写好报告,能让领导更快看到我们,不再是职场透明人,平常的工作中。越来越多人会去使用报告,你是否正在收集和整理报告呢?如果你对“药房个人述职报告”感到好奇以下是为你准备的相关资料,诚挚欢迎您来参考并深入阅读!
尊敬的各位领导、同事:
下午好!
下面我代表住院药房做述职报告,请各位审议并提出宝贵的意见和建议。
一、全年工作稳定、高效
1、规范管理
为保障工作的顺利完成,本年度根据医院的要求和科室的实际,提出了更加具体的操作规范和要求,概括说就是“三心”、“两勤”、“两提前”、“一追究”。
三心:
对投递药品细心、
对提问耐心、
对患者有爱心;
两勤:
对责任区的药品品种、数量、效期勤查看;
对新药品知识勤学习。
两提前:
提前备药,保障供应;
提前沟通,及时反馈。
一追究:出现事故实行责任追究制。
这些具体措施的实施,有效地提高了工作效率,一年中从未出现责任事故和取药堆积、拖沓、误时等现象。
2、个人执行力情况
(1)团结职工,爱护职工。职工有问题、有困难,尽自己所能予以帮助。让职工体会到集体的温暖、体会到医院的温暖。
(2)树立大局意识。从医院的利益出发,不计辛苦、不计得失,尽最大努力完成工作。
(3)严格要求自己,以行动带动科室成员。少提要求多帮助引导,少摆资格多做事。凡事想在前、学在前、做在前。如药房地方狭小,不可能一次性存放足够的药品,我就采取少进、勤进的方式应对,每天至少一次,多时达
三、四次。勤查看药品,勤与临床科室沟通,勤与药剂科、门诊药房协调,保证药品供应的同时防止的积压、过期,将损失降到了最低,使得药房年终盘点略有盈余。自己以实际行动赢得科室成员尊重,也带动了科室成员的工作热情。
二、大幅度超额完成任务指标
住院药房全年收入90502000.27元,超出任务指标139万元多,超额18.6%。与去年相比,增长了128万元,增长率12.4%。可喜的是12月份创历史新高,完成66.8万元。
我和我们科室的工作得到了院领导、药剂科的正确指导和相关科室的大力支持帮助,在此表示衷心的感谢。
三、20xx年工作思路
1、从住院药房的收入变化看,医院呈现出了良好的发展趋势,收入稳步增长,这样相应的工作量、需求等也必然会增长。明年我科室的第一要务就是要适应这种变化,重视学习,促进人员素质的大幅度提高。、
2、引进专业人才,应对日益提高的药剂需求,提高服务质量。
3、提前谋划搬家后的问题,更好地开展工作,创建文明窗口。述职完毕,谢谢大家!
药房个人述职报告三篇
药房个人述职报告范文篇1:药店年终总结报告
通过近一年的工作,是我对药店的工作有了更深的了解,看似简单的工作,要做好他的确不容易。现在对近段时间的工作总结如下: 1.要提升自己的销售必须加强自己的专业水平,这是我们作为营业员的必要条件,如果顾客进店以后找到自己,自己就必须以专业的推荐为顾客解决问题。这是最重要的。相对价格的高低,品种的齐全来讲,专业有效的推荐比什么都更能赢得顾客的好评。那么我们该如何来提升呢?那就是我们平时积累的经验和熟悉药品的专业度. (1).我们零售药店可以根据自身的实际情况,定期组织内部培训,让店长或其他优秀员工进行药品推销方面的经验介绍,把一些顾客反馈回来疗效较好的药品随时记下来并加以总结,把这些资源共享,让每个员工在给顾客推荐药品时更有自信、更专业,由此增加顾客对我们的信任感。
(2)我们一定要站在顾客的位置上多替他们着想,这些老客户一般都有长期服药史,对药品的价格比较敏感,来到我们这里一定要首先是让他们有效,其次才是谋求利润,给他们一种安全感,不要让他们有受欺骗的感觉,让我们的药店成为他们的家庭药箱,看似在无利经营,实则赚了信任,赚了口碑, 欲擒故纵 方能获得长远利益。 (3)我们零售药店可以给老顾客免费办理会员卡,只要他们拿着这张卡到我们的药店买药或其他东西,都可以享受折扣优惠(特别是敏感药品)。这样一来,我们基本上就拥有了一部分固定客源,从而可以有机会逐步树立企业的良好口碑。 2、客户反映较多的情况
对于我们销售型药房来说,质量和服务就是我们的生命,如果这两方面做不好,企业的发展壮大就是纸上谈兵。
(1)、质量状况:质量不稳定,退、换货情况较多。如发生质量问题接二连三,顾客怨声载道。
(2).报价问题:因公司内部价格体系不完整,所以不同的顾客等级无法体现,老顾客、大顾客体会不到公司的照顾与优惠。等等都是问题。
3思路决定出路,思想决定行动,正确的销售策略指导下才能产生正确的销售手段,完成既定目标。销售策略不是一成不变的,在执行一定时间后,可以检查是否达到了预期目的,方向是否正确,可以做阶段性的调整, 强化服务理念,服务思想深入我们每一位心中。 4.中药问题存在的很多不完整的也不健全的体系,在每个药房来说中药可谓是一个很重要的不可缺少的一部分。既然重要那么我们就更应该注重,要销售好中药就必须去了解它熟悉它爱护它,我们存在的问题就是没有爱护,注重,导致他的质量上有太大的不合格如:生虫,潮湿,霉变串柜等诸多问题,还有很多名贵药材的生产厂家不健全导致了顾客不信任而造成的销量直线下降,我们以前的很多名贵药材的老客户现在完全都没有回头的了所以对中药的损失是很大的。其次由于我们的专业知识欠缺和经验的很多不足的地方而让我们的顾客还不太满足所以我们自身问题才是最主要的不足。所以以后我们应该从我们的品牌,质量服务,这些方面来赢得顾客的好评做到让顾客买我们的药感觉到放心,安全。尽量从服务上来提升我们的信誉。
成功好比一张梯子, 机会 是梯子两侧的长柱, 能力 是插在两个长柱之间的横木。只有长柱没有横木,梯子没有用处 ,一旦你产生了一个简单的坚定的想法,只要你不停地重复它,终会使之成为现实。提练、坚持、重复,这是你成功的法宝;持之以恒,最终会达到临界值。
药房个人述职报告范文篇2:药店店长述职报告
2011 年的岁末钟声即将敲响,回首2011,是播种希望的一年,也是收获硕果的一年,在上级领导的正确指导下,在公司各部门的通力配合下,在我们海王药店全体同仁的共同努力下,取得了可观的成绩。
作为一名店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个终端零售店来说,首先是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三 是要有一套良好的管理制度。药物核算是相当重要的,对药物成本和质量严格监督,尽量控制药物价格最低化,让市民吃得起,保障市民身体健康。最重要的一个是要用心去观察,用心去与顾客交流,留住新客人并发展为回头客,这样的话你就可以做好 。 具体归纳为以下几点:
1.以药品质量为第一,保障人们安全用药,监督 GSP 的执行,时刻考虑公司 的利益,耐心热情的做好本职工作,任劳任怨。 2.认真贯彻公司的经营方针, 同时将公司的经营策略正确并及时的 传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。
3.做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性, 了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚 力,使之成为一个团结的集体。
4.通过各种渠道了解同行业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中 有数,有理放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的 损失。
5.以身作则,做员工的表率。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意 识,做事情要从公司整体利益出发。
6.周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从 被动的“让我干”到积极的“我要干” 。为了给顾客创造一个良好的购物环境, 为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。首先,做 好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;其次,积极主动的为顾 客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语(七字真言:请,您好,对不起,谢谢,再见) ,使顾客满 意的离开本店。 7.处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情, 客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。 现在,门店的管理都是 数据化、科学化管理,与几年前来比对店长的工作要求更加严格,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。 8.在本年度虽然业绩不错,但是还是存在客户的流失问题。
新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们的药店。 面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫: 1.加强对客户流失量的调查与总结。寻找出流失原因,并且改进; 2.对药店成本和质量严格监督,保障市民健康; 3.加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理; 4. 对内加强与员工的沟通,加大员工的培训力度, 全面提高员工的整体素质; 5.树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司 全面提升经济效益增砖添瓦。 6.加强和各部门的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。
药房个人述职报告范文篇3:药店试用期工作总结范文3篇
我于210XX年3月8日成为国大药房的试用员工,2个月的试用期马上结束,在这2个月的时间里,领导和同事们的耐心指导和帮助,让我很快的融入到国大这个大家庭中。
初到门店,觉得药店营业员的工作看是简单,但要把工作做好,却不简单。首先,我要熟悉药店的工作流程,学习药品知识。每天营业前的准备,就有几项工作要检查好,门店的收银系统、医保系统及POS机系统的检查,备用金的检查和准备,药品陈列检查,营业用品等检查都要做好,准备工作做好才能保证营业的顺利安全进行。工作中我严格要求自己,认真及时做好领导主旨的每项任务,虚心向同事请教学习,积极参加公司的培训,做好培训笔记。
其次,就是药学知识、公司优势品种及销售技巧的学习。好的药学知识,才能更好的为顾客服务,才能将销售额提高。扎实的药学知识可以让顾客更加相信我们介绍的产品,也能让我们来顾客的队伍壮大。
最后,作为一名合格的营业员,要有好的服务态度和好的销售技巧。我会礼貌热心的接待顾客,接受顾客的咨询,了解患者身体状况,为患者提供安全有效、价格合理的药物。
在这2个月的试用期里,公司领导和药店同事给了我很大帮助,让我学会了很多业务知识,提高了自己的业务水平,但同时,我也发现自身的不足,在以后的工作中,我将加强药品知识销售技巧的学习,用自己德尔药学知识服务顾客,用公司的的行为准则 终生学习、不断创新、持续改进 来约束并提高自己。
医院药房是集管理、技术、经营、服务等于一体的综合性科室。药房不仅要保证提供给患者准确、质量合格的药品,而且要保证患者安全有效地使用药品,确保医疗费用更为经济合理。以下是为大家精心整理的“医院药房个人述职报告范文”,欢迎大家阅读,供您参考。更多详请关注!
自20____年聘任以来,在科主任的正确领导与关怀下,在同志们的大力支持与帮助下,经过自己的不懈努力,圆满完成了任期内的各项工作。现总结如下:
在思想方面,自己能认真贯彻执行党的路线、方针、政策,积极参加院科两级组织的各项政治学习,牢记办院宗旨,时刻与院党委保持一致。认真学习张厅长讲话,并把讲话精神领会贯通,应用到实际工作中去。
在业务方面,自己能严格要求自己,做到严谨认真,尽心尽责。在药品发放中,能严格按照调剂操作规程进行,做到“四查十对”。对患者礼貌、热情、大方,说话和气文明,认真、仔细交代药品用法和有关注意事项,为患者安全、有效、经济地使用药品提供服务。对于病人提出的各种问题,自己都能给予详尽的回答,直到病人满意为止,很好的维护了我院的形象,收到了良好的社会效益。
如处方内容有不妥或错误时,能及时与处方医师联系,待其更正后再行调配,保证了病人的用药安全,杜绝了差错事故的发生。严格“毒、麻、限、剧”药品的管理,做到“五专”管理,即:专人、专柜、专用账册、专用处方、专册登记。配合临床做好药品的供应和管理工作,使药物能安全有效,合理的应用于临床。平时主动将药物信息和动态告知医师和护士,以达到彼此协作,协助医护人员合理地选药和用药,共同为患者服务。对于即将到期的药品,能及时与医师联系,让他们尽快应用,避免了药品的过期失效。
对新药品种能及时熟悉和掌握,并介绍到临床科室。同时反馈临床用药信息,充分发挥药师的职能作用。做好药品的保养工作,对自己分管的药柜能定期进行整理摆放,保持了药柜的干净整齐。定期查看效期药品,发现临近效期的及时上报,以免造成经济损失。认真学习《药品管理法》并理论联系实际运用到工作中去。随着药学科学的迅猛发展,药房工作正从单一向各层次发展,为了适应这新的形势,我不断学习新的专业知识,阅读相关书刊,掌握国内外医药发展的新动向,不断更新自己的知识水平,提高了自己的业务能力。
做好药房管理工作,实行分柜管理,责任到人,充分调动大家的积极性,主动性,使大家认识到药房工作的重要性、必要性,以一个合格药师的身份全身心的投入到药房工作中去。积极配合科主任的工作,认真传达科室会议精神,严格按照科室计划执行,对科里安排的工作都能及时认真的完成,做到上通下达,团结一致。
任职以来我虽然取得了一些成绩,但还有许多不足之处,自己一定会认真反思,取长补短。争取更上一层楼,把药房工作做得更好。
近年来在药房工作中,我一直致力于提供优质的药品和服务,同时不断提升自己的专业知识和技能。在这篇述职报告中,我将详细介绍我在药房工作中的工作内容、所取得的成绩和存在的问题,并提出改进的建议。
我在药房工作中的主要工作内容包括:接待顾客、提供咨询服务、配药、核对药品、收银等。在这些工作中,我始终保持着高度的责任感和敬业精神,确保顾客能够得到准确的药品信息和药品。
在我工作的这段时间里,我取得了一些成绩。我在与顾客的沟通中得到了很多肯定和赞扬,他们对我的专业知识和服务态度给予了很高的评价。在配药和核对药品方面,我经常能够及时准确地完成任务,确保药品的准确无误。我还定期参加药品知识培训,不断提升自己的专业水平。
在工作中也存在一些问题。我在高峰时期应对顾客需求的能力还有待提升,有时候会出现排队等候时间过长的情况。我在处理一些复杂情况时可能会有一些犹豫和迟疑,影响了工作效率。我在团队合作中有时候会表现得不够主动和积极,需要改进。
针对存在的问题,我提出以下改进建议。我将加强高峰时期的应对能力,学会合理安排工作流程,提高工作效率。我将加强对复杂情况的处理能力,多加练习和积累经验,提高自信心。我将加强团队合作意识和沟通能力,主动承担更多的责任,积极参与团队合作,共同完成工作任务。
在药房工作中,我将继续努力提升自己的专业水平和工作能力,不断完善自己,为顾客提供更好的药品和服务。感谢领导和同事们对我的支持和信任,让我有机会为药房做出贡献。希望在今后的工作中,能够不断进步,为药房的发展贡献自己的力量。谢谢!
一、
作为诊所药房的负责人,我编写这份述职报告,旨在总结过去一年的工作,介绍药房的运营情况,并提出改进建议,以进一步提高服务质量,满足患者的需求。
二、工作内容
1. 药品采购和管理
在过去一年中,我高度重视药品采购和管理工作。与多家供应商建立了长期合作关系,确保药品的高质量和合理价格。同时,我负责严格控制药品库存,并制定了药品过期清理计划,确保药房库存的新鲜度和有效性。
2. 药品配发和发药服务
为了提高患者的就诊体验,我对药品配发和发药服务进行了优化。采用了电子药房管理系统,实现了快速准确的药品配发,减少了患者等待的时间。同时,培训了员工,提高了他们的专业知识和技能,确保患者获得正确的药品和用药指导。
3. 药品储存和安全管理
作为药房的负责人,我积极关注药品的储存和安全管理工作。制定了药品储存标准和操作规程,确保药品在适当的条件下保存。我组织定期检查和维修药房设备,以确保其正常运行。在药品安全方面,加强了药品的质量控制和溯源制度,减少了患者因药品问题而引发的意外事件。
三、运营情况
1. 药房收入增长
在过去一年中,诊所药房的收入得到了显著增长。我通过与医生和患者的紧密合作,确保了药品的合理使用和销售。同时,我优化了药品销售策略,通过促销活动和合理定价,提高了药房的盈利能力。
2. 患者满意度提升
为了满足患者的需求,我积极推动服务改善和创新。开展了患者满意度调查,并据此制定了改进方案。增加了药师的服务时间,并建立了药师咨询窗口,为患者提供专业的用药指导和咨询服务。这些举措有效提升了患者满意度,增加了患者的回访率。
3. 药房管理效率提高
通过引进药房管理系统和信息化技术,我提高了药房的管理效率。药品的采购、配发和发药过程得以自动化,减少了人为错误和药品丢失的可能性。同时,系统提供了详细的药品销售和库存数据分析,帮助我进行及时决策和管理。
四、改进建议
尽管药房的工作取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。为了进一步提高诊所药房的服务质量,我提出以下改进建议:
1. 增加药师数量,提高用药指导和咨询的服务能力。
2. 引进更先进的药房管理系统,提高药品配发和发药的效率。
3. 开展培训计划,提高员工的专业知识和服务技能。
4. 加强与供应商的合作,确保药品质量和供应的稳定性。
5. 进一步优化药品销售策略,通过科学定价和促销活动提高销售额。
五、总结
通过过去一年的工作,我认为诊所药房在药品采购、药品配发和发药服务方面取得了显著进展。药房的收入增长和患者满意度的提升,体现了工作的成果。仍有改进的空间和机会。我将进一步努力,与团队合作,推动药房管理水平的不断提高,为患者提供更优质的服务。
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX药房的经理,今天我很荣幸站在这里向大家汇报本年度的工作情况。在过去的一年里,我及全体药房员工团结协作,努力工作,取得了一系列的成绩。以下是我对本年度工作的总结和展望。
一、工作概述:
自去年以来,药房以提供有质量、安全、有效的药品和优质服务为宗旨,积极面对种种挑战。通过全面提高运营管理水平,成功地实现了年度销售额达X万元,同比增长X%的目标。在药品质量和服务质量方面,积极引进新技术、新设备,不断改进和完善各项工作流程。同时,注重员工培训,提高了员工综合素质和服务意识。
二、销售情况分析:
在市场竞争激烈的情况下,药房能够取得不错的销售成绩,离不开全体员工的努力和团结协作。加强了与医院、诊所和社区的合作,不断扩大销售渠道,提高了市场占有率。同时,积极开展促销活动,提供优惠政策,吸引了更多的顾客。还引进了一些热销产品,不断满足顾客需求,提高了销售额。
三、服务质量提升:
在药房行业中,良好的服务质量是吸引客户的关键因素。药房注重提升服务质量,不仅在药品购买过程中提供专业的咨询和建议,还积极推行在线咨询和配送服务。通过与医院、医生的合作,能够为顾客提供更及时、准确的服务。还加强了与顾客之间的沟通,积极收集顾客反馈,及时改进的服务。
四、团队建设:
一个团队的凝聚力和协作能力是决定其成败的重要因素。药房注重团队建设,通过举办团队活动、培训和奖励系统等手段,提高了员工的团队意识和凝聚力。积极鼓励员工发挥自己的特长,共同为药房的发展贡献力量。在这一年中,的团队合作更加默契,良好的工作氛围也为药房的快速发展提供了坚实的基础。
五、风险管控:
作为药房经理,我认识到风险管控对药房的可持续发展至关重要。药房定期进行安全和质量风险评估,加强药品存放和销售的监管,确保药品的安全和有效性。同时,还加强了药房的信息化建设,提高数据的准确性和安全性。将继续加强风险管控工作,为顾客提供安全、可靠的服务。
六、展望与计划:
展望未来,我对药房的发展有着高度的信心。在进入新的一年,将进一步优化服务,提升员工素质,加大产品引进力度,不断巩固和提升市场地位。同时,将加强与医院、诊所和社区的合作,开展更多的促销活动,提高顾客满意度。还计划进一步推广和应用新技术,提高药房的运营效率和服务质量。
结束语:
我要感谢领导和各位同事在过去一年里对我的支持和帮助。我也要特别感谢全体药房员工对工作的付出和辛勤努力。正是大家的团结协作,才使得的药房取得了令人鼓舞的成绩。展望未来,我相信在全体员工的共同努力下,的药房一定能实现更好的发展,为顾客提供更好的服务。
谢谢!
诊所药房的述职报告
一、在这篇述职报告中,我将详细介绍诊所药房的工作情况,包括所承担的责任、取得的成就以及未来的发展目标。作为诊所药房的负责人,我对提供高质量的药品和药物咨询服务一直以来都非常重视。通过专业知识的提升和团队合作的方式,已经取得了一定的成绩。
二、责任和任务
作为诊所药房的负责人,我的主要责任是确保药房的正常运营。的主要任务包括:
1. 药品供应:负责确保药物的正常供应,包括及时补充药品、药物的采购和库存管理。与多家供应商建立了良好的合作关系,以确保能够获得高质量的药品。
2. 药物咨询:提供患者专业的药物咨询服务,包括用药指导、药物相互作用的解释和不良反应的提醒等。的团队接受了专业的培训,并持续提升自己的知识水平,以便更好地为患者服务。
3. 药物管理:负责制定和执行药物管理政策和流程,确保药物的安全性和有效性。严格按照相关法规和规定进行操作,并对药物进行监测和报告。
三、取得的成就
在过去的一年里,诊所药房取得了一些令人自豪的成就:
1. 优化采购流程:与供应商建立了长期稳定的合作关系,通过集中采购和定期评估供应商的质量,成功地优化了采购流程,提高了药品的质量和安全性。
2. 提升服务质量:药房团队积极参加各种培训和学术交流活动,不断提升自身的专业知识和技能。也加强了与诊所其他部门的合作,确保患者获得全方位的药物服务。
3. 引进信息技术:引进了药房信息管理系统,实现了电子处方的管理和电子药品库存的控制。这大大提高了工作的效率,减少了人为错误的发生。
四、未来的发展目标
虽然已经取得了一些成就,但也深知还有很多需要改进的地方。为此,我制定了以下未来的发展目标:
1. 建立药学师团队:计划招聘更多的药学师,以应对日益增长的患者需求,并提供更专业的药物咨询服务。
2. 完善培训体系:将进一步完善培训体系,为团队成员提供更多的学习机会和培训资源,确保他们具备最新的药物知识和技能。
3. 推广电子处方系统:计划推广电子处方系统,使药物配发过程更加高效和准确。这将减少纸质处方的使用,同时提供更好的药物监控和药物相互作用的检测。
4. 加强药品监测:将进一步加强药品的质量监测和报告工作,确保诊所药房所供应的药品符合相关标准和规定。
作为诊所药房的负责人,我对这一职责高度重视。通过团队的共同努力和个人的不断学习进步,已经取得了一些成绩。未来,将继续努力,提高药房服务质量,以更好地满足患者的需求,并为促进人们的健康做出更大的贡献。
每位工作职员齐心协力,药房是一个整体。上下一心,互相配合,相互帮助,尽对会保质保量的完成我院领导交给的各项工作任务。
要说先进呢,荣幸的被我院药房选举来做这个述职报告。药房的每位工作职员都是先进个人,先进是属于我集体的五位工作职员都不会说些阿谀奉承之语,不过我工作应该是大家有目共睹的都是脚踏实地、实事求是干好我本职工作。任劳任怨,默默无闻。工作认真仔细,对事一丝不苟。手脚麻利,精明能干。工作踏实,知识广泛。而我本人呢!也是积极地做好了每一项工作。固然本次会议是要求做个人的述职报告,但我今天代表我药房姐妹的意愿上来做这个药房的述职报告。
不知不觉的带着收获悄然离我而往,繁忙的工作中。回忆这一年来的工作历程,既忙碌又充实,看到院的迅速开展,作为我院的职工,都由心的感到兴奋。
药房是集治理、技术、经营、效劳于一体的综合性科室,众所周知。药房不仅要保证提供给患者正确、质量合格的药品,而且还要保证患者平安有效地使用药品。药房的每位工作职员,都认真学习?药品治理法?处方治理制度?一直以平安有效用药作为自己的`职业道德要求,全心全意为患者效劳,以礼待人,热情效劳,耐心解答题目,为患者提供一些用药的保健知识,让患者能够用到平安、有效、稳定的药品而不断努力着。
药房的工作方向是继续改善效劳态度和进步效劳质量,20xx年。发现题目及时解决纠正。进步工作效率和质量,发挥我优点,杜尽一切过失事故的发生,做好每月的药品盘点,进一步协助魏永宝(魏会计)做好经济核算工作。假设还有存在缺乏,那就是专业知识还不够扎实,一定会努力改良。
尊敬的董事长、各位领导、同事们:
我是公司的药房经理,现在向大家作年度述职报告。回顾过去一年,我们经历了很多挑战和机遇。在团队的共同努力下,我们圆满完成了公司的业务目标,并在不断优化服务和保障质量方面取得了很大进步。
一、保证药品进货质量,提升药品品质
作为医药产业的基础部门,药房的职责是确保药品的质量和安全。为实现这一目标,我们采购的每一批药品都要经过严格的审查和检验,确保药品的质量完全符合国家的标准和要求。为保证药品的安全,我们严格遵守规章制度,保证库存药品的储存和管理,防止药品的过期损坏和变质。
同时,我们也注重在服务过程中提升药品的品质。通过邀请专业讲师到公司进行相关培训,我们提高了药店员工关于药品的了解和知识点。并且我们从客户的反馈中得到意见,定期检查和调整库存,确保在质量合格的前提下更满足需求。
二、提高服务质量,努力实现自动化
为了更好地服务客户,我们注重提高药房的服务质量。我们在药品购买、取药和咨询的各个环节都积极推行自动化技术,许多繁琐、耗时的程序和流程都通过自动化实现快捷处理,确保客户能够更加便捷地购买并获得服务。
同时,我们制定了更严格的服务流程标准,将服务质量和责任承担权的分配更加明确化和科学化。我们一直致力于为客户提供更优质的服务,确保客户能够更满意和愉悦地享受到我们的服务。
三、以数据为依据做决策,加强团队建设
作为一个管理团队,我们注重从数据和指标的角度分析和衡量公司和团队的运营表现,并根据数据和指标做出决策和调整。我们依托优秀的数据监控系统对业务数据和过程数据进行统计和分析,更好地考虑长期业务发展和短期运营需求之间的平衡,以保证业务的稳健高效。
我们也注重加强团队建设,举行团队建设活动,让团队成员之间互相了解和相互协作,更好地配合彼此共同的目标,不断共同进步并提高团队的凝聚力。
这就是我们在一年中最重要的工作目标,同时也是我们必须不断努力的方向。在未来的一年中,我们将进一步努力,不断提高药品质量、服务质量和工作效率,为公司的业务发展做出更大的努力,也希望得到大家一如既往的支持和帮助。
时光转瞬即逝,紧张充实的两年已经过去了。在这两年里,我在这里工作、学习,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持帮助是密不可分的,在这里我深表感谢!
在本医院药房这个岗位上,每天都要面对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承当性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的药房工作吧。其实药房的工作不只是简单的操作电脑和看处方取药,最重要的是要保证准确无误。在任何一家医院,门诊药房是一个窗口单位,工作人员不仅代表着医院的形象,同时肩负着重要的责任。自任职以来,我始终坚持工作质量第一,效劳质量第一。
工作方面有了很大的进展,积累了较多的`工作经验,提高了自己的业务技能,较好地完成了本职工作。工作中,明确自己的职责,兢兢业业,较好地完成了各项工作与任务指标。在业务方面,自己能严格要求自己,做到严谨认真,尽心尽责。在药品发放中,能严格按照调剂操作规程进行,做到“四查十对〞。对患者礼貌、热情、大方,说话和气文明,认真、仔细交代药品用法和有关考前须知,为患者平安、有效、经济地使用药品提供最正确效劳;
对于病人提出的各种问题,自己都能给予详尽的答复,直到病人满意为止,很好的维护了我院的形象,收到了良好的社会效益。
如处方内容有不妥或错误时,能及时与处方医师联系,待其更正后再行调配,保证了病人的用药平安,杜绝了过失事故的发生。严格“毒、麻、限、剧〞药品的管理,做到“五专〞管理,即:专人、专柜、专用账册、专用处方、专册登记。
配合临床做好药品的供给和管理工作,使药物能平安有效,合理的应用于临床。平时主动将药物信息和动态告知医师和护士,以到达彼此协作,协助医护人员合理地选药和用药,共同为患者效劳。
对于即将到期的药品,能及时与医师联系,让他们尽快应用,防止了药品的过期失效。对新药品种能及时熟悉和掌握,并介绍到临床科室。同时反响临床用药信息,充分发挥药师的职能作用。做好药品的保养工作,对自己分管的药柜能定期进行整理摆放,保持了药柜的干净整齐。
定期查看效期药品,发现临近效期的及时上报,以免造成经济损失。认真学习?药品管理法?并理论联系实际运用到工作中去。随着药学科学的迅猛开展,药房工作正从单一向各层次开展,为了适应这新的形势,我不断学习新的专业知识,阅读
相关书刊,掌握国内外医药开展的新动向,不断更新自己的知识水平,提高了自己的业务能力。以一个合格药师的身份全身心的投入到药房工作中去。积极配合科主任的工作,认真传达科室会议精神,严格按照科室方案执行,对科里安排的工作都能及时认真的完成,做到上通下达,团结一致。
任职以来,一直以平安有效用药作为自己的职业道德要求,全心全意为患者效劳,以礼待人,热情效劳,耐心解答问题,为患者提供一些用药的保健知识,让患者能够用到平安、有效、稳定的药品而不断努力着.我虽然取得了一些成绩,但还有许多缺乏之处,自己一定会认真反思,取长补短。争取更上一层楼,把药房工作做得更好。药房是一个整体,我们每位工作人员齐心协力,上下一心,互相配合,相互帮助,绝对会保质保量的完成我院领导交给的我们各项工作任务。
光阴谋似箭,转眼间走过20xx,回顾这一年的工作,思考颇多,感慨颇多,收获颇多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。
20xx年,在院领导的正确领导下和同事们的共同努力下,我们度过了平安顺利的一年。继续秉承了三甲评审期间的优良工作作风,没有懈怠,没有松懈,兢兢业业,持之以恒,质量和安全并重,全年工作有条不紊,忙中有序。
首先思想上,通过不断的培训学习,和各位领导老师的悉心培养教育,使我们强化“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,建立健全质量控制体系,把我们的每一项工作都与病人的健康联系起来,注重细节,完善过程,每一次药品调配核对都更加谨慎,每一次发药核对都更加仔细,每一次用药交代更细致完善,只为能够保证我们提供给患者的药品准确、安全、有效,一切以患者和质量为中心。
工作中,今年从年初转入门诊药房工作,已在门诊工作了近一年时间,从起初对工作流程的不熟练,到现在能够基本熟练的调配、发药,其中包含了领导同事对我的教育、帮助和关心,在门诊工作这段时间,我认真学习药品知识及药品相关法律法规和各项规章制度,熟练掌握了药品的调配、发药、保养、及信息维护等各项工作流程,并承担了调配差错登记及分析的工作,大家一起提高安全意识,保证调配安全,减少医疗纠纷,我努力将自己的.所学与实践相结合,踏实工作,严格遵守岗位责任制和操作规程,使自己从一个刚走出校门的学生迅速成熟和干练,以适应工作需要。
这一年的工作,不仅使我学会了怎么去融入工作融入新的集体,更使我收获了丰富的知识,这些知识是书本上所不能及的,这段时间我对各项法律法规更加熟悉并能与工作实际结合,对药品的分类及作用认识更加深刻,对各类药品的管理更加明了,同时更重要的是,我跟老师和同事们学到了许多做人做事的道理。
作为药剂科的一员,今后的工作中我会继续努力强化思想学习,提高专业素养,努力做好本职工作的基础上,积极为科室的发展出谋划策,希望领导老师多批评,多教育,使我更快成长,谢谢大家!
药房述职报告一
尊敬的各位领导、同事: 下午好!
下面我就同事汇报一下,希望大家能够对我科工作提出宝贵的意见和建议。
一、我科室的管理模式
这一年我根据医院的要求和科室的实际,规范了科室管理:提出了更加具体的操作规范和要求,主要是坚持“三把关”制度,做到“三个心”、“两个勤”、“两个提前”、“一个追究”。
三个心就是一对调配药品细心、二 对患者提问耐心、三 对患者有爱心。
两个勤就是一是我科室实行药品分区管理,要求各同事要对责任区的药品品种、数量、效期要勤查看; 二对全科人员要求对新药品知识要勤学习。
两个提前:一是提前备药,保障供应,(特别是急救药品、另外考虑到医院的周转资金,我们采取零库存管理,药房未设仓库,不能一次性存放足够的药品,我们就采取少进、勤进的方式应对。) 二提前沟通,及时反馈、并且勤查看药品,勤与临床科室沟通,协调,保证药品供应的同时防止的积压、过期,将损失降到了最低,使得药房年终盘点略有盈余。
一个追究:是出现事故实行责任追究制,并且反复开会强调,提醒大家要时刻绷紧医疗安全这根弦。
这些具体措施的实施,有效地提高我科室拖沓、误时、吵闹等现象。实现了“爱护科室同事。对有问题、有困难的同事,尽自己的所能予以帮助。创造了一个团结友爱、热情、和谐的科室,并且能从医院的利益出发,节约耗材,尽最大努力减少医院的支出(本年还向鹭燕申请了到了一台中药切片机,已投入使用)。
二、20xx年药剂科的收入情况
20xx年药剂科药品收入达到2720万元,比20xx年增加了870万元,同比增长了47%,调剂处方达25万张,同比增长了10%,平均一天700多张,最高的一天达到900张。20xx年1月份我院药品收入又创历史新高达到280万元。虽然我院药品为“0”加成,并且在医疗收入中,”药占比”这个指标医院要时刻控制,但是从逐年药品收入增长来看,也反应出我们医院的良好的发展趋势。
三、在药事工作方面:
我积极配合分管领导李助做好了药事委的各项工作,按期召开药事管理委员会,对医院相关药事工作进行讨论、安排,开展临床药学工作:编写药学简讯及处方点评;落实“双十”制度、抗菌药物的专项整治工作、认真监督并做好药品不良反应的上报告工作,完成了上级交给的任务。
四、20xx年的工作思路
1、继续做好医院药事的各项工作。努力控制我院的'药占比及抗菌药物占比。
2、在原有的基础上,进一步规范科室管理。
需求等也必然会增长。为适应这种变化,申请储备药学工作人员,并重视学习,促进人员素质的提高。
4、引进并培养临床药学的专业人才,深入临床各科室,对不合理用药进行有效的干预;同时申请安装合理用药及抗菌用药的软件,以提高我院合理用药水平。
、更换快速处方打印机、门诊取药安装排队叫号机、全自动数药片机等,以便能够更好地开展工作、提高工作效率,创建我院文明窗口。
我们科室的工作在20xx年中得到了院领导的正确指导和相关科室的大力支持帮助,在此表示衷心的感谢。
我的述职完毕,谢谢大家!
药房述职报告二
我荣幸的被我院药房选举来做这个述职报告,要说先进呢,我药房的每位工作人员都是先进个人,先进是属于我们集体的,我们五位工作人员都不会说些阿谀奉承之语,不过我们的工作应该是大家有目共睹的,都是在脚踏实地、实事求是的干好我们的本职工作。xxxx:任劳任怨,默默无闻。xxxx:工作认真仔细,对事一丝不苟。xxxx:手脚麻利,精明能干。xxxx:工作踏实,知识广泛。而我本人呢!也是积极地做好了每一项工作。虽然本次会议是要求做个人的述职报告,但我今天代表我药房姐妹的意愿上来做这个药房的述职报告。
在繁忙的工作中,XX年不知不觉的带着收获悄然离我们而去,回顾这一年来的工作历程,既忙碌又充实,看到我院的迅速发展,作为我院的职工,我们都由心的感到高兴。
众所周知,药房是集管理、技术、经营、服务于一体的综合性科室,药房不仅要保证提供给患者准确、质量合格的药品,而且还要保证患者安全有效地使用药品。我药房的每位工作人员,都认真学习《药品管理法》、《处方管理制度》,一直以安全有效用药作为自己的职业道德要求,全心全意为患者服务,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为患者提供一些用药的保健知识,让患者能够用到安全、有效、稳定的药品而不断努力着。
XX年,我药房的工作方向是:继续改善服务态度和提高服务质量,发现问题及时解决纠正。提高工作效率和质量,发挥我们的长处,杜绝一切差错事故的发生,做好每月的药品盘点,进一步协助魏永宝(魏会计)做好经济核算工作。若还有存在不足,那就是我们的专业知识还不够扎实,我们一定会努力改进。
药房是一个整体,我们每位工作人员齐心协力,上下一心,互相配合,相互帮助,绝对会保质保量的完成我院领导交给的我们各项工作任务。
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年才有一个名额,但是我还是得以通过,同时,也就是这一年,我入了党.这个班级99年夏天毕业,是我们学校的第二届毕业生,目前很多学生都在读大四.
99—2000学年,我接的新班是六年级,这个班在当时是全校比较乱的一个班级,每年都换老师,我接手以后,进步比较大,我现在还记得我当时在这个班上的一节校内研讨课《我的战友邱少营》,受到很多老师的肯定,这个乱班的学生的好转也出乎很多老师的想象.这个班最值得一提的学生就是谭老师的女儿李xx,目前在中国人民大学读大三.2000——2002学年,我教了当时的2002届3班,这个班让我很有成就感,成绩好,人才多.
学校篮球队,绝大多数主力都来自这个班,获得了全县第二名(负于xx小学附中);喜欢艺术的何x和康x,现就读于四川美术学院;**天才郭x,毕业过后还被请回来参加2002年的全镇教师节文艺汇演,是我们学校教师合唱队里唯一的担任童声领唱的学生.还有成绩好,能力强的xx等学生,高中就读于南开中学,高考过后还到学校来看过我.
聪明不是我的特长,善于学习和积累,保持积极的心态和踏实做事的作风,是我多年的风格.无论是当普通教师,还是从事教学管理,或者在古南教办工作期间,都是我追求工作成绩,赢得尊重和信任的良方.
最后,说一句话和大家共勉:在本次岗位竞聘上,肯定不可能人人都晋级,人人都满意,万一遇到“恋人结婚了,新郎不是我”的处境,希望能够坦然面对,平静接受.“阳光总在风雨后”,请相信人生路上有彩虹.
特别还值得一提的是上学年毕业的小班,我是捡拾的两位陈老师的胜利果实(他们教了1—4年级).我非常喜欢这个班的学生,和这些孩子们一起上课,很多时候就是享受,轻松加愉快.包括最调皮的也最缺乏管束的王xx,对我也非常恭敬.
孩子们毕业的时候,我真的感到非常的留恋(我今天打的这条领带,七匹狼的,199元钱,就是这个班的孩子们给我买的,虽然不是特别好看,但是我很喜欢).
自从我接触魏书生的实践和理论后,后来教的学生无论是好班还是差班,我都能做到让好的更好,让差的有进步,特别大的变化是我和后面所教的每一个班级的孩子们关系处理都很好,无论多调皮的孩子,在我的班级里都不会和我对着干,学生们都很喜欢我,亲近我,喜欢我上他们的课,但是我并没有觉得比以前累,实际上身心都比以前轻松得多,让我很有成就感.
尊敬的面试官:
我是一名来自XX公司的司机,经过我的努力和拼搏,我已经在这个公司工作了5年以上,是一名资深的司机。现在我有幸参加贵公司的司机岗位竞聘,我想在此表达我的心声。
首先,我想说的是,长期的从业经验使我成为了一名优秀的司机。我精通车辆的维修保养和管理,对各种路况都有丰富的经验。同时我对车内设备的使用也非常熟练,可以迅速解决使用过程中出现的问题。在我所在的公司,我曾经被任命为车队的队长,成功管理了整个车队的运输工作,并且被公司表彰为优秀员工。所以我相信,我不仅有着优秀的技术,有强烈的责任心,愿意全心全意为公司服务。
其次,我相信我有着良好的职业道德。作为一名司机,我一直坚信安全第一,让客户出行更加安全、舒适是我的首要任务。我始终以服务为中心,专注于客户的需求,使每一位客户都能够体验到优质的服务。
最后,我想说的是,我对贵公司充满信心和热爱。贵公司拥有良好的品牌和声誉,是一个有潜力的企业。我希望能够加入贵公司,并且发挥自己的优势,为公司做出更大的贡献。
在此,我衷心感谢招聘委员会的耐心听我述职报告,也希望能够有机会加入贵司,为公司的发展献上自己的一份力量。谢谢!
此致
敬礼。
申请人:
XXXX
XXXX年XX月XX日
本人***,xx年毕业于福建师范大学分校中文系,学位。xx年9月被聘为中学二级教师职务,20xx年10月获得中学一级任职资格,任现职超过16年,符合学校设置的一级教师十级岗位竞聘条件。
本人热爱社会主义教育事业,自参加工作以来,孜孜以教,爱生如友;诲人不倦,爱岗敬业;为人正直,勤奋踏实;具有良好的团队合作精神;既用自身蕴涵的传统美德熏陶每一位学子,又积极进行教育理念的更新换代,努力实现素质教育。在教学实践中,本人积极探索课堂教学改革,善于调动学生的主动性与积极性,师生交流融洽,形成民主、和谐、愉悦、高效的特色课堂教学风格;善于教学反思,发表的多篇论文展示了本人的鲜明风格。本人具有较强的教研能力,能独立承担课题教研工作,切实开展各级课改课题的研究工作;所上的市、县、校级公开课受到各级教研员及同仁好评。本人还承担校科技总辅导员等职,指导全校学生积极参加各级青少年科技创新大赛,创下佳绩。
本人全身心投入教育事业的同时,不忘提高自身的修养素质和业务水平,通过自学获得本科文凭,并攻读教育硕士学位,又积极运用现代化教学手段,在课件制作和多媒体教学方式上多有尝试,努力创新。本人爱好摄影、 旅游,并在课堂教学中充分运用自身摄影作品、旅游知识导课,使学生对语文科保持浓厚的兴趣;所带学生在市、县比赛中多人次获奖。
下面简要介绍本人任现职以来近十七年所取得的一些成绩:
本人担任两届初三毕业班,被仙游县政府授予 “高考园丁奖”,获得莆田市第二届“中学语文骨干教师”证书,获得专项表彰省级市级县区级参与两个省级新课程改革课题的研究工作并顺利结题。
自从跨海搬迁、一级达标以及创建语言文字先进校工作中,本人有幸均参与其中并尽绵薄之力,工会积极分子。20xx年以来任生管老师期间起早摸黑,敢抓敢管,成效显著。本人自20xx年以来每学期开发上好校本课程“唐之韵”,20xx年与王军荣段长合作开发校本课程“五缘苑小记者采编站”,效果良好,辅导学生在省市报刊上发表超过5篇文章。
本人本着与人为善的原则,多次完成学校、年段安排的临时任务,配合班主任进行家访、担任副班主任等德育工作;学校值班轮岗、各类会议升旗活动、教学工作满勤,从未请假。
尤其值得一提的是,在校领导的高度重视下,20xx届本人所执教的两个教学班,在省统考以及高考中各有一个班成绩名列年段文理科平行班前茅。
请各位领导和老师给我这位大龄青年投上珍贵的一票,谢谢!
尊敬的评委们:
大家好!我是XXX,非常荣幸能够在这里向各位展示我的护士工作经验和能力。借此机会,我想详细介绍一下我在这个岗位上的工作成果和个人成长。
我从事护士工作已经有五年的时间了。在过去的五年中,我始终以积极、敬业的态度投身于医护事业。我毕业于一所知名的医学院校,拥有扎实的理论知识和丰富的临床实践经验。在我的工作历程中,我先后在重症监护室、外科、妇产科等不同科室工作过,通过与各种不同类型的病人接触,我积累了大量的专业经验和技能。
首先,我在重症监护室的工作经验使我对危急病情处理上有着独特的理解和处理能力。在这个高强度的环境中,我学会了快速冷静地面对各种突发情况,包括心脏骤停、严重创伤等。我熟练运用各种医疗设备,并能够迅速判断患者状况并采取有效措施。我的决策能力和应急处理能力得到了同事和患者的广泛认可。
其次,我在外科和妇产科的工作经验让我熟悉了常见的手术操作和护理程序。我能够正确执行各种手术前后的准备工作,包括器械和设备的消毒、无菌手术供应等。在手术期间,我经常协助医生进行手术操作,并确保手术环境的安全和舒适。同时,我也能够精准地评估患者的疼痛程度,并及时给予相应的护理措施。我的责任心和严谨的工作态度受到了病人和家属的赞许。
此外,我也非常注重与患者和家属的沟通和关怀。作为护士,我深知疾病带给患者和家属的身心压力,因此我努力让他们感受到我的温暖和关心。我经常主动了解他们的需求,并亲自去解答他们的问题,给予他们专业的建议和支持。我深信沟通和关怀是治疗的一部分,能够提高患者的康复速度和心理素质。我的耐心和细心得到了患者和家属的称赞。
在工作中,我也不断提升自己的专业知识和技能。我积极参加各种学术研讨会和培训课程,不仅了解最新的医学知识,还学习了一些先进的护理技术。通过不断学习和实践,我不仅提高了自己的专业能力,也帮助更多的患者获得了更好的治疗效果。
总结而言,我相信自己在护理这个专业上具备了良好的基础和丰富的实践经验。我热爱护士这个职业,致力于为患者提供最专业和最贴心的护理服务。如果我有幸成为贵院的一员,我将以更饱满的热情和更高的责任感来投入工作,为病人的健康贡献自己的力量。
谢谢大家!
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!本人于20xx年取得中级十级专业技术任职资格。20xx年参加工作以来,自觉遵守各项规章制度,遵从科长安排,听从领导调度,团结同志,互助互爱。在领导关心和同志们的帮助支持下,顺利完成了承担的各项业务。
工作事项涉及造林绿化、林业管护、森防等方面,协助做好各项报告、总结检查、林业宣传等工作。工作中对上级和领导指示认真领会、贯彻,完成多项报告、总结和检查准备,提报多篇林业信息。在实践中坚持通过学习,对发现的问题、困难及时解决和克服。在飞防地图测绘、造林实绩核查和森林抚育作业设计工作中,解决了现有条件下高效率坐标测算等问题,使工作顺利完成。
不懈的努力得到了领导组织的认可,20xx年获得林业先进工作者称号,20xx年获得林业科技工作先进个人称号。
在这里,感谢领导、组织给予的关怀和同志们的帮助,不论这次竞聘成功与否,我都将一如既往的务实工作,和大家一起做出出色成绩。
汇报完毕,谢谢大家!
尊敬的各位评审:
大家好!非常感谢学校以及上级主管部门给我一个轻松竞选的空间。
本人被评聘为中学二级教师以来,一直忠诚于党的教育事业,时刻不忘认真执行党的教育方针,遵守《中小学教师职业道德规范》,以强烈的事业心和责任感对待本职工作,教书育人,诲人不倦。严于律己,诚实守信,关心和爱护学生,做到学高为师,身正为范。认真履行岗位职责,全力做好本职工作,具有团结协作精神和优良的师德师风。
工作任劳任怨,一直以学习学校利益为重,从来都是无条件的服从学校的分配。98、99年因工作需要,也曾当过两年班主任,同时担任数学学科的教学,后又分别改教地理、政治,直到现在,又担任了十四年的语文教学工作,虽然曾一再的该换科目,但我从来没有任何的一点儿埋怨的想法和语言,因为我知道,教哪一科都是学校的工作,没必要计较,我只要做到无论教什么都要教到就够了。说实话,因为自己是学理科出身,可以说文科知识非常匮乏,教地理的时候,我真的是上课头一天尽全力备好课,才敢在第二天走进课堂,讲完了一节,再赶紧备下一课,要不然我真不知道该怎样面对那一双双渴求知识的眼睛。
还记得当时讲撒哈拉沙漠时,因为我读过我最喜欢的作家三毛写的自己在撒哈拉沙漠的那段传奇又美丽的经历,所以就拿来三毛的书给学生读,学生的兴趣一下子就被激发了起来,愿意跟我这个实际是个外行的老师学地理这一科了;也不曾忘记,后来不教地理改教政治后,李校长还曾跟我说过他班的学生都挺想我呢。听到这样的话,真的是有一种无比幸福的感觉充溢着自己的内心,也更加坚定了自己一定要尽全力教好课的决心和信念。
后来,因为儿子被确诊为先天愚型,也就是智力障碍,所以从此后就没有再为学校承担班主任的工作。在儿子的成长期间,爱人也一直是为了生活而常年出车在外,所以几乎是等于我一个人付出甚至是超出一个正常母亲需要付出的十倍的精力将儿子一勺饭、一勺汤地喂大,但即使是这样,我也从来没有因儿子的关系而轻易地请一次假,也从来没有因儿子的关系而耽误哪怕是一点点的工作,有特殊事或给孩子打针的时候,我宁可总是拜托自己的姐姐、自己的嫂子或是自己的邻居帮忙照看儿子,也从来没有轻易的向学校开口,说出自己当时面临的困难,那几年,我经常是一个人在黑夜里默默流泪,但即使是这样,我也坚持做到了多年出全勤。
现在想起那年年迈的父亲得脑出血住院整整一个月的时间,是我的哥哥姐姐轮流看护我都没有请一天假在父亲的病床前尽一点点孝心而倍感后悔和惭愧,无论是亲人、朋友还是我那些住平房时的好邻居,我欠他们的实在是太多,就因为这些,我也时常在内心告诫我自己不能对不起别人的帮助,要好好工作,回报一切人。
其实,十几年来,自从知道儿子是个智障儿的那一刻起,我的心里就出现了这辈子都永远无法抹去的阴影,没有人能真正理解一个智障孩子的母亲内心的痛楚,况且我又是一名教师,每天都要面对一群正常的孩子。但,我敢发誓,我从没有将自己的内心的痛带到课堂上一分,每次上课的时候,尽管时常会因为面对一群正常的孩子而联想到自己的儿子,但我马上又克制自己,并告诫自己,振作起来,决不能因为自己的孩子而耽误别人的孩子,所以,我就又努力让自己激情饱满的讲课,不让面前的学生有一丝察觉,我让自己的学生永远都感受到他们的语文老师是一个充满激情和活力的乐观派,我要努力用自己的激情点燃学生们的激情。所以,尽管我从来不敢说自己是一个合格的母亲,但我敢大声说:我无愧于我教过的每一个学生!
在新课程改革的大潮下,本人能较快的接受新思想,注重以人为本,注重学生素质的全面提高,努力创设愉悦的学习氛围,不歧视差生,关心爱护每一位学生,重视学生的思想意识的提高,注重其品德修养的形成,培养其健全的人格尊严。在语文教学中,因为我深深地感受到语文这科真的是不同于其他技术含量较高的科目,一个自身缺乏底蕴的老师是做不好一个语文教师的。
所以,作为一个数学系毕业的我,作为一个上学的时候并没有真正读过几本书的我,投入到了漫长而又艰辛的阅读生涯,目的只为一个,努力增加自己的文学底蕴,使自己首先做一个有思想的语文教师,然后再言传身教、潜移默化的去影响自己的学生,努力把尽可能多的学生领进与生活的外延等同的语文世界,所以,十几年来,我不断学习科学理论知识提升自己,阅读课外书籍充实自我,不断阅读,不断积累,到现在为止,大大小小的积累本少说也有二十几本,这也成了我教学中的一笔无形的巨大的财富,使我的教学能更有深度和广度,能在教学中更加运用自如一些。每每在讲课的时候自觉不自觉地用到我课外积累的内容时,我都更加坚定了自己前行的脚步,更令人欣慰的是,我教过的许多学生也像我一样有了积累本,有时,还主动找我交流他们自己积累的一些内容,我坚信,这种积累的习惯,会让他们受益终生的。
述职人:
20xx年xx月xx日
本人,xx年毕业于福建师范大学分校中文系,20xx年获得福建师范大学汉语言文学系自学本科文凭,20xx年11月获得贵州师大教育硕士(语文专业)学位。xx年9月被聘为中学二级教师职务,20xx年10月获得中学一级任职资格,任现职超过16年,符合学校设置的一级教师十级岗位竞聘条件。
本人热爱社会主义教育事业,自参加工作以来,孜孜以教,爱生如友;诲人不倦,爱岗敬业;为人正直,勤奋踏实;具有良好的团队合作;既用自身蕴涵的传统美德熏陶每一位学子,又积极进行教育理念的更新换代,努力实现素质教育。在教学实践中,本人积极探索课堂教学改革,善于调动学生的主动性与积极性,师生交流融洽,形成民主、和谐、愉悦、高效的特色课堂教学风格;善于教学反思,发表的多论文展示了本人的鲜明风格。本人具有较强的教研能力,能独立承担课题教研工作,切实开展各级课改课题的研究工作;所上的市、县、校级公开课受到各级教研员及同仁好评。本人还承担校科技总辅导员等职,指导全校学生积极参加各级青少年科技创新大赛,创下佳绩。
本人全身心投入教育事业的同时,不忘提高自身的修养素质和业务水平,通过自学获得本科文凭,并攻读教育硕士学位,又积极运用现代化教学手段,在课件制作和多媒体教学方式上多有尝试,努力创新。本人爱好摄影、 旅游,并在课堂教学中充分运用自身摄影作品、旅游知识导课,使学生对语文科保持浓厚的兴趣;所带学生在市、县比赛中多人次获奖。
下面简要介绍本人任现职以来近十七年所取得的一些成绩:
本人担任7年班主任、3年办公室副主任、2年生管教师,带出了四届高三毕业班、两届初三毕业班,被仙游县政府授予 “高考园丁奖”,获得莆田市“中学语文骨干教师”证书,获得专项表彰省级1次、市级2次、县区级2次,校级6次,年度考核获“优”等级3次;所撰七论文在各级比赛中获省三等奖2,县区一二等奖2,其余在各级论文集中发表汇编;参加各类技能大赛获省级二等奖1次,县区级一等奖3次。本人还主持一个、参与两个省级新课程改革课题的研究工作并顺利结题。
自从20xx年来到厦门二中大家庭,为了迎接教育生涯新开端,本人以校为家,虚心求教,多方拜师,坚持手写,努力使自己尽快融入新氛围。在学校欣逢百年校庆、跨海搬迁、一级达标以及创建语言文字先进校工作中,本人有幸均参与其中并尽绵薄之力,20xx年10月获得厦门二中“期中作业批改”优秀证书,20xx、20xx年被选举为学校教代会代表、工会积极分子。20xx年以来任生管老师期间起早摸黑,敢抓敢管,成效显著。本人自20xx年以来每学期开发上好校本课程“唐之韵”,20xx年与王军荣段长合作开发校本课程“五缘苑小记者采编站”,效果良好,辅导学生在省市报刊上发表超过5文章。
本人本着与人为善的原则,多次完成学校、年段安排的临时任务,配合班主任进行家访、担任副班主任等德育工作;学校值班轮岗、各类会议升旗活动、教学工作满勤,从未请假。
尤其值得一提的是,在校的高度重视下,20xx届本人所执教的两个教学班,在省统考以及高考中各有一个班成绩名列年段文理科平行班前茅。
请各位和老师给我这位大龄青年投上珍贵的一票,谢谢!
物理教师岗位竞聘述职报告
本人***,2008年毕业于首都师范大学物理专业,获硕士学位。同年8月到厦门二中担任物理教师工作。2011年9月获中学一级教师资格。现被聘为中学十一级岗位。工作五年来,爱岗敬业,能够服从学校的安排,认真完成各项任务。下面将工作以来的情况详细汇报如下:
一、思想方面:
在实践过程中,我认真加强师德修养,提高道德素质。我认真学习马列主义毛泽东思想和邓小平理论,认真学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规;严格按照“有事业心、有责任心、有上进心”、“爱校、爱岗、爱生”、“团结协作、乐于奉献、勇于探索、积极进取”的要求去规范自己的行为。能够严于律己,重视为人师表的职业形象。能够与校领导和同事们和睦相处,讲团结、讲正气,日常注意关心学生的冷暖,用爱心构筑与学生们、同事们的桥梁和纽带,努力和每一个学生、每一位老师都成为好朋友。
二、教学方面:
工作以来,本人都能完成或超额完成每年的教学工作量。本人能够熟练掌握常规教学方式、方法,对上课、作业布置安排等常规教学工作进行了认真的实践,并在实践之中注意查漏补缺,遇到自己无法解决的教学问题就积极向指导教师或同事们请教,努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。课堂上力求贴近学生生活,最大限度地运用所学知识,激发学生的学习兴趣,培养学生的物理思维能力和实践能力。五年来,任教班级的成绩优良,受到师生及家长的一致好评。另外,本人还积极参加学校组织的各项教学教研活动,参与了市级课题《适于中学普及应用的课堂观察技术研究》及校级课题《有效教学研究》的研究。
三、德育方面:
五年来,本人先后担任生管和班主任工作。任职期间,尽职尽责,关心每一位同学的成长。积极组织学生参加学校举行的各项活动,曾获得军训会操表演第二名、一二.九歌咏比赛一等奖、闽南风韵绘画比赛最佳组织奖、校文明班级、运动会前六名等诸多荣誉。
四、获奖情况:
学年,被评为优秀教案;
学年,指导学生获校研究性学习汇报展示学生汇报二等奖; 指导学生参加厦门市科技创新大赛。
年5月,撰写《新课改下如何在中学物理教学中渗透德育教育》并被收入厦门市物理论文汇编。
5.2012年指导学生参加二十九届全国中学生物理竞赛,朱键洋、连进洪、陈灵杰同学获得厦门市三等奖。
尊敬的领导:
首先,我想表达我的感谢和敬意,因为您在这个机会给了我参加竞聘的机会,我是一名具有多年驾龄和工作经验的司机,我深知作为一名司机的重要性和责任,我希望能够通过我的工作以及这份报告,向您展示我的能力和负责任的态度。
一、工作认真负责,安全驾驶。
我深知安全驾驶和工作认真负责的重要性。我始终坚持安全第一的原则,保证车辆和驾驶员的安全。在运输过程中,我严格遵循交通规则,确保遵守限速、避免超载等方面的法律法规,同时也认真检查车辆和维护保养,确保车辆处于良好的工作状态。
二、良好的服务意识。
我有良好的服务意识和服务态度,从不拒绝乘客的要求,尽力满足他们的需求。例如,如有请客人开车,我始终保证车辆的干净整洁,并为乘客提供舒适的座位。
同时,我也可以帮助乘客搬运行李、协助介绍旅游景点等相关的问题,为乘客营造温馨的乘车环境。
三、良好的驾驶技能和沟通技巧。
我有扎实的驾驶技能和良好的沟通技巧,可以与乘客进行友好的沟通,解决任何问题。因此,我能够为乘客提供优质的服务和安全的驾驶体验。同时,我始终保证驾驶安全,减少交通事故的发生,同时也培养了良好的工作作风和团队协作能力,与其他团队成员保持良好的工作关系。
四、团队精神和执行力。
作为团队成员,我始终保持着团队精神和执行力,将个人的利益放在团队整体利益之下,尽一切可能协助其他团队成员,发挥自己的优势并学习他人的长处,为团队的发展做出应有的贡献。同时,我还能够有效地完成上级领导的要求,保证工作任务按期完成,并报告工作进度和工作结果,对工作负责并保证完成的质量和效果。
五、学习意识和团队知识。
我始终保持学习意识和团队知识,通过学习交通法规、汽车知识以及出游指南等相关资料,提高自己的综合能力,以便为乘客提供更好的服务和安全的驾驶体验。
六、服务态度和文明素质。
我始终保持良好的服务态度和文明素质。在乘客的安全和需求之上,文明礼貌地与乘客沟通,尽量为他们提供方便,不吸烟、不饮酒、不打电话、不养宠物等不良习惯,服务规范,提高服务品质。
最后,我希望能够通过此次报告,向您展示我的能力和态度,显示我对岗位的热情和高度责任感,并期待能够加入您的团队,与您共同为公司的发展贡献自己的力量!。
此致
敬礼!
应聘人:
XXX
2021年x月x日
尊敬的评委老师:
我是来自XX小学的小学语文教师XXX,很荣幸能够参加这次岗位竞聘。在此,我将向各位评委老师汇报我的竞聘述职报告。
一、工作背景
我是一名有着五年教学经验的小学语文教师,一直在XX小学担任语文老师。在这段时间里,我深刻领悟到教育教学的重要性,也深刻认识到自己的优势和不足。
二、教学特点
我在教学中注重培养学生的学习兴趣,激发学生的创新精神。我采用多种教学方法,如讲解、讨论、小组合作等,让学生在轻松愉悦的氛围中学习。同时,我也注重培养学生的语言表达能力和思维能力,让学生在学习过程中得到全面的发展。
三、教学成果
在教学的过程中,我取得了一些成果。例如,我指导学生多次参加语文比赛,其中有一次获得了一等奖。此外,我还指导学生编写了一本语文书,并获得了书店的好评。
四、自我评价
作为一名语文老师,我认为自己还有提升的空间。例如,在课堂掌控方面,我还需要更多的锻炼。同时,我也意识到自己在与学生沟通方面还有所不足。
五、竞聘目标
如果我能够当选这个岗位,我将继续加强自己的教学能力,提高课堂掌控能力,与学生建立更紧密的联系,帮助学生更好地发展。
以上就是我的竞聘述职报告,谢谢!
1、努力学习,不断提高自身的思想素质。
2、努力提高业务水平,真正做到'学高为师'。
近几年来,既是我工作成绩突出,更是我不断提高,不断进步的几年。我努力提高自身的业务水平,参加了各级组织的一系列学习活动,先后参加教育教学技术和基本功培训;努力学习历史教材,教参,以及相关的专业书籍;特别积极的`学习现代教育教学方法;()虚心向前辈和同行请教。使自己的专业素质和业务水平得到很大提高。撰写的历史论文多次获奖,写的《中学历史教学方式的转变之我见》曾或重庆市历史学会二等奖。在教学过程中,能有效的将知识、思想和能力融为一体,既传授了历史知识,又培养了学生爱国主义情感,同时提高了学生分析和归纳历史知识的能力,赢得学生的好评。
3、努力工作,兢兢业业、勤勤恳恳。
十年来,我在工作中勤勤恳恳、任劳任怨,从没有旷工、旷课现象,也没有迟到早退现象。从没有因个人原因而落下工作。我做一行爱一行,教学工作毫不懈怠,并取得一定的成绩。05、被区教委评为高中教育教学工作'先进个人'。
4、勤学习、勤工作、努力创造佳绩。
担任教师以来,我以党员的标准严格要求自己,在教育教学工作中勤学习,勤研究,勤工作,并取得一定的成绩。近四年来,年度考核三个优秀,一个称职。
当然,我也存在一定的不足,在今后的工作中,我将扬长避短,努力学习,不断提高,踏实工作,再创佳绩,不负教师这个光荣称号。
教师岗位竞聘述职报告
老师们,好的岗位,钱多的岗位很多人都想,我也不能超凡脱俗。这就好比我们走在大街上,时不时会邂逅一位貌若天仙的美女,如果美女从你对面走来,你看都不看一眼,目光在美女身上半秒钟的停留时间都没有,那别人会认为你的身体有问题;但是如果你看得太专注,目光停留时间过长,甚至挡着了别人行走的路线,那肯定有人会认为你的心理有问题。
同样的,在对待岗位竞聘的问题上,我自己既不会视若不见,置若罔闻,也不会望穿秋水,垂涎三尺。而是抱着尽人力听天命的态度:尽人力,就是对人对事都尽到责任,任何时候都问心无愧;听天命,就是相信天道酬勤,相信政策不会针对我个人,既不会有意偏袒于我,也不会有意损害于我,我相信大多数人的善良和公正。
本人从读书到现在,尝过酸甜苦辣,经历过喜怒哀乐,走过阳关大道,也走过独木小桥。有时候,光风霁月,有时候,乌云满天,有时候山穷水尽,有时候柳暗花明。金榜上也曾题过名,春风里也曾得过意,同时也曾运交华盖,四处碰壁,五内俱焚。虽然没有干成什么惊天伟业,不过倒也平安充实。
走上教育岗位以来,就工作态度和责任心来说,我都是很好的。但是,只凭良好的工作态度和责任心去教学生,未必是一个好老师。我教育理念、教育方法的重新认识,还受到了人生观、价值观的洗礼。人不仅要埋头拉车,还要会抬头看路。魏书生的报个对我来说,无疑就是教会了我在教学上抬头看路。从那以后,我经常咀嚼魏书生的教育思想,买了魏书生的几本有关语文教学、班主任工作、学生学习方法、家庭教育方法的相关书籍认真的学习,还记了一大本学习笔记,每次寒暑假开学前半个月,我都会拿出这些资料重新武装自己的头脑,感觉工作起来特有底气。我当初接的四年级那个班升到五年级的时候,学风班风大有好转,六年级的时候,班级管理和学习成绩,各方面都很令人满意,师生关系融洽,也得到了家长们的肯定和支持,我也体会到了当教师的乐趣。我的工作也得到了大家的承认,当年暑假评职称,虽然当时的南州小学两年才有一个名额,但是我还是得以通过,同时,也就是这一年,我入了党。这个班级康x现在都就读四川美院;音乐天才郭x,毕业过后还被请回来参加能力强的xx等学生,高中就读于南开中学,高考过后还到学校来看过我。特别还值得一提的是上学年毕业的小班,我是捡拾的两位陈老师的胜利果实(他们教了1—4年级)。我非常喜欢这个班的学生,和这些孩子们一起上课,很多时候就是享受,轻松加愉快。包括最调皮的也最缺乏管束的王xx,对我也非常恭敬。孩子们毕业的时候,我真的感到非常的留恋(我今天打的这条领带,七匹狼的,199元钱,就是这个班的孩子们给我买的,虽然不是特别好看,但是我很喜欢)。
自从我接触魏书生的实践和理论后,后来教的学生无论是好班还是差班,我都能做到让好的更好,让差的有进步,特别大的变化是我和后面所教的每一个班级的孩子们关系处理都很好,无论多调皮的孩子,在我的班级里都不会和我对着干,学生们都很喜欢我,亲近我,喜欢我上他们的课,但是我并没有觉得比以前累,实际上身心都比以前轻松得多,让我很有成就感。
聪明不是我的特长,善于学习和积累,保持积极的心态和踏实做事的作风,是我多年的风格。无论是当普通教师,还是从事教学管理,或者在古南教办工作期间,都是我追求工作成绩,赢得尊重和信任的良方。
最后,说一句话和大家共勉:在本次岗位竞聘上,肯定不可能人人都晋级,人人都满意,万一遇到“恋人结婚了,新郎不是我”的处境,希望能够坦然面对,平静接受。“阳光总在风雨后”,请相信人生路上有彩虹。
教师岗位竞聘述职报告
本人从事体育工作多年来受到了校领导及各位老师的关心和帮助,使我在各方面的能力都得到了锻炼和提高。期间多次被评为优秀教师及六好职工。曾经参加市级体育课比赛获一等奖,所写论文也曾获得过市一等奖及煤炭部二等奖。所带我校男女篮球队在参加局市级的比赛中,也多次获得优异成绩。深受学校的老师及学生们的喜爱。现将近两年的主要工作总结如下:
一、倾心教育,为人师表
身为教师,为人师表,我深深认识到“教书育人”的重要性和艰巨性。多年来,始终具有明确的目标,崇高的品德修养,坚持党的四项基本原则,坚持党的教育方针,认真贯彻教书育人的思想。在工作中,具有高度的责任心,严谨的工作作风和良好的思想素养,热爱、关心全体学生,帮助学生树立正确的人生观。,严格遵守学校的各项规章制度,按照学校的要求做好各项工作。
二、精心施教,关爱学生
紧随当前课改的新形势,狠抓课堂教学,严格要求,一着不让;能主动接近学生,与学生打成一片;时刻关心学生的学习和身体状况,询问他们对体育课的感受;及时掌握学生的反馈信息,及时纠正教学方法;熟读《体育与健康课程标准》,加强研究,力争使自己的课成为学生真正喜欢的课,让每一个学生都体验运动的乐趣。
经过多年的教学,我认为,要想让学生喜欢上体育课,只有“寓教于乐、乐中求学、学中益智、练中健体,”才能激发学生的学习热情。在课上,只有坚持“以人为本,健康第一”的教学理念,才能接近学生,与学生打成一片;只有以学生为主线,思、探、学、练、评结合,才能提高学生的身体素质。
三、潜心钻研,完善自我
由于不断的努力工作和艰辛付出,所获得的成绩也被认可。在本学期结束前又被泉山区推荐选为徐州市体育先进个人。所在班组也被评为市体育先进集体。为我校争得了荣誉。
成绩属于过去,教学永无止境,我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,为求是小学体育教学及竞技体育的明天出力,流汗。
成绩属于过去,教学永无止境,我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,为梅小竞技体育的明天出力,流汗。
参加小学体育教师教学能手比赛,经过努力,取得优异成绩。
报告的主要焦点是汇报工作情况,并且不能掺杂询问事项,当我们正在执行某项任务时。随着时间的推移,报告的使用频率呈逐渐增加的趋势,那么如何能够快速而又有效地撰写报告呢?栏目小编为此倾心制作了这份“招标个人述职报告”,希望您能够品味其中的精华,并认真阅读以下内容!
到招标中心工作近半年了,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,我尽快熟悉部门工作流程,各种规章制度,严格要求自己,完成自己的本职工作,在此对公司各位领导及各位同事表示衷心的感谢,感谢公司给我一个展示自己的机会。通过这段时间的工作与学习,在专业技能上、思想上都有了较大的改变,现将这半年的工作情况总结如下:
一、招标工作完成情况
全年部门共开展招标工作XX多项,公开招标XX项,我个人独立完成的招标工作有XX项,公开招标XX项,组织议标项目XX项,配合部门其他人员完成XX项招标项目,以上招标项目包含了材料采购、机械设备采购、劳务分包,已完成的中标总金额约XXX万元,从总体上说以上数字上已经体现了我半年的工作任务和完成的工作量,在完成这些项目的同时,业务能力、服务水平、认知能力、把握项目全过程的能力等方面有了显著的提高。
每次招标,从最开始的招标申请,到最后招标资料整理、扫描、存档和投标保证金的退还等事宜,都可以锻炼自己的耐性及对工作的认真负责态度,通过不断的接触和参与招标的各个阶段的工作,让我不断的熟悉招标工作的流程。以前我认为自己不能胜任这项工作,但在领导和同事们的热心帮助和自己的努力下,我发现自己现在可以克服这个障碍,招标工作没那么可怕,开始喜欢上了这项工作,逐渐找到了自己的方向,也许我不知道明天会发生什么,但是我清楚自己今天应该做什么。
在参与评标的过程中也是一个学习的过程,在面对评委评标时提出的问题,和评标的时候遇到的问题都可以令我深思和反省,跟领导学习怎么处理问题,才能让评标顺利。在每次开标评标结束后都要养成总结问题和分析问题的习惯,提醒自己和同事下次不要犯同样的错误。
今后在工作上要更加的注意细节,大意之人可能在细节上予以漠视,这样就会让小问题阻碍工作的顺利完成。平时工作中我要求自己注重细节,精益求精,在做任何资料时都要用心。每到一个招标的工作流程都要细心做好工作,因为这是为下一个工作流程作好准备。
二、工作不足和下年工作打算
“用心工作、踏实做人”,一直是我的座右铭。尽管我在工作中兢兢业业,但完美离我总有一步之遥,经过半年来的努力,工作没大的起色,也没大的失误,平庸的成绩使我更清醒地看到了自身存在的问题:
(一)加强业务知识学习,提高业务工作能力
作为一名招标专员,我深知要想做好工作,必须要有一定的专业知识,在认真做好本职工作的同时,不断加强业务知识的学习,提高业务能力和服务水平。在以后的工作中,要努力学习招标工作知识,争取成为招标工作能手,所以学习始终是不能放松,要以自学为主,做到学以致用,为今后的招标工作奠定良好的基础。
(二)自我解压,调整心态
工作情绪波动大,有些懒散。这些思想情绪一度使我的工作处于低迷状态,也制约了自身的发展。心态决定工作的好坏,所以在工作中要不断自我调适,把控积极乐观情绪的方向,时刻以饱满的热情迎接每天的工作和挑战。
(三)协调沟通能力,提高自身素质
沟通协调能力有待提高。在招标工作中更多用到的是人与人之间的沟通、交流,我认为做好招标的第一步就是学会与陌生人交往,增强自信能力,在这方面我做的不够好,在以后的工作中我要多看些这方面书籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的协调沟通能力。
(四)工作中缺乏创新思维
不管是日常生活中还是工作中,大家都需要相互协助,相互帮助,只有这样才能更好的干好工作,充分发挥每个人的潜力。通过半年来的工作,领导和同事都很热心的给予了我工作上的理解和帮助,从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度,养成了凡事要问清楚,做事前想要有所借鉴的习惯。工作
的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上,而不是建立充分地出色完成工作的基础上,这样便会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事,而他永远不可能成为一名优秀职工,真正的优秀职工是需要有创新意识,在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点,我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变,自我挖掘有利于工作开展的思路。
三、工作建议
1、随着项目的增多,招标中心也在不断的成长,每次开标会结束,就感觉是打了一场胜仗,但在这场所谓的战争中也会发现一些需要改进的地方,不断改进、创新才能更好的发展,所以建议在以后的工作中,能够做到每次总结整个开标过程中的不足,并采取有效的措施进行改正,从而达到好的效果。
2、部门之间要进行沟通,不要因沟通不足工作而造成隔阂。沟通方式是多样的,但不能流于形式,要落于实处。
在今后的工作中,我会更加努力学习业务知识,提高自己的工作技能,不辜负公司各领导的关怀与帮助,以及各位同事的大力支持与帮助,加强学习,认真负责,为公司的发展贡献自己的一份力量!
最后祝愿公司的明天更加美好!
一、四项主要工作实绩。主要是招标投标管理透明规范、政府集中采购成效显著、创新创优服务取得突破和队伍自身建设快速提升。
(一)招标投标管理透明规范。强化管理,规范操作,招标业务大幅度增长。今年预计可完成工程建设招投标项目637个,增长92%,中标总价为39.9亿元,增长32%。一是严格实行市场准入管理。对投标人(采购人)资格资质实行严格审查,有效遏制借用资质及投标挂靠行为,全年共审核准入单位1439家。严格查处违规违法行为,分五批对17家企业及6名从业人员违规行为进行通报,15家企业5名从业人员进行不良行为公示,并限制其三个月至三年进入我市招标投标市场进行交易。二是强化招标文件审核。在全省率先实行招标文件“四审制”、水利招标项目实行“会审制”,对招标前期资料、招标公告、招标文件严格审核,提高招标文件质量,从源头上规范招标投标行为。三是规范开标评标行为。组织开展“开标评标现场管理规范月”、“评标质量提升季”活动,出台《##市开标评标现场监管要点》,对开标工作做到 “两提前、三规范、四监督”,对评标现场实行“一考、两核、四规范”。加强招标代理机构、评标专家的管理与考核,出台信用管理办法,开标评标质量显著提高。四是全面推行综合执法。贯彻落实《市政府办公室关于加强招标投标综合执法工作的通知》文件精神,加强与各行业主管部门的配合,跟踪中标项目的实施情况,配合做好违法违规行为的查处,做到行业主管部门与综合监管部门的“部门联动”和市场与现场的“两场联动”。五是全力推进招标投标电子化。全面实施网上报名和建设工程远程异地评标,完成了与徐州、连云港、盐城、南通、常州等市34个项目远程评标。完善招标投标网上业务管理系统,升级改造语音通知系统、门禁系统和视音频监控系统。
(二)政府集中采购成效显著。今年预计可完成市级政府采购项目639个,增长170%,采购金额1.36亿元,增长48%,节约资金3140万元,资金节约率22%。荣获全省政府采购工作考核“二等奖”,政府集中采购工作被誉为全省的“一匹黑马”。推行“节点管理”。实行项目组织、合同审核和后期跟踪“三节点”管理,做到专岗专职、责任明晰、相互制衡、督查到位。简化询价方式。对预算金额不大的专业设备器材、化肥、种子等难以通过常规采购方式组织实施的特殊采购项目,在保证公平、公正前提下,采取传真报价等简易询价方式,缩短采购时间。实行重大事项联合审批。对应当公开招标而申请采取其他方式的、供应商不足三家申请继续开标的等重大事项严格执行审批制度,由采购人申请,经采购中心和财政部门联合审核后组织实施,规范采购行为。
(三)创新创优服务取得突破。开辟重点项目“绿色通道”,实施“招投标采购效能建设”工程。对列入市中心城市建设重点项目、为民办实事项目和重大紧急政府采购项目,采取平行运作招投标方式,提高招标效率。对国有投资小型工程,采用政府采购方式进行招标,缩短招标时限;
对民营投资工业项目实行直接发包,房地产项目实行邀请招标。根据招标工作需要,为项目快速推进提供全天候服务。如市级预防甲型H1N1流感紧急采购系列项目均是在双休日完成。开展ISO9000质量管理体系认证,规范业务流程,强化管理与服务工作,于8月底在省行业内率先通过ISO9000质量管理体系认证。通过引入质量体系认证的管理理念,各项业务工作扎实推进,更加规范有序,项目信息统计工作、评审专家抽取工作、开评标会场秩序管理、档案资料的收集归档、进场交易项目招投标(备案)单办理等工作更加规范化。围绕争创省级青年文明号和市级文明单位,大力开展“服务水平提升月活动”、“服务礼仪培训月”和“服务标兵和服务先锋示范岗评选”等系列活动,出台《##市招标投标服务工作要点》,切实提升工作人员服务意识和服务能力,服务规范化、标准化、制度化明显加强。积极创新招标方式。如宿城区洋河污水处理厂二期工程工期较紧、专业技术较强,我办积极组织技术骨干专题会办,在全省率先实行首例EPC总承包模式招标,即把工程设计、设备采购、施工、安装调试、试运行等全部内容打包,通过公开招标方式择优选择项目总承包单位。
(四)队伍自身素质快速提升。周一工作例会、周四全员讲学、全市季度工作例会三项制度坚持不懈;
“我为招标投标献计策”、“头脑风暴”、“春节收获大家谈”、“强素质、树形象、创一流,我为招标投标增光彩”征文和演讲比赛、新机制运行一周年“大家谈”、招投标法颁布十周年系列宣传等多项特色活动相继展开;
“开标评标现场管理规范月”、“服务水平提升月”、 “评标质量提升季”、“投诉查处规范季”、“业务能力一面旗、工作热情一团火、依法监管一把尺、管理服务一盘棋”四个一活动和“拓展训练感悟演讲会”等活动如火如荼;
编印《绩效考核日志》,实行日记志、周点评、月考核、季奖惩、年总结,加强绩效考核,提高工作质量与效率,着力打造一支风清气正、特别能战斗的队伍。
二、三项表现。主要是品行修养、理论学习和廉政建设。
(一)品行修养。始终以一名党员干部的标准严格要求自己,不断加强自己的党性修养,做到政治上与党组织保持高度一致,以高度的政治责任感抓好单位的党组织建设工作。始终坚持原则,坚持规范操作,严守底线,挡得住诱惑,顶得住压力,严格要求,慎言慎行,以良好的工作作风与严谨务实的工作态度,赢得招投标各方主体的尊重和信任。始终坚持严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到;
要求别人不做的,自己首先不做。始终保持讲实话、办实事、求实效,一步一个脚印把各项工作落到实处,以强烈的事业心和责任感,忠实地履行好自己的职责。
(二)理论学习。以深入开展学习实践科学发展观活动为契机,比较系统地学习了毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展,学习胡锦涛同志关于学习实践科学发展观的重要论断。用科学发展观的思想去指导自己的工作。加强招标投标业务学习。认真学习招标采购法律法规,钻研省市政策文件,开展招标投标案例讲析,开辟业务讲学课堂,率先进行招标投标业务讲座,积极参加中国招标投标协会组织的招标投标监管业务培训,全面提升自身业务素质。注重理论联系实践,深入基层,开展了针对招标人、投标人、中介代理、供应商等招投标各方主体的调研活动,进一步探索运用科学发展观的理论指导和推进招标投标综合监管工作。《运用电子化助推招标投标管理创新》、《关于当前全市招标投标工作的调研与思考》、《关于非国有资金投资项目招标投标情况汇报》等调研报告,得到了市政府领导的肯定并转化为工作成果。
(三)廉政建设。面对招标投标这个社会关注的热点岗位,能够严格执行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防线,增强抵御能力。坚决杜绝把权力据为已有,杜绝用权力去谋取私利;
做到不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿。时时警醒自己,既要管好自己,又要带好队伍,坚持依法办事,规范操作,树立廉洁从政的良好形象,工作中自觉执行廉洁自律各项规定,对必答的14项内容没有违规违纪行为。
三、最不满意的工作和急需提高的一个方面能力
(一)最不满意的一项工作。就是招标代理机构管理。一年来,我们对招标代理机构管理采取了一系列措施,开展了全市招标代理机构专项检查,并将检查情况在全市范围进行了通报;
多次召开招标代理工作会议,组织开展招标代理机构培训。但在实践中,因招标代理机构工作不到位,导致招标工作质量与效率不高的现象时有发生,严重影响了招标投标工作质量和效率。
(二)急需提高的一个方面能力。就是电子招标投标工作的推进与把握。实行电子评标、远程评标,用计算机技术固化招标投标程序,是实现招标投标公开、公平、公正的有效措施,也是招标投标工作的发展趋势。目前,我市已经有了很好的开端,但与先进地区相比,还存在很大差距,需要进一步加大投入,需要自己投入精力,认真钻研,加快推进。
回顾一年来的工作,成绩主要归功于市委、市政府的正确领导和市各相关部门的大力支持,得益于广大干部职工的共同努力。与此同时,我也深深感到工作中还存在一些差距和不足,主要是跟踪督查的力度还不够大、业务水平提高还不够快、破解难题的能力还不够强等。今后,我将进一步加强学习,深入调研,求真务实,扎实苦干,为打造全省乃至全国一流的招标投标服务平台作出不懈努力。
招标采购述职报告
一、引言
招标采购是企业运作中不可或缺的重要环节,它涉及到公司的资金、资源、供应链等方面。本篇述职报告旨在全面总结我在过去一年中的招标采购工作,并深入分析相关问题,为公司的管理决策提供参考。
二、工作概述
1. 招标采购计划的制定
在过去的一年中,我负责制定公司的招标采购计划。首先,我与各部门的负责人沟通,了解他们的需求和预算。然后,我对市场进行调研,分析市场行情和竞争状况。最后,我制定了一份全面的招标采购计划,包括采购目标、预算、时间表和风险评估等。
2. 招标方案的策划
在招标方案的策划中,我注重细节和扎实性。我根据公司的需求,制定了明确的招标要求和评标标准。同时,我与法务部门紧密合作,确保招标文件的合规性和有效性。我还与供应商进行了多次沟通,解答他们的疑问,并确保他们对招标要求的理解。
3. 招标评审的组织
我对招标评审过程进行了有效的组织和协调。我成立了一支专业的评审团队,确保评审过程公正、透明。我编制了评标指标表,对供应商进行综合评分,并严格按照评标标准进行评审。最终,我向公司领导提供了详细的评标报告,并给出了建议。
三、工作成绩
在过去一年中,我取得了以下几点工作成绩:
1. 成本节约
通过有效的供应商谈判和招标策略,我成功降低了采购成本。通过与供应商的长期合作,我与他们建立了良好的合作关系,能够获取更多的优惠和折扣。
2. 提升采购效率
我优化了采购流程,提高了采购效率。通过引入电子招标系统,我大大减少了繁琐的纸质工作,提高了招标文件的准确性和及时性。同时,我也借助数据分析工具,对供应商的绩效进行监控,及时调整合作方式。
3. 供应链稳定
我与供应商保持了密切的合作关系,确保了供应链的稳定性。通过定期沟通和评估,我了解了供应商的整体情况和状况,能够及时处理供应链中的问题,避免了损失和延误。
四、问题分析与改进措施
然而,在我的工作中也存在一些问题:
1. 供应商管理不全面
由于工作繁忙,我没有能够对所有供应商进行全面评估和管理,这可能导致供应链中的一些漏洞和问题。
改进措施:我计划加强对供应商的管理,定期评估并与他们进行沟通,确保供应链的稳定性和可靠性。
2. 招标文件编制不够系统化
在制定招标文件时,我有时候会因为时间紧迫而匆忙完成,导致招标文件的细节和完整性不足。
改进措施:我计划加强对招标文件的编制,建立完善的档案和模板,同时与法务部门进行更紧密的合作,确保招标文件的准确性和有效性。
五、总结
在过去的一年中,我在招标采购方面充分发挥了自己的专业知识和技能。通过合理的计划制定、招标方案策划和评标组织,我成功地降低了采购成本,提高了采购效率,保证了供应链的稳定性。然而,我也意识到自己在供应商管理和招标文件编制方面还有改进空间。为此,我将加强与供应商的合作,定期评估并与他们进行沟通;同时,我也将加强对招标文件的编制,与法务部门建立更紧密的合作关系。相信在将来的工作中,我会继续努力,为公司的发展做出更大的贡献。
以上是我在过去一年中招标采购工作的相关情况和总结,希望对公司的决策有所帮助。谢谢!
1、之前对于招投标工作了解甚少,以为是一件很容易的事情,真干起来却不如想象中的那么简单。
1)需要了解招投标信息的发布平台,国内有众多的招投标信息发布平台,合理选择平台是一件重要的事情。为此,我们选择一些权威的平台,例如:北京市招投标公共服务平台、北京市建设工程信息网、北京市财政局以及北京市各大高校网站。
2)了解公司项目具体内容,比如环境科技主要是绿化工程,包括住宅小区、学校、公园等的绿化;机电主要就是照明工程,例如:体育场、路灯等的照明工程。
3)加强学习和研究,及时掌握和收集国家有关法律法规和最新招投标政策信息,进一步提高工作能力和业务素质。在同事们积极热情的帮助下,学习到了不少以前从未接触到的东西,从而提升了自己的工作水平。
2、刚开始因对招投标工作流程的不了解,到以后的渐渐熟知,过程中离不开公司团队及同事的教导和帮助。从而达到熟练,这才是我们的目的。
招投标的流程:
1)在资格预审期间,应该确定我们的目标,即投标的目的是为了培养人才,锻炼队伍?还是为了配合其他公司,寻找新的发展方向?还是为了拿下项目?如果是第四个目的,那么,我们的关系链应做到项目执行的最高层,否则,难以成功。然而把关系做到最高层往往是最难的,我们要从中学习技巧和方法。
2)拿到标书后,用一些时间,来了解招标文件的重要信息及内容,捋出思路,并将招标文件按照合同条件,设计要求,投标要求,参考文件分类。
3)项目投标工作启动,根据业主的招标要求,我们需要提前做好标书、并及时审查标书中的内容,发现不符合招标文件要求的可及时更改(如若不符合,被视为投标人未实质性的响应招标文件的要求,并被视为废标处理)。
4)及时做好项目跟进、信息跟踪工作,充分了解竞争对手的实际情况,并跟自己的实际情况对比分析,从而了解业主的招标动态。
20xx年1月—20xx年5月,本人任市经贸委党组副书记、市外经贸局副局长后转任经贸委副主任,主要负责招商引资、对外贸易、投资管理、科技进步和机关党务等工作,分管招商办、外贸处、投资处、科技处。20xx年6月至今,任市招标投标管理办公室主任,负责全面工作。近两年来,在市委、市政府和市经贸委党组的正确领导下,在班子成员和同志们的支持配合下,扎实开展各项工作,圆满完成了组织上交给的各项任务。市经贸委机关党委被评为“全市十佳基层党建示范点”;分管的外贸处、招商办、投资处被评为目标考核先进处室。按照市委组织部“421法”述职述廉要求,现将有关情况报告如下:
一、四项工作。主要是招商引资、招标投标、创新创优和队伍建设。
(一)招商引资。始终把招商引资摆到各项工作的首位,投入主要精力,取得明显成效。市经贸委、市外经贸局连续多年名列市直部门招商引资前茅。本人独立引进鑫裕木业、绿陵化工cdm等工业项目2个;与其他同志共同引进总投资三鼎织造、华美新材料、光华电线电缆等3个工业项目;参与市经贸委、外经贸局绝大多数招商引资项目服务。主要开展了以下几项工作:一是主攻新项目引进。牵头或参与配合组织上海、苏州、台州、余姚、义乌等较大招商引资活动10余次,带领小分队到浙江、上海、青岛等地招商10次,接待来宿考察客商30余批次、100余人,带领有关处室同志成功引进新项目。二是调动全员招商积极性。研究出台本单位招商引资考核及奖惩办法,组织开展 “招商引资首季开门红竞赛、百日竞赛、竣工竞赛”等活动。三是强化落户项目巩固。研究出台本单位招商引资项目帮办服务文件,明确招商项目分管领导与项目帮办人。切实做好鑫裕木业、绿陵化工cdm项目、三鼎织造、光华电线电缆、科美新材料等项目的服务工作。四是服务招商引资全局。组织编印《新版招商必读》、《**产业发展指导目录》,修改完善《**投资指南》,应邀为外派定点招商人员授课。
(二)招标投标。根据工作需要,本人于今年6月调至市招标投标管理办公室工作,7月15日正式挂牌运营。半年来,坚持边筹建、边运作、边规范、边提高,人员选聘、建章立制、硬件建设、招标投标、政府采购等工作进展顺利,取得了阶段性成效。一是进场项目快速增长。共完成建设、交通、水务等工程建设项目开标、评标140个,同比增长153%;总投资达12亿元,增长220%;节约资金1.26亿元,平均资金节约率达10.5%;完成政府集中采购及协议供货项目229个,增长152%;实际采购资金总额达2880万元,增长230%,平均资金节约率达16%。二是统一监管逐步规范。对市区内涉及公共利益、公众安全、公有资金项目招标投标,实行集中进场、统一监管。通过建章立制、综合执法、网络建设、规范操作,严把资格审查关,强调事前监督;严把现场监督关,注重事中监督;严把跟踪核实关,强化事后监督。三是服务能力逐步提高。通过开展献计献策、全员讲学、全员学法、头脑风暴等活动,不断提升队伍素质;制定并落实首问负责制、一次告知制、限时办结制等相关制度,规范服务行为,积极打造具有自身特色的服务品牌;勇于探索创新,营造良好投资环境,对重大项目及非国有资金投资项目招标投标开辟“绿色通道”,进场交易收费全省最低。四是社会各界充分肯定。招标人或采购人、投标人或供应商对集中进场、统一监管、综合执法等均给予了充分肯定。评标专家一致认为,新机制下招标投标、政府采购,依法操作、规范有序、组织严密,更好地体现了招标投标公开、公平、公正原则。
(三)创新创优。我市在全省率先实行招标投标管理新机制,得到了省纪委执法室、省建设厅招标办等部门和社会各界的充分肯定。省纪委执法室主任许畅怡指出,**在全省率先建立了综合性招标投标管理办公室,这是我们设想中的理想模式,这个做法走在全省前列,是改革创新的举措。机制创新的主要特点:一是集中进场。实行招标项目、监管机构、招标代理“三进场”,把市区内工程建设、土地交易、产权交易、政府采购等所有涉及招投标业务项目全部纳入统一的招标投标交易平台,进行集中交易。过去需要跑多个地点才能完成的事情,如今在一个场所即可办结。二是统一监管。实行进场报名、信息发布、服务标准、评标专家库、收费管理、考勤考绩等“六统一”。从招标文件审核、公告发布、评标专家抽取,到开标、评标、中标公示实行全程监管。三是综合执法。相关行政主管部门采取签订行政执法委托授权书的方式,委托招标投标管理机构实行综合执法,并安排专人驻场办公,负责对本行业招标文件进行初步审核,衔接上级主管部门招标投标工作,跟踪中标项目的实施情况,努力做到市场与现场的“两场联动”。四是扎口管理。对投标保证金与履约保证金实行统一管理,出台了保证金管理的规范性文件,有效地杜绝了资质挂靠等不良行为的发生。
(四)队伍建设。在相关部门的支持配合下,较短时间内完成了机构组建和人员选聘并全面启动新机制。根据市政府主要领导关于打造全省乃至全国一流招标投标服务平台的要求,着力加强队伍建设。一是全员“充电”。组织开展了每周一训、全员讲学、全员学法、献计献策等系列活动,采取邀请专家授课和全体同志轮流讲学的方式,加强招标投标法律法规学习,定期进行警示教育和反腐倡廉教育,全面提高适应岗位需要的工作能力。二是建章立制。建立市场准入和监督管理制度,先后起草了《**市招标投标市场准入管理暂行办法》和《**市招标投标监督管理暂行办法的通知》等规范性文件;出台了内部管理和责任追究等近30项制度。三是加强管理。组织召开全市招标代理和评标专家工作会议,启动招标代理机构和评标专家日常考核机制;严格市场准入,公开曝光20家企业不良行为,并限制其进入我市招标投标市场。四是强化服务。公开办事程序、办结时限、收费标准,组织开展 “争创一流服务窗口、打造一流服务平台”等主题活动,全面提升服务水平。
二、两项表现。即理论学习和廉政建设。
(一)理论学习。始终坚持理论学习,具体做到 “三个并重”:一是坚持集中辅导与自我学习并重。准时出席参加市里组织的各项集中学习和单位全员讲学活动,认真学习招标投标法律法规,及时消化学习内容,撰写心得体会。参加省委党校在职研究生学习并圆满完成学业取得学历。二是理论学习与调查研究并重。注重理论联系实际,深入县区、招标人、代理机构开展调研活动。两年来,个人起草或参与撰写调研报告12篇,其中在市级以上刊物发表8篇。调研成果被评为县处级干部学习研究课题二等奖和哲学社会科学优秀成果二等奖。三是指导工作与提升素质并重。坚持运用理论知识指导实践。《关于当前全市招标投标工作的调研与思考》、《关于非国有资金投资项目招标投标情况汇报》等调研报告,得到了市政府领导的肯定并在工作转化为实际成果。注重干中学、学中干,不断提高自己胜任工作的能力。
(二)廉洁自律。时刻牢记党的宗旨,严格执行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防线,增强抵御能力。坚持严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做。坚决杜绝把权力据为已有,杜绝用权力去谋取私利;做到不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿。特别是到市招标投标管理办公室工作之后,面对这个社会关注的热点岗位,更是时时警醒自己,既要管好自己,又要带好队伍,坚持依法办事,规范操作,树立廉洁从政的良好形象,工作中没有发生违规违纪行为。
三、最不满意的一项工作。就是网上招标投标建设工作。实行电子评标、远程评标,用计算机技术固化招标投标程序,是实现招标投标公开、公平、公正的有效措施。与先进地区相比,我市招标投标信息化建设明显滞后,今年以来虽然已新上了一部分软件设备,但距离网上报名、电子评标、远程评标等还存在很大差距,需要进一步加大投入,加强信息化建设,努力实现网上招标投标。
回顾两年来的工作,成绩的取得主要归功于市委、市政府和市经贸委党组的正确领导,得益于班子成员的帮助和同志们的共同努力。特别是来到市招标投标管理办公室之后,市领导及相关部门对我的工作给予了极大的支持,招管办的全体同仁为新机制的启动运行加班加点、乐于奉献,付出了心血和汗水,对领导和同志们的支持帮助表示衷心的感谢!与此同时,我也深深感到工作中还存在一些差距和不足,主要是工作的主动性、超前性还不够强,抓督查落实的力度需要进一步加大,业务水平还需要进一步提高,破解难题的能力还需要进一步增强等。今后,我将进一步加强学习,深入调研,求真务实,扎实苦干,为打造全省乃至全国一流的招标投标服务平台作出不懈努力。
招标个人述职报告
尊敬的领导和各位同事:
大家好!我是**招标工作团队的一员,很荣幸能够在这里向大家汇报我过去一年的招标工作。
一、工作概况
过去一年,我所在的招标工作团队共参与了30个招标项目的投标工作,其中成功中标17个,成功率达到了56.7%。这些中标项目覆盖了建筑、水利、交通、能源等多个领域,为公司获得了1.5亿元的业务合同。在参与投标的过程中,我担任项目经理的角色,负责项目的招标策划、文件准备、投标书编写等工作。
二、投标策划
针对每个招标项目,我都进行了详细的投标策划工作。我对招标文件进行了全面细致的研究,了解了项目要求、评标标准、对方要求等相关信息。然后,我组织了团队成员进行项目讨论,分析项目难点、重点和亮点,制定了相应的应对措施。在制定投标策略时,我注重团队内部资源合理调配,确保各个环节的顺畅协作,提高工作效率。
三、文件准备
为了确保投标文件的质量,我对各个环节进行了严格把控。在准备招标文件的过程中,我注重细节,全面考虑招标方的需求,避免疏漏和错误。同时,我也与项目团队成员进行多次交流磋商,收集各方意见,并进行适度的修改和完善。
四、投标书编写
在投标书的编写过程中,我以客户为中心,注重突出项目特点和优势,创新营销思路,提高投标书的吸引力和竞争力。我准确把握标书要求,合理分配字数,确保内容的完整性和连贯性。同时,我也积极利用图表、案例等辅助材料,使投标书更具说服力和可读性。
五、经验总结和展望
通过这一年的招标工作,我不断积累了宝贵的经验和教训。一方面,我深刻体会到招标工作需要细心、耐心和专注。另一方面,我也认识到了团队的重要性,只有充分发挥团队的力量,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。
未来,我将继续努力学习和提升自己的专业能力,积极参与团队合作,不断完善招标工作流程,提高中标率和项目质量。同时,也会关注市场动态和政策变化,及时调整投标策略,确保公司在行业竞争中占据有利地位。
再次感谢领导和各位同事对我的支持和信任,我会以更加饱满的热情和努力,为公司的发展贡献力量!
谢谢!
导语:自去年任Xx县规划建设局长以来,我始终恪守“老老实实做人,踏踏实实做事,规规矩矩用权”的信条,认真履行职能职责,团结带领班子一班人和全系统干部职工,创新理念,放胆实干,为圆满完成县委政府下达的目标任务做出了积极贡献。现将任职以来的履职和遵守廉洁自律规定的情况向多位领导报告如下,不妥之处尽请批评指正。
自客岁任Xx县筹划构筑局长以来,我始终坚守“老厚道实做人,脚结壮地办事,安分守己用权”的信条,当真践诺本能机能职责,联合带领班子一班人和全系统干部职工,立异理念,罢休实干,为美满结束县委当局下达的目标任务做出了自动贡献。现将任职以来的履职和服从耿介自律法则的环境向多位带领报告以下,不当的地方尽请责怪斧正。
1、珍视落实,勤于思虑,用“三个代表”紧张思维武装脑筋,连续进步本身的政策表面程度。
1、当真进修党的十七大精神,自动践行“三个代表”紧张思维,深切进修实践科学成长观,表里改革获得了新的冲破。我一贯坚定把“三个代表”紧张思维落实到实际工作中,始终把“代表广大人民大众的根本长处”作为一切工作的落脚点和动身点;始终把“立异、成长”作为构筑部分落实县委、县当局“增投入、调布局、强后劲、保民生、促成长”目标的紧张办法。
2、加强抱负、决议信念和主旨教诲,岗亭奉献意识获得了进一步加强。我根据“八荣八耻”和《廉政标准》的要求,以自律策动他律,以上律策动下律。不管碰到甚么阻力,都能坚定原则,干好本职;不管碰到甚么波折,都能振作精神,投入到工作中去;不管碰到甚么坚苦,都能联合同志想方设法一路克服。在我的策动和感化下,筹划构筑局上上下下刚强决议信念,攻坚克难,齐心合力,美满结束了县委、县当局交办的各项工作任务。
3、加强本身构筑,竭力进步班子的集体效能。作为筹划构筑局一班之长,我始终把“抓班子,带步队”当作甲等大事,坚定用轨制管人,按规矩办事,在班子中自动倡导责怪与自我责怪,凡庞大决议计划,坚定民主集结制原则,根据构造程序集体探讨决议,决不搞“一言堂”,班子成员遇事彼此通气、彼此赞成、彼此互助,大事讲原则,小事讲风致,班子内部始终保存着联合向上、和谐共事的精良氛围,班子的战役力和凝集力连续加强。
2、立异脑筋,求真务实,在都会构筑中阐扬构筑人的主力军效用,都会根本办法兑现了新冲破。
舞好龙头,城乡筹划式样质量进一步进步。2008年以来,全县结束城乡筹划投入610万元。紧张做了以下几项工作:一是结束了《双牌县城整体筹划修编》。二是结束了县城城北新区、双牌产业园区、滨湖大道风景带等把握性细致筹划12项,范围4.6平方千米,覆盖率达100%。三是结束了滨江广场、紫金国际、滨湖花圃、城北产业大道东段等路网工程、私家建房等构筑性细致筹划28个,新增构筑范畴内控规覆盖率达96%。四是教导江村镇、五里牌镇、阳明山国度丛林公园办理局等乡镇开动了乡镇整体筹划修编。五是抓了新农村构筑筹划式样。共结束了五里牌村等22个村的整治筹划。筹划办理进一步典范。“一书三证”发放率100%。
项目策动,都会效用进一步美满。我们当真贯彻落实县委、县当局“项目管县”计谋,根据“把握三面、成长北线,新区扩容、老区提质,整体筹划、分步履行”的整体思路、拓展都会空间,美满都会效用,做在都会财产,打造和开动了一批城建项目。城北大道、污水处理厂、城北新区“三纵四横”路网工程比及根本工程构筑周全展开,县中间病院、人民法院技审大楼等构筑工程接踵开工。老城区的滨江大道风景带工程周全开动,高标准建好了滨江广场,紫金国际、滨湖花圃、御景湘江等重点项目正在酷热施工中。
2008年以来,全县城镇构筑结束投资3.5亿元,此中根本办法投资2.3亿元,大家办法投资1.2亿元;乡镇结束投资0.8亿元,此中根本办法投资0.6亿元,大家办法投资0.2亿元。每一年的投资额以40%的速度递增。城镇化程度每一年进步两个百分点达29%。房地产综合开辟稳步成长。2008年以来房地产综合开辟累计结束投资2.8亿元,平 均每一年以16%的速度递增;人均住房面积从2007年28平方米进步到如今的35平方米。
依法监禁,构筑市场秩序进一步典范。紧张做了以下工作:一是严厉根本构筑程序。二是严厉市场准入请出的轨制,进一步加强了对企业天资的动态办理。三是严厉构筑工程招投标监禁。依法应招标工程招标率达100%。四是严厉了构筑施工现场监禁。工程质量精良率稳中有升,连续保存在35%以上,未产生因工死亡变乱。
3、加强党性涵养,坚定耿介自律,建立精良的带领干部形象。
一是进步防腐拒变本领。当真进修两个条例、带领干部耿介自律法则等党纪条规,严厉要求本身,领先清正耿介,自发做到政治上刚强,经济上干净,工作上实干。严厉耿介自律,做到了自负、自爱、自省、自警和自律,既管好本身和后代家属,又管好分担的党员干部和其他同志,时候保存复苏脑筋,不松弛麻木大意,做到警钟长鸣,做到了“手不伸,嘴不张”,认当真真办事,明朗净白做人。要求他人做到的本身最终做到,要求他人不做的本身最终不做;对局带领班子其他同志的要求是:各负其责,明了责任,当真抓好分担工作;恪尽职守不缺位,联合协作不越位;一级抓一级,一级对一级当真,层层抓落实。
二是尽力促成党风廉政构筑。我诚笃守信,巩固拉干系,庆幸用职机谋私利,不做作奸犯科的事,不居功,不自负,不传扬本身,艰苦搏斗、结壮进步。工作以来,我异国利用职务和工作之便谋取私利,异国违法违纪;异国参加用公款付出的高消耗文娱活动和参加大略感化公事的宴请、不受礼、不送礼;异国违背法则购车、坐车;异国违背法则购买、装修办公楼;异国效公款变相出国旅游;异国效公款或利用权柄之便到国度制止的风景区旅游;履行了庞大事变报告、礼品挂号和收益报告轨制。
4、存在的不敷
回顾过去一年多的工作,本身做了一些工作,获得了必定的成绩,但离上级的要求另有较大的差距,还存在很多不敷。紧张表如今以下几个方面:
一是贯彻落实县委、县当局庞大决议计划不自动。如在城北新区筹划构筑中,异国完全理解县委、县当局的意图,导致被动应付,异国自动自动地当好顾问,在筹划计划,特别是在细致筹划计划中,思维不解放,超前性不敷,贫乏科学性,特别是环境保卫办法的筹划计划不到位,不适应期间需求,感化了都会构筑的进程。如在产业园筹划计划中异国真正根据县委、县当局构筑产业园的意图,在进行筹划计划时束手束脚,立异意识不强,筹划计划没按县委、县当局的意图落实到位。偶然工作欠自动,如城北安排区的构筑速度太慢,没按县委、县当局法则的时候结束任务。
二是对城镇筹划履行监禁力度不敷,法律不敷严。在筹划构筑办理中,我们固然严厉履行了“一书两证”构筑,按筹划进行构筑,表现了计划一张图,审批一支笔,构筑一盘棋的要求。但构筑法律力度不敷,片面强调法律系统体例不顺,对少报多建等违法违章构筑行动的查处,心太软,处理不力,只发关照,没依法处理到位;对个别在建房时随便加层,个别室第开辟区在开辟进程中存在先建后报批的行动心慈手软,法律不严,惩罚不到位。
到招标中心工作近半年了,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,我尽快熟悉部门工作流程,各种规章制度,严格要求自己,完成自己的本职工作,在此对公司各位领导及各位同事表示衷心的感谢,感谢公司给我一个展示自己的机会。通过这段时间的工作与学习,在专业技能上、思想上都有了较大的改变,现将这半年的工作情况总结如下:
一、招标工作完成情况
全年部门共开展招标工作xx多项,公开招标xx项,我个人独立完成的招标工作有xx项,公开招标xx项,组织议标项目xx项,配合部门其他人员完成xx项招标项目,以上招标项目包含了材料采购、机械设备采购、劳务分包,已完成的中标总金额约xxx万元,从总体上说以上数字上已经体现了我半年的工作任务和完成的工作量,在完成这些项目的同时,业务能力、服务水平、认知能力、把握项目全过程的能力等方面有了显著的提高。
每次招标,从最开始的招标申请,到最后招标资料整理、扫描、存档和投标保证金的退还等事宜,都可以锻炼自己的耐性及对工作的认真负责态度,通过不断的接触和参与招标的各个阶段的工作,让我不断的熟悉招标工作的流程。以前我认为自己不能胜任这项工作,但在领导和同事们的热心帮助和自己的努力下,我发现自己现在可以克服这个障碍,招标工作没那么可怕,开始喜欢上了这项工作,逐渐找到了自己的方向,也许我不知道明天会发生什么,但是我清楚自己今天应该做什么。
在参与评标的过程中也是一个学习的过程,在面对评委评标时提出的问题,和评标的时候遇到的问题都可以令我深思和反省,跟领导学习怎么处理问题,才能让评标顺利。在每次开标评标结束后都要养成总结问题和分析问题的习惯,提醒自己和同事下次不要犯同样的错误。
今后在工作上要更加的注意细节,大意之人可能在细节上予以漠视,这样就会让小问题阻碍工作的顺利完成。平时工作中我要求自己注重细节,精益求精,在做任何资料时都要用心。每到一个招标的工作流程都要细心做好工作,因为这是为下一个工作流程作好准备。
二、工作不足和下年工作打算
“用心工作、踏实做人”,一直是我的座右铭。尽管我在工作中兢兢业业,但完美离我总有一步之遥,经过半年来的努力,工作没大的起色,也没大的失误,平庸的成绩使我更清醒地看到了自身存在的问题:
(一)加强业务知识学习,提高业务工作能力
作为一名招标专员,我深知要想做好工作,必须要有一定的专业知识,在认真做好本职工作的同时,不断加强业务知识的学习,提高业务能力和服务水平。在以后的工作中,要努力学习招标工作知识,争取成为招标工作能手,所以学习始终是不能放松,要以自学为主,做到学以致用,为今后的招标工作奠定良好的基础。
纸张招标述职报告
一、引言
作为纸张招标的相关负责人,我在过去的一段时间里全程参与了这次纸张招标工作的策划、组织和执行。本次述职报告旨在对整个招标过程进行全面总结和评估,并提出相关建议和改进措施,为今后类似工作提供借鉴和参考。
二、招标背景
为了满足公司日益增长的纸张需求,我所在的部门决定进行一次大规模的纸张招标工作。本次招标旨在寻找可靠的供应商,确保纸张的质量、价格和供货稳定性。
三、招标过程
1. 策划阶段
在招标工作开始之前,我们组织了一次策划会议,确定了招标目标、时间表和流程。我们还制定了详细的招标文件,确定了评标标准和权重,并制定了供应商资质审查的流程。
2. 招标发布
我们通过公开招标的方式发布了招标公告,同时将招标信息发布在行业内相关的网站和媒体上,以确保广泛的招标范围。
3. 供应商资格审核
收到供应商的投标文件后,我们进行了资格审核,包括查看供应商的注册证书、企业资质、生产能力等。通过资格审查后,我们筛选出了符合要求的供应商,进行下一步的评标工作。
4. 纸张样品评估
我们向符合资格的供应商索取样品,并对样品进行了全面的评估。评估的标准主要包括纸张的质量、光泽度、强度和平滑度等。
5. 投标报价分析
我们对投标文件中的报价进行了仔细的分析和比较。考虑到纸张的质量和供货稳定性,我们不仅仅只看价格,还综合考虑了其他因素,如供应商的信誉度和服务水平等。
6. 中标结果公示
最终,我们选定了一家优质供应商,并在公司内部进行了中标结果的公示。同时,我们还与中标供应商进行了面谈,明确了合作细节和双方责任。
四、招标成效及问题分析
1. 招标成效
通过这次纸张招标,我们成功找到了一家质量可靠、价格合理且供货稳定的供应商。这将为公司后续的生产提供充足的原材料保障,同时也为公司节约了采购成本。
2. 存在的问题
尽管本次招标圆满完成,但也存在一些问题需要改进。首先,在招标发布的过程中,我们的信息渠道有限,导致部分有实力的供应商错过了招标。另外,在资格审核中,我们的审核流程和标准可能过于繁琐,可以适当简化,提高工作效率。
五、改进建议
1. 扩大信息发布渠道
下次招标时,我们将更广泛地发布招标信息,包括行业内的网站、媒体和专业会议等,确保更多有实力的供应商了解和参与招标。
2. 优化资格审核流程
我们将研究并优化资格审核流程,简化审核环节,提高工作效率,同时保证审核结果的准确性。
3. 进一步完善评标标准
鉴于本次招标中评标环节存在一定的主观性,下次招标时我们将进一步完善评标标准,提高评标的客观性和准确性。
4. 加强与供应商的沟通与合作
我们将与中标供应商建立良好的沟通渠道,及时反馈和解决问题,共同推动双方的合作向更好的方向发展。
六、结语
通过这次纸张招标工作,我深刻认识到招标工作的重要性和复杂性。它既需要我们全面了解市场情况,又需要我们合理制定招标策略和掌握招标技巧。今后,我将继续努力,不断提高自己的专业素养,为公司的发展做出更多贡献。
全年部门共开展招标工作XX多项,公开招标XX项,我个人独立完成的招标工作有XX项,公开招标XX项,组织议标项目XX项,配合部门其他人员完成XX项招标项目,以上招标项目包含了材料采购、机械设备采购、劳务分包,已完成的中标总金额约XXX万元,从总体上说以上数字上已经体现了我半年的工作任务和完成的工作量,在完成这些项目的同时,业务能力、服务水平、认知能力、把握项目全过程的能力等方面有了显著的提高。
每次招标,从最开始的招标申请,到最后招标资料整理、扫描、存档和投标保证金的退还等事宜,都可以锻炼自己的耐性及对工作的认真负责态度,通过不断的接触和参与招标的各个阶段的工作,让我不断的熟悉招标工作的流程。以前我认为自己不能胜任这项工作,但在领导和同事们的热心帮助和自己的努力下,我发现自己现在可以克服这个障碍,招标工作没那么可怕,开始喜欢上了这项工作,逐渐找到了自己的方向,也许我不知道明天会发生什么,但是我清楚自己今天应该做什么。
在参与评标的过程中也是一个学习的过程,在面对评委评标时提出的问题,和评标的时候遇到的问题都可以令我深思和反省,跟领导学习怎么处理问题,才能让评标顺利。在每次开标评标结束后都要养成总结问题和分析问题的习惯,提醒自己和同事下次不要犯同样的错误。
今后在工作上要更加的注意细节,大意之人可能在细节上予以漠视,这样就会让小问题阻碍工作的顺利完成。平时工作中我要求自己注重细节,精益求精,在做任何资料时都要用心。每到一个招标的工作流程都要细心做好工作,因为这是为下一个工作流程作好准备。
“用心工作、踏实做人”,一直是我的座右铭。尽管我在工作中兢兢业业,但完美离我总有一步之遥,经过半年来的努力,工作没大的起色,也没大的失误,平庸的成绩使我更清醒地看到了自身存在的问题:
(一)加强业务知识学习,提高业务工作能力
作为一名招标专员,我深知要想做好工作,必须要有一定的专业知识,在认真做好本职工作的同时,不断加强业务知识的学习,提高业务能力和服务水平。在以后的工作中,要努力学习招标工作知识,争取成为招标工作能手,所以学习始终是不能放松,要以自学为主,做到学以致用,为今后的招标工作奠定良好的基础。
(二)自我解压,调整心态
工作情绪波动大,有些懒散。这些思想情绪一度使我的工作处于低迷状态,也制约了自身的发展。心态决定工作的好坏,所以在工作中要不断自我调适,把控积极乐观情绪的方向,时刻以饱满的热情迎接每天的工作和挑战。
(三)协调沟通能力,提高自身素质
沟通协调能力有待提高。在招标工作中更多用到的是人与人之间的沟通、交流,我认为做好招标的第一步就是学会与陌生人交往,增强自信能力,在这方面我做的不够好,在以后的工作中我要多看些这方面书籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的协调沟通能力。
(四)工作中缺乏创新思维
不管是日常生活中还是工作中,大家都需要相互协助,相互帮助,只有这样才能更好的干好工作,充分发挥每个人的潜力。通过半年来的工作,领导和同事都很热心的给予了我工作上的理解和帮助,从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度,养成了凡事要问清楚,做事前想要有所借鉴的习惯。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上,而不是建立充分地出色完成工作的基础上,这样便会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事,而他永远不可能成为一名优秀职工,真正的优秀职工是需要有创新意识,在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点,我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变,自我挖掘有利于工作开展的思路。
20xx年我完成的项目可以分为四种类别:建筑工程类、土地整理类、农村集体土地确权登记发证类及货物采购类。这些项目有大有小,有简单有复杂的。通过对这些项目的组织,我都在对自己进行反思,希望可以实现对自己的一些突破。
一、加强业务知识学习,提高业务工作能力
作为一名招标代理人员,我深知要想做好工作,必须要有一定的专业知识,在认真做好本职工作的同时,不断加强业务知识的学习,提高业务能力和服务水平。在以后的工作中,要努力学习招标代理业务知识,争取成为招标代理业务能手,所以学习始终是不能放松的。我认为要以自学为主,利用空闲时间,学习法律法规,及与招标有关的专业书籍,遇到不懂的地方,多向同事询问。做到学以致用,为今后的招标代理工作奠定良好的基础。
二、增强协调沟通能力,提高自身素质
良好的沟通能促进相互理解并发展关系,正确传递信息,消除障碍。团队中只有彼此互信才能精诚合作,奋斗的目标方向一致才能有更高的发展。在今后的工作中,观察他人说话的方式和技巧,翻阅商务礼仪、口才交流等方面的书籍,多思考多说话,为今后的招标代理工作铺好路。
三、自我解压,调整心态,创新求变
心态决定工作的好坏,所以在工作中要不断自我调适,把控积极乐观情绪的方向,时刻以饱满的热情迎接每天的工作和挑战。创新是一个民族的灵魂,只有不断在思维上求创新,工作才能出亮点。
四、提高服务技能和水平
把服务当作一项“工程”来做。在今年的招标项目中,看到领导加强与招标单位的沟通,替他们想问题及解决问题,共同制定招标计划,出主意、想办法,使招标项目顺利进行。这让我深深的感到标前提前进入角色是十分关键的。这不仅仅是优良的服务态度、任劳任怨的工作作风,而是服务意识和服务技能相结合的特征。新的一年,我决心向专业知识靠拢,让服务有一个质的升华。
在这一年的招标代理工作中,我学到了很多知识和技巧,也从中领悟到了许多道理,也认识到了自己的位置。在知识经济迅猛发展的今天,我们唯有不断学习理论、政策和各种业务知识,不断更新知识结构,才能与时俱进,跟上时代的步伐。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。
在今后的工作中,我会更加努力学习业务知识,提高自己的工作技能,不辜负公司各领导的关怀与帮助,以及各位同事的大力支持与帮助,加强学习,认真负责,承接更多的新项目,为公司的发展贡献自己的一份力量!为公司带来更多的利益!最后祝愿公司的明天更加美好!
古人曾说,理论是实践的眼睛,我们为了更好地陈述自己的工作。我们经常会撰写报告,一份优秀的总结报告需要我们在撰写的过程中多加入一些我们的核心工作内容,你是否正为写报告而犯难呢?申请书范文网的编辑精选出来的“副队长个人述职报告”是在众多文章中最为出色的,如需后续访问请将本页加入书签夹!
掘进队队长岗位责任制
一、认真贯彻执行国家的安全生产方针和有关安全生产的规定,是本队安全生产工程质量的第一责任者。
二、负责组织制定本队安全生产管理制度并监督实施、负责督促检查本队主管技术员、跟班副队长、班长、验收员的安全生产责任制及日常的工作考核。
三、全面负责本队的管辖范围内的质量标准化工作,负责按照质量标准搞好巷道掘进、支护、轨道铺设、水沟掘砌、巷道卫生方面的工作,推进标准化管理。
四、深入现场检查处理生产中存在的不安全隐患,在组织生是的同时,坚持把安全放在首位,做到不安全不生产。
五、加强“一通三防”管理,管好用好“一通三防”设施。
六、负责抓好本队的安全生产,每周召开一次安全会议,总结上周的安全情况,制定安排好本周的安全生产工作。
七、负责监督检查本队作业规程、措施的贯彻落实情况,在巷道开口、贯通、过空巷、施工煤仓大型峒室、工作面过断层、陷落柱等重要生产环节时,必须亲临现场跟班指挥,确保安全生产。
八、加强火工品的管理,严格领退制度,预防火工品丢失现象发生。
九、负责开好本队班前会,抓好现场交接班和质量验收工作。
掘进跟班队长工作标准程序
跟班队长代表队对所带班组进行管理,必须明白自己的安全责任和肩负的任务,贯彻好、落实好矿(队)领导安排的工作和要求:
1、职责
1)本班安全生产第一责任者,对当班安全生产负领导和管理责任。
2)作业现场的第一指挥者、组织者和管理者。
3)工程质量、文明生产和设备使用的第一监督者。
2、准时开好矿调度会
1)认真听取矿生产、安全通报情况。
2)结合当班本队当班的具体情况,思考应采取的办法,班前会传达到当班职工,并落实在现场工作中。
3、开好班前会
1)首先与上班跟班队长或值班人员沟通一次,了解上班的工作情况。
2)点名时仔细观察职工的精神状态(表情异常、情绪不稳、喝酒等),对不放心的人,班前、班中要有可靠的办法。
3)针对季节变化,农忙、节假日职工容易出现的体力、精力不足,可能造成违章的问题和情况要具体讲和把握。
4)每周必须至少详细的讲一个安全案例,每月讲一遍本工作范围内的安全案例,周而复始。
5)安排重要工作必须讲清楚具体的安全注意事项,不准用“注意安全”或“小心”等不具体的讲法。
6)每月讲一遍掘进工作所涉及到的安全注意事项:顶板、片帮、爆破、打眼、扒矸机操作、回头滑轮、皮带溜子司机、运料、起吊、捆绑以及清理等。
4、接班检查
1)接班后,要对照跟班队长现场安全管理检查记录内容,从外向里检查整个系统和迎头的安全状况。发现与班前会安排不相符的要及时调整,并召集班长、职工,主持召开井下班前会;发现安全隐患要及时安排处理,只有处理完后方可正常作业。
2)做好检查记录。
5、现场管理
1)对重要岗位和不放心的事,不放心的人要盯住管好。
2)现场有违章行为要严历制止,且要讲明道理,指出违章的危害性,对违章要进行严格考核。
3)当井下出现特殊的地质条件或复杂的问题时(断层、淋水、三叉门、四叉门),先不要盲目生产,要把井下的情况向队长、调度室汇报清楚,无从下手时或无把握时,那就不要干;让队长及矿上的有关人员下井处理,绝对不能再用常规的办法去做,如果
41有百分之百的把握能处理好的,必须要有周密的措施,并向队长汇报清楚。
4)当班的跟班队长下井后,一定弄清有哪些危险源,需要采取什么样的措施,避免被伤害。
5)对职工不规范的操作要及时纠正,并示范;以使职工上标准岗,干标准活,养成良好的工作习惯。
6)不违章指挥,不违章作业,不侵犯职工的权益。
7)职工有不良情绪和反映,不能解决的要及时向队领导汇报。
8)注重积累工作经验,提高管理水平,培养应变能力,遇到危险采取安全可靠的办法。
9)跳出生产的圈子,主要精力放在职工的规范操作和工程质量上,无特殊情况不许顶岗。
10)当班出现冒顶、重大机械事故、运输事故等,要现场与下班交接清楚,方可升井。
6、开好班后会
1)班中出现机电、顶板、运输事故或违章行为,升井后要开好班后会,认真组织追查,兑现规定,拿出初步的处理意见。
2)在生产、安全管理,劳动组织、设备材料的供应等方面需要本单位改进和提高的,要积极向队领导提出建议。
3)要认真填好量化考核单。
7、工伤及事故的现场处理措施
1)沉着冷静,组织人员进行抢救、抢险,并立即汇报队值班室和矿调度室。
2)让伤者脱离危险区,移至安全地点。
3)观察伤情:①如较严重,首先准备好抬人的工具(金属网、风筒、皮带、木板),并要固定好;②如是腿、手断伤,要用板皮、绳子或腰带等固定绑牢,抬时要稳;③如是头及上肢伤要及时上担架升井。
4)停止生产,查明原因,排除隐患后方可复工。
5)发生紧急情况需撤离现场时,应按队领导和调度室值班人员的指示清点人员,按指定路线撤到安全地点。
8、考核
违反以上规定时,视程度给予20-100元罚款。
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各位区科领导你们好!
现就本人一年来的学习和工作情况向大家汇报一下。一年来,认真履行防突队长岗位职责,紧紧围绕公司、矿两级职代会确定的各项目标任务,坚持以人为本,抓安全、促效率,立足岗位,积极进取,扎实工作,有力地促进本队各项工作的稳定发展;很好地完成区里下达的各项工作任务。通过学习,本人的理论水平和业务素质也有所提高。
一、加强政治理论学习,提高理论水平和业务素质。
今年按照矿、区的学习安排,认真学习了“三个代表”重要思想和党的会议精神,及集团公司、矿两级职代会精神。学习中,认真研读,反复理解,深化学习效果,通过不断的学习,增强了我的政治意识和责任意识,使我更深刻认识到,要适应现代企业制度和公司大发展的发展要求,必须不断地加强政治理论和业务知识的学习,树立正确的人生观,提高业务素质和工作能力,努力把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者。
二、抓管理机制,提高工作效率。
一年来,在队里部分职工工作岗位上安全意识差、工作拖拉、竞争意识不强、思想上存在着“干好干坏一个样”等消极认识的现状。为了扭转这种局面,激发大家的工作热情和进取精神,在区领导的引领下,我在全队敲响了“不换思想就换人”的警钟和采取了制度严管等措施,先后有两名职工在安全生产中,由于工作不负责、安全工作不到位,给安全工作造成被动局面,被当面写出书面检查和停工学习。同时,按照“公开、公正、公平”的原则制定管理制度,让职工之间相互讨论,选出适合本队工作特殊的管理制度。这一做法有效的增强了职工的自我认识,激发职工的工作主动性。今年在开采2x7工作面时,工作面抽放牌板有x块未填写,被我及时查出,并在班前会上对此事做出了处理和批评,他本人也认识很好,主动承认错误,并接受处理。
三、是加强材料管理,合理分类,跟踪材料使用走向,严把材料管理关。
为了把材料消耗控制在计划指标内,我和职工群众讨论制定和完善了材料管理制度,从而避免了材料的流失和浪费。
四、是搞好职工队伍建设,与职工群众打成一片,凝聚起一个团结奋进的战斗集体。
对全队人员的思想作风、学风、工作作风、生活作风、上存在的主要问题进行了教育整顿,保持了一个好的工作作风,创造了一个好的工作环境。
今后的努力方向:
1、提高自身素质,为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。
2、严格执行区科领导决定,维护职工团结,带好队伍。
3、虚心接受职工的建议和意见,集思广益,搞好区队生产经营工作。
4、廉洁自律,维护广大职工群众的利益,做职工群众的知心人。
5、发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责,与职工同甘共苦,使今后的工作能够更进一步。
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!我叫郭xx,现任xx煤业有限公司总工程师一职,主要负责全矿的技术管理工作。下面,我将这一年的工作学习情况汇报如下:
一、加强理论学习,提高思想认识
认真学习领会党的xx大会议精神和相关文件,坚决执行党的路线、方针、政策和决议,认真学习上级党委思想政治工作的标准和要求,自觉在思想上、行动上与与省、市公司保持高度一致。
二、工作实绩
(一)修订完善各项规章制度及各类规程措施的审核
1、先后编制、修订完善了《总工程师为首的技术管理体系》、《顶板管理制度》、《地质灾害防治与测量现场人员岗位操作规程》等11项制度体系。
2、今年共组织会审150余次。审核各类作业规程8份,硐室及巷道贯通等施工措施86份,补充作业规程23份,补充安全技术措施42份,
(二)合理规划布局,延长矿井服务年限。
对矿区进行地质补充勘探,制定3#煤层复采可行性方案,为3#煤层复采提供全方位的技术支持。
(三)深入施工现场,解决技术难题
1、在掘进3201工作面回风顺槽时,通过将顺槽外错重新布置,改善工作面煤质变软片帮严重不好控制的难题。
2、在3201运输、回风两顺槽遇老空水掘进时,采用巷道倾角及底板落差进行循环放水,累计放水68519m3,避免了水害事故的发生;
3、3201工作面开切眼施工时遇顶帮压力大,采用搬家与开切眼施工分段交替作业,充分保证了施工安全并顺利按时完成工作面搬家。
4、在3202运输、回风两顺槽掘进遇原小煤窑旧巷贯通,及时在贯通后对旧巷进行锚杆、锚索支护,对两帮薄煤柱采用锚索进行索帮加固,防止了顶板冒落;在遇原旧巷冒落区时,采用锚杆、锚索+钢棚架棚复合支护,保证了安全生产。
三、加强党风廉政建设,做到勤政廉政
一年来,本人在以身作则执行廉洁从政规定的基础上,履行一岗双责,认真抓好党风廉政建设,对于重大问题决策,始终坚持民主集中制原则,公开办事。
四、工作中存在的不足
一是要进一步提高分析问题、解决问题的能力;
二是要加大对年轻技术人员的培养,为公司做好人才储备;
三是抓好技术人员的作风转变工作,培养技术人员对企业的忠诚感和责任感。
五、今后努力方向
多与技术人员沟通交流,多参加各种专业知识的培训与交流会,更新专业知识。
最后,我衷心的感谢组织对我的培养和信任,各位领导对我的关心和爱护,以及同志们对我工作的大力支持。新的一年,我会尽最大努力为公司的生存和发展做出更大的贡献。
自任职以来,时刻牢记自己身为共产党员,严格要求自己,在处党政的正确领导下,带领本队职工认真贯彻落实上级指示和指令,加强职工思想政治教育,强化现场安全管理,确保生产任务的完成,为项目部的发展做出了一份应有的贡献,现在我就一年来的工作向领导和同志们述职如下,敬请领导和同志们批评指正。
一、强化团结协作能力,确保任务超额完成。
在生产工作中,严格按照处、项目部的指示贯彻落实执行,在思想和行动能够同矿党政保持高度一致。严格按照矿领导干部树形象的标准要求自己,以身作则,保证月月超额完成矿规定的下井指标,深入现场了解情况和生产进度。在任务紧,生产条件差的情况下,抓进度、抓质量、保安全,和职工同甘共苦,不搞特殊化。并结合我队施工的实际情况,制定出一套相应的激励机制,保证完成了上级交给的生产任务。工程质量优良率达100%。
二、始终坚持安全第一的思想,进一步强化安全管理。
作为一名副队长,在安全管理上,我始终坚持安全就是职工财富的理念,把安全工作放在第一位,为实现队安全生产制定出了相应的制度和措施。一是充分利用班前班后会和周二、周五安全学习时间,带头学习并认真传达上级的安全文件、安全指令,把上级的安全会议精神不折不扣地传达到职工当中去。二是学习分析有关典型的事故案例,并结合本队施工中存在的具体情况,举一反三,认真查找安全上存在的不安全因素,做到小隐患不过班,大隐患不过天。三是建立了班组安全连带制,把“三违”人员的处罚与班组的经济效益直接挂钩。
做到对“三违”人员的处理决不心慈手软,对“三松”现象决不姑息迁就。以此来提高职工的安全意识和自保、互保能力。通过严抓细管工作的落实,近一年来我们全队杜绝了轻微伤以上人身事故,“三违”现象显著减少,实现了队安全生产。
三、狠抓质量标准化工作,施工高标准达标巷道。
质量是安全的前提和保证,要想搞好安全工作,必须抓好质量标准化工作,为职工创造一个良好的工作环境。在抓质量标准化管理上,要求技术员具体负责工程质量标准化,并带领职工利用周二、周五学习时间对职工进行质量标准学习和培训。严格要求职工按措施施工,上标准岗,干标准活。其次,要求验收员硬起手腕把好质量关,对不合格的一律推倒重来。对月底评出的质量第一班组给予500—1000元的奖励,来增强职工的质量意识。
四、强化内部管理,加强班子建设。
在班子建设方面,充分发扬民主。首先,对自己制定更高的标准和要求,努力加强自身的学习和锻炼,逐步提高自己的工作素质和实际管理能力。其次,在班子中组织学习党的路线、方针、政策,不断提高了每个干部的自身素质和运用理论处理问题和解决问题的能力。三是多次组织了班组长及生产骨干一起分析本队的生产中存在的问题,集思广益,有针对性的解决处理。使班子内部形成了心向一处想、劲往一处使、相互理解的良好局面。
总之,一年来虽然工作上取得了一些成绩,但自身在管理上仍有许多不足,离领导的期望和要求还有一定差距,回顾过去,认为还有以下几个方面的问题:一是有时对上级的文件精神贯彻落实还不够;二是对职工的情感教育不够耐心细致;三是工资改革力度还不够大;四是管理还不够精细。在明年的工作中,认真学习党的各大会议精神和“三个代表”重要思想,扬长避短、解放思想、开拓进取、求实创新,不辜负领导的重托和信任,为企业繁荣发展做出自己的贡献。
尊敬的领导、亲爱的队员们:
大家好!我是综采部门的副队长,今天我非常荣幸地向大家做一份述职报告。在过去的一年里,我秉持着对部门工作的热爱和责任感,与大家共同努力,取得了一系列令人骄傲的成绩。
首先,让我们回顾一下综采部门在这一年来所做出的贡献。作为综采副队长,我始终将团队的利益置于任何个人的利益之上,充分发挥自己团队合作的优势,使我们在整个部门中保持了良好的工作氛围和协作精神。
在组织协调方面,我们成功完成了一系列采购项目的策划与实施工作。我积极与公司其他部门以及外部供应商沟通合作,确保项目的顺利进行。为了提高采购效率,我还针对部门内部流程进行了调整和优化,减少了不必要的繁琐环节,提高了工作效率。
在物料管理方面,我们全面推行了信息化管理系统,实现了物料需求计划的自动化、采购流程的规范化,极大地提高了仓储物料的管理效率和准确性。同时,我还积极与供应商沟通,确保采购物料的质量和供货的及时性,为公司的生产运作提供了有力的保障。
在成本控制方面,我和团队成员一起制定了一系列的节约成本的措施,并在实际操作中得到了有效的落实。通过与供应商的密切合作,我们成功地谈判了一些重要物料的价格,使得公司的采购成本得到有效控制,为公司的盈利做出了贡献。
在人员培养方面,我积极引导团队成员学习新知识、熟悉新技术,并组织部门内部进行了技能培训和知识分享。我鼓励队员们互相学习,共同进步,提升了整个部门的综合素质。我也及时对团队成员的工作进行评估和反馈,指导他们完善自己的工作方法和能力。
除了以上的工作之外,我还积极参与公司的年度审计和评估工作,确保公司采购环节的合规性和风险控制。同时,我积极参与公司内外部会议,了解行业动态,并与其他部门保持紧密合作,共同推动公司的发展。
在过去的一年里,我坚持以身作则,时刻保持对团队的激励和引领。在工作中,我始终尽职尽责、兢兢业业,注重团队的整体利益。在与领导和队员们的紧密合作中,我获得了他们的信任和支持,共同推动了部门工作的快速发展。
然而,我也意识到自己在工作中的不足之处。比如,有时候我过于注重结果而忽略了过程中的细节,也有时候在分配工作时缺乏耐心和细致。这些问题使我意识到自己需要继续提升自己的工作能力和领导水平。
展望未来,作为综采副队长,我将会继续保持对工作的热情与责任感,更加注重团队的管理和个人能力的提升。我会继续引导团队成员学习进取,不断提高自己的专业素质,与团队一起迎接各种挑战。我相信,在大家的共同努力下,我们综采部门一定会取得更为优异的成绩。
最后,我要感谢领导给予我这个机会,感谢团队成员的支持和配合。我也衷心希望在未来的工作中,能够继续得到大家的指导和支持,为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢大家!
我叫卫建军,现任开拓队副队长,任职期间,我始终严以律己,牢固树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全理念。在上级领导的正确领导下,团结带领开拓队职工,积极献身生产,严格安全治理,上下齐心协力,努力完成各项工作任务。现在我就半年来的工作向领导和同志们述职如下,敬请领导和同志们批评指正。
一、强化团结协作能力,确保完成任务。
今年公司配我到二采区带领外包队走岩石巷,我面临的情况是工期短,任务重,人员杂。要在指定时间内完成岩石巷道掘进任务,保证采掘平衡,加之二采区瓦斯大,顶板淋水增大现象多,导致掘进任务难度太大,这也是给我带来很大的考验。在掘进工作中,我严格按照公司的计划作业,狠抓安全管理,严把工程质量,尽最大努力完成公司领导下达的任务指标,抓进度,抓质量,保安全,和职工同甘苦,不搞特殊化。2月份开始至两条巷道累计掘进进尺300余米,轨道巷皮带巷打钻场各三个,为公司的采掘计划做出了自己的贡献。
二、始终坚持安全第一的思想,进一步强化安全管理,杜绝三违。
作为开拓队的副队长,在安全管理上,我始终坚持安全就是职工财富的理念,把安全工作放在第一位,为实现开拓队安全生产制定出了相应的制度和措施,一是充分利用班前会上和职工说清楚,认真学习上级传达的安全文件,安全指令,把上级的安全会议精神不折不扣的传达到职工当中去,二是学习分析有关典型的事故案例,并结合本队施工中存在的具体情况,举一反三,认真查找安全上存在的不安全因素,做到小隐患不过班,大隐患不过天,三是对三违现象决不姑息迁就,以此来来提高职工的安全意识和自保能力,通过严抓细管工作落实,实现了开拓队安全生产。
三、狠抓质量标准化,高标准施工巷道。
质量是安全的前提和保证,要想搞好安全工作,必须抓好质量标准化工作,在抓质量标准化管理上,具体负责工程质量标准化,严格要求职工按质量标准化来现场作业,对照作业规程及专项措施施工,上标准岗,干标准活。
四、强化现场管理,加强施工建设。
每班在作业过程中,所用的材料设备,工具,等一切材料必须码放整齐。牌板挂整齐,钻杆,钻等挂齐放好,每班交接班时必须把现场清理好,收拾干净。在施工建设方面,充分发扬民主,对自己制定更高的标准和要求,努力加强自身的学习和锻炼,逐步提高自己的工作素质和实际管理能力,严格施工质量,按中心线走。
五、加强培训学习,抓好开拓队素质提升。
我公司井下设备比较复杂,工期短,任务重,加之开拓队来的来,走的走,所以在工作过程中管理难度比较大,这就需要我们要加强员工的安全培训。为此,我带领开拓队职工不仅参加培训中心组织的全员培训,还在班前会的空间时间对他们进行作业规程技术措施,进行学习,确保持证上岗。总之,半年来虽然工作上取得了一些成绩,但自身管理上任有许多的不足,离领导的期望和要求还有一定的差距。回顾过去,认为还有以下几个方面的问题:
一是为了赶进度,现场管理不够严格;
二是在作业中和队员交流的不够耐心细致;
三是管理还不够精细。
在后半年的工作中,我要扬长避短,解放思想,开拓进取,求实创新,不辜负领导和工友们的'重任和信任,为企业繁荣发展做出自己的贡献。
竞聘副队长述职报告
各位领导、评委:
大家好。我叫***,今年**岁,是来自**护卫大队特勤中队的一名护卫队员,我今天竞聘的岗位是特勤中队副队长。下面,我就将自己的学习、工作和思想情况向各位领导和评委做一简要汇报,不当之处,请批评指正。
一、努力学习业务知识,不断提升业务技能。
我****年参加工作,先后从事过*******等工作,干好护卫工作的决心和信心。几年来,我始终牢记油区护卫的光荣职责和神圣使命,扎实学好军事业务知识,坚持参加军事训练,定期参加单位组织的业务理论知识培训,理论知识和业务技能有了长足进步,为干好本职工作打下了坚实的基础。
二、牢记护卫工作职责,扎实干好本职工作。
“巡好每一寸线,护住每一滴油”。工作中,我始终恪守这样的护卫工作职责,这也是我干好本职工作的动力源泉。担任巡线护卫工作期间,每个班我都认真对待,做到胆大心细,因为我知道,我们脚下流动的是一线石油工人的劳动成果,我守护的是国家的财产安全。在长期的一线护卫工作中,我不但履职尽责,还通过不断的观察、实践和总结,摸索出了一套适合东辛油区的`“五结合”护卫工作法,在应用中取得了良好效果。一是结合社情,摸清油区周边的社会环境,做到知彼知己,百战百胜;二是结合路况,明确掌握所辖油区周边道路情况,做到进攻退守,设卡围堵,应对自如;三是结合产量,加强同采油矿、队的横向联系,随时掌握所辖油区的开井数量和油气产量,做到时刻牢记,提高警惕;四是结合人员,对当班班组成员的人员、特点和岗位分布进行了解,做到横向联系,首尾呼应;五是结合任务,明确任务要求,掌握突击目标和工作重点,做到心清目明,重点突出。通过不断的探索和实践,不断完善工作方法,在护卫工作中发挥了重要作用,为维护油区治安稳定做出了积极贡献,也锻炼我的思考、组织、指挥、协调能力。
三、扎根护卫工作一线,履职尽责无私奉献。
油区护卫工作是原油生产的重要组成部分,多年来,我在扎根一线尽职尽责无私奉献的同时,不断强化自身思想意识,坚持做到困难面前不退不缩,威胁面前不畏不惧,利诱面前不亢不卑,涉油违法犯罪敢上敢干、挺身而出、不屈不挠。以坚定的思想信念始终战斗在维护油区治安稳定的前沿,发挥了一名基层护卫工作者应尽的义务和责任。
各位领导、各位评委,如果这次竞聘成功,我将一如既往的坚守自己的信念,同时及时转换工作角色,协助单位主要领导搞好管理工作,以更加扎实的工作作风传达和落实上
级工作要求,以更加积极的态度帮带一线和基层护卫工作,做一名会管理、能战斗的光荣的护卫战士。如果不能成功,说明我的工作成绩和思想觉悟还不能满足这个岗位的要求,我也不会埋怨、不会消沉、不会懈怠,将继续以饱满的工作热情踏踏实实的干好本职工作,兢兢业业,创先争优,用自己的行动维护**护卫的光荣形象,坚守油田护卫的神圣职责,为采油厂文明建设贡献力量。
述职人:*** 谢谢!
竞聘副队长述职报告
尊敬的各位领导、评委: 您们好!
我叫****,今年不断进步、掌握了多方面的业务知识和技能。自真抓实干,扎根钻井队不断磨练自己,尽可能掌握更多的钻井工艺流程和相关业务知识,做到勤看、勤问、勤干、虚心向技术骨干和师傅们请教,掌握各种设备的性能操作及维修保养,对待工作一丝不苟,严肃认真,时刻严格要求自己。经过几年的勤学苦练使我从一名门外汉成为具有一定实践经验和能力的钻井工人。
有付出就有收获,危险时刻冲在前,用实际行动激励鼓舞职工,带动职工,在我担任司钻的7年时间里,多次被公司评为“双文明先进班组”一跃变成为我队的标准化班组。
作为一名司钻,应具备过硬的技术业务和管理能力,排除了地面原因,怀疑是钻具原因。于是马上向值班干部、队长和技术员进行汇报,决定立即起钻,经仔细检查钻具,在泥浆短路造成卡钻事故。
今天我满怀信心前来竞聘副队长,首先我感谢公司领导给我这么一次好的机会,同时我更深刻的认识到,要想做好一名合格的副队长,必须时刻注意自己的言行举止,严格遵守公司及队上的各项规章制度,能够及时听取他人好的意见和工作方法,在生产管理上要有让人信服之处,业务方面一定要有过硬的本领和专业技术理论知识,有及时发现和处理问题的能力,积极响应公司号召,认真扎实开展各项安全生产工作,工作中以身作则,依法办事,自我加压积极主动,杜绝瞻前顾后,不敢碰硬,怕得罪人,不主动的消极思想和行为。要不断努力学习,用知识武装头脑,做到学以致用,理论与实践相结合。 在完成工作的同时我时刻不忘加强自身的理论学习,不断提高自己的思想政治素质,努力提高自身觉悟。如果我有幸竞聘成功,我将全身心的投入到工作中去,奉献自己的青春和力量。充分发挥自己的聪明才智,不辜负领导对我的期望。如果落选,我不会气馁,说明自己离一名副队长还有一定差距,在今后的工作学习中,我将更加严格要求自己,刻苦钻研,勤奋努力工作,积极向好的先进个人学习,争做一名复合型的管理人才,不断提高自身的素质真正的达到一名副队长所具备的要求,争取早日成才。我非常珍惜公司领导给予的这次机会。同时祝愿咱们的公司更加和谐美好、兴旺发达! 以上是我的竞聘报告,请各位领导和评委审议!
谢谢各位领导、评委!
竞聘人:XXX
20XX年X月
跟班队长岗位描述
尊敬的各位领导:
大家好!我叫宋绍青,是矿建新河项目部安装二队的一名跟班队长,今天主要从我的岗位职责,作业对象,安全作业流程、岗位危险源等方面进行自我岗位描述。
一,岗位职责描述
我于2011年3月在岱庄煤矿安培中心参加安全管理人员培训,取得资格证书;(这是我的资格证)我的安全管理资格证的有效期市从2011年4月到2014年4月,资格证号。 我的岗位职责主要是:
1.跟班期间安全生产的第一责任者。
2.协助队长搞好现场的质量标准化达标工作。
3.严格落实安全生产方针,分析和把握本班的安全管理,重点对薄弱环节,重点环节加强盯靠,抓好本班生产过程中的安全监控,及时发现并查处安全隐患和违章行为,时刻保持现场的安全生产秩序。
4.严格落实安装工作面工程质量管理标准监督职工按标准作业,检查生产各环节的质量达标情况,对完成的工作把好质量标准关。 5.抓好队伍管理,抓好生产流程的优化,提高职工的工作效率和安全操作技能。 6.掌握现场的各种变化,超前分析,认真调研、统筹安排,保证生产持续正常。 7.抓好本区队的出勤工作,合理安排组织生产,保证每班有充足的劳动力,避免出现超能力,超强度生产和超定员作业情况。
8.根据生产作业计划安排超前分析,超前预测,认真调研,及时掌握现场的各种变化情况,统筹安排,保证生产持续正常。
二,作业对象描述
我现在的施工地点是-980一节胶带暗斜井,巷道坡度为19°。安装型号为DTL100/3×400型强力皮带机,全长960m。劳动组织限员9人,当班出勤8人,其中安全班长、生产班长各一人,绞车司机一人,跟班维修工一人,安装工4人。皮带机为1m皮带,驱动装置采用3台400KW电机,皮带接头采用硫化工艺进行连接。
三,安全工作流程描述
我的安全作业流程是:到安监处开大安全会→参加区队当班职工班前会→下井到达工作现场→现场交接班、进行隐患排查→生产检查→生产过程中检查→生产结束交接班→上井→开班后会点评当班工作。
提前半小时到达区队向值班队长了解现场地质条件、动若地点、薄弱环节、安全管理重点、对本班需要做的工作心中有数。
下井前到安监处开大班前会,认真听取矿值班领导强调各项安全重点事项及现场变化情况,并做好记录。
认真学习作业规程和管理规定,对现场措施学习并签字确认,在班前会安排好班中的薄弱人物,发现有酒后上班、精神恍惚或休息不好的,要立即停止其工作,严禁下井。执行好班前礼仪,上岗前安全宣誓。下井前,佩戴好安全帽、维好毛巾,正确佩戴矿灯、自救器,并佩带合格的瓦斯便携仪。下井前各项准备工作做好后,与职工一起排队接受井口把钩工检身,依次进罐笼,严禁拥挤抢上抢下。入井后刷卡,排队候车。
进入工作地点首先进行现场交接班,对上一班出现的问题、地质条件变化、设备运转等情况进行详细了解,对没处理完的问题要详细进行检查,并安排专人盯靠处理。与当班班长、安监员一起进行现场隐患排查,排查现场存在的薄弱点、薄弱环节,安排人员进行盯靠。
避灾路线:
-980一节胶带暗斜井→1#联络巷→-980一节行人暗斜井→-400轨道大巷→-400行人暗斜井→-240井底车场绕道→副井→地面
当班工作结束后,要督促班长组织人员对工作面及各机械设备进行冲尘清扫,保证工作面质量。等队长来到后,现场进行交接班,将本班的设备运转情况、地质条件变化、出现的问题等情况详细介绍,使接班队长做到心中有数。交接班后,与全体职工排队上井。
上井后,在区队学习室参加班后会,对本班工作进行点评。 四,岗位危险因素描述及整改措施
1.未经培训上岗,造成人身伤害及设备损坏;防范措施:严格执行岗前培训制度。
2.未检查巷道支护情况,造成冒顶事故;;防范措施严格执行敲帮问顶制度 3.未检查设备的安全防护措施,容易造成设备损坏、人身伤害。;防范措施:对设备进行定期维护和加强日常保养。
4.未检查各特殊工种是否持证上岗,造成设备损坏。;防范措施:严格执行特殊工种持证上岗。
5.未检查通讯信号是否灵敏可靠,造成人身伤害,;防范措施:对通讯信号等设备正常维护保养。
6.未检查各个岔路口的避灾路线牌是否齐全,知识的方向是否正确和标准。;防范措施:熟记井下各种行走路线。
7.未检查工作面各种闭锁装置是否灵敏可靠,发现异常没有及时打住闭锁。;防范措施:对各种机电设备正常维护保养。
8.高压管路连接,不使用U型卡,可能造成管路脱节伤人事故。;防范措施:高压管路连接必须使用合格的U型卡。
9.斜巷运输不使用保安绳,造成断绳跑车伤人事故或设备损坏。;防范措施:斜巷运输必须正常使用保安绳。
10.同时打开两道风门,导致风流短路,工作面缺氧,有害气体增加,可能造成人员窒息事故。;防范措施:严禁同时打开两道风门。 事故案例描述:
2008年10月5日早班,在某矿某区队掘进工刘某、张某等3人在231轨道顺槽打锚索。刘某打眼,张某点眼。在点眼过程中,由于张某的工作服袖口没有扎紧,被钻杆缠住,造成右胳膊肘关节轻微骨折,事故的主要原因是张某没规范着装。通过个案例我深刻体会到在工作中要遵章作业,千万不能心存侥幸心理。
《煤矿副队长述职报告》
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX煤矿的副队长,在过去的一年中,我在煤矿工作中积极努力,全心全意为煤矿的安全稳定运营贡献自己的力量。今天我将向大家汇报我的工作情况,以及取得的成绩和存在的问题。
工作职责方面,我在过去一年中,按照公司和煤矿的安全生产标准,牢记安全第一的原则,推动煤矿的生产效益和人员安全环保工作。作为副队长,我与队长紧密合作,密切关注煤矿的运营情况,协助队长制定并落实生产计划,确保生产工作的正常进行。另外,我还负责对生产过程中的安全问题进行分析和处理,及时报告风险和事故隐患,采取有效措施保护员工安全。
在安全生产方面,煤矿在过去一年中取得了一定的成效。我主要负责的工作是制定和组织实施安全生产预防措施,加强对全员的安全培训和防护设备的配备。通过定期的安全培训,提高了员工的安全意识和应急处置能力,确保他们能够遵循安全操作规程、正确使用安全装备。同时,我也加强与其他部门的沟通和协作,共同制定应急预案和紧急救援措施,提升煤矿的整体安全管理水平。
在生产效益方面,煤矿在过去一年中也取得了一定的进展。我通过对煤矿生产过程的分析和改进,提出了一系列的生产优化方案,并予以推行。优化了煤矿的生产流程,提高了设备的利用率和能耗效率,减少了生产中的浪费,降低了成本。还加强了与客户的合作,提高了产品质量和供应链的效率,使得煤矿的生产效益进一步提升。
在工作中我也发现了一些问题。煤矿生产中存在的安全风险和隐患仍然较多,特别是在高温季节,工人操作容易出现疲劳和注意力不集中等问题,需要加强安全培训和管理。煤矿的装备存在老化、维护不及时等问题,需要加强设备的维护和更新,确保其工作效率和安全性。另外,煤矿的生产计划与市场需求之间还存在一定的脱节,需要进一步加强与市场部门的沟通和协作,以做出更准确的生产安排。
为了解决以上问题,我计划在未来一年中着重从以下几个方面入手。加强安全培训和管理,提高员工的安全意识和安全操作能力,确保煤矿安全运营。加强设备维护和更新,提高生产设备的稳定性和工作效率。同时,我还将密切关注市场需求和产品质量,加强与市场部门的沟通,做出更准确的生产计划和安排。
在结束我述职报告之前,我衷心感谢领导和各位同事的支持和帮助,在过去的一年中,我得到了很多宝贵的经验和成长。我将继续努力,通过对工作的不断学习和进一步改进,更好地履行副队长的职责,为煤矿的安全稳定运营作出更大的贡献。
我叫xx现在担任通防区测气队副队长。在我任职以来。坚决学习贯彻国家关于煤矿的安全生产法律法规,紧紧围绕我矿各项会议精神中确定的目标和任务,认真履行测气队副队长的岗位职责。坚持以人为本,以安全生产为中心。抓班组,带队伍,严管理,促效率,立足自身岗位。积极进取,扎实工作团结全队职工。促进了全队各项工作的稳步发展。很好的完成了上级下达的安全任务。加快我矿安全步伐,不断超越自我,现将履职情况报告如下:
一加强政治理论学习努力提高理论水平和业务素质
根据煤矿工作的实际要求和国家关于煤矿工作的各项政策指标,认真学习了国家相关政策及集团公司的安全生产的各种文件精神。通过不间断的学习,增强了我的政治意识和责任意识,使我更深刻的认识到要适应现代企业制度和实施大发展,大跨越的要求,必须不间断的增强政治理论和业务知识的学习,树立正确的人生观和价值观,提高业务素质和各种能力。努力把自己锻炼成为一个政治过硬业务熟练作风优良的管理者。
二以安全生产为重心做好安全工作
安全生产工作是煤矿工作的重中之重,而测气队作为井下安全工作的排头兵,提高安全意识尤为重要,我矿是低瓦斯矿井作为高瓦斯来管理的,为此作为队长必须加强自我学习,提高思想认识。强化队伍建设。在实际工作中。做好模范带头作用。并做好职工的安全工作,保证安全生产。自担任工作以来主要采取了以下做法,首先加强学习积极参加集团公司和矿上组织的业务培训。并想全队职工传达文件的精神。使职工及时了解矿上的工作动态。提高职工的业务知识和安全意识,不断推动职工有要我安全向我要安全的思想转变。其次完善管理制度。坚持在组织的带领下。做到会会讲安全,事事提安全。处处宣安全。达到人人重安全的目的。最后积极提高自身实践深入一线,实地了解一线生产工作中遇到的各种安全隐患。以提高安全工作为职责,以安全管理为己任。牢固树立以人为本,安全第一,生命至上的安全管理理念。始终坚持不安全不生产的原则,做好一线安全工作。
三严抓自律密切联系群众
要搞好班队的安全生产工作必须要全心全意依靠职工群众,与职工打成一片,凝聚起一个团结奋进的战斗集体。为此我不断加强自我的思想道德修养。严格要求自己不得利用职务之便向职工吃,拿,卡,要经常告诫自己,提醒自己。自觉把自身的言行举止放在广大职工的监督之下。为广大职工创造一个良好的工作环境。同时我也充分利用职工之余和职工谈心,拉家常理短。和他们打成一片。充分融入到他们中间去。去倾听他们的心声,他们的要求,能满足的尽量满足。能帮助的一定帮助。
四严抓管理制度提高工作效率
一是激发员工的工作热情和进取精神,坚决消除员工在工作岗位上存在的安全意思差,工作拖拉,竞争意识不强。思想存在侥幸心理等消极认识。严格员工的安全认识和行为。在全队敲响不安全,不生产的警钟。开好每一班的班前会和班后会。这一做法有效的提高了全队的员工的进取意识。二是加强内部管理严格现场交接班,让职工做到手拉手,口对口你不来我不走。三是推行经济考核责任制,在日常工作当中。严格杜绝三违行为。如有违犯按照制度进行相应处罚。这样便调动了职工的安全意识和工作的主动性,凝聚起支强有力的战斗队伍。
五工作中存在的不足和及今后努力的方向
单位:通防区
述职人:
各位领导、各位同事,你们好!
根据上级部门考核要求,现将我一年来履行职务跟执行廉洁自律的情况汇报如下。 20**年我在上级领导的关怀跟帮助下,在车队全体职工的大力支持跟努力下,在认真做好政治理论学习跟业务学习的基础上,忠实地履行了自己的职责,较好地完成了全年的各项工作任务。
(一)加强政策理论学习,不断充实跟提高理论知识跟业务水平。
学习是固本之策,能力之源。只有通过学习,才能进一步提高政治理论素养。为此,我坚持学习跟领会党的科学发展观,开阔了视野,提高了认识,为继续发扬奋斗精神,立足岗位做奉献奠定了良好的理论基础。在此基础上,我还积极参加车队组织的学习跟读书活动,有效落实了车队的工作要求,进一步开拓了创新工作思路,增长了综合办公水平,为科学管理跟创建跟谐车队提供了强有力的支持。
(二)加强基础安全管理,狠抓事故预防不松懈。
在安全管理工作中,我认真贯彻跟落实安全管理方针跟要求,始终把一切事故皆可预防,一切事故皆可避免的安全预防理念,作为安全管理的主要指导思想。同时我坚持把安全第一的思想放在工作首位,认认真真抓好职工日常安全教育,扎实做好日常监督、检查、治理。还根据天气、道路、环境变化,不断更新安全管理思路,时刻树立危险防范跟警钟长鸣意识,及时发现跟纠正各类事故隐患,努力降低隐患发生概率,提高风险防范能力、彻底消除事故苗头。
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!我是XXX煤矿的副队长XXX。今天,我非常荣幸能够站在这里,向大家汇报我在过去一年中的工作成绩和心得体会。
一、工作概况
过去一年,面对国家对煤矿行业的严格监管政策,我所在的XXX煤矿努力践行了“安全第一”的原则,加强了安全生产管理工作,取得了显著成绩。全年总产量为XXXX万吨,平均日产量为XXXX吨。同时,生产过程中没有发生重大事故,安全生产指标显著改善。
二、加强安全生产管理
在安全生产方面,采取了一系列措施,有效提升了矿山安全管理水平。强化了安全教育培训,定期组织全员参加安全生产培训,提高了员工的安全意识和应急处理能力。加强了隐患排查治理工作,对矿井和设备进行了全面的检查,并及时处理了隐患问题,确保了生产过程的安全性。同时,建立了安全生产责任制度,明确了各岗位的安全责任,强化了管理层对安全工作的监督和考核。
三、改善生产效益
在提升生产效益方面,主要采取了以下措施:优化了生产工艺,引进了先进的生产设备和技术,提高了煤矿的开采效率。加强了生产管理,优化了生产计划,合理调配了生产资源,有效控制了成本,提高了产量和利润。同时,优化了产品结构,通过加大对高质量煤炭的开采和销售,提高了销售额和市场竞争力。
四、创新发展理念
在创新发展方面,坚持以科技创新为核心,积极推进智能化矿山建设。引进了先进的煤矿安全监测系统,提升了矿山的监测和预警能力;建立了信息化管理系统,实现了对生产过程的在线监控和实时数据分析,优化了生产决策。同时,加强了与科研院所的合作,共同研发了一些技术创新项目,提高了矿山的开采效率和安全性。
五、团队建设
过去一年,注重团队建设,深化了团队合作精神。定期组织团队活动,积极参加各种培训学习,提高了员工的专业素质和团队协作能力。同时,鼓励员工提出建设性意见和创新思路,为改进工作方法和提升工作效率提供了源源不断的动力。
六、心得体会
回顾过去一年的工作,我深刻认识到作为一名副队长,我肩负着巨大的责任和使命。安全生产是煤矿工作的核心,必须时刻保持高度的警惕,提高安全意识,细化安全管理工作,才能确保煤矿的安全稳定。同时,在生产管理和团队建设方面,我也意识到要善于调动和激发团队的积极性和创造力,通过创新发展理念和方法,实现煤矿的可持续发展。
我要感谢煤矿领导对我的信任和支持,感谢各位同事的辛勤工作和配合。我相信,在大家的共同努力下,XXX煤矿的明天一定会更加美好!
文章来源:http://m.swy7.com/a/5185571.html
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