社区纪检工作总结

社区纪检工作总结推荐6篇。

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社区纪检工作总结【篇1】

1、结合管理区纪工委工作要点，制定了年度工作要点，对全年工作进行了细化，明确了工作目标。

2、建立、配齐了基层工作班子。在各村、队、社区成立了纪检监察小组，每个小组3人，强化了工作力量，延伸了工作阵地。

3、去旧立新，修订、完善了工作制度。对2006以来建立的工作制度进行了梳理，结合纪检工作的新形势、新要求，认真做好对各项制度的废改立。

4、坚持党委专题例会制度，及时做好纪检工作的阶段性总结，并做好下阶段工作的安排部署。

5、认真贯彻党的十八届三中全会、中纪委三次全会精神，完成“三转”要求，对党委班子成员分工进行了调整，纪委书记专职负责纪检监察工作，强化执纪监督，强化查办腐败案件，突出反腐败主业。

6、营造宣教氛围，构筑思想防线。认真开展“讲规矩、守纪律”、“十个一律、十个严禁”专题学习活动，印发学习资料2500余份，组织大小学习会20余场，并为每个基层单位制作了廉政文化宣传牌匾。

7、拓宽、畅通了监督渠道。制作安装了10个举报箱，公布了举报电话，并安排专人每天查箱，确保举报件能及时上报。

8、召集各纪检小组和基层党员干部，召开了宣教月动员大会暨办事处纪检监察工作会议。

9、开展财经纪律专项检查，进一步规范了各生产队（村）、社区财务管理。

10 、坚持了工作纪律检查。结合道路绿化、环境整治、秸秆禁烧等每月工作重点，以及市委“十个严禁、十个一律”的相关要求，开展突击检查5次，下发纪检通报5期，通报批评涉事干部5人。

下一步工作打算：

廉政教育方面:一是在各基层单位组织开展警示教育录像片播放活动；二是开展廉洁文化专题教育讲座；三是开展领导干部开展讲廉政党课活动；四是开展家训（家书）征集与诵读比赛活动。

体制机制建设方面：一是建立举报登记制度；二是制定下发信息报告制度;三是制定下发领导干部问责细则;四是推动基层纪检小组的运转，补充完善相关配套制度。

监督检查方面：一是结合“十个严禁、十个一律”和“讲规矩、守纪律”的相关要求，开展专项监督检查；二是6月份开始，认真开展以农资补贴为重点的专项监察；三是开展“八项规定”等制度落实和“四风”方面突出问题专项监督检查，要抓好对四风问题整改方案和专项治理工作的督查落实，巩固群众教育实践活动的丰硕成果。

信访案件方面：严格按照有关规定，认真开展信访案件办理工作。重点在教育引导职工群众合理表达诉求，畅通信访渠道，减少越级信访件发生上做工作，在主动发现和分析苗头性、倾向性问题，及时排查化解矛盾纠纷上做工作。

社区纪检工作总结【篇2】

2018年，我社区在街道党工委的正确领导下，纪委的部署要求，深入贯彻学习党的十九大重要精神，将纪检监察工作融入到我社区的各项工作当中，通过落实党风廉政建设责任制，加强政风行风建设，提高社区工作人员的整体素质，有力的推动了我社区各项工作的开展，现将我社区2018年的纪检监察工作情况总结如下：

一、加强理论知识学习，进一步提高社区党员队伍思想教育工作。

党风廉政建设及纪检监察工作是意向注重学习和思想教育的基础工作，其预防、监督、检查是关键。

1、社区以每月支部主题党日的学习为契机，每月组织社区党员及工作人员进行党章党规、纪律条例、廉洁准则、《监察法》的学习。针对一些身处外地、工作忙无法参加社区集中学习的，社区建立党员互动学习微信群，及时在群中发放学习资料。对于年龄较大、腿脚不便的老党员，社区组织专人前往老党员家中送学上门。

2、组织党员在廉洁伍家公众号及湖北省委纪委网站进行秒答监察法试题，提高社区党员理论水平。

3、组织社区工作人员学习“转作风、抓落实”及中央八项规定精神，开展党员民主评议，做好意见反馈整改。

二、加大宣传教育工作力度，营造风清气正的良好氛围。

1、社区在小区、万达广场设有廉政文化宣传栏，通过开展廉政文化活动，让居民群众普遍了解廉政知识，明确开展廉政文化的目的、要求和自己的责任、积极参与廉政监督。让廉政文化走进千家万户，使广大党员干部和群众在日常生活中时时处处收到清正廉洁风气的感染和熏陶。

2、开展党风廉政宣传教育活动，制定宣教方案，利用万达广场广告屏、各电子显示屏进行宣传。利用社区廉政文化宣传阵地，在万达广场、小区廉政文化广场等宣传阵地开展各类廉政文化宣传教育活动。

3、制作社区纪检监察工作宣传展板，结合社区金融防范、禁毒宣传等大型广场宣传活动进行工作宣传。

三、强化纪检监察工作，进一步规范纪检监察工作的正规化、制度化建设。

1、完善社区监察员队伍，明确工作职责及流程，建立社区监察对象台账：直接监察对象31人，间接监察对象61人。

2、修改完善社区纪检监察工作履职“五个一”清单，制作监察工作流程图。设置纪检监察信访举报箱，公布举报电话，让纪检、监察委员清除自己履职范围，让群众更好的开展监督检查。

3、组织各个支部纪检委员、监察员及监察员助理学习省、市、区纪委关于扶贫领域、升学宴、国家纪检监察报评论员文章4次，进一步统一思想，明确工作思路。

4、与社区涉及子女高考中考升学的工作人员签订相关廉洁承诺书，并进行谈心谈话，加强纪律教育。

5、设立监察员、监察员助理办公室，落实基层监察工作阵地保障。制作了社区纪检委员、监察员助理公示牌10块，并在小区和各个支部上墙公示，做到纪检监察工作的公示公开。对纪检监察员和监察员助理发放工作牌和工作手册，让纪检检查工作日常化、规范化。

6、定期在社区公开栏公开政务、居务、财务及各种公开事项情况，积极参与协助做好社区大数据核查21条。组织社区纪检、监察员、监察员助理对社区大数据核查的公示、宣传等工作的开展情况进行监督检查。

7、参与社区扫黑除恶专项斗争工作，召开扫黑除恶专题支部主题党日，号召党员发动居民积极检举揭发各类涉黑恶违法犯罪线索，营造扫黑除恶专项斗争的强大声势和浓厚舆论氛围。

四、2019年计划

1、继续强化责任意识。一是发挥党组书记“第一责任人”作用。加强对廉洁自律工作的领导，开展专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。二是加强制度建设作用。大力推进谈心谈话、述职述廉、个人重大事项报告等制度，切实承担起党风廉政建设主体责任。

2、继续筑牢思想防线。一是突出党纪党规学习。结合党小组会、理论学习中心组学习、支委会等载体，继续开展党风廉政教育活动。二是丰富廉政教育形式。组织开展红色革命传统和廉政警示教育活动。

3、继续提高工作效能。严明政治纪律、政治规矩和组织纪律，强化“四个服从”，不折不扣贯彻执行中央和省、市、区委的重要决策部署、重要决议，坚决防止上有政策、下有对策和有令不行、有禁不止的行为，打造一支“风清气正敢担当”的干部队伍。

社区纪检工作总结【篇3】

今年来，我按照街道纪委的总体部署，认真履行工作职责，结合党建、文化等条线组织开展了一些活动，既团结带领了社区干部参与到了社区纪检工作，同时还提升了个人能力。现将今年履职情况汇报如下；

1、基础工作扎实推进。

一是抓好阵地和基础建设。按照上级统一要求，纪检监督工作机构、流程、制度及职责等各项内容悉数上墙，机构设置合理，制度落实到位，履职记录本记录完善，业务培训落实严格。

二是思想建设常态化。

今年社区召开15次班子会议、6次党员学习会议。有效利用宣传栏、QQ、微信等载体，张贴廉政文化宣传标语，在重要时节倡导廉洁自律；认真落实党内监督各项制度，加强对社区党员干部行使权力的制约监督，加强对 “八小时”外的监督管理，团结两委成员，营造积极健康的工作氛围，反对和纠正各种歪风邪气。未发现社区干部中存在乱作为的行为。

三是制度执行不放松。

严格执行考勤制度和请销假制度，均按流程制度操作，组织纪律更加严明，工作效率大幅提升。

四是“三资”经费、各类公开监督到位。

社区纪检专干每月实行监督查询，资产资源应登尽登，惠民资金使用规范，党务公开全面及时，居务公开务实透明。        

五是重大决策民主集中，不搞一言堂。

社区各项建设和各类活动开展之初，均经两委会议充分讨论表决后，才予实施，整个过程做到有主题、有方案、有讨论、有汇总、有落实。对涉及社区发展及民生的重大事项，如杉星安置房是否改造，如何改造等，认真听取议事会声音，并广泛收集群众意见，社区项目建设例如欣安小区公共设施改造工程、楚天家园栏杆翻建、众鑫建材市场垃圾站的翻新、消防通道拓宽改造以及市场综合整治等重要工程，均采取以“听证—决策—实施”的有效形式，保证民意得到传达，保障资金专款专用。

2、主题活动经常开展

一是2017年3月，为强化社区“两委”换届纪律宣传，社区将严肃的纪律与生动的漫画巧妙结合起来，制作出“九个严禁”“九种情形”宣传漫画200余份，发放到物业小区，并在物业办公室设制立式宣传架，用活泼有趣的漫画语言、寓教于画的艺术手法，生动诠释了严肃换届纪律的内容，确保社区换届顺利进行。

二是2017年6月，党总支书记以“筑牢思想道德防线，增强廉洁自律意识”为题开讲党课，强调古人所推崇的修身齐家、治国平天下，修身放在第一位。我们共产党人更应该强化自我修炼、自我约束、自我塑造，在廉洁自律上作出表率。

三是开展廉政教育“五个一”主题活动。2017年7月，黄金塘社区开展了廉政教育“五个一”系列主题活动，即社区党总支莫宏伟书记以“筑建思想道德防线、增强廉洁自律意识”为主题开讲一次党课；全体党员重温一次入党誓词，在廉洁自律倡议书上签一次名；开展一次“加强廉洁自律、做合格共产党员”专题讨论；党员对家人手写一封廉政家书，弘扬“尊廉”、“倡廉”、“助廉”的家庭美德，引导社区党员、干部、居民树立倡廉、守廉意识，倡导树立正确的人生观和价值观，营造风清气正的良好环境。

四是开展“喜迎十九大 廉政故事汇”活动。

2017年9月，黄金塘社区党总支组织干部、党员、群众开展了一次“喜迎十九大 廉政故事汇”主题文化活动。击鼓传花颂党恩环节， 12位同志为大家演唱了经典的红歌，现场变成了红歌大合唱，“廉政故事汇”环节，莫宏伟书记带头讲述了一个关于毛主席廉洁的小故事，随后大家分享身边的廉政故事，有老党员朗读廉洁家书， 有物业负责人述说业主帮忙打扫环境的好人好事，也有居民组长讲述邻居热心互助的温馨事迹，大家争相发言，气氛热烈，这些正能量的传播，让大家深切感受到党风、政风、民风的可喜变化，我相信，当天参加活动的人都会有所感触、有所收获。从这次活动中，我也感悟到一点：那就是很多工作不应该只停留在口号上，而是必须结合到实际，以居民喜闻乐见的形式开展，工作做着做着，它自会有其意义存在。

以上为我社区2017纪检工作简要汇报，我在工作中反省自纠，理论掌握还不够透彻，组织活动宣传面不够广，某些时候碍于老好人思想，没有时时刻刻都规范管理。今后，我相信自己也会在工作中锻炼成长。来年我将深入学习，开拓进取，提高廉政意识，把握行为准则，带领小组成员把社区纪检工作严抓到底。

社区纪检工作总结【篇4】

(一)纪检监察工作目标任务完成情况

X年内，通过完善体制、明确分工、强化教育、着力监督、狠抓落实，全面完成党风廉政建设和反腐败各项工作。在上半年的党风廉政建设社会评价中荣获综合指数排名全省第一的优异成绩。

(二)开展的主要工作

(1)认真抓好党风廉政建设责任制的落实

1.完善领导体制，明确责任分工

认真履行党风廉政建设“第一责任人”和“一岗双责”的政治责任，突出任务分解、监督检查和考核评价，切实做到工作职责分工安排到哪里，党风廉政建设和反腐败工作的责任就延伸到哪里，全面落实党风廉政建设责任制。

一是加强领导，全面部署。县委、县政府始终把贯彻落实党风廉政建设责任制工作放在重要位置，摆上重要议事日程，首次推行纪委党风室干部全程列席县委会。截止目前，县委会和县政府常务会议专题研究反腐倡廉工作13项，党风廉政建设领导小组召开会议11次，专题研究、部署党风廉政建设工作，切实做到早研究、早部署。同时，研究制发了《201X年党风廉政建设和反腐败工作意见》，及时调整充实了责任制领导小组成员，进一步坚持和完善了以县委书记、县人民政府县长负总责，县委、县政府其他领导分工负责的责任落实机制，严格明确党政一把手“第一责任人”和分管领导“一岗双责”工作任务，始终坚持“四个亲自”要求，认真落实党风廉政建设责任制工作责任，坚持分管工作和党风廉政建设工作两手抓，两手硬的原则，确保了反腐倡廉责任落到实处。

二是细化任务，狠抓工作。县委书记切实担负起反腐倡廉建设第一责任人职责，201X年度亲自安排部署反腐倡廉重要工作34次，对反腐败倡廉重大问题批示14件。县委、县政府以坚决的态度、有力的措施推进全县反腐倡廉建设，以扎实的工作作风、明显的工作成效取信于民;班子成员做到管人与管事、管业务与管党风廉政建设有机结合，研究和参与分管范围内反腐倡廉建设72次。及时将201X年度党风廉政建设责任制工作任务细化为11大项68个小项，并按照班子成员所分管业务范围，分别由20名县级领导干部主抓各领域党风廉政建设工作，明确了34个牵头单位、55个协办单位任务;根据每位县级领导干部的职责分工，精心制作“廉政提醒卡”20张，有力促进了领导干部“一岗双责”的落实，保证了牵头和协办单位年度任务全面推进。县纪检监察机关紧扣党风廉政建设责任制落实要求，加强与牵头协办单位的联系和沟通，强化督促检查，对工作执行不力、进展不快的给予通报批评。组织协调落实牵头和协办任务89次，组织有关部门开展专项工作检查31次。

三是层层落实，强化监督。始终坚持“县委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、职能部门各负其责、依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制，将反腐倡廉与全县其他工作同安排部署、同检查督促、同考核奖惩。召开全县党风廉政建设工作会议，与11个乡镇和72个县直部门、单位签订了党风廉政建设责任书，突出强调了“一把手”负总责、一级抓一级、一级向一级负责的工作格局，领导的带头示范作用和工作力度也进一步加大。县委政府督查室、县纪检监察机关长期坚持对全县各单位、各部门履行党风廉政建设责任制的情况进行督促检查，对存在的问题及时落实整改，并将考核结果作为年底目标考核的依据。

2.深化宣传教育，端正舆论导向

坚持把反腐倡廉教育作为党风廉政建设的基础性工作，注重教育在先，预防在前，充分发挥反腐倡廉“大宣教”工作格局作用，进一步促进全县干部勤政廉政，大力营造反腐倡廉的舆论氛围。一是多措并举，狠抓学习。首先，切实将反腐倡廉理论和相关党纪法规作为党委中心组学习的重要内容,坚持每季度开展反腐倡廉理论学习。201X年度，通过扩大中心组参会人员范围，将各重点领域、重点岗位主要领导列席中心组学习与会人员，着力加强对领导干部的教育、管理、监督，不断健全反腐倡廉宣传教育长效机制。其次，及时认真学习传达、全面理解把握中央、省、州、县纪委全会精神，深入开展党性党风党纪教育，把廉政教育纳入党员干部教育培训计划，实行分级负责。通过开设干部夜校，讲授党课等形式有针对性地开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育。截止目前，县级党政领导干部讲授党课80次,人均2次，科级领导干部讲授党课112堂。同时，向副县级领导干部发放《廉政准则》学习读本38份。组织机关、乡镇、村(居)社区征订《廉政中国》、《中国监察》、《廉政瞭望》等反腐倡廉学习用书200余套;有效提升全县干群的反腐倡廉意识。二是强化宣传、营造氛围。通过县电视台《廉政时空》专栏、在县城主干道、人员密集处建设大型户外廉政宣传广告牌、设置廉政道旗、张贴廉政警语以及利用县纪检监察手机信息平台发送廉政短信等形式，进一步拓展廉政文化宣传面。同时，继续深化廉政文化示范点建设，深入推进廉政文化“八进”活动，开展“倡廉洁、树清风”优秀廉政公益广告展播活动，广泛征集廉政文化优秀作品，进一步丰富了廉政文化内容。继续加大对党风廉政建设相关知识的宣传，有效提高广大干部的廉洁意识、法制意识，使“勤政廉政”深入人心。三是正面引导、典型示范。坚持变事后追究为事前预防，主动出击，分类指导，以早警示、早教育为目的，首次实行对全县各乡镇、县级各部门“一把手”采取面对面、分批分系统、全覆盖的方式进行集中廉政提醒谈话教育。同时，组织全县所有科级领导干部观看《忏悔实录》、《象牙塔里的蜕变》、《一个明星区长的坠落轨迹》、《保持党的纯洁性》、《小金库引发的大案》等廉政警示教育片，警示教育2506人次，进一步增强广大党员干部贯彻落实党风廉政建设责任制的坚定性和自觉性。

3.注重改革创新，规范权力运行

坚持把规范权力、依法规范公开运行作为推进惩治和预防腐败体系建设的一项标本兼治的措施，贯彻执行各项党风廉政法规制度，极力消除领导干部获取非法利益的土壤和空间。

一是强化制度建设，注重党内监督。深入贯彻落实党内监督条例，推动党内监督制度化规范化。坚持党员领导干部报告个人重大事项、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、任前廉政谈话、组织函询等制度，今年打破以往的诫勉谈话模式，不仅对轻微违纪行为的干部进行谈话，还对有苗头性、倾向性问题的党员干部进行谈话和诫勉教育。进一步推进党务公开，完善党内情况通报、社情民意调查反映等制度，确保党内民主监督工作稳步推进。截止目前，纪委负责人同下级主要负责人谈话50人次，廉政谈话262人，诫勉谈话9人，提供党风廉政意见426人次。我县人大、政协领导班子成员及乡镇党委书记均未出现因违纪违法受到党纪政纪处分或刑事处罚的情况。

二是坚持民主集中，狠抓民主决策。以贯彻民主集中制为重点，建立健全集体决策机制和议事规则，严格执行“三重一大”决策制度，凡属重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等问题，坚持县委会研究决定。坚持重大决策不经调查研究不决策，不经可行性论证不决策，没有两个以上比较方案不决策;对专业性、技术性强的重大事项，进行专家论证、技术咨询、决策评估;对同干部群众利益密切相关的重大事项，实行公示、听证等制度，保障社会公众对政府决策的知情权、参与权和监督权，重大决策规范化、程序化不断加强。

三是规范从政行为，落实责任追究。完善红原县落实《廉政准则》的配套制度;健全完善告知制、限时办结制、首问首办责任制;细化公务用车、出国(境)、公务接待等方面的制度规定;着力规范行政决策、行政审批、行政监督等党员领导干部廉洁从政和廉洁从业行为。完善《红原县违反党风廉政建设责任制的责任追究办法》，细化案件查办、信访、纠风、预防腐败、案件管理等方面的具体工作制度、办事程序和责任追究办法，着力构建权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的党风廉政建设责任体系。

四是完善“四公开”，确保权力阳光透明。按照主动、及时、定期、依法的要求对党务、政务、村务和财务工作开展情况及时向社会公开。充分利用“政务信息公开”网络平台、有线电视、广播、会议、公示、公开栏等途径，通过向群众发放宣传手册、便民卡等群众易于知晓、乐于接受、便于监督的方式，加强党委政府决策部署及落实情况的公开;切实推进行政权力运行透明化、程序化和规范化。按照全州的统一部署，全面完成执法基础数据梳理工作，做好执法事项的公开公示。集中梳理37个职能部门行政执法事项，涉及行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政确认、行政裁决、行政给付等方面，共计3568项行政权力事项，依法界定执法权限，建立健全要求具体、期限明确、责任落实的执法流程;积极推进红原县门户网站建设，通过门户网站全面公开政务、党务信息，截止目前，已公开各类政务信息约1300余条。主要公布了重大工程建设、人事信息、财政信息、政府事项、法规条文等;狠抓制度建设。从党务公开、政务公开、财务公开和村务公开工作薄弱处入手，认真分析问题，进一步完善了工作制度，逐步形成长效工作机制。认真研究和解决工作中出现的新情况、新问题，确保政务公开工作制度化、规范化运行;强化督促检查。加强对党务公开、政务公开、财务公开和村务公开工作的常规性检查，县政府办、纪委、组织部、民政局等部门采取明查暗访，随机抽查等形式到各乡镇、县级各部门实地检查公开情况，及时指出公开中存在的问题，并责令限时整改，对不重视“公开”工作的乡镇和部门，严肃追究主要领导的责任。全县115个单位进行了党务公开、政务公开、村务公开，同时，对资金的管理、运行情况以月、季形式及时公开。其中：县级部门58个、乡镇11个、行政村33个、社区3个、学校4个、科研院所1个、其他5个。

4.推进监督工作，促进权力正确行使

坚持“从群众中来，到群众中去”的“群众路线”，努力形成群众监督、党内监督、各民主党派的监督、舆论监督的监督模式，进一步保证党的权力为人民所用、保证党的纯洁。

一是以领导干部为重点，落实监督制约措施。强化党委全委会决策和监督作用，加强对领导干部特别是主要领导干部贯彻落实党的精神、遵守《廉政准则》、执行民主集中制、廉洁从政等情况的监督。把党内监督、人大监督、行政监督、民主监督、群众监督和舆论监督有机结合起来，充分发挥各监督主体优势，对权力运行实行全方位监控。实行了乡镇党委书记向县纪委全会报告履行党风廉政建设责任制和廉洁从政情况的制度，各级班子成员每年度坚持向县纪委提供履行党风廉政建设职责情况报告。

二是以权力行使为重点，完善风险防范机制。牢固树立“预警在先，防范在前”的工作理念，抓住权力配置、权力运行、权力监督这三个关键点，认真落实《中国共产党党内监督条例》。立足实际，创新方式，狠抓廉政风险防控机制建设，深入开展廉政风险点查找工作。通过排查廉政风险、评估风险等级、建立防控措施、落实风险预警、强化责任追究等环节，逐步建立以完善的防控制度体系为支撑，以廉政风险源排查为基础，以强化对权力的实时监控为核心，进一步深化领导干部经济责任审计，以预警问责保障为手段的廉政风险防控机制，最大限度地减少腐败滋生的土壤条件，最大限度地减少党员干部犯错误机会。

社区纪检工作总结【篇5】

__年，__社区在镇党委、纪委的正确领导和大力关心帮助下，在社区党员同志的共同努力下，在党的“十九大”和习近平总书记重要讲话精神的指引下，按照洛带镇纪委纪检工作的要求，积极开展党风廉政宣传教育工作，我社区的党风廉政建设工作取得了明显的进步，现就今年我社区__年纪检工作做总结。

一、加大学习力度，强化思想引领，党风廉政建设取得明显成效

1、认真落实洛带镇党委、纪委关于纪检工作及党风廉政建设的要求。__社区及时制定__年纪检及党风廉政建设的工作计划，召开村组会和党员大会进行传达和宣传，使广大党员干部认清了当前形势和工作重要性。

2、深入开展廉政学习教育活动。组织党员干部开展党风廉政专题教育，重点开展了“遵党章学党章讲党章”活动、纪律处分条例专题学习、“一意见一条例”专题学习讨论、“不作为及懒散拖”专项治理及发生在身边的典型案例学习教育活动，时刻提醒党员干部针对要求进行自查自纠，查找工作中表现出来的问题，并且提出了整改措施。因此，__社区党风廉政取得了明显成效，党员干部积极性得到了较好的发挥。

3、抓履职工作，落实好党风廉政建设工作责任。党员干部自觉将党风廉政建设工作作为自己的基本工作职责，抓好负责的业务工作的同时，履行好党风廉政建设工作的职责，切实做到“两手抓，两手都要硬”的工作要求。坚持组织党员干部常学习、常提醒、常督促、常整改，发扬廉洁自律的优良作风，__社区党员干部在厉行节约、保持清正廉洁方面取得长足地进步，__年社区无一人因廉洁自律方面受到处罚。

二、加强自身建设，提高服务意识，完善监督机制

1、严格制度抓作风。按照上级规定，完善相关廉政制度建设。严格执行重大事项报告制度、工资补贴制度，纪检工作制度等。深入开展整治奢侈浪费的歪风邪气，严禁公务接待、禁止工作时间饮酒、严禁收受他人财物、严禁在公开场合谈论与自己身份不相符的言论、严禁超标准使用经费等。党风政风呈现良好态势。

2、深入推进三务公开。按照上级规定的公开内容做到党务、村务、财务按时及时地公开。明确公开内容，特别是财务方面，按照上级财务部门对农村财务工作的要求，及时并坚持对社区财务进行监督和检查，民主理财小组成员对社区财务收支情况进行全程把关检查，发现问题及时处理，确保财务工作的安全、有序地进行。

3、严格执行村级财务管理制度。社区财务收支预算、收益分配方案、劳务的提取和使用、合同的确定，由村民代表会议或村民主监管小组讨论共同决定。民主监管小组适时检查财务计划、收益分配方案及各种合同的执行情况;检查财务收支、集体资产的使用与管理、监督村务公开等。完善民主管理制度，保障农民群众参与村级事务的决策权、参与权、监督权，从建立健全制度入手，强化监督，确立了村务公开的运行机制，及对发现和解决了农村财务管理工作中存在的问题，堵塞了漏洞，最大限度地保护了农民群众的合法权益。

三、加强党员修养，提高思想觉悟

多种渠道加强宣传和氛围营造，远离赌博、远离封建迷信。同时组织摸排，加强扫黑除恶工作，到目前为止，__社区未发现一起因党员参与赌博、封建迷信活动及涉黑涉恶受到处分的。充分体现了党员干部通过教育后都能认真认清厉害关系，严格控制自己，杜绝思想麻痹和歪风邪气的生长，保持共产党员的先进性和纯洁性。

一年来，我社区党员干部群众的精神面貌焕然一新，自身素质和工作积极性得到了显著提高，工作能力明显加强。依法办事、为民服务的意识明显增强。农村中的各种工作正常有序的进行。__年虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题，如工作的方法方式有待提高，纪检的利剑作用发挥有待加强，基层群众参与和作用发挥有待增强，对于存在的问题，在今后的工作中应加以克服和解决。

社区纪检工作总结【篇6】

近半年来，XXXX社区在XXXX街道党工委的正确领导下，按照区纪委的部署要求，以“为民、务实、清廉”为重点，认真履行责任，切实把本社区的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效，促进其他各项工作的顺利实施，现将我社区2018年纪检工作情况汇报如下：

1、加强组织领导。建全完善党风廉政建设领导机构和工作机制。社区党委书记为第一责任人，坚持一把手负总责，党工委成员齐抓共管的工作机制，党委副书记具体负责纪检监察工作，确保了党风廉政建设的组织保障；同时聘请关心支持党风政风建设工作，有较强社会责任感和作风正派，坚持原则的老党员、党代表和热心集体事务的群众共计3人，作为社区党风廉政监督员，监督村级权力的规范运行。

2、加强宣传教育。将传达精神、部署工作与开展学习教育结合起来，把落实中央八项规定精神和省“三十条”、市“三十一条”、区“二十四条”作为重要政治任务，持之以恒纠正“四风”，高度重视并切实抓好节日期间党风廉洁建设工作，强化重要时间节点党员、工作人员“红线”、“底线”意识，提高广大党员干部增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。

3、加强党性教育。深入开展“两学一做”学习教育，以“党员活动日”为切入点，切实加强党风廉政教育，进一步增强党员干部的廉洁自律意识，社区党委通过组织党员听党课、廉洁宣誓，组织党员志愿者清理廉洁走廊等活动，强化党员领导干部要勤于学习，切实加强自身修养，牢固树立廉洁自律意识，严于律己，带头做到廉洁自律，并自觉接受监督。

4、强化廉洁意识。开展法律法规和警示教育活动，利用现代远程教育网络，观看《丫山清风》、《打铁还需自身硬》、《警钟长鸣》、《贪欲打开堕落之门》等廉政警示教育片，树立正确的人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，不断加强党性修养，弘扬优良作风，筑牢廉政防线，提高教育的针对性和有效性。

5、监督党务居务公开。社区设置公开栏，定期公开党务、居务、财务以及评先评优等情况，同时通过“小微权利”平台，坚持做到党务、居务、财务全公开，让群众即时查看，真正落实群众在党务居务工作中的知情权、参与权和监督权。社区纪委严格按照《社区纪委监督工作要点》，采取常规监督，征询监督，定期监督，抽查监督等多种形式开展日常监督，提升监督能力，充分发挥监督主体作用，使一切工作有程序、一切程序有控制、一切控制有规范、一切规范有依据，避免权力暗箱操作，将权力真正关进制度的“笼子”。

6、及时掌握社情民意。认真对待群众的来信、来访，及时掌握社情民意，设立监督电话和举报箱，发放党风政风监督卡，便于群众投诉举报，努力做到早知道、早发现、早上报、早处理。组织辖区内广大党员群众积极关注“芜湖纪检”微信公众号，让党员干部和社会公众更便捷、更及时地了解党风廉政建设和反腐败的政策规定、信息动态。

7、加强换届风气监督。为确保镜湖区第十七届人大代表换届选举的公开透明，组织党员干部认真学习贯彻中央“九个严禁、九个一律”的换届纪律文件精神，引导广大党员干部和人大代表在换届期间，充分尊重民意，自觉服从组织安排，确保换届工作顺利开展；同时，对换届纪律执行情况进行全面督查，确保换届选举公平公正、扎实有序推进。

8、加强纪检信息宣传。努力提升纪检监察宣传信息工作的针对性、时效性，为推动基层党风廉政建设和反腐败工作营造浓厚的氛围。 2018年，社区共报送廉政方面信息11篇，其中被XXX纪检网采纳3篇、新闻网采纳2篇，XXX先锋网采纳4篇，媒体报刊3篇。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5202223.html

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