迎新杯工作计划

迎新杯工作计划范本八篇。

栏目小编整理了以下有关“迎新杯工作计划”的内容供您参考，请将这篇文章收藏下来这样您就能随时回顾。为了让工作更高效和顺畅，我们需要提前对工作计划进行规划了。工作计划，是具体的、可量化的时间安排。

迎新杯工作计划 篇1

为切实做好我院20xx年新生接待工作，积极稳妥、热情周到、优质高效地把新生报到、接待等工作做好，努力践行“爱的教育”，展示我院师生良好的精神风貌，营造良好的校园环境，以期达到“热情、文明、安全、有序”的工作目标，使新生尽早地融入学院这个大家庭中，特制定本方案。

一、组织领导

为加强对20xx年迎接新生工作的领导，学院成立迎新工作领导小组。

二、日程安排

1、6月23日前完成老生宿舍的调整及新生入学教育安排工作；

2、8月底完成新生名单的编排及新生宿舍的安排；

3、9月8日高职招考学生报到（领取行李、安排入住）；

4、9月9日（周二）新生报到；

5、9月10日-11日编班、组建临时班委、新生体检、军训动员；

6、9月12日（星期五）上午开学典礼暨军训开营式；

7、9月12日-9月23日：新生军事训练和军事理论教育，以及新生入学教育（安全教育、专业介绍、学籍管理、学生管理、文明礼仪教育、职业生涯规划辅导及大学生心理健康教育）、新生信息核对等；

8、9月24日上午会操表演；

9、9月24日下午休整；

10、9月25日（周四）新生正式上课。

三、任务分工

1、学院办公室

协助分管领导协调迎新工作；拟定并组织实施新生开学典礼暨开营式方案及院领导出席相关活动的安排。

2、学生工作处、团委

（1）负责新生报到工作的总协调；

（2）负责新生绿色通道工作；

（3）负责分配新生宿舍（以系为单位）；

（4）资料准备（制作并印发新生报到程序单、报到须知等）；

（5）负责迎新期间宣传及迎新当日校园迎新氛围总体布置；

（6）各系报到场地的分配；

（7）拟定并实施新生军训和体检工作方案，并做好有关工作的准备和安排；

（8）负责办理新生团组织关系转入手续及团员教育工作；

（9）处理新生接待过程中的突发事件；

（10）负责校外接待工作；

（11）负责与市有关部门联系落实五个车站（火车南、北站，汽车南、北、西站）分设迎新接待站事宜（各系配合）；

（12）联系参训部队，落实参训士官名单，及协助部队做好在校参训士兵的管理。

3、教务处

（1）负责为新生编排学号并通知相关部门；

（2）负责新生教材发放；

（3）新生入学教育、军事理论课教室安排；

（4）迎新班级调停课；

（5）新生学籍信息登记；

（6）新生校徽、学生证制作、发放。

4、总务处

（1）负责新生开学典礼、军训场地（含会操场地划线）的准备工作；

（2）负责校园环境布置（彩旗）及卫生打扫；

（3）宿舍钥匙准备、宿舍设施的临时调整及维修；

（4）学生家长住宿安排；

（5）迎新工作人员工作餐券发放；

（6）负责联系迎新生备用车辆；

（7）负责新生军训期间带训教官和辅导员的伙食、住宿安排以及欢送宴的筹备；

（8）负责新生军训期间的医疗保障工作；

（9）协助做好开学典礼会场的布置。

5、招生办

（1）按时提供新生录取名单；

（2）负责解释招生有关事宜；

（3）新生转专业的受理。

6、就业办

（1）负责制订和实施结合专业教育的职业生涯规划辅导工作；

（2）新生入学档案的接收、归档。

7、财务室

负责新生学费、书费、住宿费及代办费（军训、服装、体检、大学生医保等费用）的收缴。（由人事处协调2-3名教职工协助迎新当日收费工作）。

8、保卫处

（1）负责校内安全保卫及迎新期间的门卫工作；

（2）负责设置路标；

（3）负责外来车辆的管理工作；

（4）负责新生军训期间的安全保卫工作。

迎新杯工作计划 篇2

____年迎新工作方案

学校____初中新生将于8月27日，28日和9月1日* *到达。迎新工作，既是我校重要的常规工作之一，也是给新生上的第一课，更是社会各界通过这项工作了解学校的重要窗口和宣传学校的良好时机。

____年的迎新工作要继续贯彻践行“三个一切”，热忱服务学生的指导思想；要坚持热情接待、周到服务、简化手续、快捷高效的工作原则；要进一步优化迎新工作“一站式”服务平台，充分展示学校良好的人文关怀和精神风貌。

一、组织领导

（一）成立迎新工作领导小组。

成立迎新工作领导小组，设立总站和中专定向站，统一领导和具体指导全校的迎新工作。

组长：xx

副组长：xx

成员单位：各二级学院、党政办公室、宣传部、学生事务与发展中心（学生工作处、团委、招生就业处、保卫处）、五华校区、官渡校区、教务处（含网络管理中心）、计划财务处、后勤管理处、校医务室。

（二）学校迎新总站组成如下。

站长：xx

副站长：xx

学校迎新总站设宣传组（宣传部负责）、接待组（学生工作处、团委负责）、收费组（计划财务处负责）、咨询组（招生就业处、教务处、学生工作处负责）、保障组（办公室、后勤管理处、教务处网络管理中心、校医务室负责）、安保组（学生事务与发展中心保卫处负责）。

（3） 二级学院招生站组成如下。

各二级学院成立迎新站，由二级学院分管学生工作的书记、副书记、副院长任站长，团总支书记、辅导员、专业负责人、学生干部、青年志愿者为成员,具体负责组织和实施本学院迎新生工作。各学院迎新站要在学校迎新工作领导小组领导下，服从学校迎新总站的统一安排和调度。

所有新兵都要佩戴工作证和校徽，充分展示学校的良好精神。

二、迎新工作任务分解

（1） 学生事务与发展中心（党委学生处）。

1、制订____年迎新工作方案，按照迎新工作领导小组要求，协调相关部门及各二级学院、五华校区、官渡校区做好迎新有关工作事项；

2、组织有关部门召开迎新工作协调会（时间：8月25日下午2：00，地点：学生事务与发展中心202会议室）；

三。负责新年期间接车车辆的安排和总调度，以及各新站的场地分配；校本部、五华校区、官渡校区新生报到现场的帐篷、桌椅、饮用水、路标、横幅条幅、彩虹门、报到提示牌、校园平面示意图等的布设；

4负责校外接驳站迎宾标志（语言）制作和迎宾材料发放；负责迎新商业服务点售卖学生床上用品进行教育厅“准入证”检查核实；

5、负责新生助学贷款审核和咨询，负责“绿色通道”的协调工作；

6负责新生医疗保险的咨询工作；

7负责新入职人员的咨询和手续办理；

8.与军训服装**商合作发行新的军训服装；

9配合团委组织学生干部和青年志愿者参与服务工作；

10在金殿校区非正常工作时间，做好校报对新生的接待和安排；

11制订金殿校区新生住宿计划，调配宿舍资源，制作发放宿舍钥匙；配合物业公司对新生宿舍进行全面检查、维护和卫生清洁，确保新生顺利入学；指导二级学院完成三校区新生入学安排；

12做好对学生错误信息的引导和传递工作；五华校区学生到金殿校区报到，负责组织车辆接送；

13、负责筹备新生军训工作的实施与验收、开学典礼、入学教育、“开学第一课”等工作，确定新老学生发言人选；统筹安排新生入学教育内容和系列讲座；

14负责与官渡校区协调，完成官渡校区新生报到工作；

15负责员工新年期间的餐饮安排。

（二）各二级学院。

1负责学院新生班主任的安排；

2、制定本学院迎新工作实施细则，确定迎新具体工作人员及迎新学生干部、青年志愿者，落实本学院迎新工作事项；

三。负责学院新生的接待工作，设立接待站；

4根据学校统一要求，在学院定位点设置学院、专业等特色宣传展板、货架和标签；

5、负责安排学生专业班级编班，分配宿舍，指导所属辅导员收取新生档案、党(团)组织关系、学生家庭经济困难证明、班费等；后期与相关部门做好相关事项移交工作；

6、按照学校迎新接站点分配，组织落实好师生迎新期间校外接站点接站工作；

7组织安排学生干部和青年志愿者协助、指导新生报到、安排住宿；

8、组织新生宿舍慰问；负责组织召开大学新生见面会和学生课程分配；负责组织学生领取教材和学生手册；负责我院新生入学教育的实施；组织、配合学校做好新生体检和军训工作；负责安排师生打扫宿舍。

9安排值班人员，在正常接待时间安排提前或不提前报到的新生。

（三）五华校区。

1负责大学新生班主任的安排；

2、做好五华校区迎新现场办公桌椅、网络、供电布置，安保、咨询服务及相关协调工作，制作摆放五华校区校园平面示意图；

三。负责五华校区新生住宿安排；

4与所属二级学院一起，做好五华校区干部志愿者服务队伍的组织工作；

5在非正常工作时间，做好校报对五华校区新生的接待工作；

6、负责五华校区迎新环境的净化、美化工作，对校园内商业服务网点、餐厅、食品环境进行检查，确保食品安全卫生；

7、迎新期间配合学生事务与发展中心党委学生工作部（处）对商业服务点售卖学生床上用品进行教育厅“准入证”检查核实；

8做好五华校区新生入学教育场地的布置和协调工作；

9、组织新生宿舍慰问；配合相关二级学院组织召开新生见面会，分发学生课程；负责组织学生领取教材和学生手册；负责新生入学教育的实施；负责组织、配合学校做好新生体检和军训工作；负责安排师生打扫宿舍。

10安排值班人员，在正常接待时间安排提前或不提前报到的新生。

（4） 学生事务及就业发展处。

1设立现场报到咨询点，检查核实新生报名资格，发放报名卡；

2、负责做好新生对招生相关事宜的咨询与答疑工作；

三。掌握上报人数，及时统计上报；

4制作、摆放学校简介、招生政策等宣传栏、架子；

5、与有关部门一道做好入伍新生和退学新生登记。

（五）计划财务处。

1负责新生相关费用的收取；

2负责解释各种收费问题；

3、负责完成学费的提存工作；

4、保证迎新工作经费到位。

（六）教务处。

1负责定向现场的办公网络连接；

2做好新生入学登记工作；

三。为新生选课开课安排各种准备工作；负责新生课程表的编排工作，保证及时发放教材、《学生手册》；

4、负责新生“开学第一课”的教室安排。

（7） 学生事务发展中心（校团委）。

1组织学生干部和志愿者服务队进行迎新服务、问询台和主会场；

2、设立新生报到咨询台、服务台，设立新生家长接待站，组织学生干部、青年志愿者做好新生及家长的接待工作；

迎新杯工作计划 篇3

作为新一届院学生会，我们对自己的未来布满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届院学生会的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，第二届学生会将以“团结、求实、进取、创新为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生为主的工作计划。

一、分工负责制度

在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下，院学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。

1、主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。

2、副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。

3、在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。

4、各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制。

二、思想教育

在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全校师生服务。

根本任务：

1、积极配合学院的思想政治工作计划，使我院学生干部起到表率作用。

2、举办富有我院特色的科技文华娱乐活动，为广大同学提供科技创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。

3、加强学院与各系之间的交流与合作，支持和帮助各系开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。

三、学风建设

在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动，引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风。

1、利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设氛围

2、定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。

迎新杯工作计划 篇4

招生迎新宣传布置工作方案

一、引言

随着社会的快速发展，高等教育的需求逐渐增加，招生工作变得愈发重要。因此，招生迎新宣传布置工作方案的制定变得至关重要。本文将详细介绍一个灵活而系统化的招生迎新宣传布置工作方案。

二、背景分析

招生迎新宣传布置工作方案的制定需要兼顾多重因素。首先，需要考虑传达的信息内容，吸引潜在学生的兴趣。其次，还需要考虑各种传媒形式的使用方式，以及各个阶段的时间安排。

三、宣传内容

1. 学校介绍：详细描述学校的办学理念、师资力量、学科特色等，为潜在学生提供全面的了解。

2. 专业介绍：为不同专业提供详细的介绍，包括专业设置、培养方案、就业前景等，以吸引学生的兴趣。

3. 学生生活：介绍学校的校园环境、学生社团、校园生活设施等方面，增加学生的归属感。

4. 助学政策：展示学校的奖学金、助学金、就业推荐政策等，吸引家长和学生的注意。

四、宣传媒体

1. 网络媒体：建立招生专栏，更新学校相关信息和视频，通过社交媒体平台进行宣传推广。

2. 传统媒体：发布校内外横幅广告、地铁广告、电视台广告等，增加学校形象曝光度。

3. 媒体合作：与各大新闻媒体合作，发布校内活动报道，扩大宣传范围和影响力。

五、招生时间安排

1. 提早宣传：在高考期间提前公布学校招生政策和报名时间，吸引学生的关注。

2. 深度宣传：选定适当的时间段，通过举办招生咨询会、网上招生讲座、毕业生分享会等形式，提供更多详细信息。

3. 学校开放日：举办校园开放日活动，允许学生和家长参观校园，与师生互动，深入了解学校环境。

六、宣传效果评估

1. 意见调查：通过调查问卷收集学生、家长对宣传活动的满意度和建议，以便改进工作。

2. 微信监测：通过微信指数、阅读量等指标，分析宣传活动的影响力和覆盖范围。

3. 招生情况：总结招生报名人数、分数线信息等数据，评估宣传工作的成效。

七、总结

通过本文的招生迎新宣传布置工作方案，我们可以看到合理规划、创新宣传思路、准确把握传媒形式和时间安排的重要性。只有通过系统化的布置方案，才能更好地吸引学生和家长的关注，提高招生报名人数，为学校的发展和提升校园文化氛围做出贡献。

迎新杯工作计划 篇5

目前，我校正在创建全国职业技术学校千所示范校。 根据“示范学校”建设方案中有关“心灵之舟”特色项目建设内容及目标。针对职校生自卑、缺乏竞争意识、消沉、自控力差的特点，新生入学教育是整个职校教育的起点，是进行成功职业教育和良好学生管理工作的开端和基础。为了帮助20xx级新生拥有健康向上的心态、意气风发的状态，明确学习目的，端正学习态度，增强学习动力，帮助他们了解职校生活特点和基本要求，感知并认同学校和老师的教育与帮助，顺利完成从初中到职校的角色适应和角色转变，心理健康教育中心决定在20xx级秋季新生中开展入学教育活动，特制定本实施方案。

一、新生入学教育的主要内容

新生入学教育主要内容“生命教育”、“忘记你的过去，一切重新起跑”、“文明礼仪”、职业生涯规划教育、团队拓展活动等。入学教育采取分专业讲座的办法，通过入学教育为新生完成由初中到职校的顺利过渡打下良好的基础。

1、生命教育：帮助学生建立生命与自我、生命与自然、生命与社会的和谐关系，学会悦纳自我，学会关心他人，学会正视和面对生命中的困难、挫折和挑战，形成尊重生命、珍爱生命、积极向上、奋发有为的人生态度。

2、《同起点异人生》职业生涯规划教育：教育新生明确中职学习与初中学习的差异性，帮助他们了解中职学习特点，培养学习兴趣，激发学习动机，激励新生刻苦学习，树立学专业，爱专业的思想，争做专业技能能手。明确怎样成为一名合格的职校生。

3、“忘记你的过去，一切重新起跑”新生适应教育：中职生新生心理适应期该怎样度过?积极引导新生关注心理健康，学会接纳自我和理解他人。适应中职学习环境，积极投入新生活。

4、“文明礼仪”教育：本着“外修形象、内练素养”的宗旨，通过对学生进行校园礼仪、家庭礼仪和社会礼仪等方面知识的渗透、过各种体验教育活动，把养成文明礼仪习惯当作自己的自觉行动，奠定学生文明生活、幸福成长的基础。

二、新生入学教育的实施

新生入学教育工作是为职校的学习生活定基调、开好头的重要工作，学校心理健康教育中心高度重视新生入学教育，力求做到精心组织、积极落实、务求实效。

1、本次新生入学教育由心理健康教育中心策划，有关部门按照实施方案密切配合及逐一落实。

2、新生入学教育应贯穿于整个新学期，但新生入学集中教育是对新生进行教育的极好机会，各专业室和班主任充分利用好这一机会，结合专业室实际情况，对学生提出具体要求，加强学生的自我教育。

迎新杯工作计划 篇6

又是一年一度新同学报到之际，为确保我院迎新工作能够顺利的开展，并能够圆满的完成。为此对今年的迎新工作做了以下工作安排和部署，内容如下：

　一、工作要求

1、所有参加迎新工作的同学一定要认真对待，并认真完成老师交代的任务。

2、所有参加迎新工作的同学都要坚持到最后，不能出现早退、缺旷等情况。

3、所有同学部管在什么样的情况下，一定要热情大方的接待新同学及家长，并做到一丝不苟，让新同学及家长在陌生的环境感到大家的关怀。

二、各个工作小组安排

1、迎新工作小组：

工作时间：9月4日——9月5日

工作小组组长：

工作小组副组长：

2、注册工作小组：

3、绿色通道贫困生咨询：

4、展板负责人：

5、迎新会场布置：由办公室和体育部负责（要求：配有桌子，凳子，展板，悬挂条幅，彩图，彩纸）

迎新生服务负责人：主要由自律部负责

迎新生宿舍分配：由自律部安排同学负责

6、一条龙服务组

学生负责人：

第一小组（早晨、中午）：10人

第二小组（下午）：10人

第三小组（晚）：4人

具体工作安排

（1） 接待处：带领2名学生等候大门口；下车后，安排学生领至注册处，另安排2名学生安排家长有序注册及安排休息。

（2） 注册处：由主席团分工负责（暂无具体安排）

（3）由服务队学生一对一的带领新同学办理相关手续

（4）自律部学生干部负责联系宿管科安排学生家长住宿，并由学生服务队带领学生及家长取行李，并送至宿舍入住。

（5）拜访学生宿舍人员安排：

9月x日晚7：30：宣传部负责

9月x日晚7：30：学检部负责

拜访内容：

1、了解新生可能潜在的困难

2、辅导员熟悉新生，了解住宿、饮食等方面的问题。

3、提醒学生提高安全意识（提醒新生四面环水，严禁游泳、结伴出行、保管好随身物品）。

4、介绍当地自然气候特点，让学生了解日常生活小常识，注意保持身体健康。

5、提示出行购物交通常识。

迎新杯工作计划 篇7

一、活动目的：

斗转星移，辞旧迎新。为欢迎xx级新生加入旅游管理这个大家庭，表达我系领导老师和师兄师姐对他们的亲切问候和无限关怀，丰富我系同学的课外文娱生活，融洽我系师生间、同学们间的关系，形成一个互助、互动、相亲相爱的学习氛围，特举办旅游管理系20xx年迎新晚会。此外，此次晚会的目的亦旨在发掘我系文体方面的人才，为我系同学提供一个锻炼自我，展示自我的平台，充分展现大学校园学生的青春活力。同时也作为将要举行的两年一度的校园文化艺术节和“211工程”迎评工作的一次献礼。

二、主办单位：系团委、学生会

承办单位：文体部

三、活动时间：10月16日晚7：30—9：30

四、活动地点：桃李园顺德厅

五、活动对象：我系全体学生

六、活动主题口号：“绿茵新”旅游管理系20xx年迎新晚会

（“绿茵新”乃“旅迎新”之谐音，寓旅游管理迎接新生，迎新晚会之意！）

七、主持人：xx

八、节目安排：(见附表)

九、人员分工：

文体部——统筹策划（场地、节目等）

公关部——礼仪、请函

宣传部——会场、舞台布置，活动宣传

生活部——物资采购

网络部——音乐、配音等录制、音响控制，拍摄

注：（以上为大概工作分工，具体人员由秘书处统一安排、落实）

十、经费预算：(见附表)

十一、注意事项：

1、布场人员至少提前一个半小时到顺德厅布场

2、桌椅搬运、摆放人员于六点到场开始工作

3、灯光、音响控制人员提前到场检查、试音

迎新杯工作计划 篇8

一、前言

当我们成为大学生的那一刻，我们的学习生活方式发生了巨大的改变，我们不再成天埋头苦读于沉闷的教室，而是希望在大学当中展现我们个人独特的风采，为进一步推进学校文艺活动的蓬勃发展，丰富校园文化，活跃学习氛围，给新同学们一个真正展示自我风采和勇气的舞台，我系学生会定于10月中旬举办一场以"新校园，心的梦"为主题的迎新晚会，以激发同学们的青春活力与集体精神，为崭新的大学生活描下绚丽的一笔。

我们本着弘扬新世纪大学生的精神风貌，丰富地大的人文气息，加强大学生间文化交流的宗旨，在广大师生努力学习科学知识的同时，注意对同学各种才能的挖掘，以文艺活动的形式展示年轻一代对美的追求，对文艺的理解和对生活的热爱。为明天的辉煌划上一道亮丽的彩虹。

二、承办部门及主要执行对象

承办部门：中国地质大学长城学院信息工程系文艺部

协办部门：中国地质大学长城学院信息工程系生活部

主要执行对象：大一、大二的全体学生

三、活动名称

"中国地质大学长城学院信息工程系迎新晚会"

四、活动主题

"新校园，心的梦"

五、活动目的

通过此次活动，浓厚校园文化氛围，丰富同学的课余生活，发掘文艺人才，为同学们提供一个锻炼、挑战自我的舞台，秀出风采，秀出水平，提高同学们的艺术欣赏水平，陶冶情操，让同学们在浓厚的艺术氛围中健康成长，将来为社会做贡献。

六、举办模式

本次迎新活动分为"校园生活行""校园新生活征文比赛"以及"迎新晚会"三个部分。

七、活动开展流程

1、活动初期

①以海报、网络的形式对外宣传，告知本次活动的活动内容及时间安排。要求：醒目、新颖、有创意、有气势，摆放到位)

②以通知、会议形式对内宣传，调动同学们参与的积极性，进行相应的工作沟通，促进活动顺利进行。

2、活动中期

①由系学生会文艺部领导各系文艺委员展开。召开文艺委员工作会议，通过文艺委员向各班同学宣传本次迎新活动，并介绍活动节中的各项比赛活动，有效地提高同学们的参与积极性和集体主义精神。

②系学生会宣传部和网络科技部，通过板报、展板、网站等方式，来达到最佳的宣传效果，以此来提高同学们的关注度和活动热情，增强同学们的集体荣誉感。

3、活动后期

①通过宣传栏等进行活动成果展示。

②对活动进行总结分析，为今后开展文化节活动积累经验。

八、具体工作安排

1、节目排练：由文艺部负责，排练时间安排在每周一，三，五下午4点--6点，地点在明德广场。服装道具由文艺部统一负责联系商家订做。歌曲伴奏带由文艺部统一购买，排练场所定在七星自助KTV。并在晚会前一周到987录音室剪辑。

2、派发请柬和邀请函：在晚会前两周，由办公室负责写请柬，邀请各学院分管学生工作的书记、辅导员、校学生处人员、校团委老师、各院学生会主席和校学生会的主要成员观看演出，以扩大晚会的影响力。请柬由自律会统一负责派发。并发送邀请函到校艺术团和校武术协会，邀请他们各名出一个节目，以活跃晚会现场气氛。

3、宣传和扩大影响力：由宣传部负责出20张海报，7条条幅。其中海报于演出前三天贴于北区、南区、昌融公寓等人流量较多的地方;1条条幅悬挂于校大礼堂前，1条悬挂于映辉楼前，1条悬挂于南区，西、北通道各1条，2条悬挂于昌融公寓。其中张贴和悬挂工作由文艺部和宣传部负责。另外，文艺部干事必须定时地检查海报有否被撕毁，若被撕毁应及时补贴。在晚会的前一周，制作好票据和节目单详见附录)，票据共1600份份数以自律会调查礼堂座位数的结果为依据);节目单共200份份数以所邀请的嘉宾人数为依据)。部分票据由自律会派发到各学院学生会，节目单派发给到场嘉宾。由院报《阡陌》记者团负责提前写稿，以便登于各大报刊中，并负责晚会现场的摄影工作。另外，在发送请柬给各院主席的同时，以团委学生会名义附一张邀请函详见附录)。

4、增加舞台效果：由信息部联系起点美发美容机构，让起点负责晚会所有演员和主持人的化妆，并由起点出一个节目--发型秀。信息部还要负责购买舞台道具，如：礼花爆竹，荧光棒，鲜花，气球，吹泡泡机，万通板3m*3m等道具，以增加现场火暴气氛。

5、现场用品购买：由办公室负责晚会现场用品的购买,其中包括胶卷2卷，9伏电池12个，饮料50瓶、哨子50个，桶装水2桶，院标做背景用的吹塑纸一张。

6、礼仪小姐训练与安排：由女生部负责训练礼仪小姐8名，并向校艺术团借绶带有关方面可与校艺术团肖老师联系)。礼仪小姐安排在礼堂入口前和晚会现场各4名，入口4名礼仪小姐负责迎接嘉宾老师，并带领他们入席;现场4名礼仪小姐负责节目单和饮料的分发。另外，女生部还要安排人员负责晚会当天的后台工作。

7、晚会的现场座位安排和秩序维持：自律会负责维持晚会现场秩序，负责具体安排如下：①在晚会前一周拟定座位表座位表见附录，有关方面的信息可与校礼堂办公室联系)②当天下午3点，安排10人协助987电台人员布置会场③当天下午6点，在礼堂门口设嘉宾接待咨询处，人数4名，负责引导嘉宾及接受观众的咨询。④当天下午6点，在四个出入口处，各设4名人员，负责检票，防止场外人员随便进出会场。⑤当天下午6点，安排30人坐在每排的嘉宾席两侧，防止非嘉宾入座嘉宾席。⑥安排10名人员负责晚会现场后台的后勤工作。另外②③④⑤⑥必须另设一名总负责人，负责整个现场秩序的维持和协调工作，解决突发事件。

8、由主席团负责对文艺部、自律会、女生部、宣传部、办公室工作的监督、协调和落实。负责整场晚会现场人员的安排各项事宜的分工，协调各部门的工作，解决突发事件。注：各部部长应于11月5号前将工作人员名单交于文艺部高悦尔处。

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英语教学年终工作计划范本八篇

我们常说的入党申请，是指加入中国共产党的申请书，它是入党整个流程的第一个环节。新时代有远大抱负的青年，加入中国共产党这个先进组织是很多人毕生的追求。入党申请书怎么写呢？以下由小编为大家精心整理的“英语教学年终工作计划范本八篇”，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。

英语教学年终工作计划 篇1

新的学期开始了，本学年我担任二年和四年级的英语教学工作，为了做好这一年的教学，我做以下计划：

一、 教材分析。

该教材根据少年儿童的生理和心理特点，体现了趣味性、实践性、灵活性、交际性和创造性，为英语教学提供了良好的依据。

二、 教学目标。

1、 培养学生的兴趣，让学生掌握基本的.英语交际用语，培养学生初步运用英语进行交际的能力。

2、 培养学生的良好习惯，增强学生学习英语的自觉性。

3、 培养学生的情感和能力。

语调基础。

三、 措施。

1、 寓教于乐。兴趣对于小学生来说非常重要，在教学工作中我会认真备课，多设计新颖的教学环节，运用多种多样的教学方法，引导学生积极运用英语，提高英语能力。

简笔画和图片等进行教学，这样有利于学生养成用英语思维的习惯，例如，教学小刀这个单词时，我手拿小刀，给学生看，并说“This is a knife”,这样很直观，利于记忆。

3、 在会话教学时，我会创设情景，让学生身临其境，更深刻理解和记忆会话。例如：教学“Happy birthday!”时，我会假设一个同学过生日，创设一个情景，大家都对他表示祝贺，边祝贺边说“Happy birthday!”,这样重复多次，学生自然而然就记住这句话了。

4、 在评价方式上，我会根据学生的特点，进行设计，有利于新颖的评价方式，激发学习积极性，使之有效运用于教学之中。例如在课堂上，我会在黑板上画一座山，举行男女爬山比赛，哪个组表现的好，哪个组就可以往上爬一步，爬到最高峰的是胜利者。这样学生学的很积极，教学效果很好。

说能力上多下工夫。考试固然重要。但是听、说能力却是学习英语的根本目的，因此这学期我计划在这方面多下工夫，经常让学生听录音，多说，多表达，将英语运用起来。

6、 良好的学习习惯，是学好知识的关键，所以在教学中我会进一步加强学生学习习惯的培养。比如，我会在留作业时让学生回家听录音，将每天所学的知识听几遍，并将下一课的知识听录预习，这样既加强了语感和听力，又巩固了旧知，预习了新知，对学生有好处，久而久之，养成了良好的学习习惯。

总之，在这学期我会尽自己所能，搞好英语教学，提高学生的英语水平，也提高自己的教学水平。

英语教学年终工作计划 篇2

一、指导思想：

教学工作，紧紧围绕着本校的教学工作计划，结合本学期工作要点，以新课程标准为指针，全面落实认真贯彻落实教师的“备、教、批、辅、考”。全面提高教育教学质量，突出工作创新，开展切合实际的教学活动，提高课堂教学水平，促进自身发展，提升学生的综合素质，特制定本学期的教学工作计划。 二、英语教学工作 在本学期我担任四、六年级的英语教学。教小学低年级英语，面向全体学生，以学生的发展为宗旨，始终把激发学生的学习兴趣放在首位，注意分层教学，引导学生端正学习态度，掌握良好的学习方法，培养学生良好的学习习惯。本学期的英语教学，我从以下几个方面做起： ①本学期实践“先学后导，当堂训练”的课堂教学模式。认真备课，使各个环节都紧密的衔接。明确学习目标、自学指导，让学生学会自学。以学生为中心，采用集体、个人、同伴、小组等多种活动形式，引导学生参与，进行有效的课堂教学，提高效率。对于小组的评价要及时到位，并且将每节课的评价要及时的总结和记录，起到一个长期激励的作用。尽量做到单元清。 ②作业的内容要形式多样，而且体现分层作业，加大读背的力度。作业做到人人面批，及时改正，提高书写的质量。 ③课堂上照顾好“两头”，采用“兵教兵”的方式，让学生互相学习，互相帮助，使每个学生都有所提高。 三、学习方面：多读书，读好书，利用课余时间学习生活教育理论以及研究“先学后导，当堂训练”的教学模式。随时记录教学心得和教学反思。积极听课，以提高自己的业务水平。参加学校组织的培训，并做好笔记。 四、教研方面：准时参加学校的教研活动，并认真学习和记录。主动参与讨论，对于学习目标、自学指导以及训练题等，要积极研究，取长补短，以提高自身的教育教学水平。 五、纪律方面：严格执行学校的各项管理制度。提前侯课，按时下课。不坐课，不随意调课。严格履行学校的请假制度。认真的完成学校交办的各项任务。 六、主要措施 1、以活动为课堂教学的主要形式，设计丰富多彩的教学活动，让学生在乐中学、学中用，从而保证学生英语学习的可持续性发展。 2、通过听、说、读、写、唱、游、演、画、做等形式，进行大量的语言操练和练习。 3、培养学生拼读音标的能力，确保学生自主学习的质量。 4、设计全面、高效的课外作业，培养学生良好的书写习惯，做到整洁、规范、正确地书写。 5、根据“备、教、批、辅、考”的基本要求，每堂课结束后进行检测，努力提高学生的英语成绩。毕业班的英语教学要全面进行，在新课结束后做好详细的复习计划，提高英语教学质量。 总之，本学期要方设法的调动学生的积极性，提高课堂效率，尽量在有限的时间里完成教育教学任务，使学生在思想和学习上都能更上一层楼。小学英语教学工作计划3

一、教材分析 本册教材包括10个学习模块，一个复习模块，四个单词表，一个补充阅读版块以及一个综合运用项目。每个模块分两个单元，一般情况下，第一单元呈现要学习的语言内容，第二提供任务型练习，包括一首歌谣和小诗。歌谣和小诗的学习目的有三，一是培养学生的语感和节奏感，二是提高学生发音准确性，三是通过这些英语国家儿童所熟知的歌谣介绍一定的西方文化。不常用单词不要求掌握。希望学生结合语用和语词的基本语义，逐步获得最基本的运用英语的能力。课文呈现了一些新的语法内容，但不要求讲解，更不要求学生掌握，只是要求初步运用这些语句。 二、学生情况分析 这学期我任教的是三(6)班。由于一、二年级对英语没有考试要求，主要以培养学生学习英语的兴趣为主，所以他们的英语水平参差不齐，但通过几天的接触，我发现大多数学生对英语有着浓厚的兴趣，他们聪明好学，积极勤奋，很多家长对他们的英语学习也非常支持和关注。 三、教学目标 通过学习本册教材使学生： 1、逐渐形成学习英语的兴趣和爱好，形成在真实环境中使用英语进行活动的积极性。 2、能运用英语在日常生活和课堂情景中与老师和同学进行初步交际，如问候他人，家庭和朋友的简单消息。 3、能参加运用英语组织和开展的日常课堂教学和生活游戏，及其它课内外活动。 4.能听懂简单的指令并作出适当的反应，能读懂简单的配图小故事，进行口头描述，唱一些英语歌曲，背一些小诗和歌谣。 5、养成良好的学习英语的基本方法;形成英语学习的自觉性，和通过英语学习，获得更多知识的求知欲。 6.养成良好的文明行为习惯，掌握基本的英语交际礼貌策略，全面提高综合素质。 7.乐于了解英语国家儿童的兴趣爱好，以及外国人的一般风俗习惯。 四、提高教学质量的措施 1、认真备课，钻研教材，抓紧课堂教学，做到当堂内容当堂掌握。 2、运用各种不同的肢体语言来辅助教学。 3、在课堂上多开展一些有趣的活动、游戏让学生在活动中学习英语，在生活中学习英语。 4、多为学生营造一些学习氛围。 5、要求学生在课余时间尽量的运用已经学习的英语进行对话。 6、合理确定教学要求。不要求学生自由地说出课文所有内容，甚至不要求能自由地朗读课文。 7、纠正控制性错误，不纠正非控制性错误。 8、多表扬多鼓励。 9、利用多媒体教学课件、挂图等。 小学英语的教学计划2

一、学情分析 本期我担任三年级的英语教学工作，他们聪明活泼、勤奋好学，这些学生刚接触到英语，他们对英语感到好奇， 大部分学生对英语有比较浓厚的学习兴趣，但也有少数学生会因遇到困难，而遭受挫折。学生学习习惯也不太端正，有待于端正学习态度，掌握良好的学习方法，使之有所进步。所以，在教学中，应该以学生的发展为宗旨，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，面向全体学生，始终把激发学生的学习兴趣放在首位。 二、教材分析 《义务教育课程标准实验教科书英语》供三年级起使用，是人民教育出版社与加拿大Lingo、Media国际集团合作编写的一套全新的中下学衔接的英语教材。这套教材是根据教育部制定的《国家英语课程标准》和《小学英语教学基本要求》编写而成的。本册供以小学三年级为起点、开设英语的学校第一学年第一学期使用。本册教材具有以下几个特点： 1、注重学生语言运用能力的培养，突出语言的实践性和交际性，同时也突出语言的真实性和实用性。 2、注重学生自学能力和学习策略的培养，为学生的进一步学习或终身学习奠定基础。 3注重中外文化的双向交流，使学生通过学习，培养未来跨文化交际所需要的能力。 4注重学生学习兴趣的培养，以不同方式限度的激发学生的`学习动机。 5注重融合学科内容，加强学科之间的整合和渗透，让学生通过英语学习来获得其他学科的知识。 6注重教材的灵活性和可操作性，以满足不同层次的学生的需求。 7注重教学资料的配套，为学生提供良好的英语学习环境，帮助学生拓展自我发展的空间。 8注重中小学各阶段的衔接，以保证各学段的顺利过渡，全面提高中小学英语教学的整体质量。 三、教学目标 1、能听、说、读、写英语字母Aa——Zz，并能按字母顺序背诵、默写二十六个字母. 2、根据实物、图片说出所学单词要求读音正确。 3、能比较熟练地运用所学的日常交际用语。 4、能在非语言提示的帮助下，听懂清晰的话语和录音。 5、能演唱已学过的英语歌曲，诵读已学过的歌谣。 四、教学措施 1、认真备课，钻研教材，抓紧课堂教学，做到当堂内容当堂掌握。 2、运用各种不同的肢体语言来辅助教学。 3、在课堂上多开展一些有趣的活动、游戏让学生在活动中学习英语，在生活中学习英语。 4、多为学生营造一些学习氛围，如：创设班级英语角等等。 5、要求学生在课余时间尽量的运用已经学习的英语进行对话。 6、多看英语画报，多读英语故事，多看儿童英语书籍。 7、多与学生交流，进行口语交际训练。

英语教学年终工作计划 篇3

2014-2015年度第一学期四年级英语教学工作计划

一、指导思想：

依据新课程标准要求，以发展孩子的个性，培养孩子的能力和学习兴趣为主旨，渗透新教改的先进教学理念，充分利用好各种资源，坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变，进一步更新教学理念，培养学生能力、提高学生综合素质及教学质量。

二、学生情况分析：

四年级学生已有了一年的基础学习，一些常用单词都已经会说，但学生的基础不一，出现了两极分化的现象。本学期要使用各种方法，关注英语基础不好的学生，减少差异，让所有的学生都有所收获。所以本学期我注重面向全体学生，以学生的发展为宗旨，始终把激发学生的学习兴趣放在首位，引导学生端正学习态度，掌握良好的学习方法，培养学生良好的学习习惯。

三、教学目的、任务：

1、提升学生学习英语的兴趣，养成良好的朗读书写的习惯；

2、发音准确、朗读流利，准确掌握书中的重点内容；

3、能够进行简单的日常用语的交流；

4、能够用简单的句子进行写作；

5、熟练掌握所学歌曲、chant等

6、强调语言运用。本教材体现交际教学思想，注重学生语言应用能力的培养。在起始阶段采用“全身动作反应法”，让学生在做中学，在唱中学，在玩中学。

7、注重能力培养。培养学生自主学习和独立运用所学语言去做事情的能力。引导学生在学习中反思，在反思中学习。

8、突出兴趣激发。教学形式多样化，其中包括对话、歌谣、小诗、歌曲、游戏、任务、等

四、教学重点难点

1、重点：

（1）提高课堂效率。

（2）养成良好的听英语、读英语、说英语的习惯。

（3）发音清楚，语调正确，书写工整。

2、难点：使英语基础差的学生提高听、说、读、写的能力，全面提高英语成绩。

五、方法与措施

（1）、备课：集体备课和个人备课相结合，备课内容要实际、实效、实用，切勿为备课而备课，备课时要充分考虑到所教年级学生的特点和不足，备课内容要体现《课标》要求，体现英语课堂的特点。每模块要有总备和单元备，每节课要有教学反思，教学反思要反映本节课教学的优点，创新点和不足之处，以及对不足之处的整改措施，要有目标达成情况分析以及原因分析。

（2）、作业设置和批改。

作业批改以等级的形式进行评价，此外设立三级评价模式，对学生的优秀作业进行鼓励，作业要有鼓励性语言。作业批改要有整改措施，及时对学生的作业进行整改和纠正。

（3）、积极参与听评课活动，及时并认真听课，认真做好听评课记录。听评课记录项目要齐全，要有点评和总评，点评要突出你对本节课个环节或某一处的见解和意见，点评要对本节课的总评情况进行评价，要有针对性，避免虚话、套话。

（4）、改进课堂教学，提高课堂效率。

本学期课堂教学要充分体现自主互助的特点，精心设计每一堂课，精心设计有效的活动和任务。在课堂教学中，充分注意到英语作为一种语言的特性，创设语言情境，激发学生的学习兴趣。在活动设计中，要充分体现自主、互助学习的特点，根据活动的特点设计自主或是互助的学习。另外，课堂教学要关注不同层次学生的语言发展实际，最大限度地调动学生的积极情感，教师不应过多地关注自己的表演，关注少数优秀学生，要善于观察课堂，关注所有学生。加强课堂教学评价的改进和创新工作，借鉴攀登英语的评价模式，对学生进行形成性的评价，而且评价要关注学生的成长，注重评价的长效性和持久性。

六、教材整体分析：

本学期四年级英语课所使用教材是新课标修订版，修订后的教材更加突出了英语课程工具性和人文性的统一。本教材注重学生英语听说读写能力的培养和训练，努力为学习者营造语境，精心设计内容，在教学中安排了大量的有趣的教学活动（增设了activity1），引导学生在轻松，积极向上的气氛中学习英语，使英语变的既容易又有趣。它以学生为中心，以主要人物的活动为主线，围绕最常用的，最基本的英语词汇、句型、交际会话等，逐步开展教学内容，符合小学生的年龄、心理特点和语言教学规律，具有很强的科学性。

全书共10个模块(Module)、一个复习模块(Review module)、四个单词表、一个补充阅读板块以及一个综合运用实践项目。每个模块分为两个单元，第一单元呈现本模块所要学习的语言内容，第二单元提供若干任务型练习。在本书中，学生将进一步学习何表达正在发生的事情和将要做的事情，如何询问和说明能力，如何获得允许，如何谈论体育比赛和旅行等活动。课文中所有内容都是依据语用，语境和语义相结合的原则而呈现，学生结合语用和语境掌握语句和语词的基本语义，逐步获得基本的运用英语的能力。

七、教学进度计划

第一周： Moduel 1 Unit 1---Unit2

第二周：Moduel 1 Unit 2

第三周：Moduel 2 Unit 1--- Unit2

第四周：Moduel 2 Unit 2

第五周：Moduel 3Unit 1—Moduel 3 Unit 2

第六周：Moduel 3 Unit 2

第七周：Moduel 4Unit 1 —Moduel 4 Unit 2

第八周：Moduel 4 Unit 2

第九周：Moduel 5 Unit 1—Moduel 5 Unit 2

第十周：Moduel 5 Unit 2

第十一周：Moduel 6 Unit 1—Moduel 6 Unit 2

第十二周：Moduel 6 Unit 2

第十三周：Moduel 7 Unit 1—Moduel 7 Unit 2

第十四周：Moduel 7 Unit 2

第十五周：Moduel 8 Unit 1—Moduel 8 Unit 2

第十六周：Moduel 8 Unit 2

第十七周：Moduel 9 Unit 1—Moduel 9 Unit 2

第十八周：Moduel 9 Unit 2

　 第十九周：Revisonworks

第二十周：Test and exercise

英语教学年终工作计划 篇4

罗镇中心学校罗镇乡中心学校五年级英语教学工作计划（2005―20第二学期）

一、学生知识能力习惯态度分析：

五年级的学生已学过两年多的英语，学生以有一定的基础，良好的听、说、读、写英语的习惯已基本养成，

罗镇中心学校罗镇乡中心学校五年级英语教学工作计划（

。但由于教材难度偏大，教学内容与课时不成比例，学生的学习兴趣难以保持，两极分化较严重。因此，本学期应注重转化后进生，因材施教，分层教学，保持学生的学习兴趣。

二、英语教材分析：

五年级英语第六册教材共有4个单元，Unit 1 On the trainUnit 2 In Beijing ！Unit 3 Writing homeUnit 4Did youhave a nice trip？每个单元有8篇课文，其中前6篇课文都是本单元的重点课文，包括重点单词、句型，第七篇课文是Are you ready for a quiz？进一步加强巩固复习本单元的重点句型,提高学生的英语口语表达能力,最后一课总结本单元要求学生掌握的单词,句型,归纳出本单元的知识重点,通过Can you _____?对本单元的知识进行拓展，提高学生的英语运用能力。

三、教学目的任务。

1．养成良好的听英语、读英语、说英语的习惯。

2．初步养成良好的书写习惯。

3.能按三会与四会的要求掌握所学词语。

4．能四会要求掌握所学句型。

5．能运用所学的日常交际用语进行简单的日常交流，并做到大胆开口，积极参与，发音清楚，语调正确。

6．能在图片、手势、情景等非语言提示的帮助下，听懂简单的话语和录音材料。

7．能在任务型学习的过程中运用相关的语言知识和技能，完成某项任务。

8．能演唱已学的英语歌曲，能诵读已学过的英语歌谣。

②在任务型学习的过程中运用相关的.语言知识和技能，完成某项任务。

③运用所学的日常交际用语进行简单的日常交流，并做到大胆开口，积极参与，发音清楚，语调正确。

五、主要措施。

1．根据学生的年龄特征，充分利用直观教具和电教手段，创设良好的语言氛围，调动学生的学习积极性。

2、以课改为契机，积极推进小学英语课程改革，加强学习课改理论，付诸于教学实践，不断改进教学方法，优化英语课堂结构，整和英语课程资源，探索先进的教学方法，提高英语教学质量。

3．在教学过程中，采用情景教学法，让学生身临其境，积极主动地参与到课堂教学中去，调动学生的非智力因素，提高学生实际运用语言的能力。

4．活用教材，根据学生会的实际情况，将每单元各个板块重现组排降低难度。

五、教学进度表安排。

Unit 1 （第1周―第4周）Unit2 （第5周―第8周）Unit3 （第9周―第12周）Unit4（第13周―第16周）

本届初三现有学生 168 人，其中往届生 10 人，

计划

   与临近乡镇相比，不但人数少，而且整体水平较差，特别是两极分化严重，学困生多。这使得我们初三的教育教学工作更为艰巨，但我们决不能动摇既定的升学目标，我们只有扎实工作，花大力气，发扬苦干加巧干的精神，才能全面提高教育教学质量，才能确保本届升学目标的实现。为此，特制定本届初三教育教学工作计划。

1、本届初三年级升学指标要达到重中（普师） 10 人，普中 30 人，升学率达 85% 以上。

2、各班对前三名学生各科的基本分数要保证达到：语文 120 分，数学 135 分，物理 95 分，化学 95 分，英语  110 分，政治 40 分，体育 35 分。

3、毕业总平分力争进入市前 15 名，各科毕业平分与全市乡镇第一名的差距要控制在 10 分以内，要杜绝极差生，使毕业率达 100% 。

1、加强思想政治工作和常规管理，重视非智力因素的作用，对“学困生”既要调动他们的学习积极性，培养学习的自觉性，更要对他们进行学法指导。级部坚持每月召开一次学生会议。

2、强化理想前途教育、学习目的性教育和形势教育，使初三学生进得来、留得住、学得好，以确保中考参考率达到市教委的要求。

3、强化质量意识，优化课堂教学结构，积极发挥集体智慧，打好团体战。各学科要做到“统一要求、统一备课、统一进度、统一考查”。学科间不占不挤，要着力提高课堂效率，向 45 分钟要质量；要面向全体学生，不歧视 任何一个学生；课堂上做到精讲多练，课后认真做好培优补差工作。

4、各学科的教学进度要保证达到市教委的统一要求，明年 3 月 20 日前各学科必须结束新授。   第一学期每周六下午进行集体补课。

5、每天晨读、早读、中自习、晚自习都安排到人。强化辅导工作。每天下午的第四节课和晚自习的第一节课各班可集体辅导，其余时间安排学生自习；明年 5 月 10 日至 6 月 10 日 , 初三任课教师全员到班晚自习 , 进行个别辅导。

6、加强对薄弱科目的检查和督促工作。从第一学期起学校定期对理、化、英三门进行抽测，发现问题，及时解决；加强过程管理，确保明年中考无弱科。

7、复习阶段，各学科要认真制定复习计划，精心组织复习，做到以纲为纲、以书为本，讲清概念，揭示规律，指点迷津，提高学生的审题、解题的能力及速度。

8、处理好统一要求和因材施教的关系。第二学期开始对各班重中对象和暂差生的部分薄弱科目进行拔尖和补差，具体时间、对象及辅导老师另定。

9、引资料、学经验。同轨老师要互相学习，正常开展听课活动，取长补短，共同提高；学校统一订购的复习资料统一使用，以充分发挥其效益，各科任教师不得滥订资料。

10、认真组织测试，强化综合训练，抓住各学科的薄弱环节，及时补救。

1、第一学期各学科的进度（见市教委的具体要求）。

2、 3 月 20 日前各学科必须结束新授。

3、 3 月 21 日至 4 月 30 日进行第一轮复习。按单元、章节系统复习初一至初三的内容，重点是初三内容。

4、 5 月 1 日至 5 月 15 日，各学科分类综合复习。・・

5、 5 月 16 日至 6 月 10 日 ,  综合测试训练（具体安排另定）。

英语教学年终工作计划 篇5

罗镇中心学校二年级班主任工作计划（05―度第二学期）

随着课程改革的继续，我们的班主任工作也将迎接新的挑战，

。我们都知道，一个学校是由多个班级组成的，班级是学校的重要成员，它的一言一行都将影响着学校。如何才能将班级工作开展得有声有色呢？那就要看这个班的指挥官――班主任的工作是怎样进行的。有人说：一个好班主任就是一个好班集体。如果说每个孩子都是一颗小星星，我愿用真诚、热情为他们撑起一片挚爱的晴空，让他们各自闪烁出最灿烂、最动人的光辉！为了让班级充满活力与创新，为了能更好地塑造孩子们的心灵，让他们得到全面的发展，也为了使新学期班级上能有更新的气息，特制定班主任计划如下：

二年级的小学生，对于学校的日常生活和学习还未完全适应，每一项规章制度对于他们来说是有些陌生的。为了使学生能够及早进入角色，适应学校的生活，这就要班主任在日常生活中能有序的引导，并且内容要近一点、小一点、实一点，时时处处向学生进行有针对性的常规教育。因此，我决定从以下几点入手：

1、充分利用班队会的时间学习《一日常规》、《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，并在日常学习的过程中让学生知道什么行为是对的，什么是不对的，使学生养成良好的学习和生活习惯。我将在班级设立“小小监督员”，专门负责监督检查学生的日常行为，并在周末时间进行总结，通过监督员的汇报，评出“最佳拇指奖”。对表现不够好的学生，及时进行点拨、指导，加强教育。

2、合理利用升旗仪式、重大节日，加强学生的德育教育。这学期利用妇女节、劳动节和儿童节等重大活动举行一些有意义的主题班队会，使学生懂得做人的道理，培养其爱国主义情感。同时，让学生在各种活动和劳动中学会合作，学会生活。

3、充分发挥各项活动中的教育阵地的'作用，增强学生的荣誉感，使学生心中有他人、有集体。比如：可以利用校园电视节目、故事会和流动红旗的评比等活动，对学生进行思想教育。另外，还要充分发挥教室内外的刊版的教育作用，采用“自理小屋”、“卫生小天使”和“礼仪花园”等栏目进一步规范学生的行为习惯。对于学生的书写读的姿势，我将采用“谁的小树长得最直”的活动进行监督，并在课堂上随时提醒与帮助。

一个班级，要想有良好的班风，必须要有良好的纪律才行。因而，我从以下几点入手：

、课堂纪律首先师生共同制定班规班纪，并制定相应的奖惩办法，

计划

这样学生既感到有趣，又有动力，而且可以在不知不觉中遵守纪律。由于是孩子们自己制定的，这样变被动的各种要求为主动的行为，有助于学生将文字内化为行为。我们班的宗旨是“说到就要做到。”

课间是学生轻松休息的时间，良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛。然而，丰富多彩的课间活动，就是解决课间纪律乱的法宝。我将针对学生的年龄特点，采用师生共同参与的方式，开展“跳绳、做游戏、拍球”等活动，使学生既健体又受教育，还能增进师生之间的感情，扩大交流的空间。同时，随时提醒学生要注意的危险活动和场地，寓教于乐。

为了让学生养成良好的行为习惯，适应集体生活，将在班级开展“路队小标兵”评比活动，使学生不仅做到快、齐、静，而且能够进行自主管理。每一个路队将分别设立一个小队长，每天定时向班级汇报路队情况，及时监督，及时管理。

讲究卫生很重要。俗话说，病从口入。收拾好卫生，既能使身体健康，又能养成良好的生活习惯，还能创设一个良好的学习环境。

（1）个人卫生：要求衣着整洁，做好“三勤”，桌箱勤清，物品勤摆，两操勤做。

（2）班级卫生：每天早、中、晚分派值日生清扫，设立卫生监督岗，进行检查与监督。对于主动、及时打扫卫生的同学或小组，进行奖励。同时利用花草美化环境，并进行爱护环境和花草的教育。

班级管理光靠班主任一人来管理是不够的，而班干部却是班级管理的小助手。这学期我将采取班干部轮流制（包括班长和组长），使班级管理再上新台阶，让每个孩子的潜能都得到充分的挖掘，培养有个性的人,使孩子们学会学习，学会生活，学会合作和学会管理。

班级管理中还应注重个体的发展，在各项活动中挖掘各种人才及学生的潜力，使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展。因此，在班级继续开展各种活动。如：文明小标兵评选、小书法家、小发明家、小诗人、数学小博士和爱书人等各种评比活动。在这些活动中，大力推出新人、新作，让每个孩子都敢于面对大家展示自我，充分锻炼自己，提高学生的自信心。另外，充分利用板报中的德育阵地，加强管理。还给孩子们一个金色的童年。这学期，我将会蹲下身子和学生说话，用心去交流，用欣赏的眼光寻找孩子身上的每一处闪光点。我相信，只要关爱孩子，尊重孩子，宽容孩子，我们就能找到开启学生心灵的钥匙。上述措施只是我对班级本学期的初步打算，在今后的工作中，我将不断地加以改进。若有不足之处，敬请领导老师批评、指正。

英语教学年终工作计划 篇6

罗镇中心学校六年级语文学科工作计划

指导思想：

认真学习领会新课程标准，贯彻新课程标准的思想、理念，尽可能的用新理念指导自己的教学，培养提高学生的语文素养、品德修养，调动启发学生的内在学习动机，全面促进学生的发展，

。把培养学生利用已经掌握的知识，解决问题、分析问题的能力，全面提高孩子们的语文素养作为教学工作重点。

本班学生来自全乡各村，学生学习基础与能力参差不齐，学习态度不是很端正，在学习中的浮躁现象比较严重。语文基础知识水平不均衡，阅读、作文能力急待提高。极个别的学生阅读和作文能力非常差，需要加紧辅导与帮助。

1、多方面激发培养学生的兴趣及爱好，注重学生全面发展。既关注学生现在的学业状况，也关注他们将来的能力发展，

2、学习领会新课程标准，将新课程标准的理念贯彻到自己的教学行为中，提高自己课堂教学、教育学生的水平。使学生得到较为全面的发展。

3、根据自己的教学实际，确定教学教研方向，注重教学教研心得体会的总结，提高教育教学质量。

1、重视学生的学习态度、思想变化。

（1）及时与学生交流，引导学生端正学习态度。

（2）利用语文教材“文以载道”的特点，培养学生良好的思想品质。

（3）运用学校、家庭多方位的有效影响，使学生具备恰当的学习情感。

2、激发学生的内在学习动机，长久的学习兴趣。

（1）恰当的运用竞赛活动，激发学生的上进心。

（2）通过具体事例，分析引导，使学生具有较正确的价值观。

（3）尽可能的、有效的使用多媒体教学设备，提高教学效率，调动学生的学习兴趣，增强教与学的互动性。

（1）有计划的复习完成小学阶段的必背古诗文的背诵。

（2）根据教材安排，完成84条成语的熟记，和一定量的篇段背诵。

4、通过丰富多彩的语文学科活动，提高学生的语文素养。

（1）组织朗读比赛，培养学生的口语表达能力。

（2）组织实践活动，让学生懂得可以通过多种途径学习语文，并养成多种渠道学习语文的习惯。使学生在活动中学语文、用语文，提高学生的实践能力和语文综合水平。

5、加强对《新课程标准》和《新课程辅导材料》等有关新理论、新观念的学习，更新观念，创建适合学生发展，符合新课程标准的课堂教学新体系。

6、注意学生间的差异，根据学生的特点、实际水平，（特别是优等生、后进生），开展针对性教育，尽可能的在课堂和课外落实因材施教，照顾到学生个体的发展。

7、转变教材观，在理解、挖掘、分析教材的基础上，活用教材，不拘泥于教材，由教材中的内容引导学生向生活、向实践拓展，启迪学生智慧、激发学生思维，拓展学生的学习空间，引导学生学会学习，成为学习的主宰者、学习的主人。

8、加强自己的教育科研意识，重视学生的'学习过程和课堂教学的变化给学生带来的新鲜气息，各学科间的整合、信息技术的整合、新课程理念的贯彻执行等，时刻记录自己的教学体会和心得，不追求模式但也不忽视模式的重要作用，争取在学期末能够把一学期以来的教学时间活动上总结为理论材料，

计划

・・・ 2月12日罗镇中心学校罗镇乡中心学校五年级英语教学工作计划（―第二学期）

一、学生知识能力习惯态度分析：

五年级的学生已学过两年多的英语，学生以有一定的基础，良好的听、说、读、写英语的习惯已基本养成。但由于教材难度偏大，教学内容与课时不成比例，学生的学习兴趣难以保持，两极分化较严重。因此，本学期应注重转化后进生，因材施教，分层教学，保持学生的学习兴趣。

二、英语教材分析：

五年级英语第六册教材共有4个单元，Unit 1 On the trainUnit 2 In Beijing ！Unit 3 Writing homeUnit 4Did youhave a nice trip？每个单元有8篇课文，其中前6篇课文都是本单元的重点课文，包括重点单词、句型，第七篇课文是Are you ready for a quiz？进一步加强巩固复习本单元的重点句型,提高学生的英语口语表达能力,最后一课总结本单元要求学生掌握的单词,句型,归纳出本单元的知识重点,通过Can you _____?对本单元的知识进行拓展，提高学生的英语运用能力。

三、教学目的任务。

1．养成良好的听英语、读英语、说英语的习惯。

2．初步养成良好的书写习惯。

3.能按三会与四会的要求掌握所学词语。

4．能四会要求掌握所学句型。

5．能运用所学的日常交际用语进行简单的日常交流，并做到大胆开口，积极参与，发音清楚，语调正确。

6．能在图片、手势、情景等非语言提示的帮助下，听懂简单的话语和录音材料。

7．能在任务型学习的过程中运用相关的语言知识和技能，完成某项任务。

8．能演唱已学的英语歌曲，能诵读已学过的英语歌谣。

②在任务型学习的过程中运用相关的语言知识和技能，完成某项任务。

③运用所学的日常交际用语进行简单的日常交流，并做到大胆开口，积极参与，发音清楚，语调正确。

五、主要措施。

1．根据学生的年龄特征，充分利用直观教具和电教手段，创设良好的语言氛围，调动学生的学习积极性。

2、以课改为契机，积极推进小学英语课程改革，加强学习课改理论，付诸于教学实践，不断改进教学方法，优化英语课堂结构，整和英语课程资源，探索先进的教学方法，提高英语教学质量。

3．在教学过程中，采用情景教学法，让学生身临其境，积极主动地参与到课堂教学中去，调动学生的非智力因素，提高学生实际运用语言的能力。

4．活用教材，根据学生会的实际情况，将每单元各个板块重现组排降低难度。

五、教学进度表安排。

Unit 1 （第1周―第4周）Unit2 （第5周―第8周）Unit3 （第9周―第12周）Unit4（第13周―第16周）

英语教学年终工作计划 篇7

2012—2013学年度第二学期八年级下册英语教学工作计划

八所中学 邓清花

一个寒假转眼间就过去了，新的学期又将开始，为了下学期更好地搞好八年级英语教学工作，特做以下教学计划：

一、学生分析

八年级的学生对英语学习兴趣整体有所下降，容易出现两极分化。所以本学期应注意抓好后进生的工作。教师应该面向全体学生，以学生的发展为宗旨，始终把激发学生的学习兴趣放在首位，注意分层教学，引导学生端正学习态度，掌握良好的学习方法，培养学生良好的学习习惯。

二、目的要求。

1、根据学生的特点以及英语学习的规律，采用有效的教学手段和教学方法。创设生动活泼的语境，让学生运用所学语言开展活动。

2、本学期要着重注意培养学生良好的学习习惯，以保证课堂大容量、高密度、快节奏训练的展开，还要注重培养学生的自学能力，指导及鼓励他们多使用工具书。

3、从学生实际出发，充分发挥学生的主体作用，进一步加强对学生的学法指导。

4、充分利用直观教具和现代化的教学手段，注重现代技术与学科之间的整合，多设计教学情景，以练为主的原则，抓好基础训练，注重培养学生直接用英语表达思想的能力，扩大课堂容量，提高课堂效率。

5、认真钻研教材，掌握每单元的教学目的和要求，正确地把握教材的重点和难点，根据的学生年龄特点及班级的实际情况，精心设计教学程序，选择适当的教学方法，认真备课。

三、具体措施

1、在课堂和作业布置上体现知识的梯度，扩大照顾面。

2、引导学生找出适合自己的学习方法，把握好学习的各个环节，让他们能养成自觉学习英语的习惯。

3、突出学生主体，尊重个体差异，让学生在老师的指导下构建知识，提高技能，磨练意志，活跃思维，展现个性，发展心智和拓展视野；

4、实施“一帮一”活动，让成绩好的同学带动差生，同时亦监督差生每天的作业完成情况和背诵情况。

5、建立英语学习小组，并以小组为单位开展各种活动。同时，整合家长的力量，让家长在周末期间监督学生听磁带、读课文。

6、通过听、说、读、写等形式，进行大量的语言操练和练习。

7、每天利用固定时间进行阅读训练，使学生能尽快掌握阅读技巧，培养阅读兴趣，从整体上提高学生掌握语言知识的能力。

8、注重过程评价，促进学生发展，建立能激励学生学习兴趣和自主学习能力发展的评价体系。该评价体系由形成性评价和终结性评价构成。在教学过程中以形成性评价为主，注重培养和激发学生的积极性和自信心。

四、教学中应注意的问题

1、在英语教学过程，应注意教养学生综合运用英语的能力。在培养学生阅读能力的同时，注意加强听、说技能的训练。能过听、说、读、写技能的综合训练，促进学生综合运用英语的能力。逐步具有运用英语进行交际的能力。

2、在设计教学活动的过程中，教师应考虑活动目标明确、简洁，活动形式避免单一，注意广度和深度。

3、活动资源的选择要适合学生，资源的利用要合理化。

五、教学进度：

3月12日—4月1日Unit Five

4月2日—4月6日复习准备月考

4月18日—5月6日Unit Six

5月7日—5月11日复习准备期中考试

5月15日—6月1日Unit Seven

6月2日—6月6日复习准备月考

6月9日—6月30日UnitEight

7月1日—期末 总复习准备期末考试

总之，让学生在使用英语中学习英语，让学生成为Good User而不仅是Learner。让英语成为学生学习生活中最实用的工具而非累赘，让他们在使用和学习英语的过程中体味到轻松和成功的快乐，而不是无尽的担忧和恐惧。英语教学, 2012, 工作计划

英语教学年终工作计划 篇8

学年度下学期英语教学工作计划范文

新学期来临了，而且还是新的一年。我继续担任七年级7班8班的英语教学工作。为了更好地开展教学作，现计划如下：

一 ，加强教学常规管理，强化质量意识

1、提前到教室，因为没有预备铃了。而且组织好学生课前准备：物质准备和精神准备。

2、认真组织好课堂45分钟的教学，因材施教，在传授学生知识的同时，教给学生科学的学习方法，努力改进自己的教学方法，融入到自己的教学中，探索英语教学新模式，打破旧框架，形成自己的教学风格和特色。一定要严格管理课堂。

3、对学生的作业要适量。自身深入题海，然后精选题目，做到少而精，切实减轻学生的`负担，提高教学质量。每次作业，教师认真批改，并及时发放，重视讲评。课堂作业要全批全改并且注明日期和等级，一定尽力写上一些激励性评语。家庭作业要每天抽查。

4、充分利用午自修等课余时间，做好学生的拉差补缺工作。做好尖子生的辅导工作，并对差生及时做好扶差工作，争取圆满完成目标。利用自习课集中讲解同步和配套，在讲解之前要先抽查一部分了解到位，做到心中有数在讲解。我上学期一直坚持这样做，觉得又有效又省劲。

月考，期中期末考试，认真进行质量分析，并填写好质量分析表，拉出差距和存在的问题，及时采取相应的措施。我个人认为要是单元检测分a、b两部分就更好了。

6、加强听课，以取长补短，提高教自己的教学水平。听课时作好详实笔记，并在课后反思，以此指导自己的教学工作。

二 ，加强教学研究，落实课改方案

教学观念，从而提高教育理论水平。

2、积极参加教学评优活动，读一本教学专著，并写心得体会。

3、作为英语教师坚持带动学生养成听英语新闻，看英语节目，阅读英语报纸和杂志的习惯，以不断提高自己的英语水平，适应新时期对英语教师的要求。我要和学生一起利用好学校下发的听力教程和阅读教程，上学期由于音标教学用了很多时间，所以由于时间紧张只是部分使用了这两种材料，本学期争取用的更全面一些。

利用各种信息丰富学生的头脑，是他们对英语产生兴趣。充分利用各种生活中的资源，来使孩子们的外语得到提高。不要忘了上面说的抓学生，因为到考试的时候，不是自己考，最重要的还是学生会才行，如果老师讲的再好，学生听不进去，记不住那也是白搭，所以教学计划上，我要着重强调，要了解学生，而且，还要抓好学生。我也会把我所计划的落实到日常教学工作中去。

年终工作计划个人八篇

为了更好地协调后续工作计划中不同组织的资源和能力整合，我们要开始策划工作计划了。工作计划是对工作质量标准的再次制定，写工作计划需要什么样的思维？您所需要的“灵感”我们已经准备好了，这篇文章很有价值建议收藏方便下次再读！

年终工作计划个人 篇1

一、充满希望的XX年到来了，也带来了新的挑战。在新的一年里，我决心不断学习，认真提高工作水平，为公司的经济跨越式发展充分贡献自己的力量，努力做到：

学习。要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。为领导的决策提供一定的依据和参考。

下情上报。及时了解员工思想动态，正确引导，加强沟通，了解各人的工作进度和问题反馈给总经理，以便公司各主管及总经理在此基础上进一步安排交付工作，真正做好领导的助手。

3)注重部门工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。

4)在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤人员素质，提高办事的实效性，不断加强主动服务意识，赋予办公室工作新内涵，持续改进行政部对其他部门的支持能力和服务水平。服务工作主要实现两大转变：

二是实现被动服务向主动服务转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因而，对待各项工作，要未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。

三是实现单一服务向全面服务、超前服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动性，不能只为领导决策提供简单的对与答的单项服务，而应该在领导决策前动议、参谋，在决策中关注、关心、调查，在决策后总结、推介，从而提供超前、全过程的主动服务。

有效地落实。

6)遵守公司内部各项规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值。

2.持续提升人力资源管理水平。

物力、财力、信息、技术和文化资源。在这些资源中，最关键、最宝贵的是人力资源，人才资源。人才是企业的第一资本，世界上只要有了高素质的人，什么人间奇迹都能够创造出来。在企业管理工作中，坚持以人为本的人本管理思想是企业吸引人才、留住人才的有效方法，也是构建和谐企业，提升企业竞争能力的重要手段。

岗位履职、沟通协调四个方面进行细化，提高操作性，为人力资源的评价和考核提供有效的依据。

统一、高效的原则，合理调整设置机构，力求组织结构进一步扁平化。综合考虑人员素质、工作性质、信息沟通、企业文化等因素，科学实施管理流程优化，畅通横向纵向工作渠道，设计管理幅度和跨度，确保组织有效运作，合理调整现有机构，逐步优化管理层级，建立一个富有弹性的组织结构。加强定员定编管理，提高工作效率。

科学的组织结构设置和规范的职位体系为前提，紧密结合绩效考核管理开展工作，并通过绩效考核向员工传递组织压力以激活整个组织的活力，进一步健全员工薪酬增长与企业效益同步增长的激励约束机制。

5)加强人才引进培养机制创新，为企业的可持续发展创造动力。引进人力竞争，形成内部良好的竞争氛围;建立完善人员进入和退出机制。努力为员工提供充足的个人发展空间，引导员工树立与企业共同发展的理念，提高人力资源的利用率。高度重视人才规划工作。重视优先从内部选拔人才，避免从源头流失，同时做好骨干人才的引进储备工作。

知识型企业。作为行政主管，应该根据企业的实际情况，利用一切有利资源，加大全员培训力度，紧贴工作和岗位需求。认真落实培训需求分析工作，做好培训的设计和实施。将实现企业的经营战略目标和满足员工个人发展需要结合起来。重点加强转变思维方式和思想观念，传递企业文化与价值观等知识的培训。做到统一规划、组织实施。所以，今年行政的一个工作重点将放在内训的系统化开展。

我中有你、职责交错、利益相兼的问题，往往是导致部门之间意见分歧和相互矛盾的重要因素。因此，进一步做好协调工作意义重大。行政在协调工作中，一定要站在全局的高度上，正确处理好整体与局部、局部与局部之间的利益关系，最后在全局利益上达到协调统一。

4.配合财务部门，贯彻后勤的成本控制，切实做好后勤费用的报销审核，包括货运费用的登记统计手续，严格按照程序核定的使用标准执行。

四、新年展望和目标。

新的一年，意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。XX年，我要认真总结经验，戒骄戒躁，努力工作，力争取得更大的工作成绩。以崭新的工作风貌、更高昂的工作热情和更敬业的工作态度投入到办公室的各项工作中。从小事抓起，从服务抓起，进一步强化内务管理和后勤服务，为整体推进公司的发展提供基础性服务，为公司年度整体工作目标的实现发挥行政应有的作用。

年终工作计划个人 篇2

小学财务年终工作计划

随着一年的结束，小学财务部门需要制定一个全面且具体的年终工作计划，以确保财务工作的稳定和有效性。通过综合考虑财务目标、预算、报告和审计等方面，我们将详细介绍小学财务年终工作计划。

我们将制定财务目标。在财务目标的制定过程中，我们将参考去年的数据以及下一年的预测。我们将分析预算和支出状况，同时考虑到校内各项活动的规模和需求。根据这些因素，我们将为下一年度设定可行、具体和有挑战性的财务目标。这些目标可能包括提高财务收入、控制财务支出以及改善财务流程等。

我们将编制年度预算。年度预算是财务工作中的重要组成部分，它有助于规划和控制财务活动。我们将根据财务目标和预测信息，制定细致的预算计划，明确每个活动项目的经费需求。这将有助于确保活动的资金需求得到满足，并提供透明度和合理性。

我们将加强财务报告。财务报告是财务管理的核心工具，它提供了对财务状况和业绩的详细了解。我们将定期编制财务报表，包括资产负债表、损益表和现金流量表，并确保这些报告准确无误、及时递交。我们还将为管理层提供财务分析和建议，以支持决策制定。

我们将进行年度财务审核。财务审核是保证财务工作规范执行和合规性的重要步骤。我们将聘请专业机构进行外部财务审计，并期待他们对财务流程、记录和交易进行全面审查。我们还将开展内部财务审计，以确保内部控制的有效性和合规性。这一系列的审核将帮助我们发现潜在的风险，及时采取改进措施。

我们将不断改进财务管理的流程和制度。通过对财务管理的反思和总结，我们将识别出已有制度中的潜在问题，并提出改进建议。我们将与相关部门合作，确保财务流程高效、透明，并促进校内各项活动的正常运行。

小编认为，小学财务年终工作计划涉及到财务目标、预算、报告和审计等多个方面。通过制定具体和可行的目标，编制详细的预算计划，加强财务报告和进行年度审计，以及不断改进财务管理流程，我们将确保财务工作的稳定性和有效性。只有这样，我们才能为小学提供充足的资金支持，促进学校各项事业的稳定发展。

年终工作计划个人 篇3

建行年终工作计划

随着一年的结束，中国建设银行（以下简称建行）制定了一份精心设计的年终工作计划，旨在总结过去的一年，明确未来的发展目标，并为来年的工作奠定坚实的基础。下面将详细介绍和描述这个年终工作计划。

建行将主要关注三个重要领域的工作：业务发展、风险控制和员工培养。在业务发展方面，建行计划进一步扩大自身的商业版图，增加新的业务线，提供更加完善的金融产品和服务，以满足不断变化的客户需求。特别是在科技创新方面，建行将加大投入，提高数字化和智能化水平，为客户提供更加便捷、高效的金融服务体验。

在风险控制方面，建行计划进一步加强风险管理体系，提高风险管理水平。这包括加强对信贷、市场、操作等各个方面的风险控制，优化风险监测和预警机制，及时发现和应对潜在风险。建行还将不断加强和完善内部控制措施，加强对员工行为的监督和管理，确保内部风险得到有效控制。

在员工培养方面，建行计划加大人才培养和引进，提高员工的专业素质和能力水平，激发员工的工作热情和创造力。建行将继续实施激励机制，培养和选拔具有潜力和创新能力的员工，打造一支高效、专业的团队。同时，建行也将加强员工的职业发展规划和培训机制，为员工提供更大的发展空间和机会。

建行还计划加强合规管理，提高社会责任履行水平。建行将加大对反洗钱、反腐败等方面的监测和防控力度，确保业务操作的合规性和透明度。同时，建行还将加强公益事业的支持和投入，积极参与社会公益活动，履行企业社会责任，为社会做出更多贡献。

为了实现年终工作计划，建行将积极推动战略转型，加强内外部资源协同。建行将进一步加强与各级政府和其他金融机构的合作，共同推动金融市场的稳定和发展。建行还将积极探索国际化之路，加强与国际金融机构的联系和合作，提升自身的国际竞争力。

建行年终工作计划旨在加强自身的业务发展、风险控制和员工培养，提高风险管理水平，提供更好的金融服务，同时加强合规管理，履行社会责任。通过这些措施，建行将进一步提升自身的核心竞争力，实现可持续发展，并为客户和社会创造更大的价值。相信在各级领导和员工的共同努力下，建行一定能够实现年终工作计划的目标，迎接新的挑战。

年终工作计划个人 篇4

KTV年度工作计划

在娱乐业竞争激烈的当今时代，为了不断提升我们KTV的服务质量、增加收入，制定一个全面且具体的年度工作计划至关重要。本文将为大家介绍我们KTV的年度工作计划，以展示我们的愿景和目标。本计划以提升用户体验、拓展市场和增加利润为核心。

第一部分：提升用户体验

我们致力于为每一位顾客提供绝佳的娱乐体验，以不断增加他们的满意度和忠诚度。为了实现这一目标，我们将采取以下措施：

1. 引入最新的音响设备和无线麦克风系统，为顾客提供卓越的音质和声音效果。

2. 定期对KTV包厢进行装饰升级，营造温馨、时尚的环境。

3. 优化包厢布局，增加舒适的座椅和合理的空间利用。

4. 扩大歌曲库存，包括最新的流行歌曲和经典老歌，以满足不同年龄和音乐口味的顾客需求。

5. 提供免费的WiFi服务，让顾客可以与朋友分享他们的KTV体验。

第二部分：拓展市场

为了吸引更多的顾客，我们将积极开展市场拓展活动，以增加品牌知名度和扩大我们的影响力。以下是我们的拓展市场计划：

1. 与附近的学校合作，推出学生优惠活动，吸引年轻人群体。

2. 与旅行社合作，开展旅游团购活动，吸引来自其他城市和国家的游客。

3. 与周边企业合作，推出企业员工福利活动，吸引更多的商务客户。

4. 在社交媒体平台上进行宣传，包括发布精彩的演唱视频和与粉丝互动，以吸引更多的年轻人群体。

第三部分：增加利润

为了提高盈利能力，我们将积极采取措施，增加收入和降低成本，以下是我们的增加利润计划：

1. 提高包厢消费价格，特别是在周末和节假日，以提升收入。

2. 加强与酒水供应商的合作，争取更有竞争力的价格和优惠。

3. 推出KTV会员制度，为忠诚度高的顾客提供独家优惠和服务，同时增加稳定收入。

4. 增加卖场销售，包括KTV相关周边产品，如T恤、水杯、手机壳等。

5. 优化人力资源管理，减少不必要的人工成本。

小编认为，我们的年度工作计划旨在提升用户体验、拓展市场和增加利润。通过引入最新的音响设备和装饰升级，我们将为顾客创造舒适温馨的环境；通过与学校、旅行社、企业的合作，我们将吸引更多的顾客群体；通过提高收费标准、开展会员制度和增加卖场销售，我们将增加利润。我们相信，通过这些措施的实施，我们KTV将成为更受欢迎、更具竞争力的娱乐场所。

年终工作计划个人 篇5

为深入贯彻落实科学发展观，进一步做好新形势下的发展党员工作，不断改善和优化党员队伍结构，切实增强党员队伍的生机和活力，努力提高党员队伍的整体素质，特制定本年度发展党员工作规划。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕现代化建设这个中心，以不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础，努力提高党的社会影响力为目的，全面坚持和正确把握新时期党员标准，把一切自觉为实现党的路线和纲领而奋斗，符合党员条件的各类先进分子吸收到党内来，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥广大党员在两个文明建设中的先锋模范作用。

二、目标任务

本年全村发展党员工作的目标是：发展新党员1名左右，转正2名党员。

三、主要措施

为实现以上目标，主要采取以下五个方面的措施：

(一)充分认识新的历史条件下做好发展党员工作的重要性

发展党员工作是党的建设的一项经常性、基础性的工作，也是干部队伍建设工作的基础和源头。一个组织发展工作不正常的基层党组织，不可能是一个有创造力、凝聚力和战斗力的坚强堡垒;一个党员队伍年龄老化的单位，也很难实现干部队伍的年轻化、知识化。新的历史条件下，党担负着领导全国人民全面建设小康社会，实现中华民族伟大复兴的历史使命，能否培养造就一支优秀的、年轻的、富有朝气的党员队伍，直接关系到党的事业是否后继有人，党的基本路线能否保持一百年不动摇。党组织从培养新世纪接班人和全面推进新时期党的建设伟大工程的高度来充分认识做好发展党员工作特别是发展优秀青年入党工作的重要性和紧迫性，将其作为百年大计，摆上重要议事日程，认真规划，强化措施，狠抓落实，真正使发展党员工作成为各级党组织的自觉行动。

(二)切实加强入党积极分子队伍建设，夯实发展党员工作的基础。

一是不断拓宽积极分子来源渠道。通过积极引导和启发教育，努力提高党外群众对党的认识，多视角、多层次，不拘一格“选苗子”，广开发展党员工作的源头活水。党组织要广泛开展公开推荐建党对象活动，把农村村组干部、致富能手、科技示范大户、退伍军人、纳入视野，发现苗子及时培养。对个体户、外来打工人员、外出务工经商人员，也要积极开展工作。

二是实施系统教育培养。采取集中轮训与分散培训、理论教育与党日活动、思想教育与实践锻炼相结合等多种形式，组织入党积极分子认真学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论，并对他们进行各类文化知识、专业技术知识的培训，努力提高他们参与社会主义现代化建设的能力。党组织要根据入党积极分子成熟程度和不同特点，实行分类施教和管理。对提出书面申请但尚未列为积极分子的，党组织要指派一名党员负责培养教育，吸收他们听党课，参加组织活动，使他们在活动中受到熏陶，进一步激励上进心;对列为入党积极分子的，党组织要指派两名党员对其进行专门培养，吸收他们参加党组织活动，使他们了解党内生活，端正入党动机，用党员的标准要求自己;对列为重点发展对象的，通过给他们交任务、压担子等形式，让他们在重要工作、关键岗位和艰苦环境中经受锻炼，促使他们尽快成熟。同时，采取脱产培训的方法，对他们进行短期集中培训，并做到培训课时、考试试题、考试时间“三统一”，严格发放培训合格证书;对表现欠佳或犯错误的同志及时调整出队伍，努力提高入党积极分子队伍的整体素质，为发展新党员打下坚实的基础。

(三)突出工作重点，狠抓薄弱环节，不断改善和优化党员队伍结构

一是党组织要在严格标准、保证质量的前提下，始终突出社会主义现代化建设各个村组上的35岁以下青年和妇女这两个重点，着力在改善党员的年龄、性别和分布结构上下功夫。

二是进一步做好生产一线发展党员工作。农村党组织要重点解决一些村支部党员年龄老化、先锋模范作用发挥不明显和多年不发展党员等问题。要把发展党员与乡、村后备干部的培养结合起来，注意发展文化程度较高、带头致富并能够带领群众共同致富，在深化农村改革和产业结构调整中做出贡献的优秀青年和妇女入党。

(四)坚持标准，严格程序，进一步提高新发展党员的质量。

党组织一定要以“三个代表”重要思想和“科学发展观”为指导，正确处理好政治素质与业务能力的关系，严格按党章规定的党员条件发展党员，坚决防止和克服用“能人”、“好人”标准代替党员标准的错误做法。

(五)加强领导和指导，确保发展党员工作稳步进行

党组织要充分认识做好新形势下发展党员工作的极端重要性，切实加强对发展党员工作的领导。要建立和完善发展党员工作机制，把发展党员工作纳入党建目标管理，形成层层抓落实的良好氛围，不断增强基层党组织做好发展党员工作的主动性和责任感，保证发展党员工作的各项要求落到实处。保持发展党员工作的有序性、均衡性和党员队伍的适度规模，防止和避免突击发展、长期不发展、发展数量大起大落等不正常现象。

年终工作计划个人 篇6

保安部年终工作计划

随着社会的不断发展，安全问题日益成为社会关注的焦点。作为公司安保体系中不可缺少的一环，保安部门肩负着公司员工和财产的安全责任。为了更好地履行职责，提高保安工作水平，保安部制定了一份详细具体且生动的年终工作计划。

第一部分：总体目标

保安部的总体目标是提升公司整体安全水平，保护公司员工和财产的安全，并提供高质量的保安服务。为实现这一目标，保安部制定了以下具体的工作计划。

第二部分：加强员工培训

1. 制定培训计划：保安部将制定全年培训计划，包括基础培训、专业培训和应急培训，以提升保安人员的技能水平和应对突发事件的能力。

2. 定期开展培训：保安部将定期组织培训，包括知识讲座、模拟演练和实战训练，确保保安人员的培训效果和综合素质能力得到提高。

3. 持续改进培训方法：保安部将评估和改进培训方法，引入新的培训技术和工具，提高培训效果和成效。

第三部分：加强安全巡查和监控

1. 安排巡逻任务：保安部将合理安排保安人员的巡逻任务，确保重点区域和重点时段的安全巡查到位，及时发现并处理安全隐患。

2. 加强监控设备：保安部将检查和维护公司的监控设备，确保其正常运行和有效监控范围的覆盖，提高监控系统的可靠性和灵敏度。

3. 提升应急处置能力：保安部将定期组织应急演练，提高保安人员的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置和紧急救援。

第四部分：加强安全意识教育

1. 开展安全教育活动：保安部将定期举办安全教育活动，包括安全知识讲座、安全演练和安全培训，提高员工的安全意识和防范意识。

2. 发放安全手册：保安部将制作和发放安全手册，内容包括公司安全政策、安全操作规程和各类安全紧急情况的处理方法，提供给员工作为参考。

3. 强化安全巡查：保安部将加强对员工的安全巡查，监督员工佩戴工牌和门禁卡，确保外来人员登记和来访预约的规范执行，有效防范潜在的安全威胁。

第五部分：加强外部合作与联络

1. 加强与当地警方合作：保安部将积极与当地警方建立合作关系，定期开展联合行动，共同打击犯罪活动，提高社区的整体安全水平。

2. 参加行业交流活动：保安部将积极参加行业交流活动，与其他企业的安保部门分享经验和案例，学习先进的安保管理经验，提升自身的保安工作水平。

3. 加强社区安全宣传：保安部将积极开展社区安全宣传活动，定期举办安全知识讲座和应急救援培训，提高社区居民的安全意识和应对能力。

通过以上的工作计划，保安部旨在提升公司安全水平，保护公司员工和财产的安全，并提供高质量的保安服务。保安部将加强员工培训、巡逻巡查、安全意识教育和外部合作与联络等方面的工作，确保公司的安全环境更加安全稳定，为公司的发展奠定坚实的保障。同时，保安部也将持续改进工作方法和工作效率，不断提升保安工作水平，为公司的发展做出更大的贡献。

年终工作计划个人 篇7

明年共青团工作将努力实践“一、二、三、”的工作思路，即：贯穿一条主线：继续深入学习贯彻党的xx大精神。围绕两项服务：坚持服务企业与服务青年的统一。抓好三项重点：一是进一步加强团的自身建设;二是进一步加大青年人力资源开发;三是以“青”字号工程为抓手，充分发挥团组织生力军和突击队作用。

一、继续学习贯彻xx大精神，加强青年思想政治工作计划

1、进一步深入学习宣传党的xx大精神，用“三个代表”重要思想武装青年。

这是团组织当前及今后一个时期的首要任务。要充分利用“三会一课”、“党章学习小组”等载体，把xx大报告作为学习重点，组织团员青年集体学习;通过举办学习班、报告会等多种形式的研讨交流活动来提高学习效果。要把广大团员青年的思想统一到xx大精神上来，把行动引导到实践“三个代表”重要思想上来，把智慧和力量凝聚到推动公司改革发展上来。

2、紧密联系工作实际，加强改革形势教育。

随着改革的不断深入，一系列新政策、新措施将会相继出台，在现阶段，加强思想教育对帮助引导青年正确认识改革的艰巨性、必然性以及所涉及的利益关系调整，主动适应改革，积极支持改革，投身参与改革，使青年成为促进改革的一支重要力量尤为重要。按照对团组织提出的三点要求：(1)要勤于学习;(2)要善于创造;(3)要甘于奉献，团组织要发挥优势，利用多种载体做好宣传教育，要让广大青年做改革的支持者、实践者。

3、立足岗位奉献，开展示范群体建设。

我们将充分发挥团组织的"思想引导"职能，选择更符合青年思想特点的切入角度，积极开展“示范群体建设”。以“员工”、“青年之星”、“岗位能手”、“新长征突击手”等一系列可信、可敬的先进人物和事迹为教育资源，通过座谈、交流、工作演示等方式，大力宣传先进群体的闪光点，使“示范群体”的典型性和先进性进一步显现，见贤思齐的效果进一步增强，为青年岗位立志、岗位奉献、岗位成才设立前进的目标和学习的榜样。

二、以“青”字号工程为抓手，充分发挥团组织生力军作用

1、深入学习贯彻《安全生产法》，切实抓好青工安全生产。

要结合青年的岗位特点，有针对性地组织青年学好《安全生产法》，利用法律知识竞赛、劳动安全竞赛等载体增强青年安全生产的法律意识。积极开展好“团员身边无违章、青年身边无事故”活动，动员和发动广大团员青年，积极参与安全质量活动。继续开展安全示范岗活动，发挥好青年安全监督岗作用，确保青工安全稳定。

2、大力开展青工学技练功活动，提高青工岗位技能。

要以提高青工技能为主，围绕机械操作和故障处理等事关安全生产的重点难点，广泛开展岗位练兵、技术比武、课题攻关等活动，掀起青年学技练功比武的高潮，引导广大青年立足岗位学技术、钻业务、当能手。

3、加强“青年文明号”、“青年文明线”、“青年突击队”创建和管理，进一步提升品牌效应。

“号”、“线”、“队”是团组织的品牌、拳头产品。要按照“内强素质、外树形象”的要求，切实加强“青年文明号”、“青年文明线”和“青年突击队”的创建和管理。完善对内、对外服务的承诺制度，做到有诺必践，通过优质服务在企业中、在客户中展示青年的良好形象。计划将再创建一条青年文明线，形成“一支队、二个号、三条线”的“青”字号工程，以此为抓手充分发挥团组织生力军作用。

三、以“三个代表”思想为指导，进一步做好服务青年工作

1、加强学习教育，培育青年人才。

开展读书交流、好书推荐、书评大赛等活动，倡导青年多读书、读好书。提倡“每天坚持学习一小时”，树立终身学习的观念。引导青年“缺什么补什么，用什么学什么”，鼓励所学即所用、专业对口和利用业余时间自学，努力解决好学以致用和工学矛盾的问题。大力选树岗位成才、自学成才的先进青年典型，加大奖励力度，提高广大青年立足岗位学习的积极性。利用多方资源，积极开展联合办学、办班，加强青年各类新知识、新技能培训，提高学习效果，培育复合型青年人才。

2、挖掘人才、举荐人才。

以青年突击队、青年文明线建设、“五四”系列活动等活动载体，鼓励有才能的青年尽可能展现自身的特长，大胆参与公司内外各种大型活动，开拓视野，推销自我，自我加压。引导青年立足岗位学本领，提高业务技能水平，提高青年综合素质，发掘有潜质的青年。在继续完善和充实公司后备人才库资源的同时，主动、积极配合组织人事部门开展青年人才的培养工作。继续做好“双推优”工作，以认真、负责的态度向党组织举荐优秀青年。

3、积极开展健康向上的青年文体活动，丰富青年业余生活。

针对青年需求多样化的特点，加强调研，注重活动的设计，提供个性化需求服务，分层次、小型化、多样化开展活动，以满足青年不同层次的需求，提高团员青年参加团组织活动的积极性，增强团组织凝聚力。要经常深入青年当中，了解青年在想些什么、在干些什么，掌握真实情况，提高工作的针对性。要切实关心青年的工作、学习和生活，尽力帮助解决实际困难，多为青年办实事、办好事。

四、加强团的自身建设，增强团组织的凝聚力

1、明确新时期团组织的职能。

推进企业团工作的变革，建立与现代企业制度相适应的团的工作机制的，就要具有创新意识，面对新形势下企业团工作的困难和挑战要有充分的思考和实践，要发展，要创新。在工作运行上，要把促进企业发展作为衡量工作的重要标准。以促进企业经济效益的提高，培养企业青年人才，作为现代企业制度下团建的最终目标。团组织应强化思想教育职能、经济参与职能和青年培养职能，在工作中树立开拓创新、敢为人先的思想，以新的视角认识问题，培养与时俱进的创新精神，以新的方式指导工作，以新的举措推进工作，以新的思路筹划工作，努力实现团的工作创新发展。

2、进一步提高团干部素质。

随着企业改革的深化和经济的发展，兼职团干部要进一步提高素质，团干部的能力要向复合型转变，既要做好本职工作，又要兼顾团内工作，努力把团的岗位做为锻炼和提高自身综合素质的岗位。公司团委将进一步强化团委委员的职责，发挥团委委员的主动性和积极性;督促和指导团支部工作，在实践中不断提高各级团干部工作能力。我们将举办多期团干部培训班，学习政治理论、团务知识和一些现代管理理念;组织团干部参加知识讲座，通过培训学习，拓展视野、增长才干。同时，加强思想教育，培养刻苦勤奋的学习风气、树立脚踏

实地的务实作风，努力在团干部中形成良好的思考氛围和有效的执行制度，可以更好地引导带领青年支持改革，参与改革，增强企业核心竞争力。

3、更新工作思路、创新活动方式。

从本地单位的实际出发，不断创新团的工作领域、活动内容，把适当的集中型活动向小型、多样、生动、务实的活动转变，变单一的活动为联合的活动。深入发挥团支部的作用，以部门工作的重点、难点、空白点来设计部门团活动的开展，通将工作时间与业余时间结合、全员集中与小型分散结合，满足不同层次、不同岗位、不同兴趣青年的需求。用先进的教育手段和丰富新颖的活动设计来增强团的工作的吸引力，正确处理好发展与创新的关系，努力使共青团事业在发展中创新，在创新中得到更大的发展。以“四好团委”(班子建设好、基础工作好、主题活动好、活动阵地好)和支部层面上的“四好团支部”(班子建设好、制度落实好、活动开展好、作用发挥好)标准，进一步加强推动团工作的全面活跃。

年终工作计划个人 篇8

业助年终工作计划

近年来，随着经济的快速发展以及市场竞争的加剧，企业越来越重视人力资源的管理。作为一名企业的业务助理，我深知自己在企业中的重要性，因此，我制定了一个全面而具体的年终工作计划，旨在为企业的发展贡献自己的一份力量。

我计划在业务拓展方面做出巨大的贡献。我将与销售团队紧密合作，密切关注市场动态，收集竞争对手的信息，并对销售策略进行分析和改进。我将参与制定销售计划，并与销售人员一起完成销售任务。同时，我还将与客户建立和维护良好的关系，及时解决客户的问题和需求，提高客户满意度。

我将在项目管理方面发挥更大的作用。我将参与项目计划和执行过程中的日常工作，并协助项目经理进行项目进度的跟踪和评估。我将协调不同部门和团队之间的合作，确保项目按时完成，并且达到预期的目标。我还将关注项目中可能存在的风险和问题，并及时采取措施加以解决，以保证项目的顺利进行。

另外，我也将积极参与企业发展战略的制定和执行。我将密切关注行业和市场的变化，根据企业的发展需求，制定相应的战略规划。我将参与战略决策过程中的讨论和分析，并与相关部门进行协同工作，推动战略的有效执行。我还将定期评估战略的执行情况，并及时调整和改进，以确保企业在竞争激烈的市场中保持竞争优势。

我还将注重自身的职业发展。我将参加相关的培训和学习，提高自己的业务水平和专业知识。我计划定期与上级和同事进行沟通和交流，从他们的经验和建议中获得启发和指导。我将不断反思和总结工作中的经验和教训，不断提高自身的能力和素质。我还计划提出一些建议和改进建议，以促进企业的持续发展和进步。

小编认为，作为一名企业的业务助理，我将全力以赴地为企业的发展贡献自己的力量。我将在业务拓展、项目管理、战略执行以及个人职业发展方面取得积极的成果和进展。我坚信，通过我的努力和付出，一定能够为企业创造更大的价值，实现共同的发展目标。

厨房周工作计划八篇

为了加强公司的人才队伍建设，那应该帮自己做一个职场工作计划。明确的工作计划可以明确工作目标，指明工作前进的方向，哪种工作计划值得推荐？今天我给大家带来了一篇介绍“职场工作计划”的文章，希望这篇文章能够为你提供实用的帮助建议你收藏起来！

厨房周工作计划【篇1】

一、指导思想：

践行“__大”的重要思想,贯彻落实都金沙县教育局《关于加强学校食堂管理的意见》、以及学校食堂管理和卫生工作方面的制度等文件精神,加强我校食堂管理,减轻学生家长负担,消除学校食堂安全隐患,保证师生身心健康,制止侵占学生餐费的违纪行为。

二、工作目标：

1、规范学校食堂账务管理，确保记账合规合法、票据真实、手续齐全、账表规范。

2、规范学校食堂财务管理，确保收支合规合法，把紧支出关，严禁非伙食支出在学生伙食费中列支，严禁占用学生伙食费。

3、加强学校食堂卫生管理，完善食堂卫生设施和管理制度，严防食品中毒事故的发生。

4、加强学校食堂人员思想作风管理，确保食堂人员服务态度好、工作质量好,遵守纪律,服从安排，努力服务于学校教学和师生生活。

5、遵循教育局指示精神，严格控制收费标准，提高学生的生活质量。

三、主要措施

1、强化学校食堂校长负责制,把食堂安全卫生管理放在首位,完善食堂管理和安全卫生工作制度。食堂人员必须把握好质量关,严禁购买使用腐烂变质、有害有毒食物,严格执行索证制度,做到无证不购。严格操作规程,杜绝食物中毒事件发生。注意用电用火以及消防器材的管理,确保食堂无安全事故发生。

2、加强食堂用工管理,规范用工行为。学校使用合同工签订好合同，同时加强食堂员工的业务培训和政治学习，提高业务水平和服务质量。严格执行食品卫生法，工作人员必须做到持健康证上岗，严防卫生事故的发生。

3、搞好食品保管工作，食品保管必须由工作人员专人负责，非工作人员严禁接触食品。搞好学校食堂卫生，根据学校食堂条件做好食具消毒，生熟分开，预防传染病的发生。

4、努力提高饭菜质量。蔬菜要清洗干净，饭不夹生，尽量做到现吃现做。各种食品要保持清洁，夏季要加大防蝇措施。

5、搞好粮、油、菜等各种食品的采购，抓好月底的各种库存盘点及有关事宜。各种物资、食品、蔬菜的采购要保证质量，供应必须及时，少采勤购，认真做好成本合算，以保证食堂经济的正常运转。

6、正确处理工作人员之间的工作关系，要相互支持，友好相处、协同工作。工作人员要自觉做好本职工作，工作中吃苦耐劳，不断提高饭菜质量，保证无差错，安全无事故。改变工作方式，提高服务意识。夏季食堂要保证向学生供应足够的开水，冬天按时足量供应热水洗脚。

7、工作人员个人方面要注意：上班时间要穿戴好工作服，不要在食堂会客，工作时间严禁吸烟以及与工作无关的其他事宜。要定期洗澡、理发，不得留过长指甲。对于食堂内外，要坚持及时收拾干净，保证饮用餐具、地面、库房的整洁;使食堂始终保持清洁、卫生、有序。

8、加强食堂物品采购管理。执行县教育局对大宗物品统一采购制度，签订好合同，招标定点采购，对于其他小宗物品要建立三人以上购货队伍，选点采购，对产品价格、质量等内容逐一验收和记录。实行食品留样制度，做好留样记录，把好食品质量关。

9、加强食堂工作的监督管理。建立由营养餐膳食委员会、教师代表、学生家长和学生组成监督小组,对学生饭菜质量、价格进行监督,对食堂帐目进行审查。

10、实行寄宿制费用、营养餐公示制、报告制和民主理财制。每月十日前,向全校师生及社会公示,并将帐册、单据、公示表和财务报表送中心学校财务审核。

学校加强食堂工作的检查和督查。把食堂管理工作要列入各校常规检查、督查评估考核项目之中，学校将定期不定期组织检查、抽查，对检查、抽查发现的问题，将严格实行责任追究制。

厨房周工作计划【篇2】

核心理念指的是一个最重要的理想和信念，它是一个企业的灵魂所在和动力之源

1、出品创新：首先要有一个虚心好学的良好心态，多走出去学习，多问多学，及时了解本地市场动态，有利于吸引更多顾客或特定顾客。有利于进行新的市场扩张。有利于降低产品成本、提高利润率，有利于超越竞争对手。有利于增加产品的文化内涵，提升产品竞争力。

2、菜品质量：严把质量关，对原材料的质量严格把关，重视食品安全使用，在色、香、味、型方面精心钻研，对每一个上到客人台面的菜做到尽善尽美，对菜品搭配、份量、温度严格把关，杜绝异物、杂物的出现。控制从原材料采购到食品上桌等所有过程中的质量，质量并非越高越好，它应同时满足顾客和饭店内部双方的需要和利益

3的心态，虚心的态度不断提升菜品质量，针对上菜快慢、顺序严格把关，对每天的急推、特别介绍环节沟通到位，对每天餐标安排、套餐的沟通加强。

4、能源节约：对每天的水、电、气使用严格合理使用，定时定人准时开关各种开关设备。

5、设施、设备的安全使用：加强和工程部沟通，定期对设施设备的保养、保修，正确安全使用操作使用设施、设备，下班前全面检查一遍，做到万无一失。

6、成本控制：对原材料合理使用，做到物尽其用，把好验货关，严格杜绝变质变味的食品流入餐厅，协调各菜系对原材料相互配合使用。

7、厨房五常化管理：运用“五常法”管理对厨房的安全、卫生、品质、效率、形象等进行科学有效地提升，生产高品质产品、提供高品质服务、杜绝或减少浪费、提高企业效率、树立企业形象。

8、厨房消防安全：我们一定要坚决克服麻痹思想和侥幸心理，始终保持着如履薄冰的危机感和紧迫感，警钟常鸣，切实做好安全生产工作，电器、煤气、水等设备，做到责任到人。

9、7月份菜品销量计划：在这个月菜品销量达到3—4千元/天，控制菜品毛利率58%以上是我们后厨7月份工作计划，我作为出品部负责人，将带领餐饮部全体员工在7月份

努力超越自我，创新管理，创新菜品。在6月份工作基础上，再上一层楼。

厨房周工作计划【篇3】

1、重点抓好学校安全工作。

(1)高度重视安全卫生防范工作，充分发挥全员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施，实行主管领导责任制，各条线领导分块抓，全体教工共同参与的管理模式。

(2)加强安全、卫生知识的宣传，增强师生的自我保护意识，促进良好行为、习惯的养成与内化，让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。

(3)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。

(4)协同德育处,加强学生候车、乘车的道路安全、和人身自我保护的教育和安全管理工作。

(5)认真负责地做好各项后勤(门卫、卫生保洁、食堂等)常规管理工作。

2、重点抓好校舍、校产管理工作。

(1)进一步完善学校校产管理制度，增强师生对校产的爱护意识。完善校产维修报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便及时安排;维修完毕，由报修人负责验收签字。

(2)加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效率，做到妥善保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行盘点整理，责任到人。

(3)严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。

(4)切实加强活动室的管理，充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。

(5)加强用电、用水、办公耗材和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。

(6)建立执行请购、审批、报销、领用制度，规范物流过程控制，强化行政仓库管理。

(7)倡导良好风气，爱护学校设施、设备，爱护花草、树木。

3、重点抓好食堂管理工作。

(1)定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求，《食堂卫生考核验收标准》，使每个职工知晓“法律法规”，了解“标准”，并对照日常工作认真落实，齐心合力提高服务工作质量。

(2)依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督。并根据实际情况不断健全食堂管理制度、规范各项操作程序。

(3)加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度，卫生情况、伙食的数量和质量、就餐情况、发现问题及时表扬先进，批评后进。

(4)坚持勤俭节约的原则，严格把好采购关、物品进出口关，做到节粮、节水、节电、节油，精打细算，降低成本，提高伙食质量。

(5)树立食品安全第一意识，严格把好食品卫生关，重视和加强饮食卫生工作台帐，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。

(6)认真积极听取师生意见反馈,努力根据实际情况尽量满足师生要求。做好学校后勤保障工作。

4、重点抓好校园硬件设施达标工作。

(1)完成学校运动场标准化建设。

(2)搞好学术报告厅的申报建设工作。

5、重点搞好学生奶的推广服务工作。

(1)做好宣传发动，让家长、学生认识喝学生奶的重要性。

(2)全方位做好学生奶的供奶服务工作。

厨房周工作计划【篇4】

(一)更新观念，增强服务意识

1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。

2、加大后勤工作的群众路线力度，动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主决策，参与后勤管理。

(二)精打细算，严格管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订有关项目经费预算，严格实行计划经费限额使用。

2、加强对网络通讯费、水电费、打印费等管理。

3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。

(三)物尽其用，发挥设备功能

1、为使学校现有校产校具发挥其效益，要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的“育人”功能，做到物尽其用。

2、鼓励使用的同时，加强管理，对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记，避免不必要的人为损坏、遗失等。

3、加大校产校舍的定期(期初、期中、期末)及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，做到谁损坏谁负责。

(四)加强协作，做好环境卫生工作

1、本学期继续加大校舍校产的检查、维修、保养，环境绿化等工作，力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。

2、扎扎实实地抓好卫生工作。对存在问题要及时指出，纠正。

3、协同德育处、教务处等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校园、爱护公物的教育活动。

(五)长抓不懈，提高安全防患意识

1、加强校园巡视，对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。

2、加强校园食品安全管理，定期发布食品安全知识，加强校园食品卫生巡视检查力度，加强进货渠道的监管，确保卫生、安全。

厨房周工作计划【篇5】

在确保不超支、不浪费、而且菜肴质量的情况下，降低损耗、节约成本、始终是我们追求的一个重要目标之一。作为厨师长，在平时的工作中也总结出一些降低成本的新方法。如：随时掌握库存状况、坚决执行“先进先出”原则，把存货时间较长的原料尽快投入使用;研制无成本菜品，以降低成本。

综上所述，在本年度，通过团队的共同努力，我们在厨房管理方面取得了显著成效;在菜品创新、菜肴质量、成本控制、员工素质提高等方面都取得相当高的成绩。当然，我们还存在不足。请领导和同事监督指正，我也深感我肩负工作的挑战性与创新性。

经过一年多的努力，在原有的工作基础上，严格要求自己和帮厨人员，在以后的工作中找出不足，保留好的传统。今后，我一定会带领我们的团队不断努力，接受挑战、勇于创新，烹饪更精美好吃的的菜肴。

辞旧迎新之际，我们将在20__年的基础上，继续加强管理、质量卫生监控和成本控制，同时要改进自己的工作思路，考察新的菜品，加快菜肴的创新。总之，今后的工作中，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质、营养知识和烹饪水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同成长。我相信，我们的团队一定能走向一个成功喜悦收获的20__。

我深信在张总、杨总的领导下，在全体员工的不懈努力下，根据企业文化、企业精神、企业宗旨、企业目标为依据，一步一个脚印踏踏实实前进，紫金必须一定会发展的会越来越好。

最后祝：地雅所有公司兴旺发达，蒸蒸日上。

厨房周工作计划【篇6】

厨房周工作计划怎么写

厨房周工作计划是指在一个星期内，规划出厨房的各种工作任务，并分配给相关的人员去完成。这样可以有效地提高厨房的工作效率，确保食品安全、卫生和美味。下面我们来详细了解一下如何编写一个完整的厨房周工作计划。

一、确定目标和任务

首先，需要明确厨房的目标和任务。根据不同的情况，可以制定相应的任务，比如：准备食材、烹饪菜肴、清洁厨房、维护设备、执行食品安全措施等。在确定任务的同时，还需要考虑员工的数量和能力，以及各种设备和工具的使用情况。

二、确定时间和频率

其次，需要根据不同的任务，确定时间和频率。比如烤面包的时间是早上7点到9点，清洗地面的频率是每天几次，检查设备的时间是每周一次等等。同时也需要留出一些灵活的时间，以应对突发情况，比如需要紧急补货或者处理废弃物的清理。

三、分配任务和人员

在确定任务和时间后，就需要分配给相关的人员去完成，这需要根据人员的能力和熟练程度进行合理的安排。比如操作人员可以负责切菜和烹饪，清洁工可以负责清洗地面和设备，管理人员可以负责检查食品质量和库存情况等。同时，还需要建立有效的沟通机制，及时了解任务的进展情况和需要解决的问题。

四、监督和评估

在实施计划过程中，需要通过监督和评估来确保计划的有效性和可持续性。比如对员工的任务完成情况进行评估和记录，及时了解问题并采取有效的纠正措施。同时，还要注意对食品安全措施的执行情况进行监督和记录，确保食品的安全和卫生。

五、不断改进

最后，需要不断地对计划进行改进和优化，以适应不断变化的需求和环境。比如根据客人的反馈和需求来调整菜单，改进食品质量和口味等。同时也要关注员工的反馈和意见，并为员工提供培训和发展机会，以提高员工的工作能力和积极性。

综上所述，编写一个完整的厨房周工作计划需要考虑多个方面，包括目标和任务的确定、时间和频率的确定、分配任务和人员、监督和评估以及不断改进等。只有不断地精益求精，才能提高厨房的工作效率，确保食品安全、卫生和美味。

厨房周工作计划【篇7】

1.食堂所有食品均必须经过厨房负责人、金隽行政科管理员、厨师或指派的验收员其中两人以上同时签名验收，并开具《验收单》方可入仓报帐。

2.所有采购回来的食品必须经过数量的清点、重量的过秤、品质的评定认可方可开具《验收单》收货，对数量不足的应予扣减，品质不良的应视情予以退换或折价处理。

3.将制定《食品验收标准》作为食品验收的参照依据，验收人员必须按照有关的验收标准进行验收。

4.对有意刁难或有意放水，徇私舞弊的验收人员将进行处罚并取消再次验收的资格，情节严重并构成以权谋私者，将视情给予开除。

六、食品的储放与管理：

1.所有的大米、食油、调料、干菜类、副食品等验收后统一入食堂食品仓，食品仓由食堂负责人指派金隽行政科人员负责日常的管理，所有食品的领出必须由厨师签单领出，并统一入食品仓库帐。

2.所有食品的储放原则上均需用垫板垫起，不得直接放于地面，防止虫害鼠害。

3.食品必须按三分原则分类、分区、分层摆放，并严格控制库存量和先进先出的发放，保持仓库内的通风与干燥，预防食品的混杂变质和污染、发酶、腐烂等。

4.由厨师每天下午向食品仓管理员领出第二天所需的所有食品，剩余的必须如实呈报，由管理员根据实际情况减少相应的发放量，严格控制过多的食品留在厨房，以免变质或流失。

5.所有的鲜菜类即签收即领出，肉食类必须及时的清洗后放于冰柜或冰箱内保鲜，水菜类不得堆压以防变黄或腐烂。

6.生、熟类食品必须严格的分开储放，已做好待分发的食品必须加盖。

厨房周工作计划【篇8】

新的一年，新动态，在20__年的工作中我部将牢牢围绕利润这一核心目标，从菜式出品，服务质量，成本控制，营销创新等方面着力打造情满__，舒适家园这一品牌战略，开创酒店餐饮新的局面，具体工作如下：

一、以出品为龙头，增加餐饮的核心竞争力，打造__美食，美食__这一品牌，营造食在__这一良好口碑.

1楼的出品主要以快为主，不断更换花色品种，适时推出一些各地的特色小吃，主要以稳住1楼为出发点，而在二、3楼的菜式出品方面我们将加大创新力度大，，首先将现有顾客很受欢迎的菜式保留，不断精益求精，并适时制定出规范菜式的标准菜单。同时通过举办美食节和各种节日的营销活动来推出新的菜式品种。

计划在20__年的三月份——四月份举办一个以口味有特色，价格实惠贴近大众消费为目的的美食节。6—9月份计划引进新的菜系以满足更多的客户求新的口味，10月底将着力以高档、营养、有特色来迎合商务宴请，单位互请及各类中、高档消费客户的口味。争取菜式这一产品的更大市场竞争力，不断完善菜式创新制度，对菜品开发研究，监督质量，跟踪反馈意见进行进一步细致化管理，开辟营养膳食，合理膳食，精致饮食的食在__良好社会形象，从而争取更多的客源。

二、服务上以培训为手段，以基层管理人员为核心，着力打造一支服务水平过硬的优秀团队。来应对餐饮市场的激烈竞争。

服务作为餐饮的第二大核心产品，20__年我们将紧紧围绕酒店情满__，舒适家园这一系列主题来开展阶段性的循环培训。通过培训考核再培训的方法不断巩固各类服务知识。计划制定出餐饮优质服务十条，即在服务程序的基础上将一些更细的体现个性化的服务内容，进行归纳形成通俗易懂的十条，各楼层根据本层不同实际情况进行要求。领班、主管跟踪落实，将整体服务进一步细化，完善，同时通过考核来检验实施效果。1楼的服务仍然以快、准、灵为服务方针，同时突出对老客户的的热情。提高送餐服务的菜式及服务质量。

2楼着重在餐厅氛围的营造上想办法，添置台心布，口布，从台面上使宴会厅的色彩更喜庆，可以考虑制做椅套，在大厅的龙凤台上对宴会的主题突出更鲜明一些，从餐厅布置等细节方面来继续打造宴会品牌。

3楼的包厢服务突出个性，特别对于固定客户要加强同客人之间的情感沟通，突出情字，用真诚、热情、友情留住顾客，同时建立以3楼为点的餐饮部兼职营销小组，从各楼层抽调优秀员工及部份管理人员利用不开餐时间，走出去拜访客户，听取客人意见，拉近同顾客距离，开发新客源，利用在餐厅服务的机会认识顾客，制定出营销小组工作计划，考核工作成绩，通过小组带动部门全员销售，用服务来吸引并留住更多的客户。

三、降低开支，节约成本，争取最大的利润空间。

成本控制是今年的工作重点，今年酒店规定厨房毛利为57%，历年来的毛利率都离这个数有一定差距。今年，我们将从原头开始，对原材料的进货进行严格把关，安排专人负责验收，签单，代替过去各厨房各自验收的情况，从而从原材料成本上加以控制，另外，在厨房原料使用上加强管理，杜绝浪费。

不断完善部门的能源管理制度及瓷器的管理制度，对低质易耗品控制领出和使用，建立起不同楼层的财产台帐，充分利用现有的各楼层仓库，将各类物品分类码放，避免以前乱堆放的情况，延长物品的使用寿命，在不损害客人利益，不降低服务水准，不影响餐厅环境的前提下，尽最大的努力来实现部门更多的利润。

新的一年，新的目标，我部将在酒店领导班子的正确领导下，调动部门全体员工的工作热情，全力以赴争取创造出更好的成绩。

秘书工作计划八篇

为了增强工作的规范性和系统性，我们要为自己简单的拟写一份工作计划。有一份好的工作计划是一个高效工作的重要体现。如果您想更深入地了解该话题不妨看看“秘书工作计划”，欢迎您阅读本文希望能帮到您！

秘书工作计划(篇1)

合伙人秘书工作计划

作为合伙人秘书是一项非常重要的职位，需要具备出色的组织能力、沟通能力和协调能力。在这篇文章中，将为你详细介绍一份合伙人秘书工作计划，力求使工作更加高效、具体和生动。

第一部分：工作概述

合伙人秘书作为合伙人的亲信助手，职责涵盖了广泛的范围，包括计划和安排会议、筹备文件和资料、协调不同团队之间的合作等。本文中，我们将详细介绍每个方面的工作内容和计划。

第二部分：会议计划

1. 会议安排：根据合伙人的日程表，安排日常内部和外部会议。确保会议地点、时间和参与者的确认，并做好会议相关材料的准备。

2. 会议文件准备：收集和整理与会议议题相关的资料和文件，确保合伙人和参会人员都可以事先阅读和准备，提高会议效率。

3. 会议记录和跟进：及时记录会议讨论的要点和决策结果，并将其分发给相关人员。在会议后及时跟踪会议决议，并协助合伙人追踪团队成员的落实情况。

第三部分：文件和资料筹备

1. 文件管理：协助合伙人管理和维护文件，确保文件的安全性和完整性。及时整理和分类，方便查找和使用。

2. 资料整理：收集和整理与合伙人工作相关的资料，包括行业报告、竞争分析和市场研究等。确保这些资料及时提供给合伙人，以便她在决策过程中获得最新的信息。

第四部分：协调和沟通

1. 团队协调：与团队成员保持良好的沟通和合作，确保项目的顺利进行。协调各个团队之间的合作，推动项目的进展，并将相关信息及时提供给合伙人。

2. 内外部沟通：作为合伙人与公司内外的主要联系人之一，秘书需要与其他部门和机构保持紧密联系，充分沟通和协调，确保信息的流通和合作的顺利进行。

第五部分：日常行政支持

1. 行程安排：协助合伙人安排和管理日常行程，包括会议、商务旅行和业务拜访等。确保行程的安排合理和高效，避免行程冲突。

2. 邮件和电话处理：在合伙人不在时，及时答复电话和邮件，并将重要信息告知合伙人。处理来访者并安排相关事宜。

3. 出差支持：协助合伙人办理出差手续，包括机票预订、酒店预订和行程安排等。

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作为合伙人秘书，工作计划对工作的安排和组织至关重要。通过合理的会议计划、文件和资料筹备、协调和沟通，以及日常行政支持，能够提高工作的效率，确保合伙人的工作顺利进行。秘书的工作虽然不太为人所注意，但对于公司和合伙人的成功至关重要。希望这份合伙人秘书工作计划能够帮助你更好地理解这个职位的重要性，并提供一些建议和指导，帮助你在工作中更加出色。

秘书工作计划(篇2)

一、做好研究生日常教学服务与管理工作

（一）研究生教学服务

1.根据研究生部培养科下达的研究生公共课程安排，编制本学院各专业课程表并录入系统，提前与授课教师沟通做好课程安排，并及时将课表通知给所有学生，同时做好调课、补课及外（返）聘任课教师管理等工作。

2.安排以同等学力及跨专业入学研究生补修课程事宜。做好研究生网上选课通知及技术培训。

3.掌握每位任课教师的教学进度，考查教学效果，收集教学意见。协助学院领导完成研究生教学的质量的把控工作，及时反馈学生机任课教师的教学意见，以作相应的调整。

4.组织期末考试，做好成绩登录及试卷存档工作；并做好网上课程成绩并录入工作

（二）研究生管理

1.组织学院全体研究生进行新学期报到注册工作并做好研究生学籍管理工作。

2.进行研究生新学期的开学班会。

3.指导、帮助院研究生会开展日常工作、换届选举和各种学术、文体、社会活动。研究生住宿管理，校外住宿申请受理与登记。

4.做好研究生日常管理工作，加强研究生考勤工作，对于长时间不在校的研究生，做好记录备案工作；对于研究生外出参加校外活动，要做好安全、记录、备案等相关工作。

二、做好研究生招生及培养相关工作

（一）研究生招生相关工作

1.组织硕士生招生，并参与组织制定学院研究生招生简章；

2.接收推荐免试硕士研究生及考核工作；

3.协助做好研究生的招生、考试、阅卷、录取工作。

4.组织入学考试的面试、复试、及录取工作，包括成绩核对和公布；

5.负责做好负责研究生招生咨询，包括接待来访、处理信件和提供招生专业目录等工作。

（二）研究生培养相关工作

1.协助分管领导制订、修订各专业研究生培养方案；

2.督促导师制定所指导研究生的个人培养计划并落实培养计划实施情况。个人培养计划一定在研究生管理系统中完成，导师也需要在系统中完成审核。

3.收集培养过程中导师及学生的建议和意见，定期向分管院长汇报；

4.协助分管领导及学位点负责人组织研究生论文开题工作，研究生中期考核工作。

三、好做学位工作及学科建设相关工作

（一）学位工作

1.严格按照有关规定，对毕业研究生进行资格考核，包括成绩学分考核和论文工作质量考核；

2.负责对达到要求研究生的毕业答辩申请进行审核，包括论文评阅人和答辩委员会成员组成的资格审核，并报送校（院）学位委员会审批；

3.提前做好研究生答辩工作的组织安排，协助分管领导和学位点负责人组织学位论文答辩；

4.协助分管领导及学位点负责人组织优秀硕士学位论文申报工作。

5.组织学生参加学位授予仪式及毕业典礼，并按要求发放毕业证书和学位证书。

（二）学科建设

1.协助分管领导做好本单位研究生教育培养质量的检查与评估工作;

2.协助分管领导组织本单位重点学科、学位授权点的申报工作；

3.学科建设的日常管理工作。

四、其他工作

1.协助做好研究生导师遴选和考核工作；协助分管领导及学位负责人组织导师和研究生的双向选择工作。负责研究生指导教师工作量定额的检查、核实、结算工作

2.做好研究生新生入学教育工作：帮助新生及早熟悉学习环境，了解各办公室主管及相应职能；组织研究生导师同研究生进行座谈会，帮助新生了解导师的研究领域和专业方向；

3.处理研究生教学行政工作方面的临时性事务，建立较完备的研究生教学工作档案。协助主管领导检查、审理研究生业务经费的开支情况。做好研究生培养方面的各项经费预算，并认真完成每个月研究生经费的支出统计，以配合学院津贴发放工作。

秘书工作计划(篇3)

1教学秘书须具备的基本素质

1．1强烈的事业心和责任感

作为教学秘书，首先耍热爱教学管理工作，甘于奉献，为人师表，用自己的言行来熏陶学生、引导学生、感染学生和教育学生。教学秘书

工作责任大，内容多，范围广，日常事务繁杂，这就要求教学秘书应具有强烈的事业心和责任感。

1．2知识面广

教学秘书除掌握专业技能外，还应了解一些相关的知识，如心理学、公共关系学、行政管理学、高等学校管理学等科学理论，并用以指导工作实践，才能从更广阔的领域中为教学管理工作服务。

1．3善于利用各种高科技手段在科学技术日新月异的今天，办公现代化、信息化、网络化、数字化深刻地改变着学校的教学管理模式。教学秘书的工作方式和服务手段也要发生根本性转变，要适应新形势，掌握新技术。除了掌握Windows操作系统、office文字和数据处理软件、学校和院系的教学管理软件、校园网外，还应该掌握传真机、复印机等的使用，要掌握SPSS等统计软件，能够进行熟练的文字处理，掌握应用文写作知识、文书制作和文书处理知识、档案保管知识、会议组织知识等。

1．4应该有健全的心理素质

教学秘书地位特殊，角色复杂。因此，教学秘书应该具备较高的心理素质水平，既要有高度的责任感和自信心，能主动适应环境的变化，又要有良好的情绪状态，做到情绪稳定、乐观向上，不感情用事，还应该有坚强的意志力，能自觉地克服困难，对挫折、失败有足够的应对勇气和信心。要做到正确的认识自己和评价自己，具有较强的人际关系协调能力。

2教学秘书的主要职责

教学秘书的工作头绪极为繁杂，要做好这些工作，就要求教学秘书了解自己的职责范围，并把这些工作予以细化，做到心中有数。

2．1及时准确传达上级通知及安排

教学秘书要将上级教学管理部门的各项规章制度以及相关规定，原原本本地传达给学院各教研室、各位教师以及全院学生，使教学工作井然有序。比如，学校教学任务落实，学校教学检查的通知，学生选课通知，英语四、六级考试通知，补考通知，期中、期末考试安排等，都必须及时地通知到教师和学生。

2．2积极配合协助主管领导处理日常使教

学管理工作每学期开学初，教学秘书要协助学院领导检查教师的备课、上课的到位情况，每学期期中要协助学院领导及专业主任进行期中教学检查、调研，如每门课程是否按授课计划进行讲授、学生对教学方方面面的意见，再写出详细的期中检查报告送教务处。确定每星期一个固定时间召开教秘和各班学委的例会，除了布置教学中的一些任务还要听取学委的各种情况汇报，每次会议都紧张而又充实，成为最能解决实际问题的一种途径。这些工作大都是在主管领导的指导下进行，但教学秘书是具体的执行者，实践着领导的决策，责任可谓重大。

2．3日常教学管理

一切日常教学管理工作都必须围绕着教学活动这个中心进行，既繁重复杂又实实在在，而且应根据教学进度表做到有计划的安排，不能出现遗漏和差错。学生方面：新生名单；注册；专业分流选课组织；教

材征订；课程表；各学期考试试卷整理、归档；补考、重修考试学生四、六级考试；计算机等其他考试；期末成绩；学籍异动材料；学籍处理统计；学籍档案；学生获奖材料；学生处分材料；毕业生资格审查；毕业生电子学籍；毕业论文整理、归档；毕业重修统计，毕业重修试卷；毕业生质量调查；毕业生证书发放；实习教育；学生座谈会记录等。教师方面：教学、实验大纲；专业教学计划；专业教学计划调整；教学任务安排；教师课表；教学日历；调、停课；考试、考查安排；教师各学期考试试卷收集；教师工作量统计；教师课堂教学质量评估；教师教学奖申报与审批；教师获取奖励与处分的材料等。其他方面：精品课程建设；教学、实验改革项目；品牌、特色专业建设；教学成果奖申报与审批；重点教材申报与审批，申报新专业；教学评估；教改、教学会议记录，期中教学检查；教学文件下达及归档；教学通知下达及归档；教学情况通报；教务系统；各类表格等。以上看似只针对某一人，某一方面，但要想做好每一件事，都要从方方面面进行沟通、协调。

2．4各种档案材料管理

档案资料主要有四类。第一，教学计划、授课计划、教学大纲、教学工作量等信息，可为学院领导搞好教学管理提供基

本依据，保证教学管理顺利进行。第二，教学日历、教学进度表、教学课表等，为学院领导提供日常教学信息，便于安排听课等教学检查督导活动。第三，学生名册、学生档案．学生成绩表等，为学院领导和教师提供学生的全部资料，以使教师在教学中全面地掌握学生的情

况，更有效地因材施教、教书育人。第四，过往的试卷、课程论文、毕业实习材料、毕业论文，等等，作为资料参考和本科教学评估的原始资料。这些材料听起来枯燥无味，可是在一个教秘的手中这些抽象枯燥的材料就是建筑教学大厦的金砖银瓦，有了它们，我们学校的教学才那么生动、有序，我们的学院才充满书香。也正因为有了它们，我们学校这趟高速行进的列车才能在育人的大道上畅通无阻。3做好教秘工作的体会

院系一级教学管理机构是学校整个教学管理系统中承上启下的一级机构，它在校教学管理机构的统一领导下，负责对本系的教师和学生的教学活动进行具体的组织管理。本人通过实践认识到，要想做好院系教学秘书工作，必须清楚认识以下几个方面。

3．1奉献性与服务性

教学秘书的宗旨是为教学服务、为教师服务、为学生服务，这是教学秘书一切工作的出发点和归宿。教学秘书服务的对象是有思想、有知识的人，他们的年龄、职称、性格、学历、地域等均有所不同，面对性格迥异、受教育程度、生活环境不同的教师和学生，使教学秘书的服务对象有了特殊性，服务的难度加大。由于教师和学生是学校的主体，因此，教学秘书的工作必须建立在真心诚意服务的基础上，急教师所急，解学生所难，任任劳任怨，全心全意为教师和学生服务。3．2综合性

教学秘书的工作涉及本院的全部教学工作，既要协助领导管理教学，又要处理教学方面的具体事务，协调方方面面的关系，还要完成教务

秘书工作计划(篇4)

对于秘书处的工作，我们坚持“尊重制度，尊重个性，注重细节，全面提升”的工作理念和思路，逐步完善各项工作.作为副秘书长，我们将会以身作则，树立踏实认真、积极主动的工作作风，在促进社联社团发展方面起带头作用.

以下是秘书处本学年的工作计划：

一．做好日常@方案.范.文.库'整理~工作

1．日常@方案.范.文.库'整理~值班工作：接待来访人员，并帮助解决其工作困难.

2．收集社联社团各项信息，并做好资料的整理与归档.

3．负责社联财务的管理.

4．上传下达各项决议，保证信息渠道的畅通.

5．在主席团的提议下起草社联的各项规章制度.

6．完成主席团分配的各项工作任务.

7．收集活动策划、申请，负责活动审批工作.

8．协调各方关系，为社联社团发展提供良好的人文环境.

二、加强内部建设

（一）制度建设：

1、例会制度：秘书处将每周召开一次部门会议，对上一周工作进行交流总结，并安排下周工作.例会时每位成员按时到会，不得无故旷会.

2奖惩制度：秘书处制定了“西安建筑科技大学东校区社团联合会会秘书处干事量化考核评优制度”，旨在激励部员，提高部员工作积极性，更好的做好社联工作.

（二）组织建设：

1、完善值班制度、例会制度等规章，多角度考核部员工作，以保证部员对日常@方案.范.文.库'整理~工作的高度重视.

2、坚持按制度办事，针对成员中出现的问题及时在例会中讨论批评和自我批评，注重对部员的奖励和批评.

3、鼓励部员提高工作热情，对工作中出现的问题进行思考，加以总结，促进工作效率的提高.

4、注重内部管理的人性化，在处理上下级关系时，强调彼此尊重，真诚相待，平等团结，提高全体凝聚力.

三、对社联工作的建议

社联分为七个部门，虽然大家工作分工，工作任务也有所不同，但都以谋求社联社团发展作为共同的工作目标}方案范文.库.整.理^，在社联各部门间应加强交流，加强社联内部的团结协作.此外，我们可以实行“制度上墙，工作上墙”.“制度上墙”，以便大家照章办事，保证工作质量；“工作上墙”使各部门对彼此工作有清晰的认识，也对社联工作有全面的了解，提高工作效率.

“既来之，则为之”.我们聚集到这个集体，便会以的努力，以最认真的态度去迎接每一个挑战，用一种良好的态度尽力做好每一件事，在社联这个平台上提升自己，同时力求为社联社团谋求更大的发展

秘书工作计划(篇5)

工作计划网发布20xx年学生会秘书工作计划，更多20xx年学生会秘书工作计划相关信息请访问工作计划网工作计划频道。

光阴似箭，新学期已然来临。一直以来，秘书处负责学生会的文字记录和文件整理工作，将各个部门的活动整理成文件，统筹各个部门的工作关系。结合去年的工作情况，根据本学年的工作要点，特做出以下计划，以便更好的做好秘书处工作。

指导思想：坚持培养各方面能力，努力使工作做的更好。

一、活动计划

1.负责统计学生会主要成员(老师、主席团、部长、副部长)的联系方式并打印成表。

2.负责统计各部部长、副部长的具体人数，制作工作证。

3.负责创办每月一期的《经院月刊》，这是工作的重点。

4.负责做好每次的会议签到，会议记录以及活动总结工作。

5.负责编写校、院各类活动的新闻稿，重点偏向于我院的。

6.负责通讯工作，每次开大会及时通知各部部长，开展活动通知校刊、校报记者。

7.三月份秘书处将举办一次四、六级备考讲座。

二、协作好其他部门工作

1.收取各部门的活动策划书、计划书，帮着及时提交以协调工作。

2.协调并帮助其他部门开展工作和活动，例如院运动会等。

三、秘书处工作要求

1.分工明确，高效高质量完成个人所分配的工作任务。

2.不断学习，以提高自己的综合素质。

四、工作寄语

秘书处是一个工作繁琐的部门，但作为主席团与各部门之间的纽带，其作用尤为重要。因此，秘书处成员一定要认真完成各项工作，努力培养自己的能力，同时还要学会保持工作热情与上进心。

秘书工作计划(篇6)

时间悄然滑过，回首间，忙碌的9月已经悄，忙碌的十月就这样悄然离去。为了总结经验，不断提高我们的工作能力，在此将本月的工作做以下总结。

一、会议

(1)会议主持

为了保证团学工作的公开透明，我部门在本月召开了团学大会第一次例会。

(2)会议记录

我部门对每次大小例会进行会议记录，并存档方便以后查看

(3)部门例会

为了部门内部的沟通交流，本月召开部门会议。

(4)会议签到

我部门对每次会议出席人员进行签到，并存档作为考核评分参考。

二、党课

党课期间发表通讯稿4篇。

三、制作表格

为了对团学成员有一个监督标准，我部门在本月制作团学考核表，并将考核表发放到各个部门。

四、工作总结和计划的收取、

为了让团总支对我团学各部门的具体工作的了解，我部

门月底对各部门进行10月工作总结和11月工作计划的收取。

五、演讲比赛初赛

(1)申请

申请多媒体二，有线麦克风。保证活动设备的齐全。

(2)签到

对演讲比赛初赛出席的团学所有成员进行签到，存档作为考核参考。

工商管理系团总支学生会

秘书工作计划(篇7)

本学期，我们秘书处的工作重点是：做好各项学生工作，并积极配合学校开展有关的工作，使同学们的思想得到提高，真正做到联系学校、学院和同学的纽带工作。

1.认真做好会议记录，发挥好纽带桥梁作用。加强各部门之间的沟通交流，方便工作顺利进行。

2.安排学生分会值班表，制定相关值班制度。

3.积极配合老师和系上的工作，及时将医学技术系和学校的通知下传到学生会的相关部门。

4.完成通讯稿的撰写，并交到广播站。

5.严格审核各部门的工作计划，工作总结，活动计划，活动总结。

6.认真处理每学期一次报账，将各部门的账目汇总，按时交于老师审核。

7.整理学生会成员档案，以便其他工作需要时，及时查阅。

1.其他部门组织并开展系内活动;

1.九月初，保证新学期工作顺利进行，秘书处配合系部其他各部门做好准备工作;

2.九月中旬，逐个审核各部门的工作计划，总结并和接纳各部门本学期的工作需求;

3.活动结束后，及时完成通讯稿;

4.十二月底，编写本学期的工作总结，保证下学期的工作有效进行;

5.及时汇总各部门账目，进行报账。

1.对于从各个部门挑选出来的新干事开会，进行写通讯稿的培训;

3.各个部门的干事负责各部门的事务通知、通讯稿(体育部举办的篮球赛、排球赛和足球赛)

4.写通讯稿的人员安排：每项活动开始的第一场和大型活动，必须由全员7人都上交通讯稿;其余活动通讯稿由4人负责一次，进行轮换制;

5.一项活动结束后要给各部门挑选出的兼职秘书处干事开会，总结经验，改正失误;

6.关于交通讯稿的按时问题要做出量化表，对干事的工作进行加分或扣分。

新学年，我们秘书处会努力工作，在完成好本职工作的同时，积极配合其他部门工作。我相信在新的学期，我们秘书处会传承这份工作热情，精诚团结，积极肯干;以校学生会为主，其他各系为辅，切实将学生会做事做大起来。同时我们也会加强与各系之间的交流与合作，配合他们开展各类丰富同学生活且富有意义的活动。在校学生会和各兄弟分会的配合和帮助下大胆创新，争创一流，用事实在在的成绩谱写新篇章。

秘书工作计划(篇8)

。新的一年是分公司实施赶超对手的第二年，也是出成果的关键年，针对公司发展的目标将把加强和进步自身的'综合素质和能力、不断求新求变做为服务于公司拓展的宗旨。

一、起草公司领导讲话、报告，快速而具体的记录领导讲话，并及时的以书面形式系统而正确的整理出来;工作汇报、工作计划、工作总结和以公司名义上报下发的有关文件、来往函信件等，把工作做的更加系统、全面并对过程给予具体记载，在方便回查的同时更避免了错误的发生，

二、收集、汇总公司综合性行政工作计划、总结等材料，并加以集中分类治理。将各种文件材料不仅以书面形式回整治理，而且同时均以电脑文件的形式全面存储。在拟定、修改和审核公司性规章制度方面，也不断深化了解相关法规政策，在具体工作时将其用活用好并用更加细致规范的态度来加以对待。

三、协助领导做好办公会议及全公司性行政会议、大型综合性活动的有关预备工作，加强与各方面的沟通与合作，建立起良好的伙伴关系，进一步进步各类活动给公司带来的效益，协助领导谋求与其更加长远的发展空间。做好记录，草拟纪要，检查、催办会议决定等事项，制定详尽的工作计划表，让工作开展起来条理清楚、仅仅有条。

四、把握好标准，运用好政策从严谨出发，协助领导做好公司公文的审核把关工作。

五、进一步加强公司公文的签收、登记、传送、催办、回档及保密等治理工作。

六、针对领导交办的其他工作，将以精、细、准为原则同时迅速的办理好。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5180803.html

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