对于那些希望加入中国共产党的人来说,首先要写入党申请书,这件事情是入党中的关键一环。如果你有心立志于报效祖国,加入中国共产党是我们毕生的追求。你正在参考相关入党申请书范文吗?下面的内容是小编为大家整理的述德述职报告(完整版五篇),仅供参考,我们来看看吧!
尊敬的领导、同志们:
xx年,我在公司党委行政的正确领导下,在总支书记的岗位上,认真学习贯彻上级指示精神,严格履行自己的工作职责,以生产经营为中心,以宣传思想政治工作为重点,以优质服务为核心,深入开展各项活动,充分发挥党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。同班子其它成员一道,较好地完成了xx公司下达的各项生产经营指标,班子建设、队伍建设、精神文明建设都出现了良好向上的势头,各项工作都在稳步发展。总结一年的工作,作为总支书记,我主要做了以下工作,在此向在座的各位领导同志们做以下述职。
20xx年,对我公司来讲是比较重要的一年,我既要当好书记还要负责有限公司的工作,两付担子一肩挑,对我来讲困难较多,我一定要同班子成员一道,开拓进取,奋力拼搏,严格要求,严格管理,同职工一道同甘苦、共患难,抓住机遇,开拓市场,管理创新,优质服务,为市政和有限责任公司的发展,并取得良好经济效益做出贡献。
一、加强政治学习,不断提高环保工作理论水平
认真学习精神和、总理在x年中央人口资源环境工作座谈会上的讲话精神,坚持以人为本,树立和落实科学发展观。通过学习,我深刻地认识到,树立和落实科学发展观,做好环境保护工作,一是要求我们克服对经济发展和环境保护一手硬一手软的现象,真正把环境保护作为经济社会发展的重要内容,高度重视并切实加强环保工作,为实现经济社会全面、协调、可持续发展创造良好的环境条件和重要的保障。要统筹环境与经济社会的协调发展,落实经济社会发展与环境保护综合决策,制定经济和社会发展计划、规划、政策以及确定重大项目时,要充分考虑生态环境承载力和环境保护法律、法规、标准的要求;采取切实措施,加快转变高投入、高消耗、强排放的粗放型增长方式,大力引导和推进清洁生产,促进资源节约和综合利用,提高能源利用效率,发展和建设循环经济和循环型社会。二是要求我们环保部门增强以科学发展观指导环保工作的主动性、积极性和创造性,以自身的严格执法和有效服务来促进经济社会和人的全面发展。要严格执行环境保护法律、法规、标准,控制落后生产项目的低水平重复建设、盲目建设,限制和淘汰技术落后、严重浪费资源能源的工艺、设备和项目,鼓励低污染和无污染、资源能源利用效率高的技术和项目,减轻经济增长对环境的压力,增强经济增长的潜力和后劲。我相信,通过坚持科学的精神、求实的作风、扎实的工作,一定能够将科学发展观落到实处,环境与经济社会必将得以全面、协调、可持续的发展。
尊敬的领导,各位同事:
我很荣幸能够向大家呈现我这个月的述德述职述廉报告。在过去的一个月里,我努力工作,积极进取,始终保持廉洁自律,不断提升自身素养,切实履行自己的职责,为公司的发展做出了一定的贡献。
我要向大家汇报我在本月的工作情况。在过去的30天里,我认真履行自己的工作职责,努力完成各项任务。通过不懈的努力,我完成了本月制定的目标,并且在工作中表现出色。我熟练掌握了各项工作技能,高效地完成了工作任务,为公司赢得了更多的客户和业绩。同时,我也积极参与团队合作,与同事们共同努力,共同进步,为公司的发展贡献自己的力量。
我要谈一谈在道德品质上的表现。在这一个月里,我始终坚守廉洁自律的原则,严格要求自己,保持公平正直,绝不利用职权谋取私利。我坚信廉洁自律是每一个员工的基本素养,只有廉洁自律,才能赢得同事和领导的信任和尊重。我不断提升自身道德修养,用自己的行动践行社会主义核心价值观,为公司树立了良好的榜样。
我要谈一谈在述职方面的感悟和收获。每一个员工在公司里都要有自己的责任和使命,能够承担起自己的责任,为公司的发展贡献自己的力量。只有在实现自身发展的同时,才能更好地实现公司的发展,并为公司创造更大的价值。我将继续奋发努力,不断提升自己的工作能力和素养,为公司的发展贡献自己的力量。
小编认为,作为一名员工,我的责任是为公司的发展尽自己的一份力,同时保持良好的职业道德和素养。我相信在领导的带领和同事的支持下,我会继续努力工作,为公司的发展做出更大的贡献。感谢大家对我的信任和支持,也希望在以后的工作中能够得到更多的指导和帮助。
任职以来,我在市X局的指导下,在全体老师们的配合下,扎实地开展工作,完成了上级布置的任务,现将一年来的情况述职如下:
一、取得的成绩
1、我校被省X厅、省X列为xx年明德项目学校后,及时做好了施工前的一切准备工作。正当动工时,由于仪邦物流公司落户杨家桥,区X要求学校整体搬迁,致使明德工程搁浅。学校又成功请示省教育厅将该项目延期为20xx年的明德项目。
2、扎实开展教育教学“传、帮、带”活动,使我校年青教师教育教学水平大幅提高,并涌现了杨小莉、钟贤坤等一批教学新秀。
3、德育素质化工程落实到位。在“学雷锋,做好事”活动中,我校教师以身作则、身先士卒,做学生的表率,为学生养成助人为乐的品德奠定了良好的基础。在“感恩教育”活动中,让学生感受到了“爱与被爱”的快乐,爱祖国、爱家乡、爱亲人的情感进一步得到激发。
4、安全卫生工作落到了实处。成功开展了防震、消防逃生演练;安全卫生教育、管理常规化,并建立了长效机制,未发生一起安全卫生责任事故。
5、校园文化建设初见成效。修善了各项制度;开展了系列活动,如:每月开展书画展,如期举行了“风筝节”、庆六一等活动,受到广泛好评。
6、阳光体育锻炼活动已成常规化,确保每一个学生每天能够锻炼一小时,切实提高学生身体素质。
二、具体做法
德育工作本学年,学校德育处以少先大队为主抓手,认真贯彻落实《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》的具体要求,把重点放在文明行为习惯的养成上,重视文明行为的反复训练,通过严格的训练和管理,引导学生养成良好的行为习惯。例如:少先大队每周都要将对学生的各项管理进行量化,评选出文明班级,这样日日比、周周评,使整个校园呈现出“比学赶帮”的景象,学生的文明行为习惯逐步形成。
三、存在问题
1、教学条件差,亟待改善。
2、常规管理缺乏精细化,致使常规管理效能低下。
3、校园文化建设未形成体系,无特色。
一、四项主要工作实绩
1、知识产权方面:督促企业完成专利申请任务,全年专利申请任务360个,截止11月底,完成专利申请419个,超额完成市下达任务数;及时整理、协助下发省、市知识产权补助资金;督促企业加强知识产权管理标准化创建工作,五家企业顺利通过省知识产权贯标检查验收,有二家企业获得贯标先进单位称号,分别获省奖励5万元;一家企业通过省知识产权推进计划复审,获专项资金20万元,;组织精科、固丰、恒州三家企业参加世界发明览会,并获得金、银、铜奖各一项;组织10名企业及事业单位技术人员,参加省知识产权局组织的知识产权工程师培训班;完成知识产权试点区申报,获专项资金10万元;开展知识产权宣传活动二次,一次是配合市知识产权局,一次是联合科协等单位共同开展。
2、机关效能方面:在单位一把手的关心支持下,我局机关效能建设取得较好成效,请消假制度、考勤考绩制度、学习制度、节假日值班制度等得到有效落实,机关工作作风得到进一步提升,全年未发生一次因违规违纪受处理的行为。
3、“三解三促”工作:认真开展三解三促工作,多次到对口帮扶村进行调研,寻找帮扶项目,为群众排忧解难,送科技到村组,到田头。开展节日慰问活动,机关工作人员与贫困户一对一帮扶对接,为特别困难群众提供务所以及的帮助。
4、政府信息网上公开、网站维护更新方面:今年以来,我局网页得到到及时更新,内容更丰富、形式更新颖、界面更美观,局机关信息,政府及上级部门通知要求,最新科技成果及动态都能及时在网页上发布。
二、品行修养、理论学习和廉政建设三项表现
品行修养:本人一年来,能够做到谨言慎行,生活上不贪图奢侈,工作中不攀比条件,不追求享受,不参与赌博、不搞迷信活动,诚实守信,踏实做人。
理论学习:关心政治,关注时势,认真学习党的十八大报告,撰写学习心得体会。多次参加区委区政府及统战部组织的政治理论学习,不断提高自身理论修养。
廉政建设:能认真学习廉政建设文件精神,时刻以反面教训警醒自己,手莫伸,伸手必被捉,算好三笔帐,平安过一生。
三、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力
本人最不满意的工作,是专利申请工作,虽然本年度专利申请量超额完成任务,但专利申请缺乏有效的激励机制和推动手段,维持目前的申请量已实属不易,任务再大幅增加,就更困难。
急需提高的能力,是业务能力,科技局是业务性特别强的部门,业务能力需要长期培养不断提高,还需要在实际工作中边干边学,对于一个没有专业理论基础,没有实际工作经历的我,学习业务,是当前主要任务。
俗话说,实践是智慧的源泉,随着人们自身素质提升。报告的使用频率呈上升趋势,报告是指向上级提出意见或建议、答复上级的询问时使用的公文。申请书范文网从大量资料中挑选出合适的制作出这篇“保健科述职报告”,如果您认为这篇文章值得一看请将它分享给您的朋友们!
时光在匆匆流失,在本学期我担任中班的保育员工作,在这一学期里有欢乐也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的进步。同时一学期又将过去了,这里,我也应该整理一下我的思绪,总结过去了的工作经验,以便更好的提高自己的各项工作水平。
一、不断学习进取,总结工作经验。
认真做好自己的保教工作,社会在不断发展,不断进步,对保育员教师也不断地提出新的要求,这就要求我们在工作中不断学习,不断进步,才能成为一名合格的保育员教师。在工作中,我以园内下达的任务及本班的教育为中心,努力做到和各位老师相处,学习他们的长处和经验,不断提高自己的保育水平,平时遇到园内和班级任务,尽自己力所能及,及时完成下达的各项工作任务。
二、做好幼儿一日生活常规的培养工作。
在工作中,我们培养幼儿良好的行为习惯和合作、参与、探索意识,培养幼儿行为规范、自理生活能力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在一日各项活动中养成良好的行为习惯。
1、幼儿进餐时,能够做到精力集中,注意观察,精心照顾幼儿,轻声地、和蔼地指导和帮助幼儿掌握进餐的技能,培养文明行为习惯,让幼儿学会使用、收放自己的物品。
2、注意培养幼儿的自理能力,教幼儿学习穿着服、鞋袜,整理自己的床上用品。学做一些力所能及的事。
3、在保教工作中纠正幼儿的一些不良习惯,如打架、争抢玩具等,培养幼儿互帮互助的良好品质。
4、保证幼儿户外活动的时间,保证活动的质量,增强了幼儿的体质,提高了身体抗病能力。
三、加强幼儿安全意识的培养,杜绝了安全责任事故的发生。
老师们有高度的责任心,时刻让孩子在自己的视线范围内,排除一切不安全因素,同时对幼儿进行随机教育,培养幼儿自我保护的意识和高度的应变能力,开学前,我会对桌椅、床、玩具等进行了全面检查,并落实各项安全措施,强化及时的防范意识,杜绝事故隐患,让家长放心。认真做好午检工作,做到一摸二看三问四查,并作详细记录。有病的幼儿及时通知家长,做好有病幼儿的隔离工作,幼儿的被褥定期给家长拿回去清洗。
四、认真学习“保育员工作职责”,明确保育工作目标。
做到人到、心到、眼到、口到,在组织活动中,注意观察幼儿的神态、情绪,发现异常及时询问。
五、认真做好清洗消毒工作
平时做到一日一小搞,一周一大搞,室内无纸屑、果壳,物品摆放整齐,窗明地净,地面整洁,无死角。
本学期我通过时间,在幼儿的成长中过去了,对于我个人,要学习的东西、知识还有很多,无论是教育还是保育,都是我学习的目标。要把好的方面坚持住,不够的地方向别人学习,把别人身上的精华吸取过来,使自己成为一名合格的保育员教师。
学校保健员述职报告
尊敬的校领导、老师们:
我是负责学校保健工作的保健员,今天非常荣幸地向大家提交本学期的述职报告。
自本学期开学以来,我一直密切关注学生的身体健康状况,采取了多种措施进行及时干预和预防。
一、健康检查
本学期,我与校医通过学生档案进行健康筛查,并向学生详细咨询了一些饮食健康、心理健康、运动健身等方面的问题,以了解学生的身体状况,并为各位师生提供专业的保健指导。同时,我还定期对学生进行身体检查,包括测量血压、身高、体重等项指标,为学生的身体健康提供科学依据。
二、健康宣传
我还通过开展各种形式的健康宣传活动,提醒学生注意保持健康的生活习惯和饮食习惯。
我在学校内设计了多组健康宣传板,悬挂在教室和路口等显眼位置,告诉学生何为营养平衡、何为科学作息等知识,未来希望学生通过接触和熟悉这些信息,都能够学会主动锻炼身体,同时掌握一些基本的身体保健方法。
三、健康应急与处理
本学期我们学校突发疫情何火警风险,作为学校保健员,我积极参与应急措施的制定和实施,确保学校师生安全。同时,在学生身体状况出现异常时,我也会在第一时间向校领导和医务部门报告,并在校医的指引下为学生提供相应的救治和护理服务。
四、青春期健康指导
青春期是孩子们身体发育快速且不稳定的时期,我们针对这一特殊阶段开展了健康教育,研究青少年所面临的心理问题,努力保护学生的青春期健康。该活动主要包括宣讲青春期健康教育,帮助孩子们理解青春期的身体和心理变化,以及如何正确对待它们。同时,我们还组织开展了一系列针对青春期的心理疏导活动,帮助孩子们提高应对青春期压力和生活中的挑战的方法。
五、发展健康档案
本学期我们逐渐建立起学生的健康档案,记录每个学生的身体指标、健康情况和检查结果,以便师生随时查阅和更新。通过这些档案的建立,我们可以跟踪学生的身体状况,及时发现身体异常,以便给出及时的干预和预防措施。
以上是本学期我所做的工作,希望校领导和各位老师们能够在加强学生身体健康方面给予更多的关注和支持。我将继续努力,为学生创造一个健康、安全的学习环境,共同推动学生身体健康的发展进步。谢谢大家!
幼儿园保健医生述职报告(一)
在繁忙、紧张的工作中不知不觉地过去了,回顾过去的一学期,在园部领导及全体保教人员的共同努力下,我园卫生保健方面围绕着学期初卫生保健工作计划,很好的完成了各项工作,现其总结如下:
一、健康检查及防病工作:
开学初我们收缴了每位幼儿的保健手册,了解每位幼儿的健康状况,便于管理,同时严格执行晨检制度,晨检时注重“一问、二看、三摸、四查”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。另外,要抓好新入园教职工和已到期老职工体检工作,39位教职工一个也不漏进行全面体检,合格率达100%。
1、对于请假幼儿,安排老师跟踪请假事因,并认真登记好相关表格,
物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。在春季呼吸道疾病高发季节和手足口病流行期间,积极采取有效措施,加强流感疫情预防、控制工作,
3、配合新塘医院做好预防接种工作。
二、严格消毒制度,做好卫生消毒工作:
消毒工作是幼儿身体健康的保障。组织指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。每周彻底大扫除,并且每周有检查有记录,不定期进行灭蚊灭蝇灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。
三、加强安全检查,对幼儿进行安全教育:
幼儿园对大中型玩具及室内外设施进行定期安全检查,发现问题立即通知相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的安全。
根据季节变化和幼儿发育的健康情况进行健康教育,我们通过“保健知识专栏”,从不同角度,向家长宣传安全卫生保健知识,有效提高了保教人员和家长的安全卫生保健意识。
另一方面,全面细致地做好保健台帐和保健资料表格的收集、整理,使本园保健工作更为规范化。
四、积极配合部门的工作需要,哪里缺人哪里顶。
在这个学期中,幼儿园提供了我学习的机会,4月份参加了“第一次紧急救护”的学习,另外5月份还参加卫生保健知识的培训,这样我在卫生保健这一块有了更多的认识。时间忙忙碌碌的过去了,工作中有了一些经验但还有很多的不足,比如卫生保健资料有些表格还需要规范,我相信,在下个学期会做得更好!
述职人:
20xx年xx月xx日
幼儿园保健医生述职报告(二)
时光在匆匆流失,在本学期我担任中班的保育员工作,在这一学期里有欢乐也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的进步。同时一学期又将过去了,这里,我也应该整理一下我的思绪,总结过去了的工作经验,以便更好的提高自己的各项工作水平。
一、不断学习进取,总结工作经验。
认真做好自己的保教工作,社会在不断发展,不断进步,对保育员教师也不断地提出新的要求,这就要求我们在工作中不断学习,不断进步,才能成为一名合格的保育员教师。在工作中,我以园内下达的任务及本班的教育为中心,努力做到和各位老师相处,学习他们的长处和经验,不断提高自己的保育水平,平时遇到园内和班级任务,尽自己力所能及,及时完成下达的各项工作任务。
二、做好幼儿一日生活常规的培养工作。
在工作中,我们培养幼儿良好的行为习惯和合作、参与、探索意识,培养幼儿行为规范、自理生活能力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在一日各项活动中养成良好的行为习惯。
和蔼地指导和帮助幼儿掌握进餐的技能,培养文明行为习惯,让幼儿学会使用、收放自己的物品。
鞋袜,整理自己的床上用品。学做一些力所能及的事。
争抢玩具等,培养幼儿互帮互助的良好品质。
4、保证幼儿户外活动的时间,保证活动的质量,增强了幼儿的体质,提高了身体抗病能力。
三、加强幼儿安全意识的培养,杜绝了安全责任事故的发生。
老师们有高度的责任心,时刻让孩子在自己的视线范围内,排除一切不安全因素,同时对幼儿进行随机教育,培养幼儿自我保护的意识和高度的应变能力,开学前,我会对桌椅、床、玩具等进行了全面检查,并落实各项安全措施,强化及时的防范意识,杜绝事故隐患,让家长放心。认真做好午检工作,做到一摸二看三问四查,并作详细记录。有病的幼儿及时通知家长,做好有病幼儿的隔离工作,幼儿的被褥定期给家长拿回去清洗。
四、认真学习 “保育员工作职责”,明确保育工作目标。做到人到、心到、眼到、口到,在组织活动中,注意观察幼儿的神态、情绪,发现异常及时询问。
五、认真做好清洗消毒工作,平时做到一日一小搞,一周一大搞,室内无纸屑、果壳,物品摆放整齐,窗明地净,地面整洁,无死角。
本学期我通过时间,在幼儿的成长中过去了,对于我个人,要学习的东西、知识还有很多,无论是教育还是保育,都是我学习的目标。要把好的方面坚持住,不够的地方向别人学习,把别人身上的精华吸取过来 ,使自己成为一名合格的保育员教师。
述职人:
20xx年xx月xx日
幼儿园保健医生述职报告(三)
本学期卫生保健工作在园领导的关心支持下,牢固树立健康第一,预防为主、防治结合、加强教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,认真执行卫生保健工作计划,通过齐抓共管,营造全园教职工关心和支持幼儿园卫生保健工作的局面,从而确保了全园幼儿的健康成长。现将本学期卫生保健工作总结如下:
一、 健康检查工作:
1、格执行健康体检制度,本学期总共63名幼儿,新入园10名幼儿.抓好新入园幼儿的入园体检工作,做好健康档案建档事项,中途返回的幼儿,也要求其重新体检合格后才返园,入园体检率达100%。本学期5月份市二院防保科医生对幼儿进行体检,在园体检率达100%。
“摸”、“问”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。及时掌握生病幼儿的情况,晨检后反馈到班级,使带班教师可以对生病的儿童进行特殊护理,保育员及时反馈保健医生幼儿的当日情况,以便做好全日观察。
二、 防病措施:
本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,根据季节的不同,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间,尤其是在预防手足口和甲型h控制工作,建立了缺勤监测、报告与管理制度,对缺席幼儿进行家访,了解缺席原因,对患感冒、发热的幼儿作好观察隔离工作,并主动向家长做好解释工作,取得家长的配合,同时增加了预防服药,提高了消毒的密度与强度,同时每天向上级部门坚持零报告制度。配合防疫部门做好国家规定的计划免疫工作,对幼儿的疫苗接种进行登记管理,及时做好漏种幼儿的宣传发动工作,保证了每个适龄幼儿能按时得到接种,保证计划内免疫接种率达到国家要求。
认真筛查体弱儿肥胖儿,对营养不良和有肥胖倾向的体弱儿肥胖儿进行个案管理,一日活动中从运动、餐点等环节进行有针对性的干预,并及时与家长交流意见,使家长能够理解管理的意义,使之成为真正意义上的互相配合,共同管理。对幼儿体检中发现的疾病缺点及时与家长进行沟通进行规范矫治,疾病矫治率达100%。
三、 营养与膳食工作:
周周有创新。督促伙食费专款专用,伙食费盈亏不超过2%,每月张贴公布账目。每月用计算软件对幼儿食谱进行营养计算,提出分析及改进措施。
2、本学期重点抓炊事人员实际操作技能,提高食堂人员的专业知识水平;严把进货质量关,实行所有食品进货索证,餐具每餐做到清洗消毒无污染,生食品后门进,熟食品前门出,确保伙房无外人进出。严格按人定量,力求做到不剩饭。
擦脸的好习惯。平时为幼儿提供水温合适的开水,保证了幼儿全日自由安全卫生饮水。
四、 卫生消毒工作
抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格按照卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,根据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,保持园内外经常性的清洁,定期检查,后勤园长主管进行每月一检查活动,对检查发现问题及时指出、督促改正,促进幼儿园环境的整洁。
消毒工作是幼儿身体健康的保障。保健室经常指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,在分餐点时做到规范操作。幼儿的生活学习用品严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。厕所每天用消毒水冲刷,做到无尿垢、无臭味。
食堂人员严格执行食品卫生规范操作,食物及用具按生、熟分开处理和存放,有效避免了交差污染。严格消毒制度,坚持幼儿食具一餐一消毒,有效避免了幼儿通过食具引起的交差感染,确保了幼儿在园的健康。为防止病从口入,保健室加强了饮食卫生管理,督促食堂人员注意个人卫生习惯,勤剪指甲,班前便后流动水洗手,上班时穿戴好工作衣帽。每天冲洗食堂,保持经常性的灶台、食具、用具清洁,每周彻底大扫除,不定期进行灭蚊灭蝇灭蟑灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。
五、 安全健康教育和检查
园部对大中型玩具及室内外设施进行定期安全检查,发现问题及时登记汇报,并督促相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的安全。在日常生活中保教人员也能时时绷紧安全这跟弦,有效防止了意外事故的发生。我们还利用一切有利机会对幼儿进行安全宣教,培养幼儿养成自我防护的意识,本学期进行了“紧急疏散演练”,各班还结合班级特点和幼儿年龄特点进行了安全教育。严格幼儿服药制度,幼儿自带药品均做到由家长填写好“药品委托记录”,写明药名、服药时间、服用方法、幼儿姓名、有无过敏史,并由家长亲自交到保健医生手中,服药时做好查对工作,确保核对无误后方可服用。
六、 卫生宣传与家长联系工作
根据季节变化和幼儿发育的健康情况进行健康宣教,我们以一日活动为阵地、从不同角度,适时宣传安全卫生保健知识,本学期针对手足口和甲型h1n1流感高发情况,有针对性的进行了有关预防流感的专题宣传,有效提高了保教人员和家长的安全卫生保健意识。
七、 其它工作:
认真钻研,大胆创新,经常向上级妇幼保健部门请教,虚心接受他们的指导。注重提高自身素质,积极参加上级专业部门的卫生专题培训,接受新的信息和新的要求,提高自己的业务水平,配合各卫生防治机构完成工作。按规范的要求完成儿保的各种台帐簿卡的登记统计分析评价工作。确保幼儿园地的卫生安全工作有序进行。
以上是我园这一年的工作总结,在这一年里,我深知还存在有许多问题。例如:保育员的卫生常识还没有过关,操作方法不到位……在以后的工作中我们会再接再厉,使卫生保健工作更上一层楼。
述职人:
20xx年xx月xx日
幼儿园保健医生述职报告(四)
学期已接近尾声,我园的卫生保健工作在市卫生部门的正确指导下,在市教育局的关心和支持下,在园领导全体教职工的大力支持配合,团结一致积极工作,使我园的卫生保健工作有了很大进步。为了以后能更好地提高保健工作质量,现将本学期工作作一简单的总结:
一、坚持保教并重
在我园领导的重视下,开学初我园的卫生保健工作就纳入了新的轨道,切实地把卫生保健工作渗透到一日保教活动中去,使我园的卫生保健工作得以正常开展,为幼儿创设了一个安全、舒适、卫生的生活、学习、游戏的环境,针对期初的卫生保健计划,我园扎扎实实真正做到保教并重,以"保"为笼头开展了一系列的工作,在一日活动环节中十分注重幼儿的体育锻炼,结合季节特点开展多种形式的体育活动,各班根据幼儿年龄特点每天坚持开展两小时的体育、游戏活动。每次进餐前都要进行适当的活动,特别是午餐后教师带领幼儿进行20分钟左右的散步。午睡时教师坚持巡视,及时观察幼儿有无身体不适,并给幼儿盖好被子,照顾好幼儿午睡。午睡后教师保育员帮助幼儿穿好衣服,梳好辫子,每天坚持做到让幼儿干干净净,整整齐齐,高高兴兴回家。
二、严格做好晨检工作
二看、三问、四查"来进行;并杜绝危险品的带入,及时向家长了解幼儿在家的健康情况,同时作为保健老师的我能指导保育员做好传染病的防治工作,发现异常或传染病做到及时隔离与治疗,并根据幼儿的情况发放红、黄牌标志,控制了传染病病菌的`传播,把好了安全的第一关卡。
协助班级共同做好生病幼儿的全日观察记录、发现问题及时汇报及时处理,坚持晨检与全日观察相结合,并做到有记录、有分析、有措施。
防疫工作,并认真组织幼儿体检(体检率达快乐地成长。
三、加强卫生消毒工作
消毒应该是幼儿园日常工作中的一部分,制定消毒记录是非常必要的。我们全体教职工利用业务学习时间学习了《重庆市托儿所,幼儿园卫生保健管理方法实施细则》。在学习中保育员和老师们深刻地认识到:加强卫生保健管理,提高保育质量是幼教工作的首要任务。因此我们坚持卫生消毒以及隔离制度,对于毛巾、茶杯、玩具、被褥、图书、空气等进行严格消毒,做到一人二巾一杯制,坚持幼儿餐具每日进行消毒,每次用餐前用消毒水擦洗桌面,为减少常见病、多发病的发生,每天一早打开门窗,以保证空气清新洁净,并定期进行空气消毒,每周紫外线消毒1-2次(时间为半小时)。
床单被褥做到每月清洗一次、被褥每周晒一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒并日晒一次,环境卫生做到一周一大扫,早晚各小扫或拖抹一次;便所和清洁工具每周用消毒水浸泡一次等。我园还建立了一整套卫生消毒制度,并严格对照制度做好各种消毒工作,做到:餐具餐餐消毒,玩具积木、各种物品定期消毒,责任到人,责任到班,从而大大提高了我园卫生消毒工作质量,预防和控制了传染病的发生,使我园幼儿健康活泼地成长。
另外,在卫生消毒方面,各班的保育员和营养员对照卫生保健消毒制度,严格按顺序规范操作,定期对保育员、营养员进行业务培训;定期与不定期的对保育员和营养员工作进行抽查,做到与月考核挂钩,使每位保育员、营养员都能规范操作。
消毒和减少疾病有着密切的关系。由于我园重视了消毒工作,幼儿的出勤率一直很高,有效地保证了幼儿少生病或不生病。多年的工作经验告诉我们:消毒是幼儿健康的最好保护伞。
四、均衡合理安排
幼儿膳食我园本着卫生、安全、富有营养利于消化的总要求,每周认真为幼儿制定带量食谱,做到品种多样,搭配合理并保证按量供给。对一些别的幼儿园的好食谱,积极采纳。采购中,我们抱着对孩子极端负责的态度,采购食品的质量与供应商签订安全责任书,强调提供的菜必须新鲜、无毒,严把食品的验收关。为了提高伙食质量,我们在菜肴的搭配、烹饪上下功夫,组织厨房人员学习尝试新菜肴、新点心的制作,保证幼儿吃饱吃好,让家长放心。一直以来,我园从未发生过一起食物中毒现象。
每月我还及时认真做出营养分析,通过营养分析及结合召开膳委会,讨论改进措施,广泛听取教师、厨房人员、家长的意见和建议,适当调整幼儿食谱,保证幼儿各类营养素摄取更加均衡合理。同时我们还将每周食谱向家长公布,让家长了解自己孩子在园的用餐情况,增加幼儿伙食的透明度。幼儿伙食帐专人负责,与教师伙食严格分开,每月向家长公布幼儿的伙食盈亏情况,自觉让家长监督。
另外,我们还进一步做好餐前餐后的管理工作,培养幼儿养成良好的进餐习惯:进餐前,我们的老师会结合当天菜肴进行营养小知识的教育,减少幼儿偏食的产生;进餐时,要求幼儿保持安静,有一定次序,小腿放在桌子的下面等等;进餐后,要求宝宝能进行自己桌面的清洁整理工作,碗筷轻轻放;并且培养幼儿饭后漱口、擦嘴等的好习惯。
五、加强幼儿安全工作
在幼儿园一日生活中,我们在做好各种卫生保健工作的同时,我园十分重视安全教育,建立了相应的安全制度,保教人员通过各种途径对幼儿进行安全卫生教育,增强幼儿的安全意识。为了扎实有效地抓好安全工作,我园成立了安全工作领导小组,每周进行安全检查,若发现问题及时向领导汇报,并做妥善处理,记录在册,杜绝了各种不安全因素。室内外环境及大型玩具定期进行维修保养,确保安全;各班的消毒药品有专人保管,存放安全,标志醒目等。本学期无一例安全事故发生。
六、加强家园联系
为了让家长积极配合学校做好卫生保健及安全工作,我园通过告家长书、家访、讲座、活动观摩、问卷调查等形式开展一系列的家长活动,加强家园合作,使家长掌握科学的育儿知识及常用卫生保健知识,并晓之以理,动之以情,让每位家长懂得幼儿卫生保健工作的重要性,从而能积极配合幼儿园做好卫生保健工作。
回顾这一学期的保健工作,全园教职工也付出了艰辛的劳动,工作得到了家长的肯定与赞扬。当然我们会一如既往地开展好幼儿的保育工作。我们坚信没有最好,只有更好!
幼儿园保健医生述职报告
尊敬的领导、各位老师:
大家好!我是幼儿园的保健医生,今天我向大家汇报过去一年来我在幼儿园的工作情况。
首先,我要感谢幼儿园领导给予我的支持和信任。在过去的一年里,我尽心尽力地履行我的职责,为幼儿园的孩子们提供全面的保健服务。
在健康检查方面,我认真地按照幼儿园的要求,为每一个幼儿进行了定期的健康检查。我检查了孩子们的身高、体重、视力、听力等身体各项指标,并记录了相应的数据。我还向家长们详细解释了检查结果,并提供了相应的健康建议。通过这些检查,我能够及时发现孩子们的身体问题,并进行相应的处理和指导。
同时,在学校的疾病防控方面,我积极参与了疫情预防工作。我与幼儿园里的老师们一起制定了健康教育计划,向孩子们介绍了正确的洗手方法、饮食卫生、疫苗接种等知识。我还定期对教室、卫生间等场所进行消毒,并向老师们传授了防控疾病的方法和技巧。这些举措有效地降低了疾病的发生率,保证了孩子们的身心健康。
除此之外,我也关注和参与到孩子们的心理健康教育中。在幼儿成长的过程中,心理问题是不可忽视的。在我与孩子们的接触中,我发现有些孩子存在焦虑、情绪波动等问题。因此,我组织了一些心理健康教育活动,如开展亲子活动、心理讲座等,帮助孩子们建立良好的情绪管理能力,增强他们的自信心和应对能力。
此外,我还积极与家长们进行了沟通交流,定期举行了家长会,向家长们解答了他们在育儿过程中的疑惑。我也经常给家长们发送一些关于儿童健康的信息,帮助他们更好地照顾孩子。通过家长们的配合,我们共同为孩子们的健康成长贡献了力量。
在今后的工作中,我将继续努力提高自己的专业水平,关注孩子们的健康成长,与老师们共同努力,为幼儿园的发展做出更多的贡献。
谢谢大家!
妇幼保健院党支部党建工作述职报告
院党委在市局领导的支持下,坚持“思想建设、组织建设和作风建设有机结合”的党建工作思路,以创建学习型党组织和构建和谐医院为目标,进一步转变观念,创新思维,围绕妇幼保健院中心工作开展党委的各项工作,取得了较好成效。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注unjs网。
妇幼保健院党支部党建工作述职报告20PC年,我院党总支在省卫计委党组的正确领导下,深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会重要精神,及省纪委六届三次全会决议,紧紧围绕医院中心工作,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,在发展党员工作、党风廉政建设、服务患者就医等方面取得了明显成效。现将一年来工作报告如下:
一、持续推进学习型党组织建设,不断加强思想政治工作
(一)抓好领导班子建设。加强领导班子的政治理论学习,坚持中心组理论学习制度和“三会一课”制度,围绕医院中心工作加强理论学习和工作谋划,努力提高领导班子工作素养和专业化水平。
(二)以党支部为单位,积极开展党员干部理论学习。我院多次组织党员干部认真学习各大会议精神,学习领悟党中央下达的各项指令。先后学习了《学习习近平总书记的系列重要讲话精神》、《党的群众路线教育实践活动的精神》、《中共中央第十八届三中全会精神》、《学习践行社会主义核心价值观》、《学习习近平总书记在纪念邓小平诞辰110周年座谈会上的重要讲话》等一系列重要精神;6月,我院组织党员干部参观张云逸大将故居,继承革命先辈遗志;7月,我院特邀省政协常委原省直工委书记王高海同志为我院党员及职工上了一堂生动的党课。通过对我党光辉历史的回顾及学习,进一步提高了党员领导干部的思想认识,增强了党总支和党支部的组织凝聚力。
二、加强党的组织建设,增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力
(一)开展党的'群众路线教育实践活动。根据省卫计委有关要求,结合我院实际,认真制定活动方案,通过开展“三好一满意”、医疗质量万里行等活动专项自查、创建人民满意医院大讨论、大讲座、创建人民满意医务工作者评选、下乡义诊、特色健康小屋等系列活动,践行党的群众路线,调动医务人员积极性,增加医院活力,提高运行效率,提升我院服务质量和水平。
(二)积极组织开展“践行核心价值观 助力改革当先锋”主题党日活动。组织党员干部争当践行社会主义核心价值观表率,充分利用网站、宣传栏、板报等载体开展回顾党的光辉历程和改革开放成果展示活动,同时,组织党员干部参加“七一”主题拓展活动。通过进行户外拓展项目,进一步领会我党艰苦奋斗的优良传统,把创先争优优良品质贯彻到实际工作中;并开展创先争优活动,进一步激发党员干部立足岗位创先争优的热情,为党员队伍提供坚强的组织保障。
(三)做好党员的发展和教育工作,严格发展工作程序,严把发展党员“入口关”,积极在临床一线中发展党员,今年我院共发展党员8名,其中,临床一线党员7名。培养入党积极分子7人,党员发展对象7人。推荐7名入党积极分子参加省直工委党校入党积极分子培训班学习。
(四)组织开展走访慰问老党员和困难党员活动。“七一”期间,向伟书记及樊利春副书记对老党员、生活困难党员进行了走访慰问,把党的关怀送到老党员和困难党员心坎中。
三、深入开展党风廉政建设,强化作风建设
(一)完善党风廉政制度建设。制定下发了《关于进一步加强医德医风建设的若干规定》、《贯彻落实实施办法》、《20PC年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《贯彻执行“三重一大”决策制度实施办法》等一系列规章制度。
(二)严格贯彻落实行风建设“九不准”。把贯彻执行国家卫生计生委《加强医疗卫生行风建设“九不准”》的要求作为党风廉政和行风建设责任制的重要内容,院领导班子以身作则,带头执行。组织各科室开展行风建设学习教育活动,做到行风建设“九不准”人人皆知,严格执行。
(三)加强党风廉政建设学习,筑牢思想防线。在全院开展医德医风学习月活动,学习《医疗机构从业人员行为规范》、《卫生计生系统党员干部廉政手册》、《灭“蝇”除害正医风-海南省医疗卫生系统8起违纪违法案件剖析》等,并撰写学习心得体会。组织全院职工观看了《防患未然》、《医者神圣》医疗机构从业人员行为规范宣传教育片等,通过活动,强化了干部职工的党性观念和纪律意识,从思想源头上筑牢反腐倡廉的思想道德防线,自觉抵制不正之风和商业贿赂的侵袭。
(四)加强对权、钱、人的监督,促进廉洁从政
1、强化对领导干部的监督。认真落实“三重一大”事项集体讨论决定制度,“一把手”不直接分管人事、财务、基建、采购和招投标制度。大力推进医院廉政风险防控,坚持完善和规范选拔任用领导干部任前公示等制度,坚持定期召开民主生活会,认真开展批评和自我批评,在重大问题上统一思想、统一认识、统一行动,形成领导班子的整体合力。严格执行个人重大事项报告、述职述廉等廉洁从政制度规定。
2、强化对权力运行的监督。为加强廉政风险防控工作,共梳理了全院岗位潜在廉政风险点58项,其中高风险29项,中风险23项,低风险6项。针对风险点制定下发《海南省妇幼保健院廉政风险点防控表》
3、加强药品、医疗设备、医用耗材等回款的管理。继续推行每月集中安排一次付款计划,有效遏制相关人员利用回款等财权进行权钱交易的腐败问题;监督医用耗材及生化试剂供应商服务项目招标采购工作,今年降低耗材成本162万元。
(五)继续深入开展治理医药购销领域商业贿赂。为进一步深化治理医药购销领域商业贿赂工作,规范医疗服务行为,安装和使用了防统方软件,制定了《海南省妇幼保健院防“统方”管理规定》,并根据防纺方软件存在的漏洞及时整改。今年医务人员主动拒收红包7000元。
四、以提升服务水平为核心,加强医院文化建设
一是进一步优化医疗服务环境。完成住院大楼的装修改造工作,院内卫生环境整洁美观,温馨舒适,患者就医体验良好。二是加强安全教育,制定安全生产各项应急预案,完善安全措施,定期组织消防演练及相关培训,切实做好安全生产工作;深入开展控烟活动,创建无烟办公场所;加强交通安全宣传,强化交通安全意识。今年我院无重特大安全质量责任事故和交通事故等发生。三是强化职工遵德守礼教育、领导干部及职工间交流沟通,营造良好的工作氛围;四是加强院内遵德守礼教育和宣传,完善便民服务措施,免费提供开水和热水等便民服务,给全体员工发放文明服务用语,积极引导全体员工和服务对象做文明有礼的海南人;开设哺乳室,开展科学母乳喂养技巧示范教育和健康宣传;开设青少年门诊,提供青少年意外妊娠、性生理和心理问题咨询和指导服务。
五、加强对群团工作的领导
(一)在院党总支的领导下,依照《工会法》和工会章程,发扬工会组织密切联系群众的桥梁、纽带作用,围绕医院大局抓好职工思想道德建设与精神文明建设。指导工会开展各类文体活动,关心女工生活,丰富职工文化生活,及时做好职工的送温暖、生病职工的探望工作,营造温馨和谐的大家庭氛围。组织开展“日行万步,健康相伴”团队健走活动;先后两次组织职工参加无偿献血活动;组织首届五羽轮比团体赛,全院共11支代表队88名队员参赛;做好全院职工(含退休职工)的健康体检,并为每位职工建立健康档案;组织向在台风“威马逊”中受灾的捐款37470元;邀请专家举办《职业女性阳光心态的培育和修炼》讲座;组织举办“颂祖国?庆国庆”朗诵比赛;举办摄影兴趣班、小年包饺子比赛等。同时,充分发挥职代会职能,切实维护职工的合法权益,组织召开第二届职工代表大会第五、第六、第七次会议。
(二)支持共青团开展工作,发挥其应有的作用。切实抓好团组织的自身建设和活动建设,充分发挥共青团员的先锋模范作用。加强团组织建设,顺利完成团委换届选举工作,产生妇产科、儿科、新生儿科、医技门诊、行政保健5个团支部;6月为超龄团员举办退团仪式;大力开展志愿者服务活动,在“国际老人节”和“九九重阳节”期间,组织青年志愿者服务队到海口市龙华区新坡敬老院开展尊老爱老活动;组织参加在假日海滩举办的主题为“绿色海南,蓝色梦想”的志愿服务活动,为优美卫生的公共环境尽一份力量;组织义诊医疗队赴文昌台风重灾区乡村开展义诊活动,共为60人次儿童义诊、并指导灾后婴幼儿喂养指导,在防病过程中发挥了重要的作用。
六、20PC年党建工作计划
(一)不断加强政治理论武装,同时加强医德医风教育。继续加强对党的十八届三中、四中全会和和习近平总书记的系列讲话精神的学习。认真制定党建学习计划并努力贯彻实施。同时加强医师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范医师行为,严格要求认真履行职责,治病救人。
(二)加强党组织自身建设,进一步研究和探索发展党员工作的有效途径和方法,继续着力加强入党积极分子的培养教育,侧重提高临床一线业务骨干及年轻党员的比例;同时要求各支部党务干部坚持用党章规定的标准衡量每一名入党对象,严格程序,保证发展过程的高质量,扎扎实实把发展党员工作抓紧抓好。
(三)启动成立党委申报工作。根据我院党建工作发展水平,及党员发展速度,适时启动成立党委申报工作。
(四)强化党风廉政建设。继续开展党性党风党纪教育,深化廉政文化建设。加强监察审计室监督职能,全面推进医院党风廉政建设和反腐败各项工作,为我院业务发展提供坚强政治保证。
[妇幼保健院党支部党建工作述职报告]
20xx年上半年度儿保工作贯彻《广西省乡镇卫生院儿童保健规范工作》标准及指导思想,坚持“以保健为中心,以保障生殖健康为目的,面向基层,面向群体”的妇幼卫生工作方针,狠抓住院分娩率和群众自我保健意识的提高各项工作步入正轨并取得了阶段性进展。现将上半年总结如下:
一、加强了儿童保健的知识宣传和妇幼保健的机构建设
1、加大对《母婴保健法》和重大妇幼卫生项目的宣传,口头宣传以及采用板报、彩页资料来宣传,提高群众知晓率,对4-6个月内的.婴儿提倡纯母乳喂养,发放母乳喂养好的小册子,宣传新生儿疾病筛查的重要性。
2、儿保宣传使用了健教处方,加强对小儿常见病、多发病的宣传。
二、进一步加强儿童保健卫生工作
1、领导重视儿保保健的建设,添置专线电脑,利用计算机对保健资料进行管理、传输、实现资源共享,全面规范和提升儿童保健管理能力。
2、对儿童保健工作进一步重视,为儿童系统管理人,不包括入园体检。主动为儿童提供医疗保健服务,提高儿童保健水平。切实做好儿童意外伤害健康教育,减少儿童意外伤害发生,进一步降低5岁以下儿童死亡率。
3、上半年儿童保健管理工作:儿童保健严格实行“4.2.1”体检制,上半年度本乡出生儿童数为152人,3岁以下系统管理人数为748人,管理率为35.23%,7岁以下儿童保健覆盖人数为760人,管理率35.80%,体弱儿管理人数为3人,6个月内母乳喂养人数为122人,为掌握工作动态和基本情况,妇保工作人员联系,确保幼儿42天检查率达到95%以上,以及报表完整、准确,各种资料完整存档。
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!我是XX幼儿园的保健医生,我非常荣幸能够站在这里向大家汇报我的工作情况,并以此机会申请转正。在过去的一年里,我努力工作,不断提升自己的专业能力和服务水平,得到了幼儿园领导和家长们的肯定和认可。在此,我将详细地向大家汇报我一年来的工作情况。
首先,我在幼儿园保健医生的岗位上,兢兢业业、勤恳负责,全心全意地为孩子们的健康保驾护航。我积极参与学校的卫生保健工作,做好每日的常规体检工作,确保幼儿园的环境卫生和幼儿的身体健康。我经常与家长进行沟通,关心他们的孩子的身体状况,及时解答他们的疑问和提供相关的保健建议。我也积极开展健康教育活动,给孩子们上生动有趣的健康知识课程,帮助他们增强自主保健意识。通过这些工作,我不仅为孩子们提供了全面的健康保健服务,也与家长建立了良好的互信关系,得到了他们的一致好评。
其次,在过去的一年里,我积极参与了学校举办的各类健康活动。我和园内其他教职工一起组织了健康知识竞赛、运动会、体检日等活动,充分调动了孩子们的参与积极性,营造了一个热爱健康、快乐成长的氛围。我也定期给教职员工进行健康咨询,并提供一对一的保健指导,受到了广大教职员工的一致好评。除此之外,我还积极与社区医院合作,为幼儿园的孩子们组织了义诊活动,让社区医生来到学校现场为孩子们进行常规检查和健康咨询,受到了家长们的广泛赞誉。
最后,我还提出了一些建设性的意见和建议,以推动幼儿园的健康工作不断向前发展。我建议增加学校的健康宣传力度,通过宣传栏、家长会议、微信公众号等渠道,向家长传达更多更全面的健康知识。我建议加强与社区医院的合作,邀请专业医生定期来校开展健康讲座和义诊活动,让孩子们和家长们得到更全面的健康服务。我也建议对幼儿园的环境卫生进行进一步的加强,定期检查和消毒,确保孩子们的身体健康和安全。
通过这一年的工作,我深刻认识到作为一名幼儿园保健医生的责任和使命。我愿意不断学习和提升自己的专业能力,为孩子们的健康保驾护航。希望领导们能给予我转正的机会,我将继续努力工作,为孩子们和家长们提供更好的健康服务。
谢谢大家!
尊敬的领导、各位老师:
非常荣幸能够在这里向大家汇报我担任幼儿园保健医师一年来的工作情况。回顾过去的一年,我深感责任重大、使命崇高,同时也对自己所取得的成绩感到非常满意。以下是我在这一年里的工作总结。
一、关于课程内容的改进
1.加强疾病防控知识的宣传与教育
在过去一年里,我通过制作PPT、开展讲座以及与家长进行座谈等形式,全面普及了儿童疫苗接种、预防传染病和保健知识等方面的内容。我提供了一些简单的生活习惯养成指导,例如经常洗手、正确的咳嗽和打喷嚏方式等,有效地提高了家长对儿童健康的重视程度。
2.拓宽保健教育的领域
除了上述内容,我还加强了针对儿童心理健康的教育,通过开展主题班会、心理咨询等活动,帮助孩子们更好地识别和管理自己的情绪。我还组织了一些小游戏和趣味体育活动,增强了孩子们的体质,并且在家长会上给家长们进行了相关的指导,使他们能更好地与孩子一起参与运动。
二、日常工作的改进和精细化管理
1.健康档案的建立和完善
我在过去一年里加强了幼儿健康档案的建立与管理。通过对幼儿的体格发育、免疫接种和健康问题进行全面记录,并及时与家长沟通,使每个孩子都有了自己独特的健康指导。
2.健康体检工作的提升
在健康体检方面,我和园方共同制定了详细且全面的体检项目和要求,对每个幼儿进行细致入微的检查。同时,我积极与国内其他学校保健医师进行经验分享和探讨,进一步提高了对健康体检工作的把握和水平。
三、团队合作和创新
1.开展卫生月活动
我带领整个园队开展了一系列的卫生月活动,包括疾病预防、饮食卫生和家庭环境改善等方面。通过墙报、展板等形式,给孩子们提供了更加直观和生动的教育,取得了良好的效果。
2.建立与家长的合作伙伴关系
为了更好地照顾孩子们的健康成长,我积极与家长保持沟通,并定期召开家长会。我们共同讨论孩子的健康问题,并给予家长一些建议和指导,从而形成了紧密的合作伙伴关系。
在这一年里,我全力以赴,尽职尽责,通过不断学习和提高,成功地完成了各项工作任务。但同时,我也意识到自己还有很多不足之处,需要不断地努力和学习。在新的一年里,我将进一步完善课程内容,提高日常工作的效率和质量,致力于为孩子们的健康成长贡献更多的力量。
我要特别感谢领导和各位老师的支持和信任,也感谢家长们的配合和理解。只有大家的共同努力,我们才能取得更好的成绩。小编感谢您的阅读!
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司的保健办主任,今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我过去一年的工作情况以及未来的工作计划。
一、工作回顾
过去一年,我带领保健办团队始终秉持着“以人为本、强调预防为主”的工作理念,致力于为公司员工提供全面、全心、全方位的健康保障。为了帮助员工保持身心健康,我们开展了一系列的健康活动和项目,具体如下:
1. 健康宣传教育:我们定期发布健康资讯,举办健康讲座,介绍健康生活方式,让员工了解最新的健康知识和养生技巧。
2. 健康体检:全公司员工每年都可享受一次免费的健康体检,通过体检结果,我们能及时了解员工的身体状况,为他们提供有针对性的保健建议。
3. 健康促销活动:我们与健康产品供应商合作,为员工提供特价健康产品,如保健品、运动器材等,鼓励员工积极参与健康管理。
4. 心理健康咨询:意识到员工的心理健康同样重要,我们引入了心理健康服务,为员工提供心理咨询、心理测试等支持,帮助他们解决工作和生活中的心理问题。
5. 解决健康问题:我们建立了健康问题反馈渠道,员工可以随时反映身体健康问题,我们会及时协助他们解决。同时,通过定期调查员工身体状况,我们也能及早发现潜在的健康问题并采取措施进行干预。
以上是我们过去一年的工作内容,经过我们的不懈努力,员工健康意识和健康水平有了显著提升,得到了员工和领导的一致好评。
二、工作计划
展望未来,我及保健办团队将秉承“始终关注职工健康”的原则,持续优化我们的工作,并制定以下工作计划:
1. 健康管理平台:我们计划开发一套健康管理平台,供员工在线管理个人健康信息,包括健康档案、体检报告、健康建议等,以方便员工实时掌握自己的健康状况及管理健康。
2. 加强职工体育活动:我们将扩大公司内部的体育活动,如篮球赛、足球联赛等,鼓励员工积极参与体育运动,增强体质,提高身体素质。
3. 健康讲座和培训:我们将进一步加强健康宣传教育工作,定期举办健康讲座和培训,提供更多的健康知识和技能,帮助员工更好地保持身心健康。
4. 创建健康文化:我们计划通过多种方式打造健康文化,如开展健康主题月活动、组织健康知识竞赛等,激发员工对健康的兴趣和参与度。
5. 健康问题研究:我们将加强与健康专家的合作,开展更多的健康问题研究,探索更科学、有效的健康管理模式,为员工提供更好的健康支持。
以上是我们未来一年的工作计划,我们将不遗余力地为公司员工的健康保驾护航,为公司的发展做贡献。
我想向各位领导和同事表示感谢,感谢你们一直以来对保健办工作的支持和关怀。我会继续努力,不断提升自己的能力和素质,保持对健康事业的热情和责任感,为公司的员工提供更好的保健服务。
小编感谢您的阅读!
一、健康检查工作
1、格执行健康体检制度,本学期总共63名幼儿,新入园10名幼儿。抓好新入园幼儿的入园体检工作,做好健康档案建档事项,中途返回的幼儿,也要求其重新体检合格后才返园,入园体检率达100%。本学期5月份市二院防保科医生对幼儿进行体检,在园体检率达100%。
2、严格执行晨检制度。晨检时注重“看”、“摸”、“问”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。及时掌握生病幼儿的情况,晨检后反馈到班级,使带班教师可以对生病的儿童进行特殊护理,保育员及时反馈保健医生幼儿的当日情况,以便做好全日观察。
二、防病措施
本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,根据季节的不同,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间,尤其是在预防手足口和甲型流感工作方面,积极采取有效措施,加强流感疫情预防、控制工作,建立了缺勤监测、报告与管理制度,对缺席幼儿进行家访,了解缺席原因,对患感冒、发热的幼儿作好观察隔离工作,
并主动向家长做好解释工作,取得家长的配合,同时增加了预防服药,提高了消毒的密度与强度,同时每天向上级部门坚持零报告制度。配合防疫部门做好国家规定的计划免疫工作,对幼儿的疫苗接种进行登记管理,及时做好漏种幼儿的宣传发动工作,保证了每个适龄幼儿能按时得到接种,保证计划内免疫接种率达到国家要求。
认真筛查体弱儿肥胖儿,对营养不良和有肥胖倾向的体弱儿肥胖儿进行个案管理,一日活动中从运动、餐点等环节进行有针对性的干预,并及时与家长交流意见,使家长能够理解管理的意义,使之成为真正意义上的互相配合,共同管理。对幼儿体检中发现的疾病缺点及时与家长进行沟通进行规范矫治,疾病矫治率达100%。
三、营养与膳食工作
1、制定并公布食谱,在制定幼儿营养食谱时,根据幼儿年龄特点和市场供应情况制订适合幼儿生长发育需要的食谱。本学期每月召开膳食小组会议,广泛听取各部门意见,改进幼儿食谱,让食谱天天不重复、周周有创新。督促伙食费专款专用,伙食费盈亏不超过2%,每月张贴公布账目。每月用计算软件对幼儿食谱进行营养计算,提出分析及改进措施。
2、本学期重点抓炊事人员实际操作技能,提高食堂人员的专业知识水平;严把进货质量关,实行所有食品进货索证,餐具每餐做到清洗消毒无污染,生食品后门进,熟食品前门出,确保伙房无外人进出。严格按人定量,力求做到不剩饭。
3、培养幼儿养成良好的进餐习惯:进餐前,我们的老师会结合当天菜肴进行营养小知识的教育,减少幼儿偏食的产生;进餐时,要求幼儿安静吃完自己的一份饭菜等等;进餐后,要求能自己进行桌面的清洁整理工作,碗筷轻轻放;并且培养幼儿饭后漱口、擦脸的好习惯。平时为幼儿提供水温合适的开水,保证了幼儿全日自由安全卫生饮水。
四、卫生消毒工作
抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格按照卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,根据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,保持园内外经常性的清洁,定期检查,后勤园长主管进行每月一检查活动,对检查发现问题及时指出、督促改正,促进幼儿园环境的整洁。
消毒工作是幼儿身体健康的保障。保健室经常指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,在分餐点时做到规范操作。幼儿的生活学习用品严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。厕所每天用消毒水冲刷,做到无尿垢、无臭味。
食堂人员严格执行食品卫生规范操作,食物及用具按生、熟分开处理和存放,有效避免了交差污染。严格消毒制度,坚持幼儿食具一餐一消毒,有效避免了幼儿通过食具引起的交差感染,确保了幼儿在园的健康。为防止病从口入,保健室加强了饮食卫生管理,督促食堂人员注意个人卫生习惯,勤剪指甲,班前便后流动水洗手,上班时穿戴好工作衣帽。每天冲洗食堂,保持经常性的灶台、食具、用具清洁,每周彻底大扫除,不定期进行灭蚊灭蝇灭蟑灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。
五、安全健康教育和检查
园部对大中型玩具及室内外设施进行定期安全检查,发现问题及时登记汇报,并督促相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的安全。在日常生活中保教人员也能时时绷紧安全这跟弦,有效防止了意外事故的发生。我们还利用一切有利机会对幼儿进行安全宣教,培养幼儿养成自我防护的意识,本学期进行了“紧急疏散演练”,各班还结合班级特点和幼儿年龄特点进行了安全教育。严格幼儿服药制度,幼儿自带药品均做到由家长填写好“药品委托记录”,写明药名、服药时间、服用方法、幼儿姓名、有无过敏史,并由家长亲自交到保健医生手中,服药时做好查对工作,确保核对无误后方可服用。
不足之处还很多,呈请领导以各种方式提出,我虚心接受。为了今后更好地教育好幼儿,使家长更放心,幼儿更认可。我还要更加努力地学习,更近一步地掌握幼儿的心理,时刻不忘自己的职责。给幼儿按时洗脸、洗脚、洗屁股。衣服、鞋袜、床单、被子,勤换勤洗勤晒。看幼儿玩耍要集中精力,不在一块叙话。和同事搞好团结,互帮互助。对家长多说幼儿的优点,少说幼儿的缺点或不说。对幼儿坚决不说粗话、脏话、恼话,不使高腔。不吓唬幼儿,让幼儿乐于接近自己。用我们的上进心去激发幼儿的好奇心,用我们的爱心去温暖幼儿的童心,用我们的耐心去呵护幼儿的心灵。让每个幼儿都能够开开心心地玩耍,舒舒服服地休息,健健康康地成长。
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司保健办的主任,感谢领导和同事们的关心和支持,使我能够胜任这个职位。今天,我将向大家展示我在过去一年中的工作成果,并对未来的工作进行规划和展望。
一、工作回顾
过去一年,保健办紧紧围绕公司的健康管理理念,致力于为员工提供全方位的保健服务和健康指导,努力营造良好的工作环境和企业健康文化。具体工作成果如下:
1. 建立健康档案:全面建立并完善员工健康档案,包括个人基本信息、体检记录、就医纪录等内容,为日后的工作提供有力依据,并确保隐私安全。
2. 健康宣传教育:针对员工的健康需求,组织了一系列有针对性的健康宣传教育活动,如定期举办健康讲座、发放健康资料等。同时,结合季节性疾病和职业特点,进行流感疫苗接种、职业病防治等宣传。
3. 健康管理推广:开展员工定期体检和个性化健康管理工作,为员工提供全面健康评估和个人健康计划,通过1对1咨询,解答员工的健康问题,提供专业的健康管理建议,提高员工的生活质量和工作效率。
4. 健康活动组织:组织了一系列与健康相关的活动,如企业运动会、康复训练等,旨在增强员工体质和团队凝聚力,提升企业的整体竞争力。
二、工作展望
回顾过去一年的工作,我们取得了一定的成绩,但也存在不足和问题,未来我将继续努力,进一步提升保健办的工作水平和效果。以下是我对未来工作的规划和展望:
1. 持续优化服务流程:进一步完善员工的健康档案和健康评估体系,重点关注员工的个性化需求,将健康管理工作更贴近员工的实际需求。
2. 加强与合作医疗机构的合作:与权威的医疗机构建立良好的合作关系,提供员工身心健康的保证,提高医疗资源的利用效率。
3. 推动健康文化建设:积极宣传企业的健康理念和健康文化,组织各类健康活动,提高员工对健康重要性的认识,培养健康的生活方式和工作习惯。
4. 加强内外部交流与合作:积极与其他企业的保健部门进行交流合作,分享经验和资源,推动行业的健康管理工作的进步。
三、感谢与期望
我要衷心感谢公司领导对保健办工作的关心和支持,感谢同事们的合作与配合,正是因为有你们的支持,我们才能取得如此的成绩。同时,我对自己提出希望和期望,希望能够继续保持敢于创新的精神和团队合作的意识,为员工的健康和公司的发展做出更大的贡献。
小编感谢您的阅读!
20xx年是我市妇女儿童发展规划颁布实施九周年,正是实施妇女儿童发展规划的终达标评估冲刺之年。市人事局在市委、市政府的领导下、在市妇儿工委的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕《两规划纲要》,积极贯彻“男女平等基本国策”和“儿童优先”原则,用科学发展观统领《规划》的实施工作,正确履行工作职责,突破工作的重点和难点,确保了各项工作任务的顺利完成。
一、明确任务,推进妇女儿童发展规划的实施
1、保证人员,明确责任。我局作为妇儿工委的成员单位,明确了一名副局长担任妇儿工委成员,分管本单位的妇儿工委工作,确定了1名对外联络员,以协助成员开展工作,负责本单位与市妇儿工委办公室及其他成员单位的日常工作联系。认真落实工作职能,做到将妇儿工委工作同人事工作同布置,根据业务处室及下属事业单位的职能,把妇儿工委工作分解到位,要求各处室把工作任务纳入年初计划,积极履行职责,确保妇女儿童发展规划的目标任务如期完成。
2、内外协调,做好落实。制订本部门实施两个规划的工作计划,针对两个规划实施工作及妇女儿童重点难点问题与职能处室进行调查研究,提出解决办法。在贯彻男女平等政策中,遇到有些单位不理解不支持时,既坚持原则,又主动沟通,全力保证工作公平公正地进行。安排相关人员参加市妇儿工委组织的工作会议和统计监测培训,加强业务学习,提升服务水平。及时做好本单位妇女儿童发展规划目标所需要的数据收集,建立健全统计台帐,按要求及时报送相关材料到市妇儿工委办公室。
二、抓住契机,宣传男女平等基本国策
1、关注重点,形成共识。围绕本单位工作的重点,营造男女平等,儿童优先的社会氛围,切实维护妇女儿童合法权益。抓住庆祝“三八”、“六一”节等契机,开展有关宣传活动,使男女平等政策深入到干部职工的思想中,使妇女儿童发展规划得到更好的贯彻和实施。
2、协调推动,保障维权。协调推动本单位做好维护妇女儿童合法权益的工作,本单位规章制度的制定和执行时,始终贯彻男女平等政策。在接到侵害妇女儿童合法权益的举报时,及时调查处理,积极有效地做好妇女儿童的保障维权工作。
三、强化监督,促进规划目标的全面实现
根据本单位的工作职能,要求各业务处室在工作中始终贯彻男女平等、禁止性别歧视,对所属事业单位的妇女儿童发展规划贯彻落实情况进行监督检查,保证了规划目标的全面实现。近几年来,我们在贯彻实施妇女儿童两规划所做的工作,主要概况如下:
1、在机关(事业)单位人员工资待遇审批工作、专业技术人员职称评审等日常管理工作中,始终坚持同工同酬的原则,做到男女平等,禁止性别歧视。我市500家机关事业单位中,人事干部有80%以上为女同志,碰到有孕在身的女同志前来办理业务时,工作人员都会以人为本,给予特殊照顾,优先为其办理业务,并向其他同志做好解释工作。
2、在人才开发、军转安置等方面,从20xx年以来,我市安置军转干部1045名,随调家属235名,安置工作不分男女,均实施指令性安置。自20xx年以来,根据省有关文件精神,已连续3年共招募304名大学毕业生,未设立男女性别规定。20xx年,根据市委、市政府《关于进一步加强高层次人才队伍建设的若干意见》(洪发〔20xx〕30号)精神,分两批共引进“重点高层次人才”160名,未分男女岗位。
3、高层次人才选拔注重女性比例。布置工作中不搞性别歧视,专家评审中注重女性比例,人才培养中关注女性人才。近五年来,享受政府特殊津贴专家72人次,其中女性17人,包括“国贴”专家1人、“省贴”专家1人、“市贴”专家15人。250名“521”学术技术带头人中,女性占55名。300名“市优秀农村实用人才”中,女性占18名。干部出国(境)培训学员选拔专门提出要照顾女学员选派。
4、在我市公务员考录和事业单位招聘工作中,认真贯彻男女平等、禁止性别歧视的原则。在考录计划申报时,除特殊职位外,职位条件一律不得设置限定男女性别等歧视性条件;在面试过程中,我们采取“双抽签、双把关”的方式,纪检部门全程监督,考官和考生分别抽签决定考场和面试顺序,确保面试公平公正,避免因性别差异而导致面试分数的不公平;在录用环节中,严格按照分数从高到低依次录用,杜绝在录用环节中重男轻女的现象,确保在公务员录用中男女平等。
5、针对我市农村乡土人才的现状,在组织开展农民技术人员职称评定工作时,我们贯彻“男女平等”的原则,加大了职称政策的宣传力度,鼓励广大乡土人才申报评定农民技术职称,并倾向一线妇女专业技术人员。
您撰写过多少年度述职报告呢?时光荏苒,随着年华逝去。本年度的工作即将告终,我们需要将述职报告纳入计划中。在撰写年度述职报告时,我们应该遵循工作规律,实事求是。希望这篇名为“护士年终述职”的报告能够满足您的期待并让您满意,同时希望本文能够让您获取一些新的知识和体验,提高您的能力!
尊敬的领导、同志们:
大家好
一年来在院领导及分管院长的领导下,在各科的密切配合支持下,在护士长的团结协作努力完成护理工作任务,总结如下:
一、政治思想方面:
认真学__,积极开展医疗质量管理效益年活动,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
二、增强法律意识,认真学《处理条例》及其法律法规。
参加__,并积极参于医院组织的修理条例培训授课工作,多次组织护士长及护理人员学,让护理人员意识到,社会主义市场经济体制的建立,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少的发生。
三、规范护理工作制度:
深化卫生改革,执行新的处理条例。我院推行综合目标管理责任制,开展医疗质量管理效益年活动等新的形势,对护理工作提出了更高的要求,因而护理部认真组织学新条例,学护士管理办法,严格执行非注册护士执业,根据__医院等经验,结合我院实际,重新完善修定护理工作制度23项,明确各级各班护士岗位职责25种,规范护理操作规程17项,并修定了护士长、护士质量考核标准,整体护理质量考核标准(办公室、质检科、总务科等给了很大支持),使护理工作有章可循、有法可依,逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。
四、加强业务学,努力提高护理队伍素质。
1、加强护士职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到每一个护理岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范,举办了眼科护士__,4月份又举办了护士礼仪培训班,请南华酒店老师指导,并从中选拔了11名护士刻苦训练参加了全市的护士礼仪大赛,并取得了优异的成绩(护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点),展现三院护士的风采,同时为三院争了光。
2、加强爱岗敬业教育,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了整体护士素质及应急能力,全年的病人满意度提高到97。6%。
3、加强业务学,护理部每月组织业务讲座共计36学时,护士长积极认真授课,获得了满意的效果,科室坚持每月一次业务学,每周一题晨会提问,坚持危重病人护理查房,加强护理人员三基训练,组织2次技术操作考试,均取得优异的成绩,合格率达100%。
4、选派护理人员外出进修共4人,护士长3次参加__共计22人次。
五、努力作好医院感染管理工作。
在我院没设感染科之前,护理部对护理工作方面能够做到的尽量做到,严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供应室、消毒灭菌环节的管理和监测,对各科室的治疗室、换药室等每月空气培养一次。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧有专人管理,有登记,护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测有记录,对不合格的停止使用,医疗人才,降低了医原性感染。
护士年终述职报告
尊敬的院领导、同事们:
今天,我非常荣幸地站在这里,为大家汇报我在过去一年中所做的工作和成绩。我是一名护士,虽然我的工作可能看起来很平凡,但我始终坚信自己的职责和使命,并努力工作,为病人和同事们提供最好的服务。
回顾过去的一年,我在工作中遇到了很多困难和挑战,但我始终保持着积极的态度,尽力克服困难,取得了一些成绩。以下是我在过去一年中取得的主要成绩:
1. 提高专业技能
作为一名护士,专业技能非常重要,因此我在过去一年中不断学习和提高自己的技能。通过参加各种培训和研讨会,我增强了自己的临床技能,提高了护理质量。此外,我还积极参加了各种评估和考试,从而取得了更多的执业证书和荣誉。
2. 保持良好的服务态度
作为一名护士,与病人和家属的关系非常重要。因此,在过去一年中,我非常注重与病人和家属建立良好的关系,尽力满足他们的需求。我始终保持耐心和关心,并积极与医生和其他医疗专业人员进行沟通和交流,以确保病人得到最好的治疗和护理。
3. 参与卫生教育和健康促进活动
在过去一年中,我积极参与卫生教育和健康促进活动,向病人和家属传授常识和技能,以帮助他们更好地管理自己的健康。我开展了一系列卫生宣传活动,包括健康教育讲座、宣传海报和健康食谱。通过这些活动,我帮助更多的人了解怎样保持健康,并提高了健康意识。
总结一下,在过去一年中,我在以下几个方面取得了一些可喜的成绩:
- 提高专业技能
- 保持良好的服务态度
- 参与卫生教育和健康促进活动
当然,在未来的工作中,我也有很多需要改进和提高的地方。为了更好地服务于病人和同事们,我将继续全力以赴,并不断学习和提高自己的能力。
最后,我要感谢领导和同事们一直以来对我的关心和支持。我相信,在今后的工作中,我们仍然可以携手共进,共同为病人和社会做出更大的贡献!
护士年终述职
作为一名护士,我非常荣幸地向您汇报我过去一年来的工作表现。我希望通过这份述职报告,向您展示我在照顾患者、团队合作和专业发展方面的成就和成长。
在过去的一年里,我全身心投入到我的工作中,努力地提升自己的技能和知识,以更好地为患者提供优质的医疗护理。我积极参与了各种培训和研讨会,不断更新自己的专业知识。同时,我还利用业余时间阅读了大量的护理相关文献,不断了解最新的医学研究和治疗方法,以便能够更好地应对各种患者情况。
在照顾患者方面,我始终将他们的健康和福祉放在首位。我尽最大的努力提供全方位的护理服务,不仅关注他们的身体健康,还关注他们的心理健康。我与患者建立了良好的沟通和信任关系,尽可能地解答他们的疑问和担忧。我还致力于提高病房内的护理环境,确保患者的安全和舒适。
在团队合作方面,我始终与医生、其他护士和医疗团队保持良好的合作关系。我积极参与团队会议,并提供有价值的意见和建议。我与同事之间相互支持,共享经验和知识,以提高我们整个团队的综合能力和工作效率。我也愿意承担额外的责任,并在同事需要帮助时提供支持。
除了对患者和团队的贡献,我还积极参与了一些社区护理项目。我与社区合作伙伴紧密合作,提供健康咨询和疾病预防知识,以帮助提高社区居民的整体健康水平。我还定期参加义诊活动,为有需要的人提供免费的基本医疗服务。
在专业发展方面,我参加了国内外举办的护理学术会议和培训班,积极学习和掌握最新的护理技术和研究成果。我还申请了护士长的培训计划,并通过个人努力成功晋升为护士长一职。当被要求领导一个护理团队时,我积极引导并培养年轻的护士,帮助他们成长和提高。
总结起来,过去一年来,我通过不断学习、提高专业技能和积极参与团队合作,在照顾患者、团队合作和专业发展方面取得了显著的进步。我希望在将来的工作中能够继续努力,为患者提供更好的医疗护理,同时与同事们团结合作,推动整个医疗团队的发展和进步。非常感谢您对我的支持和信任,我将继续为您和患者们奉献我的力量。
(一)继续学习专业素质,明年争取在专业素质方面有个质的飞跃,以自身的素质带动部署,提高全科室的护理水平。
(二)在管理的知识和技能上要有更多的进步。这一点还是要通过不断的学习才能达到。我要抱着为单位负责,为自己负责的态度,积极向书本学,向同事学,向领导学,学习先进的方法和理论。
(三)积极参加科研活动,加深对护理事业的研究。争取在论文发表方面再有建树。
(四)积极支持和参与护理部的各项工作。
虽然工作是平凡而辛劳的,放弃了不少与家人、孩子团聚的时间,一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮助与支持下工作逐渐的显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步,以后的路还很长,“路遥知马力”,我坚信只要通过不断的努力,把满腔的激情奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就一定会把工作开展的更好。在今后的工作中更加平衡工作与生活的关系。不只一心工作,也不松怠工作,我坚信只有把自己的小家过好,才能更好的为医院服务。
紧张而忙碌的20xx年即将结束,担任icu护士长这一年多的期间,在院领导的关心下,在科室主任和护理部主任的帮忙和支持下,使icu的护理工作得以正常运行,根据年初的计划,圆满地完成了今年的护理工作,取得了必须的成绩。现总结如下:
icu是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有icu病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增添了两台心电监护仪、一台亚低温治疗仪、更新升级了血气分析仪,并更换了各种心电监护仪旧的导联线,并安装了开水供应设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件服务于患者,使得icu的病房条件较前有了很大的改善。
icu危重病人较前明显增多,医疗护理任务繁重,而我科室的护理人员均年龄较轻,资历浅,个别护理人员工作职责心不够强,因此在原有制度的基础上进行了不断完善和修改,制订了icu护士入科室须知、icu工作流程及a、p、n班护士职责等以保证icu的护理工作正常运转。
在护理部的大力支持下,我科室于九月份开展了优质示范病房,根据科室室的特点,在原有的基础上,不断改善科室室工作,努力为病人带给安全、优质、满意的护理服务。并将人性化服务落实到护理工作的各个环节,在不断的探索和改善中,icu的优质护理服务工作质量与日俱增,患者及家属的满意度也大为提高。透过认真落实绩效考核工作,使护理人员的职责心及工作用心性有了很大的提高。
由于icu的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线。因此护理人员的素质如何,将直接关系到icu的工作效率。这一年来,icu护士的培训工作是我工作之重点,在icu护士的后续教育中,我采取了在职培训,外出学习,自学与考核相结合等办法。结合我科室状况定期举办科室内业务讲座及护理查房,使我科室每一位护理人员均能独立完成ppt的制作,并提高了她们的讲课水平。一年的培训使得icu护士能胜任日常工作,大多数护士成为icu熟练人才。
我院从2月份更新了新系统,逐步落实了电子病历,护理人员透过医院的培训与自学,均掌握了新系统的使用。在原有护理评估的基础上,增加了约束带使用告知书、护理记录中体现了管道滑脱、压疮及镇静的动态评分。
我科室在院领导及护理部的大力支持下已初步开展了两项科室研课题:“集束化护理干预脑卒中患者肺部感染的临床研究”与“羧基斯坦预防肺部感染的应用研究”已在课内进行了培训,增强了科室内护理人员的科室研意识,使她们对护理科室研有了进一步的了解。
20xx度我科室共抢救危重病人294余例,成功277人,死亡17人,成功率为94%,成功抢救了重度有机磷农药中毒、ards,mods,急重症上消化道出血,特重度颅脑外伤,心肺复苏术后,多发伤等危重症患者,使抢救成功率大大提高,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作由于院领导和科室主任的重视,支持和帮忙,内强管理,外塑形象,在护理质量,职业道德建设上取得必须成绩,但也存在许多的缺点,有待进一步改善。
护士年终述职报告——成长与进步
尊敬的领导和各位同事:
我是**医院**护理部门的一名护士,很荣幸能在这里向大家提交我的年终述职报告。在过去的一年里,我在医院的护理工作中取得了不少进步,也遇到了一些困难和挑战,但我一直坚持学习和进步,付出了辛苦的努力。接下来,我将就我的工作成长和进步,向大家做一个简要的总结和分享。
一、扎实护理技能,提高专业实力
作为一名护士,技术是我们最基本的素质,也是我们工作的重要保障。在过去的一年里,我在工作中不断学习和钻研各种临床操作技能,如静脉留置针的置入、导管护理、管道护理、敷料更换、输血护理、离院评估等等,在实际操作中也取得了不错的成绩。经过技能提升,我不仅能够单独完成临床操作,还能熟练地协助医生进行手术,并且贡献良多。
同时,我也积极参加各项护理培训和实习,掌握了心肺复苏技能和危重病人的护理技巧,参加了巡诊护理、穿刺术全程护理等复杂技术操作过程中的配合工作,提升了护理的专业实力和服务质量。
二、用心沟通,增加服务效果
护理不仅是技术活,还需要良好的沟通和服务。在工作中,我始终坚持用心去倾听、理解和关爱患者,让他们感受到医院温暖的服务,帮助他们平安度过病痛的日子。我不断提高自身语言表达和问题处理能力,与患者进行沟通交流,及时发现问题并快速解决,帮助医生制定最优化的治疗方案,增强医患信任与合作的关系。
此外,在日常工作中,我也认真完成护士技能评定、护理文书、卫生清洁等各项工作,努力提高工作质量和效率,让患者得到更好的护理和体验。
三、学习创新,提升服务水平
护理服务是一个不断学习和创新的过程,需要我们不断更新知识并尝试新方法和新技术。在过去的一年里,我积极参加医院组织的各种学习培训和病例讨论会,学习了先进的护理理论和经验,交流了病例处理的经验和做法。同时,我也利用自己的时间,自学了心理学、营养学等专业知识,通过实践和总结不断优化服务,提升服务水平。
四、全心全意,打造新形象
护理是一项艰苦的工作,但也是一项充满成就感的工作。在过去的一年里,我始终坚持全心全意、热情周到的服务态度,用自己的实际行动证明着护理员对患者的关怀和医院的贡献,承担更多的工作责任,勇于接受挑战。随着工作的不断追求和披荆斩棘,我给自己设立了很多小目标,通过持续地努力和不断地尝试,打造了自身的新形象。
在未来,我会继续保持认真的工作态度和不断学习的精神,不断提高自身的服务水平和专业素养,积极承担各项任务,为医院和患者创造更大的价值。请各位领导和同事多多关照和指教,共同为医院护理事业的发展而努力。
谢谢大家!
各位领导:
大家好!
时光荏苒,转眼就到了年末。回首这一年在护士长岗位上所做的一切,心中对工作的感慨颇多;现将2021年工作汇报如下:
1. 严格管理,有效协调
一年来,在护理部的领导下作为科室主任,他从各个方面严格要求自己,带头领导科室工作,特别是护理工作,大胆管理,认真贯彻医院和科室各项工作制度,确保工作稳定。部门工作进展情况。积极配合主任做好医护协调,指导大家做好医护沟通;发现并及时解决一些摩擦和冲突,增强科室的凝聚力,让中医科成为一个温暖的大家庭;让医生和护士在身心愉悦的状态下工作,也为患者营造温馨和谐的病房医院环境。
第二,狠抓护理业务培训
,我果断决定:从我做起,培训全员。采取业务讲座和业务查房相结合的方式,动员科室主任和医生参加呼吸、循环、消化、神经系统等常见内科疾病知识培训,系统地培训医生的基础知识和常用技能。中医,甚至一些普外科和骨科疾病的保守治疗和护理知识也进行了培训。经过一年的系统培训,考核结果表明,护士对上述系统中的常见病有了全面的了解,不仅提高了自己的专业技能,也大大增强了护士对自己的认识和科室的发展.信心。此后,我采取每日强化的方式,不断结合病房现有病例的知识加强培训,最终打造了一支技术过硬、具有中医特色的护理团队。
3.尝试文化管理,努力有所作为
多年的护士长经历让我深刻体会到,对于一个团队来说,规范自己的工作很重要。行为,但更重要的是改变他们的思维,升华他们的内心世界,让“护士长管理”的外因通过护士的“个人素质”的内因发挥作用。为此,我采取了一系列措施:每周给护士发一句关于护士日程的生活和职场感悟;我会拿着小板报《天使的心语》;早上我会告诉他们一些励志和哲学的故事。激发他们对生活和事业的思考。不知不觉中,我们中医科护士的人文素质有了很大的提高。最终打造了“我用人文知识改变护士——护士有效管理自己——提高护理工作质量”的良性链条。近年来,不仅中医系护理文化建设蓬勃发展,各项工作目标也圆满完成。在历次省市检查中,我们中医科以收费标准着称。每次遇到充电检查,我们都没有输给医院一分。在行风检查中,中医科的健康教育和护理服务得到了参加检查的专家的肯定和好评。
四、注重服务细节,提高患者满意度
比如在对患者进行健康教育方面,大部分科室的做法是单纯靠护士口述,但通过我长期的观察,我发现了一个弊端:护士说话少,内容覆盖不全。没有住。为此,我将招生任务的内容做了一个大纲,作为护士的口头任务,并将细节输入电脑。护士做完大纲任务后,我把详细的资料发给病人,非常好。影响。类似的还有“鼻饲知识宣传教育”、“痰培养标本采集方法”、“尿培养标本采集注意事项”等。这种口语与书面相结合的教学方式,不仅有助于患者掌握,也为护士节省了大量时间,因此很受欢迎。
五、不断学习总结,提高自身素质
俗话说,要对自己狠一点。坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高综合素质。 2021年1月参加心理咨询师考试,希望X月能拿到心理咨询师三级证书。
6. 不足及努力方向
面对我的病人和我的科室,我可以坦率地说,为了你,我一直在努力! 但是,面对自己,我知道我的工作还有很多不足。 比如,科研是护理工作进步和发展的重要推动力,但我们在中医系的护理研究项目仍然是空白; 比如有时候,要求太严,我什至看到了护士的眼泪和无奈。
因此,展望未来,我对护士长新的一年的工作充满信心。 作为护士长,我的努力是: 1.努力在护理研究上有所突破; 2.宽严相结合,让您的管理风格更加成熟。
汇报人:xxx
2021.x.x.x
护士年终述职
尊敬的领导和同事们:
大家好!我是XX医院的一名护士,在这一年的工作中,我感到十分荣幸能为患者提供专业的护理服务。首先,我想回顾一下过去一年所取得的成绩和经验,并分享一些我在工作中遇到的挑战和改进的措施。
一、工作成绩和经验分享
1.提升护理技能:在过去的一年里,我积极参与了各种进修培训和学习机会,不断提升自己的专业水平。我参加了几个有关护理技能和操作的研讨会,并取得了相关证书。这不仅让我能够更好地应对各种状况,还提高了我的工作效率和准确性。
2.有效沟通和团队合作:作为一名护士,良好的沟通和团队合作是非常重要的。我积极参加团队讨论和例会,并与我的同事们保持密切合作。通过与其他医务人员的有效沟通,我能够更好地了解患者的病情和需求,提供更适合他们的护理方案。
3.积极应对突发状况:在繁忙的医院环境中,突发状况时有发生。作为一名护士,我们需要具备快速反应和决策的能力。在过去一年中,我面对各种紧急情况,如心脏骤停、意外事故等,我能够按照标准程序进行有效的急救,并及时向医生报告。这些经验使我对紧急情况的处理更加从容和专业。
二、工作中遇到的挑战和改进措施
1.面对高压工作:医院是一个高压工作环境,护士需要面对各种紧迫的情况和大量的工作量。在这一方面,我不断克服困难,合理组织工作,确保人员和资源的合理分配。我还学会了有效地处理压力,采取正确的方式释放压力,以保持良好的心态和工作状态。
2.提升服务质量:护理质量直接关系到患者的生命安全和康复情况。尽管我们已经尽力提供优质的护理服务,但仍存在一些改进的空间。为了提高服务质量,我主动参加了医院组织的培训课程,并学习新的研究成果和前沿护理技术。我还与同事们开展了团队合作,共同分析和探讨护理中存在的问题,并提出改进措施。我们通过建立信息化管理系统,实时记录护理工作,以便更好地跟踪和评估我们的工作。
三、未来的工作计划
在未来一年里,我将继续努力提升自己的专业素养和工作能力。具体来说,我将:
1.持续学习和进修:医疗行业在不断变化和创新,作为一名护士,我需要始终保持学习的态度,紧跟时代的步伐。我计划参加更多的培训和研讨会,学习新的护理技术和理论知识,以便为患者提供更加专业和先进的护理服务。
2.加强团队合作:作为团队的一员,我将加强与同事的合作,并更好地协调各项工作。我将积极参与团队会议和讨论,共同解决工作中的问题,提高团队整体效能。
3.关注服务质量:患者的满意度是衡量护理工作成果的重要指标。我将继续关注患者的需求和反馈,并根据情况进行调整和改进。我还计划与患者建立更好的沟通,关注他们的心理需求,提供更加温暖和人性化的护理服务。
总结:
在过去的一年里,我在工作中取得了一些成绩和经验,并克服了一些困难和挑战。在未来的工作中,我将继续努力提升自己的专业能力和服务质量,以更好地满足患者的需求和医院的期望。我相信,通过我们团队的共同努力,我们能够为患者提供更加优质、温暖和专业的护理服务。
谢谢大家!
尊敬的领导、各位评委、各位麻醉科同仁,大家好!
首先感谢领导对我们麻醉护士团队的支持和信任,让我能够担任这个重要的职位。在过去的一年里,我们团队克服了诸多困难,在为医院各个科室的手术患者提供高质量的麻醉服务的同时,也取得了不少创新和实践的经验。
一、业务把控及技能提升
我们护士团队是岗位作业制,每一个麻醉护士担负着整个手术的麻醉护理工作,要在短时间内完成复杂的麻醉操作。在业务把控和技能提升方面,我们团队始终严格按照国家和省市的有关法律法规和规定,进行麻醉操作及病人安全护理。同时,我们还积极参加不同形式的麻醉培训,提高麻醉护理技能。
二、危机处理及沟通能力
在医疗工作中,危机处理和沟通能力尤为重要。我们麻醉护士的工作量大、压力大,随时面临诸多意外情况,如患者体质差,药物不良反应等。因此,我们注重训练和加强危机处理能力,及时发现问题,快速应对和解决。同时,麻醉护士与患者的沟通也至关重要,我们必须秉持着严谨、耐心、细致、仔细的态度进行沟通,协助医生完成手术。
三、团队精神的建立及患者体验
作为一位麻醉护士,我们的工作不能独立完成。一个高效的团队必须有默契,我们必须互相配合、相互支持,共同完成一项工作。在过去的一年中,我们加强了内部沟通,增强了团队意识,共同致力于提升患者体验。我们坚信,优质的医疗服务不仅需要专业的技术支持,更需要患者的满意度和支持。通过与患者建立良好的信任感和沟通方式,我们努力为每一个患者提供更好的麻醉护理。
总之,在过去的一年中,我们麻醉护士团队在各方面都取得了不俗的成绩与进步。我们以此为契机,继续在岗位上发挥个人专业优势,加强自身修养及技能提升,积极参与学术交流和团队合作。我相信,我们的努力和付出一定会换来更好的医疗服务和更高的患者满意度。
谢谢大家!
护士年终述职报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX医院的一名护士,很荣幸能在这里进行年终述职报告。在过去的一年里,我认真履行职责,从工作中不断成长,同时也收获了很多感动和收获。在这里,我想分享一下我在过去一年中的工作体验与收获。
一、职责担当
去年,我被分配到了重症监护室工作,在这个特殊的区域,患者的情况变化随时可能发生。为了更好地照顾患者,我必须时刻保持着警惕和敏锐。同时,我们还要做好与医生的沟通交流,确保患者的状态能够及时传达和处理,这需要我们具备较高的专业技能和强大的沟通能力。在岗位中,我始终坚持细致认真、不放松,精益求精,确保每个患者都得到了细致周到的关照。
二、自我提升
在工作中,我认为不仅要做到职责担当,还要不断学习和提升自己。过去一年里,我积极参加护理技能培训和各种医学研讨会,努力提高自己的专业素质和病理知识,从而更好地为患者服务。此外,我还不断加强自身素质的提升,如学习心理学知识,提高沟通技巧等,这些能力不仅让我更好地照顾患者,也让我更好地与家属进行沟通交流,以达到理解、支持和帮助的目的。
三、团队合作
在医院工作,岗位所在的区域、工作内容可能不同,但团队合作始终是我们共同的目标和任务。在过去一年里,我坚持践行着“服务至上、团队协作”的理念,和我的同事们一起为患者提供最优质的服务和护理。我们之间进行着信息共享、学习交流和相互配合,在繁忙的工作环境中,心灵契合带给我们无穷的力量,患者的康复也得到了更好的保障。
总结:过去一年所有的工作经历和收获都让我更加深刻地领悟到一名优秀护士的使命和责任,通过服务不断提升自己的能力和素质;同时,也让我对团队合作的重要性有了深刻的认识。接下来,我将继续努力、不断学习,更好地服务患者,为医院创造更多的价值和贡献。
谢谢!
护士年终述职报告- 提升病患关怀服务的案例分析
目 录
一、工作总结
二、工作成果
三、提升病患关怀服务的实施过程
1. 面临的挑战
2. 实施计划与措施
3. 效果评估与反馈
四、个人成长与经验分享
五、未来展望与改进方向
一、工作总结
在过去一年的工作中,我作为一名护士全职工作,兢兢业业、尽心尽力地完成了各项任务。我积极调动自己的各项专业技能,为病人提供高质量的护理服务。与此同时,我也不断学习进修,提升自身的专业水平,为提供更好的护理服务打下了坚实的基础。
二、工作成果
在过去一年里,我的工作成果主要体现在以下几个方面:
1. 提高了护理质量:我通过关心病人、耐心倾听,为病人提供了温暖与关怀,他们在我身边感受到了家的温暖,得到了更好的治疗效果。
2. 建立了良好的护士团队:在工作中,我积极参与团队合作,与同事合作无间。我们相互学习、相互支持,提升了整个护理团队的服务水平。
3. 培养了一批优秀学员:作为带教护士,我认真履行自己的教学职责,结合实际情况,制定了个性化的学习计划,培养了一批优秀的学员,他们在工作中表现出色,得到了上级的一致好评。
三、提升病患关怀服务的实施过程
1. 面临的挑战
在提升病患关怀服务的过程中,我面临了许多困难与挑战。主要包括工作压力大、时间紧张、工作量大等。同时,有些病人情绪不稳定,沟通困难,需要我投入更多的耐心与关怀。
2. 实施计划与措施
为了提升病患关怀服务的质量,我制定了以下实施计划与措施:
a. 建立沟通渠道:加强与病人、家属的沟通,了解他们的需求与感受。
b. 注重细节:关注病人的饮食、睡眠、康复等方面的细节,提供个性化的关怀服务。
c. 设立舒适环境:改造病房的布局与设施,提供舒适宜人的环境给病患。
3. 效果评估与反馈
通过一段时间的实施后,我对提升病患关怀服务的效果进行了评估与反馈。通过与病人、家属的交流,他们对我的服务非常满意,表示能感受到我的关怀与用心。同时,我也与其他护士进行了经验分享与交流,得到了一致的好评。
四、个人成长与经验分享
在过去一年的工作中,我深切体会到了作为一名护士应该具备的专业知识和责任心。在不断学习和实践中,我不仅提高了自己的护理技能,还学会了更好地与病人和家属进行有效沟通,关注病人的需求和情感。我意识到,只有通过真心关怀和倾听,才能为病人提供更全面、更人性化的护理服务。
五、未来展望与改进方向
在未来的工作中,我将继续努力提升自己的专业水平,关注最新的医学技术和护理知识,为病患提供更好的护理服务。同时,我还计划加强与其他科室的沟通合作,提高科学护理的水平。此外,我也将聚焦于病人需求,不断改进服务,提供更加符合他们期待的关怀。
结 束 语
通过这一年的努力,我对自己的工作表现感到满意,但我也意识到还有很多需要学习的地方。希望在以后的工作中,我能够不断进步,提供更好的护理服务,为病患带去更多的健康与温暖。感谢领导和同事们对我的支持与鼓励,也希望大家一起努力,为病患提供更好的关怀服务。谢谢大家!
入过党的人都清楚,入党首先要提交入党申请书,每一位入党人员都要经历这个过程。新时代有远大抱负的青年,自发地团结在中国共产党是我们必然的选择。优秀的入党申请书是怎么写的呢?小编花时间专门编辑了2024镇团委述职报告最新完整版,更多相关信息请继续关注本网站。
乡团委书记述职报告
尊敬的各位领导、亲爱的各位团员:
大家好!我是XX乡团委书记,在过去的一年里,我有幸担任这一职务,为广大团员们服务,全心投入到工作中。现在,我将向大家总结一下我在乡团委的工作情况,希望各位领导和团员们能够评估我的工作,提出宝贵的建议。
一、总体情况
作为乡团委书记,在这一年里,我带领团委团员积极投身于乡村建设以及农村青少年的成长,主要工作包括组织团员开展各类活动、开展志愿服务、加强与农村青年组织的合作等。
二、组织团员开展各类活动
在过去的一年里,我积极带领乡团委开展了一系列活动,包括夏令营、知识讲座、文艺晚会等,旨在丰富团员们的课余生活,提高他们的综合素质。夏令营是其中的重要活动之一,我们组织了一次为期一周的夏令营活动,邀请了专业老师和工作人员,为团员们提供专业的培训课程,同时也组织了一系列的户外拓展活动,让团员们更好地提升自己的团队协作能力。
三、开展志愿服务
作为乡团委书记,我们积极组织团员参与志愿服务活动,帮助农村青年孤寡老人、贫困学生及残疾人等弱势群体。我们策划了送温暖活动,在寒冷的冬季,与乡村团员一起为贫困家庭送去衣物和食物,为他们提供关怀和帮助。我们也定期组织义务劳动,帮助当地农民进行农田建设,促进农民增收。
四、加强与农村青年组织的合作
为了更好地发挥团委的作用,我们积极与农村青年组织建立联系,并加强合作。我们与当地青年联合会、学校团总支等多个组织共同举办了一系列青年活动,包括比赛、讲座、课程培训等。通过这种合作,我们成功推动了农村青年组织的发展,并为广大团员提供了更多的交流和合作机会。
五、困难与问题
在工作过程中,我们也面临了一些困难和问题。农村基础设施建设不完善,给我们的活动策划和组织带来了一定的困难。同时,农村青年的思想观念相对落后,导致我们在开展宣传教育工作时存在一定的困难。为了解决这些问题,我们将进一步加强乡团委与当地政府的合作,争取更多资源来支持乡村建设,同时加强农村青年的意识教育,提高他们的思想觉悟。
六、未来展望
在未来的工作中,我将继续带领乡团委团员,积极参与乡村建设,为农村青年们提供更多的服务和帮助,同时,我还将进一步加强与其他农村青年组织的交流与合作,共同推动农村青年的成长和发展。
以上就是我在过去一年中的述职报告,感谢各位领导和团员的大力支持和鼓励。请大家多提宝贵意见和建议,帮助我更好地改进工作,为广大团员提供更好的服务。谢谢!
建行团委述职报告
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!我是建行团委,今天非常荣幸地向大家汇报我们过去一年的工作情况。在过去的一年里,建行团委一直坚持以服务青年为核心,以创新为动力,不断推进工作,取得了一系列显著成绩。
首先,我们在团委组织建设方面取得了突破性进展。通过广泛宣传和组织动员,我们成功吸引了大量年轻有志之士加入建行团委。目前,团委成员已达到100余人,全面覆盖了建行各个部门和支行,实现了组织建设的空前良好。
其次,在团委活动策划方面,我们积极开展了一系列有影响力的活动,不断满足青年员工的精神文化需求。比如,我们组织了“职场新星”讲座,邀请业内知名人士分享经验;举办了“健康让生活更美好”运动会,提倡积极健康的工作生活方式;举办了青年才艺大赛,展示年轻员工的才艺和潜力。这些活动得到了广大员工的积极参与和好评,为他们提供了一个良好的交流平台,拓宽了视野,丰富了业余生活。
同时,我们重视团委文化建设,秉承“传承优秀、融合创新”的原则,开展了一系列文化活动。我们组织了团委成员培训活动,提高其组织能力和领导水平;建立了在线学习平台,推动全员学习;制定了团委章程,明确了团委的宗旨和职责。通过这些举措,我们成功打造了一支具有凝聚力和战斗力的团队,为建行的发展做出了积极贡献。
为了更好地服务青年员工,我们还开展了一系列关爱青年的工作。我们建立了青年员工心理咨询中心,为他们提供心理健康指导和咨询服务;设立了“青年突出贡献奖”,表彰和激励为建行发展作出杰出贡献的青年员工;组织了青年研修交流活动,为他们提供学习和成长的机会。
最后,我们注重团委工作的宣传推广,在各个渠道上广泛传播我们的工作动态和成果。我们定期发布团委工作简报,向全行员工介绍团委的工作进展;利用建行内部平台,发起线上线下的讨论和交流;积极参与建行各类活动,在行内外树立了良好的品牌形象。
以上就是建行团委过去一年的工作情况汇报,我代表建行团委表示,在过去的工作中,我们始终以服务青年为己任,以创新为动力,取得了不少可喜的成绩。同时,我们也深知自己还存在不足和问题,我们将继续发挥团委的作用,不断完善工作机制,提高工作效能,为广大青年员工创造更好的发展环境。
谢谢大家!
尊敬的各位领导、老师:大家好!
时光匆匆流过,也有不足, 但更多的是收获。借此机会将这一年来的工作进行梳理汇报,不足之处恳请大家 批评指正。 在过去的一年里,我始终以高标准严格要求自己。工作中我常常会思考:如 何把学生培养成为一个全面发展的人,应该通过哪些形式、方法,如何通过提高 团干部的学习能力和管理能力,来带动和影响全校的学生做出有意义的工作。 现将这一年的工作分两方面总结如下:
一、团委工作:
打造班级风采。 在非毕业年级评选出十个优秀班级, 以此营造良好的校风, 增强班级之间的良性竞争。
东唐话剧社、街舞社、凌羽羽毛球社、诺风演讲 社、 雅姿社、 文学社、 健美操社、 篮球社、 绘画社。 “博观而约取, 厚积而薄发”, 以促进学生终身发展,积极营造学生感兴趣的社团,根据实际情况制定相应规章 制度,并适时进行调整。
主题升旗活动。并在 吸纳新团员。
团情统计 下半年开学初进行了团籍资料的整理,团员证的注册、组织关系转结工作。 完成了新建年级团支部的建立,校团委委员和各班团干的培训工作。下半年年底 长春市开展共青团基本信息采集工作, 统计高一、 高二非毕业班团员的基本信息。 在此,感谢高一、高二所有班主任的积极配合。
二、班主任工作 在 20xx年下半年,我有幸兼任班主任工作。在这半年中,我觉得班主任的 首要工作是德育,如果想开展好德育工作一定要让学生信服,使其相信我,学生 才能服我,才能听我的话。最重要的是让学生时刻感受到无论什么时候,我都是 爱他们的。就此,我做了如下工作:
别动、抬头。
“尊重建立在彼此之间”“沟通的意义”“我的大学”等多次主题班会,使学生 、 、 了解如何做到“男素质、女气质” ,并使学生对大学产生了向往之心,对学习产 生了更浓厚的兴趣。
3、利用好每次学校举办的大型活动 学校举办的大型活动,每次我们都积极准备,活动中我们都认真应对,活动 后我们详细总结自己的优点与不足。每一次大型活动,对我们都是一次成长,一次凝聚力的.提升。
4、取得的成绩
(1)班级物质文化评比一等奖
(2)质量月金星班
(银星班
(4)大多数学生成绩稳步提高
( 尊重是相互的, 同样爱也是相互的。 在此, 感谢校领导让我有机会带 13 班, 让我感受到了别样的爱,在这里,用学生写给我的一段话来结束我的总结。 老师,虽说您是我们的班主任,但我们更爱亲切的叫您"小郭",因为在我们心 里您就和朋友一样,和我们没有秘密,无话不谈.您的经历仿佛能写成一本书,您总 是拿自己的故事来教育我们,要求我们做到"男素质,女气质"您是我们的榜样。
再次感谢大家的倾听,谢谢。
分行团委述职报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX分行团委的一名成员,荣幸地站在这里向大家汇报我们在过去一年里的工作情况。感谢各位领导对我们工作的关心和支持,也感谢团委全体成员的辛勤付出和共同努力。
一、总体情况
过去一年,XX分行团委全体成员以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,围绕着服务员工、推动青年发展、提升党性修养等方面开展了一系列精彩而丰富的工作。我们深入贯彻执行了上级团组织的各项工作部署,加强内部团组织建设,同时注重与党支部和企业其他部门的密切合作,取得了显著成效。
二、服务员工
团委以服务员工为宗旨,积极组织各种形式的信息宣传活动,包括班车上播放“党政工作动态”、“劳动法规知识”等视频,努力提高员工的政治素质和法律意识。我们还开展了“青年直通车”活动,在员工中设立咨询台,为他们提供人生规划、职业发展等方面的专业咨询服务。此外,团委还注重员工的文体娱乐需求,在节假日组织了篮球、足球比赛等活动,丰富员工的文化生活。
三、推动青年发展
为了促进青年成长,我们组织了一系列培训班和讲座,围绕实际需求开设了金融知识、职场技能等方面的培训课程。同时,我们积极参与了职业技能竞赛,组织和引导青年员工参加各类实践活动,提供了广阔的锻炼和展示平台。此外,我们还积极推动青年志愿者服务,参与社区志愿活动,支教助学,传递爱心和温暖。
四、提升党性修养
团委在提升党性修养方面做了大量工作。我们组织了党性教育和理论学习,推动青年团员提高政治觉悟和思想道德素质。同时,我们注重加强团员的思想引领和精神激励,邀请优秀党员和社会各界人士进行座谈和经验分享,激发团员的进取精神和责任感。此外,团委还以身作则,组织团员参与社区服务和公益活动,践行社会主义核心价值观。
五、未来展望
展望未来,XX分行团委将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“以人为本、服务员工”的理念,进一步提高团员的政治素质和专业能力,为员工提供更好的服务。我们将进一步加强与党支部以及企业其他部门的互动与合作,形成合力,推动团组织的工作更好地深入到企业员工中去,为实现企业发展和员工幸福助力。
致谢
最后,我代表XX分行团委向领导和全体同事表达衷心的感谢!感谢你们一直以来对团委工作的鼓励和支持!感谢全体团委成员辛勤付出的辛苦和努力!展望未来,我们将紧密团结在一起,共同努力,为实现XX分行的新发展、新跨越贡献自己的力量!
谢谢大家!从XX分行团委!
林业局团委述职报告
一、工作回顾
在过去一年中,林业局团委全体团员紧密团结在局党委的领导下,积极投身于党的方针政策的宣传贯彻、青年人才培养和服务基层青年工作等方面。我们充分发挥团组织作为联系党和青年的桥梁纽带的作用,全面推进各项工作。
在宣传贯彻方面,我们以庆祝中国共产党建党100周年为契机,深入开展了一系列党史学习教育活动,通过组织座谈会、观看影片、举办演讲比赛等方式,让广大团员深刻领会到党对于中国青年的巨大影响力,进一步增强了对党的忠诚与拥护。我们还注重结合实际,开展了宣讲活动,特别是在林业科普和环保方面进行了广泛宣传,提高了广大群众对森林资源的保护意识,从而激发了青年参与林业工作的热情。
在青年人才培养方面,我们积极组织团员开展各类培训和学习活动。我们加强了理论学习,组织团员参加林业科研机构和高校的研修班和讲座,提升了他们的专业素养和实践能力。我们注重实践锻炼,组织团员参加暑期实习、社会实践和义工活动,培养他们的创新精神和实践能力。我们注重团队建设,积极组织各类交流活动,如团队理论研讨会、团体户外拓展等,提高团队凝聚力和协作能力。
在服务基层青年工作方面,我们坚持以基层青年为服务对象,按照他们的需求和困难,积极开展关爱服务活动。我们注重帮扶困难青年,设立了基金,解决了一些困难青年的实际问题,并加强了与其他组织和社会资源的对接,为他们提供更多的帮助。我们还注重开展丰富多彩的文体活动和志愿者服务活动,逐渐提高了基层青年的幸福感和归属感。
二、存在问题和不足
虽然在过去一年中,林业局团委取得了一些成绩,但同时也存在一些问题和不足。我们的工作重心还不够明确,有时候偏离了党委的要求,导致工作效果不佳。在一些具体的工作中,我们发现有些团员对政策宣传的知识掌握不够扎实,还缺乏对于林业工作的深入了解。我们在青年人才培养方面还需要加强工作的针对性和实效性,进一步提高团员的综合素质和创新能力。
三、下一步工作计划
为了进一步改进团委的工作,我们制定了以下工作计划:
1. 加强学习,提高政策宣传的水平。组织团员参加各类研修班和讲座,加强对党的方针政策的学习和宣传,确保团员对于党的相关政策有较为全面的了解。
2. 加强团队建设,提高工作效率。组织团队理论研讨会和团体户外拓展活动,加强团队协作和凝聚力的培养,提高工作的效率和质量。
3. 加强与基层青年的联系,解决他们的实际困难。设立更多的基金,为困难青年提供更多的帮助,加强与其他组织和社会资源的合作,实现资源共享,提高服务的水平和质量。
4. 注重青年人才培养,提高综合素质和创新能力。加强科学研修和实践锻炼,提升团员的理论水平和实践能力,培养他们的创新精神和团队协作能力。
4. 加强督导和评估,提高工作的实效性。建立完善的督导和评估机制,及时跟踪工作进展和效果,并根据评估结果进行调整和改进。
结语
林业局团委将一如既往地坚持党的领导,发挥团组织的作用,进一步提高政治方向性和工作针对性,为广大青年服务,为党和国家的事业发展做出更大的贡献。我们相信,在局党委的正确领导下,团委一定能够不断取得新的成绩,在新的征程中继续前进!
建行团委述职报告
一、团员工作情况概述
自我团委成立以来,我们团委始终秉承着“团结、拼搏、奉献、创新”的原则,充分发挥团干部的积极性和创造性,以全员参与的方式推动团员工作的开展。通过开展各项活动和组织各类培训,我们的团员在思想上得到了进一步拓宽,能力上得到了提升,并取得了一定的成果。
二、开展的主要活动
1. 关心下一代活动
作为建行团委的重点任务之一,我们深入基层一线,开展了一系列的关心下一代活动。在夏季,我们组织了一次“关爱留守儿童”义教活动,为留守儿童送去了温暖和关爱。同时,为了让更多的青少年了解金融知识,我们还开展了金融知识竞赛和金融讲座。这些活动不仅丰富了家庭教育资源,也为青少年的成长提供了更多机会。
2. 志愿服务活动
为了回馈社会和帮助有需要的人,我们团委广泛组织了志愿者队伍开展各类志愿服务活动。其中,我们关注了特殊群体,组织了一次特殊儿童艺术展示活动,为特殊儿童提供了展示自我的平台。此外,我们还参与了社区义务劳动、文化活动志愿服务等,努力为社会做出积极的贡献。
3. 青年创业大赛
为了鼓励青年创业和创新精神,我们团委联合建行集团开展了青年创业大赛。通过与其他企事业单位合作,我们成功召开了一次大赛,为青年创业者提供了展示自我的平台。大赛期间,我们还邀请了一些成功企业家进行分享交流,帮助青年创业者更好地理解市场和企业运作。
三、团员思想引导
1. 系列讲座
为了帮助团员更好地树立正确的世界观、人生观和价值观,我们团委策划了一系列的讲座。这些讲座主题涉及社会热点问题、就业方向、人际关系等,旨在提高团员的思想境界和综合素质。
2. 心理辅导
面对现代社会的压力,我们的团员很容易受到心理困扰。因此,我们组织了心理辅导活动,为团员提供心理支持和倾诉的平台。同时,我们还邀请了心理辅导专家开展专题培训,提高团员的心理调适能力。
四、思想政治工作
1. 红色基地参观
为了加强团员的爱国主义教育,我们组织了红色基地参观活动。团员们深入国家纪念馆、烈士陵园等地,亲身感受革命先烈的事迹和光辉历程,增强了团员爱国主义情感。
2. 理论学习
我们团委在工作中注重理论学习,定期组织团委干部进行各类理论学习活动。通过学习重要思想理论,我们增强了党性修养和工作能力,为更好地开展团员工作提供了坚实的理论基础。
五、师德师风建设
我们高度重视师德师风建设,定期组织团员进行师德师风教育。通过严格的自律和自我约束,我们保持了良好的师德形象,并且在团员中树立了良好的榜样。
六、存在的问题及改进措施
在开展工作过程中,我们也存在一些问题,如团员活动参与度不够高、对特殊需求群体的关注度有待提高等。为了改进这些问题,我们将加强组织宣传,提高活动的吸引力和参与性,同时加强与相关部门的合作,优化资源配置,将关心特殊群体的工作落到实处。
七、展望未来
展望未来,建行团委将继续坚持以团员为中心的工作理念,注重培养团员的实践动手能力和社会责任感,进一步加强与其他团组织的交流与合作,提升团委影响力和凝聚力。我们相信,在全体团员的共同努力下,建行团委将取得更大的成绩,在推动团员工作的过程中积极践行社会主义核心价值观,为青少年成长和社会发展作出更大的贡献。
总之,通过一年来的努力,我们建行团委在团员工作方面取得了一定成果,但也存在一些问题。我们将继续努力创新工作机制,加大志愿服务力度,开展更广泛、更深入的活动,努力实现团员工作的全面发展和长久繁荣。感谢各级党委和团组织给予我们的关心和支持,同时也期待领导的指导和帮助,共同推动建行团委事业再上新台阶。
工会团委述职报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是工会团委的成员之一,在过去的一年里,我们团队积极履行工会职责,努力为广大员工提供良好的工作环境和服务。在今天的述职报告中,我将详细介绍我们团队的工作情况。
一、工会活动组织
为了丰富员工的业余生活,促进员工之间的交流与合作,我们团队积极组织了一系列有意义的工会活动。首先,我们组织了“团结互助、共创美好”主题的篮球友谊赛,吸引了大批员工参与。通过比赛,员工们展现了团队合作、拼搏与勇气的精神。此外,我们还组织了健康运动日、棋牌比赛、文艺晚会等丰富多彩的活动,让员工们在工作之余能够放松身心、提高生活质量。
二、员工福利保障
作为工会团委的重要职责之一,我们一直致力于为员工提供全面的福利保障。在过去的一年中,我们与公司协调,适时增加了员工的福利待遇,包括提高了午餐质量,增加了公费年假的次数,丰富了员工的培训资源等。同时,我们还为员工们提供了优惠购票、医疗保健和子女教育等方面的服务。这些措施大大增强了员工的幸福感和工作积极性,同时也提高了员工的满意度和忠诚度。
三、员工关怀服务
我们意识到员工关怀对于员工的工作积极性和公司的发展至关重要。因此,在过去的一年里,我们通过开展“温暖关怀”活动开展员工心理健康辅导、职业规划咨询和家庭关系疏导等服务,解决了员工在工作和生活中遇到的问题。此外,我们还积极配合公司的生日会活动,为员工举办了一系列惊喜生日会,让员工感受到团队的温暖和公司的重视。
四、代表员工合法权益
工会团委作为员工的代言人,我们始终坚持维护员工的合法权益和利益。在过去的一年里,我们积极与公司沟通,解决了一些员工的合法权益纠纷和问题。通过与公司的有效合作,我们成功调解了一些人事纠纷,保障了员工的合法权益。同时,我们还与公司共同制定了员工权益保护手册,为员工提供了法律意识和权益保护的指导。
尊敬的领导、各位同事,以上是我们团队在过去一年里的工作情况汇报,我们将继续努力,为员工提供更好的工作环境和服务。我们将继续组织丰富多彩的工会活动,加强员工福利保障,提供更全面的员工关怀服务,响应员工的合法权益,为公司的发展贡献力量。在新的一年里,我们期待与各位共同努力,共同创造更加美好的未来!
谢谢大家!
校团委各部述职报告
随着新学期的开始,校团委各部门纷纷提交了自己的述职报告。这些报告详尽地总结了各部门在上学期以及本学期的工作情况,并提出了下一步的工作计划和目标。让我们来看看各个部门的述职报告吧!
学生活动部:
学生活动部在上学期组织了一系列丰富多彩的活动,包括迎新晚会、学院联合运动会、社团展示等。通过这些活动的组织,学生活动部成功拉近了学生与学校之间的距离,提升了学生的参与度和归属感。本学期,学生活动部将继续推出具有特色的活动,如主题演讲比赛和学生艺术节,以激发学生的创造力和实践能力。
社团联合部:
在上学期,社团联合部加强了与各社团的交流,帮助解决了社团组织、招新等方面的问题。通过举办社团交流会和技能培训班,社团联合部提高了社团的运营水平和影响力。本学期,社团联合部将进一步加强与社团的合作,举办更多的技能培训和交流活动,促进社团之间的互相学习和提高。
志愿服务部:
志愿服务部在上学期承担了多个公益项目,包括社区清洁活动、义务教育支教等。通过这些活动,志愿服务部提高了学生们的社会责任感和公民素质。在新学期,志愿服务部将积极开展更多的志愿者招募活动,扩大志愿服务范围,并与相关机构合作,提供更多的公益服务。
文艺部:
文艺部在上学期举办了一系列精彩纷呈的文艺活动,如歌唱比赛、舞蹈演出等。这些活动展示了同学们的风采,让校园文化更加丰富多样。本学期,文艺部计划举办更多的文艺展演,同时加强与艺术团队的合作,提高学生的艺术修养和表演能力。
学术科技部:
学术科技部在上学期组织了多场学术讲座和科技竞赛,为学生提供了展示自己才华的平台。此外,学术科技部还择优支持了一些优秀项目的开展,提高了学生的学术水平和创新能力。在新学期,学术科技部将更加重视科创项目的孵化和支持,培养更多的学术科研人才。
宣传部:
宣传部在上学期承担了各类校园宣传任务,包括新生招募、社团宣传等。通过创新的宣传方式和内容,宣传部提升了校园宣传的覆盖面和影响力。在新学期,宣传部将进一步加强与各部门的合作,为校园活动提供更多的宣传支持,同时积极开展校园文化建设。
总结:
通过各部门的述职报告,我们可以看到校团委在过去的一年里取得了很大的成绩。各部门在自己的工作领域内展示了专业能力和良好的团队合作精神。在新学期,校团委各部门将继续努力,为广大学生提供更多的平台和机会,推动学生组织的发展和校园文化的繁荣。相信在全体成员的共同努力下,校团委的工作会越来越出色,为学校和学生做出更大的贡献!
1、今年是我校建校70周年,本学期艺体节以“艺体同彩,共贺校庆”为主题,充分展示学生的个人才艺和体育技能,让学生在多彩的庆祝活动中抒发对学校的热爱。5月初,学校举行了一场“校歌大家唱” 赛歌会!每班演唱校歌和自选曲目共计两首歌曲,新颖别样的队伍造型、充满激情的表演,和谐动听的歌声引来了孩子们个个赞赏的目光和一阵又一阵的掌声。一首又一首优美动听的歌声响起,每首歌都给人一种耳目一新的振奋。多样的演唱形式、活泼热情的表演、亮丽的着装、烘托气氛的道具,无一不展示了我校学子们蓬勃向上的精神风貌。四(7)班、四(9)班分获全校一、二名
2、七彩阳光 各展风采——4月初举行广播操和校园集体舞比赛,小朋友们在赛场上表现出色、各具风采,每个班级的班主任老师都齐齐上阵,和孩子们一起跳舞一起做操。四(7)、三(4)、二(7)、六(8)、五(10)、一(6)班荣获一等奖,四(7)班全体同学在庞时杰老师带领下表演的尤为精彩。比赛的开展,不仅提高了学生们的广播操动作质量,增强了学生的体质,还培养了学生的组织纪律性和集体主义观念,促进了各班间的交流,使孩子们在互相学习中取长补短,增进友谊,真正实现了“我运动我健康 我快乐”的活动目标。
3、稚笔童心 描画和谐—— 4月上旬我校举行了小书法家、小画家比赛!5月举行千人书荷活动,6月举行的名家进校园活动,摄影家、大画家小画家、大书法家小书法家齐聚一堂各展才艺,精彩纷呈。通过几轮活动从中选出30名优秀同学,经过潘晓琴、蒋芳两位老师精心辅导后代表学校参加团市委举行的庆六一百米长卷现场书画展示活动,他们各尽其才,孩子们显得特别独立、自信,他们胸有成竹、娴熟伶俐绘画的样子着实令人赞赏,在全市各个学校学生作品中耀眼夺目,获得一致好评。
4、提供展示平台,让学生的才艺得以锻炼和提高。根据艺体节计划如期举行小学生乒乓球、田径运动会、舞蹈等比赛,涌现出一批才艺突出的学生,如卡拉OK二(5)陈心童二(7)闫 颜四(4)曹 月四(9)江若水五(7)程青鹏 。
校园艺术节的举行活跃校园艺体氛围,丰富校园艺术文化生活,锻炼和提高孩子们各方面的才华,让艺术之花在校园里永开不败!
文章来源:http://m.swy7.com/a/5173443.html
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