最新年终奖申请书

最新年终奖申请书合集。

申请书范文网内容专辑推荐：“年终奖申请书”，敬请浏览。

有请你读一下以下的“最新年终奖申请书”，在当今中国社会，写申请书时必须追求事实的质量和分量，申请书的书写你是否感到迷茫呢？供你参考和使用，请收藏和分享！

最新年终奖申请书 篇1

集团公司领导：

一年一度的传统佳节“春节”即将来临，在这里我代表公司的.全体员工预祝领导新春愉快，万事如意，恭喜发财。

20xx年在全体员工们的一致努力下完成了工业产值达930万元。完成销售收入484.30万元，比20xx年同期增长28.5%。完成利润30.06万元，其中9-12月份完成销售额241.73万元。完成利润33.025万元，这就是我公司有史以来完成各项指标最好的一年。

目前我公司的情况就是在册人数45人，到12月底累计实发工资429654.05元，全员人均实发工资才700多元/月，而到12月底公司预留工资总额累计达195580.95元。可以看出有于我公司预留工资的总额较大，从而造成员工收入普遍较低。

根据今年生产经营和提高员工积极性的实际出发，经我公司内部议报请集团公司领导从预留工资总额中提85930.81元，作为我公司年终奖总额发放。对广大员工在20xx年中成绩的鼓励。

致此

敬礼！

申请人：XX

XXXX年XX月XX日

最新年终奖申请书 篇2

1

年终奖扣税方法一：年终奖高于(或等于)费用扣除额的计算

按照年终奖缴税规定，个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额1600元时，计算公式为：

应纳税额=个人当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数，个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。

例1：李某xx年年终奖为12000元，当月工资、薪金收入为2000元，则应纳税额为1195元。

1、12000÷12=1000(元)，适用税率为10%，速算扣除数为25

2、年终奖应纳税额为12000×10%-25=1175(元)

3、当月工资、薪金所得应纳税额为(2000-1600)×5%=20(元

4、当月合计应纳税额为1175+20=1195(元

2

年终奖扣税方法二：取得年终奖当月个人工资、薪金所得低于费用扣除额的计算

如果在发放年终一次性奖金的当月，个人工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将年终奖减除“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，再确定年终奖的适用税率和速算扣除数。这时的计算公式为：

应纳税额=(个人当月取得年终奖-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。

例2：刘某当月工资、薪金所得低于1600元(只有1000元)，xx年1月13日，该单位再向刘某发放年终奖3000元，因此，应将年终一次性奖金减除当月工资与费用扣除额1600元之间的差额后，计算缴纳个人所得税。据此，刘某在获得这笔年终奖时，应缴纳个人所得税120元。计算过程为：

应纳税所得额为3000-(1600-1000)=2400(元)

2400÷12=200元，适用税率为5%，速算扣除数为0;

应纳税额为2400×5%=120(元)

3

年终奖扣税方法三：年终奖除以12低于1600也要纳税

特别需要强调的是，全年一次性奖金除以12后的余额，低于法定费用扣除额1600元也应该纳税。

因为纳税人的费用扣除额在工资中已扣除，用全年奖金除以12，主要是为确定适用税率和速算扣除数，不能作为判断是否纳税的依据。

例3：高某全年一次性奖金为18000元，用全年奖金除以12后为1500元，虽然这低于法定费用扣除额1600元，但也应按相应税率缴纳税款1775元。

18000÷12=1500元，适用税率为10%，速算扣除数为25

应纳税额为18000×10%-25=1775(元)

4

年终奖扣税方法四：发放季度奖的计算

根据(国税发[xx]9号)规定，雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金合并，按税法规定缴纳个人所得税。而不能享受纳税人取得全年一次性奖金后，单独作为一个月工资、薪金所得计算缴纳的优惠。因为在一个纳税年度里，对每一个纳税人，该计算办法只允许采用一次。

例四：王先生xx年4月份工资、薪金为5000元，每季度奖2000元，由于每次发放季度奖时，都必须与其当月的工资收入合并缴税，王先生应缴纳个人所得税为705元。计算过程为：

应纳税所得额为(5000+2000)-1600=5400元，适用税率为20%，速算扣除数为375

应纳税额为5400×20%-375=705元

在此提醒纳税人，雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，不享受年终奖计税优惠。

5

年终奖扣税方法五：单位发不含税年终奖个人所得税的计算

根据《国家税务总局关于纳税人取得不含税全年一次性奖金收入计征个人所得税问题的批复》(国税函〔xx〕715号)规定，对于年终奖个人所得税由单位负担的，如果个人当月工资薪金所得高于(或等于)规定费用扣除额的，其个人所得税的计算公式如下：

(一)按照不含税的全年一次性奖金收入除以12的商数，查找相应适用税率A和速算扣除数A;

(二)含税的全年一次性奖金收入=(不含税的全年一次性奖金收入-速算扣除数A)÷(1-适用税率A);

(三)按含税的全年一次性奖金收入除以12的商数，重新查找适用税率B和速算扣除数B;

(四)应纳税额=含税的全年一次性奖金收入×适用税率B-速算扣除数B。

例五、假设某单位为每个员工发放不含税全年一次性奖金10825元，单位为每个人支付的个人所得税为1175元。计算过程为：

第一步，按照不含税的全年一次性奖金收入除以12的商数，查找相应适用税率A和速算扣除数A;

10825÷12=902.08元，对应适用税率A为10%，速算扣除数A为25;

第二步，按第一步确定的税率和速算扣除数，将不含税年终奖换算成含税的年终奖，即含税的年终奖收入=(不含税的年终奖收入-速算扣除数A)÷(1-适用税率A);

12000=(10825-25)÷(1-10%)

第三步，按含税的年终奖收入除以12的商数，重新查找适用税率B和速算扣除数B;

12000÷12=1000元，对应适用税率B为10%，速算扣除数B为25

第四步，按确定的税率和速算扣除数，计算应纳税额，应纳税额=含税的年终奖收入×适用税率B-速算扣除数B。

应纳税额=12000×10%-25=1175元

如果纳税人取得的当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额1600元，应先将不含税年终奖减去当月工资薪金所得低于税法规定费用扣除额的差额部分后，再按照上述方式处理。

特别提示：根据(国税函〔xx〕715号)规定，企业为个人支付的个人所得税款，不得在企业所得税前扣除。

最新年终奖申请书 篇3

年终奖是属于工资收入。工资总额由下列六个部分组成：津贴和补贴;奖金;加班加点工资;计时工资;计件工资;特殊情况下支付的工资。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。

法律依据

《关于工资总额组成的规定》第四条

工资总额由下列六个部分组成：

(一)计时工资;

(二)计件工资;

(三)奖金;

(四)津贴和补贴;

(五)加班加点工资;

(六)特殊情况下支付的工资。

最新年终奖申请书 篇4

xxx人劳局、财政局、教育局：

根据云政办发〔20xx〕144号、《义务教育学校绩效工资实施办法》及大教字〔20xx〕10号文件要求，我校158名教师的奖励性绩效工资从20xx年9月至20xx年8月共扣奖励性绩效工资合计xxxxx元。根据xx中学关于奖励性绩效工资的发放办法》，通过认真考核，扣除校长绩效工资xx元，扣除上年教学业绩四位老师罚金xxx元，按相关规定扣奖励性绩效的xx，共计xxx元，实发绩效工资合计xxxx元。请将20xx年9月至20xx年8月共扣奖励性绩效工资合计xxxx元划拨到特设义教专户，帐户名：xxxxxxx，账号：xxxxxxxx。望xxxx人劳局、财政局、教育局批准此请示为谢！

附：奖励性绩效工资发放名册当否，请批示

申请人：

20xx年x月x日

最新年终奖申请书 篇5

尊敬的领导：

2_年在全体员工们的一致努力下完成工业产值930万元。完成销售收入484.30万元，比20_年28.5%。完成利润30.06万元，其中9-12月份完成销售额241.73万元。完成利润33.025万元，是我公司完成各项指标最好的一年。

目前我公司的情况是在册人数45人，到12月底累计实发工资429654.05元，全员人均实发工资才700多元/月，而到12月底公司预留工资总额累计达195580.95元。可以看出有于我公司预留工资的总额较大，从而造成员工收入普遍较低。

根据今年生产经营和提高员工积极性的实际出发，经我公司内部 议报请集团公司领导从预留工资总额中提85930.81元，作为我公司年终奖总额发放。对广大员工在20_年中成绩的鼓励

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

年终奖与年底双薪区别

年终奖和年底双薪是一个意思吗

年底双薪与年终奖的相同之处在于不强制支付，但年底双薪与月收入挂钩，而年终奖的弹性更大。

年底双薪和年终奖是两个不同的概念：

1、年底双薪发放的是工资，它的发放数额、发放时间都是确定的，年底双薪的决定因素是年底时员工是否在公司工作，即只要年底12月份在公司工作的就应获得固定一笔收入。

2、而年终奖则是一种奖金，是对员工全年劳动的超额劳动报酬，一般根据员工全年工作的考核结果进行发放，而且具体金额的弹性较大。

此外，年底双薪与年终奖的计税方式也不同，前者应单独作为一个月工资计税;后者则可将奖金平摊到全年各月后再计税。

年底双薪根据国家税务总局《关于个人所得税若干政策问题的批复》规定，应单独作为一个月工资计税;

年终奖根据《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》规定，可以将奖金平摊到全年各月后再计税。一般情况下，年终奖的计税额会比年底双薪少一些，员工收入越高，这一差异越明显，但年终奖在一年内最多只能计发一次。

最新年终奖申请书 篇6

目前企业发放年终奖主要有三种形式：一是年底多发一个月工资(此种方式法律上应界定为年终双薪)：二是综合考虑企业经营收益、部门绩效、个人绩效，让每个员工“对号入座”得到全年一次性奖金：三是老板给“红包”，给不给、给多少就都由老板说了算。

对于第—种形式，此时的“年终奖”属于实质上的年终固定工资，劳动者即使未到年终提前的，也可以主张按工作时间的比例要求单位支付，如用人单位拒绝支付，则构成无故拖欠或者克扣工资。对于第二种形式，企业如规定在职员工“年终”才能拿到“年终奖”，如果员工提前离职，就会丧失这部分潜在利益。当然如果企业规定了所有员工都可以在年终获得年终奖，员工提前离职则可以索要相应比例的奖金，但若发生争议，劳动者主张年终奖仍然面临证据不足的风险。对于第三种形式，由于年终奖完全取决于老板的个人自愿，未到年终提前离职，员工就不可能拿到年终奖。

最新年终奖申请书 篇7

公司领导：

为鼓励员工，经研究20xx年职工年终奖发放标准及发放办法已形成初步方案。具体发放标准及发放数额如下： 主任级:1000元/人，共计10人，合计金额10000.00元； 班长级：700元/人，共计7人，合计金额4900.00元； 班长待遇级：500元/人×8人，合计金额4000.00元； 员工级：300元/人，共计47人，合计金额14100.00元； 全厂合计年终奖金额：33000.00元（叁万叁仟圆整）。 预计在20xx年工作总结大会后进行现场发放，请财务部根据以上资金数额进行提取。

以上请示，妥否，请批示。

行政办

**年元月7日

最新年终奖申请书 篇8

尊敬的领导：

你好!

我自去年11月份从学校毕业就来到了胜天公司，这是我人生的第一份工作，也为我今后的人生打下了基础，才刚走出校门的我，对社会、人生还没有一个准确的定位。没有充足的社会经验，更没有塑钢方面的专业知识。是胜天人让我不断的成长，在这段共同成长的岁月里，我和公司的同事们建立了友谊，对胜天公司产生了感情，我喜欢公司的企业文化、工作气氛和公司的所有并肩作战的伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多，我感谢他们，也感谢公司的领导对我的栽培和帮助。

我自入职公司以来，始终以认真饱满的热情投入工作中，一直认认真真力求把工作做得尽善尽美，为公司的发展做了应尽的责任，我相信，只要付出，就会有收获。因此我向您提出加薪请求，希望领导适当给我加薪。也希望您能提出宝贵的意见或建议，让我在今后有一个努力的方向和目标。在提升自己的同时将工作做是我更好，向更高的目标迈进。

此致

敬礼。

申请人：XXX

20xx年X月X日

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年终奖申请书最新（合集6篇）

在我们的日常学习与工作生活中，想必大家都不可避免的要接触到申请书等文书材料吧，那么你知道该如何去写好一篇申请书吗？这里小编为大家带来了“年终奖申请书最新（合集6篇）”，感兴趣搞得小伙伴可以一起来看看哦。

年终奖申请书最新（一）

尊敬的领导：

您好！

非常荣幸我能够向您提交本年度的年终奖申请书，借此机会向您总结我在过去一年中的工作表现并提出我的奖金申请。

20xx年，是我工作的第xx年，我有幸在公司xx部门担任xx职位。回顾这一年，我深感自己在工作上取得了一定的成绩和进步。以下是我在过去一年内的工作亮点及相关贡献：

1.工作成绩突出：在过去一年内，我积极参与并完成了多个重要的项目，并取得了突出的业绩。我不仅按时完成了项目交付，而且还超额完成了既定的目标。这不仅对公司的整体业绩起到了积极的推动作用，还提高了部门的影响力和竞争力。

2.创新能力：我始终坚持积极主动的工作态度，并不断提出创新和改进的建议。我擅长思考问题并找到解决问题的最佳途径。今年，我提出了一项新的流程优化方案，通过介绍新的工具和技术，大大提高了工作效率，并减少了错误和重复劳动。该方案已经获得了主管的认可并在整个团队中得以推广。

3.团队合作：作为团队的一员，我非常重视与同事之间的合作与沟通。在一年的时间里，我积极参与了各种团队项目，并通过与团队成员合作解决问题，取得了可喜的成果。我具有良好的团队合作精神，能够与不同背景和职位的同事们共同协作，分享并吸取彼此的经验和知识。

4.自我学习：为了不断提升自己的职业技能和知识，我积极参加了一系列的培训和学习机会。通过这些培训，我不仅增加了专业知识和技能，还加深了对公司业务的理解。我相信这些学习也为我未来的工作打下了坚实的基础。

基于以上的工作表现和贡献，我希望能获得一定的年终奖励以资鼓励。这笔奖金将会是我个人努力的肯定和激励，并激励我在未来的工作中取得更好的成绩。

我衷心感谢您对我的关心和支持。无论这次的申请结果如何，我都将一如既往地为公司的发展和目标而努力，并愿意承担更多的责任。再次感谢您对我的认可和支持！

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年xx月xx日

年终奖申请书最新（二）

尊敬的部门负责人：

我想向您表示诚挚的感谢，感谢您今年以来对我的支持和关注。在您的领导和培养下，我得到了很多机会来展示我的能力和才华。通过不懈的努力和团队合作，我成功地完成了一系列重要的项目，并取得了显著的成绩。这让我感到非常满意和自豪。

在过去的一年里，我在工作中投入了很大的热情和精力。无论是对于日常的工作任务还是对于项目的规划和推动，我都积极主动地参与并积极贡献我的专业知识和经验。我深信，只有全身心地投入到工作中，才能实现个人和团队的目标。

除了在工作上努力工作之外，我还积极参与了公司举办的各种培训课程和活动。通过学习和提升自己的技能，我增强了自己的专业知识和才能，进一步提高了绩效和业务水平。这些课程和活动不仅为我个人的发展带来了很大的帮助，也为公司的发展和进步做出了贡献。

值得一提的是，我还积极参与了团队间的协作和合作。我总是愿意主动展开沟通和交流，与同事们分享经验和知识，以共同实现团队的目标。通过这种团队合作和协作的方式，我和同事们共同完成了很多重要的项目，为公司创造了巨大的价值和效益。

我想借此机会向您提出我对于年终奖的申请。我深知年终奖是对员工一年来工作成果的一种肯定和鼓励，也是对员工努力的一种回报。作为一个多年来一直在公司努力工作的员工，我希望能够得到公司的认可和赏识。

在过去的一年里，我通过不懈的努力和专业的工作态度，在岗位上取得了显著的成绩。我为公司争取了多个重要项目的合作机会和业务合作伙伴，为公司带来了丰厚的业务收益。同时，我也积极参与公司内外部的各项培训和项目推动，提升了自己的专业素养和技能水平。我相信，这些成绩和努力应该得到公司的认可和回报。

我希望能够得到公司在年终奖上的支持和关心。我相信，在您的领导和帮助下，我会继续取得更优异的成绩和表现。我将会用更大的热情和努力投入到工作中，为公司的发展做出更大的贡献。

再次衷心感谢您一年来对我的关心和支持，期待得到您的支持和认可。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年xx月xx日

年终奖申请书最新（三）

尊敬的领导：

您好！

我是贵公司的一位员工，我是在去年加入这个伟大团队的。这一年来，我一直努力工作，按时完成了各项任务，并且取得了一些成绩。现在，我想向您提出一份年终奖申请书，希望能够获得公司的认可和奖励。

我要感谢公司给予我这个机会，让我能够在这个团队中发展和成长。在这一年里，我努力学习各种技能和知识，不断提高自己的工作能力。通过不断的学习和实践，我已经能够熟练地完成所负责的工作，并且在某些任务中，我也表现出了较高的水平和创新能力。

我要感谢公司的支持和关心。在我工作的过程中，公司领导和同事都给予了我很大的帮助和鼓励。公司为我提供了良好的工作环境和发展平台，让我可以更好地发挥自己的才能和潜力。同时，公司还组织了一些培训和学习活动，让我能够不断提升自己的专业能力和素质。

在这一年里，我参与了几个重要项目的实施。通过对项目的深入研究和分析，我能够迅速找出问题并提出解决方案。同时，我也能够与团队成员良好地合作，共同完成项目的目标。在这些项目中，我不仅提出了创新的想法和建议，还尽力使项目顺利完成。因此，我相信我的工作对公司的发展起到了积极的推动作用。

我还积极参与了公司的团队建设和一些公益活动。在团队建设中，我与同事们积极沟通合作，增进了相互之间的了解和信任。在公益活动中，我积极参与，通过自己的行动传递了公司对社会的责任和爱心。这些经历不仅使我更加完善了自己的个人素质，也提高了我的工作效率和团队协作能力。

我希望能够得到公司的肯定和奖励。这不仅是对我个人努力的认可，也是对我未来更好发展的一种鼓励。我相信，在公司的培养和支持下，我会继续保持良好的工作态度和努力，为公司创造更大的价值和贡献。

再次感谢您的支持和关心！

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年xx月xx日

年终奖申请书最新（四）

年终奖申请书

尊敬的领导：

您好！我是贵公司xx部门的员工xx，借此机会向领导申请年终奖。在过去的一年里，我非常荣幸地成为了xx部门的一员，获得了许多宝贵的工作经验和专业知识。在这里，我将列举出一些理由，希望您能够给予我年终奖的认可和支持。

我认真履行了我的工作职责。在过去的一年里，我始终保持高度的工作责任感，严格按照公司的要求和工作流程进行工作。我始终把客户需求放在首位，积极主动地与客户沟通，确保他们得到满意的服务。同时，我也积极参与团队合作，与同事们有效地协作，共同完成任务。

我积极承担额外的工作量。在过去的一年里，我一直承担着额外的工作量，包括参与项目的管理、组织部门的培训、撰写公司相关文档等。这些额外的努力不仅提高了我的工作能力，还为公司带来了更多的价值。我愿意继续承担更多的责任和额外的工作，为公司的发展贡献力量。

我积极参与个人能力的提升。在过去的一年里，我主动参加了各种培训和学习机会，不断提升自己的业务水平和专业技能。我也加入了一些行业协会和组织，通过与同行的交流和学习，进一步丰富了我的知识和视野。通过这些努力，我相信我已经成为了一个更加全面和专业的员工。

我在工作中取得了一些成绩。在过去的一年里，我成功地完成了所负责的项目，取得了一些令人满意的结果。我也积极参与了公司的一些创新和提升计划，并提出了一些建设性的建议和意见。这些成绩不仅为我个人带来了骄傲和成就感，也为公司树立了良好的形象和口碑。

我自豪地向领导申请年终奖。我相信我的努力和付出是值得认可和回报的。同时，我也将把这个奖励作为对我过去努力的一种认可和激励，继续发挥个人优势，努力实现公司的目标和我个人的职业发展。

再次感谢领导对我的关注和支持，期待能够得到您的认可和支持。谢谢！

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年xx月xx日

年终奖申请书最新（五）

尊敬的领导：

您好！我是公司xx部门的员工xx，首先感谢公司对我一直以来的支持与肯定。我在此为了丰富自己、激发工作激情以及更好地为公司做出贡献，敬请公司领导考虑给予我年终奖的申请。

就个人发展而言，我在过去的一年里不断学习和进步。通过参加公司组织的各种培训课程以及自主学习，我不仅扩展了自己的知识面，也提高了自己在工作中的能力和技能。我深知通过不断学习提升自己，可以更好地适应公司发展的需要，为公司创造更大的价值。

就工作表现而言，我一直以来都严格要求自己，严守岗位职责，积极主动地完成工作任务。在公司的XX项目中，我担任核心成员的角色，积极投入工作、负责和团队协作，在项目顺利完成的同时，还得到了客户的高度认可和赞许。此外，我还积极参与了公司的工作提升会议和业绩评审会议，提出了一些有效的改进建议，并付诸实践，取得了明显的效果。这些努力的付出，希望能得到公司的认可和奖励。

就与同事间的协作关系而言，我一直注重团队合作，与同事之间保持良好的沟通和配合。无论是在日常工作中还是在项目中，我都能够充分利用自己的优势，发挥个人的特长，并与团队密切配合，共同完成工作任务。作为一名员工，我相信团队的成功离不开每个人的努力和付出，因此一直努力营造和谐的工作氛围，为团队的发展贡献自己的力量。

我还积极参与了公司的公益活动，关心企业社会责任，并与公司一同参与一系列的公益活动，为社会履行责任。在这个过程中，我深深感受到社会的需要、员工应尽的义务，也更加深刻地明白了自己身为一名员工的责任和使命感。因此，我希望能够通过获得年终奖来进一步激励我，继续积极参与公司的公益活动，让更多的人受益。

以上是我对自己在过去一年中的努力和贡献的总结，同时也是我对公司给予我年终奖的申请。我希望公司能够根据个人的工作表现以及对公司的贡献，给予适当的奖励和肯定。我深信，年终奖对于我个人的发展和未来的工作积极性提升有着重要的意义。

谢谢您花时间阅读我的申请书，并对我所做的努力给予支持与认可。我将会继续努力，为公司的发展和业务成功努力贡献自己的力量！

再次感谢。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年xx月xx日

年终奖申请书最新（六）

尊敬的领导：

您好！我是贵公司某部门的员工xx，谨向您提交年终奖申请书。

我衷心感谢公司一年来对我的关心和支持，我非常荣幸能够在这个团队中工作。通过与同事们的合作和学习，我在工作中逐渐成长，并取得了一定的成绩。在这一年里，我对公司的发展目标进行了深入研究，并在我所在的岗位上积极参与决策，并提出了一些建设性的建议。我始终在工作中保持着高度的责任心和积极向上的态度。

我积极参与公司所组织的培训和学习活动。在过去一年，我参加了多次岗位培训，并在培训中取得了优异的成绩。这些培训不仅提高了我的专业能力，也增加了我对公司各方面工作的理解。我相信，通过这些培训和学习，我已经成为了一个更有能力、更有经验的员工。

我在过去一年中完成了公司交给的各项任务，并且取得了一定的成果。根据我的统计，我在完成任务的过程中，高效利用时间，合理分配资源，并且不断创新，以提高工作效率。其中，我负责的一个重要项目，顺利地完成了各项任务，并且超额完成了预期目标。这个项目的成功不仅得益于我个人的努力，更是得益于公司提供的良好的团队氛围。因此，我相信我对公司的贡献是显而易见的。

我希望通过此次申请，得到公司的认可，给予我应有的奖励。这不仅能够激励我在工作中更加努力地拼搏，更能够鼓舞其他员工的士气，形成一种良好的工作氛围。我相信，公司的发展需要每一位员工的共同努力和奉献，而我将一如既往地为公司的发展贡献我的力量。

光阴似箭，岁月如梭，一年又快要过去了。感谢公司给予我的机会和信任。相信在公司未来的发展中，我会继续为公司的成功努力奋斗，取得更出色的成果。

再次感谢您的关注和支持！期待能够获得公司的认可和正面回应。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年xx月xx日

年终奖申请书400字

现在社会人们都追求简洁快捷，我们的生活当中难免会遇到书写申请书的情况，我们在写申请书时需注意一定要明确而具体的表达出自己的需求。我们要向优秀的人学习写申请书的方法。有请驻留一会，阅读申请书范文网为你整理的年终奖申请书，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

年终奖申请书 篇1

尊敬得领导：

感谢您在百忙之中来垂阅我得申请书。一年以来，在开拓二手房市场这一领域得发展较为顺利。在与报刊共同成长得过程中，我收获颇丰，我和我得团队得能力也在不断得提升，也带出了一个有凝聚力得工作团队，这些都要感谢公司领导对我和我得队友们得栽培和帮助。在以后得工作中我将用更积极认真、负责得态度去带领我得团队，向更高得目标迈进。

虽然我部门二手房业务..从不了解二手房市场到了解得过程也经历一些艰苦困难，且桂林市场小而且具备规模得二手房中介也不多，二手房广告投放量相对少投放资金也不足，所以二手房广告费得价格也不是很高，但经过一年得努力我和她一起完成了任务，为公司带来了经济效益。她严格遵照公司得宗旨做事，符合公司发放奖金得规定，特此我向公司申请给予她年终奖20xx元奖金。

此致

敬礼

申请人：XX

XX年X月XX日

年终奖申请书 篇2

尊敬得领导：

你好！

我自去年11月份从学校毕业就来到了胜天公司，这是我人生得第一份工作，也为我今后得人生打下了基础，才刚走出校门得我，对社会、人生还没有一个准确得定位。没有充足得社会经验，更没有塑钢方面得专业知识。是胜天人让我不断得成长，在这段共同成长得岁月里，我和公司得同事们建立了友谊，对胜天公司产生了感情，我喜欢公司得企业文化、工作气氛和公司得所有并肩作战得伙伴们。我给予了他们得同时，他们也给予了我更多，我感谢他们，也感谢公司得领导对我得栽培和帮助。

我自入职公司以来，始终以认真饱满得热情投入工作中，一直认认真真力求把工作做得尽善尽美，为公司得发展做了应尽得责任，我相信，只要付出，就会有收获。因此我向您提出加薪请求，希望领导适当给我加薪。也希望您能提出宝贵得意见或建议，让我在今后有一个努力得方向和目标。在提升自己得同时将工作做是我更好，向更高得目标迈进。

此致

敬礼

年终奖申请书 篇3

尊敬的领导：

你好!

我自去年11月份从学校毕业就来到了胜天公司，这是我人生的第一份工作，也为我今后的人生打下了基础，才刚走出校门的我，对社会、人生还没有一个准确的定位。没有充足的社会经验，更没有塑钢方面的专业知识。是胜天人让我不断的成长，在这段共同成长的岁月里，我和公司的同事们建立了友谊，对胜天公司产生了感情，我喜欢公司的企业文化、工作气氛和公司的所有并肩作战的伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多，我感谢他们，也感谢公司的领导对我的栽培和帮助。

我自入职公司以来，始终以认真饱满的热情投入工作中，一直认认真真力求把工作做得尽善尽美，为公司的发展做了应尽的责任，我相信，只要付出，就会有收获。因此我向您提出加薪请求，希望领导适当给我加薪。也希望您能提出宝贵的意见或建议，让我在今后有一个努力的方向和目标。在提升自己的同时将工作做是我更好，向更高的目标迈进。

此致

敬礼。

申请人：XXX

20xx年X月X日

年终奖申请书 篇4

尊敬的领导：

感谢您在百忙之中来垂阅我的申请书。一年以来，在开拓二手房市场这一领域的发展较为顺利。在与报刊共同成长的过程中，我收获颇丰，我和我的团队的能力也在不断的提升，也带出了一个有凝聚力的工作团队，这些都要感谢公司领导对我和我的队友们的栽培和帮助。在以后的工作中我将用更积极认真、负责的态度去带领我的团队，向更高的目标迈进。

虽然我部门二手房业务，从不了解二手房市场到了解的过程也经历一些艰苦困难，且桂林市场小而且具备规模的二手房中介也不多，二手房广告投放量相对少投放资金也不足，所以二手房广告费的价格也不是很高，但经过一年的努力我和她一起完成了任务，为公司带来了经济效益。她严格遵照公司的宗旨做事，符合公司发放奖金的规定，特此我向公司申请给予她年终奖20xx元奖金。

此致

敬礼

申请人：XX

XX年X月XX日

年终奖申请书 篇5

尊敬的领导：

随着我公司的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的一年里，我对公司的同事们产生了感情，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您就是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，现在我的基本月薪就是xxxx元，每个月要还住房款xxxx元，工资也就所剩无几，经济方面有了困难，希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这就是我的修养要求我应该做到的。我现在到公司工作已经满xx年，符合公司xxx规定的奖金发放的规定，在实际工作中我完成xxxxxx，为公司创造经济价值xxxx元，严格遵守公司的xxxxx，没有出现过违纪现象和行为。现特提出年终奖金。

此致

敬礼!

申请人：

xx年xx月xx日

年终奖申请书范例

对于学生来说申请书种类主要有入党申请书、入团申请书等。在这个信息大爆炸的时代，我们经常需要编写一些申请书，申请书以一种特殊的优势展现出来，目前常见的申请书模板都有哪些呢？下面是小编为大家整理的年终奖申请书范例，供您参考，希望能够帮助到大家。

管理中心：

上海公司08年度的年终奖金核算工作已结束，总奖金额为：586160元（42。58*0。71+24。02+4。3641），上海公司已按分配方案进行分配，因部分人员 （尤其客服人员）与以往差距较大，为缩小差距，鼓励士气，上海公司在实际分配时比奖金总额多出33368元（详见上海公司年终奖金分配方案），特向管理中心申请在09年年终奖金中预提。上海公司团队将在09年的工作中，总结不足，改善工作，降低成本，进一步提高上海公司的整体效益。

以上妥否，请批示。

20xx年x月x日

[最新范文]年终奖申请书其二

申请书是个人或集体向组织、企事业单位等提出请求时使用的一种文书。在这个信息大爆炸的时代，人们时常会需要撰写一篇申请书，一些实用的申请书能够帮助我们达成自己的目标，你知道怎么才能写出一篇优秀的申请书呢？以下是小编为大家精心整理的[最新范文]年终奖申请书其二仅供您在工作和学习中参考。

xxx人劳局、财政局、教育局：

根据云政办发〔20xx〕144号、《义务教育学校绩效工资实施办法》及大教字〔20xx〕10号文件要求，我校158名教师的奖励性绩效工资从20xx年9月至20xx年8月共扣奖励性绩效工资合计xxxxx元。根据xx中学关于奖励性绩效工资的发放办法》，通过认真考核，扣除校长绩效工资xx元，扣除上年教学业绩四位老师罚金xxx元，按相关规定扣奖励性绩效的xx，共计xxx元，实发绩效工资合计xxxx元。请将20xx年9月至20xx年8月共扣奖励性绩效工资合计xxxx元划拨到特设义教专户，帐户名：xxxxxxx，账号：xxxxxxxx。望xxxx人劳局、财政局、教育局批准此请示为谢！

附：奖励性绩效工资发放名册当否，请批示

申请人：

20xx年x月x日

文章来源：http://m.swy7.com/a/5146286.html

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