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财政工作人员入党转正申请范文

认真地,郑重地向党组织提交书面的入党申请,这个提交过程是必不可少的中间一环。如果你想把自己的发展融入到祖国的发展,积极从行动和思想上向中国共产党靠近。从哪些方面来写入党申请书呢?以下是小编收集整理的“财政工作人员入党转正申请范文”,欢迎你收藏本站,并关注网站更新!

尊敬的党组织:

××××年是我政治生活中极其重要的一年。在党组织、领导和同事们的帮助、关心下,经过自己不懈的努力,我于年初光荣地加入了中国共产党,实现了多年的夙愿。作为一名预备党员,一年来,我始终以优秀共产党员的标准规范自己的言行,认真学习,严格要求,踏实工作,不断进取,较好地完成了各项学习和工作任务。现在,一年预备期已到,在总结了一年来的学习工作情况后,特此向党组织申请转正,请予考查批准。

×× ×× 年,我在政治素养、思想觉悟方面有了新的提高。在这一年里,我能注意结合实际认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,不断充实和提高自己,端正入党动机,真正做到在思想上入党。一是有计划地学习马列主义、毛泽东思想基本原理,了解理论的形成过程,逐步提高理论水平。二是深刻领会邓小平关于建设有中国特色社会主义理论的实质内涵。“特色理论”是马克思列宁主义基本理论与当代中国实际和时代特征相结合的产物,是毛泽东思想的继承和发展。学习邓小平建设有中国特色社会主义的理论具有重要的历史意义和伟大的现实意义。三是全面、深入地学习党的十五大精神,理解集中财力,振兴国家财政,调整财政收支结构,逐步提高两个比重,实施适度从紧财政政策的内在含义。通过学习,我对中国共产党及其为之奋斗的事业有了更为深刻的认识,从中国共产党成立、发展、壮大,到改革开放、贯彻党的“十五大”精神,把社会主义现代化建设全面推向二十一世纪的今天,事实证明,要实现共产主义的崇高伟业,必须坚持共产党的领导,马克思主义根本不存在“过时”的问题,中国兴旺发达的关键在党,民族全面振兴的关键在党。通过一年来的学习,我进一步认识到,共产党人的世界观、人生观、价值观最本质的核心是全心全意为人民服务。我加入共产党是为了实现共产主义,是为了全心全意地为人民服务。在新的历史条件下,我要积极响应党中央的号召,加强两个文明建设,在反腐倡廉中不断增强自己的党性,自觉抵制各种腐蚀思想的侵入,从自身做起,切实维护党的形象。服从党和人民的利益,尽到人生责任,实现人生价值。与违法乱纪的行为作坚决的斗争。

一年来,我在加强思想建设,坚定共产主义信念的同时,能较好地将实际工作与远大目标结合起来,根据具体的工作情况,解放思想,实事求是,从坚持“三个有利于”、深化财政体制改革、加强财政管理、探索社会主义市场经济条件下振兴财政新思路等方面勤奋工作,在平凡的岗位上争做贡献,以实际行动接受党组织的考验,做一名合格的共产党员。

在工作中,一方面我认真做好××××年财政决算和××××年预算管理等职责范围内的工作。一是经过充分调查研究和测算,协助处长较好地完成了××××年市与省财政、市与区县财政的体制结算工作,努力做到省市区县财政间合理的利益分配。如:通过努力,在中央取消分税制减免税补助后,争取到了省财政的体制补助;对××××年区划过程中的遗留问题进行了清算,保证了市与区县的利益,有关区划结算工作全部结束;针对审计署驻武汉特派员办事处来×核查非银行金融机构所得税入库情况,我们积极组织材料,反映问题,努力争取市级利益。二是在 ××××年预算收入组织、管理工作中,除做好全市财力测算、起草人代会报告等工作外,针对上半年全市财政收入起伏变化较大,组织征收困难的问题,会同国税和地税部门进行了重点调查和分析,并专题向市政府汇报,保证了收入增长和全年任务的完成。

另一方面,尽心尽职,协助处长做好分管工作。 ××××年6月份工作调整以后,我更加严格要求自己,勤奋工作,当好助手,协助处长主要做了以下工作:一是做好年终收入预算调整和收入组织工作,圆满完成全年财政收入任务。四季度,针对我市今年税收大户税源短缺,完成税收任务难度大的情况,提前会同国税和地税部门调查研究,排查税源,预测全年收入水平,并相应调整全年收入预算。年底,贯彻全国和全省财政工作会议有关财政体制调整的文件精神,与税务部门及局内有关处室密切配合,努力压缩欠税,保证企业所得税及时足额入库。经过努力,全年财政收入实现了较高幅度的增长。二是及时、准确地测算××××年市本级财力,并根据市委、市政府意见,统筹兼顾,尽财力可能支持全市的经济建设,努力保证市本级财政收支平衡。并在充分考虑××××年经济发展水平的基础上,编制××× ×年收支预算。三是充分征求各有关处室意见,做好××××年人代会报告的组织起草工作。同时,组织市对区县财政体制结算工作,明确了××××年财政有关结算事项,保证财政决算工作顺利进行。做好月度、年度财政预算执行情况分析的组织工作。四是逐步做好罚没收支管理工作。下半年,对全市重点罚没收入单位的收入和支出进行了排查,对部分单位实行了收入预算考核,保证全年收入严格按照年度预算完成。五是注意与税务、国库、统计、计委、经委等综合部门的工作联系和衔接,加强配合,提高工作质量。

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民政工作人员的入党志愿书


尊敬的党组织:

你好!

我志愿加入中国共产党。我是一个在党的阳光沐浴下成长起来的新时代青年,自小受到学校、家庭的良好教育和熏陶,所以在学习上、事业上我始终追求的是上进,在思想素质的提高上也能严格要求自己,志向把自己锻炼成为一名新时代的有志青年。

作为一名新时代的青年,不仅要学好文化知识,努力钻研技术业务,政治上一定也要严格要求自己。通过学习,使我深刻领会和了解党的基本知识,提高对党的认识,自觉坚持党的基本路线,坚定共产党主义信念,端正入党动机,全心全意为人民服务,坚定了我要加入中国共产党的信心,为成为一名合格的共产党员而不懈奋斗。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。党的宗旨是全心全意为人民服务。中国共产党以马列主义、毛泽东思想、共产党理论作为自己的行动指南,以实现共产党主义制度为党的最终目标。

中国共产党在毛泽东思想指引下,领导全国各族人民经过长期斗争,推翻了帝国主义、封建主义、官僚资本主义三座大山,取得了新共产党主义革命的胜利,建立了人民的中华人民共和国。十三届三中全会以来,实现了全党的工作中心向经济建设转移,实行改革开放,逐步形成了建设有中国特色社会主义的路线、方针、政策,使国家的综合国力和人民生活水平有了显著的提高。无论是历史还是现实都证明只有中国产党才能拯救中国,只有中国共产党才能发展中国,才能领导全国各族人民建设具有中国特色的社会主义伟大事业。

作为跨世纪的年轻人,我清醒地认识到:只有在党组织的激励和指导下,我才会有新的进步,才能使自己成为一个优秀的人,才能充分地去发挥自己的潜能,为国家、为人民作出更多的贡献。

如果党组织能批准我的申请,我会更加严格要求自己,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决议,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为实现产主义而奋斗终身。如果党组织没有接受我的请求,那么说明我离党员的标准还有一定的距离,条件也尚未成熟,我决不会气馁,会继续为之奋斗,争取早日加入中国产党。

恳请党组织考验我。

此致

敬礼!

申请人:xx

行政工作人员年终工作计划


着眼于工作流程连贯性的提升,我们要抓紧时间写一份工作计划。工作计划,有助于我们在下阶段的工作中思路更清晰。以下是申请书范文网小编收集整理的“行政工作人员年终工作计划”,建议您将此页面收藏以便随时查看!

行政工作人员年终工作计划 篇1

行政文员年终工作计划


作为一名行政文员,年底是我总结一年工作的时刻,也是制定下一年工作计划的重要节点。通过对过去一年的工作进行总结和分析,我深刻认识到自己在行政工作方面的不足之处,并且意识到需要不断学习和提升自己的能力。在新的一年中,我制定了以下的年终工作计划,以期能够更好地完成自己的职责,并提升工作效率和质量。


我计划进一步提高自己的专业素养。作为行政文员,我需要熟悉掌握并运用各类办公软件和办公设备,以提高工作效率。我将加强对办公软件的学习和使用,包括Word、Excel、PowerPoint等常用软件的熟练操作,以及高效的文件管理和归档技巧。我还计划参加相关培训课程,提升自身的专业能力。通过不断学习和提升,我将更加熟练地掌握各种行政工作的技能,并能够更好地应对各类工作挑战。


我将重视团队协作和沟通。作为行政文员,我与部门内外的同事、上级、客户等都有着密切的合作关系。良好的团队协作和有效的沟通是我工作的重要保障。我计划加强与团队成员的沟通和交流,提高彼此的了解和信任度。同时,我也会积极参与部门内外的会议和沟通活动,主动表达自己的观点和建议,并尽力保持良好的工作关系。我相信,通过团队协作和有效沟通,我们能更好地协同合作,提高工作效率,为公司的发展贡献自己的力量。


我将注重细节管理和自我监督。行政工作需要高度的细心和耐心,因为一丁点的疏忽或错误都可能对工作产生严重的影响。我将更加严格地对待自己的工作,保证工作的质量和准确性。我会督促自己及时处理各类行政文件和事务,不拖延不推诿。同时,我会加强对工作流程和操作规范的学习和理解,保证工作的高效进行。我相信只有将细节管理和自我监督贯穿于工作的方方面面,才能提高工作的质量和效率,让自己的职责得到更好的履行。


我将注重自我反思和提升。敏锐地发现自己的不足并及时调整和改进是我提高工作能力的关键。我将定期进行自我反思和评估,总结工作中的经验和教训,并制定相应的改进措施。我也会积极寻求同事和上级的建议和反馈,倾听意见并及时调整自己的工作方式。通过对自身不足的认知和改进,我相信我能够不断提升自己的工作能力和综合素质,为公司做出更大的贡献。


小编认为,作为一名行政文员,我深切知道自己的职责和使命,也清楚工作中存在的不足。在新的一年中,我将通过提高专业素养、加强团队协作、注重细节管理和自我监督,以及进行自我反思和提升,全面提高自己的工作能力和工作效率。我相信,只要坚持不懈地努力学习和进步,我能够在行政工作中取得更好的成绩,为公司的发展贡献自己的力量。

行政工作人员年终工作计划 篇2

行政管理部年度工作计划怎么制定?我们要明白,制定计划是进行有效工作和实现工作科学化的先决条件和首要环节,可使工作有明确的方向和目标。下面是小编收集整理的行政管理部2023年度工作计划5篇,欢迎大家阅读参考学习!

行政管理部2023年度工作计划篇1在大的经济环璟影响下,20__年是居安思危的一年,也是公司变革的一年,行政部作为公司发展和变革的基础部门,如何使公司的发展和员工利益收获成正比,从而达到标准要求,实现双赢的局面。行政部不仅要从自身建设,岗位职责流程界定,绩效考核的深化等着手加强工作,还要加强员工的思想教育训练,各部门之间的沟通协调,劳动关系的处理和人才招聘和储备等工作的细化。因此,行政部20__年工作计划如下:一、行政部自身建设的要求。1.行政部门人员定岗定位定责的建设2.提高行政部门人员的专业技能3.树立行政部门人员以服务和监督为主的思想4.加强个人组织指挥和协调能力5.加强采购入库出库作业流程6.积极完成上级所赋于的各项任务7.做好员工档案管理工作。二、公司岗位职责的修订工作。1.公司的每一个部门的组织架构的设定.2.每个工作岗位需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围修订.做到人尽其才,完善用人标准。行政管理部2023年度工作计划篇2为了配合销售部完成20__年经营目标,立足本部门的基本工作职能以及以往工作经验对20__年行政人事部的各项工作进行如下设计和规划。希望通过这些有计划的工作能够进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,保证公司的运营在既有组织架构中进行。完成公司各个职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供依据。建立及时有效的绩效考核制度与机制并与薪资挂钩,建立内部升迁制度,培养员工主人翁精神,增强企业凝聚力等等。从而提高以行政人事管理为核心的公司整体管理水平,通过行政人事部计划、执行、落实、监督、修正工作,带动各个职能部门的规范有效工作。一、行政人事部目前虽然在原有的工作制度原则基础上对各项工作有了一定的规范流程但还是存在以下各类问题:1、

员工基础信息、档案等资料缺失和不规范。员工档案、劳动合同等不完整。2、

招聘工作,“招人难,留人难”直接影响正常的运营工作。3、

员工在职期间异动工作不规范,如入职、离职、调动等本部门没有完全把控。4、

培训工作,没有计划性和系统的组织监督。5、考核工作,还没有形成考核循环管理,不能反映员工工作表现。6、

薪酬管理工作,目前薪酬制度还不健全和完善,缺少员工薪资管理的依据。7、

还没建立内部纵向横向沟通机制从而难以逐步形成固有的企业文化,不能控制员工流动率及劳资关系、纠纷处理。8、

公司人力资源调配不够,员工工作单一积极性不能调动。第一部分人力资源工作计划一、人员招聘20__年是公司快速发展壮大的一年,人力需求迅速增加,主要体现在公司业务量上升,所需人员进一步增加。而明年项目的启动无论在原有经营范围还是扩张的部分需求将进一步提升,所以行政人事部应逐步完成公司的招聘计划。利用公司的招聘、薪酬政策和春节后人力流动高峰期的机会,补充基层员工和基层管理尤其是本行业高端人才和优秀基础人才,作为人力资源的更替、补充和培养储备。公司目前处于蓬勃发展期,20__年总体目标首先要保证满足岗位需求,然后再考虑人才储备,实现梯队建设。具体招聘岗位、人数等需要根据各各用人部门要求确定。1、计划采取的招聘方式:以现场招聘会为主,兼顾网络、报刊、推荐等。2、具体实施方案:①多参加各类费用低或免费的招聘会或校园招聘会,非基层管理员工和技能员工采用网络或报刊。鼓励员工间的相互介绍,但关键岗位或管理岗位原则上不接受推荐。②今后针对校园招聘基层岗位会以实习生名义进行,一是能扩大招聘成功的机率,二是能为日后发展培养管理储备,三是可以采用轮岗机制进行旺淡季合理的人员岗位调配。3、招聘过程管理按既定的招聘管理制度进行,行政人事部与职能部门进行充分沟通原则上应提前一个月对人员需求进行计划招聘。5、计划发生招聘费用:根据实际情况而定。二、员工培训1、培训工作主要分为:新员工入职培训、员工在职岗位培训。2、具体实施方案:①新员工入职培训,根据招聘情况原则上在一个月内完成,课程安排在原有的基础上再优化,并做好跟进工作,同时给予学习的知识进行考核。②员工在职岗位培训,主要针对员工工作中的技能或员工间存在的不良工作情绪气氛由行政人事部开发课件培训或外训来不定期进行。③管理员工培训,基层管理干部的培训是提升管理水平的途径和方法,我们要改变过去被动的学习方式,从要求学到主动想去学,因为随着公司的发展壮大,我们总会出现管理瓶颈,所以我们基层的管理层干部的知识更新要能跟得上公司的发展速度。具体的培训形式有授课、读书写心得体会、集中学习演讲等,课程以领导力、执行力、管理等方面为主,要求每月中旬(15日前后)开展一次半天以上的集中培训学习。3、培训费用:全年控制在2000元以内。三、绩效考核绩效考核工作的根本目的不是为了处罚不尽职尽责的员工,而是有效激励员工不断改善工作方法,建立公平的竞争机制,从而推进企业的发展。目前公司绩效考核制度没有具体形成,但在实验过程中没有达到预期的效果,主要是由于对绩效考核工作没有给予高度的重视,月度计划总结评分有一定的随意性。1、具体实施方案:①20__年1月中旬前各职能部门依据目前工作现状与行政人事部共同确定各岗位的考核指标,行政人事部进行梳理。②20__年1月底完成对《公司绩效考核制度》和配套方案撰写,提交总经理及各部门经理进行审议并修改于2月中旬前通过。行政管理部2023年度工作计划篇3人事行政部负责两大内容的工作,一是人事管理,二是行政管理。作为人事管理人员,要做好四个角色,首先要成为公司的战略伙伴,辅助公司实现战略目标。第二是要做变革的先锋,要以公司的经营目标为向导,推动制度的变革、政策的变革,保证各项变革有效顺利推行。第三是要为公司的人事管理提供专业基础,合理、科学管理日常事务。第四是要作为员工的主心骨,倾听员工的心声、指导员工的职业生涯,解决员工在工作上、生活上遇到的困难,帮助员工获得更好学习和成长机会,与公司共同健康地发展。根据公司近期的目标及管理要求,人事管理工作的重点将在以下两个方面着手:一、配合技术部做好绩效考核管理试运行。按照绩效考核要求定期组织,并将考核记录整理、汇总。公布最终考核结果。再通过分析考核结果寻找问题点,提出改善建议,为高层团队制定解决方案提供咨询。二、制定除技术部以外其它各部门的考核管理制度,分四个步聚。1.

组织和协调各部门主管做好分工作分析,根据各部门主管提供的信息制作工作说明,为制定相应的考核办法打好基础。2.

组织各部门主管根据工作说明明确关键指标,量化考核指标,并依据考核指标制定考核办法。3.

组织各部门进行考核试运行。4.

整理、汇总考核记录,公布最终考核结果。三、通过分析考核结果寻找问题点,提出改善建议。改善业务、财务、生产管理的操作流程、改善各项管理制度来更切合公司的需要和现实状况。四、其它人事管理的工作内容以上这些工作是目前人事工作的重点,下面说一下行政管理工作的重点内容。一、

要做好后勤,保证全公司的正常运行,保证办公用品、设备、物资的供应,做好车辆使用控制和管理、监督卫生状况等。二、

流程制度的建设,修正、健全现有制度。配合管理步骤出台新的制度。三、

要做好企业的精神文明建设,坚持执行会议制度。结合公司情况和业务情况做好思想建设。四、

其它人事管理的工作内容以上就是人事行政部近期的工作重点。可以说,在公司业务的整个链条中感觉是看不到人事行政部的具体参与,但事实上人事行政部的每一项工作都与整个链条息息相关。我们的目标,就是要做到没有产生问题时,做好预防准备,保证流程、制度执行到位。产生问题时,要提供基础数据,分析问题原因,提出改善建议,供高层团队参考和解决方案。解决方案下达后,要组织团队成员学习、理解、认同公司的变革,推动变革的执行,收集信息并汇总分析,为进一步改善提供依据。整个过程通过pdca形成一个循环,把各项政策逐步完善和落实到位。行政管理部2023年度工作计划篇4一、健全公司的各项管理制度:《人事管理制度》、《劳动合同管理规定》、《基层员工薪酬管理制度》、《人事部绩效考核制度》、《员工培训管理制度》、《新员工考核管理制度》、《员工转正程序》、《工伤管理制度》、《员工辞职申请程序》、《员工离厂程序》等。员工从进入公司到岗位变动、绩效考核、日常考评、批评处分、晋升调离、离职手续等工作,都能有文件进行控制,采取对事不对人的公平、公正、公开的管理原则,为企业员工提供一个公平竞争的晋升环境,一个可塑性发展的平台,让员工切身感受到公司管理“以人为本”,公司注重人才,培养人才,发展人才的理性管理。二、建立培训制度及计划:1、员工培训与开发是公司着眼于长期发展战略必须进行的工作重点之一,也是培养员工忠诚度、凝聚力的方法之一。2、通过对员工的培训与开发,员工的工作技能、知识层次和工作效率、工作品质等都将进一步加强,以此增强企业的核心竞争力。公司的员工来自全国的每一个地方,每个人都有不同的习惯。如何将所有的员工融为一个整体、形成统一的工作方式,那就是培训的意义与目的。并且给员工成长的空间和发展的机会,是企业挖掘员工潜力,发挥人才的重要表现。通过制定《员工培训制度》,并根据各部门的培训需求及企业的整体需要建立企业年度培训计划,从基础的安全培训、质量管理培训、管理基础培训、团队合作培训、企业文化培训等工作来提高员工的道德素质和技能水平,使员工成为公司的合格人才,一个合格的人才才能为公司的发展贡献出最大的聪明才智。三、人员配置:根据公司发展目标,储备公司的人力资源,在招工方面,向多渠道、多方向、多线性发展,可与中专学校联系,多方面储备人才,并且制定《新员工入职跟踪程序》,从员工入职、食宿安排、工作安排、动态追踪、心态咨询、问题解决等系统性的操作,让员工感觉到家的温暖,很快的投入到公司的企业文化生活氛围中。四、企业文化建设:1、以人为本。文化应以人为载体,人是文化生成与承载的第一要素。企业文化中的人不仅仅是指企业家、管理者,也体现于企业的全体员工。企业文化建设中要强调关心人、尊重人、理解人和信任人。企业团体意识的形成,首先是企业的全体成员有共同的价值观念,有一致的奋斗目标,才能形成向心力,才能成为一个具有战斗力的整体。2、不搞形式主义。企业文化属意识形态的范畴,但它又要通过企业或职工的行为和外部形态表现出来,这就容易形成表里不一致的现象。建设企业文化必须首先从职工的思想观念入手,树立正确的价值观念和道德情操,在此基础上形成企业精神和企业形象,防止搞形式主义,言行不一。形式主义不仅不能建设好企业文化,而且是对企业文化概念的歪曲。3、突出企业的特点。个异性是企业文化的一个重要特征。文化本来就是在本身组织发展的历史过程中形成的。每个企业都有自己的历史传统和经营特点,企业文化建设要充分利用这一点,建设具有自己特色的文化。企业有了自己的特色,而且被顾客所公认,才能在企业之林中独树一帜,才有竞争的优势。4、与企业相结合。企业是一个经济组织,企业文化是一个微观经济组织文化,应具有经济性。所谓经济性,是指企业文化必须为企业的经济活动服务,要有利于提高企业生产力和经济效益,有利于企业的生存和发展。前面讨论的关于企业文化的各项内容中,虽然并不涉及“经济”二字,但建设和实施这些内容,最终目的都不会离开企业经济目标的实现和谋求企业的生存和发展。所以,企业文化建设实际是一个企业战略问题,称文化战略。在以后的工作当中,从培训活动中倡导公司企业文化,从日常活动中宣传公司的企业文化,从各类比赛活动中渗透公司的企业文化。以民本思想为重要的思想来源,并通过这一思想的开发利用,使全体员工产生强烈的主人翁意识,自觉地参与企业的民主管理。并且在企业的发展中贡献自己的聪明才智,真正成为企业主人,这才是企业文化真正在企业当中产生的作用与价值。目前人事部工作计划暂定以上几点,其他日常事务未纳入工作计划中,工作当中重点建设在于,改变和引导部门人员观念,以一种服务热情的心态面对工作,处理各项事务。重在执行,执行是行政与人事工作开展的关键,实事求是,脚踏实地,扎实的完成人事部的各项工作。在各项制度,流程普及性、持久性、严格性的前提下,不断改进,不断创新,不断完善公司的管理模式。行政人事总务部既行政、人事、总务为一体的综合管理部门。行政管理、人事管理、总务后勤管理是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分,成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,为提高公司的管理水平,凝聚企业团队力量,使企业进入一个管理标准化、规范化的良好状态。根据部门20__年的工作结合公司目前实际情况和今后的发展趋势,行政人事总务部计划从以下几个方面开展20__年度的工作,全面推行目标式管理。1、行政人事总务部在20__年里除做好日常管理工作外,重点做好以下几方面工作:⑴、加大后勤服务及监督力度,并根据公司实际工作情况,对后勤服务有关规章制度修改并完善,使其更加符合公司工作实际的需要。⑵、配合公司促建工作,加大行政管理力度,对在工作上涌现出来典型好人好事予以及时公布,通过“以点带面、以薪带誉”,促使工作质量进一步提高。⑶、加大人力资源管理力度,完善劳动人事档案及合同的管理,严格控制公司劳动用工,做好以事设岗,人尽其才。为人才招募与评定薪资、绩效考核提供合理依据。⑷、完成日常人力资源招聘与配置。⑸、严格执行公司各项规章制度。⑹、规范办公室管理及办公用品的管理、以及环境卫生管理。行政管理部2023年度工作计划篇5一、总体目标1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学依据;3、完成日常行政招聘与配置;4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度;5、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,建立内部升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和献身精神,增强企业凝聚力。6、在现有绩效考核制度基础上,参考先进企业的绩效考评办法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪资挂钩。从而提高绩效考核的权威性、有效性。7、大力加强员工岗位知识、技能和素质培训,加大内部人才开发力度。8、弘扬优秀的企业文化和企业传统,用优秀的文化感染人;9、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有员工的主观能动性,建立和谐、融洽的企业内部关系。集思广益,为企业发展服务。10、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理。既保障员工合法权益,又维护公司的形象和根本利益。二、注意事项:1、行政工作是一个系统工程。不可能一蹴而就,因此行政部在设计制订年度目标时,按循序渐进的原则进行。如果一味追求速度,行政部将无法对目标完成质量提供保证。2、行政工作对一个不断成长和发展的公司而言,是非常重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作,各部门配合共同做好的工作项目较多,因此,需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否,各部门提供支持与配合的程度如何,都是行政工作成败的关键。所以行政部在制定年度目标后,在完成过程中恳请公司领导与各部门予以协助。三、实施目标注意事项:1、公司组织架构决定于公司的长期发展战略,决定着公司组织的高效运作与否。组织架构的设计应本着简洁、科学、务实的方针。组织的过于简化会导致责权不分,工作负荷繁重,中高层管理疲于应付日常事务,阻碍公司的发展步伐;而组织的过于繁多会导致管理成本的不断增大,工作量大小不均,工作流程环节增多,扯皮推诿现象,员工人浮于事,组织整体效率下降等现象,也同样阻碍公司的发展。2、组织架构设计不能是按现有组织架构状况的记录,而是综合公司整体发展战略和未来一定时间内公司运营需要进行设计的。因此,既不可拘泥于现状,又不可妄自编造,每一职能部门、每一工作岗位的确定都应经过认真论证和研究。3、组织架构的设计需注重可行性和可操作性,因为公司组织架构是公司运营的基础,也是部门编制、人员配置的基础,组织架构一旦确定,除经公司总经理研究特批以外,行政部对各部门的超出组织架构外增编、增人将有权予以拒绝。四、目标责任人:第一责任人:行政部经理协同责任人:行政部经理助理五、目标实施需支持与配合的事项和部门:1、公司现有组织架构和职位编制的合理性调查和公司各部门未来发展趋势的调查需各职能部门填写相关调查表格,行政部需调阅公司现有各部门职务说明书;2、组织架构草案出台后需请各部门审阅、提出宝贵意见并必须经公司总经理最终裁定。在大的经济环璄影响下,20__年是居安思危的一年,也是公司变革的一年,行政部作为公司发展和变革的基础部门,如何使公司的发展和员工利益收获成正比,从而达到标准要求,实现双赢的局面。行政部不仅要从自身建设,岗位职责流程界定,绩效考核的深化等着手加强工作,还要加强员工的思想教育训练,各部门之间的沟通协调,劳动关系的处理和人才招聘和储备等工作的细化。因此,行政部20__年工作计划如下:一、行政部自身建设的要求。1、行政部门人员定岗定位定责的建设2、提高行政部门人员的专业技能3、树立行政部门人员以服务和监督为主的思想4、加强个人组织指挥和协调能力5、加强采购入库出库作业流程6、积极完成上级所赋于的各项任务二、公司岗位职责的修订工作。1、公司的每一个部门的组织架构的设定、2、每个工作岗位需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围修订、做到人尽其才,完善用人标准。

行政工作人员年终工作计划 篇3

行政总监年度工作计划


作为一家大型企业的行政总监,我的责任是确保公司的日常运营顺利进行,为其他部门提供有效的支持和协调。为了更好地履行这一角色,我制定了一份详细、具体且生动的年度工作计划,以确保我们达到公司设定的目标和要求。


我将着重关注公司的行政管理方面。这包括制定和执行行政政策和程序,确保其有效、合规和高效性。我打算与各部门合作,收集他们的反馈和建议,并根据公司的需要进行必要的调整。同时,我还将努力提高行政工作的自动化水平,利用先进的技术和系统,为其他部门提供更高效的支持。


我将重点关注人力资源管理。这包括招聘、培训和绩效管理等方面。我计划与人力资源团队紧密合作,确保我们能够吸引和留住优秀的人才。我将制定一个全面的招聘计划,以确保我们有足够的人力资源来满足公司的需求。我还将改进培训计划,提高员工的技能水平和工作效率。同时,我还将制定一套完善的绩效评估体系,以激励员工做出更好的成绩,并提供必要的培训和支持。


我将致力于改善办公环境和员工福利。我将与设施和维修团队合作,确保办公室设施的正常运行和维护。我还将与员工关系团队合作,提供良好的员工福利和待遇。这包括灵活的工作时间安排、健康福利、团队建设活动等。我将与员工沟通,了解他们的需求和关切,并努力解决问题,提高员工满意度和忠诚度。


我将加强与外部机构和供应商的合作。这包括与政府部门、银行和其他相关机构的合作,以确保我们能够及时获得必要的支持和资源。我还将与供应商建立稳定的合作关系,以获得优质的产品和服务,并确保我们能够按时提供给客户。


我将制定一套全面的风险管理计划。这将包括分析和评估不同方面的风险,制定相应的措施来降低和管理这些风险。我将与其他部门密切合作,确保我们能够及时应对各种风险和突发事件,保护公司的利益和声誉。


我的年度工作计划将着重关注行政管理、人力资源管理、办公环境和员工福利、外部合作以及风险管理等方面。我将与其他部门合作,积极推进这些计划的执行,并不断改进和提高工作效率和质量。通过这些努力,我相信我们能够实现公司的目标,为员工和客户创造更大的价值。

行政工作人员年终工作计划 篇4

行政文员年终工作计划


一、前言


即将迎来年底,对于一位行政文员来说,年底工作是一个重要的节点。年度总结和年度计划的编写,既是对过去工作的回顾,也是对未来工作的规划。本文将以1000字以上的篇幅详细、具体且生动地介绍行政文员的年末工作计划。


二、总结过去


回顾过去一年的工作,我们可以对自己在行政领域的成长和进步进行认识,以便更好地制定未来的计划。这些总结可以包括以下几个方面:


1. 工作成果:列出自己在过去一年中的重要工作成果,包括完成的任务数量、完成的质量、取得的成效等。这样有助于我们对自己的工作表现做出客观评估,并找出优点和不足之处。


2. 问题和挑战:总结自己在工作中遇到的问题和困难,分析问题产生的原因,并寻找解决办法。这样可以避免类似问题再次发生,提高工作效率。


3. 技能和知识:总结自己在过去一年中所学到的新技能和知识。行政文员工作需要掌握一定的专业知识和技能,例如办公软件的应用、文件管理、会议组织等。及时总结所学,可以为今后的工作打下基础。


三、明确目标


在总结过去的基础上,我们需要明确自己的年度目标。目标的设定应该具有可衡量性和可实现性,这样可以更好地监督目标的完成度。


1. 工作目标:根据总结的工作成果和问题,设定新的工作目标。例如提高任务完成效率、提高工作质量、提升团队合作能力等。设定具体的目标有助于我们在实际工作中更好地把握方向。


2. 学习目标:结合总结的技能和知识,设定新的学习目标。例如深入学习办公软件的高级应用、参加相关行业培训课程等。学习目标的设定有助于我们提升自己的专业能力。


3. 个人成长目标:在工作之外,我们还应该设定个人成长目标,例如提升时间管理能力、加强沟通技巧等。这些目标的达成有助于提高个人综合素质,更好地适应工作的需求。


四、制定计划


目标设定之后,我们需要制定具体的计划来实现这些目标。计划的制定应考虑到时间安排、资源配备和行动步骤等,以确保计划的可行性。


1. 时间安排:根据目标的重要性和紧迫性,合理安排时间。将目标分解为小的任务,并估计所需的时间。这样可以避免计划过于宏大而无法实现。


2. 资源配备:根据计划所需的资源,例如人力、物力、财力等,进行合理的预估和配置。预留足够的资源有助于计划的顺利执行。


3. 行动步骤:明确实现目标的具体行动步骤。例如做决策矩阵、建立绩效追踪机制、制定学习计划等。明确步骤有助于我们在实际操作中有条不紊地推进计划。


五、执行计划


计划制定完毕后,我们需要全力以赴地执行计划。在执行计划的过程中,我们可以注意以下几个方面:


1. 重点关注:将时间和精力集中在关键任务上,优先完成最重要的工作。这样可以确保在有限的时间内达到最大的产出。


2. 分解任务:将复杂的任务分解为小的可操作的子任务,逐步推进。这样可以避免任务的庞大和复杂性带来的压力,更好地实现计划的顺利落地。


3. 监督评估:定期检查计划的执行情况,及时评估进展和问题。这样可以及时调整计划,提高执行效率。


六、反馈总结


计划执行结束后,我们需要进行反馈总结,以便更好地改进和完善工作。反馈总结可以包括以下几个方面:


1. 计划的完成度:对比计划和实际完成情况,分析差距原因,并总结经验教训。这样可以为以后的工作提供借鉴和参考。


2. 目标的达成情况:评估目标的实现情况,分析成功和不足之处。这样可以更好地规划未来的工作目标。


3. 自我成长:总结自己在这个过程中的成长和进步,回顾自己的收获和提升。这样可以增强自信和动力,为未来的工作提供更好的支撑。


七、结语


通过详细、具体且生动地介绍行政文员的年末工作计划,我们可以看出,年度总结和计划的编写是非常重要的。它不仅帮助我们回顾过去的工作,也为未来的工作指明了方向。只有通过认真总结,明确目标,并制定具体计划,我们才能更好地规划和完成自己的年底工作,为新的一年打下坚实的基础。

行政工作人员年终工作计划 篇5

一、学生基本情况分析

本学期主要进行的是全部初中思想品德课的复习教学,学生水平不同,基础不一样,有的学生成绩很好,分析问题的能力很高,对社会现象的分析能力水平不高,所以在教学当中存在一定的困难,同时有的个别学生对待思品的态度比较懒散,存在认为不是主要学科,到时候打开书本抄上就行,平时可以不学的思想;所以本学期的思品教学任务非常重。只要老师有方法、有耐心,将枯燥乏味的知识加以生动化、形象化,同时辅以丰富的教学手段,牢牢抓住学生的好奇心,激发学生的求知欲,学生就定能将思想品德课学好。

二、指导思想

让学生巩固初中阶段思想品德课程中重要的内容知识点,学生能够灵活的应用和理解所学的知识,学会考试的一些方法和技巧,有效的提高学生中考考试的学习成绩。教研组教师精诚团结、取长补短、资源共享、注重实效,以集体的力量确保学科优势。

三、教学内容

1、复习内容:复习七年级、八年级思想政治上下册及九年级思想政治全一册。

2、三轮复习法。使学生对考点懂、通、透。

3、把握好中考考点,巩固基本知识,结合时事热点,提升学生的应考能力(考纲未涉及的`教材知识点一律删除,不作复习,以免浪费宝贵的时间)。

四、教学措施

(一)单元复习,夯实基础

初中思想品德中考主要是考查学生对基础知识的掌握情况及应用基础知识分析思想、行为、社会生活的能力。这就要求教师在复习的过程中要做到;研究“课标”和“考纲”,明确复习限度。帮助学生梳理课本知识,使学生构建课本知识体系,指导学生细化落实考点。

(二)专题复习,整合知识

在复习过程中教师可以以课本知识的某一点或时政要点、热点为载体和背景材料,引导学生多角度进行思考,把分散于教材的知识电联系起来构成整体。

(三)适度训练,提高能力

训练是知识向能力转化的桥梁。只有加强训练,才能磨练思维、开阔思路、触发灵感,思维能力和表达能力才能最终得到落实和提高。但训练应适度,切忌搞题海战术,对各种资料不加选择的滥用、乱用。所以教师在复习过程中应该精心编制训练试题,严格要求学生,培养学生良好的应试的习惯和心理,同时也要适度的讲评,提高学生的解题的技巧和能力。

(四)作为教师要给予学生充分的考前指导,并自己做到心中有数,扎实研究初三政治复习课的教法,学习其他有经验教师的指导方法,搜集其他学校水平高的试题,为中考做好充分准备。

行政工作人员年终工作计划 篇6

行政主管年度工作计划范文

通过对公司的整体了解和手头工作的熟悉,以及与各部门各级人员的交流,针对公司员工对企业发展认识不够,对不能解放思想干事业等问题,消除反正现在没有订单,新厂房还在建设,怎么做都无所谓等不服从大局和极端消极懈怠思想,计划以外树形象,内强素质为总工作目标,主要从企业文化建设和5s管理推动两个方面来着手工作。

一、企业文化建设方面。以规范化、标准化、制度化、常态化,使公司的核心价值观,管理文化,工作模式,植入公司每一位员工的心中。

把公司高层制定的企业核心价值观,放在公司醒目的位置。建立健全宣传栏+工厂平面图或安全示意图。做成规范化,标准化。

营造公司打造企业精神的决心和氛围。

统一思想。要求从管理层开始,每个人都能说出公司的核心价值观,管理文化,工作模式。周一早会,所有早会人员要背诵一遍公司的核心价值观。生产员工每天早上讲评完,开工前都要背诵一遍核心价值观。做成制度化。促成一种企业的行为文化。

一、二楼洗手间标示、提示语观感美化统一。从小搏大,从小理念的转变,带动思想的解放。做成常态化。

企业背景及公司简介,公司现在的发展状况及组织架构,公司的企业核心价值观的讲解。以人为本,人文关怀。(视具体情况而定)夏天酷暑,在公司煮绿豆汤的基础上,可以每月采购部分凉茶,定时发给员工或部门高温岗位的员工。3、在生产任务重的时候,可以适当不失时机在公司内部组织一些小活动,发放一些小奖品,体现公司对员工的`特别关心。总原则是,以人为本,方法是以最少的产出达到最大的效果。高调关心,高调宣传。

二、5s管理推动方面。

检查操作规程严格按照规则制度的执行。做好常态化的工作。

2、在宣传栏上做一栏关于5s的专栏,定期不定期对一些好的做法,不好的状况进行公告。

3、推动责任区划分,进一步明确各级责任区域。最后各部门有各部门的责任区域标示图。宣传栏里有总的责任区域图。

4、各部门内部的5s工作,以辅导,跟进落实为主。

通道、楼梯梯、宿舍用电进行检查;每月对基础设施,消防栓、灭火器、监控设施、办公设施、排水设施进行检查;节假(休息)日下下班时间后,对公司所有门窗关闭、班后断电检查;

统一、整洁、舒适。包括厂门口绿化的整理,厂内大堂。

5月邮政工作人员入党申请书


敬爱的党组织:

我郑重地提出申请,要求加入中国***。我出生于二十世纪九十年代初,我是伴随着伟大祖国改革开放、繁荣昌盛的步伐成长起来的青年。我热爱党,中国***,一个令我自豪的名称,一个全心全意为祖国、全心全意为人民的政党,怎能不令人神往?加入中国***是我在中学时代就向往的,我渴望加入这一神圣的组织,成为一名***员。现在有机会步入大学殿堂深造,可以说与党组织的联系越来越密切了,从入校这一段时间以来,我始终严格要求自己,在军训中我刻苦训练;在学习上认真听讲,在日常生活中严以律己。坚持在业余时间学习有关理论知识,思想上有了极大进步,在同学中起到了模范带头作用。

人生价值分为两种,即自我价值与社会价值。自我价值即是索取,而社会价值则是贡献。我们知道这两种价值对人生有重大的影响力,然而社会价值才能衡量人生价值的标准。我渴望实现我的社会价值,我希望我能把自己的一生献给我们伟大的祖国,伟大的人民。然而个人的力量是有限的,个人的智慧是有限的,我需要一个始终以为人民服务为宗旨的政党来领导我,给我指引前进的方向,而这个政党,就是我们伟大的中国***.

党的宗旨是全心全意为人民服务,这充分体现了中国***的先进性。历史已经证明,没有***就没有新中国。党的领导是我国社会主义现代化建设取得胜利的根本保证。中国***是伟大、光荣、正确的党。今后我决心认真努力学习《党章》和党的基础知识,处处以一名***员的标准严格要求自己,在思想上认真学习党的政治理论知识,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定***主义理想信念。在学习上积极进取、刻苦钻探,不断提高自己的文化素质。我愿自觉地接受党组织的教育、帮助和考验,使自己早日在思想上、组织上和行动上成为一名合格的党员

这几年来,经过党的教育、英雄模范人物的激励,我经过了思想磨练,更加坚定了把自己的前途、命运与党的事业结合起来,为***主义远大理想而奋斗终身的信念。中国***是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目的是实现***主义社会制度,中国***是伟大、光荣、正确的党,曾带领中国人民战胜了各种艰难险阻。从一九二一年建党以来,取得了一个又一个胜利,没有***就没有新中国,没有***就没有我们当今的建设成就。无数事实证明:党能够靠本身的力量克服困难、改正错误,更加生气勃勃的前进。我深深认识到,我们只有团结在党的周围在党的各项方针政策指导下,进行社会主义现代化建设,才能使我们国家早日进入世界先进国家的行列。我们个人的命运与党的命运息息相关,没有党的领导,建设社会主义将是一句空话,更何况个人的前途、命运。在组织的教育和帮助下,发扬成绩,克服缺点,不断进步,争取早日从思想上入党。当前,正值我们伟大的祖国建国六十周年,党和国家的各项事业正在蓬勃发展,能够在此时向党递交申请,我感到光荣和自豪,不论组织何时发展我入党,我都将为党的事业而不懈努力。

作为一名中国人,作为一个渴望上进,渴望为国家的发展作出贡献的一名大学生,在此诚恳地请求党组织能够批准我的入党申请,让我成为一名中国***员,让我能有机会在中国***的领导下,为社会、为国家、为人民作贡献。并且,从今天开始,便会在工作、学习及生活中用中国***的言行来严格要求自己。假使我能够被批准入党,那么我在以后的生活中一定会对自己的要求更加严格,在学习上更加努力,使自己成为一名真正的、名副其实的***员,并在以后的工作中尽职尽责,以国家、人民利益为重,为社会主义事业的发展作贡献。倘若党组织以为我还有不足之处,还不能成为一名合格的***员,我也不会因此而灰心丧气,我会诚恳地接受党组织的建议反思自己的不足,并在以后的生活中不断地改进,努力完善自我,使自己能够具备成为中国***的条件,而在来年再申请。

从很小的时候,就听父辈们和老师们讲起,中国***是多么多么的伟大,到现在,我记忆犹新。长大了,上学了,我越来越明白中国***为什么那么伟大了,不仅是因为他帮助中国人民摆脱了三座大山的压迫,还因为他带领着中国人民走向富裕并将继续走向辉思想汇报煌。中国***自成立以来,一直领导着中国人民走正确的思想汇报道路,从一个只有几十个人的组织发展壮大成为世界第一大政党,这种惊人的创举震撼着亿万的世界人民,新时期的中国***人继续着前人的优良传统,提出了更新的时代政治路线,国家日臻繁荣,人民日渐富裕,改革开放这30年来,实践证明了一切!纵观历史,只有中国***才能领导中国人民,只有中国***才能创造中国辉煌的明天。

中国***的伟大是一代代***人共同奋斗的成果,思想汇报***人那种吃苦耐劳,艰苦朴素,无私奉献,为人民服务的高贵品质深深打动着许多人,他们中有雪域高山的战士,有站守边疆的哨兵,有带领群众脱贫致富的干部,有坚守岗位.任劳任怨的医务工作者和国防科研者……..他们的执著敬业精神深深感化了我,也不时地在教育思想汇报着我,特别有一个人,给我的性情一个很大的触动,他就是援藏干部—孔繁森,一位优秀的***人,每当我看到关于孔书记的报道,我都会不自觉地流下眼泪,不是因为文章写的感人,而是孔书记的英雄事迹太感人了,他那种执著的敬业精神和对***人民无私的奉献之情是很难让人想象的,由此,我对他充满崇拜和尊重,也因为由此,我从年少就立志,向他那样得***人学习,奉献人民,这是我诚恳加入中国***的重要原因。

今天,我虽然向党组织提出了申请,但我知道作为刚入大学不久的学生,我在政治,思想改造方面还远远不足。因此希望党组织从严要求我,以使我更快进步,我要在思想上,行动上全面提高自己,仔细钻研xx大报告和党章,认真学习***理论,努力学习科学文化知识,用党员标准要求自己,自觉地接受党员与群众的帮助与监督,努力克服自己的缺点和不足,逐步达到中***员标准,做到拥护党的纲领,遵守党的章程,执行党的决定,严守党的纪律,将来为建设社会主义添砖加瓦。

如果我能加入中国***,我将继续忠于党的领导,遵守党的章程,坚持四项基本原则,全面贯彻马列主义毛泽东思想和***理论,认真学习“xxxx”的重要思想,履行党思想汇报人的义务,向所有的优秀的***员学习,愿意将我毕生的精力奉献国家,社会和人民。始终将国家的,社会的,人民的利益放在第一位,一切从大局出发,切实做好自己的本职工作,不负党的重托。

我深知,我与真正的***员还有一定的差距,但我会不断努力,不断完善自我,无论在思想上还是行动上,都会严格要求自己,我相信,在我的不懈努力下,我一定会成为一名优秀的***员的!请党组织看我的实际行动。请党监督我,考验我!

此致

敬礼!

申请人:

行政工作人员入党申请书模板7月


尊敬的党支部:

因为中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时也是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

中国共产党代表工人阶级和广大人民群众的利益,党的根本宗旨是全心全意为人民服务。中国共产党是由工人阶级中的有共产主义觉悟的先进分子组成,以马列主义、毛泽东思想为行动指南,领导全国各族人民,经过艰苦的斗争,实现了民族的独立和新中国的成立。十一届三中全会后,以邓**为首的中国共产党人带领全国人民走上了建设有中国特色社会主义的道路,实行改革开放,开辟了社会主义建设的新篇章。

我渴望加入中国共产党,最初的动因来自于父亲的影响。父亲是一名有着20xx党龄的老党员。他常教导我,我们今天的幸福生活来之不易,是许许多多共产党员抛头颅,撒热血换来的。这使我对党产生了感激之情,并要求自己从小听党的话,跟党走!从学生时代开始,一串闪光的名字――江姐、刘胡兰、焦裕禄、孔繁森……给了我很大的启迪和教育。我发现他们都有一个共同的名字――共产党员;我发现最危急关头总能听到一句话“共产党员,跟我上。”他们的英雄事迹深深的打动了我,我从心底里敬佩这些优秀共产党员。

随着年龄的增长,我接受党的教育的机会更多了,对党的认识也逐步提高了。从学习党章和党的历史中,我了解了中国共产党的性质、任务、宗旨以及指导思想等。我还亲眼目睹了伟大祖国字十一届三中全会以来发生的巨大变化。特别是香港与澳门分别回归祖国;北京申奥和上海申博成功;中国正式加入世界贸易组织。这一切进一步使我认识到中国共产党的确是先进生产力的代表、先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益的代表,我的思想得到了升华,从感情上对共产党员的崇敬上升到对共产党的信仰。这更坚定了我要成为一名共产党员的决心,并把能加入党作为最大的光荣。

在进入上海海运学院高等技术学院学习后,我便郑重的向党组织递交了入党申请书,并时刻以一名党员的标准严格要求自己。我认真参加党课学习,主动向党组织汇报思想,积极参加社会实践活动。在揭批“xx”等大是大非面前,我始终同党保持一致,坚决拥护党中央依法取缔“xx”的决定;在美国9.11事件发生后,我也与党中央的对外口径保持一致,坚决反恐。同时我也时刻牢记自己还是一名学生,学习是十分重要的。进校学习近三年,我勤奋刻苦,努力学习,能独立完成各学科的学习任务,学习成绩稳步上升,在本专业117名同学中排名第12名;并利用寒暑假在社会上报名英语和计算机培训班,进一步完善知识结构。我还积极参与学生自主管理,进校不久,我便担任了学生会纪检部副部长一职,主要负责学生的早锻炼考勤和晚点名考勤,并将点名情况制成报表交给辅导老师。我工作认真负责、不循私情,多次受到老师的称赞,在同学中也树立了一定的威信。

今年三月,在我院举行的第三届团、学代表大会上,我针对校风、学风中存在的问题,提出了《校园文明行为十大承诺》倡议书,为学校整改校风、学风带了个好头,同时也得到与会代表的强烈响应,纷纷签名表示支持。之后,在学生会换届改选中,以绝对优势当选为本届学生会主席。之后,我更努力做好老师与同学之间的桥梁,带领学生会全心全意为同学服务,开展了一系列既拓宽同学们知识面又丰富课余时间的活动,如英语第二课堂、英语比赛、拔河比赛等等。我虽取得一定成绩,但还存在不少缺点,如理论学习需进一步提高;有时处理事情不够成熟。不过我会尽我所能予以改正,争取早日加入中国共产党。

回顾我的成长过程,除了自身努力,主要是学校党组织对我的培养:不仅在思想上启发提高我的政治觉悟,还给我压担子,创造各种有利我成长的机会,使我在政治上日趋成熟。特别是参加总院第二十二期党校学习后,不仅对党的认识又有进一步提高,更对我的入党动机端正有了很大的帮助,从最初的入党光荣的认识提高到入党是一种责任、一种使命,敬业奉献、与党同心同德,全心全意为人民服务才是我的入党动机。

如今党的xx大已胜利闭幕,作为入党积极分子的我对xx大选出的以xx同志为首的党中央和将“xxxx”作为党的指导思想写入党章,表示坚决拥护;对xx大提出的建设小康社会的奋斗目标感到欢欣鼓舞。我坚信在中国共产党的领导下,通过全国各族人民的共同努力,祖国发展一定会蒸蒸日上,小康社会一定能实现,我相信伟大祖国的明天会更美好。我也会认真学习xx大精神,今天努力学习,明天努力工作,为实现党的奋斗目标做出自己的贡献!

今天支部大会审批我的入党志愿,我的心情非常激动。如果党组织能批准我申请加入中国共产党的请求,我定会戒骄戒躁,继续以党员标准严格要求自己,作一名名副其实的共产党员;

如果党组织没有批准我的请请求,我也不会气馁,将继续努力,以实际行动争取早日加入中国共产党。

请党组织考验我!

此致

敬礼!

申请人:

文章来源:http://m.swy7.com/a/2101030.html

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