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个人安全述职报告

2024-03-18 安全述职报告

个人安全述职报告。

想要了解“个人安全述职报告”的相关知识不妨来看一看这篇文章。常言道,实践出真知,学习工作中。报告对我们来说并不陌生,上级机关能通过报告获得信息,了解下情。为了方便您日后查阅请务必收藏此页面!

个人安全述职报告 篇1

金无足赤,人无完人,再行的人也存在缺点和不足,更何况我们一名平凡的教师。一年伴随我不断成长的过程中,缺点和不足依然显得那样突出:

1、做为一名中层领导,管理能力、协调能力还存在一定不足。在管理方面,依赖性比较强,缺乏管理手段和方法,处理问题不够机敏灵活,刚性有余而柔性不足,对问题分析不够透彻,遇事不够沉着、冷静,易感情用事。在工作协调方面主动意识不强,缺乏与领导之间的沟通交流,包括与教师之间的沟通,尤其是与一些在性格和观点不相投的同事之间,处理不得当。

2、自身的业务能力等方面有待进一步提高,新的教学思想,课改理念不够充实,对课改精髓理解不够透彻,尤其是指导教学上,在某些时候,显得力不从心,业务上存在盲区。比如:对部分小科教学理解掌握不够,以及在教学发展判断上不够准确,缺乏判断力。写作能力不够强,口语交际及变通能力急需提高。

3、主动学习欲望不是非常强烈,在某些时候存在懒惰心理,也有时候出现想法和行为脱节的现象。主动参与学习提高的次数还少,且有时不能按需所取。

4、新的课改理念与教学评价模式有效衔接的理解上存在误区。说白了,在教学时强调新理念、新手段,但最终的评价,也是最有效的评价手段确依然是考试。

5、进一步在“落实”上做好文章,做到有布置,有检查,有评比,有总结,使每项活动真正落实到实处。

我想这些是我在今后的工作中应当注意的问题,也是自己锤炼的方向,相信在大家的帮助下能不断地加以克服,本人也将一如既往地尽自己的力量为学校的不断发展做出贡献。

此致

敬礼!

述职人:XXX

20XX年X月X日

个人安全述职报告 篇2

要确保安全,根本在于提高安全意识和自我护护的能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、食品、溺水、疾病预防、大型活动等的安全教育。

1、有针对性地开展教育工作。学校安全教育以创平安校园为主题,学校组织教师认真学习上级安全教育工作的有关文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、师生安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对性地扎实地开展教育和防范工作。

2、以活动促教育,搞高学生安全意识。利用班会、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防雷击、防食物中毒、防疾病、防体育运动伤害、防火、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能的教育。还利用黑板报、展板等宣传工具开展丰富多彩的安全教育。本学年成功的举行了两次紧急情况逃生疏散演练活动,效果较好,举办了多次安全知识专题讲座,开展了安全用电、防雷知识竞赛活动,通过这些活动全面提高广大师生的安全意识和自我保护的能力。

个人安全述职报告 篇3

近年来,大队紧紧围绕县经济工作中心,认真履行环境监察职能,强化环境监管,规范执法行为,保障环境安全,加强队伍建设,优化服务措施,保障群众权益,取得了实实在在的工作成效。在县优化工作评比中,连续六年获“群众满意执法大队”称号;四次被评为“文明单位”;多次被省、市环保系统评为信访工作先进集体;先后有近30人次在专项环境监察工作中被省、市、县表彰。

一、尽心履职,守卫一方环境质量

良好的生态环境是宝应对外的一张绿色名片、金色名片,保护好这张名片是我们环境监察人员义不容辞的责任,为此:

1、强化污染监管,确保达标排放。

一是对重点污染源实施每月一次的检查,国控污染源每月两次以上的检查,重点污染源年检查出动20xx多人次。

二是加快污染源自动监控系统建设,建成县污染源中心平台,10家重点污染企业共安装14台(套)自动监控设备,实时监控出水水质。

三是开展环保专项整治行动,对化工、涉重金属、食品等行业进行全面检查整改,规范企业排污行为。

2、强化应急管理,保障环境安全。

一是编制和完善《宝应县环保局环境污染事故应急预案》,在全市范围内率先建立“七库一流程”环境安全应急体系。实行重点环境安全企业环境应急预案编制规范化和环保档案“一厂一档”;

二是组织环境风险源企业开展突发环境事件应急演练,及时妥善处理交通事故引发的危险化工品泄漏事件;

三是加强水源地保护,尤其是在每年的`枯水期就水源地水质状况进行“日查日报”,建设水质自动站,对水源地水质实施连续自动监测。今年,我县枯水期旱情严重,我们排出了敏感河流十五条,取样4000多个,及时把握水质状况,不仅保障饮用水安全,还避免了沿河农业、渔业水污染事故发生。

3、强化纠纷调处,关注民众诉求。

一是充分发挥“12369”环境投诉热线作用,24小时受理群众投诉,快速调查、处理、反馈,重视对信访案件的梳理和总结,分析信访动态;

二是每年高、中考期间,加大声环境监管,提前检查产生或可能产生噪声污染的相关企业、建筑施工单位和个体经营户,开展连续近20天的24小时巡查,及时制止噪声污染,保障考生安静的学习生活环境。由于提前防范,处理及时,化解有效,近年来,环境纠纷案件逐年下降,基本无重访件,上半年共受理环境污染投诉167件,总件数在全市各县市中最低,信访处理率、办结率、满意率在扬州市环保系统中名列前茅。

4、强化生态监察,防止生态破坏。

一是抓好秸秆禁烧禁抛工作。每年夏、秋两季,尤其是夏季5月下旬至6月中下旬,大队分几个组对全县秸秆禁烧禁抛实施24小时的检查督办,收效显著,近两年,夏收期间城区空气环境质量较往年明显改善,基本无雾霾天气;

二是开展畜禽养殖污染防治工作,合理规划、科学引导、严格管理,强化资源循环高效利用,减少环境污染;

三是开展农业污染防治,发展有机产业,打造高品质高附加值有机品牌,促进农业增效。

个人安全述职报告 篇4

尊敬的领导、各位同事:

我是××公司安保部门的××,今天我很荣幸向大家汇报我们安保部门在过去一年中的工作情况和成绩。在这个风起云涌的时代,保卫安全任务艰巨,但我们凭借团结奋斗、精益求精的工作态度与方法,不断提高了安保水平,取得了一系列显著成绩。

首先,我们在加强安全防范方面迈出了新的步伐。针对当今社会安全形势的变化,我们不断优化更新设备设施,完善各项安全制度和规章,提升了安保工作的科技含量和智能化水平。同时,加强了安全风险的识别和评估,积极开展安全隐患排查整治,有效提升了安全防范能力。

其次,我们在应急响应和处理能力上有了长足的`进步。在过去一年中,我们组织开展了多次安全演练和培训,不断提高了员工的应急处置能力和心理素质。在发生突发安全事件时,我们能够快速、果断地做出反应,有效控制事态发展,最大程度地减少了损失。

此外,我们还加强了与相关部门的合作与交流。通过与警方、消防部门等相关机构的沟通与合作,我们建立了良好的信息共享机制和联动机制,提高了危机处理的效率和果断性。同时,我们还加强了与企业其他部门的沟通与配合,形成了全员参与、全员负责的安全生产格局。

最后,我要感谢全体安保人员的辛勤付出和努力工作。正是因为大家的团结协作、无私奉献,我们才取得了今天的成绩。同时,也要感谢公司领导对安保工作的高度重视和支持,是您们的信任和支持,让我们能够不断前行,不断创新。

展望未来,我们将继续以更高的标准要求自己,不断加强安全管理和监督力度,提升安保水平和服务品质。相信在全体员工的共同努力下,我们一定能够为公司的安全稳定和发展做出更大的贡献!

谢谢大家!

个人安全述职报告 篇5

尊敬的各位领导:

大家好!

我叫小高,至从年月分管公司的安全管理以来。在年总的正确领导下,同志们的帮助下,立足本职,找准位置,安全工作以践行“用心做事追求卓越”的企业核心价值观为抓手,积极落实集团公司“从零开始向零奋斗”的安全生产目标,坚持“以人为本,安全第一”的管理理念,深入开展各项本职工作,为全面完成各项业绩指标提供了有力的安全保障。使安全生产工作取得了较大进步。下面就是我今年情况汇报如下。

一、加强学习,提高自己的思想认识

学习的过程,是总结的过程、提高的过程。只有不断学习,才能不断的进步,既注重有关知识学习,又注重政治理论水平的提高;积极参加集团公司组织的有关学习,学习公司的有关方针政策。利用下车间、到班组、到职工中去了解问题、研究问题。在此基础上,经常与老班长谢意探讨,努力在工作实践中思考、总结、提高。通过理论联系实际,使自己无论在思想上,还是在工作上,始终与双汇保持高度一致,确保了各项政策在自己工作中得到了严格的贯彻落实。

二、严格自律,树好自身形象

两年来,我始终把廉洁自律作为立身之本严格要求自己,对安全工作不要存在友情、亲情、爱情,严格要求所分管的区域安全员,凡是要求别人做到的,自己首先做到。凡要求别人不能违反的',自己带头遵守,从关心爱护员工的角度出发,对出现的问题和不良苗头,及时给予善意的提醒和教育,在工作中起到了积极的作用。

总之,通过大家的积极努力,各项工作取得了比较明显的成绩,但我也深知,与双汇集团迅猛发展的形势和上级的要求还存在一定的差距,新观念牢固树立,用心做事,还要在今后的工作中进一步的加强,为实现我公司安全效益企业还要竭尽全力,将努力探索出安全管理长效机制的综合新体系。

三、存在的问题

(一)、岗位员工培训方面

安全教育系统性不高、针对性不强、学习内容较少;班组新员工增多,虽然我们班长谢意严格落实了三级培训教育,并有针对性的制定了培训计划,但大量培训并没有完全建立在本地质地理条件的实际生产情况下。

(二)、新员工安全管理方面

新入厂员工进入工作高度危险期:按制度规定工作满个月虽可单独顶岗,但新入厂员工在标准化作业程序执行、危险源点辨识、隐患排查等方面仍然很薄弱,员工不安全行为的增多,就会导致事故发生率的提高。

(三)、自己的不足

1、我自己承认工作经验不足,有待进一步加强。

2、我的自身理论和专业知识学习不够,与精细化生产管理的要求还有差距。

3、我的日常安全管理的水平低、安全检查深度不够、现场有些安全隐患不能得以查处,事故隐患整改机制的及时性、有效性、针对性等方面还存在差距。

四、安全责任,重于泰山

安全是什么,安全是企业的生命,是家庭的幸福,是工作的快乐,是单位的效益;是平安、也是一种幸福,更是一种珍爱生命的人生态度。安全上班,安全回家,会让亲人少一份牵挂,父母多一份宽慰,家庭多一份快乐。安全生产,人人有责,说明了安全生产对我们每个人的重要性。据我了解目前所有的安全事故,绝大多数是违章操作,违章指挥,习惯性违章所引起,也就是一切的根源出现在我们的思想上,安全意识仍然不足,凡事掉以轻心!

在今后开展工作的同时,我将不断学习安全知识,提高自身综合素质,以适应工作的需要。并经常开展批评与自我批评,广泛听取员工的意见和建议,对合理的建议进行采纳,不断完善自己,为我们新老厂的安全生产工作贡献自己的力量。

以上是我的述职报告,有不妥之处敬请各位领导批评指正。最后我代表我们安全小组对一年来关心和支持我们工作的领导、全体员工表示诚挚的谢意!

述职人:小高

20xx年xx月xx日

个人安全述职报告 篇6

****年,本人任xxx集团有限公司(下称“集团公司”)董事长、总经理,担任安全生产第一责任人。任职期间本人都能认真依法依规履行安全职责,积极落实安全生产责任制,全年未发生伤亡事故,为生产经营活动正常开展提供根本保障。下面就****年开展安全工作,履行安全管理职责情况作汇报:

一、贯彻执行安全生产法规和上级精神

(一) 完善安全管理机构和网络,配备足够的安全主任队伍。

(二) 贯彻执行国家法律法规

积极开展职业病防治工作,贯彻执行《职业病防治法》。为提高各级掌握职业病防治知识,6月份专门邀请市卫生监督所的专家到公司为中层和车间级干部讲授《职业病防治法》及其他职业病防治知识。针对公司职业病防治实际情况,8月份,我要求直接责任人组织召开了职业病防治专题研讨会,充分听取各单位开展职业病防治情况汇报,贯彻实施各项措施,依法依规维护职工的合法权益。

积极开展交通安全工作。#%集团班子历来重视交通安全工作,坚持将交通安全工作列入日常安全管理工作的重要一环,积极建立企业道路交通安全责任制,高度重视道路交通安全宣传教育工作,严格车辆检验制度,加强对机动车辆维护保养和驾驶员的教育管理,坚持科学发展观,以人为本开展安全管理工作。《中华人民共和国道路交通安全法》于5月1日起正式施行,对道路交通安全提出了更高的要求。今年**产销量大,物流量随之大增,交通安全形势更加严峻,4月份,我要求**公司分管副总召开厂区作业协调会,就如何规范厂区运输车辆管理进行布置,确保厂区交通安全秩序。在“安全生产月”活动动员大会上,专门安排交通安全承包责任书签约仪式,将交通安全责任落实到位,落实到人。

(三) 加强外包队伍管理。

为传达贯彻¥¥市安委会《关于加强外包队伍安全管理工作的通知》文件精神,我要求**公司***副总经理及时召开会议,进行布置落实,加大对外包队伍安全监管工作的力度,严格执行外包队伍安全资质审查制度,加强施工现场安全督查。

(四) 安全隐患大排查、大整改活动

根据省政府办公厅《*******************的通知》精神,我及时作出指示,决定成立由副总经理***任组长的****——……%工作领导小组,加强排查整改工作的组织领导,在总经理办公会议上还结合生产经营特点,对第四季度的消防安全工作作出部署,要求各部门、各单位要认真做好火灾隐患排查和整改工作,对人员密集场所、外来施工作业场所等容易造成群死群伤的部位进行重点排查。

按国家和省市要求,积极组织开展 “安全生产月”活动(详见三(三)积极组织开展“安全生产月”活动)。

二、建立健全安全生产机制,全面落实安全生产责任制。

作为集团公司的核心组成部分,**公司全体干部职工积极开展安全生产工作,为集团公司获广东省和¥¥市“####年度安全生产先进单位”光荣称号立下赫赫战功,但在成绩面前,作为集团公司经营班子主要成员和**公司安全生产第一责任人,我并没有沾沾自喜,结合实施OHSMS18000管理体系,组织制订完善各种安全规章制度,充实安全管理队伍。

年初,及早主持制订并实施**公司《****年安全生产》,在认真####年安全工作的基础下,及时对****年安全工作进行部署和安排,与各下属单位、部门签订《****年安全生产承包合同》。

在签约大会上,我通过生动的事例,结合本公司以往的事故教训,指出去年生产经营继续取得喜人业绩,经济效益持续增长,安全方面更取得工伤事故零记录的好成绩,但我们不能满足于过去的成绩,结合本公司正在开展的危机教育活动,提出了“安全生产也要有危机感”的新观点,指出安全工作绝不能放松,“安全第一”的位置决不能动摇。在安全生产取得一定成绩的时候,我们更需要有一种长期如履薄冰的危机感,有了这种危机感,才能做到思想上高度警惕,强化安全生产意识,才能做到行动上时时、事事、处处采取措施预防事故,才能做到防患于未然。因此,我要求安全管理人员要乘集团公司开展的“危机教育”主题活动的东风,提高防范安全事故的危机意识,要从“三个代表”的高度履行安全职责;要积极开拓创新,结合推行OHSMS标准,使安全管理进一步达到规范化、标准化,提高安全管理水平。

在我的督促检查下,各分管领导均能自学履行安全生产职责,各单位、各部门均能按法律法规的要求,建立完善安全生产责任制和规章制度,层层落实责任,正常有序地开展安全生产工作。

为从源头上消除各类项目(工程)可能造成的伤亡事故和职业病的危险因素,年初本人主持制订了**公司安全技术措施,参与集团公司安全技术措施计划的审核工作,保障新建、改建、扩建、技术改造项目(工程)全都按规定办理“三同时”手续。

虽然重任在肩,公务繁忙,但我始终将安全工作摆在第一位,并经常指导下属管理人员正确理解“安全第一”的具体含义,在日常工作中坚持安全生产的“五同时”,认真组织安全检查,及时消除事故隐患。在主持制订企业生产计划,在每次总经理办公会议上,我都认真听取安全工作汇报,同时重点布置安全工作。在日常工作安排时,我也要求各单位、各部门要高度重视消防安全工作,强调安全工作是一项长期工作,必须常抓不懈,要从践行“三个代表”重要思想,保障职工安全的政治高度出发抓好安全工作,抓好安全检查和整改工作。

2月份,为预防危险化学品使用和储存环节出现的人身伤害事故,我指示直接责任人组织召开了专题会议,布置有毒化学品计划、采购、储存和使用安全管理要求,制定危险化学品安全管理制度和操作规程,对过期或闲置的危险化学品及时组织销毁处理,消除隐患。

4月份,针对国内短期内发生多宗氯气、氨气泄漏事故情况,我在公司班子会上提出建议,并要求***副总经理组织召开安全工作会议,充分听取各单位负责人关于开展安全工作情况汇报及有关建议,结合本公司实际情况,采取相应对策,防范重大事故的发生。

三、保证各项具体活动和措施的有效落实

(一) 安全技术措施计划的有效实施,包括:

……

(二) 加强大修技改安全管理工作。

去年底至今年上半年,#%实施了建厂以来规模最大、项目最多、施工单位和人员最多的技改大修工程,因生产任务重,今年春节期间,大部份项目需连续加班施工,为确保施工的安全,我要求安全主管部门制定了详细的安全措施计划,落实现场监督管理措施,自己也经常到施工现场检查监督,确保工程保质按期安全完成。 (三) 积极组织开展“安全生产月”活动 为进一步提高安全管理人员的业务素质,在“安全生产月”活动开展前夕,本公司组织开展紧贴“以人为本,安全第一”的安全生产研讨和征文活动,并将评选出来的优秀文章,本公司以往发生的典型安全事故和险情,以及公司领导对安全生产的重要指示汇编#%发展史上首本安全生产集——《#%安全生产文集》,我根据自己开展安全生产工作的多年经验,撰写了《企业安全生产工作的特性及对策》一文,分析了企业安全生产的长期性、复杂性、艰巨性等特性,探讨搞好企业安全工作的对策和有效措施。事后再将文集发至各岗位职工,供大家学习讨论,从而调动全体职工参与安全生产的积极性,提高职工的安全意识。

通过“安全生产月”活动,加大安全法规的宣传教育力度,推进企业安全文化建设,在企业内部大力营造“关注安全,关爱生命”的氛围,进一步强化职工安全生产意识,推动各级安全生产责任制的落实,为实现生产经营目标任务的完成提供可靠的保证。

(四) 关心职工健康,重视防暑降温

今年高温天气提前到来,给防暑降温工作带了不小的压力,公司领导班子从关心职工健康的立场出发,积极落实防暑降温措施,改善职工工作环境和劳动条件。为了防止中暑和其他安全事故的发生,确保生产顺利进行,我在总经理办公会议上特别进行布置,要求分管领导组织制订总体措施,并下发《关于认真做好####年防暑降温工作的通知》,从组织领导、宣传教育、设备、设施的维护保养和专项检查、清凉饮料的供应和保健食品费的发放等做出布置,提高发放标准;要求医务所加强巡检,坚持送医送药到生产第一线,及时发现从而确保本公司在酷热季节生产岗位上未出现中暑现象。

(五) 继续开展有针对性、富有特色的“百日安全竞赛”活动

为进一步提高各级领导安全管理水平,强化班组安全基础管理工作,为确保生产旺季安全生产条件,提高工作效率,在听取公司安全生产直接责任人的专题工作汇报后,我作出批示,同意今年继续开展“百日安全竞赛”活动。

今年的“百日安全竞赛”活动期间从内容到形式都进行创新,除继续强化班组安全管理的“三到位”外,新增安全责任人和安全主任查找隐患比赛,编辑刊出了六期《百日安全竞赛活动简报》,积极营造安全生产氛围。通过开展活动,#%集团各级领导、安全管理人员的安全意识和管理水平得到进一步提高,班组安全基础管理得到进一步加强,活动期间涌现出一批安全生产先进集体和先进个人,我们也对先进集体和个人进行表彰,通过鼓励先进,调动职工参与安全生产活动的积极性,有效地促进岗位职工安全生产意识进一步提高。EHS管理体系得到较有效的贯彻和实施,为确保全年安全无事故,进一步搞好安全工作打下坚实基础。生产经营方面也取得良好成绩,**产销量均创历史最好成绩。

(六) 积极推行安全管理标准体系,促进安全工作可持续改进。

为使#%集团安全管理工作进一步迈向规范化、科学化,全面提高管理水平,以适应可持续改进的需要和以人为本安全管理理念的推行,从去年开始我公司积极筹划推行OHSMS18000标准,并积极组织做好各方面的准备工作,EHS管理体系于*月*日起开始试运行,根据体系实施情况。作为体系的最高管理者代表,我在9月份主持召开了管理评审会,对体系的运行情况进行检验,通过整改不符合,不断提高标准的规范化程度和执行率。

(七) 积极组织制定重大事故应急预案并组织演练

结合OHSMS18000管理体系的施行,要求有关单位组织清查重大危险源,从7月份开始,积极组织做好重大事故应急救援预案及组织演练,以提高职工应对突发事故的处理能力。

四、任职期间安全生产方面取得的成绩

在¥¥市安委会的领导和市安监局的指导下,在广大职工的大力支持和配合下,各项工作有条不紊进行,职工安全生产意识明显增强,遵守安全规章制度的自觉性大大提高。从####年至今没有发生任何伤亡事故。

今年1至11月份共生产**,各项生产经营指标也均实现了新的突破.

在安全生产良好业绩的带动下,#%集团的知名度和美誉度也大大提高……。

包含OHSMS18000在内的EHS管理体系和标准已基本建立,正有条不紊地施行。

…………

五、今后工作设想和努力方向,

**市场竞争日趋激烈、残酷,原材物料涨价趋势不可逆转;集团公司明年生产经营任务已基本确定,随生产规模的扩大,战线的拉长,生产经营压力更大,公司安全生产工作也将面临着更大的挑战。因此,我们不能满足于所取得的成绩,一年来安全生产工作也存在的一些薄弱环节,如今年发现……,今后本人将继续关心职工身体健康和生命安全,在改善职工工作环境和劳动条件方面舍得投入。

其他问题和措施还包括:

下阶段需结合EHS体系认证,确保体系的各项要求得到全面落实,进一步提高安全管理水平,促进公司安全工作实施可持续改进。

****至大修技改工作已经展开,必须继续加强对工程项目的安全管理,继续确保“三同时”得到真正落实,保证安全技术措施计划得到贯彻实施,特别要加强对外来施工单位的安全监管,确保施工安全。

通过多年的努力,本公司安全生产规章制度已相对健全,特别是通过实施OHSMS18000管理体系,各项工作更进一步迈向标准化、规范化,今后将着重在贯彻执行方面下功夫,进一步提高制度、标准的执行力,并继续完善绩效考核机制,继续将安全生产业绩列为生产经营目标的重要内容,作为考核的重要依据。

#%集团今后将朝“五个领先”,即“技术领先、质量领先、管理领先、规模领先、效益领先”迈进,这五个方面的领先都离不开安全工作的基本保障,都必须贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产工作方针。生产规模的扩大使安全工作管理愈加复杂和艰巨,必须加强管理,包括安全工作在内的管理需不断创新,只有“管理领先”,正确处理好生产与安全的关系,才能达到“效益领先”。因此,我们必须继续加强教育培训,提高职工安全生产意识,建立安全生产监督管理长效机制,解决安全生产中的新问题,确保生产经营全过程安全,为企业发展创造良好条件。

安全工作无止境,安全责任重于泰山!“为官一任,保一方平安”,在新的一年,本人将继续恪尽职守,全面履行安全生产职责,致力于建立企业安全生产监督管理长效机制,继续坚持以人为本的安全管理理念,为确保职工生命安全、确保本公司生产经营工作有一个安全的环境而继续努力!

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安全生产个人述职报告十四篇


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安全生产个人述职报告 篇1

尊敬的市考核组领导、同志们:

20xx至20xx年,在市委市政府和市安监局的领导下,我认真贯彻落实国务院、省、市关于安全生产工作的会议、文件精神,结合我区实际,以构建“平安**”、“和谐**”为宗旨,坚持将安全生产工作切实做到天天讲、处处讲,天天抓、处处抓,突出重点排查和整改事故隐患,坚决遏制重、特大事故,减少一般事故的发生,全力构建牢固的安全生产监管防范体系,取得一定的成效,为我区经济建设和社会发展营造了良好的和谐氛围。

20xx年至20xx年,我区各类事故起数和伤亡人数均呈明显下降的趋势,较好地完成了市委、市政府下达的安全生产控制指标,全区安全生产状况总体稳定并趋于好转。20xx年1至12月,我区发生工矿企业事故1宗,死亡2人,受伤2人;发生消防事故2宗,无人员伤亡,同比下降60;发生道路交通事故14宗,同比下降12.5,死亡15人,同比下降11.7,受伤6人,同比上升20。20xx年1至9月,我区发生工矿企业事故1宗,与20xx年持平,受伤8人;发生消防事故5宗,无人员伤亡;发生道路交通事故7宗,同比下降41。7,死亡7人,同比下降38.5;受伤1人,同比下降80。工作的主要情况如下:

一、建机构,明责任

作为区安全生产直接责任人,本人非常重视安全生产监管机构建立、完善和责任的明确,确保安全生产工作的开展。

(一)抓监管机构建设。我区严格落实安全生产监管机构建设,按市政府要求单独设置安监分局,目前已全部落实安监分局的编制,没有占编、缺编现象。区政府高度重视安全生产投入,经费有保障,办公场所和办公设备得到了落实,适应了安全生产工作新形势的需要。同时,全面落实安全生产工作重心下移,成立15个村一级安全生产巡查队。

(二)抓领导机构完善。为加强对全区安全生产工作的领导,落实安全生产管理责任制,我区进一步充实了安全生产委员会(简称安委会),增加了交通、环保等相关部门作为安委会成员单位,明确安委会运作规则和成员单位的职责,完善了安全生产制度建设,规范办事程序。充分发挥区安委会的作用,形成安委会成员单位各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管的良好局面。

(三)抓责任层层落实。明确了负责安全生产工作的主要领导:由陈灼林区长任全区安全生产第一责任人,本人作为安全生产直接责任人,具体分管全区的安全生产工作,各村指定一名支委或村委负责本村的安全生产工作。每年与市政府签订《安全生产责任书》,区与村(线)、村与组、组与企业层层签定了安全生产责任书,保障了责任的全面覆盖,形成了层层有人管,处处有人抓的管理机制。

二、抓保障,保效果

(一)完善保障体系。以各种规划和制度的完善来抓好长效建设。编制了《安全生产“十一五”规划》,并将其列入我区“十一五”专项规划,亿元GDP死亡率、工矿商贸从业人员10万人死亡率、道路交通万车死亡率均列入我区国民经济与社会发展“十一五”总体规划指标体系。每季度至少召集安委会成员召开一次防范重特大事故会议,总结分析近期安全生产态势,研究布置下一阶段工作。编制了道滘区安全生产应急预案,定期实施应急救援演练,如珠洲气站模拟起火应急救援演练等。将安全生产工作成效纳入村两委干部量化考核体系,以强化对村干部的激励与约束,扎实推进安全生产工作。

(二)落实企业监管。以企业为重心,开展长效工作。制定并严格实施《**区加强重大危险源安全监管工作实施方案》,对区内12个重大危险源进行登记建档,全部落实区、村、企业“三位一体”的“一盯一”监管责任制。同时积极以**村为试点建立安全生产档案,做到一企一档,以这项工作为切入点,规范并强化对企业的安全生产管理,目前,该项工作已推广到各村、线;全面落实安全生产责任制,建立上下贯通、层次分明的安全生产监管网络。

(三)提升综合素质。从积极提升企业与相关从业人员的素质来抓长效,从源头上减少安全生产事故的发生。一是指导督促广大企业健全完善安全生产责任制和各项规章制度;二是落实特种作业人员持证上岗,减少因操作不当而导致的事故,每年举办一至两期初级注册安全主任培训考证班和电工培训考证班,每次办班均超过120人参加。

三、强部署,严整治

(一)根据不同时期做部署。每年都召开安全生产工作会议,总结上年度安全生产工作,部署下一年工作计划,并依时向市局上报年度安全生产工作总结。根据市政府、市安委会的文件精神,我们每季度都召开会议,布置和开展季度安全生产大检查,及时消除事故隐患。同时还将部署的工作延伸到村一级,如指导**等村定期召集辖区内企业负责人召开安全生产工作会议,将市、区安全生产会议和有关文件精神传达贯彻到企业。

(二)针对不同对象做检查。不定期针对不同场所开展检查的基础上,针对春节、“五一”、国庆等长假期开展全面检查。一方面,协调规划建设、宣教、经贸、外经等各线,重点检查商场、酒店、宾馆、医院、学校、体育场馆等公众聚集场所的消防安全,以及检查建筑工地、特种设备

、旅游设施等。二方面,全面检查全区12个重大危险源、危险化学品生产企业、易燃易爆场所等。日常注重检查危险化学品生产、使用和储存安全管理制度和操作规程的情况,如对石油化工有限公司、油库、石化3家化危品储存企业,要求其将危险品进出货量及储存量每日一报,严格杜绝超范围经营及超量储存的情况。

(三)分析不同隐患做整改。对检查出来的安全隐患,我们认真对待,及时整改。

一是加强化危企业监管。强化对危化品生产及经营企业的日常监管,对不具备危化品生产条件、无法申领危化品生产许可证的5家企业,积极协助其做好关、停、搬、转等及其它后续工作。对石油化工有限公司存在的隐患,积极多次向市安监局反映,要求协调对其进行关停或搬迁;对彩涂料有限公司等20家危化品生产或经营企业进行限产量、限危险品库存量,限经营规模的办法加强管理。另外,在日常检查中,对部分没有申领危化品生产许可证而转营的企业和经申请鉴定被认定为非危险化学品生产企业的经营单位进行了普查,严防超范围经营,严防安全生产事故的发生。

二是加强私人建筑工地监管。针对私人建筑工地事故较多的情况,会同区规划建设办,召集各村分管城建工作的支委召开建筑工地安全生产会议,要求各村大力加强辖区内建筑工地的现场监管,落实安全防范设备和相关措施,建立施工单位档案等。同时组织工作人员对私人工地进行定时检查,加强私人工地的安全生产工作。

三是加强对其它重点行业的监管。针对近年来纸厂、米粉厂发生事故较多的情况,召集有关纸厂、米粉厂负责人召开了会议,增强经营者对安全生产工作重要性的认识,督促其加大安全生产管理力度;开展了漂染行业和造纸(纸品)行业集中整治,先后对**染厂等5家漂染企业和**造纸有限公司等30家较大型纸业企业进行了安全生产大检查,落实整改了一批安全生产隐患。

(四)抓住重点隐患做整治。为切实切实吸取火灾事故教训,预防重特大安全事故发生,我区在全区范围内认真开展了出租屋消防安全隐患专项整治工作。

一是机构责任两落实。首先层层落实机构。区村两级成立了区消防安全隐患专项整治工作领导小组,同时成立和完善了隐患整治巡查队。其次层层落实责任。制定了《专项整治工作实施方案》,明确了各相关部门及村组的整治责任和整治部署。与各村(社区)逐一签订了《整治工作责任书》,将责任落实到村(社区)。

二是强力措施治隐患。首先建立整改样板。选取有代表性的小商铺、小作坊、出租屋,参照市消防局建立的样板房及相关整治标准要求,建立各种整改参考样板,并组织各村(社区)、相关部门进行参观考察,并进行广泛推广。二是自查自改隐患。各出租屋的所有人及使用人在期限内按照整治标准的要求组织自查自改,对查出的安全隐患立即整改,无法在要求期限内整改完毕的,我们采取措施停产停业、停租、停止使用,待整改完毕后方可投入使用。

三是建立机制保长效。首先建立专项整治成效量化考评体系。将各村(社区)专项整治工作成效纳入《区村(社区)两委干部报酬考核办法》。其次建立定期联席会议制度。专项整治期间,每月或不定期召开一次联席会议。其三制定道滘区消防规划,以加强我区的消防安全设施建设。

四、造声势,广宣传

充分利用传统媒体和现代传媒手段,积极宣传安全生产法律法规,掀起了全社会高度关注安全生产的的良好氛围。

(一)电视宣传。在全区范围内进行广泛宣传,扩大宣传效果。一是录制主要领导电视讲话,由区相关领导宣传《安全生产法》的有关精神。二是每周在电视黄金时间滚动播出15次以上,大力宣传《安全生产法》等相关法律法规的条文。同时根据安全生产各个时期的不同工作重点的开展进度制作标语,悬挂在交通主要路口等明显易见位置。三是在电视黄金时段滚动播放安全生产公益广告。

(二)专题宣传。通过组织各种形式的专题宣传,加强对重点人群的宣传力度。对村(居)民进行集中教育,协调各村(社区)召开村(居)民大会,宣讲安全生产政策,让广大村(居)民加强认识,主动配合开展各阶段工作。

(三)灵活宣传。通过形式多样、灵活多变的宣传活动,增强宣传效果。一是向中小学生发放《致学生家长的一封消防安全信》,并做好信件的发放与回执回收工作;组织各校开展以“消防安全与我”为主题的作文征文、板报评比活动二是与文化部门协商,确定3部消防题材影片(《人命关天》、《隐患就在你身边》、《极度险情》),循环在各村、大型工厂企业放映。

开展安全生产工作过程中,我有如下一些体会:一要时刻保持清醒头脑,正确认识、全面把握所面临的安全生产形势,牢固树立常抓不懈的思想。二要树立和保持良好的工作作风,扎实深入村、企业,深入一线员工,认真了解安全生产和治理整顿的情况,周密布置,扎实细致地开展各项工作,决不将工作仅停留在开会发文上。三要认真学习和理解《安全生产法》等有关法律法规,依法行政,果断处理,敢抓敢管,确保全区安全生产形势的稳定。

虽然取得了一定的成绩,但我区安全生产工作中的薄弱环节仍然不少:一是企业从业人员队伍庞大,大部分人员未得到全面系统的安全教育和培训,安全防范意识和综合素质较低;二是建筑工地由于层层转包,管理不够到位,个别工人安全意识薄弱,违章作业;三是事故仍时有发生。作为我区安全生产直接责任人,我深刻地认识到安全是经济和社会发展的强力支撑,必须对安全生产工作长抓不懈。在下一步的工作中,我将继续加强对安全生产工作的领导,协调有关部门,针对上述存在的问题和不足,提出更加有力的整改措施,紧扣工作的难点和重点,推进安全生产工作的有力开展,保持道滘区良好的安全生产局面贡献一份力量!

安全生产个人述职报告 篇2

一、背景

身为公司安全生产副经理,我在过去一年里承担了保障公司生产过程安全稳定的重要责任。在本报告中,我将概述自己的职责,描述在过去一年中所取得的成果,分析存在的挑战与不足,并展望未来的工作计划。

二、职责概述

作为安全生产副经理,我的主要职责包括:

1、制定和执行安全生产政策和标准,确保生产过程符合安全要求;

2、组织安全培训,提高员工的安全意识和技能;

3、监督和检查生产现场的安全状况,及时发现并处理安全隐患;

4、负责安全事故的调查、分析和整改工作;

5、与其他部门协作,共同推进公司的安全生产工作。

三、工作成果与亮点

在过去的一年中,我取得了以下工作成果和亮点:

1、成功制定并执行了一系列安全生产政策和标准,有效提高了公司的安全生产水平;

2、组织了多场安全培训活动,提高了员工的安全意识和技能水平;

3、通过定期检查和巡查,及时发现并处理了一批安全隐患,有效避免了安全事故的发生;

4、在安全事故调查、分析和整改方面,我积极组织团队进行深入研究,提出了有效的改进措施,降低了类似事故再次发生的概率;

5、与其他部门紧密协作,共同推进公司的安全生产工作,取得了良好的成效。

四、挑战与不足

尽管取得了一定的'成绩,但在工作过程中我也面临了一些挑战和不足:

1、部分员工对安全生产政策的理解和执行程度仍有待提高;

2、安全生产培训和宣传的力度仍需加强,以提高员工的安全意识;

3、在安全事故调查和分析方面,还需进一步提高团队的专业能力和效率;

4、与其他部门的沟通和协作仍有待加强,以更好地推进公司的安全生产工作。

五、未来工作计划

针对以上挑战和不足,我计划在未来工作中采取以下措施:

1、加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和执行力;

2、加大安全生产宣传和培训的力度,确保员工对安全政策和要求有充分的认识和理解;

3、提高安全事故调查和分析团队的专业能力和效率,确保事故得到及时、准确的处理;

4、加强与其他部门的沟通和协作,共同推进公司的安全生产工作,确保公司的生产过程始终处于安全稳定的状态。

六、总结

作为安全生产副经理,我深知自己肩负的责任和使命。在过去的一年中,我始终坚持以保障公司生产过程的安全稳定为己任,取得了一定的成绩。然而,我也清楚地认识到自己在工作中存在的不足和挑战。在未来的工作中,我将继续努力,不断完善自己的能力和素质,为公司的安全生产工作贡献更多的力量。

安全生产个人述职报告 篇3

20xx年,本人在开发区党工委、管委会的正确领导下,在局全体干部职工的支持下,紧紧围绕开发区中心工作,加强理论学习,增强整治素养,务实履职干事,自律清廉为民。现述职述廉如下:

一、20xx年主要工作开展情况

20xx年,开发区安监局紧紧围绕强化安全基础,推动安全发展指导思想,充分发挥综合监管职能,开展了一系列卓有成效的工作,使全区安全生产总体形势持续良性发展。

(一)认真开展了安全生产执法大检查和督查工作。我局按照上级部门的统一部署和年度工作安排,按照年初制定的《开发区安监局20xx年执法检查计划》,充分落实在实际工作中,将每次检查都记录备案。20xx年全年,共组织联合检查165次。

(二)打非治违工作持续开展。20xx年,打非治违工作在开发区内有效、稳步、全面开展。目前,全区成品油经营、危化生产企业、非煤矿山、烟花爆竹等四大行业基本杜绝了违法生产经营行为。

(三)开展了企业安全标准化建设工作。20xx年,安监局继续开展了企业安全生产标准化建设工作。按照市里统一安排,共组织了区内30多家企业分期参加了全市工贸行业企业安全标准化自评人员业务培训班,并下发全区工贸企业安全生产标准化创建达标任务的通知,召开了专题会议,制定相应的工作措施。

(四)积极开展安全生产月宣传教育培训活动。六月份是全国第十三个安全生产月。我局开展了安全咨询日、应急救援演练、江淮普法行等活动;悬挂宣传条幅70余条,散发宣传资料20xx多份。20xx年全区共组织了企业负责人及安全管理人员、职业健康管理人员、危化品及烟花爆竹管理人员等4次安全资格认证培训班。20xx年年底,通过悬挂横幅,出动流动宣传车,散发宣传资料,联系电视台采访等多种形式,积极宣传新安全生产法。

(五)职业健康和劳动防护检查开展情况。在四月份的职业健康宣传周活动中,我们订制了一系列有关职业病防治的宣传品,及时分发给辖区内各生产经营企业,同时开展了内容丰富、形式多样的活动,加强了群众对职业病防治重要性的认识;教会群众正确识别和使用合格的防护用品,让群众在一定程度上掌握了职业病防治知识;同时,推动了职业危害因素企业网上申报,并对区内用人单位职业健康检查情况一一作了指导和记录,为进一步在辖区内全面开展职业卫生三同时工作打下基础。

(六)承办了区安委会其他相关工作。

二、思想道德建设取得新提升

人无德不立,官无德不为。道德高尚是领导干部清正廉洁的.基础。因此,本人一直把道德作为做人立身之本,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,在工作中努力做好六个表率:

(一)做严于律己的表率。严格要求自己,带头遵守局的各项规章制度,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。

(二)做助人为乐的表率。积极参与扶贫救济、捐款救灾、尊老爱幼行动,多次深入最偏远、落后的农村调研,年内开展5次送温暖活动,慰问农村贫困户、五保户和老党员,热心帮助局困难干部、职工。

(三)做讲文明、树新风的表率。大力弘扬移风易俗,新事新办,以诚待人,以和为贵,以礼相待,树立正确的荣辱观,淡泊名利,低调做人,高调做事,倡导社会公平、正义。

(四)做艰苦朴素的表率。坚持两个务必,坚决贯彻执行中央八项规定,省实施办法和市十项规定,厉行节约,反对铺张浪费,清清白白做人,堂堂正正做事。

(五)做道德规范的表率。树立社会主义道德核心价值观,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,保持道德品行的纯洁性,以高尚的道德品行约束自己,以良好的道德形象取信于民。

(六)做群众路线的表率。深入基层,调查研究,倾听群众呼声,以人民群众生产、生活最关心的热点、难点问题为出发点和落脚点,多为群众办好事、办实事。

三、廉政建设情况

随着职务的升迁和工作环境的改变,本人更加注重廉政建设:在单位行政管理上,作为一把手,本人自觉承担一岗双责的责任,把党风廉政建设纳入重要议事日程,与业务工作同时部署、同时检查、同时落实。一年来,我坚持每周一次主持召开安监局成员全体会议,安排、部署党风廉政建设工作,并组织制订了相应的管理制度,使大家在廉政方面有章可循,有规可依。我还通过组织大家学习、个别谈话等方式,对身边的工作人员进行循循善诱的廉政教育,对大家动之以情、晓之以理;同时,做到四个结合,即把党风廉政建设与强化执法监督结合起来,把党风廉政建设与转变服务作风结合起来,把党风廉政建设与贯彻落实党的十八大精神结合起来,把党风廉政建设与实现科学发展结合起来,树立了风正气顺的良好局风。一年来,从未发现本局同志有违纪行为。同时,要求自己始终做到警钟长鸣,既要积极努力多干事、干好事,又要保证不出事,尤其把不出事作为执政的底线:事实上,我和本局人员真正做到了没有收监管对象的一份礼物,没有在企业吃过一顿饭,没有让企业报销过一分钱,没有向企业推销过一件产品,没有给企业找过一次麻烦,真正树立了良好的执法形象。

四、存在的不足

一年来的工作经历,也检验和暴露了本人的一些缺点和不足:比如深入企业执法检查不多,与企业面对面交流不够;对企业查而不处、处罚不严厉,影响了执法效果;与安委会成员单位协调不够密切,联合执法的机制没有很好建立起来。这些问题都有待于在今后的工作中加以纠正和克服。

安全发展,任重道远。在新的一年里,本人决心在开发区党工委、管委会的领导下,在上级主管部门的指导下,按照工作力度进一步加大,工作思路进一步创新,工作标准进一步提升的要求,切实做好安全生产工作。

安全生产个人述职报告 篇4

尊敬的各位领导,同志们:

企业落实了主体责任是安全生产责任体系的关键环节,是实现安全生产的根本保证,也是政府做好安全监管工作的出发点和落脚点。我区围绕企业安全生产主体责任落实了这条主线,把强化落实了企业主体责任作为安全生产工作的“牛鼻子”抓紧抓牢,收到了良好的效果。

一、找准要害,抓隐患整改

一是企业依法自查自纠。我们将重点放在企业开展自查互查上,实现企业自查自纠。在自查中,督促企业建立并实施内部排查制度,注重排查时间和频次的科学合理;在互查中,根据本地专家不足的现状,采取行业监管部门组织企业互为排查的机制。在全区推广等家企业自查自纠经验。督促高新区企业严格落实了“三同时”制度,坚决整治不评价现象。二是用好隐患排查治理信息系统。对查出的事故隐患,企业必须及时录入隐患排查治理信息系统,促使员工层、管理层和政府层做到知情、管控和整改。目前,隐患排查治理信息系统在危化企业、规模以上企业中覆盖率达%,运行效果良好。三是督促企业及时整改隐患。对安全生产标准化达标企业的不符合项,要求在运行中持续整改;对专项治理中发现的隐患,要求限时整改到位。全区排查整改各类隐患xx处,危化品、烟花爆竹、人员密集场所等重点领域集中整改较大隐患xx处。对瞒报隐患和不及时整改隐患的企业,出具了份整改指令书,有家企业被实施行政罚款。

二、突出重点,抓专项治理

一是解决“做什么”的问题。针对以往企业对专项治理内容不理解、整改走过场、工作未闭环等情况,及时制定《xx区落实了企业安全生产主体责任年活动实施方案》,从针对性、务实性、可行性、长效性出发,将制定方案、统计归类、风险评估、控制措施、消除隐患、员工培训、本质安全、应急救援、总结验收、归档备查等方面做出了详实的规定,使企业有章可循。二是解决“怎么做”的问题。通过推进会、培训班和讲师团进企业等方式,详细讲解《方案》,采取板块验收和逐家验收的方法,使企业在实践中学会如何开展工作。三是解决“做得好”的问题。确定家危化企业和家工商贸企业作为落实了《方案》的示范企业,通过全区现场会进行参观和点评,从理论和实践上提高了企业专项治理的水平。四是解决“长期做”的问题。要求企业通过验收后,将相关表格和文本分类整理并形成完整台账,既留下清晰的工作“痕迹”,又为今后的专项治理积累经验、留下持续治理的“接口”。

三、强化基础,抓安全标准化

在标准化创建上,我们坚持重自创、重质量、重整改、重运行。深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化建设,切实增强推动企业安全生产标准化建设的`自觉性和主动性,进一步规范企业安全生产行为,改善安全生产条件,强化安全基础管理,有效防范和坚决遏制重特大事故发生。结合全区实际,重点在高新区、工业园区、危化、工矿商贸等重点行业推行企业安全生产标准化达标创建工作。各有关企业严格按照标准化建设要求,进一步完善规章制度,修订操作规程,规范作业行为,加强隐患整改,加大技改力度,完善基础设施,改善工作环境,强化风险管理,注重过程控制,做到持续改进,使企业安全生产环境得到有效提升,企业安全质量标准化建设稳步推进。截止目前,全区各类企业安全质量标准化达标达到一、二、三级标准的达xx余户,通过企业安全质量标准化达标创建,进一步增强了企业的安全意识,强化了企业安全防范措施,提高了企业安全防范能力。

四、把好源头,抓员工培训

针对企业一线员工安全素质普遍薄弱、易出事故的实情,重点抓好了三方面工作:一是开展全员培训。在重要岗位人员培训的基础上,要求企业员工每人受训不低于20学时,未经考试和实操合格的不准上岗。今年全区计划培训企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员、危化企业从业人员xx人次。二是组织开展继续教育。聘请市培训中心相关行业专家组成讲师团,每季度分组到基层巡回培训。全年共计划开展培训xx次,受训xx人次。坚持做到培训有课件、有试卷、有实操记录、有培训记录卡。三是聘请专家重点培训。针对有重大危险源企业,专家缺乏的实际,相继举办了粉尘防爆、使用液氨、煤气等高危行业企业专题培训班,邀请省级、市级专家授课,xx余人先后参加培训。

五、推进落实了,抓执法检查

为推进企业主体责任的落实了,将执法检查作为重要抓手。一是实行清单式排查。制定了危化企业、人员密集场所xx个重点行业的隐患排查清单,明确了排查事项和检查标准,企业照单排查,部门对单检查,有效解决了各级监管人员现场隐患查什么、怎么查、怎么管的问题。二是强化联动执法机制。以安监、公安、消防、市场监管等为主要成员单位,制定执法计划、排出执法行动时间表,避免执法单一性,及时解决涉及面广的疑难问题。三是开展多种形式检查。运用了明查暗访、联合检查、专家参与等方式,从政府层面对企业的违法违规行为及时查处。

安全生产个人述职报告 篇5

综合车间主任岗位职责

1、负责贯彻执行党和国家安全生产的方针、政策、法律法规,贯彻落实公司下达的工作指示和任务。

2、负责车间的安全生产管理、

3、负责制定、落实本车间的生产计划和产品质量指标、

4、负责建立健全车间设备的日常巡视点检、润滑、维护和保养的管理体系。

5、负责组织完成各项经济技术指标。

6、负责车间的人事、员工培训的管理。

7、负责建立健全车间绩效考核体系,负责车间的月度绩效考核工作。

8、负责建立健全车间管理制度。

9、负责掌握车间内员工的思想动态,加强员工的思想政治教育和车间班组建设。

10、发挥车间内党团工会妇女组织的作用。

综合车间副主任岗位职责

1、负责贯彻执行党和国家安全生产的方针、政策、法律法规,贯彻落实公司下达的工作指示和任务;对分管工作的安全负责。

2、协助车间主任落实生产计划,合理组织生产。

3、负责车间设备管理,组织建立健全车间设备的日常巡视点检、润滑、维护和保养的管理体系。

4、负责车间现场管理,文明生产。

5、负责协助主任完成各项经济技术指标。

6、协助车间主任建立健全车间劳动考核体系和做好月度绩效考核工作。

7、负责车间员工的培训工作。

8、负责审核车间生产报表和生产资料申报计划。

9、完成领导交办的其他工作。

综合车间综合员岗位职责

1、负责贯彻落实公司和车间下达的工作指示和任务。

2、负责按时统计各项生产数据,并及时向有关部门报送统计表。

3、及时领取及保管公司下发的文件。

4、及时统计上报每月车间考勤和绩效考核表。

5、及时领取车间生产所需材料。

6、负责车间劳动保护用品的领用和发放。

7、负责车间生产成本的核算。

8、负责车间会议的通知、组织和会议记录。

9、负责车间资料、档案和工器具的管理,建立健全各项统计台账。

10、负责车间的后期保障工作。

11、完成领导交办的其它工作。

综合车间班长岗位职责

1、负责本班的安全管理工作,做好本班员工的安全教育和对员工的安全监督工作。

2、合理组织生产,确保完成车间下达的生产任务。

3、认真组织好班前、班后会,布置当班的工作任务,并总结当班生

产情况。

4、负责监督、检查各岗位工艺技术参数的执行。

5、负责监督本班员工做好设备的日常巡视点检、保养、维护和故障报修工作。

6、负责本班各项经济技术指标的完成和生产材料消耗的控制。

7、负责当班的现场管理,文明生产

8、严格执行考勤制度,抓好当班劳动纪律;做好本班员工的绩效考核工作。

9、严格执行交接班制度,认真填写岗位记录,及时向生产调度汇报当班生产情况。

10、抓好员工的思想政治工作,做好班组建设工作。

11、完成领导交办的其他工作。

综合车间工艺工程师(兼安全员)岗位职责

1、贯彻落实公司和车间下达的工作指示和任务;负责车间的安全管理工作。

2、负责监督、落实车间对《安全技术操作标准》、《工艺技术操作标准》及各工艺技术文件的执行。

3、负责车间产品质量的管理工作,建立车间工艺技术和产品质量管理台账,做好产品质量的监督和跟踪工作。

4、负责组织车间的安全检查,及时消除车间的安全隐患,负责车间的消防设施、器材的检查和维护,建立健全安全、消防器材管理台账。

5、负责车间员工的安全培训工作,定期组织员工进行事故应急预案

演练,建立健全员工的安全培训档案。

6、负责组织车间员工的技能培训工作,提高员工操作技能;负责发动职工开展技术革新和合理化建议活动。

7、参与车间的月度绩效考核工作。

8、完成领导交办的其它工作。

安全生产个人述职报告 篇6

今年以来,在县委、县政府、平安办办的具体指导下,县森林公安局始终把平安建设和维护社会稳定当作工作的重中之重,深入开展平安建设活动,现就平安建设和维护社会稳定工作述职如下:

一、加强领导,全面落实“第一责任”

一是专题会议研究。为使平安建设活动有效开展,及时解决工作中遇到的困难和问题,我局及时召开平安建设部署会,分析研究社会治安和稳定形势,部署平安建设各项工作。把抓平安创建工作绩效作为工作考核的重要内容,采取工作会、汇报会等形式,解决平安创建工作遇到的突出问题;二是强化责任考核。局党组把平安建设和维护社会稳定工作纳入年度目标责任考核项目,同部署、同落实、同检查、同考评,制定实施方案,明确目标任务,细化工作措施,实行领导责任制。严格实行责任追究,同时坚持定期督查指导,推进了全局平安创建工作的扎实有效开展;三是保障工作经费。将平安建设经费纳入年度预算,印发创建“平安家庭倡议书”等,共投入3000余某某,促进了平安创建工作顺利开展。

二、齐抓共管,确保社会大局稳定

一是及时调整了平安建设组成人员,明确职责责任,形成齐抓共管的工作机制。落实矛盾纠纷排查调处责任,切实将矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态;

二是最大限度地减少不和谐因素。健全了不稳定因素分析、矛盾纠纷排查调处、重大情况报告等多项制度,把化解责任落实到领导、具体单位、具体人头上。对各类矛盾纠纷做到早发现早调处、早化解,形成大调解工作格局。

三是按照“谁主管、谁负责”原则,及时就地解决问题与疏导教育相结合的原则,坚持领导干部接访制度。广泛接触人民群众,了解社情民意。

三、专群结合,完善治安防范体系

一是加强群防群治队伍建设,组建巡逻队伍。在国庆期间进行“千人大巡逻”,充分发挥在维护社会稳定工作中的一线作用,筑牢维护稳定的第一道防线。

二是广泛开展平安创建宣传。群众知晓率明显提高。结合精准扶贫帮扶结对工作,落实领包片、包农户的平安创建宣传责任,广泛动员群众积极参与平安创建活动,为平安创建营造了良好舆论氛围。

四、普法用法,提高全民法律素质

一是全面加强青少年教育管理。做好预防青少年违法犯罪工作。根据各个不同群体的特点,全面加强学校、家庭、社会三位一体教育责任制。

二是深入开展普法活动。在宣传中,我们注重宣传的针对性,大张旗鼓地宣传农村适用法律法规,运用禁毒、反邪教警示案例,强化宣传的实际效果。

三是积极开展依法治理专题宣传。认真倾听群众呼声,积极为群众解决热点、难点问题。将平安建设与日常矛盾纠纷排查等工作结合起来,充分调动广大人民群众参与社会治安综合治理的积极性。

今年以来,县森林公安局平安建设全力以赴,工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一定不足。在今后的工作中,将突出抓好以下工作:

一是进一步加强领导,强化责任;

二是不断加强平安创建和法制宣传活动;

三是进一步整合资源,形成群防群治的良好局面;

四是进一步转变工作作风,不断把社会治安综合治理的各项措施落实到位,努力打造平安永顺,为经济社会发展创造一个良好的社会环境。

安全生产个人述职报告 篇7

20xx年,我局以“加强职业病防治,促进劳动者身体健康”为工作重点,以打造劳动者“体面劳动”为工作目的,加强全区职业病防治工作,拓展全区安全生产工作新局面。

一、加强劳动者职业健康监护。

年初,重点对存在粉尘与高毒物品职业危害的生产经营单位开展专项督查和监管,明确这些单位的劳动者从业人员职业健康检查率达到80%以上,工厂保险参保率90%以上,对于不达标的单位下发整改通知书,责令限期整改。

二、加强职业病防治宣传。

我局印发了1万份宣传资料,重点加强了《职业病防治法》宣传,对企业负责人和员工进行职业危害因素防护知识培训。组织开展“健康知识进工地”活动,在施工现场宣传职业病防治知识,现场发放宣传小册子和纪念品300余份,取得良好的效果。

在局党政班子的配合支持下,在局机关和基层单位的大力支持下,我按照科学发展观的要求,把安全生产与日常工作结合起来,把制度建设贯穿其中,加强日常监管,积极履行职责,做了一些有益的工作,取得了一定的成绩。纵观第一季度的工作,距离组织的期望和群众的要求还有一定的差距,我认真回顾了工作中的不足,居安思危,深刻的认识到在今后的工作中需要解决以下问题。一要加强学习的系统性,不断提高安全生产理论素质,进一步提高指导实践的能力。二要改进工作作风,加强对基层单位安全生产工作指导的针对性和实效性,强化督导职能。三要严格纪律要求,重视安全生产中的小节问题,加大对“习惯性”安全隐患的整改力度。

这次安全生产述职,对我而言,既是一次工作的回顾,也是一次工作的反思,我将在今后的工作中努力克服和改进不足之处,自觉执行安全生产目标责任制的要求,恪尽职守,为xxxx区医疗卫生事业作出积极的贡献。

安全生产个人述职报告 篇8

镇长安全生产述职报告


尊敬的领导、各位同事:


我是某镇的镇长,今天非常荣幸向大家述职报告,我将针对我所负责的安全生产工作,就过去一年的工作情况进行总结和汇报,希望能够得到领导和各位同事们的认可和支持。


一、工作总结


过去一年,我们镇在安全生产工作方面取得了一定的成绩。我们加强了安全生产的宣传教育工作,定期组织安全知识培训,提高广大群众和企业员工的安全意识和自防能力。我们建立了健全的安全生产管理制度,加强了对企业安全生产工作的监督检查,确保企业严格按照相关法律法规开展生产活动。同时,我们还加大了对重点行业的安全生产整治力度,督促企业完善安全生产设施,保障生产过程的安全稳定运行。


二、存在问题


在安全生产工作中,我们也存在一些问题和不足。一些企业依然存在安全隐患,严重影响了镇区的安全生产工作。我们的安全生产监督机制还不够完善,监督力度还需进一步加大。由于人员和资金不足,我们在一些重点行业的安全整治工作还有待加强。


三、下一步工作计划


针对以上存在的问题和不足,我将在下一步的工作中做出以下计划:进一步加大对企业的安全生产监督力度,加强对安全隐患的排查整治工作。加强与相关部门的合作,共同推动安全生产工作。同时,加强宣传教育工作,提高广大群众和企业员工的安全意识,加强自防能力。增加安全生产经费,加大对安全生产工作的投入力度。


安全生产是一项重要的民生工程,关系到广大群众的生命财产安全,我们将一如既往地把安全生产工作放在首位,切实做好各项工作,确保人民群众生活安全和社会稳定。希望领导和各位同事们能够继续支持和关心我们的工作,共同努力,共同进步!

安全生产个人述职报告 篇9

各位领导、同志们:

20xx年,本人任xx人民政府乡长,担任安全生产第一责任人。任职期间本人都能认真依法依规履行安全职责,积极落实安全生产责任制,全年未发生伤亡事故,为生产经营活动正常开展提供根本保障。下面就20xx年开展安全工作,履行安全管理职责情况述职如下,请予以审议。

一、强化组织领—导,把安全生产摆上重要位置。

安全生产工作是一项重要、繁锁的工作,是通过不断重复的监督检查,抓整改促进生产安全,因此树立什么样思想,怎样对待安全生产工作是一个的问题。

今年,乡党委、政府首先成立安全生产委员会,由本人任组长,分管领导王宗禄同志任副组长,成员由相关单位抽调人员组成,明确郑明文同志为乡专职安全员,乡直机关和企事业单位、村居也相应成立由主要负责人任组长的安全生产领导小组,明确专职安全员,专门负责安全生产工作,在全乡上下形成安全生产网络,做到有人抓、有人管、有人查、有人办,实实在在的把安全生产工作抓到底,使安全生产中存在的薄弱环节和问题及时发现并消除事故隐患。

二、强化宣传,狠抓安全生产责任落实。

工作有了正确的方法,将达到事半功倍的效果,“安全第一,预防为主”是抓安全生产工作的一贯方针,以实践检验证明,要抓好安全生产,必须坚持这个方针。乡安委会定期召开安委会成员会议,分析安排安全生产中出现的问题,研究布置安全生产工作任务,共同学习,宣传贯彻《安全生产法》,让所有安委会成员首先学会、领会,知道相关安全生产政策法规,以及条条框框处理办法,提高武装安全生产干部素质队伍建设,建立健全各种安全生产规章制度、责任追究制度例会制度安全生产教育制度、检查评比制度、奖惩制度、建立健全各种卷宗档案等等。为深入广泛地宣传贯彻党和国家的安全生产方针、政策和法律法规,普及安全知识,提高我乡广大人民群众的安全意识,推动安全生产工作顺利开展。在今年“安全生产月”活动到来之际,组织各有关部门采取了标新立异的方式开展了“安全生产月”活动的宣传工作。

三、强化检度,确保安全措施落实到实处。

安全检查是提高生产安全的有效途径,通过检查,可以纠正不正确的思想,强化安全意识,促进制度健全,更可以发现生产过程中的隐患,通过整改,及时消除隐患,有力促进安全生产。今年除了分管领导每月检查一次外,本人每季度和重大节假日能带相关单位人员检查,对所有安全生产内容全面进行检查,包括查思想、查制度、查隐患、查整改,检查中坚持横向到边、纵向到底,做到“严、细、实”,不留一个死角、不放过一个隐患。重点加强4个大运河渡口的安全检查,通过检查了现有的渡口救生器材虽然配备,但思想上麻痹,有的不随船携带、有的放在船舱内不挂在船上,当时就对渡工进行严肃批评教育,立即整改。重点对洋郑路上与仓集接攘的黄河大桥下两只无证、无照、且无救生消防设施的私渡船下发限期整改通知书,并多次劝说教育勒令停止,仍不整改到位,给人民群众的生命财产造成重大安全隐患,最后决定将两只船拖回政府处理。

对企业重点检查锅炉压力容器的安全管理、制度建设、是否年审、司炉工是否抢救持证操作,同时检查企业内部的用电线路是否老化,今年以来累计检查出xx条隐患,其中电线老化就达13处,都当时下达整改通知书,确保安全防范在事故未发生之前解决,消除了安全生产的隐患。

20xx年xx月xx日下午我乡xx路上xx桥北侧桥面出现瘫塌,形成较大的安全隐患,为保证道路通畅和人员安全,需要及时排除安全隐患,我乡当时就向安监局、交通局等有关单位汇报,事故隐患得到及时解决,我乡并积极配合解决xx桥的'交通安全工作;金山砖瓦厂始建于1979年,由于长久失修,无人承包,烟囱倾斜达15度,给当地群众造成了较大的安全隐患。早在20xx年就被确定为安全生产隐患整改项目,直到今年xx月份我乡党委换届选举后对安全生产工作重新分工,由党委委员人武部副部长王宗禄同志分管,他对此隐患高度重视,xx月xx日接区安监局下达的隐患限期整改通知书后,立即向党委政府汇报,成立了专门拆除工作领导小组,制定了周密的实施方案,xx月xx日对该项目进行公开招标,确定由宿迁盛华高空维修有限公司承担金山砖瓦厂烟囱定点拆除工程。xx月xx日下午xx点xx分终于将烟囱拆除,,这样历时四年的安全隐患终于消除,保障了广大人民群众的生命安全。

四、牢固树立争优意识,努力构建安全乡乡。

根据市、区有关文件精神,围绕年初下达的乡乡安全生产达标活动的目标,乡成立达标验收领导小组,本人任组长,召开专题会议,要求单位自查,并上报结果,使安全生产管理工作走向规范化,努力实现我乡安全生产通过达标验收。

20xx年我乡的安全生产工作虽取得了一定的成绩,保证了全年目标的实现,但工作中还存在不足之处,在明年的工作中我们继续努力改进不足之处:

1、加大隐患整改力度,做到检查要有明显成效。

2、广泛开展安全生产宣传、培训工作,使全民安全生产意识得到进一步加强。

3、加强私营企业检查力度,完善私营企业内部安全制度建设。

安全工作无止境,安全责任重于泰山!“为官一任,保一方平安”,在新的一年,本人将继续恪尽职守,全面履行安全生产职责,致力于建立安全生产监督管理长效机制,继续坚持以人为本的安全管理理念,为确保全乡人民生命财产安全继续努力!

安全生产个人述职报告 篇10

矿长安全生产责任制

一、认真贯彻执行国家关于安全生产的法律、法规、规章制度和上级有关部门安全生产的指示,坚持“安全第一”努力改善办矿条件,做到依法办矿,矿长对本矿安全生产全面负责。

二、本着谁办矿谁受益的原则,矿长是安全生产责任的第一责任者,必须对全矿的安全工作负责全面责任。

三、矿长必须坚持“依法办矿,安全第一”的方针,全面掌握本矿实际情况,全面制定和贯彻执行本矿的安全生产计划和各种指标与执行措施。

四、矿长必须参加每旬一次安全研究工作和每周一次的安全活动日。

五、矿长必须定期或不定期的召开各种会议,组织管理人员或邀请部分工人或部分工人家属参与召开各种会议贯彻执行上级安排的各项指示及会议精神,修订本矿的各种制度,检查和督促各项工作。

六、矿长对本矿的人事安排,根据工作需要有权调整和更换人员,对违章违纪、工作不服从安排或不负责任的人员有权给予经济处罚或开除。

七、矿长对全矿各方面的工作经验进行总结,引进推广其它地方或其它矿的先进经验、先进技术,为本矿的发展作进一步的安排。

八、矿长应很好履行自己的职责,才能为全矿员工负责。

九、矿长必须坚守岗位,不得擅离职守,必须严格审查瓦斯日报,严禁瓦斯超限作业,自觉接受职工监督,因公事外出时,必须指定专人负责矿上的各项工作。

十、发生伤亡事故时,必须及时组织抢救,并立即报告上级主管部门并积极做好事故原因调查和善后处理工作。 十

一、坚持使安全生产与经济效益相挂钩,定期评比表彰为本矿安全生产作出贡献的人员。

技术矿长安全生产责任制

一、认真贯彻执行国家的安全生产法律、法规、安全技术政策,坚持“安全第一”,在矿长的领导下对全矿技术工作予以指导。

二、全面掌握本矿生产情况,合理制定安排组织实施本矿的安全生产计划,努力完成各项组织技术指标,认真执行安全规程,贯彻落实安全技术措施。

三、坚持参加每旬一次的安全办公会议,认真研究安排,每周一次的安全大检查及安全活动日。

四、在矿长领导下,组织生产矿长、安全矿长研究布置落实安全技术措施以及开拓延采布局,合理安排井巷工程。

五、对全矿特殊工种定期进行培训,组织实施避灾计划,加强“一通三防”工作,合理通风,确保全矿消灭不合理的通风方式,使有效风量保持在85%以上。

六、认真履行好自己的职责,才能更好地为全矿员工负责。

七、严格规范地执行国家的有关技术、法律、法规政策,确保国家资源的合理开采。发生事故时积极协助矿长、副矿长组织抢险救灾,及时制定抢险救灾的安全技术措施,做好事故原因调查,并制定相应的预防措施。

生产矿长安全生产责任

一、认真贯彻执行国家关于安全生产的法律、法规、规章制度和上级有关部门的安全生产的指令、指示,坚持“安全第一”,在矿长的领导下对全矿生产安全负责。

二、全面掌握本矿生产情况,合理制定安排、组织实施本矿的安全生产计划,努力完成各项经济技术指标,认真执行安全技术措施。

三、坚持每旬一次的安全办公会议,认真研究安排每周一次的安全大检查及安全活动日。

四、生产矿长对本矿的生产人员、劳动定额、工资分配、奖罚制度的执行负责,对违章违纪人员以及工作不负责任、不服从安排的人员有权给予经济处罚及开除处理。

五、认真做好工作经验总结,引进推广先进经验、先进技术,改善工作环境,提高工作效率,为本矿的发展作贡献。

六、认真履行好自己的职责,才能更好地为本矿员工负责。

七、必须坚守工作岗位,不得擅离职守,严格执行各项管理制度,自觉接受职工监督。发生事故时积极协助矿长及时组织抢险救灾,并立即向有关领导汇报。同时,积极协助有关人员做好事故调查及善后处理。

矿办公室工作职责

一、办公室是矿行政办事机构,负责办理矿的日常工作,督促检查矿下达的各项生产和工作任务的完成情况。

二、负责矿行政文件、报表、工作计划、总结的拟草和会议的通知、召集和记录工作。

三、负责文件、报告、资料编号、印刷、装订和归档管理。

四、根据矿长的批示,负责矿行政公章的使用,并做好使用记录。

五、经常了解、掌握各基层单位完成生产计划和安全生产情况。及时把情况反馈给矿领导。

六、负责对外联系和接待来宾来访工作,做到热情、礼貌。

七、做好保密工作,不准外借矿资料、文件,不得擅自泄漏矿的生产经营秘密。

八、认真按时完成矿领导交办的日常事务工作。

灯房管理制度

为了矿井和井下工作人员安全,确保入井职工用好矿灯,不断提高矿灯维护检修质量,特制定本制度:

一、全矿所有充灯架及矿灯统一编号管理。

二、用灯人凭灯牌领用矿灯,灯牌不得转借他人,丢失时要及时向灯房声明。

三、灯房办理矿灯收发、修理、补发灯牌以及处理丢失矿灯、损坏矿灯等项业务。

四、灯房要做到灯牌、灯号、牌底、窗口发灯人员四固定。

五、无灯牌临时下井的本矿职工用灯须持本单位调度或办公室开证明方可借灯,参观、检查及外单位人员下井用灯统一由我矿陪同人员借灯。

六、灯牌丢失罚款5元,灯牌破旧可免费由灯房更换。

七、用灯人员丢失灯牌及时向灯房声明,声明之前由于灯牌丢失已造成矿灯被人领走,由本人负责赔偿矿灯全价;声明之后造成矿灯丢失,根据情节,发灯人员负责赔偿矿灯价格的50~100%。

八、因公损坏矿灯由单位开证明可免费修理,无故损坏赔偿矿灯全价的100%。

九、矿灯使用不得超过12小时,每超10小时罚款5元,奖励发现人员20%。

十、私自拆修矿灯、切割灯圈、放电解液、堵透气孔、破坏矿灯性能者,罚款50元/次,发现人员奖励20%。 十

一、用报废灯牌或拾到的灯牌冒领矿灯罚款100元,对检举、查获冒领偷窃灯的有功人员奖励20元。

十二、持有灯牌人员由于离职或工作变动时,由办公室收回灯牌交灯房,否则办公室不办理手续。因未收回灯牌造成损失,责任者罚款50元。

矿灯充电工安全技术操作规程

一、矿灯应实行编号管理,实行专人专灯。固定充电架,集中保管。充灯架应保持整洁,每天清洗一次。

二、充灯工应佩戴耐酸服、手套、围裙及护目镜等劳保用品。

三、对矿灯实行下井考勤,对交回的矿灯要认真检查,发现矿灯损坏,要立即追查。

四、矿灯有下列情况之一时,不得发出使用:

(1)电解液溢漏;(2)灯头、灯盖锁失灵;(3)充电不足;(4)玻璃破裂;(5)灯线破损;(6)接触不良,灯不亮或有闪动。

五、交回矿灯应进行下列检查:

(1)灯锁、灯圈、玻璃、灯线等零件有无损坏,灯的闭锁装置是否有效;(2)电池是否漏液;(3)有无短路,接触不良,灯泡闪动或不亮。

六、矿灯正常充电采用恒压并联充电法,在充电架上进行。

七、日常充电步骤及注意事项:

(1)、把用过的矿灯熄灭,对号放到充电架上,再把灯头上的充电插孔插入充电架插销中,拿住灯头,以顺时针方向旋转180°,电流表有指示即为正常。

(2)、随时调整调压器,使电压保持在5V±范围内。 (3)、充电时电池温度不应超过45℃。

(4)、充电中电源突然中断时,应立即将灯头断电或切断直流输出开关。

(5)、使用过的矿灯应充足12h,终止电流在以下。酸性矿灯充电后应保证亮灯11h,带负荷测量电压不低于,碱性矿灯不低于。

八、连续使用的矿灯10~15天应补充1次蒸馏水,其步骤如下:

(1)、用专用扳手打开透气盖, 取下堵头, 将电池倾斜45°,用注液器将蒸馏水注入每个单体电池,补充到电池直立后液面与注液器相平为准,每个单体电池补8~10ml。

(2)、补充水后擦去漏出的电解液,上好堵头和透气盖,仔细检查电池槽有无破损。

(3)、补水工作应在充电9~10h后进行。

九、调整电解液比重工作。

(1)、正常矿灯电池在充足电后,其电解液比重为±(30℃),每3个月调整1次。

(2)、调整比重工作,应在补充水后第二天进行。

矿灯维护工安全技术操作规程

一、负责灯房矿灯运行和使用中的一般故障处理,对充电设备和矿灯损坏的零部件进行修理和更换。

二、充电架上电压表每月校验1次,不合格及时更换。

三、矿灯蓄电池拆装时,要用专用工具按下列步骤进行: (1)、电池拆修时,要在充足电后进行。

(2)、取下上部构件,用钳子将连接条夹断,将电池上的煤尘擦净,用专用工具拆开。

(3)、将极板和电池盖分开后,清洗正负极板,隔板及玻璃丝隔板,负极板清洗后,要立即浸入蒸馏水中以免氧化。电

池盖、隔离板及阳极板应在60至70℃温度下烘干或室温下晾干。玻璃丝隔板用清水洗净后,再用蒸馏水浸泡擦干。电池槽洗干净后,晾干待用。

(4)、电池槽内壁与电池盖结合处,电池盖四面及极柱孔用砂纸打净毛刺待用。

(5)、将正负极板和隔离板装好,放入电池槽内,然后将电池盖,电池槽及极柱孔处用汽油擦净,涂上封口胶,再将电池盖装入电池槽,放置5~6h后,再涂一次封口胶,保证粘合牢固。

(6)、电池装配好后,注入比重~电解液与注液口相平,上好注液塞,焊好连接条,安上绝缘垫和极柱垫,最后装上部构件上好。

(7)、装配完后,检查液面合格时,上充电架充电24h,再测其电解液比重,不合格加以调整,合格后作点灯试验。 (8)、更换极板时,应进行初充电后方可使用。

四、新矿灯及新检修更换极板的矿灯必须进行初充电,初充电须充足72h,经5个充电循环放电容量达11h,终止电压不小于方认为合格。

作业规程审批制度

1、审批规程内容必须符合“三大规程”。

2、审批小组人员必须认真落实和贯彻好各种规程。

3、认真编制作业规程、操作规程、安全技术措施,严格督促实施。

4、审批规程人员必须搞好职工技术培训。

5、对回风安全技术工作负责。

6、参与各种作业规程审批,保证规程符合“一通三防”的规定与要求。

7、参与编制实施,检查矿井安全预防和处理计划。

8、组织开展矿井测风工作,及时安排调查风量,保证矿井、采掘工作面的通风系统合理可靠,风量满足要求。

9、认真执行“三大规程”。

安全办公会议制度

一、安全办公会议每月进行一次,会议必须有记录,由矿长主持会议,凡是与煤矿生产、经营有关的专职人员,特种作业人员都要参加。

二、安全矿长对上月的生产安全情况作汇报情况总结。特种作业人员必须汇报,在生产过程中出现的安全隐患。

三、每十天开一次生产安全会议,参加人员:矿长、生产矿长、安全矿长、特种作业人员,汇报十天来的安全情况,排出安全隐患,作出下十天的安全工作重点安排。

四、每班必须开安全会议(班前会),根据生产过程中具体出现的实际安全问题,作出具体的安排,排出安全隐患,班前会必须有记录。参加人员:施工作业工人、班长、执班矿长、特种作业人员。

安全隐患排查治理制度

一、安全隐患排查,每周进行一次。全矿井有关生产、安全人员、特种作业人员,必须参加“排查”工作。安全隐患排查过程中必须有记录。

二、安全隐患排查范围:地面设施,通风系统、机电系统、运输系统,采掘工作面,中央泵房、排水系统,全矿井所有巷道支护情况。

三、根据安全隐患排查记录,对存在的安全隐患分类,安排有关专人负责整改。对整改要有专门记录,并对整改结果进行验收。

四、对危及性大的安全隐患,必须安排计划,停产进行整改。

安全目标管理及奖惩制度

1、认真执行《煤炭法》及国家安全规程规定和本矿所规定的各项制度,完成或超额完成矿下下达的工作指标,享受矿规定的福利待遇。

2、各承包组的奖惩规定按承包合同执行。

3、未列入承包的各工种管理人员按有关制度规定执行。

4、违反井下“十不准”规定或蓄意肇事者罚款50元—200元。

5、严格执行机电有关技术规定,对违反操作技术规定的罚款50—300元,如果造成设备损失的,赔偿设备购置的原价金额,造成事故的交有关部门处理或提请法律机关追究刑事责任。

6、通知开会学习不参加或迟到、缺席、早退者罚款30元。

7、井下职工积极完成合同任务,全年无违章,年终可评为先进个人,并发给一定的奖励作为纪念。

8、井下各班组,积极完成各项任务,全年无事故隐患,大班应给予适当的经济奖。

9、各大班积极完成各项承包任务,全年无轻重伤,承包人应评给适当的经济奖。

10、各承包组、各工系、各班组及特殊工种,严格执行“不要钱、要安全、保安全、才有钱”的思想作风。

自纠、自查制度

为防止事故发生,确保安全生产,严肃我矿一切规章制度真正做到有章可循,有法可依,严格劳动纪律,根据有关安全生产的法律、法规、规章、制度,标准和技术规范,结合我矿实际,特制定本办法。

一、总则

1、矿成立自查、自纠领导小组,由矿长担任组长,副矿长担任副组长,由安检、瓦检、通风、机电等负责人担任成员。

2、自查自纠领导小组,每周至少进行一次全矿机电运输、通风、排水、供电、生产等大检查。

3、检查出问题,由领导小组研究、讨论,提出整改方案,限定有关部门定期整改。

4、对查出的重大隐患,由领导小组讨论,提出处理意见,对责任人进行处罚。

5、处罚内容为:视情节轻重、态度表现,分别为罚款、通报批评等,罚款数额为10~100元。

6、查出隐患,由副矿长记录,小组成员讨论,订出整改措施,由副组长负责督促实施。

二、自查、自纠内容

(一)、机电、运输

1、电器设备的完好情况,是否存在失爆。

2、五小设备是否上板,是否失爆。

3、接线盒、电缆是否完好,有无失爆。

4、电缆吊挂是否合符规定,有无漏电、发热,有无羊尾巴、鸡爪子、明接头等。

5、矿车保险装置是否完好、可靠。

6、绞车提升是否有保险绳,深度指示器,过流、过压、保护是否灵敏、可靠。

7、“一坡三挡”是否灵活、可靠。

8、轨道是否平、直,坡度是否一致,声光、信号是否齐全、灵敏。

9、绞车司机有无违章操作、离岗、脱岗、睡觉等。

三、通风、瓦斯

1、瓦斯牌板是否齐备,记录是否齐全,记录数据是否真实。

2、是否认真执行“一炮三检查”制度,瓦斯小票是否真实,按时上报。

3、风筒是否吊挂平、直、接头是否严密,破洞是否及时补上。

4、瓦斯员是否坚守岗位,有无脱岗、离岗睡觉等现象。

5、密闭是否合符规程规定,有无漏风现象。

6、工作面有无窜风,风量是否符合规定,风机是否吸循环风等。

四、排水

1、运输巷内有无积水、积水是否超过规定。

2、涌水量增大时,排水能力是否能满足需要。

3、排水管路是否漏水、挡道影响提升运输。

4、水仓是否满足涌水量需要,淤泥是否及时清除。

五、采掘工作面

1、掘进、支护是否按作业规程执行。

2、装药、连线、放炮是否按作业规程规定。

3、巷道是否按设计施工,如巷道宽度、高度、坡度等

4、永久支护的栅子,如高、宽、亲口、棚梁位置,前倾后抑、扎角等,是否合符设计。

5、采用支护是否超过最大控顶距,顶柱是否垂直顶板,是否有力、可靠。

6、有无提前回柱,先回后打等。

7、采面上、下出口是否够宽、够高,安全出口是否畅通。

8、超前支护是否合符设计要求。

9、风筒距采掘工作面的距离是否合符规程规定。

10、临时支护是否齐全、可靠。

11、滑槽安装是否一致,接头是否安全、可靠。

12、运输巷有无垮帮、冒顶、折梁、断柱。

13、采掘工执行规程和安全技术措施情况,有无违章指挥、违章作业情况。

出入井人员清点制度

一、行人的矿井井口设检身房,配备专职人员,负责井口检身工作。

二、检身员应该具备高度的安全意识,责任心强,有一定井下安全知识的人员担任。

三、所有入井人员在入井时应无条件接受井口检身员检查。

四、井口检身员的工作职责

1、每班对所有入井人员进行搜身和观察,检查其是否带烟火、喝酒或精神不振者入井,严禁带烟火入井,检身员有权阻止喝酒精神不振者入井。

2、检身员必须检查下井人员是否佩戴好矿灯、安全帽、工作服是否整齐。

3、作好入、出井人员登记,每班入、出井人数登记后应与考勤表进行核对,出现不符,必须查明情况。

4、检身员要高度负责,对所有入井人员不准空检、漏检。

5、检身员检身时必须一事同仁,不分层次级别,做到认事不认人,只要入井,必须搜身。

五、入井人员要配合、支持检身员的工作,不得无故刁难和无故不接搜身。

入井检身制度

1、当班安全员及大班长上班前必须在井口做好入井检查工作,做好入井登记,严格执行出井人数的清点工作。

2、上层主管领导、矿山管理人员及职工,严禁带易燃物品下井,入井前严禁喝酒,严禁带火机、火柴、烟草和点火物下井,下井前必须穿好工作服,戴好安全帽,配戴矿灯整齐可下井,否则,不准下井,违章同时处予罚款5—10元。

3、未经培训的职工和非生产人员不准下井。

4、不严格执行以上条款下井者,罚款10—60元。

安全设备器材检查维修管理制度

1、使用的机电设备必须制定专人管理、维修和保养。

2、电气设备必须制定专人管理、维护和保养。

3、每班使用前,必须由维修人员检查后,方可开启操作。

4、电气设备必须保持清洁,每班对失焊进行检查一遍。

5、电气设备不合格或磨损的必须及时进行更换零件。

6、减速箱必须定期注油,机械设备严禁带病运行。

爆炸物品管理制度

爆炸物品管理及发放人员,应严格领退制度,发放退回数量应严格清点,领出数量不得送人、私藏、出售。不经矿山主要领导的同意,严禁随意借出,如生产外流,出现一切问题,全属本人负责,如发现私藏、出售、乱送人,罚款500—1000元,并开除工作,情节严重的,报请上级治安部门处理。

事故统计报告制度

1、发生矿山事故,矿山企业必须立即组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。对伤亡事故必须立即如实报告劳动行政主管部门和管理矿山企业的主管部门。

2、发生一般矿山事故,由矿山企业负责调查和处理。

3、发生重大矿山事故,由政府及其有关部门和矿山企业按照行政法规的规定进行调查及处理。

4、矿山事故发生后,应当尽快消除现场危险,查明事故原因。提出防范措施,现场危险消除后,方可恢复生产。

安全教育、安全技术培训制度

1、矿长必须经过考核,具备安全专业知识,且有领导安全生产和处理矿山的能力。

2、矿山企业必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育培训的不得上岗作业。

3、矿山企业安全生产的特种作业人员必须接受专门培训,经考试合格取得操作资格证书的方可上岗作业。

4、矿山企业安全工作人员必须具备必要的专业知识和矿山安全工作经验。

巷道维修制度

为确保运输大巷、辅助回风巷及总回风巷不影响运输、通风及行人的安全,对其部分巷道需进行维修,为保证施工安全,特编制本制度。

1、施工顺序,按由外往里(由上往下)逐段进行。

2、施工前及施工过程中,必须进行敲帮问顶和找掉工作,找掉采用以上的长柄工具进行,找掉必须彻底,找掉时,必须设专人观山。找掉时,找掉以里严禁有人。

3、找掉顺序按由外往里,先顶后帮的顺序进行。

4、施工前,必须先将所需物料准备齐全,并码放在施工地点附近不影响运输、通风、行人的安全地点,以待备用。

5、施工前,必须先对施工段巷道由外往里逐一检查安全隐患,发现隐患立即处理,只有确认无安全隐患后方可往前施工。

6、施工过程中必须有一名班长现场指挥并负责安全及质量工作。

7、施工过程中,在拆除原有棚子前,必须先加固邻近棚子或架设好临时棚子。拆除旧棚子时,必须先清除活矸,当活矸清除后必须及时架设好永久性支护。

8、施工中出现的浮货必须及时清扫干净,严禁影响巷道的文明生产和水沟畅通。

9、处理高冒顶巷道时,必须采用木垛接顶,严禁出现空帮空顶现象,处理过程中必须设专人观山。

10、架棚巷道地段,必须用较结实的木小板(刹杆)进行插背小板搭接要够长,严禁出现空帮空顶。

11、巷道卧底时,必须卧够巷道的设计高度,运输大巷严格按3‰以内的坡度进行卧底施工。

12、维修倾斜巷道时,要设有防止人员、物料滚落的挡闸。

13、施工过程中,作业人员要相互配合好,避免出现意外伤人事故。

14、施工过程中,作业人员必须加强自主保安意识。

15、施工过程中,如有人员需从施工地点通过时,必须是在安全的情况下并经现场班长同意后方可通过,严禁强行通过。

16、施工过程中,施工地点以里严禁打眼进尺作业。

17、施工地点瓦斯浓度达到1%时,必须停止作业,达到%时必须撤出人员,切断电源。

18、维修后的巷道断面必须满足行人、运输、通风、设备安装及检修的需要。

19、其余严格按《巷道作业规程》的相关规定执行。

瓦检员安全生产责任制

一、现场交接班,每班必须做到按《煤矿安全规程》规定,检查瓦斯,不准空班漏检和假检,并填好瓦斯记录。

二、瓦斯检查必须做到井下记录,检查手册、班报三对口,每天填好瓦斯日报表报送矿长、审阅。

三、作业地点范围内瓦斯超过“规程”规定时,及时通知作业人员,协助班长及值班人员组织人员撤到安全地点。

四、坚持局扇不得随意停开的规定,经常检查风筒及风筒末端至迎头的距离,如风筒损坏严重或漏风系级超过规定时,及时汇报矿部。

五、临时停工地点,不得停风,否则必须切断该处电源,设置栅栏、揭警标,禁止人员入内。在未设置栅栏之前,要坚守岗位,不准任何人进入停风地点。

六、因系统或其它原因停电停风时,要通知井下所有人员撤到地面,恢复送电后要先检查瓦斯和二氧化碳,证实停风区中瓦斯和二氧化碳浓度不超过《规程》规定,通风机及开关、电机附近10米内,风流中瓦斯浓度不超过%时,方可开动通风机。

七、每班最少一次巡回检查和请示报告,检查责任区内的瓦斯和二氧化碳浓度及通风系统、通风设施、安全装置等,发现问题,要及时向当班管理人员汇报。

八、负责处理瓦斯聚集,指导和参加瓦斯排放。

九、有权对破坏通风设施及安全设施人员提出处理意见。

安全员安全生产责任制

一、提前到井下工作地点进行现场交接班,对本点班的安全、质量生产任务全面负责。

二、主持召开班前会议,在布置生产任务的同时,要具体布置安全工作;要对职工进行班前安全教育。

三、对施工现场的顶板、防尘、瓦斯、机电、运输、通风、排水管理及操作工序,特殊支架的使用等进行全面的督促、检查,随时随地制止任何违章现象和行为。

四、现场发现不安全隐患,要立即向当班班长或作业人员指出,并协助组织处理;发现重大隐患,危及职工安全时,立即下令停止作业,组织人员撤到安全地点,并向矿部汇报。

五、坚持填好交接班记录,一般不得将本班的安全质量问题交下一班处理;因特殊原因未能处理时,应向下一班安全员交代清楚。

六、有权对“三违”人员进行教育、罚款,并向矿部提出处理意见。

七、班后向主管领导和矿长汇报当班的安全生产情况。

八、因系统或其它原因停电、停风时,负责组织本点班人员撤至地面。

安全副矿长安全生产责任制

为贯彻执行党和国家的安全生产方针,坚持安全“第一”,保障煤矿职工的生命安全和健康,保障国家资源和集体的财产不受损失,促进乡镇煤矿生产建设的正常进行和健康发展。

一、结合本矿实际,必须建立健全领导干部与现场指挥人员安全生产责任制。

二、认真贯彻执行《煤炭法》、《矿山安全法》、《矿产资源法》和其它安全法规。

三、全矿员工必须认真学习和执行各种法律、法规。

四、各工种人员必须认真学习自己的业务知识和操作技能。严格按各旬的操作规程进行操作。

五、各工种人员在认真履行自己责任的同时,应相互配合,以便更好地为矿井服务。

六、全矿职工必须严格遵守矿上的各项规章制度,不允许任何人违章冒险指挥生产和冒险作业,谁违章谁负责,且要对违章者进行处罚。

七、井下发现事故隐患,必须立即报告当班安全员,撤出人员后,立即报告矿长或副矿长,由矿长或副矿长安排人员进行处理,待隐患彻底消除后方可恢复生产。如发现安全隐患不报而发生事故,由当班安全员负责,上报矿长或副矿长后,矿长或副矿长不进行安排则由矿长或副矿长负责。

八、瓦检员检查出井下有害气体超限,或出现停电、停风、供风不足,立即组织撒出井下工作人员。报告矿长或副矿长,由矿长、副矿长负责安排人员进行处理,隐患消除后方能恢复生产。若瓦检员查出隐患不报,发生事故后由当班瓦检员负责,上报后,矿长或副矿长不进行处理,由矿长或副矿长负责。

九、井下管理人员或工人发现井下用电设备失爆,或停电、停风时,必须立即报告电工。若井下电器失爆,必须由电工组织撒出人员,停电后进行检修,且严格执行失爆检修制度。若井下停电、停风,立即撒出人员,等电工上报后,查出停电、停风原因。待隐患彻底消除后方能恢复生产。电工在发现井下电器失爆或接到井下电器失爆、停电、停风的通知后,不进行安排与处理,一旦引发事故,由电工负责,若上报矿长或副矿长后,矿长与副矿长不安排不处理,引发的事故由矿长或副矿长负责。

十、井下任何一个发现有安全隐患必须逐次往上报,不准隐瞒,不报或盲目蛮干。一旦发生事故,必须追究到个人。 十

一、矿长或副矿长在接到隐患报告后,必须立即组织管理人员对安全隐患进行分析处理,并编写隐患处理措施,落实隐患处理责任人。矿长或副矿长不及时作出安排与处理而发生的事故由矿长负责。

十二、本安全生产责任制由全矿员工互相监督执行。

电工安全生产责任制

一、遵守各项规章制度,努力专研业务技术,持证上岗,认真履行电工职责。

二、严守工作岗位,按时上下班和坚持交接班制度,并填好交接班记录。

三、按“五消灭”要求,安装、架设井下电缆、电线及电器设备。

四、搞好正常电缆、电线及电器设备的维修工作,杜绝失爆现象,保证设备正常运转。

五、组织职工进行机电安全知识宣传,严禁无关人员摆弄机电设备,确保安全和正常生产。

六、夜间值班配合他人做好机电设备和各类物资的安全守卫工作。

放炮员安全生产责任制

1、放炮员必须经过专业培训,考试合同,持证上岗。

2、在班组长的指挥下,严格执行作业规程规定的爆破作业图表和操作规程,按时按质按量完成爆破作业任务。

3、严格执行爆破材料管理制度,认真负责地领取计划内所用爆破材料,做到不丢失,不浪费,不转交他人,不擅自销毁或挪作他用。剩余的爆破材料要及时交回炸药库,办好清退手续。

4、在井下背运爆破材料,与同行人要保持10m以上的距离行走,严禁并排同行或打闹。中途休息时要选择安全地点。远离电缆和金属导体等物。

5、领取的爆破材料必须分别存放在火药箱内并加锁,严禁乱扔乱放。火药箱应放在支架完好的地方,并要避开机械、电气设备,放在干燥地点。负责管好用好爆破安全用具。

6、爆破作业时,要自联自检自放,严禁多人操作。爆破器把手或钥匙要随时携带,妥善保管。不放炮或联线时,严禁将把手或钥匙插入爆破器上或交于他人,母线要摘掉并扭结。

7、严格执行先检查后工作制度,认真装配引药,不要装垫药和盖药。装药前除净炮眼内的煤(岩)粉。根据施工现场情况,掌握好装药量。炮眼要装水炮泥,炮泥要充满填实,不用的炮眼或线眼要用炮泥填实,保证爆破的效果和安全。

8、放炮母线要有足够长度,要大于规定的距离。母线接头要包裹绝缘层。使用时要悬挂好,不允许和电缆以及导电物体接触。

9、爆破后,与作业班(组)长同时进入作业工作面,认真进行验炮。发现瞎炮要及时处理;如果当班处理不完,必须向下一班爆破工在现场交接清楚。

10、爆破后,要仔细检查爆破效果,经施工班(组)长同意后,方可离开作业现场。

工人安全生产责任制

1、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律,不违章作业,并劝阻制止他人违章作业。

2、精心操作,做好各项记录,交接班必须交接安全生产情况,交班要为接班创造安全生产的良好条件。

3、正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态。

4、作业前认真做好安全检查工作,发现异常情况,及时处理和报告。

5、加强设备维护,保持作业现场整洁,搞好文明生产。

6、上岗必须按规定穿戴劳保用品。妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。

7、积极参加各种安全活动。

8、有权拒绝违章指挥的指令。

绞车工安全生产责任制

1、绞车司机必须经过专业培训,考试合格,并持证上岗。

2、当班值班人员必须坚守工作岗位、不得擅离职守。

3、上岗人员必须神智清醒,酒后、精神不振、视听力障碍人员不得上岗操作。

4、设备运行前必须认真细心检查,特别对安全保护装置和仪器仪表更应重点检查,发现问题,及时处理,不能处理的应及时汇报。

5、设备运行中必须精力集中,谨慎操作,不得与他人交谈,嬉戏打闹。在操作时,司机应手不离操作手把,严禁在设备没有完全稳时就在操作台上替换司机。

6、提升信号一定要听清看准,确认后才能开动或停止绞车。宁可慢开一分钟,决不抢先一秒钟。对于设备运行中的非正常信号,必须先停车,查明原因,再准备继续开车。

7、上岗人员应熟悉本职业务,钻研技术,要求做到三知四会(知道结构原理、技术性能和安全装置的作用;会操作、会维护、会保养、会排除一般故障)。

8、认真填写运转记录、检查记录、检修记录和交接班记录等。

9、负责本岗位内各种设备、配件、工具、器材等齐全完好,保持绞车设备及车房、硐室整齐、清洁。

班组长安全生产责任制

1、带头执行有关安全生产的方针、政策、法规、制度,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针。模范地执行安全生产责任制,组织职工认真贯彻执行相关规程和安全措施。坚持原则,敢于制止各种违章违纪行为。

2、抓好安全思想教育工作。带领工人经常学习安全生产知识,认真组织工人开好班前会,积极配合有关部门对工人进行安全技术培训。

3、严格按质量标准化要求,加强现场管理。随时检查作业现场安全状况、工程质量和设备运转情况,发现问题,及时处理,严把安全质量关。

4、对本班组工人进行安全操作方法指导,并经常检查本班人员安全操作规程的遵守情况。

5、班组长必须严格执行交接班制度,并做好现场交接记录。

6、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。

7、如发生事故,应立即报告,并采取临时处理措施,防止事故扩大。

矿用设备、器材使用管理制度

1、保证在用设备、器材符合相关标准,运行状态良好。

2、对新增设备、器材要严格把好质量关,设备、器材购进前要查清是否属有资质的厂家生产、产品生产合格证、质量合格证、出厂检验合格证,矿用防爆标志,防爆等级是否符合规定。

3、制定严格的维修、保养制度,对运行及备用的设备设施进行专门维修、保修,确保在用、备用设备、设施能正常使用。

4、对限期报废的设备、器材必须按规定时限进行报废处理。

5、对未按时限进行报废的设备器材延时使用,以及设备带故障运行造成事故,追究设备、器材维修、管理人员全部责任。

安全质量标准化管理制度

为搞好煤矿安全质量标准化建设,最大限度地预防和减少事故的发生,煤矿必须对投入生产的设施、设备的安全性能、安全质量标准、矿井各项工程的建设质量标准等纳入煤矿安全质量标准化管理。

1、凡煤矿购进的设施、设备必须有产品质量合格证和煤矿产品安全标志,防爆合格证,防爆等级符合规定。

2、凡煤矿采、掘、机、运、通、排水等工程项目,从设计施工到竣工验收,都必须符合煤矿安全规程、煤矿质量标准化标准的相关规定。

3、煤矿成立质量标准化管理验收小组,小组成员必须学习和熟悉煤矿质量标准化标准,对煤矿各项工程的建设施工,严格按质量标准化标准的要求进行指导、检查。

4、质量标准化管理小组由煤矿工程技术员担任组长,成员由生产矿长、安全矿长、班组长等组成。

5、矿长受权煤矿安全质量标准化管理小组,对煤矿的各项工程质量实行监督检查,对达不到要求的,要责令负责人限期纠正,并对相关责任人进行处罚。

煤矿事故应急救援制度

1、煤矿必须结合本矿实际,编制《矿井灾害预防和处理计划》,制定《事故应急救援预案》,储备必要的防灾抗灾物资。

2、矿井发生灾害时,在查明灾情作出正确判断后,在24小时内将事故时间、类别、地点、受灾人数及时上报政府、煤炭主管部门和矿山救护队,并按照《矿井灾害预防和处理计划》和《事故应急救援预案》的规定,积极抢险救灾。严禁盲目蛮干和惊慌失措等不良做法。

3、应充分利用现有的人力、设备和材料全力以赴地进行抢救。行动中,必须保持严密的组织和统一指挥。

4、根据灾情和客观条件,应采取合理有效的措施,力求将灾害彻底扑灭。如因条件不足,难以在短时间内消除事故,则应尽最大的努力,将事故控制在最小程度,阻止灾情扩大。

5、抢险救灾过程中,必须切实注意安全,做好自身防护。特别要提高警惕,避免中毒、窒息、爆炸、触电、二次突水,二次冒顶和瓦斯连续爆炸等再生事故的发生。

安全投入保障制度

煤矿结合自身实际,每年必须预提留吨煤10~15元的安全保障金存入当地银行或信用社,该资金专用于煤矿新增、改善煤矿安全系统、设备、设施、改善安全条件及消除事故隐患的专项投入。用于安全生产宣传教育、新技术的推广应用等。同时煤矿必须编制年度安全技术措施,并将需要增加配套技改资金纳入安全投入保障范围。所提留资金必须专户储存、严禁挪作他用,并由矿安全监督检查机构和工会监督使用。

事故隐患排查制度

煤矿组织成立自查自纠领导小组,对煤矿井下存在的各类事故隐患采取分类排查,分级处理的办法,对查出的隐

患,应记录清隐患的类别、性质、视其违害程度,采取相应的措施进行处理。对一般较轻微的事故隐患,必须安排人员当班处理完毕。对当班不能处理的,应由自查自纠小组将隐患存在的情况向矿长汇报,由矿长召集相关人员进行隐患分析、判断,并组织制定相应的有针对性的措施,明确人员进行处理,直至事故隐患处理结束并经矿长签署意见后方可恢复正常生产。

安全监督检查制度

各煤矿必须成立安全监督检查机构,配备足额的专职安全管理人员,并履行好以下职责:

1、及时完成、传达贯彻安全法规、文件、指令,认真监督安全法规、文件、指令、指示以及规章制度的执行情况。

2、加强安全监督检查队伍的自身建设,强化安全教育和业务培训。

3、参加审批施工技术措施和作业规程,把好安全关并监督执行。

4、加强对安全员的管理,确保不出现空岗现象,检查覆盖率达100%,对隐患和不安全因素及时督促改正。

5、结合矿井特点和现场实际,组织定期、不定期安全自查活动,严格制止和查处“三违”现象。

6、及时做好重大事故隐患登记、“三违”登记、死亡或重大伤亡事故、事故追查、分析记录等有关记录,搞好安全档案管理;按时、按规定上报各种安全报表、计划、汇报材料;按时提出安全汇报和安全信息,做到数字准确,文理畅通。

7、实行24小时调度值班,做到上情下达,下情上报及时、认真,安全调度灵敏、及时、准确,调度符合规定。

8、建立健全安全信息管理制度,经常深入各班组监督检查安全活动,安全措施和制度落实情况。

9、配合工会搞好全矿干部职工安全知识学习和安全技术培训,配合有关部门搞好监督检查和群众监督检查队伍建设、业务建设和制度建设,搞好安全项目的考核,配合矿搞好安全技术措施经费的正确提取和使用。

通风工安全生产责任制

1、负责全矿井通风设施的建筑、维修和改造、回收工作,以确保通风系统的安全性和稳定性。

2、负责局部通风机和风筒等设施的运送、安装、维护、拆除和回收工作。

3、熟悉矿井通风系统,掌握通风设施设置地点、位置、种类、用途和使用管理状况,确保其可靠性。

4、为确保井巷风流的稳定性,所修建的通风设施都必须符合质量标准的要求,并按设计或指定位置施工。

5、在实施通风设施更改工程时,必须严格执行先建好新的、再拆除旧的施工程序,以确保通风系统的稳定性。

6、当发生事故致使通风设施遭受破坏时,应根据处理事故的需要,及时做好通风系统的恢复工作。

7、熟悉局部通风机的结构、原理、性能、技术特征和一般的维修知识。

8、掌握各掘进工作面局部通风设计和现场的使用管理状况,发现问题,及时汇报和处理。

9、局部通风和风筒的安装和使用,都必须符合规定和质量标准的要求。

测风员安全生产责任制

1、按有关规定要求,进行各用风地点的风量、瓦斯、矿尘、温度的测定工作。经常对矿井通风、瓦斯、矿尘、防灭火情况进行检查分析,并提出改善意见。

2、编制通风、瓦斯、矿尘、防灭火报表,绘制通风、防尘、防灭火系统图,及时填写各种通风设施台帐、测风牌板。

3、参加矿井瓦斯等级鉴定及矿井空气取样工作,参加矿井反风演习,风机性能测定以及通风阻力测定工作。经常检

查矿井通风设施情况,发现问题立即进行解决,并向矿调度室汇报。

4、参加根据生产或科研需要进行特殊的测定工作。

5、必须掌握与本岗有关的通风安全仪表的原理、构造、维修方法,并能熟练地使用各种仪表。

6、测风号必须坚持每10天测风一次的原则,随时对井下各用风地点的风量进行测算,以便及时掌握井下各用风地点的风量变化情况。

爆破器材使用管理制度

根据《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》的有关规定,为切实抓好煤矿爆破器材管理工作,杜绝爆炸物品的被盗、流失以及其他重大事件的发生,特制定如下管理制度。

1、加强爆破器材管理人员、放炮员、保管员和采购员的业务理论以及国家有关法律法规的学习,及时参加有关部门组织的学习培训。

2、从事爆破器材工作的相关人员,必须是政治可靠,责任心强,熟悉爆破器材性能和操作规程,并经过培训考试合格取得作业证的人员担任(持证上岗),严禁未经培训的人员接触爆破器材。

3、建立健全爆破器材安全管理制度和安全技术规程,建立安全岗位责任制,层层签订责任状,教育职工提高爆破器材安全管理意识。

4、爆破器材管理必须做到建立出入库检查登记本,完善领退制度,做到帐目清楚,帐物相符。各种规章制度上墙,台帐建档。

5、对违反爆破器材管理规定的个人,实行责任追究制,造成严重后果的,公安机关依法追究相关人员的刑事责任。

矿井主要灾害预防管理制度

一、严格矿井通风管理,主要应做到:

1、建立测风制度。

2、加强通风设备设施及通风构筑物管理。

3、建立合理的通风系统。

二、水害预防:

1、加强雨季三防工作。

2、作好老窑积水情况调查。

3、正确识别老窑水预兆,做到有疑必探,先探后掘。

4、探放水过程中要保证措施到位,设备器材到位,技术到位,人员到位。

三、井下火灾预防:井下主要机电硐室、不泵房、暗斜井绞车房等重要位置必须配置灭火器,防火砂等物资。严格电气、电路管理,严禁使用失爆电气设备,杜绝外源火灾。严

格易自燃煤层及火区管理,做好井下灭尘工作,确保井下消防管路及消防水能正常使用。

四、瓦斯管理:严格瓦斯检查制度,做到不空班漏检,正常使用瓦斯监控或抽放系统,加强通风,严防瓦斯集聚。

五、顶板管理:做好敲帮问顶工作,对采掘作业地点,主要进回风及行人运输巷道,必须加强支护,支护材料,强度符合要求,对悬顶面积超过规定的必须实行强制放顶,对新暴露顶板必须按作业规程及措施中的相关规定进行支护处理。

绞车司机岗位责任制

1、司机必须持证上岗,严格执行绞车操作规程、《煤矿安全规程》和各项规章制度。

2、爱护设备、工具,保持设备清洁、整齐。

3、熟悉设备性能,及时处理运行中发生的不正常情况,保证设备的正常运转,当设备发生不正常的情况时,必须立即停车检查,自己不能处理时,必须立即汇报值班领导找维修工进行处理。

4、经常监视设备运行情况,认真填写记录。

5、严格遵守现场交接班制度,不得擅离工作岗位。

班前会制度

一、全矿所有员工都必须参加班前会,任何人不准缺席,否则罚款10元。

二、班前会主持人,由矿井跟班人员及安全员、瓦检员主持召开,班前会时间:不少于30分钟,8点班(7:30-8点),4点班(15:30-16点),0点班(23:30-24点)。

三、班前会由当班管理人员组织学习、安排当班的安全生产任务及上班的安全生产情况及存在问题,根据现场实际情况安排施工注意事项及安全技术方面的知识。

四、班前会学习内容包括传达上级有关文件精神,施工作业规程,安全技术措施,岗位操作规程,矿井“五大自然灾害防治技术”及其它安全注意事项。

五、班前会要具体实际,有针对性、实效性,以增强广大员工的安全意识。

六、班前会要有记录,内容包括:主持人、工作安排人、安排事项、学习内容、上班及本班安全生产存在的问题参加人数及日期,参加会议人员在记录上要签字并按手印。

安 全 生 产 责 任 制 汇

纳雍县曙光乡良田煤矿

纳雍良田煤矿

二0一二年度

安全生产个人述职报告 篇11

为全面落实街道安全生产监管责任,积极构建横到边、纵到底、全覆盖、无缝隙的安全生产网格化管理体系,并使体系始终处于有效运行状态,进一步提高安全生产监管的实效性,根据区委、区政府《关于明确党委政府及其部门安全生产监督管理职责的规定》(x发〔__〕x号)文件精神,结合我街道实际,特制定本意见。

(一)指导思想。坚持科学发展和安全发展,遵循“党政同责、一岗双责、齐抓共管”、“行业主管部门直接监管,安全监管部门综合监管,社区属地监管”和“属地管理与分级管理相结合,以属地管理为主”、“谁主管、谁负责,谁审批、谁负责”的原则,坚决落实“管行业(业务)必须管安全、管生产(经营)必须管安全”的要求,牢牢坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线,通过进一步完善安全生产网格化管理运行机制,促使安全生产监管责任得到层层落实,确保全街道安全生产网格化管理体系始终处于有效运行状态,切实提高全街道安全生产监管的实效性,有效地遏制较大以上事故,预防和减少一般事故。

(二)工作目标。通过完善安全生产网格化管理运行机制,对全街道安全生产网格化管理体系进行安全生产监管责任细分,促使全街道各社区、有关部门认真按照“行业主管部门直接监管,安全监管部门综合监管,社区属地监管”和“管行业(业务)必须管安全、管生产(经营)必须管安全”的要求,切实履行好各自安全生产监管职责,实现安全生产监管的精细化;加快推进安全生产信息建设,为安全生产网格化管理提供技术支持和决策支持,不断提高整体监管效能,实现安全生产监管的信息化管理。

(一)细化安全生产责任网格划分。全街道安全生产网格划分坚持条块结合的原则,建立办事处(负有安全监管职责的相关部门)、社区、生产经营单位三级网格。各社区、有关部门也要合理划分确定各个层级的网格,落实到每一家生产经营单位和点位,切实做到工作到人、责任到位、奖惩分明。

(二)科学、合理进行网格化责任分工。各社区、相关部门要将管辖范围内的每一家生产经营单位和点位的监管责任落实到每位联系领导和具体工作人员身上,确保责任落实横到边、纵到底、全覆盖、无缝隙。在进行网格责任分工时要坚持“谁主管,谁负责”、“谁发证,谁负责”和“一岗双责”的原则,并结合本社区、本单位的安全生产职责分工开展工作,确保网格责任分工的科学性、合理性。

(三)进一步明确岗位工作职责。街道负责提出党工委、办事处、安全生产分管领导、“一岗双责”分管领导、街道安监办及“一岗双责”监管部门和社区的安全生产工作职责意见和考评办法,各相关单位要参照街道相关岗位职责自行制定本部门、本社区相关岗位的工作职责。

(四)落实考核奖惩和责任追究。各社区、相关部门要结合各自实际,制定相应的安全生产责任落实奖惩办法,建立激励约束机制,对认真履行职责,工作取得较大成绩的单位和个人,要及时予以表扬奖励。对不认真履行职责的要及时提出批评,问题严重的,要采取组织措施,导致事故发生的,依法严格追究责任。

(五)加快推进网格化信息平台建设。各社区、有关部门、相关单位要充分运用网络技术,编制网格化安全管理体系,全面建立网格化管理信息平台系统并正常运行,将辖区内所有监管对象纳入信息平台管理,并进行合理划分,有效整合各类信息资源,使所有信息均可定量、定性并定位到单元网格中。同时建立信息平台的动态管理制度,定期对信息平台进行维护,对各类监管信息进行及时更新,确保信息的时效性和有效性,使信息平台高效运转,充分发挥信息平台在安全监管中的技术支持作用。

(一)加强组织领导。强化街道党工委、办事处对安全生产工作的领导。调整以街道办事处主任为组长的安全生产网格化管理工作领导小组,切实加强对安全生产网格化管理工作的组织领导。各社区、有关部门、相关单位也要成立相应的组织机构并且有专人兼职,建立党政主要负责人亲自抓,分管负责人靠上抓,责任人员全面抓落实的工作落实机制,确保本单位网格化管理工作取得实效。

(二)加强综合考评力度。完善安全生产网格化管理考核机制,根据《__街道安全生产网格化管理工作考评办法》,每年对各社区、相关部门、单位安全生产网格化管理体系运行情况进行考核,并将考评结果纳入年度考核体系。街道各分管领导、各部门(单位)及各社区年度述职报告应当包含安全生产履职情况。

(三)加强督查和调度。为确保工作成效,街道办事处将定期或不定期的开展工作督查和调度,及时进行情况通报,特别是对工作中的好经验、好做法,要及时进行总结和报道,以便更好地推进网格化管理工作的扎实开展。

安全生产个人述职报告 篇12

项目各部室、各施工队:

为强化安全生产意识,落实“一岗双责”,项目安质部制定了各部门、各岗位人员安全生产职责。现印发给你们,望各部室、施工队管理人员和作业人员在实际工作中认真履行本岗位安全职责。在执行过程中如有任何问题和建议,请及时反馈至项目安质部。

附件:安全生产责任制。

2018年3月1日

目 录

第一章 项目经理安全生产责任制 ..................................................1 第二章 党支部书记安全生产责任制 ..............................................2 第三章 副经理安全责任制 ..............................................................3 第四章 总工程师安全生产责任制 ..................................................4 第六章 安全总监安全生产责任制 ..................................................5 第七章 安全质量环保部安全生产责任制 .......................................6 第八章 工程部安全生产责任制 ......................................................7 第九章 物资机械部安全生产责任制 ..............................................8 第十章 综合办公室安全生产责任制 ..............................................9 第十一章 财务部安全生产责任制 ....................................................10 第十二章 工经部安全生产责任制 ....................................................11 第十三章 质检工程师安全生产责任制 ............................................12 第十四章 专职安全员安全生产责任制 ............................................13 第十五章 调度人员安全生产责任制 ................................................14 第十六章 技术人员安全生产承诺书 ................................................15 第十八章 机械技术人员安全生产责任制 .........................................16 第十七章 物资管理人员安全生产责任制 .........................................17 第十八章 施工员安全生产责任书 ....................................................18 第十九章 工班(组)长安全生产责任制 .........................................19 第二十章 厨师安全生产责任制 ........................................................20 第二十一章 作业人员安全生产承诺书 ............................................21 第二十二章 驾驶员安全生产责任制 ................................................24 第二十三章 试验员安全生产责任制 ................................................23 第二十四章 出纳员安全生产责任制 ................................................24 第二十五章 施工协作队伍安全生产责任制 .....................................25

第一章 项目经理安全生产责任制

1、对所承担管段工程的安全生产负全面领导责任。

2、贯彻执行国家关于安全生产、职业健康安全、环境保护等方面的法律、法规、方针、政策和上级有关的条例、规程、规则和决定以及本公司的规章制度等。

3、按照项目部年度创建安全标准工地的规划要求,健全机构,明确部门职责,层层分解指标,实现规划目标要求。

4、认真贯彻“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“安全第一”的思想,应以身作则带头遵章守纪,不得违章指挥,当生产、效益与安全发生矛盾时,必须坚持“安全第一”不动摇。要努力搞好文明施工,推行标准化作业,创造一个有安全保证的作业环境。

5、领导分部安全领导小组的工作,及时对分部的安全工作进行布置、总结、奖惩。

6、认真做到“五同时”。 在计划、布置、检查、总结、评比生产时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。每月组织召开一次安全例会,分析安全生产情况,对存在问题提出具体措施,认真落实,并付诸实施。

7、组织制定并实施本分部的生产安全事故应急救援预案、安全设计(安全措施),对重点工程,关键部位和采用新技术、新工艺及本单位没有做过的工程,都必须单独编制安全设计(安全措施),按规定报批后方能施工。

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8、负责组织编制安全技术措施计划,报批后,积极组织,按期完成。

9、每月组织一次安全大检查。重大事故隐患要进行重点检查,对查出的问题,要定人,限时解决。对本单位不能解决的问题,要迅速采取措施并及时上报。发现危及人身安全的紧急情况,要立即停止作业,撤出人员。

10、组织好本管段特殊工程人员的培训、考试发证工作。负责对职工进行安全生产的宣传教育,重点检查新工人的“三级”教育情况。经考试不合格者(包括一般工种调换的工人)不得上岗操作。对无操作合格证的人员,不得分配工作。

11、充分发挥安全检查人员的监督检查作用,尊重和支持他们的“三大权力”(即:有权拒绝和制止违章作业、违章指挥;发现险情、有权先停产处理后汇报;安全问题,有权越级报告),保证他们专职履行安全监督工作职责。

12、发生安全生产事故,要立即赶赴现场处理。及时如实报告安全生产事故,组织重伤及多人轻伤事故的调查、分析,提出调查报告和处理意见并上报。

13、完成上级下达的安全生产任务。

2 第二章 党支部书记安全生产责任制

1.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策,把安全生产列入重要议事日程,研究职工安全思想动态,抓好安全生产宣传教育工作,培训安全生产宣传骨干,教育党员干部以身作则,树立安全第一的思想。

2.组织党支部成员、党支部委员研究生产任务时,同时研究安全生产工作,并提出建议。

3.在党内组织学习安全生产的法律、法规活动,做好党员的思想工作,为员工的安全生产起到表率作用。

4.组织安质部门大力宣传党和政府的有关安全生产的方针、政策、法律、法规及规章制度,教育和提高职工的安全意识,增强职工遵章守纪的自觉性,加强教育职工牢固树立安全第一的思想。

5.深入调查研究,协助分部领导研究解决涉及安全生产的问题,总结推广安全生产先进经验。

6.协助分部领导组织对事故调查,会同分部领导对事故责任人进行教育和处理,并做好善后处理的组织安排工作。

7.贯彻执行国家、行业、地方、企业以及本项目的各项安全法律、法规、方针、政策、制度、条例,遵章守纪、不违章指挥。

8.配合行政做好各种安全生产的宣传、活动月、安全生产竞赛等活动。

2 9.经常开展党员身边无事故活动,把安全生产考核纳入党员、党支部的评优活动中。并作为考核领导班子和党员干部的一项条件。及时总结报告安全生产的先进事迹和好人好事。

第三章

副经理安全责任制

1.协助项目经理做好本项目的事故预防工作,对分管范围内的事故预防工作负直接领导责任;支持安全质量环保部开展工作。

2.组织或配合学习安全生产法规、标准及有关文件,结合本分部安全生产情况,制定保证安全生产的具体措施,并组织实施。

3.协助项目经理召开安全生产例会,对例会决定的事项负责组织贯彻落实。主持召开施工调度会,同时布置安全生产的有关事项。

4.组织有关部门定期开展安全检查、安全操作检查。对重大隐患,组织有关人员到现场确定解决或向有关部门提出报告,在上报的同时制定可靠的临时安全措施。

5.发生重伤及死亡事故后,应迅速赶赴现场,及时准确地向项目部经理报告。同时配合事故调查,确定事故责任,提出对事故责任者的处理意见。

第四章 总工程师安全生产责任制

1.总工程师对项目管段的安全工作负直接技术领导责任。

2.贯彻执行国家关于安全生产、职业健康安全、环境保护等方面的法律、法规、方针、政策和业主有关的管理条例、规程、规则和决定以及本公司的规章制度等。

3.负责组织编制、审定有关技术文件、施工方案、安全设计(安全措施),对大临设施的设计文件、检算资料按分级权限负责组织审核,使用前组织有关部门进行安全技术鉴定、验收。

4.组织施工技术、科研、安质人员、研究推广安全生产、防尘、防职业病、环境保护工作的新技术,开展安全生产和劳动保护科研工作。

5.组织有关部门对施工重大危险源进行辨识和评价,并针对辨识出的重大危险源编制预防、预控措施。

6.组织参建的项目部技术人员进行安全技术教育,提出预防措施,保证安全生产。

7.按分级要求,参加伤亡事故的调查处理。

第五章 安全总监安全生产责任制

1、宣传贯彻安全生产方针政策、规章制度,推动项目安全组织保证体系的运行。

2、督促实施施工组织设计、安全技术措施,对项目各项安全生产管理制度的贯彻与落实情况进行检查与具体指导。

3、组织分承包商安全专(兼)职人员开展安全监督与检查工作。

4、查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为和人员,对重大事故隐患采取有效的控制措施,必要时可采取局部直至全部停工的措施。

5、组织有关人员对分包单位进行三级安全教育。

6、负责与上级有关部门沟通,办理管理人员的安全资格证书和操作人员安全上岗证,并做好培训、年审、换证工作。

7、参加工程项目定期组织的安全生产大检查,督促对检查出的安全隐患和问题按期整改。

8、组织并参加每天进行现场安全巡视并做好记录,每月召开安全例会。

9、每月底以前要以月报的形式对本月的安全生产动态、存在问题及解决办法,上报公司安全管理部门。

10、参与因工伤亡或重大未遂事故的调查、分析与处理。

第六章 安全质量环保部安全生产责任制

1.安质部在管辖范围内对安全生产工作负有监督检查责任。

2.监督检查工程贯彻执行国家有关安全生产、职业健康安全的方针、政策、法规和上级颁发的有关规章制度。

3.参加或组织(按分级权限)审查安全设计或安全技术措施,积极提出改进意见,负责监督贯彻执行。参加检查验收各种施工临时设施和劳动保护设施。对不符合安全规定者,有权制止使用。

4.参加审查施工组织设计,并参加工程验收。对不符合安全生产、职业健康安全、环境保护标准和安全技术规程的应提出限期改正意见,对情况严重危及人身安全时有权制止施工和停止使用。

5.参加生产会议,对本单位的安全生产形势,伤亡事故情况和保证安全生产的问题,提出建议和要求。

6.督促有关部门制定安全生产规章制度、办法、措施等,并监督检查执行情况。

7.经常深入现场检查安全生产情况,提出改进意见,对查出的严重安全问题填写“安全检查记录表”或“安全生产事故隐患整改通知单”,督促限期整改。对领导违章指挥、工人违章作业有权制止并罚款;遇有严重危及人身安全的情况,有权指令先停止生产或指挥作业人员撤离危险区,并立即报告有关领导研究处理。

8.同有关部门做好新工人和特殊工人的安全技术培训、教育和取证工作。

9.考核评比工作中,安质部参加审核把关,坚持安全指标否决权。对在安全工作中采取措施预防事故做出成绩的人员,有权提出给予一次性奖励的建议。对违章指挥、违章作业屡教不改者有权对其进行经济处罚。

10.加领导组织的定期和不定期安全检查。分析研究安全生产动态,总结安全生产的经验和教训,有针对性地提出开展安全活动的部署安排。

11.按照管辖范围负责对消防工作进行监督检查。 12.参加伤亡事故及行车、汽车交通、锅炉等事故的调查和处理,对伤亡事故进行统计、分析和报告。提出预防事故的措施,并督促贯彻执行。

13.据国家和上级规定,监督劳动防护用品、保健食品的发放和管理。对安全生产、职业健康安全、环境保护标准、劳动保护设施的管理使用以及女职工的劳动保护工作进行监督检查。

第七章 工程部安全生产责任制

1.应贯彻“管生产必须管安全”的原则,对本项目安全工作负施工管理和技术管理责任。

2.根据“五同时”的原则在编制实施性施工组织设计、施工方案的同时,必须编制安全设计或安全技术措施或专项安全技术方案,经审查批准后认真贯彻实施。

3.负责临时设施设计文件的编制或审查,并组织现场安全技术鉴定;对采用新技术、新工艺及技术复杂工程进行施工生产时,必须提出施工设计及工艺设计和相应的施工安全技术措施,层层进行技术交底。特殊复杂工程由总工程师主持交底。

4.负责编制或审查吊装、交叉、高空、高层作业、深基坑、模板支架工程和重点、复杂工程的专门安全设计。对一般工程和作业编制安全技术措施,并负责指导落实分部技术交底和组织实施。

5、经常深入现场,检查生产操作、工地布置、生产设备和安全生产等方面存在的问题,随时加以纠正,制止违章指挥、违章操作,劝阻不听的及时向有关人员报告。发现险情危及人身安全时,有权立即停止施工,将人员撤离现场,并会同领导及有关人员对险情进行处理。

6.参加安全检查和事故调查处理,对事故原因提出技术分析,对安全隐患和预防事故提出整改措施,防止同类事故重复发生。

第八章 物资机械部安全生产责任制

1.按照施工(生产)技术要求和物资供应计划,供应的各种设备和材料必须符合设计规定的安全技术要求和质量标准,并负责提供必备的技术、质量合格证件。

2.加强对在用机具和防护用品的管理,对自有及协作队伍自备的机具和防护用品定期进行检验、鉴定,对不合格品及时报废、更新,确保使用安全。

3.负责施工现场材料堆放和物品储运安全。

4.组织制定机械设备管理制度和机械设备安全操作规程,并督促其实施,建立健全机械设备档案和台帐。

5.制定物资材料(油料等危险品)管理制度,督促检查架子队安全防护材料及用具(品)的采购。

6.规划、编制项目施工用电方案或施工用电施工组织设计,制定安全用电的技术措施,并负责实施过程的监督检查、指导。

7.负责应急救援材料的储存和管理,负责施工现场器材的安全巡视和参加每月安全检查,发现隐患制定整改措施,并对落实情况进行监督。

8.负责器材危险源辨识工作,针对重大风险制定控制措施和特种设备应急救援预案,并对实施情况进行监督。

9.发生生产安全事故,应立即报告分部经理,保护现场,抢救伤员。参与事故原因调查,制定纠正与预防措施,并认真落实。

10.机电设备、交通车辆的选型、购置必须充分考虑其安全

1 7 性能,保证安全运行。

11.定期组织机电设备、车辆安全大检查,组织或参与交通事故和机械电力事故调查处理,按照“四不放过”原则,制定防范措施,防止事故发生。

12.负责制定和补充机电设备、车辆、机械和小型机具的安全技术操作细则及管理使用、维修保养定期检修制度,并监督执行。严禁未经培训合格和无证人员驾驶操作各种机械和车辆。

13.对新购大型进口机电设备必须做到“三先”,即:先制定安全操作规则和管理办法;先培训操作人员;先进行试运转,否则不准投入使用。

14.对特种设备的管理使用进行监督检查,配合政府主管部门对特种设备进行年度审验。

第九章 综合办公室安全生产责任制

1.负责上级颁发的安全生产文件及公司运行文件的收集、登

2 7 记、发放。协调各部门的体系运行。

2.参与劳动保护和防暑降温用品的管理,并对落实情况进行检查。

3.负责项目交通、驻地、消防安全,并做好宣传教育和对基层单位的业务指导。

4.在布置车辆运输任务时必须布置交通安全,并督促驾驶员做好车辆日常保养。

5.根据交通法规和企业有关规定,积极配合有关部门认真调查、分析、处理好交通事故,并按有关规定,报告和统计事故,严格按“四不放过”原则防止重复事故的发生。

6.负责指导施工现场办公区、生活区后勤工作。指导分部宿舍、食堂、淋浴、厕所等设施的配置和管理及传染病的预防工作。

7.负责办公区、生活区安全用电、用火、取暖等安全指导工作,发现隐患,制定纠正、预防措施,对实施情况进行检查。

8.当发生生产安全事故后,要及时上报并立即启动应急预案,提供资源保障,协助主管部门做好善后工作。

9.负责培训组织安排工作,相关部门提供培训计划,综合部参与培训工作。

第十章 财务部安全生产责任制

1、贯彻执行国家关于安全技术措施经费提取使用的有关规定,负责按计划提供安全措施、安全教育培训、劳动保护用品及

3 7 安全活动等经费,并监督专项资金的使用情况。

2、建立安全技术措施费用统计台帐。

3、做好资金筹集、运用、调控及监督工作,确保安全生产的资金来源和费用的足额投入使用,且监督专款专用。

4、负责安全生产保证金及安全违章、安全事故罚款的按时拨付与收缴,专款专用,并建立安全生产违章违纪罚款的统计台帐。

5、做好本部门的安全保卫工作,存、取现金严格遵守财务规定,制定保障人身和财产安全防范措施。

第十一章 工经部安全生产责任制

1、贯彻执行有关劳动保护和安全生产的法律、法规、规程及制度。

2、安排生产计划同时安排安全工作。

3、签订各类经济合同时必须把安全工作列入重要条款之一,

4 7 并必须同时签订有效地安全生产协议书。

4、把好外包工队伍的资质审查关,杜绝安全资质不合格的外包队伍参加公司工程施工。

5、组织评审工程合同时,应把安全生产作为重要内容同时组织评审。

6、做好本部门的安全保卫及消防工作。

第十二章 质检工程师安全生产责任制

1.认真贯彻执行安全生产方针政策和法规,落实公司安全生产各项规章制度,结合项目工程特点、对本项目安全生产负协查管理责任。

2.参与施工方案和质量的控制,防止因施工质量问题影响安全生产。

5 7 3.参与工序的技术交底,明确工序质量标准,并监督其执行情况。

4.负责质检仪器的保管、保养,不出现丢失,损坏等安全问题。

5.负责对材料进场的质量检测,不准不合格材料进入施工使用。

6.加强安全意识,发现安全隐患及时制止,及时汇报。 7.参与制定并实施工程质量管理制度目标和规章。配合总工程师进行质量事故分析。及时写出分析报告和原因。

第十三章 专职安全员安全生产责任制

1.对所管辖区段的施工安全负监管责任。

2.对施工队职工进行安全教育,对辖区施工队的施工安全进行检测并有记录,负责监督施工队及班组的安全状况,对违反安全操作规定的行为进行制止,并向安全工程师及分部报告。

3.参加编写安全事故救援预案、事故调查、抢险预案。 4.及时提出安全工作中存在的问题,提出防范措施。

6 7 5.负责对施工过程中的安全设施进行检查,对检查不合格的工序、冒险作业、违反操作规程的行为有权勒令停工,报告安全检查工程师、分部经理并提出处理意见和整改措施。制止和纠正“三违”现象。

第十四章 调度人员安全生产责任制

1、在项目经理的直接领导下抓好生产的同时,抓好安全工作。及时、正确掌握天气变化,反映与生产有关的信息、通知。

2、及时向安全生产领导小组提出安全方面的合理化建议。

3、经常检查项目部、分部、班组、各工序的安全情况,发现问题及时向领导反映。

4、监督各部门做好安全生产工作。

5、合理安排工地运输、掌握道路车辆情况,车况不好,不派司机上车,确保行车安全。

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6、若发生伤亡和工程质量事故,要及时向本单位领导汇报,向上级调度汇报。

第十五章 技术人员安全生产承诺书

1、严格按照国家安全技术规定、规程、标准以及施工组织设计、施工方案等技术文件,编制相应的安全技术措施,编制安全技术规程,批准后负责实施,并对实施情况进行检查。

2、推广实行“四新”(新工艺、新技术、新设备、新施工方法)时要负责制定相应的安全技术措施、安全操作规程,并做好作业人员的安全技能培训工作。

3、参加安全技术交底和安全检查,对存在安全隐患因素提出技术改进措施,并检查执行情况。

4、参与编写安保计划并负责编制施工组织设计,负责对安全难度系数大的施工操作方案进行优化。

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5、配合项目开展安全教育培训活动。

6、做好本项目危险源和不利环境因素的识别、评价和控制,对风险较大和专业性较大的工程项目应组织安全技术论证并编写专项施工组织设计。

7、在指导、检查施工技术作业中,发现有严重安全隐患存在,有责任发出书面或头指令整改。贯彻“管施工技术,同时也要管施工安全”的原则。

8、施工现场发生生产安全事故,参与事故调查,提出技术鉴定意见,从技术方面分析事故原因,制定相应的安全技术措施。

第十六章 机械技术人员安全生产责任制

1、严格遵守相关的职业健康安全法律、法规和其他要求及本企业规章制度。落实施工机械设备的安全技术措施。

2、负责施工机械设备(包括自有和租赁)使用前的验收和日常保养及维修的管理工作。负责特种设备操作人员持证的验收,以及日常安全管理。

3、负责机械设备操作人员的日常安全教育工作和新型机械设备的技术培训,检查持证上岗和安全操作规程执行情况,制止违章操作。

4、负责施工现场机械设备的安全巡检,确保其安全防护装置齐全、灵敏、有效。

5、参加周、旬、月、季等安全检查,发现隐患制定整改措

9 7 施,并对落实情况进行检查。

6、监督、指导机械设备的日常维护保养工作,并认真填写各类机械档案资料,负责对施工现场使用的机械进行可追溯性的记录。

7、负责施工现场的起重作业的监督、检查管理工作。

8、负责对施工现场的用电设备的验收和平时安全用电管理工作。

9、负责机械设备危险源辨识工作,针对重大风险制定控制措施和应急救援预案,并对实施情况进行监督。

10、发生机械设备安全事故,立即报告架子队队长,保护现场,抢救伤员。参与事故原因调查,制定纠正与预防措施,并认真落实。

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第十七章 物资管理人员安全生产责任制

1、负责物资采购、储存、保管中的安全管理工作。

2、各类材料、大型工具、安全防护用品和用具必须符合安全规定,进场验收时严格把关,做好验收状态标识,做好发放记录。

3、对易燃、易爆物品建立危险品库,采取必要的安全防护措施。

4、负责应急救援材料的储存和管理,负责施工现场器材的安全巡视和参加每月安全检查,发现隐患制定整改措施,并对落实情况进行监督。

5、对现场使用的脚手架、安全网等安全设施和配件应保证质量,并定期检查和试验,对不合格和破损的,要及时进行更新替换。

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6、对供应商提供的不合格品应予拒收,开具不合格报告,并进行标识或隔离,及时组织退货,在分供方业绩评定中作好记录,并立即向分部经理汇报。

7、经常与施工人员取得联系,听取施工人员对所购劳防用品和安全防护物品的反馈意见。

8、负责器材危险源辨识工作,针对重大风险制定控制措施和应急救援预案,并对实施情况进行监督。

9、发生生产安全事故,应立即报告分部经理,保护现场,抢救伤员。参与事故原因调查,制定纠正与预防措施,并认真落 127 实。

1 8 第十八章 领工员安全生产责任书

1、在项目经理、副经理和工程技术负责人指导下,是所管辖区域内安全生产的第一责任人,对所管辖区的安全生产负直接领导责任。

2、认真执行上级有关安全生产的规定和各项安全措施。按照技术交底,正确指导施工现场按照技术文件、操作规程、安全规则、措施和各项安全制度操作施工。

3、根据工程任务合理安排劳动力,严格执行安全制度,确保安全生产是施工员的主要工作职责。对工人提出安全工作上存在的问题,要及时加以解决,不能解决的报告上级解决。

4、参加对生产机具、设备、脚手架、道路、电力线路、安全防护设施等的检查验收,确保安全可靠。保证施工人员在安全状态下进行操作。遇有紧急险情,有权立即停止施工,撤离危险区,然后报告经理。

5、布置工班工作时,必须同时布置安全措施。督促、检查工班和工人安全措施执行情况,对违章违纪行为有权制止直至责令停工、罚款。

6、参加工班安全活动日,组织工班学习安全技术操作规程。亲自对工人进行岗位操作教育和实际指导,教育工人正确使用机具、安全设备和防护用品。

7、发生因工伤亡及未遂事故必须停止施工,要立即组织抢救和报告,并保护好现场,对重大事故隐患和重大未遂事故,参

2 8 加事故调查分析,必须查明事故发生原因,落实整改措施,经上级有关部门验收合格后方准恢复施工,不得擅自撤除现场保护设施,强行复工。

8、按照安全标准工地建设的标准和要求,负责抓好工地现场的规划、布置,做好文明施工。

1 9 第十九章 工班(组)长安全生产责任制

1、班组长是本班组安全生产的第一责任人,认真执行安全生产规章制度及安全技术操作规程,合理安排班组人员工作,对本班组人员在安全生产中的安全和健康负直接责任。

2、经常组织班组人员开展各项安全生产活动和学习安全技术操作规程,具体贯彻执行分部下达的安全措施,并组织全班(组)人员讨论落实,监督班组人员正确使用个人劳动防护用品和安全设施、设备,不断提高安全自保能力。

3、以身作则并教育全班(组)人员,严格遵守劳动纪律,严格执行安全技术操作规程、规则、规定、制度。听从领工员、工程技术人员和安全监察人员在安全生产上的指导,保证安全施工。

4、认真落实安全技术交底要求,做好班前交底,严格执行安全防护标准,不得违章指挥,不冒险蛮干。

5、负责班前安全讲话,检查当班工人是否配戴规定的劳动安全防护用品。进入工地后应会同工班安全员检查作业场所的安全情况,确认安全无问题后方可进行施工作业。下班后应负责将本班的安全情况和待处理的问题以书面形式向下班交接,双方签认。

6、随时注意检查工人操作、工作环境、安全设施、生产机具、设备等安全情况,保证工人安全操作。发现安全隐患,本班(组)应立即解决,不能解决的立即向工地负责人报告。如情况

2 9 紧急,应立即停止作业,通知工人撤离危险区,然后再报告领导。

7、对不符合安全生产要求,没有可靠的安全技术措施的任务提出建议,对没有安全保障的生产任务有权拒绝接受,并及时进行反映。

8、负责对新工人及一般工种工人调换岗位的教育。必须坚持特殊工种持证操作,对无安全合格操作证的人员不得分配工作。教育工人必须按章操作、文明施工、禁止违章蛮干,有权拒绝违章指挥。

9、班(组)分散工作时,一般不准单人操作,二人以上时必须指定专人负责安全工作,并交待安全注意事项。

10、经常检查班组作业现场的安全生产状况和工人的安全意识、安全行为,发现问题及时解决,并向上级汇报。

11、固定专人领取使用并管理易燃、易爆、有毒物品、防寒用品,并经常督促检查其执行安全管理制度情况。

12、负责本班组作业区域的现场文明施工,做到工完料净现场清。负责本班组使用的机具设备的防护装置、保险装置和其他安全设施齐全完好,做到班前班后检查,发现问题及时解决。

13、发生事故,要立即组织抢救和报告,并保护好现场,为事故调查组提供可靠的事故资料。

2 5 第二十章 厨师安全生产责任制

1、严格遵守食品卫生法,保证饭菜质量,履行优质服务职责做到准时供餐。

2、对各种设备要严格按照操作规程进行操作,严格执行食品加工操作工艺流程。

3、保持食堂及餐厅地面无积水,防止滑倒摔伤。

4、炒菜人员注意防火,注意开水热油烧伤保证安全。

5、正确使用燃气、燃油灶并经常检查,发现问题及时整改。

6、各种设备不准超负荷作业。

7、操作设备时间,长发工作人员把头发扎进发帽内。

8、工作时精神集中,防止刀具切伤。

9、做好食堂及本岗位的卫生工作,保持个人卫生,做到“三白”上岗,不得戴戒指、手镯等饰品。

10、做好每日每餐的食品留样工作并填写留样记录。

11、做好食堂的防鼠、防蝇、防蟑螂、防蚊虫工作。

12、下班前检查灶开关、电源、门窗,确认关闭后方可离岗。

2 5 第二十一章 作业人员安全生产承诺书

1、作业人员是本岗位的安全生产的第一责任人,在本岗位中对自己、环境、对他人的安全负责。

2、认真学习并严格执行安全技术操作规程,自觉遵守安全生产规章制度。

3、积极参加各项安全生产活动,服从班组长的领导,认真执行安全技术交底和有关安全生产的规定,服从班组长安全的管理,不违章作业,不违反劳动纪律,虚心服从安全管理人员的监督、指导,不断提高安全“自我保护”意识。

4、发扬团结友爱精神,在安全生产方面互相帮助,互相监督,维护一切安全设施、设备,作到正确使用,不随意拆卸。

5、自觉接受安全生产教育培训,提高自我防护意识。

6、对不安全的作业要求要提出意见,有权拒绝违章指令和强令冒险作业,对危害生命安全和健康的行为,有权提出批评、检举和控告。

7、特种作业人员应持证上岗。作业时正确使用安全防护用品和安全防护措施。

8、搞好施工机具的维护保养,保持作业面整洁、卫生。

9、发生工伤事故要立即上报,保护现场、抢救伤员,积极配合事故调查组的工作。

2 5 第二十二章 驾驶员安全生产责任制

1、无驾驶证者严禁驾驶车辆,驾驶员应依国家交通规则驾驶。

2、严禁酒后行车,严禁驾驶员超员,严禁在患病和精神失常时驾驶和操作机械。严禁将车辆交给非专职驾驶人员驾驶。

3、熟悉所驾驶车辆的性能、保养及操作方法,行车前要认真检查,必须保持技术状况良好,装备齐全有效。

4、检查油箱及油管时,不得使用明火,也不得以明火预热化油器、油管及油箱。

5、拐大弯、急弯和不平的地段应放低行驶速度。冰雪路面、泥水路面行车禁止急刹车,应慢行;雾天行驶要开雾灯,慢行。

6、倒车时必须了解车后道路及环境情况,确知倒车的稳妥范围后,方可倒车。在场地狭窄,人员众多地段,要有专人指挥,严禁长距离倒车。

7、在对车辆检修保养时,应停车制动,关闭发动机。

2 5 第二十三章 试验员安全生产责任制

1、认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动的法律法规,树立安全第一的观念,确保检测人员人身安全和仪器设备的使用安全。

2、试验人员必须熟悉仪器设备的工作原理、操作步骤和注意事项,严格按照仪器设备安全操作规程。

3、到施工现场取样检测,先观察施工现场的安全情况,在确保安全的情况下才能开展监测工作,进入施工场地前必须佩戴安全帽。

4、积极参加单位组织的各种安全活动,对他人的违章指挥、违章作业行为,应加以劝阻和制止,并及时向上级报告。

5、严格遵守岗位责任制和操作规程,严禁在检测时间内做与检测无关的事情,离开检测室前必须切断电源、水源,关好门窗,确保安全。

6、在工作中如遇紧急情况,应立即正确处理并及时上报,处理不了的应及时上报有关部门进行处理。

2 5 第二十四章 出纳员安全生产责任制

1、做好本职业务范围内安全生产工作。

2、认真执行国家有关银钱方面安全生产的方针、政策、法令、决议、指示和各项规章制度。

3、保证按财经制度规定限额保管现金,多余部分按规定路线、按时按规定送存银行。

4、严格按照公司的财务制度规定,办理各种现金收付业务,并编制相关凭证。

5、严格按照公司的财务制度规定,办理各种费用报销业务,并编制相关凭证。

6、配合会计人员做好每月的纳税申报和工资发放工作。

7、及时准确向相关会计人员传递有关凭证。

8、妥善保管库存现金和各种有价证券。

9、妥善保管有关印章、空白收据和空白支票。

10、认真当即现金日记账,做到日清月结。

第二十五章 施工协作队伍安全生产责任制

1、认真执行上级有关安全生产规定,对所管辖区域施工队

2 5 的安全生产负直接领导责任。

2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,针对钢筋加工绑扎、模板支立、混凝土浇筑等工作内容,向施工队伍进行书面安全技术交底,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查,随时纠正作业违章行为。

3、经常检查施工队伍作业环境及各种设备、设施的安全状况,发现问题及时解决。对重点特殊部位施工,必须检查作业人员及安全设备、设施技术状况是否符合安全要求,严格执行安全技术交底,落实安全技术措施,并监督其执行,做到不违章指挥。

4、不定期组织施工队伍学习安全操作规程,开展安全教育活动,接受安全质量部门或人员的安全监督检查,及时解决提出的不安全问题。

5、对分管工程项目应用的符合审批手续的新材料、新工艺、新技术要组织作业工人进行安全技术培训;若在施工中发现问题,立即停止使用,并上报有关部门或领导。

6、发现因工伤亡或未遂事故要保护好现场,立即上报。

7、对管辖的工程发生的安全事故,除不可预见的灾害外,负全部责任。

2 5

安全生产个人述职报告 篇13


一、


尊敬的领导、各位同事:


大家好!我是XX农场的YY,担任农业安全生产工作负责人。在过去的一年里,我们牢记使命,兢兢业业,全力以赴为农业生产保驾护航,取得了一定的成果。在此,我向大家汇报我所负责的农业安全生产工作,并将结合实际情况提出改进和优化的建议。


二、工作概述


农业安全生产是农场稳定发展、增产增收的重要保障。我们的工作主要围绕以下几个方面展开:


1.制定安全生产规章制度


我们建立了一套完善的农业安全生产规章制度,并通过培训和宣传推广,使全体员工熟悉掌握。在安全设施、操作技能、应急处理等方面都有明确的规定,提高了员工的安全意识和防范能力。


2.加强安全宣传教育


我们定期组织安全生产宣传教育活动,利用多种形式和渠道向员工普及安全知识,增强他们对潜在危险的识别和应对能力。通过讲座、培训和演练等方式,提高了员工的自我保护意识和应急处置水平。


3.加强安全设备维修与更新


我们注重对农业生产设备的维护与更新,定期检查设备的工作状态,确保其安全可靠。同时,我们还加大投入,引进了一批先进的安全设备和防护装备,提高了生产过程中的安全性。


4.定期检查巡视


我们建立了健全的巡查制度,定期对农场各项安全生产工作进行检查,及时发现和纠正存在的安全隐患。通过强化日常巡视,确保各项防范措施的有效性和实施情况。


5.完善应急预案


我们编制了农业安全生产应急预案,并进行了针对性的演练。定期组织模拟演练,提高员工在紧急情况下的应对能力和协同作战能力。


三、工作成效


经过一年的努力,在农业安全生产方面取得了以下成效:


1.事故发生率下降


我们严格按照规章制度进行操作,加强了对员工的培训和教育,事故发生率明显下降。去年全年仅发生了三起轻微事故,无重大事故发生,是一项可喜的成绩。


2.员工安全意识提高


通过宣传教育和培训,员工的安全意识得到了提高。他们更加注重操作规范,自觉佩戴个人防护装备,积极参与安全巡查和隐患整改工作。


3.应急响应体系建立


我们建立了一套科学合理的农业安全应急响应体系,针对各类突发情况制定了应对方案,并在演练中不断完善和优化。在去年的一次突发火灾情况中,员工迅速组织实施应急预案,圆满完成了抢救和逃生任务,保证了人员安全和财产的最大限度保护。


四、存在问题及改进措施


在工作中虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题:


1.员工安全培训不够全面


由于人员流动性较大,新员工的安全培训不够全面,需要加强新员工的安全教育以及现有员工的复训和巩固训练。


2.应急预案需进一步完善


虽然我们已建立应急预案,但对一些特殊情况的应对措施不够细化,需要进一步完善和完备。


3.安全设备更新需跟进


农业生产设备更新较慢,需要加大投入,及时引进新的安全设备和防护装备。


针对上述问题,我们拟定以下改进措施:


1.加强员工培训


加强新员工的安全培训,提高其安全意识和应对能力;定期组织员工复训和巩固训练,加深安全知识的印象和理解。


2.完善应急预案内容


细化应急预案中的特殊情况处理,制定相应的应对措施;定期组织应急演练,检验应急预案的有效性。


3.更新安全设备


定期对现有安全设备进行检查和维护,及时修理或更换老化设备;加大投入,引进新的安全设备和防护装备,提高安全生产水平。


五、总结


经过一年的努力,我们在农业安全生产方面取得了可观的成绩,但也存在一些问题。今后,我们将进一步加大工作力度,全面提升农场的安全生产水平。相信在全体员工的共同努力下,我们能够为农业稳定发展、增产增收作出更大的贡献。


小编感谢您的阅读!

安全生产个人述职报告 篇14

20xx年以来,安全生产室按照安全职责分工和专业化管控模块建设的要求,积极推进项目建设、生产组织和工艺技术模块建设,现将近期来的安全工作情况做以简要汇报。

一、加强综合调度协调,保证生产服务安全

1、协调处理重点维修现场的安全确认和协调配合,督促落实危险作业审批、施工准备和现场安全措施,确保检修工作安全有序。

2、严格执行停送水、电审批程序,预先进行用户告知。

3、协调外来施工单位和物业所,落实小区安全文明施工和属地化管理。

4、协调处置各单位和用户反映的安全隐患和紧急情况,做好信息传递和督促落实工作。

5、根据各单位生产服务需求,组织完成危险货物押运、装卸人员申领取证的报名和培训。组织农用车自检自查,协调镍城劳务公司落实问题整改。

6、加强值班管理工作,确保各类服务经营活动安全、有序进行。

7、修订并下发了地震、防洪防汛应急预案,督导基层单位组织预案演练,落实应急物资储备。

二、结合项目建设计划,提高设施安全保障水平

服务分公司今年重点组织实施了2017年单身公寓及周边公共设施大修项目和部分单位的项修理项目。大修内容主要包括屋面防水维修、水电设施维修、外墙隐患排查治理、阳台安全隐患排查治理、雨棚安全隐患排查治理、小区硬化道路维修、单身公寓设施维修、保教中心设施维修等项目,集中解决好影响安全生产和正常运行的问题。

项修理实施过程中,坚持在基层评价申报的基础上,认真走组织论证和审批,解决生产急需和安全隐患,努力提升设施匹配化水平。

三、落实专业化安全管理,提升项目安全管控能力

1、组织完成了各小区住宅楼安全隐患排查治理。今年的排查工作分三个层次进行:首先由基层单位组织全面排查,其次在基层单位排查的基础上,组织房产管理维修中心、物业所进行分公司层面的排查,最后委托镍钴研究设计院进行专业排查。以设计院提交的书面整改意见为依据编制大修计划,委托进行施工图设计。通过单身公寓及周边公共设施大修对小区住宅楼的外墙、阳台、雨棚安全隐患进行排查治理。

2、加在项目实施前完成劳务队队长和安全员的培训,及时签订施工合同或提交项修理委托书,分层次组织技术交底和安全交底。针对屋面防水、托儿所、阳台加固等复杂性、危险性较高的施工编制专项施工方案,组织专门安全交底。

3、在项目实施过程中,落实一岗双责要求。贯彻管项目必须管安全的思想,认真落实现场安全确认。做到安全、质量、进度、投资四位一体,齐抓共管,不能偏废。发挥项目单位的属地化管理、监理单位的职能管理、业务部门的专业化管理的管理合力,实现现场安全文明施工。

四、存在的问题和不足

1、科室工作人员的安全意识、管控能力、行为塑培仍然需要进一步强化。

2、项目所在单位主体作用发挥不够充分,施工队伍素质参差不齐,导致现场安全管理还存在不到位的情况。

3、集团公司项目管理体系还不够完善,存在无规可依的现象。

五、提升措施

1、进一步强化科室员工的安全意识和安全责任感教育,将安全理念固化为安全行为。

2、强化项目单位主体责任意识,进一步提升专业化安全管理,确保各层级安全责任的落实。

3、根据集团公司项目管理制度体系的梳理完善,修订完善分公司项目管理体系。

4、加强各类施工现场管理,做好现场安全确认,强化安全交底和劳务队审核培训工作。

服务分公司安全生产室

二〇XX年九月二十七日

述职报告安全


哪种报告算是较高质量的?随着个人素质的提高,我们经常需要写报告。写报告有助于我们吸取教训和经验。我们希望你能读一下“述职报告安全”,相信它会给你一些启示。请注意,此文章仅供参考,请仔细考虑!

述职报告安全 篇1

黄土镇安全述职报告

导言

黄土镇是我国经济发展较为欠发达地区的一个农业镇。在过去的一年里,黄土镇政府一直致力于加强安全管理工作,确保镇民的生命财产安全。本文将详细阐述黄土镇安全管理工作的具体措施和成效。

一、建立健全安全监管体系

在过去的一年里,我们黄土镇政府通过加强安全监管体系的建设,为镇民提供了更加稳定和安全的生活环境。我们加强了对各类企事业单位的监管力度,确保其遵守相关安全法规,加强安全生产管理。同时,我们也加大了对市场、学校、医院等公共场所的安全检查力度,确保公众的生活和工作环境的安全无虞。

二、开展安全教育宣传活动

为了提高镇民的安全意识,我们组织了一系列安全教育宣传活动。我们举办了安全知识讲座、演习和培训班等活动,向镇民普及安全知识,提高他们的自我保护意识。此外,我们还通过宣传栏、电视台和村民委员会等渠道,广泛传播安全知识,提醒大家随时保持警惕,预防事故的发生。

三、加强安全生产监督检查

安全生产是黄土镇政府工作中的重中之重。我们加强了对各类企事业单位的安全生产监督检查,确保其按照法规要求进行生产经营活动。我们对涉及危险品、爆破作业、高空作业等高风险行业进行了重点监管,确保其安全操作,减少事故的发生。同时,我们注重加强对企业的隐患排查和整改工作,确保工作场所的安全环境。

四、督促社会经济发展与安全并重

我们鼓励社会经济的发展,但同时强调与安全的并重。我们要求企业在实现经济效益的同时,也要注重安全生产,保障员工的生命安全。我们推动各类企事业单位建立和完善安全管理制度,提高安全管理水平。我们加大了对企业安全生产设施建设的扶持力度,鼓励企业加强安全投入,确保生产过程中的各种安全设施完备。

五、加强与相关部门的合作与互助

在过去的一年里,我们加强了与公安机关、消防部门等相关部门的合作与互助。我们与公安机关建立了信息共享和联合执法机制,加强了对辖区内治安秩序和交通安全的维护。我们与消防部门开展了安全演练和应急救援演练,提高了应对突发事件的能力。通过与相关部门的合作与互助,我们加大了对安全工作的监督和管理力度,确保了安全管理工作的全面发展。

结语

黄土镇政府始终本着以人民安全为重,加强安全管理的理念,采取了一系列积极有效的安全管理措施,取得了显著的成效。我们将继续致力于安全管理工作,进一步完善安全监管体系,加大安全宣传教育力度,加强安全生产监督检查,推动经济发展与安全并重,并持续加强与相关部门的合作与互助。我们相信,在全体镇民的共同努力下,黄土镇的安全级别将进一步提升,为镇民提供更加稳定和安全的生活环境。

述职报告安全 篇2

各位领导、同志们,大家好:

时光如水,光阴似箭,在教育局领导的帮助指导,加之学校领导的正确带领和全体教职工的团结合作下,安全办工作取得了更新的进步。一年来由于有学校领导的正确领导和帮助,有全体教职员工的大力支持,再加上自己的不断努力,工作上取得了一定的成绩。在工作中我能够忠实履行职责,不断地提高自己的业务水平, 不断地开拓进取,把自己全身心地投入到本职工作实践中。通过对自己的半年工作情况进行总结,感到自己是能够胜任本职工作的。现将主要工作情况述职如下:

一、以提高自身素质为突破口,在不断的学习中提高认识,掌握干好工作的基本技能和知识

一年来,我经常反思自己,审视自己,看自身能力和素质的提高幅度,能不能适应学校发展的需要、能不能适应完成正常工作的需要。经常地告诫自己,要在工作中能够立得住脚,不辜负领导和广大教职员工们的期望,自身素质的强弱是关键,自己毕竟是从事安全管理工作才几年,还是处在起步阶段,必须在工作中不断地提高自己。回顾半年来的工作,为了提高自身能力素质,上让领导放心,下让老师满意,我系统的学习了《中小学安全教育指导纲要》、《国务院关于进一步加强安全工作的决定》、《消防安全管理》、《中小学突发事件处理办法》等资料,全面地提高自己,力争在完成工作的标准上有突破。通过学习,感到既开阔了眼界,又丰富了头脑,既学到了知识,更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质,增强了干好本职工作的本领。

二、以提高工作效率为根本,在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量

“爱心”和“恒心”来做好本职工作。半年来,做到了坚持原则办事,不让感情、人情渗透工作之中干扰原则,虽然这在一定程度上伤害了个人感情,但却坚持了正常的工作程序,保证了安全管理工作正常开

展,从而教育局安排的各项工作及上报材料都能够保质保量按时完成,学校的安全工作也得到了保证。

站得稳、做得好,是能够招之即来、来之能战、战之必胜的。也正是在这种理念的支配下,学校无一例安全责任事件发生。

为了做好本职工作,我经常是整理材料、制定方案、排查隐患、调处矛盾纠纷到深夜,为确保学校安定奠定基础。

三、以树立良好形象为牵引,在坚持行为影响的前提下激发工作热情

俗话说:“喊破嗓子,不如做出样子”,作为一个安全办主任,如果是说的是一套,做的又是一套,就会对广大师生造成非常不好的影响,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,特别强调大局观念,当好助手,服从全局,认真贯彻落实学校形成的决议,不搞小动作,为人做事坦坦当当。古人云,“业精于勤荒于嬉,形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤,工作出成绩也离不开勤,完成本职工作更要勤字当先,做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。半年来,平时加班加点,虽然有时是累点,但看到我们学校在平安、稳定、蓬勃兴起时,心中还是感到非常欣慰。

四、存在的问题及下步打算

回顾一年来的工作,对照职责,认为自己还是称职的。虽然在一年的工作中我取得了优异的成绩,但也存在着一定的不足。首先,在工作中,工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够冷静;其次,业务水平还有待于进一步提高;第三,自己在综合素质上距学校的要求还有一定的差距。这些不足和差距,有待于在今后工作中加以改进和克服。 在下一步的工作中,我要虚心向其他同事学习工作经验,借鉴好的工作方法,不断提高自身的业务素质和水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。在进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。为我们学校在新学年的安全工作中再上新台阶贡献自己的力量。

述职报告安全 篇3

工程建设安全述职报告

尊敬的领导:

我是某公司工程建设项目部的负责人,特向您汇报近期工程建设安全工作的情况。本报告旨在详细、具体且生动地呈现我部门在工程建设安全方面所做的努力和成果。

一、安全管理制度的完善

为确保工程建设过程中的安全,我部门在安全管理方面加强了制度的完善。我们对现有的安全管理制度进行了深入的研究和分析,针对性地修改和补充了其中存在的不足之处。在新的制度中,我们明确了责任分工和流程,细化了安全管理的各个环节,确保每一个工程预备阶段、施工阶段和竣工阶段都能得到全面、细致的安全把控和管理。

二、开展安全培训和教育

工程建设涉及众多操作环节,其中许多是高风险环节。为了提高所有参与工程建设人员的安全意识和技能,我们组织了一系列的安全培训和教育活动。通过开展现场实操演练、安全保护用品使用培训、先进安全技术分享等方式,我们成功提升了参与人员的安全素质,改变了他们的工作习惯并形成了良好的安全行为。

三、加强监督检查和隐患排查

工程建设过程中,隐患是造成事故的主要原因之一。为了有效防范和排查隐患,我们加强了监督检查力度,并随时关注工程施工过程中的安全风险点。我们建立并实施了隐患排查制度,定期对工程现场进行全面、细致的巡查和检查,并及时提出整改要求。通过这些举措,我们成功发现了并解决了许多潜在的安全隐患,为工程建设的平稳进行提供了有力的保障。

四、强化危险源管理

在工程建设中,危险源是最容易引发事故的因素之一。为了做好危险源的管理,我们加强了对危险源的分析和评估,制定了针对性的管理措施。通过对每一个危险源的详细记录和跟踪,我们能够及时识别和限制危险,最大程度地减少事故的发生。此外,我们还与相关专业公司合作,引进了先进的安全技术和设备,确保工程建设过程中的危险源得以有效控制。

五、推行安全文化建设

安全文化是确保工程建设安全的基础和保障。我部门注重在全体员工中建立安全文化,通过组织各类安全活动和宣传,提高员工的安全意识。我们鼓励员工积极参与安全管理,提出建议和意见,并对出色的安全工作进行表彰和奖励。通过这些努力,我们成功培养了一支安全意识强、自主管理能力高的员工队伍。

在过去的一段时间里,我部门全力以赴,积极投入到工程建设安全工作中。通过完善安全管理制度、开展安全培训和教育、加强监督检查和隐患排查、强化危险源管理以及推行安全文化建设,我们取得了显著的成绩,极大地提升了工程建设的安全水平。

展望未来,我们将继续深入贯彻落实安全管理制度,进一步加强培训和教育工作,强化隐患排查和危险源管理,不断完善安全文化建设。我们将持续提高员工的安全意识和技能,确保工程建设过程中的安全可控,并为公司的发展和社会的进步贡献我们的力量。

感谢领导对我部门工作的支持和信任!

谢谢!

某公司工程建设项目部负责人

述职报告安全 篇4

踏踏实实的态度来对待我的工作,在本岗位上任职一年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产管理,20xx年在领导的正确领导下,在同事信任与支持下,以积极的态度投入工作,全面保障了所里各项安全管理工作的顺利完成,现就我一年来的安全工作述职如下:

一、全年安全工作的情况

经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头及时的予以指正,不断增进提高大家的安全意识。

二、查找隐患狠抓安全

查找安全隐患,先后发放了安全知识宣传资料60多份,安全知识答题2次,共计54份。

锅炉防爆炸演练、防洪防汛演练、触电演练等,对应急器材设施按时检查,发现问题隐患及时整改。

用水、用电、用气、防火安全检查等,全年入户检查总计5次。在小区居民楼每单元的过道内配备了灭火器材。

酒后驾驶,驾驶员带路单行车制度。

房屋裂纹、天然气管线、电气线路等,查出隐患问题及时上报。

6、积极主动配合*******HSE内审工作,认真学习程序文件,根据《************HSE管理体系建设推进实施方案》,认真编制适合我所工作需要的HSE“两书一表”全部内容,

对我所的重要岗位锅炉房的规章制度和操作规程进行了落实,完善了对警示牌、标识和制度上墙工作。共计更换制作制度牌5块,更换安全警示牌5处。

7、坚持定期检查消防器材,二季度对我所失效和过期灭火器及时进行更换填充,保证了全所消防器材的正常使用。

三、工作中存在的问题

尽管我在安全工作中做了大量的工作,但事实告诉我,安全工作决不能有半点松懈。

1、对安全宣传检查工作力度不够。

2.以人为本抓安全,强调通过发挥人的主观能动性将人的不安全因素降到最低,最终实现HSE目标。在这方面需要强化每一位员工包括外用工加大教育培训力度,提高全体员工的安全意识和素质及风险识别能力,按程序办事,按标准验收,按规范干活。

四、今后打算

岗位职责、操作规程,严格遵守“六条禁令”,为实现全年安全生产无

事故,保障小区居民有一个良好的生活环境,使我所的安全工作更上一个新的台阶!

述职人:杨晓黎

20xx年12月16日

以上述职如有不妥之处,敬请领导和同志们批评指正。

述职报告安全 篇5

尊敬的考核组领导,各位评议代表:

踏踏实实的态度来对待我的工作,在本岗位上任职一年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产管理,2008年在领导的正确领导下,在同事信任与支持下,以积极的态度投入工作,全面保障了所里各项安全管理工作的顺利完成,现就我一年来的安全工作述职如下:

一、全年安全工作的情况

经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头及时的予以指正,不断增进提高大家的安全意识。

二、查找隐患狠抓安全

查找安全隐患,先后发放了安全知识宣传资料制定各种应急措施,完善应急体系;认真有效的组织了天然气防泄漏演练、锅炉防爆炸演练、防洪防汛演练、触电演练等,对应急器材设施按时检查,发现问题隐患及时整改。

用水、用电、用气、防火安全检查等,全年入户检查总计5次。在小区居民楼每单元的过道内配备了灭火器材。

酒后驾驶,驾驶员带路单行车制度。

房屋裂纹、天然气管线、电气线路等,查出隐患问题及时上报。 6、积极主动配合HSE内审工作,认真学习程序文件,根据《HSE管理体系建设推进实施方案》,认真编制适合我所工作需要的HSE“两书一表”全部内容,

对我所的重要岗位锅炉房的规章制度和操作规程进行了落实,完善了对警示牌、标识和制度上墙工作。共计更换制作制度牌5块,更换安全警示牌5处。

7、坚持定期检查消防器材,二季度对我所失效和过期灭火器及时进行更换填充,保证了全所消防器材的正常使用。

三、工作中存在的问题

尽管我在安全工作中做了大量的工作,但事实告诉我,安全工作决不能有半点松懈。

1、对安全宣传检查工作力度不够。

今后打算

岗位职责、操作规程,严格遵守“六条禁令”,为实现全年安全生产无

事故,保障小区居民有一个良好的生活环境,使我所的安全工作更上一个新的台阶!

述职报告安全 篇6

学校安全主任述职报告

各位领导、同志们,大家好:

时光如水,光阴似箭,通过镇教委办领导的帮助指导,加之学校领导和全体教教师的团结合作,安全办工作取得了更新的进步。大半年来由于有学校领导的正确领导和帮助,有全体教职员工的大力支持,再加上自己的不断努力,工作上取得了一定的成绩。在工作中我能够忠实履行职责,不断地提高自己的业务水平, 不断地开拓性的进取,把自己全身心地投入到本职工作实践中。通过对自己的半年工作情况进行总结,感到自己是能够胜任本职工作的。现将主要工作情况述职如下:

一、强化素质,以提高自身素质为突破口,在不断的学习中提高认识,掌握干好工作的基本技能和知识

“珍爱生命,安全第一”,安全是“高压线”尤其是学校的安全大于一切,孩子的生命更是关系到千家万户和社会的稳定。工作之初,我就以这段话时刻提醒自己要干好!干好!再干好!!!

大半年来,我经常反思自己,审视自己,看自身能力和素质的提高幅度,能不能适应学校发展的需要、能不能适应完成正常工作的需要。经常地告诫自己,要在工作中能够立得住脚,不辜负领导和广大教职员工们的期望,自身素质的强弱是关键,自己毕竟是刚开始从事安全后勤管理工作,还是处在起步阶段,必须在工作中不断地提高自己。回顾大半年来的工作,为了提高自身能力素质,上让领导放心,下让老师满意,我系统的学习了《中小学安全教育指导纲要》、《国务院关于进一步加强安全工作的决定》、《消防安全管理》、《中小学突发事件处理办法》和《滕州市安全管理培训材料》等资料,全面地提高自己,力争在完成工作的标准上有突破。通过学习,感到既开阔了眼界,又丰富了头脑,既学到了知识,更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质,增强了干好本职工作的本领。

二、提高认识,以提高工作效率为根本,在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量

1、做任何工作都要先从思想上提高认识,安全工作更是如此,要从思想上认识安全工作是一项重中之重的常抓不懈的工作,为此,我先后多次在安全宣传教育会议强调安全的重要性及其预防措施,同时与学校领导一起开创性的创办《安全简报》并与先期落实了“一岗双责”和责任区分工,且做到了每周对学校重点部位隐患排查,逐步制完善各室,各责任区的制度及分工和各类突发事件的应急措施等,确保了学校安全工作“横到边,竖到底”,不留死角的抓安全,营造了人人抓安全,处处讲安全的氛围,从而使师生从思想上牢固树立了“安全大于天”的意识。

“爱心”和“恒心”来做好本职工作。半年来,做到了坚持原则办事,不让感情、人情渗透工作之中干扰原则,虽然这在一定程度上伤害了个人感情,但却坚持了正常的工作程序,保证了安全管理工作正常开展,从而教育局、镇教委安排的各项工作及上报材料都能够保质保量按时完成,学校的安全工作也得到了保证。

站得稳、做得好,是能够招之即来、来之能战、战之必胜的。也正是在这种理念的支配下,我发扬了不怕苦、不怕累的革命优良传统,在整修的日子里,正值节假日,我依然坚持在学校加班加点直至工作的完成,事后在迎接教育局和供电局领导的专项检查中当场受到夸奖。不仅如此平时为了做好本职工作,我经常是不辞辛苦,我经常是整理材料、制定方案到深夜,为确保学校安定奠定基础。

三、从我做起,以树立良好形象为牵引,在坚持行为影响的前提下激发工作热情

俗话说:“喊破嗓子,不如做出样子”,作为一个安全办主任,如果是说的是一套,做的又是一套,就会对广大师生造成非常不好的影响,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,特别强调大局观念,当好助手,服从全局,认真贯彻落实学校形成的决议,不搞小动作,为人做事坦坦当当。古人云,“业精于勤荒于嬉,形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤,工作出成绩也离不开勤,完成本职工作更要勤字当先,做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。半年来,平时加班加点,虽然有时是累点,但看到我们学校在平安、稳定、蓬勃兴起时,尤其是圈里学校、薛岩学校相继合到我们中心小学后,在安全工作中,无一例死亡事件发生,无一件影响社会稳定的事件发生,心中还是感到非常欣慰。

四、存在的问题及下步打算

回顾半年来的工作,对照职责,认为自己还是称职的。虽然在半年的工作中我取得了优异的成绩,但也存在着一定的不足。首先,在工作中,工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够冷静;其次,业务水平还有待于进一步提高;同时也希望有参加培训的机会(作为我中心小学的安全办主任一年来没有一次系统参加培训的机会,那其他同志呢!?个人建议)。这些不足,有待于在今后工作中加以改进和克服。 在下一步的工作中,我要虚心向其他同事学习工作经验,借鉴好的工作方法,不断提高自身的业务素质和水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。在进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。为我们的学生,为孩子的家庭,为了社会的和谐,也为了我们自己,为我们鲍沟中心小学在新学年的安全工作中再上新台阶义无反顾的贡献自己的力量。

学校安全主任述职报告

一学期来,各项工作扎实有效,现将各方面工作总结如下:

一、法制教育常抓不懈

青少年法制宣传到位。本期,我班全面贯彻全国青少年学生法制教育电视电话会议精神和教育部、***,中央综治办、共青团中央《关于加强青少年学生法制教育工作的若干意见》,制定切实可行的办法,狠抓青少年法制教育工作。组织学生认真学习《未成年人保***》、《预防未成年人犯罪法》、。积极开展丰富多彩的“学法自护”活动,以演讲、征文等形式增强学生学习法律、用法律保护自己的意识。

二、安全工作警钟长鸣

学校大力宣传安全教育。组织学生学习教育部颁布的《学生伤害事故处理办法》并在每周的周前会上,要组织大家学习有关安全事故的文件,总结本校本周的安全工作,布置下一阶段的安全工作;在学区教职工大会、校会上讲安全;在黑板报上宣传安全工作,在思想上敲响警钟。我校在楼道醒目处张贴了“慢步轻声、右行礼让、举止文明、整齐干净”的标语。每周班队活动、每天晨会各班都要对学生进行安全教育,做到早发现、早防患、早教育,警钟长鸣。

积极排除安全隐患。每期开学和放假,学校都要例行校舍安检排危工作。使该维修的校舍得以及时维修,整治。在存在安全隐患的地方张贴警示标语。如有不适宜上课的教室做到立即搬离。如旧学生宿舍上的横梁有断裂的迹象,学校马上安排该班搬离该教室;与电力部门协商,不在校内安装或少安装电线电杆,如有安装,学校在电闸也张贴了警示标语,减少在校内的不安全隐患。如我校几所村校地处中山地带,近年来,国家实行退耕还林,附近很多耕地均种上了树木,小树和杂草已长至一米多,极易发生火灾。学校高度重视这一问题,严禁学生带火种上山,林中玩火,一旦发生火灾,一律不组织学生扑火,始终把学生的生命安全放在第一位。

针对本班实际,制定出了安全工作制度,把学生的安全工作落到实处。如夏天,不准私自下河下塘洗澡,冬天早晨雾大,可以带一把小电筒上学,班主任每天要做好缺习学生的记载,把关心学生的安全落实到细微处;不准到高压线下面去玩耍,不满12岁不准骑自行车上学,不攀爬栏杆,不在校园或回家的路上追逐打闹等等。我班在归家途中实行了路段队长管理制度,按学生的住处分布,以确保学生途中安全。

食品卫生安全也是我们的重点之一。由于我校学生地处城郊,生活条件不算太差。一些学生喜欢买零食吃。为了确保安全,我校规定,严禁学生乱吃零食,更不准购买“三无”食品吃。学校教师晓之以理,动之于情,劝解学生不要吃零食,基本上控制了学生在校的食品卫生安全。

三、综合治理初见成效

强化预防青少年违法犯罪工作。班级定期召开“法制课”,“家长会”,整合学校、家庭、社会的力量,形成合力,落实责任,制定周密系统的规划,有针对性、有、有步骤,有重点的狠抓预防青少年违法犯罪工作。如我校地处城郊,大部分家长外出务工,学生在爷爷奶奶在宠爱下成长,滋生了一些不良习气,我校就针对这些不良习气作了一些规定,防微杜渐,强化“打架斗殴”等轻微违法行为青少年的教育和管理力度。有效遏制学生的不法行为。

一个安全文明的校园已然形成,期望在新的一年再接再厉,争取做出更好的成绩。

安全述职报告


我们一般将入党申请书称之为入党申请报告,这是入党过程中最关键的一个步骤。对于那些立场报效祖国的青年,自发地团结在中国共产党是我们必然的选择。从哪些方面来写入党申请书呢?你不妨看看安全述职报告,欢迎阅读,希望对你有帮助。

安全述职报告 篇1

尊敬的公司领导:

*****年在公司安委会和公司安全部的指导下,在xxxx厂全体职工的共同努力下,在安全管理,安全生产责任制落实,区域负责制的执行,职业健康安全管理体系推行,全员安全教育和培训、外用工管理等方面取得较大的进步;建立健全安全生产长效管理运行机制;提高全员的安全意识和安全技能,减少人的.不安全行为;持续进行安全隐患的检查和整改工作,控制物的不安全状态。实现了轻伤事故为零;火灾、爆炸、煤气中毒事故为零,职业中毒事故为零的目标,为*****年一季度安全工作开了好头。

这些年来,我作为企业领导班子第一责任人,始终对安全生产高度重视,安全生产成为我们齐抓共管的重中之重。作为企业负责人,我的认识是:“生产再忙,安全不忘”、“安全就是企业的生命线,安全就是效益”。下面,我就*****年一季度如何开展安全生产工作汇报如下:

一、认清形势,加强领导,建立健全完善的安全管理机制

1、面对当前严峻的经济和安全生产形势,以安全为第一责任,提高认识,统一思想。围绕XXXX司安字 (*****)1号文件精神,对20xx年的安全工作进行了认真的总结,分析xxxx厂安全工作中存在的经验和教训,在制订*****年安全工作计划时,xxxx厂安全委员会组织召开了多次会议,来保证安全目标的实现。

2、为了确保安全目标的实现,围绕xxxx厂*****年安全工作计划,xxxx厂先后制订了,《xxxx厂安全管理规定》、《*****安全工作计划》、《xxxx厂*****年安全考核方案》《xxxx厂二0一0年安全管理目标风险抵押责任状》、《xxxx厂班组管理条例》等一系列的管理文件,对检查中职工出现隐患、违章,安全事故实行与车间领

导、班组长、安全互保人员挂钩考核。事实证明,这种方式有利于增强各级领导的安全责任心,有利于督促各级领导参与安全、落实安全、保证安全。

二、加大安全投入,确保企业长治久安

安全投入是确保安全生产的重要保证。xxxx厂合金烘烤使用以后,现场煤气使用的地方较多,为了确保煤气使用的安全,在附近的值班岗位均配置了单点固定的煤气报警器(25台),工作进入该区域点巡检、检修等均配置了便携式的煤气报警器(5台);xxxx厂为了进一步抓好班组的基础管理,xxxx厂专门增加了一班厂内交通车,上班提前半小时到,确保班组人员参加班前会;下班交通车推迟半小时开,下班后参加班组活动的职工能走得了。

三、重视安全教育培训,提高员工安全意识

重视职工的安全教育培训,提高员工安全意识的安全意识。

1、为提高班组长的安全管理水平,2月5日举办了一期班组长(包括在xxxx厂的常年劳务协力、施工单位的负责任)及OOOO、OOOO车间主要岗位人员参加的安全培训。邀请公司安全技术人员顾斌进行授课,围绕20xx年典型事故案例、应急救援预案、班组建设、如何加强职工们的安全防范意识等方面进行讲解,强调班组长在岗位上应起到安全监督、安全表率、班组的安全管理核心等作用。

2、领行工(指挥、司索)的培训。由于xxxx厂行车作业多,特别是吊运钢水的行车,一旦出事,后果不堪设想,在日常工作中,领行工显得尤为重要,因此xxxx厂在去年12月份组织对69人进行了培训,在3月即将开办的领行工培训班,xxxx厂又报了70人(包括xxxx厂的常年劳务协力单位),这样保证xxxx厂每个岗位,每个班都有专职的领行人员规范指挥,同时制订了《行车操作、指挥、领行规定》,进一步避免行车吊运事故的发生。

3、班组活动的开展。为了有效的开展班组活动,将班组安全活动不流于形式,落到实处,xxxx厂要求每个车间在月初排出班组活动时间表,车间必须有领导参加班组活动,厂领导也要求每月必须参加一次班组活动,进一步督促班组活动的开展。

4、重新组织职工的三级安全教育。按照xxxx厂的工作要求,结合公司职业健康贯标体系的要求,xxxx厂在从2月开始组织开展了职工的三级安全教育,车间、班组已经完成,厂级也在进行中,三月底全部完成。考试内容着重在操作岗位的安全操作规程;安全标准化作业程序及各类安全知识的掌握,严格按照岗位操作标准进行;职业健康安全管理体系三级文件的学习,使得职工操作更加规范化、标准化,提高了员工的安全防范意识。

四、职业健康安全管理体系运行

1、自公司职业健康安全管理体系建立后,我厂一直将贯标工作作为本年度安全管理工作的一项重要内容来抓,以贯标为契机,全面提升各项安全基础管理工作的水平。为了保证贯标工作进行,根据公司要求,将贯标工作纳入《xxxx厂安全管理考核规定》,对各单位贯标的质量和进度进行挂钩考核。

2、根据公司职业健康贯标体系的要求,xxxx厂成立了文件换版领导小组,有分管安全厂长担任组长,各车间领导及专业负责人组成,根据公司《环境、职业健康安全管理体系》(C版)程序文件和管理手册的要求,xxxx厂对现有的三级作业文件进行了修改。将公司《班组岗位危险源安全检查记录》和《安全作业流程确认卡》、《作业安全风险预警控制卡》的要求穿插到三级作业文件中。

3、为了进一步加强班组岗位班组对危险源的辨识,对车间、班组长的集中培训,主要是认真组织辨识岗位的危险源,填写《危害因素辨识与风险评价汇总表》、《重大风险清单》、《事故调查表》、《设施设备故障调查表》、《现场操作活动失误调查表》、《办公系统危害调查表》、《作业环境危害调查表》,上报本班组的《班组岗位危险源安全检查记录》表,该工作目前已经完成,xxxx厂目前工辨识出危险源

511项,新增加了55项,劳务、协力单位辨识出危险源233项,新增加了121项。各个班组的《班组岗位危险源安全检查记录》也已送去校印。

五、加强日常安全管理,防隐患于未然

事故隐患是诱发事故发生的源头,加大事故隐患的检查和整改是安全工作的又一重点工作。主要采用职业健康安全管理体系运行检查、专项检查、季节性检查、节前安全大检查、设备检查、特种设备检测、安全合理化建议等手段,采取自查、互查、抽查、排查、普查等方式,发现事故隐患,同时推广厂有《安全检查记录》、车间有《安全检查记录》、班组岗位有《班组岗位危险源安全检查记录》等。

隐患整改:安全部根据检查及各部室、车间上报的隐患情况,开出整改通知书,明确责任人限期整改。对事故隐患整改坚持“谁主管、谁负责、谁治理”的原则,事故隐患整改负责人或现场核查人即为事故隐患整改跟踪检查人,到期跟踪检查,逾期未整改或因此发生事故的,将按照公司和xxxx厂有关规定追究责任人(部室、车间主要负责人)的责任。

我在履行企业安全生产主体责任方面做了一些工作,取得了一定的成绩,但是在安全生产管理方面的经验还有待于丰富,水平有待于提高,作为安全生产的第一责任人,我在今后的企业安全生产管理中,打算如下:

一是加强安全管理人员的配备和培养。通过培训现有的安全管理人员和车间安全管理人员相结合的模式,迅速提高企业的安全管理现状。

二是加强企业员工的安全生产教育,认真落实 “三级安全教育”制度,努力提高全员安全生产意识,杜绝人为因素导致的生产安全事故。

三是加强企业的安全文化建设。通过独具特色的企业安全文化,营造良好的安全氛围,不断强化员工的安全生产意识,努力打造员工重视安全生产的自觉性。

四是坚决落实省、市及公司的各项安全方针政策,将贯彻于生产经营活动的全过程,预防生产安全事故,切实搞好安全生产工作。

安全述职报告 篇2

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是×××市××乡××村的党支部书记××,很荣幸在此向大家汇报我担任书记期间的安全工作情况。

一、安全形势分析

自我担任书记以来,我深刻认识到安全问题是农村发展的瓶颈和群众幸福的重要保障。通过对本村安全形势进行深入调研分析,我发现:一是道路交通安全隐患较大,尤其是农村公路存在路面损坏、路标不清晰等问题;二是农村火灾防控意识薄弱,防火知识普及不到位;三是食品安全问题凸显,存在一些村民违规添加或者使用劣质食品原料的情况;四是非法采矿、盗伐森林等违法行为时有发生。

二、加强道路交通安全管理

针对道路交通安全问题,我采取了一系列措施加强管理。首先,加强了道路巡逻力度,设立了交通巡防队伍,定期对农村公路进行巡视检查。同时,组织村民进行交通安全常识的宣传教育,提高他们的安全意识和自我保护能力。其次,加强了道路维修工作,解决了部分路段存在的路面损坏问题,提高了道路通行的安全性和顺畅性。另外,我还积极争取政府资金支持,实施了农村公路的改造和扩建,缩短了村民出行距离,减少了交通事故的发生。

三、加强火灾防控教育

为了提高村民的火灾防控意识,我组织开展了一系列的宣传活动。首先,利用村民大会、村民小组会等场合,向村民普及火灾的危害和防范知识。其次,组织村民参加消防演练,提高他们掌握灭火器材的使用技能。同时,与农村党员干部一起,走进村民家中,为他们的家庭进行安全检查,并制定了消防安全应急预案,提前做好了火灾防范准备工作。

四、加强食品安全监管

为了保障村民的食品安全,我采取了严密监管措施。首先,建立了完善的食品安全监控体系,划定了负责食品安全监管的责任区域,确保监管的全覆盖。其次,提升了村民的食品安全意识,通过组织食品安全讲座、村级食品安全知识竞赛等形式,普及了食品安全相关知识。另外,加大了对食品市场的检查力度,对违规经营和质量不合格的食品进行严厉处罚,打击了食品安全违法行为。

五、加强自然资源保护

为了解决非法采矿、盗伐森林等问题,我加强了自然资源保护工作。首先,加强了对非法采矿行为的查处力度,与公安部门合作,开展了联合执法行动,严厉打击了一批违法采矿者。其次,组织村民参与植树活动,增强他们的生态保护意识和责任感,同时加强对森林资源的巡查和监管工作,确保森林资源的可持续利用。

六、总结与展望

通过一段时间的努力,村庄的安全形势得到了明显改善。道路交通事故减少了50%,火灾发生率降低了30%,食品安全问题有了明显改观,非法采矿、盗伐森林等违法行为明显减少。但我也清醒地意识到,安全工作仍然离不开全体村民和相关部门的共同努力。下一步,我将继续加强安全知识宣传教育,提高村民的安全意识和防范能力,加强与相关部门的合作,形成合力,共同建设一个安全、和谐、文明的乡村。

最后,衷心感谢领导和同事们对我工作的支持和帮助,也希望大家继续关心、支持、监督我的安全工作。谢谢大家!

安全述职报告 篇3

20__年3月以来,本人按照园区党委,分管办公室、招商引资、项目建设、旅游、环保、统计、危房改造和齐山管区工作。我以科学发展观、__大和__届六中全会精神为指导,紧紧围绕全镇中心工作,坚持抓招商、引项目,抓管理、重防范,抓服务,保安全的有效方法,努力实现打造“平安小涧”、构建“和谐小涧”的工作目标,为我镇全面建设小康社会营造了安全稳定的社会环境。现任职以来安全生产“一岗双责”履职情况述职

一、强化学习,不断提高安全生产“一岗双责”意识。

安全生产涉及各行业领域的各项具体工作,事关人民群众的生命和财产安全,事关改革发展稳定大局。为进一步提高自己安全生产“一岗双责”意识,切实增强做好安全生产工作的责任感、使命感和紧迫感;半年来,本人结合单位中心组学习及平时自学,着重加强了安全生产法建法规、文件通知以及其他相关知识的学习。通过学习,使自己在思想上牢固树立了安全发展理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,在履行本岗位职责的同时,切实履行所分管领域安全生产监管责任,做到“一岗双责”。把维护人民群众生命财产安全融入到经济调节、市场监管、社会管理和公共服务的各个方面,为建设富裕、民主、文明、和谐、生态小涧创造更加安全稳定的环境。

二、强化监督,不断提高安全生产防范意识。

一是加强对企业安全监督检查。耐心细致为企业服务,创立良好口碑。自年初开始分管招商引资,大部分企业是我我镇重点保护和扶持项目,为了让他们发展的更好,为我镇带来的经济效益。从安全生产的角度来讲,本人更愿意去为他们服务,保驾护航,积极协调企业申报安全生产许可证,并加强对企业安全生产的监督和检查,帮助他们消除隐患,防止事故,减少损失,让企业有坚实的基础良性的发展下去。

二是加强对镇政府机关安全检查。安排好办公室人员加强对镇政府机关大院的白天及夜间值班工作,实行24小时值班制度,做好防火、防盗等安全事项,确保政府财产不受任何损失。

三是加强对危改改造户建房安全督查。今年,按县政府统一安排部署,分配我镇60户危房改造计划。在做好初步筛选、审查的基础上,对选定的60户危房改造户的工程建设进行全面监督抽查,加强工程建设安全监管,确保不出现一例安全生产事故。四是加强对管区各项安全生产项目的监督检查。针对当前农村的商店、学校、建筑、交通等所有涉及安全生产项目,利用平时下乡时间,加强对重点区域、重点行业、重点部位的监督检查,发现安全隐患,及时下达整改通知,并督促落实整改,使村级安全生产逐步进入常态化管理轨道,所管辖的两个行政村,没有发生一起安全生产事故,为当地人民群众生产生活奠定了一个良好的基础。

半年来,虽然在安全生产“一岗双责”履职工作中取得了一些成绩,但与党和人民的期望,自我感到还存在一定的差距。我决心以党的__大和__届六中全会精神为指针,始终保持共产人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇社会政治稳定和经济的全面发展努力做出新的更大的贡献。

申报小学高级职称教师述职稿本人于__年毕业,__年8月至__年6月在中学一直担任英语教学及班主任工作。在此期间,我参加了本科函授班的学习,并与__年1月取得英语专业本科学历。__年8月,我取得了“中学二级”的职称称号。...

本人承蒙组织培养和群众厚爱,__年担任了__乡副乡长,分管农业、林业、水利、海洋与渔业、新农村建设以及生态环保等工作。一年来,在各级领导关心培养和同事们帮助支持下,较好地履行了工作职责,基本实现了岗位和角色意识的双重转换,现...

一、坚持把政治建设摆在首要位置,不断提高政治素质和理论水平人生的实践使我深刻体会到,改造人生观、世界观是人生必须始终面临的一个重要课题。

一、强化制度建设,夯实创建基础 年初,在制定全年工作计划中,坚持把创建满意站所列为工作重点,围绕创建目标,健全各项规章制度。从规范文明用语到热心接待群众;从政策宣传引导到亲自上门服务;从执纪执法检查到严格规范收费;都有确明...

本人带领班子成员认真依照岗位目标责任要求,深入贯彻落实科学发展观,立足全处大局,本着工作思路抓创新、基础工作抓规范、重点工作抓特色、责任机制抓完善的原则,紧紧围绕夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点的党建工作...

__年,我局在区委、区政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指针,以______同志提出的:“坚持权为民所用、情为民所系,利为民所谋、为群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事”为宗旨,以与时俱进、开拓进取的精神为...

一、基本情况本人于任手术室护士长。一年来,我始终坚持以患者为中心,以质量为核心,以安全为重心,为手术患者提供优质高效的护理服务为宗旨,以提高手术患者的手术效果和手术安全为目的,用自己的爱心、热心、诚心带领手术室全体护士满...

党支部书记述职报告范文一我自担任南王村支部书记以来,在区、街两级党委、政府的正确领导和关心支持下,在全村村民的积极拥护下,立足我村实际,在带领群众致富方面取得了一些成绩。

安全述职报告 篇4

社区安全工作是保障社会稳定的重要环节,也是社区建设不可或缺的部分。作为社区工作者,我认真履行职责,不断努力提升社区安全工作水平,确保居民生活安宁和社区和谐发展。在这份社区安全述职报告中,我将详细介绍我在过去一年的工作情况和成果,为大家呈现一个安全稳定的社区环境。


我在社区安全工作中注重预防为主的原则,加强了社区巡逻和巡查工作。通过定期的巡逻活动,全面了解社区内的安全状况,及时排查隐患,确保社区的安宁。同时,我还积极与社区居民进行沟通和交流,帮助他们建立安全意识,提高防范能力,共同维护社区和谐。


在社区安全工作中,我重视加强与相关部门的合作和联动。与警方、消防等部门建立了紧密联系,定期开展联合行动,共同维护社区的安全和稳定。针对常见的安全问题,我还组织开展了多次安全知识宣传活动和培训,提高了社区居民的应急处理能力和自我保护意识。


针对社区内的突发安全事件和矛盾纠纷,我及时处置,做出了及时有效的处理。通过细致入微的调查和处理,有效化解了各类安全隐患,保障了社区的安宁。同时,我还积极协调社会资源,加强社区防范设施建设,提高了社区的整体安全防范水平。


在社区安全工作中,我时刻牢记服务居民是第一要务的宗旨。我积极参与社区活动,了解居民的需求和意见,及时做出调整和改进。通过与居民的密切互动,建立了良好的互信关系,为社区的安全和谐创造了有利条件。


我在过去一年的社区安全工作中,不断努力,不断创新,取得了一定成绩。但同时也意识到存在不足和需要改进的地方。未来,我将继续加强学习和提升自身素质,全力以赴做好社区安全工作,为社区和谐稳定作出更大贡献。感谢大家的支持和信任!

安全述职报告 篇5

尊敬的领导:


我作为行政安全负责人,谨向领导汇报我所负责的工作情况。


行政安全是企业正常运转的基石,安全工作的重要性不言而喻。在过去一年中,我与团队成员通力合作,不断创新管理方法,全力确保企业的安全生产和员工的安全健康。


我们加强了安全生产监管工作。我们严格执行《安全生产法》和相关法律法规,建立了完善的安全生产管理制度,定期组织安全培训和演练,确保员工掌握安全操作技能。同时,我们加大对生产设备的维护和保养力度,定期组织安全隐患排查,及时整改存在的安全隐患,确保生产过程稳定安全。


我们加强了员工安全健康管理。我们建立了健康档案,定期进行健康体检,关注员工的身体健康状况,帮助员工预防疾病,提高生活质量。同时,我们加强了对员工劳动保护的宣传教育,普及劳动安全知识,提高员工安全意识和自我保护能力。


我们加强了应急管理工作。我们建立了完善的应急预案,组织应急演练,提高员工应对突发事件的能力。同时,我们与相关部门建立了紧密的合作机制,实现信息的及时共享和协同应对,有效应对各种安全风险。


在过去的一年里,我们取得了一定的成绩,但也存在一些不足和问题。未来,我将继续努力,加强安全管理,持续改进工作方法,确保企业安全稳定运转。


感谢领导对我工作的支持和关心,我将不负重托,不辜负信任,为企业安全发展贡献自己的力量!


谢谢!

安全述职报告 篇6

安全分委会述职报告


尊敬的领导、各位同事:


大家好!我是安全部分委会的主任,今天很荣幸向大家汇报我们的工作情况。


一、工作总结


今年以来,安全部分委会坚决贯彻落实上级领导的部署要求,紧紧围绕“安全第一、预防为主”的工作思路,认真履行了职责,取得了显著的成绩。在各项工作中,我们始终把人民群众的生命财产安全放在首位,不断完善安全管理制度,提升安全防范能力,确保了单位的整体安全稳定。


二、安全管理


我们加强了对各种安全风险的排查和防范工作,及时发现并解决了一些潜在的安全隐患,有效地保障了人民群众的生命财产安全。我们还通过定期开展安全演练和培训活动,提高了全员安全意识,增强了应急处置能力,在突发事件中能够迅速做出正确反应,减少损失。


三、整改落实


针对上级检查中发现的问题,我们及时进行了整改,并制定了相关的整改方案和落实计划。我们成立了专门的整改小组,对每一项问题都进行了认真分析,制定了详细的整改措施,并严格把关把关,确保整改工作的落实。


四、宣传教育


我们通过多种途径和形式,积极开展安全宣传教育活动,提高了人们对安全工作的重视程度。我们还邀请了安全专家和学者开展辅导讲座,让大家深入了解安全知识,增强了安全意识,推动了单位的安全工作。我们还制作了安全宣传栏,每天发布最新安全资讯,让大家随时了解最新的安全信息,避免危险。


五、未来展望


展望未来,我们将继续加大安全投入,提高安全防范能力,不断完善安全管理工作,确保单位的安全稳定。我们将继续加强人员培训,提高员工的安全意识,增强应急处置能力,做到随时随地都能保持高度警惕,做到“安全第一、预防为主”。

安全述职报告 篇7

1、抓好职工队伍管理。职工是企业最重要的资源,最宝贵的财富。我坚持按照“制度上严格,生活上关心”努力创建和谐项目部,俗话说“尺有所短,寸有所长”,每个职工都有他的优点和潜能。为了做到“用人所长”在项目实际工作中,我注意根据职工特长和工作能力结合工作性质合理安排和调节岗位,使他们有施展才能的用武之地,有效的调动了职工的工作积极性;支持和鼓励职工岗位成才和学习深造,对不同层面的项目管理、施工人员进行业务技术、技能培训;教育职工以“顾客满意是我们建筑未来之路”的理念,从我做起,从本岗做起,以良好的工地形象和职工的整体素质及精神风貌赢得业主的信赖,来展现企业和项目部的实力;做好职工队伍的稳定和思想政治工作,支持工会组织职工开展各项健康有益的活动;关心职工生活,使他们感到组织的关怀和企业这个“家”的温暖。

重视和抓好安全、质量工作,确保工程的顺利推进。安全是企业和职工的生命,质量是企业的形象和生存发展的根本,无论在哪个项目,我都把安全、质量工作放在首位来抓,从制度上健全,措施上保证,行动上落实。坚持“以人为本”的理念,认真贯彻安全质量方针,实施“三标一体”工作体系,落实工程质量创优规划,结合各项目的实际开展“安全质量活动月”活动,加强对施工现场的监督检查力度,对重要岗位都制定了安全保证措施,对高空作业等关键部位安排专人进行安全防护;对施工人员、操作手、驾驶员加强了安全质量教育,强化了全员和现场施工员的安全质量意识;切实落实安全生产、质量保证责任制,保证了所负责的项目安全质量管理工作的平稳运行,没有发生任何安全、质量事故。

作为领导干部,我时刻牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗和谦虚谨慎的优良传统,树立正确的权利观、地位观,认认真真做事,清清白白做人。坚持讲真话、办实事、求实效。严守纪律,洁身自好。常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励。在工作中时刻遵循各项规章制度,做到了不谋取私利,不以权压人;没有接受过有业务往来的分包施工单位和个人的现金及有价证券,对赠送的高档礼品等尽量谢绝,即或是有推辞不掉的礼品,我也及时交给办公室登记并做作招待使用。没有利用工作之便为自己的亲属、朋友办违背原则和违反公司制度的事。在对外接待及业务工作往来中,遵循节简的原则,为公司能省一分钱算一分钱。时刻把公司和职工的利益放在首位,始终把自己置身于法度之内,坚持不越雷池一步。

虽然围绕自身工作职责和年初公司确定的工作目标做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求相比还有差距,主要是:

1、有时因工作忙,政治理论学习还不够自觉,业务水平还需进一步提高;

2、由于是第一年进入项目领导班子,在心理上总是想把工作干得更好些,但由于先期主体环境的原因,浪费了人工费,也怕辜负公司和职工的希望,所以感觉压力大、担子重。

3、有时工作中处理事情比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

以上是我在20xx年上半年的主要工作,由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们给予批评指正。在新的一年里,我将正视困难,团结同志,改进不足。不断加强学习,提高自身管理水平,围绕公司发展目标,求真务实,积极工作,全力支持配合公司主要领导和班子成员的工作,使自己所担负的各项工作再上一个新的台阶。

安全述职报告 篇8

食品厂安全述职报告


一、


食品安全是人民群众最为关注的问题之一,也是每一个食品厂务必高度重视的事项。为了向上级报告我们食品厂在过去一年内在食品安全方面的工作情况,特撰写本份《食品厂安全述职报告》。通过本报告,我们将详细、具体且生动地呈现我们食品厂在食品安全管理方面的实施情况和取得的成绩。


二、食品安全管理情况


1.制定并完善食品安全管理制度


我厂在过去一年内,持续加强了食品安全管理制度的制定和完善工作。我们对国家和地方的食品安全法律法规进行了仔细研究,根据我厂自身情况制定了严格的食品安全管理制度,并进行了内部培训,确保员工对制度的理解和执行。


2.加强食品生产环境和设备管理


食品安全的基础在于良好的生产环境和设备管理。我们厂在过去一年内加大了对生产车间和设备的清洁、消毒和维护力度,确保生产过程中没有污染源。我们还密切关注生产车间的温度、湿度和通风等参数,确保食品生产在适宜的环境下进行。


3.加强食品原材料的选择和采购管理


食品的质量安全与原材料的选择和采购直接相关。我厂在过去一年内,加强了与原材料供应商的合作,并建立了相应的供应商档案。我们对食品原材料进行了严格的把关,确保只选择质量可靠、合规的原材料。


4.加强员工的培训和管理


员工是食品安全管理的重要一环。我们厂注重对员工的培训和管理。在过去一年内,我们进行了食品安全知识培训,并建立了员工食品安全意识监测制度。我们为员工提供了相应的防护用品,并定期进行健康检查,确保员工在食品生产中的健康安全。


5.加强食品质量检测和监控


食品质量检测和监控是保障食品安全的重要手段。我厂在过去一年内加强了食品质量检测和监控工作,引进了先进的检测设备,并建立了严格的检测标准和程序。我们对每一批食品进行严格抽检,确保食品的合格率达到或超过国家标准。


三、取得的成绩和存在的问题


1.取得的成绩


在过去一年内,我们食品厂在食品安全管理方面取得了一系列的成绩。我们严格执行食品安全管理制度,没有发生重大安全事故和食品质量问题。我们的生产环境和设备保持良好状态,得到了员工和监管部门的一致好评。我们的原材料采购得到了供应商的高度认可和信任。员工安全意识和素质得到了有效提升。食品质量检测结果始终稳定在合格范围之内,得到了监管部门的充分认可。


2.存在的问题


但是,我们也清醒地认识到,在食品安全管理方面仍存在一些问题。部分员工对食品安全知识的了解不够深入,有时候还存在侥幸心理。我们的设备维修和更换工作需要进一步加强。对一些食品原材料的供应链掌控不够完善,需要加强对供应商的监督和管理。在食品质量检测和监控方面,我们仍需不断提高自身的技术水平和设备配备。


四、今后的工作计划


为了进一步提升食品厂的安全管理水平,我们制定了以下工作计划:


1.加大对员工的食品安全培训力度,提高员工的食品安全意识和责任意识。


2.加强设备维修和更换,确保生产设备的正常运行。


3.建立完善的食品原材料供应链管理体系,严格把控原材料的质量安全。


4.引进先进的食品质量检测设备,并提高检测人员的技术水平。


5.加强与监管部门的沟通与合作,不断改进食品安全管理工作。


五、结语


食品安全是我厂工作的核心,也是我们始终不变的宗旨。我们将以更高的标准、更严格的控制、更全面的培训和更开放的合作,不断提升食品厂的安全管理水平,为人民群众提供更加放心、安全的食品产品。

安全述职报告 篇9

根据仁兴街道创建最安全生产活动的精神,我们天桥社区认真落实科学发展观,坚决贯彻“群众利益无小事”的工作方针,深入开展社区安全生产工作,加强安全、防火和食品安全及交通安全等知识宣传防范力度.

根据我社区的实际情况特总结如下:

一、加强领导,健全组织,明确责任,措施到位

随着政府工作重心下移,社区居委会工作事宜日益增加。虽然社区日常工作繁杂,但我社区一直将安全工作放到最重要的位置,社区明确社区居委会一把手对安全生产总负责,由社区主任专门负责这项工作,一级抓一级,层层落实,做到明确分工、责任到人。社区安全生产工作按照年初制定的工作目标和工作计划逐步开展,使安全生产工作有条不紊地得到开展。同时还签订了安全生产责任书,将责任落实到各楼道小组长,在组织网络上实行了从上到下一条龙的管理体制,使安全生产工作“有人抓、有人问、有人管”。

二、加强宣传教育,提高居民对安全防火的自我防范认识

搞好社区安全生产,创建安全社区,必须让广大居民群众积极参与。我社区充分利用各种会议组织居民群众学习宣传有关安全生产及防火知识,增强居民自我管理、自我防范的知识。同时利用黑板报、宣传画廊、横幅、标语等宣传道路交通安全和食品安全等相关居民生活的安全常识。对社区内5122户居民我们还发放安全常识小册子和食品安全知识宣传册,今年我们共出安全方面的专题栏4期、张贴宣传画展24张、横幅3条、标语16次。

三、落实制度,强化管理,切实做好社区安全生产工作

我社区在安全生产工作中,在做好日常工作的同时落实各种制度,强化管理。平时我们社区居委会干部经常查看社区安全情况,对社区出租房和重点户进行专项安全隐患检查,对租住户进行安全知识的宣传和教育,并向他们提出了安全隐患的整改意见书,签订安全生产承诺书。对重点部位浴室、送煤气户定期进行检查,发现问题坚决按照“三不放过”的原则进行整改解决。对食品安全工作,居委按照上级要求,对辖区内的食品、药品安全进行调查摸底,重点是饮食行业、小饭店进行登记摸底,做好宣传工作,大力宣传食品安全工作的重要性。交通安全根据交警队的意见,做好宣传等工作,并积极参加上级组织的多种培训和其它活动。

社区在安全消防、食品安全、交通安全等工作上,居委干部齐心协力、居民群众全力参与,社区上下对安全生产工作水平有很大的提高,社区安全生产管理制度更为完善,安全防火管理人员力量进一步得到加强,居民的安全生产意识得到明显增强。在安全防火、食品安全、交通安全取得了一定的成绩,无发生事故。在今后的工作中,我社区将一如既往地开展好社区安全生产工作,严格按照建设最安全社区,创建最安全社区的目标,扎扎实实地开展社区安全生产工作,为居民创造一个安全、文明、祥和的社区环境,同时为创建国家一流度假区添砖加瓦。

安全述职报告 篇10

尊敬的各位领导、各位同事:

作为一名党员,今天能够站在这里做述职报告,我感到非常的荣幸,回顾过去半年的工作生活,思想上我始终能以党员的身份严格要求自己,不断丰富自身理论知识,行动上切实履行着党员的责任和义务;工作中时刻不忘自己身为安全员的责任,严抓严管安全,有效的预防和减少了现场的违章违规现象。在各位领导、各位同事们的帮助和配合下,本项目截止今日,已实现安全生产561天,我也如实的兑现了自己的党员承诺。现借此机会,我将我这半年来的收获和感悟向组织和同志们汇报如下:

一、在思想上,以理性的自觉,始终坚守正确的政治方向

半年年来,我始终注重提高自己的党性修养和道德素质,时刻不忘用一个优秀共产党员的标准严格要求自己。认真学习党的先进理论,坚持用与时俱进的科学理论武装头脑,在思想上保持先进性。具体做到一强化政治立场,与党中央保持高度一致,自觉维护党的利益。二加强理论学习,在学习党的传统理论知识的同时,更加注重学习当代党的思想与精神。三是遵循党内政治纪律,把政治纪律作为“高压线”。凡是牵涉到政治纪律的从不触及,决不违反。在思想和行动上始终坚定政治立场。

二、在工作上,以努力和认真的态度,积极地完成本职工作

作为一名安全员,我始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针,践行“以人为本,安全发展”的科学发展观,不断强化自身安全意识,时刻将安全发展放在首位。在过去的半年年里,我坚持每日排查现场安全质量隐患并治理,共排查解决了96条隐患;坚决严厉制止现场“三违”行为,现场制止“三违”行为26例;坚定对每个新进场工人进行完善的安全教育等,共教育工人216人次;积极开展各类安全质量活动6项;我坚信只有严守安全质量关卡,严格落实各项规章制度,严肃的进行全面的安全教育,就一定能提高大家的安全意识,从源头上杜绝安全事故的发生,只有大家的意识得到提高,我们就一定能够实现工地“安全无事故”的目标。

三、在学习中 ,用勤奋和踏实的行为,不断汲取专业知识

在学习方面,我认真的学习掌握专业知识的同时,不断深入学习党和国家有关安全生产的相关政策,努力扩充自己的知识面,严守“发展决不能以牺牲安全为代价”的底线。仔细的钻研规章制度,标准规范,全面自己的认知,提高自身的业务水平。有句话说的好“你知道的更多,你就会发现你知道的更少”,学无止境,用有限的时间去学习无限的知识,用学到的知识去丰富经验,用丰富的经验去解决问题,才是现在的我真正应该去汲取的东西。

四、在日常生活中,以积极进取的精神。树立党员先锋带头作用

身为一个党员,一直以来始终坚持发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,自觉遵守党风廉政建设的有关纪律,严格遵守廉洁制度。同时全面提升个人素质,锐意进取,乐于奉献,用积极的态度面对生活中的一切困难,带头执行党组织的各项决议,切实的发挥党员先进代表作用。

五、在自我反省中,以谦虚和要强的思维,总结自身的不足

金无赤足人无完人,作为一名共产党员,我也有着许多需要改进的地方:

第一理论学习不够深入,对党的理论学习仅仅停留在表面,学习自觉性不高,学习内容不全面,不系统,缺乏全面系统的理论知识。在今后的工作中,我会加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质,注重理论与工作实际相结合,努力做到学以致用,用以促学,学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

第二是工作过于认真死板,原则与灵活性结合的不太好,导致工作方法刚性有余,灵活不足。工作效率还有待于进一步提高。我会切实转变工作作风,狠抓工作落实,严格要求自己,坚持说实话、办实事、求实效的工作作风,提高自己的工作能力,加强自身工作效率

第三是是进取精神不强,满足于维持现状,对工作中出现的新情况、新问题研究不够,缺乏从全局的立场上思考问题、解决问题的能力,在下一步工作中,我会进一步增强自身的创新意识、大局意识、责任意识、忧患意识、树立忠于职守、爱岗敬业、开拓进取的奉献精神,以雷厉风行的工作作风,饱满的工作热情,创新的思想理念应对各项挑战,为实现项目安全竣工做出更大的贡献。

最后,我相信在领导和同事的帮助下,我一定能够不断地成长,成为一个品行端正,工作踏实,业务熟练的优秀共产党员。以上就是我的述职报告,有不妥之处,敬请同志们批评指正。

安全述职报告 篇11

信通班安全述职报告


随着互联网和信息技术的快速发展,网络安全问题变得越来越严峻。作为信息工程专业的学生,我们作为“信通班”成员,一直将安全工作放在首位,积极努力地加强网络安全意识和技术能力。在此,我代表信通班向学校领导和全体师生汇报我们的安全工作情况。


我们着眼于加强安全意识的培养。在日常学习和生活中,我们不断进行网络安全知识的宣传和培训,举办安全讲座、开展安全体验活动等。通过这些活动,更加直观地让同学们了解到网络安全的重要性,提高了他们避免网络陷阱的能力。同时,我们还建立了安全教育官方账号,定期发布网络安全攻略和案例,引导同学们正确应对网络安全问题。


我们注重完善网络安全体系建设。我们对学校网络进行了全面的安全检测和评估,找出了存在的问题,并及时采取了相应的处理措施。我们建立了一支网络安全小组,定期对学校网络进行检查和维护,确保网络运行的安全和稳定。同时,我们还与学校技术部门合作,共同开展网络安全演练和应急预案工作,提高了处理网络安全事件的能力。


我们积极参与国内外网络安全竞赛和活动。我们组织同学们参加网络安全技能赛、CTF比赛等,锻炼他们的网络安全技术和应变能力。通过这些比赛,我们不仅提升了自己的专业技能,还与其他高校的同学开展了交流合作,促进了网络安全领域的共同发展。


我们关注网络安全热点和前沿技术的研究。我们定期开展网络安全研讨会和讨论会,分享最新的安全攻防技术和漏洞利用情报,加深同学们对网络安全领域的认识和理解。我们还积极参与网络安全项目的研究和开发,探索新的安全解决方案,为保护网络安全做出我们自己的贡献。


作为信通班成员,我们将网络安全工作置于重要位置,不断加强安全意识的培养,完善网络安全体系建设,积极参与网络安全竞赛和活动,深入研究网络安全热点和前沿技术。我们将继续努力,为学校网络安全工作做出更大的贡献,让网络空间更加安全、更加有序!

安全述职报告 篇12

各位领导、各位同志:

我是xx年10月由区局通信处竞聘到本地机场航务部副经理岗位的,三年来,我经历了空管设备的前期安装调试、导航设备的投产校验、国航的试飞、首航以及维护稳定和保安审计等航站的重大事件,这些不平凡的经历使我渐渐的由一名通信导航技术人员转变为一名基层管理人员。现将我xx年的思想工作学习情况总结汇报如下:

一、思想政治方面:思想作风端正,工作作风踏实,我能够坚持党的组织原则和工作原则,始终与党组织保持高度一致,在大是在非面前能够坚定立场;“其身正,不令而行”,我把加强自身修养,努力做好表率,做为实现部门管理的重要方法。在工作中不吹牛拍马,不弄虚作假,做老实人,办老实事。xx年航站组建以来,由于种种原因我还没有休过一次年假,对此,我没有一句怨言。

二、工作方面。

平时工作我能以“安全第一、预防为主”的工作方针为出发点,认真履行自己的职责,突出安全生产管理,完善相关工作制度,利用制度的激励和自身的表率作用充分调动员工的工作积极性和创造性,能团结和关心同志,能较好地处理与各部门之间的关系。

xx年我还主要负责完成了以下任务:

1、1月份配合完成了总局laas本地站的实验工作;。

2、9月份配合完成了121。5mhz应急救援电台的安装调试;。

3、10月4日组织处置了对空台ups故障,对空台嘎玛台vhf通信全部中断事件;。

4、10月8日组织处置了气象自观无数据事件,并成功修复了故障设备,为单位节省了约2万元维修费。

三、党支部建设方面:

做为党支部书记,xx年我结合支部实际,制定了“航务部党支部及委员工作职责”、为宣传党的方针政策和航站重要事件制作开办了航务部宣传栏、按照航站的“党委工作手册”规范了入党程序,按照入党程序xx年共吸收了3名党员,另有3名预备党员转正。

四、学习方面:

航务部各岗位业务专业性强,做为航务部副经理,我深知我的各种知识与我的岗位要求的差距,xx年我针对业务不足之处,重点学习了《中国民用航空空中交通管理规则(86号令)》、《广播式自动相关监视(ads-b)在飞行运行中的应用》,以及机场空管安全审计检查单的内容涉及的规范标准,通过学习使我对管制、气象业务有了更进一步的提高。

五、廉政方面:

航务部业务主要涉及一些设施设备采购,我能够监督部门员工、约束自己,按照“惩治和预防腐败体系实施纲要”和“”的要求自律,凡属“禁令”不闯,凡是有损个人、集体形象的事不做,不违章、违纪、违法,采购工作严格按照航站采购程序实施。我本人和航务部至今没有发生一起违法违规现象。

六、存在的不足。

我曾被评为民总局xx年度优秀共产党员、西南地区管理局至xx年度优秀共产党员,我深知自己与此殊荣的差距,主要表现在:

1、业务专业知识有待进一步学习提高;。

2、管理中存在“好人主义”;。

3、由于工作疏忽、保密意识不强,发生了网络信息泄密事件,给航站摸了黑,在此我表示深深的歉意。

在今后的工作中,我将注重我的不足之处加强学习和实践,努力提高自己整体素质,高调做事,低调做人。从安全保障、行政管理入手推进航务部整体工作水平上一新台阶,争当xx年度先进集体。

以上述职报告,请领导和同志们评议,对我的工作多提宝贵意见,借此机会,向工作中支持、帮助过我的各位领导和同志表示诚挚的谢意。

安全生产年度个人述职报告模板13篇


谈到“安全生产年度个人述职报告”那么这篇文章一定比较值得一读。常言道,百闻不如一见,当我们要向领导汇报工作时。我们都不可避免地要接触到报告,报告的行文上一般都使用叙述方法,即陈述其事。欢迎你留存我的作品一起分享美好的创意世界!

安全生产年度个人述职报告【篇1】

2011年度安全生产责任制考核第一责任人述职报告

科学管理狠抓落实

全力打造安全和谐房管

廉江市房产管理局

2011年,我单位安全生产工作围绕构建“安全生产年”为目标,在市政府和安监部门的正确指导下,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实《安全生产法》和上级有关安全生产的法律法规和文件精神。始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,和“标本兼治、重在治本”的原则。一年来,自觉地、认真地履行第一责任人的职责,根据年度的工作目标和“安全生产年”的活动方案,以高度负责的态度,抓好各项工作的落实,全年安全生产工作成效显著,实现零事故,为经济建设和持续发展尽到了自己的责任。现根据考核要求,下面将本人的工作情况向各位领导和同志汇报如下。

一、主要工作做法

(一)牢固树立安全生产责任重于泰山意识,坚持安全第一,警钟常鸣。

1、我单位的安全生产工作做到领导重视,真抓实干。长期以来,我单位始终意识到安全生产工作关系到社会的和谐稳定,关系到本局的持续发展。作为领导干部责无傍贷,责任重大,只能以高度负责任的态度,认认真真、不折不扣地做好工作,从不敢放松和忽视。今年也和往年一样,在年初制订全年的工作计划 1

时,同样把安全生产工作作为年度的一项主要任务去部署和开展。并将此工作任务分解落实到人,形成安全生产工作由正副职领导亲自抓、亲自管,各部门负总责的大格局。一年来,本人亲力亲为,时常提醒自己要尽职尽责地去开展工作,努力减少或避免工作中的疏忽和失误。由于高度重视,安全生产工作得以顺利进行。

2、注重干部职工安全生产意识的宣传教育。为实现“安全生产年”的目标,我单位在注重领导干部自身的安全生产意识基础上,同时注重抓好干部职工安全生产意识教育,并落实“三项行动”的部署与实施。全年召开各种安全会议12场(次),其中全场性的大型会议两次。五月份,进入雨季防汛期,同时为部署今年“安全生产月”的宣传活动,我单位召开了一次安全生产会议,会议对我单位安全生产工作进行了一次全面系统的总结和部署。为进一步提高干部职工对安全生产知识的了解,十一月初我局组织了一次90多人参加的安全生产知识培训及消防演练,通过系统的学习培训及演练,使到全体干部职工的安全意识得到进一步的增强。

同时,我单位认真抓好今年的“安全生产宣传月”活动,出版安全生产宣传栏2期,印发学习资料260多份,悬挂大横额11条,组织全体干部职工参加安全生产知识学习演练,以增加干部职工参与的积极性、知识性和趣味性。

(二)全面抓好安全生产责任制的落实

为落实谁主管、谁负责的责任制度,今年我单位与各股(所、室)都签订安全生产责任书。责任书内容包括安全生产管理、治

安管理两个方面的内容,是一份综合性的安全责任书,安全管理责任百分之百得到落实。

(三)结合实际,狠抓安生生产工作落实

1、加强安全隐患排查,整改和跟踪管理。

安全生产重点责任单位是公房管理部门,他们始终坚持“以人为本、安全第一”的原则,不断加强安全防范工作,加大隐患的排查力度,每月定时、不定时多次组织安全检查,及时排除房屋结构、危险物品、消防设施、用电线路等安全隐患,做到防范在先、检查在先、维修维护在先,坚决杜绝公有房屋安全事故的发生。特别在汛期及台风等关健时刻,我们时刻紧绷安全稳定这根弦,一方面及时部署做好防汛防台风准备;另一方面,成立抢险队伍、安排防汛防台风值班,及时检查公房中可能出现的问题,确保人民群众生命财产安全。

全年组织各种安全生产检查32场(次),参加检查人员1036人(次),出动车辆46辆(次)。其中,重点抓好元旦、春节、五一劳动节、十一国庆节等重大节目和中央两会、汛前、消防安全等专项检查。通过经常性和不定期的检查,有效地促进了安全生产各项工作的开展,也使主管领导和机构掌握辖区的安全生产情况。

2、进一步完善安全生产管理机制和应急预案。今年我单位制订了《岗位责任》管理制度及《应急预案》使到安全生产管理进一步规范。

3、注重安全生产的投入。为确保我单位的安全生产,不仅在工作上重视,在经济上也舍得投入。全年由单位直接投入用于安全设施、危房改造的资金达43万多元,其中用于危房改造40

万元,其他投入3万元。办公设施配套进一步完善,新购置电脑、打印机1套,照相机1部。

4、认真贯彻落实上级主管部门的工作部署。一年来,对上级部门所有安全生产的部署,都百分之百落实,并百分之百做出了总结和汇报。

二、今后的工作设想

(一)以科学发展观为指南,深入贯彻落实上级安全生产工作要求,认真执行安全生产的法律法规,结合本局的实际,进一步完善安全生产的管理机制。

(二)认真总结安全生产经验,细心查找存在问题,要本着高度负责的态度,抓紧对存在问题进行整改和跟踪管理,力争新一年继续保持零事故。

(三)加强全体员工安全生产知识和法律、法规的宣传教育,采取多种形式,大力营造安全生产氛围,努力形成“人人懂安全、人人抓安全、人人要安全、人人保安全”的良好局面。

二○一二年四月二十三日

安全生产年度个人述职报告【篇2】

20__年工艺一班班组在公司及各级部门领导关心支持下认真贯彻落实总厂“安全第一、预防为主”的政策方针,认真落实各项安全措施,坚持安全工作是一切工作建设基础,用心完成公司领导交给的各项工作任务。根据公司生产的具体状况,把重在预防与稳妥的应急处理相结合,用心调动班组间的生产竞争力度提高公司产量降低公司生产消耗、严格执行公司颁布的各项规章制度,加强对班组员工在“四纪”(工艺、劳动、安全、环保)等方面的教育培训工作,完善、落实安全组织体系、运行监控巡检手段和各项安全技术措施,以维护公司的生产经营的正常运行。针对化工企业:“易燃、易爆、易中毒”的特点,工艺一班结合公司现场的安全以及“安全生产月”和“三查三反”以及“安全个人”竞赛活动,狠抓安全规章制度的落实,严厉查处习惯性违章,规范班组员工信息联络沟通。现将20__全年的工作状况总结如下:

一、增强员工安全生产意识

在化工工艺生产中只要员工具备较强的安全防范意识,是有效预防事故发生的基础。只有班组员工自觉地参与安全管理,自觉遵循生产安全规程,自觉维护自身的生命安全,才能实现安全生产。对员工安全意识的培养、强化,从正面培训和侧面引导两个角度进行。

首先,员工只有真正了解所在工作环境的危险因素,才可能在日常工作中有意识地做到“三不伤害”。定期将危险源点、作业规程及可能出现的伤害对班组员工进行付班培训。我班抽出付班学习时间根据钾盐公司实际状况,思考到本班大多数职工(个性是应思考到一批年轻化从业人员以及部分高年龄、低文化层次职工),的实际理解和理解状况,由班长杜孝锦同志做为主讲解不厌其烦地反复宣讲,使人人掌握。

其次,在安全学习过程中我班组还将安全工作从侧面进行引导,将安全生产与员工切身利益联系起来,将员工个人的身心健康与家庭、父母、妻子、儿女的生活联系起来,大力宣传“一人安全,全家幸福”观念,使员工发自内心的重视人身安全,重视安全生产,实现从“要我安全”到“我要安全”的转变,从而让员工自主地预防安全事故的发生。

二、提高员工安全生产技能

落实“预防为主”方针,要求班组员工务必较好地掌握安全生产技能。加强技能培训,建立班组完善的培训机制,对岗前、岗中。周、月、年度安全培训纳入工作计划,实行学习一帮一制度以及一人多岗位制度,鼓励员工不断提高全方位技能水平。

针对钾盐公司实际状况,就生产技术教育、安全应知应会等,利用业余时间组织学习、考评,务必班组每位员工人人过关。对不同岗位所涉及的专项安全知识培训(以氯化铵蒸发为主),以实际操作培训为主。对重大危险源(盐酸、蒸汽),组织开展事故预防及应急演练,并将以往或类似岗位发生的具体案例作为关键资料进行经常性培训教育。

在工作中以消灭现场中存在的危险点和问题点为安全工作主要着眼点,调动班组全体人员自觉主动参与,对岗位现存和潜在安全问题及时向公司领导提出并解决,其中我班组在工作中解决各类小数隐患数起。以这种方式最终到达消除事故隐患的目的。

三、主抓生产一线现场管理

生产现场是单位生产组织结构的基础层次,现场管理是企业的基础管理,是各种专项管理综合作用的结果。正是由于这种因素,生产现场也是安全事故的多发场所和主要场所,落实“安全第一、预防为主”工作方针,最终也务必归结于班组和生产现场这个层面。

对生产一线现场管理,我班进行工作细分,立体监管,班组安全第一职责人等现场把关外,上一层管理级还加强了安全督导力度。采取专职负责专项巡检的方法,即:班组安全第一职责人在当班期间定时进行各岗位巡视,并做好检查日记;及时进行现场处理当班出现的各类安全问题,并总结在案供今后借鉴和归纳有效地预防安全事故的发生。

总之,我们工艺一班班组全力抓好了安全生产工作,取得了必须的成绩。这是我厂领导以及安全部门对安全工作的正确领导和高度重视、以及全体班组员工共同努力结果,但离总厂要求还有必须的距离。在以后的工作中,我们将发扬成绩,克服困难在公司领导的大力支持帮忙进一步贯彻落实总厂对安全生产的指示精神,明确职责,加大力度,把班组安全生产工作深入扎实、坚持不懈地开展下去,抓出特色,抓出成效,确保安全生产形势的稳定,与时俱进,开拓创新,努力拼搏,为公司的安全生产工作再上新台阶而努力奋斗。为此我班组做出2010年工作计划:

一、工作思路

20__年工艺一班班组在安全工作上要以科学发展观为指导、坚持“安全第一,预防为主”的方针政策,认真落实国家、集团公司、车间有关安全生产工作的决策部署和工作措施,围绕车间、班组确定的安全工作目标,以控制事故为重点,以减少伤亡为目标,认真学习安全生产法律法规、不断提高化工企业生产运行安全水平,用心参加各项安全生产宣传教育活动,强化安全生产的源头管理,协助车间和分厂建立安全生产长效机制,推动本单位安全生产工作,促进公司尽快尽好发展。

二、控制目标:

班组伤亡事故;

无重大泄漏、中毒事故;

无重大火灾或爆炸事故;

无重大特种设备事故;

无负主要职责的重大交通事故或公共安全事故;

无重伤事故;

无因一般事故造成直接性经济损失、轻伤率控制在0.5‰(月均)以下

三、工作目标。

本班将完成“一个目标”、突出“三个重点”、加强“三大建设”,为推动本单位安全工作作出新的贡献。

一个目标:保证本班全年不出任何安全事故。

三个重点:把安全学习、遵守安全法律法规、预防安全事故作为本班全年安全工作的重点。

三大建设:

一是加强班组安全思想建设,透过安全法律法规规和规章制度的学习,从思想上增强每个员工的安全意识;二是重视安全制度建设,严格遵守各项规章制度和操作规程,从制度上保证安全生产;三是强化安全防范潜力建设,进一步学习和掌握安全管理与防范知识,增强每个员工的安全防范意识和自卫防范潜力,确保“三不伤害”。

四、工作措施

(一)加强安全知识学习。利用班组付班安全学习时间和业余时间,组织全班员工认真学习国家安全法规、集团公司安全文件、分厂安全规章制度和钾盐公司各个岗位安全操作规程,用心参加各项安全活动,丰富安全知识,强化安全理念。

(二)教育员工自觉遵守安全规定。要求每个员工在工作中,从小事做起,从我做起,时刻警钟常鸣,随时绷紧安全这根弦,严格执行各项安全规定,坚持按操作规程办事,杜绝违章作业和习惯性违章,做到“不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害”。

(三)继续抓好危险化学品的管理(如盐酸、分析化学药品)进一步完善重大危险源的监控措施在重大危险源及关键要害部位增设醒目的安全标识。

(四)履行安全职责,强化安全职责。要结合本班、每个员工、每个岗位的安全工作职责,认真细化职责资料,明确安全管理职责,并透过扎实细致的安全管理和全班员工的共同努力,切实把各项安全工作落到实处。

(五)协助分厂、总厂搞好安全工作。以高度的主人翁职责感和群众主义思想,把安全工作当成是保护国家财产和人民生命财产的大事,协助分厂、车间和班组同事,共同搞好安全工作,确保本单位全年安全平安稳定。

(五)用心为安全工作献计献策。动员全班员工,随时思考安全问题,及时查找安全隐患,针对本岗位、本班组、本车间、本行业和整个分厂的安全工作实际,认真分析各个时期的安全形势和各个环节中存在的不安全因素,用心为企业安全工作出主意,想办法,踊跃向单位和领导提出有利于安全工作的合理化推荐。

“精诚团结展宏图、宇时共进谱新篇”将是我工艺一班班组的工作态度,我们将会以厂为家的理念将公司的发展推向另一个灿烂的明天!

安全生产年度个人述职报告【篇3】

医院安全生产年终述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我荣幸向大家汇报医院安全生产情况,回顾过去一年的工作,总结经验和教训,展望未来发展方向。本年度,我们充分重视医院安全生产工作,持续推进各项措施,取得了丰硕成果。以下是我对医院安全生产的详细述职报告。

一、工作总体情况

在领导的正确指导下,我们严格按照国家有关法律法规和医院相关规定,加强组织领导,明确责任分工,形成了安全生产工作体系。通过抓实各项措施,全面提升了医院的安全生产水平。具体包括:

1. 加强安全生产宣传教育,提高员工安全意识。我们组织开展了一系列安全教育培训活动,包括举办安全知识培训讲座、开展安全生产知识竞赛等。通过这些活动,大大提高了员工的安全意识,减少了安全事故的发生率。

2. 完善安全管理制度,规范工作流程。我们建立并完善了一系列安全管理制度,包括危险源辨识与管理制度、安全检查制度、应急预案等。这些制度的实施统一了工作标准,减少了人为操作中可能发生的安全风险。

3. 强化现场管理,加大安全隐患排查整治力度。我们加强了现场管理工作,采取了一系列措施,如安装了监控设备、增加了警示标识、设置了安全围栏等,提升了现场安全管理水平。并且,对于安全隐患,我们始终保持高压态势,通过严格整改措施,减少了潜在的安全事故隐患。

二、安全生产成果

在过去一年中,我们取得了显著的安全生产成果,主要体现在以下几个方面:

1. 安全事故率持续下降。通过全员参与、强化管理,我们成功实现了医院内安全事故零发生,安全事故率大幅下降,为医院安全生产创造了良好的环境。

2. 安全设施完善。我们对医院的安全设施进行了全面检查和整改,并增加了一些新的设备,如消防器材、安全出口标识等。这些设施的完善为医院的安全生产提供了坚实的保障。

3. 有效处置突发事件。在过去一年中,我们面对了一些突发事件,如火灾、地震等,我们迅速组织人员进行应急处置,有效控制事态发展,并最终成功保护了患者和员工的安全。

三、存在的问题和改进方案

尽管我们在医院安全生产方面取得了显著进展,但仍然存在一些问题,需要采取进一步的改进措施:

1. 安全培训仍需加强。虽然我们组织了一系列的安全培训活动,但还需要加大力度,提高培训的有效性和覆盖率。我们将通过优化培训方案、提供多种培训形式等方法,进一步加强员工的安全培训。

2. 安全管理制度仍有不完善之处。我们将进一步完善安全管理制度,明确责任、加强监管,提高制度执行效果。同时,我们将加强对制度的宣传和培训,确保全体员工深入理解并正确执行。

3. 应急演练工作有待提升。我们将组织更多的应急演练活动,提高员工的危机处理能力和应急反应能力。同时,加强应急预案的修订和完善,确保在突发事件发生时能够及时、有效地处置。

四、未来发展方向

在未来的工作中,我们将继续坚持安全生产优先,努力实现以下目标:

1. 进一步提高安全生产责任意识,使安全生产成为每位员工的自觉行动。

2. 持续加强安全设施和安全管理制度的建设,确保医院安全生产标准化、规范化。

3. 加强与相关部门的合作与沟通,共同推进医院安全生产工作。

4. 加强安全生产宣传教育,提高员工的安全意识和应急处理能力。

总之,医院安全生产工作是一项重要的工作,关系到患者和员工的安全。我们将一如既往地坚持“安全第一”的原则,加强安全管理,确保医院安全生产工作取得更加突出的成效。感谢大家对安全生产工作的支持和关注!

谢谢!

安全生产年度个人述职报告【篇4】

2,我在上级领导的正确指导下,团结带领全体干部职工,以科学发展观为统领,紧紧围绕工厂生产、技术工作中心工作,认真履行职责,充分发挥作用,突出规范“一条主线”,落实讲政治、上水平“两大要求”,围绕工作上台阶、管理上水平、队伍树形象“三个目标”,突出生产管理、工艺制定、技术研发、企业筹建“四大重点”,各项工作取得了新的进展。下面就我这一年来的德、能、勤、绩、廉等方面的情况述职如下:

一、政治思想

古语说:“德若水之源,才若水之波”。要做好生产技术副经理工作,必须要有正确的政治思想。我认真学习党的理论,特别是学好邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和十七大精神,用党的理论武装自己的头脑,提高自身政治素质,在思想上与保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意做好工作的思想,做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。

二、业务能力

我是一个喜欢学习的人,总觉得人的一生是学习的一生,特别在当今发展迅速的时代,学习就更加重要,一个人不学习,就跟不上时代的需要,必定被时代所淘汰。我在工作上除了学习党的理论知识和国家方针政策外,重点是学习制麦工艺和、制麦技术知识,做到学深学透,掌握在脑海中,运用到实际工作中,为自己做好副总经理工作打下坚实的基础。通过学习,我熟悉和掌握了党和国家的方针政策、法律法规和生产管理知识与技能,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,具有较强的工作能力,能完成较为复杂、繁琐的工作任务,取得良好成绩。201年,在制麦技术方面获得2项国家发明专利。

三、工作态度

实际工作中,我始终坚持“精益求精,一丝不苟”的原则。具有很强的事业心、责任心,奋发进取,一心扑在工作上;每件小事都会当成大事来做;当天事当天完成,不拖拉;不计名利和得失。为了更好地完成领导下达的工作任务,深入一线,不怕苦不怕累,攻坚破难,切实将各项工作任务落到了实处。

四、工作业绩

201年,我带领整个团队员工,以努力做好生产管理为工作重点,秉承“转变管理观念,创新发展模式”的理念,立足本职,不怕困难,团结协作,坚持以科学发展观为指导,认真做好公司生产管理工作,工作质量得到全面提高,确保了公司的正常运作,全面完成公司下达的年度工作任务。

(一)完善管理体系,确保机制建立健全

一是抓好基础管理工作,强化全员爱岗敬业思想教育与岗位技能培训,不断提高全员职业技能与大局意识,一年来,对下属进行了5S、TPM培训、设备点检培训、个别课题改善培训、问题解决程序培训,共培训人员100人次,送出青岛啤酒麦芽人员培训17人次。二是从严治理管理架构,严格实行分层管理,强化主管领导和职能部门的责任,各级各类人员必须在各自的职责范围内大胆工作,真正成为“有为有位”的高级管理人员。三是通过积极筹划,建立公司基础管理制度、生产方面标准、操作标准,并通过执行这几个新制度、新标准,广泛调动全员的工作积极性和责任心,确保操作规范、生产标准的制度得到贯彻执行。

(二)加强质量管理工作,确保质量体系有效运行

一是狠抓质量管理,增强市场竞争力。树立“质量问题无小事”理念,重点突出上下工序互相验证,着重抓加工过程控制,对重点产品实行重点监控;二是始终保持“只有更好,没有最好”的质量理念,201年,改造国产设备技术100余件,完善质量管理体系,抓好质量培训,推进质量管理创新,发挥质量体系的长效机制,增强市场危机感;三是加强对部门和车间设立关键质量控制点的监控力度,形成全员互动、齐抓共管、共同学习、共同提高的良好局面,确保整体质量管理水平的再上新高;四是完善生产加工过程中的自检体系,加大产品抽检频次和考核力度。五是参与塔式筹建前期参数确定、进口及国产设备配置的确定,参与前三次北京院及外方人员设计联络会。六是加强产品设计开发阶段的质量控制,进一步完善设计开发阶段的各项评审机制,从实践经验来看,这一阶段质量控制的难点,是人的责任心问题。因此引入问责制,并严格、严肃的执行,以期实现产品质量源头无瑕疵。

(三)强化生产管理,确保生产水平提升

一是开展目标、任务考核机制。建立科学严密的考核体系和公平合理的分配办法。在部门掀起一股比学赶帮超的良好氛围。二是加强日常生产管理力度。严格从现场管理天天抓做起,重点做好现场定置管理的持续性改进,坚决杜绝现场的脏、乱、差和无序、无为的现象。四是严格要求车间管理人员,把安全生产作为工作中的重点来抓,违规违章作业要发现一起查处一起,力争实现全年安全生产无事故。三是加强生产部门的工艺审查力度,切实优化产品制造工艺,进一步提高产品实现过程的稳定性。201年,麦芽生产达到9万吨,切实完成了公司下达的指标任务。

五、廉洁自律,做到拒腐蚀永不沾

在公司党委、行政的坚强领导下,我认真学习、贯彻落实党的十七届四中、五中全会和十七届中央纪委五次全会精神以及《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,在学习的过程中我深有两点体会:第一,要在加强廉政建设教育同时,建立一支廉洁高效团队,必须做到以身作则、率先垂范,时时处处从严要求自己。时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强党性修养。通过率先垂范,进一步坚定我处全体职员全心全意为分公司服务的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终,自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀,养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。第二,我作为领导干部,在出现问题之前一定要想清楚三个方面:一是个人,一旦出了问题,自己的政治前途也葬送了。二是家庭,一旦出了问题,家人、好友都要受到牵连。三是公司,如果公司主要领导人出了问题,对于一个公司来讲,其经济损失、政治影响,都是十分巨大的。因此,一定要引起高度警觉,切实增强廉洁自律意识,自觉筑牢反腐倡廉思想防线,在政治上把握好方向,感情上把握好原则,行动上把握好分寸,生活上把握好小节,始终牢记宗旨,接受群众监督,树立良好的干部形象。

一年来,我虽然取得了一定的成绩,但也存在以下问题:一是由于工作量大,有些工作没有落到实处。二是工作标准还不够高。虽然我取得了一些阶段性成果,也达到了一定的`目的,但与领导的要求相比还有一定的差距,工作中还存在一些不足。主要是由于平时事务性工作比较多,一些工作没有按高标准完成。三是业务学习还不够。平时事情太多,爱人工作又很忙,有时心情不好,对岗位的业务学习抓得不紧。我在以后的工作中要苦练基本功,加快业务学习的速度,转变自己的思想,绝不把不好的心情带入工作中。

在明年的工作中,我以提高服务工作效率与服务工作质量,作为工作重点;以坚持科学发展观,做好各项工作的科学管理为手段;以恪尽职守,办事公正,灵活有序为原则;以推进生产发展,管理发展,制麦工艺、技术发展,切实为公司的发展护好航为工作核心,努力做好本职工作。

我有信心和决心在公司的领导下,在继续发扬不怕苦不怕累的精神,以创新发展的工作思路,发奋努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为公司的发展做出自己应有的贡献。

安全生产年度个人述职报告【篇5】

201X年全面贯彻党的十八大四中全会的一年,今年,我在市委和公司委党组的领导下,紧紧围绕公司年度工作总体要求和经济目标责任,在立足本职实际工作之余,认真思考并积极探索公司飞发展之路,并能自觉做到勤政、廉政、解放思想、开拓创新,较好的完成了各项目标任务,现就主要工作述职如下:

一、加强学习,提高政治素质,不断提高驾驭本职工作的能力:

作为公司分管经营和安全的副总经理,就必须起到表率作用。在今年,我结合自己的工作实际制定了比较系统的学习计划,先后学习了中共十八大四中全会精神、党内监督条例等等,并能在各个环节,自觉严格要求自己,处处起到模范带头作用。

二、踏实工作,务实基础,认真履行职责:

在今年,我主要做了以下工作:

1、完成产值2000万元

2、完成省优工程申报一项

3、完成隧道病害治理工程

4、完成三位一体认证申报

5、全年完全无事故

三、加强党风廉政建设,严格约束自己的言行:

加强干部的.廉政建设,是关系到我们党和国家生死存亡的大事,也是实现我党伟大事业的需要。作为一名党员领导干部,我深知廉洁自律的重要性,为此我始终按党员标准严格要求自己,始终按中纪委的有关规定来规范自己的言行:

1、学习政治理论,在政治、思想和行动上自觉与党中央保持一致,贯彻执行党的方针政策和市委、公司党委决议决定;

2、平时认真学习政治理论,关心国家大事,在思想和行动上自觉与党中央保持一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,紧紧围绕市委、市政府及市建设局工作重心,积极做好各项经营。安全工作。

3、职责范围内落实党风廉政建设责任制工作情况

强化分管党风廉政建设责任,重视对公司领导班子和干部职工权利的监督,在公司重大开支方面,坚持实行报局领导审批制度,对身边工作人员严格教育、严格要求、严格监督,以实际行动树立良好形象。严格遵守各项廉洁自律规定,没有任何违规违纪现象发生。

虽然在今年取得了一定的成绩,但是还存在一些不足,在明年,我会更加努力做好本职工作,积极上进,争取做到:

一是加强学习、加强思想政治工作是完成工作任务的前提,无论何时何地,一定要加强团结,充分调动大家的积极性,围绕中心开展工作。

二是抓管理,落实目标责任制是做好工作的保证,建立和完善各项规章制度,责任到人,做到周有小结,月有计划。

三是以身作则,深入一线是完成工作的动力,主要工作要亲自抓,亲自协调,深入一线,掌握第一手资料,即当指挥员又是战斗员,带领同志们克服困难,使各项工作任务顺利实施。

安全生产年度个人述职报告【篇6】

导语:一、主要生产和经济指标完成情况

1、紧张出产和经济指标结束环境

(一)2009年各项指标结束环境

(二)2010年1-9月各项指标结束环境

2、珍视进修,连续砥砺操行涵养。一是坚定表面进修,连续进步表面素养。坚定看书读报,当真参加中间组表面进修,特别是注意党的目标政策、法制知识以及系统上级文件精神的进修,自发加强党性涵养,刚强抱负决议信念。二是坚定交易进修,连续进步办理素养。每一年都要购买并涉猎必定命量的带领科学、企业办理方面的册本。特别是经过议定局域网、企业报刊,进修其他兄弟单位在“三级单位”办理上的告成经验,并联合本局实际进行改革,连续促成企业办理的典范化、标准化、轨制化。同时也注意选择涉猎一些人生涵养、文学艺术、励志等方面的册本。

3、典范办理,始终坚定严抓严管。一是注意建立企业成长思路和搏斗目标。2010年我局工作思路是:凸起严抓严管、凸起办理典范、凸起成长主题、凸起本质提拔。在2009年7月召开的局年中工作集会上,我们发起了“一年强根本,典范内部办理;二年建标准,狠抓两个‘固化’;三年提本质,建立一流企业”的三年搏斗目标。本年我们联合全局实际,将班组构筑标杆单位建立、争当县局排头兵纳入搏斗目标当中,一切工作环绕目标来安排、来展开。二是始终凸起工作的重点。将安定出产、营销指标、党风廉政构筑和步队构筑作为工作的重点,在实际工作中,我们从十一个方面连续促成全局各项工作,确保了“三项责任制”的有效落实。2009年度经济责任制考核兑现工钱总额居县局火线。三是坚定工作的筹划性和前瞻性。坚定骨干一周一见面,及时把握一周工作环境,和谐矛盾和题目。每周见面会,我都提早在周日晚上梳理好下周工作的要点,并对中间工作进行点评和安排、讲解,既是安排工作,又是培训骨干,授之以渔。同时,我们坚定了第一责任人主持周出产例会、月度安定分析会、月度经济活动分析会、月度营销办事“千分制”评价分析会、月度绩效改革会、庞大事变召开党政联席会等集会轨制,扫数集会都当真筹办,构成较为典范的集会记要。四是始终坚定严抓严管、从严治企的目标。对上级的工作安排和要求,反响比较敏捷,履行比较到位。加强了员工风格构筑,在企业内部,周全展开了绩效考核,建立和修订美满了一系列典范化的内控办理轨制。一年多来,除对安定出产、营销办事违章功课员工赐与惩办外,还对20多名工作任务完不可或违规员工赐与了内部属岗或经济惩罚。2010年清除了2名紧张违纪违规农电工的工作公约,整饬了农电步队规律。如今全局不管是安定出产还是营销农电,不管是主业还是多经,办理正日趋典范。

4、勤奋工作,自发做到身材力行。要做好“三级单位”办理,带好班子和员工步队,重在率先垂范,重在身材力行。一年来,我在全局倡导“走动办理”,号召班子成员和各级骨干深切一线、深切现场、深切到员工、客户中去,听民声、查实情、抓督导、搞和谐,不但使干群干系、企业与客户的干系获得和谐,更加进一步典范企业办理、搞好供电办事把握了第一手资料。本人凡是深切基层班站,深切施工一线,督查安定出产,把握工作进度,与员工雷同。根本做到了每个月到挂点班组(所),参加班组安定、培训和反违章活动1-2次,每两月到各供电所或变电站访问一次。2010年访问了20余家企业客户,登门纳谏。在卑劣气候、保电关键期间,坚定明白气候、电网运行环境,并常与相干人员一路探讨、和谐保电和办事工作。迎峰度夏期间,对客户反应的低电压题目,安排人员第临时候现场明白环境,参议办理方法,想方法办理了城乡20几处低电压题目。同时,当真对待收集民意,实名复兴网友定见和发起,有效地指导了县内用电客户精确对待电力部分的工作,加强了对电力部分的明白度。

为加快Xx电网构筑步调,早日变化Xx电力局硬件办法较差的近况,这一年多来,我们在市局的高度珍视和大力大举赞成下,自动篡夺省市两级的大力大举赞成,一批主电网构筑与改革项目落户Xx,配网构筑与改革2009、2010年投资总额别离占全市投资总额的22.8%和18.5%。全局员工翘首已久的电力调理综合楼已经立项,年内便可开工构筑。

5、以工钱本,关心员工职业成长。一是珍视对员工的培训教诲。将培训作为员工最大的福利。2009年投资50余万元建立了Xx农电实训基地,投入教诲培训直接经费42万余元,共进行培训班11期、280人次,外送培训450人次;展开反变乱练习25场次、技巧表演37场次;对新员工、转岗员工共8人签订了师徒公约,全员培训率达100%。2010年又以准军事化练习和班组现场培训为重点,经过议定全员交易技巧培训,必定程度长进步了员工的动抄本领,在市局现场培训比赛中获得了集体第二名。二是珍视保护员工的权柄。我们当真料理了事关员工切身长处的各项工作政策,并联合本局环境进行了明了和落实。员工包括农电工、多经企业员工的薪酬较客岁同期有明显增加。三是珍视年青员工成长。实际工作中采纳派任务、压担子的方法,故意识地培养年青的优秀员工,促使他们尽快成为企业的骨干和中坚气力。一年多来,9名员工担当正副班组长(此中3名为八○后,6名为七○后),13名骨干成为部分当真人(此中6名为七○后),8名优秀农电工成为供电所正副长处(项目经理)。四是珍视退休职工糊口生涯。落实老同志各项政策性报酬,构造展开有益老同志身心健康的活动,尽力为老同志办理一些详细的坚苦和题目,让老同志能安享暮年。五是包管了步队的巩固。珍视与员工的雷同,自动作好员工包括农电工在内的思维工作,化解矛盾和题目,落实各项政策性报酬,确保了步队的巩固。六是珍视多经成长。进一步典范了多经公司内部办理,较好地贯彻了多经成长全局一盘棋的“大多经”思路,较好地守住了本土交易市场。

6、严于律己,自发抓好廉政构筑。坚定严以律己,要求班子其他成员和员工做到的,本身率先做到,要求班子成员和员工不能违背的,本身率先服从,不搞拉拉扯扯,不交友不伦不类的朋侪。异国以职务之便为任何亲戚朋侪谋取私利;公私明了,坚守廉政底线,在车辆利用、交易欢迎、来往吃请上较为严厉履行局相干法则,不消公车办私事,不滥用公善待客人。2010年岳父死亡时用车上交了汽油费用1200元,退还结果部礼金23000元;一年多来,根本上异国接纳过客户的吃请玩和礼品礼金,个别劈面难以辞让的,过后经过议定邮局退还或上交监察室作为单位欢迎用品;水电房租根据局法则按时缴纳;2009年出版的两本书,异国向本局推销一本,扫数是奉送(本局奉送150套,标价6900元),向外赠书扫数邮费均由本人列支。

对这近二年多来的工作自我评价是:作为“三级单位”紧张当真人,较好地践诺了第一责任人的各项职责,较好地做到了“一岗双责”,较好地结束了上级交给的各项任务,确保了Xx电力局健康安稳成长,同时,在办事处所经济社会成长上博得了县委、县当局的高度评价。

但从高标准严要求来看,本人仍存在一些必要改革的题目。一是凡事追求完满,工作标准和要求比较高,对员工特别是骨干的要求比较严厉,常有员工和骨干因之遭到严明责怪。二是过于坚定原则至上,常给人以不近人情之感。三是办理立异不敷,经验和特点总结不敷,企业形象建立不敷。今后,将连续加强进修,连续解放思维;自发遵纪守法,始终廉政勤政;坚定保全大局,自发保护联合,带领全局员工,发扬竭力超越、追求杰出的企业精神,以只争朝夕的立场,连续典范企业各项办理,竭力提拔办理程度,争当第1、争当县局排头兵。

安全生产年度个人述职报告【篇7】

重庆市高速公路集团有限公司北方建设分公司:

为认真贯彻落实渝府(20xx)2号《重庆市人民政府关于全市安全生产基层基础突破年工作的实施意见》和渝府(20xx)3号重庆市人民政府《关于进一步落实企业安全生产主体职责的决定的通知》精神。南万高速A3合同段全面开展了“基层基础突破年”“平安工地”建设活动和安全生产大排查大整治工作,进一步落实了安全生产主体职责,充分保证了工程施工的生产安全。现就本年度安全工作状况的总结和下年度安全工作计划报告于你们,请上级予以批示;后附总结、计划正文。

南万高速A3合同段20xx年度安全工作总结为认真贯彻落实渝府(20xx)2号重庆市人民政府《关于全市安全生产基层基础突破年工作的实施意见》的通知和渝府(20xx)3号重庆市人民政府《关于进一步落实企业安全生产主体职责的决定的通知》精神。南万高速公路A3合同段全面开展“基层基础突破年”“平安工地”建设活动和安全生产大排查大整治工作,进一步落实了安全生产主体职责,充分保证了工程施工的生产安全。现就本年度安全工作状况进行总结,并制定下年安全工作计划如下:

一、明确指导思想,完成了本年度安全工作目标

A3合同段在今年的安全工作中,以科学发展观为指导,牢固树立安全发展理念,坚持以人为本、安全建设的工作理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照安全生产基层基础建设“一年强化、二年突破、三年攻坚、四年巩固”有关要求,20xx年是安全生产“基层基础突破年”充分明确了本次活动的指导思想和工作目标,即以建设平安工地和安全保障为目标,以开展安全生产“基层基础突破年”工作为主线,在项目部安全监管潜力、落实安全主体职责、强化职工安全意识等方面进一步落实、深化、实施重点突破,促进了我部安全生产状况持续好转。

以在建的控制性工作为重点,进一步提高本合同段安全水平和从业人员安全意识,杜绝特大事故,遏制重大事故,减少一般事故,保障工程建设的顺利实施。透过安全生产“平安工地”建设活动的大排查、大整治,落实了市交委的相关安全生产制度,建立健全安全生产监管机构,配备人员,保证安全经费和完善事故预防控制体系,健全隐患排查治理制度和事故职责追究制度,强化项目部、工区、施工队主体职责,集中精力解决建设过程中影响安全的突出问题,杜绝本合同段已开工的桥梁下部人工挖孔、涵洞基坑开挖、路基土石方开挖、爆破施工等危险施工工序安全事故的发生。透过以上措施,确保了在本阶段安全生产工作下列目标的实现。

1、切实加强安全隐患整改力度,促进本合同段安全隐患排查治理工作的常态化。一般隐患整治率达100%,重大隐患“五落实”率达100%、掀起整治率达85%以上。

2、没有发生1次死亡3人以上和重大经济损失的高速公路工程建设施工生产安全事故。

3、没有发生本项目职责死亡事故、职工劳动工伤死亡事故和重大火灾事故。

二、成立了领导机构,加强对安全工作的领导;

本合同段成立了安全生产“基层基础突破年”“平安工地”大排查大整治专项活动领导小组。领导小组成员如下:由项目经理稽昌海任组长,项目常务副经理支凤武、项目总工程师兼项目书记于新民任副组长,成员由生产副经理(陈儒睿、张川)。项目部各部门负责人(罗军、白路祥、刘军、张洪利、刘焰、王鹏、蒋学明、任延山、逄顺武)。工区施工队负责人(胡洪波、刘龙斌、朱良云、李迎春、李品龙、蒋世俊、张大勇、吴永发)以上组织机构用以强化对本次活动的领导。具体落实企业安全生产主体职责,认真履行职责。

三、本标段具体的工作状况

(一)健全安全管理制度方面

按照《关于全市安全生产基层基础突破年工作的实施意见》《关于进一步落实企业安全生产主体职责的决定的通知》及“平安工地”管理验收标准,制定了各项活动方案和具体措施,建立健全了交通部的“两项达标”(即:1、施工人员管理达标:一线人员用工登记、施工安全培训记录、安全技术交底记录、施工意外伤害职责保险等贴合有关规定。2、施工现场防护达标:一线人员个人防护措施、施工现场安全防护措施等贴合有关规定。)“四项严禁”(即:1、严禁在泥石流区、滑坡体、洪水位下等危险区域设置施工驻地。2、严禁违

规进行挖孔桩作业,钻孔确有困难的不良地质区,设计单位要进行专项安全设计并按设计变更规定,经批准后实施。3、严禁长大隧道无超前预报和监控量测措施施工。4、严禁违规立体交叉作业。)“五项制度”(即:1、施工现场危险告知制度;2、施工安全监理及监察监督制度;3、专项施工方案编制审批制度;4、设备进场验收登记制度;

5、安全生产费用保障制度。)市交委安全体系框架中的7项基本制度(即:1、安全生产工作例会制度;2、安全生产检查制度;3、隐患排查治理评估建档监控制度;4、安全教育培训管理制度;5、事故报告和调查处理制度;6、安全生产违规处罚制度;7、突发事件应急响应救援管理制度),和本合同段安全管理的其他22项制度(即:1、安全生产职责制度;2、安全生产事故职责追究制度;3、职业健康安全防控管理制度;4、安全生产技术交底制度;5、班前安全讲话活动制度;6、特种作业持证上岗制度;7、意外伤害保险制度;8、劳动防护用品与设施安全管理制度;9、安全设施设备检查维修管理制度;10、特种设备安全管理制度;11、特种设备安全维护保养制度;12、施工机械与设备安全管理制度;13、消防管理职责制度;14、劳务用工安全管理制度;15、安全保卫治安管理制度;16、易燃易爆有毒有害化学危险品安全管理制度;17、火工品及爆破施工安全管理制度;18、施工现场临时用电安全管理制度;19、安全资料管理制度;20、礼貌施工管理制度;21、环境与水土资源保护制度;22、平安工地建设活动制度)

(二)安全保证措施方面

按照安全生产基层基础突破年工作的实施意见和进一步落实企业安全生产主体职责两份文件精神,结合本标段“平安工地”建设活动,在安全保证体系管理方面进行了以下工作;

1、在建立安全生产管理制度的基础上,建立了安全会议、安全组织、安全投入、安全教育培训、安全检查、生产安全事故、安全工作考核与奖惩、安全防护用品、事故预案、重大危险源、安技装备、特殊工种人员等12本安全管理基础台账。

2、着力加强现场管理,在有较大危险因素的生产经营场所和有关设备、设施上设置明显的安全警示标志。共计制作购买标语、标牌547块、按照科学化、标准化、规范化要求,有效预防和落实各项安全防范措施。加强危险作业现场的安全管理,严格按照安全规程、作业规程、操作规程组织生产,从严查处“三违”现象。先后下发整改通知25份,全部进行有效整改。进行500元以上处罚2起,

3、全面向施工人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。现场张贴告知15份、制定8项重点安全方案和应急预案。

4、认真加强重大危险源管理,依法对重大危险源进行登记建档,定期检查重大危险源的安全状况,制订了应急预案并定期组织两次演练。

5、进行爆破、吊装、或进入其他受限空间等危险作业时,制定了专项安全方案和管理制度和措施,安排10人进行各交叉路口安全管理,安排2人和一辆专用车对爆破危险作业人员严格监督管理、按有关操作规程进行操作。

6、与各工区10个施工作业队签订专门的安全生产管理协议;明确合同中约定有关安全生产管理事项;督促建立健全分包工程质量监督安全管理制度。

7、依法组织进行安全生产隐患大排查大整治活动

(1)、经过上级检查和自查,本单位能够按照本次平安工地建设的安全生产排查整治的总体要求,对本单位进行了周密部署;制定了“平安工地”建设和整治实施方案,配齐了11名安全管理人员,建立了专项整治职责制;进行了无遗漏的排查摸底;对排查出的问题和隐患进行了整改。

(2)、经过上级检查和自查,本单位已履行了相关审批手续,依法取得了国家规定的有关证照,有关证照的来源合法。主要负责人、安全管理人员和特种作业操作人员进行了全员培训。

(3)、经过上级检查和自查,本单位从业行为贴合国家有关规定,能够按照有关规定履行了安全设施“三同时”手续,透过了有关部门的审查和验收;没有存在未经批准擅自组织建设和生产的现象;生产系统能够安全运行;对事故隐患做到了整改职责人、整改期限、整改资金、监控措施和应急预案”五落实”。

(4)、经过上级检查和自查,本单位已健全建立了安全生产职责制,层层签订了安全生产职责书,安全生产职责已得到了有效落实;已建立了企业法定代表人(主要负责人)全面负责、分管安全负责人具体负责、班子其他成员负责分管范围内安全生产工作的“一岗双责”安全生产领导职责体系;落实了重要生产环节、重大事故隐患跟踪排查治理的部门和职责人。

(5)、经过上级检查和自查,本单位贯彻落实了国家有关安全生产法律法规、国家标准、行业标准和规程,建立了各项安全生产规章制度;依法设立了安全生产管理机构,配置了专职安全管理员;主要负责人能够按时主持召开了本单位安全生产工作例会,研究决定安全生产重大问题。

(6)、经过上级检查和自查,本单位已建立了重大危险源监控职责制,重大危险源已进行登记建档,已制定了监控措施;并根据国家有关要求,制定了贴合本项目实际、具有可操作性的应急预案;适时进行了演练;能够按规定建立生产安全事故管理档案,不存在瞒报、谎报或拖延不报的现象。

8、加强安全文化建设,制定了安全礼貌施工管理办法,执行国家和地方安全文化及平安工地建设标准,结合我部特点,开展安全文化建立活动,对从业人员加强安全生产宣传教育,不断提高从业人员的安全意识,从每一个岗位的每一个细节着手,规范从业人员的岗位安全行为;用心参加“安全生产月”“安康杯”“平安工地”“五行班组”等活动,提高从业人员安全生产意识,营造安全生产氛围。

(三)施工现场安全管理方面

1、由于本项目地质条件较为特殊,个性是K16-K21,K29-K30经过煤矿采空区、重点对路基挖方边坡、涵洞基坑开挖及桥梁桩基坡壁坍塌、涌水突泥等事故隐患进行安全隐患排查整治,督促各工区、施工队加强安全防护、共计投入防护经费90万余元。

2、针对本项目苏家湾、凤嘴江、石朝门大桥为主跨越跨铁路和303省道施工,重点对桥梁基础挖孔、高空坠落、爆破施工、钢筋加工、防洪防汛、临时用电、路*通等安全进行安全排查以及对交叉施工作业过程中可能危及对方安全的,制定了上述安全技术措施和安全专项施工方案,并落实了专职监护人员10人、“平安工地”大排查大整顿专用巡查车辆2台。并与有关职责方签订了安全生产职责书或协议。避免出现交通管制过程中的空挡环节

3、对靠近省道303的交叉路口和施工现场设立的标志标牌及照明设施进行了检查,共计制作标牌520块、横幅标语56幅、施工阶段专人全时段守护道口,安全防护已到位。

4、对南川互通分别与已通车的渝湘高速公路的安全交通管制进行重点监控,制定了周密的交通安全组织方案,以杜绝防止交通安全事故发生。

四、本年度安全工作所存在的问题

由于本标段开工时间较晚,受当地政府征地拆迁的严重影响,对一些重点及重大工程项目的施工规模没有充分展开,施工进度严重滞

后、全线施工工序连续性较差,施工点线比较分散,一线施工人员安全意识参差不齐。个性是由于当地政府与当地群众在征拆过程中产生的矛盾,经常与施工队伍发生纠纷和恶性阻工现象,给安全监督管理和治安管理造成很大的压力。在今后的工作中与南万高速指挥部、当地政府密切配合,用心解决和化解征拆矛盾,以加强工地安全生产和治安管理,促进提高工程进度。

总之、20xx年以来,虽然我项目部安全生产工作取得了必须的成绩。但我们也清醒地看到,由于种种因素的阻扰,从20xx年5月8日开工令下达至今,开始部分施工外,其他部分地段尚没有完全展开。但这才紧紧是开始,施工安全任重而道远,安全生产形势依然严峻。我项目部将在重庆高速路集团有限公司北方建设分公司的引领下,围绕关于开展“平安工地”建设活动方案的通知精神,全力以赴,突出重点,“预防为主、加强监管、落实职责”认认真真抓好防范事故这项安全生产的中心任务。加强工程安全生产管理工作。严格落实各项安全生产保障措施,确保安全管理人员的落实到位。并加大巡查和检查的力度,及时消除安全隐患,防止安全事故的发生。

安全生产年度个人述职报告【篇8】

各位领导、同志们:

按照分工,我主要协助市长分管安全生产、煤炭生产管理、市属以下工业经济、民营经济、地质矿产等方面的工作。一年来,围绕分管工作和加强党风廉政建设、狠抓反腐败工作的要求,强化“公仆”意识和职责意识,时刻牢记为人民服务的思想,不断加强自我学习、自我改造、自我完善,在认真履行工作职责、搞好廉洁自律等方面做了超多工作。

一、进一步贯彻落实党风廉政建设职责制,认真做好分管部门党风廉政建设和反腐败工作

一年来,严格按照市委、市政府建设“安全”的基本思路,把廉政建设与深化以煤矿为重点的六项专项整治结合起来;与严厉打击非法采矿工作结合起来;与支持和鼓励民营企业健康发展结合起来,构建管理、教育、监督有机结合的反腐倡廉机制,开展廉政建设和反腐败工作。

一是利用调研等形式,围绕党风廉政建设职责制要求,自觉督促分管部门健全反腐保廉制度,强化依法行政理念,完善约束机制,从领导班子内部抓起,从自身做起,筑牢拒腐防变的思想防线。

二是在强化煤矿安全监管和打击非法采矿过程中,教育广大干部职工,个性是广大党员自觉履行工作职责,时时绷紧“保廉”弦,念好“防腐”经,从点点滴滴做起,严于律己,遵章守纪,不得凭借手中权力谋取私利,徇私枉法。

三是坚持不懈地利用每月安全工作例会,严格按照职责制的总体要求,针对不一样岗位、不一样特点,把廉洁自律与依法行政贯穿执法执纪全过程。

四是针对部分安监人员存在的“下乡不下矿,下矿不下井”问题,以及群众普遍反映的“吃拿卡要”等行为,认真狠抓了世界观、价值观、人生观教育,率先在安监部门全面推行安监人员持证上岗、下井登记、填写廉政卡等制度。

五是聘请廉政监督员、发放征求意见卡,定期对所辖各部门执法执纪行为进行公开评议、广泛征求社会各界的意见和推荐。

六是与所辖各部门党组织建立党风廉政建设联席议事制度,每月听取班子成员工作汇报,对照《党章》、《廉政准则》等进行自我剖析,开展批评与自我批评。

二、民主决策、科学决策,提高驾驭工作的潜质

把建设“安全”作为抓好分管工作的重要任务来抓,坚持民主决策、科学决策,依法行政,秉公办事。

1、严格按照《安全生产法》、《矿产资源法》等法律、法规行使职权、履行职责。一年来,依照国家、省和太原市等上级行业管理部门的安排,结合实际,出台了有关通知、办法,做到制度内“不缺位”、制度之外“不越位”保证了各种法律、法规以及阶段性工作安排有章可循、有法可依。

2、反复论证,各抒己见,坚持重大决策、重大事项群众讨论。一年来,先后组织国土、安监等部门就制止越层越界开采行为,以及部门之间如何履行监管职责进行群众研究讨论,并及时下发纪要;对地方煤矿推行采煤方法改革、实行煤炭资源整合等重大问题,多次组织有关部门技术人员进行科学论证,3次召集安监、国土等主要部门相关人员进行讨论,并提交市政府常务会议群众讨论,确保了采改方案和资源整合方案的缜密性、可操作性;全市地方煤矿停产整顿以来,按照整顿标准、要求,召开整顿领导组会议,就整顿的方法、程序等进行分析、讨论;《市重特大事故应急救援预案》起草后,为确保《预案》的可行性,召开市安委会成员单位以及涉及部门主要负责人会议,专题征求意见和推荐,及时进行修改完善,使重大决策、重大事项做到了民主决策、科学决策,避免了因决策不当造成的工作失误。

3、用心为企业着想办实事。针对煤矿从业人员和特工种人员流动性大,给煤矿安全监管带来的不利影响,透过调研,把解决煤矿“两堂一舍”、提高企业文化品位,做为整顿资料严格进行要求;采改实施以来,为提高办矿业主对采改新技术、新工艺的认知度,分两次组织部分煤矿业主赴襄垣、太原市液压机厂实地观摩,透过现场观摩,消除思想顾虑,调动办矿业主投身采改工作的用心性。

4、与民营企业家交朋友,及时就民营企业高级管理人员和高级技术人才缺乏,影响民营经济健康发展的问题提出对策性意见和推荐,帮忙民营企业家排忧解难。

三、按照分工,认真履行职责,扎实开展工作

按照国务院办公厅《关于深化安全生产专项整治工作的通知》精神,结合我市不一样行业安全监管的特点,制定整治工作具体方案,合理组织和安排以煤矿为重点的六项安全生产专项整治。年内,20座煤矿完成了采煤方法改革,110座矿井安设了瓦斯监测监控系统,其中15座高瓦斯和按高瓦斯管理的矿井实现了省、市、县、矿四级在线式联网运行,38座矿井实现了双回路供电;23家非煤矿山企业全部透过安全评估验收,到达了b级安全企业标准;危化品生产、储存、运输、经营管理逐步走上正轨,6家经营单位透过安全评价并核发证件;道路交通透过“双百”活动集中整治,“三超”现象得到有效遏制;金牛大厦、滨河市场两个消防隐患得到初步治理;涉爆单位“两库”安全防范措施进一步改善,透过专项整治,煤矿、非煤矿山、道路交通等重点领域安全状况有了根本性好转。

与14个乡镇、街道办事处和10个基层安办分别签订《安全工作目标职责书》,在初步建立“三个安全职责体系”的基础上,今年把“三个安全职责体系”建立延伸到村、矿一级,完善了四级职责体系,认真解决安全监管过程中“严不起来、落实不下去”的突出问题,安全工作基本做到了有人干、有人管、有人督促、有人承担职责。

加大职责追究力度。“3&8226;17”瓦斯爆炸事故之后,按照有关规定,及时组织有关部门对华山等4座煤矿按关井“六条标准”实施关掉,并对涉案的21人进行处理。其中:追究刑事职责7名;党纪政纪处分14名。

今年3月份,针对我市安全管理中面临的新特点、新问题,在市政府办公厅、市安监局、市国土局分别设立6部安全生产监督举报电话,并制定接转办制度,24小时指定专人值班,鼓励广大群众对各类违反安全生产法律、法规的行为进行举报,切实做到有举报必追查、追查必有结果。

按照“宣教结合、打防并举、派人进驻、突出重点”的工作思路,遵循“关键治人”的原则,从思想、法律、行政等方面,加强对无证采矿矿主及劳工的教育、管理。

对狐爷山、矾石沟、磨石沟、随老母等重点区域和已关掉矿井采取分片蹲点包联的办法,加强重点监管、监控。同时,调动周边及有证矿山企业参与监督管理的用心性,发展内线,发现问题及时报告,及时解决,严厉打击各种非法采矿行为。

四、切实加强自身廉政建设,搞好廉洁自律工作

注重班子群众学习和自我学习相结合,始终坚持“两个务必”、自觉实践“三个代表”重要思想,认真学习党的十九大精神,不断用正确的理论、科学的思想武装头脑,进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平。织梦资料管理系统

针对分管部门工作实际,按照《廉政准则》和制止奢侈浪费八条规定,自省、自警、自戒、自律,管好自己的“手”和“嘴”,摆正自己的“公仆”位置,规范自身行为,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。

一年中,没有利用手中权力向分管部门推销任何物品,没有安排亲朋好友接包任何建设工程,没有为了个人利益行贿上级,没有使用超标汽车,没有组织或参加公费旅游,更没有利用各种借口敛财敛物今年,在落实党风廉政建设职责制、认真履行工作职责方面做了超多工作,但距离党和人民的要求还有必须差距,在新的一年里,我将恪守“做官先做人、万事民为先“的行为准则,按照分工,认真履行职责,树立科学发展观,不断创新管理理念,廉洁从政,克己奉公,勤政为民,进一步探索新形势下建设”安全“的新途径,为实现我市率先发展而发奋奋斗。

安全生产年度个人述职报告【篇9】

20__年我厂在集团公司及地方政府安全主管部门的指导下,在厂党委、厂部的正确领导和大力支持下,各级管理人员共同努力,认真贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,始终把安全工作放在首位,狠抓落实安全生产管理工作,为工厂各项工作的开展和经济指标的完成打下了坚实基础,回顾这一年来安全管理主要做了以下几个方面的工作:

一、加强领导,落实安全生产职责制

我厂认真学习贯彻国发《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》的资料和精神,始终把安全生产工作放在首位,坚持以人为本的科学发展观和安全发展理念,坚持每月召开工厂安全生产例会,分析解决当月安全生产形势,及时传达集团和地方政府主管部门有关安全工作指示精神,明确厂长是安全第一职责人,贯彻谁主管谁负责的原则,把职责落实到每个岗位、每个职工身上,使每个员工职责明确化。

为了切实加强对安全生产工作的组织领导,强化安全生产管理,年初,厂长与各部门负责人签订了《安全生产职责书》,把安全职责落实到工厂各部门,明确了部门一把手负全面职责的安全生产管理机制。将安全管理工作作为各部门月度绩效考核的重要依据,出现重大安全事故,当月工作将被一票否决。各部门将安全生产职责层层分解,逐级分解到班组等各个岗位,具体职责落实到人。2012年安全生产职责书签订11个部门,签订率100%。构成了工厂领导总负责,各部门和部门负责人重点负责的安全生产职责模式。同时对全体员工签订了《安全职责书》,签订率到达100%。

二、建立健全安全管理网络,认真落实安全管理制度。

为保证安全工作的顺利开展,工厂于今年年初重新调整了工厂安全管理委员会,各部门设立了兼职安全员,具体负责安全工作,构成了“横向到边、纵向到底”的安全管理网络,人人参与安全管理,人人负责安全生产,逐步达成“我的安全我负责,他的安全我有责”这样一种共识,为安全管理工作打下了坚实的基础。并力图要求我们的员工在生产活动中做到“四不伤害”。

没有规矩不成方圆,完善的制度是保证安全的基础,因此今年我们重新修订了5项安全生产管理制度、编制了工厂的综合应急救援预案、重新对工厂的安全生产职责制进行修订等,为工厂的安全管理工作打下了良好的基础。并且按照国家要求的标准建立健全了各类消防设备档案、资料,做好各种消防设备、设施的运转和保养记录,做到安全工作心中有数,确保工厂的安全生产运营。

三、强化安全培训教育活动,不断提高全员安全意识

为全面贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,今年我们重点强化了对员工的安全教育的培训力度。

1、工厂从员工入厂开始为抓手,组织开展新员工入厂“三级”安全教育,从厂级的教育“宣传国家的法律法规、工厂的安全管理规章制度”,到车间级的“车间工艺生产状况、危险源辨识”,最后到班组的“工位操作技能和安全操作规程的培训”,一步步确保的我们的新员工受到一个系统的、有层次的、全面的安全教育。确保新员工入厂“三级”安全教育率达100%并保证了培训的有效率。

2、在六月份“安全生产月”活动中,根据集团公司文件精神的要求,组织全体员工岗位技能训练,开展了安全生产知识论文竞赛活动。在全厂各生产车间悬挂了安全警示标志,醒目位置张贴了安全宣传标语;组织收看“安全生产月”主题宣传片,开展安全生产警示教育活动,以提高员工的防范潜力,减少或避免事故的发生。“安全生产月”活动的开展,提高了广大员工安全生产的用心性。

3、消防演练、消防知识培训:工厂于4月份邀请市消防中心的专业讲师,结合最新的消防知识和技术,为工厂的员工讲述的生动形象的一堂教学课,不仅仅教会员工一些平日中使用得到的灭火常识,还手把手教授我们员工如何正确的使用各类灭火器,起到了很好的效果。

为提高全员消防意识,增强员工在紧急状况下的应变潜力,自我防护潜力,工厂于6月份在塑料配件车间组织员工举行了防火演练,透过这次演练使员工的防范意识和应急自救潜力得到了加强,团队凝聚力得到了升华。应急领导小组的组织潜力、指挥潜力和应急应变潜力也得到了锻炼。基本上到达了防火演练的目的。

透过一系列的培训、教育和实际操作训练,大大提高了全员的法律知识、独立处理问题的潜力和技能,增强了全体员工搞好安全生产的自觉性,提高队伍的整体素质,从根本上解决安全生产意识、水平和职责心的问题,有效地加强管理的执行力。

四、开展多种形式的安全检查,及时发现各种事故隐患。

工厂在春季安全大检查、冬季安全大检查以及重点节假日定期检查的基础上,每月组织一次安全生产大检查,对检查的要求是检查从严,有问题不迁就。对查出的问题严格按照《安全生产管理检查考核细则》规定,该扣分的扣分,该整改的整改,绝不姑息迁就。2011年共组织工厂级别的安全大检查20余次,对查出的隐患基本按时进行了整改。

各部门也每月至少四次检查,每一天进行日检,针对检查的状况和存在的问题及时整改并记录在案,做到有检查、有落实、有整改、有复查,使各项安全工作层层有人管,事事有人抓,环环相扣,不出空档,不留死角,及时消除各种安全隐患,保证了工厂全年各项工作的顺利开展。

综合管理部安全管理人员每一天不定时对整个厂区进行巡视检查,发现隐患及时召集相关部门要求消除隐患,对一时消除有困难的协助相关部门一齐采取临时安全措施并要求排出整改计划。

在日常工作中我们个性注重各项检查制度的落实状况:查思想,看员工对安全教育和对安全工作重视程度;查设备,看有无漏油跑气、部件失灵、损坏现象;查电气运行,看各种防雷、防静电装置是否良好;查消防器材、设备,看齐全、有效状况;查交接班,看交接班记录是否完备。从而保证了我们的安全基础工作扎实有效。

五、存在的问题

1、部分车间兼职安全员专业工作量占其工作总量比重较高,一线操作人员工种不固定,以至造__全管理不够深入细致、到位,操作人员操作技能不熟练。

2、个别员工对安全工作存在松懈麻痹思想,存在事故与我无缘的麻痹心态,工作中违犯劳动纪律,存在侥幸心理。在今后的工作中需加大安全教育力度,使其从思想上重视起安全工作。

六、20__年安全工作规划

为确保无重大安全事故发生,充分认识安全生产工作的重要性和紧迫性,在新的一年工作中,重点做以下工作:

1、全面落实安全生产职责制,层层签订安全生产职责状,认真落实安全管理制度。

2、突出重点,继续深化安全生事故隐患的专项整治,定期组织安全大检查,加强现场检查力度,将事故隐患消灭在萌芽之中。

3、深入开展企业安全文化建设,加强操作员工及特种设备作业人员培训学习、宣传、教育、兼职安全员监管的力度,全面促进安全生产顺利有序进行。

综上所述,在过去的一年里我厂在安全方面做了超多的工作,保证了工厂各项工作的顺利开展,取得必须的成效,未来还要继续努力。安全工作任重而道远,只有起点没有终点,在以后的工作中要进一步强化员工安全意识,加强对员工的安全教育培训,提高全员的安全意识和安全防范潜力,努力开创安全生产工作新局面,为建立和谐安全的企业管理和文化而努力奋斗!

安全生产年度个人述职报告【篇10】

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

日月如梭、时光飞逝,转眼间又到了新的一年,回顾这一年的工作历程,我在北京分公司的领导下,在全体同志的鼎力支持和配合下,按照各级组织的工作思路、目标、任务,立足本职,勤奋努力、拼搏向上,积极展开工作,圆满完成了自己所负责的各项工作任务。在辞旧迎新之际,现将一年来主要工作作如下总结:

一、进公司以来,我积极融入到分公司去,并迅速的了解分公司的运作和现状,同时抽出时间学习自身的锻造知识,从《安全管理条例》,过渡到《安全文明施工管理》,影响到工程安全的重要节点。

二、在项目上多次为安全管理人员叙述以“安全警钟”安全文化知识和安全防范技能,强化安全意识和安全制度责任化理念。组织开展“安全知识的认识与观念”及“我要安全;我会安全;我懂安全;杜绝人为责任的事故发生”为主题的安全大讨论。安全生产事关员工生命和企业财产安全、事关社会稳定,只有集中力量抓安全生产,严格落实坚持“安全第一,预防为主”的方针。使全员牢牢树立安全意识,切实抓好安全工作,确保安全生产正常进行。

1、各项目部的检查。

每周定期对各项目部安全文明施工进行检查,对不符合安全要求的安全施工工地坚决予以警告或罚款处理,由于正确的对项目安全管理人员的严格管理和对劳务队进行正确的教育,全年无一例事。

2、报公司、集团的安全管理资料。

安全管理资料是安全工作中的重点,我每天坚持在OA里浏览一遍对集团所发的文件一一的落实,出现的一些习惯性管理资料重点检查,并针对安全资料检查中难已给予回复的资料发现的问题及时上报中心领导。

三、安全专项大检查

安环部规定每周星期一为安全、文明施工整改规格化管理检查日。安排项目部组成了由经理、安全主管为组长的安全检查小组,每周星期一检查小组对工地、宿舍等地的现场安全文明施工、资料的规格化等方面进行彻底的检查,对发现的问题立即现场进行整改,并予以书面形式。

四、安全工作会议

20__年我安环部全体职工召开了可视频(语音)安全工作会议16次。每周都会用QQ的形式会议上传达各项上级文件精神,分析了当前的安全形势,并做出违规人员点名批评、及下一步的工作安排通过这些安全会议和会议的内容,使部门员工能够更加清晰的认识到在工作中应该注意到的各项安全事项。

五、安全培训情况

对新来的大学生进行安全培训是安全工作中一个重要组成部分。进入20__年以来安环部组织管理人员学习了《建设集团公司健康、安全、环境规定》作业现场违章处罚规定的纪录片、并要求学习了各项安全文明施工知识答题,通过这些安全知识的学习使他们的安全意识得到了明显的提高。

六、其他安全工作

项目部组织劳务队签订了20__年度安全生产环境保护责任状、编写了突发事件应急预案、组织大家参加安全健康知识竞赛、参加分公司组织“安全生产月”活动等。

七、明年工作重点

1、继续加强工作现场安全、文明施工监督检查力度,特别是要加强安环部管理人员的充分能动性、力争把部门人员的能力发挥及所长。

2、继续加强对劳务队人员进行安全交底、对安全主管等方面的培训工作。

3、严格履行安全管理生产审批制度,加强安全监督检查。

安全工作无止境,安全责任重于泰山!在新的一年即将到来之时,本人将继续恪尽职守,全面履行安全生产职责,继续坚持以人为本的安全管理理念,为确保工作、生命、安全、确保本部门经营蒸蒸日上、人员工作有一个安全的环境而继续努力!

安全生产年度个人述职报告【篇11】

医院安全生产年终述职报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是XX医院的安全主管,今天很荣幸向大家汇报本年度医院安全生产工作的情况。在过去的一年里,我们经历了各种挑战,但通过全体员工的共同努力,我们成功地维护了医院的安全生产环境,为患者和医务人员提供了安全的就医和工作保障。

一、工作开展情况

1. 设立安全生产管理机构

我们在各科室设立了安全管理小组,并由专职人员负责协调各部门的安全工作。每个月我们组织例会,定期对各项安全规章制度进行检查和宣贯,确保大家对安全工作的重要性有充分认知。

2. 完善安全生产制度

在过去的一年里,我们对医院现有的安全生产制度进行了全面审查和更新。我们重新编写了《医疗废物管理制度》、《医院安全制度》等相关规定,并将其在全院范围内进行了宣传和培训。

3. 开展安全隐患排查整治

我们定期组织安全隐患排查,对医院的设备、照明、消防系统等进行了全面检查。对于发现的隐患,我们采取了针对性的整改措施,并督促各科室按期整改,确保安全隐患得到及时消除。

4. 加强员工培训

安全生产工作的关键在于员工的安全意识和应急能力。我们通过定期召开安全教育培训会议、组织紧急演练等方式,提高了全体员工的安全意识,增强了应对突发事件的能力。

二、安全生产工作成果

1. 减少工作事故发生

通过我们的不懈努力,本年度医院工作事故发生率较去年下降了10%以上。我们加强了员工的操作培训,提升了技能水平,减少了操作错误导致的伤害事故。

2. 提升应急处理能力

在过去的一年里,我们举办了多次模拟应急演练,提高了医务人员在面对突发事件时的应急处理能力。这在最近发生的一次火灾事故中得到了充分验证,我们及时疏散患者和医务人员,没有造成人员伤亡。

3. 推行安全责任制

我们强化了安全生产责任制的推行,明确了各级管理人员和员工的责任和职责。通过定期的绩效考核和激励机制,激发了全员参与安全生产工作的积极性和主动性。

4. 增强了安全感

通过工作的持续推进,我们不仅在医务人员中树立了良好的安全生产形象,也增加了患者和家属对医院的安全信任。这为医院进一步提高服务质量和声誉打下了坚实的基础。

三、下一步工作计划

1. 进一步加强安全宣传

我们将加大对医生、护士和患者的安全知识宣传力度,组织更多的安全培训和讲座活动,提高大家的安全意识和自我保护能力。

2. 完善安全管理制度

我们将进一步完善医院的安全管理制度,加强各项规章制度的落实和执行力度,确保医院的安全环境得到长期稳定地维护。

3. 持续改进事故应急处理

我们将定期组织演练,完善应急预案,提高医务人员处理突发事件的能力和水平,确保在事故发生时能够迅速有效地处置。

4. 加强与相关部门的合作

我们将进一步加强与政府监管部门、公安消防部门等的沟通与合作,共同提升医院安全生产的水平,建立更加完善的安全防护体系。

总结:

通过过去一年的努力,我们取得了显著的成绩。医院的安全生产环境得到有效维护,工作事故发生率明显下降,应急处理能力和员工安全意识得到了极大提升。我们将继续努力,进一步完善工作措施,提高工作质量,为医院的发展和员工的安全做出更大的贡献。

感谢各级领导的大力支持和各位同事的辛勤付出!谢谢大家!

安全生产年度个人述职报告【篇12】

通过强化安全管理职责,加强安全教育培训、规范安全例会、落实安全隐患排查治理及危险源点的监控,努力提高厂、车间、班组安全管理水平,贯彻落实安全管理标准化。以安全生产责任制为中心,使各项安全管理制度得到有效落实,以安全生产管理为主线,隐患排查治理为目的,专职安全管理人员为参谋助手的安全层次管理模式已经形成。营造全员自我约束、自我负责、主动参与安全管理的长效机制。

一、落实安全整改,消除安全隐患

积极落实安全专家到我厂提出安全整改项目,厂部从上到下高度重视,召开安全整改专题会议,落实整改项目分工,要求按时保质保量完成整改.

1、氧气管道法兰连接处应已采用多股铜线或铜小辫跨接。

2、球罐处安全标志牌放置醒目位置。

3、水泵房应急灯设置门口上方。

二、落实各种安全教育培训,提高员工安全意识、操作技能

在公司厂部大力倡导“安全管理、以人为本”的人文教育思想指导下,赵厂对安全培训工作给予高度重视。安环科着力提高员工的安全意识,工作态度和安全培训,分别开展有针对性适时的各种安全教育培训。

三、落实现场文明生产工作

为确保生产稳定运行,为员工创造一个安全舒适的工作环境,在公司大力倡导现场文明生产工作中,安环科把现场管理,文明生产作为一项重要日常工作来抓。

四、落实安全生产管理制度,人人有责

为保证完成三季度安全生产目标,根据安全生产有关规定,结合各级安全生产管理人员的安全生产职责,我厂各级安全管理人员,工作中严格执行落实安全生产职责,充分发挥职能作用。并在厂长的带领指导下,认真执行国家安全生产方针、政策、法律法规、及公司安委会的决定要求。对公司下发的安全管理文件做到了亲自批阅,并认真做好各项安全管理工作安排。

1、认真落实本部门的各级安全生产责任制,将责任状责任指标进行了有效分解,层层承包,逐级落实。

2、安全生产目标分解到车间、班组,并签订安全目标责任状。

3、为提高广大员工的安全防范意识,增强维护安全的自觉性,我厂于8.16日-8.18日组织了视频安全培训,每一次的培训,做到了有针对性,并本着内容丰富,有案例、有分析、通过每一次的安全培训、有效的提高了我厂整体员工安全意识,为今后的安全发展起到了很好的推动作用。季度厂级安全培训3次,车间级安全培训9次。

4、对公司转发和下发的文件,厂长亲自进行批阅,要求传达到每位员工。

5、监督每一周的安全联合检查,根据本厂实际情况组织了秋季大检查2次,特种设备及电气方面的专项检查各2次,消防专项检查2次,设备接地专项监测、检查各1次。要求整改后以书面形式反馈到安环科,并把相应的整改措施进行了有效的落实。

6、落实安全会议制度,我厂每月听取专职管理人员的工作汇报,及时解决有关安全生产中的问题,每月安全例会对阶段性工作进行总结、安排、部署。8.8日组织下发车间、班组安全会议实施细则。三季度我厂共召开厂级安全例会3次,周五车间安全例会12次。

五、各类安全生产制度,执行情况

针对每一项安全制度,我们都严格执行落实。并做到有记录、有措施、有整改,保证了各项安全管理制度有序的实施。

1、安全例会:班组、工段、车间、厂级安全例会,逐级实施例会细则,按着规范要求开展安全例会。此项工作我们均按时落实,落实率100%。

2、作业票执行任务:本季度我厂共开具相关作业票5张,动火作业5次,作业票执行率100%,并保证安全。

3、安全培训教育制度:培训内容结合各岗位实际情况进行;班长每星期一次。车间每半旬一次。安环科每月组织一次安全教育培训,培训内容符合性强,有针对性,有利于我厂的安全管理。本季度我厂安全培训教育工作达到了100%,全员培训100%。

4、安全挂牌制度:在各类检维修中,我厂严格执行挂牌制度,根据现场实际情况又增补警示牌8块,在挂牌作业期间安排专人监护并实施操作牌交接制度,有效提高了检修安全系数。安全挂牌执行率100%。

5、安全检查制度:安全检查实行专项、综合、季节性、临时性安全检查,并进行走动式检查,检查登记情况并进行现场核实。通过各种形式的安全检查,对存在的不足给予建议性的指导,为下一步安全检查管理工作奠定了良好的安全管理基础。

六、存在的问题不足

1、员工应急处置能力不足,

改进措施:加强应急措施的学习,组织安全培训教育,加强桌面应急模拟演练,适时的组织现场实际应急演练。

2、应急救援救护器材使用未覆盖全员。改进措施;逐级组织学习及使用救援器材,不定时检查。

3、员工习惯性违章。改进措施;加强安全知识、技能学习、适时的组织安全培训教育,加大安全检查考核力度。

七、安全工作安排

1、危险化学品安全管理条例、制度培训工作(全员)。

2、开展特种设备专项检查工作。

3、开展机械设备转动部位,消防设施检查治理工作。

4、加强两节期间安全管理工作。

5、组织一次现场消防水带实际演练。

6、督导各车间组织学习氧气安全规程。

7、开展全员“查身边隐患、落实现场整改”安全活动。

8、专业工种安全知识培训学习。

安全生产年度个人述职报告【篇13】


文章标题:2007年度安全生产履职考核述职报告

2006—2007年度安全生产履职考核述职报告

尊敬的市考核组领导、同志们:

2006至2007年,在市委市政府和市安监局的领导下,我认真贯彻落实国务院、省、市关于安全生产的会议、文件精神,结合我区实际,以构建“平安**”、“和谐**”为宗旨,坚持将安全生产切实做到天天讲、处处讲,天天抓、处处抓,突出重点排查和整改事故隐患,坚决遏制重、特大事故,减少一般事故的发生,全力构建牢固的安全生产监管防范体系,取得一定的成效,为我区经济建设和社会发展营造了良好的和谐氛围。

2006年至2007年,我区各类事故起数和伤亡人数均呈明显下降的趋势,较好地完成了市委、市政府下达的安全生产控制指标,全区安全生产状况总体稳定并趋于好转。2006年1至12月,我区发生工矿企业事故1宗,死亡2人,受伤2人;发生消防事故2宗,无人员伤亡,同比下降60;发生道路交通事故14宗,同比下降12.5,死亡15人,同比下降11.7,受伤6人,同比上升20。2007年1至9月,我区发生工矿企业事故1宗,与2006年持平,受伤8人;发生消防事故5宗,无人员伤亡;发生道路交通事故7宗,同比下降41.7,死亡7人,同比下降38.5;受伤1人,同比下降80。的主要情况如下:

一、建机构,明责任

作为区安全生产直接责任人,本人非常重视安全生产监管机构建立、完善和责任的明确,确保安全生产的开展。

(一)抓监管机构建设。我区严格落实安全生产监管机构建设,按市政府要求单独设置安监分局,目前已全部落实安监分局的编制,没有占编、缺编现象。区政府高度重视安全生产投入,经费有保障,办公场所和办公设备得到了落实,适应了安全生产新形势的需要。同时,全面落实安全生产重心下移,成立15个村一级安全生产巡查队。

(二)抓领导机构完善。为加强对全区安全生产的领导,落实安全生产管理责任制,我区进一步充实了安全生产委员会(简称安委会),增加了交通、环保等相关部门作为安委会成员单位,明确安委会运作规则和成员单位的职责,完善了安全生产制度建设,规范办事程序。充分发挥区安委会的作用,形成安委会成员单位各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管的良好局面。

(三)抓责任层层落实。明确了负责安全生产的主要领导:由陈灼林区长任全区安全生产第一责任人,本人作为安全生产直接责任人,具体分管全区的安全生产,各村指定一名支委或村委负责本村的安全生产。每年与市政府签订《安全生产责任书》,区与村(线)、村与组、组与企业层层签定了安全生产责任书,保障了责任的全面覆盖,形成了层层有人管,处处有人抓的管理机制。

二、抓保障,保效果

(一)完善保障体系。以各种规划和制度的完善来抓好长效建设。编制了《安全生产“十一五”规划》,并将其列入我区“十一五”专项规划,亿元GDP死亡率、工矿商贸从业人员10万人死亡率、道路交通万车死亡率均列入我区国民经济与社会发展“十一五”总体规划指标体系。每季度至少召集安委会成员召开一次防范重特大事故会议,分析近期安全生产态势,研究布置下一阶段。编制了道滘区安全生产应急预案,定期实施应急救援演练,如珠洲气站模拟起火应急救援演练等。将安全生产成效纳入村两委干部量化考核体系,以强化对村干部的激励与约束,扎实推进安全生产。

(二)落实企业监管。以企业为重心,开展长效。制定并严格实施《**区加强重大危险源安全监管实施方案》,对区内12个重大危险源进行登记建档,全部落实区、村、企业“三位一体”的“一盯一”监管责任制。同时积极以**村为试点建立安全生产档案,做到一企一档,以这项为切入点,规范并强化对企业的安全生产管理,目前,该项已推广到各村、线;全面落实安全生产责任制,建立上下贯通、层次分明的安全生产监管网络。

(三)提升综合素质。从积极提升企业与相关从业人员的素质来抓长效,从源头上减少安全生产事故的发生。一是指导督促广大企业健全完善安全生产责任制和各项规章制度;二是落实特种作业人员持证上岗,减少因操作不当而导致的事故,每年举办一至两期初级注册安全主任培训考证班和电工培训考证班,每次办班均超过120人参加。

三、强部署,严整治

(一)根据不同时期做部署。每年都召开安全生产会议,上年度安全生产,部署下一年计划,并依时向市局上报年度安全生产。根据市政府、市安委会的文件精神,我们每季度都召开会议,布置和开展季度安全生产大检查,及时消除事故隐患。同时还将部署的延伸到村一级,如指导**等村定期召集辖区内企业负责人召开


安全生产会议,将市、区安全生产会议和有关文件精神传达贯彻到企业。

(二)针对不同对象做检查。不定期针对不同场所开展检查的基础上,针对春节、“五一”、国庆等长假期开展全面检查。一方面,协调规划建设、宣教、经贸、外经等各线,重点检查商场、酒店、宾馆、医院、学校、体育场馆等公众聚集场所的消防安全,以及检查建筑工地、特种设备、旅游设施等。二方面,全面检查全区12个重大危险源、危险化学品生产企业、易燃易爆场所等。日常注重检查危险化学品生产、使用和储存安全管理制度和操作规程的情况,如对石油化工有限公司、油库、石化3家化危品储存企业,要求其将危险品进出货量及储存量每日一报,严格杜绝超范围经营及超量储存的情况。

(三)分析不同隐患做整改。对检查出来的安全隐患,我们认真对待,及时整改。

一是加强化危企业监管。强化对危化品生产及经营企业的日常监管,对不具备危化品生产条件、无法申领危化品生产许可证的5家企业,积极协助其做好关、停、搬、转等及其它后续。对石油化工有限公司存在的隐患,积极多次向市安监局反映,要求协调对其进行关停或搬迁;对彩涂料有限公司等20家危化品生产或经营企业进行限产量、限危险品库存量,限经营规模的办法加强管理。另外,在日常检查中,对部分没有申领危化品生产许可证而转营的企业和经申请鉴定被认定为非危险化学品生产企业的经营单位进行了普查,严防超范围经营,严防安全生产事故的发生。

二是加强私人建筑工地监管。针对私人建筑工地事故较多的情况,会同区规划建设办,召集各村分管城建的支委召开建筑工地安全生产会议,要求各村大力加强辖区内建筑工地的现场监管,落实安全防范设备和相关措施,建立施工单位档案等。同时组织人员对私人工地进行定时检查,加强私人工地的安全生产。

三是加强对其它重点行业的监管。针对近年来纸厂、米粉厂发生事故较多的情况,召集有关纸厂、米粉厂负责人召开了会议,增强经营者对安全生产重要性的认识,督促其加大安全生产管理力度;开展了漂染行业和造纸(纸品)行业集中整治,先后对**染厂等5家漂染企业和**造纸有限公司等30家较大型纸业企业进行了安全生产大检查,落实整改了一批安全生产隐患。

(四)抓住重点隐患做整治。为切实切实吸取火灾事故教训,预防重特大安全事故发生,我区在全区范围内认真开展了出租屋消防安全隐患专项整治。

一是机构责任两落实。首先层层落实机构。区村两级成立了区消防安全隐患专项整治领导小组,同时成立和完善了隐患整治巡查队。其次层层落实责任。制定了《专项整治实施方案》,明确了各相关部门及村组的整治责任和整治部署。与各村(社区)逐一签订了《整治责任书》,将责任落实到村(社区)。

二是强力措施治隐患。首先建立整改样板。选取有代表性的小商铺、小作坊、出租屋,参照市消防局建立的样板房及相关整治标准要求,建立各种整改参考样板,并组织各村(社区)、相关部门进行参观考察,并进行广泛推广。二是自查自改隐患。各出租屋的所有人及使用人在期限内按照整治标准的要求组织自查自改,对查出的安全隐患立即整改,无法在要求期限内整改完毕的,我们采取措施停产停业、停租、停止使用,待整改完毕后方可投入使用。

三是建立机制保长效。首先建立专项整治成效量化考评体系。将各村(社区)专项整治成效纳入《区村(社区)两委干部报酬考核办法》。其次建立定期联席会议制度。专项整治期间,每月或不定期召开一次联席会议。其三制定道滘区消防规划,以加强我区的消防安全设施建设。

四、造声势,广宣传

充分利用传统媒体和现代传媒手段,积极宣传安全生产法律法规,掀起了全社会高度关注安全生产的的良好氛围。

(一)电视宣传。在全区范围内进行广泛宣传,扩大宣传效果。一是录制主要领导电视讲话,由区相关领导宣传《安全生产法》的有关精神。二是每周在电视黄金时间滚动播出15次以上,大力宣传《安全生产法》等相关法律法规的条文。同时根据安全生产各个时期的不同重点的开展进度制作标语,悬挂在交通主要路口等明显易见位置。三是在电视黄金时段滚动播放安全生产公益广告。

(二)专题宣传。通过组织各种形式的专题宣传,加强对重点人群的宣传力度。对村(居)民进行集中教育,协调各村(社区)召开村(居)民大会,宣讲安全生产政策,让广大村(居)民加强认识,主动配合开展各阶段。

(三)灵活宣传。通过形式多样、灵活多变的宣传活动,增强宣传效果。一是向中小学生发放《致学生家长的一封消防安全信》,并做好信件的发放与回执回收;组织各校开展以“消防安全与我”为主题的作文征文、板报评比活动二是与文化部门协商,确定3部消防题材影片(《人命关天》、《隐患就在你身边》、《极度险情》),循环在各村、大型工厂企业放映。

开展安全生产过程中,我有如下一些体会:一要时刻保持清醒头脑,正确认识、全面把握所面临的安全生产形势,牢固树立常抓不懈的思想。二要树立和保持良好的作风,扎实深入村、企业,深入一线员工,认真了解安全生产和治理整顿的情况,周密布置,扎实细致地开展各项,决不将仅停留在开会发文上。三要认真学习和理解《安全生产法》等有关法律法规,依法行政,果断处理,敢抓敢管,确保全区安全生产形势的稳定。

虽然取得了一定的成绩,但我区安全生产中的薄弱环节仍然不少:一是企业从业人员队伍庞大,大部分人员未得到全面系统的安全教育和培训,安全防范意识和综合素质较低;二是建筑工地由于层层转包,管理不够到位,个别工人安全意识薄弱,违章作业;三是事故仍时有发生。作为我区安全生产直接责任人,我深刻地认识到安全是经济和社会发展的强力支撑,必须对安全生产长抓不懈。在下一步的中,我将继续加强对安全生产的领导,协调有关部门,针对上述存在的问题和不足,提出更加有力的整改措施,紧扣的难点和重点,推进安全生产的有力开展,保持道滘区良好的安全生产局面贡献一份力量!


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安全生产会议,将市、区安全生产会议和有关文件精神传达贯彻到企业。

(二)针对不同对象做检查。不定期针对不同场所开展检查的基础上,针对春节、“五一”、国庆等长假期开展全面检查。一方面,协调规划建设、宣教、经贸、外经等各线,重点检查商场、酒店、宾馆、医院、学校、体育场馆等公众聚集场所的消防安全,以及检查建筑工地、特种设备、旅游设施等。二方面,全面检查全区12个重大危险源、危险化学品生产企业、易燃易爆场所等。日常注重检查危险化学品生产、使用和储存安全管理制度和操作规程的情况,如对石油化工有限公司、油库、石化3家化危品储存企业,要求其将危险品进出货量及储存量每日一报,严格杜绝超范围经营及超量储存的情况。

(三)分析不同隐患做整改。对检查出来的安全隐患,我们认真对待,及时整改。

一是加强化危企业监管。强化对危化品生产及经营企业的日常监管,对不具备危化品生产条件、无法申领危化品生产许可证的5家企业,积极协助其做好关、停、搬、转等及其它后续。对石油化工有限公司存在的隐患,积极多次向市安监局反映,要求协调对其进行关停或搬迁;对彩涂料有限公司等20家危化品生产或经营企业进行限产量、限危险品库存量,限经营规模的办法加强管理。另外,在日常检查中,对部分没有申领危化品生产许可证而转营的企业和经申请鉴定被认定为非危险化学品生产企业的经营单位进行了普查,严防超范围经营,严防安全生产事故的发生。

二是加强私人建筑工地监管。针对私人建筑工地事故较多的情况,会同区规划建设办,召集各村分管城建的支委召开建筑工地安全生产会议,要求各村大力加强辖区内建筑工地的现场监管,落实安全防范设备和相关措施,建立施工单位档案等。同时组织人员对私人工地进行定时检查,加强私人工地的安全生产。

三是加强对其它重点行业的监管。针对近年来纸厂、米粉厂发生事故较多的情况,召集有关纸厂、米粉厂负责人召开了会议,增强经营者对安全生产重要性的认识,督促其加大安全生产管理力度;开展了漂染行业和造纸(纸品)行业集中整治,先后对**染厂等5家漂染企业和**造纸有限公司等30家较大型纸业企业进行了安全生产大检

文章来源:http://m.swy7.com/a/5190010.html

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