雏鹰小队活动总结10篇

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雏鹰小队活动总结(篇1)

作为一名“雏鹰小队”的队员，我很荣幸能够参加这次活动。这是一次极为难忘的经历，不仅仅是因为活动本身，更因为所学习到的东西，以及与队友之间的协作与团结。在这篇文章中，我将简单总结一下这次活动的过程以及所获得的成果。

活动开始之前，我们接到了组织者的简要介绍，活动的主题是团队协作。之后，我们被分成了几个小组，每个小组有自己的领导，还有分配给我们的任务。这些任务包括游戏、寻宝等多个环节，每个环节都需要我们展示出团队合作的优势，达成目标。

在活动过程中，我深深感受到了团队协作的重要性。每个成员都有自己的强项，每个人都要发挥最大的潜力，这就需要我们互相配合。在一个环节中，我负责解决一个智力题，但我很快发现这个题目超出了我的能力范围。当我向组长寻求帮助时，组长非常配合地给了我关于如何解决这个问题的意见，这让我很受鼓舞。后来，我也能为团队出力了，这就是我们团队合作的精髓：互相支持。

在活动最后，组织者总结了我们的表现并提供了反馈。他们告诉我们我们在解决问题、领导团队以及社交互动方面做得都非常好。我们也对我们的表现感到非常自豪。这次经历不仅让我们感受到了团队合作的重要性，还让我们学到了如何与别人协调和交流。

最后，我认为这次活动对我而言是非常有意义的。我更加理解了在一个团队中的作用以及如何与团队成员合作。通过这次活动，我们也仅仅完成了一部分任务，但是我们中的每个人都感受到了这种体验给我们带来的启示。我相信在日后的职业和生活中，我们都会受益于这次活动，为了达成目标而共同努力。

雏鹰小队活动总结(篇2)

作为一位企业活动策划与执行专业人士，我非常荣幸能够为雏鹰小队的活动总结撰写文章。雏鹰小队是一个以培养孩子们的领导力、团队合作技能和自信为核心的教育项目。通过这个项目，孩子们可以在有趣和挑战性的环境中学习并提高自身技能，同时与其他孩子交流并建立深厚的友谊。以下是我对雏鹰小队活动的总结和评价。

首先，活动策划方面，雏鹰小队的组织者对活动设计得非常周全和细致，每个活动都有特定的目标、任务、规则和时间安排。他们充分考虑了孩子们的兴趣、能力和需求，以确保每个孩子都可以在活动中获得学习的机会。同时，他们也注意到了场地、安全、教练员和物资等细节问题，以保证整个活动的顺利进行。总的来说，活动策划方面得到了高度的评价。

其次，活动执行方面，雏鹰小队的教练员表现得非常专业和热情。他们为孩子们提供了详细的指导和支持，并时刻关注孩子们的表现和需求。他们通过积极的反馈和鼓励，帮助孩子们建立了自信和团队意识，使得孩子们可以更好地与他人合作和沟通。此外，教练员还加强了孩子们的安全意识，并教他们如何正确使用器材和保持安全。总之，活动执行方面得到了高度的评价。

最后，活动效果方面，雏鹰小队达到了预期的目标。孩子们的领导力、沟通技能和自信都有显著的提升。他们通过课程和任务，学会了如何制定计划、领导他人和解决问题等实用技能。他们也学会了如何与他人共事、相互尊重、体谅他人和倾听他人的意见。通过活动，孩子们建立了深厚的友谊和彼此之间的信任，这将有助于他们未来在不同场合下与他人合作和交流。总的来说，雏鹰小队的活动效果得到了高度的评价。

综合来看，雏鹰小队是一个非常成功和值得称赞的教育项目。通过活动策划、活动执行和活动效果等多个方面的优秀表现，雏鹰小队成功地实现了其培养孩子们领导力、团队合作技能和自信的宗旨。未来，我们希望更多的孩子能够加入到这个项目中，并从中受益，成为一个更加优秀的人。

雏鹰小队活动总结(篇3)

雏鹰小队是一个由年轻学者组成的研究团队。这个团队致力于提高年轻学者的研究水平，促进教育领域的发展。最近，雏鹰小队进行了一次活动，以下是对此次活动的总结。

活动目的

本次活动的目的是为年轻学者提供一个交流和学习的场所，让他们可以更好地了解研究方法和技巧，增强团队协作能力，促进深度交流，以便从中获得更多的启发和提高。

活动内容

本次活动包括三个主要环节：研究讨论、课程学习和团队建设。

在研究讨论环节中，我们邀请了一些优秀的教育学者和研究者，就教育领域的热点问题进行分享和讨论，活动期间我们就如何在研究中合理地提出问题、设计研究方法、开展实证研究等进行了深度探讨和交流。

在课程学习环节中，我们邀请了一些专业人士，讲解了如何合理地使用SPSS进行数据分析和如何展开文献综述、策略、管理等学习课程，让年轻学者能够有更多的技能和提高自己的研究能力。

在团队建设环节中，我们组织了一些小组活动，以便促进团队之间的协作和合作，提高团队成员的团结意识和凝聚力，以达到提高整个团队的效益的目的。

活动效果

通过本次活动，年轻学者得到了很大的帮助和启迪，从中增加了对教育学领域的研究兴趣和热情。很多年轻学者表示，他们对教育研究的认识和掌握都有了新的提高。同时，也受益于课程学习和团队建设环节，改善了团队成员之间的沟通和合作，提高了整个团队的效益。

结语

雏鹰小队这次活动是一个很成功的活动，促进了年轻学者的交流和学习，提高了他们的研究能力和团队协作能力。同时，也为教育领域的发展做出了积极的贡献。我们相信，有更多的类似的活动将会举行，为年轻学者提供更好的交流和学习的机会，以推动社会的进步和发展。

雏鹰小队活动总结(篇4)

放假一个月来，百草园小学的雏鹰假日小队不断活跃在各个社区，开展了环境保护、敬老助残、社会调查、劳动体验、体育锻炼等丰富多彩的活动，成为暑期活动中一道亮丽的风景。

爱国篇

假期中，队员们围绕着“我爱祖国”这一主题，开展了形式多样的活动。如，五(2)中队的“梦幻之旅”小队、五(1)中队的“阳光小队”、四(2)中队的“和平小队”等小队的队员们开展了办手抄报、观看爱国影片、参观博物馆、读抗战历史书籍、撰写读书心得以及书法、绘画等活动，以各种方式表达了队员们学生的爱国之心。

学习篇

拥有丰富的知识和开阔的视野，是队员们的追求。四(1)中队的“文明小队”、“绿化小队”、五(3)中队的“雏鹰展翅”小队、三(1)中队的“快乐小队”、五(2)中队的“蒲公英小队”等小队的队员们或在博物馆参观学习、感受历史文化的精髓;或在书店、图书馆和队员家中博览群书，摘抄精彩词句，交流学习心得，队员们遨游在知识的海洋中，感受着读书的快乐，不断充实了自己的头脑，拓展了自己的知识面。

运动篇

锻炼身体、增强体质也是暑期中队员们活动的一大主题。如，四(3)中队“健身小队”的队员们开展了游龙城活动，五(2)中队的“阳光小队”开展了游泳、溜旱冰活动，四(4)中队“猛虎小队”的队员们开展了打篮球、跑步等体育运动的比赛等等。队员们说得好：“有强壮的身体才有充沛的精力，才能迎接新的挑战。”看来，他们已经为下学期的学习做好充分的准备了。

体验篇

我校开展的以“我为父母做义工”为主题的实践体验活动，一直是队员们的最爱，并深受家长欢迎。五(4)中队的队员在“学当一天家”的买菜、煮饭、收拾房间等一系列活动中体会到了爸爸妈妈当家的辛苦;三(1)中队的队员们在“送信”活动中既体验到了服务工作的艰辛，又体验到了从中的乐趣;四(1)中队的队员们在学做拼盘的活动中体验到了创新精神在这其中的重要性……

环保篇

争当环保小卫士，让我们的生活环境更美好，是队员们的心愿。一个月来，四(4)中队的“雄鹰小队”、“绿色小队”，四(2)中队的“环保小队”，三(3)中队的“燕鹰小队”，五(3)中队的“护花小队”、五(4)中队的“梦想小队”等小队的队员们都积极投身到环境保护的活动中。社区、街道、健身广场等公共场所都能看到他们打扫卫生、清理垃圾、清除非法广告的身影。同学们从身边的小事做起，从我做起，呼吁人们关注身边的环境，用自己的行动唤起了人们“爱护环境人人有责”的环保意识。

爱心篇

“敬老助残、献爱心”活动是雏鹰假日小队多年来坚持不懈开展的一项重要的活动。放假以来，三(1)的六名队员帮助老人或残疾人打扫卫生、整理房间，为他们读书读报，陪他们聊天解闷，还时常用零用钱给他们买一些日常用品或水果。同学们的到来就像温暖的春风沁入他们的心田;而同学们在献爱心的同时，也感受到了“赠人玫瑰、手留余香”的莫大的快乐。

异彩纷呈的假日小队活动不仅丰富了队员们的暑假生活，也使他们在活动中更加了解了自己，证明了自己，从而以更加崭新的姿态投入到新的学习和生活中。

更多信息请查看活动总结网

雏鹰小队活动总结(篇5)

“雏鹰小队”活动总结

自“雏鹰小队”活动启动以来，我们共同度过了长达数月的时间，不可否认，这是一段充满挑战与成长的日子。

本次活动以“让青少年拥有更多的社交体验，培养他们的领导力和沟通能力，增强他们的团队协作精神，提高他们的自我认知和自我实现能力”为主题，是针对青少年发展所开展的一场丰富有益的活动。

首先，我们探讨了如何培养领导力和沟通能力。在生活中，领导力和沟通能力不仅仅是在团队中扮演重要的角色，对未来的成长和发展也起着举足轻重的作用。我们组织了大量的讨论和交流，涉及的主题包括如何更好地表达自己的观点，如何更好地引导团队，如何更好地选择和掌控人际关系以及如何更好地展示自己。这些讨论让孩子们深刻认识到领导是有原则的，需要掌握技巧，我们更关心一个具有优秀领导素质的孩子，而不是一个显得自大的孩子；沟通的艺术是对互相尊重和理解的需求，需要我们倾听和记录，更好地沟通和表达自己，而不仅仅是讲自己的个人想法。

其次，在团队协作精神方面，我们通过各种小组活动和集体讨论，让孩子们学会了寻找合适的平衡点，并在平衡点上协同合作，以期达到更好地共享资源和更高效地完成任务的目的。孩子们在活动中学到了相互信任和依靠的重要性，认识到众人的智慧往往比一个人的聪明更胜一筹，学会了尊重不同的观点，在寻找共同点和解决问题时表现出了“合作共赢”的精神。

最后，自我认知和自我实现能力是我们活动的重中之重。这方面的培养是非常个性化和深入的，要求我们对每一个孩子都能够有所了解和理解。我们借助各种情境和角色扮演，帮助每一个孩子了解自己的兴趣爱好和潜力，帮助他们认识到自己的短处和需要改进的方面，以进一步完善自我。我们通过学习《心灵的觉醒》等相关书籍，鼓励孩子们在成功和失败中寻找经验和收获，让他们懂得失败是最好的老师，只要我们不放弃，继续努力，我们一定会取得成功。

需要注意的是，上述三个方面不是独立的，而是紧密联系和相互影响的，只有三个方面都得到了有效的培养，才能让青少年真正健康成长，进一步为未来的成长和发展打下坚实的基础。

在“雏鹰小队”活动中，我们不仅仅是一群活在当下的孩子们，而是有志于未来的年轻人。我们通过自我发现和成长，让我们的健康快乐生活不再局限于今天和眼前，为未来的路程埋下了基石。

最后，感谢组织者、教练和所有参与者的努力和付出，让我们在“雏鹰小队”这个大家庭中成长和发展。我们期待未来的再次聚首。

雏鹰小队活动总结(篇6)

20xx年10月，在广州市第十一次少代会上，广州市海珠区菩提路小学的少先队员组成的“贝蕾小交警”支队，引起了时任广州市委书记，现任广东省省长朱小丹的关注，并获得其高度评价和题字鼓励。据悉，菩提路小学（以下简称“菩小”）一直坚持走少先队工作的特色发展之路，在学校“主动型”发展思路的指引下，校长陈健秉承人性化管理和教师自主发展的思路，丰富和完善菩小“全员参与、学有特长”的体育和艺术特色，坚持打造“雏鹰争章、体验成长”的德育品牌，为菩小学生的个性培养与主动发展提供广阔的平台。

在20世纪60年代，菩小是海珠区唯一的省重点小学，如今，经过近60年的发展，已逐步形成“校风正、师资强、质量高、特色明”的办学品牌，在区域内享有较高声誉。在菩小任职的近10年里，陈健探索并总结出“主动发展型学校”的新思路，力求为每个学生的终生幸福提供优质的教育，为每个教师的自主发展创造无限的可能，为学校的内涵发展持续注入活力，为教师的成长和学生的成才提供不竭的能量。

一、以理念赢未来，创建“主动发展型”学校

陈健认为，“主动发展型学校”应是全方位的概念，不仅体现在办学理念和学校文化中，更体现在学校管理、教育教学等各个领域，因此给其做了六种界定：即办学思想突出主动性、学校制度强调科学性、管理行为突显人本性、教育教学彰显创造性、教育效果重在实效性和学生发展呈现自主性，旨在提高办学水平，打造学校的品牌和特色。陈健表示，这种“主动发展”，是对教育者促进教育对象全面发展的整体要求，不仅体现在学生的学业发展方面，更体现在学生的思想品德、行为习惯和劳动技能等方面；不仅体现在学校教育中，更体现在家庭教育和社会教育之中。

从学校管理和教师发展的层面思考，陈健深刻地认识到：在广州这样的经济发达地区，对教师的管理更应体现人性化和自主性。对教师的人性化管理是促进其自主发展的核心，如果学校管理能达到促进教师专业发展和其发展意识的结合，那么教师的主动发展就将成为自觉的行为。

1、人性化、严谨性的学校考勤制度

菩小的考勤按照每月两次不定时抽查的形式来监督。这种人性化的机制，既是对教师的检验，又是对教师的信任。由于这种人性化的制度体现了对教师的信任和尊重，教师们与领导的关系更贴近了，工作的积极性也更高了。在完善考勤制度的过程中，菩小还悉心探索并全面实施了人性化的加班条制，即每次加班后，学校就派发给教师一张加班条，以此作为实行对休和补休的凭证。此外，教师手上的加班条还可作应急之用，若一年结束之后手上仍有未使用的加班条，会给教师相应地发加班费。这种合理而人性化的机制赋予了教师充分的自。同时，菩小也落实着严格的使用规定。例如，加班条不能连续使用，且以一天为限，这就要求教师必须安排好自己工作的交接，必须提前报备和报批等。人性化的加班条制度，既使教师感到被尊重，又避免教学秩序的混乱，既有效地促进学校的考勤制度，又使休假制度严谨有序、张弛有度。

2、多元化、灵活性的教师评价制度

陈健表示，教师职业的特殊性决定了其评价机制不能拘泥于量化标准。基于此，菩小深入开展了“教师发展性评价”的课题研究，该评价方案以教师自主发展为根本导向，建立以教师自评为主，校长、教师、学生和家长共同参与的评价制度，将定性评价与定量评价相结合，努力倡导民主、平等和多元的评价体系，营造教师之间真诚合作的气氛和环境。

事实证明，这种趋向新型、面向未来的评价制度，对于调动教师的自主性、激发教师的潜力、提高教育教学质量有明显的作用。陈健说：“跟之前相比，教师工作的积极性有了明显的提高。其中，转变最明显的就是菩小的科学学科和艺术学科中的声乐项目，原来都属于薄弱环节，但随着教师指导、学生加分等制度的实施，都逐渐由弱变强。在科学学科方面，学生在广东省小小科学家比赛、广州市四驱车比赛中获奖颇丰；在艺术学科方面，只用一年的时间，学生就在广东省的合唱比赛中喜获一等奖。”

3、创新化、开放性的教师发展格局

陈健校长高度重视为每个教师的自主发展创造无限的可能，从而为学校的内涵发展持续注入活力。除了发展性的评价制度，学校还为教师的自我提升和进步提供了广阔的空间。在创新教师培训模式、为教师的自主发展搭建学习和锻炼的广阔平台等方面，陈健也做了深入的思考。针对教师成长，他提出“开放办学”的理念，还定期举办家长开放日和主题开放活动，及时对家长的问卷调查反馈进行汇总，并将此评价结果纳入《菩提路小学教师发展性考核评价方案》中，对教师成长起到监督式的推进作用。在教师培训方面，他侧重课堂教学实践的培训方式，力求在“教得好”的培训目标中，使教师得到更多自主发展的方向参考，在教育实践中获取能量、得到锻炼，这种培训方式收到良好的成效。例如，2010年，广东省特级教师罗夕花为菩小语文教师进行基本课的培训，她要求在场的语文教师写出自己的教学思路并亲自写“给学生布置的作文”。通过对自身写作基本功的检测，使教师学会了换位思考，对比学生和自己的思路。

在实践锻炼中成长、在自主思考中进取，在“主动发展型学校”这一理念的引领下，菩小全面落实了人性化管理和教师自主发展的策略，并锻造出一支求真务实、优质施教和德艺双馨的教师队伍。

二、以学生为本，打造“全员参与、学有特长”的体艺特色

作为父亲，陈健常常站在家长的角度思考菩小学生的成长。他认为，一个学校要发展，其学生必须具备自主学习的意识。只有懂得自主学习，在成长过程中，学生才能迸发出强大的个性与潜力。由此，陈建认识到，“主动发展型学校”这一理念最终必须落脚于学生的全面而自主的发展。他说，学校必须坚持以学生为本，激发兴趣，发展个性，培养身心健康、学业优秀且适应社会发展的学生。基于此，陈建不仅关注学生的学习成绩，更本着为培养学生广泛的兴趣爱好提供广阔舞台的思路，一直致力于完善并发展菩小“全员参与、学有特长”的体育和艺术特色，以此带动学生的自主发展。

1、发扬体育特色，感受体育乐趣

陈健坚持将菩小的体育特色发扬光大。如今，菩小已初步形成以体育课为主导、以大课间体育活动为补充的学校体育工作新格局，坚定地落实了“每天体育活动1小时”的规定，还发展了学校的体育特色项目，鼓励学生自主参与，让学生感受体育锻炼带来的快乐，真正做到“我锻炼、我快乐、我健康”。

菩小积极推行大课间活动，把课间操的时间改为30分钟，并根据本校体育特色以及学生的兴趣、爱好，编排了符合学生年龄特点，活泼可爱且韵律感十足的交警示范操（即贝蕾小交警的示范动作）、绳操等学校特色操。它们与国家统一的广播体操交叉进行，使得大课间的活动内容丰富多彩。同时，在大课间活动的组织形式上也有创新：一方面，开展以器械为主题的大课间活动，例如以绳为主题，尝试以花样跳绳来激发学生的创造力；另一方面，为避免下雨天全校学生无法锻炼，根据学校场地以及学生特点，及时在全校推广了手语操“感恩的心”，并作为室内广播体操坚持至今，受到全校师生、兄弟学校以及各级领导的一致好评。丰富多彩的大课间活动，把体育知识和技能、德育管理和思想道德教育渗透在了闲暇的体育活动中，拓展了学校体育的发展空间，促进了学生身心的健康成长，培养了学生终身锻炼的良好习惯。

此外，陈健本着培养学生的兴趣、爱好，发展学生的特长之思想，对菩小的体育特色培训项目做了有益的探索。首先，为发展田径、击剑和游泳这三个体育特色项目，学校相应地组建了田径队、击剑队和游泳队，并构建低、中、高三个不同年龄层次的梯队，由不同的教练负责，并设定专门的运动员档案。队员每次训练都有出勤记载，做到了训练有计划、阶段有测验、测验有记录，使训练有的放矢。在时间安排上，每周训练5次，每次不少于90分钟。其次，以每年的“菩小杯”校园体育节为契机，大力开展班级间、年级间和校际间的体育项目比赛，在公平竞争和体育锻炼的氛围中让学生亲近、热爱和享受体育，增加对“团结、公平、向上”的体育精神的理解。

在菩小体育理念和体育文化的熏陶下，一届又一届优秀的体育特长生从菩小毕业，他们在菩小的教育中，形成了坚韧而果敢的精神品质，彰显着各自不同的人格魅力。

2、培养学生的兴趣、爱好，让每个学生“学有特长”

在对学生的艺术培养方面，陈健力求让每个喜爱艺术的学生都能“学有特长”，这一理念为菩小学生的艺术特长发展提供了坚实的保障。学校建有艺术团，由专业教师担任艺术总监，包括学校合唱队、学校管乐团和学校舞蹈队等，成员有三四百人，学生们完全可以根据自己的兴趣选择加入，几乎零门槛的培养原则最大程度地保证了菩小学生发展的自主性。

每年，菩小的艺术节同体育节相互辉映，形式丰富多彩，活动热闹非凡。具体到菩小学生的艺术特长教育，主要采用学生的家庭培养与学校的特色项目相结合的方式。例如，舞蹈团的培训。菩小学生大多在校外都有自主学习的经历；在学校内部，除每周一次的活动外，在演出前还会请舞蹈老师专门进行指导、集训。又如，2009年成立的管乐团。它是以学校为单位组建、与大雅音乐联盟合办的管乐组织，成员有120多人，每周两次统一在学校训练。总之，良好的兴趣指引，辅之以定期的.练习和专业的指导，既满足学生追求艺术爱好的愿望，又让家长欢喜，还很好地体现“学有特长”的体艺培养理念，必然会取得丰硕的成果。

陈健说：“我们现在有一个想法，就是让每个学生至少学一门乐器，掌握两种运动技能，例如，跳绳、呼啦圈之类。这也是落实全员参与、发展特长，并达到塑造阳光形象之意义所必需的途径。”为积极鼓励学生，激发学生的兴趣，陈健也在积极努力地探索新的体艺锻炼项目。他表示，从2011年下半年开始，菩小的一年级和二年级，已开设国际象棋、中国象棋和围棋等相关课程。同时，还开展了跆拳道的训练。这些校本课程项目，进一步丰富了学生的业余生活，为学生的主动发展和特色成长提供自主而广阔的空间。在陈健看来，学生只有进入主动性学习的轨道，找到释放自身潜力的途径，其特长发展才会更有建设性；同时，学校也才能更好地达到培养目标，与学生共同成长，成为“主动发展型学校”。

三、“雏鹰争章、体验成长”，荣膺红领巾示范校

在德育为先的理念指导下，陈健将菩小的少先队活动作为德育工作的先锋，发挥少先队强大的组织功能，开拓校园德育的新思路，以此打造“红领巾示范校”。

菩小少先队大队现有42个中队，1 800名少先队员。对于少先队特色活动，菩小按照新课标要求，结合自身的培养目标——培养“心智健全、健康阳光、适应社会发展的学生”，精心打造“雏鹰争章”这一少先队特色品牌活动，并将其贯穿整个德育工作的始终，切实提升学生的思想道德素养，最终将菩小的素质教育发展带入新起点。

“雏鹰争章”是由全国少工委根据年龄特征，对学生的思想道德品质、科学文化素质和健康素质等方面提出的具体要求，并将其细化成一枚枚奖章，通过一系列少先队活动，让他们在实践中体验和感受，掌握特定的方法和能力，通过考核和评价措施，颁发特定章目。在此基础上，陈健深化了“雏鹰争章”的意义，将菩小的“雏鹰争章”从单一而纯粹的少先队活动转变为素质教育的培养、评估和奖励机制，从阶段性活动转变为长期性工作，贯穿和作用于素质教育的全过程，从而成为学校德育工作的特色品牌。

“我们的‘雏鹰争章’希望最多的学生参与，从中得到最真实的感悟和提升，相对于争章成功与否的结果更注重于争章过程中学生思想修养和知识技能的提升，是与学习成绩无关的整体素质提升体系，力求让所有学生都有所得、所感，通过争章这一追求荣誉的形式来激发学生主动学习提升的潜力。”陈健如是说。

以“体验成长”为目的开展的“雏鹰争章”活动，具体分为定章、认章、争章、考章和颁章五个环节。其中，菩小的28枚固定章目，是陈健与学校的德育班子按照《少先队辅导员工作纲要（试行）》和《关于深入开展“南粤少年雏鹰行动”推进素质教育的意见》等文件的有关要求，结合学校自身特点而确定的。而章目的选择和确定则以学生兴趣为主，培养学生的自主性。陈健充分利用学生争章的积极性，将雏鹰争章这一评价体系融入少先队活动，进而将德育工作潜移默化地实施开来。例如，3月份少先队的主题活动是学雷锋，那么“学雷锋章”便被设为3月份的必修章目，并号召全校的学生争“学雷锋章”。菩小学生按照规定争章的要求，首先要学唱一首和雷锋有关的歌曲或读一本和雷锋有关的书等，以体验雷锋精神；接下来则秉承雷锋精神，并将其应用到生活中，主动开展学雷锋活动；最后，还要撰写体验日记等。达到以上三个要求后，经过辅导老师和中队委的评价，合格的学生就可以拿到“学雷锋章”。

“雏鹰争章”活动对于学生全面素质的提升所产生的强大推动力使得陈健决心进一步推动“雏鹰争章”活动，使其更加持久而深入地发展，最终形成特色活动品牌。陈健校长与学校主管德育的领导班子商量后选取了“集邮促我成长”“交通安全教育”“中华经典诗文诵读”作为与“雏鹰争章”活动相配套的三大主题，并设计出切实可行、长期稳定的活动规划，最终将其打造成以“雏鹰争章、体验成长”为核心品牌、系列少先队特色活动为支撑的德育工作的完整体系。

1、集邮促我成长

学校将少儿集邮活动列入菩小素质教育的总体计划中，并结合“体验争章、实践创新”的少先队特色，设置集邮争章的考评机制，与教师们一同开发了一至六年级“集邮促我成长”的校本课程，帮助学生了解广博的知识，陶冶情操，并鼓励学生自主创新。其中，集邮知识讲座、“邮票上的科学常识”竞赛、“绿色天使爱环保”邮票设计、“邮票配诗”朗诵大赛等活动深受队员们的欢迎。2005年，菩小成立的“海珠少年邮局”是陈健最引以为自豪的。据介绍，这一组织仿照邮政局的运行机制，由学生进行自主操作，并成立了一支“活力邮政雏鹰小队”，由大队委组织成员，并聘请家长、集邮爱好者为志愿辅导员。队员们不仅到11185呼叫中心、邮件分拣中心和邮政博物馆参观学习，还全面了解邮政工作，体验邮政服务，学习盖戳、分拣邮件和寄件等实用邮政知识。这一系列活动都是跟集邮联系起来的拓展性学习形式，成果显著。活力邮政红领巾小社团曾被评为“全国优秀红领巾小社团”。

2、交通安全教育

菩小的交通安全教育活动也开展得丰富多彩。学校大队部积极开展交通安全争章活动，设立交通章，制定争章要求，组织多彩的体验活动，让每位少先队员在体验中获取交通安全知识。陈健校长说，这一主题主要以菩小的“贝蕾小交警”队伍为特色进行打造。学校聘请海珠区交警大队的交警为校外志愿辅导员，共同编写了“小交警交通信号操”和《交通安全拍手歌》供队员学习、操练。此外，贝蕾小交警特色队伍的队员们与交警叔叔“大手拉小手”，开展一系列的交通安全宣传活动，在广州市首个“文明出行礼让日”活动中协助交警认真“执法”，派发交通法规宣传单，劝导行人遵守交通规则。在“十分志愿”社区活动，他们当起了交通安全宣传志愿者，既向居民派发资料、挂横幅、设橱窗，又表演“小交警交通信号操”，得到社会各界的肯定。

3、中华经典诗文诵读

陈健认为：“古诗文中蕴含着丰富而优秀的德育素材，开展该活动，其目的是尽可能想让学生体会古人的思想，让他们在趣味性的感悟中得到提升。”据介绍，这一活动要先从高年级挑选语文基础好的学生，由负责古文诵读项目的主任和科长一起培训这些学生如何教学古诗，之后在每周五2点到2点30分将这些小教员分到各个班去教其他学生学习古诗文诵读，以先进带动整体，保证每个学生都参与其中，发挥学生自主的教与学的能力。每三个星期，就由各中队开展一次古诗擂台赛，将学生前三个星期学的古诗进行总结回顾，并让学生通过不同的形式展现自己最喜欢的古诗。有的选手通过演唱与古诗相关的歌曲表达古诗意境，有的选手用肢体语言表达古诗含义，有的选手将有故事情节的古诗改编成小品的形式，等等。而最后评选则按照“雏鹰争章”的模式进行。陈建表示，“活动的趣味性、感染性和重要意义是我们选择的标准，既有知识的获得，又能培养学生的创新思维能力”。

雏鹰小队活动总结(篇7)

雏鹰小队活动总结

2020年7月1日，我和其他成员参加了由学校举办的雏鹰小队活动。这是我们第一次参加这类活动，我深受启发和启示。在此，我将详细描述我的经验和感受；同时，本文也将提供一些技巧和建议，帮助未来的参与者更好地应对和完成类似的活动。

一、活动内容

雏鹰小队活动是一种测试参与者团队合作能力和个人表现的竞技游戏。在这项活动中，团队成员需要跨越各种障碍、解决游戏谜题，并在限定时间内完成所有任务。最后，表现最出色的团队将获得胜利并获得奖励。

我们的活动设置了七个任务，其中包括保龄球、拼图、搭建立方体等等。在每个任务之前，我们都会收到简短的任务说明或者任务目标。此外，在每个任务的前期，我们团队成员要进行头脑风暴，挑战自身的思维和创造力。

二、个人感受

首先，我对雏鹰小队活动的整体安排和设计非常满意。活动以友好互动和竞技为主要目的，而非赔率。这使得整个活动过程非常有趣，引导我们更好地应对问题和挑战。

其次，活动团队对每个环节的设计和策划也令人叹为观止。他们设计了各种类型的障碍，要求我们进行反射和快速决策。特别是搭建立方体任务，是我认为最具团队精神的活动之一。我们必须通过紧密合作和协调才能够共同完成任务。在任务的最终阶段，每个人都陷入了一种创造性的沉思状态。

最后，参与雏鹰小组活动让我认识并与许多有趣的人交流。通过与团队成员进行讨论，我获得了各种宝贵的见解。他们教会了我如何处理同伴压力、沟通技巧和个人情感管理等等。这种宝贵的经验将有助于我成长和在未来的竞争中胜出。

三、建议和技巧

接下来，我将给未来参与雏鹰小组活动的人一些建议和技巧。这些技巧和建议可能有所不同，视情况而定，但对于大多数人，它们应该能够帮助您取得更好的成绩。

首先，关注任务说明。在任务之前，您将获得极其宝贵的时间来思考和规划。不要轻视这个过程，毕竟，它将为您成功进行每个任务做出基础的准备和努力。

其次，不要忘记团队合作。这是雏鹰小队活动的核心目标。在解决问题时，始终保持开放和互动的态度。聆听团队成员的意见，如果您不同意则提醒他们您的想法。共同协作，建立互相信任的关系，这将是您取得胜利的关键。

最后，不要害怕失败。失败是每个人都会遇到的，即使是那些在游戏中最强大和最优秀的人。教练和团队成员都会提供支持和鼓舞，这将使您继续努力和战胜自己的压力与困难。

总结

作为雏鹰小队活动的参与者，我对这项竞赛充满赞赏和尊重。这项活动体现了团队合作和交际，即使在极端情况下，我们也能安然应对。同时，这项活动还以其提高决策能力和创意思维的过程而著称，使我相信自己能够在未来生涯中发挥更大的作用。我要对组织者和教练的辛勤工作和出色表现表示感谢。您的支持和鼓励使我能够获得更好的参与体验和教育培养。

雏鹰小队活动总结(篇8)

随着“雏鹰行动”的深入实施，一个新的少先队组织机制——“雏鹰假日小队”应运而生。

队伍是少先队最基本的组织和最活跃的细胞；小队活跃，少先队才会有旺盛的生命力。由于种种原因，少先队的基层组织——少先队小队主要建在学校内，按中队和教室中的座次组建，按这种模式组建的少先队小队，便于校内的管理。至于节假日，随着少先队员散布到社会，这种小队模式不可避免地“解散”了。

实行双休日后，少先队的假期增加到170多天，占全年总天数的45%。如何深化少先队组织，改进完善少先队组织模式，为少先队节假日生活提供服务，成为少先队工作者面前的新课题。“雏鹰假日小队”的建立，无疑为少先队的基本组织原则与当前我国社会生活的现实之间，找到一个有利结合点，有利于把节假日休闲在家的少先队员组织起来，开展活动，接受锻炼，增长才干。

根据这一情况，为了更好地引导少先队员安排好休闲活动，让假日生活过得充实而又快乐，我校少先队开展了“雏鹰假日小队”活动。

具体操作：

1、分层次宣传。开展任何一项活动，首先要让参与者明确此项活动的本质和意义，鉴于此，我分别召开了校外辅导员、中队辅导员及中队长会议。在会上，我要求每位与会者明确：

“雏鹰假日小队是少先队员们在节假日里根据自己住家情况或兴趣爱好，3～10人不等自由组合而成，是在家长或其他社会各界人士的辅导下，开展教育的活动形式。在校外辅导员会议中，使校外辅导员明确：他们的任务是组织指导和帮助雏鹰假日小队开展各项活动，如为小队提供活动场所，提供活动内容，提出活动建议等。

而中队辅导员则是要充分调动学生家长和社会各界人士的积极性，大力挖掘社会教育资源，开发各种类型的社会活动基地，为本中队的假日小队提供良好的活动环境。成立由家长和社会各界人士组成的志愿辅导员队伍，构建中队团队活动网络。如中队聘请了四位家长和两位社会人士以及学校有特长的青年教师，作为每小队的志愿辅导员，与小队长一起开展小队活动。

在中队长会议上，让每位中队长明确：“雏鹰假日小队”活动是广大少先队员利用节假日开展校外活动，是少先队员们自主的活动，学校、家长对于队员们开展的活动，只是指点一下，中队长的任务是帮助辅导员构建小队活动网络，并不断地将活动情况，汇报大队部。通过召开上述会议，组织者和指导者都明确了此项活动的要旨，从而能更准确地向参加此项活动的少先队员作宣传。

2、中队组建小队。雏鹰假日小队是适应假日活动的小队，小队可由居住相近的队员组成，也可由有共同兴趣爱好的队员自由组成，人数一般为8-10人。在我校的两个中队中，按照上述两种队形，小分队的组建，如原来的中队，是由住得很近的队员组成的；初中小队是由兴趣爱好相同的成员组成的小团队。

这样，我们就可以知道哪种团队建设方式能使团队活动更有效。通过半年的运转以共同兴趣爱好组建的小队，活动起来更具协调性，统一性，效果也较好。

3、上述两项工作完成后，“雏鹰假日小队”活动正式启动。首先，由大队部出面对上述两中队的队员家长进行问卷调查，从反馈的问卷中选择数位有一定社会活动能力并且热心于教育活动的家长，担任其子女所在小队的志愿辅导员，然后，大队部再邀请市关工委的老同志和学校中有专长的青年教师，担任小队辅导员。

4、开展活动，反馈信息。为了让志愿辅导员和队员有交流的机会，大队部组织中队开展了“雏鹰假日小队”志愿辅导员聘请活动，通过此次活动，辅导员和小队成员共同讨论了小队一学期的活动计划，确立小队公约，共同寻找活动基地。为了确保活动实效，大队部制定了“五有三定一总结”制度。

“五有”即“雏鹰假日小队活动”有阵地，有校外辅导员、志愿辅导员队伍，各小队每两周有一次活动，每次小队活动有小队活动记载。“三定”即每次活动由各小队定时间、定地点、定内容，报中队辅导员审批后活动。“一总结”即学期活动结束后，以中队为单位开展主题活动进行总结、评比、表彰。

这一制度有效地规范了“雏鹰假日小队活动”。雏鹰假日小队与志愿辅导员利用假日一起开展活动，并不意味着大队辅导员、中队辅导员可以放手不管，大队辅导员和中队辅导员通过中队长、小队长活动申报和审批掌握其活动内容、地点、时间，并通过多种渠道接受反馈信息，不断提出改进活动质量的指导意见，并且对活动中出现的新颖的活动形式进行广泛宣传，促进小队活动质量的整体提高。

以上是我校试点开展“雏鹰假日小队”活动的操作程序，由于开展较晚，目前尚处在各小队的活动阶段。如何使活动开展得更好，真正地做到将学校、社会、家长三者相连，环环相扣，还有待于在实践中不断地探索、完善和总结。

雏鹰小队活动总结(篇9)

短暂的寒假总是来去匆匆，伴随着新年的声声爆竹，孩子们又长了一岁，带着憧憬，怀着渴望，我们携手迈进充满挑战、充满机遇、充满希望的新学年。 回顾寒假生活，同学们都过的有意义，现将一（3）中队活动情况总结如下。

一、汇报我们的成果。

寒假里，除了吃好，玩好，完成老师布置的作业，我们的同学们还聚在一起成立了各式各样名字新颖别致的雏鹰假日小队，开展了有趣又有意义的少先队活动。每队的小队长们不辞辛劳，带领大家开展活动，同学们在记录本上记下了自己付出辛劳和收获的过程。其中由苗润杰带领的绿色家园小队在社区捡食品袋、垃圾，保护了环境卫生；由李学如带领的先锋小队调查采访了社区的叔叔阿姨们，了解了社区文明建设的进程和意义；由邹子睿带领的吃苦小队义务擦洗了小区楼道的把手，亲身体验了好事从我做起，从身边做起，从一点一滴做起的口号??从中我们深切地感受到一（3）中队雏鹰假日小队在这个寒假中都尽显其能，各尽其责，希望同学们向他们学习，在假期同样自觉地增知识，长能力。

二、我是家庭的小主人。

家庭是孩子成长的摇篮，家庭成员的一言一语、一行一动都影响着孩子的成绩，今年寒假我们中队共有40多名同学与父母签订了《家庭文明公约》，内容包括勤劳节俭、文明礼貌、尊老爱幼、知错能改、诚实守信、节水节电等，充分反映了我们同学对家庭文明的理解和运用。其中翟康乐同学还自己亲手绘制了别具一格的《家庭文明公约》。我们非常希望能有更多的同学和爸爸妈妈建立《家庭文明公约》，做好父母的小助手，为家庭的和谐贡献自己的一份力量

三、社区活动搭建新的`平台。

社区活动为同学们的素质培养提供了更广阔的舞台，它面向社会，促使同学们的全面发展和主动发展。而同学们对社区活动的参与，也为社区工作注入一股新的活力，拉动了社区工作，好比是“忽如一夜春风来，千树万树梨花开”。今年寒假全班共有42位同学参加了社区活动，在活动中获奖的有15人，主要包括：

公益活动、孝亲敬老活动、科技活动、文体活动、宣教活动等，充分展示了我们学生的素质和能力，当然也学到了课本中学不到的知识。

四、努力从小事做起。。

一直以来我们都倡导“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，让人欣喜的是在寒假期间，我班学生共做了95件好事，从中可以发现我们的同学们都继承了中华民族的优良传统——尊老爱幼，主动让座给老人，扶老人过马路，帮邻居照顾小孩，将拾到的东西上交或归还失主等等， “一花引得百花艳，万紫千红才是春”，只要我们全体同学都从身边的小事做起，相信道德之花将会开遍中华大地。

在经过了一个寒假的休整后，孩子们又满怀激情地开始了新的征程。这学期，学校大队部为孩子们设计了许多丰富多彩且意义非凡的活动，相信已经有不少同学跃跃欲试了，那么就让我们共同努力，快乐的成长吧！

雏鹰小队活动总结(篇10)

近日，我参与了由本地社区组织举办的“雏鹰小队”活动，这项活动旨在培养孩子们的团队合作能力、勇气和自信心，经过一周的活动，我深刻感受到了这些孩子的成长和变化，这也让我更加相信团队协作的重要性。

首先，活动开始前，我们都进行了一次简短的自我介绍。每个孩子都向大家介绍了自己的姓名、年龄和所喜欢的事物。通过这个环节，我们可以迅速了解到这些孩子的个性和性格，帮助我们更好地理解他们，并且也能够建立更好的互动关系。

接下来，我们开始进行各种各样的团队活动。比如说，我们一起完成了一个拼图游戏。这个游戏的难点在于每一块拼图都是由不同的孩子持有，他们需要彼此交流协作，才能完成整个拼图。在这个游戏中，每个孩子都必须充分发挥出自己的能力，才能够合作完成任务。通过这个过程，孩子们学会了团队协作、沟通和配合，也让他们相信他们可以一起完成更多的困难任务。

此外，我们进行了训练营中的拓展项目，如攀岩。孩子们在攀登的过程中，唯有相互协作才能成功攀登，这也让他们对于团队协作的能力有了更深的理解。在过程中，孩子们不断地互相鼓励和提示，在彼此支持下，他们都成功地完成了攀岩的任务。这个过程中，他们也学会了诸如安全意识和身体控制能力等并非是团队合作能力的隐性因素，并且通过团队合作的积极体验，他们也积极放弃了恐惧和疑虑，让他们更加大胆和适应困难。

在活动的最后一天，我们进行了一场表演。孩子们自主组成队伍，分别准备自己的节目。有些孩子跳舞，有些孩子朗诵诗歌，还有些孩子表演魔术。每个孩子都展现出了自己的才华和自信，尤其是扮演角色表演的孩子，他们从一开始的害羞，到最后的自信，可以看到他们的进步。这个过程中，孩子们不仅收获了表演技能，而且还培养了勇气、自信、文化素养和表达能力，这些都是团队协作和个人发展的重要素质。

通过这次“雏鹰小队活动”，让我看到了孩子成长的奇妙变化，同时也让我更加相信团队合作的价值。在我之后的生活中，我也会在与人交往、学习、工作中坚守这个信念，发扬专业精神，为成为一个真正专业人士创造条件和机会。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5208582.html

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