护士长个人上半年工作总结

护士长个人上半年工作总结。

护士长个人上半年工作总结 篇1

护士长半年工作总结

作为一名护士长，我深知职责重大，义不容辞。这半年来，本着“有医疗、有保障、有服务、满意度高”的工作原则，我努力工作，迎难而上，全力以赴。

一、医疗质量保障

作为护士长，我不仅要控制医学风险，减少不必要的事件的发生，还要充分利用现代医疗科技，提高医疗质量。

1. 严格维护住院流程

在护理工作中，我着重强调了住院流程的重要性，特别是注重医嘱执行和医嘱录入的格式及要求。每一位护士的工作时间表明细落实，配合医疗人员合理分配时间、工作，尽量让医患双方感觉到更方便更安心。

2. 严格执行消毒制度

我要求所有护士必须接受消毒措施的培训，严格按照相关规定进行消毒操作。在诊治过程中，一旦发现对物品设备等消毒不到位或消毒设备不完善，一定及时关闭停用、重新消毒等措施。

3. 严格控制输液过程

输液是一种非常常见的治疗方式，然而输液这类常规治疗中仍有煎熬之苦：安插不得当、注射速度过快或过慢，从而产生不稳定的情况。为此，我通过针对每种重要的输液治疗制定计划，确保输液治疗的稳定性，减少一些失误。

二、团队建设

“伟大的事业建立在团队协作中”这是我过去一直奉行的精神。护士团队也不例外。我深知一个团队的强大，必须依靠团队员工的积极性和优异表现。而团队建设的关键在于领导，一个好的领导能够激励团队，使其拥有充满活力的工作。

1. 建设和完善团队管理制度

我逐步完善优化团队管理制度，明确岗位职责、权责范围、行动计划等内容。具体包括定期团队例会、考核制定、奖惩制度等。目的是为了实现团队协作，促进个人、团队和公司三者效益良知结合。

2. 加强个人评估和培训

护士长是干部队伍的领导，对护士的培训和评估尤为重要。我把工作主要分为两部分：一是引导员工掌握专业技能，二是培养员工自我营业能力。通过定期开展培训和评估活动，增强员工技能和自我认识，争取更高的工作效率。

三、患者服务满意度

作为医务工作者，最重要的责任就是给患者提供优质的服务。我每天不断完善护理质量，提高服务水平，让患者得到更好的体验。

1. 加强沟通与交流

不断强调和鼓励护士要与患者建立良好纽带。在接待患者时，多一些关怀、能够主动沟通并耐心倾听患者情感，让患者感觉自己一定不会被抛弃，更能感受到医院的温暖。

2. 细致入微的护理

在医院里，病人自理能力下降，医务人员的护理质量成了病人最关注的问题。我们就要做到加强与患者的沟通，将每一个细节做好，这样才能确保及早发现和治疗疾病。只有护士能够做到这一点，才能赢得更多患者的信任和支持。

总体来说，护士长的工作是一项较长的过程，需要不断拓展自己的知识，增加自己的工作经验，逐步提高护理质量和服务品质。我相信，只有通过不断的努力和奋斗，才能让我们的工作更有价值和意义。

护士长个人上半年工作总结 篇2

护士长个人上半年工作总结

尊敬的领导、同事们：大家好！

时间匆匆，一转眼已经到了年中。在过去的半年里，我作为本院的护士长，深感责任重大，使命在肩，不断调整自己的角色与定位，不断提升自己的业务能力和管理水平，旨在更好地贯彻落实各项工作任务，经过这半年的努力，我在工作过程中有所感悟，有所收获，也有所欠缺。在此，我将本阶段的工作总结如下，同时也请各位领导与同事们多多指导和帮助。

一、认真贯彻落实各项工作任务

作为一名护士长，在工作中我始终坚持以服务病人为核心，深知自己的职责所在。兢兢业业，认真贯彻执行各项工作任务，包括病人的护理安全、病人的护理管理、医护协作、患者信息管理等，始终保证医院管理和服务的质量。同时在工作中严格遵守方案和规章制度，始终坚持医护一体，互帮互助的原则，始终以团结、协作的心态为医院和病人服务。

二、注重自身能力不足的提升

在工作中，我始终保持一颗谦虚谨慎的心态，主动学习和接受各种新知识和新技术。始终重视自己能力不足的方面，努力提升自己的职业素养、专业技能和管理水平。特别是在护理技术、人员管理、危机处理方面，积极寻求同行们帮助，通常有提高和进步。

三、注重团队建设

团队管理应该是协同作战的磨合过程，在工作中我始终重视其各级立场和发些观点，客观分析问题原因并制定解决问题的方案，动员全队一起共同完成相关工作，保证护理服务过程的顺畅完成。努力营造积极向上的团队氛围，搭建情感交流的良好平台，让每个人都感受到充满激发的进步和成就感，进而向更高的目标挑战。四、全面客观管理

作为一个优秀的护士长，必须全程考量下属动态、吸收员工的意见和建议，帮助员工解决问题，提高个人和团队工作效能。实施员工绩效考核、薪酬和福利等，建立员工发展、聘任和晋升体系，满足员工从职业和个人发展的需求，最终促进护理服务水平的提升。

总之，这半年的工作经历，让我深感到了自己的成长和成就，也认识到自己仍有许多地方需要改进和提高。在以后的工作中，我将保持一颗谦虚的心态，认真贯彻执行各项工作任务，注重自身的职业发展和全员素质提升，积极实施人性化管理，提高团队凝聚力，最终为护理事业的进步持续奉献和努力。感谢您的聆听！

护士长个人上半年工作总结 篇3

医院护士长半年的工作总结

自从我成为了这所医院的护士长，这半年的时间里，我一直在努力工作，带领我的团队为病人提供优质的医疗服务。这篇文章是我对这半年以来的工作进行总结和反思的一篇文章。

首先，我想说的是，在领导者这个岗位之前，我是一名普通的护士长。半年时间过去了，我发现自己在岗位上面的能力，也有了一个质的飞跃。我学会了如何更加有效地管理我的团队，如何去激励我的同事去做他们该做的事情，比如激励我们护士签订决心书，强调对病人服务负有的职责。我也学会了更好地沟通和领导，吸纳我的同事们的意见和建议，这些都是我作为一个护士长必须掌握的基本能力。

在这个健康中心半年的工作中，我所面对的挑战是多样化的。例如，由于我们医院是地方政府的一个县立医院，由于预算和基础设施的限制，我们的医疗设备和医疗技术无法与邻近的市立医院相比，因此我们仅能对少量高级疾病进行服务。同时，我们还要为大量地区的病人提供基本的医疗服务。我们在这方面的问题并没有轻松的解决，但是我们在这个半年中的努力工作，我们已经取得了很大的进展。

另一个挑战是我们的医疗设施的空间非常少。因此，在很多时候，我们只能在很小的地方提供服务，这就会导致我们的工作空间很不足。但是，通过我们的努力，我们已经想到了很多解决方案，比如改变医疗设备的位置来扩大工作空间。我们也在纸张上寻找解决方案。这些方法只是我们在面临这些问题时采用的一些方法之一。

那么，在这个半年的时间里，我还有哪些方面的收获呢？我发现在护理期间，我们护士的专业技能充分发挥了作用，不仅使我们的病人得到了更好的照顾和治疗，而且还为我们带来了病人对我们的信任感和忠诚度。我们在工作中更加认识到了团队的合作和协同性的重要性，每个人是我们得以推进、发展和成功的不可或缺的一环。

在这个半年中，我们还感受到了病人对我们的信任和感激，这是我一直期待的收获。在这个过程中，我们学会了如何去关心病人的需求和陪伴他们，用心去对待每一个病人，让他们感觉到在我们的手中得到了最好的照顾和治疗。

最后，我想说，在这半年的工作中，我们的团队学会了许多东西、成长了许多，无论是对患者，对团队，还有更为广阔的社区，我们都付出了无私的奉献和努力。这个过程使我们更加紧密地联系在一起，并感到这个工作非常有意义。我们决心在未来继续努力并取得更大的成就。

护士长个人上半年工作总结 篇4

眼科护士长半年工作总结

2021年上半年，我担任了眼科护士长的职务。在这段时间里，我深刻领悟到了作为一名医务工作者，我们肩上的责任与使命。通过总结半年的工作，我意识到自己的不足之处，也看到了团队的优点和存在的问题，更加明确了今后工作的方向和目标。

1. 作为护士长，要做好团队管理

管理团队需要有区别对待的思维方式，应根据不同的情况，采用不同的策略。我始终把自省放在第一位来提高自己的水平，与大家建立起沟通渠道，并用不断深化的问候和知识传授打造良好的团队氛围。同时，根据团队的实际情况，制定并推进了一系列的改革措施，比如：实施交班制度，规范服务流程，优化护理方案，优化护理记录等。通过管理的协调性和连锁效应，使得团队的合作度和病人的满意度都得到了大幅度提升。

2. 强化护理品质,加强手术保障

眼科手术对于一个医疗机构的重要性必不可少。作为护士长，我按照‘严管护理，强化品质”的原则来管理和组织护理工作，加强护理规范，严格护理细则，并不断加强护理人员的操作技能和知识储备，以确保术后患者尽可能享受更良好的住院体验。

而对于手术保障这一成分，我们也尽最大努力支付充分的考虑，从前期术前准备到术后护理，都严格按照工作流程去操作。同时，在手术前大家及时配合患者进行术前的指导和心理疏导，给患者营造安全、放心的环境，保护患者最健康，有品质的手术治疗。

3. 建立良好的服务机制

在工作中，我始终以病人为中心，不断探索和完善服务机制。只有使病人感到我们的用心，才能让我们的工作更加有成效。我曾多次与部门主任商议，努力发掘当前存在的服务问题并采取针对性措施。比如建立了医患宣传教育长效工作机制，建立病人档案管理体系，优化转诊服务等。这些工作也得到了医院管理层的认可和好评；同时病人的满意度也得到了大幅提升。

总的来说，半年的时间虽然很短暂，但也一直在督促着我坚持不懈地不断向前，探索和积累更多的工作经验。也由此更加坚定了我在眼科护理职业道路上的信念和情感所寄托的深深的爱。

护士长个人上半年工作总结 篇5

上半年医院实行的护理制度，在这半年的时间习惯了新的制度，在工作上又有了新的变化，这让我们的工作注入了新的活力，寻找到创新的方法，在注重护理质量的前提下，提高了工作效率。在新的一年新的发展，上半年有了新的进步，总结过后，我相信在下半年我会一如既往的发挥出新的能力，让我们的工作能够更上一个台阶。

在个人的工作方面我一直以严谨的态度面对工作中出现的问题，在每月总结自己的工作，将每个月的护理重点和难点制成表格，分发好每位护士的工作范围。将病房和部门的器材进行调查整理，在管理上集思广益，充分利用医院的资源，规划处新的管理方式，怎么节省人力物力，让我们的工作变得更加有效率，同时能够安排出更多时间处理更加困难的事情。

在工作的过程中强调工作环境的整洁以及安全问题，让每个人都能全心维护好医院的卫生，争取一天下来，仍然能够保持表面的整洁。在我们操作各项器材时要注意安全问题，同时不能有马虎大意的情况出现，我们必须要对我们的工作负责，对病人负责。

在上半年里发挥出自己的才能，将我所管理的每一位护士的护理水平进行观察统计，抽出时间对较落后的护士进行培训，务必使每一位护士都能掌握相当水平的护理知识，督促她们的学习。在上半年的护士节中，我组织人员排练节目，积极参与医院内举办的联欢晚会，有很多人对节目报以好评，同时宣扬了我们忽视的良好形象。

为了缓解我们的工作压力，放松心情，同时也是增加我们集体之间的向心力，医院倡导每个科室每个季度都抽出时间组织一次户外活动，上半年我们科室准备了两次活动，不仅锻炼了大家的身体，还让我们更加了解彼此，同时让我们以满满的动力完成之后的工作。

上半年的工作完成的还是有一些小小的缺陷，比如说在培训的过程中我了解到有一些护士对于工作的责任心不高，对于无菌的概念还不是特别的理解；还有就是和病人的交流的过程会有一点不顺畅，有时候会使用过多的专业性语言，让病人不能完全理解我们的工作；因此在许多我还需要继续努力，和同事们一起将护理工作做的更好。

护士长个人上半年工作总结 篇6

最新医院护士长半年的工作总结

随着年龄的增长，人对于自己所从事的工作的要求也日益提升。对于一位医院护士长来说，半年的工作已经过去。在这半年中，我紧紧跟随医院的发展步伐，以饱满的工作热情，认真对待自己的工作。下面，我就来根据标题详细具体且生动写一篇文章，总结一下我这半年的工作经历和心得体验。

一、工作负责

作为一名医院护士长，本着对患者的高贵职责，我对自己的工作负责到极致。在这半年中，我勤勤恳恳地完成了每一项工作，从对护士队伍的管理到对病情的把握，从对患者的关爱到对药物的配合，我都全力以赴，不遗余力。

在实际工作中，我也经常参加相关培训，不断充实自己的知识储备。我相信，越早养成学习的好习惯，对于将来的工作会更有帮助。因此，我常常会亲自出席不同的培训会议，如药物知识、护理技能等课程，从而不断提升自己的能力和竞争力。

二、团队协作

在日常的工作中，我深刻理解到一个人的能力是有限的，但是一个团队的力量是无穷的。因此，我一直注重与护理团队的协作。我不仅会倾听护士们反映的问题，更会根据实际情况，及时调整工作计划，确保患者得到更好的治疗。

在团队建设方面，我也认真组织和策划各种团队建设活动，如集体旅游、团队拓展等，让大家在轻松的环境下更好地沟通、学习和交流。同时，我还鼓励同事之间互相帮助，形成一部协作顺畅、和谐友爱的工作团队。

三、关注患者

作为护士长，护理患者是最基本的工作要求。因此，我在这半年的工作中，时刻牢记着自己的职责，让患者有一个温馨、舒适、安全的治疗环境。

在工作中，我时刻关注患者的情况，及时排解患者的不安情绪，缓解患者的疼痛症状，并不断调整护理计划，以便患者更好的康复治疗。同时，在本职工作基础上，我还带领护士团队开展了多项公益活动，如为抑郁症患者义务咨询，为偏远乡村提供义诊服务等，为患者提供更全面的医疗服务。

四、持之以恒

在这半年的工作中，我深刻体会到一个人的成功离不开持之以恒。为了让自己的工作做得更出色，我时刻要求自己，以一个稳定、持续、高质的态度完成自己的工作。无论是对待工作不够积极的同事，还是对工作中出现的问题不够认真的问题，我都会用镇静的心态来处理，以一种严谨的工作态度保障患者的需求。

总的来说，这半年的工作经历让我更加深刻的感受到一个护士长的责任和使命。更有信心，更有动力，更有勇气去承担自己的责任，用自己的实际行动在所从事的工作中尽心尽责，不断追求完美。我相信，在不久的将来，我一定能够成为一个更好的医院护士长。

护士长个人上半年工作总结 篇7

护士长是医院中一位重要的管理人员，她需要协调护士们的工作，保证医院中的每个病人都得到最好的护理。在过去的半年里，我担任了护士长的职位。在这个时间里，我遇到了许多有趣的挑战和机遇。我想分享一下自己的工作总结。

首先，作为护士长，我必须指导护士们如何更好地照顾病人。我和其他管理人员一起，鼓励护士们遵守基本的卫生标准，例如正确的手术流程和收集医疗记录。我们组织了一系列的培训课程，向护士介绍有关病人护理和交流技巧的最佳实践。很多护士通过这些培训，成功地提高了自己的技能水平。

其次，我们致力于改进医疗团队的协作。医院中的不同工作部门都有不同的职责和目标。我们必须确保所有部门都遵循相同的目标，并在照顾病人方面发挥相应的作用。通过开展各种聚会和团队建设活动，我们成功地增强了医疗团队的凝聚力。我们的医生，护士和其他医学专业人员之间的沟通更加顺畅。我们希望这种协作能够持续下去，从而让病人得到更好的治疗和护理。

第三，我也是一个组织者。我需要为病人和护士们提供更好的设施。在过去的半年里，我们对医院设施进行了一系列的改进，包括增加病床数量，优化空间布置等。我们还购置了一些新仪器和设备，可以更好地满足病人的需求。这些改进不仅提高了病人的治疗质量，也使护士们的工作更加顺畅。

总之，半年的时间很短，但对于一个人来说却是很宝贵的。我的每一天都在不断地学习和进步。护士长是一个非常重要的职位，需要不断挑战自己。在未来，我将会继续学习，努力提高自己的技能，并为病人提供更好的护理。我相信通过我们的努力，我们能够取得更多的成果，为医院和病人做出更大的贡献。

护士长个人上半年工作总结 篇8

我叫xx，现任xx医科大学附属xx医院骨科护士长。时光荏苒，转眼又到了年末。在大家的共同努力下，我严格自律，以身作则，以医院为家，锐意进取，顽强拼搏。回顾过去一年在护士长岗位上所做的工作，心中感慨万千；现将2019年以来的工作总结如下：

1.严格管理，有效协调

一年来，我在护理部和科主任的带领下，从各方面严格要求自己，坚持把科室作为我家在科室工作，尤其是护理工作，每天早到10分钟，晚走10分钟，认真执行医院和科室各项工作制度，严格按照操作规范，合理安排积极组织科室护理人员学习护理基本技能，带头、大胆管理，研究探索一套根据骨科患者特点制定有效的护理工作方法，确保科室工作的稳步推进。积极配合主任做好医护协调工作，指导大家做好医护沟通；及时发现和化解一些摩擦和冲突，增强科室的凝聚力，让中医科室成为一个温暖的大家庭；让医生和护士在身心愉悦的状态下工作，也为患者营造温馨和谐的病房医院环境。

二、抓紧护理业务培训

生病时，家人又焦虑又愤怒。痛苦是父母难以接受的，也容易引起护患矛盾。骨科护理面临护理操作难度大、患者与家长沟通困难、医疗护理易引发纠纷等问题。成为医院工作中的难点职业，护理工作压力重重。伟大与重任不言而喻。针对这一现象，我做出了果断的决定：从我做起，对所有员工进行培训。

采取业务学习与病例护理查房相结合的方式，动员科室主任和医生参加疾病知识、儿科护理基础知识和常用护理操作技术，甚至一些急诊抢救护理知识和技术的培训。进行了培训。经过一年的系统培训，考核结果表明，护士对上述系统中的常见病有了全面的了解，不仅提高了自己的专业技能，也大大增强了护士对自己的认识和科室的发展.信心。此后，我采取每日强化的方式，不断结合病房现有病例的知识加强培训，最终打造了一支技术精湛的骨科护理团队。

三、尝试文化管理，努力有所作为

多年的护士长经历让我深刻体会到：对于一个团队来说，规范他们的行为固然重要，但更重要的是转变他们的思维，升华他们的内心世界，让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因工作。为此，我采取了一系列措施：每周给护士发一句关于护士日程的生活和职场感悟；经常在骨科护理组分享一些儿科护理的新知识和生活故事；我利用早会给他们讲一些励志、哲理等短篇故事，引发他们对生活和事业的思考。不知不觉中，我们儿科护士的人文素养有了很大的提高。我终于创造了一个良性链条，我用人文知识来改变护士——护士有效地管理自己——提高护理工作的质量。近年来，不仅骨科护理文化建设成效显着，各项工作目标也圆满完成。在医院的检查工作中，我们取得了不错的成绩。

四、注重服务细节，提高患者满意度

实行全人护理责任制，责任护士对负责患者的各项护理工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。明确护士应当负责的基本护理项目和工作规范，以及必须履行的基本护理职责。加强基础护理，满足患者基本生活需要。根据护理服务水平要求，做好基础护理工作，专人负责医生和护士的询问，探访病房时打扫病房，保持病房干净整洁，让孩子感到舒适和安全。对于手脚不便、不能自理的患者，指导、协助家长洗脸、洗头。

为此，我把录取教育的内容做了一个大纲，作为护士口语教育的内容，并将详细的内容输入电脑。护士做了大纲和教育后，将详细信息发送给患者。 ，效果很好。这种口语与书面相结合的教学方式，不仅帮助家长掌握，也为护士节省了大量时间，因此很受欢迎。通过今年的努力，我们基本做到了让领导同志满意、让自己满意、让病人满意三个满意，病人满意率基本达到95%以上。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，要对自己狠一点。坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高综合素质。过去一年，他在各种护理期刊上发表了多篇学术论文。

六。不足之处

面对我的病人科室，我可以坦率地说，为了你，我一直在努力！但是，面对自己，我知道我的工作还有很多不足之处。比如，科学研究是推动护理工作进步和发展的重要动力，但我国骨科护理研究项目尚属空白；一问，我什至看到了护士们的泪水和无奈。

总之，一年来，我和科主任和科室全体医务人员同心同德，攻坚克难，直面困难，着眼大局立足医院实际，对内强化质量，对外树立形象，不断提升医疗水平。护理水平，有效地为患者提供优质的护理服务，取得了显著成绩。在今后的工作中，我将继续努力，锐意进取，更好地为患者服务，为医院三级医院的建设做出新的贡献。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5165234.html

更多