你是否在写主题演讲稿时感到困惑?努力是成功的起点,毅力是成功的终点,演讲稿在各个领域得到了广泛应用。演讲稿可以帮助演讲者展现核心竞争力和优势,通过“竞聘站长演讲稿”我们可以获得许多有价值的启示。请注意,本网站提供的信息仅供参考,请自行核实!
尊敬的各位领导、各位朋友:
大家好!我叫***。首先感谢组织为我们创造了一个展示自我、锻炼自我、提高自我的好机会。有人说,在今天这个竞争的社会里,我们不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者。而我,甘愿做一个执行者,和大家一道推动我站取得更大的发展。今天,我竞聘的岗位是报刊发行站副站长竞聘演讲稿。
下面,我简要介绍一下我自己:
我叫***,今年25岁,大专学历;本科在读。**年,我进入客运站,先后从事客运站检票员、服务员、站务科办公室干事等职务;现任客运站站务科办公室主任。多年来,我工作一直兢兢业业、任劳任怨,多次荣获先进个人、服务明星、“市青年文明号”岗位能手等称号。
各位领导,各位评委,荣誉是对成绩的肯定,但绝不能成为止步不前的理由。我要用自己的双手和能力,在新岗位上拓展一片新天地。我认为自己在竞聘中,有以下几点优势:
1、我具有丰富的工作经验和较强的工作能力。我从18岁就在客运站工作,从基层一步步走上领导岗位,先后从事过多种工作。而无论从事哪一种工作,我都精业敬业,干一行专一行,尤其在办公室工作期间,我协助科长们完成各项工作。因而不仅熟悉我站的工作流程,而且积累了丰富的工作经验。
2、我谦虚好学、具有专科学历和较好的文笔。虽然走出学校已多年,但我深知学习的重要性,从没有放弃过学习。**年,我于湖北教育学院会计专业毕业后,顺利地取得大专文凭;然而我并没有满足,目前我正在中南财经政法大学攻读法学专业,到**年,我将拿到本科文凭。工作之余,我还积极学习与行业相关的各种政策及业务知识。通过学习,我不断提升自身素质,能以较好的文笔处理文字材料。同时也开阔了视野、转变观念,能正确及时地处理站内各种问题。
3、我爱岗敬业,吃苦耐劳,善于与人沟通,有较好的群众基础。我思维敏捷、责任心强,爱岗敬业,真诚务实。工作中能心怀大局,团结协作,积极热情地投入到工作中。在基层及办公室的工作都锻炼了我的沟通协调能力,我对人团结宽容,善于与人交流,能进行换位思考,因而具有较好的群众基础。
各位领导,各位评委,如果承蒙各位厚爱,让我赢得这次竞聘,我将从以下几方面入手开展工作。
1、摆正自己的位置,做好参谋助手工作。我上任后,要努力做好站长的参谋助手,严格要求自己,尽职尽责为领导创造一个放心、安心、宽心的工作氛围,避免工作中的缺位、错位、越位现象的发生;同时要不折不扣地执行各项规章制度,严格管理,提高工作效率,努力把我们的客运站打造成充满爱的高效率运做的集体。
2、改变基层管理设置。综观我站管理现状,我认为现行基层机构设置有一定弊端:如实际工作中值班站长每天要处理的问题过多,管理面过大,无法管理监督到位,工作效果不明显。我上任后,将提请站领导班子进行机构改置研究:把所有班组打乱,划分为票务部、站务部、服务部三大班组,每个部设置一名主任,例如票务主任,负责整个票务部的工作,然后把票务部分成2个班,早中班转,下设班长和工会小组长1名,协助主任搞好本部的工作。由部主任主要负责本部员工的各类问题。相当于减轻了现值班站长的工作强度,更易集中管理。而原来的值班站长改为候车大厅值班顾问,主要负责车站日常工作,这样一来便有效解决了原机构设置引发的弊端。
3、设立VIP贵宾候车室。我站已于去年改造成一座现代化的车站,站场设施较好,但一直缺乏中、高层人士的关注和支持,主要靠火车站的下车旅客保证客源。我建议开设一处VIP贵宾候车室,以优雅舒适的环境吸引中、高层人士到我站乘车,不仅增加我站收入,同时提高我站的档次。
4、大力创建班组文化,同时扩大培训面,搞好“春天”服务班的建设和发展。一个班组有灵魂和奋斗目标才会有所成绩。而独具的班组文化将会提升班组的凝聚力和战斗力。因而我将号召各班组创建自己的班组文化,提升班组整体素质。在施行“春天”明星班组考核计划的同时扩大培训面,培养一批技术过硬、素质高、能力强的员工,营造追先赶优的学习与工作氛围,让我站整体水平上台阶。
5、加强学习,增强自身的综合素质。当今时代,单一人才已不适应社会的发展需求。我们公司的迅速发展,更是需要较多的复合型人才。因此,我将不断加强学习,不仅学习新的业务知识,而且还要学习英语,心理学、行政管理学等学科的知识,争取使自己成为新形势下多元化的复合型人才,以适应我们公司不断发展壮大的需要。
伟大的物理学家爱因斯坦说过:对一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。今天我参加竞聘,就是想为公司的事业多做些贡献,以绵薄之力来回报领导和同事们对我的信任与支持。请领导和同事们,相信我,支持我,考验我!
我的演讲完毕,谢谢大家!
尊敬的部长,老师和学生们
大家好,!
我来自系里,性格开朗,友好热情,积极好学。今天,我竞选医院报社记者站副站长一职。一年前,因为热爱文学,我走进了这个生机勃勃、团结有爱的家庭。在这里,首先,我要感谢宣传部和宣传部的领导老师们的精心培养。同时,我也要感谢长辈姐妹们的耐心指导。
一年前作为院报记者站的一名干事,总是希望能有的机会来表现自己的文字才华,当然我也珍惜学长,学姐们提供的每一次机会,通过这个平台实现了自己的梦想,在我院团校暨第九期学生干部培训班中我荣幸担任了小组长一职,在担任小组长期间我积极配合班委,组织负责人完成交作业,考勤等问题,并在结业时获得了团校“优秀学员”称号;这让我更有动力向着成功大胆往前走,在担任我院党校第28期培训班宣传委员一职时,通过写稿宣传党校相关情况时,我积极配合党校班委开展各项活动,并赢得了领导老师们的好评,通过自己的努力,最后获得了党校培训班中优秀班干称号。当然,这一切成果的取得离不开组织里面任何一个人的支持,更离不开领导老师的指导。
在年9月份开学之初,通过迎新工作我更好展示了自己,在迎新三天的工作中通过在宣传**部老师的指导下,通过各个方面挖掘学院迎新的新闻报道; 迎新结束后我与组织互相配合共同完成了招新工作,当然在招新工作中我们通过层层选拔共有人参加大一的晨练队伍当中,现在大一试用期,我通过对他们写稿的指导,分配工作进一步提升了自己的文字才华与组织能力。
在这里我留下了汗水,在这里我得到了锻炼,在这里我留下了美好的回忆,现在,大三的学长,学姐你们就要走了,不过请你们相信我们一定会将院报的明天再创新篇章,最后我想说:学长,学姐你们辛苦了。同时祝愿各位领导老师身体健康,工作顺利;大一的新同学们脚踏实地走好每一步,开开心心去学习。
我的竞聘演讲到此为止,谢谢大家!
今天,能有机会站在演讲台,展示自己的能力,放飞心中的理想,我感到无比激动!今天,我要竞聘的岗位是沿河管理总站站长竞聘演讲稿,我希望在这个全新的岗位上为我站的环境检测事业做出更大的贡献!
下面我简要做一下自我介绍:
各位领导、各位评委,荣誉和成绩只是对昨天的肯定,而今天的我要做的惟有勤勤恳恳地工作和永不停止的努力,以对环境检测事业的虔诚之心做好每一份工作!下面我谈一下自己竞聘副站长职务的优势:
屈指算来,参加工作已经**年了,多年的工作经历不仅丰富了我的人生阅历,同时也使我积累了丰富的工作经验。工作以来,我谦虚上进,不断学习业务知识,增强自己的业务能力,同时我也广泛涉猎管理、通信等学科,既具有了扎实的专业理论,也获得了综合理论知识。
在办公室担任主任的几年来,我一直严格要求自己,使我养成了无论什么工作,不干则已,要干就要追求卓越,力争达到一流水平的做事性格,这种性格促使我自加压力、负重奋进,竭尽全力争取把本职工作做得最好。同时,我还富有强烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷,讲求效率。特别是回想几年前刚刚进入公司的时候,为了熟悉公司的工作内容和业务知识我常常学习到深夜。可以说,多年的工作经历,使我养成了不怕吃苦、迎难而上、甘愿奉献的品质,造就了勇于承担责任,永远不言放弃的坚强性格。
一位哲人说:“你的心态就是你真正的主人”。参加工作以来,无论在什么岗位上,我都努力争取提高,努力做得更好。我时常提醒自己,一个人的岗位有不同,能力有大小,虽不能惊天动地,但务必兢兢业业,这是做工作之根本。在今后的工作中,我仍将一如既往地干下去。
各位领导,评委,在我看来,检测站副站长的岗位是一个对自身能力要求很高的岗位,不但需要熟悉人事管理、业务管理及检测专业知识等,还必须具有较强的沟通能力。同时也需要一股主动探索、高度负责的服务精神和较强的监控能力、逻辑、思维、组织协调能力。此外,他还要在其位,谋其政,积极协助检测站领导,承上启下、安内调外,积极参与政务,认真办理事务,热心搞好服务。虽然我认为自己具备一定的优势,但我深知,个人的力量只是沧海一粟,微不足道,只有发扬团队协作精神,发挥群体的智慧和力量,才能使我们的工作更上层楼。因此,如果我这次能够得到大家的信任支持,光荣当选,我将努力做好以下几点:
多年的工作经验告诉我,同事之间团结比什么都重要。在团结方面,一定要摆正位置,正确认识和看待自己,当好配角,胸怀全局。在工作中和生活上以身作则,树立好模范作用,平易近人,努力做到说真话,办实事,求实效。尤其注意那些与自己有不同看法的同志,团结他们一道工作。工作中讲求民主,多沟通交流,在和谐中工作,在和谐中进步。
如果竞聘成功,我将协助站长加强管理,使环境监测工作更具制度性、科学性,编制管理手册,使全站的监测工作更加规范化、制度化、标准化。首先,根据聘用制改革的指导思想,我将深化“多劳多酬,少劳少酬,不劳不酬”的分配原则,为提高本站职工工作的积极性和主动性,我还将制定监测工作量化考核方案,实现工作量与工作难易度和考核量化挂钩。其次,建立站班子每周轮值考核制制度。工作中,实行重点考核、考评部门职责和岗位责任、监测工作质量保证措施、规章制度执行情况以及上、下班考勤及工作纪律情况。力争通过通过以上长效工作机制的管理,使我站工作作风、工作合力得到进一步提升。最后,为提升应急监测能力水平,我还将积极协助站长谋求资金、仪器支持,以便填补我站在重要监测项目、仪器上的空白,强化环境监测范围和应急监测能力。
一是强化环境质量综合分析能力与水平。在检测工作中,要特别重视环境质量综合分析,在做好环境质量现状评价的基础上,着重加强环境质量变化规律分析、环境质量变化原因分析和总量分析,不断提高为环境管理和领导决策的服务水平。二是强化环境监测站三级审核制度。我将根据环境监测质量控制与质量保证的高标准开展工作,在分析过程中加强了密码平行样的控制。三是强化采样分析人员责任意识。进一步修定完善监测考核制度,加强技术资料、档案、仪器设备和试剂管理,保证监测报告的准确性、公正性,并在工资考核中予以兑现。
各位领导、各位评委,几分钟的竞岗演讲,浓缩了人生的一个短暂的片断。今后无论何时回味,都是一段别样的精彩!如果我在此次竞聘中获得成功,我会践行自己的承诺,努力地工作,更上层楼,以出色的工作表现回报大家的厚爱。如果在竞争中被淘汰,我也将把她作为一次人生的洗礼,总结经验,找出差距,不断进步。各位领导、各位评委,只要给我一个机会,我一定会还您一个满意,明天的我和明天的**检测站都会更加精彩!
我的演讲完毕,谢谢大家!
尊敬的领导,各位同事,大家上午好:
非常感谢局领导提供给我这次宝贵的机会,今天我充满自信走上台来竞聘机动车排放管理站分站长这一职位,我将坦诚地向各位领导、同志们陈述我竞聘所具备的优势,并提出我拟聘以后的工作设想,请各位提出宝贵意见。
首先,我将自己的基本情况向大家简单介绍一下,给各位留下一个初步的印象。我叫,1985年生人,毕业于东南大学劳动与社会保障专业,获得管理学学士的本科学位,成长于北京,深造于东大的我,既有常年接受素质教育所具备的过硬综合能力,也有止于至善,崇尚卓越的远大追求,自信能胜任所聘工作。
为了让大家可以更直观更确切地了解本人竞聘所具备的优势,我将五年来整体工作的历程,逐步成长的过程以及不断收获的进程凝聚为以下几点。
1、敢于创新,勇于承担。我是在机动车排放管理站建站元年毕业,通过层层选拔,与环保工作结下了不解之缘的。现在稳步开展的各项工作,在当时看来却是一个个未知的新尝试、新起点、新挑战。储油设施的第一天检查、联勤联动的第一回联合执法、非道路移动柴油机械的第一笔行政处罚,这些都是我在站领导、主要负责人的带领下第一次完成的。对于新工作的跃跃欲试,新任务的积极参与,新难题的不断探索,我不怕失败,我相信淌着石头过河,总会有到达彼岸的那最后一步,因为这并不是我一个人在战斗。迈出第一步,并不难,迈好第一步,才是我一直以来所追求的目标。在此,我想特别感谢相信我,培养我的站长、分站长、历任组长,没有你们的信任,支持,就没有我一次次锻炼、提升自己的机会,我的进步,是站在你们肩膀上取得的。
2、认真负责,尊重团队。在站领导的充分信任和期望下,我曾任入户检查小组一个小分队的负责人,当然不是因为我有多么资深的阅历,虽然站长没有特别指明原因,经过我再三审视自己究竟是如何被委以重任的,确信是我这颗对待任何事情都一丝不苟的决心、这种对待任何工作都不打折扣的态度、这个凡事不做则已,做则苛求完美的强迫症似的习惯使然。这种要做就做最好的人生态度,决定了我在完成任何一件领导交予的工作时都格外负责,同时在任何一个工作团队中都主动承担一份重任,扛起一份责任,取得一份信任。作为黄标车淘汰工作一期台账负责人,每日与5、6组外勤核实同志按时完成19670辆被视为“眼中钉、肉中刺”的车辆信息更新录入工作,经过历时一年多的不懈努力,完成了淘汰工作,获得北京市黄标车淘汰工作先进个人的光荣称号;作为老旧车信息台账建立更新工作的主要负责人,不断对4672家重点机动车单位车辆信息进行核对更新再核对;作为常年入户检查机动车工作的元老级成员,脑子里有一本流动污染源大户活地图,每家单位的基本信息、整体车况、位置变迁都能迅速从记忆中调取出来,以供检查使用;作为全站计算机管理员,经常负责对服役将近十年的办公电脑进行维护保养,对出现状况的电脑进行清理重装,确保了全站32人的正常办公。在此,特别要感谢同志们对我的信任以及局监控中心各位给我的配合和帮助。
3、善于思考,勤于总结。或许与我极爱读书的习惯有关,对知识的渴望永远得不到满足,现今工作的多学科交叉性,多领域融合性,多阶段递进性决定了要胜任完成一项工作,必须要有过硬的综合素质与广泛的知识储备。细数过去五个寒暑易节的岁月。我参与撰写的机动车排放管理站第一份工作简报、投身其中并总结上报的各类专项检查信息,季度年度总结、负责修订排版的全站工作规范等等都还历历在目;第一届青年论坛代表支部做汇报时的激动不已;鏖战一个月,独立承担朝阳区地方志机动车污染治理一项内容编纂的兢兢业业等,大量的文字材料组稿工作,都凝结了我对工作的思考,对现实的提炼。这些行文的素材,全部来自我对各项工作的大量亲身体验,路检夜查工作的车流量峰值规律、入户检查工作的污染源分布区域、机动车定期检验机构的管控关键点等,都是从与各行各业的老专家打交道,与经验丰富的老同志请教学习中抽丝剥茧,吸收归纳而来的。这些对我今后的工作发展有着深远的影响。
下面谈一下我对机动车排放管理站分站长这一岗位职责的认识:
作为基层科室的基层领导,基础数据确保真实、执法监管确保严格、团队建设确保融洽是日常工作的关键环节,也是流动污染源监管的重中之重。执法分站是承担这一重任的基层组织,应起好以下三个方面的作用:桥梁作用——分站长要成为站领导的助手,群众的知音;领导作用——组织分站成员积极开展工作,落实站里的每项计划;协调作用——既要协调分站内工作,又要和其他分站相互协调,合理安排人力、时间,妥善安排好各项工作。
各位领导,各位同事,如果我能竞聘成功,我会认真做好以下几方面的工作,真正当好局领导和站长的助手。一是本着认真负责的办事作风继续做好日常执法监管工作,确保工作计划的完成;二是凭借深厚扎实的业务功底当好参谋助手,服务领导决策;三是依靠良好的沟通能力和强烈的团队精神做好协调工作,确保坚决贯彻服从局内站内有关决定;四是发挥自己的计算机特长,完善我区的机动车动态信息台账更新工作,提高流动源监管能力。
参加这次竞聘,对我来说是一个学习和提高的过程,也是对自我的一种挑战,无论竞聘成功与否,我都将一如既往,堂堂正正做人,踏踏实实做事。再次感谢局领导提供的这次难得的机会,感谢站领导对我多年来的苦心栽培,感谢大家认真的倾听,也希望对我的不足提出指正,帮助我更快地进步。
最后,在传统节日马年春节即将到来之际,衷心祝愿全局在座、不在座的每一个人在新的一年里龙马精神;由衷希望之前、之后、包括我在内登台展示自己的伙伴们能够在自己的道路上一马当先,马到功成。
谢谢大家!
各位领导,各位评委,各位同仁
大家好!
今天我演讲的题目是《主动监管防案件创先争优谋发展》。首先,我要感谢各位领导的热心和修养,让我在这里展示自己。虽然我信奉做好自己,与世无争就是最好,但是处于对这次竞聘上岗机制的拥护和信任,希望通过这次演讲,锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交思想。
我会用最朴实的语言,最真挚的感情,最平和的心态,最务实的举措向你展示最真实的自我。希望得到各位领导和评委的信任和支持,并被聘为xx副主任。
首先,请允许我简单地自我介绍一下。我叫***。
现年39岁,中国共产党党员,曾荣膺x x、xx文化入党,并于xx年取得xx资格证书。xx年月至xx年xx月在xx工作,先后从事xx,xx,xx等工作;xx年***月至***年***月,担任***职务。(你发给我资料后我可以给你填好,充实并美化)
竞聘副站长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。
我的第一个有势是我有更好的政治素养和素质
做为领导,必须德才兼备。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。所以德排在了才的前面。
我认为我敬业精神强,政治思想好、作风纪律严、工作激情高,思想活跃,接受新事物快,办事稳妥,处事严谨,能脚踏实地、认真负责地干好各项工作。
我心胸开阔,公道正派,体贴善良,不结派,不做小动作。尊敬领导,团结同志。
在个人修养上,我耐得住寂寞,守得住清贫,扛得住**。一个人的高尚情操和修养不是凭空产生的,而是通过不断的学习和修养产生的。所以,平时我只要在不影响工作的前提下,有空就会学习各种先进理论思想,读各种有益书籍,习字画画,一日不曾闲过。
努力成为道德高尚、修养深厚的人。
在工作作风方面,我勤奋、认真、负责、认真、兢业。别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。工作不推诿,居功不自傲。
第二个有点是我有很强的工作能力。
一是执行上级指示的能力
执行单位党委关于基础设施工作的各项决定!
多种方式做好装修工程签证审核工作。特别是针对前发生的工程变更事项核实难度大的复杂情况,协调前基建小组成员会议,在乙方人员情绪激动、现场工程师不提供相关证明的艰难背景下,既能够稳住心态,不急不躁、做好各方的协调沟通,又能据理力争,坚决维权,达成了一致意见。
二是灵活的沟通协调能力
工作中我注重沟通,能够灵活处理各种棘手问题和突发事件,较为圆满的完成了外部审计接待工作,没有出现原则性的整改问题。
接受外部审计是会计管理每年都要面对的工作内容,我在长期的工作中不断揣摩分析,总结出四点实用经验:一是从思想上高度重视。二是注重信息的反馈与互通。
第三,保持清醒的头脑,明确审核流程,记录审核日记。四是要热情、诚恳地服务,做好审计方的后勤服务和合作接待工作。因为我思维冷静,工作热情,注重沟通。
大部分的外部审计工作都落在我头上。一年有四次。让整个部门至今都值得骄傲的是,四次审计都未对我单位出具审计整改意见,“无审计整改问题” 的报告,在特派办尚属首例。
就公司与a公司的对账问题,通过约谈、**沟通等多种方式频繁与双方高管人员沟通。在公司合作不力的情况下,耐心向其说明利益,劝说其配合公司完成和解工作,尽快解决资金占用问题。
有一年[增]调至上级单位人事处帮助工作,通过在实践中学习,完成了系列工作,积累了工作经验。开阔视野,拓展思路,改进方法。在此期间,注意及时向本单位传递上级信息,对掌握上级单位工作节奏起到了桥梁作用
三是主动持续的创新能力
一。会计管理:创造性地思考问题和工作思路。
一是提出创新的住房粘贴预算资金申请方案。二是注重细节,加强日常工作创新。实现了基础工作的“三个转变” :
工资条发放工作由手工剪裁向电算化的转变;支票填制由手工填写到自动打印的转变;财务档案整理由手工装订向机械装订的转变。目前,机械装订技术已在整个范围内得到广泛使用。三是深入政策,参与解决固定资产清查遗留的历史问题。
起草了《公寓固定资产核销》取得财务会计确认和批准,解决了遗留问题。
2。公司监督:做好岗位责任监督模式下各岗位的衔接工作,充分认同,积极适应新的、完善的监督机制
对模式的认识:改变以往承包制、经验试传统模式,在形式上实行“横向” 和“纵向” 交叉“火力” 安排模式;在内容上打破对经验的依赖,强化责任意识,加强岗位价值,以不断梳理完善的规程和持续再造的流程开展“专业、规范、高效、透明” 的监管。
做好各岗位之间的“无缝对接” ,处内采取了一系列新举措,我主要参与了以下工作:一是设计并完善“一司一表” 。二是设计并编报《信息**》。
及时采取有效的监督措施,做好各岗位的基础信息收集工作。三是做好辖区内公司的风险分析和分类工作,定期向上级提交相关报告。四是向领导提出部门秘书人员岗位责任制。
通过设置岗位和职责,引入秘书人员考核机制,提高了秘书人员的使用效率,最大限度地节约了监督资源。
四是踏实上进的吃苦能力
办公室和办公室综合性岗位工作的共同特点是:思路多,工作内容复杂。
无论是在办公室工作期间,还是业务处室的工作中,我能够做到吃苦耐劳,加班加点,一切从工作角度出发,不计报酬,无私奉献。
办公室期间:在做好预算会计工作的同时,工作积极主动,向领导建言献策(私下与外审人员沟通,打前站,替领导通风报信)。
业务处室期间:在完成处室总结、月报以及其他综合性材料较多的情况下,同时还承担着基建小组的工作,还能较好的完成公司日常监管。
五是较强的业务综合能力
文字能力、会计基本能力等。
诚然人无完人,在肯定有利条件的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处:与领导、大家交心、交流思想不够。工作谨慎有余,泼辣不够。
不过我有信心,在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。
对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。
一、首先,作为副职,必须配合正职搞好本处室工作。我理想概括为以下几点:坚持以人为本,营造竞争氛围,加强自身建设,创建学习机关,树立监管权威,提高监管能力,如果我竞聘成功,我将从以下几个方面开展工作:
1.强化风险防范能力
尝试改变事后监管侧重,探索强化事中、事前监管,监管重心前移、前端介入、全程监管,风险管理平行作业……
进一步完善风险防范体系。从内控的角度讲,现有监管手段多是针对已经爆发的风险(即所说的事项)采取事后监管措施。建议进一步探索提高风险事前发现和防范能力的有效途径。
2.激励中介机构“一线警察” 作用
中介机构积极性不高。我们必须下决心治理,让中介机构发挥作用。具体措施:
一是行政手段(加大问责力度,用好用足现有法律法规和执法手段);二是市场手段(声誉惩罚:加大**宣传力度;三是加强与财政、司法等**部门和行业组织的监管协作力度,实现对中介机构的综合治理。
3、发挥精诚团结的整体功能
在未来的工作中,虽然也可能遇到压力与困难,但我始终相信“诚能感人” 、“勤能补拙” ,只要我对党和人民的事业忠诚,只要我怀有一份敬业的精神和勤奋的动力,我相信自己能很快胜任岗位工作,并且在较短的时间内实现自己的工作目标。
以上就是我的竞职演说,对于能否竞职成功,我考虑并不多,因为在这方面拥有一颗平常心,是一个党员最起码的品德修养。我早已“一颗红心、两手准备” ,无论在哪个岗位上,我都会认真做好本职工作。我相信在编办领导英明正确的带领下,在各位同事的大力支持下,无论在哪个岗位,只要我通过自身不懈的努力,每项工作都能迈上新的台阶。
尊敬的、各位评委:
大家好!
感谢给我了这样一次难得的竞聘的机会,也感谢同事们对我的鼓励和支持。“公开、公平、公正、择优”的竞聘方式给了我一次新的机遇和挑战。对我个人来讲,这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。我会好好珍惜这一机会,充分施展个人才能,通过竞聘找到适合自己的岗位,更好的为公路收费事业服务。
下面我做一下,我叫,今年29岁,大专学历。96年参加工作,先是在路政队,后来到收费站当收费员,由于工作出色,被提升为收费站班长。工作以来我始终勤勤恳恳,任劳任怨,不断进取,受到的好评,也获得了单位先进表彰。在基层工作多年的我,有许多竞聘的优势:
第一、我具有较高的个人素养。
我性格随和、谦虚、谨慎、稳重,作风正派,生活作风淳朴,为人忠厚诚实,严于律己,办事讲原则,讲纪律,不计较个人得失。我尊重,团结同事,顾全大局,具有较好的人际关系。
第二、我富有责任心,工作经验丰富。
我对待工作一丝不苟,十年的工作经历,锻炼了我吃苦耐劳的,工作中无论事情大小我都认真对待,力争做得尽善尽美,在此基础上,积累了丰富的工作经验,为做好以后的工作奠定了坚实的基础。
第三、我具有较强的组织协调能力。
工作中我向来能够团结与自己意见不相同的人,善于凝聚力量,服从上级的决定。我为人热情大方,善于与各种类型的人沟通交流。特别是我担任收费站班长以来,更加锻炼了我的组织、沟通和协调能力。对于工作中出现的各种棘手问题,我都能够及时做出妥善、合理的处理,受到和同事的普遍好评。
今天,能有机会站在演讲台,展示自己的能力,放飞心中的理想,我感到无比激动!今天,我要竞聘的岗位是沿河管理总站站长竞聘演讲稿,我希望在这个全新的岗位上为我站的环境检测事业做出更大的贡献!
下面我简要做一下自我介绍:
各位领导、各位评委,荣誉和成绩只是对昨天的肯定,而今天的我要做的惟有勤勤恳恳地工作和永不停止的努力,以对环境检测事业的虔诚之心做好每一份工作!下面我谈一下自己竞聘副站长职务的优势:
屈指算来,参加工作已经**年了,多年的工作经历不仅丰富了我的人生阅历,同时也使我积累了丰富的工作经验。工作以来,我谦虚上进,不断学习业务知识,增强自己的业务能力,同时我也广泛涉猎管理、通信等学科,既具有了扎实的专业理论,也获得了综合理论知识。
在办公室担任主任的几年来,我一直严格要求自己,使我养成了无论什么工作,不干则已,要干就要追求卓越,力争达到一流水平的做事性格,这种性格促使我自加压力、负重奋进,竭尽全力争取把本职工作做得最好。同时,我还富有强烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷,讲求效率。特别是回想几年前刚刚进入公司的时候,为了熟悉公司的工作内容和业务知识我常常学习到深夜。可以说,多年的工作经历,使我养成了不怕吃苦、迎难而上、甘愿奉献的品质,造就了勇于承担责任,永远不言放弃的坚强性格。
一位哲人说:“你的心态就是你真正的主人”。参加工作以来,无论在什么岗位上,我都努力争取提高,努力做得更好。我时常提醒自己,一个人的岗位有不同,能力有大小,虽不能惊天动地,但务必兢兢业业,这是做工作之根本。在今后的工作中,我仍将一如既往地干下去。
各位领导,评委,在我看来,检测站副站长的岗位是一个对自身能力要求很高的岗位,不但需要熟悉人事管理、业务管理及检测专业知识等,还必须具有较强的沟通能力。同时也需要一股主动探索、高度负责的服务精神和较强的监控能力、逻辑、思维、组织协调能力。此外,他还要在其位,谋其政,积极协助检测站领导,承上启下、安内调外,积极参与政务,认真办理事务,热心搞好服务。虽然我认为自己具备一定的优势,但我深知,个人的力量只是沧海一粟,微不足道,只有发扬团队协作精神,发挥群体的智慧和力量,才能使我们的工作更上层楼。因此,如果我这次能够得到大家的信任支持,光荣当选,我将努力做好以下几点:
多年的工作经验告诉我,同事之间团结比什么都重要。在团结方面,一定要摆正位置,正确认识和看待自己,当好配角,胸怀全局。在工作中和生活上以身作则,树立好模范作用,平易近人,努力做到说真话,办实事,求实效。尤其注意那些与自己有不同看法的同志,团结他们一道工作。工作中讲求民主,多沟通交流,在和谐中工作,在和谐中进步。
如果竞聘成功,我将协助站长加强管理,使环境监测工作更具制度性、科学性,编制管理手册,使全站的监测工作更加规范化、制度化、标准化。首先,根据聘用制改革的指导思想,我将深化“多劳多酬,少劳少酬,不劳不酬”的分配原则,为提高本站职工工作的积极性和主动性,我还将制定监测工作量化考核方案,实现工作量与工作难易度和考核量化挂钩。其次,建立站班子每周轮值考核制制度。工作中,实行重点考核、考评部门职责和岗位责任、监测工作质量保证措施、规章制度执行情况以及上、下班考勤及工作纪律情况。力争通过通过以上长效工作机制的管理,使我站工作作风、工作合力得到进一步提升。最后,为提升应急监测能力水平,我还将积极协助站长谋求资金、仪器支持,以便填补我站在重要监测项目、仪器上的空白,强化环境监测范围和应急监测能力。
一是强化环境质量综合分析能力与水平。在检测工作中,要特别重视环境质量综合分析,在做好环境质量现状评价的基础上,着重加强环境质量变化规律分析、环境质量变化原因分析和总量分析,不断提高为环境管理和领导决策的服务水平。二是强化环境监测站三级审核制度。我将根据环境监测质量控制与质量保证的高标准开展工作,在分析过程中加强了密码平行样的控制。三是强化采样分析人员责任意识。进一步修定完善监测考核制度,加强技术资料、档案、仪器设备和试剂管理,保证监测报告的准确性、公正性,并在工资考核中予以兑现。
我的演讲完毕,谢谢大家!
一、首先,作为副职,必须了解正职的主要工作思路和目标,我理想概括为24个字搞好服务,稳定大局、内强素质,外树形象,开拓发展,自强不息。
具体为以下几点:
1、全面可靠地保障省人防办通信的畅通无阻,为机关搞好服务。通信站的天职是服务,本质是服务,体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生,指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。
2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间,发展是硬道理通信站只有发展了,所做的贡献大了,才能更好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培养层次,全面提高全体人同的综合素质,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。
4、拓宽各种渠道,采取多种形式,调动各方面的积极性,增加收入,以满足站里工作以及全站人员不断增长的`物质文化需要。
5、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、采购等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。
6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而使我站人人有岗位、人人有事做,机构健全,人岗适宜,定位准确。作为副手,一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。
二、摆正位置,做好配角、当好参谋。
副职的主要职责,对站里的全面工作,要尽其所有,收集各种信息供站长参考,向站长提供各种建议和主张,帮助站长顺利作出决策,其次,要有统筹兼顾的思想,当好站里的协调人,使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长注意外务活动时,自己要坚守内部事务,当站长转向内部事务时,自己则承担对处的交涉,弥补站长所不能的面面俱到,当站长因工作需要回避责任时,自己则要站出来承担恶名,自觉维护一把手的形象。
总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。
三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。
只有团结,工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要协助站长拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虚心真诚地听取群众意见,兼听则明,偏听则暗,做好领导和群众,群众和群众之间的协调人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境,一个即有民主,又有高度集中,又有个人心情舒畅的工作氛围。四、上岗后要以服务为目的,不以争取为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献,不能索取,不能有任何私心杂念,要想群众之所想,急群众之所急,公正廉明,经常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用。孔子在《论语》中就有其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。这句话就是告诫领导者必须培养正气,以身示范。
我的座右铭就是:律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。
最后,我表个态,如果领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何,我都始终会老老实实做人,扎扎实实做事。言必信,行必果。
谢谢大家!
我叫孙静,今年33岁,本科学历,毕业于河北大学中小企业管理专业。我于xx年2月加入中石化队伍,尽两千个日日夜夜的辛苦工作,历尽艰辛,但也硕果累累。通过不断的学习我已经从一名有上进心的加油员成长为一名工作认真、以身作则的站长。今天,我感谢各位领导给我这样一个机会,我会好好把握这次机会,为加油站今后的发展,做出自己的贡献。我来自一线,深知一线工作的困难和重要性,也知道一线员工的苦与乐,能很好的和她们融为一体,加上我所学的企业管理知识,请领导们相信我一定会把加油站工作搞得有声有色。
一 今天我应聘加油站站长工作有以下几个优势: 1较强的工作和沟通能力。在日常工作中,我们在开发新客户的同时,还要尽可能的留住老客户,甚至把流失的老客户聚拢起来,我会以良好的沟通和办事能力与客户进行沟通,确保客户不丢失。
2良好的人际关系。本着以站为家的思想,以身作则,带动大家的积极性和主动性,树立主人翁意识,充分发挥集体的力量,把加油站建设为中石化的优质窗口。让顾客满意,员工舒心,领导放心。
3安全教育方面。我深知安全的重要性,能做到每天都坚持督促讲安全,重服务。真正意义的做到三不违反三不伤害。做每一件事情都做到七想七不干。想安全禁令,不遵守不干;想安全措施,不完善不干;想安全环境,不合格不干;想安全技能,不具备不干;想安全用品,不备齐不干;想安全确认,不落实不干;想安全风险,不清楚不干。日常多采取教育培训、抽查、现场督促等方式,让安全深入人心。
(一)稳定客户,留住老客户,争取新客户。目前加油站竞争激烈,要想站稳脚跟,我觉得要从以下几点入手: 1 落实便民项目,方便客户。
2 加油可推介要做好,使其成为我们的忠实客户。
3 了解周边加油站的措施,所谓知己知彼,才能百战百胜。 4 建立客户档案,定期走访维护,以免流失。
(二)强化服务、严格管理。在市场日益竞争激烈的今天,及时导入现代营销理念,以人为本,强化意识,优质服务把各种奖惩纳入考核,销量实名制,激发员工的积极主动性。
(三)抓规范服务,树品牌效应。加油站是中石化的窗口,服务的好坏,直接影响到公司的整体形象。为此抓好服务就是抓住了品牌效应。 “引、问、开、加、擦、盖、唱、送”八个字虽简单,坚持做到却不容易。细节决定一切,我们的服务就要从点做起。我们的服务多一点,热情多一点,耐心多一点,让客户真正体会到到中石化加油不仅买到了油,还买到了服务,这样客户一定不会流失。
(四)严格遵守安全十大禁令,八大纪律,二十五不准和加油站管理十个必须。
(五)努力做好上下级的沟通工作,让员工真正理解上级的指示内容。努力完成上级交给的各项任务指针。
三 各位领导,作为这次竞聘上岗的积极参与者,我渴望获得成功,希望领导们能给我一次展现才华的机会。不论结果如何,我都会兢兢业业做事,踏踏实实做人,为我们加油站的发展贡献自己的力量。
接下来,我将围绕竞争上岗做一个竞争上岗报告,主要谈谈自己对岗位职责的认识和主要工作对策。
在我看来,新闻中心的记者站是一个专业性很强的岗位,横跨新闻和邮政两个专业。记者站站长不仅要具有相当的邮政业务知识、新闻理论知识和新闻实践经验,更重要的是要有一定的政策水平、策划能力及公关能力。作为一名站长,必须充分了解和领会省局的工作思路,把握全省邮政经营发展的大局,围绕省局党组的中心思想开展工作;必须掌握国家的有关方针、政策,及时沟通信息,组织本站人员及时准确地宣传报道全省邮政企业在经营、改革、发展中出现的典型经验及典型人物,让社会更加了解邮政,更多地使用邮政业务,为打造我省邮政企业良好的社会形象服务。
作为一名站长,他必须具备公关和协调能力,为全站营造良好的出版环境。站长与站内记者最大的区别是,站长除了应具备新闻宣传报道能力外,更应该有一定的策划力、组织力和协调力。
与其他几位竞聘者比起来,我认为自已的优势不在新闻写作和报道上,在新闻写作与报道方面,他们几位都是大手笔,如果我做站长,我将非常欢迎象他们一样有实力、有能力的人到我站内工作,我将为他们创造良好的工作环境和发稿环境,使他们的业绩更为彰显,并和他们一道做好记者站工作。
我认为我的竞争优势在于计划能力。我对规划的理解是这样的:规划是基于目标和环境的变化,不断的创新,并以行动产生最好的结果。
我喜欢策划,几年前一本写王志刚的《谋事在人》使我大开眼界,我欣赏其中“可怕的顺德人”及“中原之行**去-郑州亚细亚”的大胆创意。我认为,无论是**广告,还是新闻宣传,策划都很重要,好的、有创意的策划可以增大宣传效应,节省宣传费用。我是个有策划意识的人,在生活中,无论是从*构思、图书编排,还是到个人着装,我都喜欢追求一个最佳效果,养成注重受者感觉的习惯。
我认为,我省邮政企业的对外新闻报道和业务宣传应围绕省局党组中心工作及全省邮政经营工作和邮政业务发展多侧面、多角度、多方位的展开,应该在不违反新闻宣传规律的情况下有所创新、有所突破。如果我做站长,我会在策划上加大力度,下一番功夫。
作为记者站长,公关协调能力也是必不可少的。处理好与上级新闻单位和社会新闻单位的关系,不仅可以为本站同志创造良好的出版环境,而且可以增加稿件数量;更重要的是,我们可以沟通信息,避免负面报道造成的损失。我理解的工作上的协调力和公关能力不是左右逢源,大家都好,而是能够让应该配合你的人配合你开展工作,完成工作目标;能够坚持工作原则,化解不利因素,创造有利条件,顺利开展工作。
如果我做站长,我会以平等、诚信为原则,以互相尊重为前提条件,主动、热情地开展工作,处理好与上级新闻单位及社会新闻**的关系,同时加大对基层特约通信员及特约记者的组织力度和对站内记者的管理力度,确保信息畅通,保证稿件质量,提高上稿率。
我认为我有能力胜任站长的工作。
十几年的工作经历及生活积累,让我养成了一种心理习惯,也可以说是生活态度:无论是对工作还是对生活,我的第一个信念就是我能够做好,而且必须尽全力做好。有了这个信念,我总是以极大的兴趣和热情去面对任何事情,用我的大脑去处理和解决各种情况和问题。
应该说我是一个有目标和追求的人。面对目标,我并不总是成功的。有些事成功,有些事失败。岁月带给我最大的收获就是面对成与败,我不再浮躁、不再脆弱,我学会了在成功的时候去寻找不足,争取更大的成功;当我们失败时,我们应该总结经验,为下一个成功而奋斗。
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各位领导、各位同仁:
大家好决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竞聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交思想,同时,准备让人评价优劣长短,接收站长和大家对我的挑选。我相信,通过这次竞聘活动,必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。
首先,简单介绍一下自己的经历。1981年考入合肥无线电学校,83年毕业分配到合肥无线电一厂工作,1984年考入省人防通信站工作,85年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班,87年毕业后回通信站工作。88年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。90年被组织派往上派进行为期8个月的社教活动。91年任通信科科长,93年任政秘科科长,96年任通发公司副总经理,20xx年10月到武汉通信指挥学院参加全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。
竞聘副站长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我第一个有利条件是:
一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。
做为领导,必须先做好人。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。
我在为人上,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸,背后搞过人。始终认为:沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。
在个人修养上,认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习,修练培养而来的,所以,平时我只要有空在不影响工作的前提下,读书,习字画,从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。
在工作作风中,能吃苦耐劳,认真负责。别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功诿 过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。91年新婚后一周,即被领导派往肥西搞社教活动,没说一名怨言。
我第二个有利条件是:
我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清晰,行止有度,头绪分明,恰到好处。在肥西开展社教活动时,一个人负责有几千人的一个大村,在各种复杂的情况下,独自一人组织完成了从宣传动员,查对财目,公开选举到组建新的村班子的各项艰巨任务,受到当地群众的热烈欢迎和领导的表扬。在通信科、政秘科、公司工作期间,也都能较好的处理协调好与上下左右的关系,没有出现过大失误。
我第三个有利条件是:
具有熟悉各科具体业务和具有一定的通信专业知识。十几年来从通信科到政秘科,从政秘科到公司都负责过工作,各部门业务和人员都比较熟悉,而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥,并参加了20xx年全国人防通信站长培训班,在平时工作中也积累了不少政秘、通信等专业知识,具有通信站干部必须具有的专业知识和素质。在这次20xx年全省单边带电台演练中,就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺利地完成了这次演练任务。
第四个有利条件是:
具有较好文字综合能力。
诚然人无完人,在肯定有利条件的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处:
与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性,谨慎有余,泼辣不够。不过我有信心,在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。
各位领导、各位评委、同志们:
你们好!
非常感谢大家给我提供这次竞聘机会,我竞聘的是变电站站长职位,希望大家支持我。 我叫***,现年43周岁,中专文化,助理工程师。1985年从**电厂调到县电力公司工作,从事过变电运行值班员、变电站电气设备维护、35kv线路维护等工作。1996年至XX年曾担任公司变电站副站长、站长职务,在变电站管理方面积累了丰富的经验。参与这次竞聘,我愿在求真务实中全面认识自己,在拼搏奉献中实现人生价值。
本人遵守国家法律法规,遵守社会公德和职业道德,坚持四项基本原则,坚持科学技术是第一生产力的思想。本着电力事业为人民服务的宗旨,在变电站工作了十多年,在变电站电气设备的维护中积极肯干,还参加了多座变电站的安装建设。1996年从事变电站管理工作后,自己更加努力学习业务技术知识,提高业务技能。主持变电站工作期间,积极完成上级领导布置的各项工作任务,通过业务知识、安全知识竞赛等形式提高了变电站值班员的业务技术水平,增强了安全生产意识。多年的辛勤工作得到上级领导和大家的认可,先后多次被评为先进个人。
我竞聘变电站站长一职,希望能得到大家的支持。近年来,我在各位领导的关心指导下,在同志们的支持帮助下,认真履行职责,圆满完成了公司领导下达的各项工作任务。结合本人基本情况及现职岗位多年的工作经历,我深深感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。我认为竞聘此职位有一定优势:
1、我热爱变电运行管理工作,熟悉变电站变电运行管理规程。
2、参加多座变电站的安装建设,熟悉变电站的电气设备。
3、具有较强的责任心和敬业精神。
如果我能竞聘上这个职位,我将积极完成公司领导布置的各项工作任务,主要管理设想为:
一、抓好安全生产工作,提高供电保障。
为了提高对用户的可靠供电,使电力企业持续发展,变电站应该提高供电可靠性。具体地讲,应坚持“安全第一,预防为主”的方针,完善管理体系,制定技术指标考核管理措施,严格执行各项规章制度,提高设备健康水平,做好预防工作和事故预想以保证设备安全运行。要求运行人员加强设备巡视,提高维护质量,发现设备隐患及时汇报和处理,使事故消除在萌芽状态,保证连续可靠供电。
二、加强两票的管理工作。
值班员在接到工作票时,认真审核,发现有问题时及时指出。有操作任务时,提前做好设备停送电准备工作,缩短操作时间。有多条线路停供电操作时,要求各变电站班长监护操作,保证操作任务安全、迅速地完成。
三、加强值班人员学习培训工作,提高值班人技术水平。
组织变电站的职工有计划不定时地开展安全生产、业务技术知识的培训活动。各变电站开展每月一次的安全生产学习活动,围绕本站在安全生产工作中存在的问题和设备缺陷认真分析,提出解决的方法和建议,并由安全员做好详细记录。通过学习使职工在思想上要有“安全生产重于泰山”的理念,自觉严格按《电业安全工作规程》开展各项工作。此外,组织变电站人员到有微机设备的变电站学习,使值班员对新设备有充分的认识和了解,掌握电脑和其它新设备的操作方法,不断提高业务技能,为变电站改造后的投运打下良好的基础。
不管竞聘的结果是成功还是失败,我都服从安排,更加勤奋学习业务知识,努力工作,为电力事业贡献自己应有的力量。谢谢!
站长竞聘演讲稿篇二:竞聘副站长竞聘演讲稿
各位领导、各位同仁:大家好
决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世哲学就是不与世人争。今天,我之所以参加这次竞聘演讲,是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交思想,同时,准备让人评价优劣长短,接收站长和大家对我的挑选。我相信,通过这次竞聘活动,必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。 首先,简单介绍一下自己的经历。1981年考入合肥无线电学校,83年毕业分配到合肥无线电一厂工作,1984年考入省人防通信站工作,85年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班,87年毕业后回通信站工作。88年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。90年被组织派往上派进行为期8个月的社教活动。91年任通信科科长,93年任政秘科科长,96年任通发公司副总经理,20xx年10月到武汉通信指挥学院参加全国通信站站长的通信业务培 训班。现负责通信科工作。
竞聘副站长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。
我第一个有利条件是:
一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。
做为领导,必须先做好人。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。
我在为人上,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸,背后搞过人。始终认为:"沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。"
在个人修养上,认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习,修练培养而来的,所以,平时我只要有空在不影响工作的前提下,读书,习字画,从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。
在工作作风中,能吃苦耐劳,认真负责。别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功 诿 过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。91年新婚后一周,即被领导派往肥西搞社教活动,没说一名怨言。
我第二个有利条件是:
我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的'素养;做工作,办事情,能够做到思路清晰,行止有度,头绪分明,恰到好处。在肥西开展社教活动时,一个人负责有几千人的一个大村,在各种复杂的情况下,独自一人组织完成了从宣传动员,查对财目,公开选举到组建新的村班子的各项艰巨任务,受到当地群众的热烈欢迎和领导的表扬。在通信科、政秘科、公司工作期间,也都能较好的处理协调好与上下左右的关系,没有出现过大失误。
我第三个有利条件是:
具有熟悉各科具体业务和具有一定的通信专业知识。十几年来从通信科到政秘科,从政秘科到公司都负责过工作,各部门业务和人员都比较熟悉,而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥,并参加了20xx年全国人防通信站长培训班,在平时工作中也积累了不少政秘、通信等专业知识,具有通信站干部必须具有的专业知识和素质。在这次20xx年全省单边带电台演练中,就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺利地完成了这次演练任务。
第四个有利条件是:
具有较好文字综合能力。
诚然人无完人,在肯定有利条件的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处: 与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性,谨慎有余,泼辣不够。不过我有信心,在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。
对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。
一、首先,作为副职,必须了解正职的主要工作思路和目标,我理想概括为24个字"搞好服务,稳定大局、内强素质,外树形象,开拓发展,自强不息"。
具体为以下几点:
1、全面可靠地保障省人防办通信的畅通无阻,为机关搞好服务。通信站的天职是服务,本质是服务,体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生,指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。
2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间,"发展是硬道理"通信站只有发展了,所做的贡献大了,才能更好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培养层次,全面提高全体人同的综合素质,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。
4、拓宽各种渠道,采取多种形式,调动各方面的积极性,增加收入,以满足站里工作以及全站人员不断增长的物质文化需要。
5、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、采购等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。
6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而使我站人人有岗位、人人有事做,机构健全,人岗适宜,定位准确。
作为副手,一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。
二、摆正位置,做好配角、当好参谋。
副职的主要职责,对站里的全面工作,要尽其所有,收集各种信息供站长参考,向站长提供各种建议和主张,帮助站长顺利作出决策,其次,要有统筹兼顾的思想,当好站里的协调人,使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长注意外务活动时,自己要坚守内部事务,当站长转向内部事务时,自己则承担对处的交涉,弥补站长所不能的面面俱到,当站长因工作需要回避责任时,自己则要站出来承担恶名,自觉维护一把手的形象。
总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。
三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。只有团结,工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要协助站长拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虚心真诚地听取群众意见,兼听则明,偏听则暗,做好领导和群众,群众和群众之间的协调人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境,一个"即有民主,又有高度集中,又有个人心情舒畅"的工作氛围。
四、上岗后要以服务为目的,不以争取为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献,不能索取,不能有任何私心杂念,要想群众之所想,急群众之所急,公正廉明,经常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《论语》中就有"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"这句话就是告诫领导者必须培养正气,以身示范。我的座右铭就是:"律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人"。
最后,我表个态,如果领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何,我都始终会"老老实实做人,扎扎实实做事。"言必信,行必果。
谢谢大家!
尊敬的各位领导,你们好!
我叫***。我是xx收费站的办公室主任。我今天要竞争收费站站长助理的职位。
首先,我要感谢公司为我提供了如次难得的展示自我的机会。我还要感谢所有领导人和同事的鼓励和支持。
“公开、公平、公正、择优”的竞聘方式给了我一次新的机遇,对我来说,这不仅是一次竞争,更是一次自己学习和锻炼的机会。现在我要向领导汇报我竞选助理站长的优势。
一是积累了丰富的主管管理和办公室后勤管理经验。
首先、我曾经在沈东,沈丘,项城、周口站做过一线收费工作,多年的业务学习给我打下了扎实的收费站管理理论基础。大量的一线收费工作使我有了书本上难以学习的实践经验。我深刻理解了收费管理的独特内涵,更加熟悉收费站的一线运营管理。
我认为这些理论和实践是我竞争站长助理的最大优势,也是我从事这项工作的有力前提。再者、我曾经任xx站办公室主任,多次有效配合站长的实际工作,对站务管理非常熟悉,这为我从事这份工作提供了有利的保障。
第二,公司多年的培训和教育让我有很强的责任感。
公司多年的教育培养,自己的刻苦追求磨练,锻造了我敬业乐业、恪尽职守、吃苦耐劳,勇于奉献的优秀品质,这为我竞聘站长助理奠定了坚实的思想基础,让我能在以后的工作中一往无前,机智灵活的完成本职工作。对上我能积极秉承公司和领导的意志,对下我能绝对真实、不折不扣地传达公司和领导的想法,时时做到认真,事事做到完美,在工作中更好实现自己的人生价值和社会价值。
第三,追求完美的自我品质,我有很好的处事原则。
我知道虽然我永远不可能完美,但我总是追求我的品质的完美。我为人谦和,对人真诚,做事从不无中生有,搬弄是非。我善于团结同事,调动大家的积极性,挖掘大家的潜能,虚心向上。
我值得公司和领导的教育和培训。我始终坚持原则,任何时候都不迷失自己的方向。
四是扎实的收费、管理工作实践使我在做日常工作时如鱼得水,游刃有余。
我曾多次被评为优秀收费员,在做收费班长期间,带领班组人员,查出过多起使用液压千斤顶车辆闯关的事故,处理了各种特勤事例,为公司挽回了很多经济损失。这些不仅丰富了我的充电经验,也加强了我的管理经验。在做办公室主任时,做好办公室工作的同时,我积极加大管理后勤工作的力度,让我站的全体员工真正忘掉后顾之忧,以轻松愉悦的心态其投入他们的工作。
我坚信这些是作一名助理站长必不可少的条件。
如果我有幸被聘为站长助理,我将在公司与站领导的带领下,与全站同事一起以“干好事,带好队,服务好,树好形”为宗旨,内强管理,外树形象,为公司打造优秀服务品牌做出自己最大的贡献。
具体打算如下:
一是忠于工作,做好工作,协助站长进行日常管理。
站长助理不仅是帮助站长做好基层管理工作,也是公司决策的执行者。作为站长助理,必须正确认识站长的主要工作思路和目标,摆正自己的位置,使自己成为站长的配角和参谋。在实际工作中,我要多与站长沟通,坚决维护本单位领导班子的团结。
我会尽最大努力收集各种资料和资料,供站长参考,以统筹兼顾的思想做好站长的协调工作。
二是带头工作,努力形成良好的工作作风。
作为站长助理,我会平等对待每一位员工,真诚相待,努力为员工解决问题。遇到困难,我会奋勇上前;对待工作,我会埋头苦干;对待同事,提倡互帮互助;在处理利益问题时,要考虑集体和同事的利益。我将带头工作到新的位置,养成吃苦耐劳的作风,以影响整个团队
三是科学管理,职责分明。
在实际工作中,细化工作,分解任务,落实责任,确保收费站各项工作有专人负责,充分发挥应有的作用。实际工作中我会广泛征求同事意见,借鉴先进管理经验,建立健全各项规章制度,并确保严格执行,坚决捍卫制度权威。在实际工作中,我将积极倡导制度面前人人平等,决不允许任何事情被容忍。
四是倡导学习,鼓励岗位成长。
在工作中,我将根据收费站的实际情况成立学习小组,努力营造浓厚的学习氛围。我会始终带领全站员工不断加强学习,逐步提高政治觉悟,业务技能,让全体员工充分认识到只有立足岗位,不断学习,敬业乐业,才能使自己得以长足进步和发展,才能充分体现人生的世界观和价值观。
第五,营造良好的周边环境,协调各站之间的关系,沟通各部门意见,为收费工作打下坚实的基础。
六是与时俱进,开拓创新,充分发挥党和团骨干的先锋模范作用。工作中我会努力协助领导推进本站的工作再上一个新台阶,争创一流管理水平,争创一流服务质量,让我站以更高、更新、更强的姿态展现在大家面前。
我不会以一时的得意而自夸能力,也不会因一时的失意而改变我的志向。挑战与机遇并存,成功和失败相连,不管这次竞聘如何,我都无怨无悔,我都会一如既往地踏踏实实地做人,兢兢业业做事,认认真真学习,快快乐乐生活,并以高昂的斗志时刻准备迎接下一次挑战。
我的演讲完毕,谢谢大家!
1、找准位置,准确角色定位。
作为一名副站长,主要的工作职责是协助站长对本站人、财、物进行管理,在维护好站长威信的前提下,充分发挥好参谋助手作用,并努力协调处理好以下几个方面的关系。一是协调处理好与站长的关系。在尊重站长、维护站长威信的前提下,积极做好自己本职范围内的工作。二是协调处理好主动与被动的关系。在平时的工作中,尊重站长的各项决策,按照站长的意图办事,并及时向站长提供信息,反映情况,大胆为站长出谋划策。三是协调处理好到位与越位的关系。对于副站长职责范围内的事,做到敢做、敢想、敢干,凡是超出职责范围内的事,该请示汇报的及时请示汇报,不擅自做主,不乱表态,不乱办事。四是协调处理好敬业与精业的关系。敬业是做好本职工作的前提,而要做好本职工作,不仅要有敬业精神,更要有工作的才能与本领。对此,本人除平时带头苦干、勤奋工作外,千方百计地挤出时间,努力学习有线电视技术和管理知识,不断丰富、充实自己的业务技能,争做一名既敬业又精业的合格的副站长。五是协调处理好与职工的关系。平时要求职工做到的,自己带头先做到,并经常与他们进行感情沟通,做到善解人意,团结全站职工共同为事业发展作出贡献。
2、竭尽全力发展有线电视用户。目前,我们xx站的总用户量在分局排行榜中位居中等,入户率仅有50%左右,空白的村组还较多,这为我们沙头站的有线电视发展提供了一个较为广阔的空间。在今后的工作中,我将利用对沙头镇情况十分熟悉的这一优势,主动与有关村组干部联系接触,争取他们对发展用户的支持和帮助。在站长的领导下,科学、合理地设计编制好网络发展规划,做到高标准、高起点、严要求,力争在年内发展用户600户,入户率达55%以上,基本消灭有线电视空白村组。当然,要实现这一目标,还存在着许多困难,如,原xx广电站和xx广电站两站的网络整合后,总共只有9个光节点,其中1个光节点就带了5个自然村的用户,每到雷雨季节,雷声一响,报修电话不断,维护任务繁重,面临的困难也很多。对此,本人在思想上已做好了充分的准备。不管工作的难度有多大,困难有多多,我都将竭尽全力,尽心尽职地配合站长做好本站的各项工作,圆满完成分局下达的各项目标任务。
如果我竞聘xx广电站副站长得到各位领导的认可,获得成功,我将在今后的工作中,围绕分局“5个10%”的奋斗目标,忠实地履行好自己的职责,协助好站长做好全面工作,不折不扣地完成分局下达我站的各项目标任务。如果我在这次竞聘中不能成功,我也不怨天尤人,也不自暴自弃,而是在岗位选择中重新定位,完善和提高自我,继续为广电事业尽一份力,发一份光。
我叫徐xx,今年24岁,高中文化,共青团员。XX年4月参加工作,一直在石油公司基层加油站工作,从一名普通的加油岗位做起,被当选为领班,这次中心片区开展后备站长公平竞岗,竞聘上岗的机制,是企业进步的一种体现,对调动年轻员工创业的积极性,激励年轻员工的全面发展,健康成长具有重要的作用和意义,我怀着激动的心情登上了这个公平竞争的平台,来接收组织的选拔。面对这次竞聘,再一次挑战自我,我心中兴奋之情无以言表,去年的失利带给我深深的思考,我知道我竞聘加油站后备站长,有不利的条件:一是我自身的硬件条件不够具备。但是,任何事物都不是绝对的,这方面在今后是能够得到补充的但是我相信,我通过对工作认真负责、肯钻肯干的态度来锻炼。提高自己。
培养和其他各方面的提高。因为我有较强的工作责任心。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养。以“认认真真履行职责,扎扎实实搞好工作”为信条,言行与上级组织保持高度一致,踏实肯干,诚实待人。
如果我竞聘成功,我将努力做好以下工作。
第二,在安全工作方面,要加强培训,严格遵守各项服务规程,严抓、常管,时刻把安全工作放在第一位,每月月末组织安全常识考试,每天都要随时检查有无安全隐患,力争做到全年安全无事故。定立细致严格的卫生标准,使之成为一座整洁舒适的加油站,让石油公司的窗口更明,更亮!
第三,由于地理位置特殊,广化站是石油公司的窗口站、门脸站,故环境卫生尤为重要,它代表了一个企业的整体形象,站容站貌,时刻保持整洁舒适,使之成为温州又一道靓丽的风景线。{这些我想是有目共睹的,跟我的工作是分不开的。
第四如果竞聘成功,我决心用人格魅力凝聚人,靠模范行为带动人,对工作主动热情,尽心尽责,尊重领导,爱护职工,努力提高自身素质,争取带出一支作风扎实、高服务、高素质的队伍,为企业的发展贡献力量。
天空因蔚蓝而漂亮,工作因执着而伟大,企业因团结而发展。但愿这次能完成我心中的抱负,让美梦成真。
最后祝石油公司明天更美好。我的演讲完毕谢谢大家。
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尊敬的公司领导您好!
夏季意大利逐渐丰富起来,我国机构改革的热潮也在逐步升温。首先,我要用这样一个隆重的场合,向多年来关心和帮助我的各位领导表示衷心的感谢。我院这次机构优化,对于调动职工的积极性,提高工作效率,增强工作效能具有重要意义,我坚决拥护,并积极参与。
下面我做一下自我介绍我叫***,今年**岁,工会主席竞岗演讲稿学历,助理会计师、财政税收经济师职称。参加工作17年以来,我始终勤勤恳恳、兢兢业业,干一行,爱一行,在工作岗位上取得了一定的成绩,同时我本身也得到了极大的锻炼。我想作为一名有能力、有理想、有抱负、有责任感的人,作为一名渴望为电力企业的改革与发展建功立业的有志之士,应该义不容辞地站出来,接受组织和同志们的挑选。
经过一些权衡,我认为我的优势如下:
首先,我的思想进步了,有一定的个人素质。
从小就接受了良好的传统教育,养成了开朗、正直、乐于助人、勤劳的品德。参加工作以来,使我形成了办事讲求原则,恪守纪律,严谨朴实,团结协作的工作作风,能够做到在思想上和行动上与组织和领导保持高度一致。
第二,我有很强的组织,沟通和协调能力。
工会主任的工作在很大程度上关系到组织、沟通和协调。工会主席竞选演讲稿我喜欢交际,具有较强的语言表达能力。如果说,多年的工作锻炼了我一定的沟通、协调、组织能力的话,那么踏入工作以来的***多个日日夜夜,更加锻炼了我组织、协调和管理能力,也更加坚定了我扎根电力,脚踏实地运用自己所学知识,所掌握技能,做好每份工作的决心。
第三,具备一定的管理才能。
在长期的工作实践中,我主动提出建设性意见和建议,在领导的大力支持下付诸实践。领导层的大胆放权和不懈努力,提高了我的管理能力,使我能够从全球的角度思考问题和作出决策。特别是,我可以发挥我自己的细心,耐心和弹性
特点是,处理比较复杂、琐碎的工作,为以后的工作提供可靠的保证。
领导、法官和工会主任不仅是一个有吸引力的职位,而且责任重大。如果竞聘成功,我将牢记使命、不负重托,更好地肩负起各位领导、同志们对我的嘱托,勤奋工作,扎实苦干;我将把工会主任的工作岗位当成干事创业的大舞台,竭尽个人的能力和水平,不遗余力地去追求事业成功与人生价值的工会主席竞争上岗演讲稿结合点。具体来说,我将着重于以下几点:
意识更新观念,强化服务意识,切实履行工会四项基本职能。维权、建设、教育、参与是工会的四项基本职能。在工作中,我将更新观念,克服墨守成规、因循守旧的工作思路与方法,将积极维护职工合法权益,加强职工素质教育,组工会主席竞聘演讲稿织职工参与一系列的娱乐活动,将工会工作融会到我院的发展和市场经济的改革大潮之中,按照工会章程开展工作,进一步完善政务公开、民主管理及职代会等工作,让工会工作更好地服务于企业的发展。
第二,维护好工会的基本工作。
今后我将本着既有利于我企业发展又让职工满意的原则,开展宣传教育活动,使职工真正从思想认识上和情感上完全认同我企业的发展和职工利益的密切关系。此外工会岗位竞聘演讲稿我还将积极拓展工会与社会团体之间的关系,让我们工会真正融入社会大家庭,并为我企业的发展做出积极有益的贡献。
第三,要摆正位置,当好领导的助手和参谋。
今后我将以主人翁态度对待劳动,不断提高思想道德素质和科学文化素质,积极参加建设和改革,努力完成工作任务。工作中我会摆正位置,多为领导提一些合理化的建议,从大局出发,从工作的中心出发,进一步做好工会的组织建设工作,把工会建成全体职工的家,要使家更有亲切感、安全感、归属感,做广大职工的“贴心人”。
四是丰富文化生活,营造浓厚的文化氛围。
在维护职工物质利益的同时,我将积极维护工会干事竞聘报告演讲职工的精神需求,身心健康和人身权利,营造良好的人际关系和文化氛围,不断提高广大职工精神文化生活的品位和质量。今后我将注重开展全体职工健身活动和文化娱乐活动,充分调动广大职工的积极性,弘扬热爱电力事业、无私奉献的主人翁精神,提高广大职工工作的乐趣。
领导和评委们,几分钟的竞争演讲浓缩了一小段人生。对于次此竞聘我的心态是平和的,我的信心是充足的,如果竞聘成功,我一定奋发有为、不辱使命、不负众望,竭尽所能把工作做好。如果我在这次比赛中失败了,我将永不气馁,我将一如既往地做好我的工作。
谢谢大家!
供电所综合部秘书竞聘演讲稿
首先,十分感谢公司领导为我们搭建推介自己、展示自我的舞台,提供这次公开、公平竞争上岗的机会。对照本次竞聘职位,结合自身实际,今天我参与竞争的岗位是秘书。现将竞聘理由和初步工作设想,向各位领导汇报如下: 今天,我竞聘这个职位为的不是岗位工资,也不是秘书这个称呼,为的是挑战自我、战胜自我、超越自我,使自身素质和能力得到进一步提高。
通过在综合部写宣传报道,培养了我从事文字工作所需的工作热情。秘书工作的主内容是文字材料写作。文字工作具有单调、枯燥、繁琐等特征,要做好这项工作,必须饱含热情,具有吃苦精神。常有人用“看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛”这句话来说明文字写作的艰苦和不易。在综合部的工作经历,让我体会很多、感触颇深,要想干好这项工作必须付出比别人更多的汗水,但是这汗水不是为工作而流,是为提高我自身素质而流。
春暖花开,万物复苏。这是一个生机盎然的季节;竞争是无情的,而竞争又是公平的,若我有幸在此次竞争中得到各位领导的赏识和厚爱,在新的岗位上我会努力做到:
夯实基础、弥补不足,扎扎实实开展工作,成为公司领导的得力助手,搭建起领导与员工工作之间的高速信息通道,达到让领导满意、让同志满意。
竞争,给人以动力,还企业以活力。忆往昔,百年电力辉煌史;看今朝,公司齐心创一流;盼明日,无限风光惹人醉。让我们团结起来,共谋发展,勇攀高峰,开创公司美好的未来!
二是规范电网调度运行实施管理
“没有规矩,不成方圆”.近年来,我们企业在运作中总的来看,其“人治”现象还较为严重,离依法管理、规范管理的要求还有一定差距.对此,要采取有力措施予以解决.
对于调度运行管理工作,我想不仅要建立健全完善的管理制度,编制详尽的现场规程,对于各项工作任务还要制定翔实的作业指导书,使每个工作环节都有规可循、有章可遵,用“武装到牙齿”来实施规范化的管理运作.
三是用科学的工作方法提高电网调度水平
电网调度水平高低在什么?我认为是实现电网系统各部门的协调运行;是否尽可能满足电网负荷要求,使电网安全、连续运行;是否利用现有资源进行合理配置,使电网能够发挥最大的运行效率,实现低耗多供。提高水平的关键是什么?
我认为这取决于是否采用了科学的工作方法。调度管理的科学工作方法是什么?我认为有:
科学的计算、科学的分析、科学的判断、科学的处理、科学的运行调整等等.通过科学的运用这些工作方法去计算分析电网运行状况,找出问题的症结,制定切实可行措施,进行科学合理的处理调整,从而全面提升电网调度水平,实现电网最佳安全、经济运行状态.
第四、与时俱进,学习创新.
学习是一个人汲取知识和养分的最佳手段,创新是一个企业进步的灵魂.电网运行管理中,技术进步技术创新至关重要,只有不竭的知识源泉,才能科学的分析电网运**况,进行不断的技术革新.我将在电网调度管理中坚持与时俱进的精神,不仅个人还要带动全部门同志不断学习,不断积累,不断创新,把学习创新作为工作进步技术进步的永恒主题,贯穿于各项工作的始终,在学习中求进步,在学习中求创新,在创新中生存,在创新中发展,在创新中壮大.
面对新形势,必须抓住新机遇,迎接新挑战.我若能受聘,我一定不甘落后,勇于进取,努力学习新知识,掌握新技术,积极发挥聪明才智,以我满腔的工作热情、踏实的工作作风、前瞻的管理理念、规范的管理运作、科学的工作方法、高度的敬业精神做好调度运行部创一流工作.
各位领导:大家好!首先请允许我做一下自我介绍,我叫竞聘演讲稿,汉族,1985年出生,今年27岁,现为计量所电测现校班现校工兼本所团支部书记,今天能参加局团委书记竞聘,我倍感荣信,也非常珍惜,衷心感谢组织和领导给了我这次学习锻炼展现自我的好机会。我于XX年毕业于电力技校,同年参加工作,就开始担任本所团支部书记,一当就是几年,在这几年中,通过不断学习和积累,掌握了一个团支部书记应有的经验。在任职期间,不但努力完成本职工作,服从上级的安排,按时、出色地完成领导分配的各项任务。同时还为我所团支部获得了许多荣誉,作出了我应有的贡献。1997年被省局团委授予了"青年文明号"车间的称号,1999年被省共青团授予"青年文明号"集体,XX年我所团支部还被评为"全州先进团组织",这些荣誉是令人欣慰的,但我不敢骄傲,而是不断完善自我,提高自身素质,积极参加局里举办的各种活动,还多次代表我局到省局比赛、演出都取得了较好的成绩,多次参加省局团委组织的团干部培训,通过系统学习和专业培训,各方面能力都得到了提高。社会、事物是不断发展的,人也要不断进步,才能跟上时代的步伐,生命是一个不断追逐的过程,我希望在以前的基础上争取得到更多锻炼的机会,更重要的是,我热爱这个职务,迫切希望以次实现自己的人生价值。我相信自己一定能够胜任这项工作。竞聘团委书记一职,我具有如下几个方面的优势:能力、经验优势:在担任团支部书记工作的x年中,积累了丰富的工作经验,能力也有所提高。有政治理论作基础,熟练掌握了共青团的管理工作、有关方针、政策,具有较强的组织协调和管理能力,在写作表达方面也达到了一定的水平。作风优势:为一名团干部,我按照团的纪律要求自己。"踏踏实实做事,老老实实做人"。不因私事耽误工作,不计个人得失,支持领导、团结同事、谦虚好学、密切联系群众,做青年人的知心朋友。个人优势:有文艺表演特长,能自编、自导、自演。曾在xx举行的xxxx比赛中获一等奖,xx举行的演讲比赛中获二等奖,及"xxx"选拔比赛获一等奖等等。我以自己的优势,有信心将团委书记的工作做好,希望各位领导能给我机会肯定我的能力,支持我、相信我,我决不会辜负各位领导的厚望,对于团委今后的工作重点做好以下几方面: 1、认真学习贯彻党的xx大、团的xx大精神,坚持用"三个代表"重要思想教育武装团员青年,全面提高青年的思想道德素质,积极投身电力体制改革和精神文明建设 在青年职工中大力倡导和推行先进文化,积极创建学习型团组织,不断强化团组织的先进性。 2、围绕企业中心工作,在企业安全生产、优质服务等方面发挥青年职工的积极作用 围绕优质服务工作,结合青年特点,开展各种培训、宣传、教育活动,提高青年职工的服务技能和服务水平。按照国家电网公司团委要求,以"三个代表"重要思想为指导,把优质服务工作推向纵深。同时适时举办供电企业优质服务综艺大赛,通过技能比武、文艺表演、知识竞答等形式宣传优质服务的经营思想,实践"人民电业为人民"的服务宗旨。
竞聘上岗,选贤任能,使具有真才实学的员工在管理岗位上充分发挥作用,促进我公司的向前发展,这是公司充满活力的岗位竞争机制。有竞争的意识,才有积极进取的精神不断增强自己的才干,这是我应聘职务的理由。我将在公司各级党政领导的直接领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕和服务公司的中心工作,解放思想,开拓创新,讲求实效,扎实工作,为经济社会发展以及我公司的“三项制度”改革稳步发展做出积极的贡献。对竞聘岗位如何进行管理,在此,请允许我向大家谈谈我的观点和工作设想。
目前,随着网改工作的不断深入推进,电力企业在农电管理方面面临以下新问题:
1、农村低压综合线损率高。农电体改后,供电企业农电管理由台区延伸到千家万户,原来由村组承担的台区变损、低压线损和表损都移到供电企业。由于农村用电户数多而散的特点,在管理和反窃电上难度加大,过去偷电偷的是村里的,村内还有人管,现在偷的是国家的,村内管的人少了或没有了。偷用电者心安理得,管理者防不胜防。
2、农电营销基础管理存在薄弱环节。在推进农电管理体制改革的进程中,有的单位农电管理没有及时整体跟进,有些环节仍然停留在传统的粗放型管理模式上,一定程度上存在着岗位职责不明确、基础资料不齐全、业务流程不规范、统计数据不真实、营销分析不透彻等现象。全面构筑与农电管理体制相适应的统一、规范、科学的农电营销基础管理体系已十分突出地摆在我们面前。
3、农电资产移交不清,安全管理风险大。根据国家政策规定,网改之前农村集体电力资产应无偿移交给电力企业,农电资产迅速增多。由于农村用电安全意识不强,随着供电企业管电到户,农电事故和法律纠纷必将成为供电企业面临的一大难题。如何针对体制改革后电力产权、人权的延伸,调整原有的管理方法和手段,加强农电安全管理,合理规避安全风险,使农电安全管理水平在很短的时间内与主业接轨,促进城乡电力一体化管理是摆在供电基层企业面前一个不容回避的问题。
4、农电工队伍整体素质有待提高、管理亟待规范。目前,尽管对农电工进行了择优聘用和岗位培训,健全了管理制度和考核办法,但由于过去长期对农电工松散管理,造成农电队伍整体素质参差不齐,不能很好地适应农电管理工作的需要。受聘的职工子女也还有一个适应农村艰苦工作环境的过程,在一定程度上也影响了农电工队伍的稳定。
针对以上存在的问题,要深入研究、共同探讨、突出重点,改革创新,不断提高农用电规范化管理水平。为此,我认为必须采取以下措施:
1、强化内部管理,提高管理水平,不断推进供电所规范化管理。一是要转变观念,加强领导,提高对加强供电所建设和规范化管理的认识。要制定好供电所规范化管理考核的工作规划和年度计划。要做好宣传发动工作,让广大员工正确认识这项工作的目的和意义,把握好工作方向,工作力求扎实、稳步实施,防止形式主义。二是按照《农村供电所规范化管理标准》,明确各供电所工作职责和岗位职责,建立并落实工作任务、工作内容、工作标准、工作流程和考核办法,将供电所的营销管理工作纳入规范化管理轨道。
尊敬的各位领导,各位朋友:
下午好!
我是***,电力系统竞聘演讲稿。**年毕业于**大学。**年,经局党组推荐参加********的进修,并于**年取得了结业证书。现在是************,也是*********。今日,我参加竞聘的岗位是:检修公司副经理。
我认为,作为检修公司主管生产和安全的副经理,除了必须具备一般中层干部所必须的各项条件外,还应该对我公司各项生产任务的工作性质、目的要求,工作中必须具备的条件以及可能面临的困难和危险有充分的认识,并具备较强的判断与决策能力。对于我们丽水电网,大规模的改造任务当前,安全生产面临种种考验,领导上的过失、组织管理上的不到位,现场工作中的一个小小疏忽,后果不堪设想!竞聘这样的岗位,不但要集智慧、敏锐、经验、乐观于一身,还要有统揽全局的组织管理能力。
我,作为公司*******,在各种***************大规模进行期间,改造方案编制、各种异常事故的调查分析、大型生产项目落实过程中的安全技术管理以及各专业的日常工作,等等。各种挑战时常是接踵而至。就说**年下半年的**、**两个变电所改造期间,我作为当时我局生产线上两大重点项目的现场安全、技术总负责,同时还要兼顾本身各项专职的工作任务以及其他部分变电所检修工作安排等,再加上由于系统方面各种保供要求以及一些突发性的问题,夜以继日根本就是家常便饭,竞聘演讲稿《电力系统竞聘演讲稿》。而我却乐此不疲。同时,值得欣慰的是,在今年********会上,我********年连续**********奖后又再次取得此项殊荣。成绩来之不易,而我心里更明白:成绩仅代表过去,要争取巩固的同时,更上层楼!
所以今日,我积极响应局党组的号召,带着我对检修工作的无比热爱,带着我对工作一贯细致、认真的工作作风,也带着依旧韧性十足的体格,到了竞聘检修公司副经理队伍的行列。希望,能够站在更高的高度、面向更宽广的范围,用我所学的、所经历的、所总结的点点滴滴,更好的为我们检修事业服务。
在这里,我首先声明,假如,这次当选检修公司副经理不是我,我将继续恪尽职守,积极配合新领导的工作。当然,如果当选的是我,同样也请我的竞争对手们一如既往地支持我的工作,在下一次的机会中突颖而出。
下面,我谈谈假如我成功当选,我工作的基本原则。
作为副职,首先,我将更加严格要求自己,努力学习各方面的业务知识,进一步提高沟通和协调能力,以积极的态度协助公司党政领导,优质高效完成各项生产和政治任务。
第二,最大限度地开拓广大职工发展空间的同时使公司业务蒸蒸日上。
第三,处理好与各部门之间的相互协作关系,进一步取得共识,以求丽水电业的一流目标。
关于如何做好、做强我们的检修公司。我认为,我们公司目前面临的最大问题,是人员问题。设备在更新换代,人员在新老交替。在我们的工作现场,生命的脆弱、电网的神秘,张扬得透着狰狞。所以,我的工作思路,是始终坚持以人为本。在我们公司,有一批“招之即来,来之能战,战之能胜”的老职工队伍,还有一批高文化素质的检修队伍新兵。我希望通过努力,进一步完善我公司的各项管理和激励机制,让这两支各有所长的队伍进行有机的整和,营造一种和谐、向上、进取的学习和工作氛围,形成一个富有朝气、充满活力、求真务实的检修团队。让每一位职工对工作中可能存在的各种危险有充分的认识和防范,不留安全死角,对工作中的目的、要求有足够的领会和理解,确保工作质量。
各位领导、同志们:
大家好!我竞争的岗位是经营部副部长,分管用电监察、线损、计量等工作。现将我个人的基本情况、对此岗位的认识以及受聘后的工作思路向大家做一简要介绍。
我1975年9月出生,现年29岁;1987~1993年,在雄县中学学习;1993年考入华北矿业高等专科学校机械设备自动化专业,1996年毕业取得大专学历;1998年,在工作之余考入华北电力大学电力系统自动化专业专升本函授班,200年毕业取得本科学历及学士学位。
线损等工作至今。
六年多的工作实践使我深刻的认识到,电力局作为一个企业,经营工作的好坏直接影响到我局的经济效益,也决定了我局能否正常运转、正常开展其他工作;经营部是我局唯一主管经营工作的归口单位,其重要性不言而喻。线损、计量、用电监察等工作是经营工作中不可忽视的环节,做好这些工作是搞好经营工作的基础。
如能受聘,我将认真做到以下几点:
服从指挥
做到令行禁止,保持整体步调的统一;同时从自身做起,时刻维护经营部领导班子的团结。
严格管理
带好本班组的队伍;明确分工、明确责任,让大家感到人人有事干、人人有压力,人人都有自己存在的必要性。
科学安排
全面完成全年任务目标及各项临时任务。
六年多的工作实践锻炼了我,我有信心、有能力、有精力做好分管这些工作的经营部副部长,成为部长的得力助手,为完成全年任务指标、推动我局的健康发展做出自己的努力。如果不能受聘,我也将微笑着走向明年,走向明年竞争上岗的讲台。
希望能得到大家的支持!
尊敬的评委、亲爱的观众:
大家好!很荣幸能够在这里参加电力企业竞聘演讲,我是来自XX大学电子工程专业的张三。让我通过这篇演讲来向大家展示我对电力企业的热爱和对这一行业的理解。
电力,作为现代工业社会发展的基础,无论是国家经济的发展还是人民生活的改善,都离不开电力的保障。电力企业承担着如此重要的使命,为社会提供安全、稳定、高效的电力供应。电力企业目前面临着日益严峻的挑战,如能源消耗、环境污染等问题,我深感自己有责任投身于这个行业,为其发展贡献自己的力量。
作为一名电子工程专业的学生,我对电力系统的知识有着扎实的掌握。在大学期间,我通过学习电力系统概论、电力电子技术等相关专业课程,掌握了电力系统的基本原理、变电站的工作原理、电能质量控制技术等知识。同时,我通过实验室的实践和参加课程设计,积累了一定的工程实践能力。我相信这些知识和经验可以为电力企业的工程建设和电网运行提供有力的支持。
我具备较强的团队合作能力和沟通能力。在大学期间,我经常参与团队项目,例如电力工程模拟设计、研究生实践项目等。在这些项目中,我学会了与队友合作、分工合作、有效沟通,取得了令人满意的成果。我相信在电力企业中,团队合作和沟通是至关重要的,只有密切合作、相互协调,才能够更好地完成任务,提高工作效率。
我还关注到电力企业在可再生能源方面的发展。由于能源紧张和环境污染等问题,可再生能源逐渐成为了电力企业发展的重要方向。我对于太阳能和风能等可再生能源具有浓厚的兴趣,并积极参与相关科研项目。我曾在某某机构参与了太阳能光伏发电系统的设计和实施,这个项目不仅让我对太阳能发电有了更深刻的认识,也培养了我的解决问题和创新的能力。我相信将可再生能源融入电力企业的运营中,是实现电力行业可持续发展的关键之一。
作为一名热爱电力事业的年轻人,我深知电力企业的责任重大。为此,我将不断努力提升自己的专业知识和技能。我计划继续深入学习电力系统的运行原理、电网规划与运营管理等方面的知识,同时积极参与实践项目,将所学的理论知识与实际应用相结合,为电力企业的发展做出更大的贡献。
尊敬的评委、亲爱的观众,作为一名即将进入电力企业的年轻人,我将全身心地投入到这个事业中,承担起为国家和社会提供稳定电力供应的重任。我相信,通过我的努力和不断学习,我将成为一名出色的电力工程师,为电力企业的发展贡献自己的力量!
小编感谢您的阅读!
尊敬的领导:
您好!非常感谢各位领导和同志的信任和支持,这次给了我和大家一个展示自我的平台。我叫***,今年**岁,大学学历。从事配电、送电、检测、维修、经营管理等工作。
今天我竞聘的岗位是配电专责。
我之所以竞争分销专家一职,是因为我具有以下优势:
一、是有较扎实的专业知识。自参加工作以来,我从未忘记阅读,努力学习,善于思考和学习更多,并不断充实自己和提高自己。
二、是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注重不断地加强个人修养,以“明明白白做人,踏踏实实工作,实实在在作事”为信条,言行一致,踏实干事,老实待人。经过多年的学习和培训,我们的业务技术能力、组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大提高。
3、 有强烈的责任感和事业心。充满活力,高度的敬业精神和强烈的奉献精神,使我能全身心地投入到我热爱的工作中。
如果我被选为分销专家,我将专注于以下几个方面:
1、 摆正位置,搞好业务,做好公司领导的助手和工作人员。
凌海公司在过去的城改建设工作中取得了很大的成绩,但当前的工作任务依然是非常艰巨的,作为配电专工,首要的任务是在公司领导领导下,尽快了解电网运**况,按照工作分工,积极主动开展业务工作,为公司领导分忧。
2、 加强业务学习,搞好团结,开创工作新局面。
过去在基层的工作经历,使我积累了一些技术和治理方面的经验。面对新的工作和挑战,这种经验远远不够。假如我当选配电专工,我将继续加强调查研究,向各位领导和同事们学习,不断深入基层,勇于实践,努力提高自身的业务水平,爱岗敬业,做好员工的表率,当好经理的助手。作为配电专工,在工作上还要主动与其它专业搞好交流和沟通,互相理解,互相支持,维护团结大局,在电力企业大的安全治理环境下,通过规范的安全治理机制、流程,使电力生产、基建、施工过程的安全治理工作人性化、程序化、制度化、合同化,从根本上杜绝事故的发生。
使电力企业安全管理步入良性运行轨道。
以上是我对做好流通专业工作的理解和意见。凌海供电分公司还很年轻。公司拥有一支朝气蓬勃的领导班子和一批兢敬业业的员工。我想信,凌海供电分公司的全体员工,会抓住城网建设这一难得的机遇,战胜各种困难和挑战,创造更辉煌的业绩,进一步把公司做大、做强、做实。
如果你选择了我,我会用你的辛勤劳动和汗水,为凌海供电分公司打造一个更加美好的明天。最后,我衷心感谢你的支持和鼓励。谢谢!
三一文库(演讲稿范文/竞聘演讲稿
竟聘电力表计班长演讲稿
竟聘电力表计班长演讲稿
竟聘电力表计班长演讲稿
尊敬的各位领导:
您们好!
我叫,现年30岁,机电工程大专学历,九四年在市电力公司计量室参加工作,长期从事电能计量装置安装、校验和管理工作。二0xx年担任表计班长至今,这次我竞聘的岗位是表计班长。
回顾我工作十二年来走过的历程,虽然没有辉煌的成绩,没有耀眼的光环,然而通过这十多年的工作和学习,特别是我担任表计班长这六年中,在领导的言传身教,同事们的悉心帮助,和自己的努力工作下,表计班(二0xx年、二0xx年、二0xx年)连续三年被公司授予先进班组,我个人也被公司授予先进个人和安全积极分子。使我对电能计量管理有了一个更清晰、更崭新的认识,使我更清醒地认识到电能表计安装和管理岗位的重要,深感责任的重大,也更加体会到电能计量在用电管理中的重要使命,但我渴望迎接人生历程中的任何挑战,所以我今天仍竞聘表计班长岗位。
我若有幸继续这个岗位上工作,我将一如既往在主管领导的带领下,认真履行岗位职责,以更加积极主动的态度对待工作、开展工作,对工作负责,让领导放心,让同志们满意,并重点做好以下几方面工作:
一是努力提高自身综合业务水平。
尊敬的各位领导、各位同事:
下午好!很荣幸能够参加**风电公司及**电厂中层干部的竞聘!
(简介略)
在这过去的工作经历和往事中,我承受过许多成功的喜悦,也经历过许多挫折和磨难,也聆听、接受过许多师傅、领导和同事的教诲,也通过自身的不断学习和力求上进,才使我逐渐成长和锻炼、才逐渐担负起重要的岗位职责。
20xx年6月,由于领导和同事的信任和支持,我得以到**电厂来工作,从事于省内未来技术最先进、机组等级最高的电厂的筹建工作,我深感荣幸和自豪,也深知责任重大!
在这过去的一年里,在各位同事和筹建处领导共同努力下,我们团结一心,排除万难,同甘共苦,顺利的完成了筹建处挂牌、可研预审查、可研审查、厂址论证、铁路可研、取水工程可研、厂址“五通一平”、风电场移交、风电公司筹建、成立的多项节点型工作,取得了骄人的成绩,获得了集团公司的肯定和好评。这些骄人的成绩,也凝聚着我辛勤的劳动和智慧,我也能够以在这个优秀的团队中工作和生活,而深感荣幸和自豪!
今天,公司领导和各位同事能够给我一个竞聘的机会,我十分珍惜,我将努力去争取!我坚信,有领导的信任,有同事的支持和协助,有自己的努力和辛勤,我一定能够胜任这一工作,一定能够为**电厂和**风电场的建设添砖加瓦,做出自己应有的贡献!
请同事和领导们信任和支持我!
谢谢!
三一文库(演讲致辞/竞聘演讲
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
我叫***,首先,感谢组织上给予我参加竞聘,登台显才的机会,今天我竞争的岗位是供电所副所长。
近年来,公司紧跟时代步伐,大力改革用工机制,为广大员工提供了展示自我的良好平台。我站在这个阶段,对领导层的期望和同事的支持。丑媳妇总是想见公公,骡子或马总是想拉出来。
推开自己,测量自己的体重,无论是ule子还是千里马。
是一种机缘把我与电力事业紧紧连在了一起。我从1995年服兵役,在部队苦心志、劳筋骨,摸爬滚打三年后,分到了供电公司工程队当一名安装工人,开始了我与电力事业生涯的第一步。在公司的培育下,在自身的努力下,我于xx年到江西电力学院脱产学习2年,毕业后分到城区供电所当一名线路管理员,一年后调入机关工作。
百年树木,十年树人;十年,我一路走来,虽然没有探险者的坎坷,科学家的伟大,歌、影星的辉煌,但却有那部队生涯的磨练,大学生活的提炼,基层工作的锤炼,机关工作的历炼。
我深知基层供电所副所长工作的重要性和繁杂琐碎性,但越是基层、越是重要的岗位、越是平凡繁琐的工作,越能锻炼人,提高人。人生苦短,时不我待。我不能用一两句话来形容我是什么样的人,但我却可以用一句话来表达我想成为什么样的人,那就是,用有限的生命,去追求永恒的事业。
参与这次竞聘,我的目的就是在竞争中认识自己,在竞争中锻炼自己,在锻炼中提高自己,在竞争中进取,在进取中实现自己的人生价值。
如果我竞聘成功,我将以部队锻炼出来的干练,大学学来的理论,基层工作的实践经验,结合公司各项要求,围绕企业经济效益这个中心,求实求严求活,确保本职工作不落人后,创新创先创优,创工作新高。我的工作思路是:把握定位,协调三种关系,搞好三项建设,打造品牌。
把握一个定位,即:定位于副职的位置,做好所长的左膀右臂,做到行权不越权,补台不拆台。
尊敬的领导:
您好!
我竞聘演讲的题目是:科学调度,突破创新,规范管理,争创一流。
非常感谢各位领导、同志们对我的信任和支持,给了我和大家这次展示自我的平台。我叫xx,现年××岁,共青团员,专科学历,,从事过配电、送电、试验、检修、营业管理等工作。今天我竞
聘的岗位是生产调度。
我之所以竞聘调度一职,是因为我主要有以下优势:
一、是有较扎实的专业知识。调度运行管理水平。
第一、以全新的观念树立前瞻的管理理念实施调度管理。
观念决定思路,思路决定出路。观念新、思路对,发展就有希望。在严峻的形势面前,我想必须树立很强的竞争意识、风险意识、市场意识、效益意识、质量意识等前瞻的管理理念,勇于迎接来自方方面面的挑战,不仅有效利用传统调度管理方法加强管理,还要摸索电网运行规律,积极采用新技术、新手段,采取有效措施,不断提高部门的整体质量、工作质量、服务质量、人才质量以及技术素质等,使调度工作始终处于发展与进步的前沿。
第二、以规范化的管理实施电网调度运行。
“没有规矩,不成方圆”。近年来,我们企业在运作中总的来看,其“人治”现象还较为严重,离依法管理、规范管理的要求还有一定差距。对此,要采取有力措施予以解决。对于调度运行管理工作,我想不仅要建立健全完善的管理制度,编制详尽的现场规程,对于各项工作任务还要制定翔实的作业指导书,使每个工作环节都有规可循、有章可遵,用“武装到牙齿”来实施规范化的管理运作。
第三、用科学的工作方法提升电网调度水平。
电网调度水平高低在什么?我想在于是否实现电网系统各部门的协同运行;是否尽量满足电网负荷需要的同时,使电网安全运行和连续供电;是否利用现有资源进行合理的.配置,使电网发挥最大运行效率,达到低耗多供。水平提高的关键在什么?我想在于是否使用科学的工作方法。调度管理的科学工作方法有哪些呢?我认为有:科学的计算、科学的分析、科学的判断、科学的处理、科学的运行调整等等。通过科学的运用这些工作方法去计算分析电网运行状况,找出问题的症结,制定切实可行措施,进行科学合理的处理调整,从而全面提升电网调度水平,实现电网最佳安全、经济运行状态。
第四、与时俱进,学习创新。
学习是一个人汲取知识和养分的最佳手段,创新是一个企业进步的灵魂。电网运行管理中,技术进步技术创新至关重要,只有不竭的知识源泉,才能科学的分析电网运行情况,进行不断的技术革新。调度管理中坚持与时俱进的精神,不仅个人还要带动全部门同志不断学习,不断积累,不断创新,把学习创新作为工作进步技术进步的永恒主题,贯穿于各项工作的始终,在学习中求进步,在学习中求创新,在创新中生存,在创新中发展,在创新中壮大。
面对新形势,必须抓住新机遇,迎接新挑战。我若能受聘,我一定不甘落后,勇于进取,努力学习新知识,掌握新技术,积极发挥聪明才智,以我满腔的工作热情、踏实的工作作风、前瞻的管理理念、规范的管理运作、科学的工作方法、高度的敬业精神做好调度运行部创一流工作。
谢谢大家!
尊敬的各位领导,您好!
我是xx,今年30岁,毕业于机电工程专业的大专学历。我曾在市电力公司计量室从事电能计量装置安装、校验和管理工作,并于20xx年担任表计班长至今,此次我决定竞聘表计班长岗位。
在我工作的中,虽然没有取得过辉煌的成就或华丽的光环,但我通过不断地学习和工作,特别是在担任表计班长这六年中,得到了同事们的悉心帮助和领导的言传身教,连续三年荣膺公司先进班组称号,同时公司也授予我先进个人和安全积极分子的称号。这使得我对电能计量管理有了更深刻、更崭新的认识,认识到了表计安装和管理的重要性,深感责任的重大性,也更加体会到电能计量在用电管理中的重要使命。然而,我仍然渴望面对人生中的挑战,因此我今天依然决定参加表计班长岗位的竞聘。
如果我有幸能够继续担任这一岗位,我将一如既往地认真履行岗位职责,以积极主动的态度对待工作,让领导放心、让班组成员满意。并且,我将会重点关注以下几方面工作:
第一,提高自身的业务水平。
作为班长,我深知必须要不断提高自身的综合业务水平,以身作则、示范引领班组成员,严格执行电能计量管理的有关规章制度。因此,我将会深入学习电能计量表计理论知识和有关规程以及本局和计量室的各项规章制度。同时,我会在平时灵活掌握电能计量的有关知识,不断吸取自身、班组成员和相关事故通报的经验教训,并将所学到的理论知识与实际工作任务相结合。
第二,抓好班组安全生产管理工作。
为了防止各类工作事故的发生,我致力于抓好班组安全管理的每一个细节工作,以消灭事故隐患在萌芽之中,从而确保电能计量装置的安全运行。为此,我将采取以下措施:
首先,定期组织全体人员学习安全规范、安全文件,并开展班组安全活动。在“安全第一,预防为主”的方针下,认真贯彻和执行安全规程,严格执行“两票三制”、“三不伤害”和“三不放过”的原则。同时,坚持班前、班后会制度,进行全面的安全培训,对新入班组的人员进行安全思想教育,将安全意识渗透到工作的各个方面。
其次,为了促进工作效率提高,我将收集班组成员遇到的业务难题并做好记录,并与大家一起分析和探讨。通过增强班组成员间的经验交流,总结出一些安装、检修方面的小窍门和小绝招,不仅可以有利于问题的解决,还可以在探讨中学习知识,提高自身技能。同时,我会根据工作实际和班组成员的需求,及时向计量室领导提出合理化建议,以提高工作效率。
第三,为了保证设备的完好,我将努力提高设备的维护水平。班组对所属设备制定了比较完善的保养维护和管理制度,并坚决执行。针对设备的状况定期进行分析总结,并结合实际情况定期进行维护和检修,不发生因班组所属设备维护不完善而对工作造成影响的事件。
最后,我将致力于创建一个团结向上的先进班组。通过以上措施的实施,班组成员将逐渐树立起“安全第一、效率至上、品质为要”的工作理念,真正地以团结努力、积极向上的精神状态,全力以赴完成班组任务。
结合现场校验,认真做好电能计量装置的运行情况统计并对隐患问题及时处理和跟踪检查,以确保电能计量装置的安全运行。
电能计量管理的'重要性不言而喻,为确保电能计量装置的安全运行,必须建立一支素质高、技术过硬的团队。因此,班长的主要任务是创建一个团结向上的先进班组。
在未来的工作中,我会着重关注班组成员的思想教育,培养团结协作的精神,让他们深入学习电业职工职业道德规范及相关法规,树立责任心为电力事业服务。此外,通过学习先进典型,利用身边出现的先进个人与事迹,营造班组团结向上的氛围和班组成员全新的精神面貌。
其次,我们要明确分工、责任到人,充分发挥班组成员的智慧和能力,将班组的目标和任务分配到个人,责任落实到人,并力求创造宽松和谐的工作环境,激励个人的工作热情和创新精神。
最后,我们要大力抓好培训工作,提高业务水平。坚持岗位练兵,注重现场培训,学用结合,提高班组成员技术素质和实际操作技能,鼓励班组成员的创新意识以及学习和掌握新技术、新设备的能力。
面对新形势,我们必须抓住新机遇,迎接新挑战。如果我有机会担任班长,我一定会不甘落后,勇于进取,努力学习新知识,掌握新技术,积极发挥聪明才智,以我满腔的工作热情和踏实的工作态度,为电能计量管理的发展做出更大的贡献。
电力检修经理竞聘演讲稿范文
演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。在当今社会生活中,我们使用上演讲稿的情况与日俱增,相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的电力检修经理竞聘演讲稿范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
尊敬的各位领导,各位来宾:
下午好!
我是xx,20xx年,经局党组推荐参加xx的进修,并于xx年取得了结业证书。今天,我参加竞聘的岗位是:检修公司经理。
我认为,作为检修公司主管生产和安全的经理,除了必须具备一般中层干部所必须的各项条件外,还应该对我公司各项生产任务的工作性质、目的要求,工作中必须具备的条件以及可能面临的困难和危险有充分的认识,并具备较强的判断与决策能力。对于我们xx电网,大规模的改造任务当前,安全生产面临种种考验,领导上的过失、组织管理上的不到位,现场工作中的一个小小疏忽,后果不堪设想!竞聘这样的岗位,不但要集智慧、敏锐、经验、乐观于一身,还要有统揽全局的组织管理能力。
我在各种大规模进行期间,改造方案编制、各种异常事故的调查分析、大型生产项目落实过程中的安全技术管理以及各专业的日常工作,等等。各种挑战时常是接踵而至。就说xx年下半年的xx、xx两个变电所改造期间,我作为当时我局生产线上两大重点项目的现场安全、技术总负责,同时还要兼顾本身各项专职的工作任务以及其他部分变电所检修工作安排等,再加上由于系统方面各种保供要求以及一些突发性的问题,夜以继日根本就是家常便饭。而我却乐此不疲。同时,值得欣慰的是,我xx年连续获奖后又再次取得此项殊荣。成绩来之不易,而我心里更明白:成绩仅代表过去,要争取巩固的同时,更上层楼!
所以今天,我积极响应局党组的号召,带着我对检修工作的无比热爱,带着我对工作一贯细致、认真的工作作风,也带着依旧韧性十足的体格,到了竞聘检修公司副经理队伍的行列。希望,能够站在更高的高度、面向更宽广的范围,用我所学的、所经历的、所总结的点点滴滴,更好的为我们检修事业服务。
在这里,我首先声明,假如,这次当选检修公司副经理不是我,我将继续恪尽职守,积极配合新领导的工作。当然,如果当选的是我,同样也请我的竞争对手们一如既往地支持我的工作,在下一次的机会中突颖而出。
下面,我谈谈假如我成功当选,我工作的基本原则。
首先,我将更加严格要求自己,努力学习各方面的业务知识,进一步提高沟通和协调能力,以积极的态度协助公司党政领导,优质高效完成各项生产和政治任务。
第二,最大限度地开拓广大职工发展空间的同时使公司业务蒸蒸日上。
第三,处理好与各部门之间的相互协作关系,进一步取得共识,以求电业的一流目标。
关于如何做好、做强我们的检修公司。
首先我认为,我们公司目前面临的最大问题,是人员问题。设备在更新换代,人员在新老交替。在我们的工作现场,生命的脆弱、电网的神秘,张扬得透着狰狞。所以,我的工作思路,是始终坚持以人为本。在我们公司,有一批“招之即来,来之能战,战之能胜”的老职工队伍,还有一批高文化素质的检修队伍新兵。我希望通过努力,进一步完善我公司的各项管理和激励机制,让这两支各有所长的队伍进行有机的整和,营造一种和谐、向上、进取的学习和工作氛围,形成一个富有朝气、充满活力、求真务实的检修团队。让每一位职工对工作中可能存在的各种危险有充分的认识和防范,不留安全死角,对工作中的目的、要求有足够的领会和理解,确保工作质量。
第二,从设备源头把关,理清现场工作可能面临的`危险,使这些危险部位都得到充分的.改善和控制,消灭安全死角,通过全面、精心、细致的维护,使我们的设备更安全、可靠运行。
第三,在组织管理上下工夫,借着同业对标创一流的东风,虚心学习,多方取经,通过广泛发动,逐步制订并完善我公司的各项管理机制,通过不断深化、细化、全面化的管理,使我们检修工作踏上一个安全、优质、高效的新层次。
我热爱检修工作,在经历了整整xx个年头的磨打锤炼后,依然对这个让我成长的沃土充满深深的眷恋。所以,在面临着多种美丽的诱惑的时候,我依然义无返顾的继续向着这个目标努力。压力是一种负担,而热爱是强大的动力。在高度责任的压力下,在无比热爱的动力下,各位评委,请相信我,在检修的中心加一个我,绝对是你们正确的选择。
接下来,我的想法和思路必须到其他的时间和地点再逐步扑开,我的演讲到此结束。最后,让我由衷感谢领导给我这个难得的竞聘机会,感谢各位评委和在座的所有听众对我的支持和鼓励,同时,祝愿本次竞聘活动取得圆满成功。谢谢!
在得知即将上台发言之后,准备一篇精心撰写的演讲稿可以帮助演讲者更好地把握演讲的重点。成功的演讲需要演讲者具备一定的表达能力,那么如何才能写好主题演讲稿呢?为了满足您的需求,我们特别为您挑选了“竞聘队长演讲稿”,相信它一定能够让您满意,希望本文能够达到您的期望。
各位领导、各位同事、各位战友:
大家好!我叫张秋能,我竞聘的是巡逻警察大队长。首先感谢各位领导给予了我刑警中队长竟聘演讲稿这次“公开、公平、公正、择优”的机会,这对我来说是一次全新的挑战,可以更好的展示和挑战自我,找到更适合自己的舞台,更好的为警察事业服务。
我今年27岁,中共党员,本科学历,7月毕业于云南警官学院刑事侦查专业,月经云南省地方公务员考试录入通海县公安局,参加工作4年来,我一直在通海县公安局秀山派出所(城区派出所)工作,从事案件侦查、办理工作。在云南警官学院学习期间,我还通过网络教育的方式在四川大学法律专业取得本科学历。12月,因工作突出,被通海公安局嘉奖一次。
巡逻警察大队是局党委准备新成立的部门,目标是建成一支政治强、业务精、作风硬、执法严、特别能吃苦的、特别能战斗的队伍,要打击街头犯罪,盘查堵卡,110接处警等。而巡逻警察大队长的工作职责主要是抓好巡逻大队队伍建设,做好本大队的内部安保工作,为维护辖区的治安保驾护航。
大队长职位不仅仅是一种权利,更是一份沉甸甸的责任,必须具有强烈的责任心。能否带出一支善打硬仗、能打胜仗的治安大队大队长竞聘演讲稿警察铁军队伍,大队长这个角色起着关键性作用。
拿破仑说:不想当将军的士兵,不是好士兵。用自己所学的知识,主持正义,打击犯罪,是我一生的理想。今天,我竞聘巡逻警察大队长,就是为了更好的实现这个夙愿!另外,我认为我具备这个优势和能力。
一、具备一定的政治素质、业务素质和组织指挥能力。我有较高的政治觉悟和法制观念,能够自觉遵守职业纪律,把握基本的专业技能,并具备一定的实践经验。有一定的军事素质、带兵经验和组织指挥能力,有较强健的体魄,能把握擒拿、格斗、射击、驾驶等基本技巧。
二、事业心强,信念坚定。因为实践的磨练,锻炼了我不同的工作能力,丰富了我的人生阅历,锻炼了我的意志,执法大队副队长竞聘演讲稿拓展了我的视野,更重要的是培养了我认真负责、做事细心,办案专业的工作态度和乐观豁达、冷静沉稳的性格和顾全大局、开拓创新的精神和作风,而这样的性格和作风,无疑是一名巡逻警察大队长所必备的素质。
三、具有对全面工作的驾驭能力。几年的摸爬滚打和工作实践,我的政策水平不断提高,业务技能日趋成熟,协调能力逐渐增强,管理经验更为丰富。特别是当前面对:“上面千条线,下面一根针”的基层工作实际,我学会了运用“十个手指弹钢琴”的领导方法,注意掌握轻重缓急,既抓住中心工作,又兼顾其他工作多次经历突发事件和重特大群体事件的处置锻炼,使我在应对突发事件,群体事件中学会做群众工作,能做到遇事不惊,处置不慌,应变力强,沉着机智,果敢处理。
如果能够得到各位领导和大家的信任与支持,有幸走上巡逻警察大队长的工作岗位,我将不负重任、不辱使命,在局党委烟草专卖稽查中队长竞聘上岗演讲稿的领导下,以“三个代表”重要思想为指针,以科学发展观为总揽,以支队党委规定的工作部署,用热忱和奉献,用智慧和双手,似情打造全新的巡警队伍形象和创新巡警工作,努力使巡逻大队在社会治安综合治理中成为一支不可或缺的重要力量,为我县经济社会发展、人民群众安居乐业提供坚强的后盾,为创建平安和谐*县做出更大贡献。
一、加强理论和业务知识学习,提高自身素质尽快进入角色。新时期,警察不应该只是四肢发达头脑简单,对法律知识一窍不通的“门外汉”,而应该是一支精通办案程序,熟练业务技能的知识型队伍。
二、不断提高自身综合协调能力。坚持顾全大局、加强沟通、确保政令畅通的工作思路,对执行中存在的问题和困难,有针对性地做好说服引导工作。在工作安排和部署中,听取队员的建议和意见。坚持民主集中制原则,遇事协商处理,工作有矛盾和冲突的地方,主动与他们沟通,达成共识,共同推进各项工作顺利开展。
三、落实各项措施。认真落实上级的工作要求,组织队员认真学习巡逻队管理暂行办法,奖惩透明,提高全体队员的思想认识,增强工作的积极性、责任感。
四、促进大队文化建设,增添精神动力。文化建设要以人为本、服务至上的行业价值观,形成爱岗敬业、求真务实、创新进取、团结协作、廉洁自律的行业精神,才能为保一方平安奠定坚实的思想基础和提供强大的精神动力。
五、搞好团队建设。每个人的能力都有一定限度,善于与人合作的人,能够弥补自己能力的不足,达到自己原本达不检查大队长竞选演讲稿到的目的。有一句名言:“帮助别人往上爬的人,会爬的更高。”如果你帮助另一个孩子上了果树,你因此也就得到了你想尝的果实,而且你越是善于帮助别人,你能尝到的果实就越多。合作能增强一个集体的生存力,能增强团队的凝聚力和团队精神,取长补短、发挥特长,使一个集体在竞争中增强生存力,才能飞的更高、更远,而且更快。
古希腊哲人说:“给我一个支撑点,我会把地球支起”,这是对生活的自信;而我现在要说:“给我一个机会,我会干出我的光彩”,这是我对警察事业的无尽追求。我也深深地知道:此次竞聘意味着有一部分人会成功,而另一部分人会落选。对此我将以平常心来面对。无论成功失败,我都将路政中队副中队长竞职演讲稿以此为新的起点,更加努力工作!
我的演讲完毕。谢谢大家!
今天自治区路政海事局任命我为----大队大队长一职,首先要衷心感谢大家对我的信任和支持。我深知这个职位责任之重大,管理好这支队伍,实非易事。不过从大家信任、期待、疑惑的目光里,我看到了希望之所在,意识到压力之所在,责任之所在,不管压力再大,我很自信,相信自己,相信同志们,相信大家的力量和智慧,相信压力终究能不变成动力。在今后的工作中,我将以求真务实的精神状态、积极饱满的工作热情,倾注全力做好工作。在此,我作如下表态发言:
一是恪尽职守,勤奋工作。我将认真学习实践科学发展观,在------局党组的领导下,在同志们的监督和大力支持下,牢固树立大局意识、责任意识,创新意识,以扎扎实实的作风,勤勤恳恳的态度,实实在在的措施,带好队伍、树好形象、做好工作,为交通事业大发展、大建设作出应有的努力。
二是加强学习,勇于创新。我要认真学习党的理论知识和公路路政执法、治理超载超限等方面的相关法律知识,严格掌握科学发展观的内涵和精神实质;虚心向同志们学习,向基层群众学习;要不断解放思想,更新观念、深化改革,用新的思想观念、新的思维方式和新的工作机制,促进管理
创新、服务创新,推进治超管理工作持续健康发展。
三是以人为本,执政为民。权力是党和人民赋予的,是用来为人民服务的。我将始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,自觉把治超工作放到全局工作大局中去思考、去把握,摆正姿态、顾全大局、维护团结,不说空话,不唱高调,对组织负责、对人民负责、对工作负责,自觉服从区、市局的领导,自觉接受广大职工的监督。
四是严于律己,清正廉明。我将自觉实践--倡导的“八个方面”良好风气,加强社会主义荣辱观教育和道德修养,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自励。自觉遵守廉洁自律有关规定,严格遵守党的政治纪律,组织纪律,财经纪律,凡要求别人做到的,自己首先做到;凡要求别人不做的,自己带头不做。
五、全力以扑,扎实开展治超工作。严格按照《公路法》、《超限运输管理规定》、新疆维吾尔自治区实施《公路法》办法等法律法规规定,强化治超管理,实施依法治超。强化对路政执法人员的宗旨教育和职业道德教育,认真落实《交通行政执法行为规范》,规范执法程序和执法行为,加强路政执法制度建设,提高路政执法的服务质量,树立路政执法的新风尚,提升路政执法的新形象。加强法律法规宣传,对全体路政人员要高标准、严要求,规范执法行为,既要严格执法,又要文明执法,热情服务,提供全方位的亲情服务、温馨服务、便民服务、延时服务和救援服务。加强对执法人员的教育力度,全面提升路政执法人员的素质,定期开展业务培训、执法培训和军训,通过学习培训提升执法人员素质。 我一定始终牢记使命,珍惜时间,珍惜岗位,在区、市局领导指挥下,在同志们的监督支持下,在交通岗位上好好地干事业,尽可能地多干些事,不会辜负上级领导和广大干部职工对我的信任、希望和重托。
敬爱的老师,亲爱的同学们:
大家好!
我叫高洋。我12岁了。我在台上第一次看了演讲稿,也第一次选择了队长。这时,我既高兴又兴奋。也许大家都觉得小队长是个很不起眼的小官,像个九品芝麻官。可是我不觉小队长是一个如同芝麻的官,他在我的眼里可是个大官,而且还可以帮老师减轻压力。
所以我要竞选小队长。
我是一个团结友爱。热爱集体。关心集体。乐于助人。不跟同学计较的好学生。当然,人无完人,金无足赤。我也有缺点。虽然这只是个小问题,但我一定会改正的。
假如我当了小队长,我将会实实在在。认认真真地做好这份工作。我的计划首先是要让自己以身作则,给大家做一个好榜样。
其次我会认真的检查组员的作业。再次,我会帮组员解决难题。最后,我会管好卫生。
我就是我。我不想用一些好话来自夸。我是一个
学习一般的小学生。如果我没有成为一个队长,我不会气馁,我会继续努力工作,为下一次。俗话说,工作锻炼了我,生活塑造了我。
戴尔卡耐基也说过,:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务。”
希望大家投票支持我,谢谢!
尊敬的各位评委,亲爱的同事们:
大家好!今天,我站在这里非常荣幸,并感到无比自豪,有机会向大家竞聘煤矿区队长一职。我是XX煤矿区的一名普通队员,但我对这个岗位怀有极大的热忱和责任感。我希望能够借此机会展示自己的能力和才干,为我们煤矿的发展贡献自己的一份力量。
我想谈谈对于煤矿安全的重视。我们都知道,煤矿安全事关每一个人的生命安全和家庭幸福。作为煤矿区队长,我将始终把安全工作放在首位,做到严格执行各项安全规定和制度,加强对每位队员的安全培训与教育。我将致力于加强煤矿安全监管,完善安全设施和工艺,并与相关部门密切合作,确保煤矿的日常运转安全有序,杜绝一切安全事故的发生。
我将努力营造一个团结向上的工作氛围。作为煤矿区队长,我要高度重视团队协作和沟通交流,尊重每一位队员的意见和建议。我将倡导平等、公正、公开的工作态度,让每一位队员都能够找到属于自己的位置,发挥自己的优势。我将积极组织各类培训和讲座,提升队员的专业能力和职业素养,激发他们的工作热情和创造力。只有团结一心,我们才能够共同超越困难,实现煤矿的可持续发展。
我承诺向队员们展示一个积极进取的榜样。作为煤矿区队长,我将时刻保持良好的工作态度和精神状态,亲力亲为,带领队员们共同努力,高效地完成各项工作任务。我将积极倡导创新和改革的精神,勇于面对挑战,追求卓越。我将时刻保持敬业精神和责任意识,不负任何的期望和信任。我相信,只有自身能力和业绩的提升,才能够为煤矿的发展做出更大的贡献。
我愿意成为一名优秀的聆听者和沟通者。我将时刻关注队员们的想法和需求,及时解决各类问题和困难。我将鼓励队员们勇于表达自己的意见和建议,积极营造一个开放、民主的工作环境。我将尽力与各界联系,收集各类信息和资源,为煤矿的发展提供最佳的支持和帮助。
亲爱的评委、各位同事们,我深深相信,作为一名煤矿区队长,我将不负众望,发挥自己的优势,全心全意地服务队员们,服务煤矿的全面发展。我相信通过我的努力,我们的煤矿将能够取得更大的成绩,并为我国的煤炭产业作出更大的贡献。
小编感谢您的阅读!
文章标题:驻团领队比赛讲话
领导同志们:
很荣幸站在这里,向大家汇报我的想法。作为基层干部,我时刻关注着市委的发展变化,密切关注广大居民的生活需求,因为改革的节奏震撼着每一个普通人的心。在不断发展的过程中,我个人也在每次改革中不断成熟和成长。今天,市社会委员会采取公开竞争的方式选拔任用干部,这是一次深刻的知人用人实践。因此,我主动迎接挑战,角逐驻团组长的位置。努力工作,为社区、为居民做点实事,在这个岗位上有所作为。
If I can be elected, I will aim to obey and serve the development of the community, rely on the correct leadership of the community party committee, strengthen study, work pragmatically, unite and lead the group of comrades ,创造性地分配领导 各项工作扎实、可靠、有效。具体来说,要重点抓好三个方面。
1.勤奋学习,努力锻炼内功。 以建立学习小组为目标,紧密结合工作实践,激发小组成员的学习积极性,积极向书本、同志、实践学习。深入学习国家政策法规,掌握县委、市委的工作思路和推进措施,思维与时俱进;深入学习业务知识,更新知识储备,拓宽工作视野,不断赋予居民新的工作内涵,不断适应社区工作的新要求;加强道德修养,牢记“为民所急,为民解困,为危难为民”的服务宗旨,用自己的实际行动来激励和影响团队成员,脚踏实地、吃苦耐劳,从而形成团结、敬业、互助的浓厚氛围。
2.尽职尽责,成为领导的好助手。 服从领导安排,服务社区发展是我工作的出发点和落脚点。思想超前,凡事先行,用心思考,多做调研,大胆探索新形势下做好民事纠纷、优惠帮扶、计划生育工作的途径方法,为领导决策提供重点、针对性的解决方案- 提出建设性意见,作为优秀员工的高职位。对领导交办的各项工作,认真谋划,合理安排,毫不妥协地落实,全力以赴,切实发挥好助手作用,用实实在在的工作成果分担领导的后顾之忧,为经济发展服务的社区。
3.凡事亲力亲为,以身作则,为人民服务。 坚持经常深入民居,走进矛盾和问题,扎根广大居民,倾听群众心声,了解群众意愿,及时宣传民生精神上级,这是大家都知道的。 ;详细汇报以下情况,把握基层发展趋势,做好发布汇报工作。驻团组长的工作细致而广泛。如果我把这项工作做好,我会以身作则,一切都靠自己。让居民在化解矛盾、理顺关系上满意,让居民在部署工作、落实发展措施上有所回应。在公共事务管理和社会事业建设中,让居民参与,以诚心凝聚人心,以热情赢得支持,以管理引导实践,以创新交流发展。品质、务实、务实的作风在我和我的工作中得到了最好的表现。
女士们,先生们,这是我对做好驻团组长工作的一些想法。 千里之行,始于足下。 将想法转化为行动的关键是在行动中展示它。 用实际行动履行工作职责,用实际行动诠释自己的工作,用实际行动创造人生价值。
最后祝市委明天更美好!
谢谢大家!
《驻团领队大赛致辞》出自,欢迎阅读驻团领队大赛致辞。
尊敬的各位领导、评委:
大家好!
首先感谢局领导和组织上给了我一个站在这里展现自己的机会。
我叫其实,现年xx岁,中共党员,大学文化,经济师职称。现任农税局办公室主任。xxxx年参加工作,在大山财政所从事过农税征收、农税稽查、农财会计、文秘等工作,1995年调回县城,先后在财政局农税征收处、县财办、财政局办公室从事农税征收、综合管理等工作,但大部分时间是在农税局工作,xxxx年开始负责农税局办公室全面工作,xxxx年任办公室主任至今。
根据竞争上岗的要求,我竞争的岗位是稽查队副队长,有局领导和评委们的支持,有同事们的共同努力,我有信心、有能力搞好这项工作,因为我有以下五点优势和有利条件
一是具有良好的思想品格和扎实的工作作风。四年的基层生活,十年多的农税征管稽查工作,养成了勤俭好学,勇于吃苦,乐于贡献,淡泊名利的思想品格,认真负责,任劳任怨的工作作风。由于工作突出,在农税局工作x年多,被各级表彰xx次,平均每年xxxx次……
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!感谢大家给予我这次竞聘的机会,让我有机会站在这里,向大家展示我作为煤矿区队长的能力和志向。我深知,作为煤矿区队长,我将面临严峻的挑战与巨大的责任,但我相信,在集体力量和大家的支持下,我一定能够克服困难,带领整个区域队伍取得更大的发展。
作为一个煤矿区队长,首先要有坚定的理想和信仰,要始终秉持公正、廉洁,为人民服务。我深感作为一名煤矿领导,我们承担着人民生命财产安全的重要责任,任何一点马虎都可能导致灾难性后果。因此,我将以公正、严谨的态度,坚守廉洁奉公的底线,为矿工们提供安全可靠的工作环境,用实际行动保障每一位矿工的生命安全。
煤矿区队长要有良好的组织能力和领导才能。在煤矿区作为一个大团队,我们必须密切配合,形成良好的协同效应。我将立足于团队的整合,提高组织的协调性和执行力,并将注重培养和激发全体队员的积极性和创造力。通过设置各类培训和奖励机制,我将力促队伍形成科学高效的工作模式,提高作业效率,实现经济效益最大化。
煤矿区队长还要具备灵活应变的能力。煤矿行业的特殊性要求我们高度关注时事动态和政策变化,紧密围绕国家能源政策调整和煤炭行业发展创新,准确把握市场需求的变化,科学调整矿井生产策略。从长远来看,我们也要推动煤矿行业的转型升级,加强节能减排,推动矿井工艺的科学化、智能化发展,为实现可持续发展做出贡献。
我坚信一个优秀的煤矿区队长必须要具备危机意识和风险防范能力。煤矿行业天然存在风险,作为煤矿区队长,我将注重加强安全意识的教育培训,推动安全生产的法规制度的严格执行。我将着力打造风险预警机制,做好隐患排查和事故应急预案的制定,通过完善安全监控系统和引进先进的技术设备,有效降低安全事故的发生率。
在我的这次竞聘演讲中,我将我的能力和愿景向大家展示,但我深知一个好的领导离不开整个团队的鼎力支持。我相信,只要我们团结协作,共同努力,就一定能够将我们的煤矿区打造成一个安全、高效、科学、可持续发展的团队。我衷心希望能够成为你们的领导,与大家共同携手努力,共创辉煌!小编感谢您的阅读!
演讲也叫演讲,是在比较隆重的仪式和一些公共场所发表的演讲。演讲稿是演讲的基础,是演讲内容和形式的规范和提示,体现了演讲的目的和手段。以下是销售组长比赛演讲的汇编,希望对您有所帮助!
各位领导:
我叫陈一桐,来自**,今年25岁,毕业于**经济贸易学院计算机学院.今天我申请零售主管的职位。首先非常感谢公司给我提供了这么好的平台让我展示和提升自己。我也感谢公司对我的培训。
我从2009年3月19日开始在公司工作,同年8月加入展示助理团队。 2010年4月,我通过公司的竞争成为店员,现在在一家**店担任店长。本人热情开朗,待人友善,认真负责,能吃苦耐劳,对工作认真负责,亲和力强,自控力好,始终坚持做事从头到尾,永不言弃半;团队凝聚力强,乐于学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习,坚信三通必有我师。销售组长比赛演讲
在公司工作的三年里,我学到了很多东西,学会了如何做一名合格的导购和优秀的经理。为了更好地展示自己平时积累的知识和经验,更好地为公司服务,也为了进一步提升自己,发现自己的不足。零售主管岗位专项竞争。如果这次没有成功,说明我还有很多问题和不足,那我会更加努力学习,磨练和提高自己的专业技能。三年来,我学到了监管的主要职责:
1.带领区域同事做好销售工作。 并跟进促销执行情况。
2.根据公司制定的具体销售目标,划分季度和月度,跟进销售完成情况,制定下一步促销计划。 ,及时有效地进行商品区域库存整合。
尊敬的评委和同事们:大家好,很高兴站在这里。作为集团的老员工,我感到非常自豪,感谢集团为我们提供了这样一个平台,让我们有机会表达自己、学习和锻炼。
把每一位客户都当作你的朋友。不要说不确定的话,不管你通过说谎可以获得多少暂时的好处。努力培养真诚、健康、友好的对待客户的态度。同时,销售人员也喜欢将**(公司名称)集团的理念自然地传达给客户。行动胜于雄辩。尊重每一位客户,与客户合作,心怀感恩,向客户表达感激之情。现在很多客户都和我成了好朋友。如果说我这几年的销售很成功,除了群里每一位同事的帮助外,我的客户的帮助也很重要。我对下一步也有一些想法。销售人员都知道,获得订单的道路从寻找客户开始。培养客户比现在的销售更重要。如果不开发新客户,销售资源总有一天会耗尽。
一是积极维护老客户。 为了客户着想,我们根据每个客户的实际情况推荐合适的产品。我们绝不会让客户因为自己的利益而选择不必要的产品。我们必须将客户的每一次投资的利益最大化。让客户相信自己和公司,让老客户给我们带来更多的新客户。
二、通过自身社会资源向朋友推荐公司产品,并充分依托公司宣传活动,积极走出去为银行柜长宣传集团产品和理念,并联系新客户以获得更大的成功。一次机会。
第三,更加磨炼自己的品格,只有有品格的人才能站在社会上,才能对得起自己,才能为群体做出更大的贡献,成为最优秀的人。最好的人遵守原则 赢得客户朋友的尊重和信任。 因为他们也知道公司为他们提供的不是无条件的需要,而是必须在一定的原则下得到满足。知道我们是一家有品位、有品格的公司,我们的客户有理由相信他们在向他们推荐公司的产品时也遵守了一定的原则,这样他们就可以放心地与我们合作和沟通。
无论我是否在比赛中取得成功,这都是我审视自己和锻炼自己的机会。今后,我将一如既往地努力工作,一如既往地弘扬公司理念,一如既往地为成为**(公司名称)人而自豪。感谢在场的每一个人!
尊敬的各位领导,同志们:
大家好!我叫xxx。非常感谢党组织和在座的各位给了我这次展示自我、参与竞争的机会!实行中层干部竞聘上岗,是我单位贯彻落实区委用人导向、完善干部聘任、深化干部人员制度改革的重要内容,是区卫生部门加强干部队伍建设的重要举措,对此,我表示衷心拥护、坚决支持,并十分珍惜这样一个难得机会,积极勇跃参与。
自参加工作以来,我时刻牢记着在座各位领导以及同志们在工作中给予我的亲切关怀和细心帮助,使我在工作中能够兢兢业业、勤勤恳恳不断开拓创新、不断进取,在思想上、工作能力上都有了较大的进步。今天,我充满信心走上这竞聘讲台竞聘中队长职务,不仅是因为在参与中能够检验自己的能力、水平,更是为了激励自己在今后的工作中奋发努力,再接再厉,把工作做得更好!下面,我将客观地说明我自己所具备的应聘能力,阐述我对做好中队工作的总体思路和措施,并且心悦诚服地接受各位领导和同志的评测。
我认为,竞聘中队长我有以下四个方面优势和条件:
(一)我有较丰富的基层工作经验。工作多年来,我始终坚持在实践中成长,在实践中成熟,在实践中提高,不断丰富和自我完善,通过向实践学习、向领导诚心求教、同导虚心学习,在工作中,我积累了较为丰富的工作经验,能够认真学习各种专业知识、熟练掌握了许多工作技巧和方式方法,具备了处理各种复杂和突发事件的能力,具备了和谐解决各种工作矛盾的基本素质。
(二)我有较强的组织协调能力。在工作中,能够主动与同志们和服务对象进行有效沟通,及时向领导汇报工作情况,与各有关部门的工作衔接运转良好。在各项工作中都能较好地把握工作原则,多想办法,想好办法,灵活审慎地克服工作中遇到的各种困难,取得了显著成绩。
(三)我有较强的自律能力。执法队是我区卫生系统的窗口,执法形象直接影响着卫生系统的荣辱。工作中,我时刻牢记自己是执法队的一员,执法队的兴旺与形象需要我的努力与维护,因此工作中我严格要求自己,坚持按原则办事,按程序办事,按规定办事,模范遵守单位的
能站在这里,我感到无比的自豪,根据我多年的经验,其实当好一个路队长一点也不容易,路队长让我得罪很多人,但是我不会放弃这光荣的任务。
如果我当上了路队长,我会让让大家早点站好队等待赵老师的到来。让北边路队和南边路队不在100米外散队。扰乱班级的路队分数。当然,我要做好这些事,还要靠大家的配合呢。
为什么,我要竞选路队长呢,是应为我觉得我有当路队长的优势。第一:我的嗓子洪亮,这样后边的同学可以听得清楚。第二:也就是多观察那些经常捣乱的人。
如果大家站不好队,我不得不严厉一些,作出相对的惩罚。不站好队三次警告,那么你就要做50个蹲下起立。警告5次,你就要见我们可敬的赵老师了,让赵老师决定怎样处罚你。当然,我一点也不想大家接受这个严厉的惩罚。
当然还会有奖励的,要是你们被我表扬三次,就会获得一朵小红花,看到期末,谁的小红花多,谁就可以获得大奖的。
我期望,六年级大家可以多包容包容我的缺点,当然我要是有什么缺点,你们一定要说出来啊!
尊敬的老师、亲爱的同学:
大家好!
我是来自六年级三班的***。今天,我很高兴站在这里竞选副队长一职。我的竞选宣言是:“相信我,我一定行!”
我是一个阳光和自信的男孩。今天我勇敢地站在这里,因为我有信心成为一名优秀的副队长。副机长的职位不仅是一个头衔,一种荣誉,更是一种责任。
作为团队的副组长,我们应积极协助辅导员在团队活动和团队事务中做好工作。同时,组长协助组长制定班组工作计划,并根据班委会讨论的意见进行总结。
作为副大队长,责任心是非常重要的,一个没有责任心的人,他一定不是个好干部!而我就是一个责任心极强的人,并有着很强的亲和力,相信这些能力在我今后的工作中会发挥他们很大的作用。今天我来竞选这个职位主要是想多锻炼自己,想和大队长和辅导员老师一起,对大队部和学校的工作贡献自己的力量。
如果我当上了副大队长,成为大队委的一员,我一定能成为大队辅导员老师的得力小助手,我会认真负责上传下达,并协助大队长检查大队委员会的决议和执**况,帮助并检查各委员及中、小队的工作,积极极为大队部和少先队员们服务!
大家听完我的演讲后觉得我能胜认副大队长这一职务,请投上您神圣的一票,在这里我衷心的谢谢老师和同学们的支持!
谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话,也凭着14年的消防工作经验,今天我满怀信心和激情,走到演讲台上参加消防队长竞聘演讲稿,自信有能力挑起这个重担。
我叫xx,今年33岁,现任xx机场消防支队二中队中队长竞聘演讲稿。工作以来,我总是勤勤恳恳,兢兢业业,有一份力出一份力。我曾三年连续被评为成都双流机场先进生产者,1999年,被评为成都双流机场十佳工会积极分子。多年来的学习和工作实践,使我掌握了扎实的消防知识。所以,今天我走上讲台,参加稽毒队长竞聘演讲稿的竞聘。我的优势如下:
第一,我具有较高的政治素养。
我军人出身,从小接受了良好的传统教育,培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。参加工作以来,我养成了办事讲求原则,讲纪律,严谨朴实,兢兢业业的工作作风。所以从政治素养上讲,我将无愧于竞聘稽毒队长竞岗演讲稿机场领导和同志们的信任。
第二,我工作扎实认真,具有较强的责任心和耐心。
消防工作事多、冗杂、千头万绪,需要多一份细心、耐心和专心,更需要一份责任心。工作中,我养成了办事扎实认真,工作严谨细致、一丝不苟的工作作风。在我眼里,消防工作无小事。所以,无论做什么事情,我都能够认真对待,尽最大的努力把事情做到最好。
第三,我具有扎实的消防专业知识。
我曾先后参加过xx市公安消防支队灭火xxx培训和中国质量管理协会举办的第八期全国质量管理小组骨干研讨班学习。通过两次学习,加之平时不断加强对消防知识的学习,目前我已掌握了扎实的消防专业知识,在工作中能够游刃有余。
第四,我熟悉消防工作,具有丰富的消防工作经验。
我从92年服役时起,就与消防结下了不解之缘。12年来,我一直从事消防事业,对各类安全隐患和各类消防工作非常熟悉和了解,积累了丰富的实践经验,做起工作来得心应手,能够左右逢源。特别是在我担任消防支队二中队竞聘车队队长演讲稿期间,从来没有发生一起重大安全事件。因此,从工作经验上来说,我完全有能力担当起消防支队中队长的重任。
第五,我有较强的沟通、组织、协调和管理能力。
从92年起,我先后担任过机场消防队二中队中队长、支部行政助理员、一中队中队长、二中队中队长 我的竞职报告演讲完毕,谢谢大家!
领队比赛演讲
演讲是演讲者通往演讲大门的“敲门砖”。一场精彩的演讲往往会让演讲者事半功倍。以下是小编为大家整理的领队比赛演讲稿,希望对大家有所帮助。
组长竞赛致辞(一)尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
我叫杨洋,现在作为班集体的一员站在这里,参加组长的选举。
首先,我认为组长虽然是一个不起眼的位置,但它是老师的眼睛和同学的嘴,是不可或缺的位置。
以前我也是组长,但是当了很长一段时间的组长后被下岗了。经过上一届领队的经历,我发现了不足,所以我要改正自己的缺点,这样才能成为一个称职的领队!
俗话说,“世上没有难处,只有愿意的人!”虽然我也有很多不足,但我会逐渐完善自己,让自己成为一个称职的组长。
如果我成为组长,会给大家营造一个公平和谐的氛围。不会偏袒任何团队成员。任何学生都不会被随机奖励或扣除。我会带领组员积极参加学校组织的各项活动,不会让我们组说话。
在我担任组长期间,只要有组员在课堂上说话或做小动作,我会立即制止他,并警告他下课后不要说话,如果他正在上课
>1 /
5 听课不好,作业就写不好。只有这样,我们才能共同进步,共同取得优异成绩。
不跑也不气馁。我会继续努力创造自己,改变自己,让自己在下一场竞选中变得更好。
我的演讲结束了,希望大家用宝贵的一票投给我。谢谢你们!
领队比赛致辞(二)师生:
大家好!
我叫彭新宇,今天很荣幸竞选综合实践活动组组长。
进入学校以来,在老师和同学的帮助下,学习刻苦,结交朋友。同时,我的爱好也很广泛,比如弹钢琴、游泳、电脑等等。
一位名人曾经说过:“成功取决于目标的坚定性。”我有一颗对老师和同学负责的心,这会激励我认真做每一件事。
如果我成为组长,以下是我对自己的要求:
1.严格要求自己,认真完成作业,遵守校规。 文明礼貌,做一个学习成绩优秀的学生。
2.主动帮助学生,为大家解决问题。 在工作中遇到困难,我会虚心向同学请教,听取大家的意见。
3。如果我是组长,我不应该羞于提问,对于我不明白的问题,要主动向老师和同学提问。
今天,我是一个成功的参与者,明天我将是一个成功的参与者!相信在大家的共同努力下,充分发挥大家的聪明才智,我们组的工作一定会做好的
2 /
5!
谢谢大家!
领队比赛致辞(三)
大家好,我是王一鸣。以前因为文笔慢而被淘汰,现在又想竞选组长。
我想竞选这个职位,因为我学习很好,我的写作速度也不算慢,和老师同学一起生活了五年。我爱这个团体,关心我的同学,所以我想尝试一下。
以前,我不敢跟老师和同学说话,所以朋友很少。现在,我变了很多。不仅帮老师做力所能及的事,还和很多同学建立了友谊,朋友也一一增加。以前喜欢在课堂上搞点小动作,现在和以前大不一样了。在课堂上,我不仅认真听课,还积极回答老师的问题。所以,在这次期末考试中,我获得了全班第五的好成绩。
如果我成功了,我一定会为同学服务,做老师的好帮手。如果有同学有问题,我会耐心的给他们解释。如果有些学生在生活中遇到困难,我会尽力帮助他度过这段艰难的时光。我也想改正自己的缺点,让自己更完美。如果我没有成功,我也不会气馁,这说明我还有很多不足。但我对同学的关心永远不会改变。
请给我一个机会,同学们,请为我投上宝贵的一票。
组长竞赛致辞(四)尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
今天我很高兴参加这个活动,我正在竞选组长的位置,
3 /
5 我想我是有资格担任该职位。作为一个团队的领导者,不仅可以充分发挥我的能力,还可以让我得到更好的锻炼,让我变得比以前更好。
作为班长,要尊重老师,团结同学,关爱集体,严格遵守学校纪律。我想我可以做这些事情。在此之前,我是一名学习委员会成员。以上几点对我来说没有问题。我能做得更好。我还担任过卫生值班班长,有一定的管理经验。我绝对可以严格控制我的同学。遵守纪律并保持卫生。
如果我成功入选,我一定会做到以下几点:
1.严格要求自己,遵守纪律。
2.每天按时交同学作业,查看同学背书。
3。尊重老师,做老师的好帮手。 我一定会不辜负同学们的期望。如果没有被选中,我不会气馁,我会努力学习,努力工作,争取下次被选中。
同学们,请投我一票!
组长竞赛致辞(五)尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
我是这个快乐团体的一员,很荣幸能参加这次的团体领袖竞选活动。参加这次活动是因为现任组长太不负责任了。有时他们不接受作业,有时他们用组长的权力威胁你。我遇到过这种事情。
俗话说:“无规矩不成方圆。”虽然我还有一些问题,但我会改正的。敢在这里竞选组长,是我上台能力和勇气的证明。这是因为我有作为组长的能力和丰富的经验。过去,
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当我是组长的时候,由于经验不足,没多久就下课了.现在,我拥有了丰富的经验和成为一名优秀团队领导的决心。我相信我可以成为这个小组的领导者。我希望你会投票给我!
如果我竞选成功,我有三件事要做,那就是“新官上任三把火”。我要做的第一件事就是整顿群里的坏风气,让群里的人改掉坏习惯。第二件事是加分。应明确定义扣除额。不得随意加分或减分。加减分时,应说明队员。三是整顿纪律,让大家上课认真听讲。取得好成绩。相信我,如果我赢了,我会以身作则,做好我的工作。到时候,我会用行动来证明一切,证明大家的选择是对的。
请支持我并投票给我!
谢谢大家!
来源网络整理整理,仅供学习参考,请根据实际情况编辑。
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大家好!
保安的形象,在某种意义上代表着公司全体员工的精神面貌。我竞聘的岗位是保安队长。首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年43岁,xxxx年在xx市xxxx参加工作,先后作xxx、xxx、xxx。保安队长竞聘
保安队长作为连接公司与客户之间的纽带,其角色和作用是极其重要的。他是保安各项规章制度和工作任务的具体落实和执行者。严格的讲,保安给客户提供的服务质量的高低和满意度,很大程度上取决于保安队长的管理水平和业务能力。因此,保安队长的自身素质和行为,直接关系到保安队伍的整体形象和战斗力,但保安队长除了以身作则,严格要求自己外,还要带出一支召之即来、来之能战、战之能胜的保安队伍。
如果我竞聘成功,我的工作方法和工作思路是:
一、正人先正己,处处起模范带头作用。
有句古话说得好,其身正.不令而行;其身不正,虽令不从。什么样的保安队长就会带出什么样的队员。赢人先正己,人品是做人的基础,正直是关键;保安队长应以身作则,身教言传,处处起好的带动作用,树立好的榜样,要敢于提出我就是排头兵,向我看齐的口号,让队员找到标杆,找到旗帜。
二、提高工作能力、以绩服人。
保安队长身在基层,不但要有敏锐的政治头脑,而且要有实干的创新精神,能够带领大伙干出像样的成绩来,以绩服人。经过学习和实践,善于认识和分析新问题,创造性开展工作,善于用创新的工作方法处理错综复杂的问题,善于用新方法处理新问题,努力使得工作上规范化、民主化、制度化。
三、变化风格、以情服人。
一是要密切联系大众,不要离开大众,目空一切。自发融入到保安竞聘副队长员糊口傍边,经由过程谈心、开漫谈会、问卷等多种法子沟通,真正领会队员所思、所想、所盼,然后做出符合民心,办理民忧的决议;二是要对峙量力而行。中队长是队员的主心骨,是队员事情的后援和楷模,不搞夸张,不搞假、大、空,量力而行,一是一,二是二,队员就会信赖你,支撑你。。
我晓得,将来的路不大概风平浪静,但我更晓得,咱们有刚强的意志、聪慧的脑子、连合的团体、精确的带领,所以,即便门路荆棘,但乐成终属于咱们!
但愿带领、能给我一个展现的机遇,感谢!
器大者声必闳,志高者意必远。如果我们希望别人能对我们的演讲给予优质的评价,就必须提前做好准备。这样能让我们在演讲过程中展现更深入的思考。同时,演讲稿的主题一定要明确,无论是赞扬、反对、劝勉还是呼吁,都要坚定明确,绝不能含糊其辞。我们为您精心搜集整理了“教导竞聘演讲稿”,希望通过阅读这篇文章,能够开拓您的视野。感谢您的选择!
尊敬的各位领导、老师:
大家好!
今天非常荣幸能够有机会参加这次竞选演讲,感谢各位领导为我提供了这次展示自我,锻炼自我的平台,感谢各位领导、各位老师多年来的关心、支持和帮助。
我是2012年参加工作的,自参加工作以来,一步一个脚印的踏实前行,每一年都有新变化,每一年都有新进步,几年来的进步与变化离不开各位领导老师的帮助、指导。
今天,我竞选教学主任的好处是:
1、踏实、务实、虚心、好学。不管从事何种职业,何种岗位我都能以饱满的热情,全身心的投入到工作中去,并且力争做到最好,每一次的尝试都是我学习的机会,经常向同事虚心求教,拜师学艺,不断提高自身素质,树立现代教育理念,勇于实践,敢于开拓创新。
2。有一定的教育教学研究水平。从教以来,在完成教学工作的同时,利用课余时间我潜心探索教育教学理论,并将学习的新理论在课堂上尝试,不断总结成功的经验,反思失败的原因,在反思的基础上,善于从新的角度去思考问题,创造性地运用现有知识,提炼出更具有更新价值的精华,使自己的教育教学水平更上一层楼。
3、接受新生事物能力强。现代科技水平不断发展,新生事物及技术不断产生,只有具备良好的接受能力,才能够将这些新鲜事物掌握并应用于教学,为提高课堂效率提供帮助。
各位领导、各位老师,几年的实践与探索使我有信心、有能力做好教导主任的工作,假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,从以下几方面做好工作:
1、立足本职,当好"服务员"。在工作中,立足本职工作,本着为领导分忧,为老师服务的理念,积极倾听大家的意见建议,为大家搞好服务,使各位老师能全身心的投入到教学工作中。在我心目中,第一位永远是学生和老师,永远是素质和发展。
2、积极做好教学、教研工作。教师是学校教育和教学质量提高的基础。建设高素质的教师队伍是提高学校教育教学质量的重要保证。
首先,要努力扎实做好校本科研工作,加强教研组建设。充分利用学校现有的教师资源,教学资源,发挥骨干教师群体力量,组建学科优秀群体,通过集体备课,同伴互助,走出去,请进来等形式,提升教师专业发展。
三。建立健全学校教育教学管理的各项制度。新课程改革对学校的教学管理提出了新的要求,学校对教师的管理也出现了新的变化,这时就要改革与新课程不适宜的管理制度,促进学校管理更科学,更规范,让教师们在学校的每一天,快乐地工作,幸福地生活。
我深知教导主任这一职务的所担负的责任,但是我愿意接受这一挑战。在各位领导老师的大力支持下,我坚信自己一定能使教学主任的工作更加精彩。
谢谢大家!
尊敬的领导、亲爱的同仁:
大家下午好!
我叫xx,很荣幸有机会参加这次竞聘活动。这是一个展示自我的舞台,本着反思自己,锻炼自己,从而在学习中提高自己的目的参加竞聘。本人拟竞聘教导处德育副主任。 花有花的美丽,叶有叶的精彩,那么“草根”的我有着“野火烧不尽,春风吹又生”的执着。套用一句不想当元帅的士兵不是好士兵,那么不求进取的老师也不是好老师。今天借此机会晒一晒自我。
19XX-2XX0年,出生牛犊不畏虎阶段。披星戴月,与学生摸爬滚打,以校为家,创造了我校升学史上的第一次辉煌。辅导战春红,唐少洋等学生参加大连市高中英语奥林匹克竞赛,获个人二等奖,我校获得唯一一次团体二等奖的优异成绩,当年带文科班高考英语平均分高出大连市平均分5分。
20xx至今迷惘阶段。20xx年教育硕士毕业,20xx年高职兑现,20xx年到美国进修,人生的下一个目标是什么?我不得不重新思索。
二、自身的优势
1.我认为自己具备担任副主任的素质。
我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。13年班主任工作积淀下深厚的工作底蕴。虽然一直是满负荷前行,我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,无论领导分配怎样的任务,从不叫苦叫累,更不怨天尤人,干一行,爱一行,工作中努力追求“没有最好,只有更好的”的最高境界。这种永无止境的追求意识,让我不断成长成熟。我虚心好学,思想活跃,乐观豁达,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓进取的创新精神;我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志;我严于律己、诚实待人,尊敬领导,团结同志,得到了领导和同事的肯定。
2.我认为自己具备担任副主任的能力。
15年的教育生涯,培养了我求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我率真,执着,坚忍,认真的工作品质。十多年各种层次的班主任工作,备课组,教研组,年级组工作,我积累了丰富的协调、管理经验,提升了自己的管理能力,痛并快乐着。
三、职责的认识:
德育主任校长直接领导下的学校德育工作与德育管理的具体负责人,具体的说来很多很多,我不想一一赘复,在我看来,主要是执行力、服务力、谋划力、创造力。执行力是一切工作成功的出发点,用曹校长的话说就是规定动作不走样,自选动作有_高度。态度决定高度,细节决定成败,赢在执行。服务力就是服务教师服务学生的能力,作为教导副主任必须始终明确这一点并以服务为工作的出发点。谋划力志在挖掘教师潜力,满足教师自身不断发展的需求,防止功成名就的名师停滞不前,使之成为教育教学的中流砥柱。创造力是教导处工作的生命力,面对教育教学改革的新形势,只有富有创造力才能与我们老师一起开拓新的教学思路,改革教学模式,创造美好的未来。
1、协助校长制订、实施学校德育工作计划,检查总结学校的思想政治工作,当好校长与主任的助手和参谋。
2、在校长领导下,加强德育队伍建设和德育科研,根据学校发展的不同阶段,领导有关教师完成相应的德育研究项目。
3、积极维护学校正常教学管理和教学秩序,做到工作不离位,职权不越位。并定期召开班主任例会等有关会议,向各年级主任、班主任提出德育工作重点和有关建议,上传下达,相互交流,解决年级、班级工作中存在的实际问题。
4、直接负责对班主任、年级组长工作的布置、检查、考评,实施班主任考评奖励制度。负责对班主任工作的评估考核,组织班主任学习理论知识,评选和推荐“先进班主任”,不断加强班主任队伍建设。
5、具体组织和实施学校日常德育工作,指导年级、班级结合学校实际和学生特点,合理安排活动日程,积极开展各种教育活动,有计划地组织校级学生春秋游等大型活动。组织好每两周一次校班会,做到有计划、有内容、有检查、有总结。
6、完善、实施各项教育制度。有效实施常规管理和行为规范训练,使之制度化、规范化;培养静净礼序合格的鉴开学生。
7、对学生进行心理健康、抗挫折能力、珍爱生命及青春期安全教育,努力提高学生的心理健康水平,教育学生学会保护自己,学会对突发事件的应对解决方法,有效提高学生的安全自护意识。
8、定期开展评选三好学生、优秀学生干部、校园十佳中学生、先进班集体等评优活动。
9、做好重大偶发事件和严重违纪学生的教育处理工作。
XX、平时注意收集德育资料,科学分析、整理,合理归档,以备检查。
11、完成校长交办的其他工作。)
四、工作的设想:
1、认真:认真履行岗位职责,当好助手和参谋,认真贯彻学校领导班子的工作意图,做好辅助教学常规工作。
2、推动:积极协助校长、主任,在我校教师素质高和教学水平高的基础上,推动青年教师日臻成熟。
3、深入:深入各班班会课,掌握班会教育动态,及时总结,树典型、评先进、推先进。深入教师中,了解教育教学情况,诚恳听取教师建议,帮助改进教育方法,提高全员育人效果。深入学生中间,了解学生的为人,为学情况,加强师生沟通,提高育人品味。
4、继承:继承刘琳主任副班主任在岗培训制度。突出骨干班主任作用的发挥与辅射作用,开展结对子活动。经营年轻班主任可任职队伍,致力于后备力量的培训与考核。善始善终,为领导分忧解难。切实争取班主任福利,设计班主任活动,并使之成为例会一样的制度。满足班主任个人发展需求,争取更多外出学习提升的机会。
5、创新:介绍德育教育新理论、新经验,着手建立班主任电子档案库,为班主任评职,评优,以及班主任年限补贴提供资料。德育管理进入电子化。争取其他部门的合作,每学年组织一次学校德育工作研讨会和校际公开主题班会的评审,并一年出版一本德育文集。提高班主任管理高度,就是提升办学品味。使鉴开教学再上新台阶。
五、工作措施:
1、以年级文化为依托,进行养成教育;
强调年级组作用的发挥,工作的开展以年级文化为依托,做到组内策划,组内管理,组内实施,组内评价。学校每学期制定总目标,将目标的具体实施过程、方法等下放给各年级,各年级组根据学生的年龄、心理特点以及该年级的整体情况,确定该年级本学期的养成教育目标,各班可根据本班实际情况增加分目标,并相应地开展年级、班级活动。每学期开学初,将学校教育目标通知家长:孩子在这一年龄段应该养成的好习惯有哪些,学校将如何重点培养,家长应怎样配合。这样一来,学校清楚,家长了解,家校合作,朝着共同的目标努力,到了学年末,各年级经过考查测试(观察法、问卷法、座谈法等),确定孩子们是否达到培养目标,并告知家长。在这一过程中,各年级组要开展相应的活动,并且利用校刊、家委会等方式与家长沟通,建立相互的联系,确保在培养孩子的目标上达到统一,方法上达到一致。
2、以特色活动为载体,印下孩子成长足迹;
活动不求轰轰烈烈,但求润物细无声。针对孩子不懂关爱他人的缺点,开展了“感恩教育”主题系列班会活动,让孩子们由先学会爱父母,过度到爱他人、爱集体。每一个年级的孩子都会有他们这一年龄段、这一时段的特点,共性问题比较明显,如果以年级为单位,针对“培养好习惯”开展相应的特色活动,一来老师们能集中智慧,将活动设计得有声有色,二来特色活动的开展,会更具针对性、实效性。
所以,在今后两年内,各年级将有针对性地挖掘本年级学生的共性问题,设计相应的特色活动,将培养学生良好习惯的目标落到实处。通过活动,让学校的教育成果真正成为孩子的精神文化,渗透到他们的内心世界,指导他们的思想和行为。
此后,每一个年级根据孩子的特点,将这一特色活动不断修改、完善,使“培养好习惯”的教育针对性更强,效果更好。
3、以德育积分考核为辅助,加强学生人品监控;
现使用的《中学生守则》规定比较笼统,评价内容与实际有一定差距,有时评价的意义不强。开展德育之星评比,我们制定操行管理条例,使之与学校教育活动一一对应,每学期,学校制定养成教育的总目标,使学校各类工作有主线;将具体评价内容下放到各年级组,以突出学生年龄特点的不同;在年级组目标的基础上,各班可根据本班实际情况添加相应的评价内容,使评价落到实处。家长会与家长反馈,达到家校联系手册的效果。
4、全程全员全方位参与,为学生健康成长负责。
学校的各项工作(教育、教学、体育卫生等各项工作)均围绕着“培养好习惯”开展,千条线万条线,最后拧成一股线,这样的工作主线,充分体现了学校办学目标中的“易从易行,学校和谐”的内容,各项工作目标明确,每一位教师都参与其中,真正做到全员德育,全员管理.)
各位领导,各位老师,以上是我的工作举措,更是我的承诺。如果我能荣幸的被聘任,我将继续发扬我的优点,克服我的不足,不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。协助校长与主任和全体教师一道,把我校的教育教学工作推向新的高度,为我校教育事业的发展做出新的贡献。如果不被聘任,我依然会以饱满的热情,感恩的心情服务学校,服务家长,服务老师。毕竟鉴开培育了我,领导们,同仁们,现高三我的娘家人,现高一我坚强的后盾,现高二我曾经的事业伙伴们,初中各位熟悉不熟悉我的朋友们,你们目睹了我的青涩,你们见证了我的成长,我向你们微笑,你们投我一票,让我以草根的身份,成就平民的梦想。我为鉴开献青春,献完青春献终身,献完终身献子孙。以上只是我的一点儿个人粗浅见解,有不当之处,望各位领导和老师批评指教,最后我想代表今天参加竞聘的教师对各位领导的辛苦工作表示感谢,谢谢大家!
最后,祝愿我们鉴开的明天会更好!谢谢大家!
今天,我能站在这里接受大家的判断。正是我对教师中学大家庭的热爱激励着我去竞争这个职位;特别是现在的学校,政通人和、心齐气顺,学校正在走“小班化”发展的道路,这是学校的机遇,也是每个师中教师的幸运,所以我没有理由不好好工作,如果我能有机会走上教导处副主任的工作岗位:
首先,我会尽力为您服务,回报您的支持和信任。在处理工作上,我将在局长的领导下,以高度的责任心,以务实的作风严格要求自己。我将不断加强个人修养,做到既能换位思考——体谅大家的难处,又要把领导的工作思路及时传达下去,更要同大家一起体验工作的快乐。
其次,对于初中专业化教室的建设献计献策。初中专业化教室的建设尚未起步,而我恰好将要任教本届新初一,因而我对数学专业化教室的建设也有了一些初步的构想,我始终认为,专业化教室只是改变现在教学模式第一步,重要的还是改变传统的课堂,创设体验式情境教学环境,让学生更爱学习。
三是充分发挥综合实践活动的教育功能,合理设置综合实践活动课程。我想根据各学科的特点开设综合实践活动课,把学生从繁重的学习中解放出来。活动的内容和操作程序应尊重学生的自主选择,教师应是合作者、组织者和参与者。
在这里,我们可以突破学科的界限,在众多不同学科教师的全面参与和指导下,逐步形成我校综合实践活动的特色。
也许我还很年轻,想法会有一些肤浅,然而“我不去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程”。未来的路很长,不管这次竞聘的结果如何,我都将以此为新的起点,更加严格地要求自己,服从领导的工作安排,无论在任何时候,任何岗位,我都将一如既往地勤奋学习,努力工作,为我校工作的发展作出应有的贡献。谢谢大家!!
尊敬的教导处领导、老师们,亲爱的同学们:
大家好!我是XX中学的一名学生,今天非常荣幸能够站在这里,向大家竞聘教导处干事一职。我相信,教导处干事是一项充满责任、挑战和乐趣的工作,而我愿意担起这份责任,为学校的发展和同学们的成长贡献一份力量。
让我谈谈为什么我希望成为教导处干事。作为一名学生,在学习上遇到问题或者有困难时,我深深体会到教导处的重要性。教导处不仅是同学们的帮助和支持之所在,更是提供各种资源和解决问题的平台。我希望能成为教导处的一员,不仅是为了给自己提供更多的成长机会,更是希望能够帮助和支持那些需要帮助的同学们,让他们在学业和生活上能够更加顺利。
教导处干事这项工作的具体任务很多,其中我认为最重要的是团队建设。教导处是一个团队,每个人的努力和贡献都是不可或缺的。作为教导处的一员,我将积极参与团队的各项活动,与其他成员进行密切沟通和合作,共同推进教导处的各项工作。我相信,只有团结一心,齐心协力,才能让教导处更好地发挥其作用,为学校的师生服务。
我希望能够积极参与并组织一些活动,为同学们提供更多的帮助和指导。我相信,教导处应该是同学们的贴心助手,可以为他们提供各种学习和生活上的帮助。通过组织一些讲座、座谈会和培训班等活动,我希望能够增加同学们的学习动力,提高他们的学习效果。同时,我也会积极关注同学们的心理健康,组织一些心理辅导活动,帮助他们解决学习和生活中的各种问题,让他们更加快乐和自信地成长。
我相信自己具备成为教导处干事的优势。我有良好的沟通和协调能力。在学校的各项活动中,我常常扮演组织者和协调者的角色,能够与不同的人建立良好的合作关系,解决各种问题。我有较强的组织和计划能力。在组织活动时,我善于制定合理的计划,并能够高效地组织团队成员的工作。我具备积极向上的心态和团队合作的精神。我相信只要心怀梦想,勇往直前,就一定能够取得成功。
亲爱的领导、老师们,我诚恳地希望能够成为教导处的一员,为学校的发展和同学们的成长贡献一份力量。相信我,我将以饱满的热情和责任心,全力以赴地履行职责,为学校教导处的发展添砖加瓦。小编感谢您的阅读!
尊敬的徐营长、各位教官、老师们、同学们:
你们好!
首先,请让我代表奔牛高级中学校长室对国防教育训练中心的营长、教导员及其它教官为我们提供了高质量、规范化的军训表示最诚挚的敬意和最衷心的感谢。是你们手把手教会了学员们把被子叠得方正平齐,是你们一遍又一遍纠正了学员们队伍训练中的错误,是你们系统地组织学员们学习国防法规,分析了国际及我国周边环境的历史与现状,高技术兵器常识等其它军事知识。你们所展现的精神面貌、敬业精神和军事素质,使我们坚信,你们无愧为祖国和人民的钢铁长城。你们的付出使我们学员提高了吃苦耐劳精神、团队协作意识,组织纪律观念加强了,军事知识丰富了,进一步激发了广大学员的爱国主义热情。同时,也为学员迅速适应高中期间的学习、生活打下良好的基础。
在此,我也同样要对全体军训的高一学员们表示祝贺,祝贺你们顺利通过了高中生活的第一关。在这几天中你们流了很多汗,接受了烈日的考验,风雨的洗礼,你们以钢铁般的意志坚持训练,汗水、雨水湿透了军服,你们克服了大运动量训练后的疲劳和不适,战胜了远离父母独立生活的种种困难。你们用实际行动证明了你们不愧为省奔中的一员,无愧于新时代的优秀青年。经过军训,你们的步伐更矫健,你们的纪律观念更牢固了,你们的团队意识更强了,你们的意志得到了磨练。希望你们在军训中所见、所学、所思、所感在心中生根、发芽、开花、结果。希望你们把在这儿所展现出的一切优秀的言行内化为自已的素质,并体现在以后的实际行动中。去接受今后学习生活中种种挑战,去战胜种种困难。希望你们在今后的生活中记住这人生中宝贵的七天。
同学们、教官同志们、老师们,现在我的耳旁还回响着同学们铿锵有力的口号,我的眼前还闪现着同学们矫健的身影。我们欣喜地看到在近一个星期的时间里,同学们圆满地完成了军训的各项任务,取得了喜人的成绩,这归功于国防教育训练中心教官的悉心指导,同时也倾注着高一年级各位班主任和高一年级管理小组成员们的辛勤工作,你们全身心地投入到军训管理工作中,发扬特别能吃苦的奉献精神。你们不愧为省奔中的教师!在这里,我要向参与军训工作的各位老师表示深深的谢意。同学们,你们出色地完成了军训任务,在这里,请允许我代表学校领导向大家表示热烈的祝贺!向担任我们本次军训的全体教官们表示衷心的感谢!
同学们,良好的开端,是成功的一半,军训为我们开了一个很好的头,三年的学习生涯中,我们的困难将更多、任务更艰巨、竞争更激烈,这就要求我们在迎接未来的挑战时要把军训精神体现出来,顽强拼搏,勇往直前。
最后祝高一新同学在新的学年,在省奔中良好的学习氛围中,在老师的精心教导下,能如这次军训一样不怕苦、不怕累、努力进取、开拓创新,三年后交出一份满意的人生答卷,开创奔中新的百年新的辉煌!
最后,让我们用热烈的掌声祝学校和训练中心之间鱼水情深、友谊长存!
尊敬的各位领导、老师、同仁大家好。迎着凉爽的秋风,我们又迎来新一学期的学习和工作。本学期我被学校任命为教务处主任,承蒙领导的关怀信任和同事的支持帮助,我本人倍感荣幸。在倍感荣幸的同时我也深深感到肩上的责任的重大,整个池西一小的教育教学成绩、学校教学水平的提高都聚焦在教务处。身为教务处主任我深刻感受到这副担子的沉重和自己肩负的神圣使命,我要一如既往、不遗余力的和同事去肩负起这使命,出色地完成使命,鞠躬尽瘁,死而后己。
几年来,从事教导处副主任工作让我积累了一定的工作经验,但主持整个教务处工作我感到自己无论从知识、能力、业务水平上还要进一步加强和提高。以前我主抓英语、各小课教学和新老三室的管理工作,对数学、语文教学相对有些陌生,本学期我将和几位副主任同心协力、团结一心搞好数学、语文英语等学科的教育教学研究,深化素质教育,聚焦课堂,把新课改精神落实到实处,偕同全校所有老师一起把我校的教育教学成绩提高到一个新层次。做为教务处主任不能把自己凌驾于教师之上、凌驾于课堂之上、独断专行,本着一切为了教育,为了教育的一切,尽好公仆之职,努力服务于学校、努力服务于教师,努力服务于教育。做教师的知己和贴心人,营造良好的教育教学环境和氛围,为教师搭建平台,提供最优质的教学资源,克服一切阻碍解决教师教育教学遇到的问题和困难。“捧着一颗心来,不带半根草去。”你们的开心就是我们的快乐!
我们也许没有辉煌的过去,但我们完全可以凭借自己的辛勤努力把握好我们的现在和将来。我是这么想,也将这样去做,因此,本学期我将和教务处其他同仁努力做好以下几方面工作:
一、虚心请教,加强学习,进一步提高自身的教育理论水平和业务素质,为全体教师做好表率。
二、加大师资队伍建设,塑造教师新形象,加强对青年教师的培训、学习,提高青年教师的综合素质和整体水平。我主要从以下几点着手:
1、充分发挥骨干教师的传帮带作用,落实“师徒结对”制度。
2、强化中青年教师的基本功训练。每天坚持写练功本和练功板。
省级优秀教师。
加重工作量,让他们在实践风浪中锻炼成长。
4、加大青年教师制作课件培训的力度,组织部分青年教师利用课余时间学习flash或authorware等动画制作并以点带面,辐射全体教师。
三、认真执行新课程标准,全面推进素质教育。
1、树立教育新理念,实现新课程与学生学习方式的根本改变。
态度、行为方式的发展。把教师评价、学生自我评价、其他社会成员评价结合起来,实现评价主体的多元化。
3、是重视和加强综合实践活动,全面提高学生素质。
四、进行教改探索,积极开展教学研究活动。
学科组、校级、校级以上等不同层次的教研活动。促进教师人人参与研讨,进行有针对性的校本培训。
2、善于反思和捕捉研究专题。教学中存在的问题,既要总结成功的经验,又要查找失败的原因。对于个性问题,引导教师反思,在反思中寻找解题策略;对于典型问题,就将其上升为“专题”,组织骨干群体进行研讨。
平等、和谐的师生关系,努力创建出一支研究型的师资队伍。
4、设一个教导处主任意见箱,定时开箱,加速信息反馈,有问必答。××××
五、充分利用学校已有的多媒体教室、光盘播放教室和远程卫星接收站等教学资源扎实有效的搞好教育教学,使全校教师形成人人争抢上资源课的良好风气。
六、通过建立校本教研的校际合作机制,完善学校校本教研制度。我们将深入到课堂、教师、学生中间,了解教学情况,诚恳取教师建议及听取学生心声,,协助合作改进教学方法,指导教师引导学生积极开展综合实践活动,创造性的使用教材,有效实施校本课程,组织教师扎扎实实的进行课程改革。
七、 充分利用名校、名师资源,加快青年教师,特别是小学科教师的专业成长步伐。
八、做好校长教育教学方面的助手工作。深入课堂,坚持推门听课,做好教师教学工作的评估和打分。
献策,做好校长的参谋与助手,维护学校正常教学管理和教学秩序,做到工作不离位,职权不越位。
学生中及时了解情况,保证教学有序的进行,做到服务于学生,服务于家长,服务于教师。
九、做好学生的德育教育工作,积极创建德育育人环境,促进学生良好的道德品质和养成习惯的形成。
重点做到:
1、积极关注学生的健康成长与发展,引导教师落实全面的育人观,从学生的“可塑性”上下功夫,及时了解学生的学习情况,加强师生的沟通,与学生的平等对话。
2、继续完善与建立学生的成长记录档案,及时关注与记录学生的每一点滴进步。加强对学生的学籍管理工作,控辍保学,保持我校学苗的稳定。
抗挫折能力及安全教育,努力提高学生的心理健康水平,教育学生学会保护自己,学会对突发事件的应对解决方法,有效提高学生的安全自护意识。
十、加强校园环境卫生保持与管理工作,为早日实现我校花园式学校的目标而努力奋斗。
各位领导,各位老师,以上是我本学期的教育教学设想及工作举措,更是我的承诺。请校长和全体教师见证我们的行动。
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
感谢您们给我参加此次竞聘的机会,下面我将自己的竞聘报告汇报如下:
我于xx年x月毕业于xxx师范学校,成为一名光荣的人民教师,自参加工作以来,我始终坚持战斗在教学一线,历任毕业班班主任工作,自xx年x月,开始担任课改试验班的班主任工作,在自己平凡的岗位上勤勤恳恳,兢兢业业,以忘我的勤奋、努力、踏实、奉献精神,在神圣的三尺讲台上,耕耘出一片“乐土”一片“绿洲”,同时也收获着成功和喜悦。我多次被评为局级“先进工作者”、“三八红旗手”、“优秀党员”,连续两年被评为原教育集团“明星教师”“课改教研先进个人”xx年参加原教育集团课改论坛获“先进个人”光荣称号,多次参加科、局级示范课、研讨课XX年参加局东风地区数学研讨课获第一名。并参加局明星教师送教到校活动,通过这些锻炼机会我获得了很多的教育教学经验。
我的每一点滴进步与成绩,与校领导的正确指导和全体教师的帮助与支持是分不开的,各项成绩的取得使我更坚定了自己的教学目标,那就是“决不辜负可爱的孩子们,要尽我一切所能擦亮每一个学生的眼睛,用爱浇灌孩子们的心灵,使他们健康茁壮的成长为祖国的栋梁之才”在工作中我紧紧围绕教学这个中心,扎扎实实的一步一个脚印的开展教育教学工作,从不计较个人得失,一心扑在学生身上,由于我的努力,有x名同学获“宋庆龄基金会征文”一等奖,5名同学获“市级三好学生”,我班两次获市、局级“优秀中队”我本人也荣获“优秀辅导员”光荣称号。
在不断学习中进步,在不断进步中积累,XX年我被聘为小教高级,xx年获得了大专(中文)学历,并先后通过了xxx省信息技术等级考核和普通话水平测试。在课改教研实践中,我不断学习新课改理论知识及课改理念,不断在教学中积累实践经验,形成自己独特的教育教学方法,且在教育教学实践中不断完善,凭借着自己的努力,使自己成为学校的“青年骨干教师”,撰写的论文及经验材料多次获的省级、局级奖励,我主动参与了我校“十一五”研究课题《薄弱学校课堂有效教学(数学、语文)的策略研究》的课题申报工作,总之,经过自己十四年来的教学实践工作,使自己得到了很好的锻炼,积累了扎实的教育教学功底和经验。
各位领导、各位同事:
下午好!
首先,我要感谢你的支持和爱,给我一个展示自我的机会。
我叫xx,工作十四年,在领导的关爱、同事们的支持与帮助下,我从一个初出茅庐的新教师成长为一名骨干教师,xx年获xx省中小学美术录像课竞赛一等奖,xx年作为xx地区唯一代表赴xx上省级示范课,xx年更有幸被评为xx市教坛新秀,回顾我的成长经历,我懂得了关爱与支持,学会了尽心尽力与尽职尽责,也学会了不断的挑战自我,今天我竞聘的岗位是教导处副主任,我深知这个岗位对竞聘人的组织协调能力与业务水平要求很高,我之所以竞聘这个岗位,是因为我具备以下优势:一是诚实守信的良好品质,二是务真求实的工作作风,
三、是虚心好学的工作态度,
4、 它是一种开拓进取的创新意识和勤劳敬业的敬神。 如果走上这个岗位,我将充分发挥在自己在本学科领头雁的作用,打造一支有战斗力的团队,使我们的团队人人都能成为领头雁,并都能为后面的队伍提供向上之风,为实小的美好未来奉献绵薄之力。
今天我以一颗平常心参与竞聘,如果竞聘成功,是大家的厚爱与鼓励,我一定以实际行动证明你们的选择没有错,如果我落选了,我也会祝福其他同事,这说明我还有差距,我还会继续努力。谢谢!
编号:______
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仅供参考
学校教师
____年___月___日
(本文内容仅供参考,可自行修改)
文章来源:http://m.swy7.com/a/5164292.html
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