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尊敬的公司领导:
时间过得真快,转眼间我已经在公司工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。
认真回顾过去的这一年,我在公司学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。
在这里,我衷心的祝贺您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝贺您的事业能够得到不断的进步,祝贺酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真挚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。
辞职人:**
日期:2xx年10月2日
尊敬的领导:
首先感谢公司近段时间来对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法继续为公司服务,现我正式向公司提出辞职申请,将于xx年6月5日离职,请公司做好相应安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。
望公司批准!谢谢!
祝公司业绩蒸蒸日上,大展宏图!
此致
敬礼!
申请人:某某某
日期:XX年x月x日
各位领导:
你好,我是xx房地产公司工程部的xxx。这是我的辞职报告。
非常感谢领导给我在xx工作的机会,感谢他们这两年的帮助和照顾!由于一些个人原因,我今天来这里申请辞职。
在xx公司的两年时间里,公司给了我很多机会参与大大小小的工程项目,让我在这个施工中积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了很多工作之外做人的道理。这些东西我都很珍惜,也很感谢公司,因为它们给我以后的工作生活带来了帮助和便利。此外,在与工程部同事和其他同事相处的两年时间里,我与工程部以及过去和现在的同事建立了由浅入深的友谊。真心希望这份友谊和这份感情能够继续下去,永远保持下去。
xx的开发建设进一步规范和完善,衷心祝愿xx房地产公司在未来的发展征途中一步一步走向胜利和繁荣!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xx领导:
您好!
在公司工作一年,学到了很多知识,公司的经营状况一直表现不错。我非常感谢公司给我这个机会在一个好的环境中工作和学习。虽然基本的业务知识和专业知识在公司已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,还有很多方面需要不断学习。我考虑辞职已经很久了。公司的环境对销售人员非常关心和保护。鉴于我的性格,可能很难在公司提升自己,成长为独立专家。我自己也意识到自己性格内向,你也经常提醒我这一点。其实公司培养人才或者提升自己都是一个突破性的难点。
公司业务部门的人员最近变化很大,交接可能需要一段时间。希望在xx左右完成工作交接。这个时间可能比较紧。如果执行难度太大,我同意推迟一周。但我还是希望副经理明白,快年底了,如果能给我更多的时间找工作,我会很感激的!
我希望当我提交这份辞职报告时,在我离职之前,这是我的工作。请主管分配。我一定会做好本职工作,做好该做的事。另外,希望主管不要挽留我。其实我是舍不得离开的,原因不用解释。但是已经决定了,留下来会让我最后更难离开。谢谢最后,希望公司业绩继续飙升!主管和同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
尊敬的主管:
您好!
在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
申请人:xxx
xx年xx月xx日
领导:
您好!首先,我要感谢领导一个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助,让我不断成长。特别令我感动和难忘的是,领导给我锻炼机会,让我成为一名合格的餐饮服务员。 在新发现的这段工作经历,是我人生中很充实的一段日子,在这里我明白了“低调做人,高调做事”的道理,这些将让我终身受益。我在领导的耐心指导下学到了很多知识,长了很多见识,不论做事还是做人,这些名贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养,让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘! 这段日子以来,我一直以餐厅为家,尽心尽力去做好每一件事,我已对餐饮行业有了感情,感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识,在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。作为一个外地人,我也曾想过在新发现长干,但是由于我个人的身体原因,我不得不离开这个集体。 希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快,毕竟我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得,毕竟这里的每个人都让我倍感亲切!可是我有本身不得不离开的原因,余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作,请领导放心!
“天下没有不散的宴席”,希望领导谅解!最后祝大家工作愉快,同时更祝愿新发现兴旺发达,再创辉煌!
申请人:xxx
xx年xx月xx日
各位领导:
您好!
首先,我深感抱歉。我怀着复杂而愧疚的心情写了这份辞职报告。很遗憾我突然向公司递交了辞职报告,我真的很舍不得离开这个单位,也舍不得离开同甘共苦的同事。我无法忍受同事之间的真诚和友好。但是,我还是要决定离开。恳请单位原谅我离职,批准我的辞职报告。
同时,我很荣幸成为公司的一员,我真诚地祝愿公司越来越好。
此致
敬礼!
辞职申请人:xx
xxxx年11月9日
各位领导:
很抱歉此时向公司提出辞职。
来公司已经两个多月了。这段时间公司领导对我很照顾,同事对我也很友好,对我的工作生活帮助很大。虽然工作有时候有点累,但是比起我在这里得到的,那点微不足道的努力就像大海里的一滴水。
前不久我还庆幸自己被这个群体接受了,以为可以在这里发挥自己的才能,实现自己的价值,但现实很讽刺,因为各种家庭原因,我不得不选择离开。这种写法看似虚伪,但当我写下这份辞职报告的时候,内心大多是愧疚和遗憾,而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。这个时候离开,就辜负了主人的帮助和照顾,辜负了领导的错爱和照顾。很遗憾不能和同事同甘共苦,不能见证诚信马达的辉煌。希望几年后,不要因为今天的决定而后悔太多。
离开的时候我有很多东西要放弃。在天北的这些日子让我感受到了很多温暖,包括彭杰、李杰、陈杰、葛炎和刘戈。每天都用心帮助这些新来的实习生。()希望能尽快来专柜。日子一天天过去,从陌生到熟悉,从业务查询到能够独立做生意,从头开始的事情太多了。人心多肉。一个多月过去了,我已经习惯了在天北的日子。我每天骑自行车上下班,生活还是很充实的。天北的日子也很忙,透露着温暖。然而,由于家庭原因,我换了工作。可能父母觉得工行比汇款好,但在我心里,我一直觉得汇款还不错。因为这份工作,我和父母谈过很多次,但毕竟是大三学生,除了妥协我也没办法。经过慎重考虑,我现在决定从公司辞职。
最后,祝诚信马达兴旺发达。也祝领导和同事身体健康,工作愉快。
此致
敬礼!
辞职申请人:
20______年10月8日
亲爱的老板:
您好!
首先感谢您这些年在公司的精心培养。看着公司日益红火的业绩,我也有自己的想法。
也许是受你老板的影响,我觉得光靠思考是做不到什么的,我想和你一样成功。从现在开始我必须努力工作。继续充电,努力学习更多的知识。虽然有点舍不得,但路还是要靠自己。
所以我此刻必须辞职,离开那里也是我的第一步。希望你能理解!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的xxx:
您好!很遗憾这个时候正式从xx公司辞职。来xx公司快两个月了。我开始觉得xx公司的氛围和别家一样。大家相处融洽。这里有欢笑,有成就,也有痛苦。虽然有些烦人,但我还是照常在这里学了至少一些工具。
在这一个多月里,我真的学到了很多工具。过了几天,我发现现在的情况和我自己的目标不一样(如果一个月不够你扣,那肯定不够一个网站的制作)。而且一开始你说网线口没有事件的消息,上课也没有消息。我一直在想,最好不要做没有成本的事情。现在看来这件事可以归入这一类。浪费了一个多月的时间。我想是时候再做一次实验了。
我也很清楚,这个时候辞职到xx公司是xx公司本身的一种锻炼。xx公司正在招人,新项目不断开工。之前的所有事情都是全公司一步步推进的。也是由于xx公司未来各种项目的公平性。本着为xx公司努力工作的态度,为了防止xx公司因我而犯错,我谨慎向xx公司提交辞呈。我也将完成这几天的事件(X-X-X-X)。至于其他的,留给其他同事吧。
祝xx公司前程似锦!
此致
敬礼
辞职人:Xxx
20xx年xx月xx日
你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的.决定。
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。
在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!
各位领导:
您好!
很抱歉在公司招人的时候把辞职信提交给4s公司。真要去,心里真的是有些放弃了。但是因为一些原因,我不得不离开。
在4s公司的这段时间,通过和客户的交谈,处理他们的系统问题,我学到了很多,发现了很多不足。虽然被你批评过几次,但每次都会从中收获很多,学会了灵活清晰的处理问题;学会了如何面对不同的客户;学会了如何处理复杂的问题。学会了如何更好的与厂家和客户沟通协调;我学会了如何更好地工作。而这些宝贵的经验,以后一定会让我受益匪浅。
我知道我的工作中有很多问题,很多问题没有得到妥善处理或者不能得到及时有效的处理。不过我可以问心无愧的说,我一直在努力工作,努力工作,希望能达到领导的要求,让领导满意。
我一直记得你教我的那句话:“学会控制自己,学会控制别人,学会控制局面”。我也以此为座右铭,一直朝着这个方向努力。相信也会对我的未来起到积极的推动作用。
售后工作,我已经跟xx说清楚了,交接好了。能妥善处理的问题,我已经处理好了。希望我走的时候能站在最后一班。
最后,请允许我真诚地祝愿公司未来顺利繁荣!
辞职人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!感谢您在百忙之中翻阅我的辞职报告。
我是XXX,自今年七月份毕业,带上憧憬,带上梦想,同窗好友一起来深圳寻找自己的梦。
常言道:未来是美好的,现实是残酷的!因为人生地不熟,我们来到人才市场,接二连三的介绍几份工作,都以失败而告终!听说富士是锻炼人才、培养人才的摇篮,于是便带着试一试的心态,很幸运,一切都很顺利!于7月22日进厂至今近四个月。在这四个月里,我学到了很多,也懂得了不少;比如说做事的态度,待人的诚恳!在这里非常感谢领导对我的栽培与教导!九月份得知设备工程部招人,九月二十一日便提交了个人资料,十月十七日笔试面试通过。
可上级给我的答案令我失望彻底!现在正是忙的时候,一直在加排备……您的一句不可以,否定了我的所有,准备了近两个月,等的就是这场考试,试问您考虑过我的感受没?考虑过我的前程没?脚下的路,我不知从哪里走,我的目标在哪里?这样盲目性的干,为了什么?从小就喜欢电子,长大学电子,老了还做电子!这是我一直以来的梦想!而做一名普通的主机手,我不得不鼓起勇气,特提交这份辞职报告!我想是离开的时候了!同事问我都要加工资了,你放弃了不后悔么?“不后悔,不走才后悔呢”我们不能做挣钱的机器,当今飞速发展的时代,用手挣钱早晚会被淘汰!要学会用脑袋挣钱,这个才是长久之际!我不喜欢强迫别人,更不喜欢强迫自己,既然没有了方向,没有了目标,又何必在此浪费自己短暂的青春!初此之外,还有一些其他的因素加速而坚定我的离开。其实我喜欢忙碌的生活、充时,并且让自己能够充满激情!可是我更喜欢专注自己所学的专业,让自己能够更有思想,但这一切,做不到!近四个月这样工作时间里,我发觉我从事电子行业的兴趣逐渐减退,可能会失去对电子应有的激情与敏锐,这是我无法接受的,我不希望带着这种情绪工作,对不起您!也对不起自己!真得改行了!刚好有个机会,打算试试看……自己选择的路,跪着也要走完他!所以我决定辞职,请您批准!离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得!舍不得领导们的关心
舍不得同事之间的那份真诚和友善。正如那首歌:别管以后将如何结束,只要我们曾经拥有过……以上便是我的辞职报告!感谢您的批阅!也祝愿公司以后的发展更上一层楼!
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
在工作当中,其实每一个人都有自己的难处,眼下辞职是一件再普通不过的事情了,我们需要遵守公司规章制度递交一份辞职申请。一般辞职申请书由标题和正文两部分组成,正文是最主要的部分,怎样写出一篇规范的辞职申请书呢?小编为大家呈上收集和整理的辞职报告简单版模板,在此提醒你收藏本页,以方便阅读!
尊敬的园长:
您好!
我是小x班的教师,我叫xxx,今天抱歉写了这封辞职信递交给您,我知道当前我选择辞去工作,是不太好的,但是也只能这样做了,原因是我不合适幼师的工作,所以还望您抽出时间阅读辞职信,并在之后批准。
能够成为一名幼师,其实我是觉得荣幸和开心的,毕竟是进入了教育行业的,做老师是很光荣的事情。我刚开始入园教书的时候,也是特别大的激动的。但是现在的问题是,这份工作很好,可是我却不太能去适应,更不能把教师的工作做好。我给孩子们上课,我总是无法管住他们,总是要麻烦小x班的班主任去镇场子,这真的是很麻烦的事情,可是我又无奈自己不能让幼儿们去遵守纪律,不然课堂是乱糟糟的。我以为是因为他们不适合,可是后来我才知道他们是不喜欢我,这让我很伤心,尽管我已经很努力的在做一些改变,并且还尽量的迁就他们,可还是没有什么改变。我也进行了自我反省,只是您也看到了,我也是在努力的,绝对是尽力了的,但工作还是没有什么起色,很多时候还给大家造成了许多麻烦,为此我是深觉愧疚的。
原本在幼儿园教学是很快乐的事情,我也是喜欢小孩子的,否则我也不会选择这份工作了。从我入园已经有两个月了,上课还是不能与其他老师一样,幼儿们很配合,我觉得很挫败。由于管不住,每天都要我花费精力去管教他们,真的是很累,我渐渐的就发觉自己对待工作是越来越难上心了,是真的觉得无力。我一开始想象的是与幼儿们建立很好的师生关系,能够与他们玩到一起,可现在这样子已经是打破了我对之后工作的期望,所以我不想坚持了。同时也不愿意耽误这个班级的幼儿学习,这样子的一个相处方式,特别的让人疲劳。当然,我知道这群孩子也是因为进入幼儿园没多久,还不习惯,加上与我也是不能和睦相处,才会导致今日局面。抱歉的同时也遗憾,因为我真的是喜欢贵园的工作,只是无奈太费心费力了,我没能够坚持住。希望您能招到一个适合这个班级的老师来,给小x班的幼儿教书。我希望可以尽快办理离职,也是给双方的便利。在这祝贵幼儿园以后发展更繁荣,也祝各位老师工作顺利。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
你好!
非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对本人的帮助和关怀!由于某些原因,今天本人在这里提出辞职申请。
在××××两年的时间里,公司给予本人多次参加大小项目的实施机会,使本人在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些本人很珍惜也很感谢公司,因为这些都为本人在将来的工作和生活中带来帮助和方便。 另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使本人对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,本人从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。
××××的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿××××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
再次感谢!
xxxxx有限公司总经理室:
各位领导,本人带着复杂的心情写这封次致信。由于您对本人的能力的信任,使本人得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使本人在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此本人深怀感激!
由于薪金的原因,本人不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,本人深感抱歉。但同时也希望公司能体恤本人的个人实际,对本人的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人:
日期:
总经理室:
各位领导,我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出辞职,并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的X老师:
您好!
感谢您给我的培养关心和照顾,从X年X月份担任劳动委员至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富。
而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。
辞职人:XXX
劳动委员工作职责:
1. 督促同学保持教室整洁,不断养成整洁卫生的良好习惯。
2. 督促、检查每天的值日生和安排每周一次的班级大扫除。
3. 组织同学搞好卫生包干区的打扫和其他公益劳动,负责劳动工具的借还。
4. 负责保管教室的清洁工具,并固定放置适当地方,以不影响教室的整洁。
5.领导和团结劳动小组。
6.及时提醒劳动组长。
7.每节课下课后督促值日生将黑板清理干净。
尊敬的领导:
您好!
首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于我个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职武汉钢铁股份有限公司相关岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的武汉钢铁股份有限公司×××岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给武汉钢铁股份有限公司管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开武汉钢铁股份有限公司×××岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的武汉钢铁股份有限公司×××岗位上,武汉钢铁股份有限公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间,在武汉钢铁股份有限公司工作已经×年(改成自己武汉钢铁股份有限公司工作实际时间),回首自己在武汉钢铁股份有限公司工作、生活和学习的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫;有过欢笑,也有过悲伤。但至始至终,武汉钢铁股份有限公司的深刻的企业文化内涵一直激励着我。
武汉钢铁股份有限公司×××岗位工作是我职业生涯中珍贵而
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dear ,
after months of reviewing the outlook for the company in the wake of this economic downturn, i see no other alternative than to resign my position as chief financial officer with hhh (company). needleto say, after 12 years of service, this decision was not an easy one. please make my resignation effective
日期, which is the end of my scheduled vacation. i will turn over all company books and settle my accounts prior to that date. i look back on the experience gained and the friends made with much regard. my association with hhh has been a valued part of my life. good luck to you in the years to come.
sincerely,
尊敬的单位领导:
您好!
首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向x单位提出辞职,纯粹是出于个人的原因(家庭原因/身体原因等等),不能在x单位继续发展!离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。
同时,很荣幸曾身为x单位的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
此致
敬礼!
辞职人:
时间:20xx年12月xx日
尊敬的领导:
首先,感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxx公司这一段时间里,是我工作的宝贵财富,同时这段时间也发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。
因为是做xxx工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。
但是因为我的个人的原因,经过深思熟虑的思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际,对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。
最后,我真心希望xxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!
辞职人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
在此向公司提出辞呈。
在公司工作近三年中,得到了领导和同事们的许多关心、体贴和帮助。对公司有了家的感觉,也学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会,能在这么良好的环境下工作和学习。
因为某些个人的理由,我选择离职。望领导批准我的申请。 在未离开岗位之前,我一定会尽职做好应该做的事。是我的工作请尽管分配。也会尽快做好交接工作。
离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20XX年x月x日
尊敬的领导:
我自20XX年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能于20XX年x月x日正式离职,请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。
再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20XX年x月x日
尊敬的领导:
首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告。
承蒙你们的关心和照顾,使我在xx酒店xx分号度过了三年零九个月的美好时光,从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路,这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。
但是因为个人原因,我不得不选择辞职。
接下来我依然会用心工作,站好最后一班岗,并认真地做好离职前的一切交接工作。最后祝你们和你们的家属身体健康,工作顺利!也衷心祝愿xx酒店顾客盈门,生意兴隆。
特此报告,望批复为盼!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
一年前,瑞达证券营业部开始推行“精细化管理”,但这场变革不仅没能激发员工的工作热情,反而引发了大规模的离职潮
找不到信任——张婷(广进证劵公司瑞达营业部,人力资源部经理)
春来杨柳青青,窗外的美景尽在眼前,可是满目的青翠滤不掉那些恼人的事儿。看着电脑中这封几天前写好的辞职信,我真是百感交集,公司涌动的离职潮终于还是将我给裹挟进来了。此刻,我像水中飘萍一样,无奈。失落??
这一年,为了配合证劵部林总提出的精细化管理,我们人力资源部先后制定了一些新的政策和培训计划,对员工抓的比原来严多了。尽管有些政策我也觉得不是很合理,无奈林总态度坚决,最后我也只能硬着头皮实施了。结果,陆陆续续有七八个员工先后离开了,有些还是骨干。这么多人走可不是什么好兆头,也许是兔死狐悲吧,看着公司一步一步走到今天,我心里真的很不是滋味。
我大学毕业后就来这里工作了,从最开始的客服人员到绩效管理专员,再到绩效管理主管,最后升职做了HR经理,可以说是与公司一同成长起来的。在这个过程中,我得到了领导和同事的很多指导,特别是总经理林峰,我一直很敬佩他的工作能力。广进证劵公司有60家营业网点,瑞达营业部是其中之一。林总来这里任职前,我们瑞达营业部业绩平平,在行业中很不起眼。林总上任后,立即着手制定新政策和人员扩张计划。没几年,瑞达已经成长为广进证券公司的`“品牌营业部”。总公司三级市场营业部综合业绩排名,我们屡获第一,尤其是在经营理念和人才培养方面,更是让人交口称赞。
记得那时候,林总总是鼓励员工大胆放手去做工作,做错了也没关系,他来指导,有了这样贴心的鼓励,谁都不怕吃苦,只想着怎么才能把每项任务完成的更好。曾经也有公司用高新来挖我,我思忖再三还是婉拒了,我很看重瑞达“信任尊重、开放大度”的企业文化,在这里工作,累是累,可我很快乐,而且我也看到了自己的成长。
证券公司的员工流失率之高是出了名的。前些年,很多其他同行新成立的营业部都想来我们瑞达营业部挖人,可我们的人才培养模式和非薪酬性激励措施极有竞争力,加上企业文化又强,所以瑞达的员工都很热爱这个大家庭,几乎没人离开,尤其是管理层人才及其稳定,我们的员工流失率远远低于同行业水平。
然而,这几年证券市场一直萎靡不振,同行竞争加剧,我们营业部人员还在扩张,员工变得越来越浮躁,业绩下降得很厉害。为此,在林总的倡导下,瑞达开始推行精细化管理,要求大家必须按规定处理好所有细节问题。林总还提出了“加班爱岗”的口号,希望员工主动多花一些时间在工作上。记得刚开始执行计划的时候,有些员工加班时间短,林总还让我们HR去找人家谈话,弄得人家很不爽。还有,林总老是念叨那句“工作是工作,生活也是工作”也让同事们吃不消。
后来,为了提高员工的工作热情,我们瑞达又开展了“储备人才培训计划”,谁知培训计划不但没能调动大家的积极性,反而让很多人倍感压力,工作效率大大下降,整天有人来跟我诉苦。
让我不解的是,林总的管理思路和办事风格在这期间变了很多,他近乎“专制”的态度让瑞达很多时候呈现“一言堂”现象。就拿去年的校园招聘回来说,当时我觉得市场行情不太好,这个时候再招人,对公司和新人都没什么益处,弄不好就是“双输”,因此,我跟林总建议暂时不要招人了,把重心放在前一年入职员工的培养上。没想到林总当即质疑我是不是反对他的战略方向,说让我按照他的思路办就好了,我看他那脸色,没有一丝一好商量的余地,只能去做了。招聘计划如期完成了,可是后来工作中,这些新员工的培养和岗位安排
都出现了问题,不仅让很多新人失望,也浪费了公司的成本。如今,这批新招员工已经走了好几个了。
今天早上,我又收到了一封辞职信,打开一看是前台销售能手李涛的,这是一名很难得的骨干员工。我决定找林总谈谈,看看能不能让他出面挽留李涛。半个月前我生病住院,病愈回证券部上班后,林总一直没给我正事儿做,小事交代给我的助理,稍大点儿的事直接就找我的副手去商议了。他说是怕我累,让我轻松一点。但我心里明白这是为什么——还不是因为这大半年来在很多问题上我总跟他意见不一,话说不到一起去。说实话,公司现在的工作氛围真让人透不过气,每个人都拉着一张苦瓜脸。还好中央电视台没来问我们的员工“你幸福吗”,若是问到,我保证他们会说自己不幸福。我不能看着瑞达这样下去,我豁出去了。
进屋落座后,我直奔主题,林总听说李涛要辞职也有些诧异,我趁机劝他跟李涛谈谈,我说李涛大概是因为上次没被晋升才赌气提出辞职的。谁知林总阴着脸说“随他去”,还告诉我不要太迁就这些人,想走就走,不要心软,我们不缺这一两个人,走完都行,他还说自视甚高的人本来也是留不长的,我感到他的话中透着一股怨气。
李涛看样子是留不住了。但想到精细化管理不仅没收到预想效果,还导致高层与员工矛盾频发,人员接二连三辞职,我想就算是林总不开心,我还是要再向他进一谏,这是我的职责。我抛开李涛的问题,反映最近大家都围着培训计划和各种绩效考核忙得团团转,很多员工都有怨声,已经开始影响到工作效率了。我看着林总,小心翼翼地建议道:“咱们是不是可以多考虑考虑员工的需求和感受,转变一下管理方式?”
林总听完我的话,跟我说了一通大道理,归根结底其实就是一个字,不!本来我还想再劝劝他,他有些不耐烦,吩咐我赶快去给这些人办理离职手续。
我没想到林总会这样对待为公司做过贡献的员工,我的心顿时凉透了,这几天一直徘徊的离职念头又浮现出来。看来这封辞职信,是时候该发给林总了。
找不到归属——许皓(广进证劵公司瑞达营业部,新入职客户经理)
终于决定了,人一下子轻松了好多。回想在瑞达工作的这几个月,虽然有很多收获,可未来的发展方向在哪儿,我真看不清。
去年,金融行业环境不是很好,我以为自己没机会进入这个领域了,没想到广进证券的瑞达营业部还是来我们T大举办了校园宣讲会。这家公司在行业内的口碑一直很好,瑞达营业部常年与一些重点大学开展校企合作,合作院校的学生可以利用寒暑假或者在大四时到公司实习,完成岗前培训。实习生可以定期拿到一定的补贴,待到毕业后,就可以直接上岗工作。相比其他公司,瑞达的人才管理模式真挺赞的。我知道很多同学都想去它家工作,不过我有竞争优势,我的专业是经济学,为了拓宽以后的发展方向,我还兼修了法学学位,瑞达不会错过我的。果真,瑞达录用通知如期而至,那一刻我信心爆棚,我坚信自己的职场道路肯定会越走越宽。
我应聘的岗位是理财顾问经理,但是根据人才培养规划,所有新入职员工必须先到前台营销服务系统从事客户开发和服务,工作三到六个月后才能申请转到录用岗位。
这一安排虽然与我的预期有偏差,但想到营业部制定这样的人才培养规划肯定是有合理性的,新员工从基层做起,可以多学一些专业知识,这对以后的工作也是有帮助的。所以,我抱着满腔的热忱开始了工作。一次在瑞达的内部交流平台上,我发表了一篇关于微博推广的文章,在营业部内引起很大反响。领导找我谈话说,年轻人有想法值得鼓励,今后有建议就说,不要有顾虑,他希望我以后能多为组织注入新鲜血液。后来,营业部还安排我为全体员工做了一次关于微博推广的培训讲座,让我倍受鼓舞,自信心大增。我想在这样一个公开开放的环境中工作,只要肯努力,肯定能走出自己的一片天地,我真庆幸自己的选择没错。
过了一段时间,公司新任的基本培训结束了,我和另外几位表现优秀的同事分别被派往
附近的郊县做客户拓展工作,初定周期为三个月。通知下发后,HR经理张婷跟我们每个人都做了思想沟通。张婷人很好,平时对我们这些新人挺照顾的,私底下我们都叫他婷姐。说实话,被派到郊县工作我心里是有想法的,在那么偏僻的地方开展工作,对我这个新人来说难度太大,而且我也不喜欢做一线营销工作。这跟我最初的期待是有偏差的。我将自己的想法跟她说了。婷姐说领导很看重像我这样的优秀人才,但是新员工最首要的素质还是执行力,如果刚刚到公司有了点儿成绩,就不服从安排,会被领导视为“不安定分子”,这样对以后的职业发展很不利。而且这次去基层实践的时间也不是很长,公司员工晋升和调岗都会优先考虑有郊县实践经历的员工,只要能完成基本考核指标,很快我就可以调岗到我最初应聘的职位。婷姐诚心诚意地开导我,我想想也就三个月的时间,忍忍就过去了,于是就答应了。
果然,郊县的工作很难开展。小县城本来人流量就很少,好不容易有感兴趣的人要开户,还要让人家到市里办理相关手续,客户觉得很是麻烦,加上大盘又不给力,今天拖明天,明天拖后天,最后干脆就不提这码事了。我自己每天都被一些琐事缠身,再加上初涉这个行业,更觉得难,觉得力不从心。面对试用期重重业绩考核指标,我每天就像磨盘上的毛驴一样,不停的转啊转啊,没个目标。
这段时间我根本没精力去学习更多的专业知识,每天晚上躺在床上,我内心都会有一番挣扎,是走还是留?但是父母和朋友在电话里都劝我说,刚开始工作都不容易,现在只是过渡期,重要的是坚持。所以,我咬紧牙关终于挺过来了。
三个月后,公司遵守承诺把我们调回来了,我做的虽然还是前台营销,工作环境可比郊县好多了,我想自此一切都要步入正轨了吧。谁知金融市场还是不死不活,客户拓展越来越难,我的工作热情几乎被浇灭了。而且我的经济状况也吃紧了,过了三个月的工资补贴期后,我的工资少的可怜,每个月那到手只有千把块钱。这种状况以后能改善吗?我开始怀疑自己当初的选择了。
终于坚持到半年试用期结束了。我的营销业绩不是最突出的,但也算是完成了考核指标。根据公司之前给大家安排的职业规划,我应该可以申请转到中台服务系统做理财顾问助理了,可HR的人一直没通知我,好像忘了这回事。终于,我忍不住去问了婷姐。
婷姐的表情有些尴尬,她跟我解释说,这段时间我的工作成绩公司领导都是认可的。但根据公司目前的情况,可能暂时不会进行人员调动。她说,理财顾问助理也是要做很多营销工作的,建议我不妨留在营销部门多锻炼一段时间,对以后开展新工作是会有帮助的,还说公司员工名下的客户资产是实行终身提成制的,现在的工作也不会白做。
大概是看到我脸上的失望,她又补充说,HR会与领导再商量一下这个问题,但是现在行业环境不好,瑞达各部门都在准备人员精简,调岗的压力确实很大,让我再耐心等段时间。
我听出了婷姐的难处,之前我听说她因为新员工招聘的事情跟林总发生过不愉快,原来她早就料到我们这批新员工的培养安排困难重重。如今,跟我一起入职的新人已经走掉好几个了。我是继续做自己不喜欢的营销工作,还是这样干熬着等机会?
就这样,考虑了一周,我想我还是离开吧。
找不到未来——易健(广进证劵公司瑞达营业部,资深客户经理)
“兄弟,再干下去也没什么盼头儿。”这句话李涛今晚已经说了好多遍。
早上刚上班,李涛给我打电话说他准备离开公司了,已经递交了辞职报告。李涛可是我们客户经理中的英雄人物,他是第一批加入瑞达的员工,营销业绩一直很优秀,多次获得营销大奖。无论是在业务上还是生活中,大家对他的评价都很高,我刚入职那会儿多亏他时时指点,我们也成了交心的朋友。
我在电话里问他辞职的原因,他只扔出了一句“一言难尽”,说是要在走之前请我吃顿饭。下班后,我俩便来了这家经常喝酒的川菜馆。
看李涛一脸的无奈,我迫不及待地问他辞职的原因。在公司做了这么多年,积累了这么些客户资源,怎么能说扔下就扔下?平时,李涛不是一个很爱说话的人,但是酒总是能打开他的话匣子,几杯酒下肚之后,他的话开始多起来。从他的一席话中我听出,最近公司内聘合规专员的事伤了他的心。之前,李涛跟我说过这个职位他志在必得,毕竟他在瑞达做业务已经有5年多了,总做下去成长空间有限,所以在这个关键节点上,他很希望抓住这个机会成功转型。
按理说,李涛在瑞达营业部的法律咨询方面一直也是有贡献的,我们这里学法律的本来就不多,无论是业务能力,还是工作资历,怎么轮也轮到他了,明摆着非他莫属的事情,结果上面将一个刚入职的小丫头放在那个位置了,大家私底下都觉得李涛这次晋升未遂与前不久公司培训考试风波有关。
说到考试风波就要从“储备人才培训计划”说起,这个培训方案是林总提议人力资源部搞的学习计划,当时在公司全员大会上,林总说,现在市场行情不好,大家应该利用闲暇时间多学习一些专业知识,大家忙碌起来,公司才会回到从前激情澎湃的时代。
很快,“储备人才培训计划”出炉了,搞了专业知识学习、管理技能培训、团队建设、渠道营销等好多课程,上课时间都安排在每天下班后两小时外加周末半天,公司还规定以后员工要进入管理层,必须持这些课程的结业证才能参加竞聘,呼吁大家积极参加。开班初期很多人都报名参加了,半月后,人力资源部组织了第一次阶段性考试,有80%的人员达标,根据培训要求,另外20%未达标者将不能参加第二阶段培训。
出人意料的是,总经理对这样的安排不满意,林总找HR的人沟通后作出决定:凡是没达标的人员必须参加下一次培训,第二次不达标的人还需要参加第三次培训,直至考核达标。另外二级以上客户经理和服务经理必须参加培训,而不是之前说的自愿参加。这么一来,大家都感觉自己被培训“绑架”了。
那段时间,大家真是焦头烂额,一个个仿佛回到迎接高考的时代。特别是李涛,他正准备参加理财规划师考试,本来时间就很紧,他申请暂缓接受培训,但是林总提出这次培训是全员无条件参加,HR迫于压力,没给李涛特殊照顾,他的结业成绩自然很不理想。
提升培训告一段落后,一天早上,林总事先连个招呼都没打,直接在早会上宣布:全体员工集体学习业务手册,三本都要学。首先学习第一本,半个月学习期,之后进行考试。考试不用手写,随机抽查,抽到谁,谁就到人力资源不接受考核。每天被考核人员名单只能在当天早会由人力资源部公布,不给准备时间。考核分数必须高于70份或者高于所在考核群组的平均分以上,否则,需要接受第二次考核,第二次考核不及格的人,待岗学习。当时场下一片默然,大家互相传递着不满的眼神。
很快就到了第一批考核时间,早会上HR宣布了5个人,请他们下午接受问答式考核,李涛不幸“中奖了”。记得当时我坐在他旁边,他说自己根本没看书,也不想看。他对之前的培训计划本就不满,现在又来个强制性业务考试,更叫他愤愤不平。我当时提醒他“好汉不吃眼前亏”,赶紧临阵磨磨枪,说不定还有救。没想到,第二天早会上公布成绩,真让人难以置信,李涛只得了36分。大家眼中的销售牛人,居然只有这个成绩,真让人难以置信,李涛自己的脸上挂满无奈和愤怒。
从饭馆出来,李涛拍着我的肩膀说,其实,最后做出辞职这个决定也不完全是跟领导赌气,他是通过这件事情,感觉自己的职业规划开始渐渐偏离了预想的轨道,如果继续一直做基础的营销工作,自己根本得不到真正意义上的提升,公司也没有舞台可让他转型,他看不到希望了,只能选择离开了。
找不到未来——林峰(广进证劵公司瑞达营业部,总经理)
刚看完人力资源部关于“储备人才培训计划”和员工业务手册学习的总结报告,准备休
息一下,这时,电子邮箱提示有新的邮件,我打开一看,居然又是一封辞职信!这次要离职的竟然是张婷,她说因为身体的原因想给自己放个长假,为了不耽误公司的工作进度,主动提出离职。
这到底是怎么回事儿?张婷是我亲自带出来的部下,长期以来我对她的工作能力都很欣赏,而且我们配合得也很默契。虽然最近一段时间,她经常对我的做法提出异议,从校园宣讲会到培训计划,总是跟我唱反调。可我还是挺信任她,也挺关心她。这不她生病住院刚回来,我怕她累着,还关照她多休整一段时间呢,尽量不给她的工作加压。从什么时候开始,我跟自己最信任的部下有了隔阂呢?
回想我从20xx年接手瑞达营业部以来的点点滴滴,感慨万千。那时候,营业部全体员工劲儿往一处使,一个个拼命地干,营业部市场占有率飞速提高,业绩斐然,在省分管片区也颇有名气。然而,从20xx年年底开始,行业环境急遽恶化,大家原来那股劲儿慢慢松下来了。为了提升大家的工作热情,我与人力资源并沟通,在瑞达推行了精细化管理,还开展了一系列的学习考核活动,不承想这些举措带来的反倒是更多的不满情绪。
张婷曾经旁敲侧击地提醒我,要考虑员工的情绪和困难。整个营业部这么多员工,我怎么可能照顾到每个人的情绪?人的潜力都是被激发出来的,有时甚至是被逼出来的,你不逼一下,他们都不知道自己有多优秀。现在这些80后、90后的年轻人,不是我说他们,吃苦能力比我们差远了,我这也是为他们好,对他们未来负责,本事大了还愁没前途吗?再说了,连这点儿压力都承受不了,还指望他们为公司做什么大贡献?
不管怎么说,张婷要离开还是太出乎我意料了,这会对营业部的人事管理产生很大的负面影响。这一年来,前前后后已经走了些人,当时我们还进行了调查分析,后来又特地开了一次动员大会,以求稳定军心。我以为这轮辞职风潮该告一段落了,没想到像张婷、李涛这样的骨干员工也开始弃公司而去。那么,接下来会不会还有更多的人选择离开呢?据说很多从这儿走的人都跳槽到于瑞达营业部一样颇具实力的竞争对手那里工作了。难道瑞达的魅力开始消失了?到底是哪儿的管理出了问题?怎样才能让大家愿意留下来,与公司共同发展呢?
尊敬的领导:
您好!
本人xxx,因为xx原因,在此特向您提出主动辞职。
在公司工作一年多的时间里,在您的指导与培养下,为公司做出一定贡献,在此特向您表示感谢。
具体工作将于20XX年xx月xx日前完成交接,并于20XX年xx月xx日正式离职。其他人事关系调配等方面的相关事宜,望您通知人事管理部门,根据相关规定予以协调配合,尽快完成离职相关的各项事宜。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20XX年x月x日
尊敬的大堂经理:
你好!
我是迎宾员,来酒店三个多月了,虽然时间不长,但是在这里工作是我最快乐三个月,然而现在向您提出辞职申请。对于我的辞职,原因在于对迎宾员这个职位认知度不够,这个岗位的职责跟我的性格相差很远,还有就是自已的英语水平有限,面对越来越多的外宾无所适从,以至于我无法胜任这项工作。话又说回来,部门里的同事关系都不错,彼此都以兄弟姐妹,领导对下属也很关心,要不是因为个人原因我是不会考虑辞职的,这个还请经理谅解,谢谢。
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
老板:
您好,我是保洁员xxx,向您申请辞职,望给予批准。辞职的原因在于,自已要回乡下带孙子,因此无法继续在市区工作,对此给公司带来的不便,还请领导见谅。
这么多年以来我对自已,对班组有几点想法。首先,很感谢组长这么多年对我的照顾,以及工作上的肯定,我才能在这个岗位工作这么多年。
其次,感谢组的同事们,整个小组的成员都很团结,让整个小组年年被评为优秀班组,让我工作充满激情。再者,单位包吃包住,自已还能存点钱,工作这几年也总算有点收获。
最后,祝愿班组成员工作顺利,身体健康。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
保洁员工辞职报告
辞职申请书语言要准确,文字要朴实。
辞职申请书是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。
辞职申请通常有五部分构成。
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致――敬礼”等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司不久,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。本人上的是师范学校,家长希望我今年回去做一名老师,而我自己也有此打算。对工作的兴趣浓度不高,这是我来深圳的第一份工作,很想把它做好,可是尽管我努力去做了,依然是时而热情,时而懒散。我不能保持长久的积极性。因此表现得也不好。这对公司还是个人都有不利,为了不让单位因我而造成失误,我郑重向单位提出辞职。
利用公司给予良好学习和锻炼时间,我学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司表示真心的感谢!
剩下的一个月,我会站好我自己的最后一班岗,完成最后一份使命。
本人希望于XX年x月x日离开公司,并希望当日能结清工资,因为回家后我可能不会来深圳了。望公司给予批准。
祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦,鹏程万里!
此致
敬礼
申请人:辞职报告
XX.11.19
怎样写简单的辞职报告
xx年怎样写护士辞职报告
员工辞职报告怎样写好?
怎样写辞职报告【精典篇】
怎样写辞职原因
怎样写辞职报告
当你工作的时间久了,当我们没有工作尽头的时候可能会真的辞职,我们想表明意愿较写一份辞职申请书,辞职申请书在内容上需要表述清楚。优秀的辞职申请书都具备哪些优点呢?申请书范文网特地花时间为你收集并编辑了教师辞职报告模板电子版,希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!
尊敬的周校长:
您好,周二上课去办公室找您,没等到您,想想还是给您写信吧,因为很多话真的一言难尽呵呵也不知道该怎么和您说。
真正作为一名老师站在讲台上,心情还是很激动和紧张的。清楚的记得,第一学期是每周上一次课,我每周都会备课到很晚,认真的做课件,总在想,怎么才能把课上的更生动些,不辜负学生和学校对我的信任。在三年的教学时间里,我尽量克服生活和工作上的困难,保证正常的上课时间;搜集统计方面的小知识点,作为课前小贴士,增加学生对统计术语的了解;每章讲完,当堂讲解课后习题,及时巩固加深学生的印象;搜集现实中的统计违法案例,增强学生现实分析能力;每学期开展一次小组活动,让学生亲自动手设计统计调查问卷,开展统计调查,进行统计分析,汇报统计结果的实践活动,亲身实践统计工作……三年的教学,我受益匪浅,加深了责任感和使命感,有了更丰富的职业经历和人生经历。本想一直这样代课下去,但由于在工作单位承担的工作任务已经越来越重,经常加班和出差,兼顾备课上课逐渐让我感觉力不从心。不想本着胡弄学生的态度对待教学,不想教学没有新的创新和突破,思量再三,决定还是暂时放弃。一个人的精力毕竟是有限的,做事要么不做,要做就要做好,我需要对学校的工作负责,也需要对单位的工作负责。真的很感谢您给予我这次从教的机会,也感谢您三年来对我的指导和帮助,不得不离开这珍贵的讲台,心里真的很不舍,希望您能见谅,如果以后有机会,希望还能再次返回课堂。
最后,有个小小的愿望,希望能周校长够帮我实现。一段人生经历的结束,总想留下点纪念,不知道学校或者是教学组,能否对我这段时间的工作给一个鉴定,对我这三年教学的评价也好,意见建议也行,只想今后回忆起这段经历时,有个纪念。如能实现,将感激不尽。
这学期还有一个多月的教学时间,我一定会一如既往的用心上课,认真履行完自己的工作使命,请周校长放心。
此致
敬礼!
辞职人:
日期:
尊敬的公司领导:
您好!
首先非常感谢大家的信任和关心。
这段时间认真回顾了短期工作情况,觉得来我家好好工作是我的幸运,很珍惜这份工作。我非常感谢幼儿园领导的关心和指导,也非常感谢同事们在这短短的时间里给予的帮助。在幼儿园工作的这段时间,我学到了很多,专业技能和做人方面都有了很大的提升。感谢幼儿园领导的关心和培养,此刻我只能对我的离开表示深深的歉意。非常感谢幼儿园给我这个工作锻炼的机会。然而与此同时,我发现自己对幼师这个职业的兴趣也下降了。我不想带着这种情绪工作。我很抱歉你自己也很抱歉。真的是该改行了。此时此刻,有一个机会。我打算试一试,所以我决定辞职。请支持我。
请原谅我的决定和我的告别。我希望我们能再有一次合作的机会。提交辞职报告后1-2天离开幼儿园,完成工作交接。
在短时间内,我们的幼儿园发生了许多可喜的变化。很遗憾明天不能为幼儿园贡献自己的力量。我只能真心希望幼儿园的表现能一飞冲天!幼儿园领导和同事工作顺利!
此致
致敬
申请人:
尊敬的学校领导:
您好!
经过再三思考,正式向学校提出辞职。
由于已有孕在身,为了胎儿的健康需要休息调养,现在我不得不向学校提出申请,对于由此给学校造成的不便,我深感歉意。但同时也希望学校能体恤我的个人实际情况,虽有很多的不舍,但还是做出以上的决定,希望学校领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!
在此期间深知背后领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助。转眼在学校已有x年多时间,不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深,各方面能力都得到了很大的提高,对于学校领导对员工的技能培训表示感谢。在学校的工作很充实、愉快,同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是杜总平时的教导与栽培,平时工作中的不足,还望谅解。
我希望可以在此辞呈递交之后的2—4周左右离开学校,便于学校在此期间寻找更合适的人选,来填补职位的空缺。在接下来的工作中,我一定会认真做好本职工作。
希望批准我的辞请,衷心感谢。祝学校蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
各位领导:
您好!
自从我开始从事教育事业以来,我尽最大努力为所有的学生服务,同时,我在自己的各个方面都取得了很大的进步。但是在社会各方面全面发展的现实面前,我深深的觉得自己已经不是一个完整的老师了,所以特意给领导写了一封信,决定辞职走人。
自从参加工作以来,我经历了三次教育改革,每一次都比另一次更深刻。每一次都变得越来越激烈,每一次都创造了无数的高级,但每一次都淹没了无数的体验。我被反复的改革搞糊涂了。我觉得落后。虽然在努力,但还是跟不上制造业改革的步伐。现在我已经意识到我不是一个优秀的教育家。我决定离开,因为我很迷茫。当有一天我能跟上教育的步伐,我还是愿意进入这个体面的行业。
父亲脑梗一直需要人照顾生活,爱人在外地学校教书。孩子三岁了,是一家之主,但我没有做任何责任。下课要照顾爸爸,周末要接送孩子,爱人,累了也就是一个电话问候。父亲百年诞辰不远,不孝之名我背不出来。所有美德的孝顺是第一位的。我辞职是为了更好地照顾我的父亲,给我的孩子最好的。等他长大了,知道我是老师,他一定会理解我的。我的爱人,我不能再说了。距离在考验我们的感情。我辞职了,我会努力的。我期待她的工作调动,也就是期待。为了不多想念孩子,为了家庭的完整,辞职是我目前最合适的选择。
经过许多个不眠之夜,我终于鼓起勇气写下了这份辞职报告,决定退出这个行业,把这个职位留给更需要它的高层次人才。希望各位领导能同意我的真诚请求。
我在此交流
敬礼!
辞职申请人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的xx小学领导:
你好!
我是某某员工,叫某某,于某年某月某日来到贵xx小学有(x)个月了,在这几个月里,我感觉到我不大适应这份工作,也不能胜任下去,我非常重视在xxxx小学内这段经历,也很荣幸成为xx的一员,特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在xx这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有xx成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
所以为了xx小学以 后的发展,也出于不让贵xx小学埋没人才,请领导批准我辞职。谢谢!!!
祝xx小学
辞职人:xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的校xx:
您好!
首先感谢学校xx工作期间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,现我正式向学校提出辞职申请,将于20xx年暑假离职,请学校做好相应安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好本职工作。对此为学校带来的不便,我深感歉意。望xx批准!谢谢!祝光明学校越办越好,大展宏图!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
xxxx年xx月xx日
领导:
您好!
我带着复杂的心情写这封辞职报告。
两年来,领导们对我的教诲与关心,同事间兄弟姐妹般深沉而厚重的情谊,每每思之,仍令人心绪难平,流连不舍。我发现自己越来越不能做于他人有意义的事,也就越来越缺乏工作的激情,越来越不适应这样的工作。这与自己的初衷及目标都是尽不相同的。不过,因为常伴领导们的关心与提携,仁人同事的无私友爱,在学校的时光仍然是色彩斑斓的。这两年的经历也必将转化为一笔宝贵的资财。
过去的岁月里,学校给予了我良好的学习空间和时间,使我学到了一些新的东西,充实了自己,扩展了我狭窄的知识面,并增加自己的一些实践经验。对于学校这么长时间以来的照顾,在此我表示真心的感谢!
再有,这段时间以来一直觉得很疲惫,而且近来对工作的完成情况不是很好,所以,经过自己慎重地考虑之后,我决定向学校提出辞职,望学校给予批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您们好
我很遗憾自己在这个时候向学校提出辞职!
来到学校差不多一年了,在这个很感谢各位领导的教导和照顾,给我这么多的学习和锻炼的机会,让我在踏进社会第一次有了归属的感觉,你们对我的栽培与信任,我想我也并未上你们失望过,但这次要让你失望了,二十六道的困难面前我没有巨大的勇气挑战下去,这一个月来摔倒了三次,让我真的怕了,这个时节的东风我怕了,晚出早归的生活我怕了,时有时无的病痛我怕了……
也许这个再在这里磨练段时间我可以高升,但我实在坚持不下去了,我的身体不再允许我继续这么下去,离开学校的这一刻我衷心的和您们说声谢谢!
祝愿学校蓬勃发展,蒸蒸日上。也祝愿领导,同事们身体健康,工作愉快。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
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尊敬的__人力资源部:
您好!
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在__工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢__提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢__,__等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。
辞职人:
20__年__月__日
某某领导:
您好!
本人自进入公司以来,受到公司全方面的照顾,不仅强化了自己的业务能力,也结交了许多领导和同事。感谢公司一年来对本人的厚爱,让本人从一个刚从学校毕业的无工作经验的人变成了一个熟悉工作流程的经验者。
但因为本人个人原因,不得不提交此份申请。本人自觉能力有限,想继续通过求学来提高自己的能力,包括知识层面,因此,向公司提交辞职申请报告。
在此之际,祝公司越办越强,越来越强大。
此致
敬礼
申请人:______
时间:__X年__X月__X日
尊敬的领导:
您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司也已经两年多了,也很荣幸自己成为石药集团欧意药业的一员。在公司工作的这两年里,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职原因,因此,我不得不离开热爱的岗位。
在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。
祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。
尊敬的领导:
我从去年4月份进入x计算机公司到现在,在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,在今年4月份的工作结束后,我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名会计,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。
x是一个非常有前景的公司,从我进入x到现在,公司承接的项目越来越多,规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题,但和其他国内软件公司一样,都是发展中必然会出现的一些问题,相信随着时间的推移,这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理__、项目经理__等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满,完全是我个人的意愿。
此致
敬礼!
__
20__年x月x日
尊敬贵领导:
您好!本人X,于X年X月X日入职贵公司,在您的关心、支持和同事们的帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。
但由于私人原因,本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司,具体原因如下:
一、经验不足,水平有限。
我经验不足,错漏百出,难以专业胜任有关技术和管理工作,施工过程证明我不是一个很优秀的营销员,还有很多东西需重新学习。
因此应由更优秀的人来任此职位。
二、家有“琐事”。
应抽出1—2个月时间才能处理好。
为不影响到公司工作的开展,本人决定还是应放弃现有工作,处理好有关家事,才能安心工作。
因为本人的离职而给公司造成的不便,本人深表歉意和遗憾。
同时感谢贵公司和X经理给予我的宝贵学习机会,我会好好铭记。
祝事事顺利、生意兴隆!如果可以,本人申请最后工作至X年X月X日,并希望能在离职时领取到本人应得的薪资。
此致
敬礼!
__X
20__年__月__日
尊敬的领导:
你们好!首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重思考之后,特此提出离职申请,敬请批准。
来到本公司也快两年了,正是那里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关联和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选取。
在这一年多的时刻里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮忙,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮忙,感谢所有给予帮忙过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20XX年x月x日
尊敬的领导:
您好!首先向你说声对不起,我辜负了你对我的期看。今天写信是向你提出辞职的。
我来xx工作虽短,但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间,我学到了很多有用的知识,非常感谢xx给予我在这样的良好的环境中工作和学习的机会。
由于我自身能力的不足和个人原因,近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考。为了不由于我个人的因素影响xx的工作安排和发展,经过深思熟虑后我决定辞去xx岗位。我知道这个过程会给xx带来一定程度的不便,为此我深感抱歉。
我希看在20xx年3月25日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗。我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽好自己的职,做好分内事。
再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢xx给我这次工作的宝贵经验。
请与批准!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
老板:
您好,我是保洁员xxx,向您申请辞职,望给予批准。辞职的原因在于,自已要回乡下带孙子,因此无法继续在市区工作,对此给公司带来的不便,还请领导见谅。
这么多年以来我对自已,对班组有几点想法。首先,很感谢组长这么多年对我的照顾,以及工作上的肯定,我才能在这个岗位工作这么多年。
其次,感谢组的同事们,整个小组的成员都很团结,让整个小组年年被评为优秀班组,让我工作充满激情。再者,单位包吃包住,自已还能存点钱,工作这几年也总算有点收获。
最后,祝愿班组成员工作顺利,身体健康。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
保洁员工辞职报告
如果您想辞职,是要向公司提交辞职信的,因辞职信的作用是代表与公司之间劳动关系的结束,具有一定的法律效力。所以,在写辞职信时,要谨慎考虑,三思而后行,以免发生不必要的问题。
为了能够更好的保护自己合法权利,以下需要注意的方面,提供给想辞职的同志:
1、了解辞职权利的性质;
作为一名员工,在写辞职信之前,不要仓促行为,也不要意气用事。想辞职时,就先要想清楚,你想行使的是哪一种辞职的权利,这种性质的判断,是需要一定的法律基础的。
2、寻找合适的辞职理由;
在想清楚辞职权利的前提下,员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职,并且在确定之后,寻找合适的辞职理由。协商解除,只需要双方同意即可,不需要特别的理由;预告解除,只需要提前三十日通知即可,也不需要特别的理由;即时辞职,需要特别的理由,其理由形式主要为单位不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。
3、措词温和,不可激化矛盾;
找到合适的理由之后,在具体行文时,不可语气过于生硬,不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但是更不可过于委曲求全,不敢宣告理由而使自己被动。
4、顺利取得相应的证据;
对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此在辞职前、辞职时就应当有意识地保留相应的证据。比如领导签过字的辞职申请,自己写的辞职信,单位发的工资条等各种证据,需要切记的是,证据需要是原件。
5、作好仲裁或者诉讼的心理准备。
如果你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话,就要做好单位可能会向你索要的心理准备;如果你的档案存在单位的话,就要做好单位可能会扣留档案的心理准备;如果你的社保关系在单位的话,也要做好单位不给你办转的心理准备吧。
总的来说,辞职对个人还是有风险的。在作出辞职钱一定要好好考虑,做好承担奉献的准备。
作为一名普通的上班族,我相信大多数人都有过辞职的经历,而正式的主动离职都需要我们撰写一份离职申请,编写离职申请是表明自己离职原因的一个好机会,而你是否在寻找辞职申请的范文呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《实用!电子版辞职报告格式下载集锦4篇》,希望对您的工作和生活有所帮助。
尊敬的领导:
来到公司快两个月了,很感激您们对我的栽培跟照顾,感激您们给了我一个又一个很好的学习机会,让我在这个大家庭里有了归属感,虽然工作上偶尔会有些许摩擦,但在一齐更多的是真诚于乐,在那里我看到了真实的自我,我会记得一齐努力过的同事,我会记得教导过我,也被我顶嘴过的领导,我明白在那里有很多做得不好的地方还请大家多多包涵。
青春数十载,弹指一挥间。或许这三两个月多来还绑不住我饥渴的思绪吧,所以我开始了思索,认真的思考自我的定位,我想我仍需要在这社会遭遇挫折,才能锐减我的任性,磨灭我的稚气,在不断的提炼中寻找自我的定位,不管未来如何我必须发扬吃得苦中苦方为人上人的精神,必须谨记客户是上帝,服务第一的思想。相信未来在领导们的带领下,在中奥物业同事们的努力下公司必须发扬光大,事业蒸蒸日上。
我相信在中奥物业的经历将永远是我人生经历当中的一笔重要财富,以后的工作如此,做人更加是这样!将会在今后的工作当中以此标准来衡量自我!
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也期望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以研究,多谢!
此致
敬礼!
申请人:
xx年xx月xx日
尊敬的行领导:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入xxxx工作以来,由于行领导对我的指导、关心和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这x年的工作和历练,我在xx领域学到了很多知识,积累了一定的经验,心智得到了提升,无论是外在气质还是内在涵养都更加成熟,对此我深表感谢。
我珍惜xxxx这个难得的发展平台。入职x年以来,在领导的关怀下,同事的帮助下,我开始了人生中灿烂的职业生涯。在这两x年中,我十分珍惜这个工作平台,认真学习相关专业知识、深入贯彻企业文化,主动承担工作任务,努力完善职业素养,虚心学习不断提高工作技能。对于交通银行我还是有很深的感情的,对于这辞职,内心却是难以平静,但是正因为有了这份感情,经过深思熟虑后,还是郑重的递交我的辞职报告。
由于个人原因和身体情况,无法再与同事们一起共同奋战。在长时间的思考后觉得自己的职业规划与行里的工作安排并不一致。为了不因我个人能力原因而影响行里的工作安排,我决定辞去行里的工作,我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便,对此我深感抱歉。
非常感谢行里多年来对我的关心和教导。在银行的经历于我
而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是xxxx的一员而感到荣幸。我确信在交通银行的这段工作经历将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。
再次对我的离职给行里带来的不便表示抱歉,同时我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼
署名
日期
辞职报告的写法及基本格式
辞职报告又名辞职报告、辞值申请书、辞职报告;辞职报告是辞职者向原单位辞去职务时写的书信,也是一个必要程序;辞职报告通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。
下面我们来看这五部份的书写格式及注意事项:
(一) 标题(在第一行中间写“辞职报告”三个字,或写“辞去×××工作”等字样)
在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成,即以“辞职报告”为标题。标题要醒目,字体稍大。
(二) 称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
(三) 正文 (写明辞职的原因,辞去什么职务,什么工作)
正文是报告的主要部分,正文内容一般包括三部分。
首先要提出报告请辞的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
(四) 结尾 (在正文后面写表示歉意的语句)
结尾要求写上表示敬意的话。
(五) 落款 (在正文右下方写上辞职人的姓名,在署名下面写具体的年、月、日)
辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
辞职报告格式怎么写
写辞职报告注意事项
1、首先要考虑有没有申请的必要。辞职报告是辞掉工作的一种报告,报告人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。
2、辞职报告要将报告的事项和理由写清楚,使对方能透彻了解你的要求和具体情况。
3、辞职报告语言要准确,文字要朴实。措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意。
4、辞职报告是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种报告。
5、理由要充分、可信。写辞职报告,一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信,才能得到批准。但陈述理由的文字应扼要,不必展开。
辞职报告写作的几个原则
辞职报告又称辞职信、辞职书、辞呈等。它是员工向所在单位或上级主管部门提交的请求解除劳动合同关系的实用文体,是国家机关、人民团体或企事业单位人才管理和人事工作环节中常用的一种事务性文书。《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:“当事人双方可以协商解除劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见,在现代社会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。
辞职报告格式怎么写
辞职报告的写作强调以下几个方面的原则:
一、具体化的原则
从法律意义上说,辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除,体现出当事双方对《劳动法》的充分尊重,劳资双方的相关义务和责任都必须以此为基础来承担或解除。
而且,尽管社会主义市场经济条件下的人才流动呈现出越来越自由、方便和多元化的特征,但 “慎始善终”仍然是一种非常重要的道德准则。
因此,辞职报告坚持以法律为准绳,以道德为准则。虽然要求言简意赅,但它在写作时,对相关内容的表达强调具体、清楚、明白。比如,对自己“个性化”请辞理由的陈述就要写得具体明确。
这样既可以使自己的离开心安理得、不留遗憾,又是对自己曾经效力过的单位关心和负责的体现。又如,请求离开的时间安排要具体可行,而且要尽量从对方的角度出发来确定离开的时间,同时也注意给自己留下充分的回旋余地。可以由自己提出具体的时间,也可以采用征询对方意见的方式来确定。
此外,对自己离开前后的相关工作的安排要具体细致,尽量争取把因为自己的离开所带来的工作损失减少到最低程度。
例如,辞职报告的写作中要强调,在辞职请求未获批准以前,自己依然是单位的一员,会站好最后一班岗;会尽量清楚明白地做好相关业务的交接;还会做一回好老师,带一带接替自己工作的新人,把自己在任职期间积累的工作经验和业务资源,例如客户资源、业务网络资源等大方地留在这里等等。
二、情感化的原则
辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,充分体现了人与人之间的相互尊重和相互关心。
对于情感化原则我们不能做庸俗化的理解,它实际上就是我们通常所说的人性化的原则。社会主义和谐社会的建设从某种意义上说就是呼唤人性的回归和人性的美好。“忠厚诚恳”、“诚实守信”、“重情重义”、“善良宽厚”等永远都是美好人性中光彩夺目的内容。
因此,用规范化的辞职报告国企辞职报告这种形式来解除劳动合同关系,实际上就是把一种冷若冰霜的人事更替行为赋予了更多的人性化和情感化的色彩。要达到这个目标,就需要在写作辞职报告的时候,做到以情驭文、以情动人。
这种“情”包括了辞职者对单位的感激之情、歉疚之情和关怀之情等等。纵使是一笔带过,也足以让对方感到温暖。
其中,“感激之情”主要针对单位给自己曾经提供的业务培训、自己在单位中积累的工作经验、自己在工作过程中所建立和形成的人际关系网络等。对于任何一个辞职者来说,相关的业务经验和人际关系作为一种永久性的“财富”,都是即将离开的单位所给予的,是一种“隐性”的收获,是自己“厚积薄发”的基础,可以使自己一生受益不尽。
因此,饮水思源,不管是出于什么原因提出辞职,借辞职报告的一角抒写自己的感谢之情始终是非常必要的;“歉疚之情”主要是对自己的离开为单位所带来的损失和不便表示由衷的歉意。原单位接受和认可自己的辞职请求,在很大的程度上出于被动,必须用很长的时间和努力来弥补自己的请辞所带来的损失。此外也包括对即将离开的单位的“关怀之情”。
不管自己今后要面临多少新的选择,曾经付出过的、曾经得到过的、曾经服务过的、曾经依赖过的,都曾是自己在人生历程中所留下的足迹,岂有不关怀之理?比如说,自己对单位的现状有什么具体看法、对单位未来的发展有什么合理化的建议,以附件的形式写出来,也是体现自己忠厚诚恳和重情重义的好方式。
当然,情感的表现要注意把握好分寸,因为感激之情表达得过于热烈会让人觉得言不由衷,不舍之意表达过于缠绵又会让人觉得虚假造作。
三、艺术化的原则
辞职报告的`写作必然要面对“写什么”特别是“怎么写”的问题。因此,这种艺术化的原则首先体现于对辞职报告写作内容的选择。比如就辞职的原因来说,自己之所以请辞,一般都和所在的单位、部门有着或多或少的关系,有些可能还是令人不愉快的。而且对于对方来说,自己的辞职原因可能也是他最为关心的问题。因此,在写作的时候,有些“个性化”的原因不妨写得明确一点。比如在对自己的学识水平和业务能力进行评价的基础上,强调更进一步深造和锻炼的必要性;对自己生活上的困难或者其他方面的特殊情况,而且单位又不能有效地帮助解决的问题可以直言不讳。但有一些原因没有必要直截了当地写出来,比如自己和单位在价值观念上的不同、自己对单位的运作模式和经营方法的批判与反对意见,或者是自己和单位曾经有过的不愉快等。
其次,在具体写作的时候,态度要诚恳,措辞用语要使对方能够接受。如果想借辞职报告来发泄自己的不满或怨恨,那是一种不妥当、不明智的做法。不但会让对方不高兴,而且还可能给自己以后的名声和工作带来不利。如果你实在想一吐为快,可以考虑换一个环境和方式。措辞用语要简洁精炼、委婉动人。另外,在语体的选用上最好是白话语体,语言平实达意就可以了,没有必要堆砌辞藻,把辞职报告写成为文采出众的抒情散文,这样就难逃卖弄之嫌。
最后要强调的是,不是所有的人都会去选择这种规范的请辞的方式,但是,在结束一段工作经历的时候,尝试着写一份精彩的辞职报告递交上去。也许,自己会从中得到很多意料之外的收获。
尊敬的领导:
您好!
鉴于我个人能力及不能胜任工作岗位要求等多方面原因的考虑,很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
我于20xx年6月到xx公司,工作上领导给予了大力支持与培养,尤其是经理您,是您给了我一个又一个很好的学习机会。您一直对我的栽培与信任,很遗憾令您失望了!要离开公司的这一刻,我衷心向您说声谢谢!也感谢全体同事对我无微不至的关怀,对此我表示诚挚的谢意,也同时对我的离去给公司带来的不便表示深深地歉意。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司业务的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望集团、公司领导给予批准。
在离开之前我仍将按往常一样尽力将自己的工作做好。
此致
敬礼!
辞职:xxx
20xx年x月x日
在我们上班的过程当中,我们或许会因为某个原因向公司提出辞职,每当员工提出离职时就会写一份辞职申请书,通过离职申请可以看到每个人的离职原因,怎样写好自己的辞职申请书呢?小编特地为您收集整理“[热]辞职报告电子版下载范文优选5篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。
尊重的领导:
你好,首先感谢你在百忙之中抽出时光浏览我的辞职信。
鉴于我个人的兴致偏好和能力等起因的斟酌,我已决定辞去在社区的现有工作以迎接新的挑衅。辞职原由如下:
(一)认为公司是你自己的,管理公司可以说是随心所欲,公司管理得一塌糊涂,全凭一个人说了算,狭隘的私有财产心理在作怪,典型的小农经济思维方式。
(二)当我以为本人不再胜任,不再合适的时候,我是不能容忍自己赖在这个神圣的岗位上的。于公于私我都不会。
(三)因为目前从事之工作,无奈实现人生目的,体现人生价值,出于对幻想的动摇信心,本着一颗贡献父母的真诚之心,自己现提出辞职申请。
(四)因为本人的性情与社区工作不相适应。多年来的自在主义让我与社会发展重大脱节,兴许我的一些观点是准确的,然而于实际情况是不相融的。我有这种弊病,而且不可救药,无药可救矣。社区领导已对我有一些看法,奈何本人叛逆之心严峻,对一些不悦目之事老是无法吞忍,于领导时时产生摩擦,这可能是本人的成熟与引导在职场上的成熟、干练的抵触,也可能是本人的过于超前与领导的安于现状的冲突。这些观点上的冲突迟早要酿出不高兴的事件来。为了防止跟领导发生正面矛盾,我决议提出辞职。
当然,无论我在哪里,我都会为××做力所能及的事情,因为我为我曾经是××人而骄傲过。最后,诚恳地说声:对不起!也衷心地祝愿××力挫群芳,永往直前!
此致
敬礼!
辞职人:
尊敬的 X总经理:
首先致以我深深地歉意,及怀着及其复杂而愧疚的、依依不舍的心情、我写下这份沉重的辞职信。 很遗憾自己在这个时候突然向公司领导提出辞职,纯粹是出于个人的原因(照顾北京女儿原因本人及老伴身体原因等等),以致不能在XX公司继续发展!我将要离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的,照顾我的领导和同事,确实很舍不得,舍不得X总及X总的信任及关怀,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要决定离开了,我恳请X总及X总经理原谅我的离开,批准我辞职,我深深地感谢你们!
XX公司是一个有着优良传统的公司,公司有着能进能退的人事管理机制,铁打的营盘流水的兵,我作为坤洁的一员,特别是财务部门的主要会计,更要站好最后一班岗,财务工作更要无缝对接,更要向接班的会计交接得清楚明白,更不能辜负X总的期望。一个财务人员要来得明明白白,要走得清清楚楚。我担任多年的财务负责人定会带头模范执行。凡是公司的物品、及资料要毫无保留的办好交接,确保XX公司财务工作日后正常运行。
我就要离开公司了,由于XX担任了出纳重要岗位的原因,在这里我推荐XXX会计接替我的工作,经我和她在公司财务一年多的时间里工作,我认为目前她是公司里唯一可以接替我的工作的会计,相信他一定有能力并能够胜任工作,相信年轻人的她会比我做得更好。另外建议XXX工作的人事部分交给XX,成本会计方面交给XX,为了节约人力成本,他的工作由XXX辅导可以在万达财务和花艳基地两边办公,也便于成本的核算数据的及时传递、财务数据的及时清算。(以上是我认为财务工作能较好无缝对接安排、的一点点建议,妥否请领导考虑?)
在离开公司的时候,我把交给会计XX正在使用的一套终身免费的U盘版财务软件无偿赠送给公司,聊表谢意。
我离开公司前的具体安排:是8月1日完成7月份的一切账务及报税全部工作,8月4日办理移交手续,一切工作手续交清后离开公司。8月5日我将离开宜昌到北京。
在XX公司工作两年间、三个年头里,我很荣幸曾身为湖北坤洁土石方工程公司的一员,能有机会在王总的公司里工作学习,是我人生中莫大的荣幸,在此我对X总、X总不胜感激!我将永久关注坤洁公司的健康发展,衷心祝愿坤洁公司发展壮大。也感谢公司元老陈总、吴主任、周主任的认可和信任,及X红、X小红、X媛、X阳等同志的关心和照顾、并祝在XX公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
此致
敬礼!
辞职人: XXX
日期:x年x月x日
尊敬的领导:
您好!
我是xx,我现在非常难受,因为家里的一些原因,我来到xx工厂这里已经三年了,我觉得自己是一个比较努力的人,在做一些事情上面都会用心的去做好,这是作为一名xx员工应该有的素养,我不想让自己处在像今天这样的状态下面,不管是在什么时候都应该清楚这些,因为家里的一些原因这是我非常不希望看到的,xx工厂这里的工作我已经非常适应了,我想不管是在什么时候保证自己有一个好的状态是非常关键的,工作更加是如此,现在我的状态就是没有办法好好的在这里工作了,想过很多解决方式吗,但是没有一个让我满意的结论,我不想让自己家里的原因耽误工作。
这三年真的很长,我感觉实在是很久,看上去就是一个数字可是经历了这几年的工作生活我怕现在已经能够做好自己的本职工作了,我想这就是一个非常舒适的状态,工作跟生活就是这样总是在不断的调整自己,还有一些突破,我总结了很多只有在这种情况下面才能够让自己成长起来,现在想想就觉得非常珍贵,我希望能够 把这些都适应过来,我这次因为家里孩子上学的原因,不得不离开了,在xx这里的三年,我想这于我而言是一笔珍贵的财富,只有把这些珍藏了,才是真的。
因为孩子的问题,主要就是学习上面实在是让我担心,当然我知道很多时候不应该过多的去干预孩子,但是我非常着急,毕竟我是知道知识的重要性,孩子现在也是一个黄金年龄,过去我就想过一定要让孩子足够的优秀,这是我一直都在操心的,因为孩子是在家里,我很多时候实在是有心无力,当然不这种情况我之前也是又考虑到的,可是之前孩子学习还是不错的,这一年来我就觉得有很大的问题了,我是不愿意让孩子这么下去,当然这些都是需要纠正的。
我作为家长我不希望孩子是一直这么后退,在学习上面没有一个人管是不行的,因为是在家里长辈在孩子学校上面也是帮不了什么忙,有句话是非常正确的,从小就不能套放纵,长辈们肯定是宠,这是毋庸置疑的,我这次来辞职就是想改变这些,特别是孩子在家里的一些情况,一些不好习惯,我想着就是让孩子把学习提高上去,我现在离开这里真的是不舍,但是很多事情都是这么一步步的完善好的,请领导批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
我很遗憾自己在这个时候向电子厂正式提出辞职。
我来厂子也快两年了,也很荣幸自己成为xxx电子厂的一员。在工厂工作近两年中,我学到了很多知识与技能,xxx通信研究所的发展也逐渐走上了轨道,从当初的我一个人到现在的28人;研发,产品,市场团队的框架已经基本建立,大家各司其职;产品的供应链体系也已经大体建立,为部门产品线的持续发展打下了一定的基础。
我非常感激工厂领导给予我在这样的良好环境中工作和学习的机会。特别是xxx部长在这两年中都给了我太多的关心,帮助和支持,我在此表示诚挚的感谢!
由于个人能力等原因,20xx年的责任考核指标已无望完成,按照当初的约定,我将提交辞职申请;另外,由于家庭原因,我现在无法全身心的投入到工作中去,无论是对厂子还是个人来说,选择辞职将是对双方负责的行为;同样,由于个人能力的问题,我已经没有信心可以带领这个团队完成公司期望的目标。
我对现在这个团队投入了深厚的感情,对现在做的产品也充满信心,如果有一个能力强的带头人,我相信他们可以做出一番业绩来回报工厂,所以我希望工厂领导一如既往的支持xxx通信研究所。在我正式离开之前,我会把我的工作全部移交给接替我的人,直到他上手后我再离开,在当前的人员中,我认为v应该可以接替我的工作。
再次感谢工厂领导对我和xxx通信研究所的支持和帮助,望领导批准我的辞职申请,谢谢!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
您们好!
很遗憾我今天要辞职了。感谢公司一直以来对我的信任和关照,特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。但因为我个人身体原因,我很遗憾地在这里向公司提交辞职。
我保证,本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事,也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
请阅读由小编为你编辑的员工电子版辞职报告,希望你能从中找到有用的内容。面对工作中随时可能出现的情况,我们可能会不得不辞职。这时就该用辞职申请书表达内心的想法了,辞职申请书也可以称为辞职报告。
尊敬的领导:
今年的8月份入职贵公司,蒙受公司的关怀、关心来到了武汉地铁项目部,自身不胜感激。我知道我浪费了贵公司一个很好的培养人才的机会,深表愧疚。 由于家里的缘故,我不得不艰难地选择辞职。我是家里的老三,有两个姐姐,如今父母年岁大了,身体健康每况愈下。百善孝为先,对养育、培养的父母,我不能有丝毫怠慢。我希望在有条件的情况下及时行孝,不给自身留下遗憾。恳请公司给我一个这样的机会。
给贵公司造成的不便,我深感抱歉。愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短。祝愿公司兴旺发达!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
尊敬的xx:
从xx年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用xx公司给予自己学习时间,学习了很多新的东西来充实了自己,并增加了自己的知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!
在经过xx年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。
我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也自己感觉自己的能力还差的远,在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己慎重考虑,自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的医院领导:
您好!
转眼之间来到我医院工作也已经两年多了。在这两年中我在领导的耐心指导下学到了很多知识长了很多见识,不论做事还是做人。这些宝贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养和重用,让我发挥了自己的绵薄能力,看到了自己的一些价值。
我是从医院正式走向社会的,也是在这里完成了从学生到社会人的转变。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。
祝大家工作愉快!
辞职人:xx
日期:
简单辞职报告4
尊敬的领导:
你们好!
我因xx原因向公司提出辞职申请,并希望能于下个月x号正式离职。在次感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
xx年x月x日
尊敬的公司领导:
您好!感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请报告。
我怀着非常复杂的心情写这封辞职信。进入公司以来,我的关心、引导和信任给了我很多机会和挑战。期间在公司工作后,在公司学到了很多知识,积累了一些经验,对此我深表感谢。出于个人原因,经过仔细考虑,我决定辞去目前的职位,在公司工作。我知道这个过程一定程度上会给公司带来不便,对此我深感抱歉。
我准备下个月离职,在这段时间内完成工作交接,减少我离职带来的不便。非常感谢你这段时间对我的教导和照顾。在公司的这段经历对我来说非常珍贵。以后无论什么时候,我都会为成为公司的一员而感到荣幸。我相信在公司的这段工作经历将是我整个职业发展中非常重要的一部分。祝公司领导及全体同事身体健康,工作顺利!
再次对我的离职造成的不便表示歉意,也希望公司能对我的个人现实表示同情,批准我的申请。
申请人:xx
申请时间:20xx年xx月xx日
尊敬的各位领导:
首先,非常感谢大家这一段时间来对我的信任和关照。现在本院的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在本院却无所作为,因此请求允许离职。
当前本院正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。 我衷心祝愿本院的事业一路飙升,领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:
20xx.12.29
尊敬的领导:
你好!首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在继续发展!
时光荏苒,三个月的时间转瞬即逝,在美佳的工作使我真正从校园踏上了社会,从对空调行业一无所知,到目前自认也是行业中的一份子,在美佳工作经历带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到了很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!
非常的抱歉,实习的三个月里,我并没有为创造多大的价值。十分感谢三个多月以来对我的培养,感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,虽然我并未成功,但是我努力过。我在所接受的培养,在我的一生之中都没齿难忘。
离开前我也会认真做好工作地交接,把未完成的工作做一下整理,以保证工作的顺利延续。另外,对提出一些纯粹个人的希望和想法,希望能够改善紧张的办公空间,提供充足的办公区域;希望加强文化和制度建设,提高整体的向心力和凝聚力;希望加强销售、物流和施工环节的衔接接,更好的服务于客户。
很荣幸曾身为美佳的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在美佳辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
诚祝xx事业百尺竿头,更进一步!
此致!
敬礼!
辞职人:xxx
日期:xx年xx月xx日
尊敬的黄董事:
您好!
工作近四年,发现自己在工作和生活中的知识还有很多不足,已经不能适应社会发展的需要,所以渴望回到学校继续深造。经过慎重考虑,特此申请:本人自愿申请辞去规划局所有职务,请批准。
在规划局的这四年里,我有幸得到了单位历届领导和同事的悉心指导和热情帮助。在工作中,我学到了很多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。在生活中,得到各级领导和同事的关心和帮助;思想上,在领导和同事的引导和帮助下,我们的人生观更加成熟和深刻。这近四年的工作经历将是我未来学习和工作的第一笔宝贵财富。
在此,我要感谢导演在过去的工作和生活中给予的大力支持和帮助。特别感谢黄主任这两年在规划局的照顾和指导,以及对我的信任和对我人生的指导。感谢所有帮助过我的同事。
个人发展方面,希望领导批准我的申请,请帮我办理相关离职手续。在我正式离开之前,我会认真的继续做好目前的每一份工作。
祝你身体健康,事业有成。祝规划局蓬勃发展。
申请人:xx
申请时间:20xx年xx月xx日
在进行了一系列的工作后,当我们看到有人提交辞职申请时,辞职申请书一定要诚恳的说明自己辞职的原因。辞职申请书的结尾可写上表示敬意的话,如“此致敬礼”等。你有考虑过该怎么写辞职申请书呢?我们特地为你收集整理“企业辞职报告简短版”,但愿对你的学习工作带来帮助。
xxxxx有限企业总经理室:
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入企业,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在企业从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向企业提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为企业造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望企业能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人:
二零**年七月xx日
尊敬的领导:
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的,自我进入XX工作之后,由于领导对我的关心、指导和报告任,我获得了很多机遇和挑战,学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。为了不因为我个人能力的原因而影响单位的工作安排和发展,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给单位带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。
祝愿领导和所有同事身体健康、工作顺利!,希望领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。
事业单位辞职报告怎么写五
尊敬领导:
您好!在我提笔前先与您说声感谢,衷心的感谢我在单位工作X年时间您对我的关心和提拔。因个人职业规划还有一些个人的原因,经过再三的考虑后我决定辞去现在的职务,我的辞职给单位带来的不便还希望领导体谅!
在XX工作了X年的时间里,同事与领导都积极的帮助我学习,在生活上遇到困难的时候大家也热心的帮助我。我在XX本人的个人技能也有了很大的提高,在这里我非常的感谢公司给我提供了如此好的一个空间,这X年的工作经验与学习到的为人处事的道理为我往后能够更好的工作打下了坚实的基础。于此,非常的感谢同事和领导在我工作方面给我的帮助与支持;我特别要感谢我们部门的主管和我们部门的同事,这段时间对我的照顾,借此机会我也与那些曾给予我帮助之人衷心的说一声感谢。因为有你们,我才能够如此开心快乐的工作!
希望单位领导批准我的辞职,尽早让我离开,在离职前我会将个人手上的工作认真的去做好,做好交接工作。
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
从20xx年初至今,进入单位工作xx年的时间里,得到了单位各位同事的多方帮助,我非常感谢单位各位同事。
在过去的xx年里,我在单位里工作的很开心,感觉单位的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在单位里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在单位的过去xx年里,利用单位给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于单位xx年多的照顾表示真心的感谢!
在经过20xx年的时间里,单位给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为单位做好新的市场开发,自己身感有愧单位的xx年的培养。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对单位这xx年的照顾,自己也感觉自己在过去xx年没有给单位做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在单位的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和单位考虑,自己现向单位提出辞职,望单位给予批准。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的单位领导:
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入单位,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。由于个人的原因,我不得不向单位提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。
首先,在贵单位工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。
其次,单位的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在单位感受到了家的温暖。单位的企业文化感化了我,我对单位是深有感情的。如果有机会仍愿意回单位就职。
感谢单位领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝单位兴隆。
此致
敬礼!
辞职人:xx
日期
尊敬的领导您好!
我进单位已经有几个月了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在单位所担任的职位。
我非常重视在单位内这段经历,也很荣幸成为这里的一员,特别是这里的处事风范及素质使我倍感钦佩。在这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有同事在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
敬请领导同意并批复!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
自xx年x月入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里,利用机构给予的良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于机构的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这的工作中做出了自己的最大努力。
但因为的理由,我最终选择了向机构提出辞职申请,并希望能于今年月日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对机构,对用人单位尽好最后的责任。
希望机构对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
在我们的日常生活中,我们可能会遇到一些情况导致自己不得不辞职,而想要离职就要准备好个人的离职申请书,我们经常会为辞职申请的撰写感到苦恼,怎样写好自己的辞职申请书呢?小编特地为大家精心收集和整理了“【推荐】辞职报告书电子版格式简短七篇”,仅供参考,希望能为您提供参考!
公司人事部:
您好!
首先感谢您在白忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的,自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时时间时间在公司的工作,我在工作中学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
由于我自身经验不足,近期的工作让我觉得力不从心。范文写作为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我之前学习的职业并不完全一致,为了为了不因为我个人原因而影响公司的利益,我决定辞退这份工作,对此我深深表示抱歉。
非常感谢公司在这段时间对我的教导和照顾。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。最后,祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
你好!
因为我身体的原因,调养快一个月,医院仍然觉得我目前还要休息,不能承受压力并要保持愉悦的生活氛围,暂时不能去公司工作,为了不耽误公司的工作,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我会在近期身体稍微舒适一点的时候去公司办理工作交接手续。
来到某某也快两年了,有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工工作,开心的学习。
最后祝公司在今年蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿公司上下所有领导和员工身体健康,万事如意!
我为能在某某工作过感到无比的荣幸和自豪,我会怀念在这里的每时每刻,感谢公司给了我这么一个机会。在公司这一年多里,公司领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀,让我深切的感受到了公司倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。
我深信,公司将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进,将一如既往的在sap咨询业领域领航!我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请,在这里我表示衷心的感谢,同时祝愿公司不断壮大发展!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到xx公司一年有余,在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获。公司一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己感到怀疑。从开始到现在公司在工作岗位或者待遇上的一成不变,让我觉得或许是我能力不够。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的。
离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
很内疚自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来xx公司已经快两年了,得到公司各位同仁之士的帮助,在此不胜感激!正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过挣扎,但更多的是学到了很多新的知识充实了自己,并增加了很多自己的实践经验,衷心的感谢公司对我的关爱和眷顾!谢谢!
在公司突飞猛进发展之际,我选择离职,真的感觉很内疚!
或许只有重新回到社会上遭遇新的磨练,在不断打拼中寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。但由于自己个人的原因和近段时间身体的不适,经过慎重考虑不得不狠下心来选择离职,再次感谢各位领导对我的再三挽留!对此我内心十分矛盾,也很痛苦。离开公司和大家有太多的不舍和眷恋,但不得不以这种方式离开大家,离开这个培养了近两年感情的家!对于我的离职给公司造成的诸多不便,我深感对不起!但同时恳望公司能体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准为盼!
最后,祝愿我们的xx体育、我们的家,蓬勃发展、兴旺发达、和和睦睦!
辞职人:***
领导:
你们好!大学毕业后,我到校工作,一晃已经7年了,在这7年中,我得到了学校各位领导和同事老师们的关心与大力帮助,工作上、业务上都得到了进步,在我个人的成长中有着不可磨灭的作用,在这里,我表示我最诚挚的感谢和敬意。
但随着社会科学技术的日益更新,在这x年的教学教育工作中,我日渐感到自己知识水平的不足,难于应付教学中的新情况和新改革;况且我大学毕业时就很向往到国外学府继续深造,能够到学校进行学习和生活,这是我人生的一个重要梦想,而趁着我还算是年轻,我决定到国外见识一下,学习外国的科学与技术,以提高自己的学业水平和竞争能力。经过几次的外语考试后,并附送我的经历材料,我获批技术移民加拿大,取得加拿大技术移民永久签证,并已有几所加拿大高校有意向招我入读,只需面试及格。
我很怀念在xx的工作的日子,很不愿意离开xx这个大家庭,但我也很渴望继续我的学业,改变生活工作环境,到外面闯一闯,迎接挑战,继续我的理想,所以不得不有所割舍。我决定工作到本年度x月份结束,四月中旬到移民到国外,并到所选的学校报到。本次到国外,我办理的是国外的申请并取得技术移民的签证,故我将以移民国外的性质向学校辞职。
现按规定提前一个月正式向学校提出辞职,工作到x月份结束为止,希望学校领导给予批准,同时我也期望有朝一日学业有成,会有机会更好地为人民服务,报效祖国。
最后致以衷心的敬意。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年x月x日
尊敬的领导:
从20xx年x月加入公司至今,已经在中联工作了整整三年,收获了很多,在此表示由衷的感谢。
加入到重工行业从事质量工作,对于自身而言基本算是一个全新的开始,很高兴这一路走来,有宋部长、王部长、李主任这样的领导,也有很多同龄且充满激情和责任心的同事。无论是实干还是远虑,无时无刻不从他们身上受到鼓舞、启发并获得动力。
常言“底层看利益,中层看发展,高层看荣誉”,对于中联而言,目前的困境导致的收益下滑只是我离职的一个诱因,因为房贷等压力,基本处于入不敷出的状态,但是对于工作本身,我抗拒的不是薪酬的暂时低廉,而是对于未来前景的不明晰。
处于低谷的公司其实就像初创期的企业一样,充满困难和挑战,而这正是磨砺自己的好机会。我接受这样的机会,但实在无法接受这个机会附带的混沌。短短的几十年工作生涯中,三年不可谓长,也不可谓短,而且对于一个我刚毕业就想加入的公司而言,我对它也有感情,希望它更好。
感谢三年的时光有中联的陪伴,有身边这些同事的一同走过。
由于我自身的原因,感觉自己不能再给中联提供更多的支持,自己的状态和表现也无法说服自己毫无愧疚的继续留在公司,所以,经过自己慎重考虑,现向公司提出辞职,望给予批准。
此致
敬礼
辞职人:辞职报告
年月日
尊敬的领导:
您好!
感激公司多月以来对我的培养关心和照顾。帮忙我完成了从一个学生到社会人的转变表示真心的感激!今日我选择离开并不是我对此刻的工作畏惧,承受本事不行,而是经过深思熟虑之后,发现离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活会乏味,相信公司领导会给予谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自我都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是研究到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。期望公司能早日找到适宜人手开接替我的工作并期望能于今年~月~号正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,期望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我必须会尽自我的职责,做好应当做的事。
最终,衷心的说:"对不起"与"多谢".祝愿公司开创更完美的未来!
望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼!
辞职申请人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的经理:
我是咨询顾问xx,主要负责安全技术这方面的咨询。我很抱歉在这个时候向公司提出辞职申请,我手上还有几个咨询的单子还没有做完,我之所以这么急着辞职有我自已的原因,是个人原因。我想公司人才济济,很快就能找到我的替岗人,平常时候我的主要工作是以下三个方面:
①与客户交流,深度把握客户咨询的实际需求; ②为客户提供发展战略、营运方针等整体或专项的规划提案; ③相关咨询项目的实施管理和组织协调。希望以上三点有利于公司安排跟我交接工作的人员。
最后,我相信随着全球经济的回暖,希望公司的业绩也将越来越好,也祝同事们过得开开心心。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
申请书范文网主题阅读推荐:“电子厂员工辞职报告”。
随着现代年轻人的压力越来越大,而自己努力没有相应回报时,很多人就会有离职的想法,根据用人单位的离职程序,申请离职一般都要上交一份辞职申请。写辞职申请书要能做到简洁明了。那么你觉得怎么样写辞职申请书才合适呢?编辑陆续为大家整理了电子厂员工辞职报告,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。
尊敬的领导:
您好!
经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的工作,此次申请,纯粹是个人兴趣的原因,非其他原因。
我非常重视我在xx厂内的这段经历,也很荣幸自己成为xx厂的一员,我确信我在xx厂里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益,对此,我表示衷心的感谢,感谢厂里领导为我提供这个的机会,我很遗憾自己在这个时候向厂里正式提出辞职。
来到xx厂也已经3-4年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。厂里平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不厂里的节奏,思想上总是给厂里难以统一。有时候感到彷徨无助。
经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的工作,我知道这样做辜负辛苦养育我的父母,辜负王长厂的信任和栽培~更加对不起我自己~以后想在有这样的机遇就很难了
可能是因为还太小,太不懂事,太不懂去珍惜拥有的。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很不顺,这曾让我无奈,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向厂里对于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的制度的启动,所有的工作在xx厂上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到厂里今后在这个项目安排的合理性,本着对厂里负责的态度,为了不让厂里因我而造成的决策失误,所以我决定自己离开。或许这对厂里对也是一种解脱吧。离开工作3-4年的xx,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。更加不会忘记xx长厂对我的知遇之恩。
也愿厂里在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿新光厂前程似锦!xx身体健康~工作顺心!同事们工作顺利!
辞职人:xx
20XX年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
您们好!我很遗憾自己在这个时候向厂里正式提出辞职。
我来公司也快两年了,也很荣幸自己成为xx电子的一员。在公司工作近两年中,我学到了很多知识与技能,xx通信研究所的发展也逐渐走上了轨道,从当初的我一个人到现在的28人;研发,产品,市场团队的框架已经基本建立,大家各司其职;产品的供应链体系也已经大体建立,为部门产品线的持续发展打下了一定的基础。
我非常感激公司领导给予我在这样的良好环境中工作和学习的机会。特别是x总,x总,x总,x部长在这两年中都给了我太多的关心,帮助和支持,我在此表示诚挚的感谢!
由于个人能力等原因,20XX年的责任考核指标已无望完成,按照当初的约定,我将提交辞职申请;另外,由于家庭原因,我现在无法全身心的投入到工作中去,无论是对公司还是个人来说,选择辞职将是对双方负责的行为;同样,由于个人能力的问题,我已经没有信心可以带领这个团队完成公司期望的目标。
我对现在这个团队投入了深厚的感情,对现在做的产品也充满信心,如果有一个能力强的带头人,我相信他们可以做出一番业绩来回报公司,所以我希望公司领导一如既往的支持xx。在我正式离开之前,我会把我的工作全部移交给接替我的人,直到他上手后我再离开,在当前的人员中,我认为x博士应该可以接替我的工作,供公司参考。
再次感谢公司领导对我和xx的支持和帮助,望领导批准我的辞职申请,谢谢!
辞职人:xx
20XX年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是电子厂成型科的一名普通试用员工,于20xx年xx月xx日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!
来这工作也差不多大半年了,在这工作之前我早已打听过xx电厂是xx的公司。自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最划算的公司。
本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的,她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。
现向公司提出辞职申请,望领导批准!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的工作,此次申请,纯粹是个人兴趣的原因,非关其他原因。我非常重视我在xx电子厂内的这段经历,也很荣幸自己成为xx电子厂的一员,我确信我在xx电子厂里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益,对此,我表示衷心的感谢,感谢厂里领导为我提供这个的机会,我很遗憾自己在这个时候向厂里正式提出辞职。
来到xx厂也已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。厂里平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不厂里的节奏,思想上总是给厂里难以统一。有时候感到彷徨无助。
经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的工作,我知道这样做辜负辛苦养育我的父母,辜负xx长厂的信任和栽培。更加对不起我自己,以后想在有这样的机遇就很难了
可能是因为还太小,太不懂事,太不懂去珍惜拥有的。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很不顺,这曾让我无奈,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向厂里对于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的制度的启动,所有的工作在电子厂上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到厂里今后在这个项目安排的合理性,本着对厂里负责的态度,为了不让厂里因我而造成的决策失误,所以我决定自己离开。或许这对厂里对也是一种解脱吧。离开工作三年的xx厂,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。更加不会忘记xx长厂对我的知遇之恩。也愿厂里在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿电子厂前程似锦!xx厂长身体健康,工作顺心!同事们工作顺利!
辞职人:xx
20XX年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是xx科的一名普通试用员工,于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!
来这工作也差不多大半个月了,在这工作之前我早已打听过xx电子厂是xx的公司。自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最划算的公司。
本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的,她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。
现向公司提出辞职申请,望领导批准!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20XX年x月x日
尊敬的领导:
您好!
我是xx部门里的一名员工,在咱们厂里工作已经有一年多的时间了。在我工作的这段时间里我一直都受到了前辈和领导们的照顾,所以在工作的时候我还是挺开心、满足的,咱们这个电子厂对工人的待遇还算不错,所以大家在干活的时候也是下足了劲,只为了能多给咱们厂创造一些盈利,让自己的收入更加可观一些。不过今天,我并不是来向领导您做工作汇报的,我的这份报告是为了告诉您我准备下个月就离开咱们工厂,这个想法并不是我突然冒出来的,其实早在前几个月,我就已经做好了要换一份工作的决定。咱们工厂的薪资待遇虽然还算不错,但是还是远远没有达到我心中的预期啊,所以我还是想去其它的地方挑战一下自己。
工厂里的工作是比较耗费我们的精力的,工作了这么一年多啊,我感觉自己的精神和身体状态已经下滑了不少了,这从我的体态也能看得出来,刚进厂的时候我还有点小肚子的,可现在身体已经消瘦了一圈,所以我也是意识到了自己不能再这样耗着了,得趁着年轻的时候去做一些更有意义的事情或者去找一份更加有技术含量的工作。领导您也知道,咱们电子厂的工人几乎都没有什么学历和专业技能,所以做的工作也都比较普通,只是在流水线上进行操作,主要比较依赖手法,厂里面的老师傅虽然也比较多,但是我觉得自己是没有办法坚持太久的,一是因为自己的身体有点吃不消了,二是因为自己的追求也不仅仅在厂里打工,我的亲戚朋友们以前也都经历过不少的工作,但是在厂里打工绝对只是一个路过的节点而已,并不是最后的选择。
所以啊,我也想去更大的地方看一看,厂里面的交接手续我都已经了解了,所以我会尽快的把自己手上的工作转交给合适的人选,宿舍我也会尽快的搬出去,相信不会给其他同事造成太大的麻烦的。在这里,我也得重点感谢一下带我入门的老师傅——xx,没有他的帮助,我或许在刚进入咱们厂的时候就会选择离开了,所以即便以后我开始了全新的工作,可我依然不会忘记在这里所学过的东西。最后,我也要祝咱们厂在以后的日子里能越来越红火,收到更多的产品订单!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在主任岗位中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈。
有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。在厂里我能开心的工作,开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不上车间的节奏,思想上总是跟车间难以统一。有时候感到彷徨无助。
在职期间车间领导对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。辞职主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。另一个原因是自己一直找不到自己的位置,无法给自己定位。
出于对自己的不自信和对班员的负责,特向您们提出辞职。希望早日能调整自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成xx电子厂xx车间的工作了,我只好选择离开主任的岗位,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。
辞职人:xx
20XX年xx月xx日
一个人一生中不可能只呆在一个公司,相信大家都明白离职是职场中比较常见的一种现象,而辞职必不可少的就是辞职申请书了。辞职申请书是当事人双方协商解除劳动合同一项正常的流程,好的辞职申请书都有哪些内容?以下是我们精心收集整理的辞职报告简单版模板,带给大家。强烈建议你能收藏本页以方便阅读!
由于目前从事之工作无法实现人生目标,体现人生价值,处于对于理想的坚定信念,本着一颗报效国家、奉献社会的热诚之心,本人现提出离职申请.
在公司的这段时期,公司领导时刻关怀着我,教育我,帮助我,鼓励我,帮我树立信心.
值此离职之际,我的内心久久难以平复.党和人民从小教育我,饮水思源,知恩图报.当我为了工作忙的四处打转时,是谁帮助了我,给了我工作的机会?
当我对着好几箱子资料举目茫然,不知所措时,是谁教育了我,提供学习的机会?
当我内心空虚无助之时,又是谁给予我关怀?又是谁提供给我香喷喷的午餐,甘甜的纯水,四季如春的环境?是谁让我的身边充满欢声笑语,让我的目光更加坚定,让泯灭的理想再次高远?
华丽,我现在所有的一切都是华丽所给予的,每思至此,热泪迎眶,捶胸顿足,汹涌澎湃,黯然伤神.我忍住了,目光更加坚定.
公司领导教育我,年轻人应该有更远大的理想,更高的追求,不可好逸恶劳,不思进取,更美好的人生应该靠自己的努力去争取.不登泰山无以知高远,不临深渊无以知宽广,不涉江海无以知久远。
在此之前,我百思不得其解,华丽待我恩重如山,此时,正当我发奋图强、涌泉相报的时刻,却又为何非要我离开华丽?每每躺在床上辗转反侧,夜不能寐.但当我走出华丽,向着更高的目标迈进时,宛如醍醐灌顶,我顿悟了,井蛙不可预知于海,居于虚也,秋虫不可预知于海,居于时也.
领导是要我投身更广阔的社会,接受更多的锻炼,学习更高深的本领,成为一个不只对华丽有用的,更对社会有用的人。我真的明白了,谢谢领导!再次感谢领导对我的知遇之恩!感谢华丽的栽培,感谢华丽对我的器重,感谢各位同事像对亲人一样的对我!
再次想对大家说一声:谢谢!愿华丽能在不久的将来业绩结节攀升,利润大大增加,最好进入最有竞争力的行业五十强。
我祈祷!
辞职信,职场人都不陌生。只要辞过职,几乎所有人也都写过诸如“辞职信”、“辞职申请”、“辞职通知”之类的书面文书。
作为一名HR,要说起来,大概也算是见过形形色色的辞职信最多的人。
很可惜,要严格说起来,我得说,超过95%以上的职场人,在写辞职信时,都是在给自己“埋雷”。
估计你还会很不屑,认为我在故弄玄虚,那接下来我就具体说一说,在我所看到的辞职信里,职场人都是怎么给自己“埋雷”的。
01为什么会有“辞职信”
要说到辞职信的“雷区”,我们得首先明白,为什么好好的辞职信会有“雷区”?这一切还得从劳动合同法的一个条款说起:
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期內提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
这就是职场人辞职时都要写辞职信的由来,也就是说,用辞职信这个书面形式来通知公司,我要准备辞职了,请抓紧时间找到交接工作的人。
02现实职场中,辞职信容易出现的问题
但在现实职场中,常常会出现一种情况,那就是公司要么因为想要挽留准备辞职的员工、要么因为迟迟招不到交接的新人,就会一拖再拖,希望员工晚一点再正式办理离职手续。
但现在基本上大多数职场人都不会裸辞,而是在有明确的offer之后才会提离职,自然就希望能够按照法律规定的30天为准。否则,延误了新公司的上班时间,那损失就大了。
如果到了劳动合同法规定的时间,公司还不同意辞职,原则上是可以离职,不用承担法律责任的。
但法律最讲究证据,万一在离职时间上与公司产生分歧进而发生劳动纠纷,最终的这份书面通知公司的辞职信就特别重要。
比如,书面辞职信上不写“辞职信”或者“辞职通知”,而写“辞职申请”,申请是什么意思?就是希望得到公司和领导批准,如果未批准就不能去做,那么这种情况就不能被认定为提前进行了“通知”;
更有甚者,写“辞职申请”还不够,正文结尾还要附上“恳请领导批准”,这不是给自己挖坑吗?
另外,辞职信上没有任何关于日期和时间的信息,那谁知道你是哪一天提出的辞职呢?
03一封合规的辞职信应该怎么写
之所以会有这么多职场人在辞职信上出现问题,最主要的原因还是因为平时对领导都客客气气习惯了,突然之间要写一封符合法律规定的冷冰冰的所谓“通知”,会觉得不习惯。
况且,也没有多少人真的愿意在最后离职的时候跟公司和领导闹得不愉快,毕竟只要以后还在这个城市这个圈子工作,还会有很多机会见面和合作。
但事实上,一封辞职信是可以兼顾法律上对自己有利,同时也对领导保持必要的客气的。
具体的技巧就是:在关键信息上一定要不踩雷,而在语气措辞上可以尽量柔和,给出一段辞职信的模板,供参考:
您好!万分感谢过去X年来您对我的教导和培养,这几年在XX公司的工作让我感受到充实、有意义并得到快速成长。
无奈天下无不散之筵席,基于个人职业规划和发展的综合考虑,决定于X年X月X日离职,为了保证相关工作顺利衔接,请公司尽快物色交接人选。我也会尽快将手头上所有的工作、资料整理好,做好交接准备。
如果能够更快完成交接,公司允许的话,我也可以在X年X月X日(提出离职后的30天)之前办理离职手续。
未尽事宜,再当面与您沟通。再次感谢公司和领导这些年对我的支持和帮助!
最后记得一点,辞职信的标题要么不写,要么就写“辞职信”或“辞职通知”,一定不要写“辞职申请”。
尊敬的领导:
您好!
首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于我个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司相关岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司×××岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司×××岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司×××岗位上,天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间,在天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司工作已经×年(改成自己天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司工作实际时间),回首自己在天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司工作、生活和学习的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫;有过欢笑,也有过悲伤。但至始至终,天津市丽兴京津钢铁贸易有限公司的深刻的企业文化内涵一直激励着我。
尊敬的领导:
您好。
我是_____年新入司的__________,我非常高兴能在一毕业就加入了_______________有限公司这个大家庭,并且认识了众多的前辈和朋友,在工作和生活上也得到了极大的帮助,使我受益匪浅。
随着在工作中的学习和锻炼,使我深刻认识到内心对更深一步知识的渴望以及对自身理想的重新审视,从而我决定重归大学校园继续学习。
我目前已经计划复习参加_____年的研究生入学考试,继续我的理想之路。
所以我希望能够提出辞职的要求。非常感谢各位领导和前辈在这一年对我的教导和关怀,我会怀着对_______________公司的感激之情继续追寻着我的梦想。
最后祝洛阳新奥在未来事业蒸蒸日上,希望__________早日实现世界500强的目标。祝各位领导和同仁身体健康,万事如意。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
尊敬的园长:
您好!
首先,我要向您表示由衷的感谢,感谢您这些日子对我的帮助和照顾,让我体会到了社会的温暖。其次,我要像您表示深深的歉意,我思虑再三,还是决定写这封辞职信。辜负了您的期望,我很抱歉。
想想这已经是我在这所幼儿园里的第三个年头了。我始终记得那天应聘的情景,您作为主考官坐在正中央,与其他考官严肃的表情比,您始终保持着微笑,让我紧张的心稍微放松了点,接下来的面试您并没有过多的为难我,最后我顺理成章成为了幼儿园老师中的一员。当时我真的很开心,因为这是我毕业以来的第五次面试,前面几次都在最后环节被刷下来了,您的肯定让我重拾了信心,带着对未来的期待,我开始了幼师这份工作。孩子们纯真的笑脸让我仿佛回到了自己的孩提时代。在这里,您还有校领导以及其他同事对我照顾有加,让我颇为感动,就像回到了家一样。所以辞职这件事并不是一时兴起,是经过很长时间思考的,在这期间也征求了亲人和朋友的意见,最终才向您提出来的。
现在,由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心,辞到现在的工作,我必须养好我的喉咙,然后重新出发,望能谅解,请批准。
谢谢园长,谢谢所有的老师同事,谢谢幼儿园,给我带来这么多快乐,给我这么好的发展平台。我相信,不管在哪里,你们都是我最美丽的回忆。
在此,我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。
此致
敬礼!
___
____年__月__日
申请书范文网专题“单位辞职报告”推荐内容。
当人们逐渐对现状开始不满足时,我们大部分人都想过要去辞职,大部分的工作离职都需要撰写一份辞职申请书。辞职申请书是个人由于新的职业规划离开的一种请求。那么如何写出更为正式的辞职申请书呢?下面是申请书范文网编辑精心收集整理,为你带来的单位辞职报告简单版,希望你更多关注本网站更新。
尊敬的xxx:
您好!非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘(单位)一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职申请。我于20xx年8月到X厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在办公室文秘(聘用)工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了
工作以外的为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年x月x日
xxxxx有限企业总经理室:
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入企业,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在企业从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向企业提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为企业造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望企业能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人:
二零**年七月xx日
尊敬的公司领导:
您们好!我是xx部的王xxx,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,父母总要求我过上安逸稳定的日子,所以我就考上了事业单位,自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职申请。但请公司领导放心,xxx资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。 希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!
此致
敬礼!
辞职人:XXX
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的,自我进入XX工作之后,由于领导对我的关心、指导和报告任,我获得了很多机遇和挑战,学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。为了不因为我个人能力的原因而影响单位的工作安排和发展,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给单位带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。
祝愿领导和所有同事身体健康、工作顺利!,希望领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。
事业单位辞职报告怎么写五
尊敬领导:
您好!在我提笔前先与您说声感谢,衷心的感谢我在单位工作X年时间您对我的关心和提拔。因个人职业规划还有一些个人的原因,经过再三的考虑后我决定辞去现在的职务,我的辞职给单位带来的不便还希望领导体谅!
在XX工作了X年的时间里,同事与领导都积极的帮助我学习,在生活上遇到困难的时候大家也热心的帮助我。我在XX本人的个人技能也有了很大的提高,在这里我非常的感谢公司给我提供了如此好的一个空间,这X年的工作经验与学习到的为人处事的道理为我往后能够更好的工作打下了坚实的基础。于此,非常的感谢同事和领导在我工作方面给我的帮助与支持;我特别要感谢我们部门的主管和我们部门的同事,这段时间对我的照顾,借此机会我也与那些曾给予我帮助之人衷心的说一声感谢。因为有你们,我才能够如此开心快乐的工作!
希望单位领导批准我的辞职,尽早让我离开,在离职前我会将个人手上的工作认真的去做好,做好交接工作。
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司领导:
您们好!
我是xx部的王[xxxxx],在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职申请。但请公司领导放心,[xxxxx]资料(material)已基本整理完善,最后我一定会做好资料(material)的交接工作。
希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!
此致
敬礼
辞职员:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
经过再三思考、反复权衡,我做出了决定,决定离开公司!
我于20xx年xx月进入xxx单位成为一名普通员工,至今已经一年有余。在公司的一年是学习的一年,是收获的一年。在公司浓厚的企业文化氛围下,在单位先进的管理理念中我成功的从学生转变为一个工作者。踏踏实实做人老老实实做事的思想早已在我的意识里形成。**公司是一个有社会责任感的企业是一个能担当大任的企业,单位的成长过程也是中国很多技术从无到有的过程,在公司工作过的人无不受到她的熏陶,她有很多东西值得我一辈子学习。在此对于公司一年多的照顾和培训表示真心的感谢,对公司多年的蓬勃发展表示衷心的敬意。在新和成的这一年将是我一生中最有意义的一段时间!
在这一年中我认真完成自己的工作积极参加工资组织的各项活动使得自己除了得到应有的收入外生活也变得丰富多彩,但是天下没有不散的宴席,由于我的人生观价值取向随着年龄的增长已经改变,不在适合继续留在公司,因此向领导申请辞职希望这是一个恰当的时间。望批准!
祝xxx单位再造辉煌,祝各位领导鹏程万里!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导您好!
我进单位已经有几个月了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在单位所担任的职位。
我非常重视在单位内这段经历,也很荣幸成为这里的一员,特别是这里的处事风范及素质使我倍感钦佩。在这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有同事在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
敬请领导同意并批复!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是xx,贵公司计财单位新员工,很幸运顺利通过面试获得在公司工作的机会,在公司的这两天能感受到同事的热情和激情,很希望能够在这里工作,但是由于各种原因,我决定辞职。
最主要的原因是xx不是我喜欢的城市,生活成本高,压力比较大,从来没有计划来xx工作,现在xx有个工作机会,工作发展前景可能没有xx好,但是工作比较稳定且待遇也不错;其次我所学的专业是数量经济学,专业方向和财务工作相关性比较小,本来应聘时说给我调到xx做投资分析的岗位,最后没有实现,所以对工作不是很满意;再次在年龄上我比其他同事偏大,面临的结婚压力也是比较大,马上就要奔三了,在xx工作几年结婚买房都不是很实际,而且xx离家比较远,父母不是很同意我来xx;最后就是在xx呆了xx年已经很习惯了,且有很多同学朋友都在xx,在xx工作可以方便联系感情,至少不会感觉太孤独,其实我辞职的最重要的原因是天气问题,xx真的太热了,呆了这几天我就受不了,真的和xx没法比。
以上就是我辞职的原因,希望获得领导的批准!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
XX地产领导:
您好!
面对房地产冰期的阴霾,为了节约成本与人力支出,并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”,在第一个法定端午节刚刚结束之时,我不得不遗憾而凄婉地正式向XX地产提出辞呈。在过去的6年中,XX地产给予了我很多很多,尤其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士。为此,我将永远对XX地产充满感激之情,这种情愫亦将永远伴随我未来的人生旅程。XX年4月17日,是我永生难忘的日子,因为这一天是我到XX地产报到的日子,它将永远定格在我的记忆深处。
20xx年6月10日,也将是我不会忘记的日子,因为这一天我正式向XX地产提出辞呈,它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外,我还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子,要么赋予我生命,要么改变我人生,要么使我懂得为人的基本准则-孝道。尽管如此,天下没有不散的宴席,世上没有不谢的花朵,为了自己自以为是的未来,我也必须向XX地产提出辞呈,并按公司的规定办理离职手续。
在XX地产的5年,是我努力的5年、学习的5年、进步的5年、感动的5年,也是刻骨铭心的5年。多少风雨历程,多少日日夜夜,多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面,多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件,多少……令人数不胜数的感人场景,一出出、一幕幕,似乎随时都在我的眼前闪现,让人荡气回肠,令人浮想联翩。人生没有多少5年,也没有多少能有深刻记忆的5年,但在XX地产的5年,也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的5年。XX地产的未来还很漫长,我的人生也还很漫长。
在公司里,我得不到我自认为应有价值的待遇,但我深刻感觉到自己的能力的有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。
以上辞呈,恳请批准。谢谢!
此致
敬礼
辞职人:XXX
20xx年X月X日
尊敬的领导:
您好!
从20xx年初至今,进入单位工作xx年的时间里,得到了单位各位同事的多方帮助,我非常感谢单位各位同事。
在过去的xx年里,我在单位里工作的很开心,感觉单位的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在单位里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在单位的过去xx年里,利用单位给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于单位xx年多的照顾表示真心的感谢!
在经过20xx年的时间里,单位给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为单位做好新的市场开发,自己身感有愧单位的xx年的培养。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对单位这xx年的照顾,自己也感觉自己在过去xx年没有给单位做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在单位的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和单位考虑,自己现向单位提出辞职,望单位给予批准。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
您好!从x年xx月第一次面试到如今,转眼我在xx公司工作生活了快2年,当我拿到手上沉甸甸的3年期合同,心情很复杂。选择不再续签是我鼓起了很大的勇气和决心的。
时间,真是过得很快。看看公司墙上一幅幅生动的照片,看看自己相机里记录的一幕幕公司活动,我是多么拼命地融入这个团体。从办公室到单证到财务部,每天楼上下的忙碌,擦肩而过的同事,我叫的出他们每一个的名字,那么真实而亲切,我用最大的努力做好自己的工作和协助他人工作。记得每个加班的晚上,和同事一起等待客人的回复,希望可以争取订单;记得我绞尽脑汁想的搞笑节目在拓展训练晚会上让大家眼泪都笑了出来;记得我熬夜写年终晚会的台词,周末和大家一起排练,是勤劳和汗水换来的肯定;记得我激情万丈的喊着“海企长城,众志成城”直到嗓子无法出声;记得跪在地上一张张贴着我们的各种照片,制作我们每期的板报;记得林伟贤老师讲座上我急中生智现场想的一个问题,竟得到了如此多的赞赏……也许我不是最好的员工,但是,我真的一直在努力。
有太多事情,我们一起经历过,每一个片段对于我们来说都有太多的回忆;有太多感谢要说,没有你们我不敢第一个飞过断桥,没有你们我没有那么多的激情去释放,也不会成长那么多。和大家说再见不是件容易的事,我甚至不敢看你们的眼睛,你们对我很重要很重要,我很在意每一位,我们的团队很优秀很优秀。可是离开,也是我必须做的选择。
经济讲座,咨询公司,一项一项改革正在我们公司进行着,我看见了公司做的一切;我也积极的尽一切可能的参与其中。改变不是一蹴而就的,就像rome e e all>本文标题:20xx年企业单位员工辞职信(11篇)文章由作者liutongbao投稿,,如果觉得有帮助欢迎收藏转发!
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