申请书是个人或集体向机关、社会团体等表述愿望时使用的一种书面材料。随着时代的不断变化,我们会遇到各种申请书的书写,对于申请书的撰写一般要用到规范性的语言,目前常见的申请书模板都有哪些呢?下面是小编精心整理的阅读推荐:孕妇提前休假申请书范文,但愿对您的学习工作带来帮助。
林经理:
本人因以下原因向项目及部门领导申请年休假及调整项目休假。
1、我女儿预计20xx年元月初在洛阳生孩子,家中还有80多岁的老人需要照料,为此请求休假。请假时间20xx年12月20日。
2、本人项目休假时间应在11月9日(已达3个月),考虑到12月20日还要请年休假(连续3年没有请过年休假),因而向项目领导提出推迟本人项目休假时间,并与年休假连用。这样即可解决家庭当前困难,也可使近期陆续到货质检工作不受太大影响。
3、考虑到请假时间接近年底及春节之际,估计相对到货不会太多,并且项目还有质检人员。因此提前申请休假,以便领导及时安排现场质检工作。
根据上述原因本人提出项目休假与年休假连用申请,期盼领导给予批准。
申请人:xxx
xx年x月x日
行政人事部:
我是网络部的李XX,由于政府实施危房改造工程,得益于政策,需回老家签订相关房屋改建协议,现向人事部提出假期调休5天,剩余假期3天。 本人调休一事已经向部门领导提供了相关的书面稿告知,领导已经签字确认。为了遵行公司调休制度,现向行政人事部提出调休凭条申请。
关于调休的工作安排,本人已经通过文档发到了工作交接人的邮箱里,确保调休时间内本岗位的工作得以顺利开展,避免影响整个部门的工作。
望批准调休!
此致
敬礼
申请人:XX
XX年X月XX日
尊敬的xx:
您从年进入公司,至今已满年。按照公司《考勤制度》,今年内您可享受天带薪年假。
请填妥以下申请内容,按照《考勤制度》相关规定进行申请。
姓名:所属部门:
1。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
2。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
3。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
4。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
5。本人申请x月x日至x月x日休年假,共计x天。
部门经理批示xxx,总经理批示xxx。
另:本年度全部年假休完之前,请保留此申请单作为下次申请之依据。
尊敬的xx:
您从年进入公司,至今已满年。按照公司《考勤制度》,今年内您可享受天带薪年假。
请填妥以下申请内容,按照《考勤制度》相关规定进行申请。
姓名:所属部门:
1、本人申请XX月XX日至XX月XX日休年假,共计XX天。
部门经理批示XXXXXXXX,总经理批示XXXXXXXX。
2、本人申请XX月XX日至XX月XX日休年假,共计XX天。
部门经理批示XXXXXXXX,总经理批示XXXXXXXX。
3、本人申请XX月XX日至XX月XX日休年假,共计XX天。
部门经理批示XXXXXXXX,总经理批示XXXXXXXX。
4、本人申请XX月XX日至XX月XX日休年假,共计XX天。
部门经理批示XXXXXXXX,总经理批示XXXXXXXX。
5、本人申请XX月XX日至XX月XX日休年假,共计XX天。
部门经理批示XXXXXXXX,总经理批示XXXXXXXX。
另:本年度全部年假休完之前,请保留此申请单作为下次申请之依据。
尊敬的领导:
本人20年_____月_____日参加工作,工作时间已满年,第一次使用带薪休假,休假时间为20年_____月_____日至20年_____月_____日。特此提出申请。
望批准。
此致
敬礼!
申请人:_____
20年_____月_____日
尊敬的领导:
我于20xx年9月11日进入公司,在三个多月的工作以
来,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司以及各位同事。
在过去的三个多月里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何对待工作等方面的东西。并在公司的三个多月里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司一个多月的照顾表示真心的感谢!
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这一个多月的照顾,自己也感觉自己在过去一个多月里没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望领导能够批准我的请求。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
我自20xx年10月8日进入公司工作,半个月来在各级领导的`关心与培养下,努力工作,基本圆满的完成了本职工作的各项任务,也取得了一定的成绩,受到了领导的肯定,本人表示十分感谢。但由于本人考取事业单位,不能再为公司效力,所以不得不辞现在的工作。
再次感谢领导半个月来对我的支持和勉励,在此我忠心的道声“谢谢”。
望领导能够批准我的请求。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
您好!我很遗憾在这个时候向公司申请并递交辞职申请书,解除我们之间劳动合同关系。参加工作二年多来,从一个学生到一个踏入社会的青年人,经历刻骨铭心,深有体会,其中有过欢笑,有过收获,也有过失落和痛苦。自己也很幸运地被分到了机电仪工程部参加仪表技术员工作,这是一个充满温情和关怀的大家庭。在这里我一直都受到各位师傅悉心的指导和帮助,让自己很快的融入了工作中并快速的成长。公司的领导在生活中平易近人处处为我们着想,工作中严明求精给我们很好的表率作用。初入社会能在这里得到熏陶和锻炼使自己心怀感激,无以为报。
但是由于自己离家很远,工作又不得不长期外出,对自己的家人的照顾和自己以后的生活都有很大的不方便。因此,我决定回自己的家乡找一个能够稳定的工作。希望领导能够理解,对此造成的损失和不便表示深深的歉意…
提交此申请我经过了长时间反反复复的考虑权衡的。特此提出申请,望批复为感,并希望能够尽快办理相关手续。
再次深深表示感谢,祝愿公司蒸蒸日上,兴旺发达。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
目前申请书一般都有统一的写作规范格式。随着我们对自己的要求不断提高,咱们时不时会写一些申请书,申请书的格式一般都会有固定的要求,你收集过哪些优秀正规的申请书呢?下面是小编为大家整理的阅读推荐:鉴定申请书,希望对您的工作和生活有所帮助。
申请人:xxx,年月日出生,汉族,xxx小学学生,
现住xxxxxx
法定代理人:xxx,男,年月日出生,汉族,
现住xxxxx。(系申请人之父)
法定代理人:xx,女,年月日出生,汉族,
现住xxxxx。(系申请人之母)
被申请人:xxx,女,年月日出生,汉族,xxx厂退休工人,
现住xxxx
申请事项:对被申请人的伤残程度予以重新鉴定。
事实与理由:因被申请人诉申请人身损害赔偿一案,申请人不服xx区人民法院的一审判决,现已提出上诉。在一审审理中被申请人提交法庭xx市法医鉴定中心()法检字第号《法医学鉴定书》,该鉴定依据被申诉人髋关节功能重度障碍这一伤情,比照《职工工伤与职业病致残程度鉴定分级》之规定,将被申请人的伤残程度定为六级。申请人认为,本案被申请人的伤情是由于申请人在道路上行走时与我相撞而造成的,应属交通事故,其评残依法应按照《道路交通事故受伤人员伤残评定》之规定来进行。根据该规定,被申请人的伤情应属或级伤残。因此,现申请人根据我国《民事诉讼法》的相关规定,向贵院申请对被申请人的伤残程度予以重新鉴定,以维护我的合法权益及法律的公正。
此致xx市中级人民法院
申诉人:
法定代理人:
申请人:,女,____年2月13日生,汉族,身份证号码:____。住____。
手机:____
申请事项
请求对申请人进行伤残等级及三期鉴定。
事实和理由
20__年7月20日、雇佣申请人到其家做钟点工,在阳台上擦玻璃时摔下,导致腰椎骨折。现申请人已就此向贵院起诉,贵院已受理。因具体赔偿项目无法确定,特申请法院委托相关鉴定机构进行伤残等级及三期鉴定。
此致
申请人:被申请人:医院,地址,联系电话。法定代表人(负责人):姓名:职务医院院长。申请事项申请对申请人与被申请人之间的医疗纠纷作技术鉴定;事实和理由20xx年11月11日下午,申请人之子xxx(病人)因身体不适到被申请人处就诊,并住院治疗。至
申请人:
被申请人:医院,地址,联系电话。
法定代表人(负责人):姓名:职务医院院长。
申请事项
申请对申请人与被申请人之间的医疗纠纷作技术鉴定;
事实和理由
20xx年11月11日下午,申请人之子xxx(病人)因身体不适到被申请人处就诊,并住院治疗。至11月13日下午,经检查,诊断为“肺血栓”,并将病情告知病人。至11月14日凌晨,申请人接到医院病危通知后,赶到医院时,看见病人躺倒在离病床2米远的地上,左脸有一伤口,血流至耳朵(已凝固),且手脚冰凉,已死亡。因被申请人工作人员违反医疗护理常规,草率治疗,未及时做转院处理,抢救不力,导致病人不治身亡。
一、被申请人工作人员违反医疗常规,未给病人进行病理检查就让其住院,且至住院第二天即11月12日已经在给病人用肺血栓针(已经证实得了肺血栓,当天费用清单为证),第三天下午,才检查出病人患的是“肺血栓”,延误了病情,使病人未得到及时救治,而不治身亡。不仅如此,被申请人在明知病人病情很严重的情况下,不仅没有及时给病人予以救治,而且直至病人死亡时,采取的均为二级护理,病房中无任何救治设备放置,且病人死亡时,并非死在自己的病床上,而是死在离自己病床2米远的地上,且脸上有血。从以上情形不难看出,院方未尽到应尽的医治和护理义务,严重违反医疗常规,对病人未给予及时救治和护理,是导致病人死亡的最直接原因。
二、被申请人诊断出病人的病情为“肺血栓”后,根据诊疗常规,在明知自己无医治条件的情况下,对病人未及时做出转院处理或特级护理,也未及时通知申请人陪护,亦未及时将病人病情严重的情况告知申请人(即下发病危通知书)。使病人的感染不能得到有效的控制,病情恶化,且抢救不力,也是导致病人死亡的主要原因之一。
三、被申请人未履行告知义务。被申请人在诊断结论出来后,在明知病人病情很严重的情况下,还不及时告知病人家属可能导致的不良后果,使病人在不知情的情况下接受了草率的治疗和护理,造成病人身体损害,病情迅速恶化,最终导致死亡。
四、被申请人在病人死亡后,其工作人员对病人的死亡原因的解释前后不一致,先前说是“肺血栓”,过后又不承认(此有病人的亲属及校方、同事的质询为证)。对院方的此做法,让人难以理解,使申请人有理由相信院方在对病人的`死亡原因上,有推托医责的嫌疑。
综上所述,被申请人工作人员严重不负责任,违反医疗护理常规,抢救不力,未及时做出转院处理,并且未履行告知义务,造成病人病情恶化,最后不治身亡,因果关系明显。鉴于以上事实和理由,现申请作技术鉴定。
此致
区卫生局
三明市中级人民检察院:
申请人:XX、 XXX、 XXX、XXX
申请事项:申请要求将市立医院提交给法院的病历委托司法鉴定所进行司法鉴定。
事实理由:贵院受理调查永安市第三医院及市立医院医疗共同害王火平死亡一案的抗诉申请。
两审法院在该案的庭审过程中,永安市立医院仅仅提交出这一份55页的病历来证明医院的治疗与王火平的死亡之间没有存在因果关系。
首先它是一份不完整的病历材料。其次该份病历是在超过审限长达半年之后才提交出来的证据,并且又是一份没有经过法庭质证的病历证据。因此原告律师对该病历的真实性提出异议。
对有异议的病历证据法院是不能委托医学会进行医疗事故鉴定的。法院若要委托医疗事故鉴定应当明确告知医学会病历的真实性、有效性等问题。尤其是病历证据要经过法庭的质证,最后要经法院确认该病历是可以作为鉴定的依据之后,又经三明医学会审查后才方能可以受理此鉴定。
由此不难看出本案法院委托的程序上存在严重违规。更何况三明医学会也已有认定该病历确实有涂改有用药医嘱不符的事实,并还出现医院拒绝向法院提供其它的医学文书(护士交班日志、用药处方、用药电脑清单记录和收费清单等)。
由此证明三明医学会的鉴定结论是无效的。因此申请人当时就对三明医学会鉴定的结论表示不服,并且申请人在有效的时间内多次向法院写书面申请要求委托给予司法鉴定,同时预交了一定的鉴定费用给法院。
另外,根据卫生部病历书写规范说明病历中的各部分(查房记录、护士日志、处方、电脑清单和医嘱单)之间存在关联性,使其可以相互印证,从而使病历本身成为一个完整的证据链。
但是从本案中的证据来看,患者手中的发票、医嘱单、用药清单、化验单、庭审笔录和答辩状等证据的记录内容都均与这份55页病历记录的内容存在严重不符。
尤其是王火平在这段住院的费用经市卫生局调查已确认定为30093。51元,而病历上的9115。5元是错误(参见答复函)说明医院有许多药剂没有记录到该病历中,由此不能排除医院存在用错药的可能。
因此申请人多次书面向两审法院申请要求将市立医院的病历委托省级以上的司法部门进行司法鉴定,鉴定病历是否存在篡改、是否用错药及是否为医疗事故等问题,并且向人民法院预交司法鉴定费用3000元+1584元。
但是两审法院一直没有同意帮委托司法鉴定就判决患者败诉,剥夺重新鉴定的权利。因此申请人此次向检察机关申请委托司法鉴定。申请人的请求完全符合《关于民事诉讼证据的若干规定》第二十五条之规定,恳请检察机关能给予支持帮助委托省级以上的司法鉴定所进行司法鉴定。
申请人:
申请书的使用范围广泛,遍及在我们日常生活中。在日常的学习和工作当中,我们可能会涉及到文书的撰写,一些实用的申请书能够帮助我们达成自己的目标,那么一篇优秀规范的申请书要怎么才能写好呢?以下是小编收集整理的“阅读推荐:就业申请书范文大全范文(5篇)”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!
根据本人已经在校学习两年的实际情况,本人自愿申请并经家长同意离校前往xxxx参加就业工作。
本人在离校参加实习就业工作期间,保证做到以下几点:
1、遵守用人单位的各项规章制度。
2、每月定期与本人家长及学院保持通讯联络,并用电话或书信方式汇报本人在实习就业工作单位的工作表现情况。
3、学生本人须服从用人单位的工作安排。未经用人单位许可,本人不得擅自离开单位,否则,因此而产生的一切后果均由学生本人及学生家长自行承担。学生如有违纪而被用人单位开除的,学院不再承担任何责任,由此而产生的一切后果也由学生本人及学生家长自行承担。本人在离校实习就业工作期间安全自负。
本人在离校实习就业工作期间未做到上述三点保证,由此而产生的一切后果均与学院无关,并且由此而造成的一切损失均由学生本人及学生家长自行承担。
学院审批意见并盖章 家长意见(签字):_______________
电 话:___________________
法定代表人:(签字) 家长身份证号码:_______________________
申请人(学生)签字:______________
电 话:_____________________
尊敬的领导:
现向学院提出暂缓就业申请,领填《高校毕业生暂缓就业协议书》并委托学院上报省就业指导中心审批。暂缓就业时间最长为两年。
我同意本人人事档案按粤教毕[20xx]8号文规定,暂缓期内由学院转广东省高校毕业生就业指导中心集中保管,已迁入学院的户口暂留学院保卫处。
我了解:1、在暂缓期内,学院只办理与毕业生就业相关的事宜,如需办理待业证、婚育证明等手续时,毕业生应该凭《暂缓就业协议书》自行到广东省高校毕业生就业指导中心打印取消暂缓、报到证,将户口与档案转回生源地再行办理。
2、暂缓期内落实就业单位或回生源地报到时,凭有效接收证明和《暂缓就业协议书》逢周二或周五自行到广东省高校毕业生就业指导中心打印就业报到证。
3、暂缓就业两年内仍未落实人事接收单位时,需在暂缓期结束(20xx年6月30日)后三个月内回校到学生就业指导中心领取报到证和办理户口迁移手续。
对毕业半年以上,有就业愿望但未能就业时,本人会主动进行失业登记。
本人明确知悉并遵守上述规定,特申请暂缓就业。
此致
敬礼!
申请人签名: XXX(手写)
日期:20xx年x月x日
学校领导、老师:
我是XX学院XX专业的XX。在x月X日因为……而与同学发生了争执并动手打架,此行为严重违反校规,在老师和同学们心中造成了非常不良的影响。后学校对我处以留校察看的处分。后经自我反省,认识到自己的错误。一来处理问题的方式方法应该改进;二来在与同学老师交往中,应该互相尊重,互相包容。
现此事已过去很久,但对我的教育确实深远的。深刻认识到了自我的不足。自学校处分下发后,我不断地告诫自己、鞭策自己,努力使自己成为合格的大学生。几年来,我再未发生类似事件。
因学校要求受过处分的同学需提出申请,经校领导同意批准后,才予以发放就业协议书,现特向学校老师、领导提出申请,取消我四年前的留校察看处分。
不胜感激。
此致
敬礼
学生:XXX
日期:
广东省劳动厅:
我公司决定聘用 (填写外籍雇员姓名)为 (填
写总公司名称)驻广州 (代表处/办事处/分公司)的雇员,聘用期为: 年 月至 年 月 (填写聘用期限)现申请为其办理《外国人就业证》手续,望给予办理为盼。
总公司名称: 公司
(盖总公司印章)
年 月 日
申 请 书
广州市公安局:
我公司决定聘用 (填写外籍雇员姓名)为 (填
写总公司名称)驻广州 (代表处/办事处/分公司)的雇员,聘用期为: 年 月至 年 月 (填写聘用期限)现申请为其办理《外国人居留证》及工作签证手续,望给予办理为盼。
代表处/办事处/分公司
(盖代表处/办事处/分公司印章)
年 月 日
申 请 聘 用 报 告
广东省劳动厅:
我公司是 (总公司名称)驻广州的
/办事处/分公司),现我公司因工作需要,聘请 (外籍雇员姓名)为我公司的 (职位),年填写聘用期限)。现申请为其办理《外国人就业证》,望给予办理为盼。
代表处/办事处/分公司
(盖代表处/办事处/分公司印章)
年 月 日
申请须知:
1、毕业生联系好省外接收单位,在山东省高校毕业生就业信息网上提出省外就业申请,到就业办领取省外就业协议书。
2、由毕业生在就业协议书上填写基本情况并签字。
3、学校在高校毕业生就业信息网上审批通过,学校在协议书丙方盖章
4、用人单位签字、盖章,填写双方约定的其它条款;
5、毕业生在山东省高校毕业生就业信息网填写相关就业信息,并将就业协议书送交二级学院负责老师。
6、学校在山东省高校毕业生就业信息网上对毕业生的签约做出确认。
7、已经领取省外就业协议书但不在省外就业的毕业生,务必到就业指导处交还空白协议书,解除省内就业锁定,允许重新择业。
凡到北京、上海、天津、珠海、广州、宁波、大连、厦门、深圳及广东省、江苏省、福建省、浙江省等所辖省、市属单位工作的非本地生源毕业生,根据上述省市的规定,应经当地毕业生就业工作主管部门同意并盖章,否则不能落户。
到其它地市就业,应咨询签约单位,接收非本地生源毕业生是否需要当地毕业生就业工作主管部门审批,否则将影响落户。
申请人签字: 年 月 日
眼下人们的生活水平不断变好,平日中有许多的场合都需要用到申请书。申请书是一种个人请求上级满足要求而使用的公用文书。您知道申请书之间的区别和共同点吗?请阅读由小编为你编辑的阅读推荐:调薪申请书范文精选六篇,相信你能找到对自己有用的内容。
尊敬的领导:
您好!
本人从毕业后一直在xx贸易公司工作,至今已经是第3个年头过半了。
经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:
1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。
作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。
2、本公司是徐州规模较大贸易企业之一,但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点),远低徐州市平均月薪水平。
而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到XXX/月。
两者相加,仍然低于市平均月薪水平。
3、以xx内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人调薪提高待遇。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
在您百忙之中有件个人的事情想耽误你点时间。
自从20xx年10月进入公司工作已经5个月了。在过去的这一段时间里,在您和同事的帮助下我从一个刚刚毕业的学生逐渐成长为具有专业知识的员工,担任公司财务文员职务。在您和同事的指导下,我也做了点成绩。我基本了解我司相关的基本情况,熟悉了财务部门的运行。
工作以来,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。由于我目前的薪酬是20xx,我认为已经不能和我目前的工作情况相对应。我申请公司在充分考虑的情况下给我加薪,望公司领导给予酌情考虑,批准为盼!
当然在工作中我也存在着很多缺点,自认能力上有待进一步的提升,年轻贪玩需要大家共同督促。不过我相信通过您及同事的帮助以及自己的努力,我会彻底改正这些缺点。让自己能彻底从学生蜕变为专业人士,更好的为公司服务。我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 希望我能为贵公司贡献自己的力量!
谨祝公司前程似锦,兴旺发达!
此致
敬礼
财务部门:
年 月 日
尊敬的领导:
自从20xx年5月进入公司工作已经快四年了。在过去的这一段时间里,在公司领导和同事的帮助下担任公司成本核算部经理职务。自已也做了点成绩,基本了解公司的内部核算体系,摸清了公司内部运行规律。并且运用自已熟悉财务部门运行方式,很快在工作中取得成绩。
在工作中,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。由于我目前的薪酬已经四年未有调整,,我申请公司在充分考虑的情况下给我适当加薪,望公司领导给予酌情考虑,批准为盼!
当然在工作中我也存在着很多缺点,自认能力上有待进一步的.提升,年轻贪玩需要大家共同督促。不过我相信通过您及同事的帮助以及自己的努力,我会彻底改正这些缺点。让自己能彻底蜕变为专业人士,更好的为公司服务。我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信公司的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 希望我能为公司贡献自己的力量!
谨祝公司前程似锦,兴旺发达!
此致
敬礼
20xx年x月19日
尊敬的总经理:
随着公司的不断发展,后勤部的工作内容逐渐增多,涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,现在后勤人员的清洁工现在还缺几名,招聘新员工因为试用期是800元/月,一直延续了很久,无法适应市场的需求,特别是现阶段物价又总体上涨,希望总经理能够综合考虑因素给予新员工试用期薪酬调整至900元/月。
特此申请
申请人:XX
XX年XX月XX日
公司领导:
我是综合办公室职员**,进入公司工作至今已有一年多时光,对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要原因是公司的发展速度日渐增快,组织结构越来越清晰,公司对人才的需求也随之增强,作为公司一员,我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请——综合办公室主管。
在**集团工作的这段时光,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体,既要取信于内,也要取信于外,重要的是人与人之间多沟通,做事有条理。
同时,借此申请将我在10年上半年取得的工作成绩汇报如下:
1、建立电子文档的人事档案汇总,五大员分类管理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作,服务于项目部需求。
2、顺利收集建造师注册相关资料报至直管部门审核,完成初始一、二级建造师和临时建造师注册共60人。
3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定办法,使各部门在使用办公用品时有计划性。
4、基本收取集团公司对外的`房租,完善员工宿舍环境的整改。
5、在后勤维修方面,能做到有报及时修,无报常维护。
6、用心配合各部门的会议要求,做好会场的布置,提升集团公司会议水平标准。
7、妥善安排接待所需的道具,提升集团公司接待水平的标准。
以上工作成绩基本是按年度规划进行的,而在完成上述工作时也不断培养了我的独立性和果断性,让我为站在不一样的岗位上奠定基础。不想当将军的兵不是好兵,如果此次申请得到领导认同,带给我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势。如果领导认为我的申请还“年轻”,需要时光的磨练,我也不会泄气,在工作中找不足来提升工作质量和效率。
此致
敬礼!
XXX
20xx年XX月XX日
尊敬的领导:
本人自加入公司以来一向认认真真、兢兢业业的对待公司交予的每项任务,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自我应尽的职责,并与公司共同提高共同发展。个人业务技术本事不断提高,同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。
我为公司的发展感到由衷的高兴,同时我认为薪酬是衡量工作价值的重要标准。薪资的高低直接决定了员工工作绩效和工作质量的高低。一份好的薪资给员工带来的是强大的激励,也提高了员工的工作进取性;反之增加怠工情绪,影响工作效率和收益,不利于企业的长期发展。
在中国薪酬网等专业薪酬网站上能够查询到本岗位的薪酬水平,按照所从事的岗位根据学历,工作年限区分薪酬水平,这是十分合理专业的。目前本岗位的市场对应薪酬水平基本都超过本人目前的薪酬水平之上,鉴于目前生活成本巨大。所以期望公司各层领导对于本人的加薪申请能予以批准。同时,本人如有不足之处,也诚恳地期望公司领导及时提出指正,从而更好的为公司服务。
特供给中国薪酬网岗位薪酬水平报告一份,供各位领导查阅。
申请人:
20xx年x月x日
文章来源:http://m.swy7.com/a/5137746.html
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