反三违活动总结十四篇

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反三违活动总结 篇1

新密市超化煤矿****

“反三违、防事故、保安全”专项活动总结

根据国投安委会【2011】10号文《关于开展“反三违、防事故、保安全”专项活动的通知》和裕中能源有限责任公司煤炭分公司 “反三违、防事故、保安全”专项活动方案通知的要求，我矿迅速成立了以公司总经理为组长，矿副总工程师以上人员为副组长，各行政单位正职为成员的活动领导小组，并迅速开展活动，通过此项活动的开展，有力地促进了我矿安全生产，现将活动做以下总结：

1.广泛开展“三违”行为危害宣传教育。各单位采用宣讲、讨论、个人反思等多种方式，从“三违”产生的原因、引发的后果及接受的教训等方面，对职工进行“三违”行为危害教育，使职工在更深层次上认识到“三违”的危害性，自觉抵制“三违”行为。

2加强安全生产知识和实际操作技能的培训。各单位采取多种形式对职工进行法律法规、组织纪律、安全知识、操作规程等的教育培训，做到教育培训、考核管理工作制度化、经常化，提高全体干部职工的安全意识和安全操作技能，增强防范事故的能力，为反“三违”打下坚实的基础。

3.及时发现和制止“三违”行为。安监人员深入现场，在第一线查“三违”疏而不漏，纠违章铁面无私，抓防范举一反三，及时发现和制止生产过程中的任何“三违”行为，活动中，共查出三违人员3起3人次，办三违人员学习班二期，从而教育了广大干部职工，把事故消灭在萌芽状态，促进煤矿生产的安全持续稳定发展。

4各单位专项活动与队伍建设紧密结合。一方面要重视班组日常安全意识教育。

针对“违章不一定出事故”的侥幸心理，用正反两方面的典型案例分析其危害性，启发职工自觉遵章守纪，增强自我保护意识。通过自查自纠，自我揭露，同时查纠身边的不安全行为、事故苗子和事故隐患，从“本身无违章”到“身边无事故”。另一方面抓好岗位培训。

使员工掌握操作标准、操作技能、设备故障处理技能、消防知识和规章制度；向先进水平挑战，做到“四比”(比敬业爱岗态度，比职业技术水平，比实际操作能力，比安全作业标准)，“三不”(不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害)。

5把专项行动与各单位安全质量标准化建设结合起来。各单位在安全质量标准化建设过程中，使职工认真学习和熟知《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》中规定的各分专业内容，在生产过程中，把质量达标作为重中之重，严格职工规范操作，做到上标准岗、干标准活、交标准班，克服侥幸心理，树立良好的安全习惯，培养职工自觉消除“三违”行为，最大限度地减少事故的发生。

6活动期间，我矿未发生重伤及以上事故、瓦斯超限、工程、机电等事故。

总之，通过开展“反三违、防事故、保安全”专项活动，增强了广大职工的安全意识，使广大职工牢固树立了“安全第一”的思想，提高了认识，更新了观念，坚定了事故是可防可控的理念，确保矿井实现安全生产。

新密市超化煤矿

2011年 11月11 日

反三违活动总结 篇2

云南新吉克矿业****

关于“反三违、反事故”专项活动工作总结

五月份，云南新吉克煤矿按照新疆东银能源有限责任公司【2012】21号文《关于深入开展‘反三违、反事故’专项活动的通知》的总体部署和要求，紧紧结合我矿实际，立即开展了以“反三违、反事故”为主要内容的安全整治活动，并制定下发了《云南新吉克矿业****关于深入开展“反三违、反事故”专项活动的通知》。要求我矿各级人员全面展开自检自查活动，不断解决在思想作风、工作作风、现场管理、责任落实等方面存在的问题，认真吸取其他单位各类事故教训，强化职工安全意识与安全素养，扎实推进“安全生产现场管理年”活动，狠抓现场管理，及时消除安全生产隐患，杜绝各类事故。它进一步提高了安全生产意识、安全管理能力和全体员工的水平，夯实了矿井安全建设的基础，保证了矿山安全生产的实现。

活动具体实施情况汇报如下：

一、认真贯彻落实活动精神。我矿组织全员认真学习了新疆东银能源有限责任公司《关于深入开展‘反三违、反事故’专项活动的通知》（东银能源发【2012】21号文）文件，通过“反三违、反事故”活动的学习开展，进一步促进全体干部职工安全意识和安全操作意识的起高，强化现场管理，规范作业行为，坚决杜绝各类人身**事故及非**事故，实现安全生产有序健康发展。

二、广泛宣传，营造“反三违、反事故”活动浓厚氛围。我矿安监部和综合部积极配合，迅速研究起草了我矿《云南新吉克矿业****关于深入开展“反三违、反事故”专项活动的通知》，并于5月14日下发到各部室、区队，确保了“反三违、反事故”活动的开展；同时要求各部门（区队）充分利用班前会、班后会，把活动精神传达给每一位员工；综合部、安监部利用宣传栏、井口大屏幕等宣传载体，大力向员工宣传因 “三违”所引发的事故案例，使广大员工充分认识到“三违”在安全工作中的重要性。

三、活动开展情况。一是组织安全大检查。认真对照公司《云南新吉克矿业****关于深入开展“反三违、反事故”专项活动的通知》，由安全副矿长带队，分专业口对矿井上下现场进行了全面排查，五月份共组织了安全大检查三次，夜间突击检查两次，查处各类安全问题54条，查出主要隐患4条，三违10人次，累计三违罚款2600余元。

二是我矿领导带好头，严格落实带班下井制度，深入现场，明确职责和任务，在谁的范围内出现问题，严肃追究责任。严禁下井、掏钱、漂浮作业。一旦发现，要严肃追究责任。对因玩忽职守、不负责任造成的事故，要严格分析处理。

各级管理人员积极投身到现场，在施工现场解决存在的安全问题及隐患，狠反“三违”；各单位利用班前后会认真组织员工学习相关的业务知识，努力提升员工的安全思想意识，争取让员工做到“思想零隐患”。四是严格检查现场各项规章制度的执**况。严格要求各施工区队认真组织学习各项安全规程及安全技术措施，坚决按照规程措施的相关安全要求作业，对未认真组织学习规程措施就施工的单位进行停头处理，并重新组织学习，经考试合格后方可上岗。

五是加大全员岗位描述和“手指口述”工作，让全体职工充分的了解和熟悉自己的岗位职责和工作流程，杜绝“三违”、事故的发生。

云南新吉克矿业****

二〇一二年五月二十五日

反三违活动总结 篇3

我局按照省安全监管局文件《关于在全省非煤矿山企业开展“反三违专项整治活动的通知（吉安监管非煤字201546号）要求，结合2015年我局非煤矿山安全监管工作计划，制定了“反三违专项整治活动工作方案，明确了职责分工，提出了具体的工作要求；明确企业“反三违工作主体责任，并提出“反三违专项整治活动具体工作要求，要求非煤矿山企业成立“反三违专项整治活动工作领导机构，主要负责人为本企业“反三违“专项整治活动领导机构负责人，建立健全“反三违工作制度，制定完善本企业各工作岗位责任制和操作规程，建立隐患排查治理工作机制、程序，企业主要负责人要定期对检查本单位的安全生产工作，落实隐患排查治理工作。

现将工作总结如下：

一、提高认识，加强领导吉林市安监局结合本地区非煤矿山点多面广、从业人员素质低、流动性大、安全意识薄弱的特点，制定切实可行的专项整治方案，采取召开联络员、企业主要领导会议和下发文件的形式，对此次专项整治工作进行动员部署，加强政策宣传。

成立本次活动领导小组，进一步统一思想，提高认识，明确责任分工，督促工作落实。

二、精心组织，抓好落实为了使专项整治工作落到实处，市安监局加强对辖区有关企业县（市）区安监部门的指导、督促、检查工作。

各县（市）、区召开会议，精心安排。

（一）、指导企业建立健全“反三违规章制度，成立“反三违领导机构，并对整个活动进行全过程、全方位监督检查，督促企业抓好、抓实。

企业结合本单位的实际情况，切实摸清本单位存在的“三违现象，并建立台账，认真分析“三违现象存在的原因,进行治理整顿。

针对排查出的问题，逐条逐项进行梳理，能立即整改的必须立即整改，对一时难以整改的隐患，加大安全投入，要定责任人、定时间、定措施、定整改资金。

对易产生“三违行为的场所、部位，加强班组管理，加大安全教育力度，使从业人员养成良好的作业习惯。

彻底消除“三违现象的发生。

（二）、组织下属等企业召开以前事故通报会，由事故的当事人、受害人、责任人现身说法，让从业人员认清“三违的危害，从中吸取经验教训，增强安全意识,提高抵御风险的能力。

（三）、把此次反“三违活动与创建安全标准化活动结合起来，调动各方因素，综合治理，注重长效，确保此次活动“真、实、快、细、精。

3、 强化措施，注重实效（1）各级安全监督员下到企业监督指导，督促企业尽快采取行动。

对没有制定实施方案的企业，没有建立健全“反三违规章制度和成立领导机构的企业；对未建立隐患排查治理档案的企业，对隐患整改进度慢、效果不明显的企业，下达整改指令。

（二）、对企业排查出隐患的治理情况实行双验收制度，先由企业安全管理人员进行验收，验收合格的由整改人和检查人双方共同签字存档备查。

安全监督人员应当对企业整改情况进行审查，审查合格的，视为合格。

四、依法监管，严格执法我局在非煤矿山企业自查自改的基础上，加大了对非煤矿山企业落实“反三违专项整治工作的监管、监察工作力度，在专项整治期间，共监督检查非煤矿山企业294户，发现“三违安全隐患834项，对查出的隐患及时进行了整改，彻底消除了安全死角和盲区，坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象；通过进行有计划、有规划、有目的的定期检查和不定期检查，使“反三违活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为我市经济稳定发展提供了良好安全环境。

通过此次整治，全面提高企业安全生产管理水平，提高从业人员安全生产意识和安全操作技能，强化了生产作业现场监管力度，消除了事故隐患，有效控制和减少一般**事故，杜绝较大以上事故的发生，确保我市安全生产形势稳定好转。

反三违活动总结 篇4

活动总结

泰安瑞兴工程咨询****

济乐高速公路jl09标

2013年11月3日

一、积极宣传发动成立领导小组

活动初期，驻地办结合自身情况，编制活动方案，在安全生产会上组织学习等措施，提升全体监理人员对“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治活动的认识。做到了人人知晓，人人参与，人人感觉身在其中。为活动全面、扎实、有效开展营造了良好氛围。

根据我驻地办人员实际情况和工程任务专业特点，按照《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》配备安全生产管理机构和安全管理人员，成立本驻地办的活动专项小组：

组长：孟宪坤

副组长：李德安傅平安

组员：李三兴陈文章王金晓

负责指导本活动的实施。成立“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治活动办公室，负责本合同段此次活动日常协调监督和检查工作。施工单位及各劳务队负责人为所辖区域“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治活动负责人。

明确责任，层层落实，确保了我驻地办“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治活动有关工作顺利展开。

二、活动全面开展扎实排查隐患

驻地办结合“平安工地”专项活动，组织进行全面排查、整治。专项整治检查范围包括：济阳南收费站、济南监控通信中心、济阳南服务区、房屋建筑工程3个建设工地。

专项整治重点检查内容包括：

1重点预防三个施工现场的泵房、发电机房、消防水池和生活水池的开挖和保护；塔吊；办公楼满堂模板支撑施工、外墙脚手架施工等作业环节或设备设施施工，可能造成坍塌事故。

2重点防止各施工现场的塔吊、模板支撑、办公楼模板系统的安拆；临边作业；各类高空作业及人员上下通道；作业平台、临边防护等作业环节或场所可能造成高空坠落事故。

3. 重点整治项目负责人事故现场带班生产、重大事故隐患挂牌督办、设备“定人定机定岗定责”等制度不健全或落实不带位；危险工程未制定专项施工方案，未经批准或者未按方案施工的；特种设备、钢管扣件未经检验合格投入使用的；项目负责人、专职安全员、特种作业人员无证上岗；操作人员未经教育培训或培训流于形式；现场安全防护措施不到位，无法组织施工；作业人员人身安全防护不到位，当班作业；违规使用吊机运载人员；吊装、安装、拆除无专业指挥。

活动期间，共组织了“防坍塌、防坠落、反三违”专项检查2次，一般检查4次，共查出隐患10处，对所查出隐患都定时、定责任人、定措施进行了整改，隐患整改合格率100%。针对长期存在的反腐隐患，采取可靠措施，消除痼疾。

驻地办在检查调查的基础上，进一步加强了隐患治理和监测，主要完成了以下工作：

（1） 要求施工单位进一步加强模板、碗扣脚手架等管材的质量检验，不合格的材料应立即更换。要求施工单位安全员、技术员对满堂脚手架、外排脚手架支架搭设进行监督，确保按照安全专项方案进行搭设，搭设完成后通知监理进行验收，验收合格后方可进行下一步施工。驻地监理人员每天对施工现场进行巡查，查处隐患立即督促整改，不能立即整改的下发整改通知书，定人，定时，定措施整改。

针对支架搭设、塔吊吊装作业等危险性较大分部分项工程，强化了施工过程风险管控。

（2） 要求施工单位推进施工安全防护标准化，提高高空作业安全保障能力。积极推行安全防护设施“工具化、定型化、标准化”。要求各类安全防护设施有专人管理和维护。

严禁操作人员徒手攀爬模板或钢筋笼。按规范在边缘设置操作平台、安全通道、防护栏杆和防护网；并加强了日常维护，要求因施工需要临时拆除的安全设施经相关负责人同意后，采取可靠措施方可拆除，完成后及时修复。作业区夜间施工时，应配备足够的照明灯具，保证施工安全；要求基坑、沟槽四周设置施工围挡，并悬挂安全警示牌。

（3）驻地办要求施工单位进一步完善了隐患排查治理机制，施工可能发生的“三违”行为进行也重点进行了检查和监控。并要求施工单位进一步加强了工人的安全教育工作，通过**教育、技术交底、现场教育等充分提高工人的自我安全意识。驻地监理人员在巡查过程中对发现的三违行为，当场制止，对现施工单位场管理人员口头通知，并对施工单位提出改正具体措施。

完善隐患排查治理台账，进一步完善安全隐患数据库。

三、阶段性总结举一反三

活动进行到现在主要发现问题有以下几点：

1、 一线工人的安全意识不够，三违时有发生。建设单位要进一步加强对职工的安全教育和培训；

2、 高空作业、脚手架等作业与安全规程要求有一定差距；

3、 施工现场安全防护不能完全满足规范化施工的要求，施工单位需要进一步完善。

我驻地办会在今后的安全工作中针对存在的问题和薄弱环节制定相关措施，有针对性的要求施工单位加以改正和完善。并继续深入推进“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治活动，确保安全生产。

泰安瑞兴工程咨询****

济乐高速公路jl09标

2013年11月3日

反三违活动总结 篇5

2018年度1月份“反三违”活动总结

为加强项目现场全体员工的安全意识和安全素养，减少员工“违章作业、违章指挥、违反劳动纪律”的“三违”行为，项目现场每月进行“反三违”活动的学习和培训。使项目现场每位员工都深刻认识到“反三违”活动的重要性，从根本上减少“三违”的行为。

一月二十日号进行了本月度反“三违”活动。以反“三违”为重点，切实解决现场员工有章不循、执行不力、责任不落实等问题，督促员工认真学习和执行有关反“三违”的规定，以及结合项目现场实际严格控制在生产过程中的违章行为，进行了****和考试形式的反“三违”活动并学习了项目现场“反三违”管理办法，虽然在春节期间项目现场值班人员较少，但 “反三违”工作的重要性是不容忽视的。加强春节期间“反三违”活动的进行，确保春节期间项目现场的安全生产工作，完成春节期间的生产任务。

对春节期间现场值班人员提出如下要求：

1春节期间值班人员不得饮酒；

2春节期间，值班人员要遵守项目现场生产生活管理办法；

三。维护人员要了解风机的状态，确保春节期间生产任务的顺利完成；

4值班人员要多关注春节限电期间省调下达的电厂出力情况，避免发电损失；

5值班驾驶员在执勤期间不得饮酒，保证春节期间车辆正常使用；

春节期间***风电项目现场加大了对违反“反三违”规定的行为的彻查力度，保证了春节期间项目现场设备安全稳定运行和日常生产、生活管理的正常进行。

但在本月的“反三违”活动中存在的问题也是非常明显的。首先对“反三违”活动制度的了解不够，运行、检修班组在日常生产中对“反三违”活动的重视程度还不够，自身的安全意识还不够，因此进行“反三违”活动是非常重要的。

以后的生产生活中我们更应该加强“反三违”活动的进行。落实到每个员工身上，提高每个员工的自我安全意识，做到不定期的自查自查。有效的杜绝违章违纪行为。

本月的“反三违”活动取得了显著的成效，确保了春节期间项目现场的安全生产。员工的安全意识和安全素养有了明显的提高，“违章作业、违章指挥、违反劳动纪律”的行为得到了有效的控制，但“反三违”工作是一项重要且长期的工作，我们要常抓不懈。不仅要做好春节期间的“反三违”工作，平时更要严格要求自己，日常工作中杜绝自己“三违”行为的同时还要监督身边同事，做到互相监督，这样才能有效的杜绝“三违”行为的发生，对我们自身的安全也是非常重要的。

同事们正在认真**反“三违”**

反三违活动总结 篇6

发电部四值根据发电部反三违专项活动方案的要求，结合发电部四值班组安全生产实际，在值长姜志伟的领导下认真积极开展反三违活动。在值内安全员汪竹林和四位专业负责人刘宗琪、施静、汪肥生和郭新阳的协助下，反三违活动从年初贯穿至年尾，持续开展，在大家的互励共勉下，值内的安全生产面貌有了很大的改观，现总结如下：

一、积极开展反“三违”宣传教育活动

在发电部四值班组内大力宣传开展反“三违”活动的意义，让值内员工每个人都了解“三违”现象的危害性。利用班组安全活动时间开展发电部2014反“三违”安全知识培训活动，在思想上高度认识反“三违”的重要性，在行动上杜绝违章，做到人人为安全、人人保安全的良好形势，努力营造反“三违”活动的良好氛围。

二、认真组织学习《常见典型“三违”事例94条》

充分利用四值班组安全活动时间组织学习《常见典型“三违”事例94条》，由工龄较长、经验丰富的老师傅对《常见典型“三违”事例94条》进行讲解，分析违章危害，深刻吸取教训，提高大家辩识违章、纠正违章和防止违章的能力。

三、认真开展“读安全书，做安全人”活动

要求大家通过梦之队平台自主学习相关的安全知识，利用安全活动时间进行反“三违”活动经验交流会，认真总结反违章的成效与经验，交流在反“三违”活动中的先进经验和做法，通过说出个人见解，使大家更加留心工作中哪些地方容易出现“三违”现象，采取措施才能避免或减少这些不安全的行为，从而能更加规范自身的行为，确保现场操作不发生任何“三违”现象，促进整体水平的提高。

4、 积极开展三违自查活动

截止12月20日，共纠正违规行为70起，其中违规操作最多66起，主要体现在执行三票三制；违章指挥9人次都体现在工作票的执行上打折扣，不能保证安全；违反劳动纪律4人次，主要在固定场所和打手机。具体详见下表分析:

通过2014年全年值内反违章自查来看，我们发电四值在安全管理上还存在许多漏洞，有许多违章情况是屡抓屡犯的，我们还需要继续花大力气持续把反三违自查活动进行下去，提醒大家时刻去规范自己的行为，让大家在思想观念上由“要我安全”转变到到“我要安全”。

2014/12/20 发电四值

反三违活动总结 篇7

我部根据管理局**[2011]48号文件要求，及时编制了项目部的“反三违”活动方案，为确保“反三违”活动的顺利开展，便于统一部署、协调和指挥，切实加强“反三违”活动的领导，我部开展了形式多样、内容丰富的活动，加大了对“三违”的惩治力度，进一步强化了员工对“反三违”活动的认识，完善了安全管理机制，提高了安全生产质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生。现将我部本季度的“反三违”活动总结如下：

一、健全机构，高度重视

我部日常工作的开展始终是紧密围绕安全生产进行的，在接到关于开展活动通知后，我部认识到这是积极推进安全生产稳定发展的一项有重要意义的活动。为此，我部特成立了以项目经理刘志权为组长、项目总工孙既富为副组长、各部室负责人及两个工区主任为组员的“反三违”活动领导小组，小组认真研究部署此次活动的开展，针对我部工作的实际情况，及时制定了“反三违”活动方案并在第一时间将方案下发到各部室和工区，积极组织员工学习并开展“反三违”活动。各项工作部署到位，确保活动的及时性和覆盖面。

二、加强宣传，提高安全意识

为认真开展好“反三违”活动，提高全员的安全生产素质，保证安全生产宣传的针对性和实效性。以“安全质量月”为活动契机，在各个变电站悬挂安全生产横幅、标语，向员工发放安全生产学习手册、资料，组织员工**安全生产有关的宣传教育**，进行安全签名活动，大力宣传“以人为本、安全第一”安全工作理念，使员工在思想意识上得到了高度的认识，营造了浓厚的安全生产氛围。积极开展第三季度“反三违”，增强员工的“反三违”意识。

三、结合实际、周密部署

我部积极推进“反三违”活动开展的同时，紧密结合当前管理局和公司正在运行的各项工作：

1、结合公司组织开展的“争先创优活动”，联系实际要求我部线路工区、运行工区做好安全生产、“反三违”活动，紧密围绕”安全第一，预防为主”,扎实开展活动。

2、结合管理局“安康杯”活动的总体部署，主动地将我部“反三违”活动和安全生产工作融入到“安康杯”活动总体中来，通过开展“反三违”活动扎实地推进 “安康杯”活动的稳步开展。

3、结合公司“质量月”活动，积极将质量安全工作进行延伸，强化员工安全意识，将安全实实在在融入生产中。

四、狠抓落实、有序开展

1、积极推进“反三违”活动的开展，对员工进行技能考核，通过考核对操作中存在的习惯性违章进行纠正。我部于7月05日、08月18日、09月12日分别对我部运行工区、线路工区人员进行了专项培训，如对运行工区进行了核相、如何在进行试验时正确使用各种工器具、日常巡视检查注意事项等，对线路工区人员进行登杆操作、杆上操作等操作进行了现场实际考核，纠正了部分人员不正确使用工器具、不按规程程序办事、按“老一套”做事的习惯。通过现场对员工操作中存在的问题及时进行了纠正和指导，规范了员工的行为，提高专业技能，将各类事故隐患降到最低。

2、9月根据公司组织开展的“质量月”活动，组织员工参加学习并了解“质量月”，在运行工区悬挂“质量月”横幅，并组织大家学习、考试，对工作中存在的违章问题及违章范围有了更加深入的了解。

3、组织开展“反三违”专项检查活动。我部每半月组织一次专项检查，共进行了6次检查。主要检查“反三违”活动的开展情况，对活动开展中存在的问题进行了解，检查小组根据了解情况及时对下一阶段活动开展重心进行部署，不断促进“反三违”活动的有序开展。

4、及时对每次检查收集的信息进行总结，根据活动方案制定下一阶段的工作重心，一步一步推进“反三违”活动的稳步开展，以使各项工作有序化、常态化、制度化。

通过本季度的“反三违”活动的开展，进一步提高了员工的安全意识，我部安全生产状况更加稳定。安全工作不同于其它工作，来不得半点马虎和粗心，要搞好安全生产，必须从基础工作入手，从管理工作抓起，从严要求，从严把关，从严考核，从严奖惩；通过 “反三违”专项治理活动的有效开展，就是要教育员工彻底清除凭老经验、老办法办事，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，杜绝“三违”现象的发生，提高安全意识，增强安全责任心，从而保证了我部生产的顺利进行。

五、存在问题

1、 个别员工对“反三违”活动参与不够积极。

2个别员工的习惯性违章习惯仍需监督和纠正。

六、下阶段工作计划

我部将认真抓好各项整改工作的落实，继续做好安全目标责任制的落实考核工作，抓好安全生产长效管理，确保我部安全生产。在这次活动中，集中全体干部、职工的共同努力，认真做好宣传工作，加大检查力度，确保“反三违”活动的持续、有序的开展。

公司官地项目部

二〇一一年九月二十一日

反三违活动总结 篇8

四、狠抓落实、有序开展

1、积极推进“反三违”活动的开展，对员工进行技能考核，通过考核对操作中存在的习惯性违章进行纠正。我部于8月30日、9月5日、分别对我标段施工人员进行了专项培训，加强对临边作业与高空做的的监控，纠正了部分人员不正确使用安全帽、安全绳、不按规程程序办事、按“老一套”做事的习惯。通过现场对员工操作中存在的问题及时进行了纠正和指导，规范了员工的行为，提高专业技能，将各类事故隐患降到最低。

2、组织开展“反三违”专项检查活动。主要检查“反三违”活动的开展情况，对活动开展中存在的问题进行了解，检查小组根据了解情况及时对下一阶段活动开展重心进行部署，不断促进“反三违”活动的有序开展。

3、及时对每次检查收集的信息进行总结，根据活动方案制定下一阶段的工作重心，一步一步推进“反三违”活动的稳步开展，以使各项工作有序化、常态化、制度化。

通过次“反三违”活动的开展，进一步提高了员工的安全意识，我部安全生产状况更加稳定。安全工作不同于其它工作，来不得半点马虎和粗心，要搞好安全生产，必须从基础工作入手，从管理工作抓起，从严要求，从严把关，从严考核，从严奖惩；通过 “反三违”专项治理活动的有效开展，就是要教育员工彻底清除凭老经验、老办法办事，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，杜绝“三违”现象的发生，提高安全意识，增强安全责任心，从而保证了我部生产的顺利进行。

五、存在问题

1、 个别员工对“反三违”活动参与不够积极。

2个别员工的习惯性违章习惯仍需监督和纠正。

六、下阶段工作计划

我部将认真抓好各项整改工作的落实，继续做好安全目标责任制的落实考核工作，抓好安全生产长效管理，确保我部安全生产。在这次活动中，集中全体干部、职工的共同努力，认真做好宣传工作，加大检查力度，确保“反三违”活动的持续、有序的开展。

中交一局海威工程建设****

桃巴项目部

二〇一一年九月二十一日

反三违活动总结 篇9

渝南黔道高速公路重庆段

tj2工区

“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治

“回头看”活动总结

重庆交通建设（集团）****

南道高速公路tj2工区

二零一四年十一月二十四日

根据交通部安委办《关于开展公路水运工程“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治“回头看”的通知》（交安委办明电〔2014〕5号）文件的要求，我项目部紧扣主题，结合自身实际，及时编制了活动方案，成立了领导小组，认真组织落实相关工作。且自今年四月份以来我工区根据相关要求、结合自身实际，以“防坍塌、防坠落、反三违”为重点，认真组织落实专项整治自纠自查“回头看”工作。继续坚持以“落实安全生产主体责任，夯实安全生产“双基”，提高施工安全标准化水平，全面推进“平安工地”建设常态化，治理纠正各类‘三违’行为”为前提，加大对项目的突击检查力度，建立隐患排查档案，加大隐患排查治理力度，突出现场、盯住隐患，严查真改、深化整治，不留死角；以我工区桥梁爬模施工、隧道施工以及各类起重机械、支架脚手架和大型模板支撑体系等作业环节和设备设施可能引发坍塌事故，临边、洞口、高处等作业环节或场所可能引发高处坠落事故为重点，加强现场安全检查、管理，切实做好事故防范工作；以紧抓治理人为因素可能导致发生事故险情和事故的行为为抓手，实现我工区安全生产零事故，为项目施工生产起到了积极的推动作用。

现将工作情况简要总结如下：

1、 部署启动，积极宣传，成立领导小组

活动初期，项目部结合自身情况，编制活动方案，通过项目**群、在周例会、月度例会上组织学习等措施，提升全体人员对“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治“回头看”活动的认识。做到了人人知晓，人人参与，人人感觉身在其中。为活动全面、扎实、有效开展营造了良好氛围。

项目部成立了“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治“回头看”活动小组，以胡建波（项目经理）为组长，李志强（项目书记），华祥瑞（总工）为副组长，负责指导项目部此次活动的开展。并明确各级责任，层层落实，确保了我项目“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治“回头看”活动有关工作顺利展开。

二、自纠自查检查整治

项目部结合“平安工地”、“百日行动”专项活动，组织进行全面排查、整治。①着重于可能引起倒塌事故的深基坑开挖和支护；桥梁爬模施工；对施工现场使用的各类起重机械、满堂支架、脚手架、大模板支撑体系进行了检查。② 可能造成高处坠落事故的施工小车；起重机械；支架脚手架；模板体系的安装拆除作业；临边、洞口作业；对各种攀爬作业和人员出入进行了检查。

③对项目施工可能发生“三违”行为的项目负责人施工现场带班生产、设备“定人定机定岗定责”等制度不健全或落实不到位；危险工程未制定专项施工方案，未经批准或者未按方案施工的；特种设备、钢管扣件未经检验合格投入使用的；项目负责人、专职安全员、特种作业人员无证上岗；操作人员未经教育培训或培训流于形式；现场安全防护措施不到位，无法组织施工；作业人员人身安全防护不到位，当班作业；违规使用吊机运载人员；非法运输、储存、使用民用**物的；吊装与安装拆除作业无专业人员指挥等也重点进行了检查和监控。

活动期间，定期整改隐患，确定责任人和措施，隐患整改合格率100%。

三、认真总结举一反三

我项目部对这些长期存在的反腐隐患进行了分析，并采取可靠措施消除痼疾；并将在今后的安全工作中针对存在的问题和薄弱环节制定相关措施，有针对性地加以纠正和改进。并继续深入推进“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治“回头看”活动，确保安全生产。

四、下一步安全管理工作计划

为全面完成年度施工生产任务和安全生产目标，我部进一步明确了以下安全管理要点：

1、继续贯彻落实交通运输部《关于开展公路水运工程“防坍塌、防坠落、反三违”专项整治“回头看”的通知》文件要求，持续开展自查自纠，达到安全管理长效机制。

2集中施工，确保符合标准化指南的要求。

三。隧道施工严格按照规范要求进行，确保主体工程施工安全。

（1）及时监测隧道围岩变化，并按设计要求及时支护；

（2）初期支护与二次衬砌的跟进；

（3） 合理跟进隧道通风、排水及照明布置；

（4）施工用电符合规范要求；

4加强施工便道和运输车辆的管理，确保交通安全。

（1） 交通警示标志设置合理，维护良好；

（2） 排渣车运输安全监督管理；

（3） 道路养护和路面杂物清理；

5、施工人员的管理规范

（1） 所有特种作业人员必须持证上岗；

（2） 对出入境人员进行动态管理，及时更新人员台账，进行安全教育和技术交底；

（3） 施工人员个人防护用品的监督管理；

6爆破设备和爆破作业的安全控制。加强炸药、雷管在储存、出库、运输、使用和回库的安全管理，确保火工品的安全使用。

7、其他安全管理重点

（1） 加强应急管理，根据实际情况合理调配各类应急物资；

（2） 做好节前、节后维稳工作。

反三违活动总结 篇10

根据榆横发电厂“齐抓共管反三违，安全生产促发展”主题活动精神，渤兴电力公司结合自身实际情况开展了“强意识、反三违、除隐患、保安全”的主题活动，研究制定了可行的活动方案，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，增强全体员工的安全意识和防范事故的能力为重点，积极开展，加大隐患排查治理力度，进一步强化了全员对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，保证了安全生产。现将2016年“反三违”主题活动总结如下：

1、 加强领导，提高认识，加强管理。

“反三违”专项整治活动即：反违章指挥、反违章作业，反违反劳动纪律，“三违”一直都是公司一直努力**的目标，否则一旦发生事故，轻者个人痛苦、企业损失，重者将付出生命的代价和家庭的破碎，还会给国家社会带来不良的影响。大量事实证明，90%以上的安全事故都是由于“三违”行为造成的，**事故隐患，必须首先**“三违”，要树立“违章就是事故”的理念，引导员工深刻认识“三违”的严重危害；因此，一定要与“三违”做不懈的斗争，首先要从职工自身的心理开始，提高自己的思想认识，不能心存侥幸心理，从众心理，逆反心理；其次做好“反三违”的基础工作，通过各种形式对全员进行教育；最后，要开展监督检查，抓好重点领域和重要环节的防控工作。

公司成立了反“三违”活动领导小组，由班长李超峰任组长，安全员王志武为副组长其他全体员工为成员，负责督导活动的开展，从上到下建立起了监督、监管体系，对活动真正做到了责任明确、逐级管理，使广大员工从思想上认识到安全生产重要性和必要性，将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去，形**人关系安全，安全关系人人的良好氛围。

二、进行以“反三违”为主的安全检查，落实隐患整改。

公司把隐患治理作为搞好安全生产工作的一项重要任务，按照谁主管、谁负责的原则，分级落实责任，对事故隐患整改项目进行科学评估论证，组长及副组长发动全体员工，全方位开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的检查活动；对生产现场存在的安全隐患进行排查，共查出安全隐患16处，“反三违”行为8人次，对查出的隐患及时进行了整改，彻底消除了安全死角和盲区，坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象；通过进行有计划、有组织、有目的的定期检查和安监人员的不定期巡查，使“反三违”活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为各项目的稳定发展提

供了良好的现场环境。

三、通过采取多形式、多样化、全方位宣传教育，“反三违”取得显著成效。

渤兴公司自开展反“三违”活动以来，取得了不错的效果，截至目前，“三违率”下降了60％以上，安全生产呈现明显好转态势。活动期间，本公司组织全方位的人员进行了“反三违”培训教育预防事故的方法和自我

相关防护知识提高了全体员工的安全生产素质，保证了安全生产宣传的针对性和有效性。对特殊岗位、工种、作业人员，进行了专项培训管理，提高专业技能，将各类事故隐患降为零。

通过进行“反三违”专项整治活动，进一步提高了干部职工的安全意识，一般事故发生率明显下降，安全生产状况总体趋于稳定。安全工作于其它工作不同，不能马虎大意。搞好安全生产，必须从基础工作入手，

从管理工作出发，要求严格要求，严格控制，严格考核，严格奖惩；通过“反三违”专项治理活动的有效开展，就是要教育员工彻底清除凭老经验、老办法办事，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，杜绝“三违”现象的发生，提高安全意识，增强安全责任心，从而保证生产经营顺利地进行。

陕西渤兴电力科技

2016年7月18日

反三违活动总结 篇11

三、通过采取多形式、多样化、全方位宣传教育，“反三违”取得显著成效。

天津公司自开展反“三违”活动以来，取得了不错的效果，截至目前，“三违率”下降了60％以上，安全生产呈现明显好转态势。活动期间，天津公司组织全方位的人员进行了“反三违”培训教育，为增强安全宣传教育效果广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识，**安全电教光盘，开展形式多样的知识竞赛、技能比赛等活动。提高全员安全生产素质，确保安全生产宣传的针对性和有效性。

对特殊岗位、工种、操作人员实行专项培训管理，提高业务技能，将各类事故隐患降至零。

通过进行“反三违”专项整治活动，进一步提高了干部职工的安全意识，一般事故发生率明显下降，安全生产状况总体趋于稳定。安全工作不同于其它工作，来不得半点马虎和粗心，要搞好安全生产，必须从基础工作入手，从管理工作抓起，从严要求，从严把关，从严考核，从严奖惩；通过 “反三违”专项治理活动的有效开展，就是要教育员工彻底清除凭老经验、老办法办事，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，杜绝“三违”现象的发生，提高安全意识，增强安全责任心，从而保证生产经营顺利地进行。

中煤第三建设（集团）天津****

二〇一〇年十一月十五日

反三违活动总结 篇12

反“三违”专项整治行动总结

根据密云区水务局“关于开展安全生产领域三违问题专项检查工作的通知”的要求，结合本项目的实际情况，认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针的目标；为了有效促进安全生产各项管理制度的执行，有效遏止“三违（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）”行为，减少“三违”现象，保障生产安全，我项目部进行了一场反“三违”专项整治行动，具体“反三违”的整治情况如下。

一、广泛宣传发动，反“三违”的安全意识。

1、召开全体员工大会进行宣传发动，并要求安全管理人员在施工现场随时进行反“三违”安全教育，进行全方位的发动、动员；

2、在施工现场醒目位置悬挂反“三违”专项整治措施；

3、每周开展一次“三违”事故案例警示教育活动；将每天施工现场的“三违”**制成幻灯片，在每日下午的生产例会上进行**。

4、建立“三违”亮相台，对“三违”人员进行及时**。

5对违反劳动纪律的人员，要及时给予批评教育。经反复教育不改的，处以罚款，直至开除出施工现场。

这几项安全措施使项目的施工人员关注到我所反“三违”行动的力度、决心，意识到“三违”行为的危害，理解反“三违”的具体措施，为行动的顺利进行打下了坚实的基础。

二、突出重点，制止“三违”的发生。

1、对低标准、**病、坏习惯、临时观形成的习惯性违章行为进行重点掌控，并彻底**；

2、对新员工、电焊工、电工、吊车司机、信号工、有限空间监护人等是反“三违”的管理重点，跟踪落实，做到事前提醒、过程监控、事后总结教育，确保该类人群无“三违”的行为发生。

制定相应的奖惩制度，专职安全员跟班检查，查处“三违”行为。发现“三违”行为及时制止、整改，将反“三违”行为落实到正常施工中去，并对整改进行记录，建立“三违”行为排查台账，保存资料。

为了提高全体员工的安全素质，尤其是处在生产第一线的员工，减少“三违”行为，项目部不定期对全体员工进行培训，使安全意识进入人心，从根本上减少“三违”行为。

在培训中，为了学习先进的安全管理技术，我们组织人员学习反“三违”工作开展较好的单位的经验；根据自己的理解与本次的行动结合，加快反“三违”行为的进度。

三、采取多样手段，切实提高反“三违”工作成效。

结合项目部的实际情况，在日常安全管理工作采取相应措施，其主要内容可以概括为“六个三”：即“三勤”、“三细”、“三到位”、“三不少”、“三必谈”、“三提高”。

其中的“三勤”：勤动脑、勤汇报、勤沟通

“三勤”的重点在于发现问题，**问题，解决问题。我们的活动的目的不是为了处罚员工，而是为了生产安全系数的提高，所以在此次行动中我们应该将大家的力量集中起来，更好的达到减少“三违”行为的目的。

其中的“三到位”：布置工作到位、检查工作到位、隐患处理到位 。在安排工作之前，要考虑工作的特点，对工作任务、安全措施和遗留问题必须详细、清楚地说明。

只有这样，才能不违反规章指度，让工作人员对工作中可能出现的问题有一个初步的认识，才能尽量避免。

安全员应该不厌其烦地巡回检查，每个环节、每个设施设备都及时检查，不放过任何一个隐患点，比如对施工现场各类机械的检查，做到从进场资料、人员、交底、安装、验收、日常检查每个环节进行仔细的检查；其中发现操作人员与递交的备案人员不符，立即要求进行了更换人员；吊车限位器损坏未及时维修、吊钩钢丝绳的卡子未按要求压接三个并且马鞍卡未压在受力绳一侧，立即停止使用，进行了整改；临时用电操作人员无上岗证，进行了清退出现场的处理；现场私接乱拉、电缆线压砸情况突出，立即停止施工进行了整改。无论到哪个地方，发现隐患和问题，能处理必须当时处理掉，无法当时处理的，必须及时制定整改方法，时刻注意，直至解决为止。

四、通过采取多形式、多样化、全方位宣传教育，“反三违”取得显著成效。

自开展反“三违”活动以来，取得了不错的效果，截至目前组织全方位的人员进行了“反三违”培训教育五次；为了增强安全宣传教育效果，广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识；其中召开专题会5次，悬挂宣传条幅8条，张贴标语30张，通过此次大力宣传和检查，有效的制止了“三违”行为的发生，全面提高了施工人员的安全生产素质，

确保安全生产宣传的针对性和有效性。我们开展了反“三违”安全隐患专项治理大检查，对现场存在的安全隐患进行排查和处理：其中共查出安全隐患27处，查处“三违”行为38人次，主要问题为：

①机械管理：电焊机未压接保护零线、一二次接线端子处未安装防护罩，电焊机未安装专用箱及专用防触电保护器，对此种情况立即停止施工，责令立即整改，并对该施工队进行了1000元的经济处罚；吊车无合格证及检验报告，未进行备案和验收，要求立即停止使用，待上述问题整改后法可使用，将该吊车单位列入项目的不合格名录，不得在租赁使用；锚喷机、灌浆剂未安装专用开关箱，所用电缆未接零保护，应立即拆除并停止使用；② 临时用电：配电箱无门，电缆未按要求吊埋，滚动严重；对发现的隐患及时整改，彻底消除盲点和盲点，坚决消除三违行为；通过进行有计划、有组织、有目的的定期检查和安监人员的不定期巡查，使“反三违”活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为各项工作稳定发展提供了良好的现场环境。

总的来说，此次的反“三违”专项整治行动取得了相当的成功，明显的提高的员工的安全意识，“三违“行为得到了有效的控制。但是我们不能满足现在的成果，努力的实现安全管理工作的提高，而不是仅仅限于反”三违“行动的成功。

二〇一一年十一月八日

反三违活动总结 篇13

批准：审核：

编制单位：中国核工业二三建设****方家山项目部

2011-1-23

施工过程中违章指挥、违章操作、违反劳动纪律（以下简称“三违”）是施工现场导致事故发生的主要原因。为了杜绝施工现场“三违”现象，确保职工生命和企业财产的安全，根据工程公司《关于开展反“三违”专项整治月的通知》的要求，从2010年12月20日至2011年1月20 日在我项目部范围内在质保经理的组织下开展主题为“强意识、反三违、除隐患、保安全”的反“三违”专项整治活动。这项活动分为以下三个阶段：

第一阶段为学习宣传教育提高阶段，2010年12月20日至2010年12月31日。此阶段主要的工作为悬挂以反“三违”为主题的宣传条幅，更新安全宣传栏的内容为“反三违”，张贴反“三违”的安全漫画等，从多方面在视觉上对员工进行宣传教育，提高了员工安全意识。各施工队/厂组织开展反“三违”专题早班大会，重点对“三违”知识以及危害进行讲解，对反“三违”的重要性进行宣贯，使员工从思想上认识到了“三违”危害性，时刻提醒自己杜绝三违现象。

分批开展岗位操作规程、事故预防知识、事故案例为主的安全知识培训，重点对各关键岗位操作人员、危险作业人员、特种作业人员、安全管理人员进行了安全知识和安全技能的培训教育，通过一系列的培训，使员工掌握基本的安全知识，从理论上提高员工的安全意识。前期的各类安全教育、宣传和学习活动都开展情况良好，都按要求有序进行，起到了提高员工安全意识的作用，为以后活动的开展打下了良好的基础。

第二阶段为现场检查监督阶段，2011年1月1日至2011年1月9日。此阶段主要开展的工作有组织个施工队进行内部的自查自纠，发现“三违”人员和事故隐患，立即责令整改，对不能立即整改的制定了安全措施及整改计划并跟踪整改情况，确保安全生产。安全员每天进行巡检，对于发现的“三违”行为进行记录，检查共发现违规人员20人次，主要问题为高处作业未佩戴安全带。

并要求相关人员及时整改，以“三违”为重点，组织各部门开展了“三违”专项检查。

第三阶段为奖惩遴选和加强管理阶段，2011年1月10日至2011年1月20日。这一阶段的主要工作是检查和统计安全帽是否合格。对检查中发现的问题，按照项目部奖惩规定进行奖惩。

通过进行“反三违”活动，进一步提高了员工的安全意识，违规人员数量明显下降，安全生产状况总体趋于稳定。安全工作不同于其它工作，来不得半点马虎和粗心，要搞好安全生产，必须从基础工作入手，从管理工作抓起，从严要求，从严把关，从严考核，从严奖惩；通过 “反三违”活动的有效开展，就是要教育员工彻底清除凭老经验、老办法办事，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，杜绝“三违”现象的发生，提高安全意识，增强安全责任心，从而保证施工活动顺利的进行。

附件一：反“三违”活动**

附件二：反“三违”活动中受表彰人员名单

附件：“反三违”宣传专栏

针对“反三违”活动的早班宣贯大会

“反三违”活动表彰大会

项目部领导为反“三违”活动中表现优秀的员工发放奖品

先进个人

管道队：王小燕、焦鹏、宋杰、陈怀军、陶慧娟、吴琼、常耀耀、马晓波、吴永秋、陈斌、章惠君、伍大勇、胡小建、刘斌、王普成、游勇、张体忠、张友才

工程部：赵峰李小卫

em2队：何臻王道军杨成勇

机械组：熊辉、王坤、康余、林祖隆、陈桂兰、尹建红、苏生忠、彭建、杨石、徐德生、潘海涛

电气队：贾川、贾永兴、王宇峰、邓贵忠、石怀亮、邓盈、高继浪、都成、焦伟志、李恩洪、欧阳旭、方橙彪、郭伟堂

通风组：张福峰熊建平文子清

先进班组

管道队：袁大贵班、徐林班

机械队：杨志军班

em2队：***

电气队：刘晓航

通风队：罗学良

反三违活动总结 篇14

交通运输部决定从5月16日起至12月开展全国高速公路和大型水运工程“防坍塌、防坠落、反三违专项整治活动，努力实现2015年坍塌和高处坠落事故持续下降，较大事故起数下降幅度不低于3.2%，死亡总人数下降幅度不低于1%的目标。

专项整治分部署启动、自查自纠、检查督导和总结分析四个阶段。

10月至11月中旬督查阶段，各地交通主管部门将对重点地区和重点项目进行抽查。

发现突出问题或者重大事故隐患的，责令停产整顿，严肃处理，并按规定的上限处罚。

对不符合安全生产条件的建设项目进行通报批评，对不符合安全生产条件的建筑施工企业，建议予以辞退。

交通运输部将及时组织重点地区和重点工程专项督察。

交通运输部要求，各地交通运输主管部门要紧紧抓住高速公路、大型水运工程等坍塌和高处坠落事故易发、多发的主要问题和薄弱环节，针对重点场所、要害部位、关键环节，重点突破，标本兼治。

两年来，认真梳理防塌事故专项整治，发现顽疾集中解决。

做好汛期、台风季节等关键时期安全生产预控预警预案管理。

据悉，“三违行为是指在生产过程中违章指挥、违章操作、违反劳动纪律等行为。

交通运输部决定从5月16日起至12月开展全国高速公路和大型水运工程“防坍塌、防坠落、反三违专项整治活动，努力实现2015年坍塌和高处坠落事故持续下降，较大事故起数下降幅度不低于3.2%，死亡总人数下降幅度不低于1%的目标。

专项整治分部署启动、自查自纠、检查督导和总结分析四个阶段。

10月至11月中旬督查阶段，各地交通主管部门将对重点地区和重点项目进行抽查。

发现突出问题或者重大事故隐患的，责令停产整顿，严肃处理，并按规定的上限处罚。

对不符合安全生产条件的建设项目进行通报批评，对不符合安全生产条件的建筑施工企业，建议予以辞退。

交通运输部将及时组织重点地区和重点工程专项督察。

交通运输部要求，各地交通运输主管部门要紧紧抓住高速公路、大型水运工程等坍塌和高处坠落事故易发、多发的主要问题和薄弱环节，针对重点场所、要害部位、关键环节，重点突破，标本兼治。

两年来，认真梳理防塌事故专项整治，发现顽疾集中解决。

做好汛期、台风季节等关键时期安全生产预控预警预案管理。

据悉，“三违行为是指在生产过程中违章指挥、违章操作、违反劳动纪律等行为。

附:书写年终总结**秘笈年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长辛辛苦苦干了一年，业绩如何，关键就看这“总结的分量。

如有字数限制还好，可以照“封顶值去写。

如果没有字数限制可就有点麻烦了，要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长，如此有了参照物，才可“弹无虚发。

否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气势上立马矮了一截，岂不是前功尽弃?要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。

即把字号定位在“三号以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉的感觉。

要点二:套话不可少如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼或是“一定努力打开一个工作新局面。

中间赘述业绩的段落中，不时要有“收到了很好的效果、“受到了领导职工的好评和欢迎、“迈上了一个新高度、“又上了一个新台阶等肯定性话语……所谓“总结，不仅要总结优点，还要总结缺点，否则会给人一种华而不实的感觉，但只可轻描淡写一带而过。

较为恰当的成绩优缺点篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无是处，还能有饭碗吗?要点三:

数据要直观如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率、“顾客投诉减少率、“接待了多少来访者、“节约了多少开支、“义务加班多少次、“平均每天接**多少个、“平均每年有多少天在外出差、“累计写材料多少页等等。

但切记“数字是枯燥的，应该把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。

这样做的好处有三:第一，成绩一目了然，看着那高高耸立的圆柱、一啸冲天的曲线，相信自己也感到非常得意;第二，对比强烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而发愁吗?

要点四:用好序列号序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。

需要注意的是，要层层梳理，严格遵循隶属关系，不要给领导留下思想不清的印象。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5240964.html

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