个人年度党建工作计划

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个人年度党建工作计划【篇1】

   XX年，新沂工商局要继续开展好“党徽耀红盾系列活动”，紧紧围绕向党的“xx大”献礼这一工作重点，把基层党建工作作为工作的重心，全力开展思想教育活动，抓好干部后备人才的培养工作，力争思想建设有新成效，工作作风上有突破，组织建设上有新举措，精神文明建设有新进展。

   1、思想建设有新成效，抓好常规学习教育活动。要认真组织学习上级规定的内容，由各科室主要负责人承担备课、讲课任务，把最近的、最新的党的重要会议精神、领导讲话等及时安排到学习教育计划中，在学习内容上与时俱进。主动请分管领导到单位进行指导;各支部要制定具体的《党员民主评议方案》，党组织成员要积极参加学习讨论活动，带头开展批评与自我批评，广泛征求党员意见及建议，评议结果要在本单位进行公示，做到公开透明。活动后要认真进行总结，并将活动资料及时整理归档。保证学习教育做到“六有”：即有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会、有测验、有专栏，全年集中学习不少于4次。确保党组织的政治核心作用，保证监督作用和党员的先锋模范作用得到更大的发挥，努力开创党建工作新局面。

   2、作风建设有新突破，深化主题实践活动。首先要继续深化创先争优活动。本年度要紧紧围绕“向党的xx大献礼”为主题，各单位要认真开展创先争优活动，把本单位和个人开展创先争优好的做法以典型材料的形式总结出来，上报局创先争优活动办公室;抓好党员承诺的评诺活动，结合年初承诺情况组织评议，并将评议结果进行公示，对承诺兑现不到位的要限时整改到位，确保活动实效。其次要在领导班子中开展“联系和帮扶”活动。帮扶农村贫困户、帮扶城镇下岗职工、帮助留守子女、帮扶贫困生。在联系和帮扶中做到及时了解和掌握联系(帮扶)单位和个人的基本情况。及时帮助解决联系(帮扶)单位和个人遇到的问题和困难。经常性参与有关工作或活动。每年到联系(帮扶)单位不少于2次，与联系(帮扶)个人见面不少于2次，认真填写联系和帮扶活动记载。

   3、组织建设有新举措，进一步抓好基层组织建设。首先，党总支按照新党章的要求建立各项党的规章制度，严格执行，督促每个支部完成“三会一课”制度。抓好党员队伍建设，增强全体党员贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，提高党员胜任本职工作的能力;严把新党员的入关口，按照《党章》关于党员发展的程序和制度以及十六字方针，做好党员发展工作，各党组织要制定明确的发展和培养党员计划，明确发展对象，落实培养人，加强入党积极分子的培养教育，做好党组织班子成员联系入党积极分子工作，把思想政治素质好、工作能力强、群众评价好的优秀人才吸纳到党组织中来，形成链条式的党员发展机制，切实做到了成熟一名、发展一名，真正把进一步优化了党员年龄、性别、文化结构，不断增强党员队伍活力。其次，抓好干部培养、选拔任用和考核工作。我们的整体队伍已经开始老化，因此有必要建立后备干部培养机制，制定具体培养措施，实行后备干部年度考核制度，不断提高后备干部综合素质。推行党组织班子成员“两推一选”(即群众推、党员推候选人，党员大会直选)，在任用中优先考虑后备干部，严格执行任用程序，做到公开、公平、公正，把“思想端正、勤奋好学、开拓进取、清正廉洁、心系群众、情趣健康”的干部充实到领导和管理岗位上来，促进领导班子队伍建设。

   4、精神文明建设有新进展，要争创文明和谐单位。继续加大创建力度，根据上级下发的文明单位创建测评标准，进一步细化、落实、分解目标任务，积极争创文明单位及各类文明标兵。结合全市争创全国卫生城市目标，抓好美化、绿化、净化工程。利用基层信息网、横幅、倡议书、黑板报等加大宣传力度。通过健康卫生知识问卷调查，组织开展文明卫生健康知识讲解等一系列教育宣传活动，提高本单位工作人员的文明卫生意识，营造仪容整洁、作风文明的良好氛围。

   5、稳定工作要有新局面，确保无大的上访案件。近年以来，我们的信访稳定工作总体形势是好的，但历史遗留问题较多，越级上访、群体上访事件曾有出现。我们要通过落实责任制，做到该处理的处理，该稳控的稳控，确保公平公正妥善处理好遗留问题。各单位主要负责同志一定要把信访稳定工作放在关乎全局、关乎自身命运的高度来认识，各单位一把手是第一责任人。信访稳定的源头是基层，解决问题、化解矛盾的关键环节也在基层。年初，同各单位签订了目标责任书，下发了信访稳定工作考核奖惩意见，目的只有一个，就是督促大家做好信访工作，承担起维护大局，维护稳定，确保一切平安的政治责任。

 

个人年度党建工作计划【篇2】

一、指导思想

党的二十大精神为指导，全面贯彻党的教育方针，落实各级教育工作会议精神，强化党建统领，倡树“三提三争”，严细实恒抓基础管理和教学规范，以严真细实快的工作作风，创新实干，奋勇争先，努力办好人民满意的教育，开创学校党建工作新局面。

二、重点工作及举措

(一)坚持党建统领，不断优化学校管理

1.抓好“三会一课”等政治生活制度。严格落实“三会一课”、组织生活会、党员民主评议等党的政治制度;强化党员教育管理，落实好书记讲党课制度;充分利用“学习强国”“灯塔大课堂”等在线学习资源，抓严抓实党员在线学习，积极争创“灯塔一党建在线”平台学用典型。【M.722331.com 教师资源网】

2.深化党建品牌内涵。进一步完善《城中小学“百年城中我先

行”党建品牌深化实施方案》，根据三年发展规划，继续凝练“百年城中我先行”品牌的标识、内涵、体系;严格落实好每月“5”小时集中学习、每月“5”次家庭走访、每季度“5”小时志愿服务、每学年“5”项自我提升行动;完善《城中小学党员党员先锋个人评选标准》，制定《城中小学志愿服务之星评选标准》，强化党员参与“青蓝工程”的力度，把培养对象的成长与党员评优相结合。每学年评选校级党员先锋个人2-3名、志愿服务之星2-3名。

3.健全完善党内制度。深化党要管党意识，建立健全党员教育管理的长效工作机制，坚持“三会一课”制度、党内组织生活制度。认真实施党员年度目标管理工作，要求党员结合自己工作实际，把制定目标与学校教育教学工作有机结合，促进党员目标责任制的落实。强化岗位职责，增强工作责任感。做好民主评议党员工作，按时交纳党费，增强党员的组织观念。

(二)强化思想建设，扎实打牢思想根基

1.深入推进思想建党。严格落实政治理论学习计划，着力抓好知行合一、学以致用的优良学风，不断增强学习教育的针对性、层次性、实效性，固本培元、补钙夯基，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.用党的创新理论武装头脑、推动工作。深入学习党的二十大精神学习宣传教育，提升理论学习中心组学习质量。深化“学思想、讲思路、见行动、述成效”活动，巩固拓展党史学习教育成果，每位党员每月至少完成一次以“党史学习”为主题的自主学习，把党史作为党员干部的必修课、常修课，持续从党的百年奋斗历程中汲取智慧和力量。

3.筑牢意识形态工作“防护墙”。严格落实意识形态工作主体责任制，牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权和管理权。加强政治引领和思想引导，落实意识形态工作制度;完善意识形态风险隐患排查机制，确保各类意识形态阵地客观可控;抓好宗教政策教育、防范校园传教、防范师生参与非法宗教活动、防范党团员信教四项重点工作;加强重大节日、寒暑假期等敏感时期、重点时段的舆情信息收集、分析和研判，及时做好教育引导工作。

4.强化舆情预防措施。一是高度重视校园传播力量。通过“三微一端”等手段讲好学校故事，传播学校主流声音，树立学校以及教育良好形象。二是加强校园舆情机制建设。要加强日常舆情研判和监测，主动撰写贴文，进行正面引导。对学校公众号等传媒载体定期对舆情分类总结，形成建设性分析报告，向学校反馈，改进工作。三是加强舆情应急方案的建设工作。实施积极的舆情预警制度，针对各类校园危机事件制定详尽的预警方案，将危机消灭在萌芽状态。

(三)强化党员队伍建设，切实发挥示范作用

1.抓好入党积极分子培训。重视党员传帮带工作，变过去的“自然成长”为积极培养，把思想进步、工作积极、成绩突出的一线教职工吸引到党组织中来，形成强大的凝聚力。

2.做好党员发展和管理工作。严格落实发展党员程序、标准和制度，高标准做好入党积极分子培训选拔，定期排查党员组织关系，完善党员档案，推进党员管理信息化，保证党员发展、党员培养、党员考核、党员活动等工作顺利进行。形成“把骨干发展成党员，把党员培养成骨干”一个良性互动机制，有效促进学校教育教学工作不断发展。

3.深入开展“创先争优”活动。结合“三提三争”活动，开展“党员亮身份、带头践承诺”实践活动，结合教育教学实际，创新拓宽活动载体，树立党员良好形象，积极推动党员干部在校园安全、教育教学、“双导”课堂构建、教师“4+x”发展项目等工作中的先锋模范作用，让每位党员在师德、教育、教学、方面都成为典范，营造学校积极奋进、和融向上的氛围。

(四)严实作风建设，从严落实正风肃纪

1.持续推进全面从严治党。提升廉政警示教育、廉政风险点排查、廉政谈话实效，持续加强对重点领域、岗位、人员动态监管，完善干部廉政档案，做好法定节假日、寒暑假廉洁过节提醒工作。充分运用监督执纪“第一种形态”，及时消除苗头性、倾向性问题。严格正风肃纪，加大对违规违纪违法问题处理力度。

2.持之以恒纠“四风”树新风。严格落实中央八项规定及实施细则精神，巩固深化形式主义、官僚主义整治成果。用好谈话提醒、批评教育等方式，坚决整治群众身边腐败和不正之风，加强党员领导干部家风建设，教育引导党员领导干部廉洁修身、廉洁齐家。大力弘扬“严真细实快”的工作作风，大力开展“三提三争”活动，激励党员干部、教职员工担当作为、开拓创新，以实实在在的工作成效践行初心使命。

3.强化党风廉政建设，构建“清廉校园”。继续组织开展“清廉校园”创建系列活动，努力创建“校风清明∙教风清正∙学风清新”的清廉学校，在党员干部中，实施“崇廉”主题活动;在全体教师中，实施“奉廉”主题活动;在广大学生中，实施“知廉”主题活动。

个人年度党建工作计划【篇3】

2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施"十四五"规划的攻坚之年。深入贯彻党的二十大，始终引导党员干部深刻领悟"两个确立"的决定性意义，坚决做到"两个维护"，以党的政治建设为引领，高质量、高标准落实新时代机关党建工作任务，为全县统计工作高质量发展提供坚强有力保证，现就2024年党建工作计划如下。

一、强化政治学习加强思想政治建设

持续深入学习党的二十大精神。进一步领会把握丰富内涵和实践要求，发挥示范引领作用，切实抓好机关党员和领导干部政治理论学习。

二、加强干部队伍建设切实提高干部素质

(一)、加强党员干部履职能力业务培训。突出理论武装、党性教育、道德教育和专业化能力提升，局领导干部要带头学理论、强业务，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。各专业在业务培训时，以需求为导向设置培训内容，增强统计业务相关培训内容的针对性和实效性，注重理论联系实际，将培训成果转化为实际工作。

(二)、严格干部日常监督。严格落实抓党建的主体责任要求，强化监督责任，加强班子成员"一岗双责"，加强对落实党的路线方针政策、加强日常监督和检查，抓早抓小，防微杜渐。

(三)、加强干部考核，严肃工作纪律，转变工作作风。严格执行干部考察考核制度，把政治标准贯穿干部考核工作始终，注重一贯表现和全部工作，功夫下在平时。针对干部队伍中存在的"庸散懒、不作为、乱作为"现象，进一步严格绩效考核制度，通过量化考核指标、硬化考核标准、强化考核措施，加大奖惩力度，进一步调动机关工作人员的工作积极性，转变工作作风，提高工作效率。

三、充分发挥党建引领和带动作用

(一)、落实组织生活各项制度。抓好"三会一课"、主题党日活动、党员政治生日、民主生活会、组织生活会和民主评议党员等工作。定期开展批评和自我批评，落实谈心谈话制度。

(二)、做好党员管理和组织发展工作。加强党员教育管理监督，做好发展党员工作，支部2024年计划发展1名党员。引导优秀青年向党组织靠拢，加强分类指导，细化责任清单，补齐工作短板，保证党员发展、党员培养、党员考核、党员活动等工作顺利进行，推动党员服务群众常态化制度化。

(三)、大力实施阳光党务。认真贯彻《中国共产党党务公开条例(试行)》，把坚持和完善党的领导要求贯穿到党务公开全过程、各方面，发展党内民主，强化党内监督，使广大党员更好地了解和参与党内事务，推动全面从严治党向纵深发展。

(四)、助推中心工作高质量发展。要进一步聚焦主业，加强党建引领作用，助推统计中心工作。对标对表县委县政府重点工作和全年目标任务，重点加强"聚力中心化，争先创优"工作主要经济指标的监测工作，及时发现苗头性、倾向性和趋势性问题。认真分析县域经济中的短板弱项，及时分析预警，为县委政府月度、季度经济工作调度提供精准经济形势分析。

机关单位2024年度党建工作计划二

2024年xxx街道基层党建工作总体要求是：全面贯彻党的二十大精神，深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，认真落实全国基层党建重点任务推进会议和全国、全省、全市组织部长会议，及全市、全区党务工作会议部署，以党的政治建设为统领，以增强党组织政治功能和组织功能为重点，持续强基层打基础、强创新求突破，扎实做好省委巡视“未巡先改”和省委、市委提级巡视巡察问题整改工作，推动基层党建工作提质增效，为加快推进区域中心化进程，聚焦“三高五区一跨越”建设提供坚强组织保证。

一、学习贯彻党的二十大精神，引导基层党组织和广大党员坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”

1.深入学习贯彻党的二十大精神。全面落实党员教育培训年度重点任务，面向全街党员开展党的二十大精神集中培训;深入开展“党旗在基层一线高高飘扬”“我为群众办实事”、党员设岗定责、承诺践诺等活动，推动党员干部把智慧和力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来。

2.认真落实省委、市委、区委要求，同推动街道中心工作结合起来。

3.提高党内生活质量。抓实基层党组织组织生活，持续落实党建工作周提示制度，做深做实“一月一课一片一实践”活动。抓好巡视巡察、审计等反馈意见整改落实，有效解决党的组织生活随意化、形式化、娱乐化等问题。

4.认真抓好省委巡视“未巡先改”和省委、市委提级巡视巡察问题整改工作。坚持立行立改、真改真实，既采取有效措施坚决抓好整改任务如期完成，不断深化“未巡先改”、巡视巡察问题整改，又全面规范、完善基层党建工作相关制度，建立健全常态化预防机制，切实巩固整改成果。

5.常态化抓好意识形态工作。坚持党管意识形态工作原则。严格落实第一议题学习制度。建立健全报告和分析研判机制，及时了解和分析重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，及时研究对策及建议。加强意识形态阵地管理，严格落实社会宣传、新闻稿件和文艺宣传“三审制度”。维护网络意识形态安全，加强舆情应急管理，加强宣传思想文化工作队伍建设。

二、深入推进抓党建促乡村振兴，持续夯实党的执政根基

6.全面加强乡村干部队伍建设。严格落实街道党工委抓乡促村责任，深化乡村振兴主题培训，抓好村“两委”干部和驻村工作队员培训。开展村班子届中分析，加强对村干部特别是“一肩挑”人员的管理监督，对不适应不胜任的及时调整。

7.巩固拓展“万雁入乡”助力乡村振兴质效。深入实施“万雁入乡”行动，有序引导大学毕业生到乡、能人回乡、农民工返乡、企业家入乡。持续用好乡村振兴驻村第一书记和工作队，配合上级完成乡村振兴驻村帮扶工作队期满考核、轮换、交接和培训等工作，实行常态化联动督查。

8.扎实推动发展壮大村级集体经济。深入落实省发展壮大集体经济21条措施、区“三年行动计划”，巩固工作成效并组织推进新一轮扶持壮大村级集体经济计划。

9.深入推进党建引领乡村治理。健全街道党工委统一指挥和统筹协调机制，推动农村基层党组织落实好产业振兴、文化振兴、生态振兴等重点任务。持续加强“清廉村居”建设，年内建成“清廉村居”4个，做到村(社区)相关宣传工作全覆盖。明确村(社区)、村(居)民小组宗教工作责任，全面铸牢中华民族共同体意识，深化抓党建促基层民族宗教治理工作。持续深入整治涉毒、涉电诈、涉非法集资等突出问题。协同“一网通办”工作，优化提升基层公共服务“一门式”全覆盖质量。

10.依法依规全面展开做好村(居)民代表工作。落实《衡阳市关于发挥村(居)民代表作用的工作办法》，建立健全村(社区)干部包片包组、村(居)民小组长包村(居)民代表、村(居)民代表联户的组织体系，探索建立“一单一书、三联三会”机制，加强村(居)民代表的推选、管理和补缺工作，组织召开现场推进会，全面推行在村(社区)党组织领导下，依法依规做好村(居)民代表工作，推动村(居)民代表充分发挥好上传下达、反映诉求、凝聚人心、服务群众等方面的作用。

三、全域推进整体提升城市基层党建引领基层治理，推动市域社会治理现代化试点合格城市创建

11.健全落实领导有力、平急结合的体制机制。持续深化街道管理体制机制改革，推动街道大工委制和社区兼职委员制规范运行、发挥作用。全面落实基层党组织底线守护机制，守牢安全生产、科学发展、社会稳定、民生保障、自身建设等底线。推动机关企事业单位党组织与社区党组织结对共建，常态化组织在职党员到社区报到，帮助群众解决实际困难。

12.完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台。深入落实《关于全域推进整体提升城市基层党建引领基层治理的任务清单和责任清单》，整合融合党建、政法综治、民政、应急管理等社区各类网格，推广城市“三化”治理模式、“135+”小区党建模式和“一核五入”里巷工作法，开展“文明小区•幸福家园”建设，提升城市基层治理水平。贯彻落实省、市《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的若干措施》文件精神和相关指示精神，深入推进党群服务中心体系功能建设，加强信息网络建设，完善自主服务设施。推进社区物业党建联建，年内实现符合条件的物业服务企业、业委会全部建立党组织。

13.全力推进“一核五入”里巷工作法。做好里巷工作法示范点成果运用和村(居)民代表联系群众“结合文章”，强化党建引领，以群众诉求为导向，深入推行“一核五入”里巷工作法和“接诉即办”管理办法，强化“五入”举措，建强基层党组织和村(居)民代表队伍，助力村(居)民代表工作做深做实，激发村(居)民参与治理内生力，破解城区基层治理突出问题，提升城市基层治理水平。

14.加强社区工作者队伍建设。持续充实社区工作力量，全面梳理整合各个条线落到社区的力量，抓好社区工作者培训。

15.提升居民自治能力。坚持和发展新时代“枫桥经验”，积极推广“湾村明白人”、“屋场恳谈会”、“衡阳群众”、“三化治理”、“里巷工作法”等治理模式。打造党群连心、邻里和谐、守望相助的平台载体，发挥居民公约、小区公约规范作用，年底前推动每个社区至少探索形成1个符合自身特点、群众喜闻乐见的活动载体。深化党建带工建、团建、妇建工作，积极培育公益性、服务型、互助性社区社会组织和群众活动团队，引导社会力量发挥优势参与基层治理，做好联系服务群众工作。

四、深入开展新兴领域党建集中攻坚，统筹推进新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设

16.加强新业态、新就业群体党建工作。开展新业态、新就业群体党建工作专题调研，落实《关于进一步加强新业态、新就业群体党建工作的通知》要求，结合我街道实际情况，有序推进新业态、新就业群体党建工作。加大新就业群体党员发展力度，注重吸纳出资人、经营管理人员加入党组织。搭建新就业群体党员发挥作用的载体平台，引导新就业群体在参与基层治理和行业治理中贡献力量。

17.全面提升两新组织“两个覆盖”质效。持续推进两新党组织组建攻坚行动，实现两新党组织“应建尽建、有效覆盖”开展提高党组织有效覆盖专题调研，对已组建的党组织进行“回头看”。深入推进两新党建“标杆引领”计划，鼓励两新党组织开展“党建特色品牌创建活动”，加强两新组织党建典型经验和亮点做法的宣传推介。

18.充分发挥两新党组织功能作用。加强对两新组织的政治引领，大力推进“党建入章”“双向进入、交叉任职”，促进两新组织健康发展。加强对党员出资人和高管的教育引导，促进两新组织人士健康成长。持续推动两新组织参与中心工作，充分发挥两新党组织的政治功能、组织功能和服务功能。

五、扎实做好发展党员和教育管理工作，全面提升党员队伍建设质量

19.持续提高党员发展质量。按照《2024年全区发展党员指导性计划》，注重从大学生和产业工人、农民、知识分子中发展党员，稳定发展农牧渔民党员数量，落实好“原则上每个村每2年至少发展1名党员，每年新发展农村党员35岁以下的不低于60%”的要求。突出政治标准，持续落实发展党员政治审查及配套制度，持续巩固农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作成果。

20.进一步提升流动党员管理水平。严格落实《衡阳市流动党员管理办法(试行)》，持续开展流动党员组织关系排查。强化流动党员日常教育管理，探索“网上组织生活”制度，推动流动党员组织生活正常化规范化，优化流动党员党组织设置，加强运行管理，常态化开展规范整顿工作。及时将流动党员纳入流入地党组织管理，按照党员组织关系隶属，落实流出地党组织的主体责任。

21.加强和改进党员日常管理。着力破解国有改制企业党员管理难问题，探索建立国有离退休党员社会化管理新模式。全面推进街道党员档案室标准化建设，积极参与全市“十佳乡镇(街道)党员档案室”评比工作，推动党员档案电子化管理。落实好党内功勋荣誉表彰有关制度，持续做好“光荣在党50年”纪念章发放工作。严格党费收缴、使用、管理。加强全国党员管理信息系统日常管理维护，健全党员信息入库审核制度，切实保障数据准确安全;继续提升党内统计报表质量。落实好不合格党员处置办法，积极稳妥做好不合格党员组织处置工作。

22.抓实党员教育培训。探索视频培训模式，强化党员教育。落实全国党员教育培训五年规划。加大党员教育培训资源整合力度，充分运用“珠晖党建”公众号、视频号，提升党员教育实效。

23.积极引导党代表履职尽责。聚焦宣讲党的二十大精神、基层党建工作重点任务、持续参与“聚力中心化攻坚年”行动等重要部署、重点工作、重大活动。

六、巩固拓展传统领域党建工作优势，坚持把党的全面领导落到实处

24.全面提高机关党建工作质量。贯彻落实党和国家机关基层组织工作条例，深入推进政治机关建设和模范机关创建工作，全面开展“聚力中心化•五提创一流”机关党建提质年行动，提升党建服务、保障和促进中心工作的水平。

七、全面压实党建工作责任，推动基层党建工作提质增效

25.创新优化督查考核评价机制。建立责任清单、问题清单、考核清单和基层党组织书记述职制，清单化管理、项目化推进、精准化落实。

26.建立健全基层党建工作标准化推进机制。规范基层党建工作标准化运行机制。持续开展基层党建“比学评促、分类提升”互动，逐村过筛，推动整体提升。开展基层党建工作示范点、示范片创建活动。

个人年度党建工作计划【篇4】

根据区直工委机关党建工作要点和市社保局党建工作要点，2024年区社保基金分局党建工作总体思路是：深入学习贯彻党的二十大，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，弘扬伟大建党精神，践行“三个务必”，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，持续强化党组织的政治功能和组织功能，纵深推进全面从严治党，以党建工作的高质量开展，夯实社保服务管理基础工作，管好用活社保基金，规范待遇发放，为全区参保群众多谋福祉，以实际行动和优异成绩助力我区打造“智造高地.活力xx”。

一、强化思想政治引领，提高党的政治建设质量

(一)坚持把党的政治建设摆在首位。要深入开展党章学

教育引导党员干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。持续推动政治机关意识向股室向个人延伸，加强对党忠诚教育和党性教育，深化实施机关党员干部提高政治能力培训，着力加强思想淬炼、政治历练，引导党员干部坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。局党组要高标准落实第一议题制度，规范建立政治要件台账，完善政治要件闭环落实机制，全面落实第一议题制度。深入开展“政治生日”活动2.0版本，深化实施“学思想、践初心、促发展”党员领导干部政治生日进基层系列活动。

(二)把深入学习宣传贯彻党的二十大、重要指示批示精神作为组织生活的第一议题、常设议题、长期主题。深入开展调查研究，把主题教育与机关党建工作深度融合、统筹推进。

(三)加强意识形态领域工作。切实肩负起抓意识形态工作的重大政治责任，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权、管理权和话语权。落实意识形态工作责任制，高度重视网络意识形态安全，规范党员干部的网络行为。加强意识形态领域形势任务教育，纳入党组理论学习中心组专题学习和支部党员集中学习，增强党员干部的政治敏锐性、鉴别力、免疫力。

(四)全面深化理论武装工作。推进落实“五学联动”机制(即原文原著系统学、集中领读重点学、聚焦专题研讨学、线上线下结合学、知行合一贯通学)，强化理论学习中心组领学带学作用，。组织全体党员干部利用“学习强国”学习平台有效深入学习，学员在“学习强国”学习平台的参与度要达到100%。

(五)切实加强党员思想政治建设。经常性抓好党性教育和意识形态教育，从思想上和行动上切实增强党员的意识形态观念。党支部要认真落实好每年至少两次专题研究意识形态的工作制度，每月做好意识形态信息收集整理、形势分析及报告工作。常态化推进谈心谈话、家访等制度，建立心理疏导机制，推动形成常态化、制度化的谈心谈话机制。党组每年至少一次专题研究思想政治工作，理论学习中心组每年至少开展一次思政工作专题学习教育。

二、强化政治功能和组织功能，用务实高效和党建工作成果筑牢高质量发展根基

(一)全面推进基层党组织标准化规范化建设。深入贯彻落实新一轮基层党建三年行动计划，严格落实省委组织部《党支部规范化建设指导标准》，建强组织体系，优化机关基层党组织设置。持续深入推进模范机关创建，开展政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部建设工作。

(二)着力提升党员教育管理工作水平。积极参加上级举办的党组织书记示范培训班、党务干部培训班等，提高党务干部政治觉悟和政治能力、专业精神和专业能力。开展“党建引领助力发展”主题党日活动，落实“三会一课”、双重组织生活、主题党日等组织生活制度。全面落实“思想铸党魂、学习增斗志”党员进党校三年行动培训计划，有计划分层次高质量发动党员参加教育培训，确保党员进党校三年全覆盖、无遗漏。持续推进实施入党积极分子储备工程，坚持在基层一线发现和培训优秀入党申请人，把他们纳入入党积极分子中来。严把发展党员入口关程序关，按照区委组织部《发展党员规范化指引手册》，高质量做好发展党员工作，确保发展党员工作质量。

(三)不断完善党内关爱关怀机制。落实党内激励、关怀、帮扶机制，结合元旦、春节、“七一”等重要节日，深入基层走访慰问，及时传递党组织的关怀和温暖。持续做好特殊困难党员的关爱帮扶工作。建立离退休干部特殊困难帮扶机制，经常性探访空巢、独居、失能、重病、高龄的老同志，精准精细做好离退休干部服务保障。

(四)加强支部规范化建设。依照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规，推动局党支部全面进步全面过硬。一是要规范做好党费收缴使用管理和党务信息系统更新维护等日常工作。二是深化支部“六有”规范化建设，积极参与“创一流支部、建一流城市”主题创建活动，推动建设“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”党支部，切实提升党支部组织力。三是及时发现和解决工作中遇到的新情况和存在问题，重点排查整治支部党建存在的“灯下黑”问题。

(五)规范党内政治生活。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，推动党内组织生活各项制度落细落实。一是支部委员带头上党课，以普通党员身份定期参加党支部的组织生活，起示范带头作用。二是规范落实组织生活制度，严格执行党员管理各项制度和要求。三是持续落实党支部和党员记事制度，如实填写《机关(事业单位)党支部工作手册》《党员记事本》。

(六)严格干部队伍教育管理。落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，增强党员教育管理针对性实效性。一是围绕学习贯彻党的二十大精神、党章党规、党的基本知识，以及中央、省委、市委、区委重要会议精神、重大决策部署，制定年度学习计划，采取集中学习、自学、外出参观学等多种方式组织全体党员开展学习。以党性教育为重点，不断丰富党员教育方式和载体，组织到廉政警示教育基地、党员教育基地等开展党性锻炼。二是落实谈心谈话制度。支部书记每半年与班子成员要定期进行谈心谈话，全年与其他党员至少进行1次谈心谈话。谈心谈话主要内容是被谈话人汇报工作生活情况，互相听取意见，查摆问题和不足，对照进行整改。支部书记可单独约谈相应人员，也可以集中谈话方式进行。

(七)扎实开展党建各项活动。找准切入点，创新方式方法，进一步提升党建服务中心、促进工作的功能和效果。组织开展党员活动日等活动，宣讲党的路线、方针、政策和上级党组织的指示、决定、报告和文件精神，解读社保政策法规、为社区居民服务、弘扬党的优良传统、红色教育等，增强党课的针对性和吸引力。注重用身边人、身边事教育引导党员，提升党员教育管理的实效性和亲和力，增强思想政治工作的时代性。

三、突出严明纪律，加强局机关党的纪律建设

(一)着力构建党建责任闭环落实体系。认真落实《党委(党组)全面从严治党主体责任规定》，落实全面从严治党主体责任清单的落实。把党建责任定位到岗、细化到人、量化到事，压实压紧机关党建各责任链条。

(二)全面落实述职评议考核制度。突出服务高质量发展主题，落实书记抓基层党建工作述职评议考核制度，推动书记履行第一责任人责任，推动局领导班子成员认真履行党建工作“一岗双责”，强化机关党支部书记“一岗双责”。健全完善高质量差异化考核机制，全覆盖落实机关党组织书记抓党建工作述职评议考核，抓好问题整改、考核结果运用等，推动党组织书记真正把基层党建责任放在心上、扛在肩上。

(三)大力加强机关纪委建设。建立健全工作机制，认真

落实《中国共产党纪律检查委员会工作条例》，着力解决专责不专、职责不明、定位不清、能力不足、监督力度不够等突出问题。着力发挥支部纪检委员的监督职能作用。

四、持续强化机关作风建设，以优良党风为高质量发展保驾护航

(一)持续加固中央八项规定堤坝。深化落实中央八项规定精神，锲而不舍纠治“四风”，保持精文减会的刚性约束，持续为基层减负松绑，把中央八项规定作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，以钉钉子精神一抓到底，以优良党风引领政风社风民风。紧盯“庸懒散拖”、不担当不作为等问题，加大教育整治力度。深化新时代廉洁文化建设，以廉洁文化促进自律，以优秀传统文化正心明德，推动形成担当尽责、勤政清廉的时代新风。

(二)深化开展“部门下沉，共建一流”活动。结合工作实际组织发动机关党员广泛参与主题鲜明、内容丰富、形式多样的党员志愿服务活动，充分发挥党员模范带头作用。加强志愿服务保障和支持，让学雷锋活动融入日常，让志愿服务活动惠及更多群众。

2024年，我局将紧紧围绕全年社保工作目标任务，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做到党建工作与社会保险工作的有机配合，把党建工作渗透于业务工作的各个环节，使两者相互协调，相互促进，努力完成各项任务，维护社保基金安全，促进我区经济社会高质量发展。

个人年度党建工作计划【篇5】

加强和改进机关党的建设工作是党的建设新的伟大工程的重要组成部分。抓好党建工作，对于促进职能工作、推动我市体育事业历史性跨越具有极其重要的作用。**年是我市体育事业发展关键年。今年，我局紧紧围绕市委、市中心工作，从加强和改进党建工作出发，切实发挥党组织凝聚力、号召力、战斗力，各项工作取得可喜成绩。一是完成了全运会火炬在遵传递的相关工作；二是以“农民体育健身工程”、“全民健身路径工程”、“雪炭工程”为载体的体育基础设施建设快速推进，公共体育设施新增10余万平米；三是以“全民健身活动月”为重点，广泛开展群众体育健身活动，全年共开展大小体育活动300余次，直接参与人数约60万人；四是竞技体育取得重大突破，××荣获全运会男子48公斤级拳击冠军；五是以体育彩票发行为龙头的体育产业发展迅猛，全年体彩销售量有望突破1亿大关；六是以举办大型赛事为突破口，充分发挥体育宣传、文化、旅游、经济等功能，举办了“多彩贵州”**“青春动力”杯中国××娄山关海龙囤国际山地户外运动挑战赛、“国酒茅台”杯全国甲a乒乓球俱乐部第二站（××）比赛等。这些成绩的取得与党建工作的成功开展具有非常紧密的关系。作为党组书记、局长，必须正确理解党建工作和职能工作的辩证关系，找准切入点，把党建工作和职能工作有效结合。按照这一思路，**年我局开展了一系列党建工作，取得了一定成绩。现按照《××市委办公室关于做好××市**年市直机关党组（党委）书记履行基层党建工作责任述职会议有关准备工作的通知81号），将我**年党建工作述职如下。

一、主要工作

（一）树立科学发展观，绘出我局党建工作新蓝图。

为使我局党建工作能有条不紊地稳步实施、科学发展，我以主义中国化最新成果为指导，结合本市体育工作实际，于年初带头拟定了《××市体育局**-20**年党建工作规划》。《规划》突出党要管党、从严治党方针，坚持以改革创新精神着眼于加强党的先进性建设，努力形成领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的工作机制，促进我局党建工作科学化、制度化、规范化，不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为我市体育事业又好又快发展提供坚强的思想和组织保证。从抓党的思想理论建设、队伍建设、工作机制建设和精神文明建设入手，经4年努力，努力实现组织坚强有力、党员作用突出、工作得到促进、群众满意，为建设法治型、服务型、责任型、效能型和创新型机关做出努力。

（二）以“党的基层组织建设年”活动为重点，大力增强党组织凝聚力与战斗力。

为抓好此项工作，我多次召集党组成员召开会议研究讨论。于4月15日制定了《××市体育局支部“党的基层组织建设年”活动工作方案》，按照市委统一要求，将“党的基层组织建设年”分为“动员部署”、“调查研究”、“深入实施”、“总结验收”四个阶段来完成，并突出“强化基础”、“提高素质”、“健全机制”、“示范带头”、“党内关怀”五个重点。

在动员部署阶段，我通过采用“集中学习和自学相结合，以自学为主”方法，多次组织多形式学习，努力增强全体党员对开展“党的基层组织建设年”活动的认同感和参与热情。为使全体党员理解此项活动，调动他们积极性，让全体党员认真领会党的**大、省第十次党代会和市第三次党代会关于党建工作的新论述、新部署和新要求，尤其要求全体党员认真学习4个长效机制文件和省委“19”文件。通过组织学习，检查在贯彻以上文件精神的实践中存在的问题和不足，明确下一阶段工作方向。

在调查研究阶段，我通过召开座谈会，发放调查问卷、访谈提纲等方式向党员和其他同志进行意见征集。经过近1个月努力，共反馈意见20多条、调查报告10余篇。这些意见和报告指出了我局党建工作中存在的问题和不足，也为整改问题、弥补不足提供了策略和方法。

在深入实施阶段，我以整改调查研究阶段发现的问题为出发点，进一步抓好4个长效机制文件、省委“19”文件和市委六个配套文件精神的贯彻落实，着力解决我局党建工作中存在的困难和问题，把调查研究阶段的成果转化为深入实施阶段的实际行为，落实到科学发展、促进社会和谐、实现我市体育事业历史性跨越的各项工作上，使支部党员队伍建设水平有了新提高，支部活力有了新的增强，党内基层建设有了新的进步。

（三）认真组织，着力构建学习型、创新型支部，切实发挥党员先锋模范作用。

一是制定计划，明确重点，以“三会一课”为突破口，稳步实施。为使组织工作成功开展，我将学习贯彻党的**大精神，坚持不懈地抓好党的思想建设定为今年党建工作重点，这与市委“党的基层组织建设年”活动不谋而合。在抓好党的思想建设上，将“探索党员教育形式，健全学习制度”、“拓展思想建设的平台和载体，坚持和落实党员领导干部带头上党课和作形势报告制度”作为重要工作途径来落实。为认真实施党建工作，我充分利用“三会一课”，通过4次支委会、4次党员大会就各项工作进行了安排部署，做到了上传下达，切实增强了支部凝聚力和战斗力，为支部各项工作的开展打下了坚实的基础。

二是健全制度，制定规划，创新形式，认真开展好党员教育工作。我将学习对象、学习时间和学习内容作了明确规定，以期使全体党员能成为符合体现时代性、富有创造性的合格党员。二是带头拟定了《××市体育局支部**年-20**年党员教育培训规划》，体现了“理论联系实际原则”、“保证质量和突出重点原则”、“分级分类培训原则”、“注重培训质量原则”，提出了党员培训的远景目标：围绕领导干部“理论基础、世界眼光、战略思维、党性修养”的四项素质要求开展教育培训。按照不同的工作岗位对党员的思想、职业道德、业务素质、业务能力等方面的要求，采取灵活多样的形式，分类分层实施，努力提高党员的思想素质、业务素质、道德修养，逐步建立和完善灵活有效的党员培训制度。三是灵活采取集中学习和自学相结合、单位学习和家中学习相协调、支部学习和小组学习相统一等方式，主要分12次（每月1次）专题学习和4次专题讨论会集中学习方式对全体党员进行了教育培训和理论学习。

三是以帮扶调研活动为载体，开展党员人道主义、爱国主义和革命传统教育。结合市直工委“万个支部结对，万名党员帮扶”活动，组织党员和积极分子20余人于11月20日到我局对口党建帮扶点、全省一类重点贫困乡仁怀市龙井乡开展真情助困送温暖活动，并与龙井乡党政代表，党建、计生帮扶对象共50余人进行了座谈，开展面对面帮扶。一是由党支部召开动员会，围绕开展学习实践科学发展观活动，以“党的基层组织建设年”活动“万个支部结对，万名党员帮扶”为契机，动员党员、干部捐款捐物，开展党内关怀、激励、帮扶活动。共募集现金5000元、过冬衣物200多件（其中，职工捐助现金2660元、衣物100多件），并向龙井乡赠送了价值3万元的农民体育健身工程一套（包括两个篮球架、2个乒乓球桌和场地补助资金）。截止目前，市体育局党员、干部今年共捐款3次，累计捐助现金19804元（其中支部党员捐款7260元，支部捐款1000元）。二是与党建、计生帮扶对象促膝长谈，了解他们的基本情况、生产生活方式以及当前存在的主要困难，帮助他们查找贫困原因，鼓励他们解放思想、自力更生、艰苦奋斗、谋求发展，结合实际，因地制宜致富奔小康。三是到仁怀市茅台镇参观贵州茅台酒股份有限公司的部分厂区、国酒文化城以及红军“四渡赤水”战斗遗址之一的“茅台渡”，接受爱国主义教育和革命传统教育。

四是强化党风廉政建设，增强党员廉洁性。我召开两次专题工作会研究讨论今年党风廉政建设工作，充实了党风廉政建设领导小组和办公室，制定了《**年××市体育局党风廉政建设责任制度》，明确了“标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主”的工作方针和“早教育、早预防、早纠正和严格管理”的工作要求。按照市委要求，重新制定了党风廉政建设工作方案，与职工签订了责任书，为抓好市委、市党风廉政建设分解责任目标的落实奠定了坚实的基础。在我局涉及的“清理规范评比达标表彰”等21项目标分解工作中，通过“创新学习方式，转变党员干部服务观念”、“树典型，重自省，强监督，从源头抓好反腐倡廉工作”等方式，对21项目标分解工作进行了认真的落实和整改，各项工作进展顺利。

同时，按照市直工委要求，开展了“读警示案例，思廉洁从政”活动。一是邀请党组成员肖宜河同志作《大力加强反腐倡廉建设》党课教育；二是组织全体党员学习《典型安全警示教育读本》中的《祸生于欲得，福生于自禁——汇川体育中心工程建设窝案剖析》，深刻开展批评与自我批评，警示每位党员时刻保持廉洁性。

作为党建工作第一责任人，我不可否认在党建工作中有一些不足。一是大局意识有待增强；二是组织工作与职能工作仍未有效结合，党员先锋模范作用发挥不好；三是党建工作深化不够，主动性、创造性开展工作不多；四是党员教育力度不大，学习内容单一；五是对支部工作指导不够。等等。

二、主要经验

一是牢固树立科学发展观，统筹党建工作与职能工作，正确处理好两者关系，用党建带职能，使职能促党建。科学发展观的根本方法是统筹兼顾。这就要求我们树立国内国际大局意识，统筹党建与职能工作，正确理解党建与职能工作的辩证关系，打准党建与职能工作的结合点和切入点，避免就党建抓党建的，把党建工作成果转化到推动我市体育事业发展的工作上来。

二是作好党建规划，突出党建主题，创新工作载体。发展是第一要务。要推动党建工作科学发展，必须有的放矢、作好规划。在分步实施的过程中加强理论指导，按照、省委和市委要求，每年突出一个党建主题，不断创建工作载体，引导党建工作正规化、科学化发展。

三是坚持以人为本，善于发现和排除党员干部工作和生活困难，构建机关和谐氛围，增强组织凝聚力、号召力与战斗力。只有切实解决好党员干部工作中、生活中的困难和问题才可以凸显党支部的关怀与温暖，才可能增强党支部的凝聚力与战斗力，只有在保证党员干部个人价值得到实现的基础上才能更好地发挥他们的社会价值、为组织和社会做出更多更大的贡献。

四是重视思想建设，开展多形式活动，不断提高党员思想素质，保持党的先进性。思想建设是党建工作的核心。抓好党组织的思想建设不仅有利于巩固党的执政地位，也有利创造性地开展工作。这就要求，必须组织多形式活动，使党员干部不断接受教育，具备以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新的时代精神，不断提高党员的思想素质，保持党的先进性，使党员干部在工作中真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

五是树典型，抓比学，发挥党组织战斗堡垒作用，提高机关工作效率。就是要在组织内外、党员身边查找和树立模范典型，奖勤罚懒，开展向模范典型比学活动，以此增强党员党性和先进性，实现从树立模范党员到创建先进党支部的提升。发挥好党组织的战斗堡垒作用，转变机关工作作风，提高工作效率。

六是做好党建自查，及时发现整改党建工作问题和不足。通过开展座谈会、发放调查问卷、评议等方式，主动接触了解党内外群众对党建工作意见和建议，及时研究解决，优化党建工作，促进党组织由管理型向服务型转变。

三、下步工作思路和工作措施

一是以开展第二批深入学习实践科学发展观活动为契机，牢固树立科学发展观，用科学发展观武装头脑，指导党建工作。在学习实践活动中，着力转变影响和制约党建工作科学发展观的思想，着力排除阻碍党建科学发展的困难和问题，使党员干部受教育、科学发展上水平、群众得实惠。

二是按照省委、市委要求，突出党建工作主题，开展主题党建工作。通过开展“三会一课”等多形式活动，巩固党的先进性建设和“党的基层组织建设年”活动成果，扩大党执政为民优势。

三是加强党内监督，抓好党风廉政建设。完善党员尤其是党员领导述职述廉工作制度，加强与各党员领导干部的心理沟通，掌握他们心理走向，以汇川体育中心工程建设窝案为鉴，及时引导，以此增强党员廉洁性。

四是按照《党建工作规划》要求，抓好年度党建工作。抓好党组织领导班子建设，发挥党组织职能作用。加强党员队伍建设，强化对党员的教育、管理、监督和服务，引导党员自觉履行义务，保障党员充分行使权利，努力建设高素质的机关党员队伍。围绕体育工作，开展各种党建活动。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5211753.html

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