导航栏

×
申请书 > 入党申请书 > 导航

最新妇女廉政述职报告

栏目小编搜索并整理了“妇女廉政述职报告”,以下是相关内容,在日常的学习生活中。报告与我们更加密不可分,报告的用途有汇报工作,反映情况,提出建议,答复上级机关询问等,在写报告时我们需要注意什么?只供参考的阅读素材。

妇女廉政述职报告【篇1】

妇女廉政述职报告


一、回顾总结


过去一年,妇女廉政工作团队在中央和地方党委的正确领导下,坚定不移地贯彻执行党的妇女政策,深入推进全面从严治党,为维护党的纯洁性和一些社会关注点,努力履行廉政义务。在工作中,始终遵循廉政原则,注重依法监督、加强教育培训和强化制度建设,力争做到既有实质成果又有覆盖面。同时,也积极参与社会公益活动,提高妇女群众的参与度和获得感。下面,我将就妇女廉政工作的总体情况、重点工作及展望等方面进行详细汇报。


二、妇女廉政工作总体情况


1.加强党风廉政建设


妇女廉政工作是廉政工作的重要组成部分。高度重视党风廉政建设,通过提高全体党员妇女的思想道德素质,加强廉政宣传教育,推进党风廉政建设和反腐败斗争。积极参与党纪法规教育培训,提高廉政意识和纪律观念。同时,加强党风廉政文化建设,挤压腐败滋生的土壤,为妇女廉政工作提供坚实的思想保障。


2.加强廉洁风险防控工作


在妇女廉政工作中,认真执行廉政风险防控措施,建立健全风险防控体系,确保廉洁风险早发现、早预防、早解决。加强对重点工作环节的监督检查,对发现的廉政风险及时进行整改,严肃查处违反廉洁原则的行为,维护了妇女工作的廉洁和公正。


3.深入开展扶贫领域的廉政教育


高度重视扶贫工作中的廉政教育,通过开展廉洁文化宣传教育活动,增强妇女干部和群众的廉政意识,推动扶贫领域的廉洁风险防控。在贫困地区开设廉政教育培训班,通过宣传贫困地区的案例分析,引导广大妇女干部和群众秉持廉洁从政理念,做到心中没有贪欲,手中不染黑。


三、重点工作成效


1.加强廉政文化建设,形成良好氛围


过去一年,注重廉政文化建设,加强廉洁意识、法律意识和职业道德教育。通过举办廉洁文化展览、组织廉政讲座等活动,提高妇女干部和群众对廉政的了解和认同。还将先进典型进行宣传推介,激励广大妇女勇于坚持廉洁从政,为社会做出更大贡献。


2.推进廉洁风险防控,守住廉政底线


在推进廉洁风险防控方面取得了显著成效。加强日常监督检查,及时发现并妥善解决廉洁风险问题。建立了廉洁风险隐患台账,将廉政风险问题具体化、数字化,做到问题清单化、责任明确化。通过制度创新和严格执行,成功守住了廉政的底线,并有效地防范了廉洁风险。


3.加强与群众的联系,提高满意度


积极参与社会公益活动,加强与群众的沟通联系,提高妇女群众对工作的满意度。通过开展廉政教育培训、妇女权益宣传等活动,增进了广大妇女干部和群众对廉政工作的了解和支持。同时,也积极响应广大妇女群众的诉求,及时解决他们的问题,增强了群众的获得感和幸福感。


四、展望未来


1.继续加强党风廉政建设


党风廉政建设是妇女廉政工作的基础。将继续加强党风廉政建设,强化全体党员妇女的廉政意识,提高道德素质,自觉地做到廉洁自律,以身作则,发挥模范带头作用,为妇女群众树立正面榜样。


2.加强廉洁风险防控力度


廉洁风险防控是妇女廉政工作的重点任务之一。将进一步加大廉政风险防控的力度,将工作重点放在廉洁风险防控的前沿,强化监督检查,严厉打击腐败行为,确保妇女廉政工作的纯洁和公正。


3.深化与群众的联系,增强获得感


加强与群众的联系,提高妇女群众的获得感,是工作的重要任务。将深入了解妇女干部和群众的需求和意见,通过开展各类活动,进一步增进与群众的亲近感,增强他们的参与度和获得感。


过去一年,妇女廉政工作团队坚持以党风廉政建设为核心,推进廉洁风险防控,加强与群众的联系,为党和人民事业的发展贡献了自己的力量。但是,也清醒地意识到工作中仍存在不足之处。将认真总结经验,改正工作中的不足,不断提高妇女廉政工作的水平和质量,为实现全面建设社会主义现代化国家的妇女事业不断做出新的贡献。谢谢!

妇女廉政述职报告【篇2】

妇女廉政述职报告


近年来,我国妇女廉政建设取得了显著的成就。作为妇女干部,我充分发挥自身优势,努力履行廉政职责,认真践行廉洁奉公的承诺。现将我所从事的廉政工作进行述职报告,以供参考。


一、推进廉政文化建设


作为我单位的一名妇女干部,我积极参与廉政文化建设,以提高全体干部员工的廉政意识和道德修养。我组织开展了一系列廉政教育活动,包括培训、宣讲、座谈等形式,引导大家深入了解党纪国法、公务员廉政准则等重要法规,确保干部员工正确理解廉政要求。同时,我还通过定期发放廉政宣传材料、张贴廉政标语等形式,加大了廉政教育的力度,增强了全体干部员工的防腐倡廉意识。


二、落实廉政监督责任


我认真落实廉政监督责任,采取有效措施,加强对干部员工的监督。我制定了廉洁从业规定,对工作中可能出现的廉政风险进行了分析和研判,并提出相应的防范措施。我密切关注工作中的廉政问题线索,加强对干部员工的日常巡查,对违规行为及时进行纪律警示和处理。我还积极参与集体审议重要事项、联合执法和稽查,确保工作程序公开透明,不留后门,维护公平正义。


三、倡导廉洁生活方式


为了践行廉洁奉公的承诺,我坚持从自身做起,倡导并践行廉洁生活方式。我树立了良好的家风,注重培养下一代的廉洁意识,积极参与社区志愿者服务活动,帮助有困难的群众,用实际行动诠释着廉洁从政的精神。同时,我也注重自身的形象塑造,自觉自愿遵守廉政纪律,维护职业操守,严守廉洁底线。


四、举报违纪违法行为


在工作中,我发现了一起违纪违法行为,并举报给了纪检监察机关。该案件涉及到单位的工作人员与外部企业的利益输送问题,严重损害了单位的形象和利益,也侵害了公共利益。我依法举报后,纪检监察机关及时展开调查并查明事实,依法对相关人员做出了处理。此事件的处理不仅震慑了身边的违纪违法分子,还起到了警示作用,推动了廉政建设的持续发展。


总结回顾过去一段时间的工作,我意识到妇女干部在廉政建设中的作用不可忽视。作为维护社会风气的中坚力量,我们应当以身作则,牢记使命,为广大女性树立榜样,成为廉政建设的排头兵。在今后的工作中,我将进一步加强学习,不断提升自身的廉政素养和业务能力,以优秀的实际行动践行妇女干部的廉政职责,为我国妇女廉政建设贡献自己的力量。让妇女干部在廉政职责中成长,为社会的繁荣和谐做出更大的贡献。

妇女廉政述职报告【篇3】


尊敬的领导、同事们:


大家好!今天,我很荣幸能够向大家汇报我在妇女廉政工作方面的工作成果和经验。在过去的一年中,我坚持以党的建设为统领,紧密结合妇女权益保障工作,努力推动廉洁治理,取得了一定的成果。我将从工作背景、具体举措和效果评估三个方面进行汇报。


就工作背景而言,妇女廉政是党和政府重视的工作之一。作为妇女干部,我深知妇女权益保障是党的工作大计,为此我立足本职岗位,积极展开了一系列的活动。


我在妇女廉政工作方面采取了一些具体的举措。我注重加强廉政宣传教育工作。通过开展集中培训、组织廉政教育讲座等形式,提高了妇女干部的廉政意识和廉洁自律能力。我积极开展妇女廉洁党建活动。通过制定廉洁党建路线图和任务清单,推动党组织建设与廉洁建设相互促进,提升了党组织的凝聚力和战斗力。我还加强了妇女权益保障领域的监督执纪工作,完善了举报投诉机制,及时处理了一批违纪违法问题,维护了妇女的合法权益。


我对工作效果进行了评估。通过以上的具体举措,妇女所在单位的廉政建设得到了明显的提升。一方面,妇女干部的思想觉悟得到了显著提高,对党的建设和廉政建设的重要性有了更深刻的理解。另一方面,单位的工作流程得到了优化,工作效率明显提高。同时,在妇女权益保障领域,由于举报投诉机制的改善,妇女获得了更好的保障和支持,社会稳定得到了进一步维护。


过去一年,我在妇女廉政工作中注重宣传教育、保障权益、加强监督执纪等方面采取了一系列具体有效的举措。通过这些努力,我认为妇女廉政工作取得了显著的成效,为维护党的形象、促进廉洁政府建设做出了应有的贡献。


未来,我将继续以党的要求为指导,以妇女干部的廉洁自律为核心,进一步加强妇女廉政工作。具体来说,我将更加注重廉政宣传教育工作,通过多种形式扩大工作影响力。同时,我将继续加强妇女权益保障领域的监督执纪工作,完善举报投诉机制,确保妇女的合法权益得到更好的保障。同时,在廉政建设和党组织建设方面,我将继续以严肃认真的态度,推动工作向纵深发展。


再次感谢领导、同事们对我工作的关心和支持。我相信,在大家的共同努力下,妇女廉政工作一定能够取得更大的成就,为党和国家的发展贡献力量!


小编感谢您的阅读!

swy7.com小编推荐

党风廉政述职报告


如何撰写一篇优秀的报告?无论是在学习还是工作中,写报告都是必不可少的技能。报告的应用领域非常广泛,我非常荣幸为大家带来一篇关于“党风廉政述职报告”的优质文章,相信您在阅读它后能够找到撰写优秀报告的答案!

党风廉政述职报告 篇1

作为***的廉政监督员,我一直致力于宣传党的路线、方针、政策,学习法律法规和有关的监督工作知识为己任,按照国家法律法规和有关政策规定,客观公正地开展监督活动,不得借监督之名故意刁难。一要积极配合支持党组织、局领导正确履行职责,引导职工支持党组织的工作,协助做好职工的思想工作。二要联系职工,广泛听取并收集职工的意见和建议,及时向党组织和局领导反映职工对局务管理的意见和建议,保障职工对局务的质疑、建议、反映和举报等监督权利。三要切实维护职工群众的知情权、参与权、表达权和监督权等合法权益,实现惩治和预防腐败体系的构建, 促进党风廉政建设各项制度的落实、单位和谐与稳定。

近几年来,单位能认真贯彻执行党的路线、方针、政策和各项法规,执行财经制度,没有违法违纪行为、贪污腐化现象,领导干部能廉洁自律,做职工的表率。

自己在担任廉政监督员期间,在市局纪检组的领导下,基本上能认真履行职责,作领导与职工群众的桥梁,代表职工参与单位领导的决策、各项制度的落实,对执行各项纪律实行监督。在工作中取得了一定的成绩,但对照上级的要求和新形势发展的需要,自己的工作还存在着许多不足和缺陷,在今后要进一步加强对各项政策、法规、制度的学习,不断提高工作能力。

党风廉政述职报告 篇2

下面是小编为大家整理的2017党风廉政建设一岗双责述职报告,供大家参考。

 

 2017 党风廉政建设一岗双责述职报告 2017 党风廉政建设一岗双责述职报告

 一年来,在区委、区政府的正确领导和区纪委的有力指导下,我始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神以及十八届中央纪委二次全会、省纪委九届十次全会、市纪委六届六次全会、区纪委八届五次全会精神,坚决贯彻落实中央、省 、 、市、区纪检监察工作会 议 议精神及有关部署和要求 , ,围绕中心,服务大局, 为 为东海实现科学发展创造 良良好的政治环境和社会环 境 境。现在,我就履行“一 岗 岗双责”工作情况汇报如 下 下:

 一、履行“一岗双 责 责”情况 (一)贯彻落 实 实党风廉政建设责任制情 况 况 我作为东海镇党风廉 政 政建设的第一责任人,始 终 终按照“一岗双责”的要 求 求,把抓好党风廉政建设 放 放在重中之重的位置,把 反 反腐倡廉工作融入经济、 政 政治、文化、社会建设和 党党的建设之中,与经济社 会 会发展同部署,同落实, 同 同检查,同考核,精心组 织 织,强化教育,健全机制 , ,优化环境,有效推进全 区 区党风廉政建设和反腐败 各 各项工作深入开展。

 1 、 、全面组织,强化领导责 任 任 一是高度重视党风廉 政 政建设责任制的贯彻落实 , ,把它当作“一把手”工 程 程,摆上了重要的议事日 程 程。今年来班子成

 员调整 较 较多,新的班子成员到位 后 后及时调整充实东海镇党 风 风廉政建设责任制领导小 组 组,按照党风廉政建设工 作 作联席会议制度规定,坚 持 持落实每季度一次的党风 廉 廉政建设专题会议,对落 实 实党风廉政建设责任制进 行 行分析部署。二是明确领 导 导班子的正职对职责范围 内 内的党风廉政建设负总责 , ,领导班子的其他成员根 据 据分工,对职责范围内的 党 党风廉政建设负有直接领 导 导责任,坚持把党风廉政 建 建设责任制与工作实绩考 核 核有机结合。三是确定党 风 风廉政建设的目标任务, 及 及时下发了《党风廉政建 设 设责任书》,细化分解各 项 项任务。定期召开形势分 析 析会、工作部署会、情况 通 通报会、落实反馈会等, 及 及时研究、协调、检查、 部 部署党风廉政建设与反腐 败 败的各项工作,努力构建 好 好党委统一领导、党政齐 抓 抓共管、纪委组织协调、 部 部门各负其责,依靠群众 的 的支持和参与的领导体制 和 和工作机制。

 2、加强 教 教育,提高廉政意识。一 是 是加强学习促廉政。坚持 和 和完善镇党委中心组及干 部 部职工周二日学习制度, 加 加强对党的路线方针政策 和 和党纪法规制度教育;完 善 善警示教育、岗前廉政教 育 育、诫勉谈话等制度。二 是 是对照主题抓教育。按照 今 今年中央改进工作作风“ 八 八项规定”,区委“转变 工 工作作风密切联系群众” 十 十条措施以及落实“群众 路 路线教育主题实践活动” 工 工作部署,认真抓好廉政 教 教育。多次召开全镇干部 职 职工会议,要求干部职工 以 以党的十八大精神为引领 , ,结合工作实际,切实转 变 变思想认识,改进工作作 风 风,提高工作效

 率。严格 规 规范公务接待,取消节日 会 会餐及减少公务出访支出 等等,严肃落实相关纪律。

 今 今年以来我镇未发现违反 “ “八项规定”及“十条措 施 施”的情况。

 3、防微 杜 杜渐,强化源头监管。一 是 是推进党政务和村务公开 , ,提高办事透明。明确全 镇 镇党务、政务、村务公开 三 三日制度:每月 8 日为公 开 开日,9 日为检查评比日 , ,10 日为评比情况通报 日 日,严格实行“红、黄、 绿 绿”旗评比制度。进一步 完完善公开“六制工作法” , ,确保事务公开及时、规 范 范、全面、真实。二是加 大 大纠正部门和行业不正之 风 风力度。加强对重点领域 、 、重点行业的事前、事中 、 、事后监督检查,对辖区 内 内所有的机关企事业单位 进 进行治理商业贿赂专项督 查 查,确保了我镇辖区内没 有 有出现商业贿赂或串通投 标 标行为。

 4、优化环境 , ,促进经济发展。一是加 大 大经济发展项目的监督检 查 查力度,成立了由镇纪委 、 、财政、经管、村建等职 能能部门成员组成的项目建 设 设监督小组,对在建项目 进 进行全过程监督。围绕建 设 设和谐滨海城镇,加强对 项 项目建设、城镇建设、新 农 农村建设等工作的监督检 查 查,保护镇村两级干部干 事 事创业的积极性。二是高 度 度重视镇村招投标工作, 规 规范了镇、村两级在物资 采 采购、工程建设、产权交 易 易等领域的招投标活动, 不 不断优化公平、公正、公 开 开的经济发展环境。一年 来 来,我镇共有区以上重点 项 项目 22 个,总投资额亿 元 元。其中在建项目 11 个 , ,当年度计划投资亿元; 预 预备项目 4 个,当年度计 划 划

 投资者亿元;前期项目 7 7 个。除坪洋风电项目因 林 林业部门审批未完成暂停 施 施工外,其他项目均序时 推 推进。三是做好便民服务 中 中心标准化建设。今年在 区 区纪委的正确领导和精心 指 指导下,我镇加强村级便 民 民服务代办点建设的督促 与 与指导,完成13 个村级 便 便民服务代办点建设,现 已 已完成大埔村、上亭村、 海海头村等 7 个村级便民服 务 务代办点标准化建设,配 备 备人员值班,印发服务指 南 南,提高村级便民服务代 办 办点与镇便民服务中心的 对 对接度,力争做到便捷管 用 用,方便群众办事。其他 村 村正在做最后冲刺完成标 准 准化建设。

 (二)执行 廉 廉洁自律各项规定的情况 一是严于律己,当好廉政 表 表率。切实发挥第一责任 人 人的表率作用,坚持勤奋 学 学习,真抓实干,秉公用 权 权,廉洁从政,加强党性 修 修养和煅炼,自觉遵守党 的 的纪律和国家法律法规, 严严格执行廉洁从政的各项 规 规定,始终做到慎待权力 , ,筑牢拒腐防变的思想道 德 德防线。二是以身作则, 践 践行“三个管好”。始终 坚 坚持党的民主集中制原则 , ,凡是要求别人做到的, 自 自己率先做到,以自己的 模 模范行为,影响和带动班 子 子成员严格执行廉政准则 , ,顾全大局,令行禁止, 维 维护中央和上级党委的权 威 威。同时管好配偶、子女 和 和身边的工作人员,教育 他 他们培养良好的政治品格 , ,懂得自尊自爱,严禁他 们 们打着领导的旗号办个人 私 私事。一年来没有发生违 法 法、违纪和违规的现象。

 三三是民主决策,坚持群众 路 路线。在决策和落实上, 认 认真贯彻

 落实民主集中制 原 原则,自觉维护和增强领 导 导班子的团结。凡处理重 大 大事项、重大决策,都要 经 经过领导班子的集体研究 决 决定,在一些重要工作、 重 重点工作决策时充分发表 意 意见,坚持会前充分通气 , ,会上民主讨论研究确定 , ,着力加强办事透明度, 充 充分调动大家的积极性, 做 做到坚持原则不动摇,执 行 行标准不走样。

 二、存 在 在的问题 一年来,本人 按 按照“一岗双责”的要求 , ,扎实抓好党风廉政建设 和 和反腐败工作,虽然取得 了 了一些成效,但是离上级 的的要求和群众的期望还有 一 一定的差距:一是教育的 力 力度和手段还比较缺乏, 一 一些村对农村党风廉政建 设 设的重视程度不够;二是 个 个别村监会未严格履行职 责 责,村务监督流于形式, 村 村务公开抓得不实,存在 形 形式主义现象,三是一些 农 农村党员干部作风不实, 为 为民服务意识不强,民主 法 法制意识淡漠,工作方法 简 简单粗暴,与民争利,侵 害 害群众利益的问题时有发 生 生。四是个别村党员干部 自 自我要求不严,廉洁自律 意 意识不强,违纪违法行为 仍 仍时有发生。五是一些村 集 集体资产、资源处置不严 , ,发包、出租山林、滩涂 等 等签订的合同不规范,有 些 些合同的合同期超过干部 任 任期,并且租金太低,也 没 没有及时收缴租金。本人 履 履行“一岗双责”方面也 存 存在一些不足之处。这些 问 问题我将在今后的工作中 进 进一步引起重视,切实加 以 以解决。

 三、整改措施

  1、增强履职意识,确 保 保责任制有效落实。继续 组 组织全镇干部深入学习贯 彻 彻党的十八大精神及中央 “ “八项规定”,转变工作 思 思路,改进工作作风,主 动 动履行好岗位职责。严格 执执行廉洁自律各项规定, 加 加强镇机关各部门绩效考 评 评管理,加强干部考勤制 度 度,花大力整治个别干部 慵 慵懒散的工作作风,确保 责 责任制有效落实。

 2、 强 强化宣传教育,促进党员 干 干部廉洁从政。改进教育 方 方式,创新教育载体,开 展 展典型示范教育和反面典 型 型教育,提高教育实效。

 加 加强农村党员干部党风廉 政 政宣传教育,提高教育的 针 针对性。在镇党委中心组 、 、全镇干部职工和农村党 员 员干部中有计划地安排《 中 中国共产党员领导干部廉 政 政从政若干准则》、《农 村 村基层干部廉洁履行职责 若 若干规定(试行)》等有 关 关规定的再学习。加强廉 政 政文化建设,结合廉政文 化 化进农村,开展丰富多彩 的 的廉政文化活动,组织反 腐 腐倡廉电教片巡回播放, 营 营造廉荣贪耻的良好氛围 。

 。

 3、关注民生工程, 切 切实维护群众合法权益。

  牢固树立群众观点,坚 决 决纠正损害群众利益的不 正 正之风。加强对保障和改 善 善民生政策措施落实情况 的 的监督检查。加强对村公 益 益事业建设、财政收支、 工 工程建设质量的监督。采 取 取更加有效的措施,切实 解 解决项目建设、土地“两 违 违”整

 治、计生服务管理 、 、建房审批、畜禽养殖场 所 所拆除补偿等方面群众反 映 映强烈的突出问题,加大 违 违法违纪行为的查处,做 到到有案必查,违纪必究, 落 落实好“一案一整改”工 作 作,促进社会和谐稳定。

 4、深化源头治理,增强 预 预防腐败实效。

 以“农 廉 廉”示范点创建为契机, 大 大力推进农村党风廉政建 设 设。以推进党务公开、村 务 务公开、权利运行公开为 突 突破口,进一步加强农村 党 党员干部的权力监督,让 权 权力在阳光下运行。不断 加 加强对农村集体“三资” 的 的管理,规范村集体会计 委委托管理、深化招投标和 清 清产核资工作。深入推行 户 户代表制度,完善民主议 事 事程序。加强村务监督委 员 员会建设,充分发挥监督 委 委员会的监督理财作用。

 下 下大力气解决农村信访突 出 出问题和农村党员干部违 法 法违纪问题。

 元旦、春 节 节将至,我将要求我镇干 部 部认真贯彻落实中央八项 规 规定精神,坚决纠正“四 风 风”,不折不扣地执行《 党 党政机关国内厉行节约反 对 对浪费条例》、《党政机 关 关国内公务接待管理规定 》 》以及中央纪委近期发出 的 的有关严禁公款购买赠送 贺贺年卡、烟花爆竹等年货 节 节礼通知要求,令行禁止 , ,带头正风肃纪,自觉接 受 受监督。对顶风违纪的, 要 要坚决查处,严格责任追 究 究,及时通报曝光,不断 巩 巩固和扩大纠正“四风” 的 的成果。

 2017 党风 廉 廉政建设一岗双责述职报 告 告

 今年以来,科 协

 协班子全体成员认真贯彻 落 落实党的十八大、十八届 三 三中、四中全会精神,深 刻 刻领会中央、省、市、县 委 委党风廉政建设有关会议 精 精神,紧紧扭住落实“两 个 个责任”牛鼻子,认真履 行 行“一岗双责”,坚持把 党 党风廉政建设与科普工作 同 同部署,同落实,同考核 , ,切实把“一岗双责”落 到 到了实处。现将本人履行 职 职责情况汇报如下:

 一 、 、落实党风廉政建设责任 制 制情况 今年以来,我们 在 在贯彻落实党风廉政建设 责 责任制和开展党风廉政建 设 设工作中,认真落实党风 廉 廉政建设“一岗双责”, 积积极采取措施,狠抓落实 , ,促进了党风廉政建设的 深 深入开展。

 1、率先垂 范 范,切实担起党风廉政建 设 设主体责任。我们认真按 照 照县委对党风廉政建设工 作 作的要求,把党风廉政建 设 设工作纳入到科协班子建 设 设的重中之重,坚持把党 风 风廉政建设和科普业务工 作 作紧密结合,做到一起布 置 置、一起落实、一起检查 、 、一起考核,从组织上保 证 证了党风廉政建设工作落 到 到实处,从而促进科普事 业 业的协调发展。我们在年 初 初就制定了党风廉政工作 由 由主席负责,并作为党风 廉 廉政工作的第一责任人, 班 班子成员参加的党风廉政 建 建设工作领导小组。结合 科 科协工作的实际,研究制 定 定了县科协党风廉政建设 工 工作的责任分工,同时认 真 真加以组织并实施。其次 , ,我们的领导班子能够严 格 格按照领导干部廉洁从政 的 的有关规定,廉洁从政, 遵 遵纪守法,模范执行党风 廉 廉政责任制,清正廉洁、 依 依法行政,没有

 在公务及 其 其他活动中收受服务对象 的 的现金和各种有价证券, 接接受干部群众的监督,为 其 其他党员干部做出了表率 。

 。

 2、强化教育,把纪 律 律挺在前头做到警钟长鸣 。

 。今年以来,我们在组织 班 班子成员及广大党员干部 认 认真学习党的十八大精神 以 以及中央、省、市、县关 于 于落实党风廉政建设责任 制 制有关规定的基础上,以 学 学习贯彻《中国共产党党 员 员领导干部廉洁从政若干 准 准则》为重点,重点组织 开 开展了一系列学习宣传教 育 育活动,对全体机关干部 进 进行了学习培训。组织全 体 体党员干部共观看党风廉 政 政建设和反腐败斗争辅导 光 光盘 5 场次,召开座谈会 5 5 次。同时开展了对全体 干 干部政治思想、业务知识 教 教育,以不断提高全体工 作 作人员的综合素质和增强 反 反腐倡廉意识,收到很好 的 的效果。我们认真开展了 党 党纪、政纪、法律、法规 教 教育学习活动,抓好形势 和 和政策教育以...

党风廉政述职报告 篇3

        2006年,镇领导班子在上级党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六届五全会精神,按照中纪委和省、市、县纪委统一部署要求,切实加强党风廉政建设和反腐败三项工作,健全完善反腐倡廉“六个机制”,与时俱进,进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度,强化责任,狠抓落实,取得明显成效。现作述职汇报如下: 一、强化宣传教育,构筑反腐倡廉思想防线。一是继续深化“三个代表”重要思想教育和理想信念教育活动。领导班子成员做到模范带头,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,自觉增强拒腐防变能力。结合“两个条例”的学习教育活动的开展,认真执行领导干部廉洁自律专题民主生活会和党员领导干部述廉制度;二是加强了对全镇广大党员、干部的党性、党风、党纪教育。利用电教专题片、民主生活会等多形式、多渠道,大力组织学习宣传《廉政准则》和“八条规定”,提高广大党员干部遵纪守法自觉性;三是大力开展宣传教育活动,营造反腐倡廉社会舆论氛围。开展了“树立正确权力观”“读报学刊、以案说纪”等主题教育活动。同时,还利用一些典型案例对党员干部开展了“腐败成本”分析的警示教育活动,以此教育广大党员和领导干部,自觉查摆问题,提高认识,时刻保持清醒头脑,做到警钟长鸣;认真组织开展了学法懂法活动,组织全体党员参加廉政法规问卷测试,参加党员388人。通过一系列宣传教育活动的开展,全体党员受到了深刻的党风党纪教育,在思想上牢固构筑了反腐倡廉思想防线。二、建立完善制度,全面落实廉政建设责任制。一是坚决贯彻执行民主集中制。明确分工,责任到人,统一协调。在事关重大工作决策中集体研究决定。在干部的选拔任用上按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选拔任用干部,如今年对13个村的计生管理员进行了面向社会公开招考,杜绝了用人上的不正之风;二是层层建立和完善党风廉政建设责任制,进一步强化责任制的考核工作。把党风廉政建设责任制的执行作为一项政治纪律认真抓好,保证各项任务落实到实处。建立健全了重大事件报告制度、监督制度、诫免谈话制度等。强化了责任制检查考核工作,制定《党风廉政建设责任制考核实施细则》,把考核、检查和群众测评结合起来量化打分,把结果与评先、评优、晋级、干部的使用挂钩,增强了考核实效;三是认真执行《关于制定党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》、《领导干部收入申报制度》、《领导干部离任审计制度》,《领导干部重大问题报告制度》,制止奢侈享乐、铺张浪费歪风。充分利用会议学习等多种形式,加强对党员领导干部的宣传思想教育。结合镇财政与经管部门的年度财务审计,加大了对基层部门单位的督促检查。在检查中认真查摆问题,严格执行村级财务管理“十一项”制度,及时纠正村财收支中的违规行为。三、严肃纪律,及时查办各类违纪违法案件坚决贯彻落实中央对反腐败工作的决策部署,把案件查处工作作为党风廉政建设和反腐倡廉工作的中心环节,抓紧抓实。今年办理移送案件2件2人。通过案件查办,严肃了党纪,保持了党的先进性和纯洁性。查办案件过程中,镇党委、政府注意发挥信访主渠道作用。通过信访排查,既挖掘案源,又保护了干部。2006年,共接受群众来信来访和举报电话7件,镇纪委本着实事求是原则,通过调查核实,做好信访转立案,并为5名受到失实举报的党员干部澄清了是非,保护了党员干部的合法权益。同时,抓好被处分党员干部的回访教育,并作为一项工作制度长期坚持。 四、纠建并举,纠风和反腐败工作取得新成效。1、坚持把公开监督制度作为加强党风廉政建设一项重要措施常抓不懈。先后制定《村干部补贴管理的若干规定》、《村干部管理暂行规定》、《村务公开民主管理补充的实施意见》《政务公开工作规范和政务公开监督制度》等监督制度。进一步完善了建房用地审批、基建工程招投标、企业租赁承包、山林采育承包、财务管理、计划生育以及招干、招工、征兵等方面的公开办事制度和办事结果的规定。例如:规定在工程承包中凡达到3000元以上的项目,未经镇评估小组的审核和公开招投标的一律不准生效,纪委有权终止承包合同。工程发生事故或出现经济纠纷等问题,要追究发包方的责任,有关部门不予以组织验收等等。今年是村级公路建设年,镇纪委对乡村公路建设村的招投标都进行了现场监督,确保工程招标能够做到公开、公平、公正,有效防止了暗箱操作行为。2006年共组织镇、村单位的公开招投标18项,降低了工程费用40多万元,有效防止了集体资产流失;2、继续推行镇务、村务、政务、公务、校务、院务等办事公开制度,做到有法可依,按章办事,增强透明度;进一步规范村级组织经济活动和财务管理,落实好《将乐县村财务规范化管理实施细则》的贯彻实施。严格执行“收支两条线”制度,完善了票分离系统、预算资金管理制度,加强对行政事业单位的账户管理;进一步规范村账镇管零户统管制,实行专户联网管理。继续清理镇直单位的独立银行帐户,杜绝“小金库”和“帐外帐”,严禁公款私存,做到发现一起查处一起;3、民主评议行风工作深入开展。按省、市、县纠风办有关要求,对纠风重点部门进行了民评行风工作。聘任镇纪委工作人员和离退休老干部为行风监督员,对各重点部门进行了认真评议,查找不足,监督整改,促进机关作

党风廉政述职报告 篇4

导语:一、提高认识,严格自律,切实履行党风廉政建设责任制工作职责

1、进步认识,严厉自律,切当践诺党风廉政构筑责任制工作职责

1、加强进修。我始终把党风构筑作为保险各项工作健康成长、顺利进行的紧张工作来抓,一刻也不敢放松。不管工作多忙,都坚定当真进修胡锦涛总布告有关反腐倡廉的紧张讲述特别是在中纪委讲话中倡导的“八种民风”,进修《中国共产党员干部耿介从政多少标准》、《中国共产党规律处罚条例》、市委、市当局订定的《2008年惩办和防备腐败系统构筑工作定见》和《XX市2008年党风廉政构筑和反腐败重点工作任务分工关照》等党纪标准。注意当真进修党的十七大报告中关于反腐倡廉的有关内容、中纪委的有关文件。同时,长于从上级传达和动静媒体上报导的背面典范中接纳教训,引觉得戒。经过议定进修,打牢表面根本,牢靠建立在朝为民、耿介从政的见解,自发在思维政治上与党中间保存高度同等,刚强反腐败的决议信念。在本单位进行了半年勤廉公示以及年末勤廉公示,自发接纳本单位干部职工的监督,对付庞大决议计划事变、干部人事、财务出入及工程构筑、国有资产让渡、物质采购、地皮利用权出让等环境,以及干部职工广泛关心、与大众长处密切相干的其他紧张事变等,均及时进行了周全果然。对一些在实际傍边反应出来的悲观评论和题目苗头,与地点单位的带领一路及时进行教诲和处理,规矩民风,感化和策动大众,增富强众对搞好反腐败斗争、兑现党风好转的决议信念。  

  2、严厉要求。我注意在平常工作顶用党纪条规来严厉要求本身,自动根据党风廉政构筑要求办事,不时到处自警、自省、自重、自励,做耿介从政的榜样。切当负起带领责任。在职责范畴内,从严要求,按法则办事,违背原则的事不办,违背法则的事不承诺,杜绝了职责范畴内庞大经济吃亏的呈现和庞大变乱的产生。对付大众反应的热点、难点题目,尽力进行处理办理。在糊口生涯上不豪侈华侈,损公肥私。本身和分担部分带领不消公款大吃大喝,不参加高消耗文娱活动,异国违背法则配备、利用小轿车和利用公款为住房配置设备摆设电脑和付出上彀等不该报销的费用,凡出差的大宗开支,均在单位内部进行传达,参加招商引资的任务、行程及预算开支均在事前向班子成员传达,过后将开支报市分担带领核阅,并在班子成员内部果然。自发做到不该说的不说,不该拿的不拿,不该吃请的不吃请,不该去的处所不去,保存本身的耿介,保护带领干部的形象。如果不注意坚守耿介的情操,很简单膨胀各种欲望,企图享福。为此,我复苏矜持,力图管住本身,管好本身,做到大公至正做人,脚结壮地办事,明朗净白仕进。在做到以身作则,严于律已。

3、领先落实。自动阐扬一把手落实党风廉政构筑责任制中的树范领先效用,对廉政构筑题目率先垂范,亲历亲为,对带领班子成员和各科室当真人进行一次党风廉政构筑环境、耿介从审环境交心,发觉题目及时改正。专门召开了班子成员交心会,对班子和个人履行党风廉政构筑责任制环境,展开责怪和自我责怪,当真改正存在的题目。对工作中干系大众切身长处题目,班子成员都构造探讨、听取报告请教,以本身的榜样到头效用把廉政构筑引向深处。

      2、健康轨制,标本兼治,构筑党风廉政构筑的拒腐防变防地

1、抓建章立制,美满束厄狭隘机制,构筑拒腐防变阵地堡垒防地。我从严要求分担部分人员,采纳得力办法,当真落实党风廉政构筑轨制,把不良予头扼制在抽芽状况。出力狠抓党风廉政构筑,出台了三个轨制,即:内部办理轨制,用以典范干部的行动,防备“不正之风”的侵吞;进修培训轨制,以政治和革命死板教诲的方法,加强干部防腐拒变的意识;责任究查轨制,用以杜绝各种利用工作之便向被审单位“吃、拿、卡、要”的行动,经过议定轨制的落实,增进了各部分党风廉政构筑工作典范化、轨制化。

2、抓责任落实,严厉究查轨制,构筑拒腐防变防备机制防地。始终把党风廉政构筑责任建造为干系到全局的一项根本性轨制,作为贯彻落实反腐败工作的一项紧张内容。为使工作抓到实处,在连续抓好《审计人员八不准》和《审计人员廉政反馈函》的轨制上,还采纳了与科(室)签订廉政责任状的方法,明了责任,强化监督。

3、抓督查考核,进步步队本质,构筑拒腐防变内控机制防地。我特别珍视党风廉政构筑责任制查抄考核力度的加大。召开了班子成员集会,自动健康了考核机构,建立了专门考核带领小组,同时抓好审前、审中的考核对抄,发觉苗头性、偏向性题目赶早提醒,及时救助整改,将存在题目改正在抽芽状况。

3、凸起重点,从严治审,促使党风廉政构筑上新程度

1、从泉源上防备腐败。本年我局为了从泉源上防备腐败,在市委、市当局以及上级主管部分的精确带领下,坚定以邓--表面和“三个代表”紧张思维为教导,紧紧环绕市委、市当局工作中间,自动展开审计办事和审计监督,坚定“周全审计,凸起重点”,进一步加大对重点范畴、重点资金、庞大违法违规题目和经济案件的查处力度,为构建社会主义和谐社会和我市经济构筑做出了必定的贡献。本年结束审计项目126个,审计查出违规金额2673万元,此中违规变化资金用处364万元,已上缴财务金额244万元,我局巩固资产投资审计科还与财务局进行联合,对工程项目履行两重监督,核减资金1309万元,归还原渠道资金145万元。查处“小金库”4起,此中处理惩罚10万元以上的一路,1万元以上的三起。查处“三乱”13起,我局发起审计发起258条,被审单位采纳158条。起到了精良的监督效用,更好地杜绝了腐败。

2、切当保护大众长处。我局牢靠建立民本审计观,存眷大众长处,在审计工作中强化对触及民生资金的审计监督,增进各项惠民政策的落实。我局展开了五项社会保险基金的审计,揭发基金筹集、办理、利用中存在的凸起题目,发起切当可行的审计发起,增进有关办理部分加强基金办理,严厉落实各项社保政策,切当保护参保人员的合法权柄,

3、使党风廉政构筑贯穿审计全进程

      为了把审计规律的法则贯穿到审计项目全进程,兑现审计项目廉政监督的及时性、有效性,我局践诺“三个同时”的工作轨制。一是将“审计关照书”和“审计构造审计人员工作规律”向被审计单位同时送达。既明了本身的廉政要求又宣扬了审计工作规律。二是项目审计中审计规律宣扬工作与审计交易工作同时展开。在每个审计项目履行进程中,均大力大举展开审计规律宣扬工作,欢迎大众监督,构筑廉政规律的社会监督防地。经过议定张贴公告等方法公告审计规律要求,鼓励大众自动监督审计规律的履行环境。三是“审计组廉政法则履行环境反馈表”与“审计报告”同时下发。项目结束后,局办公室把“审计组廉政法则履行环境反馈表”和“审计报告”、“审计决议”同时发送被审计单位,要求被审计单位照实填写审计组在履行审计进程中履行审计规律的环境,向局党组进行反馈。

      因为我在耿介自律上警钟长鸣,在党风廉政构筑上常抓不懈,不但我本人无违法违纪现象,并且所管部分傍边异国一例违法违纪案件产生。固然,在耿介自律方面,仍然存在着进修不凡是、不吃苦,关联思维和工作实际不精密的题目,偶然对部属也有将就赐顾帮衬、要求不严的现象等,这些都必要在今后的工作中当真加以克服的。清政耿介是带领干部品德涵养的永久主题。只有连续加强党性熬炼,严厉服从党规党纪,才华始终保存党员干部清正耿介的形象。

党风廉政述职报告 篇5

        一年以来,在县委、县政府的正确领导下,在党组织的关心支持下,我时时以身作则,带头廉洁自律、规范从政行为,确保自己的行为时刻与党组织保持高度一致。 一、加强政治理论学习,不断提高政治理论水平。坚持用科学的理论武装自己的头脑,用正确的理论去指导工作,认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想以及十六届三中全会精神,深入学习《中国共产党中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》,坚决贯彻党中央、国务院关于倡廉治奢的一系列规定和措施,牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立服务人民、奉献社会的思想,在思想上筑起廉洁自律的防线,在党员、干部中树立艰苦奋斗、廉洁从政的带头榜样,努力发挥领导干部在党风廉政建设中的表率作用。二、努力提高自身的政治鉴别能力。一年来,我历任了县安监局正职领导和经贸局行政监察领导,是党的各项路线、方针、政策此文来源于文 秘 家 园 的执行者,肩负着带领一方干部、职工进行改革开放和社会主义现代化建设的责任。自身的政治立场如何,将会给社会的发展带来较大的影响。因此,我坚持做到从政治上观察、思考和处理问题,争取做到理论上成熟、思想上清醒和政治上坚定,在各种错误倾向刚刚露头的时候,做到见微知著,透过现象看本质,是非分明,克服人云亦云、随波逐流的思想。在形势好和工作顺利的时候,做到深入考虑各种不利因素,居安思危,随时准备迎接新的挑战,克服忘乎所以,被一时的成功冲昏头头脑的现象。时刻坚持把党的基本理论、基本路线、基本方针贯穿自身工作的全过程,不管情况多么复杂,形势如何变化,都保持坚定的政治立场和政治方向。三、自觉改造人生观、世界观,努力提高把握客观规律的认识能力。学会运用马克思主义哲学去分析问题,认识事物、探索规律。坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的立场、观点、方法,解放思想,实事求是。坚持民主集中制,切实依靠干部群众的支持,作为正职领导,在重大问题的决策上以及处理改革开放中遇到的新情况、新问题上,均能召开领导会议或干部会议进行讨论,广泛征求意见,杜绝个人专断、搞家长制等不正确的决策方法,克服主观主义、盲目性、片面性和绝对化,以多数人的意见形成决定,努力减少工作中的失误。四、切实提高抵御各种腐朽思想的能力。在社会主义市场经济日益发展的情况下,随着新旧体制的转换和社会生活的深刻变化,面对各种思想文化、道德观念的相互碰撞,我时刻防止腐朽的资本主义和封建主义思想的侵蚀,时刻防止拜金主义、享乐主义和个人主义思潮的冲击,自觉提高抵御能力,经受住金钱与权力、名利与地位的严峻考验。一是严格要求自己的亲属和身边工作人员,切实做好他们的廉政教育工作,杜绝各种间接腐败行为的发生。二是在坚持任人唯贤,坚决杜绝通过各种不法途径进行拉帮结派、搞地方主义等不良行为的发生。三是规范接待行为,警防各种吃喝上的不正之风。四是推行民主理财,厉行节约,坚决杜绝公车私用等不良现象的发生,如实公开局机关的各项经费开支,自觉接受各方面的监督。一年来,我在廉政建设中虽然取得了长足的进步,但仍然存在有不足之处,主要表现在:由于工作太忙,放松了学习,对一些理论性的东西掌握得还不够深刻;对一些新时期出现的深层次问题了解不够透彻,造成决策比较困难。作为一局之长,对党员、干部的教育、感染力度相对欠缺。这些问题有待在今后的工作生活中不断努力,逐步加以改进。

党风廉政述职报告 篇6

(一)落实党风廉政建设责任制的意识大幅提高,组织领导机制进一步加强:

一是思想认识得到提高,落实责任制的责任感和紧迫感明显增强。

XX党组认识到,落实责任制,搞好党风廉政建设,是提高反腐倡廉工作整体水平,建立健全惩治和预防腐败体系的基础工程,是确保事业持续健康发展的重要前提。党组一班人切实负起领导责任,认真履行“一岗双责”,克服麻痹思想,增强了责任意识和忧患意识,把落实党风廉政建设责任制摆上重要议事日程,真正做到与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,使党风廉政责任制的基础得到了抓紧抓实。

二是组织领导体制得到加强,指导力度加大。

今年以来,党组针对实际情况,把落实党风廉政建设责任制作为一项重要工作来抓,成立了领导小组,党组书记担任组长,进一步完善了组织领导体制;党组成员下基层科室检查工作,必须同时检查其党风廉政建设责任制落实工作;各位党组成员严格履行“一岗双责”,认真执行《党风廉政建设责任书》的各项规定,起到了很好的带头和示范作用;所有部门和科室在落实党风廉政责任制方面,做到年度有计划、季度有分析、半年有小结,专题教育有实施方案,责任分解有细化标准,考核检查有量化指标。基本形成了“一把手负总责,副职领导各司其责,纪检监察组织协调,全体积极参与”的反腐倡廉工作机制。今年分解的党风廉政建设各项工作任务均已按预定计划顺利实施,完成情况良好。

(二)突出重点,建立健全教育、制度、监督三位一体的党风廉政工作机制

开展党风廉政教育是一项长期而重要的工作任务。今年以来,重点抓了四个方面的教育:

一是开展理想信念教育。结合保持共产党员先进性教育,广泛利用各种会议、画廊、板报、电子政务网等各种宣传手段,组织各部门积极学习张云泉等先进人物的事迹,弘扬正气,增强了廉洁自律意识,提高了思想觉悟、理论素养和拒腐防变的能力;

二是开展廉政纪律教育。上半年以来,进一步强化廉政教育措施,组织各级人员认真学习各项廉政规定,要求全体人员保持清醒头脑,绷紧廉政自律这根弦,筑牢思想道德防线,树立正确的人生观、世界观和价值观,做到“慎独、慎始、慎微”,严格执行“廉政纪律。

三是利用反面典型开展警示教育。组织各部门学习了《XXX、XXX违纪问题的情况通报》案例,有效地增强了警示教育的感染力和吸引力,真正起到了警钟长鸣、廉政在心的.作用。

四是开展亲情教育。今年以来,举办了家属座谈会,组织家属观看警示教育片,向家属宣讲各项廉政政策此文来源于文 秘 家 园 ;向企业和家属发放公开信,得到了企业和家属的广泛理解和支持,取得了良好的效果。

2、加强制度建设,内部监控机制进一步得到完善。

今年上半年,针对任中审计所发现的一些问题,党组采取了以下一系列措施,积极整改,强化内控,取得了明显的效果:

一是各项规章制度得到进一步完善,职责权限得到明确。今年以来,相继修订了61项内部管理制度和69项业务操作规程,使每一项管理工作和每一个业务操作环节都有法可依、有章可循。

二是学习和借鉴先进科研成果及实践经验,以科学理论指导工作。在强化内控过程中引入ISO质量管理理念,结合ISO质量管理建设,成立了专门工作小组,对现有的岗位职责和操作规程进行改进,以规章制度规范办事程序,加强过程控制,有效化解行政执法风险。

一是加强调研,及时掌握一手情况。根据年初工作计划安排,今年上半年召开了两次思想动态暨廉政形势分析会,党组书记、纪检监察特派员和监察审计室召集了各部门负责人和廉政监督员,以座谈会、内部对话、个别谈心、发放内部调查问卷等形式对今年分解的党风廉政建设工作任务完成的进度情况、各部门工作中存在的执法风险和廉政隐患、执行领导干部廉洁自律有关规定和履行一岗双责情况进行调研分析,及时掌握一线情况,以便于采取针对性措施,将党风廉政责任制落到实处。

二是开展执法检查,规范业务运行机制。上半年以来,根据安排,相继开展了任中审计有关问题的整改反馈、执法评估核查数据反馈、税款入库专项督察等多项工作,圆满完成了布置的工作任务。此外,监察审计室在财务科的配合下,对食堂账目进行了审计,提出了整改建议。通过多项工作的开展,规范了各项业务工作的正常运行。

三是加强内部制约。结合调查职能调整,设立了风险管理分中心,人员由监察审计室与有关部门一起组成,轮流参与值班;利用风险管理系统的监控功能,密切关注一线业务运作的异常情况。充分发挥监察审计室的作用,对职工房改补贴发放进行了全程监控,保证了该项工作的顺利完成,得到了赞扬。

四是成立了业务专题指导小组,对个人自由裁量权较大的业务环节的权力进行分解,强化监督制约。以分管领

党风廉政述职报告 篇7

各位领导、同志们: 

作为处的党风廉政建设监督员,我深知使命光荣、责任重大。2016年,在纪检组及金融债务处的双重领导下,我恪尽职守、求真务实,开拓创新,积极开展廉政监督工作,有力地保证了金融债务处各项工作的顺利开展,主要做了以下几方面工作:

一、加强学习、提高素质。“打铁还需自身硬”,为了更好地开展廉政监督员工作,我始终把加强学习、提高自身素质作为一种政治责任、政治追求,孜孜以求,不断进取,工作之余我认真学习和领会《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等最新的文件精神并及时修正完善自己的世界观、人生观和价值观,始终保持虚心好学的良好态度,既向书本学习,也向领导和同志们学习,向先进经验学习,取长补短,通过学习进一步提高了对新时期加强党风廉政建设重要性的认识,增强了做好廉政监察员的自觉性。 

   二、严格自律、争做表率。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。作为廉政监督员在日常工作中我时刻严格要求自己,从每一件小事做起、从一点一滴做起,不该说的话坚决不说、不该做的事坚决不做,在大事上做到泾渭分明、在小节上严格把握,把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意度鞭策自己,明明白白做人、干干净净做事,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,始终做到自重、自省、自警、自励,争做拒腐防变、廉洁自律的表率。

三、健全制度、强化监督。进一步完善了金融债务处党风廉政建设制度,进一步强化了约束机制,为规范干部行为奠定了基础。同时加大监督检查的力度,确保制度落实不走样,执行不变通,形成“用制度管人、按制度办事”的良好氛围,不断培养干部的自律意识,自觉用制度改造思想、规范言行,形成遵守制度、执行制度的强大内在动力,使遵章守纪成为刚性要求和价值认同。

四、开展教育、筑牢防线。创新工作思维,不断丰富教育活动的载体。一是召开会议。协助处室领导定期召开民主生活会,防微杜渐;二是组织学习讨论。把上级纪检部门关于党风廉政建设的文件、规定作为重点认真组织学习,同时积极开展批评和自我批评;三是正反两面教育。组织学习廉洁模范先进事迹,引导干部爱岗敬业、忠诚司法、清正廉洁、无私奉献;同时以腐败案例作为反面教材,使干部始终保持清醒的头脑,做到警钟长鸣。 

我从事廉政监察员工作仅是刚刚迈出了第一步,廉政监督工作任重道远。在今后的工作中,我将一如既往、认真履行好廉政监察员的职责,为金融债务处及全厅的党风廉政建设做出应有的贡献。

党风廉政述职报告 篇8

下面是小编为大家整理的度单位一把手履行党风廉政建设述职报告,供大家参考。

按照会议要求,现将落实党风廉政建设责任制情况报告如下:

一、履职情况

(一)扛稳抓牢党风廉政建设主体责任。一是坚持把党风廉政建设纳入总体工作,将党风廉政建设工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是强化政治监督,制定本年度XX工作目标任务,加快落实XX“十四五”规划,确保我市“十四五”建设平稳起步。三是紧抓“关键少数”,加强对党组班子成员的党风廉政教育和监督,持续营造严的氛围,一体推进三不机制建设。

(二)切实履行“第一责任人”责任。党组书记作为第一责任人,坚持做到“四个亲自”,组织召开全面从严治党工作会,层层签定党风廉政建设目标责任书,明确责任领导、责任部门、工作内容。落实“四必谈”要求,党组书记与班子成员、二级机构负责人,班子成员与分管范围的人员每年进行一次廉政谈话,落实了党员领导干部带头上廉政党课制度。

(三)加强廉政教育。一是坚持党组中心组理论学习和“第一议题”制度,加强对习近平总书记有关全面从严治党重要论述以及党章、条例、准则、中央八项规定的学习。二是组织开展“XXX杯”书法、绘画、摄影比赛,积极宣廉弘廉,增强廉政文化的感染力、渗透力。三是强化党性修养,开展红色教育,组织“我们不会XX”祭奠英烈活动,传承红色基因,赓续精神血脉。开展“七一”主题党日活动,通过重温入党誓词、过政治生日等方式,强化党员党性意识。

(四)加强监督执纪。一是充分运用监督执纪“四种形态”,开展党内谈心谈话X次,配合派驻纪检组函询问题线索X次。二是扎牢制度笼子,用制度管住人。坚持贯彻民主集中制原则,认真落实“三重一大”集体决策和“一把手五不直管”制度。三是坚持以案促改警示教育,选取XX领域典型案例进行了X次剖析学习。四是优化营商环境,精简XXXX审批流程,努力构建“亲”、“清”政商关系,为全市发展大局贡献力量。

(五)严格贯彻执行中央“八项规定”精神及实施细则。在“端午”、“中秋”、“国庆”等节假日期间开展节前廉政提醒,落实八项规定精神要求,对公务车辆进行封存,执行XX值班制度,及时对督查情况进行通报。传达学习违反中央“八项规定”精神和损害营商环境典型案例。

二、存在问题

(一)廉政学习不够深入。一是对党风廉政建设方面制度办法、典型案例的学习仅仅停留在书本表面,缺乏进一步对典型案例灵活运用的思考,没有在学懂、弄通、做实上下功夫。二是对重要岗位人员教育不足,尤其是对XXXX审批、XX的一线干部教育频率和力度还有不足,日常多侧重在专业知识及岗位业务技能的学习上,对党规党纪的学习投入精力不够,存在重业务、轻学习的情况。三是以案促改学习力度有所松懈,在选取典型案例,常态化开展以案促改警示教育上没有常态化坚持,在选取XXXX典型案例学习的频率和效果上还需要多下功夫,深刻剖析,坚持做到警钟长鸣。

(二)严的氛围不够浓厚。一是在党风廉政责任的落实上还有差距。督促班子成员履行“一岗双责”还不经常,实际工作中关注业务工作多,关注干部思想政治和党风廉政建设还不够。二是部分科、室负责人抓廉政建设的主责意识不强,自觉性、主动性不够,廉政风险防控方面实质性的工作做的不多。在贯彻落实中央“八项规定”精神、全力整治“四风”方面突出问题上不细致、不到位。三是监督执纪“四种形态”第一种形态运用还不充分,对部分存在苗头性倾向性问题的党员干部有宽松软的现象。

(三)履责方式还需改进。一是督促落实方式简单,在党风廉政建设责任制落实的检查考核上,多为听汇报、看台账、个别谈话,在有效督导和认真分析责任落实上力度还不够。二是日常调研不足,在深入一线和职工群众中针对性听取党风廉政建设方面的意见建议、了解职工所思所想上存在差距,在及时了解、全面掌握党风廉政建设倾向性、典型性问题上方法和手段需要进一步改进。三是党风廉政建设工作中存在重指导、轻实践的现象,具体工作不够细致,不够深入,亲力亲为做得还不够多。

三、下步打算

(一)强化主体责任落实。严格履行“一岗双责”,做到责任清晰化,任务具体化,落实有形化,层层传导压力,压紧压实责任。贯彻执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党规党纪,作好责任表率,推动党风廉政建设责任落地,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

(二)紧抓重要部门和关键人员。深刻汲取XXXX腐败问题案例,持续开展以案促改,不断完善“两个清单”,规范权力运行,防范和杜绝腐败现象发生。特别是XXXX、XXXX、XX等廉政风险较高的岗位,要加强重要岗位人员的日常学习教育监督,做到居安思危,警钟长鸣。

(三)持续营造严的氛围。在元旦、春节、中秋等关键时间节点,采取专题会议、集体廉政学习等方式,向党员提出廉洁自律要求,确保严守中央“八项规定”精神。严格监督执纪,用好“四种形态”,经常性开展谈话提醒,教育党员严守党的“六大纪律”,提高廉洁自律意识。

党风廉政述职报告 篇9

导语:今年上半年以来,我局党风廉政建设工作以县十三届五次全委会和十三届纪委三次会议精神为指导,坚持服务大局,标本兼治,综合治理,注重预防的工作方针,强化党风廉政建设工作责任制落实,党风廉政建设工作取得了明显成效。

    本年以来,本人当真进修、贯彻中间纪委六次全会和区、市县纪委相干集会精神,以进修中间《建立健康教诲、轨制、监督并重的惩办和防备腐败系统履行纲领》、深切展开进修、贯彻党章和“八荣八耻”教诲活动以及办理贸易贿赂专项活动等为载体,在本身耿介自律的根本上,周全深切促成全局的党风廉政构筑工作。一年来,严厉保护和服从政治规律和党风廉政构筑的标准,不接纳部下单位、个人的现金、礼品、有价证券,家人及后代工作上、糊口生涯中遵纪守法,无违背法则做买卖办企业行动;无借机敛财行动;庆幸用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消耗;不存在借开会、观察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的题目;未产生必要报告的庞大事变,在配备通信东西、交通东西方面严厉按国度有关法则履行。身材力行,对党风廉政构筑责任制工作的落实起到了很好的增进效用。现将2008年度廉政环境报告以下:

1、着眼防备,立足本身教诲,为廉政构筑责任制的深切展开奠定了坚固的思维根本。交通部分担理面宽、项目多、资金流量大,作为紧张当真人,面对的勾引也大。为筑牢防腐拒变的思维防地,一是强化本身本质,进步“防腐”免疫力,珍视把廉政构筑表面进修同政治表面进修有机联合起来,扩大进修范畴,加强进修结果。本年以来,经过议定《党章》“八荣八耻”进修、反贸易贿赂专项办理、观看《广西党风廉政构筑和反腐败工作结果展览》等活动,并比较要求进行自检自纠,始终做到自重、自省、自警、自励,进一步巩固了科学的成长观,精确的政绩观、权力观和职位处所观,弱化权力,淡化名利,自发贯彻履行廉政标准和各项法则,加强了在新局势下拒腐防变的本领。二是加强全局干部职工的廉政教诲,建立起全局求真务实的精良的工作风格,清除不良民风有感化,以和学的成长观,促成全局工作的展开。

     2、抓班子构筑,搞好带领班子的联合。班子共成员4人,别离分担公路、运输和规费征收工作。在工作中,不搞“一言堂”和“家长”制,一是恭敬他人,多听班子成员的定见,二珍视彼此制约、彼此监督,使班子每个成员既自力展开工作,又不能乱花、滥用权力,三是加强兼顾和谐,在赞成副职工作的同时,也要求每个副职必须服从于党政的联合带领,办事于全局工作,当真践诺本身的工作职责。四是民主决议计划、科学决议计划,庞大题目、庞大事变、干部任免和大额资金的利用等,在决议计划前坚定召开局班子会探讨,并在中层带理解上听取各方面的定见,集思广益。一年来,局班子联合帮忙、干部职工干劲富裕,上下政令纯熟。

    3、连续抓好政务果然,接纳监督。一加财务果然,坚定每季度向职工公告一次财务出入状况,含欢迎费、德律风费、车辆燃油费等,二是触及全局成长方向的庞大事变以及与职工切身长处相干的事变,及时向全局干部职工果然、传达。三是触及大众切身长处的,农村公路养资金、项目筹划、公路养盘缠收费标准、农村客运班线车的投放、行政惩罚标准等,坚定果然。做到了既接纳干部职工的监督和接纳社会的监督。

    4、联合工作实际,狠抓目标落实,务求获得实效。履行廉政构筑责任制,根本在落实,关键在举动。2008年,在当真分析、探讨责任目标的根本上,发起了“抓深切、抓典范、抓进步”的工作思路,连续加大工作力度,真正在落实上下韶光,靠现履举动求结果。一是及时进行任务分化,促成落实。年初签订廉政构筑责任制目标,本着“谁主管谁当真”的原则,把责任目标分化到结果属各单位和构造各股室,做了“千斤重担大家挑,大家肩上有目标”,明了了岗亭职责,包管了政令纯熟,切当作到了有方案、有办法、有落实、有查抄,兑现了廉政构筑工作任务由虚变实,由软变硬,由隐约变清楚。二是进一步建章立制,确保落实,本年美满了《XX县交通局工作轨制》,对上班、用车、欢迎、财务等轨制进行了美满补充,同时订定了《XX县交通局构造工作人员考勤嘉奖轨制》,把重点放在典范上面,进一步典范带领干部的从政行动,从根本上拔除滋生腐败的泥土。

    回顾一年来,能当真进修、贯彻党的门路、目标、政策,政治立场刚强、耿介从政、躬身务实,为我县交通奇迹的成长做出了应有的竭力,同时也认识到作为一名带领干部,本身所做的工作离构造的要求、大众的盼望另有必定的差距,交通如今的状况还不满足构筑****新农村的必要,还必要在今后的工作中进一步竭力。

妇女主任的述职报告


如果你想要入党,必须提交入党申请书,入党的人都要认真对待这个事情。对于那些立场报效祖国的青年,加入中国共产党是我们毕生的追求。你是否了解怎么写入党申请书呢?以下是小编为大家收集的“妇女主任的述职报告”欢迎阅读,希望你能阅读并收藏。

妇女主任的述职报告 篇1

妇女主任述职报告总结

任村妇女主任工作几年来,在镇妇联和镇党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实十七大精神,紧紧围绕全面建设小康社会的主题,团结带领全乡广大妇女积极探索致富渠道,不断适应新时代对妇女的新要求,广泛参与三大文明建设,取得了突出的成绩。现将主要工作总结如下:

一、在政治思想上

坚持经常学习。作为一名女性,我觉得只有不断学习充实自己,才能适应时代的发展。我想,作为一名村干部,只有学好理论知识才能更好地去实践,为群众服务。为此,我注重学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的重要思想。特别是参加了十七届三中全会宣讲活动后,我的理论水平和思想觉悟又得到了较大的提高,更加坚定了理想信念以及自身的责任感和使命感。

二、在工作上

作为镇妇联的下一级基层单位,能够积极有效地完成镇妇联交给的各项工作任务。带领全村妇女扎实有效地开展“双学双比”工作及致富奔小康工程。我意识到激发妇女群众的热情和潜能将会较大地推动当地社会生产的发

展,为此我多次组织妇女开展培训。三年来,共举办养殖、种植、普法培训11次,大幅提高了妇女群众的综合素质。以每年“三八”为契机,大力宣传各行各业妇女先进典型,召开座谈会。同时我注重以典型带全面,激发广大妇女创造新岗位、创造新业绩、创造新生活的热情。三年来我总结出服务群众的女经济人;带领群众共同致富的女能手;还有好媳妇、好婆婆、十佳文明户,这些典型极大地促进了当地的文明新风.维权和儿少工作都得到有效开展。我所做的工作也得到了上级部门的恳定,2004年我村妇联被葫芦岛乡妇联授予“先进妇联组织”称号:2005年我被兴城乡妇联授予“优秀妇女干部”称号:2006年我又被兴城乡妇联授予“十大岗位建功标兵”称号。

三、积极完成党委中心工作

作为一名妇女主任,在完成本职业务同时及时有效地完成党委政府交给的各项工作。努力发挥好镇、村二级的桥梁纽带作用,协助村级班子成员把工作做好。在防控禽流感的战役中,在农村合作医疗工作中我都与村干部一起走街串户去做群众的工作,在我们共同努力下我所包的村各项工作都出色完成,得到了党委政府的好评。在工作中我感到只要我们有责任心再加上十分的干劲没有做不好的工作。

回顾今年的工作,虽然取得一定的成绩,但与上级妇联和党委、政府的要求还有一定的差距,主要表现在:一是人员少,工作头绪多,有些工作不能面面俱到,还存在工作不到位现象;二是深入基层不多,调查研究不够及时;三是学习不够经常,工作缺乏超前意识。有待于在今后的工作中加以改进。

妇女主任的述职报告 篇2

大家好!我是章林村妇女主任,现年44岁,中共党员,大专文化。自从19xx年走上这一岗位以来,我一直坚持“清清白白做事、堂堂正正做人”的原则,心怀大局,扎实肯干,恪尽职守,忠诚敬业!今天的述职对我而言,是思想的洗礼、行为的鞭策,让我有新的收获和感悟。

从去年选举重新担任村妇女主任以来,我分管妇女、计生、民政、财务等方面的工作。下面,我就将选举以来的工作情况向大家汇报。

第一、做好妇女工作,维护家庭稳定,促进社会和谐。

作为章林村的妇女主任,首先我严格要求自己,率先垂范,时刻注意自重、自省、自警、自励,用人格力量带队伍、树形象。二是关注妇女身心健康,积极组织妇女参加“两癌”筛查,截止去年年底,我村有167人参加了“两癌”筛查,发现有病的几位妇女都及时得到了治疗,恢复了健康。三是关心妇女家庭生活,及时化解生活中矛盾,维护家庭稳定,促进社会和谐。

第二、搞好计划生育,开展优质服务,落实奖励政策。

计划生育是我国的一项基本国策。为了搞好这项工作,一是加大宣传力度,采取多种途径广泛宣传计划生育;二是开展优质服务,组织新婚夫妇免费婚检,组织孕前夫妇免费孕前检查,定期组织育龄妇女查环查孕查病,开展术后回访活动,开展优质服务,真正做到嘴勤、手勤、腿勤、服务上门。从选举以来,组织了2次以查环、查孕、查病为主的检查活动,免费办理《生育服务证》、《生育证》、《流动人口婚育证》、发放免费婚前、孕前检查单,杜绝了因无避孕措施而造成政策外生育。三是落实各种计生奖励措施,对计生模范户困难家庭优先办理农村低保。截止目前为止,为6户纯女户办理了低保,有20户享受国家独生子女保健费补贴,有2个双女户获得了升学奖,有4人享受农村计生家庭奖励扶助金,每年720元,有1人正在申请此项扶助金。努力提高群众对计生工作的满意度,使他们自觉执行计划生育政策。

第三,关注弱势群体,将民政救助、优抚等惠民政策落实到位。

扶贫帮困是政府的一项民心工程,做得好与坏直接影响到科学发展观和以人为本执政理念的落实。我村虽然处于富裕地区,但还有极小部分孤寡、或因残疾因重病致贫的家庭,生活十分困难。在我的努力下,选举后我村有13户纳入农村低保,有效落实城乡最低生活保障制度;为因重大疾病而造成家庭困难的村民申请大病救助5户,救助金计14015元;为贫困家庭考上重点大学的子女申请资助6人,资助金计18000元;为贫困大学生申请助学贷款18人;春节慰问困难家庭13户,慰问金8000元,通过各种办法,切实解决村民的燃眉之急。

回顾过去的工作,虽然取得了一定的成绩,但与上级组织的要求、群众的企盼还有一定的差距,主要表现在:一是工作头绪多,有些工作不能面面俱到,还存在工作不到位的现象;二是深入基层不够,了解群众的困难不够及时等等,这些都有待于在今后的工作中加以改进。

根据村“两委”重新分工,现在我负责妇女、计生、财务工作,下面我将如何开展下一步工作规划如下:

一、努力学习,不断提高业务水平和自身素质。

作为一名女性,我觉得只有不断学习充实自己,才能适应时代的发展。作为一名村干部,只有学好理论知识才能更好地实践,更好地为群众服务。现在我攻读《行政管理》本科,希望能学到更多的知识,掌握更大的本领,更好地服务群众。

二、恪尽职守,努力做好组织上分配的各项工作。

一是认真开展妇女工作,尽心尽责做广大妇女群众的代言人、知心人。我将努力把妇女组织,建设成“坚强阵地”和“温暖之家”。

二是全面推进计划生育优质服务。认真做好育龄妇女的服务工作,积极向她们宣传生育政策、办理各类证件、组织生殖健康检查、落实计生各项奖励政策,让广大育龄群众得到更大的实惠。

三是坚持财务公开制度,开源节流,杜绝一切不合理的开支。今天借这个会议,望在座的各位领导、全体党员、村民代表对我过去的工作进行指证批评,为我下步的工作献计献策,促使我的工作能够更好的开展,为章林村的发展做出应有的贡献。我一定加强学习,努力提高自身素质,不断改进工作中的不足,使自己成为一名优秀的村干部,真正做到组织满意、群众满意、自己也满意。

以上述职,如有不妥之处,请各位领导、全体党员、村民代表批评指正。

妇女主任的述职报告 篇3

本人自任xx村妇女主任一职以来,团结带领全村广大妇女积极探索致富渠道,不断适应新时代对妇女的新要求,广泛参与社会主义文明建设,取得了一定的成绩。现将主要情况总结如下:

一、在政治思想上,坚持经常学习

作为一名女性,我觉得只有不断学习充实自己,才能适应时代的发展。我想,作为一名村干部,学好理论知识才能更好地去实践,为群众服务。

 二、在工作上,坚持积极主动完成任务

作为镇计生办的下一级基层单位,能够积极有效地完成镇计生办交给的各项工作任务。带领全村妇女扎实有效地开展各项工作和上级下达的指标。我意识到激发妇女群众的热情和潜能将会较大地推动当地社会生产的发展。以每年“三八”为契机,大力宣传各行各业妇女先进典型,召开座谈会。同时我注重以典型带全面,激发广大妇女创造新岗位、创造新业绩、创造新生活的热情。对于发现村内的致富女能手、卫生标兵等典型,这些典型极大地促进了当地的文明新风维权和儿少工作都得到有效开展。我所做的工作也得到了上级部门的肯定。

三、积极完成中心工作

作为村妇女主任,努力发挥好镇、村二级的桥梁纽带作用,督促和协助村级干部把工作做好。我怀着对计划生育工作的满腔热情,报着维护国策、服务群众的愿望,努力向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习,政治思想觉悟和业务水平都有了很大提高。我能够始终围绕“稳定低生育水平,提高出生人口素质,服务基层,服务群众”开展工作,在上级计生部门的指导和村支两委的领导下做了大量扎实、有效的工作,并且取得了一定的成绩。

回顾20xx年的工作,虽然取得一定的成绩,但还有一定的差距,有待于在今后的工作中加以改进。请各位批评指正。

妇女主任的述职报告 篇4

尊敬的各位领导,同志们:

大家午好!

今天,我很荣幸作为一名普通的基层妇女主任在此向大家汇报xx年的工作情况。过去的一年,是我国社会主义现代化事业建设中承上启下的一年,也是我市各项事业蓬勃发展的一年。过去的一年里,在镇党委、镇人大、村两委的关心和支持下,我以争先创优的精神状态,以勤劳、诚实的工作作风,尽心尽职,求真务实,认真做好本职工作,完成了自己岗位的各项职责,现将履行职责和工作情况简要汇报如下:

xxxxxx

在平时工作中我虽尽心尽力,但是离市镇两级的领导目标还有一定距离,主要体现在工作上遇事不够灵活,自身业务水平还不够完备,思想认识不高,对一些存在的问题没有勇气提出来,存在得过且过的思想。针对以上缺点,我会在今后的工作中加以改正,认真学习党的各项方针、政策和相关的法律,时时刻刻以一个党员的标准要求和衡量自己,处处以村民的利益着想,认真完成党委、政府和村支部下达的各项工作,同时做好xx年我村两委换届工作的服务工作,力求在以后的工作中达到各位领导的要求和在座各位代表的认可。

妇女主任的述职报告 篇5

村妇女主任年度述职报告(一)

各位领导,各位代表与参会的同志们:

大家好!光阴似箭,一晃三年过去,这三年在上级领导的正确指导下,以及在坐各位的大力支持和帮助下,本人尽心尽力,较园满完成了各项工作,现将工作情况简要汇报如下:

今年全村基本情况,总人数3510人,已婚育妇888人,半年度新婚的37对,出生的43人,死亡的21人,已上环的237人,用避孕药具235人。

一、工作情况

1.做好了“服务育龄群众百日行”活动,做横幅6条,写标语100多份,对年满60周岁已办理独生子父母光荣证发放享受国家待遇720元/年的10位对像落实到位。

2.每年3月份由信息员宣传发动。有500多育妇,购买了防癌保险。

3.认真做好了全员信息的录入,做到没有一户和一人漏报漏管。

4.今年“三·八节”在三区召开了一个妇女群众大会。有乡妇联主席和计生协会全体领导及村支委员参加。还有我们男女组长精心组织本组人员参加,虽然天下雨,气温低,但还是有很多村民群众参加;会上有乡党委重要讲话。村支部书记发言。体现了领导对我们妇女的关怀。用最少的钱把节日气氛带到了顶峰。同时也达到计划生育的宣传效果。使会议举办得圆满成功。

5.对于新婚的育龄妇女,鼓动他们做新婚体检及优生优育的检查。并及时做建档建册工作;对住进安置的常住户实行了庭院式管理,一个妇女组长负责几栋安置房的计生管理办法;

6.孕检工作,每年孕检,到位率均为90%以上。见面率为99%,做好计划外怀孕的思想工作,宣传好节育措施,生育一孩要求上环。二孩结扎。

7 庆祝“5·29”协会成立30周年,写横幅6条,“回眸计生三十年”宣传板获得了三等奖,发宣传资料100条份。接待资料人员100余人,今年5·29对79年办理独生证,、三户独生子女家庭表扬和奖励,通过协会活动,使协会真正架起联系群众的桥梁,增进协会凝聚力,通过广大会员的积极参与,帮村民办实事,使村民受到直接的需求服务,处处都能感到温馨和谐的气氛。

8.流动人口的管理,对流动人口采取旅店式管理的办法,去年国家作出了“三年三步走”实现流动人口计划生育全国“一盘棋”的部署,运用智能客户端软件,准确采集录入信息。

做好本职工作的同时,配合村支两委成员搞好拆迁、安置和其它工作等。

以上是我工作情况的简单汇报,虽然做了自己该做的事,但工作肯定存在着不足,请各位直言不讳的指出,我会诚恳接受,我一定尽自己最大的努力珍惜父老乡亲们赋予自己的权利。(切实履行好自己的职责,做好领导的得力助手,做育龄群众的知心朋友。)

总之,我能在村委会工作多年,是上级领导的关心和爱戴,是在坐各位男女组长、村民代表同志们支持和帮助,借此机会,向各位表示最挚的感谢!谢谢大家!

村妇女主任年度述职报告(二)

各位领导:

大家好,我是×村妇女主任,在×年的工作中我积极参与和完成乡上和村上交给的各项工作任务,现将我的工作总结如下:

一、在乡计划生育站的指导下,我首先对×村×个队的村民进行挨门入户的排查摸底,我把以前的常住人口底册同农户的户口本进行对照,对已上户底册上没有登记的人员及时登记,对有人无户和有户无人的情况也做了详细记录,对流动人口也登记造册做了记录。同时对已婚育龄妇女的避孕情况进行了详细了解,并指导正确的避孕措施,对每个育龄妇女填写避孕药具免费发放随访表,认真填写了健康服务证,对做B超检查和妇科检查情况都做了详细登记。

二、在计划生育方面我还做了以下工作:

(一)首先“以人为本”热情接待上门群众,积极开展上门服务,耐心向群众讲解计生政策及计生保健知识,我建立了新婚、怀孕后随访记录,对新婚夫妇和怀孕后的妇女进行上门指导,指导他们在新婚后应怎样做到优生优育和正确的保健知识。同时建立了优生检测记录卡,对已怀孕的妇女定期上门指导,让她们在乡上计生服务站办理了妇幼保健卡和免费住院分娩卡,并让她们对每次的检查做了详细记录,以便生孩子时作为依据和我们有利于指导他们应注意的事项。

(二)在避孕药具方面。我村实行了定人、定时、定量送药具到育龄妇女手中,我首先对各队的药管员进行避孕药具知识培训,每月初把避孕药具分别送到药管员手中。同时我建立了避孕药具知情宣传随访发放表和知情选择花名册,对育龄妇女进行了避孕药具知识培训,同育龄妇女签订了避孕药具免费发放知情同意书。

(三)在计划生育宣传教育、计生协会和流动人口方面,我做了以下工作:

我村建立了人口和计划生育政府公开工作记录簿,召开了人口计生政府公开领导小组会议、两委会议、村民代表会议,发放了群众监督评议卡,举办了4次计划生育宣传培训班。同时同村民签订了村民自治协议,建立了计划生育流动人口档案,同各村队队长共同管理流动人口。我村这一年来共办理一孩生育证 ×个,二孩生育证 ×个,共有独生子女×户,发展了“少生快富”户×户,奖励扶助×户。

三、在村队工作中我积极参与了动物防疫、挖沟清淤、村庄环境整治、土地确权和党建工作。

在这一年的工作中我也有做的不足之处,在今后的工作中我会积极学习,认真总结,争取在以后的工作中取得良好的成绩。

村妇女主任年度述职报告(三)

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好!

我作为×村妇女主任兼计生专干向大会述职,请各位党员评议。经过20xx年一年以来的努力工作,我们取得了几个方面的成绩。

一、妇女工作方面:

1.3月7日召开了妇女组长座谈会,纪念三八国际妇女节。

2.组织妇女组长参与农村环境综合治理评比。

3.完成20xx年度《今日女报》征订工作。

4.为全村妇女办理女性安康保险468份。

5.按上级要求完成妇女学校和家长学校阵地建设。

6.完成留守儿童信息电脑录入工作。

7.评选了20xx年“×市万户文明和谐家庭”4户。

8.接待群众来电来访28人次。

二、计生工作方面:

1、×年新婚71对,常住人口出生74人,结扎16人,上环27人,人民群众的生育观念有了很大的转变,稳定了低生育水平。

2、认真宣传、贯彻执行计生政策

近几年国家相继出台了《人口与计划生育法》等一系列法律、法规,生育政策也相应作了一些调整。为了使广大人民群众能及时掌握上与政策,调节自己的生育行为。为我们书写标语一百多条,发放各种宣传资料9000多份,举办各类培训班十多期,以多种形式进行广泛深入的宣传,使计生政策做到了家喻户晓、人人皆知,广大人民群众的甚于观念有了较大的转变。

3.严格执行计生政策

对生育证的申报,严格按程序办事,免费为群众办理流动人口婚育证明168本,一孩生育证40本,申报二孩生育证18本,没有出现过错报错领生育证现象,积极推行计划生育村民自治工作,严格“两上两下”,为稳定我村的低生育水平打下了良好基础。

4.按时、按量完成上级规定的孕前优生健康检查任务。

5.为群众购买计生家庭意外保险521户,新增农村计生奖励扶助人员5名。

6.按时完成计生协会骨干会员信息录入工作;及时录入新生儿上户到全员人口信息系统。

7.创新工作机制,在全镇率先推行妇女组长考核办法,大大提高了妇女组长的工作积极性。

8、坚持以人为本,全面提高优质服务水平。

为了稳定低生育水平,我们免费为育龄群众落实避孕节育措施,并定期上门查访,了解并解决他们生产生活中的困难。

三、勤政、廉政方面:

严格依法执政,进一步提高我村的计生工作水平。计生工作涉及到每家每户,工作量非常大。为了广大人民群众办事方便,我们放弃节假日,双休日休息,加班加点是家常便饭。一年365天,我们至少有350天上班。我敢肯定地说,计生专干的出勤率是名列前茅的,但是我们任劳任怨、无怨无悔。

由于受多子多福等陈旧生育观念影响,少数观念落后的育龄群众想尽千方百计要达到违法超生的目的,有的明目张当地拉拢腐蚀我们工作人员,我们没有被糖衣炮弹击倒,基本做到请客不到、红包礼品不要,打击了歪风,树立了正气,我村的计生工作走上了稳步发展之路。

以上是我们所取得的成绩和所做的工作,但是还存在许多不足,主要表现在面对新形势、新情况,解决新问题的能力不强,特别是对流动人口的违法超生缺乏有效的手段。在这里,我要摆脱在座的各位代表,共同擦亮双眼,发现不对劲的情况,及时向我们反映,共同维护我村的低生育水平。

各位领导、各位代表,以上是我向各位的述职,对这次测评,我们也将会正确对待,如果测评结果好,对我们今后工作是一种激励,如果测评结果不好,对我们工作是一种鞭策,促使我们在今后的工作中找出差距,奋发赶超 。

谢谢各位!

妇女主任的述职报告 篇6

我深知,市人大代表是一种政治荣誉,更是一种责任,一种担当,只有时刻以一个共产党员的标准严格要求自己,模范遵守各项规章制度,才能身体力行、起到表率作用。同时,市人大代表更重要的是信息联络员作用,既要做好政府各项政策的解释工作,更要积极向上级部门传达农民心声,做到上情下达,拉近农民和政府的距离。平日工作中,我很注重各项信息的搜集,例如位于我村境内的尹家山庄是我镇的第一大安置小区,由于入住居民较多,移动信息网络覆盖不全,经常会造成居民在家中无法接听电话这一困局,在了解这一情况后,我积极和其他人大代表联系,向月塘镇政府提案,增设移动信息塔,这一议案受到政府部门重视,并且很快顺利实施,解决了小区内居民接听电话不便的问题,这也提高了政府部门的公信力。

二、加强业务学习,不断提高业务素质,认真学习有关法律、法规,做好妇女主任的本职工作。

随着社会文明的进步,尤其是我国二胎政策的全面放开,妇女主任在村级部门更多地是扮演着“生育服务员”的角色,只有不断加强各类文化知识,才能更好地服务好群众。平日工作里,我总是下村入户,将计划生育的宣传资料及时送到广大育龄妇女手中,帮助育龄妇女选择避孕措施,让广大育龄妇女了解计划生育,理解计划生育,继而支持计划生育工作;提供政策咨询,帮助广大育龄妇女办理有关计划生育手续,对于符合政策已怀孕的育龄妇女主动帮助办理好生育证;提供上门服务,做育龄妇女的贴心人,进行产后、术后随访,及时送去避孕药具,告知应注意事项。继续保持村计划生育所取得的成绩,进一步提高工作水平,在我村良好的工作基础上开创特色,扩大我村计划生育工作的知名度。

妇女主任的述职报告 篇7

各位领导,全体党员同志们 :

20xx年在镇党委政府的正确领导和关心下,在同志们的积极配合下。本人坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,努力学习、勤奋工作、与时俱进,开拓进取,求真务实,认真履行自己的岗位职责,在计生和妇联的工作中,取得了较好的成绩。各方面也都得到了锻炼和提高。

我将本人任职以来的工作、学习情况述职如下,请同志们评议。

一、努力学习,不断提高业务水平和自身素质。

学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必然要求。面对工作内容,工作环境,我深感责任重大,唯恐辜负组织的培养和群众的信任,所以我自觉刻苦地学习计划生育“一法三规一条例”,掌握人口发展规律,力求在贯彻党的计划生育方针、政策和上级精神时不走样;学习现代管理知识,不断更新、完善自我,力求使自己适应新时期人口与计划生育工作对领导干部的知识要求。通过学习进一步提高了自身政治水平和工作能力,使自己较好地具备了适应社区工作的能力。通过学习使我时刻把党和人民的利益放在第一位,个人利益服从党和群众利益,平时注重关心社会,关心群众,关心集体,关心同志。注重从身边小事和本职工作做起。在学习、工作和生活中识大体、顾大局、讲党性、讲奉献,树立勤政廉政、淡泊名利、醉心事业、勤勤恳恳、一心为公的思想。我经常深入到社区居民家庭中,开展调查研究,摸清情况,根据开发区妇联的要求,结合我居委会的实际,形成了以服务群众为重点的计生工作思路,依法推行我社区计划生育的开展,建设和完善流动人口管理机制,制作计生宣传板,努力创造了社区良好的人口环境。

二、格尽职守,勤奋做好组织上分配的社区各项工作。

1、妇代会工作。妇代会既是妇女的代言人,又是广大妇女的知心朋友,更是妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。我在开发区妇联的精心指导下,紧紧围绕改革、发展、稳定的总方针,服从服务于经济建设,创造性地开展妇代会工作,一是利用“三八”妇女节,开展生动现实的座谈会,以生动的实例来激发妇女们的创业热情,用身边的典型来感染、带动妇女,促进她们思想认识的提高。以丰富文化活动为载体,提高妇女参与文化活动的热情,达到提高素质目的'。二是加强维权,保护合法权益。对妇女同志来访,做到“热心、耐心、关心、爱心、尽心”等五心原则,充分运用新《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等法律法规为广大妇女、儿童伸张正正义,打击邪气,消除偏见。妥善处理每一项纠纷,直到来访者满意为止。真正当好妇女的守门人,做好妇女的贴心人。三是开展“双学双比”,“巾帼建功”活动,使妇女的致富能力日益增强,社会地位明显提高。

2、计划生育工作。我村计划生育率100%,统计符合率达100%,避孕节育措施落实率100%,圆满地完成了各项目标任务。主要做好了以下工作:一是加强宣传阵地建设。对村计生指导站进行更新改造,人口学校,更新了宣传版面的内容。二是搞好了一年一度的妇女检查,在生育证发放、健康检查、避孕节育措施落实、妇科病普查普治等方面进一步完善了制度,为计划生育工作打基础、上水平起到了决定性的作用。三是搞好法制宣传,深入宣传“一法三规一条例”。

3、扶贫帮困工作。在关爱社区弱势群体上,积极为他们排扰。关心他们的生活、身体和学习情况,勉励他们好好学习。

三、积极参与村两委选举,并成功当选村委会委员。

以上就是我工作汇报。

妇女主任的述职报告 篇8

社区妇女主任述职报告


尊敬的社区居民和领导们:


大家好!我是社区妇女主任,我荣幸地站在这里向大家述职。我要感谢社区居民对我们工作的支持和信任。在过去的一年里,我和我的团队努力工作,积极探索创新,努力为社区妇女做出更多贡献。


一、工作总结


过去一年,我们按照社区党委的工作要求,着力推动社区妇女事业的发展。在妇女权益保障方面,我们加强了妇女权益宣传,组织了一系列妇女权益讲座和培训活动,提高了妇女的法律意识和权利保护意识。同时,我们积极鼓励妇女参与社区事务,推动了妇女在社区治理中的身份和地位的提升。


在家庭教育方面,我们开展了一系列家庭教育讲座和亲子活动,帮助家庭建立和谐的亲子关系,关注儿童身心发展,努力构建幸福家庭。我们还与学校、社会组织合作,共同开展青少年性教育,提高青少年自我保护能力。


在妇女就业创业方面,我们积极开展技能培训和就业指导,提高妇女就业创业能力。我们建立了一个妇女创业服务平台,提供一站式创业服务,为妇女创业者提供政策咨询、融资支持、市场推广等全方位支持。


二、存在的问题和不足


在工作中,我们也遇到了一些问题和不足。由于社区妇女工作的特殊性,我们面临着资源不足的困扰。虽然社区领导非常重视妇女事业,但是财政预算有限,我们无法得到足够的经费支持。妇女参与社区治理的积极性有待进一步提高。虽然我们鼓励妇女参与社区事务,但由于习惯和观念的束缚,很多妇女对于社区治理还存在一定的抵触情绪。


三、未来工作计划


为了更好地服务社区妇女,我们制定了以下工作计划。我们将加强与社区其他部门的合作,争取更多资源支持。通过与社会组织、企业的合作,争取外部资金,提高我们的工作覆盖范围和质量。同时,我们将进一步加强妇女参与社区治理的宣传和引导,鼓励妇女积极参与社区决策,为社区发展贡献力量。


我们还计划推动更多的就业创业培训和指导,提供更多的创业支持。我们将打造一个创业服务平台,整合社区内外的创业资源,为妇女创业者提供更加便捷、高效的创业支持。我们也将加强与学校的合作,开展更多的青少年性教育活动,关注青少年健康成长。


我们将积极推动社区妇女工作的公开、透明和参与性,通过举办座谈会、听取意见等形式,听取社区居民的意见和建议,不断完善我们的工作。


以上就是我对社区妇女主任工作的阐述,希望能够得到大家的支持和理解。我相信,在社区居民和领导的关心下,我们的工作定会取得更好的成绩!


小编感谢您的阅读!

妇女主任的述职报告 篇9

一年来在镇党委、政府的正确领导和同事的大力支持下,以党的十七大精神为理论指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全面建设小康社会的主题,严格按照村委会的规章制度自觉服从组织各项安排,认真协助村支两委开展工作,并团结带领全乡广大妇女积极探索致富渠道,不断适应新时代对妇女的新要求,取得了突出的成绩。现将一年来我的工作情况作出如下汇报:

一、坚持学习,不断进取

作为村妇女主任,只有学好理论知识才能更好地去实践,为群众服务。我认真学习了党的十七大、十七届三中、四中全会精神,深入学习实践科学发展观,用理论武装自己的头脑。通过查阅有关政策法规及基层工作的书籍资料,理论水平和思想觉悟得到了较大的提高,更加坚定了理想信念以及自身的责任感和使命感。

二、求真务实,认真履行职责

1、组织工作

我和村干部共同组织我村成功开展了学习科学发展观动员大会、民主生活会、学习十七大大会、冬春训活动、红色服务月活动等等,并组织我村部分妇女成立了腰鼓队,丰富了大家的娱乐生活。根据上级要求,做好了医保、低保、新农保的三项工作、与大学生村官共同完成了党员信息归党工作,得到了领导的好评,群众的认同。

2、计生工作

我作为村妇女主任,主要负责计划生育工作。今年我们在完成人口计划的同时坚持以人为本、以人的全面发展为中心,把育龄妇女的需求和满意程度作为量工作的重要标准,根据不同人群的生理特点,分类指导,尤其是对处于旺盛人群的宣传服务,为他们解决生产、生育、生活中的实际问题。

一是公开办公程序,制定工作流程图板,悬挂在办公室门口的墙上,将怎样办理生育服务证、独生子女证、流动人口管理、新生儿入户等手续公开,为村民提供方便。

二是严把优生关,杜绝新生儿缺陷的发生。

三是对孕妇进行走访,为他们送去婚育新风进万家生殖保健系列知识。

20xx年全村计生避孕措施落实率达100%,独生子女办证率达100%,群众对计生工作满意率999%。

三、严于律己,廉洁从政

一是注重学习,不断提高自身综合素质充分利用时间勤学习,不仅仅有利于提高自已的思想素质、业务素质和工作能力,还有利于计划生育工作的开展,更有利于把握政策界限和工作方法。

二是勤政廉洁,树好良好形象。秉承公平、公正、公开的原则办事,做村民的楷模。

回顾几年来的工作,虽然取得一定的成绩,但还存在一些不足之处,与上级领导的要求还存在一定的差距。在今后的工作中,我一定会不断加强学习,提高自身修养,增强业务能力,更好地为群众服务。

妇女主任的述职报告 篇10

各位领导、全体党员、村民代表:

我是**村委员会委员,200*年分管**村妇联工作和**村统计工作,下头就这两项工作,分别总结如下,望各位领导、全体党员和村民代表给予指正。

一、妇女方面工作

我们妇联的工作职责是:协助村党支部、村委会,带领好广大妇女,解放思想、加强学习,提高每个的素质,帮忙引导她们走致富之路,长期稳定低生育水平,以宣传教育为主,提高干部群众的国策意识,有效地控制人口过快增长,促进经济发展和人民生活水平的提高。

200*年是我村发展的关键一年,我村也进入了新的历史发展阶段。新的形势、新的特点已经出现,我们进取响应党的号召,继续组织村内妇女参与护林防火工作。200*年我村妇女是472人,劳动力是269人,占总劳动力的47%。无论是植树造林、护林防火,还是环境整治等,都离不开女同志,广大妇女都充分发挥了她们的作用,推动了全村各项工作的又好又快发展。

另外,在计划生育方面,我村200*年49岁以下育龄妇女是295人,占妇女总数的61%,为了落实计划生育工作思路和工作方法的“两个转变”,贯彻落实《中共中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《**市农村部分计划生育家庭奖励扶助制度》,我村重新修订了《**村计划生育村民自治章程》,力在稳定低生育水平,为计划生育家庭供给政策扶持。同时在村党支部的领导下,我们加大了宣传力度,宣传品入户率在90%以上,让广大妇女了解政策,提高认识,对药具如何使用,做到知情选择。此外我村设立了计划生育领导小组,由书记担任领导小组负责人,签订了《人口和计划生育目标职责书》并制定了《村计划生育领导小组职责》,构成了行政管理、技术服务、群众工作“三位一体”的工作模式。

目前,我村已婚育龄妇女采取长效措施的有125人,占已婚妇女的57%;使用短效避孕措施的有69人,占已婚妇女的32%。由于我们宣传到位,上下级相互沟通,群众对政策有了充分的认识,才保证了我村200*年没有出现计划外生育。200*年我村新*4户,办理一孩《生育服务证》6户,办理二孩《生育服务证》1户;为70岁以上的独生子女户办理奖励费4户,改善了他们的家庭经济状况,提高了他们的生活质量。

我村今年组织计划生育会议5次,开展各种活动9次,包括计生户优抚活动1次、生殖健康宣传品发放活动2次、全村育龄妇女康检2次及各种文艺活动4次。其中,我村参加了区计生办举办的“五月鲜花咏国策,共建和谐新**”计划生育文艺节目调演,我村的“计划生育就是好”扭秧歌节目不但获得了此次调演的二等奖,并且歌词在村内广为传唱,使得这支秧歌队成为我村人口与计划生育知识的文艺宣传队。

尽管200*年的计划生育工作取得了必须的成绩,但我们的工作还存在着一些不足之处。比如:人户分离情景比较严重,对于那些户在本村,实际人长期居住在外乡镇的人,管理上还存在必须困难。但随着在**与良乡两名联络员的设置,这种状况会有所改善,能够促进我村计划生育工作的更好开展。

二、统计工作

自从担任统计工作以来,我感到自我的压力相当大,由于自身素质存在的不足,再加上对统计工作业务不精通,工作起来有必须的困难。应对这种情景,我加紧学习业务知识,虚心向别人请教,使得今年的统计工作取得了必须成绩。

在做报表统计的过程中,我做到了有据可查,有据可参。我认为,作为一名统计人员,贴近群众,反映群众的愿望,为群众办真事、办实事,才是一个统计人员所应尽的职责。仅有这样,我们的统计工作才可亲可信,深入人心,才会得到群众的拥护和支持。

200*年,我们按时完成了乡党委下达的各项经济指标,全村人均收入到达元,与去年相比有相当的提高。

今后,在各级党组织的正确引导下,我必须进取学习,弥补自我的不足,充分发挥共产党员的先锋模范作用,进取配合村党支部、村委会,做好自我的本职工作,引导广大妇女群众提高自身素质,奔向致富之路;同时做好本村的统计工作,不出现任何纰漏,做到一个统计人员所应尽的职责。

今日借这个会议,望在座的各位领导、全体党员、村民代表对我的工作进行指证批评,为我的工作献计献策,促使我的工作能够更好的开展,为**经济社会的发展做出应有的贡献。

廉政述职工作报告


一份优秀的报告,可以让你在上司心中留下工作积极,能力不错的印象,学习工作中。我们经常会使用到报告,你是否正在收集和整理报告呢?为了充分满足您的需要我整理了以下信息:“廉政述职工作报告”,我们希望这篇文章能够为您的工作和生活带来更多的成就感!

廉政述职工作报告【篇1】

我叫卞霞,中教一级,来自中原河南。来到北大附中已经一年半时间,深深地被这里美丽的校园,自主的管理模式,特色的办校方式,浓厚的学术氛围所吸引,也非常佩服各位同事的个性鲜明,多才多能。来到北大附中,对我来说是一次能力的提升,自我的挑战。这学期是最繁忙的一学期,我过着前海14小时,后海10小时的生活,当我静下来,盘点一学期的收获时,又忽然发现我的工作都是最平凡的,没有什么惊人的业绩,只是踏踏实实做好自己份内的工作。我们组的每一个人每天都在这样辛勤的工作着,我就不耽误大家太多的时间,简单陈述一下这学期的生活和感想吧。

首先在工作中从不缺勤,热爱集体,服从分配,团结同志,爱岗敬业,工作主动,积极参与学校的招生工作,北大兴衰,你我责任。从未请过假,从未迟到、早退过。不断学习更新教育思想,提高自己的思想意识,也主动积极采取适应新教材的教法。“学高为师,品高为范”,所以我以自己的良好的人格魅力,以身作则,给学生无形的力量与教育。

在专业能力方面,从教学过程的各环节,我都尽心尽力。在这里不在赘述。我就说说自己感触最深的分层教学吧。我们整个数学备课组在苏老师的带领下一直保持团结、协作、互助的作风,资源共享,步调一致。

1、从a、b层的教法上,教案的重点、难点上,作业的难度和数量上到批改试卷的松紧程度上,我们都采取了不同的标准。目的在于遵循因材施教的原则。最大限度的发挥学生的潜能。

2、在教学策略上,对a层以激发其学习劲头,创造其优势感但不乏紧迫感,加强竞争,提高难度为主。而对b层则以诱发其学习兴趣,指导学习方法,课下补习,勤讲多练,抓基础为主。

3、整个教学本着乐教善导的原则。,一直坚持作业全批全改,尤其到最后复习阶段,每天有1到2张试卷。批改时间每天达到4到5小时。但我们坚持将成绩批阅出来,并记录在册,这样可以全面分析学生的情况,监督学生的学习习惯。也不间断地利用课余时间为差生补课,提高学生的学习兴趣和学习能力。

4、翻看我这一学期所出试卷,有期中试卷,模拟试卷,有20张左右。

这学期我新接任了班主任,是对我最大的挑战,不论做的好坏与否,和其他班主任一样。为此我是付出了很多,没有了和儿子玩耍的时间,和老公共进晚餐的时间,甚至没有了甜美安静的梦乡,悠然自得的心情。

尽管我已经做了一些心理准备,但我还是没有想到做班主任会这样不容易,具体到打扫卫生的督促,板报的指导,各种评比的组织,太多太多......

为了学生我哭过,气过,也灰心过,但是也笑过,欣慰过,因为看到有的学生进步了,态度也变化了,家长也认可了。我愿意从细微处去感受。我的心情因为75而变化,也因为学生而起伏,我开始放不下他们了。

对于班主任我没有经验,但我有两点很深的感触:一、班主任工作用“润物细无声”来形容再恰当不过了,一定要有耐心和爱心,你要接受孩子犯错误的反复,我们班的四大天王,我不知道做了多少工作。但当听到他们有了一些进步时,我也很开心。二、一定要防止“破窗效应”,一旦发现班级有不良的风气要及时制止。落实到底。

处理一些事情时也还不够果断,等等,这就是经验教训吧。

在这样高强度,高压力的工作环境下,我们必须从工作中寻找乐趣,否则还有什么生活情趣呢?在整个年级组,我们都感受到了团队精神和凝聚力,感受到工作的快乐。

在北大附中,这里有竞争但没有自私,这里纪律严明但氛围宽松,这里忙忙碌碌但充实幸福。在这里我找到了归属感。

马卡连柯说过:“学生可以原谅老师的严厉、刻板甚至吹毛求疵,但是不能原谅他的不学无术。如果不能完善地掌握自己的专业,那他就不可能成为一个好教师。”我希望下学期自己能在教学研究上,以及班主任工作都有个进步。

衷心希望忙碌了一个学期的同事们,有一个愉快、轻松的假期,放飞心情吧。

廉政述职工作报告【篇2】

年终到了,身为一个口腔医生,我一年来接待了很多患者,我一直坚守自己为医生准则,以看病治病为己任,为患者解决痛苦,下面是我的总结。

来到口腔科的患者都是受到了口腔疾病的困扰,非常难过,作为口腔科的一名主治医生,我对来到的患者一视同仁,对于他们的问题不会随意妄下定论,都会根具具体的原因做好整治工作,借助各个仪器,先了解引发疾病的原因,然后处理好口腔的问题并且更具患者需要更患者做好整治,来到口腔科的大多数多是牙齿的问题,有的是因为牙龈发炎,有的是因为牙齿变坏,这时需要做的就是报这些问题治理老需要换牙一般都要打麻药然后更具他们的牙齿心态做好牙齿更换,保证他们有一颗健康的牙齿,不管是男是女,不管是老是少做的一直奉行的是减少他们的痛苦,用最简单的办法只要他们一边如果影响不大都会征求他们的意见在开始从不会胡乱私自做主。

作为一个医生,我光要能够给人看病,更要能够解决问题,我的实力还不够,因此我在工作之余会找时间学习,在工作中能够也不是天天都有病人前来,有时候患者非常多,有时候没有患者,我机会抽时间学习好,把更多的时间精力花在学习上,学的多才能够应对各种口腔疾病,才能够做好自己的工作,在治疗时遇到的问题不知道怎么解决的时候我会及时的与其他有经验的医生沟通,通过与他们学习,我会把自己该做的做好,把需要学习的学好,不断提升自己的医疗水平,提升自己的治疗能力,避免自己因为见识或知识不足伤害到患者,做事要做有把握的事情,要把事情做好,做全,我绝不会让自己伤害的患者,我要做一个能够给病人解决问题的好医生成为一个名医,而不是成为一个庸医,庸医误认伤害他人罪过太大。

在治疗时也会遇到一些情绪激动地人,因为对于这样的事情非常怀疑,总是

廉政述职工作报告【篇3】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

总结是对已经做过的工作进行理性的思考。它要回顾的是过去做了些什么,如何做的,做得怎么样。从而总结工作经验,吸取教训,提高工作效率和工作熟练程度。下面小编给大家带来2022教师教育教学个人工作总结,希望能帮助到大家!

过去的4年中,我一向担任初中语文、政治教学。在实践过程中,我认真加强师德修养,提高道德素质。武装自我的头脑;认真学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规;严格按照"有事业心、有职责心、有上进心"、"爱校、爱岗、爱生"、"团结协作、乐于奉献、勇于探索、积极进取"的要求去规范自我的行为。对待学生做到:民主平等,公正合理,严格要求,耐心教导;对待同事做到:团结协作、互相尊重、友好相处;对待家长做到:主动协调,进取沟通;对待自我做到:严于律已、以身作则、为人师表。

二、加强教学理论学习,练好扎实的教学基本功。

在教育教学方面,我努力加强教育理论学习,提高教学水平。要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下头的工作:

1、课前准备:备好课。认真学习贯彻教学大纲,钻研教材。了解教材的基本思想、基本概念、结构、重点与难点,掌握知识的逻辑。了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的措施。研究教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教学、如何安排每节课的活动。

2、课堂上的情景。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力,使其坚持相对稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合,布置好课外作业,减轻学生的负担。

3、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作。初中的学生爱动、好玩,缺乏自控本事,有的不能按时完成作业,有的抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮忙工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,帮忙整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重。

为了不断提高自我的教学水平,我都努力去听其他教师的课,以向他们学习好的教育理论、方法,弥补自我在教学过程中的不足之处。上课时务求每一课都上得生动、活泼、高效,力争通俗易懂,深入浅出,耐心对待每一个学生提出的问题。我真正做到了每一位学生都喜欢我上的每一节课。几年下来,我任教的班级,学生成绩明显上升,每次考试成绩均居全校同学科前列,得到了师生的好评。

三、加强素质教育理论学习,提高教育教学水平。

20__年11月,我承担初一3个班语文教学。初涉语文学科,这既是机遇,又是挑战,尤其是学生刚刚进入初中,需要完成的是从是什么到为什么的转变。我进取投入到素质教育的探索中,学习、贯彻教学大纲,加快教育、教学方法的研究,更新教育观念,掌握教学改革的方式方法,提高了驾驭课程的本事。在教学中,我大胆探索适合于学生发展的教学方法。首先加强对学生学法的指导,引导学生学会学习。提高学生自学本事;给学生供给合作学习的氛围,在学生自学的基础上,组成3-5人的学习小组,使学生在合作学习的氛围中,提高发现错误和纠正错误的本事;为学生供给机会,培养他们的创新本事。其次加强教法研究,提高教学质量。如何在教学中培养学生创新本事,是素质教育成败的关键。为此,我在教学中着重采取了"问题--讨论式教学法",经过以下几个环节进行操作:指导读书方法,培养问题意识;创设探究环境,全员质凝研讨;补充遗缺遗漏,归纳知识要点。由于我在实施语文素质教育的进取尝试,主动采用创设问题情景引发学生讨论、思维的方法,训练学生本事,所教班级的学生成绩得到了充分的肯定和体现,近几年参加学校组织的语文教师公开课、教学基本功竞赛都名列前列。历年统考成绩均居全校前列,其中20__年平均分居全校同等班级第一名。20__年所教学生段成绩又获大丰收。

四、加强教育教学研究,提高教育科研本事。

实施语文素质教育,为教育改革指明了方向。在教育教学过程中,我发现了一些新问题,运用素质教育的观点、方法分析这些问题,经过教学总结提出了自我的观点和看法,并从理论的角度加以升华。我的教学过程,多注重发现新问题,解决新问题,以素质教育为出发点,提出的观点、提议也较为贴合客观实际,具有必须的实用价值。

总之,作为一名教师,教学是我的基本工作,而教与学是一个良性互动的过程,在教中学,在学中教,才能实现自我在业务上的提高与飞跃。走进21世纪,实施素质教育对教师的素质要求更高,在今后的教育教学中,我将严格要求自我,努力工作,发扬优点,开拓前进,为完美的明天奉献自我的力量。

一年来,能坚持以爱岗敬业,严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,落实教育局、学区和学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践本事为重点,以新课程改革为契机,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,使所任班级教学质量有了大面积提高,现就将一年以来工作情景总结如下:

一、加强学习,提高思想认识,树立新的理念。

1、坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。经过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高本事,以全新的素质结构理解新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。

2、经过学习新的《课程标准》,使自我逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,进取创造和供给满足不一样学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。

教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我进取探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表此刻:

(一)发挥教师为主导的作用。

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,十分注意学生的实际情景。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果。针对低年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自我的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一齐讨论教学问题。听公开课多次,自我执教三节公开课,尤其本学期,自我执教的公开课得到了学校领导和教师们的肯定,同时也给我提出了不少宝贵的提议,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎样教和怎样讲。本年度外出听课2节,在校内听课32节。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情景,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)做好后进生转化工作。

作为教师,应当明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到教师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,一年来,我一向注重从以下几方面抓好后进生转化工作:

1、用发展的观点看学生。应当纵向地看到:后进生的今日比他的昨日好,即使不然,也应相信他的明天会比今日好。

2、因势利导,化消极因素为进取因素。首先帮忙后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应当享有同其它学生同样的平等和民主,也应当在稍有一点提高时得到教师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“理解”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最终做到“理解”二字,即经过学生的眼睛看事物。

因为做到了以上几点,所以我在后进生转化工作上,效果还是明显的。

三、班主任工作。

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一向遵循“严要求,高标准”的指导方针。

1、思想教育常抓不懈:利用班会,晨会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和礼貌行为习惯等。

2、发挥“小干部”的大作用:大胆放手使用班干部,经过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内构成了团结向上的优良班风。

3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情景,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课,并掌握学生的课业负担量。

4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

5、经常与家长坚持联系,互通情景,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。

经过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

总之,一年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:学生学习两极分化严重,行为习惯还不够规范等,在今后的工作中,我必须要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

“做一名好教师”是许多教师一生所追求的目标,也是我的目标。自踏入教育这个行业以来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,以“师德”规范自我的教育教学工作,以“当一名好教师”作为自我工作的座右铭现本学期的工作总结如下:

一、在思想上,进取上进。

我积极参加各种学习培训考试,认真参加政治学习,学习教育教学理论,提高自我的思想觉悟,我还深知要教育好学生,教师必须时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自我的人格、行为去感染学生,努力使学生、家长能理解我、喜欢我。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意,我在注意自身师表形象的同时十分重视对学生的全面培养。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西,针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我进取、主动、勤恳、职责性较强,乐于理解学校布置的各项工作;我还注重文化学习,在不断的学习中,努力使自我的思想觉悟、理论水平、业务本事都得到较快的提高。

把学生教好,让学生成功,是每位教师的心愿、的荣誉。对于课程改革环境下的教师,光有一桶水是不够的,教师要拥有自来水。在工作中,我深知学习的重要性,抓住一切机会认真学习,在学习实践中不断提高自我的教育教学水平及教学管理水平。在校内,虚心、主动地向年轻教师学习信息技术,丰富教学手段,抓住学校安排校内听课的机会,虚心学习,不耻下问,及时消化,吸取别人的精华,在自我的教学中不断实践,不断总结,不断提高平时向书本学习、向身边有经验的教师学习,提高自我的课堂教学水平。总之,这一学期我不仅仅在业务本事上,还是在教育教学上都有了必须的提高。但我平时工作中出现需改善的地方也较多:如理论知识不够,论文精品意识不强;电脑知识长进不快。在今后的工作中,我将扬长补短,不断努力。

三、服从安排,进取主动。

在每周1节课的情景下,要安排好自我的工作,的确有时感到力不从心。做到学期初进行合理计划,实施过程抓落实,及时反思小结,期末总结。这学期为了扎实地推进新的教学课程,进取和本组、本年段教师进行课堂教学调研活动,我尽量抽出时间,按照计划,及时与教师探讨、交流。作业作到面批面改。使学生的成绩都有不一样程度的提高。能做到顾全大局,服从安排,互相关心,互相帮忙,互相沟通。

四、提高素养,努力工作。

在各位领导和教师的大力支持、帮忙下,本人坚持出全勤,从不请临时事假,把全部的经历用在教育教学上。这学期本人圆满地完成教育教学工作。可是在不断的工作实践中,我深深地认识到,课程的改革需要我不断的加强学习、反思,提高自身的素养。在教育教学工作中也暴露出不足,如何做到科学计划、科学落实、科学管理教育教学,这些还需不断地努力。期望大家对本人进行严格地监督,作出批评指正。

时间过得真快,转眼间一学期的教学工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人特就这学期的工作小结如下:

一、思想工作方面。

俗话说:“活到老,学到老”,本人一向在各方面严格要求自我,努力地提高自我,以便使自我更快地适应社会发展的形势。经过阅读很多的道德修养书籍,勇于解剖自我,分析自我,正视自我,提高自身素质。

这学期,本人担任一年级语文教学工作,班级人数众多,又面临着新课程改革。应对首次接触的教材,我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情景,我在积极参加教育局组织的新教材培训的同时,虚心向有经验的教师及兄弟学校的同行讨教经验。在教学中,认真钻研新大纲、吃透教材,进取开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等本事。另外,本人在搞好教学工作的同时,还很注重教学经验的积累,有了心得体会就及时记下来与同事交流,本学期撰写综合活动案例《翱游花海》以及论文多次参加市级交流、获奖、发表。

三、遵守纪律方面。

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节俭、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自我的言行,毫不松懈地培养自我的综合素质和本事。

四、业务进修方面。

随着新课程改革对教师业务本事要求的提高,本人在教学之余,还挤时间自学中文本科并进取各类现代教育技术培训初步掌握了多媒体课件制作。

自从从事教师这一行,当一位好教师就是我的目标。一年来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。此刻又到年末,现对一年来的工作进行总结。

一、思想品德方面:

在一年的教育教学工作中我能认真学习国家的有关教育方针,热爱教育事业,始终不忘人民教师职责,爱学校、爱学生。作为一名教师,我从自身严格要求自我,经过政治思想、学识水平、教育教学本事等方面的不断提高来塑造自我的行为。使自我在教育行业中不断成长,为社会培养出优秀的人才,打下坚实的基础。

一年来我一向担任高年级的语文学科,在工作中严格要求自我,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改善教育教学方法。

1、尊重学生是以学生为主的关键。

在教学中,深刻体会到要以学生为主,以学生的发展为主。首先,必须尊重学生。尊重学生的思考权,尊重学生的发言权,尊重学生探究精神,尊重学生的思维成果。做到这些,才能够放手让学生去思考,让学生探究。

2、分层合作,是实现合作、自主、探究的学习模式必由之路。

学生的层次不一样,思考的效率不一样,往往会造成一些学生怕于思考,懒于探索,依靠别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组,这样好的学生永远成为领头人,成为代言人,而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题必须实行分层分小组合作的方法,在课堂上,根据不一样的情景给不一样小组以不一样层次的任务,学生在层次相同,本事相同的情景下有了思考问题的时间,这样就到达了分层次合作的目的,也使得不一样层次的学生有不一样的挑战性任务。

3、明确学习目标。

语文教学最忌千篇一律,容易使学生厌烦。如果千篇一律地字词教学,课文分析,归纳总结,这样既费时又费力,学生学习完一篇课文也不知自我这堂课提高了多少。五年级的学生,字词教学完全能够放手让他们自我完成。他们有这个本事并且有各自独特的方法。在教学中,我一般字词教学只作为一个检查过程。课文分析看是那一类文体,新的文体传授给新的方法。然后,让学生依据方法自我解决。最主要的是根据教材学生明白这节课要到达什么样的水平,解决哪些疑难问题,穴道哪些解决问题的方法。这样课堂才能实效高效。

4、规范作业。

学生学习新课和知识的系统化、条理化,要靠必须的作业来巩固提高。经过规范化的作业使学生的思路明晰,条理清楚。养成良好的学习习惯。这是新课程标准里的一个鲜明观点,而规范化的作业能够使学生的习惯得以构成。养成学生良好的学习习惯。

5、多开展语文实践活动。

利用课堂课余及班队活动,进行一系列的实践活动是本学期语文教学饿一个重要方面。在主题班会上,进行说“新学期的打算”、“时时刻刻注意安全”、“我爱学校”,如何利用制作等一系列活动,锻炼学生的胆量和表达本事都有显著提高,不管是谁站起来都能说上一会儿。

6、制定帮教方案。

对个别的差生,能悉心辅导,经常面批作业,找出知识的薄弱环节,及时进行补漏。例如,自我经常利用课余时间,落班辅导学生,有针对性地制定帮教计划,有目的有计划地做好后进生的转化工作。在课堂上,采用多提问,多检查,及时疏导,及时反馈的形式,努力提高后进生的文化基础知识。同时,在班级中开展互帮互学小组,进行一帮一的学习活动,使学生端正思想,互相学习,互想促进,构成你追我赶的良好学习氛围。平时,自我还注意“两手抓”:一方面培养好尖子生,一方面经过尖子生辅导后进生,以先进帮忙后进,以好带差,促进双赢效果。

7、课题研究工作。

在课题研究工作中我所做的工作有:

1、提高课前准备工作有效性。

(1)提高备课的有效性。我在备课时独立钻研,自主备课,自主备课时不但备教材、备学生、备资料、备重点难点训练点,备思路,备教学策略,切实提高备课的质量。

(2)提高学生预习的有效性。一是教给学生一些预习的方法,并经过课堂训练提高预习质量的达成度;二是有针对性地提出某些预习题,以教促学;三是进一步重视预习的课堂检查,教学即能够从预习入手,以学定教。

2、对课堂操作的有效性的研究。

(1)教学目标:首先,我有预设的课堂教学目标,目标根据教材、课时、班级学情正确定位,三维一体的目标落实到课堂有所侧重;其次,我根据课堂的动态发展恰当地调整预设目标和生成新的目标,预设目标和生成目标也有所侧重;再次,我主动对目标的达成度自我评估。

(2)师生主角:学生是课堂学习的主体,教师是学生学习的促进者,同时教师也是自我专业成长的主体。没有教师的专业成长,就难有学生的自主发展,课堂中双主体在不一样层面上不断协调和共同发展。课堂中我正确地定位自我的主角,并努力促进学生构成正确的主角感。

(3)教学结构:课堂中凸现课堂中师生的交往互动,凸现课程资源的创生开发及教学目标的动态生成,它包括教师教的方式与学生学的方式。我在教学时根据不一样文章的特点来选择教学方式。比较理性的文章,较适于对文章作粗线条的处理的课文我多采用问题导引法,比较较感性的文章,对文章的精彩细部时我则采用以研促读,重视学生的自读自悟。

(4)教学资源:教学资源包括文本资源(教材资源与扩展阅读资源)、媒体资源以及人的资源(主要指师生的资源)。教学过程是师生共同开发课程资源的过程。课堂中教师应重视师生共有资源的开发,更重视开发我自身的资源。

(5)学习评价:a、学习评价应是完整的评价,包括激励和批评。b、学习评价应是针对性的评价,既要避免空洞,又要避免机械频繁地评价。c、学习评价应是发展的评价,发挥评价的激励和指导作用,不伤害学生的自尊。

3、对课后反思有效性的研究。一方面个人勤思考、勤动笔,养成教学反思习惯。另一方面加强反思的交流与研讨,从反思中得到启迪和升华,取得提高。

三、遵守纪律方面:

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节俭、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自我的言行,毫不松懈地培养自我的综合素质和本事。

廉政述职工作报告【篇4】

2018年,我院在市卫健委党组的正确领导下,认真学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入落实全面从严治党新部署、新要求,扎实开展以案促改警示教育、干部作风问题排查整改、行风建设集中整治三项活动,切实抓党风、转作风、正行风,党风廉政建设工作取得新成绩。

一是提高政治站位,着力加强政治建设。医院把党的政治建设摆在首位,推动全面从严治党向纵深发展,引导领导干部切实坚定“四个自信”,牢固树立“四个意识”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,进一步强化民主集中制。党委书记及班子成员、各支部书记带头讲党课,把政治纪律和政治规矩专题教育纳入党员党课教育内容。

二是着力加强党风廉政建设和行业作风建设。首先,制定了领导干部和中层干部党风廉政建设主体责任清单,落实了党委、纪委和班子成员履行全面从严治党“一岗双责”责任纪实手册制度;签订了党风廉政建设责任书;制定了我院《党风廉政约谈制度》,规范开展约谈工作,对党员干部身上发现的苗头性问题及时约谈诫勉。班子成员对分管下级至少进行了一次廉政谈话,对有关科室先后3次进行集体约谈;对相关药品器械耗材供应商签订廉政协议,并进行了2次集体谈话;强化了在干部选拔、人事录用、工程招标、物资采购、评优评奖、职称晋升、组织发展等重点领域和关键环节的监督力度。其次,定期召开医德医风社会监督员座谈会和工休座谈会,积极参加宝鸡广播电台“行风热线”栏目,直面群众提出的各种问题并积极落实整改;全院中层(正职)以上干部签订了拒收“红包”承诺书;对群众来信来访认真登记,并纳入目标任务考核。我院在2018年第三方社会评价中取得了较好成绩。

四是深化标本兼治,着力在“治未病”“治小病”上下功夫。首先,深入开展警示教育。先后邀请市纪委副书记、市监委副主任张存刚、邓方,渭滨区检察院李劲峰检察长,市纪委、监委案件监督管理室主任柳鹏举作了专题辅导讲座,组织观看了警示教育片《折翅的天使》、《悔与贪》及违规套取医保资金和秦岭北麓违建问题的专题报道;组织开展“好家风、贤内助”演讲比赛,教育全院干部家属以案为镜,增强法律意识、监督意识,牢筑反腐倡廉家庭防线。其次,狠抓干部队伍建设。在市卫健委人教科、监察室的指导下,分别制定了中层正职、副职选拔方案和副护士长竞聘方案,成立了5个考察组,严格按照程序选拔调整配备了119名中层干部,对重点岗位进行轮岗交流,并组织进行了廉政考试和任前谈话。第三,丰富党风廉政建设活动内涵。全院党员利用周末分四批赴两当、凤县、宝天烈士陵园等红色教育基地进行体验式学习,传承红色基因,亲身感受革命先辈的崇高精神和英勇事迹,从思想上和行动上接受革命传统再教育。

五是加强社会主义道德教育。深入开展“厚德陕西”道德实践活动,坚持每季度举办“道德讲堂”,每月定期推荐“身边好人”线索,开展向道德模范和身边好人学习活动,召开好人事迹分享会两期;组织党、团员青年开展主题党日、团日活动,开展“明星护士”、“好医生”评选活动;承办了市委宣传部主办的全市“新时代新气象新作为”好人事迹百姓宣讲活动动员会暨首场报告会;组织职工开展爱国主义教育,观看爱国影片《厉害了,我的国》,收到观后感40余篇;开展“书香妇幼引领职工阅读•人文妇幼建设文明家庭”主题读书征文活动;开展“学习梁家河精神•追寻人民领袖初心”主题征文演讲比赛;开展“传承好家训•建设好家风”演讲比赛;开展“争做好医生”首届医师节演讲比赛;开展社会公益活动,坚持开展学雷锋志愿服务,服务时长3179小时;全年组织医疗志愿者深入基层开展义诊活动50余场次;组织开展“干部职工义务献血”活动、“慈善一日捐”活动,共计捐款3.3万元,弘扬社会正能量。

六是从严从实,着力推进“讲政治、敢担当、改作风”专题教育暨违规收送礼金问题专项整治工作。在2018年12月26日院党委会上,传达学习了市局党组动员会议和王主任讲话精神,制定印发了《开展“讲政治、敢担当、改作风”专题教育实施方案》《集中开展违规收送礼金问题专项整治实施方案》、院党委批转团委《开展“青春微笑服务”主题实践活动实施方案》,将张新文副局长在医院半年质量分析会和全年总结表彰会上的讲话精神列为指定学习内容。

在充分肯定成绩的同时,也要清醒地看到当前我院廉政建设工作还存在一些不容忽视的问题和薄弱环节。主要表现为有的党员领导干部对“全面从严治党、全覆盖、零容忍”的要求认识不深刻、反应迟钝,对正风肃纪的重要性、严峻性、紧迫性认识不足;个别党员对党内组织生活缺乏热情,先锋模范作用发挥的不明显;个别干部的执行力不强,创先争优、追赶超越的意识较弱,工作推动不力;行风建设与上级要求和群众期待相比还有不少差距。这些问题必须在新的一年切实加以解决。

2019年,我院党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实市纪委和委党组部署要求,不忘初心、牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,协助院党委推进全面从严治党,强化监督执纪问责,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,坚决纠正行业不正之风,为新时代宝鸡妇幼健康事业大发展保驾导航,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。

1、要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧扣主题主线,提高政治能力和政治觉悟,主动改造思想;坚持务实戒虚,依托“三会一课”、民主生活会、谈心谈话等制度,创新教育方式,推动知行合一。狠抓整改提高,强化措施,真抓实改,切实把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的实际行动。

2、要坚持把政治建设摆在首位。进一步严明政治纪律和政治规矩,认真汲取秦岭北麓西安境内违建别墅问题深刻教训,强化对践行“四个意识”、贯彻党的路线方针政策和党中央重大决策部署等情况的监督。院领导带头发扬民主,善于集中集体智慧,严格按程序、规矩办事,班子成员要增强全局观念和责任意识,维护班子团结,不得违背集体决定自作主张、自行其是,更不许把分管工作、分管领域当做“私人领地”。严格贯彻执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格落实双重组织生活规定,用好批评和自我批评的有力武器,不让“政治灰尘”“思想病毒”滋生蔓延。紧盯对中央决策部署和上级安排不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的错误表现,严肃查处空泛表态、应景造势、出工不出力等问题,确保有令必行、有禁必止。深入开展“讲政治、敢担当、改作风”专题教育,严肃查处不作为、慢作为、乱作为等问题,着力纠正医疗保健服务中心消极应付、冷硬横推、服务态度差、办事效率低等问题,不断提升工作能力和服务水平。

3、要夯实“两个责任”,全面从严治党。“两个责任”是全面从严治党的核心和关键,党组织履行党风廉政建设“主体责任”,是“党管一切”的具体体现,是党组织的职责所系和使命所在,领导干部牢固树立抓好从严治党是本职、不抓从严治党是失职的观念,从自身严起,发挥好示范标杆作用,以高度政治自觉把全面从严治党的各项要求落到实处。建立健全落实主体责任的工作机制,落实好主体责任清单,和履责纪实制度,做到责权分明、分工明确、层次清晰,确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担;各支部书记要认真履行“第一责任人”职责,既挂帅又出征,自觉把每个环节的党建工作抓具体抓深入,切实把管党治党的担子担起来。班子成员要认真履行“一岗双责”,把党风廉政建设与分管工作同部署、同检查,做到两手抓、两手硬;建立上下有机互动的责任传导机制,按照“谁主管、谁负责”的原则,完善相关制度,落实党风廉政建设责任制情况报告和述责述廉述效制度,通过约谈、听取汇报、个别指导、工作检查、责任追究等方式,层层传导压力,把责任压紧压实。切实加强和规范党内政治生活,着力提高贯彻民主集中制的质量,坚持党组织集体领导,凡属“三重一大”事项,必须会议集体讨论,按少数服从多数原则作出决定。按照中办《关于加强公立医院党的建设工作的意见》要求,稳妥推行公立医院党委领导下的院长负责制,发挥党组织“把方向、管大局、作决策、促改革、保落实”的领导作用,切实解决一些党组织弱化、虚化、边缘化等问题。

4、要运用“四种形态”,强化日常监督。今年市上将全面推动监察职能向基层延伸,把法定监察对象全部纳入监督范围,增强对公权力和公职人员监督的全覆盖、有效性。院纪委坚持惩前毖后、治病救人,把监督作为基本职责、第一职责,从严从实从细落实监督责任,贯通运用“四种形态”,敢于监督、善于监督,实现政治效果、纪法效果和社会效果有机统一。要创新监督方式方法,综合运用信访受理、线索处置、约谈提醒、专项督查、追责问责等方式,让党员干部感受到纪律无处不在、监督就在身边,对快要“触线”的党员干部及时谈话提醒、批评教育,充分发挥第一种形态抓早抓小、防微杜渐的作用。要常态化用好第一种形态,对苗头性、倾向性问题,敢于较真碰硬,见人见事见细节,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。要提高谈话函询质量,加大对函询结果抽查核实力度,对如实说明的予以采信,对隐瞒事实、欺骗组织的严肃处理。强化运用第二、第三种形态,坚持实事求是、依纪依法,综合考虑违纪性质情节和认错悔错态度,把握政策策略,严肃稳妥处理,既宽严相济,又防范“破窗效应”。对严重违纪违法的,果断运用第四种形态,强化震慑遏制。全院党员干部要正确对待党组织的监督管理,深刻体悟组织“治病救人”的良苦用心、教育挽救干部的关爱之情。

5、要开展“专项工作”,整治突出问题。保持韧劲恒心,持之以恒落实中央八项规定精神,驰而不息纠正“四风”,一个节点一个节点坚守,一个问题一个问题突破,形成自觉、化风成俗,不断释放越往后执纪越严的强烈信号。加强公务接待、公务差旅、公务用车等管理,严肃查处滥发津补贴、公款吃喝、公款旅游、大办婚丧喜庆,推动作风建设常态化长效化。深入开展医药购销领域商业贿赂治理,对药品、耗材、大宗物资、设备采购使用等方面进行重点检查。集中开展医疗服务领域侵害群众利益问题专项整治,严肃查处诈骗套取医保基金、“术中加价”、医务人员院内推销高值医疗用品等行为。坚决清理在医疗过程中“搭车”出售医疗辅助用品、保健品、康复用具等谋利行为。持续开展对医院资产、资金、科研经费管理,基本建设工程相投标,党费、工会经费使用等专项检查。

6、要严肃惩处腐败,强力震慑“不敢腐”。严惩腐败、形成震慑,任何时候都不能丢。反腐没有休止符,坚持无禁区、零容恩、重遏制、强高压、长震慑,行贿受贿一起查,有效遏制增量,有力削减存量,要聚焦十八大以来不收敛不收手、问题线索反映集中、群众反映强烈的干部,把那些在十九大后仍然不知敬畏、胆大妄为者作为重中之重,深挖细查,发现一起、查处一起、绝不姑息。要靶向治疗、精确惩治,紧盯重点科室、关键岗位、重大设备采购,强化对权力集中、资金密集、资源富集人员的监督,严肃整治领导干部违规从事营利活动、违规参与高息放贷等问题,坚决查处那些甘于被“围猎”的人员。要把健康扶贫领城腐败问题、医疗服务领域中损害群众利益的问题、扫黑除恶、生态环境保护、营商环境等方面的问题作为重点来查,只要触犯党纪国法,都要一查到底。要坚持“一案双查”,对履行管理责任不力,发生违法违纪案件的,除依法依纪追究当事人责任外,还要追究领导责任和监督责任。

7、要自觉挺纪在前,约束权力“不能腐”。各支部要组织干部职工仔细查找各自从事岗位廉政风险点,在自我防范的基础上,要完善权责清单,强化对公权力的监督制约,扎紧制度笼子有效约束权力。领导干部一定要带头强化法纪意识,自觉把纪律挺在前面,坚持纪律面前一律平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外,用纪律管住大多数,坚持在制度笼子里用权,做到谨遵法纪不出轨、严守法纪不越界。要充分发挥政治纪律的统领作用,以过硬的政治纪律带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来,真正让纪律成为带电的“高压线”。增强纪律建设持久性,巩固发展执纪必严、违纪必究常态化效果。

8、要狠抓廉政教育,以案为鉴“不想腐”。要以党员干部和公职人员为对象,有针对性地开展廉政警示教育。以党的十八大以来查处的严重违纪违法典型案例和秦岭北麓违建别墅专项整治查处的腐败案件为镜鉴,以发生在身边的腐败典型案例为戒,以案明纪、以案说法,警钟长鸣。凡查结的党员领导干部的违纪违法案件,都要在我院开展以案促改警示教育,达到“查处一个、警示一片、治理一方”的效果。要高度重视家风建设,领导干部要保持高尚道德情操和健康生活情趣,戒贪止欲、克己慎行,为家人作榜样、当表率;正确对待亲情,严格要求家属子女遵纪守法、艰苦朴素、自食其力,关爱不溺爱、善待不纵容,防止“枕边风”成为贪腐的导火索,防止子女打着自己的旗号非法牟利。要坚持慎独、慎微、慎友,时刻心存敬畏、手握戒尺,自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住活动圈,牢记人情里面有原则、交往之中有政治、亲情里面有底线,自觉抵制腐朽没落的思想观念和商品交换原则的侵蚀。要积极弘扬高尚的医德医风,注重发现、树立、宣传“德艺双馨”先进典型,发挥榜样的示范引领作用,激发正能量,营造“以清为美、以廉为荣”的清风正气。

今年我市卫健委要把坚持党对反腐败工作的集中统一领导作为履职之要,贯穿到纪检监察工作全过程、各方面,重要问题线索处置、政治生态研判、重大案件查办等情况及时向党组织请示报告。认真履行协助职责和监督责任,积极协助党组织推进全面从严治党,用好问责利器,推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。要坚持稳中求进工作总基调,始终保持正风肃纪、反腐惩恶的战略定力和耐力,坚持遵循规律的科学态度,找准“稳”和“进”的着力点,把握好节奏和力度,积极稳妥、循序渐进推动工作,切实克服思想上消极应付、不思进取,行动上固步自封、无所作为,推进工作时紧时松、大起大落,审查调查急躁冒进、急于求成等问题。所以,我们要坚持惩前毖后、治病救人,坚持实事求是、客观公正,把严管与厚爱、惩戒与挽救结合起来,更新执纪理念,综合考虑违纪行为的性质情节、后果影响、认错态度等情况,该严则严、该宽则宽,防止畸轻畸重。对主动悔错改错者,给机会、给出路,最大限度教育挽救;对心存侥幸、拒不认错甚至对抗组织审查者从严查处。严格依照权限、规则、程序文明办案,一言一行、一举一动都要合规、合纪、合法,切实做到政治、法纪、社会效果的有机统一,坚决守住不发生安全事故的底线。要树立正确的攻绩观,坚持对干部负责与对党负责、对历史负责相结合,政治效果与纪法效果社会效果相统一,认真落实容错纠错实施细则,健全完善澄清保护制度机制,严惩匿名诽谤、诬告陷害行为、理直气壮为干事者撑腰鼓劲,绝不让想干事、能干事的干部“流汗又流泪”,激励广大党员干部积极融入新时代、体现新担当、展现新作为。

同志们,党风廉政建设是保证医院沿着正确方向不断前进的根本保证。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心,牢记使命,务实担当、奋发有为,为把我院建成一流的现代化妇幼保健院,为谱写宝鸡妇幼健康事业追赶超越新篇章做出新的贡献!

廉政述职工作报告【篇5】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

工作中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动。今天小编在这给大家整理了一些公司行政部个人工作总结2022年,我们一起来看看吧!

20__年,我有幸接任主持公司人事行政工作,在这里感谢公司领导对我的精心栽培,给予我工作上的支持。我将更加认真的对待20__年的工作。目前所负责工作范围涉及部门各份数据分析及新闻源外推效果的跟踪,以后会更加注意方式方法,做到。以下是我总结的工作情况及以后的工作计划。

一、日常工作及成就。

1、工作内容:人事行政工作复杂,目前部门已配备了多种管理表,包括员工纪律跟踪表、各小组组员项目分配表、奖金分配表、转正试题表、员工面试、入职、转正、离职表等等。从人员招聘至任用,根据各组的实际需要,进行有针对性地招聘新员工,配备到各岗位。我部门较好完成各组人员的入职、离职、调岗等人事审批工作。规范员工档案,对资料不齐全的作出补齐。确定员工劳动合同签定人数,配合人事部工作事宜。对办公室日常纪律管理,我们会不定期通知宣传消防知识并做好办公室管理工作。对办公室清洁卫生,安全进行巡查。跟踪后勤安排员工人住宿,关注员工宿舍卫生安全等情况。排解员工之间的人和事矛盾。

2、对优化部门就诊各数据分析:在优化就诊表优化效果统计表进行跟踪发现问题进行周与周的对比和本月与上个月的对比从中找出原因,并进行跟优化工程师对接一起分析问题的所在处。

3、对每个周的新闻源外推效果跟踪进行统计,并且对新闻源的进行对比,从中检查看哪个平台或是哪种方式关注人数比较多,积极告诉公司职员作出改整。

二、接下来的工作安排与建议。

(一)工作安排。

1、人员管理上:负责部门的人事行政工作、协调方面还有所的欠缺,这里需要我部门的相关人员提高这方面的技巧。

2、工作情况上:很多公司成员工作懒散,人事行政人员纪律的检查力度还不够,有待提高。

3、企业文化上:公司的企业文化精神还没有得到足够的体现,接下来将在公司企业文化及工作氛围上作出一系列的安排,更好地构建企业文化。

(二)建议。

1、加强培训力度,完善培训机制。强化管理制度的培训,便于在实际工作的正常操作,需根据实际情况制定培训计划,使培训工作能起到切实的效果。协助各部门工作,加强与员工沟通,加强团结,迅速营造良好办公环境。

2、加强劳动人事管理工作,劳动人事管理工作实现规范化管理方面仍有待加强,提升管理水平,完善人事档案管理,从单纯的事务性工作向现代人力资源管理过渡。

3、组织员工活动,加强企业文化建设工作,以员工对企业有良好的认同感和归属感。

20__年人事行政工作虽不算太理想,但我们会继续努力,加强学习,积极配合公司管理好部门人事行政工作,尽我们的努力使人事工作有一个大的进步。

20__年行政人事部在公司领导战略思想的指导下,在公司领导教导、支持、关爱下,在各部门负责人的大力配合下,在部门全体员工的努力下,较之去年各项工作有了显著的改变:首先表现在通过加强制度化管理,全面提升了管理水平,增强了员工凝聚力和积极开展各项工作的动力。根据公司的战略思想,把公司目标及部门的各项工作分解到人,部门领导职责明确,个人工作分工明细,作为定位于服务型的公司,加强服务意识,提高服务质量是每个员工的第一职责,作为职能部门,首先是以身作则,严于律己,作好表率,同时在管理中体现“细、实”。

下面将一年的工作简要总结如下:

一、规范招聘流程,及时完成招聘任务。

1、根据公司发展需要,及时掌握业务发展对人员的需求,规范招聘流程,制定有效的人员供给、配制计划。自今年_月到目前,共有效招聘__人。

2、根据工作需要和员工特长进行人岗匹配的调整,做到人尽其才,岗得其人,人岗匹配,全年共调员工__人。

3、结合公司业务特点,针对营销人员需求量大且有一定的流动性,选择经济实惠的招聘渠道,极大的降低了招聘成本。全年招聘费用共计__元。

1、针对今年新入司人员众多,行政人事部结合公司具体情况编制《新员工入职培训手册》,截止目前,共培训新员工__余场,培训__人。

2、组织中层以上干部学习《____》,共安排__场,参加人数共计__人次。共组织中层以上干部外出参加培训__人次,培训内容包括《超级客户服务》、《狼世代的企业竞争之道》、《劳动争议的预防与解决》等。

3、从第四季度起,开展中层以上干部每季度读书活动,并定期举办读书研讨会,对员工的读书活动,行政人事部负责监督、检查各部门落实情况。为使公司成为学习型的组织做必要的准备工作。

4、监督、指导、配合业务部门开展业务培训。要求各业务部门每季度上报培训需求,对业务部门的培训工作大力配合,协助完成。

三、始终如一贯彻绩效考核,为下一步全面提升绩效评估工作打下基础。

1、修订《季度考核表》,加大部门主管的评估力度,每季度按期进行季度考核并及时汇总,为年终的各项评比工作打下了基础,同时针对出现的问题及时与各部门沟通,积极寻找解决办法。

2、完成年度内市场部、工程部月绩效考核。每月将市场部、工程部月绩效考核结果进行核算后与当月工资挂钩、做到奖勤罚懒,同时保证按时发放,并完成了个人所得税的处理及帐外返款事宜的处理。

3、认真兑现考核结果,通过考核对不符合公司要求、违反公司纪律的部分员工进行了处罚,其中辞退__人,罚款_人,行政警告_人。对优秀员工和部门全年颁发总经理奖共计_次。将_名优秀直销人员转为有固定底薪的可培养人才。

4、着手年度优秀员工的评选活动,设定评选标准、评选办法及激励措施。

5、结合月考核和季度考核结果,着手进行各部门梯队人员建设,要求各部门选出各自梯队人选。并将此项工作作为今后人力资源管理常抓不懈的重点工作。

四、积极进行企业文化建设,加强公司内部渠道畅通,提高员工满意度。

1、成功举办公司成立一周年庆典,通过庆典员工清晰地看到公司飞速发展的轨迹和未来发展蓝图,对员工起到了极大的鼓舞和激励作用。

2、创办企业内刊,为员工与公司提供沟通交流的平台,为公司决策层提供了拓展业务的新渠道。进行《__年度员工满意度调查》,全面了解员工在公司管理及各方面的满意程度,为公司决策层改进管理措施,制度公司管理方针提供依据。

3、组织全体员工分期分批,在不影响工作的情况下进行拓展训练,并就活动内容举办两次图文并茂的展览,提高团队凝聚力,强化了活动效果和企业形象的宣传力度。

4、每月为过生日员工采购、发放生日礼品,尝试组织丰富多样的生日活动,把公司领导的关怀传达给每一位员工。提高员工满意度和归属感。

五、加强员工关系管理,完善员工福利体系,为下一步制订全面合理的激励措施打下基础。

1、建立了员工《离职面谈制度》,对离职员工,进行认真的离职面谈,详细记录,认真听取离职原因,代表公司送上忠告和衷心的祝福,在多角度收集信息的同时体现公司以人为本的管理思想。

2、在公司领导的关怀下,在行政人事部各位同事的努力下,公司员工福利体系基本形成,制定了《员工福利标准》,如“三八”妇女节的慰问品的采购发放。夏季降温品的采购发放。仲秋节慰问品的采购发放。生病员工探望制度。婚嫁祝贺、丧葬吊唁制度。极大的提高了公司的规范化管理程度和企业形象的宣传力度。

3、加强员工人事档案的管理工作,规范了员工入职手续及建档程序,细化、完善了人员信息,建立了《入职体检制度》和《担保制度》,积极配合相关部门对人事档案、信息的查询,截止目前,人事档案数量已达__份。

4、建立了员工《离职面谈制度》,对离职员工,进行认真的离职面谈,详细记录,认真听取离职原因,代表公司送上忠告和衷心的祝福,在多角度收集信息的同时体现公司以人为本的管理思想。截止目前共离职面谈__人,通过离职面谈获取对改进公司管理制度有参考价值的信息共计__多条(见附件一)。

六、加强管理使其更有针对性和有效性。

1、每月对各部门人力资源状况进行分析汇总,结果报公司领导,使领导及时掌握公司人力资源状况。

2、根据有关政策办理残疾人就业等相关事宜,截止目前共计_人,为公司节省部分开支。

3、制定符合公司实情的相关规定,为员工办理社会统筹保险。

4、进行20__年行政管理与人力资源管理预算工作,为公司财务实行全面预算管理打下基础,使公司的行政人事管理上新台阶。

5、20__年共制订、修订、收集、汇总公司行之有效的管理制度共计__条,为20__年全面提高公司整体管理水平奠定了基础。

6、管理公司网站,对用户留言做到有问必答,对于用户反映的普遍问题及时与相关部门沟通解决,在提高用户满意度方面尽了部门应尽的职责。

从入职到现在,回顾将近一年的工作,有进步也有不足,下面对我的工作进行总结汇报。

一、个人品行。

在刚入职时,作为一名新员工,对学院的很多情况都不了解,为了适应新的工作环境,我以归零的心态来接收这里的每一项工作,每一位同事,学院的每一个制度。为了尽快了解学院情况,我搜集了很多学院的资料来学习,遇到不懂的或不清楚的地方,及时向同事请教,这样,我用最短的时间掌握了学院的情况,为高招时的工作打下了基础。由于我的努力和出色的表现,在9月份被提升为行政与人事部见习经理。

在任行政与人事部经理期间,我兢兢业业,坚持原则,做好每一项工作。为人正直,原则性强,这也是从事人力资源工作必须具备的职业素养,行政人事部本身就是调节企业和员工利益的平衡杠杆,为人正直,正是确保了处理事务的公平、公正。例如:在做员工考勤考核时坚持考核制度,不因任何人的个人原因而放宽条件;在组织召开会议,参加培训等方面严格遵守学院制度,以此作为标杆,在员工行为不符合制度要求时,严格执行制度所规定的行为,对其违规行为进行处罚。

二、管理思维。

我欣赏王石在“全球通”广告宣传里的一句话:“每个人,都是一座山,世界上最难攀越的山其实是自已。努力向上,即便前进一小步也有新高度”。按我的理解,高度不同,视野就不同,思考问题的角度也不同,那么就要求自己站在领导的位置、学院的角度上去思考问题,掌握全局观念,只有这样,我们提供的方案和建议才是全面的、具有价值的;才能将工作当做自己的事情来做,把学院利益、学生的利益放在首位,才能真正为领导分忧、减压,为学员成长贡献自己的微薄之力。

三、积极组织员工活动与员工培训。

员工活动是放松紧张的工作状态的有效调节剂,是增加团队凝聚力的途径,员工培训是提升员工素质、统一认识、统一思想、统一行动的有效方法,因此在去年半年的工作中,多次组织员工活动与培训,例如组织员工篮球赛、跳绳比赛、执行力培训、技能培训等项目,得到了员工的认可。

行政工作是项服务性工作,为各部门提供良好的服务,配合各部门的工作,为每位员工建立家的温馨,让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。为此,我们首先从美化办公环境做起,每周进行卫生评比,并张榜公布,表扬卫生好的,批评卫生差的,使每位员工都能认识到,办公室就是我们的家。为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分,使员工感受到亲人的关怀,家人的温暖。

五、奖惩有法。

奖惩有法也是激励员工的有效方法。对进步明显、贡献突出的员工进行精神和物质上的奖励是对员工成绩的认可,也是激励其他员工的有效方法。为此,我们评出了2010年的进步奖、贡献奖及优秀员工,鼓励真正优秀的员工,为其他员工树立榜样。当然,对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的,当然,惩罚不是目的,我们是既要让员工认识到自己的错误,也鼓励其能够用心认真工作,给每一项工作提交一分满意的答卷。

20__行政部年度工作总结二20__年,在集团公司的正确领导及大力支持下,在___公司领导班子的正确指导下,面对激烈的市场竞争之严峻形势,行政部紧紧围绕管理、服务、学习、招聘等工作重点,注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。现将一年来的工作情况总结汇报如下:

一、加强基础管理,创造良好工作环境。

为领导和员工创造一个良好的工作环境是行政部重要工作内容之一。一年来,行政部结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其他部门的协调与沟通,使行政部基础管理工作基本实现了规范化,相关工作达到了优质、高效,为公司各项工作的开展创造了良好条件。

如:做到了员工人事档案、培训档案、合同档案、公章管理等工作的清晰明确,严格规范;做到了收、发文件的准确及时,并对领导批示的公文做到了及时处理,从不拖拉;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。成功组织了室外文化拓展、羽毛球比赛、读书征文、管理学、市场营销学培训课、员工健康体检等活动,做到了活动之前有准备,活动过程有指导,活动之后有成果,受到一致好评;行政部在接人待物、人事管理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责,为公司树立了良好形象,起到了窗口作用。

二、加强服务,树立良好风气。

行政部工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为员工服务、为广场商户服务。一年来,我们围绕中心工作,在服务工作方面做到了以下三点:

1、变被动为主动。对公司工作的重点、难点和热点问题,力求考虑在前、服务在前。特别是行政部分管的食堂、仓库、采购、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作,工作有计划,落实有措施,完成有记录,做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时处理及时反馈,当日事当日清。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。

2、在工作计划中,每月都突出1—2个“重点”工作。做到工作有重点有创新,改变行政部工作等待领导来安排的习惯。

3、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新,适应公司发展的需要,做到工作有新举措,推动行政部工作不断上水平、上台阶。切实转变行政部服务作风,提高办事效率,增强服务意识和奉献精神。

三、加强学习,形成良好的学习氛围。

行政部人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转,就必须为切实履行好自身职责及时“充电”,做到基本知识笃学、本职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学,不断补充各等方面的知识和深入钻研行政部业务知识。一年来,我部从加强自身学习入手,认真学习了公司业务流程、集团制度等业务内容,切实加强了理论、业务学习的自觉性,形成了良好的学习氛围。

四、认真履行职责。

1、狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。严格按照公司要求,在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度,不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查,营造了良好的办公环境和秩序。

2、培训工作:为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,我部积极配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。在“学习培训月”活动中,成功举办了管理学、营销学等近60课时的培训课,并把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中,大力加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。

3、人力资源管理工作:根据各部门的人员需求,在确保人员编制完全控制在标准编制内,本着网上搜、报纸上招、内部推荐等方法,协助部门完成人员招聘工作。对于新员工,定期与其面谈,发现问题随时沟通,深入的了解,帮助他解决思想上的难题,通过制度培训、企业文化的培训等等手段,让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发展规划。通过考核,肯定优点,更不保留的指出欠失,使员工在企业中顺利的渡过实习期。完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。

五、存在的不足。

过去的一年,在公司领导的重视和指导下,得到了各部门的大力协助下,行政部取得了一定的成绩。尽管我们取得了一定成绩但仍存在着很多不足之处,主要表现在以下几个方面:

一是由于行政部工作常常事无巨细,每项工作我们主观上都希望能完成得,但由于能力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。

二是对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。

三是抓制度落实不够,由于公司事物繁杂,基本检查不到位,因而存在一定的重制度建设,轻制度落实现象。

四是对公司的宣传力度有待加强,加大对内对外的宣传力度,成立宣传小组,保障月刊和网站的上稿率。

五是对公司其他专业业务学习抓得不够。这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。

20__年即将过去,新的一年将要到来。在新的一年里,我们将继续围绕公司中心工作,克服缺点,改进方法;深入调研,掌握实情;加强管理,改进服务;大胆探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一个新台阶,为公司的健康快速发展作出更大的贡献!

下面根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政部计划从下几个方面开展20__年度的工作:

1、努力提高行政办公室人员的综合素质,加强理论学习、业务学习,强化服务与管理意识,制定相应的考核管理制度,明确分工,充分调动工作积极性,使公司后勤服务管理工作再上新台阶。

2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与绩效考核提供科学依据。

3、作好员工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘与配置。

4、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和献身精神,增强企业凝聚力。

严格按照公司要求,在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度,不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查,营造了良好的办公环境和秩序。

20__年就快结束,回首20__年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满期望的20__年就伴随着新年伊始即将临近。能够说,20__年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作状况总结如下:

一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务!

(一)在20__年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,透过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

(二)在20__年工程维修主要有:卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!

(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。

二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标职责制。

(一)20__年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度20__年下半年,行政部组织召开了20__年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成状况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。

(二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。

(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

(四)加强组织领导,切实落实消防工作职责制,为全面贯彻落实"预防为主、防消结合"的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

廉政述职工作报告【篇6】

今年以来,我镇始终把加强学习,增强党员党性意识放在首位,结合党的群众路线教育实践活动学习教育环节,突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育,增强公仆意识,树立起勤政廉洁,反腐倡廉的良好形象。制定了《中心组学习计划》、《党小组学习计划》,狠抓学习“三结合”。一是集中学习与个人自学相结合。由党员领导分别集中领学了“中国特色社会主义理论体系”、习近平总书记系列重要讲话精神等。挤出空余时间抓紧自学,促进全员学习质量。二是文字学习与事迹讲座相结合。积极参与全县的讲座交流等活动,在局内部传达学习精神。局支部组织学习以“先进典型引路、争做优秀干部”为主题的学习课题。通过这样立体的学习深化了学习内容,提高了全体党员干部的学习动力,激发了学习积极性。三是定期开展廉政约谈。班子成员定期深入基层,与各科室负责人、干部职工进行面对面的约谈,倾听基层声音,掌握思想动态,加强廉政教育。在全局形成学廉、倡廉、履廉的氛围。

个人廉政述职


如今的职场,要求大多数上班族都具备撰写文档能力,完成写作任务的有效途径便是看看范文。优美的范文能够激励我们关心全球经济问题,你是否正在为写作范文而感到困难?经过不断的思考和创作申请书范文网编辑呈献出了今天的精彩“个人廉政述职”。

个人廉政述职(篇1)


        文章标题:落实县廉政建设会议精神的情况汇报

关于落实县廉政工作会议精神的情况汇报3月9日下午,县人民政府召开第一次廉政工作会议后,我单位于2008年3月15日组织召开了全体人员会议,传达了县人民政府第一次廉政工作会议精神,集中传达和学习XXX县长的重要讲话,要求各科室在本职工作范围内扎实工作,按照“为民、务实、清廉”的要求,开展了廉政建设大讨论,将落实会议精神作为单位的中心工作来抓,严格认真地落实党风廉政建设精神,把廉政建设融入到岗位责任,推动单位各项工作再上台阶。单位上下掀起了贯彻学习会议精神高潮,单位将从以下几方面落实廉政建设会议精神,现汇报如下:一、牢固树立正确的政绩观,大力弘扬求真务实作风,坚决克服形式主义、官僚主义和弄虚作假的行为,强化勤俭节约意识,认真执行中央、省委、市委、县委有关厉行节约,反对铺张浪费的规定,杜绝讲排场、比阔气、奢侈挥霍等不良习气,推进节约型社会建设。

二、深入推进从源头上预防腐败工作,加大改革创新力度,强化制约和监督,确保权利正确行使。认真贯彻执行党内监督条例,制定相关落实措施,细化规定,明确需求,确保监督制度的贯彻执行。

三、大力加强干部队伍建设,深入开展廉洁从政教育,打牢思想道德防线,打下坚实的思想基础。认真学习公务员法,把反腐倡廉作为单位职工培训的重要内容,深入开展理想信念教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育。积极开展社会主义基本道德规范教育,引导单位职工树立社会主义荣辱观,切实加强作风建设,努力打造“廉洁、公正”的单位形象。

四、围绕学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,加强对党章和其他党内法规执行情况的监督检查,督促党员干部坚持原则,严格执行党的纪律特别是政治纪律,自觉同党中央保持一致。围绕贯彻执行“两个务必”和“八荣八耻”,加强对干部作风的监督检查,积极抓好廉政措施的贯彻落实,把廉政工作贯彻落实到单位工作大局中,坚持解放思想,与时俱进,建立有效工作机制,通过建立责任机制、测评机制、奖惩机制和保障机制,确保各项工作任务按时间、按进度、按标准、按质量稳步推进,着力于加强教育、健全制度、强化监督、惩治腐败,确保取得实实在在的成效。

五、心系群众,把服务群众作为落实党风廉政建设的着眼点和落脚点,把“为民、务实、清廉”作为行为准则,中心在牢固树立服务意识的同时,始终以财经法纪为准绳,在工作中以满腔的热情,扎实的作风和认真的态度搞好服务,同时把服务与监督有机地结合起来,寓监督于服务之中,既规范财务支出,同时做好财务分析服务,处理好集中核算与财务管理的关系,充分调动单位的理财积极性,为各单位理好财,为县委、政府把好关,打造单位良好的窗口形象,更好地接受群众监督。

总之,2008年我单位将按照县委、县人民政府要求扎实工作,切实将中央、省、市、县有关廉政建设的规定,落到实处,使各项工作上一个新台阶,为实现我县经济社会跨越式发展做出新的更大的贡献。


《落实县廉政建设会议精神的情况汇报》来源于范文搜网,欢迎阅读落实县廉政建设会议精神的情况汇报。


个人廉政述职(篇2)

以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记的系列重要讲话精神,认真贯彻省、公安部的部署,坚持全面从严治党、从严治警和标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕公安中心工作,严格落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任,进一步加强公安机关纪律作风建设,保持惩治腐败高压态势,强化权力监督制约,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,限度地减少腐败存量、遏制腐败增量,为顺利完成各项公安工作任务提供坚强保障。

一、认真贯彻习近平总书记重要讲话精神,统一思想,严明纪律

1、始终把思想政治建设置于首要位置来抓,组织广大党员民警深入学习贯彻党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神,特别是要把学习贯彻习近平总书记在中央纪委五次全会上的重要讲话精神作为重要政治任务抓紧抓好,进一步严明党的政治、组织纪律,确保广大党员民警养成守纪律、讲规矩的习惯,坚决做到“五个必须”和“五个决不允许”,始终在思想、政治和行动上自觉与党中央保持高度一致。

2、坚持不懈地抓好公安队伍的廉政纪律教育,紧密结合深化“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育和开展“两学一做”学习教育,组织广大党员民警特别是领导干部深入学习贯彻中央“八项规定”、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和“三项纪律”等纪律规定,进一步增强民警在复杂环境中抵御各种诱惑、拒腐防变的能力。

3、继续抓好廉政谈话、任前谈话、诫勉谈话等经常性的廉政教育工作,抓好“每季一堂廉政教育课”和“每季一次警示教育”活动,不断强化民警廉洁自律意识。各级公安机关党委书记要亲自上廉政教育课,并对新提拔晋升领导干部作廉政谈话;党委班子成员要对分管和联系单位班子成员开展约谈,并进行廉政谈话。

4、继续抓好廉政文化建设“十个一”活动。公安厅和各市公安局要继续抓好廉政教育基地建设和拍摄警示教育片工作,注重用身边的人和事警示教育队伍。公安厅继续开展优秀案例分析报告、优秀警示教育专题片、优秀廉政教育基地评选活动。

二、深化纪律作风整顿活动,正风肃纪,严格纪律

1、各级公安机关要以严明党的纪律、确保政令警令畅通为重点,不断强化监督检查工作,确保中央、省和公安部、公安厅各项决策部署落到实处。重点围绕中心、服务大局,加强对各项中心工作执行情况的监督检查,强化对重大突发事件和敏感案事件处置工作及安保措施落实情况的督察,坚决纠正有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违等现象,严肃处理违反党的政治纪律、组织纪律的行为。

2、坚持不懈地推进公安机关纪律作风建设,继续深化“四风”整治,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果。各级公安机关要认真按照“三严三实”的要求,严格教育、严格管理、严格监督,认真整治本单位在“玩风”方面存在的苗头性、倾向性问题,推动领导干部严守省制定的“五条纪律”,切实把有限的时间和精力集中到提高本领、增长才干、为民服务、落实工作上。对玩风严重、作风漂浮的干部该批评的批评、该调整的调整,该惩戒的惩戒,确保整治活动取得明显成效。

3、加强对中央“八项规定”、人民警察纪律条令、公安部三项纪律等纪律规定落实情况的监督检查,坚决纠正不作为、乱作为、吃拿卡要、乱收乱罚等侵害群众利益的行为,坚决纠正冷硬横推、慵懒散漫等不良作风,坚决防止领导干部借逢年过节、婚丧喜庆、乔迁履新、就医出国等机会收受礼金礼品等行为发生。

4、深入开展纪律作风建设年活动,认真查纠整改“执法不严、司法不公”突出问题,切实整治群众反映强烈的理想滑坡、道德缺失,徇私枉法、以案谋财,违规违法办案、粗暴执法,玩忽职守、压案不办,以权压法、违法干预办案以及涉枪、酒、车、赌、娱等痼疾顽症。公安厅对去年以来发生重大违法违纪案(事)件的单位进行挂牌整治,有关市公安局和厅属有关警种部门要制定整顿方案、措施并督促落实。各市公安局也要对问题突出的单位进行重点整顿,限度地遏制违法违纪违规违令问题发生。

5、深化公安机关行政审批制度改革,强化公安机关职能转变“接、放、管”工作,着力解决不放、少放、缓放、假放以及特权思想、衙门作风等问题,切实以职能转变促进作风转变。

6、继续深入开展对涉案人员非正常死亡问题的整治工作,推动执法部门强化执法检查和风险防控工作。

三、建立队伍问题预警机制,加强监督,强化纪律

1、认真落实《__公安队伍监督管理巡查制度》、《__公安机关领导干部廉政约谈制度》和《__公安厅机关处级领导干部任前廉政考试暂行办法》,建立健全廉政风险预警防控机制。对履行主体责任不力的主要领导,对群众反映党员民警特别是领导干部在廉洁从政方面存在的不良倾向和苗头性问题,要及时约谈,早扯袖子,防止小错酿成大问题。

2、认真监督检查贯彻执行民主集中制情况,按规定召开党委领导班子民主生活会,强化对权力运行的监督和制约。凡涉及重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用的,一律实行票决制,由党委集体研究决定。重点强化对民主决策和干部选拔任用全过程的监督,坚决整治贯彻执行民主集中制存在的问题和用人上的不正之风,提高公信力。

3、严格执行领导干部个人重大事项报告、部门主要领导向纪委全会述廉、市局纪委书记向公安厅纪委全会述职等制度,深入推进领导干部函询、纪委负责人谈话等工作,对领导干部报告个人有关事项情况开展有针对性的抽查核实。加大领导干部任期内经济责任审计力度,把审计结果作为考核、任免、奖惩的重要依据。

4、坚持岗位廉政风险排查防控制度,认真查找涉及人权、财权、物权、事权的重点工作、重点环节和重点对象的廉政风险点,不断增强民警的纪律观念和廉政风险防范意识,进一步改进完善和落实防控措施。新调入、新调整工作岗位人员和新提拔的领导干部(“三新人员”)排查出的个人廉政风险点,要形成台帐备案,完善管理制度。

5、坚持公安机关特邀监督员、“家庭助廉”、纪检监察员工作制度和公安机关监督工作联席会议制度,不断强化社会监督、家庭监督和内部监督,构筑反腐倡廉的全天候防线。

四、保持惩治腐败高压态势,严查快办,严肃纪律

1、加大查处违纪违法问题力度。要坚持抓早抓小,“老虎”、“苍蝇”一起打,做到对违纪问题“有案必查”、对苗头性问题“有病必治”、对窗口部门和领导干部“歪风必刹”、对纪检监察部门“姑息必究”,对为“黄赌毒”充当保护伞以及在执法中办关系案、人情案、金钱案的“害群之马”坚决严惩不贷。要坚持“一案双查”,对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律、“四风”问题突出、发生顶风违纪问题、出现区域性、系统性腐败案件的单位,既要追究主体责任、监督责任,又要追究领导责任。

2、完善案件线索监督管理。依托公安民警违法违纪案件线索受理查办系统,建立健全线索统一管理、分级办理制度。建立重要案件线索集体排查、跟踪督办、定期报告制度。上级公安纪检监察部门交办核查的举报件或案件线索,由下一级公安纪检监察部门直接组织核查,不得转办。线索处置和案件查办在向同级公安机关党委汇报的同时,必须向上级公安纪检监察部门报告。公安机关审计、信访、督察部门工作中发现的违纪违法线索应及时移交纪检监察部门。

3、建立健全查办案件的组织协调机制,建立完善公安纪检监察办案人才库,努力提高查办案件的质量和效率。对查处的每一起违法违纪案件,都要认真剖析,举一反三,作出分析报告;各市公安局和公安厅每半年要对公安民警违法违纪情况进行分析和通报。

4、充分发挥12389举报平台作用。要认真贯彻落实《__公安机关12389专用举报电话工作制度》,设立专用办公场所,配备专门工作人员,保证电话、网络畅通,全力提升投诉举报受理核查工作水平,切实保障举报人的合法权益。

5、进一步健全完善公检联席会议制度。各级公安纪检监察部门要与检察机关反渎职侵权部门加强沟通,全力推动建立健全联席会议制度,定期召开会议,落实工作情况定期通报制度。健全完善民警渎职侵权案件线索移送、重大案件共同查办督办机制。共同依法维护民警合法权益。

五、强化现役纪检监督工作,落实责任,畅通警令

1、坚持从严从实,狠抓作风建设。要以落实常态化廉政教育机制作为引导,适时开展回头看式的跟踪问效检查,防止“四风”问题反弹回潮。要坚持以领导干部、领导机关为重点,以问题为导向,从细处着手推动部队正风肃纪。

2、强化担当意识,狠抓“两个责任”。要紧密结合贯彻全军和全国公安现役部队政治工作会议精神,以开展廉政约谈、纪委书记向上级纪委述职工作为推手,督促部队各级党委有效履行党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任。要对照“两个责任”要求,系统修订完善党风廉政建设责任制检查考核方法与评价体系,强化问责导向。

3、创新落实举措,适应“三转”要求。要清理、完善公安厅制定的现役纪检监督制度,修订不符合纪检监督部门“三转”要求的条款,纪检监督部门逐步减少过程监督,集中精力抓好结果监督。要突出对部队执行党的纪律特别是政治纪律和组织纪律、选人用人、作风建设、廉洁自律等情况的监督,突出对部队各级领导班子特别是主要领导干部的监督。要强化执纪问责,主动寻找线索、主动发现问题、主动查办案件。要继续抓好培训,帮助纪检监督干部练好“监督执纪问责”基本功。在部队纪检监督干部中组织开展做“两学一做”表率活动。

六、抓好纪检部门“四项建设”,夯实基础,提高水平

1、加强队伍正规化建设。要坚持“信任不能代替监督”、“打铁还需自身硬”,建立完善各项规章制度,从严管理监督干部,严格规范行为举止,坚决避免“灯下黑”。要加强公安纪检监督干部队伍建设和组织机构建设,配足配强纪检监察干部,为公安纪检监督部门顺利实现“转职能、转方式、转作风”,更好地履行职责创造条件、提供保障,努力使公安纪检监察干部队伍正规化建设走在前列。

2、加强警务实战化建设。要聚焦党风廉政建设和反腐败工作中心任务,按照党章、行政监察法规规定和“转职能、转方式、转作风”的要求,切实理清并履行好监督职责。要强化执纪办案职能,加大查办案件力度,严肃查处违反党纪警纪规定的行为,切实把监督执纪问责落到实处。

3、加强执法规范化建设。要坚持依法依纪、严格按照程序要求规范办案、文明办案、安全办案,严防发生冤假错案。加强纪检监察干部的学习培训和实践锻炼,不断提高执纪办案的规范化能力和水平。

4、加强基础信息化建设。要加快建设全市公安监督管理信息平台,紧密结合公安中心工作,注重整体性、实用性,提升监督效能。要按规定使用《公安民警违纪违法案件线索受理查办系统》,提高案件综合、分析、研判效率。

5、继续抓好“纪检监察工作示范单位”创建活动,以“领导工作有位、基础工作有为、重点工作有效、内务工作有序”为标准选树一批标杆单位,推动纪检监察工作上新台阶。

七、加强反腐倡廉建设组织领导,强化问责,确保实效

1、深入贯彻落实厅党委《关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法》和《关于履行“一岗双责”落实党风廉政建设主体责任实施细则》。各级公安机关党委要坚持党管干部,尽好用人把关责任;坚持刹风整纪,尽好纠风正纪责任;坚持预防在先,尽好以上督下责任;坚持有腐必反,尽好支持保障责任;坚持严于律己,尽好自我管理责任,为全体公安民警作表率。

2、自上而下逐级签订党风廉政建设责任书。各级公安机关党委主要负责同志要坚持对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;每年至少组织一次反腐倡廉理论学习、听取一次班子成员抓党风廉政建设的情况汇报。各级公安机关领导班子成员要根据分工切实抓好职责范围内的反腐倡廉工作,坚持党风廉政建设与各项业务工作同研究、同部署、同落实、同检查;每年至少听取一次分管部门开展党风廉政建设和反腐败工作情况汇报。

3、按照公安厅党委《关于贯彻落实公安部党委的工作责任分解意见》、《__市级公安机关落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任检查考评办法》和《省公安厅机关警种部门落实党风廉政建设主体责任检查考评办法》的要求,认真抓好各级公安机关落实党风廉政建设责任制的检查考评工作,督促各地、各部门、各警种健全完善具有公安特色的惩治和预防腐败体系,预防和减少腐败问题发生。公安厅继续对“落实党风廉政建设责任制优秀单位”进行表彰;对工作不扎实、队伍问题屡禁不止和发生重大恶性案(事)件的单位及有关领导要强化问责、限期整改,整改期间不能参加评先评优。

个人廉政述职(篇3)

学校述职廉政报告

尊敬的各位领导、老师、同学们:

大家好!我代表XX中学,向各位领导和全校师生汇报学校的廉政工作。作为教育系统的重要基础单位,深知廉政建设对于提高教育质量和塑造优良校风的重要意义。在过去的一年里,全面加强了廉政建设工作,取得了显著的成绩。在今天的报告中,我将重点介绍的工作成果和未来的发展方向。

一、充分重视廉政教育

廉政教育是校园廉政建设的基石。积极利用各种形式的宣传和教育手段,深入开展廉政教育活动。坚持每学期开展一次廉政教育专题班会,邀请廉政专家为同学们进行讲座,介绍廉政知识和案例,以鲜活的教材激发同学们的廉洁意识。还开展了校园廉政微信公众号和机关报刊专栏的建设。通过移动互联网的普及,将廉政知识传达给广大师生和家长,提高了他们的廉洁意识和预防腐败的能力。

二、加强廉洁文化建设

廉洁文化是校园廉政建设的重要保障。组织了形式多样的廉洁主题活动,增强了师生们的廉洁观念和道德底线意识。以“廉洁从我做起”为主题的廉洁文化周活动在全校范围内展开,包括廉洁宣传墙展示、廉洁手抄报比赛、廉洁演讲比赛等,引发了广大师生的热烈参与。同时,还制定了校园廉洁行为规范,明确了学生和教职员工在廉洁方面应该遵守的基本准则。通过这些活动,培养了学生们的廉洁自律意识,为学校的廉政建设奠定了坚实的基础。

三、加大廉政监督力度

廉政监督是校园廉政建设的重要保证。建立了全面覆盖的廉政监督和反馈机制,为广大师生提供了一个公正、透明的监督平台。学生们可以通过电子邮件、匿名信箱等途径向学校反映廉政问题和举报违纪行为,学校将严格保护他们的合法权益。同时,学校也重视对教职员工廉政行为的监督,设立了在线投诉系统,接收广大师生和家长对教职员工廉政问题的监督和举报。通过这些机制,及时发现和处理了一批廉政问题,维护了学校的廉洁形象。

四、建立廉洁风险防控体系

廉洁风险防控是校园廉政建设的重要手段。组织了廉政风险评估工作,全面分析学校存在的廉政风险,并针对性地制定了相应的风险防控措施,确保学校廉政风险不断降低。成立了校园廉洁风险防控工作小组,组织相关人员进行培训和交流,提高了廉政防控水平。同时,还加强了对学校财务、招生、采购等关键领域的监督,建立了健全的内部控制体系。

展望未来,将继续加强廉政建设工作,持续提高广大师生和教职员工的廉洁意识和能力,强化廉洁文化建设,切实防范和化解廉政风险,确保学校的廉政建设不断向深入发展。

感谢各位领导对我校廉政工作的关心和支持,感谢全校师生的积极参与和付出。让共同努力,为建设廉洁、透明的校园环境而不懈努力!

个人廉政述职(篇4)

,我不断学习《安全生产职责制》、《关于规范基层单位工资、奖金分配管理办法及造发程序管理办法》、《廉政准则》、《若干规定》和《xx集团公司领导干部廉洁自律十条规定》等文件。经过反复学习,我深刻认识到《廉政准则》和《若干规定》的颁布和实施充分证明了党中央反腐倡廉的决心,实现了有效预防和惩治腐败的制度化,是规范党员领导干部廉洁从政的重要党内法规,对于加强广大党员干部廉洁自律工作和干部队伍建设,进一步提高治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。在学习的过程中,我严格对照“八个严禁”和“52个不准”,检查了自我的行为,并经过和班子成员、干部职工谈心等形式,查找自身存在的问题和不足。现将20个人执行党风廉政建设情景总结如下:

一、明确《廉政准则》和《若干规定》重要性

增强自觉性《廉政准则》和《若干规定》是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,是正确行使权力、履行职责的重要基础,是规范党员领导干部廉洁从政行为的重要基础性党内法规,是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措,是党中央给每位党员领导干部筑起的一道“防腐墙”。异常是8个禁止52“不准”,犹如52条“红线”,谁敢触碰,那就是“死亡线”,自觉遵守,就是“安全区”。

贯彻实施《廉政准则》和《若干规定》,有利于进一步提高党员领导干部的廉洁自律意识,进一步规范党员领导干部的从政行为;有利于切实解决党员干部党性、党风、党纪方面存在的突出问题,提高反腐倡廉的科学化、制度化、规范化水平及党的执政水平和拒腐防变本事,使党员领导干部要做到熟知资料,明确要求,规范行为,自觉理解党组织和职工监督。

二、廉洁自律、以身作则、作好表率

经过学习贯彻《廉政准则》和《国有企业领导人员廉洁从业的若干规定》,坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,做到艰苦奋斗、勤俭节俭,严格制止奢侈浪费行为;不搞以权谋私,假公济私,钱权交易而伤害国家和公司的利益;带头坚持求真务实,言行一致的工作作风,在工作中坚持说真话,办实事,不弄虚作假,敷衍塞责,注重实效,不搞形式主义。

加强思想道德修养,坚持进取向上的生活情趣,做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,真正做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不做,经得起改革开放市场经济的考验。

认真贯彻民主集中制原则,进取参加党风廉政建设民主生活会,勇于开展批评和自我批评,增强组织纪律观念,自觉理解组织监督,理解群众的监督,不断完善自我,超越自我。

三、存在问题

1、针对性地学习不够,需加强理论学习,提高自身修养。

2、创新意识不强。

四、整改措施和今后努力方向

1、要切实加强《廉政准则》的学习,经过系统地深层次地学习,加强党性锻炼,坚定梦想信念。经过学习进一步提高自我的认识,端正自我的行为,提升自身修养。

2、要进一步强化从我做起,从此刻做起的意识,认真履行好自我的职责,脚踏实地做好自我的工作,以自我的实际行动去影响带动职工搞好工作。

3、严格按照《廉政准则》的要求办事,以一个...员的标准严格要求自我,管好自我的家人,管好自我分管部门的工作人员,坚决不做违反规定和准则的事,时刻做到警钟长鸣,模范遵守《廉政准则》和《若干规定》。

个人廉政述职(篇5)

在20xx年度“三八红旗手”、“最美家庭”、“好婆婆好媳妇”、“好爸好妈”等系列评选活动中,当涂妇联把“廉洁”作为评选表彰的重要条件,针对公职家庭,对重要岗位领导干部家属开展廉政教育也一直在进行中,鼓励领导干部家属争当“廉内助”。该县妇联倡议,广大妇女要行动起来,从自身做起、从家庭做起,带头传承良好家风,争创最美家庭,努力在建设和谐当涂中,秀出美丽身姿,展出巾帼力量。

据了解,在3月3日召开的纪念“三八”国际妇女节暨县妇联九届执委(扩大)会上,当涂县人社局妇委会等12个集体被授予“当涂县三八红旗集体”荣誉称号、丁等21名同志被授予“当涂县三八红旗手”荣誉称号、方玲玲等11名巾帼志愿者被授予“20xx年当涂县优秀巾帼志愿者”荣誉称号、马飞等52户家庭为评为“20xx年度当涂县文明和谐家庭”、王志英等15同志、xxx珍等13名同志、尹亲芳等13名同志分别被评为当涂县“好爸好妈”、“好婆婆”和“好媳妇”荣誉称号。

个人廉政述职(篇6)

尊敬的领导,同志们:

大家好!

按照会议安排,我就履行大什字社区党建工作第一责任人职责报告如下:

一、党建工作

(一)建章立制,抓好社区党建基础工作

一是抓制度建设,定人定岗定责,制定社区的各项党建规章制度,制定党建工作计划,学习培训计划。

二是认真落实“三会一课”制度,即每月召开支部大会、党小组会,每月25日党员定期学习会,每季度上一次党课,做好记录。通过学习拓宽了党员知识面,提高了党员的素质。树立了正确的世界观、人生观和价值观,强化了社区组织建设。

三是落实践诺制度,为居民服好务、办好事,把党的惠民政策落到实处,让居民感受到党的温暖、社区两委务实工作态度。努力打造五好班子,更好的为居民服务。

(二)转变作风,搞好群众路线教育活动

一是制定实施方案,落实各项措施开展群众路线教育活动。

二是通过上党课、观看远程教育、学习先进典型等多种形式,使党员干部深受教育。

三是设立意见箱、召开“院坝会”14次、征求意见座谈会1次和开展“书记谈心”活动,与65名党员进行了专题谈话,收集到的意见建议16条,已解决10条,未解决的6条已上报市政园林局等部门;认真开展批评与自我批评,制定整改方案,并认真整改落实。

四是建章立制,抓长效,制定各项制度,解决了思想、创新、工作激情、理论学习、主动性及责任性不强等问题;工作态度得到转变,群众满意度明显提升。

(三)强化服务,增强党组织服务群众能力

一是依托社区党员队伍,开展党员志愿服务群众活动。辖区里面背街小巷路面坑坑洼洼、楼院化粪池经常堵塞,配合街道整治背街小巷项目,今年整治了背街小巷8处,清掏化粪池34处,整治排污管网260米,安全隐患路沟2处,新装路灯12盏,安装宣传栏37处,更换垃圾囱门85个,有效地改善了居民的居住环境,荣获办事处市政办考核第二名。

二是运用群工系统,led、宣传栏等形式宣传,确保党员群众对党务的知情权、参与权和监督权,方便了群众办事和反映诉求。群工系统收集到10件,网上反映5件已全解决;信访6件,均已处理回复。

三是统战、工会、妇联、民兵武装工作严谨有序,成功创建了重庆市民族团结进步示范社区荣誉,全年上江津报、江津网、江津电视台等宣传媒体16次。

(四)正风肃纪,落实党风廉政建设主体责任

社区党委坚持贯彻落实党风廉政建设主体责任,坚持党员干部廉洁自律意识,通过观看反腐倡廉警示教育片等多种方式,加强教育,做到警钟长鸣,坚守廉洁思想道德防线,自觉维护社区干部清正廉洁的良好形象。

(五) 加强阵地建设,落实三级服务体系建设。

以切实加强基层服务型党组织建设为重点,带头清理规范社区事务,实行购买服务体系,保证了社区党员干部集中精力服务居民。社区党委坚持民主集中制,对重大问题实行“四议两公开”,将每月的党务、居务、财务、服务等信息公示上墙,接受居民们的监督。

二、存在的主要问题

一是班子集体工作思路不清,对工作没有预知,呈现工作等待上级安排。

二是班子成员和支部成员的政治核心作用有待加强,社区干部业务水平和政策水平有待提高,观念更新不够到位,缺乏改革创新精神。

三是社区党员老龄化现象较严重。现有党员134人,60岁以上65人。40至60岁35人,40岁以下34人,党员坚持“三会一课”学习的积极性不高,参加率偏低,有的甚至不参加学习。

三、下一步工作思路和主要措施

(一)切实加强社区领导班子、干部队伍的建设

继续深入贯彻习近平___系列讲话精神,深化党的群众路线教育实践活动,以党建工作为龙头,加强作风建设。

(二)扎实有效的抓好社区党员教育管理

一是坚持“三会一课”制度,不让学习“走过场”,真正做到学以致用的效果。

二是继续做好党员的民主评议制度,加强党员的先锋模范作用教育,引导党员切实发挥带头作用。

三是加强后备干部培养,发展党员,不断壮大组织队伍。

(三)以和谐建设为纽带,加强社区群团工作

一是充分发挥社区群团组织的作用,做好工、青、妇、统战各项工作的落实,立足岗位,建功立业。二是利用社会资源,积极开展形式多样的文体活动。三是以便民利民、扶贫帮困、排忧解难等服务工作为基础,不断深化社区服务,一心一意为群众办实事、办好事。

(四)以作风建设为抓手,树立社区党员干部清廉形象。

按照党风廉政建设的要求,自觉带头贯彻落实,坚决杜绝社区两委成员、工作人员在工作作风上的不实,接受居民监督;大力推进群工系统的建设,实现居民知晓全覆盖,让群众诉求有通道,有回应,办事有监督。

在今后的工作中,我将进一步高标准严格要求自己,不断加强自身的修养和学习,履行好社区党委书记的职责,抓好主业,改进方法,落实好党建工作责任制,更好的为居民群众办好事,服好务。

以上汇报完毕,如有不妥之处,请领导和同志们批评指正。谢谢!

个人廉政述职(篇7)

妇女廉政述职报告


一、回顾总结


过去一年,妇女廉政工作团队在中央和地方党委的正确领导下,坚定不移地贯彻执行党的妇女政策,深入推进全面从严治党,为维护党的纯洁性和一些社会关注点,努力履行廉政义务。在工作中,始终遵循廉政原则,注重依法监督、加强教育培训和强化制度建设,力争做到既有实质成果又有覆盖面。同时,也积极参与社会公益活动,提高妇女群众的参与度和获得感。下面,我将就妇女廉政工作的总体情况、重点工作及展望等方面进行详细汇报。


二、妇女廉政工作总体情况


1.加强党风廉政建设


妇女廉政工作是廉政工作的重要组成部分。高度重视党风廉政建设,通过提高全体党员妇女的思想道德素质,加强廉政宣传教育,推进党风廉政建设和反腐败斗争。积极参与党纪法规教育培训,提高廉政意识和纪律观念。同时,加强党风廉政文化建设,挤压腐败滋生的土壤,为妇女廉政工作提供坚实的思想保障。


2.加强廉洁风险防控工作


在妇女廉政工作中,认真执行廉政风险防控措施,建立健全风险防控体系,确保廉洁风险早发现、早预防、早解决。加强对重点工作环节的监督检查,对发现的廉政风险及时进行整改,严肃查处违反廉洁原则的行为,维护了妇女工作的廉洁和公正。


3.深入开展扶贫领域的廉政教育


高度重视扶贫工作中的廉政教育,通过开展廉洁文化宣传教育活动,增强妇女干部和群众的廉政意识,推动扶贫领域的廉洁风险防控。在贫困地区开设廉政教育培训班,通过宣传贫困地区的案例分析,引导广大妇女干部和群众秉持廉洁从政理念,做到心中没有贪欲,手中不染黑。


三、重点工作成效


1.加强廉政文化建设,形成良好氛围


过去一年,注重廉政文化建设,加强廉洁意识、法律意识和职业道德教育。通过举办廉洁文化展览、组织廉政讲座等活动,提高妇女干部和群众对廉政的了解和认同。还将先进典型进行宣传推介,激励广大妇女勇于坚持廉洁从政,为社会做出更大贡献。


2.推进廉洁风险防控,守住廉政底线


在推进廉洁风险防控方面取得了显著成效。加强日常监督检查,及时发现并妥善解决廉洁风险问题。建立了廉洁风险隐患台账,将廉政风险问题具体化、数字化,做到问题清单化、责任明确化。通过制度创新和严格执行,成功守住了廉政的底线,并有效地防范了廉洁风险。


3.加强与群众的联系,提高满意度


积极参与社会公益活动,加强与群众的沟通联系,提高妇女群众对工作的满意度。通过开展廉政教育培训、妇女权益宣传等活动,增进了广大妇女干部和群众对廉政工作的了解和支持。同时,也积极响应广大妇女群众的诉求,及时解决他们的问题,增强了群众的获得感和幸福感。


四、展望未来


1.继续加强党风廉政建设


党风廉政建设是妇女廉政工作的基础。将继续加强党风廉政建设,强化全体党员妇女的廉政意识,提高道德素质,自觉地做到廉洁自律,以身作则,发挥模范带头作用,为妇女群众树立正面榜样。


2.加强廉洁风险防控力度


廉洁风险防控是妇女廉政工作的重点任务之一。将进一步加大廉政风险防控的力度,将工作重点放在廉洁风险防控的前沿,强化监督检查,严厉打击腐败行为,确保妇女廉政工作的纯洁和公正。


3.深化与群众的联系,增强获得感


加强与群众的联系,提高妇女群众的获得感,是工作的重要任务。将深入了解妇女干部和群众的需求和意见,通过开展各类活动,进一步增进与群众的亲近感,增强他们的参与度和获得感。


过去一年,妇女廉政工作团队坚持以党风廉政建设为核心,推进廉洁风险防控,加强与群众的联系,为党和人民事业的发展贡献了自己的力量。但是,也清醒地意识到工作中仍存在不足之处。将认真总结经验,改正工作中的不足,不断提高妇女廉政工作的水平和质量,为实现全面建设社会主义现代化国家的妇女事业不断做出新的贡献。谢谢!

个人廉政述职(篇8)

学校廉洁宣传活动总结


近期,本校开展了一系列廉洁宣传活动,旨在提高学生的廉洁意识,营造廉洁正气的校园文化。这些活动不仅活跃了校园氛围,也引起了师生们的积极响应,取得了良好效果。


我们组织了廉洁宣传主题班会。在班会上,老师们通过讲解廉洁的重要性、廉洁的内涵以及廉洁的具体做法,引导学生从小事做起,树立正确的价值观念。学生们也积极参与讨论,表达了对廉洁的认同和支持。


我们开展了廉洁知识竞赛。通过有奖竞赛的形式,学生们更加深入地了解廉洁知识,激发了他们对廉洁的兴趣和热情。在竞赛中,同学们积极思考、相互协作,锻炼了自己的团队合作能力和应变能力。


我们还进行了廉洁宣传海报设计比赛。学生们可以借助自己的想象力和创造力,设计出形式新颖、内容丰富的廉洁宣传海报,引起了师生们的共鸣和关注。这些海报不仅美观大方,而且富含深意,让人印象深刻。


我们还邀请了廉洁专家来校进行讲座。专家们详细解读了廉洁法规和廉洁文化,让师生们更加全面地认识廉洁问题的严重性和重要性。讲座内容生动有趣,引人入胜,让听众受益匪浅。


本次廉洁宣传活动取得了圆满成功。学生们对廉洁的认识更加深刻,树立了正确的价值观念;师生们的参与热情高涨,校园文化更加廉洁正气。希望在未来的日子里,我们能继续不断开展类似的宣传活动,让廉洁意识深入人心,让廉洁风气在校园中蔚然成风。相信在大家的共同努力下,我们的校园一定会变得更加美好!

个人廉政述职(篇9)

一、在本职工作上恪尽职守

(一)进一步完善思路求发展

思路决定出路,科学的思路来自于深入的调研。我任乡党委书记后,第一个工作就是带领班子成员进村入户,广泛了解民情民意,与村组干部和部分群众代表座谈,听取他们对全乡经济社会发展的看法和建议,进一步明确了广大干群当前最想解决的问题是什么,当前最难点最热点问题在哪里。在掌握了大量第一手资料后,经集体多次研究确定了“四三三四”的工作思路。既牢牢把握“发展是第一要务、维稳是第一责任、计生是第一国策、党的领导是第一保障”这四个第一;切实增强“忧患意识、乡域意识、精品意识”这三种意识;努力夯实“基础产业、基础设施、基础工作”这三个基础;强力推进“交通能源、民生水利、农林产业、城镇开发”这四个重点。两年实践证明,这个思路是符合本乡实际,能为全乡科学发展凝心聚力的。同时也很好体现了县委县政府的战略思想。

(二)进一步抓实工作求创新

两年来,我们按照“四三三四”的工作思路,取得了省、市、县单项和综合考评工作的各项先进,得益于我们求真务实,抓实三项工作。

1.抓党建强管理

1)带头加强政治理论学习

一是坚持在活动中学习、学习中有心得、用心得推进工作。认真组织创先争优活动和创建学习型党组织活动,在活动中边实践边学习。二是坚持中心组学习制度,带头学习理论原文和党和国家在农村的方针政策,着力提高理论素养和解决问题的能力;三是坚持学习思考与实践相结合,努力做到用学习成果指导工作,本人撰写的调研文章《乡镇党委科学应对突发性事件的思考》在省委《决策与参考》刊物上发表,受到一定的肯定。

2)努力强化干部队伍管理

总体上是推进四项制度来强化干部队伍的管理。一是内部管理制度。从上班、下乡、请销假、接待、信息、值班、信访等方面制定详细的细则,严格规范干部职工的言行。二是岗位责任制。年初明确每位干部职工的岗位责任,实行年度绩效考核。三是每周调度制。全乡工作实行每周一调度,确保各项工作周事周毕,周清月结,有序运转。四是党委督查制。每周一调度的工作,由党委督查室实行专项督查,督查考评结果作为年度绩效考核依据。

3)全力夯实基层基础

一是深入开展主题活动,打造一支优秀的党员队伍。去年以来,深入开展“三项主题”活动、创先争优活动、创建学习型党组织活动和排忧解难活动等一系列主题活动,从思想、作风、组织上不断的加强建设,不断的纯洁党员队伍,提高全体党员意识,全乡736名党员的思想、作风、组织达到一个更新更高的境界,为推进全乡工作奠定了一个坚实的基础。二是建立一支过硬的村干部队伍。强化实践中教育和岗位责任制管理以及“树形象、做表率、讲奉献”主题教育活动,不断的推进村干部队伍建设,特别是利用今年村支两委换届选举从严把关,坚持优进劣退和群众公认的原则从组织上保证村干部队伍素质。

4)始终坚持民主集中制和民主生活会制度

认真执行集体领导和分工合作的原则,重大问题实行民主决策,坚决杜绝“一言谈”。另外,坚持定期召开民主生活会,充分发挥批评和自我批评的传统优势,引导班子成员和机关干部职工,以及村级班子在民主生活会中充分沟通达成共识,在共识中确定共同目标,在共同目标中达成团结一致。

2.抓建设惠民生

1)道路建设成就卓着

去年2月以来,多渠道争取资金,完成滑、、、张家四个交通死角村的通畅公路29公里。另外,粗石江出省跨境公路,永山庙连接322国道公路、槐树脚边界公路都已开工建设,整个只有水银江等3个村没有动工通畅。另外,新修村组公路26公里,维修各村组公路95.3公里。

2)水利建设基础夯实。

一是在省水利勘察设计院和县水利局的指导下,针对全乡水利建设实际科学合理布局灌区和五小水利,认真做好水利普查和规划,为全乡水利建设在下一轮国家政策性支持中取得主动。二是全力推进人畜安全饮水建设,争取资金30万元对集镇供水进行维修,并新建安全饮水工程3处,解决1200余人饮水问题。三是共投入资金60万维修粗石江水坝1座,骨干山塘4口,水沟26.7千米,硬化水渠3.6千米

3)城镇建设展现新容

投资29万元,安装排污管道1.2千米,兴建大型化粪池2个,彻底解决街道排污问题。投资51万元,完成集镇垃圾场建设和老乡镇企业污染物填埋工程。

4)农电网建设突

破瓶颈全乡上下积极努力,大力协调矛盾,于年6月前架通3.5万千瓦输送线路复线,为群众生活用电、水电站向外输电以及乡内重点项目生产性用电打造好一个供电平台。积极向省市县电力主管部门争取,将剩余6个村农电网纳入农改计划,目前正在紧张施工,年前可以完工。全乡就能实现同网同价,生产生活用电的安全保障更加有力。

5)能源建设前景看好

通过积极协调农民群众、电站老板以及银行三方利益关系,协调400余亩的稻田和300多亩山地征地补偿款到位,并积极引导停建或经营不善的小水电站与战略投资者通过兼并、转让、托管等方式合作经营开发,全乡现有10家小水电重新投入经营,年创利税3000余万元以上。另一方面是积极引资开发高山风力资源,现已建设磨子岭、狮子岭等三个风力测试站,预计三年内可引资3亿元以上进行风力开发。

3.抓产业促富民

一是严厉制止耕地抛荒。出台了《关于制止耕地抛荒的有关规定》和《土地流转办法》,两年来共垦复抛荒田650亩,进行土地流转1030亩。二是发展特色种植。优质稻种植面积在8000亩以上,迟熟西瓜种植面积在1000亩以上,高山萝卜和无公害蔬菜种植面积1000亩以上。今年试种生态红米15亩,获得很好的示范效益。三是竹木产业不断壮大。全乡楠竹面积112.38万亩,每年进行楠竹低改面积5万亩以上,竹小蜂防治面积5万亩;每年新造速生丰产杉木林1.2万亩,抚育4万以上。

二、在廉洁自律上克己奉公

(一)紧扣提高履职能力和廉政意识这一主题

1.加强自身学习,努力提高自己的廉政意识。既学习“三个代表”重要思想、科学发展观、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,又学习市场经济,风土人情等多种知识。既向老同志请教论证,又向年轻同志互学共勉,即在本乡学习他人之长,又学习外地先进经验和方法。并且注重提炼和总结,将学习到的知识融于工作实践,始终坚持在学中干,在干中学,寓学于干,从而全面提高自己的科学、正确的决策能力,也做好其他党委成员和全体干部的表率。特别对党风廉政方面的重要论述,更是深入领会和严格执行,始终保持清醒的头脑,树立正确的世界观、人生观和价值观。“不以善小而不为,不以恶小而为之”,做到“勤思、善学、慎行”。

2.开好民主生活会,提高班子防腐拒变的能力。党委、政府班子成员切实做到了高质量的开好廉洁自律专题民主生活会。在召开民主生活会前,广泛征求党员干部和群众的意见;在民主生活会上,班子成员之间广泛开展批评和自我批评;在民主生活会后,对照问题找差距,切实加大整改的力度。通过廉政专题民主生活会,乡班子成员对照廉洁自律的各项规定开展自查自纠,增强了廉洁自律的意识和抗腐防变的能力。

3.加强警示教育,提高乡、村干部廉洁自律意识。即利用乡干部例会加强了机关党员、干部党纪党规的学习,又利用村干部会议,加强了对村级各组织和驻乡各机关单位的廉政教育培训,还争取定期给党员、干部上法制课、廉政教育课,做到警钟时时敲,事事敲,及时纠正和遏制了不良现象和苗头。

(二)紧扣落实党风廉政建设制度这一抓手

1.抓住了党政领导班子这一责任主体,按照“一岗双责”的原则和“一把手负总责,分管领导各负其责”要求,划清领导班子及成员在党风廉政建设方面应承担的责任。特别是党政“一把手”作为落实责任制的第一责任人,明确了肩负的责任,履行了“管好全面负总责,管好班子带队伍‘’的职责。

2.定期对落实党风廉政建设责任制的情况进行监督检查和量化考核,认真总结了过去在党风廉政建设责任制考核中的经验,将考核指标进一步细化、量化、硬化,考核办法力求具体化,可操作化。加强了对党风廉政建设责任制工作进行经常的检查督办,每年6月份,12月份分别组织两次全面检查考核。

3.认真落实责任制,做到责任分工明确。党委、政府与班子成员、乡直机关单位、各行政村的主要负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》,党委、政府根据班子成员分工变动情况,重新修订了领导班子成员党风廉政建设岗位职责,健全了责任内容、责任目标、考核办法、责任追究和奖惩措施。

(三)紧扣勤政廉洁、以身作则这一龙头

俗话说”上梁不正下梁歪,下梁不正倒下来“,作为”一乡之主“,我深深知道,本人的一言一行,一举一动于整个班子勤政廉洁建设至关重要。两年来,我注重自身修养,廉政、勤政、真抓实干,时时处处告诫自己要以身作则,率先垂范,始终把自己置于其他领导、党员、干部和广大群众的监督之下,做到公开透明办事,主要抓好了以下几方面工作:一是认真履行了党风廉政建设第一责任人职责,制定了《党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任一览表》,给干部专题讲党课两次。二是用《党章》和《准则》的规定严格要求自己。三是能够坚持常学党纪党规,并对照检查。四是办事讲原则,讲政策,不优亲厚友,有关群众和干部利益的事,始终坚持”三公开“,让纪委的同志参与,没有暗箱操作现象以及吃、拿、卡、要行为。五是要坚持勤俭办事的原则,严格遵守财经纪律,做到了花小钱办大事。六是坚持廉洁从政,没有利用职权为亲友谋利现象,做到不该拿的不拿,自己在这样做的时候,告诫下属也必须这样做。七是自觉遵守组织纪律,工作纪律和机关制度,做到了无特殊原因不耽搁,有耽搁必请假。八是认真对待群众的来信来访,对干部和群众的意见、建议和批评能够正确对待,择优采纳。九是能够坚持经常深入一线,联系群众,调查研究。十是能够团结同志,在注重领导班子团结的同时,也注重了与一般同志的融洽关系。

三、廉政建设方面不足之处

(一)廉洁自律思想防线的夯实不够牢

经过多年多岗位的历练,本人知识能力和品行修养不断提升。组织的教育和实践的考验,党性的修养也是不断进步,但与新形势下反腐倡廉的要求还有一定差距,廉洁自律思想防线不牢,一是认为我们工作在欠发达地方,更是在基层一线,想腐败却没有条件,对自己要求不严,警惕性不高,没有经常进行思想的自我改造,这是思想松懈、防线不牢的具体体现。二是认为当今社会经济发展了、群众生活水平都提高了,吃好一点,喝好一点,玩好一点都不成问题,只要钱不进自己的腰包就不影响廉洁自律。这些表现的本质就是没有很好的解决”慎微“的思想根源问题。也是思想防线不牢的表现,任之发展,非常危险。三是认为我是的书记,只要在单位做好廉洁自律的表率就足够了,离开了,在外打打小擦边球、开开小绿灯,放松下自己也是无所谓的,这种思想就是没有解决好”慎独“的思想自我教育问题,也是思想防线不牢的具体体现。

(二)党风廉政建设责任制落实力度不够大

一是作为落实责任的第一人,本人在廉洁自律考量较多,在全乡全局的建设问题安排部署、监督落实得很不够,尤其是各村两委班子和驻乡直单位的廉政建设没有与乡班子、乡机关放在同一平台对待。二是不论是安排部署还是监督落实都流于形式过多,缺乏触及灵魂深刻而扎实的内容。停留在文件上、会议上、口头上的东西过多过滥,细化、量化、硬化的考核需要进一步得到刚性落实。三是党政班子的责任制落实的主体意识没有充分发挥。班子成员的”一岗双责“和”各负其责“没有划分责任到位,细化到人,导致有的班子成员误认为党风廉洁建设是一把手的事,与其无关,甚至出现个别成员办事花钱是”崽卖爷田不心疼“的现象。

(三)律己不够、守纪不严

一是经常醉酒,醉后情态不雅,有时态度粗鲁,乱批评人伤了感情影响工作。二是公车私用私驾现象较多,影响很不好,严重违反纪律。三是偶有违反规定参加扑克、跑胡子等带彩活动。四是在招商引资、上争项目资金中超规定接待客人,增加了公务开支。

四、积极整改,不断提高自身素质和能力

针对自身存在的不足和问题,要从深处挖掘根源,要寻求最有效的解决办法,从严从速进行整改,以求完善自身。

一是继续加强学习。学无止境,在科学技术突飞猛进的今天,不及时更新自己的知识就赶不上时代的步伐。在以后的工作中,要加倍学习党的理论知识、方针政策和各级会议精神,提高自己的理论修养,不断改造自己的世界观、人生观和价值观,不断增强自己的政治敏感性和鉴别力,不断提高统揽全局和驾驭经济工作的能力。

二是更要严于律己。作为一名领导干部,其自己的一言一行影响着一个班子。我将继续严格要求自己履行工作职责,保持清正廉洁,带头执行党风廉政建设责任制的有关规定,严格遵守《廉政准则》,更好地带动全体班子人员圆满地完成县委、县政府交给的任务,如期实现富民强乡的目标。

三是更加勤政为民。牢牢树立全心全意为人民服务的思想,坚持深入基层,深入组户,密切联系群众,把群众的需求作为自己工作的出发点,急群众之所急,想群众之所想,扎扎实实为老百姓做实事好事,拓宽村民致富的路子,增加老百姓的收入。

四是务求节流开源。要继续发扬艰苦朴素、勤俭节约的优良传统,严肃执行既定的后勤管理制度,严格按制定的标准接待来人来客,不随意请吃或吃请,从根本上降低公务开支。同时,想方设法打造一批精品项目,基础项目,引进资金,夯实发展基础。

个人廉政述职(篇10)

今年以来,市委班子坚持以“三个代表”重要思想为指导,以落实党风廉政建设责任制为抓手,把廉洁从政作为推动各项工作的重要保证,着重在抓宣传、抓组织、抓考核、抓重点上下功夫,取得了一定成效,为实现“两个率先”营造了廉洁清明的政务环境。

一、抓宣传教育,思想认识到位。

市委班子带头并要求各级领导班子认真坚持“三会一课”、理论中心组学习制度,先后将“四个不准”、“五个严肃”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”列入学习内容,组织观看专题教育片《为民书记郑培民》和《扭曲的人生》,并建立严格考勤制度,做到时间、内容、人员“三个落实”。同时,在全市开展“六个一”活动,抓好“两个务必”、“立党为公、执政为民”等主题教育活动的实施,组织全市 名处级领导干部参加党纪、政纪条规考试,抓好案例剖析、打招呼、诫勉谈话等提醒教育的持续开展,做到活动与书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示提醒教育“三个结合”。今年以来,对 名新提拔副处级以上干部开展了诫勉谈话,先后与12人次进行了提醒谈话,使各级干部筑牢思想道德和党纪国法两道防线。

二、抓组织领导,责任分解到位。

市委在召开常委会对上级纪委重大工作进行讨论、研究、部署的基础上,完善健全了四项制度,加强统一领导,明确各级职责。一是目标管理制度。把党风廉政建设与经济建设、精神文明建设和其他业务工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核,年初全市 个部门签订了党风廉政建设责任状,将23项任务分解到部门,落实“一岗双责”,形成一级抓一级,层层抓落实的网络体系。二是廉政建设定期制度。坚持市委领导班子、市委书记向全委会、述廉,坚持全市各区县、各部门145名正副职领导定期向市委、市纪委书面廉洁从政工作的开展以及自身廉洁情况,确保全市各级领导干部的从政行为始终处于动态监管之下。三是民主监督制度。轮流组织安排党政“一把手”参加民主评议,接受干部群众的评议和监督。四是基层联系制度。调整完善了市委常委与基层党组织联系制度、市四套班子组成成员联系点制度,围绕“实现‘两个率先’、富民强市”,深入基层,密切联系群众,积极开展调查研究,察民情、集民智、纳良策。

三、抓检查考核,监督追究到位。

认真组织党风廉政建设责任制实施情况考核检查,在方法上,采取自查自评与检查测评相结合、面上考核与重点考核相结合、专项考核与民主考评相结合,体现灵活性;在参与对象上,以纪委为主,组织市委办、市政府办、组织部、审计等部门参加,同时邀请人大代表、政协委员、党风联络员、特邀监察员等一起参与,广开渠道,广拓言路,提高准确性;在考核结果上,由党委及时通报,进行反馈,并将以此作为各部门全年经济利益分配、党员干部个人提拔使用的依据,维护严肃性。今年以来,突出了党风廉政建设责任制责任追究的制度建设,规范程序,明确重点。在此基础上,接受了省检查考核组对省委落实党风廉政建设责任制情况的检查考核,检查考核组对市委贯彻落实党风廉政建设责任制所做的工作及市委领导班子的廉洁从政情况予以充分肯定。

四、抓重点工作,措施落实到位。

围绕责任制的主要内容,市委领导班子四项工作常抓在手,保证了一抓到底,力见成效。一是着重抓好领导干部廉洁自律。针对群众关注的公车私用、公款挥霍、干部住房、“节日病”等焦点问题,市委班子成员带头自觉严守有关规定,用实际行动倡导勤俭务实创事业的风气。今年市廉政办及510廉政账户共收到上缴的各类礼金、礼券近 万元, 名享受住房补贴或手续办理不全的干部进行了自纠,清房工作顺利通过市验收。二是着力查办违纪违法案件。挖掘线索,联合办案,今年以来立案查处违纪违法案件 件 人,挽回经济损失 万元。三是着实开展专项整治和部门、行业纠风工作。规范了医疗机构集中招标采购、工程建设项目招投标、教育系统中小学收费等行为;“一府两院”政务、院务、检务公开力度不断加大,窗口部门、行业的“回评”满意率有了提高。进一步督促开展对企事业单位改制过程、实事工程以及行政执法部门的专项效能监察和行政执法监察,积极防止不作为、乱作为,树立廉洁、勤政、务实、高效的党政机关形象。四是着眼源头防腐。深化财政管理体制、行政审批制度和干部人事制度改革。特别在用人问题上,认真执行《党政领导干部选拔任用条例》,完善公开选拔、任前公示、考察预告、任内、离任审计等制度,完善选拔任用和管理监督机制,保证用好的作风选人、选作风好的人。

在充分肯定成绩的同时,我们也看到在进一步提高认识、强化责任、严格考核、完善机制等方面与上级和群众的要求还有距离。明年,市委领导班子将继续坚持从严治党、从严治政,着重在抓巩固、抓深入、抓完善、抓提高上下功夫,以党风廉政建设和反腐败工作的实际成果,赢取全市经济、社会各项事业的全面进步。

个人廉政述职(篇11)

每一个渴望加入党组织的人,心中都有对在党旗下庄严宣誓,成为共产党员有着无限的憧憬,但我们同时应当牢记,党员领导有自己的义务,面对当今纷繁复杂的社会,在各种名利面前能否牢记“高飞之鸟,亡于贪食;深潭之鱼,死于香饵。”的教训,能否执有淡泊之心、超脱之怀,是判断一个人思想境界高低的重要标准,无论历史的教训还是今天的事实都告诉我们:贪者耻、廉者荣;贪者灭形灭神,廉者树人树魂。为了时刻保持共产党员的先进性,我们每一位共产党员都应自觉加强思廉、践廉。

通过这十几次课的学习,我对廉洁文化有了初步的了解。廉洁文化以鲜明的态度批判腐朽文化。廉洁文化是腐朽文化的对立面和批判者。腐败现象之所以滋生蔓延,一个重要原因就是腐败行为背后有腐朽文化作支撑,腐朽没落的官本位意识、贪图享乐的思想观念、醉生梦死的生活方式等还有着一定的市场。而廉洁文化以鲜明的态度批判腐朽文化,从根基上摧毁极端个人主义、享乐主义等观念,在全社会形成以廉洁为荣的浓厚氛围,给腐败行为造成巨大的社会舆论和社会心理的压力,从而可以有效地遏制腐败现象,达到干部廉洁、政治清明的目的。

廉洁文化主要有四个特征:主体的大众性,指向的权力性,实施的职业性,组织的公共性。 这些特征分别表现为在全社会营造良好的廉洁氛围,以健康向上的廉洁文化充实社会公众的精神世界;主要表现为掌握社会公共权力的管理者廉洁自律,恪守宗旨,执政为民;主要表现为各职业阶层的从业人员爱岗敬业,遵纪守法;主要表现为机关、团体等社会公共组织处事公道正派,诚实守信,廉洁高效。

我还了解到中国加入了《反腐公约》,因而受到国际的要求。在新的历史条件下建设廉洁文化,所以在大学开展廉洁教育就显得十分必要。

要开展廉洁文化教育就是要倡导立足我国国情的廉洁奉公、诚实守信、爱岗敬业、公 道正派的社会文化,以不断规范和约束人们的思想与行为,增强人们拒腐蚀的能力;就是要以社会公德教育和职业道德教育为重点,以营造清正廉洁、公道正派的社会氛围为指向,以树立牢固的廉洁理念、构筑反腐倡廉的社会公众思想体系为根本任务,使廉洁意识内化为社会公众的思想准则和道德准绳,外化为社会公众倡导廉洁的自觉实践,让廉洁文化深入人心,形成良好的社会精神风貌,增强人们的精神力量,促进廉洁社会的形成和发展积极吸收和借鉴古今中外廉洁文化建设的优秀成果。

我们当代大学生应积极加入到这些给大学生注射防腐疫苗的行动中。广大青年学生是祖国的未来、民族的希望,他们是否具有坚定的廉洁信念,将直接影响他们如何正确看待权利和金钱,影响到若干年之后我们国家的社会廉政风气。所以我们应当坚定廉洁奉公的意识和信念。

通过这些天的学习,我对廉政有了更多的.体会,第一,要明确廉洁从业的内涵。当前,我们的工作中不同程度存在对公民的教育声势大、见效小的问题,关键在于教育缺乏针对性和可操作性。开展廉洁教育,要针对各行各业从业人员的具体情况,在校园中开展廉洁教育丰富教育内容,逐步形成各行各业的廉洁教育工作机制、相关制度和行为规范,以各行各业的廉洁推进全民的廉洁。第二,在我们学习的过程中了解到了了很多的例子,各个行业、各个岗位上甘于清贫、默默奉献的典型;在日常生活中洁身自好、保持本色的典型;在不正之风面前勇于抵制、敢于斗争的典型。同时,要加大典型群体的宣传力度,理直气壮地把廉洁典型树立起来、推广开来。

在长达十几周的学习中,我们也学到了大量的案例,忽视理想、信念教育,放松世界观改造是这些人犯罪的根本原因。“面对建设有中国特色社会主义这一艰巨任务和更加复杂的国内外环境,一刻也不能放松个人世界观的改造,要不断加强党性修养,进一步坚定理想信念。

第二,要有做人、做事的准则,建立牢固的思想道德防线。胡锦涛提出牢记“两个务必”的讲话非常重要。我们要保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,继续发扬艰苦奋斗的作风,克服拜金主义、享乐主义、和奢靡之风,否则就不能正确对待权力、金钱、美色,就会私欲膨胀,滑入犯罪泥潭。

我们要廉洁就要做到以下四点:

第一,提高政治素质。一是不断坚定理想信念,要做一个真正的马克思主义者;二是不断加强党性修养,面对复杂的环境,时刻以党员标准对照要求自己;三是加强对党的路线、方针、政策的认识,增强贯彻党的基本路线的自觉性。

第二,提高思想素质。一是加强学习,通过学习,筑牢思想防线;二是继续提升人格修养,要成为一个道德高尚的人。

第三,提高作风素质。一是牢固树立为人民服务的思想,密切联系群众,始终成为人民的公仆;二是要始终坚持实事求是的工作原则,一切从实际出发养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风;三是要不断开拓创新,与是俱进,研究新情况,解决新问题。

第四提高廉政意识。一是要进一步严于律已,勿以恶小而为之,勿以善小而不为;二是要树立廉政的楷模,以孔繁森、郑培民为榜样做勤廉间优的领导干部。

通过这次的学习,我收获很大,并且坚定决心今后无论从事何种工作都要廉洁奉公。

个人廉政述职(篇12)

随着社会的进步和发展,廉洁意识的重要性也逐渐被人们所重视。作为一所教育机构,学校在培养学生的廉洁意识方面扮演着至关重要的角色。我校于近期开展了一系列的廉洁宣传活动,旨在引导师生树立正确的价值观念,提高廉洁意识,促进社会风气的健康发展。


一、活动介绍


为了深入贯彻落实廉洁从教、廉洁从校的工作要求,我校积极组织了一系列廉洁宣传活动。活动内容涵盖了廉洁教育讲座、廉洁征文比赛、廉洁演讲比赛、廉洁主题班会等多种形式,旨在通过多角度、多层次的宣传,加深师生对廉洁理念的认识,提高全校师生的廉洁意识。


二、宣传活动效果


通过一系列廉洁宣传活动的开展,我校取得了显著成效。师生们对廉洁意识的认识有了进一步提升,认识到廉洁的重要性以及廉洁行为对个人、家庭和社会的积极意义。学校整体风气得到了改善,师生之间的相互尊重、相互信任的氛围逐渐形成。最为重要的是,活动的开展使得师生都产生了从自身做起、从小事做起的觉悟,自觉遵守校规校纪,不断提升自身的廉洁品质。


三、进一步深化廉洁宣传工作


尽管廉洁宣传活动取得了一定成效,但我们也看到了一些问题和不足之处。廉洁意识建设还存在短板,需要进一步加强廉洁教育的力度,让师生们的廉洁意识深入人心。廉洁宣传活动的形式和内容都需要不断创新和完善,使其更具有吸引力和感染力。学校需要引导师生将廉洁意识内化为自觉行动,使其成为一种习惯和自觉。


学校的廉洁宣传活动是一项长期性的工作,需要全校师生及家长的共同努力。只有通过不懈地宣传、教育和引导,才能真正使廉洁意识深入人心,推动学校风气的向好发展。希望在未来的工作中,我们能够以更加饱满的热情和更加务实的作风,为学校的廉洁建设贡献更多的力量。愿我们的学校成为廉洁的楷模,为社会培养更多的廉洁人才,为国家的廉洁建设做出更大的贡献!

文章来源:http://m.swy7.com/a/5203951.html

更多
L

猜你喜欢

更多
N

最新更新

更多
H

热门推荐