严肃认真地向党组织提交入党申请书,这是每一位要入党的人必须经历的过程。对于我们新时代的年青人,我们要时刻严格要求自身,争取早日申请加入共产党。你对入党申请书了解多少呢?经过搜索和整理,小编为大家呈上社区工作人员述职报告,更多相关内容请继续关注本网站。
【篇一】
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
我叫现任xx社区副主任。在xx街道领导和同事们的支持和帮助下,紧张忙碌的xx年已经过去了,我在社区主要负责计划生育、关心下一代、健康教育工作,我在各项工作中能够严格要求自己,坚持“求实求效”的工作理念,处处坚持高标准、严要求,虚心学习,认真履行自己的工作职责,并能够协助领导完成街道交给我们社区的各项工作和任务,以下依据自己的工作向各位领导汇报一下:
一、计划生育工作
计划生育工作政策性强,业务繁忙,我针对我社区1589户居民、998名育龄妇女,认真宣传和贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》、《流动人口计划生育管理办法》并对居民开展了计划生育服务。根据我社区的实际情况,流动人口很多,对此我们加大了对流动人口的管理力度,以此确保计划生育工作的万无一失,并进行服务化的管理,服务上门到家、对流动人口清查、摸底、建档,又根据今年的全国第六次人口普查情况,重新整理了户卡,达到户数准确,对待外来人口和常住人口一视同仁、一样对待,同时也为其他各项工作提供了比较详细的第一手资料。
对本辖区12名新生儿进行了上门走访,对孩子的父母宣传了养育知识,并及时送去了避孕药具。组织社区的已婚育龄妇女进行免费体检,做到及时发现疾病及时治疗。
利用重大节日进行了多种形式的计划生育法律法规的宣传活动,普及计划生育知识,在“5.29”“7.11”“9.25”这些节日我们都进行了板报宣传和文艺表演活动。
xx年为落实独生子女家庭奖励政策,对正在领取失业保险金并持有独生子女光荣证的家庭,进行了独生子女费的发放。上报单亲无业、没有领过独身子女费的家庭18户,每月的计划生育报表做到了数字准确,工作手册填写清晰、完整具体。
二、关心下一代工作
xx年,我社区在xx街道关工委的带领下,把社区关心下一代工作做得更加具体、规范、扎实,使关心下一代工作有效地、科学的开展下去。
在xx年的9月30日,xx街道xx社区、xx社区、xx社区联合举办了庆“十一”的文艺活动。
三、健康教育工作
一年来,在街道的领导下,我们积极开展多种形式的健康教育活动,在居民中普及健康科普知识,为提高居民的健康意识和卫生素质开展了一系列活动。
1、加强领导,健全健康教育网络
2、宣传教育,提高居民健康意识
拥有健康,才拥有事业和生活中的一切,我们非常重视健康教育工作,利用各种机会,开展健康教育宣传活动,使居民养成良好的健康行为和卫生习惯。
以上是我的述职汇报,我在各项工作中还有很多的不足之处,在今后的工作中我会继续努力,全心全意的为居民服务,争取在新的一年里更上一个新的台阶。
谢谢大家!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
【篇二】
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
各位领导大家好,我叫张,现任xx办事处x新区社区副主任一职。xx新区社区自建成以来是xx比较大的社区之,一共有七十栋楼。我主管46-2#、52-2#、54#、55#、56#共计33个单元。
一年的光阴就这样无声无息而又忙忙碌碌中度过了,通过这一年多种工作的磨练,我在思想和业务等方面都有很大的进步,当然也存在着很多不足。我感谢主任、书记、师傅及同事们对我的照顾和理解,也感谢领导给予我的信任,把经济工作交给我,让我有一个实战能力的平台。我已经深深爱上了这份光荣的工作。
随着社会的进步,人们有了私密的空间。入户调查和家访是社区工作者的一项重要工作,现在通过我不断地深入片区,不断的走访,现在已经完全融入了居民之中,成为了他们谈心、说心里话、诉苦的好朋友,也与好多居民结下了深厚的友谊和感情。每天工作在他们中间我感到非常亲切和快乐,同时也积累了很多工作经验,所以我现在已经能够比较从容的处理日常工作中出现的各类问题。在协调办事能力和语言等方面经过与居民的接触也得到了很大的提高,保证了全年未出现明显的失误。
今年的经济工作主要有以下几点:1、每季度的商户报表2、产业活动单位基本情况报表3、社会涉林产业社会报表4、黑龙江省科技型中小企业认定信息报表。以上的报表通过全体同事的帮助保证了每季度都可以按时准确的报给经济科。
20xx年8月10日早9点在教育宾馆2楼会议室,我参加了城乡一体化住户的调查启动工作,就这样长达5年的城调工作开始了。这项工作要求调查员利用工作以外时间入户收发账本,保证调查工作的连续性,遵守统计职业道德,不能向任何人或单位泄露调查户的家庭资料和其他私人情况,就这样同事们起早贪黑的完成了摸底和入户工作,我非常感谢所有同事们对我工作的支持。
今年全市以“创三优文明城市”为指导目标,在办事处的监督指导下,为了创建优美环境,我们每个委主任每天穿梭在小区内的每个角落,顶着烈日!不怕严寒!利用自己的休息时间清理脏乱庭院,通过我们的努力,小区的环境得到了很大的提高。
传承优良传统,提高社区工作者素质是我们成为深受欢迎的人。在这一年的工作中,我常常感受到居民给予的信任和坚强而有力的支持,就是这种信任和支持让我有了无比信心和力量。我知道只有走到居民之中去才能有真的感受。只有真感受才有真感动,只有真感动才能真心实意的为居民做好事。
最后祝大家新年快乐、合家欢乐、我会更加努力的工作,不辜负领导对我的信任与重托。
谢谢大家!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!今天我很荣幸站在这里,向大家汇报我的一年工作情况。在这一年中,我在大家的支持和帮助下,兢兢业业、努力工作,取得了一定的成绩。请允许我逐一为大家详细介绍我的工作内容和所取得的成绩。
在日常工作中,我认真完成了各项任务,并且积极主动地参与了社区的各项活动和组织工作。我负责维护社区的秩序,保障居民的生活安全。同时,我也积极参与了社区文化建设活动,组织开展了多次居民群众喜闻乐见的活动,受到了居民们的好评和赞扬。
我注重学习,不断提升自己的业务能力和综合素质。通过不断的学习和努力,我取得了相关的职业证书,并且还参加了多种培训和学习班。这些学习经历不仅提升了我的专业能力,也丰富了我的知识储备,让我更加胜任我的岗位。
我还在工作中发现了一些问题和不足之处,并且积极主动地进行了改进和提升。我明白自己的不足,并且正在努力地加以改正。在未来的工作中,我会继续努力学习,提高自己的工作能力,为社区的发展贡献自己的力量。
小编认为,我认为自己在这一年中取得了一定的成绩,但同时也意识到还有很多不足之处需要不断改进和提升。我会继续努力学习、努力工作,争取在未来的工作中取得更好的成绩。再次感谢领导和同事们对我的支持和帮助,小编感谢您的阅读!
以上就是我的一年工作情况的汇报,小编感谢您的阅读!祝大家工作顺利、生活愉快!
近年来,社区网格化管理在我国得到广泛应用,不仅有效提升了社区管理水平,还促进了居民的安居乐业。作为一名社区网格员,我将详细述职,回顾过去一年的工作,并给出未来的改进计划。
一、工作
1. 积极开展巡逻工作:
我按照所负责社区的网格化管理计划,制定了定期巡逻的路线和频率,确保社区巡逻的全面性和及时性。在巡逻过程中,我与居民进行有效沟通,了解他们的需求和意见,提供解决问题的支持。
2. 疫情期间的工作:
在新冠疫情期间,我积极参与社区疫情防控工作。我帮助居民做好疫情期间的信息收集与发布,加强社区的宣传教育,组织对社区居民的体温检测,并配合相关机构进行疫情防控措施的实施。
3. 社区服务活动的组织:
我积极参与社区活动的组织工作,为居民提供更多的社区服务。我组织了庆祝活动、义务清洁日活动、文艺演出等,提升了社区的凝聚力,增进了居民之间的友谊。
4. 沟通与协调:
作为社区网格员,我时刻保持与上级领导、居民和社区组织的紧密联系,并积极倾听他们的需求和意见。我及时向上级反映居民的诉求,并积极参与解决居民关心的问题。我还促进了社区与相关机构之间的沟通与协调,为居民提供更多的便利。
二、存在问题:
1. 工作压力大:
社区网格员的工作需要投入大量时间和精力,区域范围内的事务繁杂,使得工作压力倍增。需要更好地组织时间,合理安排工作和生活的平衡。
2. 部分居民的配合度有限:
虽然我们努力去与居民沟通和建立良好关系,但个别居民的配合度还有待提高。他们对社区管理的重要性认识不足,对我们的工作也存在一定的抵触情绪。针对这一问题,我们需要更多的宣传教育工作,提高居民的参与意识。
三、改进计划:
1. 提高服务质量:
下一步,我将进一步提高服务质量,加强与居民之间的沟通。我将倾听居民的需求和意见,及时处理他们的问题和反馈,努力提供更优质的社区服务。
2. 加强宣传教育工作:
针对居民对社区管理认识不足的问题,我将加强宣传教育工作。通过制作传单、发放宣传资料、举办座谈会等方式,提高居民对网格化管理的认知,让他们认识到社区管理对于他们生活的重要性。
3. 强化与相关机构的合作:
社区网格化管理需要各相关机构的支持和配合。我将进一步加强与相关机构的联系与沟通,促进工作的顺畅开展。在应对突发事件和应急情况时,我们将建立更紧密的合作机制,提高工作效率。
作为一名社区网格员,我将继续努力,不断完善工作,为社区的安全与和谐贡献自己的力量。相信通过我们的共同努力,社区将会变得更加美好。
我是xx年6月经组织提拔到街道担任副主任,主要分管社区建设科、社区服务中心工作。到街道工作后,街道领导班子给予了我指导支持。在各级领导的帮助下,较好地完成了各项任务和工作目标。以下是本人的述职述廉报告:
一、切实加强学习,不断提高自身综合素质
一是注重加强政治理论学习。在学习中,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,自觉把理论学习的着力点和落脚点放在武装头脑、指导实践、推动工作上。二是注重加强业务知识学习。结合本职工作,认真钻研业务知识。在街道领导岗位上,我是一名新兵,为了及时适应岗位需要,有针对性地学习分管业务知识,学虚心向街道领导、科室领导、经验丰富的工作人员等各层面能力强、业务精的人员求教,取长补短,吸收营养,丰富自己,使自己做到给主官当好参谋,给分管科室当好领导。通过努力学习和不断思考问题,业务素质明显加强,服务意识、文化修养等诸多方面都得到升华。通过业务知识学习,自身综合素质有了长足进步。
二、认真履职尽责,较好完成了各项工作任务
在工作中,能够保持较强的事业心、责任感和旺盛的工作热情,较好地完成了各项工作任务。一是较好完成了工作角色的转变,提高了处理复杂事务的能力。我是新提拔的处级领导干部,工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化,面对新岗位,自己感觉在管理和领导方面的经验还不足,分管的工作尚处在熟悉和入门阶段,工作思路还有局限性。为了尽快适应工作,我在工作作风与求真务实方面下功夫。深入基层,深入实际,有针对性地进行工作调研,解决实际问题。平时与分管科室,与社区干部和群众多交流,充分了解他们的心声,做到说话办事有的`放矢。对于分管的科室,工作上严格要求,抓细、抓实、抓具体。有些工作布置了,就要有回音,规划了,就要有行动,安排了,就要有落实。通过半年多的努力,我现在已经适应了工作岗位的转变。
三、严格廉洁自律,树立清正廉洁的良好形象
在日常工作中,自己能够牢记党的宗旨,自觉加强党性锻炼,坚持严以律己,自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定,树立起了良好的自身形象。一是注重学习,增强廉政意识。认真学习党章和党纪法规,在政治思想上自觉与党中央保持高度一致,自觉接受廉政教育,增强抵御腐朽思想侵蚀的免疫力,增强纪律观念和法制观念,自觉用党纪国法规范自己的行为。不断增强党性意识,提高党性修养,正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益的关系,从思想上、行动上、作风上做到立党为公、执政为民、清正廉洁。二是遵守并落实廉政制度。自觉落实廉政制度责任制,不仅自己做好,还将分管科室、社区的廉政建设抓好,落实社区财务、居务公开、居民代表议事等各项制度,保证工作公开、公平公正,抓服务窗口建设,严格低保审批制度。三是转变工作作风,为群众服务好。增强宗旨意识,紧密联系群众,始终保持与人民群众的紧密联系,尤其在为困难群众排忧解难方面要尽职尽责。增强责任意识。管好该管的事情,用心完成工作任务,勇于承担工作责任。增强奉献意识,正确对待个人利益,始终保持一颗平常心,不计较个人得失。增强监督意识。注重世界观的改造,做到自重、自省、自警、自励,自觉接受群众的监督,及时解决群众反映的问题。
四、工作中存在的问题
一是宏观思考的能力欠缺。思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。
二是把握大局,处理复杂事件的能力还不强。对涉及到的一些“老大难”问题,解决、推动、协调的能力不强。
五、今后工作计划
二是敢于想大事、抓正事、解难事。要立足于党工委关注的工作重点进行思考和谋划,当好班子的助手和参谋,认真研究和解决一些重点、难点问题,真正为党工委使劲,为班子分忧。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
搜索文档
尊敬的社区居民:
我作为社区合作社的负责人,荣幸地向大家汇报过去一年来社区合作社的工作情况及取得的成果。
过去一年来,社区合作社以居民参与、互助共赢为核心理念,积极推动社区居民参与社区建设,提高社区居民的生活质量。在此期间,我们开展了一系列的活动,不仅促进了社区居民之间的交流合作,也对居民的经济收入和社交关系起到了积极的推动作用。
我们在过去一年中推动了社区农业发展。我们鼓励居民利用自家农田种植蔬菜、水果等农产品,为居民提供新鲜、健康的食品。社区合作社提供了有机肥料和农资工具的共享,帮助居民减少成本,提高产量。我们还组织了农技培训班,邀请专业人士为居民传授种植技巧和管理经验,提升了居民的农业水平。目前,社区的农产品进入了周边城市的市场,不仅为居民带来了额外的收入,也为社区增加了一份经济来源。
社区合作社为居民提供了平台,促进了居民之间的社会互动。我们开展了各类文化活动、培训课程和兴趣小组,满足了不同居民的需求。例如,我们组织了太极拳、民族舞蹈、书法、绘画等课程,让居民有机会学习和交流。社区合作社还定期组织社区亲子游、健身活动和志愿服务,增进了居民之间的感情,丰富了居民的业余生活。这些活动的开展不仅提高了居民的综合素质,也增进了社区凝聚力和向心力。
社区合作社还开展了一些有利于社区环境和社区形象的项目。我们组织了环境保护志愿者队伍,定期开展社区清洁活动和植树造林活动,改善了社区的生态环境,提高了社区的品质和形象。我们还积极推进社区的文化废品回收工作,鼓励居民进行垃圾分类,减少环境污染,并通过废品回收的方式为社区居民创造了一些额外的收入来源。
同时,在过去一年里,社区合作社还积极参与居民的民生事务。我们设立了“爱心基金”,帮助确有困难的社区居民解决生活中的突发困境。我们还与有关部门合作,为居民提供就业创业的咨询和援助,提高社区居民的就业率和收入水平。
过去一年来,社区合作社始终以群众满意为工作目标,充分发挥了居民的主体性和积极性,致力于为居民提供更好的居住环境、更高的生活质量和更多的发展机会。我们将继续秉持这一理念,不断创新工作模式,提高服务质量,为社区居民谋福祉,共创美好未来。
在此,我代表社区合作社向社区居民们表示衷心的感谢,感谢大家对社区合作社工作的支持和信任。也请各位居民继续关心和支持社区合作社的工作,为社区发展贡献自己的力量。
村社区队长述职报告
尊敬的领导、各位村民:
大家好!我是XX村社区的队长,我非常荣幸能够借此机会向大家述职,向大家汇报过去一年来我和我的团队所做的工作和取得的成绩。
一、工作总结
过去一年,我们社区团队在村委会的领导下,积极履行自己的职责,团结一心,努力工作,为村庄的发展和村民的幸福生活做出了努力和贡献。
1.社区管理和服务
针对社区管理和服务的工作,我们制定了一整套管理制度,建立了完善的信息管理系统,提高了社区管理的效率和质量。我们积极宣传国家政策,组织村民参与社区活动,集思广益,共同解决社区中存在的问题。我们加强对老年人、残疾人、低收入家庭和孤寡老人等特殊群体的关爱和帮助,组织开展各类文体活动,增强社区凝聚力和向心力。
2.环境卫生整治
我们深入贯彻落实国家关于环境卫生整治的各项要求,通过广泛组织清理垃圾、美化绿化、改善卫生设施等措施,有效改善了社区的环境卫生状况。我们鼓励村民养成良好的卫生习惯,提倡垃圾分类处理,提高村民对环境保护的意识,共同打造了一个美丽整洁的社区。
3.小微企业扶持
我们积极响应国家政策,加强对村民创业和小微企业的扶持和帮助。通过开展各类培训和宣传活动,我们提升了村民的创业能力和技术水平,帮助他们顺利开展经营活动,增加就业机会,提高村民收入。同时,我们也加强与相关部门的联系与合作,争取更多的政策支持和资金扶持,为村民的创业和发展提供支持和保障。
二、工作展望
虽然我们在过去一年中取得了一些成绩,但是我们也意识到,工作中还存在一些问题和不足之处。未来,我们将继续努力,进一步完善社区管理和服务工作,为村民提供更好的生活环境和更多的福利。
1.加强队伍建设
我们将加强社区队伍的培训和管理,提高队员的业务能力和综合素质。通过开展培训课程、举办经验交流会等方式,提升队员的专业知识和服务意识,确保队伍的整体素质和能力得到提升。
2.进一步完善社区服务
我们将针对社区服务中存在的问题,加强与村民的沟通和交流,听取他们的意见和建议,用心倾听他们的需求,解决他们的困难。我们将进一步提升社区服务的品质和水平,为村民提供更加全面、细致、优质的服务。
3.加强宣传教育
我们将利用各种宣传媒体和资源,加强对国家政策和村委会工作的宣传和解释。同时,我们也将加强对村民的教育和培训,提高他们的法律意识和文化素质,引导他们树立正确的价值观和生活态度。
我们将始终以“为民服务,造福社区”为宗旨,团结一心,精益求精,不断提升自己的工作能力和水平。相信在村民的支持和领导的关怀下,我们定能够为村庄的发展贡献更大的力量。
小编感谢您的阅读!
社区武装委员述职报告
尊敬的居民委员会领导、社区居民们:
大家好!我是XX社区的武装委员,今天非常荣幸向大家述职。在过去一年里,我和其他武装委员一起努力工作,确保了社区的安全和秩序,也有很多收获和进步。下面我将详细报告我们的工作情况。
一、加强巡逻防控
我们积极开展巡逻工作,并与派出所、居民委员会等相关单位保持良好的沟通合作。每天我们都按照安排,分组进行巡查,加强对社区各个角落的把守,确保居民们的生命财产安全。在巡逻过程中,我们也积极倾听居民的意见和反馈,及时处理突发事件,保障社区安全稳定。通过我们的努力,社区犯罪率明显下降,居民们的安全感得到了很大的提升。
二、组织应急演练
我们定期组织应急演练,提高居民们的应急处理能力。我们针对火灾、地震等突发事件,制定了详细的应急预案,并进行模拟演练,以提高居民们的自救自护意识。我们还配备了应急救援工具,确保在紧急情况下能够快速有效地处置事故,并保障居民们的生命安全。
三、加强社区警示教育
我们注重开展社区警示教育,以预防犯罪为主要目标。我们组织了一系列的安全演讲和宣传活动,向居民们普及防范犯罪的知识和技巧。我们还印发了相关宣传资料,发送到每户居民家中,提醒大家保持警惕。通过这些教育活动,居民们的安全意识得到了明显提升,犯罪事件得到了有效遏制。
四、加强与社区居民的联系
我们始终坚持与居民保持良好的沟通联系。我们定期召开居民会议,邀请居民们参与讨论社区发展和治安安全等问题。我们收集居民们的建议和意见,并积极解答他们的疑问。我们还建立了武装委员微信群,方便居民们随时与我们联系,及时反映社区问题。通过与居民们的密切联系,我们能更好地了解居民们的需求,并更快地解决问题。
五、加强自身能力建设
为了更好地履行工作职责,我们不断加强自身能力的培养和提升。我们参加了相关培训培训班和学习,提高了执法技能和法律知识水平。我们还建立了定期交流的机制,相互学习借鉴,提高工作效能。
小编认为,我们努力工作,不断提高自身素质和履职能力,使得社区的治安安全得到很大改善。在未来的日子里,我们将继续努力,为社区的和谐稳定贡献自己的力量。
我要感谢社区居民的支持和信任,也感谢居民委员会的悉心指导。让我们共同努力,共同创造更加安全和温馨的社区环境!小编感谢您的阅读!
在县委、县政府的正确领导下,在领导和同志们的大力支持帮助下,努力学习,积极工作,廉洁勤政,较好地完成了自己分管的各项工作任务,现将一年来的思想、学习、工作和廉洁自律情况报告如下:
一、加强学习,提高素质。
加强学习,注重政治素质和业务能力提高。一年来,始终坚持认真学习邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观,学习贯彻十八大精神,坚持用十八大精神指导实践,同时在实践中不断加深对十八大精神的理解,把十八大精神落到实处。自觉完成组织部门布置的各项学习任务,并认真做好学习笔记和心得体会,同时加强业务知识和法律知识学习。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的'思想武器,在日常工作中注重运用所学的理论知识来分析、研究、解决工作实际问题,取得了明显的效果,自身能力和水平不断得到提高。
二、廉洁自律,勤政为民。
坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。认真贯彻执行上级决定和决议,自觉执行《党政领导干部廉洁从政若干规定》及中央省市有关领导干部廉洁自律的有关规定,遵守各项规章制度。始终按照工作权限和工作程序履行职责,服从组织安排,严格依照党章办事。在日常工作中,做到廉洁勤政、严以律己、宽以待人,牢记职责,保证洁身自好。珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。
三、扎实工作,履好本职。
认真做好自己分管的各项工作。根据分工,主要分管工会、园区劳动保障、计划生育及妇女工作。一年来,自己能严格按照上级和我委的工作部署,以饱满的热情、积极的态度、务实的举措,完成本职工作及领导交办的各项工作任务。
工会工作。一是抓工会组织建设,帮助指导条件成熟的企业及时建立工会组织。二是按照“组织起来,切实维权”的工作方针,对照《劳动合同法》,督促企业签订用工协议,购买职工社会保险,按时发放工人工资,努力构建“行政和工会共同运作、职工参与”的工资协商工作格局,积极开展“工资集体协商”工作,切实保障职工的合法权益、创建和谐劳动关系,促进企业健康发展。三是积极协助企业开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”、“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”及各项文体活动。
劳动保障工作。一是加强政策法规宣传,增强用人单位依法用工的意识,提高广大劳动者运用法律手段维护自身合法权益的能力。二是做好企业用工监测工作,协助企业解决用工问题,为企业用工构建良好平台。三是做好企业的稳定工作,协调园区劳动关系,降低企业劳资纠纷,维护园区劳动关系和谐稳定。
计划生育及妇女工作。较好地完成了本单位的计划生育各项工作任务,协助计生部门做好园区企业流动人口及计划生育工作。指导园区企业建立妇委会组织,配合县妇联做好园区的妇女工作。
四、存在不足。
学习抓得不够紧,深入企业服务工作做得还不够好,工作创新意识不强,分管的工作存在薄弱环节。今后,我将进一步加强学习,树立正确的人生观和人生信念,加强党性锻炼,创新工作思路,扎实工作,为园区经济发展多做贡献。
以上汇告,如有不妥之处,敬请批评指正。借此机会,向一贯关心、支持和帮助我的各位领导和同志们表示诚挚的谢意。
1、矛盾纠纷排查调处化解工作。在各网格片建立10人以上的综治信息员队伍,坚持抓早、抓小、抓苗头,及时收集、了解各类矛盾纠纷信息,排查治安隐患和不稳定因素。加强以社区司法所和网格片调委会(人民调解庭)为主的人民调解队伍,以预防群体越级上访和恶性刑事案件为重点,强化基层人民调解工作,做到“小事不出网格片、大事不出社区、矛盾不上交”,把问题解决在基层组织,把矛盾化解在萌芽状态。为了提高基层干部的矛盾调处能力,今年,3月份社区举办了一期调解员业务培训班,共65人参加。全年辖区共调解民事纠纷72起,调解72起,调解率达100%,成功率达98%。
2、对排查出的治安重点地区(白马生活购物广场),社区和派出所进行了联合整治,收到了良好的效果。对白马生活购物广场治安重点地区,今年3月份社区与派出所共抽调10名同志(社区6名、派出所2名、治安员2名)分白、夜两班对白马生活购物广场进行了集中专项整治。在集中整治期间,抓获犯罪嫌疑人1人,制止打架斗殴16起,使白马生活购物广场的治安秩序有了明显改观,也促进了辖区内长治久安。对突出的治安问题(非法传销)集中整治排查,及时排查变相疑似传销窝点2家。8月10日至20日,社区打击非法传销工作指挥部组织公安3人次、工商3人次、行政执法52人次、社区13人次、治安员及网格片干部等55人次,对张公山公园、白马生活购物广场及金域名城新入户进行了集中清理,依法传唤一般传销人员2人。
3、重点人员的排查。对排查出的13名重点人员都建立了包保责任制,落实了包保人员。社区矫正对象21人,安置21人,安置率100%,落实了监管人员和责任人。特别是在重点敏感时期建立了稳控机制,确保了不发生影响重大活动或社会稳定事件。
4、做好部分企业军转干部稳定。社区今年先后6次启动维稳工作预案,由于工作细致周到,无一例军转干部去省、进京上访,目前社区共接收46名军转干部,逐人建立了档案,落实了包保责任,并认真组织他们参加党的组织活动。
常言道,百闻不如一见,随着经济的发展。报告的使用成为日常生活的常态,报告虽不需批复,却是下级机关以此取得上级机关的支持 指导的桥梁,相信许多人会觉得报告很难写吧?接下来的“窗口工作人员述职报告”是申请书范文网编辑为您精心筛选的,热烈欢迎您的阅读希望这篇文章能够为您带来人生的改变!
2012年大伦镇村庄规划建设服务站
情况汇报
大伦镇村庄规划建设服务站在政府领导下工作,分管上级各级业务 在部门的指导下,在各有关单位的帮助和支持下,全体村镇建设人员认真贯彻党的路线方针政策和有关村镇建设法律法规,团结在村周围乡党委、政府提出的城镇规划战工作目标。协作、求真务实、开拓创新,积极做好本职工作,乡镇建设取得了一定成效。现就本年度工作作如下专业报告。
1. 2012年工作
1.加强学习,提高认识,充分发挥部门职能,更好地指导我镇村规划建设。
学习方面,我站有良好的学习传统和学习习惯,每周进行政治理论和技术商务学习。补充方式。通过学习,提高了全站工作人员的整体素质,增强了凝聚力和战斗力,增强了政治意识、大局意识、责任意识、服务意识,发挥了职能作用。村镇规划建设工作得到充分发挥。
2.根据本单位实际情况,建立健全各项制度法规。
由于乡镇规划建设用地范围广,工作内容广泛,经深入调查分析,由镇、市局指导系统,我站建立健全了首问责任制、服务
p>
服务承诺制度、岗位职责制度、人员责任清单制度、工作学习制度,认证工作流程和注意事项等。这些制度的建立和完善,使工作有章可循,有具体的程序,提高了工作效率,在一定程度上树立了部门形象。
3。做好业务发展,积极做好技术支持。
12月底,我镇4500平方米政府大楼,2000平方米政府大楼附属项目,政法大楼(在建),泰州合营泰阳消防装备有限公司工业园为合营养殖公司厂房建设和东部干线集镇开发区建设提供力所能及的技术支持和帮助(计划中)。同时,帮助园区4家企业提供土地征用和产权证明服务,完成污水处理、垃圾转运站等相关设施建设,完成桥东、古冶、云良、大伦、沉阳、湘塘、星池7个村,以及轮江线、千轮线、学府路镇村环境综合整治任务;完成136套农村危房改造任务
2.工作中的问题
2.强>
l.村镇规划滞后是制约村镇发展和业务发展的重要因素。乡镇虽然规划了,但还没有落到实处,指导思想还存在一些偏差。
2.农村城镇建设管理滞后,管理薄弱,农村城镇管理落后与农村城镇建设发展不协调的矛盾更加突出。
3.资金短缺是制约乡镇建设的重要因素。目前,乡镇规划建设融资渠道过于单一,导致基础设施不足,影响乡镇发展功能。完美的。
4.农村住房建设比较混乱,高速公路沿线拥挤,施工安全不光彩
乐观,违法建设时有发生。
三。下一步工作计划
1.加强对村镇规划编制的指导,严格执行总体规划,在村镇建设过程中注重资源节约和建设质量。 满足当前施工从数量到质量的要求。
2。解放思想,更新观念,积极探索多渠道融资模式,解决村镇建设资金紧张的局面。 以“以地赚钱,以钱建镇”为重点,集镇建设统一规划,征地统一出让,土地收益资金作为主要资金来源乡镇规划建设。银行贷款与乡镇建设形成良性互动模式——促进乡镇经济发展。乡镇规划建设要严格按照总体规划实施,市场支撑市场,市场建设市场。
3.加强管理,严格审批施工证。
4.开展业务培训,提高村建设管理人员整体工作水平。
以上报道,如有不当之处,敬请指正。
大伦乡规划建设服务站2012年12月28日
尊敬的领导:
我是某市公安局治安大队的民警,以下是我对于公安治安窗口工作的述职报告。
一、工作情况
作为公安机关治安工作的窗口,我们组织开展了一系列工作,主要包括:
1、打击治安违法犯罪活动。我们通过加强日常巡逻和治安联防,发现并及时处置了一批毒品交易、盗窃、扰乱秩序等违法犯罪行为。
2、维护社会大局稳定。在疫情期间,我们积极参与疫情防控工作,开展宣传、巡逻、劝导等一系列工作,确保了疫情期间的社会安定。
3、加强群众宣传教育。我们通过制作宣传画板、发放宣传单页、开展社区讲座等形式,让更多的群众了解治安维护的重要性,积极参与社会治安管理,增强自我防范意识。
4、落实“微警务”工作。我们借助微信公众号、手机APP等多种渠道,方便群众报警、查询治安相关信息,为解决群众需求提供了便利。
二、工作成绩
通过我们的不懈努力,公安治安窗口的各项工作都得到了较好的落实,主要成绩如下:
1、案件破获率得到提升。通过我们的工作,成功查获了一批违法犯罪分子,有效打击了黑恶势力的嚣张气焰,维护了社会安定。
2、社区安全环境得到改善。我们在社区常态化巡逻、宣传教育等方面积极发挥了作用,加强了治安宣传,提高了群众的安全意识和自我防范能力。
3、微警务工作得到了发展。我们通过微信公众号等渠道,加强了与群众的联系,群众对治安相关信息的了解更加便捷。
4、社会治安形势总体稳定。在我们的努力下,市内的社会治安形势总体趋于稳定。
三、存在问题及建议
虽然我们已经取得了一些成绩,但是我们也清楚存在一些问题:
1、工作中还存在局部不规范问题,需要进一步加强人员纪律性和规范性。
2、微警务工作虽然取得了一定的进展,但是与更多公安机关的平台相比还存在差距,需要加强技术和业务培训,提高运用技能。
基于此,我向领导提出以下建议:
1、进一步开展规范训练,提高工作纪律性和规范性。
2、加强微警务工作,进一步拓展微信公众号等渠道的使用,提高服务水平和能力。
四、结语
综上所述,公安治安窗口工作虽然取得了一定的成绩,但是仍然需要不断努力和提高。我们将以更饱满的热情、更严谨的态度、更周密的措施,积极开展维护社会治安、打击违法犯罪活动等公安工作,让群众从实践中感受到社会治安的稳定和发展,不断提高治安窗口工作的质量和水平。
尊敬的领导,各位同事:
大家好!我是XXX公司窗口组的组长,现在给大家汇报一下我所带领的团队在过去一年来的工作情况和成绩。
我想谈谈我们团队在过去一年来所取得的主要工作成绩。在工作目标方面,我们团队在本年度内完成了所有的任务指标,并超额完成了3个重要项目。这得益于我们团队成员之间的密切合作和良好的沟通。为了确保工作的高效顺利进行,我们设立了每周例会,并制定详细的工作计划,为每个成员分解任务,确保每项工作都能按时完成。同时,我还通过定期的工作总结和反馈,及时了解和解决工作中的问题,提高了团队的工作效率。
我要强调的是我们团队在客户服务方面的突出表现。作为窗口组,我们的工作职责主要是为客户提供高效、便捷的服务,确保客户的满意度和忠诚度。为了达到这个目标,我们团队成员积极参加培训课程,不断提升专业知识和服务技能。我们还推出了一系列的客户培训和关怀活动,积极倾听客户的意见和建议,并根据客户需求进行不断改进。通过这些努力,我们团队的客户满意度在过去一年中大幅提升,得到了公司的高度认可和好评。
我还要强调一下我们团队在团队建设方面所取得的成绩。在过去一年内,我积极组织了一系列的团队活动,包括团队拓展培训、团建旅行等,旨在提高团队成员之间的凝聚力和合作意识。通过这些活动,团队成员之间的相互了解和信任得到了提升,大家更加配合默契,合作更加高效。同时,我还注重团队成员的个人发展,定期安排培训和职业规划指导,帮助他们实现个人目标和职业成长。
当然,我们团队在过去的一年中也面临了一些困难和挑战。比如,工作量大、工作压力大、跟进项目需协调各部门等。但是我们团队通过高效的沟通协调和灵活的工作方式,克服了各种困难,圆满完成了任务。
展望未来,我将继续努力带领团队,不断提高工作效率和服务质量。我计划通过与其他团队之间的合作交流,借鉴和学习其他团队的优秀经验,进一步提升我们的工作水平。
在结束报告之前,我要感谢公司领导对我们团队的大力支持和关心,感谢各位同事的辛勤努力和合作精神,正是因为你们的支持和努力,才有了我们这样优秀的团队。
小编感谢您的阅读!
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是公安治安窗口工作人员,在过去的一年中,我认真履行职责,努力工作,现在向大家作一份述职报告,谢谢您的关注和支持。
一、工作概况
过去的一年,我所在的公安治安窗口服务大众的形式发生了很大的变化,从传统的纸质服务模式,逐渐转变为高效便捷的信息化服务模式。我们通过建设服务平台,大力推广智能化服务系统,实现了业务数据的实时查询,移动终端APP的开发使用,让群众能够随时随地进行提交材料、查询申报的业务,从而实现了服务的便利快捷和数字化管理。
二、工作成绩
1. 信件处理能力得到提升。我们加强了对信件处理的规范化管理,考虑到信件处理时间和信件状态的掌握,解决了过去信件处理速度慢、时效较差的问题,信件处理能力得到提升。
2. 信息化服务得到推广。我们通过建设服务平台,推广智能化服务系统,在积极应对新媒体融合发展的同时,积极推进信息化建设,从而极大地提高了公安治安窗口的工作效率和服务质量。
3. 窗口服务美化得到重视。我们根据群众的需求和反馈,积极进行服务设施改造,增购各种服务器材,营造温馨舒适的服务环境,将公安治安窗口打造成为满足群众需求的现代化窗口服务中心。
三、存在的问题和改进措施
1. 服务意识有待提高。部分服务人员工作态度不够积极主动,需加强基层干部培训和认真开展意识形态教育工作,以提高服务能力效率和服务态度。
2. 服务质量还需进一步提升。服务流程规范化程度有待加强,还需要大力推广新的服务模式和技术,提高服务水平,让群众感受到更高质量、更高效率的服务。
3. 群众反馈问题不及时处理。 在日常工作中,我们发现一些群众反馈的问题不能及时得到妥善解决,影响了服务的整体质量。我们将进一步加强与群众沟通的互动频次,对于公众反映强烈的问题,我们将制定相应的处理方案,尽快解决问题。
四、总结
过去一年,我认真履行职责,认真开展窗口工作,克服了新冠疫情和窗口改造的种种困难与挑战,窗口服务工作取得了较好的经验和成效,深深感受到了公安部门赋予的使命和责任,对公安工作有了更深的认识和理解。未来我将更加专注于业务知识的学习和掌握,推进公安窗口服务水平的不断提升,让公众更加信赖我们的工作。最后,我对窗口服务工作的未来发展充满信心,并希望得到领导和同事的关注和支持,共同开创良好的窗口服务新局面!
谢谢大家!
尊敬的领导:我是某市公安机关治安窗口的一名民警,现在向您汇报我所在工作单位在过去一年的工作情况和成绩。一、工作概况我所在的治安窗口是我市公安机关15个委托治安窗口之一,是辖区内居民向政府表达诉求、反映治安问题的“口岸”。为了及时,专业,人性化地解决居民的诉求和治安问题,我们一直以“窗口服务”为中心,实行24小时不间断服务。目前我们的窗口共有3名民警和1名文职人员,团结协作,互相帮助,尽全力为民服务。二、业务培训和业务素质提升为更好地为居民提供优质服务,我们经常开展业务培训和业务素质提升。过去一年,我们参加了多个市级和省级培训,提高了业务水平和素质;我们还采取“案例分析”、“角色扮演”等形式进行自我训练,不断巩固业务技能。三、窗口工作成果1.投诉处理:过去一年里,我们主要接待了各类投诉,如矛盾纠纷、邻里争执、交通事故、财产纠纷等,共接件628个,破获了161宗案件,涉案资金达520万元。我们积极调解纠纷,开展宣传教育,化解矛盾,有效维护了区域和社会稳定。2.差别管理:我们严格执行差别管理制度,对办事人实行“三审必须”,即“窗口责任审批、上级单位审批、本人签字”,防止工作失误。同时,我们采用“1+N”模式,即1名民警主管一个重点群体,协助队长开展差别管理工作,并深入基层社区宣传管理政策,有效地维护了社会管理秩序。四、存在的问题和不足之处1.人员足缺乏:作为治安窗口,我们要处理的案件繁多,人力不足成为了我们的制约因素。2.窗口便捷性不足:在信息化建设和智慧城市建设等方面,我们需要不断提高自身的服务水平,提高服务便捷度。五、展望未来在新时代下,我们将继续以“服务为民,治安为本”为核心工作理念,提高业务素质和服务水平,加强信息化建设和社会化服务,创建更优质、更高效的治安窗口品牌,积极为社会和民众提供更好的服务,共建和谐、安全、美丽的城市。感谢您对我们的信任和支持!治安窗口:XXXXXXXX撰稿人:XXX日期:20XX年XX月XX日
尊敬的领导、各位同事:
我是某机构服务窗口的一名工作人员,现将此次工作的述职报告呈交上级领导和各位同事。
一、服务对象情况
受办事人员、社会公众委托,本窗口为过往的民众及企事业单位提供最便捷的服务。窗口的服务重点主要包括政务、公证、申请劳动合同、公积金、社保、医保、税务缴纳、人才落户、行业许可、行政许可、商事登记以及其他可行服务等方面。
二、工作内容描述
1. 窗口联动服务受理客户业务信息,并详细叙述处理方式,以保证服务质量及效率。
2. 客户排队受理并过程督促,维护服务厅秩序,使各客户受理流程和时间控制等达到最佳状态。
3. 工作人员应用现代科技手段,努力实现“一窗直通”,让客户最小的耗时完成业务,提供“互联网+政务服务”、“智慧窗口”及“政务APP”等流程,大大方便了客户。
4. 为有效减轻窗口工作人员工作压力,窗口工作人员易感业务虑,提供更加方便快捷的业务处理服务,实现便民利民的服务。
5. 提高服务能力,窗口工作人员积极配合信息互化与办公系统升级,加快处理业务信息,确保数据准确性及实时性。
三、服务成果及工作自我总结
1. 最快形态处理服务,能够在每天的忙时处理客户突发需求。
2. 服务总成,较往常均呈现不同程度的会员增长及业务发展,根据客户与企业的不同需求制定计划,提供符合需求的针对性的服务。
3. 提高工作服务质量,窗口工作人员不遗余力地突破自身,提高自己的技术,服务能力,不断地完善工作体系,自我修正工作学识,积极借鉴他人经验及业务水平,不断加强本职工作技能及提高管理效率。
服务窗口工作对于客户和机构都是非常重要的一份工作,这项工作需高度重视,窗口工作人员一定要树立对工作的重视,提高服务能力,提高服务质量,紧密配合上级领导的服务要求,初要完成好工作的每一个环节,为企业的发展做出应尽的努力。在本次工作中,我们得到了上级领导及各位同事的大力支持,赢得了客户的好评和信任,这些都是我们以后更加努力的动力,希望窗口工作人员能在今后的工作中继续发挥所长,建档留档,共创美好明天。
二是坚持市场延伸服务制度。我们根据浙江省三厅一局关于要求开辟鲜活农产品“绿色通道”的精神和要求,主动把窗口服务延伸到市场,坚持每星期两次派人到蔬菜批发市场现场办理“绿色通道”产地证明,一方面方便了群众办证,另一方面降低了群众的办事成本。今年共签发鲜活农产品“绿色通道”17060件,减轻农民负担51.18万元。
三、以阳光政务为目标,完善管理监督机制
科学完善的管理运行机制,是保持凝聚力和战斗力的重要手段,是实施阳光政务的有力保障。今年以来,我们秉持人性化管理的理念,狠抓监督管理机制建设,努力做到以科学的制度规范人,以良好的氛围激励人,努力推进阳光政务建设。
1、强化队伍素质管理。提高人员素质是顺利开展行政审批工作的前提和基础。所以我们在人员管理上一直非常注重素质培训,尤其是增强行政审批人员的规范服务意识和依法行政能力。今年以来,利用中午或晚上休息时间参加办事中心组织的各种学习会、座谈会和专题培训会,比如:行政许可法业务知识培训、文明礼仪培训、计算机培训等等。同时,制定和落实自学目标管理措施,积极开展创建“学习型窗口”活动,认真学习政治理论知识和行政许可业务知识,不断增强政治理论水平和业务操作技能,达到了提高队伍综合素质和服务能力的目的,为文明服务、依法行政奠定了坚实的基础。
2、完善工作管理制度。完善的内部管理是确保行政审批工作平稳有序运行的基础。通过调整和完善《窗口工作管理制度》,狠抓制度建设,全面落实首问责任制、ab角制度、学习制度、考勤制度、档案管理制度、计算机管理制度等工作和管理制度,进一步明确工作分工与职责,切实做到“用制度管人”、“按制度办事”,有效保证行政审批工作的稳定、协调、有序运行。
3、健全内外监督体系。一是将服务对象评议作为推进阳光政务的重要手段之一,主要是通过加强与服务对象的沟通和交流,向服务对象发放评议表,主动征求服务对象对窗口服务工作的意见和建议,并及时整改。二是由专人将办件数据即时录入到区政府行政审批管理系统,便于局领导和局属科站、办事中心管理层等可以随时登陆系统查询,及时掌握行政审批动态,进一步加强对行政审批工作的指导和监督。三是加强外部监督力度。一方面在区政府办事中心网站、农林局门户网站等地方公布行政审批结果,接受全社会的监督;另一方面充分利用区机关效能建设领导小组设在中心的有利条件,巧借外力,主动邀请效能办的同志参与监督工作,对发现的问题及时纠正。
按照组织的要求,结合本人一年来的思想学习和工作情况,现在作述职述廉报告,敬请批评指正。
一年来,本人能够注重加强学习,始终把学习放在突出的位置,以进一步提高个人思想政治素质和业务能力。平时能积极参加外经贸局和办事中心组织的各种理论知识学习,并组织和积极参加年检、两类企业确认、考核学习,认真参加省、市组织开展的各项培训活动,经常性地和各兄弟县市区探讨交流业务知识。平时,尽量利用工作之余和休息时间,坚持自学,做到勤学勤用,活学活用。根据工作需要,一年来还重点学习了党的方针、政策、管理、法律法规等方面的知识内容,受益匪浅,从而进一步增强了责任心和服务意识,进一步提高了政治理论水平和业务能力,增强了遵纪守法的自觉性。
今年3月,在局领导及中心领导的共同努力下,我局顺利将外资、外经、外贸等十多个审批项目集中到办证中心审批。作为外经贸窗口负责人,我恪尽职守,始终把提高业务水平作为自己的首要任务,把如何服务好企业作为中心任务,把服务态度作为关键工作,切实抓好服务质量。到目前为止,窗口共受理各类审批 317件,办结317件。
依法审批,努力提高服务质量。一年来,积极践行“三个代表”重要思想和落实科学发展观,在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致,坚持依法审批,努力规范服务行为,按照“勤政、高效、规范、廉洁”的办事宗旨,更新服务观念,提高服务技能、热情受理、微笑服务、认真办理、规范操作,严格实行服务事项限时办结制度,提高办事效率和审批质量,大大方便了广大外商和涉外企业,受到了基层和企业办事人员的广泛肯定和好评,一年来,未受到任何书面或口头投诉。
一是认真学习,加强世界观改造和思想道德修养,不断增强廉洁自律自觉性,严格遵守《廉政准则》,自觉接受群众监督。在审批中,坚决杜绝以权谋私、以权代法现象,自觉维护党纪国法的尊严。二是自觉抑制极端个人主义、享乐主义、拜金主义等各种腐朽思想的侵蚀,做到警钟长鸣。平时能从自己做起,从小事做起,克已奉公,勤俭节约,不攀比阔气,不挥霍公款和铺张浪费,力戒形式主义。能自觉地接受党内外监督,经常进行自我反思。三是坚持团结协作,当好班长,团结窗口工作人员。一年里,本着对组织负责、对领导负责、对企业负责的态度,办好每一个审批项目,做到心地坦荡、光明磊落,尽量避免或减少工作中的失误,尽量多沟通,减少或避免误解,努力形成相互理解、相互尊重、相互支持的良好的工作氛围。
回顾20xx年,我所做的工作是我应尽的职责,所取得的成绩是局领导、中心管理层高度重视和正确领导的结果,是同事们共同努力、大力支持的结果,在此,我一并表示衷心地感谢!
一年来,本人在工作方面虽然取得了一定成绩,但自身还存在不少问题和差距,具体表现为:一是学习不够深入,系统性不强,对于新政策、新法规只求了解,不求深入。二是忙于事务,静下心来学习的时间还有待于增加,创新不够。三是有时工作方法欠妥当,有急燥情绪。出现问题的原因主要是在党性观念上有一定差距,新知识、新理论武装头脑不够,工作作风有待于进一步改善,自觉改造主观世界的力度不够。
对存在的问题和缺点,一定认真对待,切实整改。今后努力做到:
(一)强化学习,进一步用“十七大”精神和中国特色社会主义理论体系武装头脑。与时俱进,更新观念,坚定信念,振奋精神,努力提高服务水平和业务能力。
(二)开拓创新,进一步全面落实科学发展观,全面贯彻党的各项方针、政策,以人为本,依法办事,转变作风,真抓实干,恪尽职守,奋发有为,不断开创工作新局面。
(三)清正廉洁,进一步加强党性修养。警钟长鸣,慎独慎微,遵纪守法,坚决抑制不良风气的影响,坚决摒弃个人主义,好人主义,拜金主义,享乐主义,形式主义,切实增强自身拒腐防变的能力,努力成为群众满意的窗口办事人员,团结带领窗品全体工作人员拼搏进取,使外经贸窗口成为群众满意的窗口。
按照组织的要求,结合本人一年来的思想学习和工作情况,现在作述职报告,敬请批评指正。
一、加强学习,努力提高自身素质
一年来,本人能够注重加强学习,始终把学习放在突出的位置,以进一步提高个人思想政治素质和业务能力。平时能积极参加外经贸局和办事中心组织的各种理论知识学习,并组织和积极参加年检、两类企业确认、考核学习,认真参加省、市组织开展的各项培训活动,经常性地和各兄弟县市区探讨交流业务知识。平时,尽量利用工作之余和休息时间,坚持自学,做到勤学勤用,活学活用。根据工作需要,一年来还重点学习了党的方针、政策、管理、法律法规等方面的知识内容,受益匪浅,从而进一步增强了责任心和服务意识,进一步提高了政治理论水平和业务能力,增强了遵纪守法的自觉性。
二、勤奋工作,努力开拓窗口新局面
今年3月,在局领导及中心领导的共同努力下,我局顺利将外资、外经、外贸等十多个审批项目集中到办证中心审批。作为外经贸窗口负责人,我恪尽职守,始终把提高业务水平作为自己的首要任务,把如何服务好企业作为中心任务,把服务态度作为关键工作,切实抓好服务质量。到目前为止,窗口共受理各类审批317件,办结317件。
依法审批,努力提高服务质量。一年来,积极践行“三个代表”重要思想和落实科学发展观,在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致,坚持依法审批,努力规范服务行为,按照“勤政、高效、规范、廉洁”的办事宗旨,更新服务观念,提高服务技能、热情受理、微笑服务、认真办理、规范操作,严格实行服务事项限时办结制度,提高办事效率和审批质量,大大方便了广大外商和涉外企业,受到了基层和企业办事人员的广泛肯定和好评,一年来,未受到任何书面或口头投诉。
三、廉洁自律,自觉接受群众监督
一是认真学习,加强世界观改造和思想道德修养,不断增强廉洁自律自觉性,严格遵守《廉政准则》,自觉接受群众监督。在审批中,坚决杜绝以权谋私、以权代法现象,自觉维护党纪国法的尊严。
二是自觉抑制极端个人主义、享乐主义、拜金主义等各种腐朽思想的侵蚀,做到警钟长鸣。平时能从自己做起,从小事做起,克已奉公,勤俭节约,不攀比阔气,不挥霍公款和铺张浪费,力戒形式主义。能自觉地接受党内外监督,经常进行自我反思。
三是坚持团结协作,当好班长,团结窗口工作人员。一年里,本着对组织负责、对领导负责、对企业负责的态度,办好每一个审批项目,做到心地坦荡、光明磊落,尽量避免或减少工作中的失误,尽量多沟通,减少或避免误解,努力形成相互理解、相互尊重、相互支持的良好的工作氛围。
回顾20xx年,我所做的工作是我应尽的职责,所取得的成绩是局领导、中心管理层高度重视和正确领导的结果,是同事们共同努力、大力支持的结果,在此,我一并表示衷心地感谢!
四、存在的主要问题和今后努力方向
一年来,本人在工作方面虽然取得了一定成绩,但自身还存在不少问题和差距,具体表现为:一是学习不够深入,系统性不强,对于新政策、新法规只求了解,不求深入。二是忙于事务,静下心来学习的时间还有待于增加,创新不够。三是有时工作方法欠妥当,有急燥情绪。出现问题的原因主要是在党性观念上有一定差距,新知识、新理论武装头脑不够,工作作风有待于进一步改善,自觉改造主观世界的力度不够。
对存在的问题和缺点,一定认真对待,切实整改。今后努力做到:
(一)强化学习,进一步用中国特色社会主义理论体系武装头脑。与时俱进,更新观念,坚定信念,振奋精神,努力提高服务水平和业务能力。
(二)开拓创新,进一步全面落实科学发展观,全面贯彻党的各项方针、政策,以人为本,依法办事,转变作风,真抓实干,恪尽职守,奋发有为,不断开创工作新局面。
(三)清正廉洁,进一步加强党性修养。警钟长鸣,慎独慎微,遵纪守法,坚决抑制不良风气的影响,坚决摒弃个人主义,好人主义,拜金主义,享乐主义,形式主义,切实增强自身拒腐防变的能力,努力成为群众满意的窗口办事人员,团结带领窗品全体工作人员拼搏进取,使外经贸窗口成为群众满意的窗口。
尊敬的领导:
我是某市某区事业单位的窗口人员,今天非常荣幸地向您汇报我的工作情况。
作为一名窗口人员,我总的任务是为市民、企业等群众提供优质服务,让他们在窗口办理业务的过程中感受到便捷、高效和温暖。为了更好地完成这个任务,我在平时的工作中做了很多的工作。
首先是工作态度上的提升。我时刻把自己放在市民、企业、群众的角度去思考问题,用心倾听他们的诉求和需求,全力以赴地解决他们的问题,确保他们在办理业务的过程中畅通无阻。同时,我也坚持严格要求自己,提高工作效率,减少办事等待时间,提高办事效率。凡事要以用户体验为出发点,这样才能真正做到人性化服务。
其次是工作品质上的提升。我积极加强对业务知识的学习和掌握,不断提高自身的业务能力。只有精通了业务,才能在沟通和服务中为市民、企业有效地提供更好的建议和指导。同时,我也注重规范和规范业务流程,哪个百科全书都以准确、规范、专业的态度来对待业务。因为,规范的办理流程和标准化的服务标准是工作质量和效率的保障。
还有就是工作技能上的提升。我注重向别的窗口人员学习经验,重视信息的获取和传递,不断积累丰富的经验和技能,并加以总结、提炼和优化,为工作提供最好的解决方案。同时,我也参加了专业培训和交流活动,努力拓展自己的视野,不断激发工作热情。
在努力提升工作品质、技能和态度的过程中,我也取得了较好的成绩。根据单位与市民等群众的反馈和考核数据,我的工作得到了大家的高度评价。在“办事效率、服务质量、服务态度”等方面,我都取得了不错的成绩。
这都离不开领导和同事们的大力支持和帮助,在工作中遇到了问题和困难,大家总是齐心协力,通力合作,共同解决问题。同时,我的成绩也是来自于自己的不断努力和探索,以及市民、企业、群众的鼓励和支持。
在今后的工作中,我还会继续努力,提高自己的工作能力和素质,为更多的市民、企业、群众提供优质的、快捷的、人性化的服务,让他们感受到更多的温暖和信任。同时我也期望在领导和同事们的支持和帮助下,不断突破自我,创造出更加优秀的成绩。
谢谢!
规划局工作汇报
根据市委组织部《关于做好市机关领导班子和领导干部考核评价工作的通知要求》 ,现就市规划局领导小组的工作和廉政情况作报告。如下,欢迎社会各界批评指正。
2007年以来,市规划局领导班子团结一致,锐意进取,组织领导全体干部职工,以全面提高城乡规划水平为目标以加强自身建设,提高干部素质为目标。立足基础,狠抓规划编制工作,不断创新规划管理制度,全力推动城乡规划快速健康可持续发展,实现“规划成果全覆盖,管理水平显着提升,重点项目高效推进。”推进,党的知名度齐头并进,各项工作争先恐后”工作目标——管理、工作总结、工作计划文件、下载——
。局领导的主要工作现将这两年的团队情况汇报如下:
一、开展的主要工作
2007年以来,面对繁重的城乡规划在工作任务上,局领导班子团结一致,带头带路,团结带领全体干部职工艰苦创业、锐意进取,城乡规划工作取得显著成效。两年来,市规划局先后荣获目标管理先进集体、新农村建设先进单位、脱贫攻坚先进单位等奖项,多项城乡规划成果获奖并中标;2007年,兴丰建设进入行政执法前三名水泥部门。
(一)全面覆盖规划成果,充分发挥引领作用
1。城乡规划在全面覆盖的过程中快速推进。 近两年,城乡规划编制工作取得丰硕成果:2007年,中心城市发展概念规划等3个国际征集方案报批,部分重点项目开始实施正如计划;所有城市详细规划--管理、工作总结、工作计划文件,下载--
完成并批准实施;全市近??期建设用地范围内的控制性详细规划全覆盖;全市近??期建设规划和给水、排水(污水处理)、消防、供暖四大专业规划基本完成。 2008年,21项中心城市规划任务中,有3项因总体规划修订而延期,其余18项已完成或正在调整完善。在城市规划工作快速推进的同时,县域规划全覆盖也即将结束。全市92个乡镇总体规划修订工作基本完成,乡镇近期建设用地内控制性规划滚动覆盖率平均达到80%以上;编制住宅集中建设规划252份,住宅布局规划2306份。规划成果已通过省建设厅验收。全市城乡规划体系日益完善,城乡规划全覆盖的目标基本实现。
2。主导作用在项目推进过程中得到充分体现。 城乡规划编制和管理快速推进,规划对城乡经济社会发展的“引领”作用得到充分发挥。一是谋划引导重大基础设施建设功能充分发挥。 2006年底、2007年底,我局根据城市总体、管理、工作总结、工作计划等文件,提前启动了明年的中心城区,下载--
基础设施建设准备工作计划。 《规划》将规划愿景细化为具体项目,实现城乡规划战略意图的落实,避免项目实施的盲目、无序。二是充分发挥规划和引导城乡科学发展的作用。围绕实现规划高质量全覆盖的目标,起草并报市政府办公厅,印发了2007年和2008年中心城市规划研究规划。准备工作部署和安排。各项规划任务的快速推进,实现了全市城乡规划全覆盖,为指导城乡建设科学发展提供了规划保障。三是充分发挥政策引导城市产业发展的作用。起草并报市政府办公厅印发《关于确定市区高层建筑重点发展区域的通知》,提升中心城市发展水平和品位。围绕进一步促进中心城市房地产和商业发展,于2008年10月上旬起草了《促进中心城市房地产和商业发展的政策法规》。自《政策法规》实施以来,管理、工作总结、工作计划文件、下载--
此后,城镇商品房销售快速增长;大润发、国泰广场、**100 三个大型商业设施开业。四是发挥新农村建设的纽带和引领作用。大力开展乡镇规划研究,编制印发《**市农村集中居住区规划分类实施指导目录》,提出分类指导和农村集中区规划建设建议住宅地点因地制宜。同时,全力做好全市15个健康生活试点村的规划指导和服务工作,对全市规划和建筑设计方案进行了审核。 15个健康生活试点村,提高了示范点建设质量和建筑质量。目前,全市已完成252个集中居住用地建设规划编制任务。在规划指导下,全市健康生活示范村和农村集中聚居点建设快速推进。
(二)改革创新全面突破,管理水平显着提升
1.在改革创新的推动下,工作水平不断提高。 提出“致力创新、突破”的总体目标,不断加大改革创新工作力度,推动城乡规划水平不断提高。聚焦精细化、管理、工作总结、工作计划文件、下载--
聚焦精细化服务,不断提升服务能力,提升服务质量,制定发布《免费代理规划建设申请服务》" 落实措施等四项制度,使规划行政许可更加便民、更加惠民、更加符合发展需要;围绕规范规划工作,推进规划设计招投标和规划市场管理创新,印发了《**城市规划》,编制了《项目招标投标管理暂行办法》和《城市规划设计市场管理暂行办法》。 *;启动“地理信息系统建设”,提升规划管理水平,完成总体框架编制、平方公里3D虚拟城市示范系统、元数据管理系统等三大基础平台,8555平方公里航测影像, 400平方公里航测影像和113平方米市区12个全文查看
-、管理、工作总结、工作规划文件、下载--
时间过的好快,转瞬间一年的时间又要过去了,真是时不我待。在加入中银保险江西分公司的半年时间内,得到大家的帮忙实在是太多,此刻我将本年度的工作状况汇报一下:
理赔理算岗位是一个工作非常较为繁琐的岗位。它在理赔的整个流程上算是最终一道关口。是这是一项非常须要耐性和细心的.工作岗位。对于我的工作,我有得有失,做的并不够完善。
一、理赔案件结案:
从客户出现报案后,现场查勘完毕,客户交起索赔材料,定损后录入新系统,转到核价岗,做完理算,领导审批签字,方可拿给财务部转账汇款。截止12月份,已结20xx余件已决赔案。并且在透过年底理赔部全部门的努力,将已决案件结案率胜利的从70%提升至85%以上,完成了总公司下达分公司理赔结案率的任务。
二、通知客户刚好理赔提高结案率:
通知客户须要超多时间,在告知客户一共赔付多少的状况下,多数都须要讲清晰详细的赔偿项目,告知须要哪些手续,还缺少什么材料。因为每一个案件不同,每一个客户也不同,不同意赔付价格的客户不在少数,客户的庞然大怒和不理解是常有之事,只能耐性的一一向客户说明和客户做好沟通,避开不必要的麻烦,解决不了得问题也会存在,只有刚好安抚客户心情,告知保险公司条款,如不计免赔,300元肯定免赔等等。
三、案件整理归档:
在一个案件赔款完毕后,须要将车险理赔卷宗根据报案整理排序,填写好名称。每个案子材料不同,薄厚程度也不同,须要的时间更是不同。每一个案子排完依次后,用装订机打孔,打好孔之后,用装订线把每个案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘贴好。按要求把险种分类,然后按赔案号排序,分别装入档案盒,在档案号标注清晰,然后归档档案橱内。以便以后的检查和档案查找。
总而言之,理赔岗位体现了公司的形象是公司的对外服务窗口,所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻留意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个公司的形象。做到自己的,发扬团队精神,加强各岗位间的协调、协作的整体联动,增加公司员工的协同作战潜力,才能促进业务的全面发展。再次,感谢全部的新老同事,感谢领导对我的宽容与教育,在今后的工作中,我将努力把自己培育成一个爱岗敬业、适应性强、有独立潜力、有正确人生观、充溢朝气、富有志向的合格员工。人生的价值在于奉献在将来前进的道路上,我将靠着自己对中银保险公司的激情和热忱,为我公司保险事业接着奉献我的热血、才智和青春。
报告的写作通常使用叙述方法,即描述事件的发展过程。随着经济的不断发展,人们在总结问题和提升效率方面都需要撰写报告。那么,如何撰写一份高水平的报告呢?根据您的实际需求,我们经过仔细的编辑,特别为您呈现了名为“党政工作人员述职报告”的报告,并希望您能喜欢本内容!
20xx年,xx医院党支部党建工作在院党委的正确领导下,认真查找在党建工作中存在的问题,以“抓党建,促发展”为突破口,力求在方法上创新,突出重点,扎实工作,为工作任务的顺利完成打下了扎实的基础。现就20xx党建工作的开展情况作如下汇报:
一、党组织基本情况
xx医院支部现有党员9名,女党员5名,20xx年培养入党积极分子1人。
二、工作开展情况
(一)加强班子建设,发挥党支部的领导核心作用、抓好学习。进一步健全了支部学习制度,抓好党员干部作风建设。进一步完善党委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。全年共召开党委会议12次,党课5次,主题党日14次,志愿者活动1次,对影响科室的重大问题、设备购置等事项进行了讨论研究。
(二)强化责任落实,加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任。加强制度建设。认真分析总结我支部在党建工作中取得的经验和不足。认真推行党务公开。
(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用、加强党支部队伍建设。充分发挥支部书记抓党建的关键作用。加强业务培训,党员的业务水平进一步提高,增强了支部书记和党员的抓党建、带队伍、促发展的意识。真正起到示范带动作用。
(四)以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则。加强党费收缴和使用管理。按月做好党费的收缴工作。完成了党员党组织信息库建设,党员信息管理工作得到进一步规范。
三、存在的困难和问题
20xx年党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强。
在下年度的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色。
尊敬的县委绩效考核组各位领导:
县教育局党政班子20xx年底调整充实以来,在县委、县政府的正确领导和关怀下,在各单位、各部门和全体教职员工的关心支持下,团结和带领全县广大教职工,紧紧围绕县委、县政府的工作大局,锐意进取,狠抓落实,积极把班子建设成为实践“三个代表”重要思想和自觉贯彻落实科学发展观,勤政廉洁、朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。下面,我代表县教育局党政班子述职述廉报告如下。 一、解放思想、与时俱进,思想政治建设成效明显 我局始终把班子的学习工作当作政治生活中的一件大事来抓,班子带头学习各种政治理论知识,形成浓厚的学习风气。今年以来,局班子专题学习了党的xx大和xx届三中全会精神、《****云南省委关于进一步深化改革的决定》等重要文件以及县委、县政府有关文件,并以解放思想为契机,集体研究、讨论了农村教育综合改革的利弊、项目建设等重大课题;深入学习和部署了首问首办制、服务承诺制、限时办结制、行政问责制“四项制度”,不断提高班子的政治理论水平和决策管理能力。同时,每一位班子成员根据工作需要和个人实际,坚持学习教育管理等方面的知识,开拓视野,逐步提高了整个班子的领导能力和管理水平。一年来,班子成员累计撰写及文章16篇,其中,中心学习组集体撰写4篇,中心组集中学习4次。通过学习,促进了班子更新观念、解放思想,与时俱进,时刻保持清醒的头脑,在思想上、行动上与党中央和县委、县政府保持高度一致;班子成员的思想认识、政治敏锐性和政治鉴别力,依法行政的水平和能力进一步加强;能够较好地贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规,不折不扣地完成县委、县政府下达的各项工作任务。 二、团结协作,依法行政,民主法制建设有效推进 我局党政班子坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,严格遵守法律法规和各种,依法依规行使自己的职责。班子每个成员都能团结协作,依法行政,大胆履职,勇于承担责任,充分发挥自己的聪明才智,把工作做好。在重大问题和重大原则上,不论是主要领导,还是其他班子成员,都是通过民主程序才行使自己的职权。如人事问题、工程招投标、经费开支等,都必须召开党政班子扩大会议研究周密考虑、多方论证才作出决定。与此同时,我局班子严格按照首问首办制、服务承诺制、限时办结制、行政问责制有关规定,深入推进信息公开工作,制定和完善政务公开的责任制度、审批制度、评议制度、反馈制度和备案制度,抓好办事权限、依据、程序、标准、结果的公开;在招生考试、教师招聘、职称评定、教育收费等热点焦点问题上,实行“阳光”操作,增强了的透明度,自觉接受人民群众和广大师生的监督。在班子的带动下,教育行政干部廉洁自律意识、服务意识、职业道德意识明显增强,工作作风明显改变,使今年的“两基”、“农远”等各项重点工作圆满完成目标任务。 三、恪尽职守,廉洁从政,组织作风建设不断加强 我局党政班子职责明确,职能明晰,各司其职,各负其责。班子团结协作,思想统一,凝聚力、战斗力强。每个成员都是一面旗,都能恪尽职守,独挡一面,创造性地开展工作。在勤政务实方面,班子成员经常放弃节假日,牺牲周末时间,加班加点工作,年平均在基层时间100多天左右。遇到重大事情,班子成员不分白天黑夜,不分上下班,尽心尽责,忘我地工作。哪里有困难就到哪里,哪里需要就出现在哪里,始终把师生的冷暖放在心上,把师生的满意作为工作的出发点。在管理上,建立选拔人才、培养人才和管理人才的激励约束机制,能够做到以人为本,知人善用,人尽其才,才尽其用,充分调动干部职工的积极性。在工作作风上,加强调查研究,关心教职工冷暖,切实为师生排忧解难,为师生办好事办实事。在廉洁从政方面,我局班子始终严格执行中纪委的各项规定和省州县的有关制度,坚持廉洁奉公,依法行政,办事公道,率先垂范,严格遵守省政府“八条禁令”、州政府“五条要求”和xx县公务员“五不准”,按照局党委“廉政五项承诺”严格要求自己,要求别人做到的,班子必须做到;要求别人不做的,班子坚决不做,言行一致,表里如一,敢说敢干,说实话,办实事,求实效。班子成员没有违反廉洁自律的情况,赢得了教职工的好评和上级的肯定,以实际行动树立了领导班子和领导干部的良好形象。 四、结合实际,借鉴创新,制度建设逐步完善 我局历来十分重视制度建设,用制度来规范党员干部教师的行为。局班子在推进制度建设中,注意结合教育实际,借鉴各地、各单位的经验加以创新;同时,注意从工作中找出存在问题的规律,进一步完善制度,初步形成了制度管理的长效机制。局党政班子严格执行领导干部民主生活会制度、情况通报制度、重大事项集体决策制度,以及政务公开、财务公开、民主评议制度等重要制度,做到有章可循,依法办事,保证了党员、群众和师生的知情权、参与权、选择权、监督权等权利的实现,促进各项工作的深入开展。今年以来,草拟了《xx县教育教学奖励办法》、《xx县教师岗位管理办法》上报县政府批准,制定并推行了教育系统首问首办制、服务承诺制、限时办结制、行政问责制,完善了公务用车、股室岗位责任制度和股室,实行外出请示制度,有效促进了机关作风的转变,促进了依法治校、依法治教各项工作。 五、兢兢业业,真抓实干,工作业绩稳步上升 20xx年是我县取得丰硕成果的一年。一年来,我局班子紧紧围绕县委、县政府的工作部署,结合实际,找准工作的着力点和切入点,兢兢业业,真抓实干,不折不扣地落实县委、政府的决议、批示,坚持依法行政,做到目标明确,着眼大局,突出重点,狠抓落实,教育工作取得了可喜的成绩,主要表现在以下九个方面。 (一)“两基”巩固提高工作取得明显成效。积极争取县委、县政府把“两基”巩固提高工作纳入重要议事日程,精心组织,突出重点,积极做好控辍保学和“两基”档案的完善等工作,确保“两基”各项指标尤其是入学率和巩固率不反弹。争取县委、县政府高度重视,及时召开“两基”巩固提高工作紧急会议,全面部署“两基”巩固提高工作,实行动员流失生“一天一报制”和迎接省级复查“工作倒排制”,有效促进了各项工作的落实。同时,抓好扫盲巩固提高工作,共举办科技培训班35期1230人,实用技术培训班159期50349人次,劳动力转移培训5318人次,落实扫盲补助经费3万元,巩固了扫盲成果。省政府教育督导团对我县“两基”工作给予了高度评价,同意复查为合格。省政府复查验收后,我局根据省检查组的要求,进一步查缺补漏,认真做好迎接“两基”国检的准备工作,办学水平和办学效益进一步提升。 (二)“农远”工程项目稳步推进。继续抓好农村中小学现代远程教育,全县累计投入“农远”资金751万元,实施“农远”项目400个,其中模式三16所,模式二60所,模式一324所。建立集建设、应用、评估、服务和监控等一体化管理机制,按照项目建设“六大块、二十项指标”要求,做好查缺补漏工作。树立典型,以点带面。将剥隘镇中心学校、板仑乡那马完小、瓦窑小学分别作为全县模式三、模式二、模式一的示范点,起到了良好的示范和带动作用;并加强培训,规范管理,突出应用,促进教师不断更新教育观念、改进教学方法,使教师应用远教设备上课的积极性明显提高。经过努力,我县“农远”工程项目已分别于5月上旬和6月底顺利通过省、州验收。 (三)农村义务教育经费保障机制改革稳步实施。今年我县义务教育保障水平明显提高,上级补助义务教育保障经费不断增加。为进一步加强管理,确保资金使用的合理、规范、安全,使国家惠民政策真正落实到位,我局进一步加强宣传、检查和指导,会同监察、财政、审计等部门定期或不定期对公用经费、杂费的使用和贫困生生活补助费的发放情况进行督查。教育部门严格按照有关财经纪律,完善手续,规范账务,科学管理,杜绝挪用、克扣等不良形象发生。全县近6万名义务教育阶段学生全部实现免杂费和免教科书费,27776名获得寄宿制生活补助费;公用经费保障水平明显提高,全年得到上级补助公用经费1571万元,确保了学校正常运转,促进了教育教学质量的进一步提高。 (四)学校基础设施建设力度明显加强。今年来,先后完成全县中小学校舍普查和布局调整规划,抓住国家扩大内需促进经济增长的机遇,组织力量做好“兴边富民”项目、农村初中校舍危房改造项目,中等职业教育基础能力建设等项目的申报工作。多方筹资,加大投入,掀起了排危工作的热潮。截至目前,共争取资金投入2451万元,排除d级危房面积8464平方米,新建校舍面积14023.35平方米。争取得到县委、县政府解决投入危改和校舍建设及化解“两基”债务资金1714万元。其中,县一小教学楼启动资金200万元,县二小教学楼二期工程资金200万元,县一中学生宿舍楼启动资金200万元,县民中民族体育运动场建设资金251万元,县职中扩建征地费100万元,投入为民办实事排除10所村级学校危房资金123万元,投入50万元建设山瑶地区示范学校龙门小学,投入化解“两基”债务资金267万元(解决基建欠款230万元,解决“普九”贷款利息37万元),安排300万元资金用于今年至明年3月的排危贷款贴息(明年4月份后继续安排400万元作为排危贷款贴息),解决远程教育中心网站建设及设备添置23万元。多方争取资金投入,学校基础实施建设明显加强,教育的许多历史遗留问题得到解决,城区办学压力得以缓解。 (五)教师队伍建设取得新进展。把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置,加大教师违纪案件的查处力度,有5位教师分别受到党纪政纪处分。围绕社会主义核心价值体系内容,采取学科渗透和活动体验等形式,全面加强学校德育队伍建设,促进学生思想素质全面提高。加强对教师进行业务素质考试。恢复县进修学校功能,采取办长班和短板相结合的方式,对全县完小校长、教导主任、基层教师进行培训。共举办短班培训4期263人,长班1期60人。争取新补充教师岗位180个,缓解教师紧缺的压力。 (六)教育教学质量明显提高。以解放思想大讨论为契机,以提高教育教学质量为己任,增强教师的“质量强校”意识,认真查找制约全县教育教学质量的突出问题,全面落实提高教学质量的措施,在全县范围内掀起狠抓教育教学质量的热潮。强化对毕业班的管理,做好中考、高考备考工作。通过努力,20xx年高考、中考成绩取得了重大突破,1003名普高生参加高考,比上年增加163人,高考上线率达72.48%,名列全州第二,文、理科总平均分均名列全州第一。中考也取得较好的成绩,全县共有3110名考生参加中考,实考分600分以上的有113人,比上年增加97人。 (七)教育调研工作成效明显。一是结合解放思想大讨论,对高中教育问题、“两免一补”实施情况、校点布局问题等进行了专题调研,为县委、县政府决策提供科学依据。二是争取县委、县政府把教育工作列为20xx年重点调研的项目,组织开展了全县教育发展状况专题调研,找准全县教育发展存在的困难和问题,并出台措施,逐步加以改善和解决。制定出台了《xx县教育教学奖励办法》,并在今年教师节上兑现各项奖金56.96万元,激发了全县教育系统干部职工的工作积极性和职业荣誉感。三是针对特困民族山瑶支系教育问题进行调研,并积极向上级反映我县特困少数民族教育存在的困难和问题,县委、县政府及相关部门领导多次深入归朝、洞波等地调研瑶族山瑶支系发展问题,召开现场会,解决当地山瑶学生上学难问题。 (八)教育热点问题得到有效解决。一是加强学校安全防范工作,认真贯彻落实上级的安全电视会议和文件精神,积极推进“三生教育”,广泛开展安全教育宣传和演练活动,进一步提高广大师生的安全意识和自护自救能力,年内无重大安全事故发生。二是认真组织高考、中考等各类考试。全县各级各类考试考风考纪良好,未出现任何违反考试纪律的事件。三是深入治理教育乱收费,严格执行上级有关收费政策,及时处理群众对教育乱收费的投诉,把教育乱收费的苗头解决在萌芽状态,清退了违规收费2.68万元,有效维护了教育的良好形象。四是着力抓好信访案件的查处工作。结合教育实际,狠抓迎接第29届北京奥运会的稳定工作。一年来共接受各类来信来访30件次,已办结25件。五是加大贫困生救助力度,修改完善《xx县贫困学生救助办法》,进一步规范贫困学生救助工作,今年积极争取各种助学资金73.25万元共救助1752名贫困生。六是切实做好人大代表建议、政协委员提案办理工作。今年承办的“两案”共53件,已经解决28件,其中人大建议17件,政协提案11件,解决率52.83%,满意率98.1%,投入资金1077.9万元。 (九)学校党建工作取得新成绩按照县委的安排部署,结合教育工作实际,紧紧围绕“发展抓党建,抓好党建促发展”的思路加强学校党建工作,充分发挥党组织在教育工作中的政治核心和战斗堡垒作用,完善党员教师担任辅导员制度。深入推进“云岭先锋”工程,积极开展保持共产党员先进性,抓住建党80周年的有利时机,加强对党员教师的党性教育,使他们逐步成为教育教学改革的先锋模范;积极探索在高中学生当中发展党员的新机制,发展学生党员7名;基层组织建设得到加强,党员队伍不断壮大,教育系统党员人数从20xx年的216名增减到现在的324人。 五、存在的主要问题和下步工作 我局班子建设虽然取得了一定的成绩,但仍然还有很多问题和不足,概括起来有以下几方面:一是抓教育教学质量的效果与人民群众对教育的要求还有一定的差距,班子执政能力、贯彻落实科学发展观能力还需进一步加强;二是学习深度不够,尤其是对科学发展观的理解还不够深入,对科学发展观领会还不全面,理论联系实际、推动工作还做得不够好;三是班子成员的思想、作风、能力素质与贯彻落实科学发展观要求还有一些不适应的地方,学校管理仍需要花大力气加强;四是保障教育持续、健康、协调发展的制度、体制机制还不够健全。下步,我局将采取更有力的措施,重点抓好以下工作: 一是认真学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,推动教育事业科学发展。把学习宣传贯彻党的xx大和xx届三中全会精神作为班子建设的首要任务,进一步深化对科学发展观的内涵、精神实质和根本要求的认识,切实提高局班子科学发展的能力和水平。转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,在教育系统内部进一步解放思想,形成科学发展的共识。把发展教育作为牢固和树立科学的发展观、构建的重大战略任务,稳步推进农村教育综合改革,继续巩固提高“两基”成果,提高义务教育阶段质量,加快普及高中教育,重点加快发展职业教育,发展农村学前教育、特殊教育、继续教育。完善义务教育阶段免费政策和经费保障机制,促进教育公平。鼓励社会力量办学,激活学校办学活力,努力提高教育质量,为我县全面建设小康社会提供人才资源和智力支持。 二是以提高质量为中心,努力办人民满意的教育。人民群众对教育满意不满意,是以教育教学质量作为评价标准。局班子作为全县教育改革与发展的领头雁,必须坚持不懈地抓好教育教学质量。首先要加大校舍排危力度,力争在20xx年排除全县现有的d级危房,使危房率下降到3%以下,为提高质量奠定坚实的基础。其次要坚定不移把教师培训放在首要位置,依托县进修学校不断加大培训力度,努力打造两支队伍,即管理人员队伍和教学人员队伍。第三是要树立现代教育理念,推行现代学校管理制度,实施学校精细化管理战略,解决教学管理粗放和随意问题,提升学校教学管理水平和层次。优化教学结构,提高教学效率,向精细化管理要质量,向高效率课堂要质量。 三是进一步加强廉政建设。大力加强教育系统反腐倡廉建设。扎实推进惩治和预防腐败体系建设。严格执行党风廉政建设责任制。加强学校和内部审计,强化对学校招生、收费、基建、采购、后勤等的管理和监督,深化校务公开。积极推进廉洁教育进校园,加强廉政文化建设。严格遵守领导干部廉洁自律的有关规定,做到严以律己、身先垂范、光明磊落、公道正派、作风朴实,自觉筑牢拒腐防变的思想防线,不利用职务之便谋取个人私利,对家属严格要求,坚决禁止以教育局名义搞不正之风,努力在教职工中树立良好的廉洁奉公形象。 四是进一步加强学校党组织和党员队伍建设。我县的学校党组织是全县农村基层党组织的一部分,是党在农村基层学校战斗力和执政的基础。要按照xx届三中全会精神,把学校党组织和党员队伍建设抓好,增强学校党组织的战斗力、凝聚力和创造力,使学校党组织成为提高教育教学质量的保证,党员教师真正成为教育教学的领军人物。要以改革创新精神推进教育系统党的建设。要组织开展好学习实践科学发展观活动,加强学校领导班子思想建设和作风建设,加强学校基层党、团组织建设,继续做好高中学生党员发展工作,提高领导水平和执政能力。 五是进一步完善制度,从制度上巩固和扩大学习实践科学发展观的成果。抓好全县教育教学管理工作,制度是保障。必须建立和完善各种管理制度,并把解决教育工作的突出问题和完善制度、完善体制机制有机衔接、统一起来,抓住影响和制约科学发展、师生反映强烈的突出问题进行整改,让人民群众切身感受到教育的巨大变化,享受到教育的实惠。 六是进一步加强局机关效能建设。认真落实首问首办制、限时办结制、服务承诺制、行政问责制,进一步推进机关转变职能,改进工作作风和工作方法,努力提高工作效率。党政副局长
2010年,我分管信访联席会议办、调研、宣传、督查四项工作。全年接转、督办中央和省信访联席办信访案件67个、协调联席会议专项小组处理信访事项16件,省以上交办件落实率达100%;到8个县(市、区)9个乡镇开展专题调研3次,撰写调查报告、经验材料8篇,在《湖南信访》等业务期刊、简报上发表5篇;大力开展信访宣传,编辑《怀化信访》19期、组织全市信访工作者在市级以上报刊上发表消息、通讯、理论等稿件,争取到了《湖南省信访工作目标管理考核》宣传方面的满分;通过会议、文电、下访、调研、专项督查等形式开展督查,在全市落实了省市信访工作会议精神、落实了省委8号文件精神、落实了市以上领导交办案件、落实了中央和省联席办的交办事项,这“四个落实”有力地推进了全市信访工作。
一、不断培育高尚无私的德行。不断改造“三个三观”使自己的“徳”与“行”都能适应岗位、适应群众、适应领导、适应时代的要求。一年来,经常通过“人民网、中国共产党新闻网、求实杂志网、中国党建网、领导科学报网”了解党建和党建理论动态、学习党规党法,加强党性修养。学习了《论语》、《孟子》、《道德经》等国学经典,从传统文化中吸取营养,加强心性修养。到10月份,对“格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下”的含义有了比较深刻的理解和感悟,对“德才兼备、以德为先”的选人用人原则有了更深刻的认识,开始探索“修身养性”之道。期翼通过学习,把共产主义道德理想、传统的道德准则与现实的道德行为结合起来,做一个德行高尚的人。现在正在学习共产主义经典理论、传统道德和家训、现代心理学知识。在读的书有《资本论》、《菜根谭》、《颜氏家训》、《心理学故事》等。
二、注重增强专业领先的能力。做好信访工作既需要广博的政策法律知识,又需要精深的专业知识;既需要处理一般行政事务的能力,又需要处理信访问题的专业技能。实践中我把宏观思维能力的提高和信访专业技能的提高结合起来,力争从宏观的角度思考信访问题,按具体的政策法规处理信访问题。沿着这一思路,我一年来有计划地学习历史、哲学、时事政治知识,了解怀化市情、湖南省情和国情,阅读了《中国经济地理》、《湖南乡土地理》、《万历十五年》、《中国不高兴》、《中国为什么不高兴》等书籍。对《人民信访》、《湖南信访》等专业杂志我做到每期必读,在业务上受益匪浅。从一年来的工作绩效分析,我分管的工作与周边市(州)比较基本做到了“理论认识上深刻一层,工作实践上领先一步”
三、长期坚持真抓实干的作风。群众来信来访,一般都是要求处理不可敷衍、不可拖延、不可推卸的具体事务,只有落实、落实、再落实,才能“息访停诉”,才能“案结事了”。我在督查工作中就特别强调“落实”,凡我经手和督办的信访案件都做到“五个签字到位”:呈报给领导的,领导签字到位;交办给基层的,包案人签字到位;达成息访协议的,协议双方签字到位;作出办理意见的,信访人签收到位;资料归档的,保管人签字到位。通过这“五个签字到位”确保了督查工作环环相扣,责任到人。全年,市信访联席办交办的89个信访“积案”结案74个,结案率达到83%;中央和省信访联席办交办的67件信访事项办结61件(11、12月交办案件尚未到期),年内办结率为91%(如期办结率为100%)。这两项办结率都超过省里的要求,处于全省先进位置。
四、努力取得上下满意的绩效。群众满意、领导满意,始终是我的工作目标。作为一名副职领导,我一方面是认真处理信访问题,为群众排忧解难;另一方面是理解领导意图,使自己能站在全局的高度来观察和处理问题。围绕“两个满意”,
自任职以来,我负责党委秘书、党政办工作,兼管经济工作,代管宣传、精神文明建设、体育、文化、卫生、教育等工作,先后担任邱后、五社工作片片长。四年来,在上级主管部门和镇党委的直接领导下,我牢记肩负的使命,积极争取各方面的支持,谋发展之策、尽服务之力、求务之效,较好地发挥了承上启下、沟通工作、协调各方、推动落实的作用,尽心尽责地完成镇党委、政府交给的各项任务,得到上级领导的肯定。20XX年,我镇被区精神文明建设委员会授予“20XX年度创卫工作先进镇”称号,镇机关党支部被区委授予“先进基层党组织”称号,信息报道工作连续3年被区委授予全区党委系统信息报道“先进集体”,连续两年被授予市党委信息系统先进单位。20XX年,我镇被市委、市政府授予第十届“文明镇”称号,我也被市人事局、市文明办授予“泉州市文明系统先进工作者”。现将任职来的思想、自身建设和工作等方面的表现情况汇报如下:
一、在思想和自身建设方面
1、注重加强学习,不断提高自身水平。在瞬息万变的当今时代,机关工作环境任务也会随之发生变化,工作的方式方法也与过去有明显不同,我始终把加强学习作为提高自身素质的第一要务,努力从书本上学,从实践中学,不断提高政治理论素质和业务能力。结合先进性教育活动,认真学习“三个代表”重要思想以及十六大、十六届三中、四中、五中全会精神,带头参加党委学习中心组、机关学习例会的学习,积极参加省委办公厅第二十二期乡镇党委秘书培训班、全市乡镇宣传委员培训班,并结合工作实际订阅了《秘书工作》、《办公室业务》等刊物,在学习中坚持做好学习笔记,结合工作实际撰写,使自己对党的方针政策有了更深刻的理解和把握,提高了个人分析解决的问题的能力。在深化理论学习的同时,我还从工作需要出发,挤出时间自学市场经济、计算机网络等方面的知识,不断扩大知识面,完善知识结构,确保在思想上、行动上紧跟时代步伐。通过学习,我不断加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强贯彻执行党的基本路线和各项方针政策的自觉性和坚定性,在思想上和行动上与党中央保持高度一致。
2、注重自身建设,保持良好工作作风。秘书工作是一项苦差使,工作辛苦、生活清苦。但强烈的责任心和使命感驱使我尽心尽责去抓好本职工作。所分管的党政办公室工作繁杂、琐碎,担负着参与政务、管理、综合服务等重要职责,加班加点,占用双休日、节假日是常事,特别是20XX年“12.10”××部分村民围堵国道,冲击镇机关,自己根据本人的职责,上前阻止,而受到围攻,个人身心均受到伤害。对此,我能以事业为重,正确对待,毫无怨言,本着“办公室无小事”的原则,以主人翁的态度扎扎实实对待每一项工作,无论大事小事,做到干一件成一件,力求把工作做好细、做好、做精。同时主动给自己压担子,不给领导添麻烦,做到严密周到,科学安排,确保每一项工作落到实处。
3、注重廉洁自律,牢固树立公仆形象。来到××工作是一种缘分,为这里的事业尽心尽力,已成为我的追求。做人要正、从政要勤、当官要廉、办事要公是我所恪守的原则。任职以来,我坚持谦逊坦荡、求实严谨的作风,坚持在党委、政府的领导下开展工作,重大问题多请示,一般问题勤汇报,在工作上敢于负责,勇于承担责任。在分管接待、后勤管理工作中,我能够坚持照章办事,厉行节约,努力节省开支;谨记“两个务必”,执行好建设责任制,从严要求自己,注意自己的一言一行,切实做到耐得住清贫,顶得住歪风,抗得住诱惑,守得住小节。作为镇党政班子中的一员,能够摆正位置,注意与班子成员搞好团结,及时沟通协调,平常多交心,遇事多协商,注意维护主要领导的权威,能够公道正派,实事求是地对待别人和自己,坚持大事讲原则,小事讲风格,多琢磨事,多补台,把思想和精力集中到做好工作上来。对组织上决定的事情能够坚决执行,保证政令畅通。敢于严格要求和管理机关工作人员,对下属坚持政治上多关心、生活多帮助、工作上多支持,通过关心人、理解人、帮助人,达到温暖人、稳定人、激励人的效果。
二、在履行岗位职责方面
任职以来,能够根据镇党委的分工安排,坚持换位思考,恪尽职守,把自己分管的工作置于全镇改革、发展和稳定的工作大局之下,保证各项工作呈现出良好的发展态势,确好地履行了岗位职责。
1、强化综合协调工作。针对党委秘书的工作实际,我坚持从本职出发,从大局谋划,及时协调好党政领导及部门之间的关系,推动党政办公室规范运作,创建团结、协作的良好工作环境。对会务工作,我注意调动办公室人员的积极性,明确职责分工,认真做好会、人大会、建区庆典、团拜会等大型会议、活动的会务筹备。对公文办理,我进一步规范文件的起草、收发、管理以及督查等工作,严把行文关、政策关、校对关,保证了行文的严肃性,提高了公文质量,使办公质量和规范化程度有新的提高,较好地完成镇党委、政府交办的各项具体事务,没有出现大的纰漏,做到办文经得起推敲,办事经得起检验,办会令与会者满意。在综合信息方面,及时编发《党政联席会议纪要》,传递会议精神及党委、政府近期发展思路。充分发挥信息渠道“耳目”和喉舌作用,及时编印《××信息》、《涂办通报》,保证全镇干部群众及时了解党委、政府的工作动态。
2、强化后勤管理工作。面对繁、杂、细的工作任务,我通过以点带面,重点突破,推动全面工作规范化。在机关事务管理上,我注重强化服务意识,切实提高为领导服务、为部门服务、为群众服务的水平,保证服务到位。同时,从建章立制入手,组织修订《××镇机关作风和效能建设千分制考评办法》,本着切实可行、从严从细的原则,认真执行考评办法,开展机关干部绩效考评,严格兑现奖惩制度,促进了机关工作的制度化和规范化建设,确保机关有序运转。平时对干部职工多鼓励、多帮助,交任务、压担子,在工作中培养骨干,最大限度地发扬每位同志的才干,同时努力解决干部职工政治、工作、生活中的实际问题,使大家能以饱满的工作热情和良好的精神状态投入到工作中去。
3、强化督查落实工作。为确保党委、政府各项决策和工作部署的落实,及时对党委、政府的重大决策制定督查方案。每年年初,我都对党委、政府的决定进行逐项分解,督促有关单位抓好落实,推进工作的全面开展。建立了登记、呈阅、督办等一系列规范化程序。围绕不同时期不同工作重心进行督促检查,确保任务落实,推动决策的顺利实施,对涉及多部门的工作,能够严格按照程序呈送领导阅批,明确责任单位、责任人,同时做好部门的协调工作,避免工作推诿现象,确保有人办事,保证各项工作任务顺利完成。在信访督查方面,突出了办公室承上启下、联络左右的作用,及时反馈了人大政协代表提案件及各种领导批示案件,基本做到事事有着落,件件有回音。
4、强化机关党建工作。切实履行机关党支部书记的职责,以创建“学习型”机关为抓好,坚持每周二、四机关学习例会制度,切实抓好机关的政治理论和业务学习,开展学习心得交流活动,全面提高机关党员干部的思想素质,增强为人民服务的责任心和本领。深入开展第二批先进性教育活动,紧扣“当先锋、办实事、促发展”这一主题,支部全体党员都按照计划认真学习相关文章、撰写读书笔记、深刻自我剖析、积极开展评议、制订整改计划、落实了整改方案,组织开展了“军地共学、结对互促”、“党员优质服务日”等实践活动,做到了“规定动作”不走样、“自选动作”有创新,圆满地完成了学习动员、分析评议和整改提高这三个阶段的各项工作任务。在这次活动中,党员的思想和精神面貌发生了显著的变化,为群众办实事的能力进一步增强,为全面推动和谐××建设提供了有力的思想基础和组织保证。同时,重视发展党员和党费收缴工作,促进工作规范化。
5、强化挂片驻村工作。20XX年,我先后担任邱后、五社工作片片长。在繁杂的工作中,我尽量抽出时间下乡调研,及时了解所分管工作片各村村情,与村两委一道,认真总结改革发展的成功经验,找出制约本村发展的问题,理清发展思路。同时将下乡调研所了解的动态情况及时向领导汇报,为领导决策提供参谋。20XX年,五社村在全区上半年计生检查中总分第一名。积极推广“农户+公司+基地”发展模式,引进中绿公司在溪西、邱后发展无公害蔬菜基地1500亩,从而增加农民收入。20XX年,我镇被泉州市委、市政府评为20XX年度“特色农业产业基地建设先进单位”。努力完善乡村交通条件,协助邱后村完成了2.5公里长的通村水泥路建设,积极做好五社村通村水泥路的筹建工作。
6、强化协调服务工作。在20XX年的区重点项目垃圾填埋场及一体化安置地的征地工作中,我带领工作队进村入户,做好做通群众思想工作,群众全部自愿领取土地款项,支持建设,深入现场做好现场的取证工作,确保垃圾填埋场及安置地征地平整工作顺利进行,20XX年3-4月,我带队参加一体化项目外厝村的征地拆迁工作,协助劝导群众,帮助群众搬运物品,做好拆迁过程的安全工作,在整个工作没出现一起安全事故,受到一体化征拆安指挥部领导的好评。在20XX年的中小学危改工作,由于中心小学建设学生宿舍楼时需要征用原农具厂用地,该厂数十名老工人要求给予生活补助。对此,我在学校的配合下,主动与老工人代表面谈20多次,最终做通老工人的思想工作,确保用地征用工作顺利完成,没有出现一例上访。
7、强化宣教文卫工作。代行镇党委宣传委员一职以来,我针对各个时期的政治和经济形势,制定党委学习中心组学习计划,做到有计划、有内容、有记录。制定理论学习计划和宣传方案,抓好各支部及镇机关工作人员的政治理论学习,积极开展丰富多彩的群众性精神文明建设活动,组织开展科技、文化、卫生、法律“四下乡”活动,每年春节都举办文娱演出等活动,大大丰富农村的文化生活,满足了群众对先进文化的需求。抓好农村宣传阵地、队伍建设,新建12个村的文化室、阅览室和8个村的篮球场,开展“三堂”建“学堂”活动,在前欧小学、寨后小学举办南音培训班。精神文明创建取得显著成效,××中心小学连续两届被评为福建省文明学校,泉港六中连续三届被评为市文明学校,前欧村被评为泉州市第八届文明村,还有68 个单位和 90 多位同志先后获得省、市、区级的表彰。重视加强未成年人思想道德建设,支持建设“三青中小学生劳动实践基地”和“五星小公民”活动陈列室,认真总结、推广中心小学“五星小公民”创新成果,不断拓展和延伸活动范围,提高活动实效。做好外宣工作,邀请新闻单位报道××重大活动,特别是邀请《福建日报》、《东南早报》、《海峡都市报》记者系列报道××的山川秀色,宣传推介旅游景点,做好农业生态旅游文章,提高了××知名度。重视抓好教育工作,努力改善办学条件,先后完成了16所中小学危改项目,全面实施小学布局调整计划,整合教育资源,优化育人环境。积极组织开展全镇性环境卫生大整治,实施农村改水、改厕,积极向上级争取资金,先后新建无害化公厕15座,为美化环境、改善农村生产生活和居住环境作出较大贡献。20XX年顺利通过省级“初级保健”达标验收,被区文明委爱卫办评为20XX年度“创卫工作先进单位”。高度重视××卫生院易地新建,从项目征地、规划设计、报建的全过程,我都加强协调、联系,目前,××卫生院综合办公大楼已正式动工。扎实推进农村新型合作医疗保险试点工作,较好地完成了试点任务,20XX年全区新型医保现场会在我镇召开,我代表镇在会上做了典型发言。
回顾任职以来的工作,感觉自己得到了锻炼,思想和业务上有了一定的提高,也取得了一些成绩,除了本人自身努力以外,与上级主管部门、镇党委、政府的正确领导,与机关全体干部职工、基层干部的支持配合分不开的。借此机会,我谨向支持关心我工作、批评指正我工作缺点的各位领导、同志表示衷心感谢!由于工作经验不足和阅历限制,距离领导要求和群众期望还有一定差距,主要有:一是坚持学习的自觉性还不够,只注意学文件、看报纸,缺乏深层次、系统地钻研理论、政策;二是工作主动性、创造性还不强,只完成领导交办的工作,超前谋划、参谋助手的作用还发挥不够。
今后,我决心继续认认真真学习,兢兢业业工作,老老实实做人,勤勤恳恳做事,切实履行好岗位职责,努力完成各项工作任务,不断争取更大的进步,决不辜负组织、同志们的信任和期望。
党政领导班子述职报告
近年来,我市党政领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党中央的决策部署,坚持稳中求进工作总基调,切实推动经济社会发展取得了显著成绩。在此,我们向市委和市人民代表大会作出《党政领导班子述职报告》,汇报我们近年来的工作情况和取得的成绩,同时也阐述我们将继续做好工作的决心。
一、坚持以人民为中心,全力解决民生问题
党政领导班子始终把人民的福祉放在首位,全力解决民生问题。我们聚焦教育、医疗、住房等方面,加大投入,创造条件提升公共服务水平。在教育方面,我们加大了教育投入,提高了学校基础设施建设水平,增加了优质教育资源供给,确保每个学生都能接受良好的教育。在医疗方面,我们优化了医疗资源配置,加强了医疗卫生人才队伍建设,提高了医疗服务水平,让人民群众享受到更好的医疗保健。在住房方面,我们落实了租购并举政策,加大了保障性住房供应,满足了广大群众的住房需求。
二、全面推进经济发展,持续提升城市竞争力
党政领导班子始终将经济发展作为工作的重中之重,坚持稳中求进,努力推动城市经济发展取得新的突破。我们积极推进供给侧结构性改革,加大创新驱动力度,着力培育新兴产业,提升传统产业竞争力。通过引进外资、扶持民营企业、加大科研创新支持力度等措施,吸引了一大批优秀企业进驻,并推动了我市产业结构的优化升级。同时,我们加强城市基础设施建设,提高城市公共服务能力,打造宜居宜业的城市环境,吸引了大量优秀人才落户,提升了城市竞争力。
三、加强党的建设,推进全面从严治党
党政领导班子紧紧围绕中央全面从严治党的要求,深入推进党的建设。我们牢固树立"四个意识",坚定"四个自信",坚决维护党中央权威和集中统一领导。深化党风廉政建设,加强党风廉政建设责任制落实,严格党内政治生活,健全党内监督机制。通过加强党员队伍建设,严格党员教育管理,确保党员队伍的先进性和纯洁性。加强领导班子自身建设,注重班子成员的培训和思想政治素质的提升。
四、着力推动生态环境保护,建设美丽乡村
党政领导班子高度重视生态环境保护工作,将生态文明建设作为全面建设小康社会的重要内容。我们加大生态环境治理力度,推动绿色发展,培育生态产业,推广可持续发展理念。通过加强资源节约和循环利用,提高资源利用效率,推动了我市资源环境保护工作的不断深入。我们也积极推动农村宅基地制度改革,推进农村土地整治,推动农村产业转型升级,打造了一批美丽乡村。
总之,近年来,我市党政领导班子在市委的坚强领导下,全力以赴、奋发作为,积极推进各项工作,取得了显著的成绩。我们将不忘初心、牢记使命,持续努力,全力推动经济社会发展更好更快地迈上新台阶,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量!
自市政协住xx履职党支部成立以来,我们认真按照市政协党组和第六党总支的工作部署,创新载体和机制,以党建为统领凝心筑魂,以开展活动为载体,释放市、县委员爱岗敬业履职新活力,取得一定成效。现将工作情况汇报如下:
一、充分把握履职党组织重要意义
坚持中国共产党的领导,是人民政协事业发展的根本保证。以党建履职统领全市政协工作,是市政协落实xxx对政协工作重要论述具体体现,是一项重大工作创新举措,是做好新时代政协工作保障,是确保新时代市县政协正确履职方向的保障。通过履职党组织工作的开展,加强了市政协对县级政协工作的领导,贯通了住各县的市委员在本地的履职机制,建立履职平台,让驻各地市政协更有归属感,履职成效更加贴近基层、贴近群众,加强和改进市县政协工作的有益探索。半年的实践证明,履职党组织这一做法是成功可行的,成效显著的。
一是紧密联系凝聚力量。新一届市政协以党的建设开局,勇于改革创新,破解市县政协联系指导不够紧密精准这一难题,创新政协履职党组织架构,贯通了市县联动工作体系,下活了市县政协党建“一盘棋”,让住各县的市政协委员心里有组织,工作有归属,履职有方向,调研有沃土,组织有力量,谏言有平台,监督有阵地。多位委员表示找到了久违的工作、生活、履职的意义和价值了,改变了过去那种“离上级组织太远——够不着”,“与本级组织无隶属——管不着”的尴尬局面。
二是融合市县政协委员履职工作。我们以履职党支部为平台,把市政协委员纳入县政协工作体系,把市政协拉进县政协工作微信群,共同学习交流互动;编入相关界别小组,开展调研、视察、读书等活动,对上增合力、对下增权威,形成市、县委员同心同向,拧成一股绳的联动局面。把市政协委员纳入“三有三贴近”活动,充实到相关社区、园区协商室,强化在基层一线日常履职,使履职工作更加贴近群众。
三是强化党的领导全覆盖。建立党员委员结对党外委员机制,一对一开展思想交流、谈心谈话、读书交流等活动。每月开展一次思想主题研讨活动,每季总结履职亮点工作,半年召开述职会议听取各委员履职汇报。定期将委员履职情况,向所在党组织进行通报。参照市政协做法,衔接建立以县政协党组为统领的四级党建体系,全面加强了县政协党组织的凝聚力、向心力、战斗力。
二、统一思想、凝聚发展共识
一是定期开展学习培训活动。通过线上线下两个平台,组织住内市政协委员开展学政策微讲堂活动,组织委员参加视频会议,把市政协文件、会议精神传达到每名委员。把市委员培训纳入县政协培训工作,定期组织培训活动。定期开展“一对二”座谈会,党外委员谈心活动,做到每月活动,周周有交流。成立市政协委员“读书班”,做到读书与履职紧密结合,在读书中紧扣政协履职,做到融合贯通,提高素质,在读书中建言资政、凝聚共识。
二是扎实开展“委员手拉手”活动。开展走访委员企业,协调委员遇到困难和难题,组织委员开展金融对接活动,参加县经济政策讲座活动,搭建县内企业交流平台,促进委员企业合作发展。在县政协提出的“加强县内企业产品交流展示平台建设”的建议推动下,县科工局和融媒体中心联合开办了xx“工业产品超市”产品展播平台,对市委员企业产品进行展播推广,促进了企业原材料、产品上下游高度有机融合协作。
三是党建引领“三有三贴近”活动。把市政协委员纳入社区基层工作,融入委员履职“三有三贴近”活动,参与基层协商室活动。组织市政协委员开展志愿服务,以党员委员带头,组织全体委员参与开展文明城市创建一线行动,为创城工作发挥委员作用。发挥履职党小组作用,拓宽民意直通车收集渠道,让基层协商更直接、更便捷。
四是开展“大走访、大调研、微协商”活动。围绕全年中心工作,阶段重点工作,由履职党小组牵头,每月一主题,广泛开展走访调研、微协商活动。市委员积极投身调研建言工作,多篇提案建议反映民生重点,委员在市政协全会和常委会上,多篇纳入口头发言和书面发言。委员主动开展视察调研,大家的身影活跃在农村、社区、园区、企业、公共场所等民生所需之地,成为靓丽的风景线。
三、党建引领、履职助力社会发展
县政协积极发挥两级党组、履职党小组作用,广泛动员委员开展聚焦招商引资、项目建设,助力社会事业建设,为全县经济发展贡献力量。韩永青委员经营两家物流公司,去年被评为全省“百强商贸企业”,今年,热心为一线职工捐助防控物资,助力社会公益事业,资助多名生活困难学生;李树坤委员作为振兴乡村住村工作队员,长年驻守在深山区的侯家庄乡岭头村,与群众同吃同住同劳动,深受群众欢迎,为农村脱贫、乡村振兴做出了贡献;姜志辉委员作为县中医院专科骨干带头人,积极为弘扬扁鹊文化、振兴中医药事业而忘我工作;秦凤英委员从文联主席到县委宣传部常务副部长,既得到了重用,又发挥了特长;翟玉桥、刘德保等经济界委员立足实际,积极投入各自重点项目二期,为市、县经济发展做出贡献;杨俊杰委员工作之余,自创“xx正能量”视频平台,义务宣传xx公益事业、好人好事,有声有色传递社会正能量,等等。同时这些委员在疫情防控、环境保护、公益事业等方面积极开展履职工作,取得一定成效。下一步,按照市政协党组和第六党总支要求,结合xx实际,岗位实际,加强党的建设促进履职工作,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
今年以来,在乡党委的正确领导下,我与乡政府班子一道认真履行职责,始终坚持清醒的头脑,与时俱进,恪守职责,廉洁自律,认真抓好分管的各项工作,为全乡各项事业健康发展献计献策,思想认识有了新提高,工作本事得到进一步锻炼。现将我履行职责情景和廉洁从政情景报告如下。
一、坚持学习,加强理论修养
坚持把加强学习作为提升政治理论水平和业务指导本事的重要抓手,紧密结合工作实际自觉参加各类学习培训,从思想上始终坚持与党的要求同步。同时坚持做好经常性的个人自学,在学习中注重联系思想和工作实际,甘当小学生和调查员,多深入基层和扎根实际,多学习政策和法规,多了解村情和民意,向班子成员学习,向广大职工学习,向村干部老百姓学习,与大家交朋友、树情谊,把理论学习和业务学习结合起来,为各项工作的健康开展打好基础、做好铺垫。不断尝试用新理念新方法指导工作,在学习、实践、运用的过程中不断提高自我。
二、转变作风,树立宗旨意识
重品行,做表率,坚持学以致用,注重调查研究,进一步牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,切实转变工作作风,改善工作方法,深入基层深入群众,切实为群众办好事办实事,解决群众实际生产生活中的困难和问题。践行思想上提高、政治上过硬、工作上规范,时刻按照科学发展观的要求,牢固树立大局意识、职责意识、服务意识和稳定意识。一是注重调查研究。多看多学少说少发表,先摸清情景、理清头绪,再作出决策,做到了不经调查研究的事项不乱表态发言,调查研究不深入的事项不随便表态发言,始终把调查研究摆在各项工作首位,作为推动工作的重要抓手。二是坚持学以致用。工作三个多月来,我始终把学习与实践紧密相结合,着眼于解决全乡发展中的实际问题,把学习体会和成果转化为谋划工作的思路、改善工作的措施,深入一线了解清楚情景,科学民主作出决策,过去的学习主要是大的条条块块,此刻应对基层一线,学习的东西更加具体、更贴近群众、事关民意,如何学以致用将成为我今后工作的重要主题,并长期坚持下去。
根据乡政府分工,我主要负责城建、国土、交通、安全生产、消防、等工作,应对分管联系事项多、业务涉及广等影响,克服畏难情绪,不怕苦和累,全面做好分管工作。一是理清工作思路认真做好日常工作,不断熟悉分管工作和业务应用,组织开展了消防安全、安全生产、食品安全等检查宣传工作,深入一线查看道路交通情景,进取配合开展移民搬迁和精准扶贫工作;二是进取按照乡政府的决策开展重点项目建设,边学政策边理程序边向上进取对接争取,开展了土地协调工作,重点项目建设进展有序。进取做好对上级部门的联系沟通,加强向上汇报和向上争取,多争取上级领导和有关部门的支持帮忙。
三、统一思想,提高廉政意识
在工作和生活中,我清楚自我是一名中共党员,并且是受党培养教育多年的基层干部,始终没有忘记入党誓词,始终不忘党的培养和群众的信任,严格按照上级要求,时刻遵守《中国共产党章程》、《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等制度规定,不断加强党风廉政学习和教育,我深刻地认识到,加强廉洁履职,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设、全面履行职能的必然要求,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,充分认识开展农村基层干部廉洁履职的重要性和必要性,决心把开展廉洁履职作为自我当前一项重要的政治任务来抓,切实入脑入心,认真查找自纠。进一步增强了纪律观念、大局意识,始终坚持操守如玉、清清白白,管好自我的手和嘴,自觉理解监督,杜绝吃拿卡要,有效做到了自重、自省、自警、自励,严格地要求自我树立廉洁奉公的良好形象。始终坚持统一的思想和团结和谐的干事氛围。统一思想,在工作中不独断专行,重要事项必须经过民主决策;团结和谐,与班子成员交真朋友,用真感情,遇到问题不耻下问,在工作中建立起和谐的亲情、友情,共同促进全乡工作的开展。
四、存在不足及努力方向
回顾任职以来的工作,本人在工作和党风廉政建设方面取得了必须的成绩,同时我也清醒地认识到工作中还存在很多不足,主要表此刻:一是学习是长期的过程与积累,我仍需要坚持努力,尤其是对理论的学习还要加强,提高从政的理论水平,分析问题与解决问题的本事不够,把握工作重点不够突出,工作预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出。二是深入基层调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上存在必须差距,与村民群众应对面的时间还是太少,走村串户的次数还需增加。三是解决问题的方法不多,基层经验不足,对当前农村发展的趋势和群众需求认识不深,乡情民情了解不透。
今后努力方向:一是把学习摆在更加重要的位置。把学习作为一种政治职责、一种精神追求、一种思想境界来认识对待,确保时间集中学、明确要求自我学、带着问题重点学,真学、真懂、真用,学习做好本职工作所必须的知识,努力成为行家里手;二是立足使命,明确任务。埋头苦干、勤奋工作、忠于职守,自觉延展共产党员先进性的要求,严格要求自我,力争在思想上有新提高,在作风上有新变化,在工作上有新举措。
在今后的工作中,我将继续坚持良好的工作热情,努力改善自我的缺点和不足,发挥好优势特长,和班子成员一道,在乡党委的领导下,团结和谐、干事进取,努力为景讷的完美明天动脑动手、入心入情,为一方家园和谐发展创造不平凡的业绩。
第四篇:党委副书记述责述廉报告
一年来,在乡党委和纪委的正确领导下,在班子成员和全体干部职工的大力支持和进取配合下,本人不断深入学习领会和全面贯彻落实党的会议精神,以落实八项规定、转变工作作风为抓手,尽职尽责,廉洁奉公,较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务,现将一年来的工作情景汇报如下:
一、注重理论学习领会,提升思想政治素质
认真学习领会会议精神和总书记的系列讲话精神,努力提高用新的思维、新的方法去观察、分析、解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性;进取参加在职学习,利用业余时间,认真学习领会专业知识,进一步巩固提高自我的专业文化水平;经过学习领会文件、实践调研、专业学习领会等途径,较为系统地学习领会工作内外的学科知识,不仅仅夯实了业务知识基础,还拓展了思维、开阔了眼界。
二、注重廉政建设,筑牢反腐倡廉大堤
(一)时刻坚持从我做起,勤政廉洁,努力做到自律、自省、自警、自励。严格遵守廉洁自律的准则,认真落实中央“八项规定”,清清白白做人,干干净净做事,始终坚持共产党人的本色。
(二)真抓实干,脚踏实地,不断提高整体素质和作风建设。努力筑牢廉政思想防线,推进各项工作有序开展。学习领会贯彻《新党章》、《廉政准则》等资料,参与廉洁文化建设活动,以廉政教育宣传月为契机,经过开展廉政板报、廉政签字、廉政宣誓、观看廉政宣传片等形式,增强廉洁从业的意识。
三、踏实肯干,履行岗位职责
一年来,我始终坚持严格要求自我,努力工作,尽职尽责做好本职工作。在同志们的关心、支持和帮忙下,较好地完成了上级交办的任务。一是做好来访投诉的接待工作。能热情接待,不怕烦琐,耐心细致的解答好来访者的问题。二是做好维稳管理工作,及时反馈相关处理结果。三是做好台账完善工作。认真收集各类工作信息,及时向上级反映工作情景,确保信息工作按时保质完成。
四、存在不足和今后努力方向
总结一年来的工作,我觉得有得也有失,不足之处主要表此刻两个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高认识水平。异常是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,处理事情简单化,时刻坚持强烈的忧患意识。二是提高理论、业务水平和创新工作思路。在以后的工作中,加强政治理论和业务知识的学习领会,尤其是要进取的探索对新形势下经济工作和反贪腐工作的思路和方法。
新的一年我将进一步把握形势,坚定信心,以奋发有为的精神状态,求真务实的工作作风,锐意进取,扎实工作。
通常情况下,只有付出努力才能得到回报。在学习、工作和生活中,我们经常需要写报告。那么,要如何写好一份报告呢?本文的主要内容是讨论与“机关工作人员述职报告格式”相关的话题。在做出任何决定之前,请参考各方意见并充分考虑实际情况!
2020年,县机关事务服务中心在县委、县政府的正确领导下,认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实加快洛阳副中心城市建设推进会、全省县域经济高质量发展工作会议等决策部署,紧紧围绕全县“12348”总体发展方略,克服新冠肺炎疫情影响,盯牢年度责任目标,充分发挥职能职责作用,强化机关优质服务,夯实机关事务管理,确保县委、县政府各项工作的正常运行,2020年10月我单位被市委市政府授予“市级文明单位”称号。现将2020年度主要工作开展情况述职如下:
一、主要工作开展情况
(一)节能降耗工作扎实推进
一是完成了2020年度公共机构能耗数据的统计、审核及上报工作。二是积极完成全省公共机构能耗统计数据会审工作,并对2019年度审核出的异常数据进行了分析、修改。三是积极开展全国节能宣传月活动,开展能源紧缺体验和绿色低碳“135”出行活动,支持节能减排,带动全社会深入、持久、自觉参与节能低碳行动。组织开展省组织的网上节能
知识竞答活动,共参与竞答2100余人。开展以“绿水青山、节能增效”为主题的有奖征文活动,有6名同志在市获奖。展出宣传版面8余块,发放宣传页500余份,对我县公共机构节能工作的有序开展起到积极的推动作用。
(二)后勤保障工作有序进行
一是维修和排除水、电、暖故障240余次,更换县委、政府大楼卫生间门锁30余个;二是强化对县委、县政府两办大楼、教育局大楼和广电大楼等楼道、走廊、卫生间和安保的物业管理,确保整洁、高效,无安全事故发生;三是进一步加强了对县委、县政府和武装部楼前广场的管理,杜绝车辆乱停乱放现象;四是积极开展每周五“清洁日”活动、分包路段、庭院大清扫活动,清理积存垃圾,保证院内环境干净、整洁。四是积极开展老旧小区改造改造。共拆除储藏间、车库、小院319处4400㎡,为小区改造打下良好基础。
(三)加强党政机关公务用车管理
一是全县党政事业车改后,保留车辆共计389辆,2020年度除部分执勤、办案车辆外,其余233辆公务用车全部安装北斗定位,纳入河南省公务用车信息管理平台统一管理,实现全省一张网接受管理。二是坚持每月通过河南省公务用车管理平台对车辆定位系统进行查询12次,发现定位掉线车辆及时与车属单位进行联系,维修车辆数量34台次;对于部分单位停车位置不规范的下发6次提示函,在监督检查
中发现违规违纪问题1起,由县纪委查处2人。在法定节假日期间,对全县车辆封存情况进行6次全员普查,发现封存车辆不规范现象立行立改。三是严格公务车辆购置审批。2020年行政事业单位购置车辆29辆,按照不超编、不超标规定执行,无违规更新配备车辆现象。
(四)规范党政机关办公用房使用
一是2020年度对县处级以上领导干部办公用房全部普查一遍。没有发现违规现象。另对新调整的7名副处级领导干部办公用房逐一核定登记并上报备案。二是对10个办公用房直报镇办公用房进行抽查,检查过程没有发现违规现象。对31家党政机关办公用房信息进行更新后,上报国家数据库。对慧林路两侧办公用房排查。三是按照“依法依规、科学规划、规范配置、有效利用、厉行节约”的原则,合理调剂、使用办公用房。2020年及时对县社保中心在农贸路闲置的办公用房进行回收,调剂给县应急局使用,专门储备应急物资;对县湿地办办公用房重新核定,合理安排县环境污染攻坚战办公室;根据工作实际,有效调配县副中心城市办公室、县老促会办公室、县融媒体中心和县河长制办公用房。全年无办公用房违纪现象。
(五)全力服务分包村脱贫攻坚
脱贫攻坚分包城关水泉、丁庄2个村55户贫困户,新选派1名驻村第一书记和10名帮扶责任人。持续开展“九
个一”大走访活动,每周周三、周四按时组织帮扶责任人到村走访座谈。为提高水泉村知名度,邀请全市各大书画名家到水泉村举办一期书画展,即让村民开阔了眼界,也把村里种植的花椒、太阳杏、柿子、蜂蜜、辣椒等农产品的做了有效宣传。并帮助水泉村发展村集体经济,争取20余万元农机补贴项目。2020年分包村贫困户全部如期脱贫。
(六)认真办理人大政协建议提案
针对部分人大代表、政协委员提出的关于解决县委办、县政府办公楼工作人员车辆停放难问题的建议及议案,我们高度重视,成立专班协调解决。一是租赁专用停车位,缓解车位压力。2020年我单位与县城投公司管理的县中心粮店家属院内停车场签订了车位长期租用协议,原则上县公车服务平台上的公务用车不再占用“两办”大楼及武装部楼前的停车位。“两办”大楼工作人员车辆可选择在武装部楼前及县机关中心楼前或其它允许停车的地方临时停放。二是加强管理,用心用情提高服务质量。工作日期间门岗工作人员若发现“两办”大楼前空闲车位超过20%时,可以向未录入门禁系统的“两办”大楼内工作人员车辆予以停放通行(人工升降),若在空闲车位低于20%时,不予通行,同时向车主做好解释工作。在双休日及节假日期间,如果“两办”大楼里没有重要会议召开和重大活动举办,“两办”大楼前停车位优先保障“两办”大楼值班及工作人员人员车辆停放。
(七)坚持党建引领,夯实“两个责任”
一是深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深刻领会习近平总书记视察河南时重要讲话和关于河南工作重要指示精神,全年集中学习33次。二是实行党员管理规范化,完善党员管理信息,坚持“三会一课”制度。三是制定了机关事务管理中心《两个责任清单》及《党风廉政建设责任书》,并层层签订落实,形成了党组统一领导、主要领导亲自抓,各分管工作的领导配合抓,工作人员具体抓的工作格局,落实了党风廉政建设“两个责任”。四是党组书记带头开展廉政约谈,党组书记与班子成员约谈,班子成员与各股室负责人约谈。全年廉政约谈班子成员6次,部门负责人6次。组织副股级以上党员领导干部家属书写廉政寄语15条项。五是面对突如其来的新冠肺炎疫情,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,让党旗始终飘扬在疫情防控第一线。认真排查大院,423户1152人全部登记造册,严防死守。每天坚持戴口罩、测体温、消毒、出入登记等,会议室、办公区严格管控,不留死角。督查45家单位和12家机关餐厅,维持正常办公、生活秩序。
二、存在的问题
一是干部、职工队伍结构不合理,年轻力量薄弱,业务素质和服务水平有待进一步提高,服务意识不够,超前谋划不强。
二是公车平台管理有待进一步加强,保留车辆单位公车运行台账还不够完善,司机队伍安全学习抓得不紧。
三是机关内部管理机制还不够完善,工作主动性不强,作风建设不够扎实,工作推进力度不强。
三、2021年及“十四五”工作打算
2021年及“十四五”期间,我们将高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻十九届五中全会精神,在加强运行保障、增强服务意识,提高服务水平上下功夫,加强作风建设、提高队伍素质,使机关事务服务工作有新提高、有新突破。
(一)坚持以政治建设为统领
2021年及“十四五”期间,我们将以更高的政治站位和政治担当,认真履行职责使命,始终把党的政治建设摆在突出位置,以政治建设为统领,建设牢固树立和践行“四个意识”的政治机关,坚决落实上级决策部署、有力保障党政机关规范高效运行的服务机关。在推动全面从严治党向纵深发展、贯彻中央八项规定及其实施细则精神、推进党政机关厉行节约反对浪费等方面主动担当、积极作为,坚决落实过紧日子要求,规范和完善党政机关办公用房、公务用车等制度,加强对制度执行情况的监督检查,确保党中央决策部署落实落细、见行见效。
(二)推进机关事务标准化、信息化建设
标准化、信息化是提高机关事务工作质量、推进治理现代化的重要路径,对提升保障、管理和服务效能具有整体性、变革性、重塑性作用。2021年及“十四五”期间,我们将进一步完善公务用车“全省一张网”平台建设,融入全省办公用房管理系统和公共机构管理系统,形成机关事务大数据中心和一体化平台,为党政机关统一提供机关事务信息化服务,有效遏制违规使用办公用房和公务用车现象的发生。
(三)持续开展节约型机关建设
习近平总书记多次强调,党和政府带头过紧日子,目的是为老百姓过好日子。2021年及“十四五”期间,我们要坚决制止餐饮浪费行为,在全社会营造浪费可耻、节约为荣的氛围。艰苦奋斗、勤俭节约,是机关事务工作的重要原则。我们将进一步建立健全党政机关厉行节约制度体系和标准体系,在办公运行、公务接待、政府采购、后勤保障等方面行简约、倡俭朴、戒奢华,大力压减一般性支出,提高资金资产资源使用效率,推动机关运行成本进一步降低。要深入学习贯彻习近平生态文明思想,积极推进全县公共机构能源资源节约工作,认真组织开展节约型公共机构示范单位创建,创建率100%,不断增强干部职工节约意识、环保意识、生态意识,使机关节俭文化日益深入人心,在全社会发挥了示范引领作用。
(四)强力抓好纪律作风建设
机关事务工作直接服务机关、服务干部职工,涉及人、财、物,2021年及“十四五”期间,我们必须持续抓好纪律作风建设,为推动机关事务工作高质量发展、提升保障和管理效能提供坚强保证。要认真学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党重要指示批示和讲话精神,持之以恒正风肃纪,聚焦重点领域、关键岗位和关键环节,强化对权力运行的监督制约,推动内部监督、审计常态化、全覆盖,筑牢风险防控的坚固防线。要强化对落实中央八项规定及其实施细则精神的监督检查,坚决防止“四风”问题反弹回潮,切实整治形式主义、官僚主义,营造求真务实、清正廉洁的清风正气。
今年以来,机关纪委在厅党组的坚强领导和分管领导的悉心指导下,牢记监督基本职责,坚守协助推进全面从严治党基本定位,聚焦聚责正作风,聚势聚力抓监督,推进机关作风建设持续从严向好。
一是聚焦“主题”夯实思想基础。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,以党风廉政学习教育“十个一”活动为载体,强化思想引领。学习习近平总书记关于加强作风建设重要论述、学习中纪委四次全会精神,对标中央精神较正纪检工作方向。征集廉政寄语、发出廉政倡议、开展廉政家访、整理廉政档案,以廉政文化涵养清风正气。制发风险提醒函、观看警示教育片,参观教育基地,学习条例法规,邀请专家讲座,以经常性警示教育筑牢拒腐防变思想基础。
二是突出“主体”规范工作机制。始终突出党风廉政建设责任主体和职责定位,探索规范工作机制。年初提请党组会议审定工作要点和目标责任书;3月份联合召开纪检工作会议,安排部署工作;7月份专题分析全面从严治党和党风廉政建设形势,研判政治生态;年底结合迎接党风廉政建设检查考核总结梳理工作。逐步规范形成了年初有部署分解、半年有分析研判、年底有考核总结、年度有重点治理、常态有学习检查的工作机制。
三是围绕“主线”加强作风建设。始终把推动机关作风建设作为贯穿全年的一条主线,持之以恒正风严肃纪。按照省纪委《关于持续开展“四风”突出问题专项治理的通知》工作要求,细化X个方面重点内容,采取处室自查、联合督查、重点复查等方式,核查公务接待X次、招标采购X项、预算执行X项、扶贫项目X个,查找并通报了加强党的建设、精减会议文件、联系服务群众X个方面的突出问题和整改成效,督促持续改进作风、推进工作落实。
四是扛起“主责”推进集中整治。把“认真吸取XXX案教训,开展以案示警以案为戒以案促改”活动作为推动机关作风建设的契机和抓手,协调开展全面动员部署、全员组织学习、全维查摆问题、全力整改落实、全程监督推进。先后印发X份通知明确工作要求,联合开展X次督查推动工作落实,协调召开X次会议通报相关问题,及时印发X期专报推广经验做法。坚持学习重实效、列表查实情、整改出实招、推动用实干、检验靠实绩推进专项活动的做法,在到省《纪检监察》报上转发。
五是紧盯“主业”做实日常监督。将工作定位向监督聚焦、责任向监督压实、力量向监督倾斜,通过进一步拓展日常监督的广度和深度,确保制度时时生威、处处有效。紧盯做好疫情防控、制止餐饮浪费、防范“四风”反弹、落实党建工作、报备有关事项、防控廉政风险、严肃工作纪律等,坚持重要节日必查、重大事项核查,每月重点抽查、每季联合巡查,及时发现苗头性、倾向性问题。全年开展联合检查X余次,印发检查通报和建议书X余份,运用“第一种形态”批评教育X余人,有力地推动了机关作风持续好转。
六是担当“主角”开展执纪审查。严格落实《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》和监督执纪工作规则,对上级转办的X件信访举报线索和本级受理的X条问题线索进行综合分析、分类处置。与X名涉案人员、X名关联人员进行了谈话函询,对线索反映的相关问题开展初步核实,并提出了初步处置意见。经报请领导申批,对X名问题轻微,不需要追究纪委责任人员进行戒勉谈话,对X条无具体内容、无印证材料的问题线索予以了结,并对涉案人员予以澄清。
七是锻造“主力”强化自身建设。始终把加强能力建设,锻造纪检监督“主力军”作为基础性、长期性工作。持之以恒加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,努力锻造铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当纪检铁军。将不忘初心、牢记使命作为永恒课题和终身课题,持续巩固深化主题教育成果,注重加强能力建设,着眼提高专业化水平,认真研究解决工作中的新情况新问题,组织X期纪检干部业务培训班、开展下属单位纪检干部业务能力巡回展,进一步提高纪法贯通能力、制度运用能力,运用制度观念、法治思维开展工作的能力。回顾一年的工作,我们深刻地体会到:深入学习抓监督是提高监督时效的“指南针”,必须善于学习、善于借鉴;依靠组织抓监督是提高监督时效的“压舱石”,必须高位推进,高效运行;形成合力抓监督是提高监督时效的“倍增器”,必须整合力量,联合联动;借势借力抓监督是提高监督时效的“催化剂”,必须谋势造势,聚势作为;融入主业抓监督是提高监督时效的“风向标”,必须融入工作,融合推进。同时,我们也感到,机关纪委履行监督专责还不够聚焦,开展精准监督、有效监督、跟进监督还需要持续深化,提升监督威信、威力和威严还有不小差距。下一步,我们将以“永远在路上”的执着,认真总结经验,深入查找不足,积极谋划工作,大胆探索尝试,努力推进机关作风建设再上新台阶。
按照市直机关工委要求,现将一年履行党建工作第一责任人职责情况述职如下:
一、履行职责情况
1、层层落实责任,签订工作责任状
一是强化对权力的监督制约,找准权力的风险点,制定廉政风险防控措施,真正把责任落实到每名干部身上。创新性的制作了廉政风险文化墙和廉政风险责任桌面,强化对党员干部的监督制约。二是切实加强党风廉政建设教育。严格落实党风廉政建设责任制,落实两个责任主体,建立全员支持和参与的反腐倡廉工作机制和责任机制。加强廉政教育,把党风廉政教育作为基础工程来抓,使廉政建设入耳、入脑、入心,增强党员干部抵御腐败的能力。扎实开展查处发生在群众身边的“四风”问题等专项工作。三是抓好落实基层党建责任制述职评议。严格落实党建工作责任制,按照“书记抓、抓书记”的要求,党委书记与基层书记层层签定责任状,强化党组织书记抓党建工作的责任意识。
2、贯彻市委、市政府重大政策,抓好“两学一做”教育常态化制度化和解放思想推动高质量发展大讨论
科学谋划、精心组织,持续推进“两学一做”学习教育的针对性和实效性,增强党员干部党性意识,解决党员干部意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散、工作效率和质量不高等存在的问题,持续推进思想作风建设和干部队伍建设,不断提升党的建设科学化水平。同时要求全系统干部提高政治站位,进一步解放思想、转变观念,在上下结合上解放思想、在制度创新上解放思想,在谋划改革发展思路上下功夫、在解决突出矛盾问题上下功夫、在激发基层改革创新活力上下功夫,切实以思想观念的深刻解放、体制机制的深刻变革、干部作风的深刻转变,着力解决制约畜牧兽医行业高质量发展的体制机制等深层次矛盾和问题,引导全系统广大干部把握发展大势、跟上时代步伐。
3、学习十九大精神,强化思想建设
一是创新学习十九大精神、习近平总书记系列重要讲话、习近平总书记视察东北三省重要讲话精神,利用学习平台与全局党员干部职工开展专题学习和讨论,使党员干部有坚定正确的政治方向和理想信念。二是进一步加强班子建设。坚持抓好班子,带好队伍,不断提高全市畜牧兽医队伍的凝聚力,造就一个互相尊重、团结、协作的领导班子,并充分调动广大党员干部的积极性和能动性,努力做到人尽其才,才尽其用,为大家创造一个公正、平等的工作舞台。三是进一步抓好党员教育。实行党员目标管理,坚持“三会一课”制度。结合实际,丰富党课内容,激活互动教育形式,不断地扩大和增强机关支部的影响力和号召力。五是认真制订《2018年局党中心组和干部理论学习计划》,明确指导思想、学习内容和要求,通过认真组织实施抓好党员干部的理论学习,努力提高党员干部的政治理论水平和思想素质。
4、通过各种形式,开展党务活动
一是深入开展“两学一做”教育常态化制度化活动。二是积极参加行风热线、行风在线活动,利用广播、电视台、电视新闻节目等宣传畜牧兽医工作的重要性和畜牧人的精神。三是抓好项目建设,继续抓好双兆300万头生猪产业项目和病死畜禽无害化处理项目。今年佳市突发非洲猪瘟重要疫情,病死畜禽无害化处理项目为疫病的防控和解除提供了重要保障,得到了省委、省政府、市委、市政府及省畜牧兽医局好评。四是扎实抓好“三会一课”、民主评议党员、党员活动日、党员纪律日、“七一”纪念活动、党费收缴、基层党组织换届选举等工作。尤其是举办的“迎七一”党内法规条例知识竞赛活动,既提高了党员干部的法律法规知识,又给日常的党组织生活平添了趣味。五是组织干部职工认真学习习近平总书记视察东北三省重要讲话精神,学习省市纪委典型案例通报,观看警示教育片,组织干部职工到廉政警示教育基地参观,进一步提高廉政勤政思想意识。
5、认认真真抓好再造流程工作
按照上级下发关于深化行政审批制度改革各项精神要求,征求各业务科室站意见,与各县市区沟通,积极开展了行政审批事项的再造流程工作。围绕“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨,认真贯彻全市“接放管服”精神,切实按照“马上办、网上办、就近办、一次办”的要求,严格规范行政审批工作,积极推进“互联网+政务服务”网上平台建设,提高行政审批服务质量和服务效率,最终将全市畜牧兽医系统的23项行政权力事项优化再造,达到了“网上办”、“一次办”的标准,并均在原来基础上压缩了办理时限和审批环节。
二、存在的问题及原因
存在的主要问题如下:
1、推进发展的主动性和创造性不强
掌握新知识、新本领不够实,只求表面。在业务知识上不能及时学习新的知识,新的理论,造成在实际工作中不能有完善的理论指导实践和解决实际问题。
2、深入基层调查研究少
没有掌握基层工作的全面动态,对问题的决策有时还不够切实,在实际工作中偏重在业务工作中抓出实实在在看得见的成效,没有能正确处理好党建与其他中心工作的关系,在抓好党建促进经济发展、服务经济发展工作中, 创新意识不够,工作干劲不足。
3、理论学习不够
对新形势下开展各项工作所出现的新情况、新问题认识不深,研究不够,政治理论与业务知识需要进一步提高。学习自觉性、主动性不强。
问题存在的主要原因:
1、创造性开展工作意识不强
在日常工作中,怕困难,怕麻烦,怕责任,主要是担当意识不坚定,担当精神不强,因而面对不良倾向不愿斗争,遇到不按章办事的现象不愿尖锐批评,怕得罪人,怕丢了票。担当的前提是对党忠诚,有强烈的责任意识和责任感。每一个党员干部不仅仅有权利,更有一份为党和群众奉献的责任,因此要认真反思,是不是真正尽到了自己的责任,是不是圆满地完成了工作任务。
2、党性宗旨不够坚定
党章中明确指出,共产党员是先进分子,宗旨是全心全意为人民服务。认真反思发现还没有真正做到“先进”和“全心全意”。虽然在一定程度上比普通群众、一般党员更加优秀,也为党和人民作了些有益的工作,但是与时时事事体现先进、始终做到全心全意、永远把党和人民利益放在首位相比还有很大差距。
三、下步工作和主要措施
2019年,畜牧兽医局将进一步加强理论学习,不断提高自身的政治理论和业务知识,每月组织干部职工进行集体理论学习;每月一次深入基层全面调查,提高决策能力;加强谈心谈话制度,加强对同志的关心,尽量为同志们解决工作、学习及生活中出现的困难和问题。同时继续进行业务读本的学习和测试,持续提高党员干部的业务能力。紧跟时代步伐,求真务实,恪尽职守,力求创新。与全体党员干部携手奋进,发挥团结、进取、敬业、奉献的精神,始终以饱满的工作热情和坚定的信心投入畜牧兽医事业中,为促进全市畜牧事业的发展做出应有的贡献。
主要措施:
1、进一步抓好党员干部政治纪律教育
增强党性观念,加强党员干部遵守政治纪律的监督检查,从严执纪,加大违反廉政建设责任追究工作力度,对党员干部违反《规定》的行为,严格执行责任追究。
2、继续探索抓党建工作的长效机制
认真总结畜牧兽医局在抓党建工作中一些好的做法和典型经验,坚持抓基层、抓根本,健全和完善各项规章制度、把转变作风、强化服务意识变成干部职工的自觉行为。
3、进一步加强领导,把党建工作真正落到实处
继续围绕市委、市政府中心工作和局制定的各项工作目标开展监督检查,下大力气解决工作中存在的有令不行、有禁不止和执行不力的问题;继续按照责任分工,抓好党建工作的贯彻落实,真正把党建工作溶入到各项业务工作之中。
4、进一步抓好党务、政务公开,财务公开
重大事项公开,加强对专项经费的监管,拓展源头治腐的工作领域,加强党风廉政建设。
20XX年,****公司面对股东资源不足及整体市场疲软等诸多困难,公司党委在集团党委的正确领导下,以**大精神为指导,按照“转观念促改革求创新谋发展”的工作方针,紧紧围绕公司生产经营工作目标任务,以深入开展“中国梦”主题教育及党的群众路线教育实践活动为契机,大力开展形势任务教育和员工思想政治工作,进一步加强了党的基层组织建设,强化了党组织和党员的作用发挥,为公司抓住市场机遇谋求加快发展提供组织保障和精神动力。
公司党委将党建工作与行政工作有机衔接、协调推进,在创新形式、丰富内容,突出重点、注重实效上下功夫,团结和带领广大党员及干部员工坚定信心、抢抓机遇,变压力为动力、变挑战为机遇,在企业管理、生产经营、项目投资、团队建设及公司全面推行机制体制改革等方面取得了可喜的成绩,到目前为止,公司顺利完成了当期各项工作任务,实现销售收入?万元,利润?万元。
一、贯彻落实**大精神,推进学习型党组织建设
1、以**大精神为指导,深化“四好”班子创建。下发《20XX年“四好”班子创建活动规划》及《20XX年党委中心组学习计划》,通过集中学习与自学相结合的方式重点组织党员领导干部学习贯彻党的**大精神、省委经济工作会议精神以及集团公司经营工作会议精神等,着力提高领导班子素质及能力,努力建设“四好”坚强集体。
2、建设学习型党员队伍,不断提升党员干部政治素质。通过中心组理论学习、支部“三会一课”学习及各类会议,组织党员干部学习贯彻党的**大精神、“两会”精神、政策法规及时事政治等,不断加强政策形势任务宣传教育,努力提高党员思想政治素质,构建学习型党员队伍。
3、建立学习长效机制,保证学习实效性。公司党委每年年初制定党员年度学习教育规划,每月编发《党委中心组理论学习资料汇编》、每季度编发《党员学习资料汇编》,并为每一位党员订阅《党员文摘》、为每位支部书记订阅《求是》、《四川党建》等党刊,通过开展党员“政治生日”活动,创新党员政治学习形式,不断完善学习长效机制,保证了学习实效性。
二、加强基层党组织建设,进一步夯实党建工作
1、加强党建目标管理,夯实基层组织建设。公司党委与5个党支部签订了《20XX年度党建工作目标责任书》,将党建工作纳入领导干部年度考核之中,定期进行督促检查。年初,5个党支部全部完成了公推直选换届选举工作,完成20XX年度党员民主评议工作,并对评选出的13名优秀共产党员进行了表彰,进一步提高了基层组织的凝聚力和战斗力。
2、以“三分类三升级”为抓手,不断提高基层党建工作水平。公司党委继续深化基层党组织建设年活动,按照《关于建立基层党组织“三分类三升级”活动长效机制的通知》要求,组织开展评审工作,评定“一类”党组织2个、“二类”党组织3个、“三类”党组织1个。6个基层党组织针对自身存在的突出问题和薄弱环节,制定了相应的争创目标和整改措施。党群工作部编制“基层党建基础工作”辅导材料《党支部日常工作实务》等,指导支部日常工作。各基层党组织以“五带头”、“五个好”、“四强”、“四优”创建为载体,开展丰富多彩的“七一”党员庆祝活动,进一步深化“党员先锋岗”、“党员示范岗”、“党员突击队”、“党员攻关小组”等活动。
3、坚持党管干部原则,不断加强干部队伍建设。坚持开展领导干部个人有关事项报告制度,2名公司领导及19名部门主要负责人均按照规定报告了个人有关事项。坚持党群工作部与人力资源部联合开展经理人员晋升考评,大大提高了公司干部提拔任用的公信度。
4、强化“双向培养”力度,做好党员培养发展工作。各基层党组织通过抓日常的党组织生活、党员教育、民主评议党员等,加强党员队伍管理;通过严把党员“入口”关,积极稳妥的发展党员;通过抓好“双向培养”,不断提高党员队伍整体素质。本年度公司党委对10名业务骨干进行了入党积极分子培训,“七一”期间发展了5名预备党员、7名预备党员转为中共正式党员。
5、开展形式多样的党员教育活动,增强组织凝聚力。庆祝建党92周年之际,各支部分别以“重温入党誓词,提升党员思想境界”、纪念党员“政治生日”及“重温党的光辉历程,激励党员争作贡献”等为主题开展党员教育活动,在强化党员教育的同时,大大提升了基层党组织的凝聚力和战斗力。
6、围绕打造群众满意工程,认真做好“三评”工作。公司各级党组织把搞好“三评”活动作为提升党组织和党员工作水平,打造群众满意工程的有效载体。广泛开展群众评议,把践诺情况“评”出来;结合党员民主评议、组织党员互评,把诚恳意见“讲”出来;公司各级领导认真开展领导点评,把工作成效“点”出来,共促企业发展的凝聚力和向心力。
三、深入开展主题教育活动,凝心聚力、创新增效
1、继续开展“同心同向决战决胜”主题教育活动。公司党委紧密联系当前形势变化以及企业“创新增效”的实际,在全公司范围内深入开展“同心同向创新增效”主题教育活动,制作主题教育专栏1期,全力以赴在促进企业体制机制改革、促进产品市场销售、促进复肥生产上做文章,党员干部带头铆足了干劲,到各乡镇进行宣传推广,针对终端用户加强产品知识讲解、施肥指导等宣传服务,特别是**自产复肥生产量、销售收入较去年同期都有所提高,有力促进了公司各项销售工作。
2、开展“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动。公司党委及时制订《主题教育活动实施意见》,成立活动领导小组,召开主题教育活动宣传动员会,全面深入开展主题教育活动,充分利用内网、宣传展板、《快乐**》报等宣传阵地,开设“中国梦,我的梦”专栏,认真抓好宣传引导。党群工作部编制了“凝聚中国力量实现中国梦”专题学习资料统一发送到公司全体员工邮箱中。各党支部将主题教育活动学习讨论会与党员大会、员工大会相结合,围绕教育专题开展学习讨论。公司党委共收到党员干部撰写的学习心得16篇、“中国梦、企业梦、我的梦”征文10篇、“中国梦、企业梦、我的梦”优秀摄影作品20幅、“企业梦、我的梦”一名话45条。
四、深入开展党的群众路线教育实践活动,边查边改转作风
1、制定工作方案,落实领导责任,层层动员。公司党委7月11日召开教育实践活动专题会,结合公司实际及征求群众意见和摸底的基础上,制定出实践活动实施方案,成立领导小组、办公室及2个督导组并落实领导责任。为降低成本、提高效率、保证覆盖面和效果,公司党委于7月22日以现场会与视频会相结合的形式召开了教育实践活动动员大会(参加现场会35人、视高视频会111人)。35名现场与会人员对公司领导班子和班子成员的作风情况进行了民主评议,并搞好教育实践活动提出意见和建议。
2、扎实有效地做好教育实践活动的每一个环节。公司党委7月23日开展了教育实践活动专题培训,各级党组织及时传达层层发动,确保了教育实践活动“不虚”、“不空”、“不偏”。各级党组织把学习教育摆在突出位置,层层落实,组织全员学习重要论述、典型案例剖析及作风方面存在的突出问题等,编制了以教育实践活动为专题的《党委中心组理论学习资料》5期及《党员学习材料汇编》2期供大家学习。公司党委把反腐倡廉和预防渎职犯罪教育纳入活动之中,于7月22日组织17名领导干部观看了《欲盖弥彰—刘志华腐败警示录》;各支部也分别组织党员观看了《权力寻租必自毁-陈家荣悔罪警示录》。
3、广覆盖、多角度实实在在查摆在“四风”方面的突出问题。公司领导班子及成员通过意见箱、电子邮箱和各级党组织开展座谈会等形式广泛征求意见,重点围绕“为民务实清廉”要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,认真查摆“四风”方面的问题,并进行党性分析和自我剖析。领导班子成员采取专题调研、蹲点调研、工作调研等方式,分别于7月15日—19日、31日,9月5日、26日深入基层、深入群众、深入实际的开展调研、督查指导等工作,共计征询了20多个意见建议。为找准查实“四风”问题,7月23日开展了作风问题专题会议,领导班子成员进行了交心谈心讨论,综合大家意见初步形成了《公司领导班子调研报告》。9月初,公司党委又将“四风”问题表现材料初稿反馈给全公司员工,再次征集意见,努力做到查找“四风”问题不疏漏。党委书记**还专门深入到反映意见较多的基层单位党支部进行座谈调研,又征集到公司制度管理等5个方面的问题。
4、坚持边学边查边改付诸行动。对公司领导班子存在的问题,由公司领导共同负责、集体整改。对公司领导成员个人存在的问题,由自己负责改,组织帮助改。对分管单位存在的问题,由分管的公司领导负责督促改,单位负责具体改。公司党委在全公司党员领导干部中开展了“三为三问”活动,即“为员工办实事、问政于员工;为员工解难事、问需于员工;为员工谋利益、问效于员工”。各基层党组织结合工作实际情况开展了“群众路线怎么走”、“改进作风怎么办”、“五好干部怎么做”和“面临当前的销售困境我怎么干”交流讨论大会。坚持有什么改什么,发现什么纠正什么。注重从体制机制上解决问题,使贯彻党的群众路线成为党员、干部长期自觉的行动。
5、开展教育实践活动取得的成效。公司党委大力开展教育实践活动宣传引导,制作活动专栏1期,编发工作简报13期,通过典型引导,改进作风、树立形象,传递正能量。通过活动的开展,进一步提高了党员领导干部政治理念修养,在改进作风中发挥了表率作用,特别是在会员卡专项清退活动中,做到了“零持有、零报告”。公司将活动与机制体制改革、加快业务发展结合起来,以调整经营模式、提高盈利能力、促进复肥生产等方面为突破点,在促进公司改革上见成效,为深化体制机制改革、圆满完成全年任务目标打下坚实的基础。
五、继续深化党风廉政建设,做实维稳和统战工作
公司党委认真制定并落实“党风廉政建设工作计划”,签订《20XX年度“双廉”责任书》,并将党风廉洁建设工作纳入领导干部年度考核之中,以制度的形式实现党内、群众监督并举,把“双廉责任制”落到实处。
公司党委建立了“维稳工作制度”、“领导和员工联系沟通机制”、“公司维稳工作应急预案”、“公司维稳值班带班工作制度”等,与各部门、各事业部签订了《****公司20XX年度维稳工作目标责任书》,积极开展维稳和统战工作。在各个敏感时段都切实落实领导值班制,对不稳定因素和矛盾纠纷及时进行全面彻底拉网排查。特别是在公司机制体制改革过程中,及时深入基层倾听员工意见,进行政策宣传和答疑解惑、化解矛盾,并对不稳定隐患因素进行预测、分析,形成“推行机制体制改革工作维稳风险评估报告”,做到了“三个确保”,维护了和谐稳定的公司环境。
六、发挥群团纽带、宣传喉舌作用,提高企业向心力和凝聚力
公司工会结合生产经营开展了“春季促销”、“助力改革、奋进争效”、“安康杯”、“争当生产能手”等劳动竞赛,进一步激发员工立岗争先、创新思维、勇争标杆,大力促进了各项目标任务的完成。在开展“金点子”合理化建议活动中征集金点子18条,其中5条获得公司表彰,节约成本90余万元;在“劳动我最美”全国职工微博大赛中,公司员工的5条微博获得发表;在集团公司“决战决胜岗位建功”演讲比赛,并获得第三名。公司工会加强对南宁基地“工人先锋号”督导,督促班组进一步基础台账完善。
公司工会坚持民主管理,召开了一届四次职工代表大会,开展了4次员工思想动态调查并及时进行反馈;全年慰问员工58人,发放慰问款26600余元;开展困难职工慰问,共计慰问8人、慰问款9000元;发放春节一线值班员工慰问金1000元;为3名特困职工申请到国资委困难救助4500元;为公司员工母亲癌症募捐7450元;为4。20芦山地震捐款27976元。工会还开展迎春趣味运动会、茶话会、易趣游戏等活动,充分调动各方面员工的积极性,引导员工为公司创新发展多做贡献,进一步把员工力量凝聚到提升公司经营业绩、完成公司各项生产经营任务上来。
公司党委多次组织宣传员参加集团公司党委组织的采风采编活动,不断加强对通讯员队伍的培养。完成集团公司《***》13年第二期、第六期的专版组稿工作,上报《企业文化小故事》11篇;上报公司宣传报道2篇,编发工作简报15期,坚持正确的舆论导向,充分发挥思想宣传工作的“喉舌作用”,进一步统一员工思想,鼓舞员工士气,营造了良好的企业文化氛围。
七、问题和不足
20XX年,公司党委紧密结合公司生产经营实际,开展了一系列富有成效的工作,取得了一定的成绩,但仍存在问题和不足。
一是公司各部门业务工作和绩效考核压力大,在寻找经营工作与开展党群活动的切入点方面还要不断探索;
二是基层党组织的积极性和作用发挥上有待提高;
三是公司所有基层党务工作者都是兼职,业务能力,业务水平亟待提高。
机关司机述职报告
尊敬的领导:
我是贵机关的司机,在过去的一年里,我尽职尽责地完成了我的工作,并且取得了一些成绩。现将我的工作情况向您做一个详细的述职报告。
一、业务能力提升
为了提高自己的业务能力,我积极参加各类培训和交流活动。通过不断学习和实践,我逐渐熟悉了驾驶各种车辆的技巧,并且能够根据不同情况做出正确的判断和处理,确保乘车安全。在各类难度较高的道路条件下,我能够稳定驾驶,遵守交通规则,做到安全驾驶。
二、服务质量提升
在过去一年里,我始终秉持着“安全第一,服务至上”的原则,兢兢业业地为领导和同事提供高质量的服务。在接送领导出差和开会期间,我始终保持车辆整洁,驾驶平稳,体现了我们机关的良好形象。同时,我也经常向同事们询问他们的需求,积极帮助他们解决问题,尽量减少不必要的麻烦。
三、车辆保养和维修工作
作为机关司机,我对所负责的车辆进行了认真的保养和维修工作。我定期为车辆换油保养,检查车辆故障并及时修复,保证车辆的正常运行。同时,我也加强了车辆的日常清洁工作,确保车辆的卫生环境良好。在车辆维修方面,我也积极与维修单位建立联系,加快维修进度,避免因车辆故障给工作带来不便。
四、交通安全事故的处理
在过去的一年里,我认真负责地履行了交通安全事故的责任。每天出车前,我都会检查车辆的安全装备是否完好,并确保自己的驾驶技术熟练可靠。同时在道路行驶过程中,我也经常根据交通情况进行及时调整,避免发生交通事故,保证车辆和乘客的安全。
五、工作总结与展望
通过过去一年的工作,我不仅提高了自己的业务能力,也提升了服务质量,保证了车辆的正常运行。但是,我也深知自己的不足之处,还有很多需要改进和学习的地方。在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的技术水平,为机关提供更加优质的服务。
总之,在过去一年里,我严格遵守规章制度,认真履行职责,积极努力地为机关提供各项服务。我愿意继续努力,不断提升自己的综合素质,为机关的工作做出更大的贡献。
谨向领导汇报。
机关司机:XXX
2020年,在市委市政府的坚强领导下,在党组和全局干部的共同努力下,我始终牢记党组书记作为单位党建工作第一责任人的责任,不忘初心、忠诚履职。现将一年来履行党建工作责任情况汇报如下,请各位领导和同志们评议。
一、履职情况
(一)履行主体责任,强化担当意识。我高度重视基层党建工作,认真履行第一责任人职责,先后主持召开局党组专题研究党建工作X次。细化班子成员抓党建工作责任,结合班子成员分工,制定党建工作责任清单,形成团结协作抓党建的良好氛围。带头落实党风廉政主体责任,加强对党员干部日常教育和监督,狠抓党风廉政建设,在全局形成了上下联动、齐抓共管的党建工作格局。
(二)突出政治引领,筑牢思想基石。强化政治意识,一方面,认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习习近平总书记调研X时的重要讲话等,开展理论宣讲X余场次,举办道德讲堂、意识形态、宪法等培训讲座X多场次,掀起了学习贯彻落实新热潮。另一方面,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。采取带头自学、集中研学、中心组学等方式,带头讲示范党课,班子成员带头讲精品党课,支部党员讲微型党课。开展专题讨论会、组织生活会,组织党员领导干部参观X红色教育基地、柿饼新村、轵城镇党员组织生活馆等,强化了党性锻炼和思想升华。
(三)加强组织建设,夯实党建基础。一是规范组织架构。根据工作需要,及时选举和更新党支部书记和委员,明确各自的工作职责。着力抓好领导班子建设,提高领导班子的整体素质。二是完善制度建设。为了保证各项工作的顺利开展,结合后勤工作实际,制定和完善了一系列工作制度。每半年开展支部观摩、支部书记述职评议,让党建工作横向对标、纵向评比,增强支部负责人落实管党治党责任的意识。三是加强基础保障。阵地建设方面:在九号楼设立党员活动室,作为各支部开展党员活动、学习和议事的固定场所,结合党员活动室“五有”标准,配齐投影仪、宽带、书籍等必要设施,切实加强阵地建设。经费保障方面:将党支部活动经费列入单位经费预算,保障党建工作需要。
(四)落实管理监督,强化队伍建设。一是落实组织生活制度。党建工作只有接地气,才能焕发出强大的生机和活力。我把自己当一名普通党员,参加支部生活,与干部职工谈心交心;组织全体党员干部认真学习贯彻新修订后《党章》和《中国共产党支部工作条例》,促进“三会一课”、民主生活会、民主评议和“固定党日”等有效开展。发放学习记录本、《习近平谈治国理政》第三卷X余套,组织各支部开展主题党日活动X余次。二是把好发展党员关口。我非常注重双向培养工程,组织人员参加市直单位入党积极分子培训班,加强考察和培养,不断提高党员队伍的先进性和纯洁性。今年以来,共发展入党积极分子X人,发展对象X人。三是做好党费收缴工作。严格按照党费收缴标准,按时足额上缴党费。对遗忘或延迟的党员及时催促督导,目前X个支部所有党员的党费全部足额上缴。
(五)聚焦精准发力,认真整改问题。针对个别党务干部对党员领导干部以普通党员身份过组织生活存在认识上的不足问题,深入学习《党的组织生活制度》,提高思想认识,局党组领导班子成员要带头以普通党员身份参加所在党支部组织生活和各项活动;针对部分支部“三会一课”记录不够规范的问题,严格执行“三会一课”制度,继续抓好“两学一做”学习教育,按照常态化制度化要求,加强对支部开展组织生活的监管,并规范“三会一课”记录。
(六)汇聚磅礴力量,开展疫情防控。一是成立疫情防控党员先锋队。党员干部勇当战斗先锋,全天候待命,下沉到社区,参加疫情防控工作。坚决服从党组织分配的工作任务,在社区的疫情防控知识宣传、小区出入口值守、防控物资分发、人员排查跟踪、环境消毒等方面发挥积极作用。充分利用多种途径,认真组织学习活动,大力宣传普及疫情防控知识,不断增强干部职工的自我防护意识,积极开展疫情防控宣传,及时发布工作提示。
二、主要问题
今年,虽然我在抓党建工作上做了一些事情,但也存在一些不足,主要表现为“四个缺乏”:
(一)缺乏自觉性。个人履职党建工作职责的自觉性还不够强,责任落实还不够充分、不够到位,存在重业务轻党务的倾向。有时因业务工作繁忙,抓党建工作精力不集中;有时甚至认为抓业务是“显绩”、抓党建是“潜绩”,对党建工作提出要求多、督促解决少,在一定程度上影响了抓党建工作的力度。
(二)缺乏系统性。对党建工作缺少深刻的思考和谋划,被动应付多,主动谋划少,有些工作存在头痛医头、脚痛医脚、盲目被动的现象。比如,在党建工作制度上研究不多、完善不够,制度体系的系统性不强;抓党建与抓业务结合不紧,整合不密,有时就党建抓党建,效果不够明显。
(三)缺乏规范性。一方面,党内政治生活欠严谨。执行“三会一课”、专题民主生活会和组织生活会、党员党性定期分析、民主评议党员等制度时,有打折扣、走过场的现象。党务公开还不够规范。另一方面,对党员干部要求欠严格。与党员干部谈心交心不够多,对党员干部的要求不够严,党员干部的考核评价、激励约束等制度执行还不够到位,没有做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
(四)缺乏创新性。一是活动形式不够灵活。开展党建活动内容简单、形式单一,对党员干部的吸引力不够强,党组织的凝聚力、战斗力提升效果不够明显。二是制度机制不够健全。如党员干部定期汇报思想的主动性、积极性不够,除了召开组织生活会以外,很少听到党员的心声,对党员的思想状况不能随时掌握。教育培训不够系统规范。三是方式方法有待改进。比如,在党员干部的教育管理创新上有待加强,特别是在当前严格要求干部的同时,如何更加充分调动党员干部的积极性,有待进一步探索研究。
三、下步打算
针对存在的问题,我将在“三个转变”上下功夫,不断提升党建工作科学化水平。
(一)主动履职,由“被动抓”向“主动抓”转变。今后,我将不断强化管党治党意识,坚决落实“第一责任人”职责,把抓好党建工作作为首要主业,强化主角意识和主动精神,拿出更多时间,投入更多精力,坚持党建工作与业务工作两手抓、两不误,同谋划、同部署、同考核。
(二)系统推进,由“动态抓”向“常态抓”转变。改变过去推一推、动一动的运动式抓党建做法,促进党建工作常态化、制度化、特色化。围绕从严治党,把守纪律、讲规矩放到重要位置,严格落实民主集中制、“三会一课”等党内生活制度,建立健全从严管理监督党员干部、民主评议党员等制度,把新常态下从严治党要求落实到制度中。并推进工作创新,在党员教育管理上探索更加有效的方法,以活动促党建,多开展一些有意义的党建活动。进一步提高党建工作的针对性与实效性。
(三)传导压力,由“个人抓”向“大家抓”转变。把党建工作责任落实到每个领导班子成员、每个基层组织、每名基层党员。发挥班子成员的示范带头作用、支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力构建“众人合力抓党建,抓好党建促发展”的良好格局,形成党建工作新常态,提升党建工作正能量。
我的汇报完毕,不当之处,请各位领导批评指正!
机关文秘个人述职报告
尊敬的领导:
您好!我是XX机关的一名文秘,非常荣幸能够向您汇报我的工作情况。在过去的一年里,我经历了各种挑战和机遇,并取得了一些令人骄傲的成绩。以下是我对过去一年工作的详细总结。
一、工作内容
作为机关文秘,我的主要责任是提供高效的文件管理和办公支持。在过去的一年里,我按时完成了上级安排的各类文件起草、修改、打印和归档工作,并将重要文件及时传达给相关人员。同时,我还负责安排领导的日常会议和差旅事宜,确保会议顺利进行及领导的行程安排。
二、工作成果
1. 提高文档管理效率:通过引入电子文档管理系统,我成功将机关的文档管理从传统的纸质方式转化为电子化。这一变革极大地提高了文档的检索、共享和保存效率,节约了大量的时间和纸张资源。
2. 改进会议组织方式:我积极倡导使用电子会议管理系统,并组织培训员工使用该系统。这极大地提高了会议的组织效率,减少了因会议缺乏沟通和协调而引起的延误和混乱。
3. 优化差旅管理:我与部门协作提供了一个差旅管理手册,明确了各项差旅事宜的操作流程。这使得各位同事能够更加规范和高效地办理差旅,减少了因差旅过程中的问题和纠纷而导致的工作延误。
4. 保密工作有所突破:我主动参与了机关保密知识培训,并于日常工作中积极贯彻保密工作制度。我及时为领导提供保密文件,并严格控制文件的传递和复制,保证了敏感信息的安全。
三、个人成长
在过去一年里,通过参加多项培训和学习,我不断提升了自己的专业素养和职业技能。例如,我参加了机关组织的文秘培训班,学习了相关的专业知识和技能,提高了自己的工作水平和能力。并且,我积极参与各种个人能力拓展活动,如公开演讲和领导力培训,提高了自己的沟通和领导能力。
四、改进建议
在工作中,我认识到仍然有一些不足之处需要不断改进。首先,我需要提高自己的时间管理能力,更加合理地安排和分配工作时间,提高工作效率。其次,我需要加强团队合作意识,与同事们更好地沟通和协作。最后,我希望更多地学习并掌握一些新的办公工具和软件知识,以提高自己在电子化办公环境下的工作效果。
感谢您对我的支持和信任。我将继续努力,发扬优良作风,为机关的发展贡献自己的力量!
谢谢!
xx年紧盯县委总体方略和年度责任目标,发挥职能职责作用,强化机关事务服务意识,夯实机关事务管理根基,确保各项工作正常运行。现将xx年度主要工作开展情况及xx年度工作打算述职如下:
一、重点工作开展情况
(一)节能降耗工作扎实推进
一是积极参加市节能办组织的xx年度xx市公共机构能耗统计数据会审会议,对xx年度审核出的异常数据进行了分析、修改,完成了节能降耗数据与省数据库对接工作,完成xx年度公共机构能耗数据的统计、审核及上报工作。二是自觉开展全国节能宣传周活动。6月19日是全国第x个全国低碳日,主题是“低碳行动保卫蓝天”,我单位组织各公共机构在县委广场开展“全国节能宣传周”宣传活动。宣传日当天共发放垃圾分类宣传册xx余册、各种宣传页xx余份,倡导争做“绿色发展节能先行保卫蓝天绿色出行”行动的宣传者、践行者。三是积极开展创优创建活动。严把各项数据和资料的审核关,提升能源资源利用效率,出台了鼓励绿色出行、绿色消费的具体措施。xx年x月x日被授予省级节约型公共机构示范单位。
(二)后勤保障工作有序进行
一是完善修订《机关事务水电暖日常督查、维修工作制度》,加强水电暖工作人员技术培训,适应新材料、新技术的推广和使用。全年维修和排除水、电、暖故障xx余次;二是进一步加强了对县委、县政府和武装部楼前广场的管理,杜绝车辆乱停乱放现象。配备安保设施,加强“两办”大楼日常巡逻;三是积极开展每周“清洁日”活动、庭院大清扫活动,对大院整治卫生死角、垃圾池、定期打药灭蚊蝇、清理积存垃圾,保证院内环境干净、整洁;四是积极探索垃圾分类工作,更换垃圾箱26个,分类垃圾回收积分兑换系统3套,进楼入户宣传xx余次。
(三)加强党政机关公务用车管理
一是增强服务意识,提高服务质量。公车服务平台有效规范、保障了全县性的重要公务活动、下乡及应急公务出行,圆满完成了中国丰收节魏坡主会场、国家卫生县城、国家园林县城、国家文明城市创建等活动车辆服务工作;二是完善了xx县公务用车平台信息化建设,对全县事业单位保留公务用车203辆全部安装北斗定位安装,实现了全省一张网,实施统一监管和管理;三是充分发挥信息平台监督作用,及时发现个别单位不规范使用公车苗头性问题,并下发提示函27份,有效遏制违规使用公车现象的发生。
(四)开展办公用房调查摸底,服务县机构改革顺利推进
一是严格按照党政机关办公用房管理办法,对全县各级行政事业单位进行了全面调查摸底,合理调配办公用房。机构改革腾退办公用房5750㎡,调配使用3168㎡,新组建单位退役军人事务局、医保局等单位办公用房全部安排到位。二是积极协调农业农村局、统计局2处临街办公用房调配给县文广旅游局作为城市书屋建设使用,调整县审计局、城管局、医保局和新区办、行政服务中心等单位办公用房,开展了惠林中路党政办公用房普查,积极协调文博艺术中心入驻单位办公用房。三是完成了党政机关和镇办公用房数字化、信息化录入工作,实现了镇向市局直报数字的工作机制。
(五)全力开展分包村(水泉、丁庄村)脱贫攻坚
脱贫攻坚分包城关水泉、丁庄2个村52户贫困户,选派1名驻村第一书记和10名帮扶责任人。组织带领贫困户到城关镇杨庄村学习种花椒技术。持续开展“九个一”大走访活动,举办花椒种植培训班2期,调整农业产业结构,种植柿子、辣椒等经济作物100多亩。水泉扶贫户熊同安“养蜂酿出甜蜜生活”典型事迹被《xx日报》、《掌上xx》、《xx发布》等媒体广泛宣传报道。全年实现水泉7户11人、丁庄16户49人顺利脱贫。
(六)深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育
“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,结合我单位工作实际,按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”的工作要求,成立领导小组、制定实施方案及学习方案,并按要求进行学习、研讨、调研、检视问题等工作。截止目前,科级班子集中交流研讨7天5次,组织全体党员集中学习12期236人次,完成调研课题3个,班子成员上党课3次,班子成员检视问题5条,已完成5条,“三大行动”中“旧账清零”梳理问题3条,整改3条,“解民忧、纾民困、暖民心”行动2条,整改落实2条,“四个对照”、“四个摆进”查找问题5条,已完成5条,打通工作“堵点”3个,严肃认真召开了主题教育专题民主生活会和组织生活会,达到了理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率的目的。
(七)坚持党建引领,夯实“两个责任”
一是实行党员管理规范化,完善党员管理信息,为每名党员颁发党员证。坚持开展“戴党徽,亮身份”、“定承诺,做表率”等活动,筑牢精神之钙。二是坚持“三会一课”制度。全年召开党组会议6次,党员大会11次,上党课4次。三是制定了机关事务管理中心《两个责任清单》及《2019年党风廉政建设责任书》,并层层签订落实,形成了党组统一领导、主要领导亲自抓,各分管工作的领导配合抓,工作人员具体抓的工作格局,落实了党风廉政建设“两个责任”工作全程纪实台账,保证了党风廉政建设责任制的有效落实。四是加强学习,坚持每周五下午集中学习的方式,重点对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察河南时的重要讲话精神及十九届四中全会精神等有关知识的学习,树立谱写新时代中原更加出彩xx篇章、写好xx答卷的意识。组织班子成员、干部职工利用廉政夜校观看4次警示教育片,及时开展了郭留栓、温建明等案件以案促改民主生活会,不断提高干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。五是党组书记带头开展廉政约谈,党组书记与班子成员约谈,班子成员与各股室负责人约谈。全年共廉政约谈班子成员6次18人次,部门负责人6次42人次。组织副股级以上党员领导干部家属书写廉政寄语15条项。
(七)认真整改县委巡察反馈意见
县巡察办第二巡察组2019年对我单位开展为期一个月的常规政治巡察。对县巡察组反馈我单位的3个方面10个问题,我们高度重视,及时召开党组会专题研究梳理,制定切实可行的整改方案,做到立行立改、真改实改。目前,已完成7个问题的整改,3个问题正在推进。通过巡察整改,使单位党组增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到“两个维护”。
二、存在的问题
一是干部、职工队伍结构不合理,年轻力量薄弱,业务素质和服务水平有待进一步提高,服务意识不够,超前谋划不强。
二是公车平台管理有待进一步加强,保留车辆单位公车运行台账还不够完善,司机队伍安全学习抓得不紧。
三是机关内部管理机制还不够完善,工作主动性不强,作风建设不够扎实,工作推进力度不强。
三、2020年度工作打算
2020年度我们将高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,结合工作实际,在加强运行保障、增强服务意识,提高管理水平上下功夫,加强作风建设、提高队伍素质,使机关事务管理工作有新提高、有新突破,全面完成县委、县政府下达的各项责任目标任务。
一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在河南视察时的重要讲话精神,以及十九届四中全会精神,坚定中国特色社会主义制度,在推进国家治理体系和治理能力现代化上守正创新、推动黄河流域生态保护和高质量发展上担当作为。
二是进一步强化公务用车和办公用房的管理,对违规违纪现象“零容忍”,杜绝违反“中央八项规定”现象发生。
三是进一步强化服务意识、改进服务方式,高标准、高质量地做好日常服务和保障工作。
四是全力以赴做好扶贫工作,确保全面完成脱贫攻坚任务。
根据区局党组分工,2017年我主管人教(含总支)、办公室、稽查、税源管理二科工作,联系第二、第三税务分局。一年来,在省、市局的正确领导下,在杨军局长的带领下,在其他局领导和全局干部的支持配合下,我认真履职,积极工作,较好地完成了各项工作任务。现将工作及廉政情况作如下汇报:
一、 爱岗敬业,做好分管工作
热爱税收事业,干一行爱一行,有一股积极向上的进取精神和忠诚事业的责任感,从思想深处,认真对待每一项工作,力争把工作做好做优。
1.人教工作方面:一是做好各项干部管理工作。今年以来,严格按照党政领导干部选拔任用条例及省、市局相关规定对去年新任命的8名正副职进行了试用考核考察,完成了30人次正常晋级,6人次的正常晋档和14名干部的职级并行。将车补准确计算并发放到每位干部手中,将201X年10月以来扣缴的养老保险全部上交社保,并分算到干部个人明细。二是纵深推进干部教育培训。严格完成市局布置的各项培训任务,在“千年学府”湖南大学举办了2017年干部综合能力提升培训班,以“道德讲堂”为载体,市文明委“名师经典进基层”市民学习活动为契机,开展了 “思路决定出路”、《曾国藩家风家训》、健康养生等教育培训活动。三是积极营造文明创建氛围。按照市局的部署,大力宣传社会主义核心价值观和中国梦,为各窗口部门统一制作了移动宣传栏,更新了政务公开栏,公告栏。从文明服务、环境卫生、着装、劳动纪律和投诉处理几方面加强巡查力度,先后督查整改共二十余次,塑造了良好的地税文明形象。
2. 办公室工作方面:一是谋大局,参谋辅政作用充分发挥。结合区局实际,积极挖掘税收征管工作中热点、难点问题,开展专题调研,为党组参谋决策提供扎实依据。全年共完成地税工作报告、专题会议材料等重要文稿33篇。在省局《湖南地税通讯》上共发表信息8篇,在省市媒体报道信息34篇。全年共制发各类文件41件,签收登记各类公文1147件,顺利通过湖南省档案工作省特级复查。二是重管理,服务水平不断提高。完善政府采购及工程立项流程,严格执行重大事项决策背书制度,全年区局权限工程立项11个,政府采购项目27个,市局权限工程立项2个。进一步加强对锅炉、电梯、中央空调、供电供气设备和制水设备等的日常维护,确保各类设施的安全运行。更新食堂刷卡计费系统,更换餐卡刷卡设备,并推行餐卡余额月底清零制度。三是抓落实,综合协调能力明显增强。加大区局中心工作协调力度,配合各部门做好会议准备工作,推动区局各部门工作开展。逐步完善绩效管理制度,逐条梳理绩效管理指标,注重过程管理、日常考评、督查督办,严格开展组织绩效与个人绩效考评,绩效管理工作呈现出运转顺、进展快、效果好的全新格局。以场外走访、场内培训、现场答疑、有奖竞答、投放户外税收宣传广告等多种方式进行税法宣传,全年共举办纳税人学堂5期,业务培训8次,发放税收宣传资料23000余份。
3.稽查工作方面:以深入整顿和规范税收秩序为目标,以查处税收违法案件、开展税收专项检查等为工作重点,严格依照稽查规程,精准把握选案、检查、审理、执行各环节要求和规定,确保依法依规稽查。同时认真做好“一案双查双报告”工作,做到了一案一报告、一案一整改,对涉及税收执法过错行为,严格定性定量问责。今年以来,完成计划检查10户,对高职院校、中学、高校进行专项评估共8户。开展了餐饮连锁、高收入个人税收等专项检查、区域税收专项整治和重点税源企业税收检查。稽查查补税款共计 1879万元,加收滞纳金97万元,罚款 42万元。
4.税源管理二科工作方面:一是摸清底数。通过第三方涉税信息系统和联系财政、人社局等相关单位,采集掌握行政事业单位的管辖范围、编制结构、机构名单、工资薪金发放模式等涉税信息,拟定缴纳单位名单。二是深度交流。积极向市区党政主管领导汇报情况,最大程度争取市区党政领导的支持,与财政通力合作,共同商讨对策,研究制定实施办法、操作流程,并在财政统发中心配合下做好工资薪金个人所得税自行申报工作。三是多方回访。到行政事业扣缴单位进行实地调研回访,听取他们的意见和建议,定期召开工作协调会,分析解决反馈的问题,进一步确保行政事业单位个人所得税申报缴纳工作顺利开展。四是成立专门评估机构,部分学校进行集中整治和规范,达到评估一户威慑一片的效果。五是积极开展风险防控工作,对风险大、存在风险隐患的单位,开展风险评估。全年共评估172户,补税212.2万元,加收滞纳金34.14万元。
二、认真履职,党建责任上肩
作为市局机关党委委员、区局党总支书记,我坚持把党建工作作为自己最重要的工作职责,将党建工作与人教工作紧密结合,以党建工作引领队伍建设,以队伍建设引领全局工作。一是强化支部建设。在党组的统一领导下,加强基层党支部五化建设,设立支部活动室共11个,编写基层党建工作实务手册,将党建工作、廉政教育与地税文化建设有机结合,打造以党史、党建、家风家训等为主题的特色党建阵地。拍摄区局党建工作纪录片,印制《XX党旗别样红》宣传画册和党建台历,创新“指尖党课”学习方式,让党的声音“入脑入心”。认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度。组织支部书记参加市直工委、市局党务工作培训,着力提升党建管理水平。制定党建绩效考核指标,压实班子党建责任。二是党员管理“常态化”。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持党组中心组学习制度,组织集中学习党的十九大精神、习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和最新税收政策,创新性地开设红色教育基地移动课堂。组织开展支部书记述党建活动,强化管党治党意识。组织参加省、市局“喜迎十九大,爱税爱国家”演讲比赛,区局荣获市局组织奖,2名参赛党员获市局二等奖,1名参赛党员获省局二等奖。开展“两争”活动,创建“党员示范岗”,发挥党员先锋模范作用。积极开展抗洪救灾、结对帮扶和义务植树等党员志愿活动16次,树立XX地税良好形象。
三、廉洁从政,确保队伍平安
一是充分认识自己在党风廉政建设方面的工作责任,即对分管的部门的党风廉政建设负主要领导责任,对联点的税务分局的党风廉政建设负主要领导责任。年初制定了本人落实党风廉政建设责任制的具体工作方案,履行“一岗双责”,坚持做到党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同落实、同考核,注重对分管部门和联点的税务分局干部的教育、管理和监督,多次参加责任部门和税务分局的反腐倡廉主题教育活动;对责任区部门负责人、税务分局长进行多次廉政谈话。二是端正态度,把党风廉政建设作为检验工作的标准。作为分管人事工作的副局长,无论从个人职责岗位来讲,还是从打造敬业精业、勤政廉政班子队伍和干部队伍来看,深感党风廉政建设的重要性和紧迫性。所以我在工作中,较好地做到了忠于职守、调查研究、公道正派、谦和豁达、多办实事。三是争当表率,把党风廉政建设作为提升自身人格魅力的形象工程。带头执行领导干部廉洁从政有关规定,自觉接受监督,做廉洁自律的表率。
四、依法办事,强化法制思维
一是积极参与法治知识学习。在积极参加省市局组织的各类法律知识讲座、培训的同时,坚持对各类法律法规进行通读、学习,进一步理解了国家制度的基本内容、公民的基本权利义务和国家权力运行的规则,提升了法治思维的高度和广度;二是积极学习税收政策法规,提升运用法治思维和法治方式做好税收工作的能力;把自觉接受法治监督作为了个人职业习惯。三是严格遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律。在大是大非问题上立场坚定,重大原则问题上旗帜鲜明,贯彻上级决策上坚定不移,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。四是坚守法纪底线,自觉遵从制度、法律,一切按原则办事,不超越政策搞变通,不违规操作越红线。
五、找准不足,来年更进一步
回顾这一年,自己虽然做了一些工作,取得了一定的成绩,但这主要是得益于领导的关心和支持,得益于区局党组的集体领导,得益于广大干部的共同努力。对自己一年来的工作、学习、生活进行反思,还存在许多不足,主要有两点:一是深入学习不够,特别是系统的学习提高自己做的不够,缺乏对理论的深刻理解,理论知识转化为指导税收工作实践的能力不够强;二是督促落实力度还不够,口头要求多、安排部署多,督促落实还不够,存在有时松时紧现象。今后,我将进一步严格要求自己,力争克服不足,同时要扎实工作,全力完成好党组交给的各项工作任务,为地税事业的蓬勃发展贡献新力量。
《机关科员述职报告》
尊敬的领导、同事们:
大家好!我是机关科员XXX,非常荣幸在此向大家汇报我的工作情况。
一、工作内容
作为机关科员,我主要负责日常办公室事务,包括文件管理、资料整理、会议记录等。同时,我还参与了一些重要项目的实施与推进,如安全生产标准化工作、环保意识宣传等。
二、工作成果
在文件管理方面,我严格按照文件归类标准,对机关文件、资料进行了全面分类、整理、归档,保证了政务公开和机关信息化建设工作的有序推进。在会议记录方面,我认真记录会议要点和决策,并及时分发会议纪要,确保了各部门有清晰的工作指引。
同时,我还积极参与安全生产标准化工作,对机关各个部门的生产安全进行了全面排查,落实了安全责任制,注重了职工安全培训和意识宣传。在环保意识宣传方面,我着力提高大家的环保意识和行为习惯,宣传低碳环保的理念和措施,倡导节能减排,提高了机关环保意识和环境保护水平。
三、存在问题
在工作中,我也发现了一些问题。首先,部分同事意识和能力较低,需要通过系统的职业培训和业务交流来提升自身素质和能力;其次,机关内部管理不够严格,需要加强管理、提高工作效率。
四、下一步计划
为了更好地完成工作,我将从以下几方面入手:一是健全机关管理制度,增强工作效率;二是加强员工培训,提高素质能力;三是进一步推进安全生产、环保意识宣传等工作,争取在相关领域取得更加优异的成绩。
总之,我的工作虽然存在一些问题,但是我将一直秉持着高度责任感和工作热情,努力提升自身素质和能力,为机关事务和全体同仁创造更多美好未来。
谢谢!
人事干部20XX年度工作总结20XX年我在局领导、各位同事的关心、帮助、支持下,认真履行岗位职责,较好完成了各项工作任务。在此向各位领导、同事表示衷心感谢!现作个人工作总结。
一、认真学习,努力提高自身修养一是积极参加各项政治学习。认真学习十七届五中全会精神、人事干部四项监督制度。二是学习体育业务知识。通过参与市运会、乒超联赛服务等工作,学习到了许多体育业务知识。三是学习相关业务政策。
二、立足本岗,努力提高履职能力一是在全局开展“创先争优”暨党员作风建设年活动。
对学习实践活动中安排的37个整改项目,短期整改目标已全部实现,长期目标已按时限要求基本完成。在局党委领导下,抓好制度建设工作,进一步健全完善了18项制度机制。
二是人事劳资工作。1、全年完成机关和事业单位人员正常工资晋升、职务工资调整工作;2、招聘录用马斗斗等1名同志进入区社会体育管理中心管理岗位工作,办理了张胜元、王毅虹、景永生、韩永保、杨增胜等5名同志的退休手续。3、协助办理祁长海副局长调入我局工作的全部手续。
三是住房补贴工作。按照区住房补贴领导小组工作部署完成阶段性工作。截止目前,全局共计103人住房补贴材料已上报待批,其中申请无房补贴19人,差额补贴84人 四是干部选拔培养。一是按照局党委工作部署,严格按照组织程序,依照政策办事,依法办事,年内选拔任用机关副科级领导干部2人、副主任科员3人,进一步优化了中层干部年龄结构和层次。二是为来我局挂职副局长的中国人民大学体育部团工委书记郭锡山同志做好服务保障工作,并对其挂职期间的表现作出组织鉴定。
五是职工教育工作。一是认真做好专业技术人员的教育管理工作,专业技术人员年内全部达到了规定的72学时。
二是加强机关公务员、事业单位管理人员的继续教育培训。
组织学习了《建设低碳城市,实现可持续发展》等讲座培训,机关公务员全部达到了规定的96学时。除此之外,党办还督促、协助局领导完成了40个学时的干部网上在线学习。
六是*、老干部、工会工作。一是落实区委*工作精神,做好*对象的政策宣讲、情感沟通工作。二是落实区委老干部工作精神,组织老干部体检1次、老干部读书班1次,集中政治学习活动2次,“两节”期间组织老干部茶话会,向老干部沟通情况、宣传政策,此外,积极帮助老干部鄂守谦夫妇入住牛街敬老院,办理相关手续。协助办理了离退休老干部活动证。工会工作主要体现为职工办实事,组织开展了纪念“三八节”100周年女职工趣味运动会。
七是党风廉政建设。一是加强廉政学习,组织党员领导干部学习中央和市、区委相关文件,认真学习了党的十七届 五中全会关于党风廉政建设的会议精神,以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。二是党委与各基层支部签订了党风廉政建设责任书,明确责任。三坚持领导干部个人重大事项报告制度,按时上报处级领导干部收受礼品登记表,个人收入申报表,党员领导干部个人事项报告书。三是坚持做好党务公开,对处级领导年度工作任务进行公示。四是组织党员、积极分子160余人次观看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先进事迹报告会》、。
八是残疾人按比例就业。按照区残联要求,完成体育局20XX年度按比例安置残疾人工作。共申报4名残疾人就业,免交安置费8万余元,并获残疾人岗位补贴3000元。
九是机要文件管理细致严谨。截止到11月,全年收到中央及北京市文件31件,区内文件112件,以上文件都得到了妥善的管理。
十是其他工作。开展对全局的困难党员、老党员进行送温暖慰问活动,全局共计发放慰问金120XX元,走访慰问老党员、困难党员共计16人,参与慰问的干部达30多人次。
一是陪同区委领导慰问北京市困难党员帮扶对象景永生同志,了解该党员的生活和工作情况,送去慰问金5000元以及生活必需品。二是局党政班子成员与工作人员分别入门走访慰问了李端元等7名离退休老干部,送去慰问金3500元,慰问生活困难的党员1名,送去慰问金1000元。三是各基 层单位的党组织、行政班子极响应党委号召,在元旦、春节来临之际,区少儿体校、区社会体育管理中心、区体育场馆管理中心、宣武体育宫等4家单位在党支部书记的带领下分别对本单位的困难党员、老党员共9人进行了上门走访慰问,发放慰问金2500元和一些生活必需品。四是组织开展“博爱在京城”捐款活动中,全局各部门、单位积极响应,全局共捐款3375元。五是积极参与乒超联赛,坚守岗位,认真履行岗位职责,圆满完成了宣武赛区的全部比赛的保障、服务任务。六是较好完成了党员统计报表、工资报表、干部报表、公务员报表、职工教育报表、收入情况报表等类报表以及组织机构年审上报工作。七是加强党费管理,认真进行党费缴纳核定,做到账账相符、账实相符。
三、今后努力方向20XX年根据中央、市委的总体部署,宣武、西城实施区划调整合并为新西城,体育局成为新西城体育局。作为新西城体育局的一名党员,要努力争做区划调整的宣传者、实践者和推动者,加速推进思想融合、感情融合、资源融合和工作融合。要牢固树立“一盘棋”思想意识,在思想认识上一致,在行动工作中协调统一。为新西城体育事业又好又快的发展,贡献自己的力量。
【篇二】
年度个人工作总结一年来,在领导的帮助和同志们的支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法提高工作效率,以“立足服务、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,协助领导和同志们做了大量辅助性工作。
主动学习,不断提高业务素质。积极参加各种教育培训,努力学习各种知识,注重理论联系实际,不断提高用理论指导实践的功底和业务技能。
在业务理论学习上,立足本职认真学习《干部选拔任用工作条例》及其“四项监督制度”等配套文件规定,深刻把握上级文件精神和主旨,很好地协助领导完成了全年X批X名干部的提拔及备案审批,并按规定建立了X卷X册记实文书,使系统科级干部选拔任用工作各个环节都有据可查,使干部选拔任用工作合法性得到了充分体现。同时,积极学习计算机软硬件知识,不断提高对各类计算机办公软件的驾驭能力。进一步完善了全市系统人员信息数据库结构,使之更能满足工作需要提高了工作效率。特别是在年度统计、季报表及其他各类人事统计工作中很好地为上级、为机关、为基层服务。
努力工作,不断干好本职业务。立足本职岗位牢固树立服务宗旨,本着更好地为基层服务、为机关服务、为领导和同志们服务的理念,牢固树立“快乐工作、尽心工作、享受工作”的思想,工作中认真踏实,勤恳敬业,不断培养严谨细致、一丝不苟的工作作风。本着让领导放心1 不操心、让同事舒心不闹心的原则,对待各项任务不怕麻烦,严格审查,认真把关,坚持以事实为依据,以政策规定为准绳,坚持高站位、高起点、高标准,从讲政治的高度积极完成每一件事,工作慎始慎终,力求不出纰漏少出差错,努力当好参谋助手。先后辅助领导完成了X名干部的调整交流和到龄免职、X名试用期满干部考核、公务员登记与核销、X批X名人员调动计划、军转退役人员的接收安置、领导班子年度考核评优评先及履行干部选拔任用工作职责民主评议以及有关文件、报告的起草撰写等诸多工作。成了干部任免材料汇编十四卷和录用登记文件汇编一卷,特别是整理了机构编制文件汇编和任免文件汇编,为组织史的编撰工作提供了宝贵而丰富的第一手资料集。此外严格按照领导和上级规定的时限协调各直属单位完成诸多有关工作。
慎独慎微,不断增强自身修养。
坚持以党的最新理论成果武装头脑,努力学习法律法规,模范遵守各项规章制度,为做好本职工作打下坚实的理论基础。能够按照岗位廉政风险点防范承诺,牢记服务的宗旨和组织干部“十条禁令”,严守工作纪律和组织纪律,谨小慎微,每日自醒吾身,平时注重一言一行,能做到心正、眼正、身正、行正,胸襟宽广,团结同志,不讲出格的话,不做出格的事。工作中虚心向同志们学习,采他人之长补已之短,不断提高自己综合素质。同时积极参加单位组织的各种教育培训和集体活动,不断拓宽视野增长阅历。很多人事工作时间紧迫,任务繁重,业务量大,对此能正确认识自身的工作及其价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,不争名不夺利。为保证按照保质完成工作任2 务,经常加班加点,并能做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。
虽然工作有了很大进步,但是仍然存有许多不足,主要是处理工作急于求成,偶有疏忽,影响了工作质量;在学习上抓得不是很紧,特别是在服务上与有经验的同事相比还有很大差距,今后需要认真总结经验,克服不足,扬长避短,当好参谋助手,把工作做得更好,争取更好的成绩。3
机关科员述职报告
尊敬的领导:
您好!首先,我要对过去一年来领导对我的关心和支持表示衷心的感谢!也感谢各位同事的合作与帮助,在大家的共同努力下,我单位工作取得了一些成绩。在今天的述职报告中,我将重点总结和回顾一下我过去一年的工作,并对接下来的工作提出一些建议。
一、总结回顾
过去一年,我认真履行职责,严格要求自己,勇于担当、奋发进取。具体工作总结如下:
1. 组织协调能力突出:我按照上级的安排,负责安排部门各类会议和活动,并顺利地完成了各项工作。在会议和活动组织过程中,我注重细节把握,确保各项事务有条不紊地进行,形成了良好的工作氛围。
2. 文档处理能力提升:作为机关科员,文档处理是日常工作的重要一环。我在过去一年中积极学习,提高了文档处理的效率和质量。我注意学习相关的法律法规和政策文件,提高了对文件的理解和掌握能力,确保了文件起草的准确度和规范性。
3. 团队合作精神突出:在过去的工作中,我与同事们建立了良好的工作关系,充分发挥了团队合作的优势。在面对困难和挑战时,我能够主动沟通、协调和支持他人,共同解决问题,确保了工作的顺利进行。
二、存在问题
在工作中,我也发现了自身的不足之处:
1. 学习能力还需提高:当前社会在不断发展变化,我在工作中还存在对一些新情况、新政策的理解有待加强的问题。我将进一步提高信息收集和学习的能力,不断充实自己,以更好地适应工作需求。
2. 沟通能力仍有欠缺:作为一个机关科员,与各方沟通是非常重要的。我应该进一步提高沟通的能力,尤其是在与非机关同事和外部单位进行沟通时,更加注重倾听和理解,增强沟通的效果。
三、下一步工作计划及建议
1. 加强学习:进一步提高处理文件的能力,关注国内外的最新政策和法规,不断充实自己的知识储备。同时,加强团队协作的能力,与同事们共同学习,形成学习型组织。
2. 深化沟通合作:加强与同事之间和其他部门之间的沟通交流,与同事们建立更加紧密的工作联系。主动了解各部门的需求和问题,积极提供解决方案,提高工作的效率和质量。
3. 完善自身素养:进一步提高自我业务素质和综合素质,注重修炼内功。不断提高个人的领导力和创新能力,为单位的发展做出更大的贡献。
总结起来,过去一年,我在工作中有所成绩,但也存在不少问题和不足。我会认真总结经验,不断提高自身的能力素质,以更高的工作热情和更大的努力,助力单位工作再上新的台阶。
谢谢领导和同事们的支持和信任!
机关科员:XXX
文章来源:http://m.swy7.com/a/5200174.html
更多