领导班子工作总结

领导班子工作总结（通用十五篇）。

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领导班子工作总结(篇1)

我的工作职责是配合局领导班子和其它业务科室及机关工作人员共同来完成全年各项民族宗教工作目标，当好局领导班子的助手，做好各业务科室的后勤保障服务工作，做好外事协调和宣传工作，领导干部__年个人工作总结。做好上情下达，将上级及局领导指示及会议精神及时传达贯彻，对基层反映的问题及时整理和上报，完成局党务、政务所需的文字材料的起草工作，完成上级部门交办的各项工作和任务。

一、努力学习，不断提高政治理论水平和业务素质

书到用时方恨少，我越来越深刻地认识到知识的欠缺，只有抓紧一切可利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，不进则退，终究要被环境所淘汰。

二、脚踏实地，认真做好本职工作

我深深地感触到办公室综合性协调部门的重要性，办公室的工作担负着参谋，监督，协调，服务的职能，半年来的工作实践使我体会到，干好办公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所处的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，完成本职工作。

三、严格要求自己，时刻警醒

要做好任何一项工作，都要付出辛勤的劳动。在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工作质量，尊重他人，就是尊重自己，不论上级、领导交待的任务，还是同事、基层人员以及外来人员办事，我时刻提醒自己，要诚恳待人，态度端正，积极想办法，无论大事小事，都要尽最大能力帮助。

四、存在问题

在今后需要也必须注意和克服;在工作方法上还需要更加扎实，更加细致，把原则性和灵活性很好地结合起来，提高工作质量;学无止境，一个人的能力和水平是有限的，只有不断学习才能完善提高。

思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高，这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果，从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神，从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。

最后，再次请同志们对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正。

领导班子工作总结(篇2)

一年来，在市委、市政府的正确领导下，在上级教育部门的帮忙支持下，学院领导班子团结和带领全体教职工，以群众路线教育实践活动为契机，以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为行动指南，坚持走内涵发展道路，牢固树立教育服务理念，紧紧围绕我市基础教育、职业教育实际，以学习落实各项“标准”为核心，以深化课程改革、构建自主高效课堂为重点，以提高教育教学质量和教师专业化素质为目标，进取履行工作职责，圆满的完成了全年的各项工作，现将工作总结如下。

一、贯彻党的路线方针政策以及作风建设、反腐倡廉等方面的情景

(一)思想政治建设。学院党委班子坚持把思想政治建设放在首位，认真开展党的群众路线教育实践活动，着力提高政治敏锐性和政治鉴别力。自觉维护中央、省、市委的权威，维护全院上下和社会各界的大团结，确保党的路线、方针、政策和国家法律法规在教育教学工作中的全面贯彻落实。在事关全局和关系群众利益的大是大非问题上做到认识不含糊，态度不暧昧，行动不动摇，始终旗帜鲜明，立场坚定，始终坚持一个基层党员领导团体坚持中国特色社会主义的坚定信仰。

(二)本事建设。学院党委班子以“建设学习型学院”为抓手，有计划地安排班子成员参与各级各类教育教学培训活动，注重把学习理论与贯彻中央、省市各项重大决策相结合，增强使命感、紧迫感和职责感;把学习理论与提升思想素质结合起来，提高确定形势、应对复杂问题的本事;把学习理论与提高实际本事结合起来，并注意把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领，提高决策本事和指导实际工作的水平。创新实行项目管理新举措，提出班子成员要带项目，要成为业务的引路人、带头人，成为业务上的专家、行家。同时，注重集中班子力量分析解决工作中和学院发展中的主要问题和矛盾，在具体实践中加强本事建设。

(三)作风建设。今年是党的群众路线教育实践活动年。学院领导班子以解决“四风”为契机，以整风精神集中解决了班子存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。在工作中自觉发扬党内民主，坚持民主集中制原则，坚持团体领导与个人分工负责制，着眼于构建高效的学院管理体制，团结协作，群策群力，共谋发展。在选人用人上，认真执行《党政领导干部选拔任用条例》，坚持标准不放松，严格程序讲规范，做到了唯才是举、德才并重。班子成员坚持深入基层、深入一线、深入部门。经过召开座谈会、分片调研、问卷调查、来信来访等多种渠道征求意见，始终把理解群众监督贯穿于整个教风研风训风建设和全院干部队伍建设的始终。经过完善各种调研制度，倾听基层学校和学院教职工的意见和要求，不断改善班子工作，力求做到科学决策，有针对性地开展服务指导。

(四)廉政建设。学院党委班子认真贯彻执行中央和省委、市委关于基层党建工作的决策部署，坚持带头履行“一岗双责”，坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为加强新形势下党的建设的重要资料。深入开展以“为民、务实、清廉”为主题，以“反对四风、服务群众”为重点的主题教育活动，切实转变领导班子工作作风。按照党的群众路线活动和市委要求，及时制定下发了《党风廉政建设职责制实施方案》。建立健全一整套规章制度，对全院干部严格教育、严格管理、严格监督，构成了求真务实的工作作风，提高了依法治教水平。经过组织学习《廉洁从政若干准则》和开展反腐倡廉教育，增强班子成员党风廉政建设的职责感和紧迫感，使班子成员能够牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。始终坚持院务公开和民主管理，增加工作的透明度。坚持群众路线，坚守为群众服务的宗旨。认真遵守中共中央八项规定，严格要求自我，以身作则，克己慎行。

二、一年来完成重点工作情景

(一)圆满完成党的群众路线教育实践活动各项任务

按照市委、局党委的统一部署和要求，从今年3月开始，我们在全院范围内开展了以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求，以为民务实清廉为主题，以反对“四风”为主要资料的群众路线教育实践活动。活动中，我们结合学院实际研究制定了《深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》和《“抓三风、强内涵、促提升”主题教育实践活动方案》，并经过动员部署、集中学习、交流研讨、征求意见、开展批评与自我批评、制定整改措施、召开总结大会等工作，扎实有效推进教育实践活动的开展，圆满完成了教育实践活动的各项任务。同时我院还代表教育局基层单位理解了省委第七督导组的检查指导，督导组及市局领导对我院活动开展情景以及在服务学校、服务群众中所做的工作给予了充分的肯定。

(二)全方位、多角度、深层次推进以构建自主高效课堂为标志的课程改革

初中部、小教部加强了三级课程实施以及自主高效课堂与思维可视化、与信息技术整合的途径和方法的探索，经过典型引路，有序推进“253工程”。重新修订的《新课程本事培养》一书，突出了学习方法与思维本事的新元素，更好地服务了课程改革;高中部高起点启动了课改实验班工作，研制的《高中课改实验班工作操作方案》，有效的指导了高中课堂教学改革;学前部以“欢乐玩、有效学”为基本模式的教学体系、职业教育以“项目教学改革”为抓手的“教、学、做一体化”的教学模式以及艺体部、民教部颇具学科特点的自主高效课堂教学模式，在实践中日益成熟，收到了良好的教学效果。目前，我市的课改经验和做法，不仅仅得到了省内外专家的充分肯定，还在辽宁教育杂志、辽宁教育工作杂志、中国教师报上得到了宣传和推广。

(三)以教师专业化发展为根本，扎实开展教、科研工作

1.加强“标准”的学习研究，实现“标准”引领。各部门坚持“标准”先行，学习和落实各项“标准”和“指南”。经过邀请__教育学院党委书记、副院长_和特级教师_分别对《义务教育阶段校长专业标准》和《教师专业标准》进行解读性培训，使广大教师能够理解标准、掌握标准、实践标准。同时，我们还根据标准和指南修订完善了《中小学课堂教学评价标准》、《校本研训示范校评估标准》、《__市中等职业学校学校文化建设评估标准》等，充分发挥了“标准”和“指南”在教学中的指导和引领作用。

2.扎实开展常规教研，有效发挥引领和示范作用。各研训部门采取团体调研与专项调研、常规指导与专题研究相结合的方式，深入基层，深入农村学校，进取发现典型，推广经验。一年来，各研训部门共组织团体调研425校次，听课3015节;开展自主高效课堂和思维可视化主题研讨21场次，评选出市级优秀课486节;指导省级优秀课90节，国家级优秀课7节;撰写部门调研报告10份，学科调研报告18份。

3.围绕考试评价改革，加强教学质量监测和考试评价研究。初中部、民教部编写了10个学科的_年中考《考试大纲》和《考试说明》，并参与了中考命题和试卷评卷工作;撰写了《_年中考试卷分析总报告》;初中部、民教部、小学部编制了3个年级12个学科的教学质量监测试卷，完成了部分学科的试卷分析报告;高中部、民教部相继召开了高考研讨会，帮忙高三教师提高备考指导水平。此外，高中部还圆满完成了理化生实验考查工作。

4.树立新理念，探索新途径，构__育工作新格局。德育研训部围绕“全员、全程、全科”育人的工作理念，分段构__育目标体系和结构体系。经过以会代训、专题讲座、现场研讨等形式，组织召开了中小学“学科育德”观摩研讨会，举办了中小学专兼职心理、安全教师继续教育培训，开展了“小学消防安全演练”等活动，多角度、分层次促进德育、心理健康和安全工作的常态化开展。

5.以项目教学为载体，构建职业教育课程与教学新体系。职教部围绕着我市“十大重点产业集群”及现代新兴产业发展，构建了“文化课走进专业课、劳动准入课走入专业课”的课程体系。以“项目教学”为抓手，以九个专业带头人工作室为依托，强力推进中等职业学校项目教学改革工作，构成了不一样专业的项目教学模式，展现了“教、学、做”一体化和“课堂与车间、教学与生产、作品与产品”的“三合一”的中等职业教育课程与教学新体系，实现了我市职业教育发展的新突破。

6.科研工作凸显服务性，强化过程研究与管理。科研所坚持“为地方教育改革发展服务”的工作理念，_年共组织完成省规划立项课题19项;省教育学会立项课题27项;市规划立项课题近90项;社科联立项课题1项;组织申报省教育厅和省规划办中期优秀成果奖42项，其中有9项课题获奖。同时，加强科研机制建设，建立了课题立项制度、课题审批制度、成果评选制度，进一步强化了课题的前期管理、跟踪考核和成果推广工作。

(四)以提升培训质量为目标，进取开展师、干训工作

1.校长培训工作。干训部按照“按需施训，注重实效”的原则，高质量的开展了四个层次校长培训。一是校长全员必修专题培训，共完成6个专题、7个场次、2800名校长培训;二是完成专家型校长培养和骨干校长培训41人;三是完成全员校长和管理者远程专题培训1050人;四是启动了全市中小学校长任职资格培训班工作。此外，干训部还经过《辽宁普教干训》“__专刊”集中宣传了我市干训工作的经验。

2.教师培训工作。继续教育办公室以满足教师专业发展个性化需求为目标，开展了不一样层次和形式的培训，彰显了鲜明的特色。一是完成全员教师培训1.8万人;二是完成新教师培训112人;三是完成研训教师“教师专业标准”培训400余人;四是完成农村骨干教师跟岗培训工作，辐射38个乡镇学校，创立培训基地校3所;五是完成骨干教师、班主任培训5600余人;六是完成民办幼儿教师资格培训，3个班次、700余名教师;七是经过名师工作室主持人及成员“课堂示范、专题讲座、主题研讨、送教下乡”等形式，完成了260余名教师培训。此外，继续教育办公室还圆满完成了“十二五”市级骨干教师资格初审工作。

(五)以完善服务功能为重点，不断拓宽教育服务领域

一是服务教育行政决策更全面。_年初，各研训部门结合教研、培训工作实际撰写了10份调研报告，上报给市教育局和政府有关部门;起草了《关于进一步加强县级教师进修学校建设的指导意见》、《__市幼儿园一日活动评优方案及评价标准》等，为政府的宏观决策供给了参考。

二是服务学校和教师更有效。按照“转作风、改教风、下基层、送服务”要求，深入开展“三送一包”活动。一年来，共包校55所，送教8次，送课48节，涵盖6个专题，受益面达1000余名教师。在这项活动中，艺体部“下校代课、调研指导、学科培训”三位一体式教研方式，深受基层学校的欢迎。此外，我们还配合市教育局成功组织了第二届教师教育教学综合本事竞赛，为教师实现专业发展搭建了平台。

三是服务社会和群众更深入。语委办多渠道、多形式推广语言文字规范化，共完成普通话培训和水平测试1600多人，及格率达90%;教务处承办的___教育培训，扩大了招生规模，提升了助学质量，取得了良好的社会效益。我院开展的“一人双岗”和“在职党员进社区”活动，搭建了学院与贫困户、贫困学生建立帮扶关系的平台，经过捐款捐物，帮贫扶困，涌献爱心，彰显了学院人为民服务的宗旨意识和强烈的社会职责感。

(六)以内涵发展为前提，加强四个建设

1.加强教职工队伍建设。为打造一支素质过硬的优秀教师团队，我们结合实际主要做了三项工作:一是创新开展“构建学习型学院”活动。经过主题化、系列化的学习活动，实现学习行为的常态化和长效化。二是有效整合资源，扎实推进“三项工程”实施，即青蓝工程、领雁工程和燎原工程，有效的调动了中青年骨干教师实现专业发展的主动性和进取性。三是加强高素质人才建设，实施人才储备计划。在上级部门的政策支持和帮忙下，我们经过公开招聘和严格考核，引进了3名硕士研究生和6名具有丰富教学经验的中青年骨干教师，进一步优化了教师队伍，抢占了人才高地，同时也促进了学院人才培养的梯次递进。

2.开展了学院文化建设。_年是学院文化建设启动年。我们经过“树三风”活动，营造了浓郁的学术研究氛围。学院教职工全年申报各级各类课题10项，3项获得立项，立项率达33%。其中省级重点课题1项、市级课题9项;公开发表论文20余篇，出版著作、教材(教参)68部(本)。信息部经过学院网站，对有特色、有代表性的工作信息进行宣传报道，比较好的扩大了学院的知名度和社会影响力。此外，学院坚持定期为教职工进行身体检查，以及对特殊教师的走访和慰问工作，并经过元旦有奖征文、“三.八”节百科知识竞赛、排球比赛、迎“五.一”趣味运动会等文体活动，扎实推进精神礼貌建设。

3.完善制度建设。进一步完善了部门工作职责和个人岗位职责，建立了个人日记事、部门周报表和月汇报制度，优化了病、事假管理与教学评优管理规定;研究制定了《__市教师进修学院考勤管理制度》，并经过电子考勤和纸质考勤双向并行，进一步规范了考勤管理，营造了良好的工作环境和工作秩序;制定并完善了《__市教师进修学院专业技术岗位和工勤技能岗位聘任方案》，顺利完成了全院116名教职员工的岗位聘任工作，为学院事业的发展供给了坚实的人才支持和组织保障。

4.改善硬件环境。主要工作包括:更换了新办公桌;对前楼供暖外管路进行了新设改造;对前楼走廊重新刮仿瓷，楼梯扶手及墙围粉刷油漆;完成了后办公楼办公室间壁改造;拆除了院内花坛，铺设了理石地面;改造学院西大门，设置自动大门和栏杆;更换全院的电话线路并在食堂和五楼会议室安装空调等。

三、存在的问题和不足

虽然我们的工作取得了必须的成绩，但我们必须清醒地看到，在我们的工作中还存在一些问题和不足，主要有以下几点:一是部分教职工专业发展的内驱力不足，缺乏专业发展的自觉性和主动性;二是各部门工作发展还不均衡，质量还参差不齐;三是部分学校校长的课程领导力与执行力以及教师的专业素养还影响和制约着教学改革发展的水平和速度。

以上这些都是我在今后的工作中需要努力克服和必须引起重视的。

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20__年1月

领导班子工作总结(篇3)

今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话精神，围绕“尽快进入全省县域经济发展10强县”总体目标，以“项目突破年”和“三项重点工作”为抓手，锐意进取，埋头苦干，全力确保“十四五”高点起步、良好开局。

一、上半年工作进展情况

（一）综合实力稳步提升

经初步测算，上半年全县生产总值完成100.57亿元，同比增长11.3%；全县固定资产投资完成92.27亿元，同比增长11.3%；规模以上工业总产值实现163.2亿元，同比增长18.8%；社会消费品零售总额完成37.5亿元，同比增长20.3%；地方财政收入完成4.29亿元，同比增长26.4%。

（二）项目建设有序推进

践行“项目为王”理念，扎实开展“项目突破年”活动。年度计划投资184.76亿元的109个重点项目推进有力，截至6月底开（复）工项目78个，开（复）工率71.56%，完成投资65.48亿元，占年计划的35.44%。其中，鲲鹏高纯电子化学品生产基地、迪威电力、渭南德昌环保关中固废等45个项目达到序时进度；金帜山关停石渣场（西片区）植被恢复、新六科技生猪养殖项目（新希望）等9个项目完成年度投资计划。年度投资108.45亿元的46个市级重点建设项目开（复）工42个，开（复）工率91.3%，截止6月底完成投资60.99亿元，占年度计划投资56.23%。

（三）资金争取成效显著

围绕“一县一策”、县域经济发展和城镇建设行动、黄河流域生态保护和高质量发展等重点工作，积极策划包装项目，制定《蒲城县“一县一策”项目清单（20xx-2025）》，做大做强县域经济方面拟实施产业类项目45个，涉及总投资596.1亿元，预计产值将达到403.58亿元；推动园区提档升级方面拟实施基础设施类项目30个，涉及总投资51.62亿元；激发县域发展活力方面拟实施基础设施类项目8个，涉及总投资14.47亿元；提升县城承载功能（含“补短板强弱项”）方面拟实施基础设施类项目94个，涉及总投资152.72亿元；推进乡村振兴战略拟实施项目19个，涉及总投资85.8亿元，目前已报省发改委评审。共为高新区纬四路东段市政工程、排水设施建设、畜禽粪污资源化利用整县推进等项目争取中省资金1.08亿元，为县域经济和社会发展提供了坚实保障。

（四）三项重点工作进展顺利

以县委、县政府名义印发了《关于印发“十项重点工作”的通知》（蒲字〔20xx〕18号），成立了“三项重点”工作专班，制定了20xx年工作方案和任务清单。黄河流域生态保护和高质量发展完成光陵、桥陵、景陵等尧山区域植被恢复700亩，封山育林1万亩,洛河湿地公园完成脆弱区、鸟类栖息地植被恢复171亩；重泉水库已完成引水设施、水库围坝和退水设施、排空管闸室修筑等工程，预计11月底水库投运；159家工业企业修订备案重污染天气应急预案，实现涉气企业全覆盖；京昆高速蒲城至西安段改扩建征地拆迁、澄韦高速征地拆迁已基本完成；20xx年“文化和自然遗产日”非遗宣传已拍摄县级非遗项目蒲城杖头木偶戏、蒲城石羊道情等项目，成功举办“春风来梨花开”第四届梨花文化旅游节、中国·蒲城西甜瓜营销季等活动，黄河文化旅游形象进一步彰显。加快构筑内陆开放新高地完成万德科技、腾强新材料、思富德宝汽车零部件制造、华清绿色新材料、美尔果农化等5家企业获得省级高新技术企业认证，蒲城鑫旭果业、陕西康霖现代农业、蒲城佳盛果品等3家企业正在申报；赴北京、浙江湖州、湖南岳阳等地外出精准招商8次，招引了总投资20亿元的陕西国维年加工150万吨玉米淀粉项目、总投资12.8亿元的年产65万吨电子化学品项目、总投资10.78亿元神渭输煤管道富余煤浆应用工程等10个产业类项目签约落户，到位资金达到80.4亿元；陕美邦药业、石羊农科分别于20xx年12月、20xx年2月收到证监会首次审核反馈意见，现在已进入预披露更新阶段，预计今年年底分别在上交主板、深交主板发行上市；陕西麦可罗生物科技有限公司被省推进企业上市工作领导小组办公室列为20xx年度省级上市后备企业；中国合成树脂协会进渭南暨中国合成树脂协会六届六次理事会、江苏省对口帮扶陕西省工作队（组）全体会议在蒲城召开，中央电视台《喜上加喜》节目顺利录制，对外影响力进一步提升。优化营商环境服务项目完成首张“一照多址”营业执照颁发，银企对接有效开展，授信贷款金额5亿余元；创新开展的“入企执法检查登记”制度，印发入企执法检查登记本120余本，手机、PC端平台同步建立，执法检查进一步规范，县域营商环境大幅提升。一季度黄河流域生态保护和高质量发展、加快构筑内陆开放新高地、优化营商环境服务项目建设等“三项重点工作”分别在全市排名第一位、第一位、第六位。

二、下半年工作计划

上半年，发改局上下团结奋进、克艰攻难，各项工作均取得阶段性成果，基本达到目标预期。下一步，我局将在县委、县政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话精神，紧盯目标、倒排进度、狠抓节点、主动作为，全力县域经济和社会发展既定目标的圆满完成和“三项重点工作”的排名靠前。

1.狠抓经济运行，切实提升经济实力。强化经济运行监测，及时提出针对性措施建议，提振市场预期和消费信心。落实中省县域经济发展政策，发挥比较优势，加快高质量发展。围绕全年目标任务，紧盯三大产业结构优化、转型升级，科技创新开展工作，加强督促引导力度，协调推进各项产业发展，推进企业协同复工达产和上下游产销对接，力促县域经济各项指标在全市位列前茅。

2.狠抓项目建设，持续增强投资驱动。全力以赴稳投资，着力解决项目建设用地、资金等难题，做好三、四季度重点项目建设，确保年内109个县级重点项目完成投资184.76亿元、固定资产同比增长5%任务圆满完成。围绕县城城镇化补短板强弱项等中省支持方向和重点，积极策划包装项目，紧盯“一县一策”争资金，用足中省政策补短板，争取更多的资金注入蒲城项目建设，更多的政策支持蒲城发展。

3.狠抓节能降耗，不断改善生态环境。紧盯单位GDP能耗下降3%和原煤消耗量需控制在386万吨以内目标，强化措施、狠抓管理，督促企业加强节能技改、提升清洁能源使用率，切实降低能源消耗量。贯彻落实习近平总书记“碳达峰、碳中和”重要指示精神，积极实施可再生能源项目，争取能耗替代指标，为大企业、大项目留足落地能耗指标。同时，加强节能宣传工作，深入推进节能减排全民行动，动员全社会积极主动参与节能减排、防治雾霾。

    4.狠抓重点任务，突出争先创优实效。贯彻落实市委市政府和县委县政府的决策部署，以“三项重点工作”为抓手，对标对表，主动作为，按照“清单明确的任务必须超额完成、方案要求的工作必须创新完成、工作关联的内容必须衔接完成、考核关注的事项必须开拓完成、推动取得的亮点必须宣传完成”的原则，标准再提升，工作再加压，目标再明确，责任再压实，全力确保市委市政府、县委县政府安排任务的高质量完成和节点考核的排名靠前，为蒲城“十四五”高点起步、良好开局提供坚实保障。

领导班子工作总结(篇4)

近五年来，在市委、市政府的正确领导下，街道领导班子认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习实践科学发展观，以锲而不舍的精神全力推动项目建设、城中村改造、社会事业发展、基层组织建设、党风廉政建设等各项工作。班子成员在思想政治水平、党风廉政建设等方面得到加强，驾驭全局、科学发展的能力得到锻炼，街道经济、文化、社会和党建工作成效明显。现将街道班子换届以来履行工作目标责任的情况汇报如下：

一、加强政治理论学习，坚定政治信念，打造团结奋进的班子队伍

一是抓学习，加强领导班子理论水平。以学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神为主要内容，制订领导班子学习计划，完善机关集中学习、个人自学和学习考勤等制度，采用专题报告会、民主生活会、集体研讨会和专题知识讲座等多种方式，深入开展创先争优活动，使班子成员进一步认识了科学发展观的内涵和精神实质，从而更加坚定了科学发展、和谐发展、率先发展的信心和勇气。

二是抓凝聚，增强党内民主政治建设。进一步健全会议运行机制、议事规则和决策程序，明确了集体讨论的重大问题和具体内容，从制度上、程序上保障了民主集中制的正确执行，使班子集体的核心作用得到充分体现。

三是抓核心，发挥街道班子的表率作用。五年来在项目建设、突发事件处置、城中村改造等“急难险重”任务中，班子成员之间思想上合心、工作上合力、行动上合拍，充分展现出班子集体坚强的凝聚力和战斗力。

二、坚持以身作则，不断攻坚克难，进一步推进街道班子能力建设

街道班子更加注重理论联系实际、理论指导实践，坚持以人为本，不断攻坚克难，在谋发展、促和谐、打硬仗、破难题的干事氛围中提升领导能力。

一是攻坚克难，在处理复杂矛盾中彰显能力。近年来随着工业化、城市化进程加快，我们面临的发展良机前所未有，同时遭遇的困难和挑战也前所未有，虽然每一名班子成员都身兼数职，但都能任劳任怨、以身作则，包好片，抓好点，完成好任务。

二是以身作则，用“一线工作法”助推能力。在重点工程推进上，班子成员能深入一线，带头直面困难，全力破解难题，较好地发挥出领导干部的标杆作用和示范作用，较好地组织、带动广大干部群众，共同致力于街道各项事业的稳步推进。

三是总结思考，以理论研讨提升能力。通过蹲点调研、结对联系、一线摸排等活动，每名班子成员更加清晰地认识到当前形势的紧迫性，并致力在解决问题中，加强思考和分析，理论研讨能力也有了较大的提升。

三、创新工作思路，促进转型升级，合力推进街道经济社会全面进步

五年来，面对复杂多变的经济形势，每名班子成员带领本片、本部门干部抢抓机遇、逆势前行，有力促进街道经济社会各项事业平稳有序推进。xx街道主要经济指标增幅保持在两位数以上，各项经济指标均超额完成。五年来，开发区实现业务总收入xxxx.xx亿元，年均增长xx.x%；完成全社会固定资产投资xxx亿元，年均增长xx.x%；实际到位境外资金x.x亿美元，年均增长xx.x%。街道实现地方财政收入xxxxx.x万元，年均增长xx%。规模以上工业企业实现总产值xxx.x亿元，主营业务收入xxx.x亿元，利税xx.x亿元，年均分别增长xx%、xx%、xx%；完成固定资产投资xx.x亿元，年均增长xx%；农民人均纯收入达到xxxx元，年均增长xx.x%。

（一）服务业方面。依托业已形成的服务业产业特点，将服务业发展作为街道转型发展的战略支撑，积极引进大型商贸项目，做大做强地产、建材、物流等现代服务业，培育发展餐饮、休闲等特色服务业，围绕xx路、利民街、新村街、山前街等骨干道路做文章，形成以“一路三街、两个市场”为基础的多元化、多层次、组团式服务业发展格局，着重抓好华海贸易广场和黄辛市场建设，以大市场带动服务业大繁荣。加快宏大、琨福两个物流园区建设，扩大规模，提升档次。倾力打造xx路特色一条街，建设“休闲娱乐街”，最大限度的预留商业经营场所，重点招引特色酒店、休闲娱乐等项目，以名品大店吸引项目聚集。。

（二）工业方面。积极服务市级重点项目建设，为大项目建设调整土地近xxxx亩。目前已有xx有限公司、xx有限公司、xx、xx有限公司、xx有限公司等大企业和高新技术项目入驻。现已形成了石化、纺织、食品、机械、新材料x个较大规模的工业园区，聚集了石油化工、机械制造、海岛新材料、纺织印染、热电联产等投资过亿元的大项目xx个，形成了一定规模的产业体系。

（三）城市建设方面。按照“提前谋划，及早动手，加强调度”的原则，强力推动工作开展，街道的小城镇建设总投资由xxxx年的x.x亿元达到目前的xx亿元，城中村改造实现新突破。xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx村、xx等社区的旧村改造工作全面展开，其中，刘辛、付徐、黄辛、韩屯四社区基本拆迁完毕，进入收官阶段。xx社区xxx户居民整体搬迁工程于xxxx年初全部完成，开创我市村庄整体搬迁的先河，对推动经济开发区发展、城中村改造和迁村并点工作具有重要的示范带动作用。截至目前，街道xx个城中村共拆迁xxxx户，拆迁面积xxx万平方米，已建在建楼房xxx栋，xxx万平方米。已经回迁居民xxx户，回迁面积xx万平方米。

（四）新农村建设方面。一是财政支持力度明显加大。十一五期间，累计发放粮食直补及农资综合直补xxxx万元，农作物良种补贴xx万元，汽车摩托车下乡补贴xxx万元，家电下乡补贴xxx万元。二是农业产业化取得新进展。初步建成以申兴牧业为龙头的养殖业基地、以富民食用菌为龙头的食用菌基地、以xx有限公司为龙头的苗木业基地、以x大姜为代表的大姜标准化种植基地、以西永安山永葡萄为代表的葡萄种植基地、以双台棉花为代表的棉花种植基地等特色农产品基地。棉花高产创建项目被列入农业部试点，街道被市政府推荐为xx市农业科技示范乡镇，宏大市场被授予“省级农业龙头企业” 、“省级文明市场”等荣誉称号。昌邑大姜被国家工商总局核准注册为地理标志认证商标，“x大姜”的选育填补了x省生姜品种的空白，居国内同类研究领先水平，获省科技进步二等奖；生姜浸种直播剂申请了发明专利，并荣获中国国际专利与名牌博览会金奖。全面完成环卫一体化、村容村貌整治及路域治理工作工作，村容村貌焕然一新，提高了群众的幸福感和满意度。

（五）社会事业方面。投资xxxx万元，修建完成友谊路，玉马路，惠民路等农村道路xx.x公里，实现“村村通”覆盖率达到xxx%。积极配合市里实施西环路北延、富昌街西延、昌进西路西拓、x路改造、城西路建设、逄公街新建工程，完善了交通网络。投资xxxx万元新建南逄水厂一座，实现自来水“村村通”。绿化率由xxxx年的xx%上升到xxxx年的xx%。投资xxxx万元实施xx中心小学教学楼后期配套和综合楼建设工程，投资xxxx多万元实施六大校舍安全工程。建成标准化卫生室xx处，投资xx余万元对xx社区卫生院进行了大规模的改扩建，城市社区卫生服务覆盖率达到xx%，新型农村合作医疗参合率达xxx%。连续十多年荣获昌邑市人口责任目标达标一等奖。新建文化大院xx个，农家书屋xx个，社区文体活动广场xx处，配置健身器材xxx余套，成立专业、业余文艺演出队xx多支，参与人数xxxx多人。xx崇拜已被xx市列入非物质文化遗产保护范围，正在申报省级非物质文化遗产。五保户集中供养率达到xx%，低保累计扩面xxx余人，发放社会救助金xx余万元，发放群众优抚金xx万元，荣获“x省低保工作先进单位”荣誉称号。拥有全市唯一一家残疾人康复中心。投资xxxx余万元建设x个农村社区服务中心和x个城市社区服务中心。xxxx年以来，街道培训农村劳动力xxxx人，新增城镇就业再就业人口x万人，城镇登记失业率控制在x.x%以内，城镇居民养老保险参保率达到xx.x%。连续x年被评为“昌邑市社会治安综合治理先进单位”，xxxx年又被评为“平安昌邑建设先进单位” ，司法所被省司法厅评为xxxx年度“司法队伍建设先进单位”。毫不放松地抓好安全生产，被xx市安全生产委员会授予“xx市安全生产先进集体”。

四、始终围绕全局，不断深入基层，推动党建工作改革创新

（一）基层组织建设稳步推进。结合“创先争优”活动，深化农村基层党组织建设“双百工程”，推进基层组织“先进创优、中间提升、后进转化”。建立完善支部书记联系群众制度，通过察民情，访民意，解民忧，密切了干群关系，推动了工作开展。今年又恰逢村“两委”换届之年，在村（居）“两委”换届选举工作中街道领导班子高度重视，精心部署，依法依规，严格操作，严肃换届纪律。截止目前，辖区xx个村（居）两委换届工作已圆满完成。同时重视注重村级干部队伍建设，努力把支部书记打造成村级事务的公正人、群众的贴心人、致富的带头人。积极推进村务公开和民主管理，规范民主决策流程，完善财务管理体制，群众对基层组织的满意度不断提高。健全完善干部考核评价机制，对在工作中表现突出的党员干部及时表彰、优先提拔。

（二）党风廉政建设进一步加强。进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，完善了《xx街道党风廉政建设责任制》等规章制度，带头落实了干部监督和长效管理机制，自觉执行重大事项报告制度，主动接受组织监督和群众的监督。进一步深化领导干部廉洁自律工作。按照“自重、自警、自省、自励”的要求，无论在工作中，还是在生活上班子成员都能认真做到“慎初、慎微、慎独、慎友”，通过定期开展述职述廉、民主生活会和批评与自我批评活动，及时消除有损机关工作人员和街道整体形象的苗头性问题。

过去的五年，街道班子全体成员在加强自身建设和推进经济社会科学发展过过程中取得了较好的成绩，但也存在一些不足，一是观念更新和理论学习不够深入，部分班子成员对理论学习只停留在表面，没有深刻领会精神实质。二是在如何更好破解当前辖区经济和社会发展中的难题，实现城乡一体发展上，思路不够开阔，对策不够有力。三是对党员干部的教育管理，力度有待加大，方法有待创新。在今后的工作中，我们将继续深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以更加饱满的工作热情，更加扎实的工作作风，团结带领广大干部群众全力推进街道经济社会又好又快发展。

领导班子工作总结(篇5)

2020年，区自然资源和规划局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握机构改革赋予的新机遇和新挑战，坚决贯彻落实区委区政府各项决策部署，积极稳妥推进机构改革、业务和党建各项工作，圆满完成了各项任务目标。2020年6月，局党组被市委评为“先进党组织”。

一、抓实党的建设，夯实组织基础

一是机构改革顺利完成。充分发挥党组在机构改革中主体责任，发挥领导干部模范带头作用，整合班子、磨合运转、理顺职能，产生了“1+1+1﹥3”的效果，形成了“拳头”效应，班子团结战斗，队伍敢打敢拼。成立了10个基层党支部，基层党建更加完善。一年来，各项工作运转良好，职能作用发挥更加明显，重点工作推进力度更大、措施更强、效果更好。

二是党建工作扎实推进。局党组始终把抓党建作为最大的政绩，始终把党的政治建设摆在首位，始终坚定理想信念、政治立场，严守政治纪律和政治规矩。制定了《党组工作规则》《党组“三重一大”议事规则》等7项制度，严格议事决策程序，强化党组班子的核心作用。扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿全过程，立行立改解决问题228个，做到了“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”。认真落实“三会一课”、民主生活会等制度，每月开展主题党日活动，严格落实重大问题和个人有关事项报告制度，牢牢掌握全局意识形态工作领导权，营造了积极向上的工作导向，全局呈现出风清气正的良好局面。

二、抓实重点工作，创新服务发展

（一）国土空间规划工作成效显著。一是三调工作扎实推进。高效完成我区“三调”内业勾绘、外业调查、数据库建设等工作，绘好了一张“底图”。二是空间规划编制稳步进行。编制区空间战略规划及产业、交通、旅游专题研究报告，在全市国土空间规划编制体系中最大限度体现我区发展战略、用地布局、规划建设用地规模等，为今后发展留足空间。三是专项规划层层开展。完成洺州新城详细城市设计成果编制、广府旅游总体规划编制、除主城区外的16个乡镇总体规划编制、2个省级试点村庄规划编制和8个洺李线乡村振兴示范村人居环境整治规划编制工作。

（二）保障重点项目建设成效显著。一是对上争指标。通过包装项目，整列省市重点项目盘子，2020年经省政府批复用地1407.97亩，确保了国智机械、垃圾发电、永洋特钢园、一中搬迁（一期）、标准件研究院和快递产业园等重点项目落地。二是挖潜造指标。深谋政策、广开思路，采取占补平衡、工矿废弃地复垦、自主开发“三管齐下”，通过对内挖潜完成占补平衡指标1102.58亩，有力保障了重点项目用地报批需求。三是盘活增指标。督促42宗2352亩低效土地全面动工建设，把闲地重新激发活力。四是出让做贡献。2020年挂牌出让国有土地使用权74宗1951.95亩，实现土地出让金收入9.56亿元。

（三）自然资源保护建设成效显著。一是严守耕地保护红线。出台《区土地整治项目管理办法》《区乡镇政府耕地保护责任目标考核办法》《关于加强耕地保护和改进占补平衡的实施意见》等专件，层层签订责任书，我区耕地面积为79.2万亩，基本农田面积是65.5万亩，圆满完成了耕地保护责任目标。二是强化生态保护修复。认真践行习近平生态文明思想，加快推进尚庄村北建筑用灰岩矿山环境治理，争取中央专项资金2800万元全面启动64个露天废弃矿山生态修复治理工程。三是实施国土绿化攻坚。围绕创建国家森林城市和建设西部生态屏障示范区目标，全年完成营造林3.71万亩，植树216.43万株，占市下达任务的124%，为全区大气污染综合防治提供了强大的绿色支撑。四是加强森林资源保护。签订森林防火责任状，开展“金钺”等专项行动，严控野外违法用火行为，查处野外违法用火案件6起，拘留6人，全年没有发生一起森林火灾。完成飞机施药防治美国白蛾1.26万亩，保护了林业生态安全。五是规范湿地公园生态保护。洼国家湿地公园总体规划修编工作顺利通过国家局批复。开展的鸟类栖息地恢复工程项目建设，首次记录到国家二类重点保护鸟类黑翅鸢（yuān），国家重点保护鸟类达到17种，湿地恢复勃勃生机。

（四）规范全区用地秩序成效显著。一是扎实开展“1+5”专项行动。排查上报疑似违建别墅64处，其中整改到位14处，36处正在整改中。排查出违法违规用地问题326个，面积2304.5亩，全部完成整改。严厉打击违法采砂行为，依法拘留36人，警告52人，违法采砂得到有效遏制。未发现违法违规采矿和越层越界开采问题。二是强势开展卫片执法检查。2018年度卫片总任务575个图斑，面积2023.78亩。完成整改570个图斑1980.16亩。2020年度前三季度违法占地图斑31个130.9亩。目前，已拆除19个，补办手续12个。三是严厉打击新增违法占地。实施“人防+技防+问责”工作机制，组织集中拆除行动90次，拆除清理新增违法占地135个，面积340亩，彻底扭转了违法占地势头。

（五）落实惠民措施成效显著。一是不动产登记更加便民。优化营商环境，提前10个月完成分类压缩不动产登记办理时限。在全市率先实现微信、支付宝等第三方支付平台缴纳登记费。开展不动产登记“最多跑一次”改革信息化建设，推行“互联网+政务服务”。全年共受理登记业务1.1万多件，群众满意度大幅度提升。二是安全生产万无一失。认真执行驻矿制度，开展矿山安全生产大排查大整治攻坚行动，每月开展4次矿山巡查检查，严格落实矿山储量动态检测制度，扎实推进地质灾害防治工作，认真开展地质灾害隐患点排查，排查安全生产隐患70余处并及时整改到位。三是信访秩序持续向好。开展了自然资源领域扫黑除恶专项斗争，排查移交线索17件。全力化解重点案件，接待群众来访152人次，完成交办信访案52件，12336电话举报电话200多个，全部办结完毕，办结率达到100%。四是扶贫工作扎实有效。分包33个贫困户全部“摘帽脱贫”。积极开展涉林扶贫项目，现场培训指导30场次，积极推广林业新技术、新成果。

领导班子工作总结(篇6)

年初，乡党委将此项工作纳入党委议事日程，成立了以党委书记同志为组长，乡长、纪委书记为副组长，党委成员和相关部门负责人为成员的党风廉政建设领导小组。与各支部、乡属各单位、部门签订了度《党风廉政建设责任书》，与各支部书记签订了《履行党风廉政建设主体责任承诺书》，使支部书记敢于责任担当，带头履行好主体责任;纪委带头履行好监督责任，促使“两个”责任切实落到实处。

一是抓住核心，强化专项整治。结合党的第二批群众路线教育实践活动，乡纪委进行了“切实解决政绩观不正确的问题、执行不力的问题、侵害群众切身利益的问题、利用婚丧喜庆等事宜敛财问题、机关作风问题、城乡低保突出问题、公务接待不规范问题”七项专项整治活动。通过民主评议，清理出各类人情保、福利保252个，让真正困难的群众享受到低保政策;解决了干部作风问题，真正做到了干部转作风，群众得实惠，并形成长效机制。二是加强各方面的监督检查。乡纪委对项目的招投标、摄像机、照相机、电脑等办公用品的购买、产业发展方面核桃苗的购买等都全程参与监督。三是正风肃纪，端正行风。对“三公”经费、政务公开、便民服务和党委领导分工进行正风肃纪大检查，以此端正行风，严格执行中央八项规定。

一是严格落实领导干部接访日制度。每周四为乡领导接访群众日，地点设在乡信访办公室，由乡党委成员轮流接访，乡纪委和群工办参加，直接畅通群众诉求渠道和最快解决问题。今年全乡共接待群众来访100余人次，处理信访件70件，处置率达100%。排查了各类矛盾纠纷20起，调解各类纠纷20起。二是积极完成市纪委交办的信访件。今年市纪委共交办给我乡纪委信访件5件，我们在规定时间内积极组建调查组，进村入户，实事求是的把问题调查清楚，给了群众明白，还了干部清白。三是积极参与并协助上级纪委办案。

一是增强党员干部廉洁自律意识。组织党员干部到南充监狱和红军纪念馆、红军渡接受警示教育和红色教育，让干部真正懂得“权力来自谁，权力为了谁”。对党委班子其他成员和村支部书记进行廉政约谈，让全乡党员干部敬畏党纪，带头执行廉政纪律。二是开展好收受红包礼金清退活动。在全乡党员干部中开展好会员卡的清退和收受红包礼金的清退活动，共清退红包礼金1万元，并上交到市纪委。全乡党员干部无一人违规举办子女升学宴和借其他活动敛财的行为。三是做好党风廉政社会评价工作。我们利用专题会议、宣传标语、专栏、广播会、电视字幕、廉政短信和坝坝会等方式，向全乡人民做好党风廉政建设社会评价宣传工作，共发放宣传资料4000余套，10000余份，让群众积极参与并做出客观公正的评价。

一是践行“六项承诺”深化思想作风建设。给干部坚持常态化的正反典型教育，使他们从中受到教育和激励作用，严格落实深入基层和服务群众机制，坚持纪委书记下基层大走访活动，真正做到“转职能、转作风、转方式”。二是打造好班子硬队伍，深化基层组织建设。我们通过换届选举配齐配强了各村纪检员，每季度乡纪委都要进行一次学习培训，部署工作重点，使各项工作有安排、有部署、有检查、有落实，以此强化自身素质和推动工作。

一是坚持“三严三实”，促进干部作风建设。认真贯彻落实“三严三实”要求，进一步加强党员干部教育管理，健全干部管理制度。二是切实抓好机关效能建设。对无故不到会的乡、村干部，进行通报，写出书面检讨，并进行绩效惩罚;对村、五龙村干部进行约谈，解决他们慵懒散等问题;有效的促进了干部工作作风的转变。三是严肃干部考勤考核。严格干部上下班签到制度和值班制度，由党委成员带班，由办公室考勤，月底交副书记汇总并与各项工作绩效挂勾考核。

一年来，我们虽然做了一定的成绩，但由于基层工作的特殊性，还存在着一定的问题，如在落实两个责任时，纪委的监督责任只能在一定的范围;基层纪检队伍力量薄弱，培训还跟不上等。总之，我乡在今后的工作中一定严格执行中央关于实行党风廉政责任制，建立健全各项工作机制，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，使工作再上新台阶。

领导班子工作总结(篇7)

20__年是我校更名为__学院第__属小学，归属学院党委领导的第一年，也是我校圆满完成第一个三年发展规划任务，谋划第二个三年发展规划的开启之年。一年来，我校全面贯彻党的教育方针，在学院党委的领导下，按照_的总体要求，紧紧围绕学校发展规划工作目标，以提高课堂教学质量和班级管理水平为重点落实内容，全面提高教育教学质量，全力打造具有鲜明儒家文化教育特色的品牌小学。现就学校一年来的重点工作情况、取得主要成绩以及下步工作初步打算汇报如下：

一、一年来的重点工作情况

1、学校领导班子建设得到加强

建设一支思想过硬、团结务实、能干事、干好事的领导班子，直接影响着学校发展的方向、速度和未来。对此，学院领导非常关心。在学院组织部的直接领导下，经过考察、评议，在广泛征求意见的基础上推选陈皓、高喆两名同志任副校长，成立了新的学校领导班子。新领导班子深入贯彻落实_，始终把学校发展作为第一要务，着力提高领导科学发展的能力，秉承老班子的优良作风，工作积极主动、任劳任怨，工作踏实，工作成效突出，圆满出色地完成各项工作任务，推进学校又好又快发展。

2、中层管理队伍建设取得新进展

今年暑期，经学院组织部批准，在自愿申请基础上，经过民主评议、学校考核，完成了新一轮中层干部聘任工作。新的中层管理队伍，是在过去三年磨合的基础上进一步优化组合，有些岗位进行了调整，有些岗位也吸收了部分年轻成员。调整后各岗位工作人员很快进入角色，积极开展工作，用他们实际工作成效证实，这次中层调整是成功的，广大教师和学校领导是满意的。对学校中层管理，本年度进一步加强，改进目标管理中的过程管理，要求各科室不定期汇报、交流工作，“工作简报”应用于过程管理是我们今年管理的一大亮点。我们还改进了中层科室考评方案，实行“群众投票、领导打分、实绩考察”的方式，实行全面客观的评价，有效的调动了大家的工作积极性，提高了管理效率。

3、成功召开工会一届三次会议，规划学校第二个三年发展目标，完善学校制度建设

20__年暑期，我校隆重召开工会一届三次会议，在热烈、祥和、民主的气氛中，教师代表积极为学校发展献言献策，共同谋划学校发展，共商学校发展大计。会上通过了《第二个三年发展规划》《学校章程》《中层科室考评方案》《教师考评方案》等规章制度。《第二个三年发展规划》为学校今后发展明确了目标，让我们在新的起点上又开始了新的征程。《学校章程》《中层科室考评方案》《教师考评方案》等规章制度，是我校制度建设再上新台阶的标志，是我们多年经验的提升。

4、圆满完成了“学习实践_”活动

按照__学院党委的统一安排和部署，20__年3月至7月，学校深入开展了学习实践_活动。为开展好学习实践活动，确保学校实现跨越式发展，学校专门成立了学习实践活动工作领导小组，召开了全体党员会议，认真制定了《__学院第__属小学关于深入学习实践_活动实施方案》。整个活动紧紧围绕“如何全面实施以校为本的新基础教育改革”，“如何深入探索儒家优秀传统文化与现代小学教育完美结合的特色发展之路”开展。经过全体党员的共同努力，圆满地完成了学习实践_活动的上级“规定动作”，并在活动内容、活动形式和活动实效上有所创新，有力地促进了学校各项工作全面、协调、可持续发展。

5、重点做好甲流防控，建设学校安全工作长效机制

今年，面对甲型流感不断蔓延，威胁师生健康和生命安全的不利局面，全校师生一起行动，思想上高度重视，行动上绝不松懈，健全防控机构，制定防控方案，明确责任，落实措施，制定《__学院第__属小学甲型H1N1流感的防控预案》，加大力度开展防控知识宣传，建立家校防控机制，坚持做好晨午检和跟踪调查，消毒，通风、零报告等一系列具体措施。在全校上下的共同努力下，有效控制了疫情，保证了教育教学工作的正常进行。

6、加强班级管理，强化习惯养成教育，树立良好的校风、班风、学风

本年度，为深化学校发展，学校调整了工作思路，把工作的着力点落脚到“班级”和“课堂”。学校提出“德育以孔子仁爱思想为核心，以争做少年君子活动为抓手”，重点落实在班级管理。为加强班级管理，学校组成以校长、分管校长、级部主任、班主任为主的德育队伍；实行班主任交流月例会制度，总结推广班级管理经验，改进教育方法；抓好执勤队伍建设，加强执勤总结、反馈、表彰；开展“校园志愿者”活动、“零废纸活动”、“特色班队建设活动”、“班级文化建设活动”等；充分利用校园之星评比、流动红旗评比，进一步强化、规范班级管理。本年度还坚持每月开展一次班级主题班队会观摩活动，班级主题班队会给教育一片新天地，给学生一个大舞台，班主任老师的精心筹划、良苦用心，孩子们的真诚执着、自信大方给每一位观摩教师都留下深刻印象。

7、开展丰富多彩的校园活动

充分利用重大节日、纪念日，开展丰富多彩的校园系列活动。本学年开展了春、秋季运动会、校园吉尼斯比赛、举办了首届水果节、开展了读书月活动、第三届全校学生才艺大赛，举办庆祝建国60周年师生书画比赛、建队六十周年“红色故事演讲比赛”等，成功改选了少先大队委，加强了学生干部的管理。

组织开展了教工乒乓球比赛、羽毛球比赛、篮球比赛等多种多样的文体活动等；召开了“三八妇女节”庆祝及表彰大会；重阳节慰问退休教职工、组织外出活动，教师节庆祝活动等。

二、取得的主要成绩及经验

1、 “名师”工程建设初见成效。__校长被评为__省齐鲁名校长工程建设人选、__市十佳校长，__被评为__市特级教师，并被选派到香港支教；__被推选为齐鲁名师讲堂成员；有__等十几位教师分别获得__、__优师和十佳、优秀辅导员等荣誉称号。一年来，教师共发表文章40余篇，参编著作5部，国家级、省市级获奖论文30余篇。获得省级、__、__三级优质课15人次。

2、一批“名学生”崭露头角。本年度评选表彰了我校首届十佳金星少年、十佳校园志愿者、十佳才艺之星、十佳优秀少先队员；有20名同学分获__市三好学生、优秀学生干部、“十佳”少先队员和__学院“十佳学子”荣誉称号。14名学生获《__青少年》明星小作家、小记者等荣誉。

3、办学水平和教育教学质量不断提高，

20__年，我校获得省规范化学校、省教学示范校和省少先队规范化学校等省级综合荣誉；还荣获了__市素质教育示范校、__教科研先进单位，__市优秀传统文化教育示范校、体卫艺先进单位、办学水平优秀学校，__市雏鹰大队；__市幼儿园示范学校；__、__市红旗大队，__市中华古诗文经典诵读优秀学校等。

主要经验是：

1、学校发展必须要依托地域优势，根植儒家文化传统，走特色发展之路，在校园文化建设方面我们着力打造以儒家文化为主的传统文化品牌。

2、紧密依靠上级领导，积极争取领导的关心和支持。

3、领导班子一定要团结、要做事，目标要明，思路要清，做事要实。教师队伍建设是关键，相信老师、激励老师、加大教师培养力度。

三．存在问题及下一步发展方向

1、改革任务需要进一步落实。我们提出的或者试行的一些项目应该说是有前瞻性的，但任务还有认识不到位、落实不具体、效果不明显等问题。

2、当前，困扰学校发展的瓶颈是教师问题、规模问题。一是教师数量需要增加，我校办学规模需要更多的师资力量。二是教师业务水平还需进一步提高。

3、改善办学条件，争取更多资金。东开校门，南扩校园的工作存在很大资金困难；教科研等还需加大资金投入。

总之，在即将过去的一年中我校领导班子与全体教职员工同心同德，携手并肩，务本求实谋发展，真抓实干促质量。第__小正以崭新的面貌，昂扬的斗志，迎接新的挑战！

谢谢大家！

领导班子工作总结(篇8)

在持续开展的***专题教育活动中，本人按照***党委教育活动安排，积极参加各项教育，认真学习各类指示精神，感触颇深，受益非浅。通过这段时间的学习教育，深深感到旗帜鲜明讲政治，是我们党员提高政治能力，保持政治定力、防范政治风险，掌握工作主动权的重要守则。按照个人对照检查要求，现将个人情况汇报如下：

一、年度民主生活会个人整改情况

在20-年度、20-年度民主生活会中，个人主要存在的问题是：在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神等方面，存在对党的理论学习理解不深、不透等问题，虽然完成了规定篇目和学时，但是往往停留在文字表面，没有进行深层次思考，对党的科学理论精髓还不能站在全局战略高度来理解、来运用；在担当负责等方面，工作中有时缺乏敢于动真碰硬、攻坚克难的勇气；在工作作风方面，有时心浮气躁，急于求成，对事物内在规律把握得还不好，处理问题有时考虑得还不够周到。

针对存在的以上问题，个人一年来深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫。自觉从政治上分析形势、观察问题、把握全局、谋划长远，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；坚持以身作则、亲力亲为，围绕职责范围内的各项工作，时刻把责任扛在肩上、把任务拿在手上，直面工作中的各类挑战，敢于涉险滩、破坚冰，不回避问题，不掩盖矛盾，敢于动真碰硬，自觉把满腔政治热情转化为敢于担当、做好本职工作的强大动力；严格执行中央八项规定，以只争朝夕的工作精神，践行马上就办、办就办好的工作作风。对于需要长期抓落实的项目和任务，发扬钉钉子精神，树立不达目标绝不罢休的信念，以抓铁有痕、踏石留印的劲头把各项工作推向前进。

二、个人对照检查情况

（一）政治建设方面。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神等方面，能够坚持主动学习，始终与党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致，做中央决策的宣传者、拥护者和坚定支持者。但仍存在学习不够深入，理论联系实际不够紧密的问题，用新时代新思想武装头脑、指导实践上离党的要求还有差距。

（二）作风建设方面。，能够严格执行党的纪律，对组织忠诚老实，不搞当面一套，背后一套，不做“两面人”，坚持求真务实，反对形式主义、官僚主义，不妄议中央大政方针，不信谣、传谣，维护党的形象和中央权威。但工作标准距离理想要求还有差距，理论联系实际和深入调查研究做得还不够好，偶尔存在“只要规定和程序过得去就行”的思想。

（三）担当负责方面。能够做到敢于担当，攻坚克难，不回避矛盾，以钉子精神抓落实，自觉发挥领导干部的积极性、主动性、创造性，紧紧围绕中心工作开展执纪监督，将各项工作任务落到实处。但仍存在工作中有时缺乏敢于动真碰硬、攻坚克难的勇气等问题。

（四）全面从严治党方面。能够严格遵守党纪党规，自觉按照优秀共产党员标准要求自己，但对个别党员干部日常管理上有松懈的现象。

（五）其他方面。对照“两照六查”要求，个人能够按照《中国共产党章程》履行党员义务，遵守党纪国法；对照市委专题教育《实施方案》，能够保持较高标准政治站位，严守政治纪律，工作中实事求是，坚决杜绝形式主义，落实管党治党责任，勇于担当，敢于碰硬；廉洁自律，能够按照组织要求严肃认真报告个人、家属等有关事项，不存在收送礼金、管辖内特产类特殊资源问题。

三、原因分析

通过认真分析，个人存在以上问题的主要原因是：作为领导干部，虽然不断加强各方面学习，但由于自我反思不够，导致思想认识不深，把讲政治与实际工作结合不够紧密，标准质量不高。对干部纪律作风的新情况、新问题研究不深入，发现不及时，查处不严格。面对困难和问题缺乏攻坚克难的勇气，导致勇创一流工作业绩的工作激情有所下降。

四、整改措施

（一）加强理论学习，提高政治站位。更加系统深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论，特别是党中央和省市委有关秦岭北麓违建别墅问题的系列通报，严守政治规矩、政治纪律，绝对忠诚于党，坚决维护习近平总书记的核心地位、维护党中央的高度集中统一的刚性要求，也是党员干部政治合格的底线。坚定理想信念，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，增强政治定力。

（二）严格工作标准，严肃工作作风。提高使命意识、责任意识，立足岗位，严守职业操守，以效率为先，坚决完成各项工作任务。严格约束自己，正确对待名利得失，以上率下，自重、自省、自警、自励，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。

（三）强化担当意识，提高工作能力。始终以党章这个全党的总规矩规范自己的言行，重视业务知识学习，努力提高综合素质能力，切实把工作放在重中之重，始终把企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。坚持以身作则、亲力亲为，直面工作中的各类挑战，敢于涉险滩、破坚冰、不回避问题，自觉把满腔政治热情转化为敢于担当、做好新时期国企发展工作的强大动力。

（四）强化纪律观念，严格廉洁自律。自觉把党章作为加强党性修养的根本标准来遵循，自觉把高标准、严要求贯穿到平时工作生活的每个细节，努力做遵纪学纪守纪用纪的模范。从严管理下属工作人员，从严要求亲属，努力做一个信念坚定的人，一个勤政务实的人，一个敢于担当的人，一个清正廉洁的人。

领导班子工作总结(篇9)

今年以来，县委、县高度重视生活会工作，坚持以理论和“”重要思想为指导，深入学习贯彻“”重要思想和党的精神，认真组织学习了党的四中、五中全会会议精神，深刻把握这根弦，紧密联系工作实际，围绕县委、县中心工作，认真开展批评与自我批评，努力解决思想作风、工作作风等方面存在的突出问题，认真开展批评与自我批评。现将今年来各项工作总结如下：

一、抓好思想认识

县委、县始终把集中制作为党的建设的一项重要工作，把集中制作为党的生活的一项重要内容。一是健全了领导班子议事制度，成立了由县长担任组长，副县长担任副组长，各股室负责人为成员的管理领导小组，下设办公室在县办，由一名同志任办公室主任，各股室设在县办，并按照职责要求对各股室的工作进行了分工和落实，使管理工作有了明确的职责。二是建立了“集体领导，分管局长具体抓，各股室分工负责，分工负责”的领导体制，明确主要领导为第一责任人，局为直接责任人；班子成员为具体责任人，各股室分工明确，责任到人；县级相关部门和各单位主要领导为直接责任人，各负其责，形成了党政班子合力抓工作，人人有责任的良好局面。三是加强对生活会开展情况的督导检查，坚持每季度对生活会开展情况进行一次全面督导检查，通过xx年时间的督查督查和督导检查，有力地促进了各级各部门党政领导班子的自觉性和严肃性，增强了领导班子的凝聚力和战斗力。

二、抓好生活会的组织实施

一是县委、县高度重视生活会的工作，把生活会纳入了工作的重要议事日程，确定了县委、县主要领导同志为组长，分管局长为副组长，各股室负责人为成员的生活会领导小组，并按照“一岗双责”的要求，做好了日常的工作。二是县制定了《*县生活会实施细则》，成立了领导小组，确定了领导小组办公室和办公室人员，明确了各自职责及工作程序，并按照要求认真做好了各项准备工作。三是县委、县主要领导为组长，各股室和股室的领导为成员，做到分工和职责明确，责任分工到人。并按时向县委、县主要领导汇报了工作，及时向全县生活会开展情况，为县委、县主要领导分忧解难，做到了上情下达，下情上报。四是县委、县主要领导亲自挂帅，深入基层，与基层领导和基层深入座谈，了解基层实际情况，为民谋利，为民解难。

三、抓好生活会的组织实施

一是县委、县分别在县直单位召开了生活会动员大会，县办公室还成立了县委、县主要领导同志任组长，县主要领导同志任副组长，县办主要领导同志任办公室主任，县办、县办、县办各科室、县直相关部门负责人为成员的县委、县主要领导同志小组，明确了分工和职责。二是县委、县主要领导同志亲自挂帅，深入基层，对各项具体政策和措施进行了全面督查督促，为民办实事办好事。三是县办公室在县主要领导同志、县相关科室、县直单位负责同志、县直相关部门主要领导同志的带动下，深入基层，深入农村，开办了政务公开栏，设置了公开栏，接受了群众的监督，使县办公室工作更加规范。四是县级办公室还专门安排了专人负责办公室日常事务，并对相关工作进行了督促检查，切实增强了全县办公室工作人员的责任感、荣誉感和使命感。五是县办公室还专题对民政工作进行了检查，并认真记载了全县民政工作情况，为县决策提供了依据。

四、抓好生活会的督导检查

在民间工作中，县政务办、县办、县民政局、县办领导一班人坚持每季度组织一次民间工作检查，对全县各级、各单位和各乡镇的民政工

领导班子工作总结(篇10)

_年，在县委、县政府的正确领导下，我局紧紧围绕县委县政府的决策部署，认真按照年初确定的各项任务目标，扎实推进各项工作，圆满完成了全年任务目标。

一、_年工作总结

(一)强核心，聚人心，加强党的组织和干部队伍建设

1、抓班子队伍强核心。我局在班子建设中一向致力于“增进团结、提高水平、做好表率”，充分强化了班子的核心作用。在重大事项决策方面始终坚持民主议事规则，狠抓“四个环节”:抓思想教育，坚持开展“两学一做”学习教育活动，努力提高班子成员的政治素质和纪律观念;抓制度建设，进一步建立健全“三重一大”制度、领导班子联席会议制度等;抓执行落实，坚持每周召开班子会，研究决策重点工作，切实营造出民主、透明的执政环境;抓班子建设，坚持团体领导下的个人分工负责制，明确班子成员各自承担的行政分工和党建职责，做到了事事有人管、人人有职责。

2、抓干部队伍聚人心。在抓好自身建设的同时，局班子按照“强队伍、创业绩、树形象”的目标，着力强化干部队伍素质，进取探索新形势下干部队伍建设的新路子。不断强化干部的政治理论学习，努力提高干部的政治思想素质，把学习型领导班子建设作为建设学习型党组织的先导和关键，自觉坚持“讲学习”就是讲党性、抓学习就是抓政治的导向，做到“一级带着一级学、一级学给一级看、一级看着一级学”，推动学习型党组织建设健康发展。利用每周一学时间，有计划、有步骤地开展学习，着力提高党员干部政策理论、依法行政、服务经济发展的本事。

3、党风廉政建设扎实有效。一是大力整治“庸懒散贪”现象，促进我局干部作风大转变、服务效能大提高;二是坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争;三是认真开展机关效能建设工作，坚决贯彻执行中央八项规定省委二十条规定和县委二十三条规定，坚持厉行节俭、勤俭办事，坚决反对铺张浪费。对“三重一大”事项提交班子会团体决策研究，充分吸收各方面意见，从源头上遏制腐败。加强作风建设和党风廉政教育，进一步提高了干部廉洁自律意识，提升政府执行力。

4、加大信访维稳力度，促进社会和谐发展。

今年，我局把信访工作作为一项为民办实事、为民解忧愁的重要工作摆上了重要议事日程，进一步明确维稳工作职责制，强化职责，把每一项维稳工作落实到具体领导、具体人员身上，做到领导到位，职责到位，措施到位，构成合力，共同推进维稳工作。完善应急机制和信息报告制度，认真贯彻《信访条例》，做好群众来信来访的处理工作。各部门加强了信息沟通，工作上相互支持、密切配合，局班子领导纷纷带头为群众排忧解难，构成了齐抓共管、互相联动的信访工作新格局。

5、做好脱贫攻坚工作，为建设小康社会添力。

我局坚持把定点扶贫工作纳入重要议事日程，局长办公会不定期听取扶贫工作汇报，研究下一步帮扶措施和工作重心，充分保障扶贫工作经费，坚持把扶贫工作与全局其他工作同研究、同部署、同检查、同考核，结合“两学一做”学习教育活动，制定了帮扶工作计划。局领导与20名帮扶职责人签订定点扶贫职责书，进取落实帮扶职责制，实行单位领导、职工结对帮扶、联系到户，与博郎村108户贫困户签订了双向帮扶职责书，给每一位干部职工发放了对应帮扶贫困户花名册。安排驻村第一书记冼圣富同志吃住在博郎村，确保驻村人员的生活、工作经费有保障。

_年博郎村贫困户脱贫69户，脱贫人口336人。除了个别人员情景特殊不能脱贫外，基本上完成年度脱贫计划任务。

(二)打基础，保民生，全面推进社会事业大发展

1、按时足额支付各项社保待遇

我局继续做好养老、医疗、工伤和生育等社保基金的管理工作，严格执行各项社保待遇的支付流程，确保各项社保待遇按时足额进行支付。

_年全县养老保险基金总支出52956万元;医疗保险基金总支出8266万元;工伤保险待遇支出84万元;生育保险待遇支出177万元;城镇居民基本医疗保险基金支出4407万元，各项社保待遇支付正常。

2、强化基金管理

强化养老保险基金管理，严防基金流失是我局工作的重中。_年我局加大离退休人员领取养老金资格认证的工作力度，采取了新的认证手法人脸识别认证，方便了外县退休人员。对本县退休人员采取集中认证和重点认证相结合的措施，两位副局长分别带领两支认证队伍，历经一个月时间进驻各个乡镇进行资格认证，同时也进取配合县审计部门对社保基金的支付进行审计。全年共发现死亡冒领养老金3人次，共追回冒领金额12万元。

3、完善内控制度

我局在总结去年工作的基础上，针对各项工作、各个岗位的新情景、新问题，进一步完善各项规章制度，严格执行基金财务管理制度，完善各股室的办事程序并明确各股室的工作职责，进取开展党风廉政建设和干部作风整顿活动，提高干部执行力，进一步加强了我局内部管理机制，促进我县社会保险基金支付管理工作安全运行。

二、存在的主要问题和面临的困难

经过综合总结，我们的工作存在着一些不容忽视的问题，主要表此刻:一、从业人员基本医疗保险基金支付压力大，异常是离休干部医疗费拖欠现象较为严重;二、从未参加基本医疗保险的退休人员的医疗参保问题亟待解决;三、干部职工队伍人员素质有待进一步提高，业务本事不强，造成有些工作比较被动;四、由于人手少，经费不足，社保档案资料的整理、归档，任务比较艰巨。五、稽核难度大，稽核人员队伍薄弱，稽核力度有待加强。这些问题，我们将在今后的工作中加以认真研究解决。

领导班子工作总结(篇11)

一、主要工作措施及成效

（一）认真学习和领会十八大精神，切实落实中央“八项规定”

我局以学习十八大和十八届三中全会精神、落实中央“八项规定”为契机，从班子成员开始，对照和查摆，着力解决系统干部职工的思想作风问题，提升干部队伍的勤政廉政意识，进一步改变文风、会风和工作作风，堵绝赌风。在具体的工作中，每年一次春节过后的基层拜年走访被取消;公车私用被堵绝;公务接待同比下降60%，干部职工的精神面貌和机关整体形象大改观。

（二）身体力行，做好“三送”工作

我局克服人员少、三送驻村点多的困难，身体力行,尽力帮助基层解决一些实际问题。镇村是我局的三送点之一，该村的新街、上街等小组约160亩耕地长期处于洪涝干旱状态。4月份，局里安排“三送”队员与当地干部共同筹划，并由我局支助资金，共同建成设计灌溉能力约500亩的抽水房和排水渠道，解决了这一历史“顽症”。协助该村塘角小组完成约2公里的路面硬化，于9月竣工通车。村村工作组帮助12户困难户完成桲荠种植80亩;驻村工作组帮助困难户完成山上造林350亩;驻员布村工作组筹资帮助修复水渠500米。我局全年共资助驻“三送”村各项建设资金6万余元。

（三）落实县内重点工作，建设进程有突破

1、推进餐饮产业发展

美食广场北侧工程按期完成主体工程，完成总投资4000万元;南侧用地在二次挂牌后，落实中标业主，完成图纸的设计和审定，正展开开工前的相关准备工作。年内完成两期中初级厨师培训，参训学员96人。“菜谱”在反复征求意见、收集资料的基础上，已完成定稿，并即将付诸印刷出刊。年内组织餐协业主内外交流4次，其中：由餐协选送的石榴鱼丸、三色蛋饺、小布红烧肉等三道菜在参加的全国第二届海峡客家烹饪大赛中，分别获得金奖。这是我县餐饮业首次组织参加全国性大赛，并一举取得好成绩。

2、“万村千乡市场工程”配送中心初定选址

占地30亩、规划总建筑面积15000平米、总投资约3000万元的万村千乡配送中心建设选址落地，正在与相关部门落实征地等事宜。该项目已作为2013年开工项目向省厅申报核定。

（四）继续推报“西果东送”项目工程，争资争项工作有突破

在去年推报确定的“农业”、“农业”项目后，经摸底和筛选，今年我局又完成“现代农业、农业、果业和奥帅农业等四个基地的“西果东送”项目的申报工作。“西果东送”项目在的不断落地建设，将有力地推进我县脐橙产业化发展进程。

（五）扩大交流，推介我县特色产品

由县局牵头，年内5次组织县内优秀农产品加工等企业赴国内参展、参赛，具体是：中国绿色食品博览会（南昌）、名优特产品（广东）展、名优产品（北京）展、华南城“特产品（南昌）展等，“固村三甲酒”纳入北京“名优特产品北京展销中心”长年展销品牌。“固村三甲酒”荣获省“中华老字号”品牌称号。

（六）业务工作有序展开

一是在确保生猪定点屠宰平稳运行、保障“放心肉”安全有效供给的同时，协同乡镇政府，通过召开座谈会，个别走访和网络联系等方式，化解矛盾和纠纷，及时解决乡镇生猪销售问题，帮助养猪户扩展县外市场。

二是继续强化监管、净化市场。定期召开会议，组织执法人员不定期采取“拉网式”并重查城乡结合部等形式，对屠宰、酒类、再生资源回收等，加强市场巡查。全年立案查处违规案件126起，比同期下降46%，市场日趋净化。

三是继续组织“家电下乡”“回头看”。配合上级审计部门对全县6个乡镇、10家家电下乡企业进行审计，由分管领导协调和带队，走访调查411户农户，对在审计中发现的问题，分门别类提出整改意见。

一年来的工作，上下齐心协力，取得了一定成效，但仍有以下几方面工作急需加快进程以突破。一是县屠场的易址新建问题。首先，县屠场是于2005年在租赁的场地上改造后生产经营至今，当时周边居民较少，而现在周围都已建房，环境已不适宜办屠场；其次，生产设备因场地局限，未能按升级线来改造，设备已老化；第三，场地租期即满（至2015年5月），房东不愿续租。眼下，屠场的新址仍未敲定，工作迫在眉睫。二是美食广场南侧用地尚未动工，影响整体进度。该用地业主已于去年上半年获得土地使用权，但河东村民多年前在该地填方建起的砂石料场以种种理由未予搬迁。我局主要负责人多次牵国土，水利、城建等部门协调，县领导也多次过问，但也至今尚未落实。三是机关干部职工的作风建设还需改进和提升。

二、20xx年工作打算

(一)扎实、有效地推进党的群众路线教育

我局将以党的十八届三中全会和省委十三届七中全会精神为统领，依照县委的总体部署，按阶段、分步骤、联实际，扎实、有效地开展群众路线教育活动。通过开展群众路线教育与商务工作职能相结合，与对服务对象的服务质量相结合，与“三送”工作相结合，使机关每一个干部职工都有一个思想大洗礼、工作质量大提高、精神面貌大改观，使每一个服务对象真正体验商务人新变貌，使“三送”点群众真心体验到商务人的密切和对党温暖的传替。

（二）加大争资争项力度

围绕全县经济发展之大局，结合苏区振兴之举措，加快“西果东送”营销网络建设、生猪定点屠宰场的易址新建，“万村千乡市场工程”配送中心建设、典当行建设、电子商务产业园建设等项目的申报和落实。

（三）着力推进电子商务建设

在县委、县政府的直接领导和上级业务主管部门的指导下，以“跟上步伐、精心运作、举力推进”为总标杆，着力从建设电子商务浮化基地、电子商务产业园、实施人才引进和培训等方面实施“倒计时”进度来推进，通过强化软硬件建设，强力壮大电商规模，力争通过2至3年的努力，使我县由电子商务薄弱县向电子商务强县迈进。

（四）继续推进美食广场建设

美食广场建设我局为牵头和业主部门，该项目继续列入《政府工作》报告主要推进目标。今年，将在广场南部建设开动和整个广场的硬化、绿化上实现全面突破，力争北侧部分开业运营。

（五）认真做好相关重点业务工作

一是加强市场监管。在常态化依法监管的基础上，着重推进单用途商业预计卡的监督检查，全面完成预付卡业主的备案登记工作。

二是完善县屠场的运行机制，着力推进易址新建工程，并监督乡镇屠场依法运行，确保全县肉食市场的有效安全供给。

三是加快建设“万村千乡市场工程”配送中心。

四是监督和指导餐饮协会开展工作。

20xx年，我局班子，主动落实党风廉政建设责任制，认真执行“八项规定”，反对“四风”，并从主要负责人做起，身先士率，班子成员各负其责，工作开展有序，并取得了较好成效，得到上级的充分肯定。为全面完成、落实2014年工作任务，我们提出以下意见和建议：

一是加大增资增项力度。县领导共同出面，向部、厅争取业已申报尚未到位的“西果东送”、县乡标准化农贸市场改造、屠场升级改造等项目。

二是着力办好县屠场的易址新建工作。县屠场为我县生猪屠宰行业的龙头企业，多年来为全省的一面旗帜，且属省肉类协会副会长单位。硬件建设因环境的局限，已无伸展余地，建议县委、县政府将此项工作纳入2014年工作的重要议事日程落实。

领导班子工作总结(篇12)

2002年换届以来，我乡领导班子在市委、市府的正确领导下，在全乡广大群众和海内外侨胞的支持下，本着立党为公、执政为民的宗旨，班子成员间团结协作，敬业廉政，立足**乡实际，理清思路，以实事求是的态度，求真务实的作风，与时俱进的精神，做好侨字文章，经济社会事业健康有序发展，社会环境和谐稳定，人民安居乐业。现将五年来我乡领导班子的工作简

要总结如下：

一、加强班子自身建设，干部队伍素质不断提高。

五年来，以开展机关“效能革命”和创建学习型机关活动为载体，形成党委中心组、机关干部学习会、基层党校学习的制度化，规范化。认真开展十六大主题、“三个代表”重要思想、保持共产党员先进性教育，加强党员干部政治理论教育，切实提高干部队伍政治理论涵养，增强在农村中贯彻党的路线、方针、政策的能力。2005年，我乡基层党校工作比较突出，被评为温州市级先进基层党校。大力开展公民思想道德等精神文明建设，群众文明程度不断提高，03年大藏村被评为市第十二批文明村居。认真贯彻落实民主集中制和集体领导分工负责制，加强班子民主建设，凝聚团队整体合力，班子的战斗力和向心力不断增强。坚持依法、民主、公开、公正原则，顺利完成两次村级换届选举工作。以创建“五好”党委、“六好”支部为目标，在领导班子中开展“三树一创”，在农村中开展“先锋工程”、“亮身份、当模范、树形象”等活动，真心实意为农村“化纠纷、解难题、办实事”，进一步发挥党员先锋模范作用，树立党员干部队伍良好为民服务形象。加强党员管理，五年来共发展党员38人，同时对15名组织观念淡薄的作出党内除名，不断净化党员队伍。

二、加快经济社会发展，人民生活水平不断改善。

五年来，乡党委、政府立足山区实际，坚持“以人为本”的科学发展观，务实进取，真抓实干，经济社会等各项事业都取得了长足进步。

（一）积极调整农业结构，加快农村经济发展。农业发展扶持力度不断加大，雷竹笋、杨梅、瓯柑等探索中的效益农业开发初具规模。抓好农田水利设施的建设，保证农业生产安全。森林资源有效保护，生态环境持续发展。

（二）密切“政侨”联系，突出侨务工作。将侨务工作做为党委、政府的重要工作，加强同侨界的联系，相互支持，相互促进，近年来侨务工作所取得的优异成绩，得到了省市有关领导的充分肯定。五年来，华侨捐资达960多万元，极大地促进了各项事业的发展。

（三）加快基础设施建设，积极为民办实事。五年来，积极争取，集中力量完成了一批实事工程，主要有：**公路二、三期工程；五七省道砂改油；**、大坑康庄工程及各村水泥路；乡办公楼、卫生院、侨联大楼、乡校宿舍楼、幼儿园，大竹坑、大藏、岙口村办公楼；大垟坑移民点，**、**自来水建设等，这些群众普遍关心的重点项目相继得到有效解决，乡村面貌发生深刻变化，群众的生产生活得到极大便利。

（三）统筹兼顾，社会事业全面发展。“双百工程”顺利开展，困难群众实现应保尽保，建造了敬老院，解决了7位孤寡老人的后顾之忧，贫困弱势群体得到更多的关注。上半年，70以上农民参加了新型农村合作医疗，新的保障体系逐步形成。计划生育工作强化管理、注重服务、完善村级队伍建设，成绩不断得到巩固，多年来计生考核成绩均名列全市前茅。前年、去年连续两年被评为市级计生工作先进单位。“平安**”创建深入开展，信访、社会治安、予盾纠纷在基层有效化解，安全生产形势良好，禁毒斗争成绩显著，2005年被评为禁毒工作优秀单位。突发性病疫情防治、防洪救灾、森林防火等，形成全民参与的社会化大防控局面，制定并完善各突发事件预案，有效减少突发性事件带来的损失，保障人民生命财产安全。此外，我们还十分重视加强共青团、妇联、老干部、武装等工作的开展，积极引导各部门为经济社会发展服务。五年来，我乡社会各项事业健康有序发展，农村稳定，农民增收。2005年全乡实现社会总收入2446万元，比2001年的1471万元增长；人均收入4600元，比2001年的2638元增长，人们的衣食住行等生活条件不断改善，生活质量不断提高。

三、加强党风廉政建设，清正务实形象不断巩固。

**乡虽然地处偏僻的贫困山区，不存在灯红酒绿、纸醉金迷的奢靡现象，但我乡党委、政府坚持把党风廉政建设作为一项重要工作常抓不懈，把加强党风廉政建设与加强业务工作、改进机关工作作风有机结合起来，立足于教育，着眼于防范，有效地推进了党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。坚持把反腐倡廉教育纳入平常学习教育及先进性教育活动之中，极积开展理想信念、权力观、政绩观教育，同时加强反腐倡廉形势、党纪法规教育，增强了党员领导干部的廉洁自律意识。领导班子始终做到警钟长鸣，防微杜渐。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，《党员领导干部廉洁自律暂行条例》、《中国共产党党内监督条例》、《党内纪律处分条例》，自觉执行各项规章制度。发扬艰苦奋斗、脚

领导班子工作总结(篇13)

首先，请允许我代表法制办全体工作人员向出席我办民主生活会的各位领导表示热烈的，对你们多年来，特别是法制办机构单列以来对我办工作的关心和支持表示衷心的感谢。下面，就这次民生活会的前期筹备情况及今天的会议安排，我向各位领导作个汇报：

一、统一思想，高度重视，把开好班子民主生活会作为当前工作重点：

接《县纪委、县组织部关于召开20xx年领导班子民主生活会有关事项的通知》后，我办高度重视，当即召集全办人员开会，研究部署相关筹备工作，确保召开一次高质量的领导班子民主生活会。我们一致认为，这次民主生活会是法制办机构单列和成立党组后的第一次民主生活会，开好这次会议，对于加强组织领导，搞好党建工作，对于解决找出的问题，纠正发现的不足，对于团结全办人员，促进法制办发展都具有非常重要的意义。会议要求全办人员统一思想，充分认识到民主生活会是党内一项重要的组织生活制度，是加强领导班子建设，维护班子团结的重要举措，也是巩固和扩大先进性教育活动成果，促进各项工作开展的必然要求。因此，必须把开好民主生活会作为当前的重点工作、中心工作来抓，来落实。会议还对筹备方案、任务分工等事项作了具体安排，明确了主要措施和工作要求。

二、征求意见，找准问题，扎实做好民主生活会的前期筹备工作：

9月12日，根据通知的要求，我办向各乡镇人民政府及县直机关各单位发放了《县法制办领导班子民主生活会告征求意见函》，就我办领导班子在理想信念、党性原则、勤政廉政、履行职责、工作作风等方面的现状及存在的问题，广泛征求各单位的意见和建议。截止到10月18日，共收到42个单位的回函。其中，收到白沙乡、星沙镇、卫生局、审计局等30个单位的书面回函。同时，通过党政计算机网络网收到12个单位的邮件回函。我办对收悉的回函逐一、认真进行了查阅，并就各单位所提的意见和建议进行了分析、整理，主要有以下几个方面：

（一）充分肯定我办领导班子成员团结务实、勤政廉洁、作风优良、工作扎实、为具有很强凝聚力和战斗力的好班子；

（二）建议我办加强对基层法制队伍的建设和法制宣传，进一步完善基层法制工作规范化、法制化，加大对行政执法活动的指导和监督；

（三）希望我办能一如既往的支持相关单位的各项工作；

（四）建议我办能够继续加强行政执法监督、落实行政执法责任制等政府法制工作，进一步发挥做为政府依法行政的参谋、助手和法律顾问作用，为推进我县依法行政、建设法治政府作出更多的努力。上述建议和意见的总结和梳理，既为民主生活会提供了重要的内容和资料，也为确保开好民主生活会打下了坚实的基础。

三、周密组织，科学安排，确保民主生活会取得预期效果：

经过全办工作人员的努力，民主生活会的前期工作基本完成，经请示联络我办民主生活会的县级联点领导同意，今天在这里召开民主生活会。会议的主要内容是针对征求意见收集到的意见和建议，本着批评和自我批评的原则，研究、讨论如何整改班子中存在的问题和不足，敬请各位领导帮助和指导我们找出问题、分析问题和解决问题，确保民主生活会取得预期效果。今天会议由我主持，会议议程主要是：

1、主持人总结会议前期筹备工作，说明会议的主要议题、内容和具体要求；

2、请县级联点领导对会议提出具体要求；

3、主持人结合收集的意见和建议，对法制办班子运行情况进行总结、分析；

4、各班子成员分别进行批评和自我批评；

5、请领导讲话；

6、主持人总结会议情况，会议结束。

在会议议程正式开始之前，我代表法制办领导班子向各位领导表个态：我办领导班子一定会虚心接受意见和建议，严格按照领导的要求，切实整改存在的问题和不足，提高班子凝聚力和战斗办，带领全办工作人员扎实工作，开拓创新，为全面推进依法行政，加快建设法治政府，为我县经济社会实现更快更好的发展作出新的贡献！

领导班子工作总结(篇14)

    菏泽城管支队sO100    领导班子工作总结    （2004年12月）    今年以来，菏泽城管支队领导班子在市局的正确领导下，在局机关各科室的大力支持配合下，紧紧围绕创建“两个最佳环境”的工作目标，按照“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”的总体规划，坚持“依法行政，公正执法，从严治队，服务大局”的工作方针，以“公正执法，执法为民”为主题，以“规范和创新”为基本思路，通过抓队伍提高素质和能力，抓机制提高管理和运行水平，抓创新推动执法工作发展，城市规划执法稳步推进，绿化执法扎实有效，市政公用执法有了新发展，户外广告执法有了新起色，公正与效率有了深化和提高，圆满完成了年度目标任务，我队队被市委、市政府评为“双创先进集体”、“森博会先进单位”，多次受到上级表彰，队伍建设和综合执法工作都有了长足的发展。现就一年来的工作情况总结如下：    一、加强队伍建设，提高整体素质和执法水平。    一年来，我们以加强领导班子自身建设和执法队伍建设为重点，以提高执法队伍依法行政能力和水平为主要内容，以落实各项执法任务为核心，以建立健全各项规章制度和运行机制为手段，全面加强队伍建设，全队的综合素质有了较大提升。    （一）按照“三个代表”要求，不断加强班子自身建设。随着城市环境综合治理工作的不断深入和城市管理工作不断纵深发展，综合执法工作的标准更高了，要求更严了。菏泽城管支队一班人充分认识到，要适应新形势的要求，就必须不断加强班子自身建设，与时俱进，使班子成员的理论水平，思想觉悟，专业知识，领导艺术等不断有新的提高。为此，一是加强了理论学习。通过经常性的政治理论学习，保证政治上的坚定，工作上的创新。在两次作风纪律教育中，班子成员都按要求学完了规定篇目，记了学习笔记，撰写了心得体会，对邓小平理论、“三个代表”重要思想及依法治国理论、世贸知识都有了比较全面系统的了解，班子的政策理论水平和解决问题能力有了较大提高。二是认真落实民主集中制原则，凡是涉及队伍建设和执法工作的大事，都通过队务会集体讨论决定。工作中，各级领导坚持一线工作制度，提倡讲党性、讲大局、讲原则、讲团结，相互尊重、相互支持、相互关心，大事讲原则，小事讲风格，领导班子团结气氛浓、风气正、工作实、干劲足，充分发挥了表率作用。三是加强廉政建设。我队队班子把加强党风廉政建设放在了自身建设的突出位置，认真落实党风廉政建设责任制，身体力行，以身作则，带头执行中纪委和各级党委廉洁自律的规定，为促进执法队伍的廉政建设树立了榜样。一年来，全大队无任何不文明执法行为发生，也没有在廉政方面出任何问题。    （二）按照依法行政的要求，加强队伍整体建设。为了使学习经常化、制度化、规范化，取得实效，我们建立了扎实有效的保障机制。一是建立行之有效的学习机制。坚持和健全了学习制度，建立了自学制度，制定了中长期教育培训计划，坚持组织集中学习与自学相结合，以案例分析研讨、法条释义等形式提升业务水平，同时提供多种学习机会和方式，做到学前有安排，学中有检查，学后有考核。二是激励约束机制，通过定期检查考核，积极开展“最佳执法案例、最佳执法论文、最佳执法心得、最佳执法标兵”创评活动，对先进典型及时表彰，激发队员的学习热情。三是加大投入。在经费十分紧张的情况下，节约开支，给队员配发《法律知识读本》、《公文写作》等学习资料，加大学习资料和学习设施的投入，为创建学习型队伍创造良好的条件。四是深化作风建设，塑造良好形象。全年开展了两次思想作风纪律教育活动，以思想作风纪律教育活动为载体，通过学习提高，查找问题，强化整改。从树立执法为民宗旨，转变工作作风，实行政务公开，落实执法责任制等具体工作做起，提高了全体队员的思想认识水平，提高了队伍正规化建设水平和法制建设水平。    （三）按照“运转协调、责任落实”的原

领导班子工作总结(篇15)

今年以来，我办党支部在区委、区直机关工委的正确领导和指导下，紧密结合本单位工作实际，以服务全区经济社会发展为中心，以促进机关和谐为目标，按照区委工作部署和要求，在继续抓好“创先争优”活动的同时,立足党员干部思想作风实际，重点开展了“三学习”活动和反腐倡廉活动，下面就我办党建工作总结如下：

今年上半年，我们根据区委要求和机关党工委2014工作要点，把突出加强党员干部的思想政治建设，做为机关党组织建设的重要职责，一是强化政治理论学习教育。主要以学习贯彻十七届五中全会、区委七届六次全会精神和“科学发展观”、“三学习”等政治理论学习作为重要内容，贯穿思想建设的全过程。坚持做到五有：有学习计划，有学习制度，有学习笔记，有心得体会，有座谈交流、有检查落实。学习形式主要以自学为主，每周四下午为集中学习时间。在学习中，提倡理论联系实际的学风，坚持学以致用，用以促学，在不断深化学习的基础上加以理解和消化，把学习的成果努力转化到学习与工作中去，不断提高全体党员干部的思想理论水平。二是按照建立“学习型政党”“学习型机关”的总要求，在抓好政治理论学习的同时，认真抓好业务培训，积极参加了省人防办组织的行政执法短期培训班一期，并通过各种形式的短期学习，锻炼队伍、提高素质，增强能力。

按照建设一个好班子，抓好一支好队伍，形成一套好机制，培养一种好作风的“四好要求”，切实加强了领导班子和队伍建设建设。一是加强领导班子建设。不断提高班子成员在执政能力和驾驭全局的能力。领导班子坚持按照《党章》要求，自觉加强政治理论的学习，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，严格落实了“三会一课”制度和民主集中制原则，不断完善了党建管理制度，高标准、高质量开展了民主评议党员工作。二是强化职工队伍建设。我们结合人防机关“准军事化”建设要求，努力打造一支“政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效”的人防机关干部队伍。在日常工作中，教育全体党员干部在大事大非面前始终保持清醒的头脑，在思想上，政治上和行动上与党中央保持高度一致，努力践行“三个代表”重要思想。三是完善各项工作制度，加强规范化管理。建立和完善了一整套工作制度，不断强化制度的约束管理，做到有章可循，有据可依。工作中，持之以恒抓制度落实，坚持制度面前人人平等，奖惩分明。，努力促进各项制度的落实。

一是加强党员干部的作风建设，认真贯彻中纪委第七次会议精神和胡锦涛同志会上的重要讲话精神及省纪委“十个严禁”有关规定。加强反腐倡廉思想教育，不断增强广大党员干部遵纪守法的自觉性。按照上级要求建立了党风廉政责任制以及领导班子廉政档案，严格对党员干部的监督。二是切实加强反腐倡廉宣传教育工作。在开展以正确行使权力为重点的反腐败宣传教育中，教育党员特别是党员领导干部，要牢固树立立党为公、执政为民的理念，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，筑牢拒腐防变的思想防线，自觉遵守廉政从政的各项规定，永葆共产党员的政治本色，在分析案例进行警示教育上，我们利用党员学习日，集中播放收看警示教育片2次。

一是在“创先争优”和“三学习”活动中，我们按照规定程序和节点要求，以“争创一流当标兵，人防发展我先行”为主题，把两项活动紧密结合在一起，通过学习党章，全体党员干部进一步增强了党性观念，提高了党性修养，通过学习了解党的光辉历程，更加坚定了理想信念，更好地继承发扬党的光荣传统和优良作风。通过开展“远学青岛办，近学沧洲办”，“外学张北县，内学城建局”等系列学习先进活动的开展，进一步增强了党员干部的表率作用和跨越赶超的精神。二是深化亲民教育活动，紧紧围绕区委区政府的工作部署，在“下基层、解难题、送温暖”和“双结对、双服务”活动中，认真为服务对象做好人防政策咨询和对口帮扶工作。我办在资金比较困难有情况下，为帮扶单位庞家堡镇大椴地村解决新民居建设款2万元，为河子西乡小东庄村解决办公桌椅10套，为皇城办事处庙底社区解决冬季烤火煤5吨，办公桌椅10套，价值计1万元。同时博爱一日捐950元。三是在优化机关环境建设上，重新制作了政务公开窗口牌，粉刷了办公楼、亮化了内外环境，使机关办公条件进一步得到改善。四是积极开展文明单位、“十佳”文明科室创建活动，，我办被市文明办评为市级文明单位;被市人防办评为全市人防系统先进单位。被省人防办评为“十一五”期间全省人防先进单位，主任厉明星同志被评为全省人防“十一五”期间先进个人。

1、进一步加强党员干部的政治思想教育。使党员干部的整体素质有一个新的提升。

2、进一步加强组织建设。强化班子建设，健全落实支部各项工作制度，确保支部工作规范化、制度化。

3、进一步加强党风廉政建设。教育党员树立正确的世界观、人生观、价值观，增强拒腐抗变能力。

4、继续按照区委“创先争优”和“三学习”活动的安排部署，把创先争优活动当做当前的一项重要的政治任务抓实抓好。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5192547.html

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