环境卫生工作总结

最新环境卫生工作总结（实用十四篇）。

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环境卫生工作总结【篇1】

外卖员负责送菜。菜品在厨房端上来时，会及时传达餐厅客人的各种要求，并负责落实。小编为大家带来酒店送餐领班年终工作总结，供大家阅读参考。我希望它对你有帮助。感谢您对编辑的支持。酒店外卖领班年终工作总结1

20xx是自我挑战的一年，我会努力把过去一年工作中的不足改正，把一年的工作做好。通过他的不懈努力，他的工作取得了一定的成绩，但也存在不少不足。回首过去的一年，过去的一年有过失落，有过，有过，有过，有过快乐，但那不重要，都是过去式，我们要努力的是未来，很多人说我的性格变了，我相信这是成熟的。

我真的很满意。有很多事情压着我，但我还是挺住了。我的生活和情绪都一样，脸上挂着微笑。经历了一些风风雨雨，风风雨雨，风雨兼程，我不想做弱者，也不想做懦夫，命运掌握在自己手中，相信明天会更好，你好，我，每个人都会变得更好。工作总结如下：

1．管理：

1。上级是下级的榜样，我一直坚持以身作则，小事亲自做，一起做。

2.对下属公平、公正、开放。

3.由于下属的性格差异，采用以人为本的管理方式。

4.发生了两起斗殴事件

5. 20xx 年，有 12 人离开食品部。比较稳定的一年。

虽然经常听到下属说“龙哥”这句话，但我有领导的威望，同时也得到了厨房同事的青睐和餐饮服务。我更开心了，那句话很真实，“只要努力，事情就可以成事，做人，用心做事，就能把事情做好。”我做的。当然，我对这两场战斗感到更加内疚。虽然这不是我的直接原因，但可以说是我管理上的疏忽造成的，我没有和他们多谈。 2009年我会更加关注。

2.岗位职责

1.川菜咳嗽钡墓烟熏

2. 送餐人员协调

3.送餐的相应输入和控制

3.培训：

1.叶明亮先生阐述责任的重要性

2。青海先生详细讲解服务内容

3.山西饭店胡经理、林经理四人培训服务礼仪

4．酒店餐饮部自行组织讲解酒店规章制度各项专业服务操作技能的系统培训

5.在防疫站文化广场进行食品安全管理法规和食品安全法律培训

通过了几次培训，我的个人素质和思想意识有了明显的提高。同时，我也应用了我所学的。在日常的工作、学习和生活中，我时刻提醒自己做一个有责任心的人，要认真。做事，做人用心，微笑服务，安全工作。尽管过去一年我很努力，但我做得并不好。我的工作还有很多问题，包括我自己的管理。问题是工作中也有一些坏习惯和臭毛病突然出现，或者下属管理不好。

四。问题

1.部分传菜的员工礼仪和仪容不达标

2.传菜员工偷饭现象普遍比较严重

3.川菜员工责任心差，日常卫生区域不自觉打扫

4.部分川菜员工离开食品后无法及时返回川菜部。

5．部分川菜员工受到家庭和社会环境的影响。管理过程中沟通不畅可能导致恶性事件

6.繁忙时段菜品失真，无法体现酒店菜品的精髓

7.有时无法按相关标准操作

8.楼层领班无法协助管理员工及时复工

9.宿舍的卫生状况是“久治不愈”，环保意识差

5.我自己的想法

1.现在大部分的年轻人都是宝，而且因为父母的宠爱等原因，这些年幼的孩子越来越不能工作了。他们只懂得追求金钱，不懂得感同身受。我的工作难度其实在增加，年轻人的现状也可能是不招人的原因！

2.建议酒店设计专门的美食栏目，每天更新当天的新加工菜品，可以起到很好的销售作用

3.建议酒店设置一个电子阅览室，当然要收费，也可以作为酒店赚钱的一种方式，同时也可以让员工有一个地方在业余时间放松，或者配备一台电视机。

4。建议在厨房增加摄像头，增加对原材料和成品的监管，避免开小灶的现象。当然，前提是员工的伙食也相应得到改善。

5.酒店一次性用品的合理布置和应用，比如一次性筷子，对于很多员工来说比客人还浪费； 餐巾纸变成很多员工卫生纸。

6.举办员工运动会等活动时，据说酒店胃不好，身体素质差。举办这样的活动，不仅可以提高员工的身体素质，丰富业余时间，还可以增加员工人数。福利，一心多用。

7.餐厅以更多的礼仪欢迎客人，让普通客人也能感受到面子和格调，同时建立客户历史档案并设立迎宾部，专门为客人送上生日或各种节日的问候。

8. “毛”源于“羊”，提升菜品的品质和造型，适当提高菜品的价格，同时根据客人的消费量免费赠送相应菜品，虽然有点繁琐，但是可以给客人一个便宜的主意。

9.根据前文的启示，要对服务员等营销人员进行集体培训：“营销心理学”，让每个人都能成为客人的“知己”，知道客人想要什么，需要什么，增加顾客的消费并增加餐厅的营业额。

以上几点可能不切实际，但都是我的真实想法。

六。工作计划

20xx年酒店后面的宴会厅将投入使用，外卖部的任务可能会比较艰巨，但是！作为一个人，有被激励的压力。我会努力完成20xx的日常工作，让食品部门的凝聚力更加强大，更加繁荣。来吧！来吧！来吧！

总之，20xx从今天开始，新的目标，新的挑战，在新的一年里继续努力，勤奋学习，勤奋总结。最后，祝愿各位领导在工作的旅途中勇往直前，活在未来。道路一帆风顺。祝愿全体同仁在新的一年里，继续书写人生新的辉煌。也希望我们的酒店生意兴隆，财源滚滚！

酒店外卖领班年终工作总结2

20xx年是竞争激烈、硕果累累的一年。年度团宴、年中冠军宴、年末圣诞宴等因素克服了部门相关人员的流失，酒店三楼夜总会有所改动到宴会厅、部门内一系列改造项目等。有计划的顺利发展，保证了餐饮收入的稳定增长。结合部门“从高要求做起、从细节做起、从严管理”的工作计划，现将食传部门一年来的工作总结报告如下：

我。人员

总部的员工大部分来自下面的城镇，而且大部分是下班回来的人。他们通常更年轻、更稳定。性不强，大部分工作最多半年，流动性大！年初，跨年接待出现了一些问题。部门部分员工过年要回家，工作积极性不高，工作效率低，经常出现投诉等情况，有人向部门申请辞职。这对工作产生了很大的影响。部门一方面积极做好人员准备，另一方面开展活动，增强凝聚力，让员工觉得酒店就是家！通过这些方面的工作，人员流失在一定程度上得到了控制。

二、培训方面

总部员工大多来自农村，文化素质较低。它限制较少，在外观和个人语言方面都相当随意。这些远非合格的酒店员工。因此，部门制定了相关的入职培训计划和月度培训重点，由易到难，由简到深，循序渐进。

三、环境卫生与设施设备

环境卫生一直是蔬菜部门头疼的问题，因为厨房区与主区相连，难免会出现污水横流、腐烂杂物、苍蝇滋生等问题。为此，努力改变这些肮脏、腐烂、差劲的问题，制定了每周卫生日志和每日值班日志，明确卫生人人有责。定期集中人力清理该区域的卫生死角。经过以上的一些措施，卫生状况得到了一定程度的改善。

在设施设备方面，川菜电梯井道由于使用寿命长，难免存在一些老化问题。操作过程中出现一些问题，影响正常工作。与部门协调沟通，对电梯井道进行定期、不定期的维护和检修，并对新老员工在使用过程中的注意事项和安全使用方法进行讲解和培训。

第四，在菜品方面

菜品的质量是餐饮的生命。年初，由于厨房部门人手不足，宴请人数众多，出品的菜品质量有所下降。投诉率有所上升，因此我们积极与厨房部门沟通，分析原因，找出问题所在，找到解决问题的办法。

在零分方面，我们坚持零分服务的原则。无新鲜、无异物、无变质、无破器等。

在宴会方面，我们坚持宴会上菜的原则，先冷后热，先上菜后点菜，先咸后甜，先炒后烤，先淡后浓，先优后中等。

虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足：

1.该部门对劣质用品的监管不是很好，比如餐具、器皿等。损失比较大。

2.纪律方面，自律性不强，不做该做的事；

3.菜品的品控还远远没有做好，菜品的投诉长期存在。

4.员工培训力度还不够完善，员工综合能力参差不齐。

酒店外卖领班年终工作总结3

从这个餐饮服务员身上，我改变了当餐饮服务员没有前途的消极想法；一个人是否有所作为，不在于他从事什么样的职业，而在于他是否尽心尽力地做好自己擅长的工作。我有我的工作意志，纠正我的工作态度；我知道一个成功的服务员应该具备的素质，从而提高我的工作意识。我下定决心做与不做，做一个有理想、有道德、有知识、有经验的人。有纪律，合格的服务员

我学会了服务客人的原则；为客人服务的程序；服务期间的工作规则；宴会服务程序；托盘技巧和步行步骤；预防措施;更换烟灰缸的要点；点菜、写菜单、取消菜品的注意事项和卖菜技巧；倒酒的基本方法、程序和一般知识；处理客户投诉和应对服务突发事件的技能；餐厅开业的准备和闭市的注意事项，以及各种服务礼仪、餐饮卫生知识、消防知识等。为我成为一名优秀的服务员奠定了基础。

在这份兼职服务员的工作中，我总结出成为一名优秀的服务员必须具备的条件。

热爱你的工作：当你热爱你的工作时，你会更快乐，更容易做好你的工作。我们希望为用餐者提供健康、能量和良好的服务。你可以让平凡的工作变得非凡。大多数公司需要的人是热爱自己工作的人。

快速熟悉工作标准和工作方法：为了在激烈的竞争中我们的企业和我们自己能够取胜，我们必须能够尽快上岗并胜任工作，以提高工作效率。

勤奋：餐饮工作主要是手头的工作，一般不会太重，多做一点也不会累。所以，我们要在腿、眼、手、心上精进。积极工作，主动找工作。 “勤奋天下易”这句话有一个深刻的道理，只要你勤奋成功，大门就会为你打开。

有自信：与金钱、权力、背景相比，自信是最重要的。自信可以帮助人排除各种障碍，克服各种困难，相信自己是最好的。

学会做人：做人就是做一个敬业、感恩、乐于助人、有职业道德的人，做一个真诚的人，认真做事，事业才会更成功

责任：即以公司利益为先，对本职工作负责；对客人负责，为客人提供优质的产品和服务；也就是“不尊重任何事”，即使没有人监督你，你也会做好你的工作，这是一种责任的表现。

以正常的心态面对工作中的不公正：工作中没有绝对的公平。 在努力的人面前，机会总是平等的。 没有一定的挫折容忍度，怎么能挑起未来的主角。

团队：充分发挥团队精神是企业的一致追求。 餐饮企业的工作是由各种分工组成的，需要团队成员的配合。 具有团队精神和合作精神的员工和企业会更成功。

这份兼职给了我很深刻的体验。 我认为我们所做的每一件事都是每天进步一点点。 大一点。 每天创新一点就是领先； 每天多做一点，就是收获； 每天进步一点就是成功。

环境卫生工作总结【篇2】

为深入推进国家卫生城市创建，配合国家园林城市迎检和全省城管检查评比，我社区按照街办的统一部署，密切围绕我市打造“畅通、靓丽、文明、和谐、宜居、宜业”城市，切实采取有力措施，完善社区基础设施，通过集中整治和专项治理，进一步加强对于社区市容环境的管理，建立符合实际的长效管理机制，现将工作情况总结如下：

一、高度重视，落实创卫责任制

我社区地处城乡结合部，人口稠密、环境复杂，环境卫生整治工作量大、工作标准高、涉及面广、任务艰巨。社区高度重视，迎难而上，将此项工作作为重点工程来抓，本着以人为本的工作理念和构建和谐的工作目标，在街道相关部门负责人的指导下，我社区成立环境卫生整治领导小组，社区党支部书记担任组长，社区工作人员为成员。传达了市级相关文件，明确了相关人员的职责，将目标任务进行了细化分解，将居委会工作人员分组，为具体整治工作明确了具体负责人。

面上的垃圾遗留，影响小区容貌。我社区专门组织人员，加班加点除草、清运生活垃圾，清理卫生死角；社区工作人员入户对乱丢乱堆建筑垃圾的住户进行环境卫生宣传，协助住户清运建筑垃圾；通过政策宣传、说服教育，大部分种菜居民主动清收了蔬菜；社区组织人员开展了大范围灭蚊灭鼠行动。在社区的大力整治下，私房区面貌焕然一新。

长岗东路南侧的老居民楼区，拆违后空地杂草丛生，部分宿舍楼年久失修，下水道堵塞，污水漫上道路，社区工作人员和低保户，顶着烈日，连续奋战四天，拔除杂草、清扫生活垃圾、清洁绿化带、铲除牛皮癣、疏通下水道，为居民创造出干净整洁的居住环境。

位于市中医院东侧，连通江津路和长港路的一条通道，集中了四家废品收购站和一家浴室，路边堆放了大量收购来的废品，浴室门口堆满了木柴，既影响市容又侵占了人行通道。以前的治理只是清扫路面，治标不治本，借此次环境整治行动，社区下定决心解决根本问题。社区主任几次上门，与废品站负责人沟通，最终达成一致，废品站老板将占道的建筑被拆除，人行道的废品全部被收入到院内，并保证再不将废品堆放路边。社区几经周折找到了浴室的主人，通过做其思想工作，帮助其将两大堆木柴移到了房内。经过三天的努力，最终换来了整洁的社区环境。

二、充分利用社区资源抓创卫

社区大，环境复杂，需要治理的地方多，单凭社区干部和低保户，很难在短期完成整治任务。从主任到工作人员，均认识到光自己埋头苦干是不够的，需要开动脑筋充分利用辖区内已有的资源。社区积极和共建单位联系，通过协商。轻工技校组织人员对学校和周边环境进行了认真整治；荣鑫物业也组织了员工对小区周围的绿化带和道路进行了清扫；社区还联系了皇城相府负责人，抽调出一辆挖掘机，清理了通往居委会的道路上丛生的杂草和垃圾，极大的减少了人工。开发区经发局和安监局的干部职工也积极联系社区，每周到社区开展义务劳动。这些人力物力资源的利用，极大的促进了社区环境卫生整治活动的'开展。

三、建立抓创卫环境卫生长效管理机制

环境卫生整治不是一时一事就可以做好的，需要长期持续的进行。我社区充分意识到这一点，整合资源，建立符合实际的长效管理机制。

（一）成立社区环境卫生管理小组，社区主任任组长，抽调一名社区干部任副组长，组长对本辖区环境卫生工作负总责，副组长负责环境卫生工作的组织、协调、督促、检查，定期向组长汇报工作进展情况。

（二）加强居民社会公德的宣传，促进居民良好习惯的形成。

（三）聘用固定的保洁人员，负责责任区域范围内的环境卫生保洁工作。社区环境卫生管理小组副组长要对保洁人员的到岗、保洁等日常工作进行管理，督促清扫保洁人员开展工作。

此次社区环境卫生整治行动，我社区动用一切力量，不顾炎炎烈日，加班加点，连续奋战两周，现在社区面貌焕然一新，社区干部的辛勤付出和干净整洁的居住环境，得到了居民的一致称赞和肯定。当然，社区环境不可能通过一次整治就取得永远的胜利，我们还面临着很多难题，例如如何解决聘用保洁人员的资金、如何提高居民的社会公德意识等问题，我们周梁玉桥社区会积极克服困难，继续认真开展社区环境卫生整治工作，推动社区管理和社区环境卫生再上一个新台阶。

环境卫生工作总结【篇3】

为了进一步推进“四创”工作，美化辖区环境卫生，提高人民群众生活水平质量，5月28日场坝社区开展环境卫生综合整治活动，这是继5月25日场坝社区召开的“四创”工作强推工作会议持续以来，又一次对环境卫生集中整治的扩展和延伸。场坝社区领导班子、社区全体干部职工、各居委全体人员及居委的包保单位和辖区党员志愿者共200余人参加此次活动。

早上9点，社区全体人员在场坝尝回头路口集中，社区党委书记结合菜园、教场两个居委环境卫生存在的盲点、死角等问题进行安排部署后，各分管领导带领自己人员立即分散行动起来，对辖区所有占道经营、私搭乱建、卫生死角、野广告进行了一次彻底的清理整治。

活动中，所有人员积极发挥奉献精神，不怕脏、不怕累，个个奋力争先，耐心地劝导占道经营户，主动将超出门面乱摆乱放的物品抬进店铺;深入背街小巷从认真清理卫生死角，大家分工合作，各负其责，有捡白色垃圾的，有掏排水沟淤泥的、有推车装垃圾的、有清除野广告的`，大家一个巷子一个巷子的清理着，将背街小巷路面上、臭水沟里的杂物、白色垃圾全部清除干净;对围墙以及楼道中的野广告用白色涂料进行了覆盖，把垃圾较多的卫生死角彻底打扫干净;对道路两侧违停的车辆进行劝导。附近一些居民见状，也纷纷拿来扫帚等工具，自觉加入到环境卫生整治的行列中，用行动为居委会卫生清洁出了一份力。

中午到了，大家都没有回家吃饭，而是为了乘胜追击，在各自劳动点上吃盒饭，然后又投入到环境卫生整治工作中。整整一天，200余名劳动者放弃周末休息时间，用辛苦的劳动挥洒着汗水，用自己实际行动为辖区居民创造美好的生活环境，将社区的“四创”工作深深扎入到居民生活中。

整治活动中，共清理白色垃圾和淤泥2吨多，清除野广告1000余条，劝导占道经营和店外店100余户。通过这次集中整治活动，不但改善了辖区环境卫生状况，规范了辖区的经营秩序，还带动辖区居民增强了环境保洁意识，为共同创造整洁、优美、舒适的生活环境赢得了群众的支持，社区将在今后的工作中继续深入开展环境卫生治理工作。

环境卫生工作总结【篇4】

1、抓好层层发动，强化组织领导。认真贯彻“2・11”大会和宁委发[XX]8号文件精神，落实XX年度机关作风建设工作目标分解。在市、区（县）市容局分别成立作风建设领导小组，设立办公机构，下发实施意见。将机关作风建设与业务工作同研究、同部署、同落实、同考核，做到每个季度有重点，重要工作有特点，“一环紧扣一环，一步深似一步”，着力打造服务型机关，人性化执法队伍。

2、培养三种意识，克服三种情绪。针对连续两年“万人评议机关”排列末位，大家有怨气、泄气、不服气的思想情绪，我局重点做了摆正心态的工作。培养干部职工的责任意识、机遇意识和争先意识，引导大家淡泊名利，调整心态，着力整改。从XX年群众对我局满意率的上升（2.72个百分点，不满意率下降了12.8个百分点），看到我局机关作风建设中的进步，增强抓好机关作风建设的.信心和决心。

3、抓好面上宣传，搞好信息交流。针对去年作风建设的薄弱环节，我局一方面强化监督措施，广泛听取各界意见，认真接受社会监督；另一方面强化社会宣传，做好教育引导工作。今年，我们向社区发放了2万余份“致市民一封信”，各级市容局采取现场咨询、现场受理市民投诉等形式广泛征求社会各界意见。我局今年还分别向驻宁所有的省、市党政人大、政协机关、企事业单位、全市13个区县有关部门和全市市容环卫系统基层单位进行了两次问卷调查，共发放作风问卷测评表4700份，征求作风建设的意见，了解本系统作风建设状况。同时，在市容系统内刊发《市容要讯》29期，《行风建设简报》13期，宣传报道市容系统作风建设中好的经验与作法。今年以来，市局、支队和区局领导30人次走进电台、电视台直播室，与市民面对面交流，宣传行政法规，宣传执法工作，以展示队伍形象，扩大行政执法工作影响。

1、将意见当财富，变末位为动力。“2・11”大会后，我局对上年度群众评议的1094条意见进行梳理，编印成册，印发到全系统各单位，请干部职工认真学习，了解民意，分析症结，完善措施，认真改进工作。广大干部职工通过对照问题自查自纠，动真碰硬认真整改，将机关作风建设提高到新的水平。

2、抓整改求实效，重落实保长效。对群众评议中反映的68处市容环境的脏乱差问题，我局立即拟定整治方案，下达整改“菜单”，排出时间表，要求各区负责具体落实。各区从2月下旬开始整改，到4月底68条具体意见全部整改到位。为做到长效管理，对这68个问题今后如果出现重复举报，将对责任单位“评优”一票否决。通过调查了解到，群众对整改工作的认同度较高。

3、建机制求突破，尽职责为完善。对去年群众评议中反映的大量意见，我局统一了思想认识，即不能因为体制不顺而推却自身管理不到位的责任，不能因为少数协管员的乱作为而忽略了少数执法队员的不作为，不能因为环卫基础设施的欠帐而放松其建设和管理。我们及时制定和分解机关作风建设目标，建立健全机关作风建设责任制，并严格贯彻责任制，转变考核机制，实行绩效挂钩办法，着力解决思想解放不到位、有些事情还比较难办、少数基层单位作风转变不明显的问题，形成了加强机关作风建设的新高潮。

近几年来，我市加快了城市化和城市现代化进程，城市管理的范围大大增加，人们对人居环境的要求更高，城市管理的难点和矛盾更加突出。面对城市管理的机遇和挑战，我局坚持把作风建设与市容管理、行政执法工作融为一体，把干部职工从作风建设激发出的革命热情和责任感投入到管理工作中去，使作风建设上升为促进城管创优和市容长效管理的内在保证力量，从而不断提高执法效能和管理水平。

1、简化行政审批，实行政务公开。以推进服务型机关建设为目标，局机关全部公开办事程序，进一步清理了行政审批权和规范性文件。在去年取消4项审批项目后，今年又取消了2项。目前，工程渣土处置、车辆清洗、环卫设施拆除3项审批已进入建设系统政务大厅工作，且运转良好。

2、完善公民参与、社会监督机制。市、区机关和支队、大队实行首问负责制，凡接受群众投诉的部门和人员，属于自己职责范围的事项，必须负责办理到底；不属于职责范围内的事项，须告知有关承办部门和人员的联系方式，不得说“不知道”，不得以任何方式敷衍推诿。市局开通3部举报电话，全天候24小时派专人值班，接受群众投诉、咨询。坚持两周一次的举报工作联络员例会制度，沟通举报整改情况；坚持周三局长接待日制度、现场办公制度，认真及时解决群众和基层反映的问题。今年来，市局共接市民举报6560起，办结5712起，办结率87%。

3、积极探索市容长效管理办法。“六个结合”是我局根据长期市容管理工作经验，创新思路，研究探索的长效管理办法。“六个结合”即突出重点与整体推进结合、集中整治与巩固规范结合，分片包干与定期交流结合，坚守阵地与流动巡查结合，疏与堵结合，市区、区区、区街结合。这“六个结合”突出强化了对占道经营摊点的管理。今年6月4日，我局在建邺区南苑街道召开了观摩会，要求全系统认真推广落实“六个结合”管理办法，严格规范摊点群管理。白下、玄武、秦淮等区大队为落实“六个结合”方法，以主干道为线，以车站、闹市区、旅游景点为窗口，以街道为块，以社区为点，实行了定人、定岗、定时、定责管理，增强管理责任意识。支队采取定期检查与抽查结合、明查与暗查结合等考核办法，使长效管理取得了明显成效。

环境卫生工作总结【篇5】

为全面贯彻落实科学发展观，推进社会和谐和社会主义新农村建设步伐，保护和改善农村环境，提高农民生活质量和健康水平，积极响应上级政府的指示和要求，结合我镇实际情况，洛香镇全面开展农村环境综合整治工作，为共建美好洛香而不懈努力。

一、加强农村环境综合整治宣传力度，统一思想、提高认识，增强干部群众的责任感和紧迫感

经过我们的共同努力，我镇环境卫生建设虽然取得了一定的成绩，但是我们更清醒的认识到我们当前的农村环境卫生状况、环保意识、农民生活习惯、环境卫生设施相对滞后，农村环境状况让人担忧，急需改善。鉴于以上现状，我镇加大了对农村环境综合整治的宣传力度，通过广播、黑板报等多种渠道、多角度、多方位的向广大群众干部进行宣传教育，提高他们的思想认识，增强他们的责任感和紧迫感。

二、切实加强农村环境整治工作的组织领导，全面部署农村环境综合整治工作

农村环境卫生综合整治是一项系统工程，涉及范围广、内容多、任务重。为确保整治工作顺利展开并取得良好成效，我镇成立了农村环境综合整治办公室，并在各村选举代表一名参与到农村环境综合整治中来，全面负责整治工作的组织协调和监督检查。

三、示范先行、整村推进、突出重点、狠抓典型，全面贯彻落实农村环境综合整治

经过我们的一致认定，伦洞村作为我镇试点工作村首先开展农村环境整治工作，我们计划在年内打造一个村容整洁、民风文明、环境优美、社会和谐的新伦洞村，并把伦洞村的成功经验在全镇推广，全面开展农村环境综合整治。对于洛贯产业园区范围内的洛香村、大团村、岩寨村、郎寨村以及饮用水源保护区的归合村、独洞村等优先开展，重点整治。

四、强化农村环境综合整治工作的监督核查，确保农村环境综合整治工作圆满成功

农村环境综合整治工作时间长、任务重，涉及面广，为确保各项工作的顺利开展和落实，我镇将在不断完善自查机制和上级检查的基础上，完善工作措施，以确保整治工作的有序进行。并邀请社会各界对我镇农村环境综合整治工作的开展情况进行监督检查，共同把农村环境综合整治工作落实到位，共建美好洛香镇。

自全县开展农村环境集中整治工作以来，我镇行动迅速，措施得力，齐心协力，狠抓落实，农村环境整治工作进展顺利，取得了初步成效。现将阿胶镇XX年农村环境整治工作小结如下：

一、组织领导到位，明确相应责任

为全面有效推进农村环境卫生综合整治工作，镇上成立了由镇党委书记任组长，由镇长及其他党政领导任副组长，驻镇各单位、各相关企业负责人及各村党支部书记任成员的阿胶镇农村环境集中整治工作领导小组，领导小组下设办公室，由同志任办公室主任，负责日常工作的组织协调。根据县委办安排部署，制定下发了《环境卫生整治工作实施方案》，细化了工作任务，明确了时限要求。为加强工作力量，结合党的群众路线教育实践活动，抽调镇机关分管领导和驻镇各有关单位负责人组成了阿胶镇农村环境整治工作督导组，负责全镇环境卫生综合整治日常检查、督促和指导工作，确保了环境卫生整治工作扎实有序推进。

二、宣传引导到位，营造浓厚氛围

镇机关定期召开镇村干部例会，通过以会代训的方式，多次宣传农村环境集中整治工作的必要性和紧迫性，使镇村干部统一思想，增强工作责任感。结合党的群众路线教育实践活动，通过召开座谈会、上门征求意见、制作宣传专栏、发放宣传资料等形式，积极宣传农村环境卫生整治工作中出现的好做法、好典型、好经验，营造宣传氛围，不断增强了党员干部的卫生意识和环保意识，提高了群众自觉参与农村环境卫生整治工作的积极性和主动性。

三、工作落实到位，改善人居环境

(一)居民住宅建设有序推进。一是在飞燕村实施新农村居民示范点建设项目，由甘农牧产业有限公司投资修建，新建高标准农宅102套，配套建设标准化家庭舍饲养殖暖棚204座，硬化道路3公里，铺设人行道及绿化带3公里，架设供电线路0.5公里、自来水管道3.35公里。项目建成后，有利于促进农民增收致富和全镇草食畜牧业持续健康发展，从根本上改善飞燕村人居环境。截止目前已完成场地平整、水电架设和65套新农宅主体建设，预计10月底全面完工。二是在阿胶村实施居民集中示范点建设项目，由镇政府征用阿胶村二社土地30亩，新建高标准新农宅50套，改造维修农宅40套。新农宅单户占地面积600㎡，前院和后院分为生活区和生产区，生活区占地面积240㎡，建设高标准砖混结构平房82㎡;生产区占地面积360㎡，建设标准化家庭舍饲养殖暖棚2座，配套完成示范点道路、人行道、绿化带、水电等基础设施建设。截止目前，已完成12户新农宅主体建设，预计10月份全面完工。

(二)镇区环境整治成效显著。一是加强基础设施建设工作。投资292万元，对镇区北街入口两侧绿化带、垃圾、杂物等进行集中清理，铺设北大街人行道㎡、污水管网2.5公里，硬化道路面积8000㎡，新建污水沉淀池3座、100㎡冲水式公厕1座，在道路两侧栽植云杉80株。配套压缩式3吨位垃圾收集车1辆、移动式垃圾箱20个、分类式垃圾箱60个、地埋式垃圾箱25个、手推式垃圾车4辆。

二是加强街道清扫保洁工作。配齐配强管理人员和环卫工作人员。按照“分片到人、责任到位”的原则，对镇区四大街进行划分，安排专人负责打扫。由镇公用事业服务中心对各路段的环境卫生情况进行定期或不定期检查，并将评比结果作为年终核发工资和评选先进的依据，使环卫人员工作职责进一步明确，工作积极性进一步提高。

三是加强绿化美化工作。结合党的群众路线教育实践活动，组织镇机关、驻镇单位干部职工，各村农民技术员、防疫员，党员、群众代表等200余人，在邵家庄村五社永民公路沿线开展为民服务义务植树活动。共栽植松树1600棵，杨树4000棵，红柳1600棵，为乡村增添了一抹新绿。

四是加强食品卫生管理。镇食药所联同工商所、派出所等职能部门对镇区10家餐馆、30家商店进行了拉网式检查，对不合格、卫生条件差的餐馆进行了限期整改，对商店出售的过期食品进行了清查没收，有效预防了食物中毒现象的发生。

五是规范交通管理秩序。由镇环卫所会同西河交警大队对镇区街道十车辆乱停乱靠现象进行了集中整治，在主街道划定了停车位，确保了道路行驶畅通无阻。

四、存在的问题

一是农村群众环卫意识还有待加强。二是村庄内道路两侧“三堆”乱堆乱靠，房屋破旧凌乱，严重影响了农村环境整体面貌。

五、下一步工作打算

(一)注重宣传引导，在提高思想认识上下功夫。结合党的群众路线教育实践活动，及时宣传农村环境整治工作中的好做法、好经验、好典型，积极引导党员群众投身到环境卫生整治工作中来，亲力亲为，带头开展整治工作。对脏、乱、差的单位要公开曝光，强化舆论监督，让党员群众在村容村貌整治工作中不断提高个人素质，加快实现农村环境面貌和精神面貌的整体改善。

(二)注重加强整治，在常态管理上下功夫。以此次整治工作为契机，迅速制定和完善农村环境集中整治实施细则和规章制度，充分发挥出农村环境集中整治领导小组和督导组作用，组建村容村貌集中整治管理队伍，促进管理重心下移，切实处理好集中整治与日常管理的关系。

(三)注重规划先行，在源头控制上下功夫。按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的方针，着力抓好农村规划建设工作，统一规划，合理布局，积极创造整洁、优美的农村环境。

(四)注重典型推广，在建立长效机制上下功夫。认真总结农村环境集中整治中总结出来的好经验、好做法，进一步制度完善加强农村环境卫生整治管理的政策措施，不断形成镇、村干部群众齐抓共管的“环境卫生整治”大格局，促进农村环境面貌向良性循环方向发展。

环境卫生工作总结【篇6】

今年4月是全国第二十八个爱国卫生月，学校领导高度重视，结合学校实际，围绕"清洁家园、灭蝇防病"的活动主题，通过丰富的活动内容，让广大师生学习和了解卫生知识，形成崇尚健康生活方式，养成文明健康的行为，营造"人人关心卫生，人人讲究卫生"的爱国卫生新局面，取得了一定的成效。

现将我校爱国卫生月活动总结如下：

一、健全组织，加强领导。

学校成立了由校长王为组长的爱国卫生领导小组，具体部署和实施爱国卫生月活动。做到分工明确，责任到人，确保"第二十八个爱国卫生月"活动的有序开展。并将"第二十八个爱国卫生月"活动列入教育教学工作的重要内容，使"第二十八个爱国卫生月"活动常抓不懈，常抓常新。

二、加强宣传，提高认识。

为了使爱国卫生活动人人皆知，班喻户晓。学校加大了活动的宣传力度，各班办宣传板报，国旗下讲话等大力宣传爱国卫生工作的重要性和必要性。使全体师生认识到开展爱国卫生活动与个人，学校，家庭，社会息息相关，形成了崇尚健康生活方式，养成文明健康行为的良好氛围，提高了学生防范疾病的自我保护意识和能力，促进了科学文明的生活方式和卫生习惯的养成，激发了师生追求美好生活的热情，营造了讲卫生光荣，不讲卫生可耻的校园氛围。

三、落实责任，消除死角。

学校进一步修改完善了清洁区责任制，把全校的清洁区划分到了每一个年级，每个班。利用周一卫生大扫除时间，对清洁区进行了彻底的清扫，重点是食堂周围，楼前楼后，厕所，使所有清洁区达到了地面干净，无纸屑，无杂物，无落叶，无痰迹，彻底消除卫生死角，对校园的有些硬件设施进行了修缮和维护。各班严格坚持一日"二扫"和"时捡"白色垃圾，维护班级环境卫生区域，并1 随时保洁，做到了墙壁，窗台，日光灯管，宣传牌无积尘，无乱涂乱画，黑板及时擦，讲桌上教师用品和学生作业本摆放整齐。

四、加强督促，养成习惯。

1.实抓好学校常规卫生工作的检查督促力度

(1)每天的晨扫， 时捡，下午扫要坚持不懈。

(2)每周一卫生大扫除的值周检查评比周周公布。

(3)各班卫生监督员检查实施到位。

2.、团队开展"好习惯伴我成长"活动，对学生进行良好行为习惯养成教育和环保意识教育，各组室也做好卫生保洁工作。

3.班主任承包班级卫生区域，天天巡视检查并做好考核评比记载。经常对学生的个人卫生，学校的环境卫生进行检查，评比，保障学校环境卫生干净整洁，学生个人卫生良好，卫生不留死角，促使学生养成良好的卫生习惯。

五、加强教育，注重实效。

1.各学科渗透卫生教育知识。利用晨谈，班队课，综合实践课对学生进行传染性疾病的'知识再教育，增强学生卫生防疫意识。

2.发动师生积极参加种花植树，做好校园美化，净化，绿化工作。

3.加大校内清扫力度，认真落实清扫保洁制度。及时清扫办公楼道，厕所，及时清运垃圾，确保学校卫生整洁。

4.加强食堂、宿舍卫生工作管理，预防食物中毒事件及传染病发生。 清洁校园，从我做起;美化环境，人人有责!爱国卫生月即将过去，但我们仍将加大爱卫工作力度，真抓实干，争取在工作效率和工作质量上取得更大的成绩，为全体师生创设一个整洁，优美的校园工作，学习环境，促进身心和谐，健康地成长。

学校环境卫生整治工作总结 篇我们学校是一所省级规范化学校。长期以来，我们坚持教育教学优质，队伍建设优化，学生队伍建设优良的指导思想，规范学校管理，推进素质教育，取得了较好的效果。同时我们学校也充分认识到卫生工作的重要性和必要性，坚持把卫生工作放到学校工作的重要位置，认真贯彻执行《传染病防治法》、《学校卫生工作条例》等相关法律法规和规章，加强学校卫生工作，加大对传染病的防控，生活饮用水卫生，学校环境卫生，食堂卫生，厕所卫生的管理和检查，消除了卫生安全隐患，提高了学校卫生工作水平，切实保障了广大师生身体健康。现将我校卫生安全工作进行汇报，不当之处敬请批评指正。

一、学校传染病防控工作

传染病防治工作是学校的一项重要工作。学校根据非典、甲流以及流行性腮腺炎，红眼病等传染性疾病的防治经验，制定了学校《传染性疾病》，成立了相应的领导小组，设立了卫生室，隔离室，制定了相应的工作制度和工作流程。严格执行学生考勤制定，晨午检工作制度，学生返校体检合格制度。同时学校利用黑板报，宣传栏，学校广播站宣传相关预防知识，同时利用健康教育课对学生进行相关教育。学校根据相关要求，严格执行疫情报告制度，没有出现迟报，瞒报，漏报情况。

二、学校水卫生情况

学校供水分两部分，一部分是学校自备水井，主要承担学校教学楼卫生清洁用水，宿舍，厕所冲洗用水，学校绿化苗木用水等;一部分是全区统一的自来水，主要是师生饮用水，食堂生活用水，和学校家属区生活用水。自来水有相关卫生许可证，符合《国家饮用水卫生标准》水质监测，设施的清理、消毒，卫生的管理以及相关材料均有遥墙街道办事处自来水给水站负责和保存，其按月到学校抄表并收取自来水水费。

三、学校学习环境卫生

学校高度重视学生学习环境卫生的建设，相关教室的人均使用面积，教室内黑板距离学生的位置，桌椅间隙，走道宽度均符合相关标准。学校专门配置了可以升降的学生专用桌椅，根据具体情况可以随时调整，学校在07年对传统的水泥黑板进行了改造，各项指标达到了相关要求。教室的粉饰，窗户的采光，室内的照明符合相关要求，保障了学生的用眼卫生，和学习卫生。

四、学校公共场所卫生

学校厕所建设位置，规模符合相关标准，且厕所结构安全，通风条件良好，照明设施齐全。同时学校建有大型沼气池，对学生粪便进行及时的消毒与降解处理，保证了粪便等排泄物排泄标准不超标。学校水冲式厕所利用沼气池中水，既节约了水资源，又保障了水中有足够的杀菌，杀虫物质，夏日厕所中没有蚊蝇等。学生宿舍符合国家相关标准，做到了学生一人一床，室内有独立的卫生间，凉台，通风条件良好。学生宿舍、教室安装有大型地暖空调，保障了学生冬夏居住的温馨与舒适。

学校有专门的图书综合楼，相关建筑牢固，符合相关标准，室内通风良好，照明设备完善，没有与学生阅览影响的设施设备。

五、学校卫生室情况

学校配备了卫生室，卫生室内各种制度健全，并有相关卫校专业毕业的老师进行管理。学校卫生室根据学校实际发展需要，配备了相关的器械，设备和各种常用药品。做到了小问题学校处理，较大问题乡镇卫生院处理。因种种原因，学校没有专门医师，没有按规定使用医疗机构名称，印章，没有处方的权利，没有专业的消毒设施设备。

六、学生食堂情况

学校设有专门的学生食堂，食堂设施设备和从业人员符合相关要求，有国家下发的食堂卫生许可证，营业执照等相关证件，学校食堂各种制度健全，各种资料及食品留样科学，合理，有序。学校定期检查食堂卫生，食品采购索证，食品本身卫生情况，对饭菜的品质，价格进行及时的监控，对师生反映的问题能及时的处理。

总之，学校卫生安全工作是事关师生身体健康的重要工作，没有这项工作的保证，就无从谈学校教育教学，教学质量，素质教育，办学效益等，今后我们学校将以本次检查为契机，继续加强卫生工作的领导与管理，确保我校各项工作的顺利进行。

环境卫生工作总结【篇7】

20xx年11月8日，棕坪中心校邀请棕坪安监办、派出所、卫生院、综治办和旧城工商所对我乡各校（园）的周边环境和安全进行了全面大检查，现将整治工作总结报告如下：

一、各校（园）认真贯彻上级工作部署，不断增强校领导的责任意识；

各校（园）按照上级社会治安综合治理的意见、乡有关综治文件精神和要求，全面贯彻落实各项工作部署，认真做好校园及周边治安综合治理工作。学校行政始终坚持贯彻落实“安全无小事、责任重于泰山”的工作方针，把校园及周边治安综合治理工作列入重要议事日程，定期研究、分析，切实加强领导。坚持工作目标责任管理和“一把手”负责制，坚持定期召开专题工作会议，贯彻上级工作意见，部署防范工作，落实治安安全工作方案，强化校园治安工作措施，确保校园治安安全和稳定。从而进一步强化了“安全第一，预防为主”的'工作方针，进一步促进了校园治安安全工作有序进行。

二、检查情况：

略

三、今后打算：

1、定时组织开展校园周边安全专项治理，与派出所联合在学生上下学时，对校门口进行巡查。

2、严格部门管理，对进出校园的闲杂人员盘查，严格无关人员进入校园；

3、定期、与各部门联合对校园周边的食品卫生等方面进行安全检查和消除隐患工作，为师生营造了良好的学习和生活环境。

4、各方面共同协力，维护校园周边环境，营造良好校园氛围。

环境卫生工作总结【篇8】

今年，我县城乡环境综合整治主要开展了重点区域环境大整治、专项环境大整治、市容环境精细化大提升及长效机制建，工作已取得阶段性成效，现汇报如下。

一、主要工作

我县围绕重点区域、重点专项及市容环境精细化大提升集中开展大街小巷清扫保洁整治，严厉打击城镇占道经营、违章搭建、偷运渣土等行为，规范户外广告设置，清除墙壁地面等垃圾广告；开展防盗窗、线乱拉、建筑屋顶专项整治；维护好城市基础设施。

（一）环境卫生整治

1.完善了环境卫生整治工作机制。一是实行城乡环卫一体化，将环卫清扫保洁、垃圾清运、垃圾清理等工作市场化，委托第三方企业负责，实行企业化管理。二是完善环卫督查考核制度，我县生活垃圾治理分为城镇和农村两块，县城区由县城市管理局负责，农村由县农业农村局负责，部门各负其责，分别制定了考核细则，并按考核办法加强监管，考核评分作为月度拨付经费的依据。

2.实现了城乡垃圾无害化处理。我县城乡生活垃圾全面落实“户集（分类）、村收、乡（镇）运、县处理”无害化处理。逐步完善环卫设施建设，县城区建有垃圾压缩转运站7座， 23个乡镇除禾川镇（县城区）和高桥楼镇（垃圾填埋场所在地）建有压缩转运站21座。保洁服务公司负责从户到垃圾站（箱）到垃圾填埋场的环卫一体化服务，生活垃圾统一运到垃圾填埋场后由县城管局环卫所集中无害化处理，无害化处理率100%。填埋场建立完善了环境监测系统，并建立环境监测日志等台账，确保了填埋场安全运行。

3.建立了齐抓共管大环卫机制。我县城乡环境整治工作把县城区和农村划分为四大战区，分别由县委、县人大、县政府、县政协各负责一大战区，部门单位包乡（镇），进社区（街道、村、组）。县城街道主要道路实行路长制，县城管局环卫所工作人员一人一段路实行路长制进行常态化管理。

4.提升了环境卫生精细化管理。环卫保洁服务公司建立“机械化清扫、人行道冲洗、快捷流动保洁”的环卫作业机制，主干道以清扫车作业，人行道循环冲洗，人工16小时保洁，必要时24小时保洁。坚持做到每天不少于两次洒水，上午洒水在7:30前或9:00后进行；下午洒水在14：00前或15:30后进行。中午对主干道冲洗在12:30-14：00间完成。街道路面冲洗原则上安排在晚上21:30后进行；湘赣大道、三湾路等三纵六横主干道人行道每星期循环冲洗一次，对污染路面，专项冲洗、重点整治等保持城市道路的干净整洁。

5.清理了“牛皮癣”等垃圾广告。在县城区街道设置了一定数量的广告宣传栏，供企业发布宣传广告使用。县市场监督管理局和县城管局执法大队常态化督查巡查，发现乱张贴、乱宣传的严格处罚。同时，县城管局环卫所和保洁公司加强牛皮癣等垃圾广告的日常清理，且街道、社区、村及帮护单位等也经常性开展小广告清理活动。

6.清理了沟渠河道水面漂浮垃圾。加强源头治理，广泛宣传劝导市民严禁向河道倒垃圾；完善环卫设施投放，在河道边设置垃圾投放桶（箱），方便居民投放垃圾；县水务部门和县城管局环卫部门坚持日常性的清理；每年对河道、沟渠开展清淤工作等来保持河道清洁。

7.完成了厕所革命三年行动任务。20xx-2020年期间，在市厕所革命领导小组的领导下，在县委县政府坚持不懈下，我县全面完成了新改建城区公厕36座，乡镇公厕61座，农村公厕230座，校园公厕57座，旅游公厕22座，交通公厕2座，加油站公厕18座，农户改厕3000座。各类公厕全面完成或超额完成，并都安排专人管理，确保公厕干净卫生。

（二）市容秩序整治

1.开展了市容环境精细化提升大整治。一是开展户外广告集中整治。严格审批程序，凡新设置的户外广告均要先审批后设置，禁止违规设置条幅式广告。开展户外广告集中整治，收缴移动式灯箱广告2500余个，拆除破旧店招及大型广告400余处，清除条幅式广告若干，户外广告乱象得到有效治理。二是开展占道经营集中整治。按照主干道严禁、次干道严控、支路及公园广场规范管理的原则进行管控。我县积极响应上级要求，合理发展 “地摊经济”，共规划“地摊经济”区8个，摊位189个，带动摆摊人员185人次。三是开展乱停乱放集中整治。在城区内各主次干道、广场、商场及消防通道等地方规范汽车与两轮车的停放，对乱停乱放人员进行宣传教育，对不听劝导的人员进行处罚，共计处罚教育3000余起，各主次干道、公园、商场及消防通道整治效果明显。四是开展烧烤油烟集中整治，为进一步规范城区夜间烧烤经营秩序，有效解决市民群众反映强烈的烧烤油烟污染、噪音污染和影响卫生环境等问题，集中整治了我县城区范围内的夜间烧烤经营秩序，重点整治了三湾公园、名园桥、中心广场、市政广场等地段共计52家夜宵摊位，限期要求进行整改，现已整改到位16家，剩下36家于12月底前完成整改。并对其余路段的摊位依法依规进行取缔。

2.开展了“屋顶整治”等四大专项整治。一是“防盗窗”专项整治，按照“政府主导、市场运作、市民配合”的原则，开展沿街防盗窗“凸改平”专项整治，现已下发防盗窗整治通知单5000余份，有序推动袍田大道、三湾路、建设西路（恒兴华府）等沿街防盗窗整治，摸排出违规防盗窗面积12675.25平方米，目前已整改6840平方米。二是建筑屋顶专项整治，我县建筑屋顶“平改坡”专项整治划分为两大块，机关企事业单位自行主动对单位屋顶整治，主要街道民房按照“政府主导、市场运作、市民配合”的原则整治。目前，三湾路民房实际统计面积10576.21平方米，现完成了8108.45平方米，湘赣大道民房实际统计面积19654.25平方米，现完成了14500平方米；该项工作推进较为顺利。三是“线乱拉”专项整治，已经下发了方案，并给各线路业主单位下发了整改通知，联合县移动公司、电信公司、联通公司、广电网络公司、供电公司以及公安“天网”部门在县城区主要干道（湘赣大道、三湾大道、秀水路、义山路等）进行了联合整治，共整治86处。四是违章搭建专项整治，明确三湾路以西由禾川镇负责，路以东由城管局负责，加强日常巡查，及时发现及时阻止，把违章建筑行为控制在萌芽状态，自10月份以来，仅仅发现违章建筑3起，已全部进行拆除，拆除面积达210平方米。

3.开展了“门前三包”集中整治。为建立城镇市容和环境卫生管理的长效机制，让“人民城市人民管，管好城市为人民”的理念深入人心，促进全社会积极参与城市管理，推动“三城同创”工作。根据《吉安市城市市容和环境卫生管理条例》要求，我县政府与城镇街道两侧各个体工商户、各住户签订“门前三包”责任制书，督促商户严格落实主体责任，确保商铺门前干净、整洁、有序。

（三）市政设施整治

1.加强了四大路口建设与维护。今年，我县重点提升改造城区四大出入口城乡环境整治，从地面至墙面再到屋面，从地上到地下，从路面至桥面等，改造人行道、修饰建筑物立面、开展屋顶平改坡、完成桥面维护及栏杆刷漆等工作，全方位提升四大出入口市容环境。

2.加强了井盖水箅维护与更换。建立完善城区各类井盖联巡联防微信工作群，各部门建立日常巡查队伍，强化了日常巡查维护，今年，城管部门向各管线单位发出整改通知单139封，电话跟踪整改进度，确保破损井盖得到及时维护。

3.加强了雨水管网维护与清淤。我县组织工作人员对全城的市政雨水管道、井盖进行全面清淤及维修更换。已委托专业公司对往年城区主要易积水路段进行排水管道检测，排查积水原因，并对易积水路段湘赣大道与站前东路路口、永新县公安局路段、永新县惠新园市场进行排水管道疏通，大大缓解汛期排水压力；在仰山停车场新建雨水管网，防止汛期造成积水问题。

4.加强了市政路灯建设与维修。强化路灯日常维修管理，坚持夜间巡查制度，每周专人在夜间对路灯进行巡查，每周不得低于两次巡查，发现路灯损坏及时进行维修，不能及时维修则在三个工作日之内进行维修，全年维修更换路灯396盏，保障城区路灯亮灯率高于98%以上。

（四）园林绿化整治

1.提升了园林绿化养护水平。落实园林养护市场化，引进了先进管理技术，全年常态化开展苗木修剪、桩景树整形、除杂保洁、设施维护等工作；对行道树、小苗每年开展2次全面施肥和2次局部追肥;安排专人对城区主干道行道树、花草树木进行洒水除尘，确保干净整洁的景观效果。对湘赣大道、义山路、吉祥路存在电力安全隐患的行道树进行修枝整形，确保树形美观整齐，保障人民群众的生命、财产安全。对城区一些破损花坛、绿带、树围进行了整体维修。开展为期三年的白蚁防治。

2.强化了占绿毁绿日常执法。针对圈占公共绿地、违章种菜、私自开垦等非法占用公共绿地乱象进行追踪调查，处罚了占绿毁绿违法行为5次，共计赔偿罚款13000元。教育市民爱绿护绿，劝阻市民在公共绿地内乱拉乱挂、乱堆乱放及晾晒衣被等违规行为。

3.开展了园林植绿补绿行动。上半年，我县对城区枯死行道树、公园广场内乔木及花坛内灌木草坪进行更换补植，清理违规种菜，共计补植或新植灌木草坪面积达26000余平方米，根据实际，对将军大道、滨江路进行绿化提升，新增大小乔木1100余棵，更换死树80余棵。

4. 强化了企业日常监督考核。按照《永新县园林绿化养护服务养护质量标准及要求》《永新县园林绿化养护日常考核评分表》《永新县园林绿化养护月考核评分表》每日及每月考核评分单位及服务企业建立网格化管理，进一步细化园林管护日常考核细则，加强服务企业日常管护监督考核，坚持每日一巡查一评分，坚持每月一考核一汇总，并按照月度考核评分结果拨付服务费。

（五）道路扬尘整治

1.加强了渣土运输管理。对城区建筑垃圾违法倾倒现象进行查处，对渣土车辆及其它工程车辆抛洒滴漏、带泥上路等违法违规行为进行检查，发现一起，查处一起。加强巡查，从严查处乱倒乱弃建筑垃圾的行为，对城区零星无主建筑垃圾及时清理。

2.加强了个体装修管理。对个人及商户装修改建产生的建筑垃圾加强监督，主动上门告知清运标准、处置地点，严格规范小型农用运输车辆的遮盖运输，防止运输过程中遗撒扬尘。

3.加强了建筑工地管理。按照县政府印发的《永新县建筑余土废渣管理办法》的通知，督促工地现场设置施工围墙（围挡），指导施工单位硬化出入口，设置冲洗平台等设施。对欧洲城、锦绣三湾等项目违规行为进行了多次处罚，加强了日常的道路巡查监管。

4.加强了运输企业管理。规范渣土运输公司的运营，加强运输企业监督力度。要求运输前报批车辆数量、时间周期、路线、处置地点等。我中心执法人员采用定点检查、沿线巡查等方式，发现及制止未采取密闭措施或密闭遮盖措施不到位等违规行为得到了有效规范。

5.加强了道路开挖管理。严格道路开挖审批手续，对移动5G、天网、管网、电网等工程开挖进行科学规范，做到围挡封闭施工、限制开挖时间、分段修复验收。做到非必要不开挖，积极参与开挖路线的勘察及合理布置。

二、存在问题

1.环卫设施设置不够完善。餐厨垃圾、建筑垃圾专业填埋场未建设，垃圾分类终端设施和中间过程设施还未完善。

2.三大专项整治不够彻底。建筑屋顶整治只开展主干道建筑屋顶平改坡，次干道及背街小巷未开展或不够彻底。主干道“防盗窗”全面整治到位，但次干道及背街小巷还未达到年底完成30%的任务。“线乱拉”仅仅开展主要街道跨线整治，其他街道仍然存在私接乱拉、借杆架线、沿墙布线等“空中蜘蛛网”视觉污染。

3.环卫清扫保洁未全覆盖。目前，我县环卫清扫保洁仅限于生活垃圾范围，农业垃圾、工业垃圾、医疗垃圾、餐厨垃圾、建筑垃圾还没有包括，农村水域也未包括在内。

4.垃圾分类还未真正启动。城区垃圾分类设施投放未到位，垃圾分类工作还未开展，垃圾分类后端链条也未建立。

三、下一步打算

1.营造全民参与治理的良好氛围。结合县“三城同创”行动，各大片区责任单位进社区开展环境卫生整治帮扶的同时，大力宣传城乡环境综合整治的重要意义，用面对面教育与现场整治教育相结合的方式，引导更广泛的群众主动参与到城乡环境整治中来，形成全民参与城乡环境治理的良好氛围。

2.深入推进建筑屋顶等专项整治。在开展日常市容环境、市政园林、道路扬尘及功能品质提升等工作时，尤其要深入推进四个专项整治即“线乱拉”、建筑屋顶、防盗窗、违章建筑整治，逐步把整治工作从主要街道延伸至次干道及背街小巷，达到全面治理的目标。

3.有序落实垃圾分类试点工作。按照省市总体部署，加快我县垃圾分类工作推进速度，合理选取垃圾分类试点区域或单位，科学部署垃圾分类设施，加大群众垃圾分类知识宣传，引导群众正确分类，把垃圾分类工作落到实处。

4.明确部门任务狠抓责任落实。城乡环境综合整治越往后越是进入攻坚阶段，强化整体部署，整体推进、各负其责、形成合力、联合执法。开展经常性明察暗访和问题通报，把日常考核与年终考核紧密联系，促进工作扎实开展，狠抓各项整治落到实处。

环境卫生工作总结【篇9】

今年，我处在市委、市政府、社会各界的亲切关怀和市建设局的正确领导下，以创建“五型机关单位”、开展“保持共产党员先进性教育活动”为契机，紧紧抓住创建省级卫生城市这条主线，立足本职，扎实工作，使我市环境卫生管理工作迈上了一个新台阶，受到上级领导部门的充分肯定和广大市民的一致好评。

回顾一年来的工作，基本情况总结

一、加强日常管理工作，提高环境卫生质量

1、加大内部督察力度。实施有计划、有步骤、有落实的督察办法，坚持做到日日有督察、月月有考评。在具体工作中，对每次发现的问题，详细记录、及时反馈、限期整改、当月兑现奖罚。今年，共计督察249次，发现各类环卫问题4000余个，其中督办570次，总扣款13889元，总奖励10570元。推行了城市环境卫生管理日报、周报和环卫举报有奖制度。进一步落实了市区环卫工作责任，并通过45期的《城市环境卫生》简报和10期的《督察通报》，及时向上级领导及创卫相关部门、新闻媒体进行反映。

2、加强清扫、保洁、垃圾收集和清运管理。严格按照路面等级管理的要求，把城区350余条、面积约400万平方米的六米以上道路，根据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环卫设施配置情况，进行“定等级、定路段、定标准、定人员、定处罚”的细化管理，设立环卫监督岗，建起环卫人员人事管理电子档案；给全体清扫、保洁人员制作“环卫监督牌”，落实《道路清扫保洁“六净”、“六无”、“六不准”守则》。今年累计接管新建、改造巷道20余条，新增清扫面积50万平方米，新增卫生人员110名。

从6月份开始，我市第一辆环卫吸尘车投入使用，机械化清扫面积达20万平方米。4月下旬至10月上旬，对城区主要道路每天安排洒水车进行降温除尘。统一清运车辆标志、美化车容、购买保险、办理通行手续，规范了清运时间。在解放路步行街成功实行了垃圾袋装化管理。今年共计处理生活垃圾17万吨，做到日产日清、卫生填埋。

3、规范管理、落实责任、严管重罚。工作安排上，要求下设四个环卫所上午重点抓卫生，下午重点抓处罚，夜间轮留巡查，实行24小时管理，不留空挡，全面落实责任；主要街道坚决制止随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水等不文明、不卫生的行为；严格规范建筑垃圾、工程渣土清运、处理环节。落实《环卫监察人员“八要”、“八不”守则》、《建筑垃圾及渣土管理八项禁令》等有关规章制度，层层签订工作责任书，并要求全体管理人员着装整洁，持证、挂牌上岗，按照建设厅《关于进一步加强城建监察队伍建设管理工作的通知》（陕建发98号）要求，遵循一敬礼、二亮证、三帮助、四讲理，最后再处理环节，做到热情服务、文明执法。今年共计办理建筑垃圾准运手续700余份，与建筑工地签订卫生责任书50余份，纠正、处罚随意抛撒渣土、乱倒建筑垃圾等不文明行为3000余次。

4、加大垃圾处理收费工作力度。年初，对城区各收费对象进行详细如实摸底统计，建立了收费管理系统，印制了收费和创卫宣传标语，申请出台了市车辆生活垃圾处理费征收办法，严格收费标准，杜绝“人情”收费；明确市区各环卫部门的收费范围，保证了垃圾处理收费工作的正常进行。今年共计收取生活垃圾处理费150余万元。

通过强化日常、长效管理，基本做到了“三个一样”，即突击检查与平时一样、上级来人与平时一样、白天和晚上一样。在搞好自身工作的同时，加强对榆阳区各环卫部门的指导、监督和检查，通过环卫协会做好与12个县区环卫部门的业务工作联系。

二、加大宣传力度，提高市民的城市意识、环卫意识

今年共组织各类宣传40余次。其中，《陕西省城市市容环境卫生条例》、建设部《城市建筑垃圾管理规定》、《市市区车辆生活垃圾处理费征收规定》的实施，我处及时组织学习，印发相关资料，召开新闻发布会，出动了宣传车辆，设立宣传点，悬挂了宣传横幅20余条；并通过市环境卫生协会、环卫网以及电信、移动、联通公司的短信息等媒介进行宣传。先后深入中学、苏州中学、星元小学等学校，开展以“摒陋习，树新风，做文明市民，创卫生城市”为主题的宣传活动；9月中旬组织了“让世界清洁起来”——国际性环境卫生宣传活动；10月下旬成功举办了庆祝市第xx届环卫工人节活动。通过系列的宣传教育，使广大市民的城市意识、文明意识、环卫意识明显提高。

三、扎实开展环境卫生综合整治活动

根据市政府、建设局市容环境综合整治工作的安排意见精神，与公安、工商、市政、园林等联合行动，对市区主要街道破坏环境卫生的不文明行为，以及沿街门店“四包两禁止”责任制的落实情况，进行突击整顿，综合检查。3、6、11月，与榆阳区各环卫部门紧密配合，彻底清理了背街小巷垃圾死角。及时组织，认真学习、贯彻实施市城乡建设局关于《市区城市环境综合整治内部管理要求及奖罚标准》文件精神。

环境卫生工作总结【篇10】

在市委、市政府及建设局党委正确领导下，通过全局干群共同努力，克服了资金紧、任务重、责任大的困难，紧紧围绕建设局党委年初工作目标，科学谋事干事，积极创先争优，并取得了优异成绩，现向领导简要汇报。

各项收入总额为563万元，高于万，其中自筹收入340万元，财政预算223万元，另政府年终补足部分50万元未计其列。

年，各项总支出为630万元，其中：工资为400万元(其中临时工工资150万元)，福利60万元，各项上缴5万元，招待费11万元，小车开支2万元，生产车辆开支100万元，其中油料费为70万元，修理费30万元，环卫设施维护及垃圾场开支20万元,其他各项开支32万元。

财务收支相抵全年亏损17万元。虽然仍处于亏损境地，但我单位与下属两所签订了责任状，制定了收费人员目标任务，积极开拓费源，经济指标完成情况取得了全面胜利，干部职工工资得到了进一步提高。

环卫局是我市“五创”提质核心队伍之一，城市卫生的提质关键在于我们的服务能力，要上水平、上台阶，就要借风扫落叶。尤其在迎省检时，通过我们400多名干部职工共同努力，向各级主管部门和全市人民交出了一份满意的答卷。

清扫面积达到100多万平方米，在2012年增加20条背街的基础上，又新增了10条背街小巷的清扫保洁范围，垃圾收集覆盖率达98%以上，日清运210吨，基本做到日产日清。所有服务对象投诉得到都及时处理。

在各级政府部门的大力支持下，完成了城区果皮箱的更换;增加了一辆10吨的洒水车和一辆农用车;五里牌公厕及垃圾中转站改造与绿化广场公厕及垃圾中转站新建已经动工;指导中国电网临湘公司等单位建设垃圾中转站或垃圾池5座;垃圾无害化处理项目建设已经全面开工。

一是制订责任制度。我们为了城市卫生全面提质，首先在年初对城区各路段进行了重新测量，并按实际条件进行了重新劳动定额分配，实行了“路段清扫、保洁承包责任制”和“清运承包责任制”，保洁时间达到18小时，清运做到日产日清。二是加强宣传劝导。在做好日常清扫，卫生保洁工作的同时，按市“五创”办要求，对责任路段开展了文明劝导活动，并在此基础上，加大了“垃圾不出店”与背街小巷的宣传力度，分区分片，责任到人到岗，严格控制了城市主要污染源。三是清除卫生死角。我们对城乡结合部进行了严格监察,并定期进行清理，采用集中行动与平常检查相结合原则治理，基本清除了卫生死角。四是街巷洒水降尘。我们在增加一辆洒水车后，在每天洒水降尘的同时，对城区主次街道进行了地毯式清洗，城市卫生质量得到全面提高。特别是在今年夏季，天气持续高温，我们的洒水车每天进行了两次喷雾降温，大大改善了我市人居环境。

垃圾无害化处理项目建设是一项利国利民的事实工程，节能减排在当下，低碳环保功千秋。但这项工程涉及面广，牵涉单位多，从选址到环评、可研、场地勘察、国土预审、压覆矿产、地质灾害报告书等一系列前期工作都遇到各种各样的困难与问题，甚至改址和改址后的一些阻力。这些困难除法律或技术约束外，关键是出现了错综复杂的利益矛盾。我们在项目指挥部的帮助下，特别是在李炎利局长的带领下，无数次走访垃圾所在地杨田村，了解群众诉求，帮助村民解决实际困难，由政府出资200多万元对三王、新屋两个组的水利设施、道路进行了新建和改造，并给予了二个组每组20多万元的经济补偿;自来水免费接通，且每人每月免费提供3吨自来水;另对部分村民进行了补偿。维护群众利益，维护我市环卫事业核心利益。目前，垃圾无害化处理项目工程建设经过千辛万苦后，终于全面开工，这将是我市节能减排的一项伟大工程，也是我市环卫事业发展的一个新的里程碑。

环境卫生工作总结【篇11】

我们今年又申报了“岳阳市精神文明单位”，并开展了创建活动，并获得了荣誉。一是成立了精神文明领导小组。领导小组以团结、务实、勤政、廉洁为要求，并严格按要求进行制度约束，确保队伍健康、稳定发展。极大地加强了班子的凝聚力、号召力、战斗力。二是机关工作有条不紊。机关工作不断改观，机关卫生状况、劳动纪律、办事作风良好。三是党、工、青、妇工作开展有声有色，职工业余生活丰富多彩。开展了创先争优活动，学“红旗市民”、学“劳模”、学“五五普法”、学习两个维护等“五争四学”活动，开展了篮球赛，拨河比赛、精品街道打造赛等环卫赛事。通过这些活动的开展，我单位党支部建设成了“创先争优”先进党支部，涌现了以王文龙为代表的一大批省市先进工作者，增加了队伍的凝聚力、向心力，陶冶了干部职工情操。四是综合治理、安全生产、计划生育工作全面达标。我们根据自身弱点与优势，加强了各方面的工作，重新制订了计划生育制度和安全生产制度，重大责任事故为零，干部职工上访为零，计外生育为零(节育率100%)。

我们目前困难主要是资金短缺。收入563万元，其中财政预算拨款223万元，收费收入340万元。另外，政府年终补算50万。而支出需要984万元，其中人员支出需要745万元，公用经费支出170万元，环卫设施建设及维护需要69万元。一年收支缺口达到421万元。也就是说，由于经费不足，一是工人工资无法提高，人力资源贫乏，职工年龄偏大，梯队建设不稳，卫生提质困难;二是环卫设备设施无法更新，特别是车辆都无法及时修理与更换，给生产酿造了极大的安全隐患;三是城乡结合部管理薄弱，没有经费清理野垃圾，城市总是被垃圾包围。

面对困难，我们提出了计划，并大胆实施。

高举“科学发展观”伟大旗帜，认真开展“创先争优”活动，加强班子成员及中层骨干理论学习，大力提高科学谋事干事水平。一是研究环卫目标状况与可持续发展方向，正确把握我市环卫长足发展道路;二是加强干部与群众的密切联系，深入贯彻落实各项方针政策，()让理论在实践工作中发挥重要指导作用;三是坚持民本执政理念，影响和带动群众坚持艰苦创业，把环卫事业推向市场，推向高水平、高发展新平台。

居民住户卫生伴水征缴主要有六大好处：一是能够增加环卫居民卫生费覆盖率;二是能够减轻政府财政压力;三是可以节约环卫人力资源;四是财力保证了可以弥补市容环境卫生管理上的不足;五是不影响水费征缴，甚至给供水单位增加收入;六是符合湘政办法[]27号文件《湖南省城镇生活垃圾处理收费管理办法》的第十一条收费计费办法。我们将请示建设局党委同意，相关职能部门配合，共同搭建一个全新的收费平台，为我们建设系统广开财源。

清扫、保洁、清运是建设“秀美临湘、清洁临湘” 核心工作，努力提高临湘城区与城郊环境卫生质量是来年新的形势发展必要。一是尽快转变工作职能，真正成为市场规则的制定者、市场监管者及垃圾处理服务的采购者。剥离清扫保洁职能，建立健全清扫保洁工作的市场化运作机制;二是逐步在清扫、保洁、降尘等方面向机械化转移，致力机械化、现代化、精品化;三是逐步把临湘各风景名胜区、独立工矿区、城镇化程度较高的农村(集镇)等区域纳入环卫管理范围，扩大环卫业务。

环境卫生工作总结【篇12】

四月以来，在区委、区政府的领导下，在区人大常委会强有力的监督和关心指导下，努力学习， 踏实工作，开拓进取，认真履职，为开创我区环保工作新的局面作出了一定贡献。根据区人大常委会的安排，下面我就任职以来的履职情况报告如下：

一、强化学习，提高素质，尽快实现角色转变

20xx年4月，我走上了引人瞩目的*区环保局局长这个岗位，面对沱江污染事故的阴影，面对环保系统职工茫然失措、观望期盼的窘境，我没时间去考虑个人得失，暗暗下定决心，尽快进入角色，带领全系统职工走出阴影，开创环保工作新局面。上任后的一个月时间里，上班时间一面与职工走访谈心，一面到企业了解情况，掌握污染源排放情况，杜绝污染事故的再发生。下班后的业余时间，我谢绝了所有的应酬，静下心来学习党的环保政策，学习《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国水污染防治法》等环保法律法规，学习掌握环保监察、监测相关执法标准。通过学习，熟悉和了解了环保主要法律法规，监管的职能职责以及具体对象、内容和范围。经过一个月的调查学习，我对全区环保现状有了一个全面了解，对如何开展工作也有了一套行动方案。在全局干部职工大会上，我提出了外树形象、内强素质、争创一流环保工作业绩的口号，教育全系统职工振奋精神，知耻后勇;树立责任意识，克服消极情绪;树立开拓意识，克服懒散情绪;树立忧患意识，克服松懈情绪;深刻汲取沱江污染事故的教训，以对人民群众生命财产高度负责的态度，把环保监管责任落到实处，杜绝此类污染事故再次发生。

二、依法行政，履职尽责，开创环保工作新局面

*区是工业区，又是污染物排放大区，由于诸多原因，我们的环境保护污染治理欠账太多。要改善我区污染面貌，杜绝沱江污染事故的悲剧重演，上任后的首要任务，就是控制污染、治理污染，迅速改变*区的环境面貌，消除社会负面影响。为了实现这个目标，我带领全系统干部职工，主要采取了以下措施：

(一)组织开展全区污染源调查，对千余家工业企业分类排队，将284家工业企业列入重点监察范围，建立了企业档案。

(二)扎实开展整治违法排污企业，保障人民群众健康环保专项行动。对84家违法排污企业下达了污染治理限期整改通知，停产、关闭了18家污染严重治理不达标的污染企业。在执法中，严格依法办事，完善执法程序，做到被处罚者和群众心服口服。两年里处罚的20余个案例中，没一例行政复议情况。

(三)加大投入，大力推进污染治理，针对企业实际，与企业一起研究治理方案，督促企业在短时间内实现特征污染物达标排放。两年里，企业投入资金2.5亿元，完成了川化股份有限公司的废水排放自动监控系统和事故缓冲池建设;完成了攀成钢公司的废水零排放工程和高炉出铁系统除尘改造工程;完成了华明公司污水处理站建设;完成了味之素公司的清污分流污水处理工程;以及中小型造纸、印染、化工企业的废水废气治理工程。据监测和统计数据显示，20xx年重点工业企业年废水排放2500万吨，比20xx年的5000万吨削减了一半;氨氮排放1000吨，比20xx年的3900吨削减了2900吨;工业企业废水废气达标排放率达90%以上。

(四)加强和规范项目管理

坚持污染源治理和项目管理两手抓，在污染源治理取得实效的基础上，我组织力量对所有在建项目进行清理，对没办理环评手续或没经验收投产的企业，进行规范办理环保手续，使其合法生存。同时，对新批项目一律实行事前介入制，先初评、看点，再进入环评程序。有了环评审批环节的把关，杜绝了新的污染项目盲目建设的情况发生。

(五)编制规划和预案

环保事业是一项基本国策，是一项需长期建设的事业，因此必须立足当前，谋划长远。两年来，我组织编制了《*区环境保护规划》、《*区城市建设环境容量评价》、《*区生态示范区规划》、《*区重大环境污染事故应急处置预案》、《*区建设生态工业高地环保五年行动计划》等规划、计划和方案，形成文字30余万字。尤其是《*区建设生态工业高地五年行动计划》，受到国家、省、市环保部门的重视，国家总局在《中国环境报》刊登了我区开展五年行动计划的消息，省环保局向全省印发简报，推广我区的经验。这些都对我区实施“生态立区、工业强区，建设成都北部新城、生态工业高地”带来正面影响，也为我区今后环保事业的发展指明奋斗方向。

(六)接受各级检查获得好评

两年来，在区委、区政府的正确领导下，在区人大常委会的监督指导下，我区环保工作取得了很大成绩，环境质量明显改善。20xx年底和20xx年初，我区代表成都市接受了国家环保总局创模验收，为成都市顺利通过验收作出了重要贡献。我区环保工作，还先后接受了全国人大、国家环保总局、省人大、省政府和市政府的20余次检查，每次检查，都对我区环保工作给予高度评价。国家环保总局副局长汪纪戎、省委副书记甘道明、省人大副主任刘永顺分别口头和书面批示学习抓环境保护工作的经验。*区因此获得了成都市创模先进集体和环保综合工作先进单位称号。

三、深入群众，情为民系，解决群众关心的热点难点问题

两年来，办理人大代表建议、政协提案12件，办理信访、上访件30余件，做到了每件都要与当事人征求意见，到第一线了解情况。使建议提案和信访件件件都有回音，满意率达100%。如红阳永红二组反映攀成钢污染问题，我深入农户调查，然后与攀成钢协调，最后促成了对其20余户农户的搬迁。又如永红九组反映排污截流渠存在安全隐患问题，我深入现场查看，请示区政府拨付50万元整修渠道，解决了安全隐患，永红村民自发组织给我局送来“人民卫士、环保先锋”的匾牌。川化的氨味问题，是*区的老大难问题，我与企业一起研究方案，从设备装置及科学管理上予以改进，从而基本解决了群众反映强烈的氨味问题。同时，克服困难，多方协调，解决了成绵高速收费站一侧广汉市向阳镇钢铁厂烟尘粉尘污染问题。

四、勤政务实，廉洁奉公，以身作则带好队伍

环保工作是一项须严格管理而又细致的工作，稍有不慎，就会有污染扰民或更严重的破坏生态环境的情况发生。两年来，在对企业的监管上，我做到了事必躬亲，除会议出差外，我的大部份时间是到企业、到乡镇巡查，发现问题及时处理，把小问题处理在萌芽状态。每年的元旦、春节、五一、国庆大假，我都要到自来水公司，污水处理厂和城区重点企业巡查，这成了一个惯例，如果今天没去成，明天一定要去看看，不然就吃不下，睡不好。我用我的行动，感染每一个职工，激发大家认认真真做事的敬业精神。在局党组的带领下，环保系统职工炼就了一套吃苦耐劳的本领。无论何人、何时、何地，只要一声令下，就能做到召之即来，来之能战，战之能胜。在工作中带头，在生活上示范。我始终把自己摆在接受大家监督的位置，严格执行党风廉政建设的各项规定，对服务对象不吃拿卡要，对单位的财物，不私揣腰包，有困难，我先上，有利益，我先让。全局上下团结友爱，互敬互让，没有勾心斗角和违法违纪情况发生。

五、存在的问题和今后的打算

任职以来，在各级领导的关心支持和同志们的帮助下，环保工作取得了一定的成绩，但还存在不少问题，一是水环境整治压力很大，地表水出境断面没完全达标;二是空气质量没稳定达标;三是污染物总量居高不下，环境容量十分脆弱;四是环保属地管理责任还没得到完全落实，尤其是农村环保工作局面没有打开;五是环保队伍建设还需进一步加强。

20xx年是实施“生态立区、工业强区，建设成都北部新城、生态工业高地”战略的开局之年，今年环保工作的指导思想是，以科学发展观为指导，以改善生态环境提高环境质量为根本任务，继续强化工业污染源治理，大力推进生态环境建设，努力建设资源节约型、环境友好型、经济循环型的和谐，重点抓好以下工作：

(一)全面开展国家级生态示范区建设

创建国家级生态示范区，是落实科学发展观、建设绿色工业高地、改善生态环境质量、促进我区经济、社会、全面、协调、可持续发展的战略举措，是提升*区形象的一张名片。

今年乃至今后几年的环保工作，都要围绕创建和巩固国家级生态示范区工作进行。20xx年是创建工作的启动年，区环保局将按照区委、区政府的要求，督促、协调各乡镇、街道和部门落实责任，扎实开展生态示范区的创建工作，按时完成阶段性的工作目标任务，顺利通过国家级生态示范区省级验收。

(二)积极开展创建四川省环境保护模范区工作

20xx年4月，我区代表成都市接受了国家创模验收组对成都市工业污染治理的创模验收，为成都市创模作出了积极贡献。我区通过创模国家级验收，但不能取代我区的创省级环保模范城市工作。20xx年，我区要实现创建省级环保模范区的目标，今后的工作是关键。区创模办要开拓进取，努力做好牵头协调工作，各乡镇、街道、各部门要通力合作，完成创模目标任务，争取今年底完成创模的初审工作，为明年正式验收打好基础。

(三)扎实开展水环境综合整治

水环境综合整治工作，是市委、市政府布置的重点工作，也是一项十分艰巨的工作。20xx年，我区地表水出境断面必须达到国家三类水质标准，这是市委、市政府下达的“一票否决”的硬指标。今年，我们要继续深化工业污染源治理，鼓励涉水企业在达标排放的基础上，减污减量，减少对水环境容量的压力。同时要大力开展河道整治，开展农村场镇污染治理和农村面源污染治理，通过综合整治，努力实现水环境质量达标目标。

(四)重点开展大气环境污染治理

目前我区大气环境污染形势十分严峻。从今年1至2月的情况看，我区空气质量没达到国家标准。大气环境污染来自多方面，除工业污染外，道路交通、施工工地、扬尘、汽车尾气等也是造成空气污染的重要因素。今年，我局将把大气环境污染治理工作作为环保工作的一个重点，下大力气开展综合治理，力争年底收到好的效果。

(五)大力倡导循环经济，促进经济增长方式的转变

我区是大工业聚集的化工、冶金、建材基地，推行清洁生产，倡导循环经济，建设资源节约型、环境友好型社会，有较好的基础条件。今年，我局将协调经济管理部门和各企业成立专门班子，研究和实施企业小循环、产业大循环的方案和措施，督促企业依靠科技进步，创新思路，变废水、废气、固体废物为再生资源，循环利用，既减少环境压力，又减少生产成本。协调农发部门要在秸杆综合利用、畜禽养殖、农用薄膜回收等方面，研究并开展农业循环经济工作，大力发展绿色农业、生态农业。

(六)加强项目管理工作，严把新污染源关口

按照环保相关法律规定，所有建设项目，必须先环评并经审批后再建设。区环保局将严把按照环保要求，严把新上项目污染关口，对无环境容量和有污染的项目不予审批。区相关部门和各企业，没经环评审批，不得批准项目建设，对违法违规建设的，环保部门将予以查处。

(七)依法行政，建设规范化服务型政府

今后的环保工作，压力更大，任务更重。区环保局将按照国家相关法律法规，严格执法，依法行政。在区人大常委会的监督下，既严查重处违法排污行为，又要将在执法过程中体现人性化管理，做到依法行政，以理服人。通过执法，促进环保守法氛围的增强，实现经济发展和环境保护的双赢。

主任、各位副主任、各位常委，按照“生态立区、工业强区，建设成都北部新城、生态工业高地”的战略思路，*区环保五年行动计划已经制定，相关的专项和网络目标已经下达。目标已经确定，号角已经吹响，我将与区环保系统全体干部职工一起，在区委、区政府的领导下，在区人大、区政协的监督下，在各乡镇、街道、各部门的关心支持下，一步一个脚印地作好每一项工作，组织打好环保三大工程攻坚战，为建设美丽和谐作出新贡献!

环境卫生工作总结【篇13】

8月20日，是我市8月份开展城区市容环境卫生整治活动的第三个活动日，也是我市8月19日召开城市建设管理工作会议后的第一个城区市容环境卫生整治活动日。

虽然8月20日各镇（街）村（社区）和市直单位对责任区环境卫生整治工作取得了积极的效果，但仍存在着一些问题：一是市直部分单位领导对该项工作未能引起足够重视，还有45个单位领导未能组织干部职工上街开展整治活动，占总单位数。二是一些单位未能严格按工作要求开展工作，有的.只派少部分人员上街参与活动；有的不认真组织打扫卫生清理垃圾杂物，留有卫生死角，应付了事；有的虽能够认真打扫卫生，但未能做到劝导和督促店铺落实“门前三包”工作；三是个别单位不在规定时间内向创卫办上报当天活动开展情况，个别单位虽然能按时上报情况，但只是简单上传几张工作图片，没有文字说明，马虎应付；四是镇（街）村（社区）工作开展不平衡，从总体来看，3个街道比白沙、附城镇开展得好，社区比城中村开展得深入和取得的效果也好。

为进一步贯彻落实8月19日我市城市建设管理工作会议精神，认真做好城区环境卫生整治工作，各镇（街）村（社区）和市直各责任单位领导要认真履行职责，做到每个星期二下午积极组织干部职工到责任区严格按照工作要求开展环境卫生整治活动，做到一个单位不落，尽量做到人人参与，做到整治效果好，同时要做到每天派人巡查责任区卫生情况，发现责任区卫生差要及时组织人员清扫；另外做到按规定时间及时上报当天活动情况，要有活动参加人数、整治工作开展情况等文字说明和工作图片。

环境卫生工作总结【篇14】

4 、加快基础设施建设，为创建工作提供硬件支撑。

在县委、县政府的高度重视下，我局环卫基础设施建设得到了进一步完善。

在去年投入200多万元的基础上，今年再投入240多万元，添置环卫专用车辆，购置了2辆自装卸式垃圾运输车、2辆扫路车、1辆洒水车、1台压缩机组(部分)、10辆电动保洁车、8辆三轮摩托车、30辆木板推车、90辆环保型手推车、260个垃圾桶等;翻新改造了塘滩路、城南市场的3座公厕;即将设置或更新广告宣传栏39个;北门路(大通路停车场)、和平路中心市场垃圾转运站的建设目前已进入现场施工阶段，预计明年2月底可投入使用;占地总面积约500亩的县城生活垃圾无害化处理场建设顺利推进，其可行性研究报告目前已通过省市专家组评审，县城生活垃圾的无害化处理有望在年底得以彻底解决。

5 、及时有效处理投诉，为创建工作提供沟通平台。

我局坚持把群众的困难当成自己的困难，积极为群众办好事、办实事。高度重视人大代表、政协委员建议和市民投诉的处理，专门成立领导小组，完善卫生建议、投诉档案，并将建议和意见作为加强和改进环卫工作、推动创文创卫工作的重要依据。同时，充分利用博罗县政府信息网平台，推进网上政务工作，接受网友网络问政。全年共受理市民投诉48宗，受理网络问政64件，回复办理率100%，做到“件件有落实，次次有回音”，在处理群众来电来访时，做到既化解了矛盾，让群众受益，使群众满意，又在解决问题的过程中推动了创建工作。

在县委、县政府的殷切关怀下，我局环卫临时工生活福利待遇进一步提高。我局环卫临时工目前共有345人，以往因工作环境差、工作待遇低而流动性大，不利于创卫创文工作的开展，我局想方设法破解这一难题，多方争取财政支持，在去年人均工资增加200元的基础上，今年人均再次增加380元，达到了每人每月工资1380元，实现了连续两年内工资的加速度增长;我局还积极向财政争取专项资金解决了临时工购买社保的问题。同时积极构建和谐的劳动关系，维护环卫工人的劳动保障权益，改善他们的工作条件，为环卫工人发放工作衫、雨衣、雨鞋、草帽、手套、口罩等劳保用品;在炎热天气期间，每天用流动车为工作在一线的环卫工人提供解暑凉茶;在环卫节、春节期间发放慰问金。这些人性化措施都极大提高了环卫工人的工作积极性，稳定了环卫队伍，为推动我县环卫工作稳步发展提供了强有力的保障。

今年以来，我局积极配合县物价局及有关部门做好相关工作，科学、依法、稳妥推进环卫收费与水消费一并征收工作，年底前按程序举行了听证会。预计明年初可实行新的收费方案。按新的收费方案征收城市生活垃圾处理费，每年预计增收400多万元。此举将有利于提高垃圾处理费收缴率，减少收费成本，减轻县财政对环卫方面支出的压力，更有利于推动我县城市环境卫生事业的可持续发展。

工青妇团体组织坚持服务大局、服务工人、服务妇女、服务基层的原则，功能得到进一步释放。一是扶贫济困工作扎实有效。工会组织积极为职工排忧解难，尽力为职工解决实际问题，积极开展送温暖活动，组织慰问困难和生病职工。今年共向上级民政部门争取了2户困难职工纳入低保;慰问贫困职工18户，探访患病职工和职工患病家属20人次，并送上慰问金4000元;积极向中央财政专项帮扶资金争取4750元，分别扶持5户特困职工，帮助他们解决燃眉之急，渡过难关。二是计生工作服务全面，管理严格、规范。认真贯彻实施《中华人民共和国计划生育法》、《广东省人口计划生育条例》等法律法规，完善制度，落实措施，注重过程服务，确保工作到位;认真组织了4月份、9月份的查环查孕工作，不留尾巴，不拖后腿，不瞒报、不漏报，在抓好计生工作的同时关心女工生活，积极为她们排忧解难，受到上级部门好评。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5173895.html

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