教研组长工作总结

教研组长工作总结汇集。

教研组长工作总结(篇1)

xx年3月20日中心小学二年级组语文教师进行了网络教研活动，教研组成员听了武琼老师的“统编教科书小学阅读教学的新思考”的报告，听了武琼老师的讲座，我们几位语文老师收获颇多，下面谈谈体会

让学生喜欢阅读，感受阅读的乐趣。

养成爱读书的好习惯；用普通话正确、流利地朗读课文。继续学习默读，在二年级上册开始学习默读的基础上，下册教科书让学生继续学习默读，并且对默读提出“不指读”的要求；结合上下文和生活实际了解课文中词句的意思。

在阅读中积累词语。

阅读浅近的童话、寓言、故事，对感兴趣的人物和事件有自己的感受和想法，并乐于与人交流；诵读儿歌、儿童诗和浅近的古诗，展开想象，获得初步的情感体验，感受语言的优美。在阅读中体会句号、问号、感叹号所表达的不同语气。

积累自己喜欢的成语和格言警句。背诵优秀诗文，课外阅读总量不少于2万字。正确、流利、有感情朗读课文时低段语文学习的重要任务，围绕这个目标，各册都有所侧重，我们要尊重教材，对学生负责，认真落实好教材上对学生提出的能力目标要求，落实到每一个学生身上。

通过这次学习，在以后的教学中，一定会按照新教材的要求，将人文主题的教育自然渗透到学习中，保护学生的天性，将课外阅读纳入课程，培养和激发学生的阅读兴趣为出发点，致力于提高学生的语文素养。努力做到课堂的转变、课程的转变以及教学模式的转变，向“生本课堂”转变，实现教师和学生的共同成长。

非常感谢教研室的各位老师给我们提供参加这种活动的机会，感谢各位领导和老师默默地奉献，为我们青年教师的成长助力，我们也会认真反思，将学来的理念和思路运用在自己的教学中，不断提升自己！

教研组长工作总结(篇2)

从一九九六年担任学校数学教研组长至今已经十五年了，十五年的教研组长工作付出了心血洒下了汗水，也让自己逐渐走向成熟。

一、打造一支团结、敬业、优秀的教研团队。

我组教师都是从各乡镇学校选调上来的优秀教师，在以前的学校都是独当一面的教育教学能手。如何让这样一向优秀的教师组成的队伍成为一支优秀团队，我从自身做起，坚持在每期的教研活动中加强理论学习，学习先进榜样，与老师们交流思想，求大同存小异，是老师们充分认识到优秀的团队才能出现优秀的人才。教研组全体老师以创造互相关爱、互相帮忙、互相交流的学习型和谐教育氛围为目标，经过几年的共同发奋，我组此刻已成为学校里最团结最融洽的团队，年年被评为校优秀教研组，多次获县优秀教研组称号。

首先搞好常规管理，认真的配合教务处做好教学工作的检查与评估，使备课、上课、质量检测、作业批改、辅导学生、组织课外活动的各个环节都贴合规范化的教学要求。坚持做好周查月报制、两周一会制，中心发言制、群众备课制等常规管理。同时，还构成了自身特点的听评课制度、群众备课制度、课题研究制度等，逐步构成了具有我组特色的管理制度。在组内构成一种民主、竞争、和谐、高效的氛围。在各级的检查和评比中多次获得好评。教研会上老师们畅所欲言，互相学习，相互帮忙，听评课大家相互找问题，带给解决方法，平时各个备课组内的探讨和交流从没有间断，相互的研究已经成为了教学工作的常态。同时，都用心动手，把平时的感受、经验、心得写出来分享，在发表文章方面我组从老大难一跃成为学校的主力。任福海老师曾一学年发表40多篇。

一个优秀的团队就务必有优秀的成员，让每一个老师都能尽情施展自己的才华，十多年，我组始终坚持做到每学期老师至少必上一节公开课一节研究课，全组老师共同研究、讨论已经成为了习惯，透过这样的活动使每位老师的教学水平不断改变。同时，构成了任何一位老师出门上课，全组参与研究的习惯。共同参与，集全组之力。正正因注重这样的活动，我组的老师在县举办的教学竞赛等活动中，始终能将一等奖收入囊中。有多位老师都获得过县级竞赛一等奖，朱先国、张宝信、任福海、蔡兆红、李朝辉、罗英、甘发琼都先后获市优质课一、二等奖。而张保信、张高丰舒奇明等老师制作的优秀课件也多次交流和刊发。

在坚持搞好常规教学的同时，不断探索高效课堂教学模式，从九五年开始至今，先后开展了《目标评价教学》研究、《自主学习策略研究》、《读写与创新》、《分层教学》、《Z+Z智能教学平台》等课题的实验与研究，课题研究始终走在全县前列。同时也收获了累累硕果，《目标评价教学》获省级鉴定结题，李朝晖、甘发琼老师获省先进实验老师，《Z+Z智能教学平台》获国家级鉴定与结题验收，张宝信老师获省课改骨干教师称号，任福海老师获得宜昌市学科带头人及教学科研先进个人，舒奇明、钟明、任福海老师被评为县课改骨干教师。甘发琼、邴朝英、钟鸣等老师获县优秀教师称号。

二、争当一名求真务实、开拓进取的优秀教研组长。

自从担任教研组长以来，明白自己身上的担子，一向不敢稍有松懈，坚持不懈的学习，发奋地提高自身的素质和水平，处处以身作则，要求组员做到的自己先做到。教学上，每期都首先上好一节示范课，同时，对其他老师进行指导，坚持做好常规工作的各个环节，带领全组老师认真钻研教学教法，构成了具有自身特色的教学方法，于近三届校举行的优质课活动中经常担任评委，自己也在县获课题研究课一等奖。多个课题顺利结题验收，取得优异得成果。

三、辛勤耕耘，不断收获成功的喜悦。

1、1998年度，获县优秀教师光荣称号。

2、20xx年度，获县优秀教师光荣称号。

3、20xx年度，获校“五星”优秀教师称号。

4、20xx年度，获校“校园名师”称号。

5、20xx年度，获县十佳教研组长称号。

6、20xx年度，获县优秀教研组长称号。

7、20xx年度，获县优秀教研组称号。

8、1997年度，《目标评价》课题结题验收，为课题负责人之一。

9、20xx年，《Z+Z智能教育平台》课题结题验收，为课题负责人之一。

20xx年县学科指导小组成员。

20xx年，市学生发展性评价课题组成员。

20xx届中考学科综合评估学校数学均获全县第一。

教研组长工作总结(篇3)

教研组长工作总结

作为一名教研组长，我深感责任重大。为了更好地完成本职工作，我在过去一年中积极参与学校的教研活动，不断提高自己的专业水平和组织能力。在工作中，我始终坚持团队合作，倡导创新思维，努力推动教学改革。

我注重教研组的协作和沟通。我认为一个团队的效率与默契程度息息相关。我经常组织教研组的例会，让成员们共同交流心得和教学经验，分享教材和教学资源。通过这些会议，我不仅帮助教师们解决了遇到的问题，还激发了他们的创造力和热情。同时，我也积极与其他学校的教研组组长交流，参加教育会议和研讨会，多方获取新的教学理念和方法，以提升教研组的整体素质。

我着力提高教研组的教学水平。根据学校的教学要求和学科特点，我制定了详细的教学计划，并与教师们一同探讨教学方法和策略。我们经常进行互相观课和教学反思，以找出每个教师的优点和不足，相互借鉴提高。我还带领教研组开展课题研究，通过教学调研和教育实践，不断探索适合本校师生的教学模式和教育方式。这一系列的努力不仅提高了教师的教学水平，也促进了学生成长和发展。

同时，我注重加强家校合作，建立良好的家长关系。家庭是孩子成长的第一课堂，家长对孩子的教育有着重要的影响。我定期组织家长会，与家长们交流孩子的学习情况和成长经历，听取家长的意见和建议。我还鼓励教师们与家长保持联系，及时反馈孩子在学校的表现和进步。通过与家长的密切配合，我们不仅能更好地关注孩子的全面发展，也增强了学校与家庭的互信和合作。

我积极参与学校的教研活动和培训。我认为作为一名教研组长，要不断学习和更新教育理念，以带动教研组的发展。我积极参加学校组织的培训班和研讨会，不断充实自己的知识储备和专业技能。我还鼓励教师们参加各类教育展览和教学比赛，以展示和分享自己的教学成果。通过这些活动，不仅可以促进教师们的个人成长，还能够将先进的教学思想和方法带回学校，提高教研组的整体水平。

小编认为，作为一名教研组长，我始终将工作理念定位在以学生为中心，以教学质量为核心。通过加强教研组的协作，提高教研水平，促进家校合作，不断学习并分享教育理念和方法，我相信可以为师生的成长和发展做出更大的贡献。

教研组长工作总结(篇4)

教学常规是提高教学质量的保证，是教学创新的基础。本学期以“精细化管理督导”为契机，狠抓备课、上课、作业批改、辅导、检测各个环节的落实，坚持常规检查，发现问题及时整改。尤其在“个别学生学辅导”方面，力求使不同层次的学生能够达到提高教学成绩的目标，我们按照因材施教的原则，抓好“培优助困”工作，对优等生正确引导，发展特长，开辟第二课堂；对“学困生”满腔热情，耐心辅导，辅导学生着眼于学生未来的发展与需要。辅导时加强学法指导，得到了一定的回报。为此，我们教研组在集体讨论的基础上还制定了《初中语文教学常规细则》、《初中语文学生作业规范要求》。同时也引导教师进行教学创新，鼓励教师教学不拘一格，备课不畏本本，不局限模式，重在教学流程设计上下功夫；作业布置上精选精练，作业批改灵活机动，提倡学生互批与教师点批相结合，要求教师多花时间研究教学规律，研究教法、学法，努力提高教育水平。

总之，在取得成绩的同时，我们清醒地认识到我们组的工作还存在不少不足：如教师的评课水平还不高；教学理论知识比较欠缺；教育科研还没有真正重视起来，学生的语文整体成绩还有待提高等。但我们一定会继续努力，争取进步。

教研组长工作总结(篇5)

教研组组长工作总结

近一年的时间里，作为教研组组长，我充分发挥自己的领导才能，积极组织教研组的工作，取得了一系列的成绩。在这篇文章中，我将详细地总结一下我担任教研组组长期间所做的工作，并与大家分享这段时间的心得体会。

作为教研组组长，我意识到团队的凝聚力和合作力对于教研组的工作至关重要。因此，在我担任组长的这段时间里，我积极组织并参与每周定期的教研组会议，以促进团队成员之间的交流与合作。在会议上，我鼓励大家发表意见和建议，并倾听他们的想法和困扰。通过这种方式，我能更好地了解教师们的需求和问题，进而提供帮助和指导。我还建立了一个在线交流平台，使团队成员可以随时在这个平台上分享教学经验和资源，这极大地促进了团队的合作和学习氛围。

作为教研组组长，我深刻认识到教学质量的提升需要不断地学习和更新。因此，我鼓励团队成员参加各类教育培训和研讨会，以拓展他们的教学视野和提升他们的专业素养。同时，我也积极组织团队成员进行内部交流和分享，鼓励他们互相学习和取长补短。我还积极与其他学校和教育机构保持联系，邀请一些优秀的教师和教育专家来我校进行讲座和培训，为我校教师提供更多学习和成长的机会。

作为教研组组长，我注重教学资源和教学方法的共享和创新。我鼓励团队成员分享他们的教学资源和经验，使全体教师可以享受到更多优质的教学资源。我还积极探索新的教学方法和教学技术，在教学过程中引入一些创新的元素，提高教学的效果和吸引力。同时，我也鼓励团队成员进行课后反思和评估，不断完善自己的教学方法和策略。通过这样的创新和改进，的教师团队取得了显著的教学成果，学生的学习效果和兴趣也得到了极大的提升。

作为教研组组长，我深刻认识到教育教学工作需要与家长和社会广泛合作。因此，我积极与家长和社区建立良好的沟通和合作关系。我定期组织家长会，向家长们介绍学校的教学情况和改革措施，并倾听他们的意见和需求。我还积极参与社区活动，向社会提供一些教育方面的服务和支持。通过与家长和社会的密切合作，建立起了一个良好的教育共同体，共同努力为学生提供更好的教育。

作为教研组组长，我始终坚持以学生为中心的教育理念，积极组织团队成员的学习和交流，倾听他们的需求和问题，并通过合作和创新提高教学质量。我相信，在团队成员的共同努力下，的教研组会取得更多的成绩，为学生的成长和发展做出更大的贡献。我也会在以后的工作中继续不断地学习和提升自己，努力成为一个更好的教育者和领导者。

教研组长工作总结(篇6)

语文教研组教研中采取了学科小组集体备课、说课教研的方式，即按照年级分为三个教研小组，各自按照本学年的教学任务、教材特点和学生实际，进行说课教研。本期我们坚持做到了教学工作五认真，把教学过程的每个环节教都落实到了实处。

1.备课做到四个“精心”。每位语文教师都能精心制订教学计划，精心设计教学过程，精心选择教学方法，精心设计题型训练。做好各课组的组织工作，积极参加集体备课，做到统一思想，统一进度，统一练习，特别是在备教学目标，备学生练习，备教学方法时能集思广益，取长取短，同时通过集体备课，及时了解教育教学情况，针对教材的特点，不断地进行探索、改革、创新。备课时，我们还充分挖掘教材中的德育因素，做到文道结合。

2.在上课上，我们全体语文教师以现代化教学的观点，不断更新教法与手段，促进课堂教学效率的提高。坚持做到“四为主”：教师为主导，学生为主体，训练为主线，全面育人为主旨。做到“四突出”：突出启发式教学，突出因材施教，突出兴趣激发，突出教书育人。为了保证教学目标的完成，我们改变"以教为本"的旧观念，树立“以学为本”的新观念，针对教材内容、目标、重点、难点、研究教法与学法，着力调动学生主动学习的热情，努力做到课堂训练落实，提高单位时间内教学目标的达成度。

3.我们能根据教材的特点，认真布置和批改作业。在布置作业时，以减轻学生的负担为准绳，认真取舍，精选适量的作业，以课文为主，因人而异，不搞题海战术。作业批改及时，认真，保证当天完成，作文在及时批完，决不积压，并规范化。认真批改，并在此基础上及时讲评，及时反馈。

4.我们既注重学生的整体发展，又注重学生的个体发展。因材施教，使不同的学生的不同个性得到充分的展示。

教研组长工作总结(篇7)

语文教研组长工作总结

一、工作概述

担任语文教研组长期间，我积极组织、指导教研组教师进行语文教学研究，致力于提升教学质量和学生综合素养。通过多方面的学术研究、教师培训以及教学方式的改革创新，取得了一定的成绩。以下是我在这一学年的工作总结。

二、工作内容

1. 教研活动组织

我主持召开了每周一次的教研组会议，确保教研工作有序进行。会议期间，我与教研组成员共同商讨教学改革的方向，并根据学校要求确定了每月一次的教研活动主题，每位教师按照主题进行教学设计和备课。我还积极与其他学校的语文教研组进行交流，分享心得和教学资源。

2. 教学研讨

在我担任教研组长期间，我积极引导教师们进行教学研讨，促进彼此之间的沟通合作。我组织了多次教学案例研究，教师们针对具体的教学问题展开讨论，并提出有效的解决方案。通过这样的研讨，教师们的教学能力得到了进一步的提高。

3. 教学反思

为了提高教师的教学水平，我每学期组织一次教师教学反思活动。教师们将自己的一节课录像上传至教研组平台，大家一同观看并进行评析。通过互相交流和反馈，教师们深入了解自己的教学问题，从而找到改进的方向。这种教学反思活动受到了广泛好评，并在教师中产生了积极的影响。

4. 教研成果展示

为了激励教师们进行研究和创新，我定期举办教研成果展示活动。教师们可以展示自己的教学设计和教学成果，分享经验与心得。这样的展示活动不仅增强了教师的自信心，也为其他教师提供了宝贵的教学资源和灵感。

三、工作成果

1. 教学水平提升

通过组织多次教研活动和研讨，教师们的教学水平得到了显著提升。他们深入研究教学理论，学习了一系列有效教学方法和技巧。在这种积极学习的氛围下，课堂教学的质量得到了明显改善。

2. 教师合作意识增强

通过组织教学研讨和教师反思活动，教师们之间的合作意识得到了提高。大家共同面对教育问题，齐心协力解决困难，形成了良好的合作氛围。教师们之间相互支持，共同进步。

3. 教学资源丰富

通过与其他学校的交流和合作，教研组积累了大量的教学资源。这些资源不仅有效支持了我们的教学工作，也对其他学校的教研工作起到了积极的推动作用。

四、总结与展望

在这一学年的工作中，我始终坚持以学生为中心，以提高教学质量为目标，致力于促进教研组的发展。通过组织教研活动、引导教师研究和反思，我带领教研组取得了一定成绩。也存在一些问题和不足。对于这些问题，我将在下一学年的工作中加以改进，努力提升教研组的整体水平。

在未来，我将继续深化教学研究，不断提高自身教育教学理论水平，引领教研组教师不断创新与发展。我也将致力于增强教师之间的合作意识，建立更加紧密的团队。通过与更多的学校和教育专家的合作，共同实现教育教学的卓越发展。

在过去的一年里，我以饱满的热情和坚定的信念投身于语文教研组工作，并取得了一定的成绩。面对未来，我将继续努力，不断实现个人与团队的追求，为学生们的成长和发展贡献更多的力量。

教研组长工作总结(篇8)

2篇教研组长工作总结（参考）

篇一

一学期的教学教研工作即将接近尾声。俗语说“春的耕耘、秋的收获“，回顾一学期的教学教研工作，我们有着几充实、几分感概……本学期，我们教研组的工作本着“为了学生服务，为了自己的提高“的理念，在全体老师们兢兢业业的工作中扎扎实实、卓有成效的开展着。现将一学期的工作小结如下：

一、确定教研内容，提高自身业务水平。

教研的内容决定着老师们业务水平发展的方向，对于自身素质的提高起着关键性的影响，本着为教师们负责任的态度，我们在学期初便让老师们填写“语文组活动开展方案“一表，让大家谈谈说说自己内心的想法和自己所需提高的方向与内容，采用共同协议的办法确定出新学期教研的内容并撰写入教研计划中。这么一来，我们学习的目标更为明确，学习内容更加贴近了自身发展的需求，真正达到为用而学、学以致用“的效果，老师们学习的劲儿也就更足了，为今后更好地开展教学教研工作奠定了良好的坚实后盾。

二、入思想、理论着手，实践课程改革。

曾记得通识培训的一位专家讲过“课程改革最为重要的是在于思想的彻底改变，只有将思想改革进行到底才能将课程改革落在实处!“是啊，思想的不到位课程改革的实践则为夸夸其谈、蜻蜓点水，仅在于局面的方位上进行着。因此本学期我们鼓励老师们采取“多阅读、多反思、多执笔“的方法，不断促进对课程改革实质内容的进一步领悟，利用好学校的网络资源，经常上网浏览、查阅相关的材料，及时了解课改动态，扩大自身的视野，通过多渠道多方位地提高自身的理论素养，以便更好服务于课改实践。

三、紧抓课堂教学，促进综合能力的提高。

课堂教学是主渠道、主阵地，是教学教研工作的重中之重，扎实而有效地开展课堂教学，不仅为教师们才能的施展提供了一个自我挑战的舞台，更是培养、提高学生综合素质的学习实践基地。为此我们提倡教师利用课余时间多多阅读相关教育刊物上的教学实例，在教研上观看中央电教馆网上的教学录像，尽可能地为老师们提供一个学习、扩展的学习空间。

四、存在的不足及今后努力的方向

⑴、我们教师们的听课及评课的基本功仍有待于进步，对于听课的方向、听课前准备以及听课时所要观察的要领(即：听什么?看什么?想什么?)/这三个问题都不能很好地掌握;再者我们评课仍较停留在点上，未能从全面的进行综合分析评课。

方向：采用每次开课由一位教师做为主评，其他老师做为辅评以提高评课的能力。

多观看教学课堂录像，再让老师们对所观看的录像做出综合的评析及谈谈自己的若干建议。

(2)、我们的理论水平仍存在着欠缺，在下学期我们将更一步鼓励教师多多地阅读教育刊物，多写写教学反思以进一步提高理论的素质，以理论来指导、武装我们的实践。

总之，“学无止境、教无止境、研无止境“短短的12个字充分概括了我们教学教研的方向与精髓，唯有我们在这浩瀚的教海中乘风破浪、勇于开拓，才能在课程改革的瞧石上激起一朵朵美丽的浪花!

篇二

一学期的教学工作又近尾声，现将数学教研组工作情况总结如下：

一、加强师资队伍建设，创建学习型、创新型的教师队伍。

1、组织教师认真学习了《新课程标准》，进一步领会新课标的精神，以基础教育改革的新理念为指导，进一步转变教师的教学观念。

2、创设教师间互相关爱、互相帮助、互相切磋、交流的学习型校园文化。

3、加大对中青年教师的培训力度，鼓励中青年教师自觉学习教育教学理论、现代信息技术、教育科研和心理健康等方面知识。

4、加强教师网络技术培训，切实转变教师的教学方式和学生的学习方式，加强信息技术与课程的整合，进一步提高教师的信息意识和现代化技术的应用水平。

二、加强常规管理，优化课堂教学。

本学期，教研组加强了课堂教学常规管理，并配合教导处继续强化教学五认真的督查评估，使备课、上课、质量检测、作业批改、辅导学生、组织课外活动的各个环节都符合规范化的教学要求。

1、严格执行课程计划，各教师从素质教育的高度把安排到的课上足、上好。

2、文化知识考核：平时组内单元把关、每次检测各年级都能认真做好质量分析。

3、一学期来教研组共检查了备课本5次，教师们都能按要求备足、备好课，青年教师大都能写好详案，并能及时写好教后反思。

4、一学期中全组教师每人听课13节以上，并及时写好听课反思或随感。

5、各年级段针对作业设计，作业量等问题进行讨论，在平时布置了科学的、有价值的作业，结合班级学生特点推出特色作业和创新作业。

三、大力推进新课程改革，继续深化课堂教学改革。

1、牢固树立“课堂教学”是素质教育的主阵地的思想，积极构建新课标下的适应时代和儿童身心发展的课堂教学理念、方法和评价体系，每一位教师把“努力上好每堂课”作为自身工作的起码要求，切实提高四十分钟的效益。

2、改变学生的学习方式。本学期继续改变学生单一的接受性学习方式，提倡了研究性学习、发现性学习、参与性学习、体验性学习和实践性学习，以实现向学生学习方式的多样化转变，把要我学变我要学，我能学，我会学，从而促进学生知识与技能，情感、态度与价值观的整体发展，为培养未来需要的人才打下基础。

3、加强课程改革的研究。开展了“与新课程同行，与学生共成长”学习与研究课改沙龙活动。

4、建立并逐渐完善与现代教育相适应的评价体系，以激励广大教师的课改积极性。对学生评价不仅要关注学生的学业成绩，而且要发现和发展学生的多方面特长和潜能，了解学生发展的需求，帮助学生认识自我，建立自信。本学期我们还在一、二年级尝试实施了数学学科新的评价体系，采用了学生自评、小组互评、教师评、家长评相结合的方法，对学生进行了全面客观的评价。

教育改革，教学研究是教育事业发展的一个永恒的主题。我们将在今后的教学工作中大胆探索，不断创新，让我们的教研工作更上一层楼。

教研组长工作总结(篇9)

时间过得真快，一转眼这学期又很快过去了，根据学校期初的教学教研工作计划，本学期，我们低段语文教研组的工作，依靠学校领导的大力支持，在学校教务处的领导下，在全体低段12位语文教师的密切配合下顺利开展工作，认真地完成各项任务。现将一学期的工作小结如下：

《利用教材资源帮助学生学习》、《学习了解教学反思及意义》《学习如何落实自主、合作与探究》《学习一堂好课的标准》《案例分析怎样促进学生自主探究》等材料，并要求教师认真做好业务笔记，并把学到的知识运用到语文课堂教学实践中，既提高了教师的语文教学素养和语文教学水平，又开阔了教师的视野。

交流、学习提供了平台，还极大地调动了教师参加教研活动的积极性，也使每位教师在参与中有所收获，有所提高。在加强语文教师理论知识学习的同时。

研讨，大家各抒己见，从每篇课文语言点的分析到课文难点、重点的把握，从教学方法的应用到学生学法的研讨，点点滴滴，一丝不苟，精益求精。通过集体备课，教师在无形中都感受到自己在不断进步，每当大家在一起交流、研讨时，带给自己的是永久的“营养”，自己也颇感欣慰。潘丽娜、陈玲、胡莎、梁静、龚梦林几位年轻教师在集体备课中能够虚心听取意见，并做好详细记载值得表扬。

评课，能够取长补短。这次活动，是一次有意义的课堂教艺切磋。激发了教师的教学激情，启发了我们对课堂教学的思考。本次活动还推选出优胜者代表学校参加教研室组织的“裸讲”比赛。

清楚、美观，都能提前备一周的课，课时量充足。多数教师教学目标明确，能运用新理念设计教学过程，重难点突出。在教学环节设计中，能注重关注学生个体，注重情境创设和兴趣培养，注重评价方式的多样化，注重自主、合作、探究的学习方式，能结合学生实际和课堂得失，认真撰写课后反思。如：万文春、熊慧、许燕、程莉、吴红润等老师的备课值得大家学习借鉴。在检查过程中还发现个别教师的教案没有单元小结和试卷分析，有待进一步加强。

熊慧、梁婧、陈玲、万文春、孙燕老师参加。每位教师立足自己的实践平台进行课题研究。这学期的主要工作是撰写论文、收集并整理与课题的有关的资料，对课题成员上交资料查漏补缺。在此过程中熊慧、万文春两位老师表现突出，不仅积极地上交资料，还把课题工作落实到实处，使课题研究与自己的教学紧密结合。

胡莎两位新教师分别拜同年级万文春、吴红润两位富有经验的高级教师为师。新老教师每周互相听课不得少于两节，并详细地做好听课笔记，写出自己的学习心得体会。“老带新，新促老”这一活动扎扎实实，轰轰烈烈地进行着，老教师们无私传授，新教师们虚心好学。这项活动既提高了每位教师的业务水平，又融洽了师徒的情感，真可谓是一举两得。

这学期我刚刚接手低段教研组长这个工作，感谢学校领导对我的信任，同时也感谢教务处几位主任以及刘进菊老师对我工作的关心以及帮助。通过这几个月的工作使我深刻地认识到，教研组长只有以学习者、传递者，实践者、引领者，领导者、协调者的角色正确定位，才能使我们的每位老师得到更好的发展。总之，在这一学期里，我们付出，我们收获，添了几分经验，也多了几分教训。我们相信，在低段各位教师的共同努力下，下学期我们将再接再厉，沿着“学无止境、教无止境、研无止境”的方向努力，争取把工作搞得更好，争取在各方面取得更大成绩。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5180886.html

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