期待拿到回国的单程机票的那天。
签名：xxx
日期：xx年xx月xx日
酒店辞职报告精选(篇6)
尊敬的酒店领导：
您好！我是酒店__部员工__。首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过在酒店5个多月的工作，使我学到了很多做人做事的知识，让我自己在待人做事方面变的更成熟懂事，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于个人原因不能在此为酒店效力，现在我正式向酒店提出辞职申请。本人将于20__年3月31日办理离职手续，请酒店领导批准。在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为酒店带来的不便，我深感歉意。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在酒店的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是__大酒店的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝您和酒店所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给酒店带来的不便表示歉意，同时我也希望酒店能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
最后祝愿酒店生意兴隆！发展越来越好！
此致
敬礼！
申请人：__
日 期：20__年_月_日
酒店辞职报告精选(篇7)
尊敬的领导：
您好!
非常感谢xx酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于x月x日正式离职。对于由此给酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告900字精选11篇
作为公司低层的普通员工，我们经常会因为心情不愉快而选择辞职,正常角度来说，想要尽快通过离职申请，一般都会被要求写一份辞职申请书。写辞职申请书的时候，态度很重要，我们一定要明确表达自己离开的态度，一份合格的辞职申请书应该具备什么？下面的内容是小编为大家整理的酒店员工个人原因辞职报告，为方便后续阅读，请你收藏本文。
酒店员工个人原因辞职报告 篇1
尊敬的领导：
您好！
作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
领导，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在三年前的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一；对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“谢谢”！
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，领导，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“谢谢您，领导”！万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走过很多的路才能到达一定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。
领导，在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。
很开心我的第一份工作是在xx酒店，我会永远记得，我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职，诚然，由于个人原因不得不申请离职，盼原谅。请公司于20XX年x月x日前安排好合适人员来接手我的工作。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20XX年xx月xx日
酒店员工个人原因辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx酒店工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来经理对我的关心和教导让我感激不尽。在xx酒店工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢经理对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我越来越深感自身专业知识的薄弱，所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识。故我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开酒店，以便完成工作交接.我很遗憾不能为酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升！经理及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇3
尊敬的领导：
您好！
在经过我几番考虑之后，我决定向您递交这份辞职信。我在酒店工作了半年的时间，这半年里我一直都努力的工作着。我只是酒店的一位小小的服务生，也许您早已经不记得我的名字，不记得我的样子。
我将于一周后离开酒店，希望酒店人事部能够尽早处理好我的事项，同时也及时找到相应的人员，能够弥补我走之后岗位的空缺。如果能够在本周内找到，我也会协助您对其进行培训，让他能够尽快的熟悉岗位是，熟悉好各项工作。这样我也能够安心的离开了。
我很感谢您能让我在xx酒店这样一座全省都闻名的大酒店里工作，但是天下无不散的筵席，因为我父亲在老家工作的时候受了伤，需要人去照顾，所以我不得不在这个时候离开。我是个单亲家庭，从小父亲靠着种田把我养育长大，如今我也开始了自己的工作，但是家里却出现了这样的事情。我父亲在种田的时候扭伤了腰，家里的几亩田地还是需要人去劳作的。
这半年里的工作让我印象深刻，尽管您作为酒店高管的一员，但是您做人待事一直都是和和气气的，没有什么领导架子。您也许不知道，您一直是我们这些人心目里的榜样。“无论工作上有再大的麻烦，再大的挫折，都不要轻言放弃。”这一句话，是我当初入职的时候，您对我说的，我一直记在心里。我也因此在工作里不言苦，不言累。是的，工作的苦难只是一种磨练，没有什么是不能度过的。这句话，也成为了我人生的指南针。
我会珍惜好这段时间的工作经历的，这半年里工作的感受体会，也会成为我以后工作里宝贵的经验。谢谢您！
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激酒店给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在x月x日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望领导理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望领导不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望酒店的业绩一如既往一路飙升！领导及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20XX年xx月xx日
酒店员工个人原因辞职报告 篇5
尊敬的领导：
您好!
您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，主要有以下原因：
工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。自身调节力差，情绪化严重。服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20XX年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好！
我是酒店客房部的服务员xxx，因个人不喜欢这份工作，也对工作没有动力，特向您提出辞职申请，望您批准。
客房部的工作是每天都要打扫客房里面的卫生，从客人离开房间，收拾清理，还有客人中途要换浴巾，毛巾，洗浴用品，或者更换床单被套等工作，每天的工作时间都是比较长的，而且有时候酒店处于旺季是特别忙，可以说一天下来很累很累。当然空闲的时候也很轻松，有时候一天下来酒店的客人都没有几个，我们几个人轮流打扫，一天的工作可能就一会儿，也还算比较好。工作的内容并不是很多，一次房间的清理没有多少时间，甚至我发现还有些同事就稍微整理下，就完事了，根本就不换床单被套和洗浴用品，很是马虎。但我不会这么做，我都是认真的把房间清理干净，更换好所有物品，太脏的地板也会用吸尘器清理干净。
我当初加入酒店是经过朋友介绍来的，说是工作轻松，薪水也还不错，在酒店工作这段时间的确是这么个状况，虽然有时候忙，但就酒店的经营状况来看，空闲的时间也是比较多的，那时候我们就扎堆在一起聊天，玩手机，无所事事。这种氛围让我感到焦虑，无事可做有点浪费时间，我还年轻，还想继续奋斗，在这个岗位上，虽然也有晋升的空间，但这几个月下来，我还是感觉我不太合适这份工作，打扫卫生，清理房间，帮助前台或者店长处理事务。
之前介绍我来的朋友也离职了，当时也不是很理解，因为刚进来的时候，我感觉不错，有钱拿，工作还轻松，但是一段时间下来，我觉得我浪费了时间，我想找一份可以挑战自己的工作。当然我并不是说酒店这份工作不好，而是觉得不合适我。
来到公司几个月了，有学到一些酒店的知识，也接触到一些客人，有些很热心的对我说谢谢，甚至有一个常住的客人对我好学的态度也是做了一些指导。但自学终究不是长久之计，我也想换个平台，认真的学一些销售的东西，让自己能进步更快。我还算是很年轻，想要有更好的一些发展，所以我也计划接下来的工作是往销售方面去发展，因为我听说销售的工作很能锻炼人，让人进步。当然压力也比服务员大很多，但我还年轻，我相信自己可以做好。
我希望在xx日离开酒店，我在接下来要离开的日子里，我会把服务员的工作做好，把服务工作也交接好，请领导批准！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇7
尊敬的xx领导：
您好！
在酒店的这些时光我非常的开心，能进到酒店工作是我近来最棒的一件事情了。但是通过这段时间在工作上的各方面磨合，最终我得出我还是不太适合在这里的工作，由于我的个人原因，我决定要辞去这份工作去另觅其他。
我在酒店与大家共处也约摸有半年的样子了，这么长的时间经历过，感受过形形色色的客人，在抓住客人的需求方面我还是做得有点差。我自问在服务流程、态度上我都是在培训的时候好好学习了的，也没有出太大的问题，但是就是无法做到让客人很是满意，这一点我每天都有在好好的反思。
工作的时间中我也不断对自己行为、思想各方面有了较大的了解，首先，对于客人，可能是我见得不够多的样子，也可能是我没有注意观察，我完全把握不住他们的性子，无法给出最为优质的服务。看着其他同事在与客人交谈甚欢时，我却还是不知与客户从哪儿谈起，只好自己做自己的事。其次，我好像不太能够与客户之间建立一种信任感，就好像在服务完这些客人后就再也没有任何交流了，这一点好像真的不太好。最后，我在这里工作的时光也不是特别的开心，也正是因为我慢熟的性子，我没有和客人之间相处尤为融洽，我每天都想要改变自己，但总是碰壁，使得自己内心也不好受。我也想给客人一个暖心，融洽的旅程，但是我好像都只能够尽到自己的本分做事，可能我实在是不太适合这份工作。
在产生这样的想法的时候，我也同同事聊过，他们都劝我慢慢来，一点一点的开拓自我，并相信我可以，我实在是不想辜负他们的话语，但是经过努力我还是没能达到我想要的结果，相信领导也是有看在眼里的吧。我做出这样的决定，也是为了酒店考虑，毕竟我在这里工作也没有给酒店的经营或是其他方面带来任何的好处，留我在这儿更不会给酒店带来任何的建树。我抱着可以给酒店空出一个位置，去寻觅更好的员工的心，从而给领导呈交这份辞职信。
我的离职，希望可以换来酒店更加出色的发展，很感谢每一位员工对我的开导与信任，很感谢领导之前对我能力的肯定让我留在酒店，很感谢是你们让我成长了，让我可以有勇气面对不好的自己，更敢于去做自己想要的。之后的生活，我会为了自己而活，寻找到自我，做到让自己满意。更期待酒店之后可以发展越来越壮大，成为地区的龙头酒店！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇8
尊敬的领导：
您好！
首先，我非常感谢您当初对我的信任，给了我这次历练的机会，来酒店工作，也很感谢您这么些年来对我的关心和照顾。我很惭愧现在要向您提交这份辞职报告。
最近这段时间，我一直认真地回顾了这段时间的工作情况，在酒店，作为一名普通的服务员，已经有两年时间了。我一直很珍惜领导给予我在xx酒店工作的机会，这里有领导给我细心的教导，更有同事给我耐心的帮助，对此我也甚是感激。在酒店工作，我学习到了很多，不仅是在人际交往方面，还是在做人处事方面，我在思想和做法上都有了很大的改观，这么好的锻炼机会，领导把它给了我，但是我现在却要离开这个岗位，我也很愧疚，我不能继续再珍惜这次难得的机会，再为酒店卖力工作了。酒店领导对我的培养将会是我身处职场以来最宝贵的回忆，我永生不会忘记。
此时，我也只能向您表达我深深的歉意，我要离开这个工作的岗位，是我想了很久的，我从来没有这么慎重地考虑过一件事。因为，最近在这里工作，我发现我开始有一些心有余而力不足，在处理很多工作任务上，我如今频频出错，即使我再努力，好像也达不到我想要的结果，也达不到领导的.预期值。这让我渐渐地丧失了对这分工作原有的信心和斗志。我原本还能在这个工作岗位上独当一面，将任何的事情都处理妥当，可是现在需要依靠我的同事的帮助。我之前的成长仿佛是回到了原点，我的自信心慢慢地崩溃。
在我的观点里，人是要不断进步才对，让自己突破一层一层的难关，可是，不知道为何我会止步不前，这让我不得不考虑换一个环境。也许我还需要不断地去摸索和探讨，自己到底适合什么样的工作，要再去其他的地方历练一下，我需要找出自己的原因。同样，我也考虑到，如果我继续留在这里工作，也会对酒店造成一些影响，因为自己并不能为酒店贡献做出很好的业绩。所以，我的这个决定对于酒店也是一个很好的选择。
我知道酒店会需要一个时间来完成交接工作，所以我希望能在xx月xx日左右能离开酒店，如果需要延期，我可以接受延期一星期。希望能得到领导的理解和批准。
祝酒店业绩一路步步飙升！祝领导和同事都能工作顺利！！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇9
尊敬的主管、经理：
你好！在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激酒店给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望酒店的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
致此
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工个人原因辞职报告 篇10
尊敬的领导：
您好！
酒店的工作对于毕业时间不长的我来说着实是个不错的锻炼机会，而且有着酒店领导的关怀可以让我积累实践经验的同时对职场环境有着大致的了解，只不过随着时间的流逝让我对职业规划有了新的认识从而想要辞去在酒店的工作，因此我递交了这份辞去酒店工作的辞职报告并希望能够得到领导的认同。
酒店作为自己初次接触社会的职场环境着实令我在工作中积累了不少经验，无论是部门同事的指导还是酒店领导的讲解都让我深受感动，因此我满怀对酒店工作的热情投入到平时的部门任务之中并取得了不错的效果，尽管那时的自己在酒店服务礼仪方面做得较差却也因为踏实肯学的态度得到了领导的认可，更何况面对同事们在酒店工作中的协助也需要认真对待才不会辜负这份期待，实际上当我沉浸其中以后才明白怀着热忱的态度对待事物自然能够向着较好的方向发展，无论是工作中的成长还是个人能力的变化都是在酒店之中获得的。
其实若非在当前的酒店工作中感受到瓶颈的存在也不会轻易提出辞职的请求，毕竟无论是酒店领导的栽培还是同事们在生活中提供的帮助都不应该轻易遗忘，只不过由于职业发展的需求让我觉得自己在酒店工作中很难实现较大的突破，站在年轻人的角度自然希望能够从事不同的职业从而获取更多的新知识，再加上自己的性格着实不够沉稳的缘故从而想要换份新工作以求获得更好的发展，这既是作为普通酒店员工对美好事物的追求也包含着自己对社会熔炉种种神秘的不安。
我明白以往在酒店工作中学到的知识与技巧将会在新的工作岗位上为自己提供不少帮助，这让我感谢酒店领导栽培的同事也对这种骤然离去的做法感到愧疚与不安，这种在酒店发展重要关头骤然离去的做法无疑是对以往努力的否定和对部门众人的背弃，但此时的我已经无法如同以往那般热忱地对待酒店工作从而难以提供更多的帮助，因此我在阐述自身观点的同时也希望能够在这次辞职流程中得到酒店领导的认同。
由于以往自己也为酒店的发展坚持不懈地努力着从而令人感到缅怀，实际上由于自己准备较早的缘故导致这次骤然辞职并不会扰乱酒店工作的日常安排，无论是近期的酒店工作还是交接人手的寻找都得到了较好的处理，期待酒店能够有着更好发展的同时也希望能够在这次辞去酒店工作的事件中得到理解。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
酒店员工个人原因辞职报告 篇11
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx酒店工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来领导对我的关心和教导让我感激不尽。在xx酒店工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开酒店，以便完成工作交接.我很遗憾不能为酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升！领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20XX年xx月xx日
前台接待的辞职报告10篇
我们究竟该怎样写岗位辞职申请书呢？一般语言比较恳切的人，上级会批准的更快，下面的内容主题为前台接待的辞职报告，是编辑为你整理的，请收藏好，以便下次再读！
前台接待的辞职报告 篇1
尊敬的领导：
您好!我是社区的社区服务管理员，我今天来递交辞职报告。我很抱歉不能再为社区服务了，因为我搬了新家，离这上班的地方比较远，兼顾自已家庭也比较麻烦，还有其他一些个人的原因，最后还是决定辞职。我平常的主要工作：
1、建立、维护与社区内其他代理和组织的关系，满足社区的需要并防止服务的重复。
2、准备并且保存记录和报告，如预算报告、人员记录或者培训手册。
3、指导专业的、技术的员工和志愿者。
4、评价工作人员和志愿者的工作以保证项目具有合适的质量及资源被有效地使用。
5、计划和管理项目预算、设备和支持服务。
6、建立并且监督管理的程序以实现由董事会或者高级管理设定的目标。
7、参加组织关于参与者资格、项目要求和项目利益的决策。
8、分析法律、规章的改变以确定其对代理服务的影响。
9、研究和分析成员或社区需要以确定项目指标。
希望以上我的工作任务对于招聘下一位社区服务管理员有所帮助，由此给社区带来的不便，还请谅解，希望我的辞职申请能够得到批准。希望社区近期招聘社区服务管理员，以利于我做好交接工作。谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
前台接待的辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好!当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
此致
敬礼
辞职人：xx
日期：x年x月x日
前台接待的辞职报告 篇3
敬爱的领导：
您好！
我是前台xx。因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职。我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
前台接待的辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在XX做了XX个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的XX度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来XX的XX个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙XX所长和XX经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了XX的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是XX推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对XX创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次XX之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对XX之“吃”与最动听的XX话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为XX，为关心我的人。以后有机会我会来XX的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快；祝愿XX，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
此致
敬礼！
辞职人：XX
20xx年X月X日
前台接待的辞职报告 篇5
尊敬的领导：
您好！
我这段是其实在工作当中很煎熬，因为我在这份工作当中找不到目标，找不到自己努力的方向，更是不知道我留在您工作的意义何在，反正我现在是因为自己个人的种种原因，不得不向您请辞了。但是我知道公司的前台接待就我一个，我这么一走，公司就会面临缺人的情况，所以我会等到这个月过完之后再离职，这样也可以更方便您安排工作。
不知道您还记不记得我是多久来的公司任职，至今也有四个多月了，一开始我来到公司的时候，工作热情高涨，我在心里暗自告诉自己一定要做出一番成绩出来，因为我的父母早就给我安排好的工作，但是我却偏偏不想按照他们的安排走，因为我从小到大一直在他们的保护之下，这次我想自己一个人努力试试，我想证明给他们看，我一个人也能生活的很好。但是我经过这几个月在公司的前台接待工作，我觉得我好像根本就做不到这点，我在公司的工作无非就是接待那些来访的人员，我工作的适应能力还是很强的，虽然说我从来都没做过这样的工作，但是我现在不是照样能够很好的完成工作吗。但是这又有什么用，公司的前台接待，我就算再努力，我能在一年两年之内升职加薪吗？不能吧，因为我做的都是公司的一些琐事，根本没办法为公司做出什么重大贡献，晋升的事情根本不可能会落到我的身上，我猜想的没错吧，经过这几个月的工作，公司是怎么样栽培重视员工的标准，我算是一清二楚了。
您说我现在在公司前台接待这个岗位，我怎么去达成自己的目标？怎么去向自己的父母证明自己找到一份好工作了？我又怎么去实现自己的个人价值？这段时间我也是给自己的人生做了规划，要么我就凭借自己的专业能力找一份可发展大的工作，并且我要找一个制度严格，发展前景很好的公司，要是我找不到，或者是我没办法胜任，我就只能老老实实的跟自己父母妥协，去接受他们给我安排的工作。我现在细想起来，他们给我安排的那份工作还真挺不错的，先不说工资很高，主要是离家近，而且上下班的时间也很人性化，我不知道是不是应该直接按照他们的安排走算了，在这临走之际希望您能给我一点建议，如果您工作繁忙没时间的话那就算了。
领导，虽然说公司的前台接待不是公司很重要的岗位，但是这也是公司不可或缺的岗位，他们给客户带来的第一印象那可是直接影响到他们对公司的想法，其实我们也是有功劳的，希望您以后能后多关注一下前台这个岗位，这只是我离职之前的一个小建议。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
前台接待的辞职报告 篇6
亲爱的x：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了?
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
屈指算来，我到贵公司有xx个月了，在这xx个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为xx公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成!
辞职人：
20xx年x月x日
前台接待的辞职报告 篇7
尊敬的领导：
感谢缘分，我已经在xx宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平时不多朋友“骚扰”我，我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有性高潮、没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时光慢慢流逝，也飞快流逝，我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之“吃”与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
相关的辞职信样本·辞职信模板·委婉的辞职信·辞职信怎么写·搞笑辞职信·经典辞职信·英文辞职信最让我庆幸地是，我虽然胆战心惊做好全副准备来到国企，我还是碰到了很多有趣可爱的同事。祝福这家中国最老的国有五星级酒店，以后有机会我会回来入住的。
此致
敬礼
前台部接待处员工 Hermes
xx年2月15日
前台接待的辞职报告 篇8
敬爱的领导：
您好!我是前台xx。因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职。我在公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
前台接待的辞职报告 篇9
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，已经在前台做接待员有x年了，我对这份工作很满意，所以也一直做的现在，我依旧保持着刚来的那种激动的心情，但是现在我也因个人的原因和我的家庭的原因，我不得已得离开我的工作岗位。虽然我很遗憾，但是人生总有一些无奈和不得已要自己去承受，不会因为不想就不去改变的。我下周就必须要办理我离职的手续了，还请希望领导您在下周对我的辞职做出您的回应，先在这里谢过。
我辞职的一个原因是我自己的身体发出不好的讯息了，上周回到宿舍，腿就时不时的疼和偶尔的抽筋，感觉自己的身体似乎不对劲，所以在周末一天休假的时候，我去医院做了个检查，医生说我长时间的站立，小腿肌肉很疲劳，需要得到很好的休息和锻炼，不然等到年纪在大一点，我的小腿以后生活就不利索了，这真的震惊到我了，我还那么年轻，怎么就变成现在这样了呢，我一时都不能接受这个理由。我在思考好一些天，才决定辞职，我不想我以后的生活跟个老太太一样，我还有很多想去的地方还没有去，想看的风景还没有看。
第二我辞职的一个原因，也是我的家庭原因，这也是促使我下定决心的一个重要点。我在外面工作这么久，回家的时候很少，回去也呆不了多久，家里就剩我妈和我弟了，剩下就我最大，所以为了家人我才来大城市工作，但是现在的情况是，我妈年纪也大了，我弟也在上高中，一月也回不了家里几次，他现在在重要时期，所以就剩我妈一个人，前段日子打电话过来，想要我回家陪她，而且我自己也很不放心她，随着年龄的增大，她很多事情也逐渐忘记和不清晰，做事情也变的马虎起来，我着实是不安，所以打算回家找个近点的工作好照顾她，也是给自己一个休养身体的机会。我不希望我妈为我们辛苦一辈子，我却没有尽到应有的孝顺。虽然都会定时寄钱回家，但是对于父母金钱总没有陪伴来的重要。她也只想念我，想让我多陪陪她，就这么一个愿望我就算再不舍也得离开。
所以首先在这里对领导您表示我的歉意，真的很抱歉，我不得不选择一方。也同样感谢酒店这么多年的对我的一个栽培。祝愿酒店的事业跟着社会发展的同时，酒店的前景日益一片的美好。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
前台接待的辞职报告 篇10
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，在我们酒店工作已经有一年多的时间了，对自己的磨砺确实是很多的，提高了很多，作为一名前台接待人员，我时时刻刻都在要求自己认为有些东西本来就应该做到更好，现在跟您提出辞职，或许不是一个好的时候，但是我没有什么后悔的，我会用实际行动去证明自己，我很感激这一年多来的工作经历，但是我更加希望能够让自己处在一个好的状态下面，早上自己开心才是非常重要的，这一点毋庸置疑，特别希望你能理解。
虽然拿到酒店工作了一年多的时间，但这段时间我确实有很多的压力，自己刚刚来到酒店的时候，没有那么多想法，只是想做这么一份工作，只是想让自己能够提高得到锻炼，但是一年之后的今天，我却有了完全不同的想法，我认为自己适不适合这份工作，经常能够感受到自己的压力，真的压力是来自于工作的，因为每天的状态不是特别好，我是一个喜怒哀乐，都会表现在脸上面的，特别容易情绪化，这样的性格很不好，我也吃过很多，亏在工作当中，也看这样的性格，非常的不适合，所以我现在跟你提出辞职，也跟这部分有一定的原因，这一年多的工作当中，我受到了很多教训，我也看到了自己这样的性格带来的缺点，所以我不希望继续影响到工作，一名酒店接待人员接待真的是非常的，需要一个好的性格，我因为自己经常跟顾客发生一些冲突，所以发生了很多错误，作为一名前台接待的员工，这是我的过错，我不应该展现的的这么不好，不应该把自己的喜怒哀乐都表现在脸上面，其实这是对一份工作的尊重，但是我真的没有做好。
特别是这段时间，我回顾近期的工作，真的是有很多很多的不足，自己也经常在公司里面出现的错误，作为一名前台员工，我还是让您失了，我的工作是非常重要的，也代表着我们酒店的整体形象，顾客来到酒店的第一眼就是我们前台接待，我真的状态很不好，我不能让自己这样消耗下去，这是对工作的不负责，作为一名前台工作人员，我需要有这样的思想，需要让自己有一个稳的心态，不管做什么事情都应该考虑到这些，所以我现在非常的难受，也很自责，我不希望自己影响到了后续的工作，做前台工作是需要有一个好的性格的，需要在各方面都严格要求自己，这一年多的工作，我也尝试着去改变，但现在都功亏一篑了，我还是决定提出了辞职对这份工作的尊重，就是对自己的尊重，也是最圆满的一个交代，最后这段时间我会做好相关的准备，离开酒店是我现在最合适的一个选择，我很感激这一年多来的经历，我会把这段回忆深藏在心中，感激周围每一个帮助过的人，感激xx酒店。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
接待辞职报告怎么写(模板10篇)
随着快节奏的工作环境逐步形成，有些人会选择辞职，重新择业，一般按照离职流程都需要辞职申请书。我们在很多时候都需要注意，要把辞职申请书的理由写充分且诚恳，辞职申请书的抒写模板应该是怎样的呢？经过搜索整理，栏目小编为你呈现“接待辞职报告怎么写”，希望能为你提供更多的参考。
接待辞职报告怎么写 篇1
尊敬的领导：
感谢缘分，我已经在宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平时不多朋友"骚扰"我，我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时光慢慢流逝，也飞快流逝，我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之"吃"与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
最让我庆幸地是，我虽然胆战心惊做好全副准备来到国企，我还是碰到了很多有趣可爱的同事。祝福这家中国最老的国有五星级酒店，以后有机会我会回来入住的。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇2
尊敬的领导：
您好!
由于个人原因现需要提出辞职的申请，感谢这一年以来你们对我的关心和照顾。
在这个岗位上我学到很多的东西。得不辞去酒店的工作。在这个时候提出辞职我知道不是时候，酒店在这个时候是旺季，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响，同时也让领导很为难，但是我也是没有办法，因为每个人总是要面对人生大事，一个人工作可以再找，但是如果失去幸福的机会，就会后悔一辈子。
经过权衡的选择，我还是希望领导可以体谅我的处境，批准我的辞职申请。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
接待辞职报告怎么写 篇3
尊敬的领导：
您好！
我是前台的接待员xxx，很抱歉现在向您来提出辞职，我也觉得是一种遗憾，但是我无奈只能辞职，因为我接待员的工作做得并不是很好，我并不是很适合这工作。
我做前台的接待员目前也只有三个月，时间虽然不长，但是也不是特别短，也是体验了这工作的，我个人认为自己对这工作的胜任能力并不好。前台是一个门面，而我还是个接待员，就必须要对客户微笑服务，但是我不擅长打交道，因此好几次有客户来了，我都是站在旁边不动的，顶多就是倒个茶或者是引导一下，这些别人都会做，甚至做的比我还好，可是我确实做得不怎么样，而且我还有性格方面的原因，我根本不能有一个接待员的基本素养，有时候连客户的问题我都答不上来，甚至还容易紧张，这对于接待员来说是一种忌讳，本来做得就是直接面向客户的工作，而我做成这样，也是很崩溃的。
我虽然之后不可能会继续在这工作，但是依旧对领导您报以感激，让我体会到了接待员的工作也是这样的不容易，同时也让我认识到自己有很多的不足还需要去改，我还需要学习很多，现在的我经验不足，很多的技巧也不是很会，真的需要再去对自己重新审视一番的。虽然工作只有三个月，但是我还是觉得自己很幸运，我遇到了您，能够在这里工作一段时间，我感到很开心，至少我学到了对于接待员工作的知识，即使还是有太多不是很懂，可我却觉得还是有收获的。而且大家对我多挺照顾的，我觉得很温暖。
其实心里还是有遗憾的，毕竟这份工作来之不易，如诺不是我真的适应不了这工作，我真的希望可以长久做下去，做出我的贡献来。当然也不会后悔，因为我能力不足，继续做接待员其实并不会有长久的好处，由于自己的性格原因，导致了我不能去适应这工作，我本身也是无奈的，只能去找一份我可以适应并做得来的工作，对自己才是最好的选择。我辞职也是因为不想自己给您惹麻烦，要是出了事您还得去处理，而且我做不好，影响也很大，所以请领导您谅解了，我也是无奈的，也希望您批准，感谢您对我的关照，我会记得在这里的一切。那最后就此告辞了，望您能够保重。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇4
尊敬的领导：
您好！
我是在酒店前厅工作的接待员xxx，由于个人觉得这份工作不太合适我，也是发展的一个原因，决定辞去这份工作，去做更合适我的工作，所以特向领导提出辞职的申请。
来到酒店做接待有一个多月的时间了，在这段工作时间里，我也是学到了很多接待方面的礼仪和规范，了解了酒店前厅是如何接待客人，如何为客人服务的，这份工作看起来比较轻松，就是去接待个客户而已，但是真的接待做起来，还是觉得是比较累的，而且对于规矩的要求也是非常的一个严格，虽然我是有一些的成长，但是我觉得这份工作和我的性子是很不符合的，我是一个比较喜欢自由工作的人，对于这份接待工作来说，规矩是比较多，所以有些束缚也是我不太喜欢的。当然我知道这是这份工作必要要的一些规范和礼仪要求，只是说我可能不太合适做服务行业的这类工作。
在工作当中，我虽然是有些不喜欢，但我知道，既然我在这个岗位上面，那么我就要认真的去做好我该做的事情，做好我的工作，特别是这份工作要求也是很严格，我也不希望我不认真的工作给酒店带来不好的影响，同时自己还因为做不好工作而被辞退，这可不是我想要的一个结果。从开始接受培训，到上岗和同事一起工作，我也是认真的去把工作给做好，无论是接待散客或者接待团体客人，或者帮助同事负责接待，或者是到了现在我可以独自的去接待客人，我都负责有礼的去做接待工作。
但这份接待工作的规范以及对我们工作人员的要求，的确让我觉得是不太适应，而且在接待工作的这段时间里，我也是感觉到我不怎么喜欢这份接待工作，如果长期这样做下去，我想可能我在工作中会因为情绪的问题，而产生工作的懈怠，那样的话，也是对酒店，对我个人不好的，所以趁着我还在试用期内，也没有正式接手领导分配给我的接待任务，我还是希望能离职，去找一份更合适我的工作。
我知道领导对我是比较看重的，也欣赏我对工作认真负责的态度，但是既然是工作，那么还是要做自己喜欢的更好，而不是做一份虽然看起来不错，但是内心不喜欢的工作，那样的话，以后也是会做不好的，为了酒店着想，也是为了我能找到一份合适我自己的工作，希望领导能够理解我的想法，批准我的辞职申请。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
接待辞职报告怎么写 篇5
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，在我们酒店工作已经有一年多的时间了，对自己的磨砺确实是很多的，提高了很多，作为一名前台接待人员，我时时刻刻都在要求自己认为有些东西本来就应该做到更好，现在跟您提出辞职，或许不是一个好的时候，但是我没有什么后悔的，我会用实际行动去证明自己，我很感激这一年多来的工作经历，但是我更加希望能够让自己处在一个好的状态下面，早上自己开心才是非常重要的，这一点毋庸置疑，特别希望你能理解。
虽然拿到酒店工作了一年多的时间，但这段时间我确实有很多的压力，自己刚刚来到酒店的时候，没有那么多想法，只是想做这么一份工作，只是想让自己能够提高得到锻炼，但是一年之后的今天，我却有了完全不同的想法，我认为自己适不适合这份工作，经常能够感受到自己的压力，真的压力是来自于工作的，因为每天的状态不是特别好，我是一个喜怒哀乐，都会表现在脸上面的，特别容易情绪化，这样的性格很不好，我也吃过很多，亏在工作当中，也看这样的性格，非常的不适合，所以我现在跟你提出辞职，也跟这部分有一定的原因，这一年多的工作当中，我受到了很多教训，我也看到了自己这样的性格带来的缺点，所以我不希望继续影响到工作，一名酒店接待人员接待真的是非常的，需要一个好的性格，我因为自己经常跟顾客发生一些冲突，所以发生了很多错误，作为一名前台接待的员工，这是我的过错，我不应该展现的的这么不好，不应该把自己的喜怒哀乐都表现在脸上面，其实这是对一份工作的尊重，但是我真的没有做好。
特别是这段时间，我回顾近期的工作，真的是有很多很多的不足，自己也经常在公司里面出现的错误，作为一名前台员工，我还是让您失了，我的工作是非常重要的，也代表着我们酒店的整体形象，顾客来到酒店的第一眼就是我们前台接待，我真的状态很不好，我不能让自己这样消耗下去，这是对工作的不负责，作为一名前台工作人员，我需要有这样的思想，需要让自己有一个稳的心态，不管做什么事情都应该考虑到这些，所以我现在非常的难受，也很自责，我不希望自己影响到了后续的工作，做前台工作是需要有一个好的性格的，需要在各方面都严格要求自己，这一年多的工作，我也尝试着去改变，但现在都功亏一篑了，我还是决定提出了辞职对这份工作的尊重，就是对自己的尊重，也是最圆满的一个交代，最后这段时间我会做好相关的准备，离开酒店是我现在最合适的一个选择，我很感激这一年多来的经历，我会把这段回忆深藏在心中，感激周围每一个帮助过的人，感激xx酒店。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
接待辞职报告怎么写 篇6
尊敬的xx领导：
您好！
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
对于由此为酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。【篇2】
尊敬的部门领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我自年4月1日开始进入xxx，就加入前台部门收银工作，到现在已经两个月了，这段时间以来，在各级领导和同事们的关心与培养下，基本完成了本职工作的各项任务。但由于个人学习的需要，特此申请辞去我现在的职务。
在工作的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助。同时也感谢xxx这个大的团队对我的培养和教育，在这工作的日子里，我学到了很多有关收银的知识，这对我个人的成长具有重要意义，再一次向xxx表示无比的感谢和深深的歉意。在思想上，我也得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观、价值观。同时，也使我具有了较高的职业素养，这些都得益于xxx的培养。这段时间的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。我非常重视我在公司内的这段经历，也很荣幸自己成为xxx的一员，我确信我在公司里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益，在这里，我也向xxx表示深深地谢意。在工作上，我学到了许多宝贵的现场收银经验和实践技能。在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助。指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。望领导批准我的申请，在正式离开之前我将善始善终，认真继续做好目前的每一项工作。
离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。祝xxx的事业蓬勃发展。也祝xxx的领导和同事们身体健康，事业顺心。今后，无论我在哪里，我都会为沃尔玛做力所能及的事情，因为我为我曾经是沃尔玛人而骄傲和自豪。
酒店前台接待辞职报告
酒店前台接待员辞职报告
前台接待述职报告
xx酒店前台接待员辞职报告
前台接待社会实践报告
接待辞职报告怎么写 篇7
尊敬的领导：
您好！
我是xx国际大酒店里的一名前台接待员，我叫xx。今天给您提出这份辞职报告，是我整整考虑了一个月之久的结果，对于这件事情，我十分的重视，也十分的认真，我也希望今天领导能够认真的对待我辞职的这件事情。毕竟，如果我走了之后，前台的位置就空缺了一个人，我也不想因为这件事情，而让我们的酒店遭受到损失和影响。我想的是能够让领导早做好准备，能早点找到一位可以接替我工作的人，安排好了这一切之后，我才能走的更加安心。
毕竟，我来到xx酒店已经有三年的时光，不管是对酒店，还是对酒店里的同事和领导也都已经积累下来了很深厚的感情，所以即便我要辞职，要走了，我也会为酒店考虑，会担心酒店里面因为我的离开而遭受到哪些的损失。如果有的话，我在这里向领导向酒店抱歉，抱歉让酒店受到损失，抱歉辜负了领导的期望，抱歉辜负了领导对我的栽培。但是，我辞职的决定已经做出来了，我不会再有改变，也不会再有任何的动摇。所以，希望领导不要再来劝我，这只会让我更加的为难。
说了这么多，我还没有说我辞职的原因，现在就来说一下我辞职的原因。让我产生辞职想法的主要原因，是因为我觉得我在这个岗位上没有多大的发展前景。我今年已经到了三十的年纪了，虽然已经拥有了一份稳定的工作，但是在事业中依旧没有干出多大的成绩。对于酒店以后的发展，我也没有信心能够坚持下去。
虽然，我也已经结婚，但是我一直觉得，不管是任何人，都是靠不住的，我只能靠我自己，所以我一直以来就想拥有自己的一份事业。我也要靠自己的能力，让自己过上幸福美满的生活，做一位职场上的女强人，做生活中的主权人。所以，我就有了更高的追求，也有了更大的野心，我的职业规划也发生了改变。对于酒店，我现在所在的职位已经不能够满足我了。我要去寻找一份更具挑战性，有更大升职空间的工作，来提升自己，来让自己的生活充满动力，充满意义。即使我现在已经三十岁，辞职了，一切都要从头开始，但是想要进步，任何时候都是不晚的，我有绝对的信心和信念来督促自己一直向前走下去。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇8
尊敬的领导：
您好！
我是酒店的一名接待专员，虽然工作的时间并不算长，但是依旧让我受益很多。今天，很不幸，我要向公司领导慎重地提交我的这份辞职报告，并且希望能够得到您的谅解和批准。
在酒店工作的这段时间中，酒店的营养状态非常的理想，所以每一天的工作也会比较的匆忙，就是因为如此，我从中就收获到了更多，每天的工作充实了自己平淡又无味的生活，这样的感觉并不赖。很感谢您愿意让我来xx酒店里工作，与其说是工作，不如说是学习。因为我自己是一个思维方式很简单的人，没有很高的学历，然后，来到酒店工作，我感觉到自己的到来是被欢迎的，所以我喜欢上了这里的工作环境，就决定自己要倾尽全力的为酒店做出一点什么来，才能让自己的心中感到平稳和对您感到无愧。
身为一名接待员，主要负责的工作就是转接电话，接待日常来访酒店的客人，协助预定客房接待的工作等等，所以每日与人打交道是必然的，所以自己沟通的能力就会跟着有所加强。刚开始会有很大的不适感，但是在同事的陪同和帮助下，自己也开始能独当一面，能够基本的完成好每日需要做的一些工作。如果我的离开给公司造成了一些不便，就请领导能够体谅，现在想要辞职主要是考虑到两方面的原因。
首先是自己的工作能力方面，自己在酒店工作了也有三年的时间了，但是能力水平一直处于中等偏下的一个水准，每次都没有得到晋升的机会，所以，工资这一块也没有上涨，这让我也渐渐对工作丧失了一些原有的热情，让自己没办法积极地投精力工作。
再者每天的工作时间真的太长了，一天留给自己的时间是真的不多，工作一天下来真的身心都觉得很疲惫，因为这个工作的内容，我们经常没有办法在下班的时候准点下班，这样自己的休息时间确实是不够的。
也许是我自己的做事能力真的不如别人好，所以在工作中没有上升的空间，所以我觉得辞职是自己最好的决定，我还是很在意自己能否给展示自己的工作价值的，既然发现这里不适合，我就想换一个环境试一试。
所以在一个星期或者两个星期后，我会离开酒店，就是希望领导可以尽快的安排我辞职上的事情，让我在两个星期后能顺顺利利的离开酒店。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
接待辞职报告怎么写 篇9
各位领导：
您好！
首先，非常感谢你这个月对我的关心和信任。很遗憾此时正式向酒店提交了辞职报告。
我认真回顾总结了一个月的工作。我很幸运来到xx酒店。我一直很珍惜这份来之不易的工作。在过去的一个月里，我的酒店领导关心并教导我，我的同事支持并帮助了我的工作。在酒店工作的一个多月里，我认识了很多工作伙伴，学到了很多东西，也和同事分享了很多。无论是专业技能还是生活都有了很大的提升。谢谢你。但是由于个人和家庭原因需要辞职，不得不忍痛离开喜欢的岗位。希望在20xx年8月10日前完成工作交接。请领导安排工作交接人选。离开酒店前，我会站在最后一班。请领导把工作分配到我的位置上。我一定会做好本职工作，做好该做的事。
希望领导批准我的申请，请帮我办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺利，祝酒店蓬勃发展，蒸蒸日上。
辞职申请人：xxx
20xx年7月31日
接待辞职报告怎么写 篇10
尊敬的领导：
感谢缘分，我已经在xx宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平时不多朋友“骚扰”我，我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有性高潮、没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时光慢慢流逝，也飞快流逝，我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之“吃”与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
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此致
敬礼
前台部接待处员工 Hermes
xx年2月15日
前台接待的辞职报告(合集5篇)
辞职信怎么写才合适呢？当你对公司不满意想要离开的时候，写一封书面辞职申请书能更好地帮助你离开，以下内容“前台接待的辞职报告”是申请书范文网的编辑从网络收集整理的，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页！
前台接待的辞职报告【篇1】
尊敬的领导：
您好!当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的'笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
前台接待的辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
您好！
您好！当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在xx做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快；祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
前台接待的辞职报告【篇3】
尊敬的领导：
您好！
辞职的这个决定，不会有任何挽回的余地，我希望我能于这周结束后就可以去酒店财务部办理离职手续，希望得到领导您的批准同意，您当初录用我的时候很痛快，几乎都没问我什么问题，现在我要离职了，希望您也能果断点，不要一拖再拖，毕竟我们酒店的前台接待，上个月不是刚来了一个新的实习生吗？我的离职对酒店的前台接待工作不会有影响的。
想必您也清楚，我在这个岗位已经干了两年了，说实在话我已经对这份工作有任何热情了，说白了就是已经感到厌倦了，我有点不知道自己继续在这工作下去的意义了，所以我就动了辞职的念头了。主要是一点工作的动力都没有，其他的岗位吧，还能有上升的空间，有认真工作往上爬的动力，但是我是完全没有的，我实在不知道我还继续在这浪费时间，还有什么意义。眼睁睁的看着其他部门的同事随着工作时间的递增，一个个的升职加薪，我心里真的不是滋味，我也不是那么容易羡慕别人的，但是您也在职场混了这么多年了，应该清楚我现在心里是个什么感受吧，我就算不转行，我也会换一个岗位干了。
一开始的时候，我觉得这份工作还是特别有意思的，每天学着跟各种客人打交道，有钱的大老板，刚出社会没钱的大学生，我都能很顺利的进行交涉，真的是在这个岗位干久了，连说话什么的都会因人而异，就是因为我已经把这份工作做精通了，所以我就渐渐的觉得没意思了，工作心态一发生转变，我的工作状态都变了，你都不知道我现在在岗位上有多闲，以前我是兢兢业业的时刻等着客人前来，随时做好接待的准备，现在我休闲的时候，不是在玩手机，就是坐在那发呆，客人来了就稍微进入工作状态。我已经没办法再让自己回到从前那种工作状态了，很抱歉，我知道一个老员工的离职，会让您感到特别失望，但是我就是没办法接受，这么快就看到了我事业的天花板了。
但是我不得不说，这两年的前台接待工作经历，对我的影响还是很大，让我在工作能力方面有很大的提升，这也让我在找工作的时候能多更多的选择，也会给我的简历加分，我想我找到下一份工作应该不是难事，难就难在我要找一份有长远发展前途的工作，您放心无论我去到哪，都不会忘了我在酒店的这段工作经历的。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
前台接待的辞职报告【篇4】
敬爱的领导：
您好!我是前台xx。因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职。我在公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
前台接待的辞职报告【篇5】
谆敬的领导：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了…
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
掐指算来，我到贵公司有x个月了，在这x个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为x公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成!
此致
敬礼!
申请人：x
x年x月x日
前台接待辞职报告怎么写900字精选
生活中总会有些突发状况出现，我们可能因各种原因选择辞职，因此在这个时候我们需要提前准备好自己的辞职申请书。我们经常会为辞职申请的撰写感到苦恼，怎样写好自己的辞职申请书呢？下面是我们精心整理的"前台接待辞职报告怎么写",供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。
前台接待辞职报告怎么写 篇1
尊敬的领导：
出纳是一项特殊的职业，它整天接触的是大把大把的金钱，成千上万的钞票，真可谓万贯家财手中过。没有良好的职业道德，很难顺利通过“金钱关”。与其他会计人员相比较，出纳人员更应严格地遵守职业道德。一般会计人员应该遵守的职业道德是：
您好!当我写下这封信的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日“无所事事”，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。
于我，一生难得做一次前台接待员，一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来庐山的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙虞所长和董经理的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了人大的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。
我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
20xx年06月26日 安徽大学继续教育学院EDP中心在互联网上公布招聘课程顾问信息，主要内容为以下:发布日期：20xx-06-26工作地点：合肥招聘人数：15职位职能:培训/课程顾问职位描述:职位描述：在招生主管的带领下通过电话营销的方式开展市场开发及招生工作。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次庐山之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话，“轻轻地，我来了，正如我悄悄地走，我挥一挥衣袖，不带走半片云彩”我开心地来，理应开心地走。
作为原南京香格里拉大酒店,丁山花园大酒店是一座集酒店,公寓,会所于一体的现代化的综合商务旅游中心.其拥有各种类型的客房,还以其正宗的淮扬菜肴和多元化的娱乐设施闻名遐迩,又因靠近南京机场和火车站,中心商务区等客流集聚地,拥有足够的商务客源.丁山花园大酒店80%的客人都是来自中外各大城市有名企业或商业集团的商务客人,其中很大一部分是长期选定丁山宾馆作为下榻宾馆,并和宾馆签订有长期合作协议,其中,日韩美,港澳台等外宾人员也较多.这些商务客人的住宿成为丁山宾馆的重要盈利点.
我在前台效劳的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际任务中并没有尽到这个义务。经过认真反思，辞职信次要缘由有以下几点：
对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈现自己的做法。我会在余下的日子里，尽心尽力，站好最后一班岗，贡献自己应有的能力，为人大，为关心我的人。以后有机会我会来庐山的，更会回来入住的。
最后，祝福领导，身体健康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意兴隆，财源滚滚，节节攀升。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之“吃”与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
此致
敬礼!
前台接待辞职报告怎么写 篇2
尊敬的领导：
您好!
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。
对于由此为酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
前台接待辞职报告怎么写 篇3
尊敬的酒店领导：
您好!
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!
前台接待辞职报告怎么写 篇4
尊敬的经理：
您好！
我是酒店前台接待员xxx，我觉得自己的身体状况是每况愈下，所以就不能为酒店效力了，因此来跟您提出我的辞职的申请，望您能够给我批准。
我是一个接待员，工作就是给顾客提供良好的接待服务。我是酒店资历比较深的接待员了，在前台的接待工作中，我也是获得无数的夸奖的。但是我在做前台的接待员之前，是经过很长的训练时间的，在那段训练期间，为了能够做好接待员一职，我每天都特别努力的训练每一个弯腰鞠躬的动作，每一个微笑，直到老师满意为止，同时还需要学习各种礼仪，在这样高强度的训练中，我因为太过勉强自己，所以前期的训练中，我的腰因为用力过猛就伤到了，那时的我还年轻，也就只是简单的休养了，并没有给自己更好的调养，就直接上岗了，这就导致了我近些年里，腰腹部越来越不好了，时常疼痛难忍，可是我们是酒店的门面，是不可能有一丝的差错的，不然就是对顾客的不尊敬，这是很严重的工作失误的，也是有违酒店规定的，因此只能咬牙坚持，就一直坚持到现在了。
我也是被伤痛折磨的不行了，经过自己的'深思，才做出的这个决定，我个人也是觉得遗憾的，毕竟当初那么努力的训练，也是希望自己这工作能够被认可和得到更长远的发展，只是如今被身体的病痛给影响到，我也是无奈的，但是也必须做出选择，不然以后工作和健康可能都会没有。我在酒店工作至今，我无愧于酒店，我做好了酒店的门面形象，一直来努力又敬业，只为为进入酒店的顾客提供良好的服务，让顾客满意酒店的服务，因此为酒店带来更好的效益。我知道我现在这样离职，其实是对酒店是有些抱歉的，但是也确实是我的身体不能再承受一点伤痛了，那真是极其的难受的，也希望经理谅解，我不是不愿，而是不能，每每弯腰，我的腰就疼的不行，要是继续这样工作，也是对自己和大家不好，毕竟工作中我出事，他们还要顾及我，这样于工作也是不好的。
现在随着年龄越来越大，我更加更是自己的身体了，我不能想象我年老之后，连背都直不起的样子，那真是对我的不公平，趁着现在还能补救，我想把身体养好了，不然以后定会后悔的。感谢经理和大家的照顾，祝你们大家身体都倍健康。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
前台接待辞职报告怎么写 篇5
尊敬的酒店领导：
您好!
在贵酒店工作一年中，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的.作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10月24日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
前台接待辞职报告怎么写 篇6
尊敬的领导：
感谢缘分，我已经在xx宾馆股份有限公司度过了欢喜的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。
于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充满兴趣的岭南大地渡过一段时光，所以无论如何，我都感谢这段经历。我在本馆的工作一直没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平时不多朋友“骚扰”我，我开始继续思考一个人如何在不依赖感官的情况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有性高潮、没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时光慢慢流逝，也飞快流逝，我终于决定去考北京大学哲学系以便继续学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对安静的环境下认识到自己现阶段的重要性以及未来的幸福还是在于马上去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。
无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次广州之行是失败的，不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之“吃”与最动听的粤语依旧恋恋不舍。我开心地来到这里，理应开心地走。
相关的辞职信样本·辞职信模板·委婉的辞职信·辞职信怎么写·搞笑辞职信·经典辞职信·英文辞职信最让我庆幸地是，我虽然胆战心惊做好全副准备来到国企，我还是碰到了很多有趣可爱的同事。祝福这家中国最老的国有五星级酒店，以后有机会我会回来入住的。
此致
敬礼
前台部接待处员工 Hermes
xx年2月15日
文章来源：http://m.swy7.com/a/5144813.html
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