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幼儿个人工作总结

2024-02-25 幼儿工作总结

幼儿个人工作总结九篇。

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幼儿个人工作总结 篇1

驻村以来,工作组两名队员在各级党委和工作团的正确领导下,以德州银监分局的大力支持下,同黄河涯镇政府、馨秋社区两委班子和全体村民密切配合,共同努力,开展了全村建设工作。现将具体情况向团部领导报告如下:

一、提高认识,搞好合村并建帮扶工作。

搞好社会主义新农村建设,是当前和今后一个时期,全党全社会的一项重要任务,任何单位和个人都有责无旁贷责任,必须尽职尽责,全力以赴的投入到新农村建设这项工作中去,为此我局全体干部统一思想、提高认识、精心准备、迅速启动,确保驻村帮扶工作扎实顺利地开展。局长及时召开党委会和局长办公会,对驻村帮扶工作做了具体安排,结驻村工作组配置了冰箱、彩电、电脑、炊具、被褥等生活办公用品,使两名驻村队员不辜负领导的期望,做了真蹲实驻,认真负责,为建设新农村出主意、想办法,克服种种困难,推进社会主义新农村建设各项工作任务的落实,得到了各级领导和村民群众的好评。

二、社区基本概况。

馨秋社区于6月为落实市委市府村庄并建工作,将村相近、地相连的前仓村、金庄、崔庄三个行政村合并而成,合并后占地3平方公里,总户数558户,人口2140人,耕地3660亩,党员64人。该社区位于德城以南10多公里处,铁路东桃花园大酒店以东1公里处。东临减河大坝,南临黄河涯镇政府驻地4公里处。该社区以黄河涯镇万亩桃园为依托,以馨秋种植业为基础。以农业为主,以种植梨树、桃树、苹果树为副,加种其他经济作物。

馨秋种业项目部租种原前仓村耕地1000亩。进行农作物新品种的研究培育和反季节的瓜果、蔬菜种植。该社区广大农户,近几年在馨秋种业的带动下,精心种植责任田,全社区农户人均收入10000元。全社区九成以上的农户发家致富奔小康。

三、培养一个好班子。

社区党支部,于206月,由黄河涯镇党委任命,前仓村原书记李之敬同志任书记,金庄村原书记武文元同志、崔庄原书记崔兆利同志任付书记。年被德城区区委授予社区红旗支部。村委会,于2011年10月,通过社区全体村民直接选举产生,李之敬同志当选为社区村委会主任,武文元、崔兆利当选为副主任。李正合、李秀兰同志当选为委员,我们工作组进驻后及时督促社区两委干部要迅速转变角色,积极开展工作,尽职尽责、密切配合、齐心协力,为民办实事、解民忧、惠民生,我们工作组主要做了如下工作。

报告。

四、新农村建设情况。

基础设施建设方面:近几年来该社区各村在当地党委政府的正确领导下和各单位帮扶支持下,社区各村的基础设施建设有了很大的提高和完善。村容村貌明显改善,社区各村条条道路全部硬化,排水沟全部砖砌,路两旁种植了各种花卉和观赏树木,村内各主要街道全部安装路灯,进行了亮化。家家通电,通自来水,通有线电视,能从通宽带网线上了解各类致富信息,各项公共服务基础设施设备,相对完善齐全有效。

村民住房建设方面:目前现状是,通过改革开放,土地承包到户,农民精心耕种责任田,连年丰收,发家致富。都能按照村委会的统一规划要求建房修院。在近400平方米的宅基地上建起了全部砖混、宽敞明亮的住房,都在120平方米以上,5间房一处院,达到了一户一宅的要求。

五、创建高标准社区文化大院。

德城区区委、区政府投资150万元,为馨秋社区修建了社区办公综合服务楼,建筑面积1100平方米,还有1500平方米的'群众休闲体育文化广场,今年五月正式启用。我们工作组与两委班子一起研究安排大楼的使用和办公室的划分。设有篮球场和各种健身休闲体育器材。设有便民超市、卫生服务中心、村民活动中心、事务服务中心以及党员活动室、图书室、室、健身活动室等设施,为村民提供了丰富文化生活的活动场所。目前,各种办公用具应有具全。

六、用科学机制制定合村并建规划。

馨秋社区以馨秋种业和万亩桃园为依托,有六个村(前仓、后仓、前寨子、后寨子、金庄、崔庄)合并而成,共1034户,3930人,社区规划占地400亩,合村并建全部完成后可腾空地千余亩,该社区按城市社区标准规划设计,建筑面积23.5万平方米。包括小学、幼儿园、卫生室、社区服务中心、文化活动室等配套设施,总投资2.2亿元,三年完成。

规划了馨秋社区居民楼,为实施社区合村并建,我们同镇政府和社区领导积极筹措、多方求援,采用招商引资、合作开发的方式运作,与德州市华林房地产公司签订了开发鑫秋社区居民楼的合同,目前馨秋社区4栋、1.3万平方米居民楼已经开工。

七、摸透村情民意,扎实推进新农村合并建工作的开展。

摸清社区经济状况和群众心意,是有效推动工作开展的提。入驻后,我们及时与当地党委政府沟通,召开村两委班子座谈会,入户走访调查研究,对社区的基本情况、风土民情和经济状况进行了认真的调查了解,做到以中有数。同村两委班子共同构画了社区新农村建设蓝图。及时向德州银监分局领导汇报社区基本情况,困难程度、干群要求,争取我银监分局领导的支持,我局局长、副局长、办公室主任多次到村指导工作,5月18日上午我局局长还带领办公室主任、人事科科长、黄河涯农村信用社主任到该社区指导工作,向黄河涯镇政府和馨秋社区领导表明支持新农村建设的态度,指出了该社区脱贫致富的路子,信用联社主任表态,馨秋社区、黄河涯镇只要选好致富项目需贷款支持,信用联社全力支持。使我们驻村帮扶工作的决心更加坚定,为做好新农村建设帮扶工作打下了良好基础。

幼儿个人工作总结 篇2

时间过隙,在水区教育系统各级领导的支持下,在总园长XX的带领下,我园立足本园实际,以关注幼儿为教育根本,以保教结合为实施原则,以贯彻纲要为工作主线,以师资队伍建设与内涵建设为保障,以促进幼儿发展为目的,有效开展幼儿园各项工作,20xx年度工作总结如下:

一、强化园务管理,提高办园质量

迎接检查

20xx年,我园迎接市级、区级、社区级各类检查均获好评。

优化办园条件

为给幼儿创设良好的教育环境,20xx年我园先后完善了户外操场跑道、户外沙水池、国旗杆项目,购置了户外大型玩具,增设了图书室,添置了户外、户内玩教具。院落统筹规划,利用有限的空间开辟幼儿种植区域,让幼儿感受大自然,体验劳动的快乐,形成了优质的教育环境。

安全常抓不懈

安全工作重于泰山,是幼儿园工作的重中之重,必须警钟长鸣,防患于未然。为保障园所安全运转,我园从教职工思想上狠抓安全,开展了安全教育宣传,签订安全责任书;从硬件上杜绝安全隐患,改造了消洗间,饮水机按时更换滤芯;从行动上落实安全工作,教职工定时进行体检,每学期开展地震、防火、防暴恐、防踩踏等安全演练,将安全工作常态化,以保证安全工作落到实处。

园所人文建设

引导教职员工爱园如家,倾听教职工心声,灵活调整工作方式,变“监督、检查”为“计划、帮助”,引导他们知道为什么做、如何做,教会他们怎么做。

二、加强队伍建设,凝聚团队力量

读书学习,增长智慧

为培养教职工乐学、善学、勤学的良好习惯,我园要求教师按时开展读书会、分享会、导读会。写心得,在交流中获得教育智慧,从而提升教师为人师表的觉悟。

培训多样,提高素养

教师的素质高低决定了教育质量的优劣,我园定期对教师开展各类培训。

有业务培训、技能培训,岗位培训和特色建设培训等。

全体教职员工

卫生保健—消毒液的配比、卫生保健—春季传染病的预防、卫生保健—有关卫生保健表格的填写、卫生保健—秋季传染病的预防

全园教师

卫生保健—幼儿午睡的管理

全体保育人员

消毒液的配比、保育一日流程、紫外线灯的适用范围及条件、幼儿园意外事故的急救知识、消毒卫生常识、秋冬季幼儿护理常识、班级的消毒剂正常流程、幼儿午睡管理、

食堂人员

食堂食品安全培训(17次)

通过培训,教职工不断汲取优秀工作理念,开展教学练兵,在实践中进步,在实践中提高。

拉手帮扶,共同成长

“师徒结对”、“拉手帮扶”的形式,使新教师得以老教师指导,提高教育教学技能。

签订协议,约束教育行为

在细化幼儿园教育行为规范的基础上,制定教师行为规范,与教师签订“师德承诺书”,落实教师月考核,切实提醒教师规范自身的教育行为,真正做到为人师表。

三、关注环境细节,提升校园内涵

把握教育的脉络,用宏观的眼光审视学园环境的每一个角落,让孩子体验环境文化的魅力,在细节处现真教育。

顺应阶段性的活动主题,鼓励亲子合作,在小楼梯展示作品,创设一个心灵交流的“廊道”。一楼以“茁壮成长”的主题,二楼“养成教育”为主题,三楼的主题是“中国传统文化”。

四、家园和谐共育,达成教育合力

落实家长问卷调查工作,进一步了解家长对学园工作的评价,指导完善工作,争取办家长满意的幼儿园 。

总结20xx,展望20xx

20xx年,我园的保教工作在教育局和社会各界的关心支持下,取得喜人的成绩。我园的发展规模不断壮大,保教质量更趋完善,社会声誉稳步提高。

20xx年,我园将一如既往,“高标准、严要求”地开展各项工作,增强责任感、使命感,做优质的学前教育。

幼儿个人工作总结 篇3

回首这一年的工作,我感到很欣慰。虽然说不上创造了多大的成绩,但我立足于本职岗位,积极进取,推动了幼儿园的发展,通过全体教师的努力,我园创建为“枣庄市平安和谐校园”,并通过省示范幼儿园的初验。

一年来,在市局及镇教委各位领导的指导下,在全体教职工的努力下,我园认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》精神,围绕各项教育工作的要求,以让每一位孩子健康、快乐地成长的办园宗旨,促进每个幼儿富有个性的发展,全面提高了幼儿园的保教质量。下面我将一年来的工作向大家做个汇报:

一、园务管理:落实制度,明确职责

为了使幼儿园管理工作逐步向规范化方向迈进,我们严格按照管理制度汇编,做到分工明确,责任到人。在实际工作中严格照章办事。通过落实制度,明确职责,提高了教职工的工作责任感,促进了我园各项工作有序、有效地开展。

二、教师培养:加强学习,提高素质

为了提高教师的素质,我们通过多种形式对教师进行培训。首先利用暑期的师德培训,开展形式多样的师德教育;其次采取走出去的方式。在暑期我园派了贾真玉、周华、侯颖老师去市实验幼儿园参观学习,回来之后给大家作了“市实验幼儿园跟踪学习一周”汇报的交

流活动,对于新教师,进行了师徒结对,传帮带教,让新教师在观摩中进步,在反思中成长。

三、教育教学:注重细节,提升质量

一是各班能认真制订教学计划,在制定周、半日活动时合理安排各方面的教育内容,根据孩子的年龄特点把领域活动与主题活动有机结合,相互渗透,有效地防止在教学工作的主观性和随意性。

二是定期检查教师备课、幼儿成长册、教养笔记等。落实一日教学常规,加大对一日生活各个环节的监督和调控。以抽查听课为载体,在听完每节课后与教师及时交流,并进行点评纠正。

三是各班都创设了有利于引发幼儿互动的环境。在走廊、楼梯、班级主题墙、家长园地等环境的创设,做到美观新颖,突出主题。根据孩子年龄特点,力求做到生活化,情趣化,艺术化和儿童化,让孩子主动参与到环境中来,从中受到教育。

四是充分发挥我园的区域优势,挖掘自然教育资源,把本土资源的内容渗透到幼儿的一日生活之中,贯穿于游戏、教育活动之中,并以多种形式进行整合,结合本园、本班幼儿的实际情况,灵活开展。在组织好幼儿一日活动、上好主题教学活动的同时,我们还结合世界水日、世界无烟日、护绿活动、环保创意种植开展了系列活动,增强了幼儿的环保意识。

四、卫生保健:落实安全,细化保育

我园制定《晨午检工作制度》、《药品管理制度》、《班级安全管理制度》、《幼儿接送制度》、《幼儿意外伤害事故处理》、《房屋设备检查制度》等安全卫生保健制度,促使安全卫生保健工作有序、科学地开展,为幼儿提供有利于健康成长的环境。

(一)细化制度,提高安全管理力度

细化各块安全工作责任。每年度与每位教职工依据自身的工作签订安全目标责任书,做到人人有责。

(二)细化工作,规划保育工作程序

在已有制度的基础上进一步细化幼儿在园一日生活各环节的管理细则,包括对教师的具体工作、对保育员的具体要求、对食堂工作人员的要求,让每位工作人员明确工作程序,规范地开展幼儿一日生活各环节的保育工作。

五、家长工作:家园合作,有序开展

《幼儿园教育纲要》中提出:家庭是幼儿园重要的合作伙伴。本着这种理念,把做好家长工作作为我园的工作重点之一。每学期开始要求老师们制定好家长工作计划,有目的有计划地开展各项家长活动。

3月份、结合春天,我园开展了全园性的亲子春游活动,让孩子们开阔眼界的同时,增进了亲子、家园间的情感。

4月份、我园开展了幼小衔接家长会,请来了中心小学校长李晓辉、一年级教师张显英、刘静老师和陆景艳、贾真玉、周华等园长进行了讲座。同月,小班、中二班和大班相继开展了放风筝、种植蔬菜苗等亲子活动,增进了亲子、家园间的情感。

5月份、中、大班开展了家长半日开放活动。

6月份、举办了丰富多彩的庆“六一”文艺汇演活动。

8月份底召开了小班新生家长会。

10月份、中班段、大班段结合重阳节开展了敬老爱老的祖孙同乐的亲子活动。

10月中旬、迎接枣庄市“平安和谐校园”的创建工作。

11月份全园开展了亲子运动会。

12月召开全园幼儿家长会,举办大、中班家长开放日活动。 12月中旬、迎接枣庄市“对省示范复验”的初验工作。

我们的家长工作以多种形式开展着,在每年一次的家长问卷调查中,家长对老师的满意度还是很高的,相信我们的家长会一直理解、支持我们的工作的。

七、思考与展望

教师的业务能力急待加强。我园非公办教师居多,在教师的成长上还需花费一定的精力。

教科研能力急待加强。这点我应该自我检讨,没有以身作则,在20xx年起从自我做起,带领大家多些写论文。

以上是对我园本年度工作的总结,有收获也有不足,我们将在以后的日子里,团结一致,共同努力,争取把各项工作做得更好。

东郭镇中心幼儿园

20xx年1月11日

幼儿个人工作总结 篇4

随着教育改革的深入发展,幼儿园、家庭、社会三位一体的立体式教育模式,已被越来越多的人所接受,幼儿园对家庭教育指导的.重要性也已成为大家的共识。本学期我园的家教指导工作在幼儿园领导的重视下,在家委会全体成员的大力协助下,在各班老师及家长的密切配合下,出色地完成了各项工作,使家园共育真正成为促进幼儿全面发展的有效途径。

一、脚踏实地做好各项常规工作

家委会是幼儿园家教指导工作的有力保证,为了更好地发挥家委会的桥梁作用。在日常工作中我们注重挖掘家委员成员的智慧,重要的活动在实施前我们会发放家长建议征询表,积极听取他们的意见,并采纳他们合理的建议。如:共同商讨幼儿社会实践、亲子活动、家长民主评议等各项活动。家委会积极参与幼儿园的日常管理,为我园的课题提供宝贵的意见和建议,真正发挥了家委会的桥梁作用。

1、家委会会议

我们定期召开家委会会议,全年多此召开家委会。会上幼儿园就近期的工作向家委会作汇报,同时征集的家委会“金点子”,并积极听取家委会的意见,对于家长合理化的建议积极采纳。

2、家长工作日

每学期我们还开展家长半日活动及家长开放周活动,在活动期间家长们能参观幼儿园的环境、随堂听课、与教师互动交流。并进行详细的记录与评价,提出了一些有创造性的建议和改进措施。例如:家长在参观环境检查中发现了幼儿园门口的池塘有危险,存在着一些安全隐患,幼儿园领导得知情况后,马上请人把做了警示牌。给幼儿园的管理工作进一步完善提供了有针对性的意见,得到了园所领导和教师们的一致好评。

3、家长志愿者

家委会积极参与策划幼儿园组织的各项活动。比如元旦举行的亲子运动会,家委会成员和老师一起策划活动,一起选比赛内容,家长委员会的积极性也很高,在整个活动中充分但当了评委的角色,做到了公平、公正、公开的原则。此次活动充分体现了家长们的热情团结和极高的凝聚力,对我们幼儿园工作有了进一步的提升。

为了更好地共建安全文明校园。杜绝来园、离园幼儿园门口因人群、车辆高峰而带来的不安全隐患。由家长自愿报名参与,两人一组,每天早晚两班。在幼儿来园、离园时协助老师做好值勤工作。主要维持车辆停放秩序,关注幼儿来园、离园安全。

在我园视督导期间,家委会的诸多成员能主动为幼儿园出谋划策,提供宝贵意见,即使反馈家长们的想法,和班主任保持密切的联系。

二、家委会积极参与幼儿园的行风管理

幼儿园在家长接待区内设有“园务公开”栏目,每月向家长公开幼儿膳食开支情况,还不定期召开幼儿园的膳食管理会议,由后勤总管张老师向家长介绍我园膳食管理情况。我们还邀请家长代表参与学校活动,如:本学期元旦亲子活动,亲子秋游活动、种子贴画等。邀请有相应经验的家长代表担任评委中的一部分。增加幼儿园工作的透明度和诚信度。为了进一步提升教师职业道德和专业素养,促进幼儿健康成长,推进幼儿园的全面发展,我们幼儿园的每位家长积极参与教师师德问卷活动。

三、家委会工作下移,做好班级家委会的工作

1、加强班主任自培工作

为了不断提高各班班主任老师的家教指导水平,我园充分利用小、中、大班年级活动,加强班主任自培学习,有家教指导理论的学习,热点问题的讨论。通过自培活动,使教师认清当前形势,理清思路,履行职责,从而引导家长走出教育误区,树立正确的教育观念,掌握科学的育儿知识,共同用科学的方法启迪和开发幼儿的智力,使幼儿全面发展。

2、开展多种形式的家访,增进家园之间的交流

家访是幼儿园工作中不可缺少的一个组成部分,它既可以使家长及时地了解孩子在幼儿园的生活、学习情况,又可以让教师更深入地了解孩子在家中的表现。从而达成共识,更好地教育孩子。本学期除了早晚接送孩子进行随机家访、电话家访、上门走访、家校通之外,我们还要求老师根据班级实际情况约谈家长,不定期召开班级家长会,并做好详细的家访记

幼儿个人工作总结 篇5

教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对幼儿的关心,共同分担教育职责。针对这些,我们本期把家长工作的重点放在以下几个方面,并取得了较好的效果:

观察记录、幼儿自制的“我的小书”等,家长在翻阅的孩子的作品、记录本中看到了自我孩子的进步,也看到了班级丰富多彩的活动,在家长们心中引起了共鸣,我们的工作得到了家长的理解和支持。为了使家长能经常性地了解孩子在幼儿园的状况,我们利用早晚接送的时间主动与每一位家长进行沟通,班级里的重大活动如需家长配合的,我们都以书面形式通知家长,使家长了解各个活动的目的和任务。每月收发的《家园联系本》也是我们与家长进行沟通的桥梁,在家长会上我们向家长推荐了几种记录的方法,对家长很有启发,有些家长在联系本上认真详细地记录了孩子的成长,有的家长摘录了孩子的童言稚语和自编的儿歌,有的向我们反馈孩子透过各个主题活动在家的良好表现与习惯等,也有家长针对孩子的表现向我们请教家庭教育的方法或疑问,我们都尽可能地答复,让家长更多的了解孩子的发展状况,用心争取家园协调一致共同促进幼儿的健康成长。

家长能按照上方的规定日期逐一将物品带来,并将带来的物品装在自我的小塑料带里,写上名字,早上来园后放到幼儿的小厨便可。从而成功制作了“香香带”。在《过新年》主题活动中,为丰富幼儿的学习经验,让孩子更深切地感受新年的气氛,给家长写了封信:在上市场购买年货时,请您携带孩子一同前往。让他看看年货市场的人、事、物,听听市场的热闹声,说说所买的年货代表的含义,还增进了与孩子的感情。当一个主题结束后,让家长填写好活动肢体评估表。随着主题的开展,家长开始渐渐地对我们的工作有了进一步的了解,也更加促进了他们的参与自觉性。一些家长常对我们说:“你们的工作真琐碎,样样东西都要,以后我会留意帮你们收集的。”就这样,经常会有家长把家中的酸奶瓶、空壳子拿来,还主动地问我们:“这个需要吗?在家长的大力支持与配合下,使我班的主题活动得以顺利有效的开展。

玩二人三足的游戏,每个幼儿的脸上绽放着欢乐,每个家长的脸上荡漾着快乐,佘子豪等家长都这么说,这半天的时间实在是过的太快了,和孩子一齐活动做游戏真开心,不仅仅锻炼了身体,还加深了与孩子之间的感情。

4、利用多种媒介与通讯手段,做到经常性和简洁性。我们认真办好每一期家长园地,发放课程表和评价表,为彼此更容易交流。教师将手机号码留给每一位家长,以便家长更方便快捷地与老师进行联络,更好地关心孩子的成长。

充分发挥网络优势,交流沟通的作用。一学期以来,我们坚持定时更新班级网页资料,每周在网上公布教学活动计划,把每个孩子的作品、“工作”时的照片放在网上,让家长能更加主动、更加直接了解孩子的状况,涉及幼儿园的管理、教学、卫生保健工作的调整、通知,我们都及时上网与家长互通信息,一部分经常利用网站,向幼儿园反馈教育信息或推荐,使家园联系更加快捷、频繁。

家园合作,拓展教育资源,让每个家庭都成为幼儿园的合作伙伴。

幼儿个人工作总结 篇6

一、注重形象

1、按要求着装,工作时间穿工装,穿平跟鞋。

2、上班化淡妆,不允许披肩发。

3、坚持讲普通话,为幼儿树立良好榜样。

二、遵守纪律

1、爱国守法,依法执教。

2、全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责。

3、按时上下班,不允许迟到早退。

4、有事需请假要履行请假手续。

三、热爱教育

1、爱岗敬业,忠于职守,勤恳敬业,乐于奉献。

2、对工作认真负责,精心组织、安排幼儿一日生活。

3、自觉履行岗位职责,不得敷衍塞责。

4、对班内孩子一视同仁,不偏爱,不歧视、不讽刺、不挖苦、不体罚或变相体罚幼儿。

5、全身心地关爱每一个幼儿,熟悉每位孩子的发展状况,了解、关心每位幼儿的成长。

四、尊重家长

1、尊重家长,热情服务。

2、微笑面对每一位家长,以诚相待,以礼相见。

3、帮助家长确立正确的教育观,正确教育孩子。

4、虚心听取家长意见和建议,不以粗鲁言行对待家长。

5、不以任何理由向家长索要财物,以教谋私。

五、认真施教

1、教书育人,锐意创新。遵循教育规律,实施素质教育,勇于探索创新。

2、坚持保教并重,关注个别差异,促进每个幼儿富有个性的发展,不墨守成规。

3、遵循教育规律,实施素质教育,按要求执行教育教学的一日工作流程。

4、树立终身学习理念,潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。

六、团结同事

1、微笑面对每一位同事。

2、尊重同事,虚心倾听同事的想法,对同事的合理化建议要心存感激。

3、正确看待同事取得的成绩、不背后议论同事,不揭短,不当众嘲笑他人。

七、关心集体

1、维护集体荣誉,爱护公共财物,自觉节约能源。

2、关心幼儿园发展,学人之长,补己之短,团结协作。不做有损集体荣誉之事。

八、勤学好问

1、树立终身学习理念,认真钻研业务,不断提高专业素养和教育教学水平。

2、善于反思自己的言行和调整行为方式,不断充实完善自我。

幼儿个人工作总结 篇7

整个学期下来,孩子们的绘画水平都有了一定的进步,同时也激发了幼儿对美术的兴趣,丰富了幼儿知识经验的积累,培养了幼儿的创新能力。下面我对本学期的美术教学工作做个总结:

兴趣是学习动力,如何提高幼儿对绘画的兴趣,发挥幼儿积极主动性,是本学期教学的重点。通过生动形象的语言,以游戏的形式开展教学,把绘画寓于游戏中,是我们主要的教学方法,如在进行蜡笔画教学中我们让幼儿游戏的方式进行构图,鼓励幼儿大胆想象、有创意。在涂色方面,指导孩子学习了相似色、渐变色等多种涂色方法,鼓励幼儿有自己的想法。

新鲜有趣的事物,幼儿都乐于接受,为了提高幼儿某一方面的绘画能力,我们注意开展一系列不同形式的绘画活动。线条绘画的一个重要表现手段,以线条为主要表现手法的为了提高幼儿对线的表现力,我们由浅入深地开展了一系列的绘画活动,有《蝴蝶》《扇子》《花瓶》《树叶》,让幼儿随意联想线的装饰,用不同的线自由组合起来装饰,以致整个画面活泼生动。

在活动过程中,幼儿看到了意想不到的效果,获得了成功的体验,对“线描画”的活动产生了浓厚兴趣。为进一步提高幼儿对线的表现力,又用黑白配的方式强化了画面效果,增强了幼儿绘画的自信心,让在活动中能表现自己的想法,有积极的创意。

幼儿绘画活动是一种创造活动,幼儿绘画作品的魅力就在于其充满丰富,甚至离奇的想象和独特的表现手法。幼儿的绘画能力,是靠本身的理解认识和感受力来发展的。教师不要求幼儿模仿自己的作品,这样会抹杀了幼儿所特有的灵气,压抑了幼儿的创造力。活动中先了解一下幼儿是怎样想的,为什么要这样画,教师的作用在于鼓励、帮助幼儿把自己所想的绘画下来。“鼓励”是指导幼儿绘画的首要方法,“鼓励”的目的在于帮助幼儿树立绘画的自信心,为幼儿创设良好的心理环境。在绘画教学中,我们肯定幼儿的想法,肯定幼儿绘画的成果,让每个幼儿都能尝试到成功的喜悦。

不同的绘画形式或内容,指导的重点也有所侧重。本学期的教学重点是蜡笔画,在蜡笔画的构图活动中,我们鼓励幼儿把根据主题进行构图,然后根据自己的意愿进行合理的添画、想象,这样幼儿的绘画容易重点突出,而且有自己的创意,杂而不乱,从而提高幼儿的美术能力,逐步提高了幼儿绘画的技能技巧。

教师对幼儿作品评价的态度、标准往往直接影响幼儿参与美术活动的兴趣和积极性,为此在对幼儿作品的评价主要体现在两面方面,一方面:符合大班幼儿的年龄特点,富有童趣,能体现幼儿的思想感情,具有幼儿特有的思维特点。

另一方面,具有一定的艺术性,如线条有力、连贯,图形、形象清晰完整,画面饱满、均衡,色彩明显、饱满,内容丰富充实。以这两方面对幼儿的作品进行评价,帮助幼儿提高对美术作品的欣赏能力而提高幼儿的绘画表现力。

幼儿个人工作总结 篇8

由此,我引出话题,我地爸爸去过哪些地方…‘我去过什么地方”的讨论,并引导桐桐大方地把礼物和小朋友分享。“以后,谁要是带来外地的礼物能够大胆地分给小朋友,教师理解你们!”教室里一片欢腾。几天后,我去上海学习。回来时,我特地给孩子们带来上海的好几种特产,平均分给每个小朋友。孩子们高兴地吃着,听我说着“上海见闻”。幼儿回家后.都兴奋地说:“丁教师从上海回来了,还给我们带来好多吃的呢!”“上海可真好!有……”虽然孩子们没有去上海,可同样分享了我的欢乐和我得所见所闻。

从此以后,我班的小朋友只要到外地,都会带来当地的特产给全班的小朋友品尝,请小朋友们欣赏在那儿的照片讲着这次外出的趣事。这样,我们不仅仅分享了他的欢乐和喜悦,增强了小朋友之间的友谊,并且锻炼了孩子们大胆、连贯地讲述的本事。

幼儿于那教育应当以发展幼儿为目的。《纲要》中提出了“乐意与人交往,学习互助、合作和分享,有同情心”的教育目标。教师应将教育目标灵活而自然地渗透到幼儿的一日生活地各个环节中,在自然而然的状态下获得发展,一切都是那么的自然,虽然附加了教师的教育意图,但幼儿感受不到压力。

时间在不知不觉中过去了一个月。这一个月是最为烦恼的,随着新生的到来,紧接着的哭闹声也到来了。现将这个月的工作总结进行总结,归纳,主要有以下几个方面:

一、教学工作:

本月主要以《宝贝一家》开展主题活动。围绕这个内容,让幼儿认识自己的家人与自己的关系,感受父母对自己的爱。在手工制作方面,主要让幼儿用手指添画,用蜡笔进行简单的涂色,涂一幅图画送给妈妈,表达对妈妈的爱。在数学学习中,用手指点数1——5,认识简单的图形,并懂得区分。在准备课程中,本人能认真上好每一节课。只是在音乐课里,显得不足,教的不太好,这方面有待改正。

二、保育工作:

进段时间天气有潮湿,在卫生工作上,我们有认真做好。坚持每天开窗通风,用消毒粉释水擦拭柜子,桌子,湿拖地板,把幼儿触摸到的地方进行消毒。天气逐渐转热了,我们到户外活动会给幼儿先垫好毛巾,回来后进行擦汗或换衣服,并且叮嘱他们多喝水,保证饮水量。午睡时多巡视,帮幼儿盖好被子,放学前整理好衣物,书包,让幼儿开开心心回家去。

三、安全工作:

小班幼儿特别爱动,也会乱跑,经常会发生小事故。因此,我们每天会教育小朋友,不可打架,要注意安全等等之类的知识。有时候会播放关于安全的碟片给幼儿看。虽然在个别时候会发生小打闹现象。我们会及时阻止,并且教育小朋友。

四、家园工作:

家长对这么小的幼儿在园难免会担心,我们会通过接送时间跟家长反映情况,在周五还会发放家园联系手册,清楚反映幼儿一周的生活学习情况。我们也通过手册了解孩子的另一面,对不足的进行教育,督促其改正。月底邀请两位家长来园观摩教师公开课,了解幼儿的半日学习情况。

五、个人工作:

在小班带小孩,最多就是哭闹。有时候很烦恼,因为他们有些人太调皮了。但是我会想:调皮是每个孩子都有的,只是需要时间,用正确的方式去改变这种调皮。我不会因情绪而影响其他工作,按时完成教案,准备教具,上好每一节课。以上便是我的三月份工作,对于有不足的地方,我会争取改正的。

幼儿个人工作总结 篇9

幼儿园厨房年终工作总结

一、背景

随着年终的临近,作为幼儿园厨房的重要一员,我在这一年里承担了多项工作职责,不仅涉及到食品的日常准备与烹饪,还涉及到厨房内部的日常管理及与各班级的沟通协调。本总结将全面回顾我在过去一年中的工作内容、成就、问题与解决方案,以及未来的工作计划。

二、工作内容及成就

1. 食品安全与卫生管理

在食品安全与卫生方面,我一直严格遵循国家和园区的相关规定,确保食品的采购、储存、加工和供应等各环节均符合卫生标准。全年中,我带领团队完成了多次食品卫生培训,提升了厨房工作人员的安全意识。同时,对厨房用具的消毒工作也从未松懈,确保了孩子们的餐食安全。通过实施这些措施,本年度厨房未发生任何食品安全事故,得到了家长和上级领导的一致好评。

2. 创新幼儿食谱设计

在食谱设计上,我根据幼儿的生长发育需求和季节性食材的特点,不断调整和优化菜单。例如,夏季增加了清热解暑的粥品和水果拼盘,冬季则推出了滋补炖品和热汤。我还引入了一些具有地方特色的幼儿食品,如小笼包、糖火烧等,丰富了孩子们的饮食文化体验。通过这些努力,孩子们的饮食摄入更为均衡,家长也对我们的工作给予了高度评价。

3. 优化厨房运作流程

为了提高厨房的工作效率,我着重对厨房的运作流程进行了优化。对食材的采购、验收和存储进行了规范管理,确保食材的新鲜和质量。通过调整人员分工和工作时间,实现了更为合理的资源配置。我还引入了厨房管理系统,实现了食材库存的电子化管理,减少了食材浪费现象。这些措施的实施使得厨房整体运作更为流畅,大大提高了工作效率。

4. 加强与其他班级的沟通协调

作为厨房部门,我们与其他班级的沟通协调至关重要。在日常工作中,我主动与其他班级负责人保持密切联系,及时了解他们的需求和建议。针对各班级提出的特殊要求,如对过敏体质孩子的特殊餐饮安排等,我都能够迅速作出响应,提供个性化的餐饮服务。这种良好的沟通机制不仅提升了我们的服务质量,也增强了与其他班级之间的信任与合作。

5. 参与外部培训与交流

为了不断提升自己的专业水平,我积极参加了一些外部的幼儿营养与餐饮培训课程。通过这些培训,我不仅学到了先进的幼儿餐饮理念和技巧,还与来自其他幼儿园的同行进行了深入交流。这些培训成果为我在厨房工作中提供了新的思路和方法,使我能够更好地为孩子们提供优质的餐饮服务。

三、问题与解决方案

1. 问题一:食材采购成本上升

针对食材采购成本上升的问题,我通过深入市场调查,寻找更为经济实惠的供应商;同时,加强食材的计划性采购,减少不必要的浪费。我还推动厨房内部的食材节约措施,如对剩余食材进行合理再利用。

2. 问题二:人员流动率高

针对人员流动率高的问题,我加强了对新员工的培训和指导;同时积极与员工沟通,了解他们的需求和困难,提供必要的支持。还建立了激励机制和晋升通道,提高员工的工作满意度和忠诚度。

3. 问题三:设备老化问题

对于设备老化问题,我及时向上级领导反映并提出更新换代的需求。同时,加强设备的日常维护和保养工作,延长其使用寿命。在新设备到位后,我还会及时组织操作培训,确保员工能够熟练使用新设备。

四、未来工作计划

展望未来一年,我计划在以下几个方面继续努力:一是进一步完善食品安全与卫生管理体系;二是持续优化厨房工作流程;三是加强与其他班级和家长之间的沟通协作;四是关注行业动态和技术发展,不断提升自己的专业水平。具体来说:

1. 食品安全与卫生管理

我将继续完善食品安全与卫生管理制度,定期组织内部自查和员工培训。同时加强食材供应商的质量审核工作,确保食材来源可靠。我还计划引入先进的食品检测设备,提高食品安全检测的准确性和效率。

2. 流程优化

针对厨房工作流程中的瓶颈环节进行深入分析,制定切实可行的改进措施。例如,通过引入智能化的厨房管理系统来提高工作效率;对厨房布局进行合理调整以减少操作中的不便;探索新的烹饪技术和设备以提高菜品的口感和质量等。

3. 沟通协作

加强与其他班级和家长之间的沟通协作是未来工作的重点之一。我将继续保持与各班级负责人的定期沟通机制,及时了解他们的需求和建议;同时积极参与家长会等活动,向家长宣传食品安全与营养知识;针对特殊饮食需求的孩子们制定更为细致的餐饮方案等。

4. 专业发展

我将持续关注幼儿餐饮行业的最新动态和技术发展动态参加相关的专业培训和学习活动不断提升

文章来源:http://m.swy7.com/a/5181279.html

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