日报工作总结

日报工作总结通用。

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日报工作总结【篇1】

日报工作总结

一、背景

在过去的24小时里，我作为日报编辑，承担了汇总、整理和撰写公司各部门工作进展的任务。通过紧密的团队合作和高效的沟通，我们确保了日报内容的准确性和时效性。以下是我对今天工作的总结。

二、工作内容概述

1. 与各业务部门负责人进行深入沟通，收集关键业务数据和信息。

2. 对收集到的信息进行分类整理，明确各部门的重点工作。

3. 撰写日报文本，确保内容简洁明了，数据准确无误。

4. 对完成的日报进行多轮审核，确保无遗漏和错误。

5. 与设计团队紧密合作，对日报进行排版和美化。

6. 将最终定稿的日报发送至公司内部邮箱，供领导和同事查阅。

三、重点成果

1. 成功收集了所有关键业务数据，并进行了分类整理，为撰写日报提供了详实的基础资料。

2. 撰写的日报得到了领导的高度评价，内容准确且条理清晰。

3. 优化了日报的排版设计，使之更具视觉冲击力，提高了阅读体验。

4. 通过多轮审核，确保了日报内容的零错误，赢得了同事们的信任。

四、遇到的问题和解决方案

1. 问题：在收集数据的过程中，部分部门的数据提交不及时。

解决方案：通过与相关部门的负责人进行沟通，明确数据提交的时间节点，确保数据的及时性。

2. 问题：初稿完成后发现部分数据存在出入。

解决方案：重新核实数据源，与相关部门再次确认，确保数据的准确性。

3. 问题：设计团队在排版过程中遇到了一些技术问题。

解决方案：主动协助设计团队解决问题，共同探讨解决方案，确保日报的顺利完成。

五、自我评估/反思

在今天的日报工作中，我深感责任重大。虽然过程中遇到了一些挑战，但通过与团队的紧密合作和不断调整优化，我们最终按时完成了任务。我认为自己在沟通和协调方面还有提升的空间，未来需要更加注重细节，确保每一项工作都能达到预期效果。

六、未来计划

1. 进一步优化与各部门的沟通流程，提高数据收集的效率和准确性。

2. 加强与设计团队的协作，探讨更多创新的排版方式，提升日报的整体品质。

3. 定期总结工作经验，不断反思和改进自己的工作方式和方法。

4. 注重个人能力的提升，特别是在数据处理和分析方面，以更好地应对各种挑战。

日报工作总结【篇2】

人民日报社对十七大期间的工作总结人民日报社召开党的十七大宣传报道总结会，认真总结本报十七大宣传报道工作的成绩和经验，并对下一步深入做好十七大精神的宣传报道进行动员。

    社长王晨在讲话中要求，要以对十七大报道的总结为起点，继续深入研读十七大报告原文，深刻领会、全面把握报告的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署，切实肩负起人民日报在宣传党的十七大精神中担负的神圣使命和重要职责，按照中央的统一部署，积极宣传党的十七大的主题，积极宣传党的十六大以来所取得的成绩，积极宣传改革开放的伟大进程和宝贵经验，积极宣传中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系，积极宣传科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求，积极宣传实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求，积极宣传社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设"四位一体"的重大部署，积极宣传以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的重大任务。要充分发扬在十七大报道工作中形成的好作风，总结报道的好经验，深入扎实地搞好十七大精神的宣传报道。

日报工作总结【篇3】

XX年，清远日报社在市委、市政府的正确领导和市委宣传部的指导支持下，认真贯彻十八届三中全会、全国和全省宣传思想工作会议精神，在牢牢把握正确舆论导向，服务市委、市政府中心工作的同时，还深入贯彻落实市委书记葛长伟在报社改革动员大会上提出的“引进南方报业的理念、人才、市场资源，共同把《清远日报》做大做强，真正打造成清远地区，乃至今后在一定的区域内有比较大的影响力的一个政经党报”指示精神，把握机遇、积极创新，全面开展文化机制体制改革工作。迄今已基本完成报纸改版、采编流程再造、考核机制完善、营运模式及价格体系重塑等第一阶段改革任务。

今年以来，报社在开展机制体制改革的同时，积极开展党建工作，把思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等党建工作融入报社日常工作中，进一步改进工作作风，筑牢思想防线。现将本报党建工作开展情况汇报如下：

一、结合工作实际多渠道加强政治学习，提党员素质

按照建设学习型党组织、学习型党支部的要求，本报按照既定的学习计划，认真抓好党员干部的政治理论学习，确保党员干部的政治方向不变，有效提高党员素质。今年以来，本报党支部通过支部组织学习和个人自学的方式相结合，抓紧了对党员干部的政治理论学习，包括全面深入学习和领会党的十八大、十八届三中全会、全国和全省宣传思想工作会议精神，通过重温学习了新《党章》和党的基本知识，进一步促进了党员干部政治理论水平和能力的提升。

在学习理论的同时，报社还结合本报实际，通过开设“凝聚共识 深化改革”专栏，全文刊登《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《关于〈中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定〉》等文章的方式，进一步加强学习十八届三中全会精神。为贯彻落实党的十八大精神和中央“八项规定”,全面推进新闻战线“走基层、转作风、改文风”活动，进一步贯彻群众路线、深化新闻改革、推进新闻施政，本报还在报纸开设《走千村听民声》栏目。报社领导班子带队深入清远1300多个行政村蹲点调研、采访报道,全面反映基层的变化，群众的诉求、困境和愿景。生动活泼的版面、翔实丰富的报道，获得了市领导和读者的一致好评。

二、加强“创文”工作动态性宣传及典型宣传，传递正能量

全市创建文明城市工作会议以后，本报对XX区、清新区以及市直各部门各单位贯彻全市动员会精神，全面开展创建工作的情况进行跟踪报道，特别是对XX区各街办的行动

情况进行了详细报道，并刊发了创文倡义书。此外，本报还配合“创文”工作开设“创文明城市做文明市民”、“创文在行动”等栏目，跟踪三角市场卫生整治情况、推出三鸟市场脏乱差情况调查、报道市区卫生死角。

今年来本报推出“最美清远人”、“抗洪英雄谱”等栏目，重点加强典型人物宣传。如“抗洪英雄谱”通过一个个感人的故事对西牛镇副镇长刘水清、龙颈镇黄坑片村长杨汝泉、高中生杨开萃等在“”洪灾抗洪一线的抗洪英雄进行宣传，作品有《“命大”副镇长的忙碌12天》、《“阶砖三”村长遇上揪心事》、《军分区官兵浛洸三江村“孤岛”救援片段》、《这个“民兵”16岁》等，为建设社会主义核心价值观传递正能量。

三、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力

一年来，报社班子成员人人忠于职守，以身作则，广开言路，多方听取群众意见。按照《党章》要求，严格把好发展党员工作的各个环节。严格履行入党手续，把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。督促党员自觉参加组织生活，完成党组织交给的任务，按期按规定交纳党费，自觉接受党组织的教育和培训。并利用七一等节日广泛开展各种活动，党员领导干部无论职务高低，都能以普通党员的身份参加组织生活，自觉接受党组织和党员的监督。

报社进一步加强制度化建设，规范班子会议工作会议纪要制度和行文制度，做到逢开会必记录，使每一项措施执行起来都有依据。对于重要会议还以部门为单位印发会议纪要。报社还进一步严肃会议纪律，规定报社人员无论是外出参加会议还是参加本单位的会议，都必须准时到场，不得迟到早退。认真落实《工作台帐》登记制度，实行专人负责记录和保管，对照工作要求如实填写，促进党风廉政建设责任制各项工作任务的落实。

四、加强作风建设，进一步提高干部自律意识

积极开展“正风”和“公述民评”行动。结合报社实际，提出“奉献在岗位、管理出效益、创新有前景”的指导思想，要求全体职工切实做到“三加强”（加强学习、加强服务、加强策划），“两更加”（更加认真、更加深入），“三多三少”（多点奉献、少点计较，多点创新、少点守旧，多点团结、少点内耗），进一步提高报社上下员工的工作积极性、创造性，营造良好的干事创业氛围。按照市委“正风”行动工作方案及治理“庸懒散奢软”问责暂行办法，报社设立“庸懒散奢软” 举报箱和“社长信箱”，公开接受社会监督。

坚持党风廉政建设和反腐败工作方针，树立“服务中心、促进和谐”的工作理念。一方面通过成立党风廉政建设领导小组、召开主题会议，坚持党组中心组学习制度、坚持民主集中制、坚持民主生活会制度、坚持述职述廉和勤廉公示制

度等加强领导干部党风党纪教育。另一方面以党风廉政建设责任制为抓手，推动惩治和预防腐败体系各项任务落实，并深入贯彻《廉政准则》，促进领导干部廉洁自律。主要做到组织全报社党员干部、职工群众学习廉政文件、观看反腐倡廉系列电教片，还组织了本单位40多名党员干部和入党积极分子到市的党风廉政教育基地——市委党校和清远监狱现场参观学习接受警示教育，引导广大党员干部讲党性、重品行、作表率，提高党员干部拒腐防变的能力；坚持“三会一课”廉政教育形式，落实廉政党课和廉政谈话制度，增强领导干部严格遵守廉洁自律规定的自觉性；创新教育形式、丰富教育内容，进一步解决干部队伍中存在的突出问题，特别是在积极预防新闻工作者利用特殊身份以稿谋私和吃、拿、卡、要等方面狠下功夫。

五、以党建促业务，报纸质量进一步提升

今年报纸质量得到进一步提升。报纸全新改版后，报纸版式融合城市日报美术风格,全面采用模块化版式,追求严肃大气、端庄清雅、主次分明、层次清晰的党报版面效果，让读者有耳目一新的感觉。

改版后，本报实现了五大突破。一是从原来每周76个版，扩充到每周96个版，为读者提供更丰富的资讯；二是着力打造政经新闻、高端评论、民生资讯、舆论监督、深度报道等五大品牌产品，让读者站在更高更广的视角观察世

界；三是开辟“清远社区”、“数据版”、“行业周刊”、“清远星期天”等板块，让本报扎根于社区、行业和民众当中，其中“清远社区”版块将主打清远两大城区社区新闻，关注社区生活变化，让读者了解“身边事”，为其提供民生资讯服务，通过报道增强本报在主城区影响力；四是强化版式设计，强化图片、图表、色彩运用，进一步美化版面；五是改革采编管理，将八个采编部门缩成采访中心、编辑中心、视觉中心三个部门，在采编系统实行去行政化，科学规范新闻生产管理。

回顾一年来，本报一些重头报道给全市读者留下深刻印象，如雇用直升机航拍清远、市委全会报道、年中述职报道，清远奥园竣工报告做假、旧城用水难报道、“8·16洪灾”、旅游文化节系列特刊和报道等等。如今，传统的官样文章在本报已难觅踪迹，党报僵化刻板的面孔被全面革新。

清远日报社党建工作取得了一些成绩，但也存在一些问题，主要是党支部尚未及时配备完善，开展工作常出现人手不足的情况，本应成立党总支，但因与南都进行改革合作，一直未实行。

明年，本报将进一步加强报业党建工作。继续认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神；进一步落实切实可行措施开展党风廉政建设和反腐败的宣传教育工作；完善基层党组织建设，设立党总支，并按目前新的组织架构，根据

把支部设在新工作流程上的原则，在编辑委员会、经营中心及行政中心等机构设立党支部，把党建工作与业务工作相结合。

日报工作总结【篇4】

日报社网络中心2016年工作总结

随着网络技术的高速发展，新兴媒体蔚然成风。在大数据时代微信、微博、APP客户端、直播平台日益壮大使我们在新媒体的路上受益良多。在网络中心成立这6年多的时间里，各项工作有序进行，从最开始的门户网站建设，到后来的移动终端，从文字到图片到视频再到直播，我们不断完善自己，迎接更多的挑战。现将2016年呼和浩特日报社网络中心工作，总结如下：

一、思想方面：

重视理论学习，坚定政治信念，积极参加单位组织的各项活动，能够针对自身工作特点，学习相关文件、报告和辅导材料，通过深刻领会其精神实质，用以指导我们的工作。2016年社里开展的各项业务学习，我们每一位同志都积极参加，在学习过程中认真按照社领导的要求深入学习其内容，掌握其精髓，把理论知识与实际工作相结合。

二、工作方面：

外网：

中国用户的特点是移动化和标签化。在拥有7.68亿网民的中国，有着5.94亿的手机用户，而其中每天使用移动终端不低于3小时的用户占比大约是89.4%，中国的移动互联网市场是巨大的，而媒体在其中移动端的表现更是证实了这一现象。54.9%的受访者会选择用移动新闻应用来获取新闻，相比下用PC端新闻网站来获取新闻的用户只有16.9%，同比电视只占13.5%。主要的用户大多都来自移动端。在互联网中的用户会被媒体贴上了各种标签：比如95后的喜爱个性化、订阅内容，80、90后的喜爱民生、经济类内容，偏好定制原创内容，70后的喜爱被推送、转发和分享，偏好时政和生活类内容等。所以在我们在移动终端上采用了，文字、图片、视频、直播多角度呈现首府新闻满足各个年龄群体的喜好。

1.数字化平台（数字报）：网络中心在PC平台为塞北新闻网、呼和浩特新闻网以及自治区各大媒体提供呼和浩特日报、呼和浩特晚报、乳业时报、土默特报、托克托报、和林格尔报、武川报、新赛罕报的数字化服务。编辑、记者、以及市民都可在线阅读、拷贝相关内容，数字报在6年多的发展中不断创新。从最开始的纸媒转化到现在的PDF阅读，从开始的简单阅读到现在的文章选取、拷贝，从开始的有限时间阅读到现在的跨时间摘取，已经达到了国内纸媒先进阅读平台的水平。

2.微信（）：以独特的角度，简洁生动的标题，新鲜丰富的内容吸引读者。我们不仅用国内、国际的热点新闻吸引读者，还在首府建设、创城、惠民工程等专题上做了系列报道，而且我们还参与了中国共产党第十八届六中全会精神、党代会、“两学一做”等党政类新闻报道，所以在短短的一年多的时间里就达到14789的关注度，并且以裂变的方式不断增加。

3.APP客户端（）：在面临着媒体融合的环境下，传统媒体以用户思维为变革起点，一方面发展APP，抢占移动端的入口；另一方面拓展数据新闻，优化形成过程与表达，同时伴以与自媒体的融合共生。社领导带领着我们紧跟时代步伐，在2016年6月，将全新APP客户端（掌上呼和浩特）改版上线映入读者眼帘，以最新颖的方式将新闻呈现给读者，不只是在新闻的本身做文章，还添加了拓展阅读，相关知识点、趣图等一系列延伸。在APP平台我们添加了客户端数字报阅读，方便大家及时关注新闻；在拓展方面我们做了在线便民服务，包括：旅游、美食、水电费、快递查询、地图、手机充值等；并且在入秋之时，我们尝试了在线图文直播，带着读者观赏万亩草场的金秋美景，领略首府新农村的变化，老百姓们安居乐业的生活，得到了网民积极的参与与好评；就在上个星期我们又直播了“孩子的心愿2017点赞内蒙古童星演唱会”，现场发图实时直播，用独特的方式进入读者视线。在之后的工作中我们会逐渐推出淘城、在线购物、在线活动等一系列改进；在我们的不断努力中，不到半年时间APP装机量达到19000次，这样的数字对于我们来说就是最夯实的回报，虽然中间我们遇到了各种困难，但我们坚信我们可以做的更好。

内网：

1.保障采编服务器（双机备份服务器）、文件共享服务器的稳定运行和数据备份。

2.维护防火墙、路由器、交换机等网络设备，保障外网和采编内网的正常运行。

3.监控外网和采编内网的使用情况，建立外网和采编内网的使用和管理的制度并贯彻执行。

4.每天巡视机房内服务器运行情况，定期对社内办公电脑进行检查，及时发现软硬件问题并做出相应处理。

5.管理服务器、网络设备、业务软件的使用密码，严禁外泄，保障信息安全。

6.制定服务器的防病毒措施，安装正版杀毒软件，及时下载最新的病毒库，防止服务器受病毒的侵害。

7.保障新华社卫星接收系统的正常运行，如遇天气恶劣或硬件损坏影响接收信号，及时帮助编辑使用新华社互联网补稿系统选稿。

2016年对于我们网络中心来说，是跨越的一年是紧张而有序的一年，在这一年里，虽然部门发生了很多变化，但忙碌而充实，在领导及各部门各同事的共同努力下，我们顺利的完成了本年度的工作。

近一年来，部门的同事始终坚持严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。但我们也清楚的认识到自己了不足之处：

1.简单的问题重复出现重复解决，是因为对一些新的微信、图片合成制作软件认识不够，没有汉化版本，只能不断的摸索。

2.我们的思路还很窄对现代网络技术的发展认识的不够全面，自己对新技术掌握速度还不够快，必须加强对新事物的学习。

3.对于一些好的想法、好的活动缺少资金支持显得有些乏力，或许在运营这块还需要增强，需要时间的磨合。

总结了过去，方能展望未来!最后说说明年的工作计划，辞旧迎新，在总结本年度工作的同时，针对自己不足之处，我对明年工作也提出了初步设想：

1.在继续完善单位网络的同时，加强理论和业务知识学习，不断提高自身综合素质水平。把工作做到更好。

２.领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。

3.在新媒体日新月异的变化中，壮大自身、拓展思路、勇敢面对。

4.内网对单位所有电脑设备进行统一计算机名称，和IP实现远程管理，维护。提升工作效率。

5.内网在硬件条件允许的情况下安装，网络流量检测软件，对局域网进行监测，及时发现网络故障和排错，使网络快速高效的运行。

在大数据新媒体时代，我们将新闻更真实、贴心的送到读者眼前，让老百姓更方便直接的了解国家的相关政策、了解更多的惠民工程、了解更多的青城大小事，这就是我们要做的。

日报工作总结【篇5】

两年来，我在思想和行动上与党中央保持高度一致，服从安排，听从指挥，工作积极肯干，较好地完成了领导和上级交给的各项任务。

一、不断加强思想政治学习：深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，深入学习开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本的政治担当。牢固树立“四个意识”，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，毫不含糊、不打折扣、表里如一，经得起任何考验，而且落实到实际工作中和一言一行中。不断加强政治理论学习，努力提高自身的政治和思想觉悟：认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，认真学习宣传贯彻党的十九大精神，积极参加“不忘初心，牢记使命”主题教育，认真学习并遵守国家的法律和各项制度，不断提高思想觉悟和思想政治理论水平，牢固树立为人民服务的思想，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

二、积极撰写新闻稿件：积极与省院各业务处室沟通联系，查找新闻线索，并根据线索及时撰写新闻稿件；同时与各市分院和基层院的通讯员沟通联系，收集新闻线索，研究新闻选题，积极和检察日报社、正义网相关编辑请教交流。在检察日报、正义网刊发120余篇新闻稿件。

三、组织开展检察日报宣传发行工作：向全省下发通知，及时督促、指导各市分院开展检察日报宣传发行工作，连续两年发行检察日报20000余份。

四、按照处领导工作安排，筹划省院展馆修改方案。

五、及时较好地完成领导交办的其它工作。

六、存在的不足：

政治理论水平还需要进一步提高，业务知识还需要进一步丰富，工作主动性还需要进一步加强。

在今后的学习和工作中，我一定克服存在的缺点，认真学习业务知识，法律知识和科学文化知识，不断提高自己的政治素质和业务能力。

日报工作总结【篇6】

每日工作汇报

保安部:

1每天白班至少三次到岗位巡视

2每天早晨在宿舍检查卫生，然后到各个岗位检查值班记录，叮嘱三个门前都不能堵车，停车。

3检查保安各项值班记录表格，如果有要用完的通知前台打印，并送到保安岗位上。

4每天询问各岗位安排，有保安临时外出办事的，岗位工作安排不合理给保安调换岗位，使队员能得到休息。

5每天询问队员的用餐情况，是否有人替换用餐，如果没有原因是什么？然后尽力帮助解决。

6每天巡岗时都和岗位上的保安询问有无异常情况发生，聊聊工作，谈谈心，对不满情绪做做思想工作，安抚队员情绪。 7每天晚上至少2次到岗位上巡视，不定时打电话询问，严格叮嘱下班后及时锁门，有人员出入之后都要马上把大门锁上，遇到特殊情况有外人进入，要有保安陪同，施工地点要特别监视。

8每天晚上有特殊情况，有外来人员送货或施工，不论几点我都亲自询问，陪同，并叮嘱在岗保安严格监视。

9如遇施工，到现场查看有无安全隐患并叮嘱工人安全施工，夜间工人离开后到现场检查有无明火或设备未关和门没锁等情况或叫保安到现场检查，确保无隐患存在。

10每晚都和保安谈心谈未来的工作，了解保安公司动态和保安队长的言论和工作，我不在场的情况下有什么异常的情况发生，了解队员们的心态和想法，经常请队员们吃些小吃或是出去在附近玩一会，都在2小时以内，安抚队员为将来的内保做准备，打好基础。

11每月底或月初到各个岗位上把应交的表格整理好，收齐之后统一交到前台存档，该传真的传真。

12每天对领导安排的工作都马上执行，尽全力做好，从不拖泥带水。

13四月中旬之前，每周六投放烟雾弹灭鼠，周末安排保安人员陪同生物查杀人员进行消杀，并随时检查各岗位是否锁好门，是否按规定值岗。

14四月中旬后，因为自己学习和感情的原因，出有特殊情况，周末都不在单位正常休息。但走之前都会到各个岗位巡视，并叮嘱要全天锁门，严格按照假期规定执行出入制度，实行封闭式管理，并24小时开机，有情况随时给我打电话，也不定时打电话询问有无异常情况发生。

15保安公司的保安队长应该24小时在单位负责保安的工作和生活问题，尤其是周末应该在单位值班，而不是由我24小时负责和负责周末。

16据观察和武经理，保安队员还有其他员工反映，保安队长每天都没按固定时间上下班，甚至会晚于正常班时间，现在

保安公司队长是完全不作为，保安工作生活完全不管。宿舍卫生，保安排班，吃饭等都不管，队员有问题也不解决，不理睬或应付推诿。领导吩咐的工作也不实施，也不通知我。白天在单位时间都在玩网络游戏。现在处于保安公司即将到期撤出的时候，为了公司的工作能正常开展，以上问题都是我在协调处理，有时候自己花钱买点吃的给队员吃，或者要求保安队长给予解决。有时请队员出去玩一会，借机谈心，安抚队员，为将来内保不出问题。这些情况和武经理也谈过。据了解保安队长的完全不作为行为使工作很乱，不好进展。队员的情绪很不好，意见很多，这周多次谈心的时候跟我说要罢工不上岗不加班。现在我只能尽力安抚，尽力做思想工作，不让工作环境被搅乱，为以后内保做铺垫，以免保安公司退出后无人可用。

17很多时候问题不是我能处理解决，处罚和做出承诺的，要看公司和领导们的安排和决定，由领导出门对不作为的人员进行处理和对以后工作进行安排。

电话机房工作：

1每天白天的电梯巡检，电话机房设备巡检，水箱间巡检，七层设备间空调巡检，并及时做好相应巡检记录。每天视频会议设备的启用和维护。如有客户有要求或疑问，及时解决，权利职责之外的事情向上级反映，或告知客户找那些部门或

打那些电话能解决。

2每天对客户报修的电话进行维修，移机，加机，修改权限，撤销，变更用途等，并对各项业务做记录，对原始文件进行修改，最后找客户试机并确认签字。

3发现客货梯有问题，第一时间到现场了解情况并确认，然后马上打电话叫维修人员来维修，并协助维修。

4电话交换机设备，网络交换机设备，门禁系统等有外委单位人员或总行人员过来维护或施工，都全程陪同并协助工作。

5每月底或月初，把电话机房表格，配电室表格和直燃机房表格收集整理完后上交前台存档。

6每月对翠微路和幼儿园的水费单，煤气单，进行复印并记录数据，然后转交给车公庄王树声。月底统计用电量，做出当月的能源统计表格，并传真给苏总。

电话机房工作虽然很多，工作的时候也很脏，但相对来说要省心一些，不用应付各种人。

日报工作总结【篇7】

我于20XX年9月13日在报社开始工作，从来报社的第一天起，我就积极努力地尝试融入这个团队里面，不知不觉已经2个月了，现将这2个月的工作情况总结如下。

1.工作范围：

制作手机报的新闻早读，更新网站新闻，参加协助网站举办的活动。

2.工作表现：

手机报的制作经过1个月整的独立制作，制作质量总体来说是不断在改善，在提升，但在水准的保持上，偶有偏差，会有时好时坏的反复。从9月中下旬的学习、摸索，到国庆后的独立制作，一份份手机报就是我的成绩单，从不及格到及格。从12点手忙脚乱地交稿，到可以基本做到11点半前交稿。从接过编委、校对满是“涂鸦”的稿子到只有少量的更正。一切一切都印证着我工作上的变化。

3.工作上的不足之处：

1）对于手机报的新闻摘取上存在偏差，思维上有个“框框”略微死板，在处理新闻的时候有些放不开。幸好在带教编辑的教育和鼓励下，我得到很多宝贵的经验和吸取到很多前人总结出来的教训。我相信，这个问题很快将有很大的改善。

2）对于专业知识的认识上还有上升的空间。在今后的工作中，我将积极和同事交流，加强和同事的互动。不断增进自己的工作能力，多和同事交流工作上的技巧，交换工作上所碰到的问题，力求“站在巨人的肩膀上”。

3）对于东莞的了解略有不足，虽然在这两个月的时间里，我从报纸，网站，以及各方面的途径对东莞有了全新的认识，但对于有些方面还是需要尽快加强。只有对这个地方了解了，才能更好地作出好的本地新闻。

4.工作感受：

就总体的工作感受来说，这里的工作环境令人相当满意。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间亲如一家的氛围，和相互之间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感；第三就是目前正在营造形成我们报社特有的文化氛围给了我工作的信心。

5.总结：

短短2个月，看到报社蓬勃地发展，不禁想起曾社长对我们新员工说的一句话“这里是一个能学到东西、能让你成长的地方。这里是一个办实事、在上升的平台”。我现在开始对这句话有了新一层的认识，这不是一句客套话，不单是一句激励话，它是一句大实话。我也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标。在这2个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的领导团队是员工前进的动力。报社给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为报社的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为报社的正式员工，恳请领导予以批准。

日报工作总结【篇8】

第一部分 xxxx年工作总结

xxxx年是xx日报社进一步转变发展观念、深化报业改革、打好转型基础的重要之年。报社继续围绕建设xx“最具强势的主流媒体和最具品牌的文化企业”的目标，牢牢把握正确的舆论导向，以加快媒体融合发展为主线，以“改革推进年”、“产业提升年”和“制度落实年”为主抓手，攻坚克难，创新突破，各项工作保持了较为平稳的发展势头。报社荣获市“平安xx”创建先进集体，中国地市报“走转改”先进集体，在第八届中国品牌媒体高峰论坛和xxxx年度中国传媒大会上，《xx日报》再次荣获xxxx-xxxx中国品牌媒体百强县（地）市区域报品牌十强。全年共有xx件新闻作品获xx市级以上新闻奖，其中x新闻奖三等奖x件，xx新闻奖一等奖x件，中国地市报新闻奖一等奖x件，中国县市区域报新闻奖一等奖x件，中国城市党报新闻奖一等奖x件。

一、整合资源，优化配置，推进新老媒体融合发展，初步形成立体多样、融合发展的现代传播体系

1.着力构建新媒体矩阵。加大力度实施全媒体战略，着力构建以xx日报为核心，以PC端和移动端为“两翼”的格局，加速推进传统媒体向全媒体和融媒体转型。目前，xx新闻网日点击量突破x万人次，xx日报官方微信用户数xx.x万，官方微博粉丝x.x万，掌上xxAPP客户端粉丝量x万，xx手机报用户x.x万，加上xx日报生活惠、xx日报小记者微信公众号和民e通，新媒体平台拥有的粉丝总量已突破xx万，新媒体矩阵初步建成。

2.加快推进媒体融合互动。通过多个平台差异互补，强化传统媒体与新媒体之间相互间的推介力度，加强报纸与网络媒体、移动媒体的互动与内容融合，实现了新闻宣传由传统单一模式向“报网端联动式报道”新模式的转变，提高了信息传播频率和覆盖程度，提升了新闻舆论宣传的影响范围，达到了“媒体融合、高效传播”的目的。

二、围绕中心服务大局、围绕民生服务群众，加大新闻宣传创新力度，不断提高舆论引导水平和新闻宣传质量

1.时政要闻做大做强重大主题和重大典型报道。坚持从强化新闻策划机制上下功夫，不断完善时政新闻周策划制度、民生新闻日策划制度和每周新闻点评制度，同时围绕市委市政府中心工作和阶段性重点工作，密切关注老百姓普遍关心的民生热点，主动研究，周密策划，全方位、立体化地做好重大主题报道。一年来，精心策划推出“合用场所专项整治”、“三城联创”、“二次创业大讨论”、“五水共治”等xx个重大主题报道，刊发xxx余篇有深度、有新意、有特色、有影响的报道。在重大典型报道方面，重点推出了长篇通讯《一个贫困村的“凤凰涅槃”》，报道了xx村党总支用xx年时间，想方设法兴村富民，创新方式强党员干部队伍，攻坚克难谋求发展，走出了一条党建引领与村民x完美结合的“村庄治理”新模式的经验，xx市委书记卞x专门作了批示。一年来市委主要领导批示的就有x次。

2.民生新闻做有“情怀”和“温度”的新闻。去年以来，民生新闻充分发挥媒体引导、推动和监督作用，用“平民视觉”关注民生民情，用“深度客观”来传递和表达人文关怀的思想，突出新闻策划，传递社会正能量，让民生新闻有“情怀”有“温度”。xx有xxxx名残疾人低保户，约有xx%左右的家庭室内照明线路存在搭接混乱、线路老化、开关接触不良等诸多安全隐患，报社联合市供电局共同推出“为残疾人贫困户点一盏灯”大型公益行动，并根据活动进展情况精心制订报道方案，深入报道公益活动进展情况和涌现的各类先进典型，共刊发xx篇系列报道稿件，并推出两个专版，取得了良好的社会效果。同时依托“亚清民情直通车”、“民生e点通”、“你关心的事”、“政策百事通”等贴近群众的新闻专栏，积极为群众排疑解惑、排忧解难，搭建通民意、察民情、解民困、联民生的“连心桥”，采写了《白金湾居民进城难，盼xx路往西延伸一站》、《凯旋门车库采光口底层业主被改成私家院落》、《拆迁五年多 安置房何时交付?》等一批反映民生诉求的稿件。一年来，桥城快报累计刊发各类深度、系列报道xxx余篇。

三、创新经营模式，激活经营机制，以多元化赢利模式增强报业竞争力，报业经营稳步发展

xxxx年，报社实现经营总收入xxxx万元，同比增加xxx万元，增长x.x%。报纸主业广告收入xxxx万元，同比减少xxx万元，下降xx.x%，其中房产、车市广告下降幅度较大，分别下降xx%和xx%。创利润xxx万元，同比增加x.x万元，上升x.x%。新媒体收入xxx万元，同比增加xx万元。尽管一年来报业经营压力重重，但在创新经营机制，拓展新的经营渠道方面不乏亮点：

1.活动营销。报社坚持“以活动助推经营”的理念，组织开展了第二届金融服务节暨投资理财节、金秋购物节、年画宝宝评选、寻找企业常青树、天籁童声音乐会、放心家装环保季等xx余个活动，增收xxx多万元。其中金融服务节共推出特刊xx版，组织金融知识“四进”、十佳系列评选等各项活动xx余项，持续时间长达三个月，共有xx家金融单位参与，创收xx余万元。

2.服务营销。强化“新闻+服务”策略，一方面积极拓展乡镇街道经营业务，落实专人主动做好新闻宣传、形象宣传等服务。在xxxx年启动与镇街战略合作的基础上，xxxx年实现了镇街战略合作全覆盖，经营收入由xxxx年的xxx万元增加到xxx万元；另一方面落实专人点对点开展服务，主动做好市级部门形象宣传策划。目前固定开设宣传专版的部门单位已达x家，不定期刊发的有xx多家，营收xxx余万元，仅旅游、公安、教育、卫生、市场监管等x个部门的专版合作费就达xxx万元。

3.捆绑营销。针对商业性广告断崖式下滑的实际，我们转变经营思路，与客户抱团取暖，尝试捆绑营销模式，共同承担市场风险。与青田县人民政府合作举办青田石雕艺术展，按照“底数加提成”的办法，开展硬广宣传和经营活动策划，营收xx万元。与旅游公司合作，帮助宣传推介旅游产品，按照报名返点的赢利模式获得广告收益。如与xx旅游公司合作开展旅游产品推广，第一期专列报名游客超过xxx余人。

4.搭建多元发展平台。一是拓展小记者业务。组建了由xxx多人组成的小记者团，组织开展“小记者走进xx科探中心”等系列社会公益实践活动xx余次。同时推出了x条小记者冬令营线路、x条夏令营线路，近xxx名小记者参加了体验活动。此外，还与有关教育培训机构合作，先后组织开展了“ 叶瑞财超级记忆风暴培训”、“童声杯”少年作文大赛等活动，共计收入xx万元。二是举办艺术品展示展销。报社把艺术品经营作为多元经营的一个新项目来抓。一方面，在《文化视野》周刊上创办了收藏版，定期介绍收藏知识、收藏达人；另一方面，合作举办了“青田石雕精品艺术展”、“藏宝于民 名人名家书画展”等系列艺术品展示展销活动，营收xx余万元。三是涉足智慧政务和电子商务领域。利用报社新闻资源优势，为xx市委宣传部、市直机关党工委、掌起镇、交警大队等单位代管代办网站、微信、APP移动客户端等智慧政务产品，收到了共赢的效果，营收xx余万元。

四、推进以绩效为核心的薪酬制度改革，完善公开、公平、公正的长效激励机制，以制度落实为重点，提高报业管理水平和队伍凝聚力

1.实施绩效工资。去年是报社实施绩效工资的启动之年，按照坚持公正、公平、公开的原则，突出重实绩、重贡献和向优秀人才、关键岗位、采编经营一线倾斜的导向政策，鼓励职工挑大梁、求上进，进一步缩小事业编制员工与非事业编制员工的收入差距，员工工作主动性、积极性和创造性得到进一步激发，有力的促进了报社各项事业的发展。

2.实施人才发展战略。以培养名记者、名编辑和经营管理人才为目标，实施骨干人才培养计划，统筹抓好领导人才、经营管理人才、专业技术人才特别是复合型人才队伍建设。报社还组织采编、经营骨干赴余杭晨报、东阳日报、永康日报、寿光日报等媒体单位上门“取经”，学习先进办报经验。

3.深化党风廉政建设。严格落实中央八项规定精神和上级作风建设相关规定，按照政治强、业务精、作风正的要求，不断加强队伍的政治建设、组织建设、思想建设、作风建设和业务建设。一是落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设纳入全年工作总体安排，建立“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制。二是加强廉政教育。一方面组织全体党员以分组或集中学习的方式，学习了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等廉政资料；另一方面邀请市委党校老师和纪委同志开展党风廉政建设专题讲座，切实提高党员干部党风廉政意识，增强政治敏感性。三是转变工作作风。深入开展“走转改”活动，倡导记者沉下身子，深入基层一线采写新闻，严格督查工作中不作为、不担当的现象。

第二部分 xxxx年工作思路

xxxx年，xx日报将以建设xx区域最具强势的融媒体为目标，以改革为主线，以“改革深化年”、“产业发展年”和“制度完善年”为主抓手，加快党报社区化步伐，努力实现新闻宣传报道、产业发展和队伍建设有新的突破。

1.积极推进以媒体融合发展为核心的系列改革，逐步建立与报业发展相适应的运营机制、管理模式、考评体系。推进新老媒体融合，加快报社组织架构重组，搭建新的媒体发展平台，扩大新媒体覆盖面，按照“x+x+x”模式着力打造微信矩阵：x即“xx日报”微信公众平台；x即x个“慈报hui”系列经营性微信公众平台，除“xx日报生活惠”（适时改为“慈报”生活惠”）外，今年推出“慈报车友会”、“慈报金融汇”、“慈报家居荟”等x个微信公众平台；X即“xx日报小记者”等根据报社重点推出项目而开设的微信公众平台，今年计划推出“xx收藏”微信公众平台。全年新增新媒体用户争取超xx万，同时全面启动“慈报有礼”电商平台。根据集团统一部署，深入推进人事制度改革，逐步打破员工身份界限，真正建立起以岗位、贡献为主要依据的绩效考核办法和薪酬体系，有效推进全面预算管理，实现集团提出的人力资源费用和管理费用各下降xx%的目标。

2.围绕改革核心加强新闻创新。在坚持时政要闻周策划制度和桥城新闻日策划制度的基础上，通过创新新闻宣传的内容与形式，增强新闻报道的针对性、实效性和吸引力、感染力。推进党报社区化，达到党报权威性与都市报可读性的有机结合，扩大读者覆盖面，提升影响力。重大主题报道要做好专题策划，做足深度文章。民生新闻坚持“三贴近”原则，将新闻触角延伸至社区基层一线，加强服务性、互动性，做大做好社区新闻。进一步加强报网联动，以全方位立体式的形式，把新闻的单向传播方式向双向、多向传播方式转变。

3.大力开展经营性活动。坚持“活动助推经营”的发展思路，把组织各类经营性活动作为报业经营的增长点来抓，全年活动总场次不少于xxx场。一是继续精心组织金秋购物节、年画宝宝评选、诚信商家品牌评选等固有经营活动，并积极寻求企业赞助，争取举办第八届杨梅仙子大赛。二是拓展小记者产业。以全市xxxx名小记者（团）成员为依托，以《乐学少年—小记者周刊》为平台，组织开展以小记者为主要参加对象的系列社会体验实践活动和冬夏令游学活动。今年成立教育培训公司和旅行社，努力使小记者培训活动成为报业经营的亮点特色。三是会展、文化策划等经营活动有大的突破。组建文化活动工作室，利用报社设计、印刷等优势条件，积极为机关企事业单位提供文化创意策划服务。探索举办车展、房展等会展节庆活动。

4.拓展经营领域。一是办好读者服务中心。加大养生馆对外宣传推广力度，不断组织养生惠民服务，提高滋补品直销营业额。扩展服务项目，与省内外媒体建立联盟合作关系，不断向读者提供各地特色产品和精品旅游项目。二是涉足户外广告经营。抓住全市户外广告整治的有利时机，积极取得相关部门的支持，力争获取城区户外广告的合作经营权。三是扩大智慧政务覆盖面。主动与相关部门和行政事业单位联系，争取有更多的网站、微信、客户端托管。四是尝试进行艺术品合作营销。依托收藏版，与相关艺术单位合作开展书画、石雕、紫砂壶、青瓷等工艺品推广销售。五是稳固商务印刷业务和报纸发行数。积极拓展商务印刷业务，确保全年印刷经营总额和利润总额保持上年水平。优化报纸发行结构，加大报纸进家庭力度，保持发行总量稳中有升。

5.扎实推进干部队伍建设。一是抓班子建设。加强以民主集中制为重点的制度建设，充分发扬党内民主，深化科学民主的决策议事机制。强化政治理论和业务学习，开拓思路和视野，提高办报能力和领导水平。二是抓骨干培养。以培养名记者、名编辑和经营管理人才为目标，健全完善“择优用人，能上能下、能进能出”的用人机制，通过“内挖潜、外引智”等多种途径，实施骨干人才培养计划，统筹抓好领导人才、经营管理人才、专业技术人才特别是复合性人才队伍建设，培养一批敢担当、会作为、能干事的骨干人才，为报业发展提供强大的智力保障。三是抓党风廉政建设。加强党性修养和党风党纪教育，增加政治意识、责任意识、忧患意识和廉政意识，建设一支政治坚定、作风优良、纪律严明、恪尽职守、清正廉洁的干部队伍。坚持和发扬艰苦奋斗的精神，倡导勤俭节约，反对奢侈浪费，建设节约型报社。

日报工作总结【篇9】

2013年消费日报社工作总结

2013年, 面对激烈的媒体市场竞争，在中轻联党委的正确领导下，报社领导班子和全体员工齐心协力，克服困难，努力改革创新，转变发展思路，积极探索适合报社发展的新道路，建立起新媒体发展的基础，采编部门顺利完成了两会、中轻联理事会等重大报道任务，在舆论导向上面没有出现政治偏差；规范工作流程，采取多种方式调动经营人员的积极性，推动经营工作进一步深化和细化，在努力为老客户做好服务的基础上，积极开发新的广告源；行政后勤部门克服重重困难保证了报社正常、健康运转，诸多新举措使报社在激烈的市场竞争中保持平稳发展。

采编工作迈上新台阶

报社采编部门认真贯彻“十八大”、“十八届三中全会”文件精神和习近平总书记关于传媒改革的精神，坚持以人民为中心的工作导向，坚持把社会效益放在首位，并使社会效益和经济效益相统一，在完成重大报道任务的前提下，推进转型工作。

专刊、专版模块强化定位，在专、深上下功夫，在服务行业、服务协会和服务企业上下功夫，报纸加强与轻工主要行业协会联系。原有的轻工行业专刊继续做深做专，按照国家产业政策要求，结合产业实际，积极推进正面宣传，促进行业转型升级；坚持为行业服务大方向，不做表面文章，而是深入行业，做好细致的调查，“跳出”圈子，站在行业外的客观公正立场上做好报道，做到不跟风、不随波逐流，而是凭借多年形成的经验，形成专业判断力，发出专业声音，形成与国家产业政策相一致的舆论导向。

2013年，消费日报努力办好不同定位和模式的报纸的同时，积极向新媒体转型，2013年5月中旬开通移动互联终端，在搜狐网新闻客户端上开辟消费日报媒体平台，至2013年底，在该客户端上消费日报订阅数已超过30万人。消费日报社与央视合作，开始创办消费网络电视中心，目前正在前期筹备中。

7月，报社还举行了中国消费经济高层论坛—大通峰会。购物导报社被有关部门处理后，为解决遗留问题，消费日报社面临巨大压力。购物导报善后班子，努力克服困难，化解矛盾，逐步解决必须面对的各种问题。消费日报社以此为鉴，加强对子报子刊的管理和制度建设。

努力实现收支平恒

2013年，报社遇到了前所未有的困难，整个纸媒行业遇到了新媒体的冲击；传播方式和工具与受众群的关系也发生了重大变化，报纸经营愈加困难。经营部门在这种情况下，克服重重困难，巩固与老客户的关系，增强服务意识，开拓新客户源，使报社全年做到收支平恒。

后勤保障得力

行政和后勤部门加强服务意识，勤勤恳恳，任劳任怨，以各种方式丰富职工的文化生活；千方百计协助解决历史遗留问题，维护好报社正常工作秩序和稳定。

积极稳妥开展“群众路线教育实践”活动

根据中央党的群众路线教育实践活动和中轻联党委部署，报社紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以“为民、务实、清廉”为主题，以“反对„四风‟、服务群众”为重点，结合报社实际，认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题。

班子以多种形式广泛征求报社内外的意见，向报社理事会成员发出征求意见函，先后走访了中国日用玻璃协会、中国照明协会、中国家具协会、国家食品质量监督检验中心等单位，召开了由离退休老同志、采编人员、行政人员参加的若干个座谈会，并通过个别谈话、班子成员之间互相谈心等形式，广泛深入征求意见建议和开展批评与自我批评，坚持一级带一级，以身作则，积极做好自选和规定动作。通过开展群众路线教育实践活动，报社领导和党员思想工作作风得到改变，群众观念进一步增强。

领导班子建设呈现新气象

本届领导班子认真贯彻中央“八项规定”精神，在廉洁自律、勤俭节约上起到了带头作用。班子较上届实现了年轻化，管理团队在业务和运营上的优势也得到发挥。班子不断完善思想建设、作风建设和制度建设，以促进报社平稳、健康发展。

2014年设想

一、进一步学习习近平总书记指示精神，深入领会中央一系列科学决策，结合报社整改方案等实际，深入贯彻落实“十八届三中全会”精神。

在组织和日常工作中与中央保持一致，按国家大政方针做好各项工作。

二、结合轻工行业和传媒改革实际，进一步做好新闻报道工作。

1.及时刊登改革发展信息；下功夫，认真安排好重要选题，增加新闻版信息量和可读性。2.做好轻工产业细分，在版面设计上，体现轻工产业特点。要进一步服务好轻工行业，要适度向日用消费关联性领域拓展，在专刊办刊质量上下功夫。3.要认真做好纸媒和新媒体互动工作，充分运用中国消费网络电视中心、移动传媒等新媒体，努力使纸媒与新媒体发挥出关联效应。

三、加强经营管理工作，坚持社会效益与经济效益的统一，在报纸准确定位基础上，做好经营开拓工作。

1.全面疏理经营资源，对理事会、中国消费经济高层论坛进行有效整合，以确保报社正常收入和有序扩展；要适应读者对纸媒的新要求，切实保证重点客户稳定性，建立稳定且坚实的报社客户生存基础。2.努力开拓新媒体领域，通过有效方式实现资源整合，努力创造条件，尽快形成创新模式，在规范运营基础上实现增收；要加强制度建设，使新媒体和纸媒体形成有机的一体；要积极寻找合作伙伴，尽快使新媒体形成一定规模。3.加强驻外机构建设，将驻外机构纳入综合管理渠道。切实落实好规范，严格问责，要通过符合规范的运作手段达到预期目标，形成良性循环，逐步使驻外机构规范化，形成素质高、管理规范的队伍。

四、加强班子自身建设，切实落实好走群众路线教育实践活动目标的落实。

1.巩固走群众路线教育成果，做好回头看相关工作。领导班子按中央要求，严格自律，严格遵守中央要求，努力使走群众路线教育当中自查的、承诺的项目切实落到实处。2.结合报社实际，努力提高班子整体水平，充分发挥班子成员的积极性和责任感，要强调班子分工负责制，强调目标管理和问责制，要把年度和阶段性目标落实到位。3.加强班子内部批评与自我批评，形成良好的精神状态和氛围。坚持民主集中制，提高领导班子的执行力。

五、结合传媒改革，全面做好报社中长期和阶段性发展规划。

1.对过时的制度要修订和完善，汇编成一套全新的、完整的制度手册，下发到各个部门。

2.逐步提高和改善职工生活，结合报社收入情况，提高各种奖励和福利水平，让职工有奔头有目标，形成良好合力。涉及到重大规划事项，要请职工代表讨论，用集体的智慧完善和改进。

消费日报社

2014年1月28日

日报工作总结【篇10】

1月12日 星期二 天气晴

今天带我的老师给我讲了作为企业会计人员到国/地税局要办理的事项，具体包括1.新户报到 2.办金税盘 3.买发票 4.办理三方协议书以及办理相应事项时所需带的资料和应注意的问题。记了好多的笔记，回头要好好消化一下。其实，这些都轮不到我这个打酱油的小实习生做，但是老师还是抽空给我讲了，很感激。

1月13日 星期三 天气晴

上午老师给我讲解了近几年的国家相应税收政策的变更历程。下午开始教我们速达建账了，自己练习建账。

1月14日 星期四 天气阴

终于有真帐了，老师开始发给我1套企业真账让我们自己做。第一次亲自做真账还真有点无头绪，不知道如何下手，做完这一步不知道下一步该干什么，老师也一直在忙代账部内部工作的事情，也不好打扰去问，真有些着急!后来只能自己回想当初实操课里学的一些知识，理清思路，大方向是从证到账到表，回想当初财软(当时用的是金蝶)的做账步骤，还真收获不少，能自己衔接起来了，两种财软大同小异。先仔细翻看原始凭证发现这家公司是小规模企业，做来料加工的，增值税是季报的。自己一边想一边做，到后来发现自己能拿着一堆陌生的原始凭证自己做账并出报表了，拿来跟代账部的学姐们出的报表数字核对，几乎完全一样，心里真是有些开心!

1月15日 星期五 天气阴

自己跟其他学友换了一套账来做。拿过来之后发现账本里已有该公司的本期所有记账凭证，但是显示的会计期间仍是本期，纳闷了半天，不知道是怎么回事，后来想到此套账是从其他学员手里拿过来的，她已经在此系统里做过了(我们用的是同一软件同一账号不同电脑)，哦，原来是她是将所有的记账凭证都录入完成了，但是我在生成利润表时发现利润表上的数据全都是零，此时我推测，最后两笔业务也许错了。必须认真啊。

1月18日 星期一 天气阴

实习已经过了一半了，公司中会计工作的业务我也接触了不少，也基本掌握我对实习的新鲜感也已经过了，每每闲暇来就觉得无聊和公司的人也渐渐熟起来了，才知道在一个公司里，人际关系坐镇得很复杂处理好人际关系对于将来在单位中发展是很重要的我们每个人都要学习这门课，对于自己和他人都是好处的。

日报工作总结【篇11】

今天是一个晴天，这样的温度对于我来说是一个很好的天气。因为今天是我第一次上班，也穿上了公司的制服，一套蓝色的西服套装配上自己的白衬衫让我感觉很清爽，我整个人也为即将到来的工作而感到激动。我在早上的时候就谈到了来到公司了，也许是因为这几天的学习让自己养成了这样的习惯吧，当我看到别人过来的时候，都会自然地去回礼和微笑。等到我来到办公室的时候，发现办公室里面已经来了几个同事。等到晚一点时候的时候，经理过来交代，我要写一下需要做的事情，然后就出去了。

其实我并不知道自己应该做什么事情，不过幸好身边的同事是个老员工，对于这些很熟悉，不懂的我基本上都会向他请教。他也经常会教给我一些内容。原来我的工作就是简单的整理一下文件，坐在办公桌上忙了一早上，也没有什么特别的感觉，尤其是在当自己认真去做一件事情的时候，总感觉时间会过得很快。在中午的时候和同事们一起在员工食堂里面吃了顿饭，伙食还是不错的。下午就基本上重复今天早上忙的事情。

因为住的地方离公司比较远，所以以现在每天早上6点多就要起来去挤公交车，即使是面临寒冷的天气，也都需要去上班。尤其是有的时候公司业务比较繁忙，在晚上或者是周末加班的时候，留给自己个人的可支配时间就变得更少了。我常常羡慕自己能够像那些事业单位的人一样，一周五天的工作日。虽然说我们就比他们多了一天的工作日，但是我想没有人会嫌弃自己的休息时间长。可是我们竟然领了薪水就应该重视到点去给人做事，叫苦叫累都是没有资格的，所以我们必须要克服自己。不能够按照自己的心意，不想上班就不上班，想早退就早退，想摸鱼就偷懒。在学校里面跟在社会上是不一样的，我相信很多工作的人都说当学生的时候还是特别好的。

文章来源：http://m.swy7.com/a/5188962.html

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