社区书记工作总结范文

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社区书记工作总结 篇1

在今后的工作中，我将继续围绕街道社区中心工作，服从服务于全市经济和社会的发展大局，以团结、务实的工作态度，认真履行本职工作，不断加强学习，努力提高业务水平，以适应新时期对社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职，不足之处，请各位领导和大家批评指正。

一、创建工作

在迎接国家卫生城市复检工作中，每一个社区都是一个点，每一个街道都是一条线，点和线的工作到位了才有光彩、靓丽的一面。为提高“三率”的普及，我社区采取多种途径和手段，加大创建工作宣传力度和各种活动的开展力度，在全社区大力营造“人民城市人民建，人民城市人民管”的良好氛围。

xx年，我们为营造创建气氛，在各住宅小区、公共场合等悬挂横幅标语20余条(分批分次);出版宣传栏、墙报9期;举办书画摄影展览、评选社区儿童靓照展。在居民楼院粘贴“公民道德规范”、家庭美德等宣传内容;举行大型联欢活动：如“五〃一”大联欢、“七〃一”大联欢、腰鼓比赛、重阳节文艺演出等活动，大大提高了辖区居民的文明程度和“创建”意识。

为使社区商家、单位、居民都知晓创建的意义和内容，我们张贴了许多宣传画，深入各小区、楼栋、单元发放宣传资料上千份;结合

活动进行创建知识问答;进入社区居民家庭走访;走访社区成员单位、商户。

为国家卫生城市复检工作，我们对社区档案、资料进行了不断的补充和整理;对重要的基础资料都输入电脑保存，特别是对居委会成立以来摄录下来的图片进行归纳整理，制作了电子相册，极大地方便了创建工作。

二、社会保障工作

把全民医保纳入到日常工作中去，进行宣传讲解，使社区居民更加了解国家实行的这一项利民政策，使居民积极参加到居民医保行动中。积极督促辖区单位缴纳养老保险。今年完成就业再就业80人;全民医保完成120人，空岗信息录入300人，扩面征缴10人。

三、计划生育工作

今年，主要针对伟业栖岸进行了入户核查，对桂园和城市花园进行了入户核对，免费为育龄妇女发放避孕药具和宣传资料。对新入户的进行信息登记，对已变更住户的进行信息变更。同时，微机信息做同步的变更，把每年的康检信息、培训信息、生殖健康检查信息都录入微机系统中。同时，对本辖区的商户、饭店、工地等各单位的外来流动人口进行了详细信息的采集。并对其进行建档。此次流动人口信息采集情况如下：流入：0-17岁人数42人，18-49岁男性291人，18-49岁未婚女性80人，18-49岁已婚育龄妇女21人，50岁以上人数19人，本次采集流动人口共计453人。同时，在本次采集过程中，与辖区各商户签订流动人口目标责任书，还对辖区育龄妇女下发催办

《流动人口婚育证明》通知单。对新流入的已婚育龄妇女办理临时《流动人口婚育证明》。

四、经济工作

对辖区内的公司、个体商户进行登记，督促他们按时办理营业执照和税务登记证，监督商户按时交纳税款。同时，对辖区内所有的个体商户及公司进行了地毯式的走访调查。

五、安全工作

年初，与辖区所有的商户签订《安全消防目标责任书》签订率100%;对辖区的个体商户开展安全宣传活动，召开安全生产会议;每月定期排查安全隐患，登记注册率100%。督促他们进行整改。杜绝安全事故的发生。

社区书记工作总结 篇2

在2011年度工作总结表彰会上的讲话

（2012年1月16日）

尊敬的XXX，同志们： 大家好！

2011年已经过去，2012年春节即将来临，值此机会，我代表疾控中心领导班子给各位领导和同志们拜个早年，祝大家新春愉快，阖家幸福，万事如意！

今天召开疾控中心2011年度总结表彰大会，主要目的是总结工作，表彰先进，布置任务，再鼓干劲，把今年的疾控工作提升到一个新的水平。刚才，X主任宣读了对先进科室和先进个人的表彰决定，向先进科室和先进个人颁了奖，一会儿X局长还要作重要指示。希望大家要认真向先进科室和先进个人学习，按照X局长的要求，以更加饱满的热情，更加奋发的精神，全面做好今年的各项工作。

下面，根据主任办公会研究的意见，我向各位领导和全体职工汇报工作。

一、2011年工作回顾

2011年是“十二五”规划的第一年，也是疾控中心实现三年发展目标后需要“巩固、提高、求突破”的一年。一年来，我们在市委、市政府和市卫生局的正确领导下，认真贯彻落实全市卫生工作会议精神，紧紧围绕“夯实基础，巩固成绩，力求突破”的工作思路，深入学习实践科学发展观，积极开展“创先争优”和“三好一满意”活动，以确保不发生传染病的暴发流行为目标，着力加强队伍建设和学科建设，全面提升卫生应急能力和服务能力，科学、系统、周密地落实各项疾病预防控制措施，在业务工作、内部管理、党组织建设和文明建设等多个方面凸显亮点，实现了新的突破

（一）实现了一个确保的目标

我们始终坚持“预防为主”的工作方针和“科学防控、依法防控、群防群控”的工作原则，不断强化疫情管理，及时分析研判，准确预测预警，科学制定防控措施，规范处置每一起传染病疫情，有效预防控制了疫情的发生和扩散，确保了不发生重大传染病暴发流行这一目标的实现。

（二）人才队伍和专业科室两个建设得到了加强

1、着力加强素质培养，干部职工的工作能力进一步提高。2011年中心狠抓中层干部队伍建设，选派中层干部外出培训，创造多种条件对中层干部进行锻炼，使中层干部在工作作风上，更加雷厉风行、脚踏实地、讲求实效；在工作能力上，五种能力（分析判断能力、语言表达能力、写作能力、领导能力、协调能力）大幅提高。我们加强职工队伍建设，按照 “严管、规范、提高”的管理工作要求，落实工作纪律，整顿工作作风，提高工作效率，加强医德医风教育，优化服务态度。在中心形成了心往一处想、劲往一处使，科室一条心、中心一盘棋的工作局面，保证了各项工作的顺利开展。SwY7.coM

2、着力加强重点科室建设，综合实力有了新提升。为加快重点工作推进，我们根据科室的综合实力，让重点科室争一流， 其他科室争先进，2011年，传染病防制科、免疫规划科、艾滋病防制科、健康教育科、卫生监测科成为济宁市疾控系统的一流科室。我们根据工作实际，单独设立了病媒消毒科和慢病科，使各项工作任务分工更加精细，科室责任更加明确，工作开展更加全面。疾控中心的整体实力得到了进一步的提升。

（三）三项重点工作成果进一步巩固发展

1、健全体系，卫生应急处置工作成果得到巩固发展。继续加强卫生应急处置六大体系建设。建立健全了卫生应急处置组织指挥体系、预案体系、队伍体系、保障体系、信息体系和处置体系。在济宁各县市区率先建成了功能齐全的卫生应急设施，编写了《卫生应急工作制度汇编》、《卫生应急工作技术手册》《应急队员工作手册》，受到上级领导的高度评价和认可。特别是11月18日，X市染病防控暨应急处置演练现场会在我市召开，疾控中心负责承担现场演练任务。省、市和各县市区领导专家观看了演练并给予高度评价，认为演练准备充分、指挥有力、反应及时、处置有序，取得了圆满成功。

2、科学处置，传染病防控工作成果得到巩固发展。一是法定传染病发病率明显下降。我市全年报告甲、乙、丙类传染病共650例，发病率为/10万，与去年相比下降了%。全年无甲类传染病病例发生、无重大传染病暴发流行。二是艾滋病、结核病等重大传染病防制工作成绩显著。积极开展艾滋病病毒抗体检测和行为干预活动，及时发现病人和病毒携带者，有效控制传染源，降低了传播风险。进一步推动结核病防治医防合用模式，积极做好结核病防治工作，“五率”管理指标全部达到要求，发病率持续下降，治愈率逐步提高。三是重点传染病发病率居济宁市各县市区较低水平。无霍乱、非典、人禽流感等重点传染病疫情，全年仅报告手足口病例8例，发病率较去年下降了%，且无重症病例，无死亡病例、无聚集性病例；流感、流脑、流腮、风疹、水痘等传染病处于低发病状态。保护了全市人民群众的身体健康。

3、建立有效免疫屏障，预防接种工作成果得到巩固发展。继续推行免疫规划疫苗接种票据化管理，使疫苗接种率不断提高，0-6岁儿童常规免疫接种率一直保持在98%以上。积极推动麻疹消除工程，认真实施麻疹疫苗强化免疫，接种率达到了100％。在“知情、同意、自费”的原则下，规范做好二类疫苗接种工作，全年共接种9万余支，疫苗接种率大幅度提高，我市疫苗可预防的传染病发病率进一步降低。2011年，我市接受了省卫生厅的免疫规划检查，取得了全省第三的好成绩。

（四）四项工作稳步推进

1、基本公共卫生服务项目稳步推进，重大公共卫生疾控任务圆满完成。认真履行技术指导和检查考核职责，积极推进基本公共卫生项目疾控项目规范开展，组织实施重大公卫项目15岁以下人群乙肝疫苗补种项目，累计接种针次，接种率100%，使8321名儿童受益。2011年15岁以下人群乙肝发病率为零，保护了少年儿童的身体健康。

2、地方病防治工作稳步推进。继续开展地方病监测和综合防治工作，碘盐覆盖率、碘盐合格率、合格碘盐食用率均保持在95 %以上，巩固了消除碘缺乏病成果。积极做好非克山病病区人群心肌病调查工作，对我市医疗机构2008至2010年登记在册的全部心肌病病例进行了筛查，并对病例进行查体，高质量完成了项目工作，受到了省地研所专家的高度评价。

3、健康教育与健康促进工作稳步推进。紧紧围绕卫生工作与健康教育工作目标任务，以“卫生日”宣传活动为抓手，以防病知识和公民健康素养为主要内容，积极拓宽宣传方式，开展了健康教育进机关、进社区、进农村、进学校、进家庭“五进”活动。增强了公民的健康意识。

4、行政管理工作稳步推进。

行政和后勤管理科室充分发挥全面管理、统筹协调作用，行政事务、文秘档案、安全工作、财务管理、生物制品管理、应急物资管理、工会、妇联等工作及时周到，保证了中心各项工作正常、高效、协调、有序地运转。

（五）五项工作取得新突破

1、公共卫生技术服务工作取得新突破。预防保健、卫生检测、病媒消毒科抢抓食品安全、职业卫生职能变更的有利时机，多方协调，质量管理、检验科密切配合，积极做好食品业从业人员查体、餐饮具检测、劳动场所职业危害因素监测，职业健康检查等工作，全年查体人数、检测样品份数、接种人数较去年均有大幅增加，服务质量进一步提高，及时为相关企业升级达标、相关部门执法提供了技术支持。同时也为中心增加了收入，为保证中心正常运转提供了经费上的保障。

2、在应用技术研究创新上取得新突破。中心出台政策、创造条件，激励职工写论文、搞科研，并将承担科研课题、发表论文论著情况作为专业技术人员的考核指标，2011年中心参加的5项科研项目通过了济宁市科技局组织的技术鉴定，其中2项获得济宁市科技进步奖；职工在国家级杂志上发表论文11篇，主编或参编专著5部，实现了科研工作的新突破。同时激励职工学技术、练硬功，争当岗位明星、技术能手，举办了全市预防接种技能比赛、卫生应急技能演练，评出了技术能手、岗位明星和科技创新奖。

3、在疾控文化建设上取得新突破。2011年，我们确立了 “厚德敬业、至善佑民”的疾控精神和“忠于使命、守护健康，崇尚科学、追求卓越”的价值文化。并坚持以文铸魂，使之成为全体职工的力量源泉；以文提质，让全体职工在疾控文化熏陶中完善品质，为疾控事业发展提供素质能力保证；以文规行，用精神文化规范和引领职工的行为；以文塑品，在服务社会服务群众中打造品牌、展示文化，赋于疾控工作鲜明的时代内涵和实践意义。建设文化走廊，张贴警示格言、疾控文化理念、职工书画作品等，把中心打造成为展示疾控风采、树立良好社会形象的窗口和文化宣传的阵地。开展业余文化，举办了职工运动会、联欢会、读书会、摄影展、书画展等活动，展现了职工奋发向上、团结互助的精神风貌。

4、党组织建设工作取得新突破。中心党支部以开展创先争优和党务公开活动为契机，立足实际，准确定位，将创先争优、党务公开活动与党组织建设、队伍建设、文明创建、提升工作、服务民生、创建“三好一满意”单位等工作紧密结合起来，认真扎实地开展创先争优活动宣传发动、集中学习、公开承诺、亮牌示范、领导点评、红歌演唱等特色活动。疾控中心荣获兖州市“创先争优”十大先锋基层党组织称号。

5、在文明建设上取得新突破。继续加强两个文明建设，中心形成了说文明话、做文明事、当文明人的良好风气，给职工提供了一个清心、亮洁的工作环境。2011年疾控中心荣获济宁市文明单位称号。

同志们，回顾一年来的工作，我们有许多的经验值得总结。这一年，我们有效控制了手足口病等重大传染病疫情，及时处置了食物中毒等突发公共卫生事件，疾控职能得到进一步发挥，社会影响不断扩大；这一年，卫生应急、预防接种、传染病防控工作取得显著成绩，各项业务工作深入开展，精神卫生、慢病防治等疾控工作不断拓展；这一年，我们职工队伍更加团结，更加有干劲，形成了抓落实、求突破、促发展的良好氛围；这一年，我们在积极应对大事急事难事的同时，保持了常规业务工作的创新发展，保持了中心的健康发展。这些成绩的取得是卫生局正确领导和大力支持的结果，是全体中层干部勇挑重担、带头实干的结果，是全体职工加班加点、团结一致、努力奋斗的结果。

在此，我代表中心领导班子，向一直给予疾控中心大力支持的各位领导，向做出无私奉献的全体职工，向默默支持疾控工作的职工家属表示崇高的敬意和衷心的感谢！

（六）存在的不足

2011年，我们取得了一定成绩，但仍然存在一些问题和不足，主要表现在：在工作中有些方面还不够规范，有些管理措施上还不到位，在能力素质、科研水平等方面需要进一步提高等等。这些问题都有待于我们在今后的工作中认真加以解决。

同志们，疾控中心的发展目标已确定，重任就在肩头，我们要按照市委、市政府和市卫生局的决策部署，深入学习实践科学发展观，抓住机遇，锐意进取，脚踏实地，切实履行好赋予我们的职责，不断开创疾病预防控制工作的新局面。

谢谢大家！

社区书记工作总结 篇3

社区是人们日常生活中重要的组成部分，也是城市管理的基本单元之一。为了更好地服务社区居民，各级政府设立了社区第一书记的角色。作为社区的“掌门人”，社区第一书记肩负着重要使命，要维护社区的稳定、促进居民的幸福和谐。下面是本人担任社区第一书记工作的总结。

我明确了自己的角色定位和使命感。作为社区第一书记，我牢记自己是居民的代表和联系者，代表他们向政府反映问题和需求，并促使政府及时解决。我深刻意识到，社区居民的利益是我工作的出发点和落脚点，只有站在他们的角度出发，才能更好地推动社区的发展。

我注重加强社区治理和居民自治。社区治理是社区建设的基础，有效的社区治理是确保社区居民团结和谐生活的关键。为此，我积极组织各项社区事务，并与社区居民密切合作，共同探讨解决社区中存在的问题。我鼓励居民自主参与社区事务，提供他们更多的话语权和决策权，真正让社区成为居民自治的空间。

我努力提高社区居民的生活质量。社区居民的生活质量是衡量社区发展的重要指标，也是我工作的核心目标之一。我通过多种渠道了解居民的需求，关注他们的诉求，并与有关部门协调解决他们面临的实际困难。我积极推动社区设立公共设施，提供更多便利的服务，为社区居民创造更好的生活环境。

除此之外，我也注重社区文化建设和精神文明建设。社区文化是社区发展的灵魂，是社区居民归属感和凝聚力的重要来源。为了推动社区文化建设，我组织了丰富多样的文化活动，例如社区文艺演出、书画比赛、志愿者活动等，吸引了居民的广泛参与。同时，我也注重倡导精神文明的建设，组织开展了文明礼仪教育、公益活动等，培养社区居民积极向上的生活态度和行为习惯。

我要感谢社区居民对我的支持和帮助。在工作中，我常常与居民进行面对面的交流，听取他们的建议和意见，并及时采取措施解决问题。正是居民的支持和信任，让我更加有动力和责任感，不断提高自己的工作水平。

小编认为，担任社区第一书记是一项充满挑战和责任的工作，但我在这个岗位上得到了锻炼和成长。通过深入了解社区居民的需求，我更加明确了自己的目标和方向，也更加坚定了为社区居民服务的信念。我相信，在各方的共同努力下，社区发展将会取得更大的进步，居民的生活将会更加美好和幸福。

社区书记工作总结 篇4

长沙理工大学社联总结大会发言稿

截止到今天，社联本学期的活动也告一段落了，本学期我们举办了“社团风采展”、“百团大战”、“未来管理者俱乐部的启动仪式、专家讲座以及素质拓展”、“社团杯”、“社团茶话会”、“暖冬团学活动”等大型活动，除此之外，大家的日常值班、社团联系的常规活动，这些活动把社联每位同学的时间都安排得满满当当，相信很多委员在进社联之前肯定没有想过社联是一个如此繁忙的组织，相信大家都有过一段我应该怎么平衡我的学习和工作的迷茫时期，也许也有过想要退出的心。但今天看到在座的大家，我很欣慰，大家都还在，还热爱着这个组织。这一个学期大家都十分辛苦，大家工作态度的积极主动，工作作风的勤勉敬业我都看在眼里，过多表扬的话我在这就不讲了，在我心里，社联干部都是最青春、最活力、最优秀的，是任何其他组织都无法比拟的。但从内部实际情况来说，任何工作都不能十全十美，社联先进仍有一定的不足之处。

1.社联的一个重要使命：加强舆论引导，积极向上，正能量传播。（断电断网 拒绝外卖）除了我们社联公共网站、微博微信平台要正面引导，学生干部个人的网络平台也要积极正面。我发现极少数同学也是在传播消极舆论。

2.制度的完善。社团的注销、警告处分都要经过充分的证实。这个学期我们对部分协会的警告处分都是存在争议的。另外社团已经纳入学院的考核指标体系，所以在制度方面一定要完善。

3.新闻稿的写作与上传。新闻稿的写作华而不实。完全没有上传。不知道上次陈仁凯老师的“傻瓜新闻写作”讲座我们通联部的同学有没有去听，我看了他的PPT我觉得真的很好，我也把它传到了社团群，但我看社联之后的通讯稿并没有较之前有所改变。

4.社联社团的关系还是处于一个比较紧张的状态中。这学期我们开始的社团茶话会在一定程度上缓和了我们之间的关系也加强了社团之间的联系。但是从社团招新到上次的社团群事件，我们可以看到还有不少的社团对我们的社联甚至是团委都有十分严重的偏见。其中以街舞协会、武术协会这些为主。

5.暖冬团学活动。关于这个问题刘奕汝应该头痛了很久，团支部可能正处于建设之初，各项功能都不是很完善，

6.工作组的安排方式很凌乱。其实我一直觉得临时委员会对于增强各部门之间的联系，锻炼个人的综合素质都是很有帮助，成立工作组也是很有必要的。但是经过未来管理者俱乐部的事，我们说这个工作组模式还是有待改善。

临阵磨枪，不亮也光。希望大家在接下来的时间把中心转移到学习上去，认真学习，争取在期末取得优异的成绩。

能做小事，方能做大事。也许大家现在干的都是搬桌椅帐篷、收表格借衣服之类的琐碎小事，没有任何的技术含量，但我们说锻炼的是大家的言语谈吐、待人接物，锻炼的是大家的耐心与毅力。所以希望大家都能坚持，就像大家说得“不忘初心，方得始终”也许你的优秀就是因为你比别人多坚持了一会。

注重自身能力的培养，在学习和工作上努力发展自我，努力才是合格，用心才是优秀。

另外，寒假即将来临，不管是在旅途上还是在家，我都希望大家能够注意自身安全，运动适量，调整好自己的状态，以最高昂的斗志迎接明年的到来。

最后，祝大家期末考试顺利通过，寒假快乐。

社区书记工作总结 篇5

在今后的工作中，我将继续围绕街道社区中心工作，服从服务于全市经济和社会的发展大局，以团结、务实的工作态度，认真履行本职工作，不断加强学习，努力提高业务水平，以适应新时期对社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职，不足之处，请各位领导和大家批评指正。

在迎接国家卫生城市复检工作中，每一个社区都是一个点，每一个街道都是一条线，点和线的工作到位了才有光彩、靓丽的一面。为提高“三率”的普及，我社区采取多种途径和手段，加大创建工作宣传力度和各种活动的开展力度，在全社区大力营造“人民城市人民建，人民城市人民管”的良好氛围。

xx年，我们为营造创建气氛，在各住宅小区、公共场合等悬挂横幅标语20余条(分批分次);出版宣传栏、墙报9期;举办书画摄影展览、评选社区儿童靓照展。在居民楼院粘贴“公民道德规范”、家庭美德等宣传内容;举行大型联欢活动：如“五〃一”大联欢、“七〃一”大联欢、腰鼓比赛、重阳节文艺演出等活动，大大提高了辖区居民的文明程度和“创建”意识。

为使社区商家、单位、居民都知晓创建的意义和内容，我们张贴了许多宣传画，深入各小区、楼栋、单元发放宣传资料上千份;结合

活动进行创建知识问答;进入社区居民家庭走访;走访社区成员单位、商户。

为国家卫生城市复检工作，我们对社区档案、资料进行了不断的补充和整理;对重要的基础资料都输入电脑保存，特别是对居委会成立以来摄录下来的图片进行归纳整理，制作了电子相册，极大地方便了创建工作。

把全民医保纳入到日常工作中去，进行宣传讲解，使社区居民更加了解国家实行的这一项利民政策，使居民积极参加到居民医保行动中。积极督促辖区单位缴纳养老保险。今年完成就业再就业80人;全民医保完成120人，空岗信息录入300人，扩面征缴10人。

今年，主要针对伟业栖岸进行了入户核查，对桂园和城市花园进行了入户核对，免费为育龄妇女发放避孕药具和宣传资料。对新入户的进行信息登记，对已变更住户的进行信息变更。同时，微机信息做同步的变更，把每年的康检信息、培训信息、生殖健康检查信息都录入微机系统中。同时，对本辖区的商户、饭店、工地等各单位的外来流动人口进行了详细信息的采集。并对其进行建档。此次流动人口信息采集情况如下：流入：0-17岁人数42人，18-49岁男性291人，18-49岁未婚女性80人，18-49岁已婚育龄妇女21人，50岁以上人数19人，本次采集流动人口共计453人。同时，在本次采集过程中，与辖区各商户签订流动人口目标责任书，还对辖区育龄妇女下发催办

《流动人口婚育证明》通知单。对新流入的已婚育龄妇女办理临时《流动人口婚育证明》。

对辖区内的公司、个体商户进行登记，督促他们按时办理营业执照和税务登记证，监督商户按时交纳税款。同时，对辖区内所有的个体商户及公司进行了地毯式的走访调查。

年初，与辖区所有的商户签订《安全消防目标责任书》签订率100%;对辖区的个体商户开展安全宣传活动，召开安全生产会议;每月定期排查安全隐患，登记注册率100%。督促他们进行整改。杜绝安全事故的发生。

社区书记工作总结 篇6

爱心社志愿者宣誓大会及表彰大会会议计划

一、活动背景

苏州卫生职业技术学院爱心社成立于2005年9月,成员目前有1200人,我院爱心社参加过民工子弟学校爱心家教、爱心义正诊，扶贫助残、敬老爱幼、共建社区等志愿者活动。我院爱心社的成员积极参加实践活动，得到了学院和社会各界的大力支持，得到了社会的好评。今年又一批大一新生加入到我们的队伍中，在过去的一年里09届志愿者始终饯行“学习、关爱、自强、奉献”的志愿精神开展了多种多样丰富多彩的志愿活动。通过表彰优秀的志愿者迎接新的一批志愿者将我愿爱心社的精神传承下去，推动我愿精神文明建设，丰富我们的大学生活。

二、活动目的

1.通过宣誓大会让新一届志愿者树立志愿精神，铭记爱心社“学习、关爱、自强、

奉献”的精神，在行动中饯行志愿宗旨，努力做好一名优秀的志愿者。

2.在过去的一年里09届志愿者始终饯行“学习、关爱、自强、奉献”的志愿精神开

展了多种多样丰富多彩的志愿活动。通过表彰大会为新一届志愿者做好榜样，同时对各系部志愿活动起到了鼓励和支持作用。

3.宣誓大会和表彰大会是对爱心社志愿精神传承与发扬，它必将促进我校爱心社明天

会更好。

三、活动主题：

传承志愿精神展现青春风采

四、活动时间：

2010年1月5日15：30

五、活动地点：

三楼报告厅

六、活动主体：

院长 校团委领导 社团指导老师 各系部团委老师 各系部志愿者

七、活动流程：

1.活动前期

1）.12月23向学校申请三楼报告厅。

2）.12月24由学生会宣传部出海报宣传。

3）.12月24通知各系部实践部推荐“志愿之星”及“优秀志愿者”名单并附加推荐的志愿者的个人事迹，12月27确定人员名单。

4）.12月24制作会议标题条幅“苏州卫生职业技术学院爱心社志愿者总结表彰大会”。

5）.12月24通知参加人员，并统计人员。

6）.12月27工作人员安排及会场人员安排（确定领奖人员位置安排）

7）.12月27邀请院长、院团委老师、社团指导老师及各系部团委老师。

8）.12月29各系部“志愿之星”及“优秀志愿者”奖状制作

9）.12月30向邀请过的老师再次邀请并送简要的会议流程，让他们明白会议经过并通知一些老师做好发言的准备，并做好席位卡。

10）.12月30检查活动准备工作是否完善，做好一些应急准备。

2.活动中期

1）.1月5中午布置会场，下午3点到场迎接各位嘉宾及志愿者。

2）.3：30主持人宣布今天的会议正式开始。

3）.全体起立，放青年志愿者之歌。

4）.社长发言。

5）.院长授旗。

6）.出旗，领誓人带领志愿者宣誓 。

7）.新生志愿者代表发言。

8）.宣誓大会圆满结束会议进入第二流程。

9）.陈老师宣读各系部“志愿之星”及“优秀志愿者”名单

10）.各系部“志愿之星”及“优秀志愿者”上台领奖

11）.院长讲话

12）.“苏州卫生职业技术学院爱心社志愿者总结表彰大会”圆满成功

3.活动后期

1）.对爱心社志愿活动进行展览

2）.各系部“志愿之星”及“优秀志愿者”事迹展览

3）.写活动报告及活动小结

4）.此次活动过程中困难不足及改进的方法

八、注意事项

1.统计人员要保证人员数量在300人左右。

2.做好会议过程中的安全保障措施。

3.音响、话筒、电脑要多准备一些，如出问题有替代品。

4.参加会议人员如有问题提前通知，做好调整工作。

5.做好此次会议分工及安排工作。

6.在会议过程中要保持会场次序.

九、经费预算

标题条幅：50元

茶水：10元

一共：60元

苏州卫生职业技术学院爱心社二零一零年十二月二十日

社区书记工作总结 篇7

2011年——2012年学年社联、社团工作总结大会

为进一步丰富我校校园文化生活，加强促进我校社团联合会与社团的交流合作，充分调动学生社团干部的积极性，鼓励和树立一批学生社团成员的优秀典型人，提升我校学生社团建设的整体水平，特举行2011—2012年度优秀社团干部和社团积极分子表彰大会。

一、举办单位：主办：共青团西藏民族学院委员会

承办：院社团联合会

二、表彰对象：社团联合会、各社团干部

三、大会时间：6月16日

19：00（周六）

四、大会地点：待定

五、主要安排：

1、主要部门：监督部（次旺仁庆）

秘书处（林立超）

协助部门：（1）宣传部负责前期的宣传工作的现场布置及组织挂横幅

（2）外联部负责礼仪和桌签等（3）办公室负责通知各社联部门及社团负责人。

2、6月14日确定表彰名单，并上交团委实践部（审核）

3、6月15日制定荣誉证书

六、活动流程：

1、社团联合会（李仁义）主持致辞（欢迎辞）

2、社团联合会主席（拉巴次仁）总结本学期社联工作和现整体概况，及社联今后的发展方向

3、社团代表人发言

4、社团联合会书记（杨魏 ），宣读本年度优秀社团干部、社团积极分子。

5、校团委老师颁发优秀社团干部、社团积极分子，并总结本次大会

5、主持人宣布西藏民族学院2011年——2012年学年社联、社团 工作总结大会

社区书记工作总结 篇8

一、

社区副书记作为社区工作的重要角色和骨干力量，在过去的一年里，我全力以赴、尽职尽责，为社区的良好发展和居民的幸福生活做出了积极贡献。在社区党委的正确领导下，我针对社区工作的实际情况，积极开展各项工作，并取得了一定的成绩。下面就我担任社区副书记一年来的工作进行总结。

二、主要工作内容

1. 强化党建工作

作为党员干部，我深知党建工作对于社区工作的重要性，因此一直将党建工作摆在首位。我主持组织开展了一系列的党建活动，包括党员发展、党组织生活会、主题党日活动等。不仅及时召开党委会议，进行相关决策，还积极协助党委书记做好党风廉政建设和反腐败工作，督促党员干部带头廉洁从政。

2. 加强社区安全管理

社区安全是居民安居乐业的基本保障。我充分调动社区力量，积极组织开展各类安全活动。我针对社区内存在的不安全因素，加强巡逻防控，密切与公安部门的合作，及时解决社区内的安全问题，有效维护了社区的安宁稳定。

3. 推进社区卫生建设

健康是居民的基本权益。我精心组织社区卫生工作，在社区内建立了健康档案管理制度，定期组织健康检查和义诊活动，提供全方位的健康服务。同时，加强对居民的健康宣传，提高居民的健康意识和卫生习惯，为社区居民的身体健康提供有力支持。

4. 组织开展社区活动

社区文化是社区凝聚力和向心力的重要来源。我积极组织开展各类文体活动，如文艺演出、知识讲座、体育竞赛等，丰富居民的文化生活，提高社区凝聚力。我还积极宣传社区政策和工作成果，增强居民对社区的信任与支持。

5. 解决居民问题

作为社区副书记，我时刻关注社区居民的困难和问题，并积极推动解决。我建立了健全的居民反映问题的渠道，重视居民的意见和建议，及时跟进和解决居民反映的各类问题。我通过亲自上门走访、电话沟通等方式，了解居民的需求，并协调相关部门解决问题，提高了社区居民的满意度。

三、存在的问题

在一年的工作中，我也发现了一些问题和不足之处。我在组织协调方面还有待加强，有时候因为精力有限，无法对所有工作都做到充分考虑和安排。在工作创新方面，我需要更加勇于尝试新方法、新理念，推动社区工作的不断创新和升级。在问题处理和纠纷调解方面，我需要提高沟通协调的能力，更加耐心和细致地倾听居民的诉求，并找到解决问题的最佳方案。

四、展望未来

面对新的一年，我将进一步加强学习，不断提升自己的综合素质和工作能力。我将更加紧密地围绕党委的工作目标，全面推进社区各项事业发展。同时，我将加强与社区居民的联系，多听居民的心声，不断改善社区环境，提高服务质量，努力为居民营造一个和谐宜居的社区。

我将以更高的热情、更扎实的工作作风，继续发挥副书记的职能作用，为社区的发展贡献自己的力量，不辜负社区党委的信任，争取在新的工作岗位上取得更大的成绩。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5213848.html

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