对于那些希望加入中国共产党的人来说,首先要写入党申请书,这是入党最基本的一个环节。如果你有志于祖国的发展,加入中国共产党是我们毕生的追求。不同行业的入党申请书怎么写呢?由此,小编为你收集并整理了中学述职报告(最新完整版11篇)供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。
20xx至20xx学年度对于本人来说,是工作上有较大变更的一年,是忐忑与困惑交织的一年。现就本年度本人的一些工作和思想状况述职如下:
班班主任和九(班的数学教学。
本人潜力薄弱,始终相信勤能补拙。一年来,不管是在行知学校,还是在三十八中,一向坚持早晨七点到校,晚上七点离校,中午留校的作息方式,期望以勤勉之身、勤恳之心以及一丝不苟的态度,为学校、老师以及学生做好一些必要的服务工作。其间,有不周到之处,恳请各位领导、老师的体谅,本人必须会总结经验,反思不足,力求改善,努力完善。
本学期,本人初次分管政教和团委工作,对这些工作都不熟悉。由于政教和团委几位老师的不断努力和各位班主任、各位老师的支持,使得七、八年级计素教活动、防震演练、未成年人思想道德建设等工作完满完成,暑期学生体育训练有序进行,各类社团活动蓬勃开展,并在省、市、区乃至全国均取得优异的成绩。
本人带了很多届的初三毕业班,这个学期是最个性的一届,因为跨学校工作,每一天我只能课前到堂,下课便回三十八中,所有的作业带回来改,与学生课下接触很少,因此不得不多思考提高复习效率的方法,不得不多研究中考考纲、中考信息,使得对中考复习的感受较以往深刻了很多,同时,学生的中考成绩也由九年级开学初接手时的倒数变成了正数,这是对本人一年来辛苦的最大宽慰。
为了改变本人口拙笔乏的现状,工作之余需要不断学习,于是读书、随笔渐成习惯。本年度一篇论文获安徽省教育学会一等奖,个人博客却越写越糟,一年不如一年,今年的全区博客评比仅获二等奖,对于自信心有极大的打击。
作为一名教师,必需要具有忍受清贫、不怕寂寞、甘于奉献、乐于学习的精神,“飘飘何所似,天地一沙鸥。”只有淡然至此,才能宁静致远。我需要用勤奋去走每一步,用虚心去编织每段时光,用敬畏去欣赏每道风景,用宽容和感恩去对待每一道目光。预祝各位领导各位老师新的学年感觉更幸福!
始终坚持深入教学第一线,一年中除了参加与教学有关的会议外,坚持蹲在学校。能和学生一起锻炼,早、晚自习走进教室检查学生自习情况,深入办公室,和老师们一起学习,一起讨论,及时了解教师在想什么,学生需要什么,掌握教育教学第一手资料,把握教学方向。从来不摆架子,努力走进教师、学生,真心实意的帮助同志,可以从学生和教师处了解学校管理的真实情况。
我主抓教学工作,积极带头探索教学管理方法。三个年级期末统一考试,高三每次统考、月考都要花大量时间收集信息,统计、分析成绩,制作课件,用多媒体这种方式对各个年级成绩进行分析,找出各个班的问题结症,指出教学中应注意的问题,和兄弟学校成绩进行对比找出我校的努力方向。
坚持数学、物理、化学、生物、信息技术奥林匹克竞赛培训,为五中锤炼了一批教师队伍,培训了一大批优秀学生,磨练了学生的意志品质,培养学生的钻研科学能力,为将来科学研究积累了经验,也提高了五中教学层次。
在xx年,我负责教导处、高二年级组工作及现代教育中心工作,坚持为教师服务,为学生服务的宗旨,积极创建优秀科室,结果实验室是市级优秀实验室,学校被评为省级电教示范学校。在负责教导处工作中,和教导处同志一起,完善了教导处管理制度,充分强化教导处及所属部门对教学服务的职能,改革五中课时设置,使我校开课制度化、科学化,建立健全教师进修学习文字档案。在教学常规管理上,和年级组、备课组、教研组一起,狠抓备、讲、批、辅、考等常规工作。在这一年,我和全体教师艰苦奋斗,团结拼搏,取得了600分以上学生过四百人,重点大学过千人优异成绩,在全XX市处领先地位,在湖北也处于前列。在负责现代教育中心工作中,和电教中心教师一起,改变传统教学模式提供了高水准的硬件条件。使我校电教工作大大向前走了一步。在湖北省重点中学中处于领先地位。三个国家级课题结题,在去年省电教“五优”评比中,有10件作品获省一等奖,12件作品获二等奖,在全省重点中学中名列前茅。
在校党委领导下,坚持一手抓教育教学管理,一手抓党风廉政建设,两项工作一起部署,一起落实,一起检查,坚持立足教育,着眼防范,加强我所负责的三个部门人员思想教育,提高广大干部和党员的思想政治素质,特别是解决好世界观、人生观、价值观问题,在党员、干部头脑中筑起思想道德和纪律两道防线,对于防止和抵制腐朽思想文化的影响和侵蚀,有效进行反腐起着极其重要作用,在我主管的教导处、高二年级组、现代教育中心三个部门中,完成了目标责任制,没有出现利用职务上的便利谋取不正当利益,没有出现私自从事营利活动,严格遵守公共财物管理和使用规定,没出现假工济私,化公有私情况。在过去一年里,分别对三个部门签订目标责任状,安排布置、落实、检查廉政责任状执行情况,对责任状中的目标一项一项、一人一人的落实,分别找分管范围内各级干部谈话,如教导处李伟才同志、现代教育中心高云同志、高二年级冯长春同志,都分别谈到,要求他们廉洁自律,洁身自爱。如教导处李伟才同志主管实验室仪器、药品进货问题,成立了招标小组,公开招标,共同监督,严把质量关、价格关,比前年同比节约约公正、公平,既节约了资金,又保证了质量,同时也保护了一批同志。
我在分管三处工作中,各级干部的重大事项都作了报告,没有发生重大事项,我能在学校党委议事中做到会上知之必言,言无不尽,一切以学校利益为重,以全体学生利益为主,以学校发展为重,
提出一系列建议和意见。
当然,由于自身学习不够,理论水平有限,还有很多不足的地方今后要多学习,使自己的经验上升为理论,全面地、准确地把握五中教学动态,使我校教学更上一层楼,使自己能力上一个新台阶。
1、亲自参与教导处的教学组织工作,听课42节,加强教学督促检查,本学年和教导处检查教师改作、测试情况6次,召开教研组长会议8次,加强课堂巡视力度,坚持执行每个午巡视课堂教学情况,学校教育教学质量稳步提高,20xx年春学期期中考试成绩排在全县前列。初三两次模拟考试取得好成绩,体育中考取得好成绩。
2、抓好中考备考工作。
(1)执行20xx年中考备考计划,使我校备考更有计划性、科学性、和针对性。
(2)实施月考措施,及时检查毕业班教学情况。本学年组织8次毕业班月考(模拟考),并在每次考试结束后召开师生会议及时进行总结,找出存在问题,提出整改意见。
(3)共召开10次毕业班教师会议,统一思想,研讨备考对策,使得良好效果。
(4)共召开3次尖子生会议,给尖子生鼓励打气,做尖子生前途理想教育。
(5)对毕业班学生加管理,经常深入毕业师生了解情况,对问题学生进行教育。
(6)举办讲座3次,给毕业班学生进行中考前心理辅导。
4、非毕业班实行月考制度,组织教师编制题目,提高教师教育教学能力,考后及时总结,通过不同渠道加强学生前途理想教育,让学生更加努力学习。分年级召开尖子生会议共6次,加强前途理想教育,进行学习方法指导;召开尖子生家长会议2次,加强与家长沟通。
5、教研工作。
(1)组织我校教师参加20xx年“国培”学习,已圆满完成学习任务,增强教师科研能力,提高教师教学水平。
(2)组织教学研究,培养教学能手。组织、支持、鼓励、指导各位青年年教师进行教学研究,参与各教研组评课多次,以达到共同进步的目的,优质完成教育教学任务。6月份成立学校课题小组,为教师的发展做引领。成功举办心理剧展演活动、主题班会比赛,加强教师之间的沟通和交流,发挥集体智慧,共同应对新形势、新挑战。本学期听课21节,加强教师新理论培训。
6、组织师生排练扁担舞,6月14日参加马山县文化三宝展演活动。
7、努力开展瑶族乡民族校园文化活动,20xx年12月我校被评为自治区民族团结进步“模范集体”,20xx年5月我校评为马山县唯一所自治区民族文化教育示范学校。
中学校长述职报告范本
光阴似箭,岁月如梭,转眼间XX年已渐渐离我们远去。回顾这一年来所走过的路程,真是百感交集,用一句话概括就是:“困难与顺境交替,机遇与挑战并存”。在即将过去的学年里,在上级领导的悉心关怀下,我校各项工作与时俱进,取得了一个又一个骄人的成绩。即将过去的这个学年,是我校全体教职工在教育行政主管部门领导下,同心同德,励精图治,开拓创新,不断进取的一年;是七中不断发展壮大,迈上新的征途的一年!现根据本人的工作职责和实际情况,我将本年度的工作向各位领导及教师们汇报如下:
一、基建工作
听课;继续坚持行政领导下级组,一人负责一个年级,负责整个年级的教育教学和日常管理;每个班子成员与一个后进学生建立“一帮一”结对子帮教关系。对年级、后进学生进行实实在在的指导和帮助。
工作、学习和生活,为教职工办实事、办好事。针对教师中合理合法又力年能及的事情,坚决与老师一道解决实际困难,既是当家人,又做教师的贴心人。比如教师及家属生并家庭经济困难等等,我们都尽可能的上门慰问和帮助。
听课、评课,我本人每学期都听课在40节以上,评课在30节以上。作为校长,我的主要精力和工作都放在抓教育教学管理上,经 常和老师们探讨课堂教学和教改教研,自己也做到坚持学习理论和参加继续教育,掌握学校教学工作的第一手资料和信息,对决大多数老师的教学工作都有一较深入的了解,崇尚实干,工作效率较高。
品德高尚、业务精良、爱岗敬业、团结奉献,百分之百的教师达到本科学历,其中研究生省级6岁,一流的教师队伍为学校的卓越发展提供了有力的人力保障。
二、德育工作
学校把德育当成一门系统的工程进行研究,当作统领学校一切活动的核心来认识,工作中践行“一、二、三、四、五、六”的德育模式。即坚持“卓越品质成就卓越人生”的德育理念;逐步实现“培养良好习惯、铸就卓越品格”的德育目标;认真践行“主题化、课程化、活动化”的德育策略;以“活动育人、习惯育人、心灵育人、环境育人”为四个德育途径;丰富并完善五项课程内容。即传统文化教育、良好习惯教育、感恩教育、国防与时事教育、生命时空教育。突显“小、近、实、细、艺、情”的六个德育特点。
我校德育工作中,立足基础开展了形式多样内容丰富的德育活动,开发了系列的、科学的、特色的、多元的校本德育课程,使德育内容主题化、德育主题课程化、德育课程活动化。为学生的卓越发展奠定了坚实的基础。
家长学校,建立家庭教育指导队伍、校长信箱,定期开展工作;定期召开家长会,对家长进行家教工作培训,提高家教水平,争取家长对学校工作的支持理解。
慰问孤寡老人、宣传橱窗及走廊文化展示德育工作活动过程。
“革命传统”教育和“安全卫生”教育,并举行了古典诗词朗诵比赛,还邀请*交警中队的同志来校作“交通安全”专题报告以及“保护环境从我做起”、“理想与前途教育”、“世界禁毒日”对学生进行“三禁”、“三反”教育等等,取得良好实效。同时邀请名师、名家、名人、名校友等进校园。积淀了学生的文化底蕴,开阔了学生的视野,促进了学生的人格成长。
三、教学管理
学校树立“科学化、人文化、民主化、专业化”的管理思想,建立健全各项规章制度,科学的制定学校发展规划;详实的拟定学校工作计划,始终把德育放在首位,确立育人为本、以德为先的德育理念;坚持教学工作的系统化、规范化、标准化、特色化管理思想,学校教育教学工作有声有色,业绩突出。后勤保障工作、安全教育工作等有序开展,为教育教学保驾护航。
1.强化教学常规,不断完善科研制度,面向全体,张扬个性,教学质量名列前茅。学校紧紧抓住教学质量这一关,在课程改革过程中,狠抓常规教学,张扬学生个性,推行科研兴教,实施卓越课堂文化。
提高学生综合学习能力与素质,促进学习能力提高为目标。从教学计划、备课、上课、作业、辅导、考试评价、课堂教学评价等多方面进行细化、量化要求,认真抓好教学常规,落实区教学常规管理规定、区“关于加强教学反馈的指导意见”,扎实开展“四有”课堂教研活动、高效课堂模式建构、小课题研究等活动。抓好作业调控,做好减负工作。
立足课堂、注重质量、研训一体的科研工作格局,实现科研兴教。学校鼓励教师“在研究状态下工作,在工作过程中研究”,支持教师进行课题研究和论文撰写,鼓励教师编写校本教材,出版课题专著。目前,“xx”课题有一个国家级课题;一个省级课题;二个市级课题。
读书节、阳光体育、教学节、电影配音节等一系列教育教学活动开展得如火如荼,各教研组开展“卓越大讲坛”系列活动,校园义卖活动等。
5.给更多青年教师锻炼机会。多种渠道组织青年教师参加业务培训,提高青年教师职业素养。针对本学期新从教教师多的现实,组织了青年教师过关课,过关课的实施给青年教师施了压,同时也为他们的成长提供了机会。通过听几位青年教师的课,我感到青年教师具备了基本的教师素质,具有了成为一名好教师的基本条件。我相信经过努力在不久的将来,他们中必将出现一些教学骨干,推动我校教学工作的不断提高。
辽宁省“xx”规划重点课题子课题《初中生文学阅读与鉴赏学力培养与研究》、 “xx”市级特色学校课题《卓越教育理念的研究与实践》、《开发多元校本课程,促进学生多元发展》。
四、辉煌的业绩
回首XX年,这是令人欣喜的一学年,也是满载收获的一学年。这一学年,我校依然保持着快速稳定的'发展态势,教育教学取得了丰硕的成果:我们又一次收获了中考的喜悦,重点高中上线的人数和比例,远远超过了兄弟学校,这所有的成绩都是大家努力的结果,这是我们七中的光荣!
国际化教育稳步推进,体卫艺工作得到国家督学的高度评价、教育科研特色、校本课程特色、德育特色日渐鲜明,在创建辽宁省基础教育强区检查工作中,我校以卓越的校园文化和学生良好的精神风貌更是赢得了省市领导的大力赞扬并以高票通过!
回首本学年,在教育主管部门的关心、支持和指导下,七中的学校建设、教育教学工作,以及我个人的学习、工作都取得一定的成绩和进步。一年来,强调各项工作的落实,在学校管理、教研教学、师资建设、卓越课堂、国际化教育和多维校本课方面都取得较好成绩和实效,培养了大批全面发展的优秀学生,较好的完成了上级主管部门的工作部署和学校教育教学工作。七中的总体工作在过去的一年里,我们用实际行动向家长、向领导、向社会呈交了一份满意的答卷!赢得了社会各界的高度赞誉!但同时,我们也存在很多有待改善和提高的地方,新的一年,我们将继续遵循“追求卓越文化,成就幸福人生”的办学理念,实施“文化治校、科研兴校、质量强校、特色扬校”的发展思路。打造卓越师资队伍,突出抓好骨干教师,学科带头人和名师的培养,发挥其示范、辐射作用。开发卓越校本课程,促进学生多元发展。建构卓越高效课堂模式,走“轻负担、高质量”的办学之路。七中未来的发展,依旧任重而道远。
光阴似箭,岁月如梭,转眼间XX年已渐渐离我们远去。回顾这一年来所走过的路程,真是百感交集,用一句话概括就是:“困难与顺境交替,机遇与挑战并存”。在即将过去的学年里,在上级领导的悉心关怀下,我校各项工作与时俱进,取得了一个又一个骄人的成绩。即将过去的这个学年,是我校全体教职工在教育行政主管部门领导下,同心同德,励精图治,开拓创新,不断进取的一年;是七中不断发展壮大,迈上新的征途的一年!现根据本人的工作职责和实际情况,我将本年度的工作向各位领导及教师们汇报如下:
一、基建工作
听课;继续坚持行政领导下级组,一人负责一个年级,负责整个年级的教育教学和日常管理;每个班子成员与一个后进学生建立“一帮一”结对子帮教关系。对年级、后进学生进行实实在在的指导和帮助。
工作、学习和生活,为教职工办实事、办好事。针对教师中合理合法又力年能及的事情,坚决与老师一道解决实际困难,既是当家人,又做教师的贴心人。比如教师及家属生并家庭经济困难等等,我们都尽可能的上门慰问和帮助。
听课、评课,我本人每学期都听课在40节以上,评课在30节以上。作为校长,我的主要精力和工作都放在抓教育教学管理上,经常和老师们探讨课堂教学和教改教研,自己也做到坚持学习理论和参加继续教育,掌握学校教学工作的第一手资料和信息,对决大多数老师的教学工作都有一较深入的了解,崇尚实干,工作效率较高。
品德高尚、业务精良、爱岗敬业、团结奉献,百分之百的教师达到本科学历,其中研究生省级6岁,一流的教师队伍为学校的卓越发展提供了有力的人力保障。
二、德育工作
学校把德育当成一门系统的工程进行研究,当作统领学校一切活动的核心来认识,工作中践行“一、二、三、四、五、六”的德育模式。即坚持“卓越品质成就卓越人生”的德育理念;逐步实现“培养良好习惯、铸就卓越品格”的德育目标;认真践行“主题化、课程化、活动化”的德育策略;以“活动育人、习惯育人、心灵育人、环境育人”为四个德育途径;丰富并完善五项课程内容。即传统文化教育、良好习惯教育、感恩教育、国防与时事教育、生命时空教育。突显“小、近、实、细、艺、情”的六个德育特点。
我校德育工作中,立足基础开展了形式多样内容丰富的德育活动,开发了系列的、科学的、特色的、多元的校本德育课程,使德育内容主题化、德育主题课程化、德育课程活动化。为学生的卓越发展奠定了坚实的基础。
家长学校,建立家庭教育指导队伍、校长信箱,定期开展工作;定期召开家长会,对家长进行家教工作培训,提高家教水平,争取家长对学校工作的支持理解。
慰问孤寡老人、宣传橱窗及走廊文化展示德育工作活动过程。
“革命传统”教育和“安全卫生”教育,并举行了古典诗词朗诵比赛,还邀请*交警中队的同志来校作“交通安全”专题报告以及“保护环境从我做起”、“理想与前途教育”、“世界禁毒日”对学生进行“三禁”、“三反”教育等等,取得良好实效。同时邀请名师、名家、名人、名校友等进校园。积淀了学生的文化底蕴,开阔了学生的视野,促进了学生的人格成长。
三、教学管理
学校树立“科学化、人文化、民主化、专业化”的管理思想,建立健全各项规章制度,科学的制定学校发展规划;详实的拟定学校工作计划,始终把德育放在首位,确立育人为本、以德为先的德育理念;坚持教学工作的系统化、规范化、标准化、特色化管理思想,学校教育教学工作有声有色,业绩突出。后勤保障工作、安全教育工作等有序开展,为教育教学保驾护航。
1.强化教学常规,不断完善科研制度,面向全体,张扬个性,教学质量名列前茅。学校紧紧抓住教学质量这一关,在课程改革过程中,狠抓常规教学,张扬学生个性,推行科研兴教,实施卓越课堂文化。
提高学生综合学习能力与素质,促进学习能力提高为目标。从教学计划、备课、上课、作业、辅导、考试评价、课堂教学评价等多方面进行细化、量化要求,认真抓好教学常规,落实区教学常规管理规定、区“关于加强教学反馈的指导意见”,扎实开展“四有”课堂教研活动、高效课堂模式建构、小课题研究等活动。抓好作业调控,做好减负工作。
立足课堂、注重质量、研训一体的科研工作格局,实现科研兴教。学校鼓励教师“在研究状态下工作,在工作过程中研究”,支持教师进行课题研究和论文撰写,鼓励教师编写校本教材,出版课题专著。目前,“xx”课题有一个国家级课题;一个省级课题;二个市级课题。
读书节、阳光体育、教学节、电影配音节等一系列教育教学活动开展得如火如荼,各教研组开展“卓越大讲坛”系列活动,校园义卖活动等。
5.给更多青年教师锻炼机会。多种渠道组织青年教师参加业务培训,提高青年教师职业素养。针对本学期新从教教师多的现实,组织了青年教师过关课,过关课的实施给青年教师施了压,同时也为他们的成长提供了机会。通过听几位青年教师的课,我感到青年教师具备了基本的教师素质,具有了成为一名好教师的基本条件。我相信经过努力在不久的将来,他们中必将出现一些教学骨干,推动我校教学工作的不断提高。
辽宁省“xx”规划重点课题子课题《初中生文学阅读与鉴赏学力培养与研究》、 “xx”市级特色学校课题《卓越教育理念的研究与实践》、《开发多元校本课程,促进学生多元发展》。
四、辉煌的业绩
回首XX年,这是令人欣喜的一学年,也是满载收获的一学年。这一学年,我校依然保持着快速稳定的发展态势,教育教学取得了丰硕的成果:我们又一次收获了中考的喜悦,重点高中上线的人数和比例,远远超过了兄弟学校,这所有的成绩都是大家努力的结果,这是我们七中的光荣!
国际化教育稳步推进,体卫艺工作得到国家督学的高度评价、教育科研特色、校本课程特色、德育特色日渐鲜明,在创建辽宁省基础教育强区检查工作中,我校以卓越的校园文化和学生良好的精神风貌更是赢得了省市领导的大力赞扬并以高票通过!
回首本学年,在教育主管部门的关心、支持和指导下,七中的学校建设、教育教学工作,以及我个人的学习、工作都取得一定的成绩和进步。一年来,强调各项工作的落实,在学校管理、教研教学、师资建设、卓越课堂、国际化教育和多维校本课方面都取得较好成绩和实效,培养了大批全面发展的优秀学生,较好的完成了上级主管部门的工作部署和学校教育教学工作。七中的总体工作在过去的一年里,我们用实际行动向家长、向领导、向社会呈交了一份满意的答卷!赢得了社会各界的高度赞誉!但同时,我们也存在很多有待改善和提高的地方,新的一年,我们将继续遵循“追求卓越文化,成就幸福人生”的办学理念,实施“文化治校、科研兴校、质量强校、特色扬校”的发展思路。打造卓越师资队伍,突出抓好骨干教师,学科带头人和名师的培养,发挥其示范、辐射作用。开发卓越校本课程,促进学生多元发展。建构卓越高效课堂模式,走“轻负担、高质量”的办学之路。七中未来的发展,依旧任重而道远。
我叫毛一新,目前是初三英语组教师。 我于1999年8月开始工作,于20xx年8月获得中学二级教师职称,至今共5年。工作以来一直是满工作量。X年10月和11月分别通过了职称计算机和二外日语考试。
本人99年毕业于无锡轻工大学食品与生物工程专业本科。毕业后的就参加非师范类新教师培训,通过教育学,心理学,教材教法,普通话和信息技术的考试,取得教师资格。在工作后20xx至X年期间,进修苏州大学英语专业,获得本科学士。
1999年大学毕业后在苏州旅游学校任教2年。期间担任班主任,任教计算机课程,所带班级在省中级计算机统考中一次性全部通过。还辅导过计算机竞赛小组,负责网页及word操作部分,学生比赛获得苏州市团体三等奖。还任教过营养卫生课程,于X年6月开过苏、锡、常地区公开课一堂。
X年8月调入草桥实验中学至今,一直任教英语课程。其中~X学年担任班主任。~20xx年,三年时间带完一轮初中英语教学任务。其中~X学年担任初一年级组长助理。 在草桥的四年是学习的最多,成长最快的四年。在工作期间工作兢兢业业,服从领导的安排,团结周围同事,思想政治上积极要求上级,努力学习新时代对青年教师的要求,遵守各项规章制度,从各方面严格要求自己,探索新的教学思路和方法,争取把工作做到最好。
在当班主任和助理期间,工作任劳任怨,努力向周围同事学习好的方法,尽力把工作做到最好最细致。在班级管理中采取了很多量化的`细则,这样方便管理和考核,也让所有的学生有了规范自己的依据。除了常规工作做好以外,我更注重和学生多沟通,尤其是对于家庭背景特殊和学习上存在障碍的学生,经常走访家庭,课余谈心交流,知道学生学习不上进的真正原因,用真诚的心去对待学生。从身心各方面去帮助学生取得进步,走出学习的
中学教师述职报告
尊敬的校领导、同事们:
大家好!我是某中学的语文教师xxx,非常荣幸能在此向各位领导汇报我的工作情况。我想感谢学校的培养和支持,让我有机会在这所优秀的学校工作,同时也感谢同事们的合作和学生们的配合。
一、工作概述
今年我主要承担高一年级的语文课程教学工作。在教育教学方面,我始终坚持积极、热情地对待学生,用心呵护每个学生的成长。我在课堂上注重启发学生思考,提高他们的思维能力和综合素质。努力帮助他们掌握语文知识,培养良好的学习习惯和自主学习能力。同时,我也加强对学生的德育引导,努力培养他们良好的人生态度和价值观。
二、教学成果
1. 教学目标达成:本学年,我根据学生的实际情况和能力水平,制定了针对性的教学计划,并积极组织学生参与各种活动。通过课堂教学和各种课外拓展活动,学生的语文综合素养得到了有效提高,教学目标得到了良好的达成。
2. 学生考试成绩提高:我通过不断的调研和分析学生的考试表现,针对学生的薄弱环节进行有针对性的辅导训练。经过努力,班级整体语文考试成绩较去年有较大幅度的提高,并且在全年级中名列前茅。
3. 优秀学生的表彰:我注重发掘和培养学生的潜力,对于在语文学科方面表现出色的学生进行了及时的表彰和鼓励,积极参与各种学科竞赛,并获得了优异的成绩。这不仅是学生们努力的结果,也是我教育教学工作的一部分。
三、教学改革
为了不断提高教育教学质量,我积极参与学校的教学改革工作,推动课堂教学的创新。例如,我探索引入多媒体教学手段,利用教育软件和互联网资源,增强学生的学习兴趣,提高课堂教学效果。同时,我也注重教学方法和教材的研究,不断更新自己的教学理念和教学技巧,努力提升自己的教学能力。
四、课外活动
除了在课堂上,我也积极参与学校的各项课外活动。例如,我组织学生参加各种语文比赛、阅读活动、写作比赛等,引导他们在实践中提升语文能力,拓宽视野。我还参与了学校的文化节、春季运动会等活动的筹备工作,并为学生们提供支持和指导。
五、自我提升
为了不断提高自己,我积极参加学校组织的各种培训和进修课程,丰富自己的专业知识和教学经验。同时,我也频繁参加学科教研活动,与同事们交流分享教学方法和心得体会。通过这些学习与交流,我不断改进自己的教学方式,提高教学质量。
六、存在问题与改进
虽然我付出了很大的努力,但也存在一些问题,例如:在课堂管理中,我需要进一步加强对学生的纪律要求和行为规范教育。我在课外活动中的组织能力和创新能力还有待提高。今后,我将努力解决这些问题,不断提高自己的教育教学水平。
七、总结与展望
通过一年的教育教学工作,我不仅取得了一定的成绩,也收获了很多。感谢学校给予我的机会,让我能从中学到知识和经验。同时,我也感谢学生们的理解与支持,他们是我前进的动力。明年,我将继续努力,不断提高自己的教学水平,为学生们的成长和学校的发展贡献力量。
感谢大家的聆听!
每一次,都在徘徊孤单中坚强,每一次就算很受伤也不闪泪光,我知道我一直有双隐形的翅膀,带我飞,飞过绝望……我一直有双隐形的翅膀,带我飞给我希望,我终于看到所有梦想都开花,追逐的年轻歌声多嘹亮……
我非常喜欢这首歌的旋律,更喜欢这首歌的歌词,每每听到这首歌,我就会忘掉了烦恼,我就拥有了力量。
我叫曹新庆,来自于美丽的博兴二中,本学年我担任博兴二中高三年级副主任,校教育科研委员会副主任,高三理科实验班班主任,两个理科班的化学教学工作。一年来,我忠诚于党的教育事业,积极贯彻和执行党的教育方针和政策,服从领导,团结同志,严以律己,以身作则,工作尽职尽责,工作态度和教育教学成绩得到校领导和师生们的充分肯定。现述职如下:
一、教书育人是我的事业
我是个很平凡的人,但内心有棵好强的种子,我很平凡但不甘心平庸。XX年秋,我接了一个普通班(这是在分出三个实验班,一个体育班,两个美术班后组建的),在当时升学率较低情况下,这个班的学生按常理毫无升学的可能性,但我坚持认为“努力就有可能”。从早到晚,我盯在学校,教室、画室、操场,学生学习的地方、训练的地方到处有我的身影。XX年春节,大家还都沉浸在节日气氛中时,体育特长生年初五提前训练。上午8点,我准时出现在操场,激动的体育老师许呈三握住我的手说,就凭这一点你班的体育生都考上了。还真让许老师说中了,我班10名体育生,9名同学被本科大学录取。这年我班二批本科24人,是学校给班级定的理想指标的3倍还多。自此后,我坚信一切皆有可能;自此后我认为教育事业大有作为;自此后我吧教书育人作为了我的`事业。
XX年秋,高二年级部搬迁到西校,当时,校园院墙都没有围好,而年轻教师又较多。领导让我担任两个理科普通班,一个理科实验班,三个班的班主任。三个班均取得了优异成绩,两个普通班成绩均列全级前三名,在这级生源不好的情况下,实验班学生,为我校重点本科实现重大突破做出了贡献,
XX—XX年,我担任高三化学备课组长,理科综合备课组长,团结组内老师,率先实施分类推进措施,利用课余时间为学生义务辅导,使我校理综成绩有了大飞跃,进入全市前三名。这是自实施综合考试以来,我校理科综合取得的最好成绩。
XX年7月,是令我难忘的一段日子,受其他因素的影响,我县高一新生流失严重。我临危授命担任高一年级组长,高一实验班班主任。学校7月7日放暑假,我7月10随学校领导到各乡镇、村宣传招生,每天5、6点出发,晚上常常会到11多点。7月13实验班提前开学,教室里像蒸笼,一节课一身汗,衣服都拧出水来。其他老师白天上完课回家,作为班主任的我从学生起床到学生休息都在坚守阵地,使得很多只是听听看的学生不再流失。
9月,校党总支提名,校教代会通过我担任高三年级副主任,主要协助田家富主任从事学生管理。毕业班学生管理就很麻烦,实验班教学又是学校工作重点,很多人担心我能否同时胜任。我也感到空前的压力。组织班干部培训,进行学生一日常规的纪律与卫生的督促与检查,进行违纪学生的教育,与学生座谈了解学生所需所求,为年级管理提供一手学生材料,以加强学生工作的针对性。协助田主任做好班主任管理工作,利用班主任会组织班主任进行理论和业务学习,组织年轻班主任沙龙,促进年轻班主任的健康快速成长。协助田主任做好优生培养工作,与实验班老师进行交流研讨优生培养思路。一年来,我诚惶诚恐,害怕学生安全出问题,害怕实验班教学辜负各级领导期望,早出晚归,只要到校我就五层教学楼习惯性的走上遍。
二、学习和创新是我成功的双翼
校长的领导并不是决定孩子能否取得进步的最关键因素,最关键的因素是课堂教学的质量。——题记
一年来,我努力学习,尽量以教育教学理念武装自己,努力提高自身素养,以便胜任本职工作。现将本人一年来的工作简述如下:
一、落实教学常规,努力提高教育质量
我以强烈的事业心、责任心力抓业务工作,使学校教育教学常规工作运作正常;坚持原则,出以公心,调配各科任课老师,配合校长建立正常教育教学秩序。
(一)抓毕业班教学工作,确保毕业班的教学质量
毕业班常规工作是关键,我们认真分析现状,总结经验,找准差距;开展丰富多彩的教研活动,努力提高教育教学质量。
1、明确目标。结合学生实际,确保各个层次的学生都能实现目标。教育不能只面向少数学生,也不能只面向多数学生,而要面向每一个学生。为此,我们注意培养“尖子”学生,同时对“偏科”学生进行个别辅导,下大力气转化后进生,争取大面积提升学生成绩。
2、开好学科教研会。主要内容是:研究教法,分析中考情况,明确学科中考目标,交流复习经验,研究中考考题,传达中考信息,落实转化后进生措施。
,位列全市前茅。重视体育课教学,强化学生考试项目的训练,全面提高体育课教学质量,确保了。
全体教师质量分析、初三班主任、综合素质评价、拔尖学生会议、三类临界生会议、后进生会议。
(二)做好教研、学习、培训指导工作
打造高素质的师资队伍,是我们一贯坚持的策略,我们秉着“提高教师素质,提高教育质量”的两大目标,加强教师队伍建设。
。我们用新观念、新理念去渲染、以互动精神接纳吸收新知、改造更新知识结构、努力塑造作风正、业务精、敬业精神强的教师队伍。
认同课程改革,转变教育观念,更新教育思想。
难点,又有教法和学法,既有切实可行的计划,又有分类指导和知识落实方案。我们精选学习资料,拟好分类学习计划,训练突出层次性、合理性,讲评突出针对性,考试检测突出诊断性。
示范课、优质课等展示教师课堂教学能力。如一帮一师徒结对考核,并随时检查落实情况。我们关注青年教师的提高与发展,组织跟踪听课。
家长、学生关注的是学校的教育质量,如果没有了教育教学质量,长此以往就会没有了学校。我们不断探索教学规律、手段、方法,去改革、去研究新的课程、新的教学模式。我们以教科研为先导,以培养高素质的学生为重点,开展各项工作。我们从抓课堂教学入手,提高教师课堂教学水平,提高人才培养的质量。
(三)认真抓好检查考核工作
我们将教学质量管理作为学校管理的核心,对影响教与学的各种因素,进行检查、分析、控制,以保证教学任务的完成和质量的提高。例如教案、作业、听课本的检查,努力做到客观、量化;严格备课、上课、批改、测验、计划、总结等各环节的管理,并且实行动态管理,检查后及时总结,及时与相关老师交换意见,促进了我校教学质量不断提高。学校现在埋头钻研致力于教学研究的多了,沉下身去搞课堂教学的多了,敬业、乐业的良好的教学风气业已形成。
二、一年中我个人做了以下几件事
我清醒地意识到如果我们的办学理念和行为跟不上时代的要求,那么学校将不能持续发展。我深知要真正做到管理育人,服务育人,就得从广大教师的利益出发,去维护好他们的权利,解决他们心头上的顾虑和疑惑,努力给他们提供一种宽松的、愉悦的、和谐的工作环境,顺人心,通人气,调动教师工作的热情和创造力。为此,我努力做到:
(一)努力学习
我认为时时是学习之时,处处是学习之处,事事是学习之事。我向真正有学问的人学习,把握各方面的信息,使自己保持对新事物的敏锐感觉,不被激烈的竞争淘汰。我坚持不懈读关于教育学、心理学以及教学论等方面的著作,养成翻阅各种教育杂志的习惯,吸取各方面的新知识、新思想、新观念,能够紧跟教育发展形势,学习新思想、新观念,掌握教育的动态发展。在学习中,我把读书跟自己的实际联系起来,不断校正自己,坚持用理论来指导自己的实践,用实践去证实自己对理论的认知。
(二)积极实践
我亲临教学一线,掌握手情况。每天坚持至少巡查校园一到两次。本学年,深入课堂,坚持听课,了解掌握教学动态。监控各年级教学质量,重点抓好初三毕业班的教学工作。
尽管只带一个班,用于备课和本专业课的学习的时间每天平均不少于2小时,试卷全自己出。我认为教师的真正本领,不在于他是否会讲述知识,而在于是否能激发学生的学习动机,唤起学生的求知欲望,让他们兴趣盎然地参与到教学过程中来。我一直相信:自己教给学生的和学生教给自己的同样多!
三、不足与思考
过去的工作在上级教育主管部门的正确领导和关怀下,在全体教师的通力配合和共同努力下取得了一些成绩。但回顾过去,我的工作还存在以下一些问题。
学习等方面还不够具体、细致。对部分或态度问题或能力问题工作做得不够好的老师,我干着急没办法,没有使他们真正发挥应有的作用。
班主任如何抓教学质量指导太少。调动教研组长的积极性、开好老师满意的教学质量分析会、改进教学管理等方面也有待加强。
新的一年里,我将和大家一起,不断地超越过去的自己,以朴素的感情,调整自己的心态;以奉献的精神,从事崇高的事业;以深情的投入,展现个人的水平;以不断的追求,提升自身的价值,努力为学校发展而尽职尽责。
新的一年里,让我们努力做到:校园里每个人都是重要的,所有的人都应该得到发展,人人都有一份爱。关爱每个人生命的成长,重视每个个体的存在,人人都得到尊重。师生是朋友,是知己,大家同心、同行、同乐。人人机会均等,人人争取机会,人人创造机会;人人都有所追求。走入每个人的心灵,点燃师生的发现之火、探索之火、创新之火,人人都体验欢乐和成功。让我们宽容每一个过失,期待每一点进步,欣赏每一个闪光点,赞许每一点成功。鼓励,鼓励,再鼓励;等待,等待,再等待。
丽水中学述职报告
尊敬的校领导、教师同事:
大家好!我是丽水中学的一名教师,今天我很荣幸向大家汇报过去一年来我的教学工作和成果。首先,我要感谢学校领导对我的支持和教务处的指导,让我更好地发展自己的教学能力。
教学工作是我最重要的工作内容之一,在过去的一年里,我注重学科知识的更新和拓展,积极参加专业培训和教研活动,提升自己的教学素质。通过参加这些活动,我深入了解了最新的教育改革政策和教学理念,并将其融入到我的教学实践中。
在教学过程中,我注重培养学生的创新思维和实践能力。我鼓励学生积极参与课堂讨论和实践活动,引导他们运用所学知识解决实际问题。通过组织学科竞赛和参观实践活动,我帮助学生们拓宽了视野,培养了他们的实践能力和团队协作精神。
此外,我还注重培养学生的综合素质和道德品质。我以身作则,关心和爱护每一个学生,积极引导他们树立正确的价值观和行为规范。我定期组织班会和心理健康教育活动,关注学生的成长和心理健康问题,积极与家长沟通合作,共同为学生的全面发展努力。
在管理工作中,我认真履行班主任职责,负责指导和管理班级日常事务。我与班级委员团队密切合作,积极组织班级活动和共建活动,增强了班级凝聚力和集体荣誉感。并且,我注重与家长的沟通,定期召开家长会,了解学生的家庭情况和学习状况,共同解决学生在学习和生活方面的问题。
此外,我还积极参与学校的各项工作,担任校本课题研究组成员,参与制定学校的发展规划和教学改革方案。我积极参加各种教师培训和学科交流活动,不断提高自己的专业能力。同时,我还参与部门评课和听课活动,与同事们共同探讨教学方法和经验,互相借鉴学习,提升自己的教学水平。
通过这一年的努力,我取得了一定的成绩。在教学方面,我的学生取得了较好的成绩,其中有不少学生在学科竞赛中获得了奖励,我也成功辅导了一些学生进入理想的高中和大学。在班级管理方面,我班级的成绩和评比排名也取得了一定的进步。
然而,我也意识到自己在教学和管理中还存在不足之处。在教学方面,我需要进一步提高教学内容的设计和教学方法的创新能力。在班级管理方面,我需要进一步加强与家长的沟通和合作,更好地了解学生的需求和问题。
在未来的工作中,我将继续努力提高自己的综合素质和教学能力,不断更新和拓展自己的知识和技能。我将进一步加强与学生和家长的沟通,关注学生的成长和心理健康问题。我将积极参与学校的各项工作,为学校的发展贡献自己的力量。
感谢大家对我的支持和鼓励,让我在过去的一年里取得了一定的成绩。我相信,在大家的帮助下,我一定会取得更好的成绩,更好地完成学校交给我的任务。谢谢大家!
尊敬的各位领导、同志们:
我担任某某中学校长将近一年,下面就自己一年来的工作,从自身素质的提高、学校的整章建制、师资队伍建设、领导班子建设、校园文化建设、办学条件的改善等八个方面向组织及各位领导、同志们作如下述职。
一、努力学习,不断加强自身修养,逐步提高自身思想素质和政治理论水平,为进一步提高自己的工作水平夯实坚实的理论之基。
一年来,我把“三个代表”作为自己行动的准则,工作中时刻提醒自己,校长一任,出成绩一方,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作。工作中,我始终坚持以一个共产党员的标准来严格要求自己,时时处处以身作则,严于律已,恪尽职守,积极带头参加各类政治学习和业务学习,把所学理论与自己的思想认识和实践活动结合起来,坚持用理论来指导自己的实践,用实践去证实自己对理论的认知,做到从理论中来,到实践中去。在学校事务管理中,我坚持民主集中制原则,严格按照领导干部廉洁自律的要求办事,实行政务公开,执行财务公开制度,始终以集体利益为主,从大局利益出发,坚持走群众路线,推行以人为本的管理思想。
二、注重调查研究,遵循继承改革,发展创新的总体思路,努力营造一种具有亲合力的工作氛围,创造一种干事创业的工作环境。
我刚调到某某中学工作时,对这里的情况不熟悉。本着没有调查就没有发言权的原则,我先是对本校的师资配备、教学装备、学校环境、存在问题等方面进行了广泛细致的调查、了解和分析,研究制定改进的对策和办法。之后,我觉得本校教职工队伍中青年教师较多,新老接替不均,个别教师思想相对滞后,再加之随着社会的发展,新课改的逐步推行,以前制订实行的一些制度已明显不适应当前教育形势的发展要求和我校教育教学现状,造成部分教师情绪压抑,工作处于被动状态,逆反心理严重。针对这些情况,本人从开始就与中层领导及部分教师联系,倾听他们对办好某某中学的意见和建议,研究制定了新的符合教育形势的一系列教育教学管理制度。重新制定了《某某中学教师业绩考核制度》、《某某中学教师职称评定制度》、《某某中学师德量化考核制度》、《某某中学教师请假制度》、《某某中学非上讲台教师签到制度》、《某某中学财务管理制度》、《某某中学学生手册》、《某某中学文明班级考核制度》、《某某中学优秀班主任评比制度》等各项制度。新制度运行以来,教职工渐渐转变了以前的认识和看法。埋头钻研,致力于课题研究的多了,装样子,耍架子的少了;沉下去搞课堂教学的多了,作风漂浮,不求实际的少了;一种敬业、乐业的良好的教学风气正在逐步形成。
三、积极推动新课改,努力倡导教育革新,用新观念、新理念去加强师资队伍建设,塑造一支作风正、业务精、敬业精神强的教职工队伍。
青少年思想道德的发展现状和教育形势面临的严峻挑战,使我深深地认识到,教育不革新,将会愈来愈走向极端化,教育思想和教育方法不改变,将使教育陷入极度尴尬的局面。为此,我积极大胆地推动新课程改革,在成立新课改领导小组的基础上,首先通过校报《亭中人》及时宣传反映新课改中有关教师、学生等诸方面的新理念和新做法,让广大教职工逐步去认识它,认同它。另外,本人还经常深入到教师的课堂中去,与他们一同探讨、认识、交流新课改实施过程中的疑虑和难点。三是继承创新。在推动新课改的同时,为了明确各处室、年级组的工作责任和任务,学校又与各处室、年级组负责人签订目标责任书,将职业道德的遵守、安全问题、质量的完成情况纳入教师工作考核,凡出现以上问题的实行一票否决制,使大家明确了责任,增强了责任意识。四是深化教职工考核制度。在新的教育理念下,我坚持实行教师的定性与定量的考核办法,走多元化道路,增加透明度,实行“ 阳光 ”操作,以“学校领导评价教师”,“教师评价学校领导”,“教师评价教师”,“学生评价教师”等多种方式结合,按一定的.程序,全员参与考核,从而整合了教师队伍工作中软、懒、散和事不关已的不良习气和作风,使广大教职工内心有了压力,工作有了责任感,增强了教师工作的自觉性和积极性。教师队伍的成长和壮大逐步走上了良性发展的轨道。
四、加强领导班子建设,努力开创新的工作局面。
一个优秀的集体必定有一个好的领导班子。本学期,我以民主集中制为原则,进一步完善了中层领导岗位责任制,使每个领导都明确了自己的工作职责、范围和权限,做到了层层把关,各负其责,使学校的大小事务,事事有人管,人人有事管。第二、完善班子的议事决策程序,重大问题坚持“民主讨论,集体决事,分工负责,协调配合”的原则,既不主观臆断,又不议而不决。第三,在班子组织建设上,由于现在社会的发展日新月异,不学习势必就会落队,所以本人特别强调班子成员要加强学习,提高自身思想素质和管理能力。对于上级和学校安排的学习任务,我首先积极主动地进行学习,为整个领导班子成员带了好头,从而使班子团结一心,增强了班子的战斗力。第四、重视学校群团组织的建设,积极鼓励他们对学校工作提出意见和建议,听取来自各方面的意见和建议,及时解决了班子成员思想上、工作上存在的不同意见,提高了领导班子的办事效率。
五、注重校园文化建设,努力开展丰富多彩的校园文化活动,丰富师生校园生活,陶冶学生情操,培育学生特长,促进学生全面发展。
文武之道,一张一弛。为了丰富师生的校园文化生活,大力培养学生的专长,促进学生的全面发展,培养学生的个性特点,增强他们的实践能力和创新精神。本学期我校积极组织开展形式多样、喜闻乐见的活动,20xx年 9月份邀请陈*林同志来我校作先进事迹报告;10月份邀请某某镇法制办领导来我校上法制课;11月份举行学校田径运动会,组织学生学习__大报告;12月份各年级分别举行家长会,举行“动感·地带杯”演讲比赛;元旦举行学生摄影比赛、书画比赛、文艺汇演.20xx年 清明节组织学生祭扫烈士陵园;4月中旬举行“迎五一,纪念五四”校园歌咏比赛,“迎奥运,促和谐”征文、演讲、网络知识竞赛。每星期二举行志愿者活动;组织学生为健跳村村民、里蒲中学学生捐款,组织学生慰问孤寡老人。这些教育系列活动的开展,一方面活跃了师生的文化娱乐活动,更重要的一面是为学生的健康成长提供了广阔的发展空间,给学生进行自我锻炼提供了一个大舞台,我们出发点是同学的心有多大,我们就应为他们搭建多大的舞台。
六、加强教育教学管理,提高教育质量。
“质量是学校的生命”,为此我狠抓教育质量管理,制定《某某中学教师业绩考核制度》,健全教师教学奖励机制;加强教学过程管理,教务处、教研组和备课组制订切实可行的工作计划;定期对教师的备、教、改进行检查,完善各年级月考制度。20xx学年中考成绩超过海游中学,教育教学质量评估仅次于广润书院。20xx年县初二数学竞赛,我校仅次于广润书院;县初三自然科学竞赛,我校居乡下中学第一。其次、加强教研组和备课组规范化建设,充分发挥集体的优势和力量;重视新课程理论的学习,促进教师专业素质的提高;抓好常规教研,定期举行校级公开课、优质课、观摩课等教研活动。第三、抓好特色项目的建设。由于我校在篮球及拳击项目上取得的优异成绩,我校在20xx年被评为“台州市体育特色学校”、“台州市阳光体育后备人才基地”、“浙江省体育特色学校”。本学期起,学校要重点抓好篮球、拳击和美术的校本课程建设,做到人员落实,活动内容落实,并逐步形成具有我校特色的校本教材。
七、凝聚资金,盘活资源,努力改善办学条件。
随着教育形势的迅猛发展和社会日渐对学校的厚望,我们每个教育工作者清醒地认识到,加快教育发展步伐,改善办学条件,更新教学设备,提高教学质量,创造优美的教学环境是人民群众对一所学校最基本的愿望。今年,学校在经费十分困难的情况下,积极筹措资金,为教师办公室配备电脑,为全校所有班级安装上多媒体,提高了办学档次;改造了学生食堂,提升了就餐卫生品位,为学生生活提供了极大的方便。
八、不足与思考
近一年来,在上级教育主管部门和各级政府的正确领导和关怀下,在全体教职工的通力配合和共同努力下,我在工作上取得了一些成绩,但回顾过去,展望未来,我的工作还存在以下一些问题。
1、对新课改的教育思想和教育的方式方法的接受上还有明显的差距,步子迈得不大,措施还不够得力,尤其在解放教职工思想上距预期效果还有一定的差距。
2、对中青年教师的培养提高上还做得不够,尤其对学科带头人、骨干教师的提高上缺乏力度,没有使他们真正发挥好应有的作用,致使教师队伍整体素质参差不齐,这与当前教育教学的要求还极不适应,有待于今后进一步加强。
3、关心同志们的生活、学习等方面还不够具体、细致。
4、制度建设,初见规范,但配套、落实、修改,还需进一步完善。
5、领导层面全心全意为群众服务的思想,尽心尽力为学校谋发展,求进步的意识,教学管理的精细化程度,相互之间紧密配合、协调,支持的力度,全身心投入到教育教学中的精力还不够,有待于今后加强学习,共同提高。
各位领导、同志们,回顾过去,峥嵘岁月稠,展望未来,任重而道远,未来的道路充满着机遇和挑战,我愿在上级领导的亲切关怀和指导下,团结和带领全体教职工,齐心协力,奋发图强,以提高教育教学质量为中心,以加强教师队伍建设为重点,以深化学校内部体制改革为动力,以人为本,求真务实,勇于创新,为某某中学各项工作再上新台阶而努力奋斗!
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家新年好!
春风得意马蹄疾,一日喜看江汉雪;
雪霁云开幽香浮,惟愿阡qiān陌多暖春。
在辛丑兔年,高中分校全体师生踔厉奋发,笃行不怠,在追求中进步,在拼搏中坚强,在沉思中成熟,在磨炼中成长,分校工作井然有序,扎实推进。借此机会,我向大家简要汇报,既对过去工作审视与反思,也对今后工作规划与促进,路漫修远,上下求索。
一、惟吾德馨
做任何工作,我们都把“德”放在首位。斯是教育,惟吾德馨。分校领导经过多轮的统一思想、民主谈心、反思集中,形成了分工明确、团结协作的管理团队。任何时候,我们都力争正确摆放自己的位置,既理解遵从总校的指导思想,落实各部门的工作布置,也注重分校实施时的创新与实效。
我们牢记“管理就是服务”,在服务的过程中充分尊重老师、学生的人格,记人之善,忘人之过,肯定长处,宽容不足。重视人的主观能动性,强调自我教育,自我完善。实施人性化教育,构建和谐校园。
二、教师至上
“聚一批好人,做一些实事”是我们在教师招聘中主动出击和严格把关所遵循的思路。高中分校的许多优秀教师,我们都采取建立联系,深入沟通,勾勒愿景,同心同德。对于加盟的新教师,我们努力争取他们自身的影响力,从而获得更多的人力资源。
新加盟的教师,分校与办公室竭力做好后勤保障服务,我们相信“安居才会乐业”,老师无后顾之忧,方能同向同行。
刘校长常说:老师的状态就是学生的状态,老师的言行举止就是学生的榜样。在工作生活中,分校竭力提供一个优良的平台,营造风清气正的教育教研教学环境。每一个教师皆为人师表。以身作则。
三、学生第一
秉承“为党育人,为国育才”的价值追求,围绕“养正求真,感恩博学”的培养目标,我和德育处每大周至少进行一次专项讨论,一拟计划,二写方案,三抓落实,四重表评。
德育需要在课程中渗透,更需要在体验中融入。自学生入校,我们就进行了中学生行为规范教育、高中分校一日常规教育,均进行了考核过关;组织了关于国家荣誉、理想抱负为主题的演讲,我们收集了大量优秀学长的事例进行宣讲,收到了较好的效果;分线率先倡导全体同学关注郑州洪灾,围绕社会灾难、家国情怀、使命担当进行宣讲并组织高中师生捐款近4万元。
四、学习赋能
学习是最大的赋能,培训是最好的指导,精神是最强的引领。刘校长的《早安江汉》是非常好的学习引领,分校办公室每天将学习内容编辑为群公告,老师们唯有学习并点击完成,群提醒才会消失,而分校根据点击“完成”情况掌握老师们的学习情况。
全学期,分校组织了七次教师业务培训,高度重视“青蓝同心、薪火相传”的仪式感与实效性,评展了新教师的见面课、过关课,扎实开展了全员教学比武,完成了教科院视导与联片教研汇报,开启了教师基本功大赛,举行了教师业务考试。
五、强化教研教学,奠实质量基础。
学期伊始,高中分校积极落实上级“五项管理”要求,认真执行“双减”政策,根据生源进口的基础实际,提出“强基固本”的教学策略。国家教育部政策要求给学生做“减法”,教师就需要做“加法”,加强高效课堂观,加强经验与智慧教学,以研促教、以研促学,同时在高端备课、高效教学、命题研究上有所突破。
同时,分校高度重视对高三毕业班的备考指导,着力在“落实”和“实效”上下功夫、做文章;抓细“争创五个第一课堂巡查”和“常规抽查”;落实行政“推门听课”制度;强化了以班集体为备考作战单位的每大周班科联席会;我和胡子文主任根据“两翼齐飞”的分校战略发展,逐一走访和调研了在武汉进行培训的9名足球生、2名音乐生,全程参与了美术生赴武汉的3次模拟考与联考、湖美校考。
六、以人为本,安全第一
分校上下,统一思想,提高认识:隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山。全员落实德育常规管理,抓实德育主题活动,推进安全、法制教育,坚持导师制跟踪。所有一线管理人员,对于6类特殊学生须了如指掌。
分校引导和量化导师包干的家校联系制度,争取家长的理解与支持,赢得社会的认可与口碑,为学校的健康发展与招生布局作宣传。
七、丰富校园活动,增强青春活力。
在总校教师发展处和学生发展处的指导下,分校组织参与了近15类德育素质展示活动。学校活动丰富多彩,始终围绕“有未来”的教育育人,其实质不是着眼当前,急功近利,而是尊重生命,尊重个性,尊重教育规律,走内涵发展的道路。
为进一步深化文化育人,分校因地制宜,以“电子班牌”为文化阵地,每日更新,展示班级文化、点评行为习惯,发布时事热点,宣传教育政策,努力让无形“理论说教”变成有形“实物展示”,真正实现用文化影响人、教育人、激励人,从而促进全员共同进步、共同发展、共同奋进。
八、工作瓶颈与问题
(一)工作瓶颈
1、x重点高中校长说:高考之战,其根本就是生源之战。入口越高,其出口才会越高,高徒出名师,高徒出名校。对此,我认为有其合理的一面,择天下英才而教之,再经过科学的教育与严格的管理,从而创造卓越的成绩,形成良好的社会影响力,才能更好的形成良性循环,从而促进名校的形成。
2、分校教师存在结构性缺编,在董事会、校委会对高中薪酬待遇强力提升下,高中分校师资力量整体有提升,教师的积极性明显增强,但尚未形成各学科完整构架。
3、优秀青年教师的稳定性不强,致使高效课堂、自主管理的推进阻力大,执行三年备考缺乏连续性,同时给教学评价带来了很大的困难。
4、分校规模有限,教研团队力量不足,在教研上难有大突破。
(二)存在问题
1、分校管理领导,时常停留在把份内工作做好阶段,积极作为、主动补位的意识不强,“领导”的引领、带头、示范的导向作用没有充分的发挥出来,工作下沉到环节、细节不深,工作的传承衔接不够。
2、美术部权责不明确,在具体实施学校战略过程中存在阶段性方向模糊、手脚束缚、关键指标不持久等问题,且涉及到招生难、管理不畅、教师能力水平不高等多方面制约因素;
3、教师教学在规范严格的管理体系下,从表象看规范严谨,有一定的服从意识、执行意识,但大都处于被动状态,工作时常有敷衍现象,主动工作、创新工作的能力与意识缺乏,工作相对僵化。
4、学生的自主管理多停留在常规行为管理上,管控过于严格时,显得学生缺少灵性;管理偏自主时,又担心标高降低;而学生自主学习、主动学习、持续学习的内驱动力不足,有严重的思维惰性和对老师的依赖性。大部分学生尚无明确的学习目标,伪学习、假勤奋现象普遍。
5、学生的活动表彰过于简单抽象,形式固化,没能形成有效的驱动。
6、学科组的教师培训不够深入,部分教师对新高考的理解不够深刻,没能完全适应新高考的`变化的要求。
7、高中分校教师工作压力调查报告显示:教学工作的中心地位凸显不够,临时性事务、活动等干扰过多,对老师们有效执行教学计划有一定的冲击。
8、目标生的跟踪培养,成效不显著,尤其基础年级基本上处于放养状态。
9、足球生的教育教学管理尚未形成一体化。
九、今后努力方向
1、进一步明确“一切管理要服务于教学的思想”,管理者的眼光要始终落在课堂上,落在教学环节上。
2、进一步树立“教师至上”的思想,主动出击优化教师队伍,加强师德、师风、师能的建设和教师业务培训。坚持规范、严格的纪律不动摇,同时鼓励教师自主创新。
3、加强校际交流,用发散性的思维引入学科指导、学科顾问,尤其是把关好语数外三大学科建设。
4、强化班科一体,整体评价,形成合力。基础年级,要尽早确立培养目标;毕业年级要对标临界生下力,找准增分点。
5、加大课堂调研的力度,及时发现问题,说到实处、戳到痛处,约谈整改到位。
6、坚定不移推行自主管理和高效课堂,一切围绕如何培养学生自主学习、主动学习来展开教学工作。要组织各学科研究和培训学生如何自学,如何听讲,如何整理好“五本”,如何复习,全力以赴抓实环节,充分发挥整理课和自习课的效益。
7、学生表彰须深入到学习、生活细节,不能只重结果,轻过程。
8、在招生宣传上要成立专班,早启动,早谋划,早布置,早定任务,人人要有一定的任务量,予以明确的奖励结算方案。
9、深入研讨美术发展方向、明确责权利、确定深度合作机构。
10、力求工作筹备提前,计划要详实,思路有创新,措施更务实,效果更明显。
让我们奋楫扬帆,筑梦前行。
以满怀对上一年的热爱,去奔赴下一年的山海。
我的汇报完毕,
祝各位领导、老师工作顺利,阖家欢乐!
写报告能够增强我们的整理、整合和分析能力,在社会不断进步的同时变得越来越重要。你是否对写报告感到困扰呢?本文将重点讨论与“学生部个人述职报告”有关的问题,希望能给你提供一些参考!
xx年对我人生来说是个不平凡的一年,今年三月份经过一年的预备考察,我如期转为中共正式党员,成为了一名光荣的中共党员,成功迈出了我政治生涯的第一步,九月份来到了我心仪已久的大学-河南经贸职业学院。在此我感谢院系领导对我的信任和支持,感谢领导给我提供了一个展现自我锻炼自我的平台,自从竞选为学生会主席的那一刻我就暗下决心“一定要把我系学生会工作搞好,用自己的思想和理念去塑造一支充满创新意识,充满改革斗志的高素质优秀团队,充分把学生会在学生与老师之间的桥梁纽带作用发挥好,绝不能辜负系领导对我的期望”。时至学期结束,一学期的工作锻炼使我感触颇多,我在系里不仅在工作上,能力上得到了锻炼,还在生活上的到了系领导的关怀,在此我再次向关心支持我发展的各位领导表示衷心的感谢。
最后我向大会做述职报告:
我系学生会紧紧围绕深刻贯彻落实科学发展观的指导思想,在院六特精神的指引下,不断加强体制建设和团队建设,我系学生会以“全心全意为同学服务”为宗旨;以"铸就精英团队,塑造新型人才”为发展目标;在体制建设上我系坚持“完善与改革并举”为方针;在人才培养和用人制度上坚持“能者上、弱者退,在学习和锻炼中前进”的发展道路;在团队建设上坚持“以人为本促和谐,全面发展育人才”为路线,经过一个学期的锻炼和各项成绩的取得充分证明了我系的各项工作是积极地的。主动的,各项体制建设和团队建设方针是正确的、科学的。
对于活动我们分院这个学期自己独立组织了迎新杯篮球赛及艺人杯、分院运动会、协助学生科开展比赛等以及配合总院开展的四十年校庆总院运动会等。总的来讲活动组织开展的不错迎新杯篮球赛、分院运动会、总院运动会都取得圆满成功。特别是在总院运动会中获得了精神文明奖,团体总分排名第四与排名得三的艺术学院只相差二十积分而且在所有的活动中都没有出现什么大的失误。取得了分院同学老师和领导的好评。至于外联首先是学院与学院之间的交流我们机械学院与各个分院都来往而且是经常性的,并且我还在积极与总院学生会沟通交流,积极的配合总院学生会的工作。
再者就是争取赞助这块我从接任这个位置以来,就在积极的与外界公司联系。并且有一定的成效现在我们分院与两家公司取得了联系。不过还是没有达到我理想的目标没有取的预期的成效。
在下学期的工作过程中我将继续努力,做好本职工作并且把工作重心转到培养干事的管理能力、和组织能力以及外联这三块来。一者为我们选择和培养新一届的接班人,为机械学院团总支学生会的下一阶段工作做好准备。二者是争取多与其他高校交流走出现代学院。争取到至少一家长期和作公司为以后学生会的活动有一个支撑。以上就是我个人作为机械分院学生会主席及我们学生会这一学期的工作情况,请予评议。
“无规矩不成方圆”,学生会是一个强有力的团体,如果没有相应的规章制度制约学生会的行为,后果是比较严重的。通过一年的工作,从中发现了问题,找到了解决问题的方式,为了不让以后上任的干部重蹈覆辙,将相关规定以白纸黑字写出来,不仅约束学生干部的行为,并且对学生干部有一个方向性的引导。此次主要完善了以下相关制度:
(一)学生干部考核制度
为了让参与学生会工作的学生能够拥有一个良性竞争的平台,当出现问题受到通报批评时,主席团或部长有相应的资料证明。考核制度里面含有一份部长每个月都要填写的学生干部考核表。针对学生干部平时工作的表现,对他们的决策能力、管理能力,积极性、主动性等事项进行评分。让学生干部能够及时知道自己最近的表现,从而可以更好的去完善自我。
(二)奖罚制度
学生会是一个锻炼学生的机构,要想锻炼就得敢于去面对问题。对于表现优秀的同学,在制度上规定通报表扬,学期末选取优秀成员、部长,优秀部门来对学生干部工作地肯定。如犯错者要接受通报批评者,严重者进行劝退,撤职等处罚。
(三)意见箱管理制度
为了让我系学生会的工作得到广大同学的肯定,学生会全体成员接受大家的监督,有任何意见和建议都可以通过意见箱这一有效途径反映给我们。我们会积极将问题处理,尽最快速度将结果反馈给同学们。
(四)宣传部物品管理制度
宣传部是学生会活动的核心部门,开展工作时耗资比较大,物品管理是否恰当直接影响到经费节约和浪费。在日后一切有关宣传方面的工作定要按照此制度开展。
(五)档案管理制度
随着学生会的发展,资料的数量,复杂想与日俱增。资料存档的目的是让以后上任的学生干部了解的学生会的发展历程,并从中看到问题。所以资料存档是要做到谨慎,务实。因此本届加强了资料的系统整理,并严格要求各部门对资料要做到齐全、真实。避免发生先前几届出现资料不齐全、不系统等现象发生。
(一)学生会是个团体也是个“家”,但是团体目前还不能和“家”画等号。
这个问题年年都存在。比如:某部门的学生干部有工作时候感觉的确是个干部,没有工作心里空空的,感觉有无自己都无大碍,完全感受不到一个“家”的温馨。在本届,我吸取别人的经验,采用了一个生日祝贺的方式去对学生干部进行关心,每当有人生日时,有专人负责准备一份小礼物,在例会时候送到他手里并全体成员唱生日歌。因进行的时间比较短,目前见不到很好的效果,有待下一届去更好的去完善。
(二)活动开展筹备工作不合理。
很多学生干部反应,自己只是知道活动什么时候要开始,到时候要布置会场,要收拾场地等工作,但是却不知道具体情况。出现这个问题在上一届也是如此。到底是什么原因呢?
1、活动方案没有经主席团讨论审核而直接和辅导员讨论,讨论妥当直接给一份方案给主席团,导致其他部门并没有参与活动的筹备。
2、非活动举办部门不主动了解活动的方案,不积极对成员讲解,并征求他们是否有建议等。
3、成员不够积极、主动。一个好的学生干部就要做到善于去发现问题,去关注问题,去了解学生会活动的开展情况。
(三)活动质量不高,不受学生欢迎。
活动不在于多,而在于精。造成活动质量不高的原因时比较复杂的。我认为原因是:
1、活动前期宣传工作不到位。
首先是要在学生会内部进行宣传到位,让全体成员都了解此次活动的意义,参加后能够有什么收获等等。影响内部宣传力度是活动是活动开展筹备工作不合理。再是通过学生干部一传一,十传十地进行宣传。海报和广播只是一个通知的形式而已。最主要是靠人与人之间的交流宣传。
2、活动后期宣传工作没力度
活动后期宣传是对活动举办是否成功的一种肯定,同时让广大的同学了解到此次活动举办地效果如何。尤其是让参加了本次活动的同学了解到,让他们体会到我系对活动的重视。尽量做到让参加活动的同学能够分享到活动相片,这就好比是售后服务,服务好了,还担心没有人宣传么?
(四)我系网站出现问题尚未解决。
网络是对我系工作向外界宣传的一种有效平台,对学生会的日常工作的通知、通讯稿等都有很大帮助。但是我系网站20xx年出现了问题,至今尚未解决,严重影响了宣传工作,同时让同学们少了一个共享的平台。目前已安排人去学习相关技术,正在筹备重建网站。
(五)主席团工作监督机构尚未成立。
主席团的工作是否严谨、高效直接影响到学生会的发展,严重坏了声誉。希望以后能够成立一个监督机构,如团总支、学生分会委员会(主席团成员和各部长都可以成为委员),时刻约束着主席团成员积极工作,为把学生会工作做好而奋斗。对于态度比较恶劣者可以进行罢免。
学生会述职报告主持
尊敬的校领导、各位老师、同学们:
大家好!我是XX学生会主席,今天很荣幸能够站在这里为大家述职。回顾过去一年的工作,我们取得了一定的成绩,同时也存在一些问题和不足之处。在下面的报告中,我将详细地向大家汇报我们的工作情况,并对今后的工作提出一些设想和计划。
我想首先汇报学生会对师生关系的促进。我们认为学校的基本任务是教育和培养学生,而一个良好的师生关系对于学生的学习和发展非常重要。去年,学生会组织了一系列活动,旨在增进师生之间的情感交流和互动。我们举办了“师生欢乐运动会”,通过各类比赛活动,师生之间建立了更加融洽的联系。我们还举办了“走进名师讲坛”,邀请优秀教师分享经验和教学心得,促进了教师之间的交流与提升。
我想汇报学生会对同学们提供优质服务的努力。学生会一直致力于为同学们提供各种服务和帮助。我们设立了“学生心理咨询中心”,为同学们提供心理健康咨询和辅导。我们还积极组织了各类文体活动,如运动会、文化节等,丰富同学们的学校生活。同时,我们还提供勤工助学工作,帮助有经济困难的同学解决生活问题,提高他们的学习积极性和生活质量。
进一步的,我想报告学生会在校园文化建设方面所做的努力。校园文化建设是提高学校整体软实力的重要途径,学生会在此方面不断努力。去年,我们开展了“书香校园”活动,组织同学们进行图书馆参观、读书分享等,激发了同学们的阅读兴趣。我们还举办了丰富多彩的文化节活动,包括音乐会、话剧表演等,展示了同学们的才艺,丰富了校园文化氛围。
值得一提的是,学生会还加强了与社会的联系和合作。我们积极参与社会实践活动,组织同学们参观工厂、社区等地,增强同学们的社会责任感和实践能力。我们还联合社会组织开展公益活动,关注弱势群体,传递温暖和关爱。
虽然我们在一些方面取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题和不足之处。在未来的工作中,我们将努力解决这些问题,不断提升学生会的工作水平和服务质量。
我们将进一步改进组织架构和工作流程,提高学生会的执行效率和工作效果。同时,我们将注重加强对学生会成员的培训和能力提升,提高同学们解决问题的能力和综合素质。
我们将进一步加强与老师和同学们的沟通与合作。我们将建立定期的沟通机制,听取各方面的意见和建议,解决问题,改进工作。同时,我们将进一步发展学生会与各个学生社团的合作关系,形成校园多元化的文化氛围。
学生会将进一步加强与校领导的联系与合作,充分发挥学生会的桥梁和纽带作用,为校内外资源的对接提供更好的服务。
通过今天的述职报告,我相信大家对学生会的工作有了更加全面的了解。我们将继续努力,发扬团结合作、奋发向上的精神,为同学们提供更好的服务。感谢各位领导、老师和同学们的支持和关心!小编感谢您的阅读!
在这一学期中,我院配合校学生会活动,举办了院级的新生演讲赛,十佳歌手大赛,小品大赛和新生篮球赛,同时选出优秀选手代表我院参加校级比赛,并都取得了良好的成绩。
我院还开展了一批特色活动:女生部承办女生月开幕式,举办伊人风采大赛;调编部举办的智慧起跑线活动,宣传部举办的寝室牌设计大赛等等。
值得一提的是,在冬季速滑比赛中,我院也取得了男子组团体第一,个人第一;女子组团体第五的好成绩。
但在上学期的工作中,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:
1、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。
2、整体学生会成员素质有待进一步提高。
3、偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和管理,导致举办活动,受众群体的单一性,不具有全面性。
4、科技学术类活动举办的比较少。
这是我在学生会工作的第三个年头,从起步到成长,自己也在时刻体会着不同阶段,不同工作,给我所带来的不同感受。工作方式,工作风格也经历了变化。但我想唯一不变的是我们的工作理念和宗旨。从大大小小的活动中,我也总结了一些个人的心得体会。有经验,有不足,也有期望。希望这些都能为以后的工作带来更多出彩的.地方。
首先我想和大家分享的是我总结出的几个工作公式。也是我归纳出工作筹备与实施当中不可缺少的几个元素:
计划—行动=零,落实—完成=零,价值—发挥=零,任务—沟通=零,能力—态度=零。这一组公式就像是一个完整的工作体系,缺少其中的任何一环都是不完整的。在举办的各项活动当中,不可否认,我们并没有做到面面俱到,这也是为什么在工作进行中或者工作完成之后,我们回想起的时候,会觉得有脱节,有欠缺的地方。“一份具有可实施性的计划书;一个清晰明确的工作任务;一种积极的工作态度;部门内部,各部门之间的及时沟通,部长,主席团的实时监督,每个人,每个工作团队自我价值的充分发挥,这就像是一条工作链,密不可分,一环扣一环。”
纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,但凡是在我们的学习工作中。我们会频繁使用到报告,撰写工作报告,可以让我们更好地反思自己的工作表现,一篇优秀的报告如何才能写好呢?如果你对“材料文员述职报告”感兴趣那一定不能错过本篇介绍,感谢您的关注也请不要忘记收藏本文!
光阴似箭,日月如梭,转眼20xx年即将过去,我们将满怀信心的迎接2012年的到来。在过去的一年里我以维护公司利益为为中心,积极响应公司“开源节流”号召,立足工作岗位结合工地实际情况,认真做好本职工作,为公司事业尽绵薄之力。在公司领导和部门负责人的正确领导下,及各位同事的大力支持和帮助,使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上,围绕公司的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。我深知工作的重要性也努力达要求,廉洁自律是工作的前提,高度负责是对工作的认真,维护公司利益是最根本的目的,具体小结如下:
一,回顾基本概况
转眼间卡口进出的材料认真核查,具体登记,做到了对进出材料的及时跟进,和防控工作,及施工现场日常材料使用情况的监控。杜绝了公司材料的流失浪费。保障了公司财产的安全。
二,目前工作现状
1,工地材料的治理:根本上从工地的 划分现场施工有八个区,结合区域划分实际情况我分部已采取以下措施:1,核实好工地材料的数量和所放位置。2,加强工地卡口出入检查。3,对楼盘大型材料的堆放处设有监控设备和人员编制。4,对各个卡口的监控设备器材做好了日常维护和检查。
2,内部治理:本年度按计划地加强人员作风纪律,军事队列和实操培训。提高人员岗位技能和作风素养。分阶段的对部门队员进行部门规章制度的学习和组织思想教育,保障了部门的稳定性。
三,自身工作的不足
1,学习不够,与现代企业的治理要求有差距。作为企业的基层治理人员需要有较高的理论水平和较强的业务技能知识。我在学习方面主要存在以下不足,对学习的必要性认识不足,认为身处基层,只要把公司安排的各项工作做好,把任务指标完成,确保不出安全问题就够了,学不学一样能搞好工作;
满足、认可,理应抓好员工队伍建设,加强治理力度和执行力度,树立本部门的新形象。对一些消极员工,没能及时有效地采取措施,虽然没有形成大的气候,但也不同程度影响了其他同志的工作积极性,我只是采取“教育从严,处罚从轻”,没有严格执行规章制度,考虑着只要不犯大的原则错误也就算了,但却没有从长远的角度认识到假如不从小事抓起,不从小的问题纠正就有可能出现大的问题,会逐渐削弱队伍的战斗力。
四,明年工作计划
1,加强治理施工现场材料使用情况,监督控制施工材料的浪费现象。
2,积极增进与各相关部门的沟通和协调,促进部门工作的顺利开展
3,在总仓和木场增加岗位和安装监控设备。确保公司材料的.安全
3,加强内部治理有计划的组织各类培训,保障部门和团队的稳定性。为公司事业尽职尽责。
一、料软件的熟悉与应用
进入公司后,刚好赶上公司启用材料软件系统,经过一段时间的培训,我了解到,此材料软件在材料员界面有这么几大部分组成:
1、预算,就是公司对该项目的材料计划。
2、预算外采购,就是在工地现场需要的材料在预算中没有或是一些工地零星材料等。
3、采购订单,就是在采购过程中,不管是预算内或预算外的材料,在采购时必须先在材料软件上下采购订单,由部门领导核实批示之后才能进行采购。
4、采购通知单,通知在采购订单中已经由领导批示过的采购订单进行采购。
5、材料入库与出库,就是材料进场和出库进行登记。
这个材料软件系统,能够很直观的让公司领导看到该项目的进展与材料使用等情况。
二、材料采购
在项目中,一般性的大宗型材料都是由公司集中采购,我所采购的是在工程过程中需要的一些零散或急需的材料。在采购过程中,首先是质量关,在质量同等的`情况下,严把价格关,做到质量优,价格低,货比三家,降低成本,为公司取得利益化。
**县第一人民医院南院项目中,在当地采购材料相对比较困难,主要是因为这边的材料市场不是很健全,有很多的材料在当地采购部到,这就需要到南昌或通过公司来采购。针对这一点,就要求各工队在提出材料采购计划时,必须要有一个提前量,这样才能够及时采购,不会耽误工程进展。
三、材料入库
在材料进场的时候,对材料的验收,主要是对其到货数量,型号,质量等是否与合同或订单相符合,还有材料到场是的包装等是否有破损等情况,若出现与合同订单不符,或包装有损坏等,及时与相关人员或厂家联系,进行沟通与解决问题。
在材料入库时,按照个工队材料进行摆放,以便于领取和其他工队将材料拉乱,而无法找到。还有一些特殊材料,比如易碎、易受潮等材料单独放置。
四、材料出库
在个工队领料过程中,本着坚持节约预扣,预料还库。促进材料的节约和合理使用。在工程中所产生的废料和包装等进行回收处理。
通过大半年的工作,我也总结出了自己在这方面的不足之处,比如有些材料怕见水,而当时不是很清楚,导致有些材料出现进水情况,幸亏不是很严重,还有材料怕划痕,怕受压等,在经过这半年的工作,也都有了相对的了解。
在今后的工作中,一定严格要求自己,熟悉材料属性,提高自己的业务水平,做好材料员一职,为公司的美好未来努力拼搏。
“人不学习不进步,马无铁蹄不跑路”,每个人都就应不断的学习,只有不断的学习,我们的思维才会更加的活跃,视野才会更加的开阔,经验才会更加的丰富。一年的工作经验让本人感觉,各项规章制度想产生实际的经济效益还需重在落实,这样才能为企业创造更多的效益。这就要求物资部务必确保物资材料的购置、领用、保管等各个环节有章可依、有据可查。
每一个工程的材料质量,是工程的整体质量的重要组成部分。做好材料供应中的质量管理工作是保证发电设备安全运行的重要环节。要干出优质工程,物资材料的购置是第一关,在材料的采购上做到准确饱和现场需求量,基本上做到供需相平,严把物资材料质量关。严把物资进货关,“同等质量比价格,同等价格比质量”,还要与施工区技术人员用心联系,在保证施工质量的同时也杜绝“质量浪费”,尽量为公司节约资金。对有特殊要求的材料,如焊条,除要求有材质证明外,还全部按规范要求每批次都进行领用前的抽检,确保应用到现场的全部是贴合标准的材料。材料员还应熟悉所购材料在工程中的用途、材料的型号规格系列、质量要求和技术标准,这些是成为一个合格材料员务必具备的条件之一。
在保管上做到防晒、防雨、防腐、防尘、防寒等;在领用上做到帐、物、卡相符;并做好材料保管质量检查记录、材料存在问题处理记录等。认真学习各种物资材料的保管说明,作为一名材料员不能只认为现场材料员只管现场,不在过问材料的统计,在这个日益竞争激烈的市场时代,本人认为材料员也应做到一人多职多岗,多能多技,这样才能为公司的发展做出作出更大的贡献。为使材料发放做到不重发、不漏发。作为一名统计材料人员,我用心配合部门及项目部主管领导,要求各施工区域务必指定专人领料,做到职责到人。对有可追溯性要求的材料全部按要求进行标识,及时做好入库与出库统计,每月按时报送材料科;易爆等特殊材料做到零库存;对现场临时发生的急需使用材料,要求生产经理或技术总工审批后,经我部门主管领导同意,在立即采购发放后,随后再补充预算,做好本职的统计报表工作。
在一年的工作中,本人时刻提醒自己要以主人翁的意识,在与甲方、监理、内部协作单位的交往中,要有理有节,在尊重他们的同时也要时刻维护企业形象,不能以牺牲企业的代价为利益。对企业有利的交往应“多跑腿磨破嘴”,加强同对企业有利的供货方的联系与交往;以合理的、委婉的解释赢得有关方面的谅解。
总之这几年以来的工作经验让我改变了对材料员岗位职责最初的认识,作为一名材料员不仅仅仅是发放材料,要学的东西很多,不管是干现场材料还是搞材料统计,如果能熟悉每一个工程项目的施工流程、所需材料的要求及量,要学的还很多。在这一年多的时间里,虽然自己在某些方面有了必须的进步与提高,但仍存在着很多的不足。本人在各方面的潜力与公司领导对职员的期盼值比,仍存在着很大的差距。成败得失已属于过去,立足于此刻,计划好未来才是首要的事情。在以后的工作与生活中,我定会加倍努力,认真学习新的知识,不断完善自我,努力提高自己的业务水平,争取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司领导和同事们的关怀与教导、帮忙与支持下,我必须能够成为一名完全合格的材料管理人员。
一、年度工作业绩回顾
20xx年,材料部认真贯彻公司优化产业结构,抢占资源的战略意图,各项工作取得了不错的成绩。回顾20xx年我们主要有以下几点体会:
提高素质。
针对公司制定并落实到部门的目标,材料部每季度制订了工作计划,将执行责任到人,并明确切实可行的实施措施;每个星期至少召开一次部门工作会议,每天上班汇报前一天工作业绩并安排当天的工作任务,检查工作计划的完成情况,查找存在问题,对未完工作督促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划,加紧实施。一年来部门工作计划周密、执行得力、检查细致,总结认真,较好地保证了年度工作目标的完成。
2、做好材料部工作,必须组织缜密,执行细心。
材料部工作繁杂,稍不注意就易出纰漏,有的甚至可能会影响工程大局。因此,我们要求了每一位部门职员牢固树立部门工作无小事的意识,一要细心、细致,二要从细小的事抓起。时时刻刻、事事处处,都要认真、细致,谨言慎行,做到不让领导布置的工作任务延误,不让需要办理的事项积压,不让需要材料部配合工作的事宜不能紧密的配合处理,不让公司形象因材料部工作而受损。细致、严谨、热情。
3、材料供应商管理规范有序。
我部门对各种材料供应商的管理坚持“制度管理”的原则。要求各材料供应商严格遵照我公司《材料供应商管理规章制度》之办法执行,严防越权越制和其他现象的发生。实行供应商严格审核与考核制度,依次建立了制度管理体系,做到了材料使用正确、节俭,材料供应规范完整。
4、完善了ERP的使用管理。
20xx年公司开始了ERP管理系统。20xx年公司家装事业部在以刘总的带领下全公司进行了对ERP使用的彻底学习,对我部门的ERP使用工作完成情况进行全面检查。通过对使用的检查,我部门在ERP的使用上,基本达到了公司的基本要求,大方向使用无误。
5、材料产值业绩。
20xx年公司全年家装业绩总产值约1600余万元,家装工程共计168套。
20xx年度材料部材料总产值17466592.12元,其中昆明家装材料产值5192248.21元,昆明公装材料产值1200余万元,文山材料产值274343.91元,利润率×%。
6、完善了部门硬件,同时在软件方面存在着许多不足。
检验日常工作中的不足,以备以后工作的更加完善。在过去的一年中,材料部的工作有着很多的不足,总结不足有以下几点需要改善:
1)材料供应商的管理执行不足。
在过去的一年中,材料供应商的管理材料部也未制定详细的管理规章制度。经过过去一年的试行并总结,材料部制定了相应详细的材料供应商管理规章制度。在即将来临的20xx年,材料供应商的管理将会严格按照公司的管理制度进行严格管理。
准确。
在过去的一年里,工程项目所需用的主要材料(例如:套装门、墙纸、墙地砖等一些需要订货周期的材料),许多总是不能按时配送到施工现场,其中也有很多内部环节衔接不到位。在20xx年里,我部门将重点督促材料供应等方面的问题,做到材料每日一追踪一落实一汇报。
3)提高材料部职员服务意识。
二、20xx年度材料部工作计划
1、《材料供应商管理规章制度》的执行。
在材料的供应和使用制度及奖罚制度。以便组织材料的采购、加工、运输、储备、供应,并进行有效的控制、监督和考核。在即将到来的20xx年度中,我们将严格执行所制定的各项管理规章制度,以保证实现工程任务的顺利进行和材料使用过程的效益。
2、材料部门的任务执行。
3、材料部门员工专业知识的培训学习。
控制好材料采购关。
建立以领导分工负责,严格审查材料采购过程,对采购物资实行“三对比”的办法,即比材料质量、比运距,坚持“质量择优而选、价格择廉而买、路途择近而运”的原则,增加材料管理的严肃性和透明度。采购人员必须做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市场行情,掌握市场动态。在采购具体材料前首先要向供料单位索取产品合格证或出厂质量证明单,并对证明单上所列各种材料、质量、数量、规格认真审查,将证明单、合格证或试验单送交验收人员和资料员。采购、调拨人员在采购中发现的质量问题和解决情况要作详细记录以便备查,对各种材质证明要有登记和签收手续。
5、加强周转材料管理,提高利用率。
周转材料价值高、用量大、使用期长。对周转材料管理的要求是在保证施工生产的前提下,减少占用,加速周转,延长寿命,防止损坏。周转材料应由队长或项目部统一管理,及时做到随拆、随收、随清理、随修理、随保养,包干到人,堆放整齐,对于手持小型周转材料列户到人,以损换新。对丢失或保护不善给予照价赔偿。
虽然在专业知识和业务素质,为公司20xx年度的发展和提高企业的经济效益,做出应有的贡献。
我叫xxx,中专。我于1993年9月参加工作,现在车间担任材料员,主要负责材料管理工作,在段有关科室和车间的领导下,在各班组的大力支持下,紧紧围绕段和车间材料管理进行工作,及时保证了车间安全生产及各类施工的材料供应及管理,具体情况如下:
一、思想情况:
1、通过学习业务知识与实际管理相结合,不断提高材料管理水平,认真执行维护物资管理纪律。通过包保班组与经常深入现场组织班组学习并检查指导班组材料管理工作,使材料管理工作逐步规范化。
2、加强了包保班组安全管理。每月按要求深入包保班组检查指导各项管理工作,及时发现解决班组在安全生产工作中存在的问题,保证设备安全运行,并强化了职工“两纪”教育,提高职工遵章守纪的自觉性。
3、认真按照段规定开展精品材料库创建和落实材料新定额管
理工作。组织管内各班组严格按照精品创建要求开展工作,尽职尽责,对新定额及新工具的使用情况,广泛征求各班组在实际应用中提出的意见或建议,进一步促进精品材料创建管理工作。
二、作风情况:
1、积极为生产一线服务,无论上班、下班、刮风、下雨只要班组需要领料做到了随叫随到,未发生因材料供应不及时影响安全生产的情况。能及时的参加车间的各类施工和故障抢修任务。
2、在段材料科领料和在自购料中,做到对材料名称、规格型号、质量、数量和价格负责,严格按章办事未做损公肥私的事情。
三、工作情况:
1、能及时根据车间各阶段生产需要,合理上报季度、月度、急用及职工劳保物品申请计划,保证了安全生产和工程施工材料的及时供应,职工劳保物品及时的领取发放,保障了职工的权益。
2、自年初至今,严格控制材料支出。对于班组领料时,首先做到问清使用原因、地点.设备损坏程度。为班组出主意、想办法,尽可能使用能修复损坏的材料。做到不盲目发料,合理调配,并认真检查班组材料使情况,杜绝送“人情”料和不想用能修复的旧料而光想用新料问题的发生,减少了浪费,节约了成本支出。
3、在规定时间内能及时认真开展对工具、仪表管理工作,做到按期校验,保证工具、仪表正常使用。
4、积极协助、配合车间各口加强各项管理工作,做到尽心尽力,促进车间各项生产任务的圆满完成。
通过努力工作,虽然取得了一点成绩,但还存在不少问题,主要表现在:
1、自身材料管理经验不足,对班组材料管理工作检查指导力度不够。
2、对材料制度、材料知识学习不严谨,没有深入体会。
3、好人主义严重,有怕得罪人思想。执行交旧领新制度不严,施工时抓“两违”力度小等。
将在今后的工作中认真落实有关规章制度,并及时对不足之处进行整改落实。
尊敬的领导:
我是贵单位的材料员,感谢领导给予我这次述职的机会。在过去的一年里,我在岗位上努力工作,做到了积极配合,勤奋工作,并取得了一些成绩,现将我的工作情况进行汇报。
我在材料管理方面做出了不懈努力。我仔细学习了相关的材料管理制度和规范,并根据实际情况不断完善和改进管理工作。我认真负责地登记物资信息,及时更新库存状况,确保物资数量和质量的准确性。我与供应商保持良好的合作关系,及时跟进进货情况,确保及时补充物资,以满足施工需求。我还加强了库存物资的安全保管工作,做到了定期检查、定期盘点和定期清理,有效防止物资丢失和损坏。
在施工协调方面,我也取得了一定的成绩。我积极协助工程师和施工人员,根据施工进度合理安排物料的调配和送达时间,确保施工顺利进行。我与各部门和班组保持密切沟通,妥善解决各类问题和矛盾,促进了施工的协调与合作。在物资采购方面,我尽量选择具有良好信誉和高质量的供应商,并积极争取优惠价格,为企业节约成本。
我也注重自身素质的提升。我不断学习新知识,提高自己的专业技能和知识水平,努力跟进行业发展动态,以便更好地适应和应对工作中的新问题。我参加了材料管理方面的培训课程和讲座,并亲自去仓库、工地等现场了解实际问题,以便更好地改进工作方式和方法。
虽然我在工作中努力付出,但仍然存在着一些不足之处。一方面,由于工作的繁琐和时间的紧迫,我在一些细节处理上可能不够仔细和仔细,导致了一些错误和差错的发生。另一方面,我在应对突发事件和问题时,有时会有些迟疑和犹豫,需要在这方面进一步锻炼和提高。
为了更好地发挥我的优势和优化我的工作,我计划在接下来的一年里,继续加强自己的学习和实践。我将继续学习和掌握新的技能和知识,努力提高自己的专业素养和综合能力。我将进一步加强与供应商的合作与交流,以争取更好的价格和服务。我还计划改进现有的管理体系,提高材料管理的效率和质量。
过去的一年里,我在材料管理工作中积极尽责,努力为企业的发展做出了贡献。在未来的工作中,我将以更加积极的态度和更高的工作质量,继续为企业的发展贡献自己的力量。我相信,在领导和同事们的支持和帮助下,我会取得更大的进步和成就。
谢谢!
向党组织提交书面的入党申请书,每一位入党人员都要经历这个过程。如果你有心立志于报效祖国,入党就是我们发自内心的选择。从哪些方面来写入党申请书呢?由此,有请你读一下以下的“最新述职(完整版八篇)”,还请你收藏本页以便后续阅读。
我是xx年2月份到公司的,xx年4月份,我调到了国内部当销售助理,在没有负责市场部工作以前,我是没有销售经验的,仅凭对销售工作的热情,而缺乏行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来,到国内部之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边尽我本职,担任期间,我学到了许多产品知识,从接单到发完货,认真监督检验货物。
确保货物数量正确,不受损!但我也有做得不好的地方,比如在与客户的沟通中,我不能很快的回复客户的问题,不过请教了经理跟同事后,后来慢慢的我可以清楚、流利的应对客户所提到的各种问题,准确的把握客户的需要,良好的与客户沟通,因此逐渐取得了客户的信任。在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力都比以前有了一个较大幅度的提高!
1、财务方面,我天天都做好日记账,将天天的每一笔进出帐具体做好记录!上交总公司.应收账款,我把好关.督促销售员及时收回账款!财务方面,因为之前没接触过.还是有很多地方不懂.但是我会虚心讨教,把工作做得更出色!
2、至于仓库的治理,天天认真登记出库情况,铺货登记!库存方面一般都是最低库存订货,但有时因为疏忽,零库存订货.造成断货的现象,这点我会细心.避免再有零库存订货的发生!
4、认真负责自己的本职工作,协助上司交代完成的工作!
以下是存在的问题
1、总公司仓库希望能把严点,自办事处开办以来,那边发货频频出现差错.已经提议多次了.后来稍微了有了好转.但是这几次又出现了以前同样的错误,产品经常发错型号!
2、返修货不及时.给客户留下不好的印象.感觉我们的售后服务做得不到位!
客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,主要表现在销售工作最基本的客户访问量太少。北京办事处是今年六月份开始工作的,在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有105个,加上没有记录的概括为20个,6个月的时间,总体计算三个销售人员一天拜访的客户量20个。从上面的数字上看我们基本的访问客户工作没有做好。以上是我的总结.有不对之处,还望上级领导指点!
为全面落实管理各项工作,全镇形成了齐抓共管的良好氛围,协调配合处理,集中力量政治,加大城镇环境综合整治力度,为全镇居民营造一个良好的生活环境,真正做到了“人民城市人民管,管好城镇为人民”的良好局面。主要做了以下几点:
1、加大宣传力度,提高全民意识。一是在大屏幕上滚动播出整脏治乱的相关文件及要求;二是利用每周三赶集天发放宣传资料xx余份;三是加强楼群院落管理、农村环境整治等内容;四是实行公开评分制度,设立“公开栏”,对各村(居)、镇直各部门的卫生检查评分进行曝光;通过多种宣传形式,形成了全民关心、全民参与的浓厚氛围,提高群众对“整脏治乱”的知晓率、参与率及满意率,大大提升了群众居住环境的舒适度。
2、环境卫生保洁。为维护乡镇城镇良好形象,我中心进一步加大对环境卫生的管理力度:一是根据规划区内机关单位和住户的分布情况,对辖区85名环卫工人进行了调配,加强管理力度,明确职责,确保街道清洁、干净,做到垃圾日产日清,日清运垃圾xx吨。二是要求各单位对自己的楼群院落自行管理;三是城郊结合部卫生管理。按照属地管理原则,明确村(居)委会所在地管理职责,划定区域进行管理,切实解决管理空位和缺位问题;四是加强农村环境卫生整治,乡镇现目前已完成农村环境综合整治xx个村(居),剩余四个村将在20xx年全面完成。将农村环境综合整治与美丽乡村创建结合起来,制定村规民约,与村(居)签定目标责任书,引导村民共同参与到爱护环境卫生中来。并定期或不定期组织小工对辖区xx国道、高速路、铁路沿线可视范围内进行排查和清理。
3、狠抓交通秩序整治。一是抓宣传。不定期在大屏幕上进行宣传,向群众发放《关于进一步规范乡镇城区内相关行为的通知》等资料;二是配合交警二中队对城区内违停车辆进行整治,对违章占用人行道停车的驾驶员进一步宣传教育,并作出认真的书面检查。半年来,共计处理违章停车8余辆。
4、抓占道经营整治及农贸市场整治。一是在复兴路口规范设置1处临时摊位,考虑到现如今上班时间为09:00,故将原规定早餐点08:30改为09:00点以前全部收摊,既解决了群众的肚子问题,也解决了城区的“面子”问题。半年来,共计检查沿街经营户302户,清退主、次干道店堂延伸占道30余起,清退违规设置的早餐点3起;二是重点整治城区农贸市场。由村镇建设服务中心、工商、镇卫生院、乡派出所等几家单位联合,对农贸市场进行专项整治,进一步规范划行规市,针对农贸市场中午12点,下午5点人流量大的特点,在以上时间段加派人手进行管理。
5、城市市容环境整治。一是坚持“堵疏结合”的原则,规范城镇街道上各类摊点的设置,清理主次干道的流动摊点,并实行定人、定岗、定责管理,专人负责城镇早点、夜市摊点的管理。二是认真抓好城镇主次干道两侧违章搭建和影响观瞻的残墙断壁的清理,使城镇容貌管理水平进一步提高。三是严格对户外广告的审批和管理,控制过街横幅的设置,对乱张贴、乱刻画的“野广告”做到及时发现并及时清理,依法整治了乱贴乱挂的广告和横幅5余起,为我镇营造了整洁、优美的城镇环境。
6、落实“门前三包”责任制度。细划“门前三包”责任制,与临街门面、居民住户、营业店铺签订“门前三包”责任书共计xx余份。
7、狠抓基础设施建设,改善村民生活条件。镇域内建有垃圾填埋场xx座,有日中转量xx吨的垃圾中转站xx个(由于xx大道征占,准备拆除),设置了农村环境卫生管理站,垃圾清运车xx辆,共有环卫工人xx名,安装垃圾桶xx个,修建垃圾池xx个,垃圾集装箱xx个,环卫休息室xx个。
时光飞逝,转眼间20__年度已经匆匆过去,回首这一年,有付出,更有收获。20__年度上半年担任九年级一个班的数学教学和学校办公室副主任工作,下半年担任七年级两个班的思想品德和学校教务主任工作,在工作中认真履行职责,得到了学校领导和教师们的认可和好评。现总结如下:
一、思想表现
在本年度中,我认真检查自己的工作思路,吸取以往管理上的教训和经验,提高自己的思想认识,时时处处不忘加强思想政治学习,并且认真学习新的教育理论,及时更新教育理念,积极参加学校各类教育培训,及时做好反思和小结,通过学习,丰富了自己的理论水平,提高了责任心,使自己在教学管理方面走向更加成熟。在工作中,严格要求自己,以百倍的热情投入到工作中去,从不因为个人的私事耽误工作,并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。
二、工作表现
1、学校工作方面:
办公室副主任岗位上,能够以学校大局为重,协调各处工作,做到“上情下达”,“下情上晓”,起好桥梁沟通作用。规范公文处理,做好学校各项检查工作的资料准备和接待工作,信息报送认真及时,在区第六届“婺城教育好新闻”评比中获区三等奖。婺城区“印象视觉”杯“我心中最美教师”征文比赛中获区三等奖。
转眼之间,我们即将毕业。承蒙各位同学信任,本人荣幸担任了本班的体育委员,并且一当就是三年。很多人都觉得体育委员是什么班干部,可有可无的尸位素餐的职位而已。诚然,相对于班长以及学习委员以及团支书来说,体育委员确实没有太多的工作去做,甚至有时候我都忘记了自己还是一名班干部了。但这并不能说明就不需要体育委员了,我相信存在即是合理。以下是我对我三年来工作的总结:
工作上,我一丝不苟,尽心尽力。有句话说的好:“身体是革命的本钱”。虽然处于和平年代的我们已经不需要革命了,但是积极锻炼身体,有个强健的体魄是有百利而无一害的。所以,我非常注重同学们的体育锻炼。同时,同学们也都理解我的良苦用心。所以商英二班大一时期晨跑出勤情况一直表现良好,更是获得了辅导员的大加赞赏。
学习上,我一直希望能做班级的代表,但我们班级同学都十分优秀,我的.愿望一直没能如愿。转念一想,做不了班级灵魂人物,那就好好做回我的凡人吧。因此,我三年来恪守班级纪律,做到了有事请假,无事不旷课等对自己的严格要求。更是实现了三年来不挂科的个人伟大目标。
在和其他班干沟通上,我积极配合列位工作。我认为做个体育委员的意义就在于此,因为我的工作相对来说较少,所以他们的工作就是我的工作,班级的事情就是大家的事情。在此方面,我们商英二班六位班干都不约而同地达成共识。所以,平时工作上的事情我们都能一起齐心协力完成。再次,我非常感谢各位班干对我的帮助,更要感谢各位同学的支持与配合。三年了,感谢有你们。
1、市场分析,根据市场容量和个人能力,客观、科学的制定出销售任务。
2、适时作出工作计划,制定出月计划和周计划。并定期与业务相关人员会议沟通,确保各专业负责人及时跟进。
3、注重绩效管理,对绩效计划、绩效执行、绩效评估进行全程的关注与跟踪。
4、目标市场定位,区分大客户与一般客户,分别对待,加强对大客户的沟通与合作,用相同的时间赢取的市场份额。
5、不断学习行业新知识,新产品,为客户带来实用的资讯,更好为客户服务。并结识汽车各行业各档次的优秀产品提供商,以备客户需要时能及时作好项目配合,并可以和同行分享行业人脉和项目信息,达到多赢。
6、先友后单,与客户发展良好的友谊,处处为客户着想,把客户当成自己的好朋友,达到思想和情感上的交融。
7、对客户不能有隐瞒和欺骗,答应客户的要及时兑现,讲诚信不仅是经商之本,也是为人之本。
8、努力保持友好的同事关系,善待同事,确保各部门在项目实施中各项职能的顺利执行。
20xx年,在公司强有力的领导下,经过项目部各个部门同志们的团结协作、共同努力下,以规范化的管理、明晰的工作思路、饱满的工作热情,不断完善体系,提高服务意识,严格过程控制,使各项管理工作有序开展。同时,20xx年也是不平凡的一年,国家房价调控及欧洲经济危机影响,无不在考验着我们,同时也在磨砺着我们。20xx年我们同样面临机遇和挑战。回顾过去展望未来,我们将以更加坚韧的力量去面对。
健康干预项目主要实施步骤
1、健康问题分析
找出主要健康与疾病问题
找出健康问题相关社会环境因素
2、行为问题分析
分析健康问题是否与行为有关
分析不健康行为的发生频率
分析改变不健康行为的难易程度
3、确定优先项目
确定对健康影响大,与行为关系密切,且行为具有高可变性,同时具有外部条件(资源)支持的项目。
4、确定目标(项目计划书)
(1)对谁(目标人群)
(2)实现什么变化(知识、信念、行为、发病率等)
(3)多长时间内实现
(4)多大范围内实现
5、健康干预
主要策略
主要活动与实施步骤
6、效果评价
同一人群不同时期的前后对照,不同地区不同人群的横向比较
7、项目干预情况总结
——村镇建设年度工作总结
今年以来,在县委县*正确的领导下和县文明委的指导下,镇党委*的重视下,为巩固今年“省级文明城市”胜利成果,依据建设“大美固镇”的总体思路,在各单位的积极工作下,扎实有效的开展各项工作,取得了良好的成效,得到上级党委*的认可和群众的好评。并且在今年的蚌埠市创建“全国文明城市”工作中扎实有效的开展各项文明创建工作,取得了优秀的成绩,受到了蚌埠市委市*的肯定,并获得了“20xx年市文明创建先进单位”荣誉称号。现将20xx年精神文明创建工作总结如下:
一、加强组织领导,保证创建目标落实
今年以来,镇主要领导多次调研并召开创建专题会议,研究部署创建工作,制定精神文明创建工作计划、目标方案、实施细则,并下发文件,强化督查,对各社区分类管理、因地制宜,创新创建工作、以奖代补、多方参与,保持创建工作经常化、常态化、自觉化、制度化。同时镇党委*多次组织领导班子成员,深入主次干道、小街背巷和“三线三边”重点区域,对相关重点区域进行现场督察,对各单位创建工作进行现场指导,对存在的问题进行现场指出,并要求及时解决。
二、文明创建工作开展情况:
(一)小街背巷整治工作
今年,我镇继续加强小街背巷环境整治力度,依据工作目标,继续开展小街背巷的绿化、亮化、硬化、美化等工作。今年以来,各社区累计投入车辆290余台,投入人力1900余人次,清理垃圾3600余吨,清理牛皮癣20000余处,清理建筑垃圾340余处,清理违章搭建160处,清理乱堆乱放1300余处,硬化道路40余处,约800*方,粉刷涂白面积近22000*方,清理破损小广告340余处,清理占道经营345处,新修、疏通下水道3000多米,维护更新路灯160多座,修补更新绿化带约40余处,植树3500余棵,新增维护文化墙、便民公开栏260余处,更新创建设备150余个,累计投入资金约290多万元,经过全镇党员干部的努力工作,我镇创建工作、基础设施建设及环境卫生得到进一步提升,并取得了良好的成效。并且,今年我镇重点整治农工巷和体育东巷,重新铺设给水与排水管道近4000米,更新修补损坏路面近8000*方米,整理杆线乱象30余处,墙面涂白近20000*方米,总投资约3000万元,目前各项工程都在有条不紊的进行中。
(二)城乡结合部和三线三边环境整治工作
我镇按照城乡结合部、三线三边区域“六有六无”的工作标准,同时完善了城乡环卫一体化标准、村居日常保洁标准、配套设施日常管理标准、经费来源、奖惩办法等。严格落实镇村两级包保人员责任,加大资金投入,建立了“户集、村收、镇中转、县处理”的长效管理机制。
我镇不断加大对城乡结合部和“三线三边”的整治和保洁力度。今年以来,城乡结合部和“三线三边”整治累计硬化道路约公里,清理“三种经营”110余户,乱堆乱放160余处,动用机械40余台次,清理垃圾420余车,植树约12400余棵,新装、维护路灯210余盏,清除小广告6000余处,建设公益大型广告近500*方,文化墙400余*方,建立沿途横幅广告43幅,投入人力约1300余人次,总投入资金约55万元。
(三)无物业管理小区建设工作
我镇党委、*高度重视无物业小区管理工作,每月召开一次调度会,及时对无物业小区工作进行安排和部署,落实整改发现的问题,同时积极发现新问题,对发现的问题现场交办并督查督办。
截止12月份,18个无物业小区共清理乱搭建160处,清理乱堆乱放约210处,清除小广告约6300处,清除小菜园200余处,维修下水道约1120米,维修更新路灯50余座,清运垃圾近200辆次,维修新建车棚11个,涂白近4000*方,建设文化墙约120处,出动人力800余人次,目前大部分小区已完成环境整改任务,现已全面纳入物业管理。
(四)做好防违控违工作
我镇始终坚持规划区内防控巡查,及时发现、通报。对发生违建行为及时拆除,实现违法建设零增长,查违当日零报告,拆违干净彻底不过夜。今年以来,累计发现违建70余处,近400余*方,目前已全部拆除完毕。
(五)精神文明创建工作
一是继续开展创建日。我镇继续开展“周二创建活动日”、“周六创建奉献日”等创建日,将创建与群众密切联系,营造了“全民创建”、“创建从身边小事做起”的良好氛围。
二是积极开展多类型的文化广场活动。为社会群众文化生活提供*台,满足社会各层面的精神需求,我镇多次举办多类型多场次的广场文化活动,不定期的文化广场活动丰富了广大群众的精神生活。今年年初,我镇先后在城区多个社区开展了“我们的节日”活动,“十一”、“中秋”两节期间宋店举办“宋店民俗文化节”活动,开展了篝火晚会、篮球比赛、书法、大鼓评书、广场舞、背媳妇等老百姓喜闻乐见的活动,深受老百姓的喜爱。中秋节时,我镇谷阳社区开展了“包饺子”活动,约两百多居民踊跃参加,中午大家集聚一堂,共享“饺子盛宴”,其乐融融,共同度过*传统佳节--“中秋节”。十一月份,蚌埠市委宣传部在固镇县法制广场举办了学习“*”会议精神文化演出,我镇大营社区两委干部借此契机,组织志愿者积极参与配合,到现场维持次序,设立政策宣传台,共接受群众咨询100余次,发放宣传纪念品500余份,发放各类政策宣传单近2000份,使大家在看到演出的`同时,深刻了解了党的*政策宣传内容。
三是深入评选“固镇好人”。为发挥好人评选的榜样作用,我镇组织各村居每月推荐好人线索,从*凡群众中发现好人。今年,我镇各村居累计提名194人,其中有8人入围“固镇好人”,3人当选“固镇好人”,同时多次组织镇村工作人员、*、群众等参观好人馆,学习好人事迹。
四是继续组织志愿服务活动。提升了社区志愿者服务队伍的服务质量,多次组织志愿者开展各项志愿服务活动,继续开展志愿者团队注册活动,充分发挥志愿者服务的作用,更好为广大市民服务。
五是发挥市民学校、道德讲堂的作用。今年以来,我镇各单位继续发挥市民学校、道德讲堂的作用,多次组织“法律明白人”、“家规、家风、家训”“好人事迹”等社会主义的价值观演讲活动,进一步升华党员干部、群众思想境界,提升了奉献意识。引导广大干部群众树立正确的世界观、人生观、价值观。
六是继续推进村级精神文明建设。各单位成立移风易俗工作领导小组,完善村规民约,健全村民议事会、道德评议会、红白理事会、禁毒禁赌会等群众自治组织,积极开展移风易俗活动,加强宣传社会道德新风尚。积极开展评选“*安家庭”、“好媳妇、好婆婆、好儿女”及“十星级文明户”等先进道德典型,形成尊老爱幼、夫妻和睦、邻里友善、助人为乐、诚实守信的新型人际关系。今年来我镇各单位通过民主评议,共评选产生“十星级文明户”650余户,“好媳妇、好婆婆、好儿女”650余人,“*安家庭”1200余户,成立红白理事会22个,并在各单位醒目位置制作移风易俗、禁赌禁毒等宣传牌215块。
(六)及时解决群众反映的创建问题
20xx年以来,我镇“整脏治乱”及城管、城建工作在镇党委、政府的领导下和上级相关部门的指导下,我村建中心全体人员齐心协力,不断创新工作方法,巩固完善工作机制,切实改进工作作风,努力提高工作绩效,并各方面取得了明显成效,现就20xx年工作总结如下:
(一)、20xx年成立了以镇长为组长、分管领导为副组长、相关单位负责人和松居支书、主任为成员的城镇建设规划管理委员会,每月召开一次例会,专门对辖区内申请建房户村建中心进行统一现场堪察。如符合条件的,我单位现场堪察后及时办理完善相关建房手续,方可动工修建,对不能审批的,向其说明不能审批原因。
(二)、工作开展情况
1、村建中心按年初,省、市、县相关文件精神,并严格按照Xx政府相关文件执行,加大执法力度,今年全年共计收到申请143户,同意修建的114户,规划区内91户,规划区外23户,全年收取基础设施配套费万元,保证金162万元,垃圾处理费万元,全年清理处罚76户,共计处罚违法违章建筑回购款万元,全年共计完成小城镇建设项目固定资产投资壹亿伍仟陆佰零贰万元,已完成了党委政府年初下达的任务数360%。
2、今年村建中心共计办理用地规划许可证、房产证等111本,打破xx镇历年来办证难的怪现象,该工作得到了广大居民的好评。
3、我中心接到申请,现场堪察后经城规委研究通过可以修建的,并与每户签订了安全责任书,一周内不少于两次对建筑户进行安全巡查,在村建中心和居委会、水利站、供电所、派出所等相关部门的全力配合和支持下,全年下达了停电、停水、停工通知书40份,停水、停电率100%,并下达了限期拆除通知收30份,在通过停水、停电和我村建中心的强力打压下,已有5户违法违章户自行将违法违章建筑拆除。
4、对辖区内施工项目进行不定期的安全检查,对施工中存在的安全隐患下达整改通知书6份,并限期整改后经我村建中心验收合格方可施工,把安全隐患消除在萌芽状态。
5、党委、政府加大投入完成集镇改造工程,完工敬老院公路硬化投资近13万元,三叉土至烟站公路硬化改造工程近32万元,投入近30万元启动修建松庙路口停车场,投入近30万元新选址垃圾填埋场。卫生院建设项目正在有序进行,因工程追加该项目延迟到20xx年12月完工;xx市聚福源房地产开发有限公司Xx河滨园小区建设工程投入近600万元,目前正在有序施工建设;朝阳小区项目1号楼和4号楼已封顶,预计总投资4200万元;综合厂出让已全部完成,顺源公司准备动工修建,预计投入2000万元。
20xx年加大执法力度和加强巡查,村建中心加强业务学习,根据相关法律法规违法违章建筑户坚决严查严罚,让工匠师培训后持证上岗并和我中心签定安全承诺书,并按城规委所批的层数、面积及建筑规格和风格修建,否则取消修建资格,确保20xx年执法有新观念、新突破、新亮点。
(一)加强领导,明确职责。xxx对省级重点建设村项目高度重视,及时组建了xxx社会主义新农村省级重点村建设项目领导小组,领导小组下设办公室于区委农村工作领导小组办公室,负责对全区省级重点建设村项目的组织规划、指导协调、宣传引导和管理监督工作。涉及项目的乡(镇、街道)也成立项目实施领导小组,负责对项目实施进行领导、协调,对项目实施和资金使用进行监督和管理;村级成立项目实施小组,对项目进行组织实施和管理。同时,区委农村工作领导小组办公室充分发挥新农村建设工作中的组织、协调和监督作用,切实加强对省级重点建设村推进工作的统筹协调、管理指导和督促检查,及时掌握项目进度和资金兑现情况,解决存在的问题,确保省级重点建设村有序地推进;充分发挥新农村建设指导员的作用,驻村指导员把抓好重点建设村建设作为一项重要的工作职责,积极提供指导和服务,积极参与项目的组织实施。同时,区委、区政府安排了5万元工作经费,为项目建设提供了有力的组织保障和经费保障。
(二)严格程序,建立健全资金管理。坚持“资金服从进度,进度服从质量”的原则,以按项目实施进度拨付资金的方式,进行资金拨付,实行专账核算,资金由区财政局农财股拨到乡(镇、街道)财政所,由财政所进行资金管理,执行资金报账制度。要求责任单位严禁将财政补助资金挪作它用,严禁拖欠工程建设款,严禁套取项目资金,严禁截留建设资金作为办公经费。项目实施以来,我区没有发生违规操作、截留挪用、虚报套取项目资金的行为。
(三)抓好规划,分步实施。按照“统一规划、突出重点、因地制宜、连片推进”的要求,制定了项目实施方案,明确建设目标、建设任务、工作步骤、时间安排和工作责任。以乡(镇、街道)为主,按照新农村建设和项目应具备的条件,切实做好年度实施计划,分期分批组织实施。
(四)以人为本,落实责任。在项目实施中,把责任落实到单位、落实到个人。一是重点村项目由区政府与涉及项目实施的乡(镇、街道)签订目标责任状,乡(镇、街道)乡(镇)长、主任为第一责任人,对辖区内所实施的新农村省级重点建设村项目承担管理责任;二是明确了项目工程的质量技术人员负责对项目实施的技术指导和监督;三是按照“谁投资、谁受益、谁所有、谁管养”的原则,明确项目的管养责任主体。制定管养制度,使其长期发挥效益。
文章来源:http://m.swy7.com/a/5177029.html
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