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培训讲话稿

2024-03-20 培训讲话稿

培训讲话稿。

我们应该对自己的工作和生活有所作为,上台演讲是非常考验我们的意志力的。事先准备好演讲稿可以让你在演讲中更为明晰有条理和连贯,在写主题演讲稿时你遇到过哪些问题?“培训讲话稿”的内容均为申请书范文网收集和整理的,本文能够解决您所遇到的问题感到非常荣幸!

培训讲话稿(篇1)

(一)管理重心有所偏失。我曾在不同场合都讲过,路政治超管理工作应按6:4比例来开展,但有大部分区县却把重心全部侧重在治超工作上,忽视了路产路权的保护工作,通过这次干线公路检查,发现部分区县,在5年内仅没有1件许可卷综或涉路的处理或处罚案件。

(二)路政治超程序违规。万州、等区县(自治县)存在“两个标准”,对当地运输公路建设石料的车辆吨位擅自放宽标准,尤其是万州放宽到55吨。万州、等区县(自治县)落实卸载规定时好时坏。万州、存在凭装货磅单对货运车辆实施处罚的现象。没有严格按要求建立台账管理。

(三)治超队伍管理不严。、等区县现场治超人员在执法过程中吸烟、没有戴工作牌,办公场所脏乱差现象突出。

(四)联网管理工作迟缓。黔江、等区县(自治县)治超信息系统工作拖踏,进展缓慢。奉节、梁平、江津、南川、丰都、彭水、綦江、巫山等区县(自治县)系统不稳定,经常发生故障,尤其是使用地磅的检测站,微机显示的轴数经常出错。

(五)上报治超数据不实。、等4个区县(自治县)上报的5月超限率与这次暗访抽查的超限率悬殊较大,主要是没有严格落实“逢货车必检”的规定,数据上报存在随意性。

培训讲话稿(篇2)

在深入开展第二批保持共产党员先进性教育活动的时刻,在中小学(园)暑假开始不久,县教育局举办全县教育系统财务管理和校舍建设培训班,把教育助理、中小学校长、职教校长、幼儿园长及分管校长、总务主任、主办会计,召集起来集中精力学习培训,充电提高,将收到很好的效果。

这次培训班办得很有必要。暑假期间,教育系统实施基本建设比较集中,财务工作量相对比较大。举办财务管理、校舍建设培训班,对增强法纪观念、规范操作行为、提高工作质量和效率具有重要作用,很有针对性。

这次培训班办得十分务实。培训班邀请县财政局、监察局、建工局有关同志作了关于加强教育经费管理使用、学校基本建设管理等辅导讲座,教育局机关有关科室领导也就有关业务提出了具体要求,学习培训从实际出发,指导性很强。教育局毕局长还要讲话,将进一步明确要求,大家要认真贯彻,落到实处。 为了认真贯彻落实好这次培训班的精神,大力加强教育系统财务管理和校舍建设工作,下面我讲几点意见。

一要提高认识,切实增强加强教育系统财务管理和校舍建设工作的责任感。加强教育系统财务管理和校舍建设工作是加强教育行风建设、树立教育良好形象、办让人民满意教育的重要内容。近几年来,全县教育系统加强财务管理和校舍建设工作,取得了明显成效。坚持加强学校(园)财务管理检查、校长离任审计、财务人员培训,创建了一批教育收费规范学校;坚持进行校舍建设招投标、校舍建设管理大检查,获得了市"四好工程"、绿化景观学校、校舍建设与管理优胜奖等荣誉称号。但是,有些问题也不能回避,比如个别学校收费行为不规范、财务运行程序不合要求、校舍建设手续不齐全等,还时有发生。我们要引起高度重视,进一步提高思想认识,以对事业负责,对工作负责,对自己负责的高度责任感,切实把教育系统财务管理和校舍建设工作抓紧抓好。

二要增强法规意识,认真贯彻落实和不断完善教育系统财务管理和校舍建设的各项规章制度。无规矩不成方圆。要不断增强依法治教、严守法律法规的意识,学校(园)领导要带头执行教育经费管理和使用制度,带头以实际行动规范学校财务运行行为,带头严格执行校舍建设管理各项规定,确保不出现任何问题。要认真贯彻落实上级关于财务管理和校舍建设的各项政策法规要求,将各项法规要求内化为全县教育系统广大干部和教职员工的自觉行动。同时,要结合实际,对已有的规章制度进行完善,尤其要坚持和完善财务公开制度,"财务公开"是学校政务公开的重要内容。

三要严肃纪律,实行教育系统财务管理和校舍建设责任追究制。财务管理和校舍建设是十分敏感的问题,责任重大,纪律严明。必须建立“一把手”负总责、校长是第一责任人的制度,分管领导要具体管理,做到一级对一级负责,谁出了问题就查谁的责任,哪一级出了问题就追究哪一级的责任,决不能心慈手软。要加大督查力度,组织力量对教育系统财务管理和校舍建设进行定期不定期的检查,既要总结经验、推广典型,又要发现问题,立即整改,也要保护同志、保护干部、保护溧水教育的健康和谐发展。

四要采取措施,精打细算,让有限的教育经费在学校基本建设中发挥最大的效益。要认真贯彻国务院前不久召开的建设节约型社会电视电话会议精神,艰苦奋斗,厉行节约,努力使有限的教育经费用在刀刃上。在保证质量的前提下,认真做好校舍建设等工程的预决算工作,坚决防止铺张浪费行为。要组织力量认真清理教育负债,努力防止教育系统新增债务的发生。要科学有效地运作教育经费,优质高效地实施教育基本建设重点项目,确保今年全县教育事业各项奋斗目标顺利实现。

五要抓住第二批先进性教育活动的契机,以加强教育系统财务管理和校舍建设工作的实效,进一步树立教育良好形象。第二批保持共产党员先进性教育活动已经开始,全县教育系统要发扬第一批先进性教育活动的成功经验,通过学习动员、分析评议和整改提高,进一步发挥好学校(园)基层党组织的政治核心和共产党员的先锋模范作用,以整顿财务管理和校舍建设为契机,想实招,办实事,进一步优化教育布局,促进教育均衡发展,加快教育现代化步伐,努力解决人民群众反映强烈的热点、难点问题,建立长效机制,不断提高人民群众对教育的满意度。

培训讲话稿(篇3)

老师们:

高坪区教育局将确定为“基础管理年”,并于2月27日上午在白塔中学召开了“高坪区教育系统扶贫工作和基础管理年暨作风整顿工作会”,同时以高教委发【2017】4号文件形式,对在全区严肃教职工中开展纪律、作风建设工作做出了安排。203月6日,区教育局又以高教发【2017】37号文件形式,对全区2017年师德师风建设做出了部署。区教育系统把作风整顿和师德师风建设作为2017年的两项重要工作在年初就做出安排部署,足见开展这两项工作的重要和必要。目前,在教职工中确实存在诸如“工作热情不高、工作纪律不严、工作作风不实”以及师德师风等方面的问题,亟待解决。

按照学校“严肃工作纪律,加强作风建设”和“师德师风建设”实施方案,我们应在本月10日前召开大会安排布置本校作风整顿工作,但由于时间和地点的原因未能如期进行,今天才召开教职工大会,对作风整顿和师德师风工作进行动员。刚才,学校纪委书记文明同志对我校落实区教育局会议、文件精神,做了工作安排,我就相关工作讲四点意见。

一是强化学习。人生应该是不断学习的过程,好好学习,用学习来武装自己,充实生活;持续学习,与社会共同进步,才能更好的活下去。作为一名教育工作者,我们应该强化两方面的学习,一方面是政治理论的学习,另一方面是业务学习。

我们要强化政治学习——只有强化政治学习,提高政治修养,才能够确保我们保持坚定正确的政治方向,才能够保证我们在实际工作中不犯错误或者少发错误。在此次活动中,全校教职工要按照学校实施方案,不折不扣完成学习任务,尤其要深入学习《教育法》《教师法》《义务教育保护法》《中学教师专业标准》《中小学教师职业道德规范》《四川省教师职业道德行为准则》《教育部关于建立健全中小学教师师德建设长效机制的意见》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《事业单位工作人员处分暂行规定》《教育部严禁中小学校和在职中小学教师有偿不可的规定》及教育法律法规,同时要认真学习讨论《中小学教师职业道德规范》,通过学习,大家都来做遵纪守法的榜样,都来做崇尚师德的楷模。请校党委办将上述文件下载后上传到学校教师QQ群和学校网站,以方便教职工学习。

我们要强化业务学习——只有强化业务学习,才能够提高我们的业务能力,我们才能够实现“不当教书匠,要做教育家”的职业理想。强化教师的业务学习是当代教师自身发展和适应职业的必由之路,也是新世纪教师的需要,是时代的呼唤,是教育发展的要求。教师良好的素质并非学校教育,而是要通过继续教育才能获得。我们要通过学习扩展知识,提高教学水平。要经常的更新教育、教学观念和知识结构,要对新知保持长久的好奇与敏锐。我们教师一旦停止了学习,工作便如同机械的运作,在机械枯燥的活动中我们会丧失人的本质,会觉得生活毫无意义,会沮丧而没有活力。因此,学习本身就成了拯救我们自己一条途径,从而使我们永葆活力,更有魅力。我们必须不断学习,从中总结更多经验,发扬优点,改进缺点,不断探索新的知识、教学方法和教学手段,提高教学质量,取得更好成绩。

在此,我要向大家推荐一本书,书名叫《做有工匠精神的教师》,全书共有10章、60个小节,分别从匠者之心、匠者之专、匠者之道、匠者之德、匠者之智、匠者之魂等十个方面阐述了教师应该如何培养工匠精神,结合具体事例,语言生动,说理透辟,情理并举,是一本提升教师精神修养的具有鲜明时代特色的学习用书。我之所以推荐这本书,目的就是希望大家成为敬业专业、严谨细致、精益求精、不断创新的工匠型教师,成为时代发展需要的新型教育工作者。我希望大家都努力成为一个具有工匠精神的教师,将教育作为终身事业并专注、执着于教育教学,力求教育教学工作的惊喜、极致,并在此过程中体验幸福。我已让学校党委办的同志购买这本书,不久将发到老师们手中,希望大家仔细品读,我相信大家读后将大有收益。我也希望大家除此之外,有更加广泛的阅读,开卷总有益。

二是聚焦问题。此次活动,我们绝不走过场、走形式,一定要正视现实,聚焦问题,着力解决思想上、工作上存在的实际问题。在学校的方案中罗列了三大方面的问题,在这里我不一一赘述。重点要提出的是,我们要着力解决好以下问题——

1、要着力解决境界不高的问题。讲到境界,这个题目有点大,但是,我又不得不讲。我在听高中语文课的时候,偶然接触到冯友兰先生写的《人生境界》,大师将人生分为四个境界—这四种人生境界之中,自然境界、功利境界的人,是人现在就是的人;道德境界、天地境界的人,是人应该成为的人。前两者是自然的产物,后两者是精神的创造。自然境界最低,往上是功利境界,再往上是道德境界,最后是天地境界。道德境界有道德价值,天地境界有超道德价值。“自然境界”“功利境界”的人或积极或消极地存在为“我”或说“为利”的目的。而“道德境界”概括为“行义”,“行义”即是“为公”。“为公”是“利他”,目的在“贡献”,重“与”。“天地境界”了解人在宇宙中的地位和作用,这种人的行为已不是停留在“行义”,而是“事天”。“天地境界”可以使人的生活获得的意义,使人生具有价值。

在座诸君,如果要让大家给自己做一个教师的境界定位,请问你是属于那种境界。我要讲,在我们中间不乏存在境界不够高的人。

在此,我倡导大家追求做高层次的教师——为人之师。教学生如何做一个有品德、有才能、有修养、有情趣、有良好心态的人;要追求更高的人生境界——-具有道德境界或人类境界。要自觉为学生着想,对学生负责,自觉为社会、人类的利益而努力工作;要追求更高的治学境界——-努力成为名师或大师。以科学精神治学,关心学生,苦苦追求,不断探索,对事理、对学科能变复杂为简单,变简单为复杂,以创新的精神治学,对学生的终身发展负责,要有思想,达到“化腐朽为神奇”的效果。

作为教师,所要追求的境界——合格的人之师;同时,要追求更高的人生境界,追求道德境界或人类境界;还要追求更高的治学境界,追求做名师、大师。

2、着力解决工作纪律方面存在的几个问题。对上班迟到早退、无故旷缺,私自调课,上课接打电话,上班期间私自外出,网上炒股、打游戏、购物及长期不上班,不遵守会议纪律,外出兼课、兼职等行为要提出更加严格要求,明令禁止。

3、着力解决违反规范办学行为规定的问题。对于以教谋私,乱收费,乱办班,搞有偿家教,强制或诱导学生购买教辅资料,索要、收受学生及家长钱物,接受家长宴请,向社会培训机构推荐生源、买卖生源等违规行为严肃治理,绝不手软。

三是弘扬典型。在此次活动中,我们要树正气,正校风、正教风、正学风、正会风。要在全校范围内,树立先进典型,弘扬正能量。全体党员干部要在活动中发挥先锋模范作用,要走在前面;各教研室、各年级、各处室科要形成你追我赶、力争上游的良好局面,大家都来争当遵纪守法的模范、爱校爱生的模范、学习争先的模范、爱岗敬业的模范,我们将对在活动中涌现出的先进典型大张旗鼓地进行表彰。我们力求在全校范围内形成一种良好风气,让先进典型人人敬之,让高尚的品德、务实的精神,成为一种无形的力量,让这种好的风气,成为春风可化雨,滋养万物细无声,起到潜移默化的作用。

四是狠抓落实。今天的动员后结束以后,我们要按照实施方案的要求,按步骤做好每一个阶段的工作。

重点要做好以下工作:1、个人学习要有记录、要撰写心得体会;个人要对自身在“严格守纪、爱岗敬业”方面存在的问题进行深入细致查找,对问题和整改措施形成书面材料;个人在活动结束时要写出书面总结(以上资料均以教研组、处室科为单位收齐交学校党委办存档备查);2、认真搞好专题讨论和专项整治工作,各牵头部门要将专题讨论和专项整治的情况形成书面材料上报学校办公室;3、认真搞好师德“三评八查”;4、做好建章立制工作。各处室要结合创建省级示范高中工作的要求,做好相关制度、岗位职责的修订、完善工作,进一步规范学校管理。5、严肃问责问效。紧紧围绕学校重点工作开展定期检查、专项督查,对已落实的工作问效果、正在落实的查进度、尚未落实的找原因、落实不力的追责任,紧盯“不落实的事”、严查“搞忽悠的人”,对“不作为”的严厉问责、“乱作为”的严肃惩治、“慢作为”的限期整改,确保工作落到实处。

总之,我们要把“严肃工作纪律,加强作风建设”和“师德师风建设”作为年度重要工作抓紧抓落实,促进工作纪律、工作作风进一步好转,促进全校教师师德师风大提升,促进学校大发展。

培训讲话稿(篇4)

尊敬的教师们,大家好!


我要对大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢。感谢各位教师参加暑期培训,给予我们宝贵的时间和支持。我们知道,作为一名教师,教育不仅仅是一份职业,更是一种责任和担当。只有通过不断学习和提升自己,才能更好地承担起我们的使命。


暑期培训是为了进一步提高大家的教育教学水平,培养优秀的教师队伍,以更好地服务于学生的成长和发展。在这次培训中,我们将继续探讨新的教育理念和教学方法,分享成功的教学经验,一起寻找教育改革的路径。


现代教育的发展已经给我们教师提出了新的要求。我们需要更加关注学生的全面发展,注重培养学生的创新能力和实践能力。在传授知识的同时,还要注重培养学生的批判思维和解决问题的能力,培养他们成为具有国际竞争力的人才。


教师是学生的引路人,我们的一言一行都会对学生产生深远的影响。因此,作为教师,我们要做到身教重于言教,以身作则,为学生树立良好的榜样。同时,我们也要注重与学生建立良好的关系,站在他们的角度思考问题,关心他们的成长和困惑,给予他们适当的帮助和引导。


教育的目标是培养学生具备终身学习的能力。作为教师,我们要不断学习和更新自己的知识,跟上时代的脚步。只有保持学习的态度,我们才能更好地指导学生,为他们提供更有价值的教育。因此,我鼓励各位教师在暑期期间要保持学习的热情,不断充实自己,提高自己的能力。


我要再次感谢大家参加暑期培训,希望通过这次培训,我们能够共同成长,共同进步。让我们携手努力,为教育事业的发展贡献力量!


小编感谢您的阅读!

培训讲话稿(篇5)

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!感谢各位对于本次培训的支持和配合,使得这次培训取得如此圆满的成功。今天,我有幸站在这里,向大家分享培训结束后的一些心得和感悟。

本次培训的目的是为了提升我们团队的工作能力、专业技能以及团队合作意识,确保我们在未来能更好地适应和应对市场的变化和挑战。通过这段时间的培训,我相信每个人都取得了很大的进步和收获。

首先,我想谈谈培训中最深刻的收获之一——思维转变。在过去的工作中,我们可能习惯只看到眼前的目标和任务,忽视了自身潜力的发掘与提升。然而,在这次培训中,我们从专业导师的指导下,了解了更为广阔的视角和方法论,深刻认识到自身的发展需要建立在主动学习和知识更新的基础上。我们需要不断扩展自身的思维边界,密切关注市场变化和动态,以便做出更加准确和明智的决策。

其次,培训中的团队合作让我感到十分振奋。我们作为一个团队,共同参与各种实践案例和团队活动,通过集体智慧的碰撞,找到了解决问题的更多可能性。培训结束后,我深信只有通过真正的团队合作,我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。无论是在工作中还是私人生活中,团队合作的重要性都不可忽视,因为只有通过团结合作,我们才能取得更好的成果。

此外,在培训中我们还学到了许多实用的工具和技巧,这些将对我们的工作产生积极的影响。比如,我们学习了如何高效管理时间,合理分配工作和休息,以提高工作效率和个人幸福感。我们也学到了如何与人沟通和协商,如何处理冲突和解决问题。这些工具和技巧将帮助我们更好地与他人合作和交流,提升工作效果。

最后,我要感谢所有参与本次培训的同事们。感谢你们在培训期间的积极参与和付出,没有你们的支持和配合,这次培训无法取得如此良好的成果。同时,我也要感谢培训导师和主办方的辛勤付出和精心组织,使得这次培训能够顺利进行。我们将以更加饱满的激情和积极的态度,将培训中学到的知识和技能运用到实践中,为公司的发展做出更大贡献。

在培训结束之际,我衷心希望我们每个人都能保持学习的态度,保持持续改进和创新的精神。只有不断学习和进步,我们才能在不断发展的市场中立于不败之地。让我们携手共进,共同创造更美好的未来!

谢谢大家!

培训讲话稿(篇6)

各位领导、同志们:

大家好!

根据《全国煤炭系统工会群众安全工作条例》、《全省煤矿群众安全监督检查工作竞赛办法》精神,结合集团公司近期召开的《群众安全工作暨班组建设经验交流会》要求,为进一步提高我矿群监员、青岗员、党员安全员、协管员参与安全管理的积极性,增强现场安全监管能力,打造具有王楼煤矿特色的安全文化,经研究决定在11月12日至11月14日举办20xx年第二期群众安全工作业务知识培训班,本次培训为期三天。下面,我对继续做好我矿群监工作讲几点意见与要求:

一、我矿开展群众安全工作的简要回顾

今年以来,我矿群众安全工作本着“安全第一、预防为主、群防群治、群专结合、依法监督”的原则,群监工作开展的较好。突出的亮点是实行了安全隐患“闭环管理”制度、“四员联动”抓安全制度和建立“家属协管安全基金账户”,群监工作受到了上级领导的支持与认可,并于今年10月30日在我矿召开了《群众安全工作暨班组建设经验交流会》。去年我矿群监会、女工协管会还荣获集团公司“先进群监会”“先进协管会”称号,并在20xx年度全省煤矿群众安全监督检查工作竞赛中获“优胜单位”;矿青安岗获临沂市“青年安全生产示范岗”、山东省“青年安全生产示范岗”、济宁市“青年文明号”、山东省“青年文明号”等荣誉称号;我矿团委获临沂市“五四红旗团委”、山东省“五四红旗团委”、全国“五四红旗团委”等荣誉称号。这些成绩的取得与在座各位的共同努力是分不开的,在此我代表矿党政、矿工会对对王楼煤矿群监工作做出贡献的广大群监员、青岗员、党员安全员和家属协管员致以热烈的祝贺和崇高的敬意。

二、今后一个时期我矿开展群众安全工作的几点要求

(二)、统一思想,提升境界,充分认清做好群众安全工作的重要性。一是群监员、青岗员、党员安全员和家属协管员是促进矿井安全发展,实现长治久安的一股重要力量。你们具有身处生产第一线,情况明、行动快的优势,你们即是生产者,又是安全生产的监督者,能第一时间发现安全隐患等问题,比起事后检查更有针对性和时效性。因此为充分发挥群监员、青岗员、党员安全员和家属协管员的作用,对我矿的安全生产具有非常重要的意义。二是广大群监员、青岗员、党员安全员和家属协管员要明确各自职责,认真履职,进一步增强抓好安全生产的责任感和使命感,切实把安全生产人人有责的意识落到实处,为我矿的安全生产发挥积极的促进作用,使我矿的安全生产管理工作更上一个新台阶。

(三)、加强学习,提升素质,努力打造一支优秀群监、青岗、党员安全员和协管员队伍。群监员、青岗员、党员安全员及家属协管员要勤奋学习,做安全生产的带头人。一是要掌握全面的安全知识和现场作业标准,为抓好现场安全奠定坚实的基础。二是要真抓实干,以身作则;要严以律己、言传身教,做安全生产的卫士。三是要坚持做到“五勤”,即:眼勤、脑勤、嘴勤、手勤、腿勤;要严格执行七字工作法即“提、奖、压、查、赛、考、责”。四是要随时观察工作现场出现的变化,掌握新情况,解决新问题;五是要在安全生产工作中,勤嘱咐,勤交代,做好安全防范工作;勤走动,勤察看,使安全隐患在“走动”中发现,在现场解决。只有做到了这些,才能打造出一支素质高、作风硬、守纪律、敢作为的优秀群监队伍。

(四)、端正态度,严守纪律,确保这次培训的质量和效果。一是广大群监员、青岗员、党员安全员、协管员要珍惜这次机会,认真听课,刻苦学习。二是要严肃课堂纪律,认真执行考勤制度。三是要借助这次培训,互相交流和学习群监工作经验,把学习成果转化到实际工作中。总之要端正态度,确保这次培训的效果和质量。

同志们,我矿群团组织肩负着维护煤矿职工安全和健康等合法权益的职责,是安全监督检查工作中一支不可或缺的力量,我们要以党的十八大召开为动力,以肖矿长在20xx年《决战四季度动员大会》上的讲话为契机,团结带领广大职工,以求真务实的工作态度,富有成效的工作业绩,为全面完成20xx年我矿各项目标任务、再创我矿安全生产新局面做出新的更大的贡献!

最后,祝大家工作顺利、学习愉快!谢谢大家!

培训讲话稿(篇7)

职业培训是提高劳动者技能水平和就业创业能力的主要途径。做好职业培训工作,对加快转变经济发展方式、深入推进城乡统筹发展、促进和稳定就业等都具有重要意义。近年来,我市以创建国家级创业型城市和充分就业城市为抓手,创新工作措施,加大财政投入,完善扶持政策,职业培训工作取得显著成绩,2010年,全市共培训城乡劳动者19.7万人,其中17.5万人实现稳定就业,在全国首创向20万适龄劳动者发放就业培训券,技工院校毕业生就业率达95%,各项指标均达国家级创业型城市目标,在刚才国务院会议上,我市技师学院作了办学经验的书面交流。同时,我们也清醒看到,我市职业培训工作仍然存在一些薄弱环节,就业质量与就业数量未能实现同步增长,培训质量与就业层次未能实现同步提升,特别是随着我市电子信息产业的迅猛发展,全市技能劳动者短缺问题凸显,结构性失业加剧,企业“招工难”和部分劳动者“就业难”问题相互交织。

各级各有关部门要从全局和战略高度,进一步增强做好职业培训工作的紧迫感和责任感,切实把职业培训工作摆在更加重要位置,以服务就业和经济发展为宗旨,坚持城乡统筹、就业导向、技能为本、终身培训的原则,加快建立覆盖对象广泛、培训形式多样、管理运作规范、保障措施健全的职业培训工作新机制,进一步适应扩大就业规模、提高就业质量和增强企业竞争力的需要,着力完善制度、创新机制、加大投入,大规模开展就业技能培训、岗位技能提升和创业培训,努力为全市经济社会又好又快发展提供强有力的技能人才支撑。

培训讲话稿(篇8)

对此,我深有感触,在一次课堂提问中,我提问了她一个问题,她回答不出,我无意中说了一句“你可是高四的学生呀,这个问题还答不出”,我话刚落,只见那学生脸色一变,气咕咕的“唰”一声坐回座位,涨红着脸,一言不发,从此不再理我,对我的课也失去兴趣。我知道,我这不经意的一句话,深深地刺伤了那位女生的自尊心。这件事直到现在我都难以释怀并引以为戒。因此,在与学生的交流中,我特别注意自己的言行,坚持与学生平等相处,热爱尊重关心学生。在教学中,老师们大多把关注的目光投向那些品学兼优的学生,也被迫关注那些学习差、纪律差的学生,那些学习一般、性格内向、默默无闻的学生往往在老师关注的视野之外,这些学生其实更渴望老师的关爱,往往一句不经意的问候,也会令他们激动不已。对这三个层次的学生,一视同仁,在提问学优生的同时,把更多的时间和精力给予中层生,把更多的耐心和关爱给予后进生。正因为我把学生当人看,没有歧视任何一个学生,因此,我也赢得了学生的尊重与信任。

培训讲话稿(篇9)

尊敬的各位领导、各位学员、老师们:

大家上午好!首先,我代表学院领导班子和全体师生对本期“基层农技人员培训”开班表示热烈的祝贺!对出席开班典礼的各位领导和前来参加培训的学员表示热烈的欢迎和诚挚的问侯!我院成立于2002年,是一所独立设置的综合性全日制高职院校。学院分两个校区,管辖两所附属医院,内设七系两部。学院开设48个专业。其中,护理、汽车检测与维修技术为中央财政支持的国家级实训基地。园艺技术、机电一体化技术为中央财政支持的重点建设专业。

畜牧兽医为省级实训基地。学院现有在编教职工525人,专任教师282人,高级职称83人,硕士研究生56人;双师型教师86人,在校生达万人规模。建院十余年来,向社会输送了大批合格的技术技能型人才。党中央始终把解决三农问题作为全党工作的重中之中,在2013年一号文件中强调,必须统筹协调,促进工业化、信息化、城镇化、农业现代化“四化同步”发展。大力培育新型农民和农村实用人才,着力加强难以职业教育和职业培训。

支持高等学校职业院校面向农村开展农业技术推广。开展基层农业技术推广培训是深入贯彻中央一号文件的具体体现,是推进现代农业发展、促进农民增收的重要举措。旨在提高广大农业科技管理人员、农业技术人员的理论水平、业务素质和服务三农的能力。因为农业现代化需要技术支撑,需要人才支撑,所以开展农技人员培训更是农业产业化得以升级的重要环节。希望在座的各位学员一定要珍惜这次难得的培训机会。

大家既来之,则安之,静下心来,认真学习。同时要加强组织纪律性,遵守培训安排,圆满完成学习任务。作为培训班的主办方,我们将坚持以人为本的原则,加强管理,学院方方面面做了充分的准备:我们坚持以人为本的原则,加强管理,服务学员;坚持优质高效的原则,努力提高培训质量。为办好这期培训班,尽管学院方方面面做了充分的准备,但肯定有不到之处,望大家及时反馈,我们将尽快改进。最后,预祝本次培训取得圆满成功!祝各位学员学习进步,身体健康、生活愉快!

谢谢!

培训讲话稿(篇10)


今天举办这个培训班的目的一个是为了贯彻落实集团公司党的建设工作实施意见,另一个就是贯彻落实集团公司2019-2013年党员教育培训工作规范相关安排,再一个就是公司各党支部今年6月末就到届,需要换届选举,为了便于党建的日常管理和考核,经市公司党委研究决定,将市公司由原来的11个支部调整为16个支部,增加了部分支部书记和委员,也就是说增加了一些党建管理人员,根据上级党组织新任党支部书记培训相关规定,同时也是为了进一步提升公司各党支部书记及委员党建工作技能,夯实基层党建工作基础,真正地发挥党建在企业经营工作中的引领作用,我们举行了这个培训班。

全国党建工作会议后,全国各级党政机关以及企业都开始重视党建,很抓党建工作,尤其是基层的党建工作,到现在已经有3、4年的时间了,但从抚顺邮政看,还存在党建工作上热下冷的情况,从市公司的检查以及集团公司和省公司的巡视反馈意见看,很多领导干部还没有把党建工作像抓生产经营工作一样,提到工作的议事日程,没有很好地履行“一岗双责”,党建工作还有很多不如人意的地方,具体的这里我就不说了。借这次培训的机会,我就讲以下几点意见。

一是要深化对新时代党的建设总要求的认识。党的十九大指出,坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。新时代党的建设总要求是国有企业党的建设的总遵循。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量,关系公有制主体地位的巩固,关系我们党的执政地位和执政能力,关系我国社会主义制度。国有企业发展史,就是一部坚持党的领导、加强党的建设的历史。坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是国有企业的独特优势。我们要牢牢把握新时代国有企业党的建设的根本原则、指导方针和工作主线,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终坚持国有企业改革发展的正确方向。

二是要深化对抓好党建是最大政绩的认识。习近平总书记强调,“各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩。”“如果我们党弱了、散了、垮了,其他政绩又有什么意义呢?”,各级党组织和党员领导干部要坚决扛起管党治党政治责任,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识,切实在抓常抓细抓长上下功夫,把每个板块、每个单位、每个环节的党建工作抓具体、抓深入、抓实在。党组织书记要认真履行党建工作第一责任人职责,亲自谋划、亲自部署、亲自落实,切实把“最大政绩”扛在肩上,抓在手上,一级做给一级看、一级带着一级干,以实际工作成效为抓好党建作贡献。

三是要强化基层党组织理论学习。(一)要把握学习重点。要把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要和长期的政治任务抓好抓实,全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学,防止“上下一般粗”。广大干部要在常学常新中加强理论修养,在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中主动担当作为。机关性质的党组织、党员领导干部、党务干部要重点学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《中国共产党党内重要法规汇编》、习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设工作会议重要讲话精神等内容。基层一线党支部和党员重点学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》等内容。(二)要创新学习形式。严格执行“三个第一时间”学习机制,切实增强理论学习的敏锐性、及时性、针对性、系统性。各级党委要发挥理论学习中心组的示范带动作用,领学促学,党委学习材料下发后,各党支部领导人员要带头研学,带头调查研究,带头交流发言。积极开展支部联学,促进支部间优势互补和资源共享,推动工作开展。充分发挥“学习强国”和“中邮先锋”等党建平台的交流互鉴、教育培训、专题活动等功能,发挥手机移动端的独特优势,丰富学习形式,提高学习效果。

四是要严格组织生活制度。各党支部一定要落实好“三会一课”制度;落实好“支部主题党日”制度;落实好组织生活会制度;落实好民主评议党员制度;落实好谈心谈话制度,具体的这里我就不讲了,一会的培训中会具体的讲到。制度的落实是基层组织工作的核心,只有制度落到了实处,我们的组织工作才能做好,基层党建工作基础才能扎实牢靠,在组织生活制度的落实上我们必须坚持实事求是,千万不要弄虚作假,照搬照抄,夸大事实,那样的工作是站不住脚跟经不起时间检验的,做了就是做了,没做就是没做,否则就会出大问题的。今年我们要将党建考核真正地纳入到各单位领导干部的年终绩效考核中去,按照党建标准进行考核打分,最后形成绩效分数,再根据基层党建考核情况和平时了解、述职评议情况,对党组织书记抓基层党建工作情况作出综合评价,与领导班子和领导干部年度考核有机衔接,充分发挥基层党建考核的指挥棒作用,推动全面从严治党向基层有力有效延伸。

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培训开班讲话稿范文


向党组织提交书面的入党申请书,这是入党最基本的一个环节。作为新时代的有志青年,加入中国共产党是我们毕生的追求。怎么样才能写好入党申请书呢?为此,小编从网络上精心整理了《培训开班讲话稿范文》,供你参考,希望能够帮助到大家。

培训开班讲话稿 篇1

同志们:

今天,很高兴能和这么多年轻人在一起参加公务员初任培训开学典礼。首先,受县委组织部领导的委托,借此机会,我代表县委组织部、县人力社保局,诚挚地欢迎大家加入我县的公务员行列,对大家参加这次培训班的到来,表示热烈的欢迎!近年来,随着公务员考录程序日趋科学、规范,公正性越来越为大家所接受,报考的人员越来越多,竞争性越来越强。你们一路过关斩将,顺利通过了笔试、面试,在为数众多的竞争者中脱颖而出,这充分说明了你们的各方面素质是比较优秀的,是同龄人中的佼佼者。但是,这仅仅是一个开始,是你们人生道路上的一个起点。今后的路走得怎么样,关键还要看你们在工作实践中的表现。下面,我代表县委组织部、县人力社保局讲三个方面问题。

一、增强紧迫感,充分认识公务员初任培训的重要意义

在大家踏上工作岗位之际,举办初任培训,目的是通过初任培训,帮助大家进一步了解秀山的经济、社会发展情况,掌握基层工作的基本要求和方法,为大家尽快地转换角色,更好地适应今后的工作打下良好的基础。因此,我认为本次培训具有以下四个方面的重要意义:

一是贯彻实施公务员法的需要。科学化水平,建设一支高素质公务员队伍,都具有十分重要的意义。

二是尽快熟悉、掌握履行岗位职责的需要。刚刚结束的市委三届八次全委会审议通过了《关于的决议》,描绘了全市经济建设和社会事业发展的宏伟蓝图,可以说,你们是肩负着新的历史使命走上工作岗位的。这次培训既是把握新形势、落实新任务的需要,也是大家走上新的工作岗位、更好地履行职责,进一步打牢为人民服务的基础的需要。大家要通过培训,初步掌握履行岗位所需的基本知识,把握机关工作的特点,进一步明确国家公务员的责任、使命,增强做一名合格公务员的信心。

三是尽快完成角色转变的需要。你们从学校或企事业单位考进公务员队伍,面对的是一个崭新的环境,有三个转变是你们必须面对的:即由学生或非公务员身份到国家工作人员的身份转变、由学校或基层到国家机关的环境转变、由以学习为主到以工作为主的任务转变。这三个转变,转得快不快,转得好不好,对你们今后的工作有着重大影响。要通过这次培训,积极适应角色转换,给自己重新定位,在最短的时间里,最大程度地适应社会、适应工作岗位。

四是提高适应机关工作的能力的需要。如何尽快提高机关工作能力,是摆在我们在座每一位新公务面前的现实问题。本次培训班的课程,都是针对新任公务员安排的。通过这次培训,使大家增强“四种意识”,即:增强公仆意识,做好人民利益的维护者和服务者;强化责任意识,在工作中尽职尽责,慎重对待每一项工作;强化依法行政意识,遵守法规,依法规范行为;强化终身学习意识,把每一天当成一个学习的新起点,把学习贯穿于工作始终。

二、勇于实践,敢于创新,尽快适应机关工作

年轻公务员要健康成长,光靠组织的培养是不够的,关键还要靠自身的努力。因此,年轻公务员要在实践锻炼中尽快成长,就要充分发挥主观能动性,时时刻刻、事事处处注意加强自身修养,提高自身素质,努力做工作中的楷模、学习中的标兵、生活中的强者。新公务员如何迈好第一步,尽快适应机关工作,这里,我谈几点粗浅看法,希望能给你们一点启示和帮助。

市场经济知识、科技知识、法律知识等等,在学习过程中要注意讲究方法,坚持理论联系实际,学以致用。希望大家要以本次培训为新的起点,在今后的工作和学习中不断提高自身素质。

积累经验、增长才干的理想场所。因此,我们必须珍惜组织给我们提供的良好机会,要保持一个平和的心态,要有脚踏实地、埋头苦干的务实作风,真正踏下心来安心学习,多思考问题,勤奋敬业,扎实工作,打牢基础。

与同事、与基层群众打交道,除了具备过硬的本领、丰富的学识,更重要的是要有良好的道德品质,诚实守信,用良好的人格力量凝聚民心,树立威信。一是要为人诚实。诚实是做人的基本准则。作为年轻公务员,更应该严格要求自己。无论是做人还是做事,都要实事求是,做老实人,办老实事,说老实话。对待领导要服从但不盲从,对待群众要平易近人,不摆架子。二是要公道正派。做人必须心怀坦荡,公正无私,对好的经验要虚心学习,对错误的言行要敢管敢说,有话当面说,不要背后乱讲,胡乱猜疑。要堂堂正正做人,清清白白做事,养就一身浩然正气。三是要坚守信用。你们的事业才刚刚开始,前途远大,要想健康成才,茁壮成长,就必须坚守信用,对人对事要负责任。

积极进取的良好心态,把经历当成人生的一种财富。一是要有不怕困难,知难而进的精神。同志们有朝气,有知识,有能力,这是做好工作的前提,要具备战胜困难的信心和勇气。同时也要克服心高气傲,小进即满的思想。二是要有锲而不舍的顽强毅力。面对困难,除了有勇气和信心,还要有顽强的毅力,持之以恒,永不放弃,要把困难看成锻炼自己的机遇。三是要有敢闯敢试、不断创新的勇气。大家都具有较高的文化水平,思想比较活跃,接受新事物快,开拓进取精神比较强。一定要充分发挥好这一优势,在实际工作中坚持科学的态度,大胆探索,勇于创新。

善于合作,是我们做好机关工作的一个基本功。大家刚刚走上新的工作岗位,任务繁重,工作难度大,必须要学会与人合作共事。首先,同志之间要相互信任,相互理解,相互尊重。在工作上要相互补台而不拆台,互相帮助,紧密配合。新公务员在各自岗位上更应该做出榜样,要主动放下架子,多与同事沟通,多接近群众,尽快消除自己与同事之间的陌生感。其次,要为人谦逊,集思广益。也许我们的文化知识比别人丰富,但机关工作经验不如别人。因此要注意摆正自己的位置,谦虚谨慎,戒骄戒躁,遇事主动向别人求教,虚心听取别人的意见,学习别人的长处。再次,要顾全大局,乐于奉献。在机关工作,一定要有宽广的胸怀,要有容人、容言、容事的大气量,当个人利益与集体利益、局部利益与整体利益发生冲突时,要乐于无私奉献。第四,要珍惜友谊。应该说,能够在同一个地方工作,在同一个单位共事,一定要珍惜这种缘份和机遇。当别人遇到困难时,要热情帮助;发现别人的缺点时要能够谅解,增添同志之间的友谊,加强同志之间的合作,使大家能够团结一致干好工作。

三、端正学风,从严要求,圆满完成这次学习任务

为期七天的公务员初任培训,将重点组织大家学习政治理论、公务员政策、机关工作方法等,时间比较短,但内容丰富、针对性强、安排紧凑。在这里,我就培训工作向大家提三点要求:

一是要集中精力,自觉加强学习。县委党校、县行政学校非常重视这期培训,在课程、授课老师的安排上都精心进行了准备。此次培训的主要有三大方面内容:

①政治理论,包括公务员法解读、科学发展观等;

②公共基础知识,包括公务员执行力、公务员廉洁从政规定等;

③能力建设,包括机关公文写作与处理、如何处理基层党群干群关系等。

为大家授课的,不仅有党校的骨干教师,而且还请了一些理论素养高、实践经验丰富的领导(如县纪委副书记监察局长白明胜同志、县委宣传部副部长何胜国同志、县委组织部副部长白开丰同志、县直机关工委副书记华真考同志、溶溪镇党委书记吴勇同志等)。我想,学习要取得效果,除了老师认真施教外,还需要参训人员集中精力,认真听课,大家要把这次学习看成是组织对自己的信任、关心、培养和爱护,自觉加强学习。

二是要端正态度,培养良好学风。大家到这里学习,不仅要学习知识,而且要开展党性锻炼,这是年轻公务员成长的必修课。大家要严格要求自己,树立良好的学风,为日后成长成才打下良好的基础。这次培训班时间虽然比较短,对于大家来讲却是一次难得的学习和提高的好机会。希望大家一定要珍惜这次学习机会,静下心来,认真听取教员和有关领导的讲座,力争学有所获。大家彼此相聚在一起学习是一次难得的相互交流和学习的机会,要加强沟通和交流,做到相互认识、增进彼此之间的感情。

三是要遵章守纪,自觉服从管理。没有规矩就不成方圆。这次培训一共安排了县人力社保局将把每位学员执行考勤制度情况和考核成绩反馈所在单位。学习是一件艰苦的事情,轻轻松松,懒懒散散是学不到东西的,每位同志都要自觉遵守各项学习制度,不迟到、不早退,上课时关闭通信工具,加强组织纪律观念,展现出公务员良好的精神风貌,圆满完成培训任务。

最后,祝大家身体健康,学习进步,事业有成!祝这次培训班取得圆满成功!

培训开班讲话稿 篇2

各位尊敬的领导、亲爱的老师们:

大家好。

首先感谢学校领导给我们这么宝贵的学习机会,让我们与教育界精英尤其是优秀班主任进行面对面的对话,让我们在最近的距离中接触了最先进的教育理念;感谢给我们做报告的各位老教师,让我们最短的时间里,感受到教育管理艺术的魅力,领略老教师的智慧;更感谢政教处的老师,给我们提供的细心的指导和贴心的帮助。

在接受培训的时间里,我和各位学友积极认真地学习,获得了丰富的知识,并且在日常教学生活中注意学以致用。

老教师告诉我们说,教育的本质是爱,最需要的是爱心和耐心,于是在跟学生相处时,我们更加理*同时也更加细心和耐心,让自己成为学生的良师更成为他们的益友,爱的纽带在师生之间无限延长;

老教师告诉我们说,教育的根本是关注人,学生和老师都是鲜活的生命的个体,我们都要享受教育:享受教育生活中的点点滴滴,享受那些年轻的生命带来的独特的生命体验,更享受师生之间独有的心灵的交融和灵魂的撞击。

老教师还告诉我们说,教育是一门博大精深的艺术,最需要的是持之以恒的学习和坚持不懈的总结和思考,于是向前辈讨教,向书本学习,不断汲取知识,不断总结经验教训我们的心灵开始更丰富让我们的头脑开始更丰盈,这样在遇到问题时我们能更加冷静,管理班级也能更为智慧。

那些声音让我们前进的步伐坚定且有力,所以,如果能有再一次这样学习交流的机会,我们必定还会积极参加并倍加珍惜。

我们的培训结束了,但新的征程才刚刚开始;眼下新的培训开学在即,衷心地希望学友们珍惜这难得的机会,努力学习。因为一中辉煌的未来最终要由我们去创造。

谢谢大家。

培训开班讲话稿 篇3

同志们:

正值全党上下深入开展党的群众路线教育实践活动,全面整改落实和建章立制的关键时期,县委党校秋季乡科级干部培训班今天正式开学了,借此机会,我代表县委、县委组织部和县委党校,对参加培训的同志们表示热烈的欢迎!作为乡科级干部,你们长期在基层一线工作,大家即是基层干部的代表、更是党的群众路线的模范践行者,只有大家的能力提升了,领导和表率作用发挥好了,才能更好指导“三农”工作,更好的带领广大基层党员干部扎实践行党的群众路线,这也是我们举办这期培训班的主要目的。从今天开始,同志们将集中一个月时间开展学习培训,县委党校在课程上已经为大家做了精心安排,希望大家珍惜学习机会,全身心投入,保质保量地完成学习任务。借此机会,我讲三点意见,与同志们共勉。

一、要争当勤于学习的.表率

学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。我们每位同志都应该把学习当成一种精神追求、一种工作责任、一种生活态度,坚持学以增智、学以长才、学以提能,做一个高素质、有能力、敢担当的人。

1、重视学习的作用。县委柯书记在不久前的党校中青班上讲到要“读好书、做好人、当好官、干好事、交好友”,这里面的第一条就是强调要学习。为什么强调学习,我认为有三个方面原因:一是学习可以提素养。学习是一种境界,能帮助我们坚定理想信念,丰富理论知识;学习是一种追求,能帮助我们树立正确的人生观、价值观;学习是一种习惯。只有通过不断的加强学习,将学习培养成一种习惯,我们的境界才能更高,方向才能更清,目标才能更明。二是学习可以长见识。读万卷书,才能开阔视野;行万里路,才能积累经验,只有通过不断加强学习,才能站得更高、看得更远、走得更稳。三是学习可以提能力。孔子曰:“君子病无能”,意思是:君子只担心自己没有能力,不担心别人不赏识自己,领导干部亦是如此。靠什么增强能力?靠学习。当今社会,生存需要学习,工作需要学习,成就更需要学习。如果不学习,就跟不上时代步伐,就会失去个人价值;不学习,就无所适从,就会有辱使命。只有不断加强学习,把学习当作一种完善自我的有效途径,才能顺应当今时代潮流,才能适应现代形势发展变化,才能更好的服务人民群众。

2、把握学习的重点。 “学什么”?结合大家的工作实际,我认为有三个方面:一是学理论。理论上的清醒是政治上坚定的基础。作为一名领导干部,要想做好本职工作必须要学习理论,要认真学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,特别是十八大以来我们党丰富和发展的最新理论成果,要在学深学透上下功夫。二是学业务。只有精通业务,才会有工作的发言权,才会取得工作的主动权,才能更好地服务群众。三是学新知。作为新时期的领导干部,还要学习和掌握市场经济、法律法规、电子政务、现代科技等必备的最新知识和技能,以增强工作能力,提高工作效率。

3、讲究学习的方法。方法对头,事半功倍。要解决“怎么学”的问题,就要重视学习方法,提高学习效率。我认为,一是自学。对于一名领导干部来说,手头上的工作忙、事务多,很少有机会专门安排时间学习,自学就显得尤为重要。有的领导干部对学习的重要性没有足够的认识,缺乏学习热情,缺少学习动力,不读书、不看报,热衷于迎来送往,忙于事务,忙于应酬,学风不浓,玩风太盛。要少点应酬、多点学习,少点牌桌、多点课桌,挤时间自学。二是实学。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,实学就是要联系实际。大家在学习过程中,要注意紧密联系个人工作实际和思想实际,有针对性地学习,带着责任学、带着问题学、带着任务学,特别是要注意结合实际工作中的重点、难点和疑点问题,加深对所学理论的认识,不断提高运用理论解决实际问题的能力。三是精学。首先要善于思考。“学而不思则罔,思而不学则殆”。要通过学习找到解决问题的理论基础和工作方法,做到既知其然,更要知其所以然。其次要善于挑选,知识既是财富,但也可能是枷锁,它可以使人开阔眼界,博学多才,但若是迷信书本知识,越博学束缚也就越多。比如,有的学迂了,只唯书本;有的学空了,脱离实际。在学习中,尽量选择适合自身的知识,要做到有所学有所不学,力求学有所得、学有所获、学有所用。再次要善于总结,总结的过程,既是反思的过程,更是提升的过程,只有认真总结经验,才能更好的学习提高。

二、要争当干事创业的表率

房县正处在跨越发展的攻坚期和发展转型的阵痛期,县域经济发展现需要有新路子,“四化”协调发展示范区建设要有新机制,社会管理需要有寻举措,这就要求全县党员干部要有开拓进取的锐气、干事创业的勇气。当前,我们县的核心工作就是精准扶贫,柯书记在上周一的县委常委会上特别要求“要在扎实推进精准扶贫工作中,重点抓好产业扶贫、搬迁扶贫等工作,落实好各项扶贫政策,切实帮助困难群众早日脱贫致富”。这就要求我们干部在干事上要善于谋事、潜心干事、力求成事。

1、善于谋事。“凡事预则立,不预则废。”出主意、做决策、善谋事,是各级领导干部的重要职责。现代社会,发展形势瞬息万变,新情况、新问题层出不穷,能不能出好主意,能不能科学决策,对领导干部来说是一项重大考验。毛泽东同志曾经要求各级领导干部做事要多谋,他说:多谋善断,重在“谋”上,要多谋,少谋是不行的,谋是基础,只有多谋,才能善断。其次,要站在唯物辩证的高度谋事。既要从整体布局上进行综合研判,又要对每一个环节进行具体分析;既要全面观察事物的现象,又要深入分析事物的本质;既要分析事物内部的关系,又要分析事物之间的外在联系,这样才能增强决策的科学性,减少和避免不必要的失误。再次,要站在统揽全局的高度谋事。“不谋全局者,不足以谋一域;不谋长远者,不足以谋一时”。大家在做决策时,一定要用宽广眼界和战略思维分析问题,谋划事情,真正使我们的决策经得起实践的检验、历史的考验。

2、潜心干事。踏实干事是成就事业的基础,也是我们的基本功。第一,要真抓实干。经济发达地区飞速发展的实践证明,他们不单单是靠政策、靠优势发展起来的,也是靠“5+2”、“白+黑”实打实拼出来的。浙江商人白天当老板、晚上睡地板,他们走过千山万水,说尽千言万语,历尽千辛万苦,最终得到千金万银,靠的就是实干、苦干。当前,我县发展基础还比较薄弱,发展压力也很大,面临的困难和问题也很多,甚至有些困难和问题还是难以解决的。要实现跨越赶超,更需要大家以顽强拼搏的精神、坚韧不拔的毅力和不达目的不罢休的气概,带头苦干硬干实干。第二,要高效快干。当今社会是竞争的时代,机遇稍纵即逝,迟疑就会被动,谁节奏快、效率高,谁就会争得发展的主动权。要实现房县的跨越发展,必须处处体现快节奏高效率,增强工作时效性,在时间的使用上不能干了算,而要算了干,力求用最短的时间取得最大的效能。要在依规办事的前提下,全面提高执行力。第三,要创新巧干。谋发展、促和谐,既要讲实干、讲苦干,还要重智慧、重巧干。要发扬改革创新精神,善于用新的理念指导实践,用新的体制机制解决问题,用新的方式方法推动工作,着力破解影响和制约我县农业农村、产业发展、项目建设、招商引资、民生工程、社会管理创新等方面的难题,推动我县经济社会快速发展。

培训开班讲话稿 篇4

尊敬的各位领导、各位老师、同学们:

和风送爽,丹桂飘香。今天,我们非常高兴地迎来了来自贵州省毕节市金沙县的6名高中教师,并隆重举行“西部教师培训班”的开班典礼。

衡阳市二中吸三湘灵气,钟衡岳秀色,以质朴淳厚的校风教风,名播湘南。从莲湖书院到衡清官立中学堂,历经西湖中学、衡阳县立中学、市立中学,再到衡阳市二中,从小到大,由弱到强,历经百年风雨沧桑,现已发展成为拥有全国特色教育实验学校、全国依法治校示范学校。百年二中正以先进的办学理念、鲜明的办学特色、优秀的办学业绩享誉三湘。《三湘都市报》、《衡阳日报》、《衡阳晚报》均对我校进行了系列报道。

承担“西部教师培训计划”的任务,这既是民进、对我校的充分信任,也是我校作为一所百年名校责无旁贷的使命。本次培训,我们将以促进教师专业发展为导向,以提高教师的备课技能、授课技能、德育技能、自我发展技能为重点。精选培训内容,集中业务尖子,创新培训方式,努力使培训活动丰富多彩,使培训效果扎实高效。我们一定把此次培训当成促进中、西部教育事业和谐发展的重要平台,当成凝聚民进会员,推进衡阳民进乃至湖南民进快速发展的有效载体,当成激活教师队伍,提升衡阳市二中社会影响力的强大动力。希望全体学员讲究学习方法,遵守学习纪律,完成学习任务,学有所思,学有所得,努力为西部教育的振兴贡献自己的力量。

最后,祝大家学习开心愉快!预祝培训工作圆满成功!

谢谢!

培训开班讲话稿 篇5

各位领导同事:

大家好!

近年来输油管道事故多发频发,尤其是随着城镇化的快速发展,原来建设在荒郊野外的油气管道,已经被居民区、商场、市场、学校等高风险高敏感区占压包围,一旦发生输油管道泄漏爆炸,极易造成群死群伤事故,严重影响社会稳定、人民财产安全。

我县输油管道为中洛输油管道,是连接中原油田和洛阳炼厂的原油输油管道,途径我县王庄镇、小铺乡、产业集聚区、城关街道办、枣村乡、四间房镇、白道口镇,共计省工作要求,我县于20xx年12至20xx年6月开展了中洛输油管道隐患整改治理工作,共消除了隐患71处。

由于全县输油管道点多面广线长,建设年代久远,城镇化飞速发展,原来建设在荒郊野外的输送管道现在已经多处横穿我县多个乡镇、村庄、集市、学校等人员密集场所,虽然经过近法律、法规,明确当前及今后一段时间工作重点,掌握做好管道保护工作的方式方法,着力提高管道安全管理水平确保我县输油管道安全生产持续平稳运行,在此,我给大家提出四点建议:

一、认清形势,提高认识

党中央、国务院高度重视输油管道安全生产工作,在全国范围内全面部署开展油气输送管道安全生产工作,多次提出输油管道安全发展理念,我们要坚持以党中央国务院油气输送管道安全发展理念为指导,充分认识当前的输油管道安全生产形势,明白输油管道安全发展的重大意义,加强输油管道安全监管工作,扎实做好输油管道安全管理工作,努力推动我县输油管道安全生产形势持续稳定运行。

二、直面现状,清醒意识

近几年我县输油管道涉及乡镇认真履行职责,落实责任,强化措施,做了大量工作,取得了很好的成效,但同时也要清醒地认识到我们存在的一些问题:一是,管道安全监管基础还比较薄弱。监管机制不完善,监管手段不到位,重大事故隐患、重大危险源不能实时监控。二是安全生产监管力量薄弱,人员不足,各乡镇没有管道专职监管人员,存在换岗使用、“哪忙上哪”现象。三是安全意识差。沿线村民对管道安全几乎没有认识,认为管道在地下埋着,对他们没有影响,或者认为管道根本不会出现爆炸事故,不掌握相关安全知识和逃生技能。

乡镇和行政村仍是是管道安全生产工作的前沿、基础,各项措施,各项任务,很多最终都要靠在座的各位来落实、来办理。从这个意义上讲,输油管道是否发生事故,在坐的各位将起到十分关键的作用。希望在坐的各位进一步增强抓好管道的责任感和使命感,通过大家的共同努力,确保我县输油管道持续安全平稳运行。

三、认真学习,强化责任

根据近两年输油管道的督导检查、明察暗访及对话谈心,目前输油管道安全工作中仍存在不少问题:一是工作方法不适应。主要表现在,面对地埋管道,有的抓不住重点,找不准方向,对策措施缺乏针对性和可操作性;二是监管手段不适应。不重视管道安全长效机制建设,只靠突击监管和临时起意的管理;仅凭经验和直观办事,不懂得依靠科学的检测检验手段和监控设施。三是和主管企业交流少,中洛输油管道在我县白道口镇设有加温加压站,站内有多名专业的管道安全管理人员,但管道涉及乡镇跟少跟加温加压站的工作人员进行安全监管交流,对于出现的安全隐患也没有及时沟通、消除。

四、严格要求,确保实效

为确保这次培训的质量,在这里,我对培训中心和参训人员提三点要求:

一是要把这次培训作为一次检验教育培训能力的一个重要手段。所有参加授课的同志要高度负责,认真组织授课内容,灵活教学方式,尽量让参训人员学到更多的知识。培训中心要提供良好的学习环境,培训班结束后要认真总结,看是否达到预期效果,并提出改进意见。

二是严肃课堂纪律,严格考勤制度。参训人员要严格遵守课堂纪律,不迟到,不早退,认真听课,做好笔记,充分利用这段时间真正的学习掌握一些安全生产管理知识。

三是加强相互之间的交流。来参加培训很多同志,有丰富的理论和实践经验,也有部分年轻的同志,知识结构新颖,管理方法独特,这都是宝贵的财富,希望大家不要保留,借助这次机会,利用业余时间,相互交流和学习,充分利用这次机会,把课堂以外的知识学到手。

最后,预祝这次学习培训,圆满成功!谢谢!

培训开班讲话稿 篇6

在学校领导,院团委老师的关心和组织安排下,在承载无数希望的期待中,__民族学院“第三届社团负责人培训班”正式拉开了帷幕。今天,我能作为一名学员代表发言,从内心感到无比荣幸。在此,我谨代表与会的全体学员对学院各级领导和老师表示衷心的感谢,感谢你们为我们创造了一个学习的机会,一个理论与实践紧密结合的培训平台。

沐浴着党的阳光雨露,承载着雪域儿女追求真知的梦想。__民族学院走过了风风雨雨、轰轰烈烈的五十年,学校认真贯彻党的教育方针和民族政策,坚持面向__,服务__的办学宗旨,践行爱国,兴藏,笃学,敬业的校训。发扬优良传统,紧跟时代步伐,积极探索民族发展规律。在教育、教学、管理、校园文化等诸多方面取得了巨大的进步,尤其是校园文化方面。

投入社会实践活动,铸就坚定的理想信念,走出校园,服务社会,开展丰富多彩的社会实践活动,是我校社团建设的一大亮点和一大成功点没通过一系列的对外活动,进一步拓展了我校当代大学生的实践活动空间和理论锻造空间。

为此,我代表全体学员作出以下工作表态:

1、作为学生干部,在学习中我将把好自己的学习关,不落后,争取多拿奖学金,提高自己的综合素质。

2、将本职工作做活,搞出特色,搞出品牌。同时注重通过沟通加强对部门学生干部的培养。

3、在今后的工作中我将坚持发挥带头作用,努力引导同学们向一个良性的方向发展,并且不断发展,[莲 山 课件 ]切实做好学生工作。

4、对于今后开展的各项活动,充分做到“公平、公正、公开”,让每一个有才能的同学都能拥有一个展示自我的平台。在工作中要做到实事求是,绝不将个人情绪带到工作中。所搞活动具体负责责任到人,如若出现相关问题,绝不相互推委。

5、作为学生干部在今后的工作中,我将一如既往地捧着自己的一腔热情,以高强度的责任心踏踏实实高效率地完成各项工作,不将自己局限在框框里,在做好份内的工作的同时,时刻兼顾着社团联合会工作的大局,做出自己应有的贡献。

最后用一句话与大家共勉:“工作中的热情跟积极性要时刻具备,工作的方式方法要灵活多变。”

再次祝贺第三期学生社团负责人培训班取得圆满成功!

谢谢大家!

培训开班讲话稿 篇7

同志们:

时代在进步,学习无止境。农耕时代读几年书就可以应付一辈子,工业经济时代读十几年书能管用一辈子,知识经济时代和网络时代要一辈子读书、用一生时间学习。今天我和大家谈一谈《青年,从学习出发》,与同志们讨论,和大家共勉。

一、要“武装”还是要“包装”

学习是为了“武装”还是为了“包装”,其实是态度问题,不是方法问题。大家作为青年干部,更重要的是通过扎实学习武装自己,而不是流于空谈、浮于表面,追求文凭、包装自己。

新知识、新经验,不断提高理论水平和综合素质。另一方面要疑而贵进。学贵知疑,疑则有进;进在善学,学在图新。五六十年代,地质学界普遍流行“中国贫油论”,我国卓越的科学家李四光敢于大胆质疑,正是这种大胆质疑、科学求真、勤勉拼搏的精神,我国相继发现了大庆、胜利、大港、江汉等油田,从根本上解决了我国当时石油资源匮乏的问题,一举摘掉了“贫油国”的帽子。

虚心好学。如果不加强读书学习,知识就会老化,思想就会僵化,能力就会退化。一代伟人毛泽东,活到老,学到老。毛主席的床铺特别宽大,半边堆书,半边休息。所以,学习没有最好只有更好,“学得好”才能“干得好”。

应酬,没有时间。大家工作忙、应酬多是客观事实,但是再忙、再累都应该坚持学习。雷锋讲过学习要发扬“钉子精神”,时间是挤出来的。市委组织部机关干部坚持每天读书一小时,每周集中学习一次,每月进行一次闭卷考试,每个季度写一篇思考性文章,每个干部每年在市委党校或部机关讲一次课。今年以来,已经集中学习了33次。

二、讲“学习”还是讲“学历”

学历是一个人受教育程度的重要标志。但学历不等于能力,文凭不等于水平。相比学历而言,要更看重学习,要不比学历比学习,让学习成为一种需要、一种追求、一种自觉行为。

博览群书,不仅要做专才,还要做“杂家”。一是多读文学经典,以养才气,丰富文学知识;二是多读史学经典,以养底气,增强史学知识;三是多读哲学经典,以养大气,丰富哲学知识;四是多读伦理经典,以养正气,丰富伦理知识。

2.研究问题。学习的目的是解决问题。要带着问题学习,缺什么补什么,差什么学什么。大家到党校培训,就是要提高能力,提升境界,包括改进工作方式方法。要选择工作中的一些问题,有针对性的深入思考,确保学有所得,学有所获。

推进工作的过程,做到理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一。只有通过提高思想境界、提升工作能力、提升理论水平、提高综合素质,才能“做一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”。

三、比“提高”还是比“提拔”

“不想当将军的士兵不是好士兵”。作为青年干部,不讲提拔不现实,只讲提拔不正确。提拔必须以提高为基础,提高要体现在能力上。具体是三个方面。

花时间、花金钱应付检查,不愿意花精力、花时间、花金钱把工作做扎实,从根本上解决问题。这就是缺乏解决问题的态度。要从转变观念入手,重视基础工作,把时间花在平时,把精力花在平时,把金钱花在平时,把工作做扎实。要杜绝借口抓执行。有些干部对布置的任务,一是拖,一拖十天半月,拖到忘记就过关;二是推,找种种借口推辞工作、推卸责任;三是抗,软磨硬泡,顶着不办。这都不利于工作,不利于成长,不利于提高。美国西点军校有句名言:“没有任何借口”。这是西点军校3700名将军。要强化细节抓执行。“天下大事,必做于细”。细节决定成败。俄罗斯库尔斯克号核潜艇沉没,就是因为鱼雷挂钩生锈断裂,导致鱼雷坠地爆炸,结果毁掉了价值昂贵的核潜艇和无法用价值衡量的100多名艇员的生命。俄罗斯人对此的评价是“可以悲痛,但不可原谅”。在执行中必须强化“细节决定成败”的理念,切实把琐事做好,把小事做精,把细事做亮。

敢于创新。思想是行动的先导。从某种意义上讲,经验有多丰富,思维就有多僵化。要推进新发展,开创新局面,就必须把思想从过时的条条框框和经验主义中解放出来,多尝试用新理念研究问题、新思路分析问题、新办法解决问题。英国著名作家毛姆未成名前,他的小说无人问津,在穷得走投无路的情况下,他用自己最后一点钱,在报纸上登了一则醒目的征婚启事:“本人是个年轻有为的百万富翁,喜好音乐和运动,现征求和毛姆小说中女主角完全一样的女性共结连理”。广告登出之后,书店里的毛姆小说被一抢而空,一时之间“洛阳纸贵”,从此毛姆的小说销售一帆风顺。正是这一独特思路,改变了毛姆的命运,使毛姆成为著名的小说家。正所谓思想有多远,我们就能走多远。创新需要胆识。从哲学角度讲,它是一个破旧立新的过程,伴有阻力和风险。改头换面不是创新,创新要解决问题,要推动发展。理论测试、才艺展示、小组讨论、交流发言、模拟面试等活动,既对广大青年干部进行综合素质集中强化训练,又发现和选用了一批优秀年轻干部。先后选拔了10名市直单位机关干部,在选人用人方式和干部培训理念上实现了新突破。

单位与单位之间没有不可调和的矛盾,要善于听取不同意见,团结与自己不同意见的人,做到相互捧台、好戏连台,不要相互拆台、一起垮台。

四、重“脑子”还是重“帽子”

读书修身,从政立德。组织部门管“帽子”,但更重“脑子”。只有重视“脑子发育”,坚持把读书学习“内化为一种信念,外化为一种追求”,才能真正领悟人生真谛、实现人生追求。

一是不畏浮云遮望眼。理想是翱翔的翅膀,责任是奋进的动力。知识和能力固然十分重要,但比知识和能力更重要的是一个人的理想、信念和责任。理想信念有如身体的脊柱和大厦的支柱。没有脊柱,人就不能直立;没有支柱,大厦就会坍塌。实践证明,理想越是高远,信念越是坚定,越能干出不同凡响的业绩。去年在市委党校,我讲过《人,总是要有一点精神的》,其中讲了四个问题:“环境的好与差、工作的难与易、个人的得与失、人生的苦与乐”。青年干部一定要有蓬勃向上的精神,有实现抱负的远大理想,自觉加强党性修养和世界观改造。

二是千磨万击还坚韧。不经历风雨怎能见彩虹。青年干部一定要自觉加强锻炼和磨练,“苦其心志,劳其筋骨”。《士兵突击》里的主人公许三多,他不是最优秀的,个人素质也不是最好,但他凭着“不放弃、不抛弃”的信心和精神,从一个普通青年成长为优秀特种兵,在逆境中脱颖而出。当然,付出不一定有回报,但失败是成功之母。没有坚持不懈的追求,没有经年累月的耕耘,肯定不会取得丰硕的成果。

三是只顾攀登不问高。山高人为峰。大家要珍惜人生和职业生涯的黄金时期,潜心静气,埋头苦干,真正把心思和智慧用到本职工作上来,在艰苦环境中砥砺品质、提升能力,在生动实践中挥洒汗水、创造辉煌。

五、到“基层”还是到“机关”

机关条件好、平台高,很多青年干部都愿意到机关。但“宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍”,大凡成大事者都来自基层,青年干部到机关更应该到基层。

谈判技巧;要在新农村建设第一线大显身手,积极引导农民发展特色养殖,推进农业产业结构调整;要在和谐社会建设最前沿施展才华,积极建言献策,努力维护社会稳定。

成绩突出的干部,都是注重实践锻炼特别是基层实践锻炼,在丰富生动的实践中成长起来的,这已经成为一种规律性的现象。”经验丰富的领导干部都是在基层锻炼出来的,基层既是青年干部提升工作阅历的必修课,又是锻炼自己的大舞台。这一次招考乡镇工作人员,许多市直单位工作人员和教师踊跃报名参加,就说明大家愿意到基层锻炼自己。要变被选派到基层为主动下基层,通过自己的努力向组织证明自己,让组织发现自己。

寻找门路”的误区,走出“不求有功、但求无过”的误区,走出“思想消沉、见异思迁”的误区,走出“广交朋友、潇洒人生”的误区,牢固树立扎根基层的工作作风,从最基础干起,从点点滴滴做起。吃得了苦,受得了挫折,耐得住寂寞,经得起考验,埋头苦干,默默奉献,真正体现自我价值和人生意义。

知识改变命运,学习成就未来。一个不学习的干部是没有希望的干部。党和人民给了我们“位子”,为大家施展才华、发挥才干提供了平台。“有位”更要“有为”。希望大家珍惜难得的学习机遇,从学习出发,不断提高综合素养、锤炼道德操守、提升思想境界,进而在人生舞台上演绎精彩!

安全生产培训讲话稿范例


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安全生产培训讲话稿 篇1

亲爱的同学们:

根据《安全生产法》的要求,开发区和市安全生产监督管理局联合在这里举办园区企业主要负责人、企业安全管理员安全生产培训班,主要目的是通过培训,帮助大家更全面地了解当前安全生产形势,学习安全生产工作的有关政策、法律、法规,明确当前及今后一段时间安全生产工作重点,掌握在新时期做好安全生产工作的方法,着力提高各单位安全生产管理水平,以此来推进我区安全生产形势进一步稳定好转。在正式培训前,我讲两点意见:

一、举办这次安全生产知识培训的重要性

1、举办这次安全生产知识培训班是在国内安全生产形势下的警钟长鸣

今年以来,在国家十分重视的情况下,国内安全生产形势依然十分严峻,重特大事故频繁,我市也用完了全年的安全生产死亡人数指标,相当大的比例是出在人为因素,国家对安全生产事故责任追究的范围和力度正在加大。事故在给国家和人民生命财产造成重大损失的同时,也如警钟一样警示着人们要深刻吸取血的教训。虽然事故发生的直接原因各有不同,但究其原因,都存在一个安全意识、安全素质跟不上经济高速发展需要这一基础原因。正是为了提高大家的安全意识和安全素质,我市和开发区把安全生产知识培训纳入了年度工作目标,分层次、行业、工种、职能开展多形式的宣传教育和培训。现在强调,经济社会要坚持好字优先,又好又快发展,必须坚持安全第一,生产要发展,安全是前提。这是汲取若干血的教训和发展的最终目的得出的,需要我们对此警钟长鸣。

2、举办安全生产知识培训班是做好开发区安全生产监管工作的客观需要

今年以来,开发区全面落实安全生产责任制,按照市统一部署,开展了集中专项整治和隐患排查综合整治工作,安全生产基础工作不断加强,安全生产形势稳定好转。但从多次安全生产大检查的情况看,有些单位安全工作十分重视,工作比较扎实,还有不少单位存在:思想不够重视,制度不够健全,责任不够落实,投入和具体工作不够到位的情况,安全隐患客观存在,整改不够及时有力,麻痹和侥幸思想有所表现,同时,安全素质需要普遍提高。加之,安全生产每天都归零,安全隐患是动态变化的,举办安全生产知识培训班,就是要进一步强化安全意识,居安思危,防患未然,提高贯彻“安全第一,预防为主”方针的自觉性,提高发现隐患消除隐患预防事故的能力,全面提升安全生产管理水平,从开发区工作的客观实际考虑,举办安全生产知识培训班十分需要。

二、参加这次安全生产知识培训学习的一点要求

首先,大家要以正确的态度参加培训学习。安全生产“责任重于泰山”。自古人命大于天。安全工作事关人民群众的生命财产安全,事关政治稳定、社会和谐发展的大局,也事关各级领导,尤其是我们企业主的政治生命甚至是身家性命。法律规定:生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。因此,大家要以正确的态度,变要我学为我要学,积极主动参加培训学习。

第二,珍惜机会保证参训学习时间。正确处理好日常工作、正常生产经营与培训学习的关系,做到两不误两保证。培训就三天时间,大家要集中精力,保证按时听课,不要请假不要缺席不要代替,保证参训学习时间。

第三,以求知、求学、虚心的学生角色,认真听课,做好记录。课堂外是领导是老板,课堂内做学生。上课时,不随便讲话和喧哗,手机放在振动档,接打电话到会议室外,尊重教员,认真听,认真记,虚心学。

第四,坚持学以致用,注重学习效果。学习的目的全在于运用。大家要把学习到的知识技能,运用到生产经营安全管理上,进一步完善好各项安全制度,健全安全管理机制,规范生产操作行为,执行好保障安全的国家标准和行业标准,落实好各项安全预防措施,做好排查隐患整治隐患消除隐患的长效管理,以保障安全生产长治久安的实际,检验培训学习的成效。

同志们,通过这次培训,要使大家掌握和运用安全生产法律、法规,做到知法、懂法、守法,大大降低和避免各类安全事故。隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山,让我们各司其职,共同努力,把我们开发区的安全生产工作做得更好。

最后,预祝大家取得好成绩,培训班圆满成功!

安全生产培训讲话稿 篇2

同志们:

深入贯彻落实党的*届三中全会精神、加快农村改革发展步伐、实现“加快奔小康、建设新*”是当前和今后一段时期全县上下的主要任务。12月2日,县委、县政府召开了选派县机关干部驻村开展帮扶工作动员大会,下发了《关于选派县机关干部驻村开展帮扶工作的通知》,对选派干部的范围、条件、程序、管理及考核进行了详细说明,并在*新闻网上进行了公布,全县机关干部积极响应号召,踊跃报名参加,截止12月8日,全县共有547名科、股级机关干部报名参加驻村帮扶工作,其中321名是个人自荐报名的,226名是单位推荐报名的。按照“择优选派、按需选派”的原则,在个人自荐与单位推荐、按需挑选与组织选派的基础上,县委组织部经过认真调研,精心筛选,充分酝酿,集体讨论,最后决定选派100名优秀机关干部到100个村开展驻村帮扶工作,其中科级干部22名,股级干部78名。这次选派的100名机关干部,都是政治素质高、业务能力强、工作作风优良、富有开拓创新精神的优秀干部,大家积极响应县委号召,主动要求到条件比较艰苦的农村基层参加驻村帮扶工作,志愿投身到新一轮农村改革发展的实践中,这种行动是十分可嘉的,这种闯劲是十分可敬的,这种精神是十分可贵的。在此,我代表县委向所有参加驻村帮扶工作的同志们表示衷心的感谢!

推进改革、加快发展,关键在干部。对于这次活动,县委高度重视,这是全县落实贯彻党的*届三中全会精神的一项战略举措,是全县努力实现“加快奔小康、建设新*”总体目标的一项重大举措,也是县委培养锻炼使用干部的一项重要举措,县里马上就要召开十万人大会,在县影剧院设主会场,各镇、单位、学校设分会场,进行现场直播,并举行驻村帮扶人员出征仪式。今天在这里召开这个会议,就是对相关单位和驻村帮扶工作任务进行重点部署,对驻村帮扶干部工作进行全面培训。对于这次选派县机关干部驻村开展帮扶工作的重大意义,在前期动员大会上已经强调过,在此我就不再阐述。下面,根据县委研究意见,我就开展好驻村帮扶工作提几点要求。

一、充分认识,切实发挥驻村帮扶干部到农村的帮扶作用

选派县机关干部驻村开展帮扶工作,是县委、县政府在农村开展的一项重要工作,是一项“以民为本、利民优先”的“暖心工程”,也是一项代表着县委、县政府和选派单位形象的“民心工程”。驻村帮扶干部进村住户去干什么、怎么干,我想这是所有驻村帮扶干部都关心的问题。对于这个问题,我想用以下15个字来概括,就是“强班子、理思路、抓稳定、促发展、办实事”。落实到具体工作上,主要有以下几个方面:

一要谦虚谨慎、不断学习。对于这次开展驻村帮扶活动,前期在动员大会上侍书记和我都讲过,目的有两个,一是驻村帮扶,二是培养锻炼干部。同志们从机关单位到农村基层工作,一定要加强自身锻炼,放下架子,扑下身子,静下心来,扎下根来,一方面要深入学习党和国家的各项农村政策法规,在大政方针上必须做个清醒人,在政策落实上必须做个带头人,在法规运用上必须做个明白人;另一方面要做好深入细致的调查研究工作,虚心听取基层干部的意见和建议,耐心听取农民群众的反映和呼声,把自身的长处与基层干部群众的优点很好地结合起来,使所要办的事情能够代表广大群众的利益,得到广大群众的拥护和支持。

二要勇于开拓、敢于创新。这次所帮扶的村是经过前期充分调研,精心挑选的,大多是中西部地区生产、生活条件较差、两委班子相对战斗力较弱、经济发展比较缓慢的村,大家下去以后,一定要发扬艰苦奋斗、不怕困难、勇于开拓、敢于创新的拼搏精神,积极配合镇党委、政府以及村“两委”班子的工作,热情鼓励、耐心指导基层广大党员干部群众大胆改革创新、大胆干事创业、大胆发家致富,要加强村级组织建设,加强农村基层干部队伍建设,扩大农民职业技能培训和就业,大力发展农村特色产业,千方百计增加农民群众的收入,全面促进农村社会稳定。在工作的过程中要明确帮扶指导定位,既要积极参与帮扶村的经济发展、村庄建设、社会事业发展,又要做到指导不指示,帮办不包办,到位不越位,对自己分内的工作尽职尽责,职责范围之外的事情,要积极出主意、想办法,但不能随意表态。

三要扎实工作、认真做事。这次选派干部到农村帮扶,不是让大家到基层去镀金,更不是搞形式主义,是要大家到农村实实在在干事。这次选派干部帮扶工作,县委、县政府高度重视,是经过慎重考虑的。下一步县里将成立专门的工作机构,指导部署全县帮扶工作,研究提出帮扶工作方案、目标任务计划,有针对性地对帮扶工作进行指导、督促和检查,县委组织部将对全县帮扶干部进行跟踪考核,并出台具体的管理办法,对帮扶干部在帮扶期间的具体表现和取得的实绩将作为以后选拔任用干部重要依据之一。春节前,帮扶人员一方面要熟悉帮扶村的情况,对存在问题进行调查研究,理清工作思路,找出原因并提出解决办法;另一方面要进行村庄整治工作,特别是村容村貌、河塘疏浚、园林绿化等,让老百姓看到实实在在的效果。

二、高度重视,切实落实驻村帮扶干部所在单位保障职责

驻村帮扶干部代表着所在单位的形象,与选派单位息息相关,一损俱损、一荣俱荣。这次还同时实行帮扶干部所在单位与镇村对口帮扶,帮扶干部的任务,同时也是帮扶干部所在单位的任务,帮扶干部所在单位要从全局的高度,充分认识开展驻村帮扶工作的重大意义,积极帮助帮扶干部履行帮扶职责,落实帮扶任务,协调帮扶事宜,切实做好驻村帮扶干部的后勤保障工作。

一是做好驻村帮扶干部的工作交接。驻村帮扶干部在帮扶期间,与原单位工作脱钩,不再承担原单位工作,专职做好帮扶工作。从现在开始到元旦期间,所有驻村帮扶干部所在单位要积极协助帮扶干部把手头工作交接好,要交接彻底,有的单位可能会以种种借口让帮扶干部两头跑,甚至有的单位可能要求帮扶干部仍把主要精力放在原工作上,这是绝对不允许的,一经发现将严肃处理并通报批评。这次帮扶时间为三年,每轮一年,每名帮扶干部原则上到镇村帮扶一年,如遇有特殊情况需调整人员,需报经县帮扶工作办公室批准。帮扶干部在驻村帮扶期间,只转党(团)员组织关系,行政关系、工资关系保留在原单位,各项福利待遇保持不变。

二是做好驻村帮扶干部的保障工作。这次开展驻村帮扶工作,每名驻村帮扶干部都要吃住在村,与村两委班子及群众共同生活,共同干事,坚决不允许实行走学制,为了不增加镇村负担,各帮扶干部所在单位要为帮扶干部驻村开展工作做好后勤保障工作。在出征仪式前,各单位要根据实际情况,给帮扶干部提供必要的生活用品和交通工具,除驻村帮扶干部办公、住宿场所外,一律由帮扶干部所在单位提前准备好,包括床、被、炊事工具以及生活用品等。同时,各帮扶干部所在单位要做帮扶干部的坚强后盾,但也不要频繁地去看望,以防影响驻村帮扶干部正常工作,同时给镇村增加不必要的负担和麻烦。如果要去,要有针对性地带资金、带项目去。

三是做好帮扶工作启动资金的协调工作。开好头、起好步,打好全县帮扶工作的第一仗,年前显现驻村帮扶工作的初步成效,各帮扶干部所在单位的支持到位是关键所在。这次所帮扶的村都是经济发展比较缓慢的村,村级集体经济比较薄弱,帮扶干部驻村后要开展一系列的工作,需要一定的启动资金,这笔钱完全由村里出是有相当大困难的,出征仪式后,各帮扶干部所在单位要迅速行动起来,尽最大努力,调动一切资源,协调启动资金,积极帮助驻村帮扶干部改善帮扶村容村貌以及一些基础设施建设。春节前后,县里将组织人员对各帮扶干部所在单位落实帮扶启动资金情况进行专门检查统计,并对统计结果进行通报。

三、加强沟通,切实做好帮扶干部帮扶镇村配合协调工作

一要高度重视,全力做好帮扶工作。加快推进农村改革发展,是我们从全局上统筹谋划、从战略上全面部署贯彻落实*届三中全会精神的必然选择。这次各镇上报需要帮扶的村基本上都是各镇排名比较靠后的村,相对来说是各方面比较差的村。但是,这次我们从县机关选派的驻村帮扶干部都是经过精挑细选的优秀干部,目的很明确,就是要通过帮扶,使经济薄弱村达到有“双强”班子、有科学规划、有高效农田、有特色产业、有配套设施、有保障机制、有整洁村容、有文明村风的“八有”目标。对于各镇来说,这是一个难得发展机遇,各镇要充分利用好这个契机,高度重视,统一思想,把帮扶工作纳入全镇发展的大盘子,要做到同谋划、同部署、同落实。

二要明确责任,全力提供帮扶保障。各相关镇要迅速行动起来,及时明确专人协调联系帮扶工作,各镇党委书记作为第一责任人,分管领导作为具体负责人,要积极落实上级各项政策、做好协调联络工作,大力支持驻村帮扶干部开展帮扶工作,积极为帮扶干部顺利开展工作创造条件,并及时了解本镇帮扶工作开展情况,确保驻村帮扶工作取得扎扎实实的成效。帮扶工作组组长要列席镇三套班子会议,及时传达各项精神指示,当前各镇分管领导回去后第一要做的事就是向党委班子汇报会议精神,尽快解决帮扶干部到镇村后办公住宿场所问题,尽可能安排两人以上集中居住。

三要加强协作,全力推动工作开展。100个帮扶村也要迅速行动起来,下派驻村帮扶干部必将对你们村的发展起到积极的推动作用,但这不是根本的内因所在,100个帮扶村的“两委”班子要大力发扬艰苦奋斗、自力更生的优良传统,不等、不靠、不要,深刻查找自身存在的问题,深入挖掘本村的发展优势,大力支持和配合驻村帮扶干部开展工作,努力从根本上改变本村发展现状,切切实实让农民群众获得实惠。岁末年初,镇村环境整治工作是帮扶干部年前这段时间的主要工作任务之一,也是各镇村年前所主要抓的工作任务之一。各镇村要积极配合帮扶干部做好镇村环境整治工作,迅速推动驻村帮扶工作的顺利开展,尤其是各镇水利、城建等部门要积极配合好这项工作,让春节期间农村有一个整洁、文明的环境,让广大农民群众过一个安详、和谐的春节。

同志们,我坚信,通过你们一年的辛苦工作,你们所驻村的经济、村貌一定会发生很大的变化,你们一定会完成县委、县政府交给你们的光荣任务,向县委、县政府交上一份满意的答卷。

最后,祝大家驻村帮扶工作取得圆满成功!

安全生产培训讲话稿 篇3

林业 培训 动员讲话

各乡镇和有关部门要高度重视松材线虫病防控工作,作为当前一项重要工作来抓,列入议事日程。县政府成立了防控指挥部,办公室设在县林业局,各乡镇和指挥部成员单位要明确责任领导、落实专人负责本辖区本单位松材线虫

充分说明了这次会议的重要性和紧迫性。会议的主要任务是认真贯彻落实市政府1月11日召开的全市林业有害生物防治工作会议精神,布置当前和今后一个阶段松材线虫病防控工作,确保全县森林资源平安。刚才,县林业局党委书记付克明同志对全县松材线虫病防控作了具体安排安排,下面我再强调三点意见。全县各乡镇和各部门负责同志连续参与了县上为期8天的各种会议,正全力抓贯彻落实的关键时期,县政府决定召开这次全县林业有害生物防控工作会议。

一、要提高认识

号称松树的癌症,松材线虫病是国际重大植物检疫对象。最具危险性的森林病虫害。自1982年在南京中山陵首次发现以来,截止目前疫情已扩散到17省192个县,累计致死松树5亿多株,毁灭松林500多万亩,造成经济损失数千亿元。县现有森林面积207万亩,其中松林面积18万余亩,林分组成中比重较大,而且我县自然条件特别是气候条件非常适合松材线虫的传达、繁衍和集中暴发,目前,周边的河南、湖北、四川、重庆都是发生此病的省份,2009年春季柞水县又发现了此病,8月份我市汉滨区香溪洞风景区发现了松材线虫病,对全县生态平安构成了严重威胁。松材线虫自身并不传播,传达主要依靠松褐天牛的传达来完成。这几年,全县交通、城建、电力、通信等基础设施建设速度加快,以松材为主的包装资料大量涌入,给松褐天牛和松材线虫病的长途传达发明了条件。县是南水北调水源涵养重点县和生态旅游大县,森林和生态是对外的一张名片,一旦遭受破坏,就会从根本上动摇全县突破发展的根基。因此,松材线虫病防控工作的重要性和紧迫性,防控形势的严峻性和危急性,都是前所未有的面对这一形势,县委、县政府高度重视,县政府于2009年6月24日制定了关于切实做好当前森林病虫害防控工作的紧急通知》岚政办发〔2009〕53号)并于2009年9月29召开了专题会议,安排布置全县松材线虫病防控工作,制定了县松材线虫防控应急预案》成立了林业有害生物防控指挥部。县森防部门的指导下,各乡镇开展了松科植物枯死情况调查,对石门镇铁佛村四组(小地名石门桥)疑似松材线虫病疫点进行了防治处置,总体上说松材线虫病防控工作取得初步效果。但是从目前实际情况看,整体布置还不到位,宣传和落实工作还没跟上,工作责任还没有全面夯实,缺乏全民皆兵的警惕性,纵向到底、横向到边、快速反应、战之有效的防控工作机制还没有完全形成。这就要求我把松材线虫病防控工作包括护林防火工作作为当前维护森林资源平安最重要、最紧急、最要害的工作来抓,高度戒备,迅速安排,加大宣传,夯实责任,确保防得注不蔓延、除治彻底。

二、要突出重点

着重做好以下几方面工作:各乡镇和指挥部各成员单位要立即对防控工作进行一次全面落实。

(一)要扎实做好疫情监测普查工作。县林业局和各乡镇要快速建立健全疫情监测网络。林业局要将班子成员和技术人员划片包干,各乡镇要夯实包片领导、包村干部和村组干部责任,划定责任区,设立监测点,将疫情监测任务落实到人。要组织人力对全县松树资源进行全面普查,对风景旅游区、交通沿线、木材集散加工场所、工矿企业、电力通讯广电施工现场等人为活动频繁地区进行重点调查。对调查情况,要按疫情演讲制度实行定时演讲,特殊紧急情况要立即报县防控指挥部办公室(林业局)不得瞒报和漏报。要严格执行疫情发布规定,由县指挥部统一对外,未经县委、县政府和指挥部核准,任何乡镇、部门和单位不得擅自对外宣传和发布疫情信息。

(二)要切实把好松木及其制品调入关口。疫木及其制品运输是松材线虫病传播的主要途径。林业部门要加强对松木及其制品、松质包装材料的检疫检验。并采取隔离措施,就地进行处置。森林公安、林政、森防检疫机构要对调入的松木及其制品进行综合执法,特别要加大县境外调入松木及其制品松质包装材料的复检力度,决不能有丝毫的麻痹大意。同时要加强对木材加工、经营单位的检疫检查,防止松材线虫病传入。交通、邮政等部门在承运松木及其制品时,要严格执行森林植物运输检疫制度。森防检疫人员要主动在木材加工厂、建筑工地等重点场所开展检疫工作,发现松木及其制品、包装资料有疑似病状的迅速处置,有关方面要予以配合协助。特别是指挥部各成员单位,主要领导要亲自过问,分管领导要具体抓落实,要明确防控工作的具体业务责任人,加强与指挥部和森防部门的联系,主动演讲松木及其制品、包装资料的调运情况,主动邀请林业部门森防技术人员进行检疫检验,对带有疑似病状的木材、制品、包装资料自觉按要求进行销毁,切断松材线虫病和松褐天牛的传达渠道。林业局要特别加强非常时期木材及其制品、包装资料的运输、检疫检验管制,对不主动报告、不接受检验检疫、不主动采取措施的一律没收、强制扣押和销毁,从重从快外罚、严厉追究责任。对没有参与本次会议的'有关企业和单位,指挥部要加强宣传,广泛告知,使其认清形势,高度重视,自觉配合工作。

(三)要加大松褐天牛的防治力度。松褐天牛是松材线虫病传播的主要媒介。也就切断了松材线虫病传播途径。县林业局和各乡镇要精心组织做好松褐天牛的防治工作。近段时间,林业局要安排技术力量分赴各乡镇、村组,一是培训松褐天牛的识别及防治方法;二是培训对枯死松树的拔除处置和根部的药剂处置措施。

三、要强化措施

(一)要加强领导。各乡镇和有关部门要高度重视松材线虫病防控工作。列入议事日程。县政府成立了防控指挥部,办公室设在县林业局,各乡镇和指挥部成员单位要明确责任领导、落实专人负责本辖区本单位松材线虫病的预防和除治工作,县林业局要指导各乡镇和有关部门做好松材线虫病的防控工作。

(二)要夯实目标责任。要全面落实松材线虫病防控的政府和林业双线目标责任制。乡镇政府主要领导是第一责任人,分管领导是直接责任人;县防控指挥部成员单位都要履行各自职责,主动研究部署所承担的松材线虫病防控任务,层层落实工作责任;财政部门要安排必要的经费,确保防控工作顺利开展;工商、交通、公安、电力、电信等部门要各司其职,协同配合,共同做好松材线虫病防治工作,努力形成通力协作、齐抓共管的工作局面。

(三)严格考核奖惩。县上将建立对松材线虫病防治工作的考核机制。没有落实预防和除治措施,造成重大损失的要追究领导责任;对监测不力、检疫不严,隐瞒疫情,贻误防治时机的要追究相关人员责任,进行严肃处置;对非法经营加工利用疫木、使用疫木包装材料,造成疫情人为传达的要依法追究有关人员的责任。

安全生产培训讲话稿 篇4

各位校长、园长,老师们:

大家好!

今天,我们在这里举行全市中小学(幼儿园)安全防范应急管理培训班。为了落实好本次培训,使培训学习取得实效,进一步提高安全管理工作水平,在讲课之前,我讲三个意见:

一、提高认识,认真积极参加培训,确保培训学习取得良好效果

学习,是不断“充电”的过程,是提高能力、提升境界的最好途径。这既是实际工作的需要,也是提高我们每个人自身养素的需要。今天举办这个安全管理培训学习班,目的就是要进一步强化安全意识,提高发现隐患、消除隐患的能力,有利于全面提升学校安全管理及学生安全教育管理水平。今天参加培训班学习的在座各位,有的是学校行政领导、有的是部门负责人、有的是班主任或者是老师,大家的素质如何将直接影响到学校安全管理工作的水平,关系着广大师生的安全问题。我是这样认为的:“如果轻视了安全学习,就是轻视了安全工作”。因此,希望大家都能够自觉地加强学习,不要把学习看成可有可无,不要把学习当作额外负担,更不要借口工作忙而放弃学习,而一定要高度重视和珍惜这次培训学习的机会。培训班结束回去后还要坚持深入全面自学,自觉实践,把安全工作做好,争取有一个比较大的收获,确保培训工作取得明显的成效。要求大家在培训学习过程中要做到严格遵守培训纪律。

二、尽职尽责,切实履行“一岗双责”,全力抓好学校安全管理工作

1、认识要到位

安全工作是学校各项工作的前提和基础,事关千万个家庭的幸福,关系到社会的稳定和发展。“安全无小事”、“人命大于天”,我们一定要懂得自己肩上担子的份量,要时刻绷紧“安全第一”这根弦,增强责任感、紧迫感。作为教育工作者,尤其要学习好、掌握好x个基本的纲领性文件。切实履行好自己的职责,认真扎实地抓好安全工作。

2、责任要到位

抓安全,关键是责任落实。要明确学校全体人员每一个人的职责,既要抓好本岗位的业务工作,更要抓好对应的安全工作,认真落实“一岗双责”要求,层层落实责任制,形成人人参与安全、人人重视安全,人人负责安全的全方位落实的学校安全工作体系。

3、措施要到位

安全工作要有保障,必须有得力的措施。各学校对安全管理的措施一定要硬、要实、要具体、要有可操作性,要有严格的责任制度和责任追究制度。大家要把学到的知识,运用到安全管理上,根据单位实际,进一步完善好各项安全制度,落实好各项安全预防措施,切实加大“三防”(人防、物防、技防)的投入力度,形成安全宣传教育、安全隐患排查治理和安全应急防范管理的长效机制。同时,要依托有关部门的支持,构建学校、家庭、社会三位一体的学生安全宣传教育工作网络。

4、工作要到位

扎实的工作是做好学校安全工作的关键。学校安全工作是一项实实在在的工作,来不得半点疏忽,更不可以有半点虚假,不可抱侥幸心理,不可偷懒省事,要忠诚履职。安全工作如果“亡羊补牢”,就会付出惨痛的代价,所以只能未雨绸缪,防范于未然。因此,学校安全管理制度,学校安全设施的配备与管理,学校安全日志,学生安全教育,安全隐患排查与隐患整改等方方面面的工作,都要及时、扎实、到位,要有具体的时间、具体的责任人员、具体的落实方案、具体的信息反馈。特别是班主任的工作要落实到位,对学生的出、缺情况,学生迟到、缺席、早退、请假情况一定要跟到位,落实相应的管理措施。

三、周密安排,全面落实,突出重点抓好当前校园安全工作

我们要以这次培训学习为契机,认真全面落实安全管理职责,在周密部署安排做好全年各项所有工作的基础上,当前要重点抓好以下几项工作:

1、加强自然灾害的防范工作。及时掌握灾害天气信息,根据季节和形势特点,加强应急防范管理。加强师生应对自然灾害的教育,加强应急演练。

2、加强防溺水、游泳安全教育。中小学生游泳溺水事故主要发生在校外,发生在节假日及学生上学、放学途中。气候的转暖和天气的突变,学校对学生防溺水、游泳安全教育要多加重视,要有前瞻性,要根据天气特点,针对各地实际情况,结合一些个案,做好学生防溺水游泳安全教育。

3、加强交通安全教育。教育学生守规、守纪,特别是不能无证驾驶摩托车。幼儿园要特别加强校车安全管理,认真执行落实校车管理规定。

4、加强消防、森林防火安全教育。认真贯彻落实全民消防安全宣传教育纲要和市消防安全工作会议、森林防火工作会议精神及要求。

5、组织开展好“全国中小学生安全教育日”活动。各学校、各班主任要按通知要求抓好落实。开展各种形式的、各项安全教育活动,切实提高学校的安全水平。

6、加强“春分、清明”期间的安全教育。特别教育师生开展文明、环保、安全的祭祀活动,不参与宗族纠纷,注意防止山火;遵守交通规则,不乘坐“三无”车辆,不无证驾驶机动车。

同志们,学校的安全连万家,工作靠大家。我们要牢固树立“安全第一、责任重于泰山”的理念,扎实工作,全力维护教育系统的安全稳定,为教育事业的发展提供强有力的安全保障。

最后,祝同志们身体健康、学习愉快、工作顺利!预祝培训班圆满成功!

安全生产培训讲话稿 篇5

同志们:

根据市委、市政府全员培训的安排部署,今天把大家召集在一起开展这次安全培训,目的十分明确,就是向全市文旅系统领导干部和各企业负责人传递明确信号,传导责任压力,进一步强化大家的安全生产红线意识、底线思维,动员大家再提站位、再强举措、再抓落实,为全市文旅行业高质量发展创造安全稳定的发展环境,为建党有序的文旅经营氛围。下面我谈五个方面意见。

一是政治站位务必再提高。今年既是“十四五”开局之年,又是中国共产党成立教训深刻,为我们敲响了警钟,“人命关天”四字虽短,但是道理却揭示得淋漓尽致。上网服务场所、娱乐场所接待消费者人数比例不再做统一限制,这对于文旅行业是绝大的利好,是一场及时雨,文旅行业需要发展,但是从安全生产上来讲,给我们带来了更大的挑战,我们必须统筹好安全和发展的关系,不出事就是赚钱,不出事就是效益,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这是一条不可逾越的红线,必须把安全发展理念贯穿高质量发展的全过程。因此,全市文旅系统必须要形成思想共识,坚定不移的落实安全生产各项要求,要有“于无声处听惊雷”的警觉,始终如履薄冰、如临深渊,始终警钟长鸣、常抓不懈,以文旅安全维护全市安全稳定大局。

二是隐患排查务必再细化。自全市文旅行业安全生产百日会战集中行动和全市文化和旅游领域安全生产大排查、大整治活动开展以来,全市文旅行业安全生产工作持续稳定向好,但肯定还存在不足之处,是不是能够做到全覆盖、无遗漏、零死角,相信大家都不能确定。有的问题查的不够深不够细,有的问题查出来没有进行督导整改,有的问题整改完了依旧复发,隐患胜于明火,隐患不除,事故不绝。为此必须以更严格的要求,更精细的举措,对排查情况进行再核实、再细化。在这里我给大家提三点建议:第一,要细之又细抓排查。坚持“四不两直”,用挑刺的眼光去发现问题,加强对重点领域、重点部位的检查。要尽快组织“回头看”,主动加压,开展“拉网式、地毯式”大排查,确保不漏一家企业、不留一处盲区、不放过一个死角。要强化企业排查的主体意识,既查表又查里,既查“管的到”的地方,又查“想不到”的地方。要坚持明查与暗访相结合,日常检查与随机抽查相结合,提升检查排查效果。总之,就是要将隐患当成事故一样来对待,采取“零容忍”的态度,不断找问题、堵漏洞、补短板。第二,要严之又严抓整改。隐患排查的目的在于整改,在安全生产百日会战集中行动和大排查、大整治行动中,对于发现的问题,一时不能完成整改的,一律跟踪整改。隐患排查要严,整改要速度更要质量,决不能为完成任务忽视整改质量,对于发现的问题要建立台账,对查出的问题立行立改。第三,要实之又实抓长效。这次集中行动虽然时间短,但绝不能搞一阵风,要通过集中行动,查出全市文旅系统安全生产领域存在的短板和薄弱环节,坚持问题导向,建立健全安全生产隐患排查长效机制,文旅部门要加强安全生产监督检查力度,强化督导督查督办,让安全生产成为一种社会习惯,即使行动结束后也要做到尺度不松,力度不减。下一步市文旅局要把执法处罚贯彻始终,对所有问题一律严管、严罚、严惩,对涉及违法违规企业的,该处罚的处罚,该降级的降级,该摘牌的摘牌。

三是责任担当务必再压实。责任是安全生产的灵魂,没有责任就没有安全。落实是安全生产的生命,没有落实安全生产就是一句空话。市文旅部门要切实加强安全生产工作的组织领导,紧紧抓住安全责任、安全措施、安全监管“三个关键环节”,对安全生产工作进行再安排、再部署、再落实。主要领导要亲自安排、亲自部署、亲自督导,分管领导要带队深入一线检查,按照“四不两直”要求,层层传导压力、层层夯实责任,督促各企业单位落实安全生产主体责任,落实安全生产第一责任人责任,把责任落实到每个环节、每个岗位、每个人员,切实形成压力层层传导、责任层层担当的工作格局。

四是安全培训务必再夯实。生产事故大多是人为事故,都与人的思想行为习惯、职业技能素养相关,要做到人的安全,就要提高人的安全意识和安全技能,最重要和最有效的途径就是安全教育培训。但是现在一些企业培训还存在在一定问题:一是覆盖面不广,不能做到全员培训;二是针对性不强,引导性多,技能型培训少;三是效果不实,培训完了,回到工作岗位依旧老样子。今天的培训对象主要是全市各文旅企事业单位主要负责人、安全生产分管负责人和安全管理人员,对于下一步如何落实好全员培训,我讲三点:第一,要营造一种氛围。企业要坚持“生命至上、安全第一”的理念,这次市级培训结束后,各企业单位回去后都要尽快组织开展全员培训,每位员工要把安全培训当做保护自己生命的一种措施、当做自己幸福和未来的保障。让员工懂得培训就是“保命”。第二,要建立两套机制。一是管理机制,企业要把安全教育培训当做企业发展的重要组成部分,当成一种企业文化,制定教学课程,真正把教育培训落实到位。二是考核机制,要把员工会不会、懂不懂、能不能按标准操作,能不能遵守安全生产规章制度作为员工考核的内容,通过考核形成约束。第三要实现三个目标:一是安全意识显著增强;二是安全技能完全达标;三是安全习惯逐渐养成。

五是严格规范研学旅行市场,确保研学旅行活动安全。近几年,我市研学旅行机构遍地开花,研学旅行活动如火如荼,有效带动、繁荣了旅游市场发展。研学旅行机构要加强行业自律管理,制定行业服务标准,发布行业自律倡议,共同抵制违法违规失信行为、恶性竞争。要不断加强研学旅行基地自身建设,不断完善设施设备、提升师资力量、优化课程设置。弘扬社会正气,传播社会正能量,坚决抵制低俗、恶意炒作等行为。要严格落实研学旅行报备制度,研学基地的设立和课程、产品、师资等都要向市文旅局提前报备,严禁研学基地私自承接不经报备的市外机构或个人组织的研学旅行业务。要严格审查合作对象的资质,提前了解合作单位的企业形象、声誉,坚决杜绝与名声差、信誉低的企业和单位开展研学旅行业务往来。要建立研学旅行安全全过程控制保障制度,做到“活动有方案,行前有备案,应急有预案”。要增强维护意识形态和文化安全的意识和敏感性,时刻紧绷意识形态和文化安全这根弦,为我市研学旅行的发展添砖加瓦,多贡献一份力量。

磨刀不误砍柴工。加强学习是为了更好地推动发展,大家一定要珍惜这次培训的机会,学习课程结束后将对大家进行一次考试,考试不合格的,需要再次培训合格后才能上岗,希望大家集中精力学、结合实际学、严守纪律学,确保学有所思,学有所得,顺利通过测试。

同志们,安全生产大于天,须臾不可松懈;安全生产责任重于泰山,必须严抓实管。让我们在市委、市政府的坚强领导下,以更高的站位、更大的力度、更严的措施,全力抓好安全生产工作,守牢安全生产底线,确保全市文化旅游工作在起好步、走在前,谢谢大家!

安全生产培训讲话稿 篇6

各位学员:大家好!

今天,我们在这里举行洛江区小学教导主任培训班开班仪式。在此,我谨代表洛江区教育局和区教师进修学校培训处,对区小学教导主任培训班的开班表示衷心的祝贺!

一所学校有了一个好校长,学校就有了成功的灵魂基础,如果一所学校再有几位好的教导主任,那么这所学校的发展和教育的兴盛就有了活力,有了支撑。“教导主任”,顾名思义,既要“教”,又要“导”。既要在校长领导之下教育管理教师、学生,又要对教师学生的成长加以引导,起导向的作用。可以说,教导主任是在校长与教师学生间搭起的一座桥,是校长教育管理理念贯彻到教师学生中的关键渠道和纽带。

岗位的重要性决定了教导主任必须具备先进的教育理念及丰富的教育管理经验,特别是随着义务教育课程的逐步深化,如何提高自身的管理能力已经成为一个迫切需要解决的问题,所以此次培训正是出于这样的考虑。根据泉洛教人„20xx‟19号《关于举办洛江区第一期小学教导主任培训班的通知》,为了进一步提高咱们洛江区小学教导主任的整体素质,全面推进素质教育,增强大家管理学校教学工作的能力和水平,促进基础教育的改革和发展,我们开办了这一期培训班。

我们这期教导主任培训,是在林坤聚局长亲自动议和组织安排下进行筹备和规划。区委教育工委、区教育局高度重视,专门开会进行研究,林局长还多次过问和了解培训工作的准备情况工作进程,教育局人事股林永生股长还为这期培训班的专题设计、课程安排、专家聘任等做了大量的指导工作,给我们提供了许多宝贵的意见和建议,今天还专门抽空出席了今天的开班仪式。受教育局林局长委托,借此机会,我就举办好这期教导主任培训班工作作个简要的发言,供大家借鉴。

一、提高认识,增强信心,积极参加和完成本期培训班的培训任务。这期培训要紧紧围绕我们区基础教育改革发展的实际,通过基本理论辅导,组织研讨交流,开展岗位实践,强化基本功训练,进一步帮助大家树立正确的办学思想、提高思想政治素质、增强品德修养、拓宽知识结构、丰富管理能力。办班的目的依据:一是根据上级教育行政部门的统一部署,落实继续教育规定的培训任务;二是根据我们区小教导主任队伍的实际,为大家今后更好开展工作打下坚实的基础,使大家进一步增加新知识、开阔新眼界、提炼新思想、拓宽新思路;三是通过组织培训,增强主任们教学管理的基本功,为全面推进学校素质教育,在促进基础教育改革发展中更好地发挥领军人的作用。

二、联系实际,学以致用,努力夯实基本功,做一名合格的、优秀的教学。当前,全社会正在倡导读书学习的风气、树立终身学习的思想。多读书、读好书,可以使人走进智慧的殿堂,采撷思想的精华,也可以使人进入更高境界,达到悠然、超然、淡然的人生情趣。面对不断发展变化的新形势,我们只有不断加强学习、重视学习、善于学习。通过学习,培养过硬的综合素质,从而不仅知识和技能不断提高,而且道德、文化素养也不断得到提高。只有不断加强学习,才能勇于解放思想,善于把握规律;才能具有高人一等的洞察力,先人一步的创造力。只有这样,才能使自己跟上时代发展的步伐。

教导主任是学校发展建设,尤其是和谐教育的“引擎”,在教育教学实践中,对学校的生存发展起着非常重要的前沿主导作用。教导主任要提炼基本功,就要把学习放在第一位。一是要做到“识学”。这就是要不断提高对学习重要性的认识,把学习作为尽责履职的第一要务,作为知识脱贫、脱俗、脱愚的重要途径。二是要做到“思学”。要确立积极理性的学习态度,包括我们在这里学习,都要有一个好的学习态度。要注重克服和纠正学习上的盲目、淡漠、自我满足等思想。三是要做到“知学”。就是要知道正确的学习方向,通晓所应学习的内容,懂得科学的学习方法,活学活用,学以致用,保持向师生、向实践学习的良好学风。四是要做到“治学”。学习要形成制度化,这是加强学习、搞好学习的有力保障。要建立学习质量管理体系,制定学习检查制度,强化学习责任制,从而不断提升我们的决策和管理水平。

“学高为师,身正为范”,这是自古以来教师形象的重要志。我们教导主任作为教学一线的领军人,要做终身学习的践行者,把学习

作为一种政治责任、一种精神追求,用科学理论武装自己,用先进理念管理学校,真正做到静下心来教书,潜下心来育人。

这次学习培训,我们专门聘请了许多具有丰富工作经验和教学能力的领导、专家、学者给大家作专题面授、讲学。我们要抓住这个难得的学习机会,认真地借鉴和学习,从理论和实践结合上,学知识、长才干,不断提升自己。要坚持用科学发展观指导实践,深入研究新情况,探讨新思路,谋求新发展。要通过参加培训学习,在互相学习、互相交流中不断提高科学决策的能力、领导发展的能力、协调各方的能力和解决实际问题的能力。做到政治头脑更清醒,理论视野更开阔,知识素养更全面,从而把我们区的教育事业推向前进。

三、强化管理,严格制度,以严谨的组织纪律保证圆满完成培训任务。

我们这次培训安排在暑假进行,原本考虑是尽量避免影响大家的工作时间,而且也方便大家出去学习和考察。尽管局领导和我们都尽了很多努力,但由于近段时间交通安全事故频发、流感漫延严重、金融危机影响,导致暂时无法成行,我们心里也非常的遗憾。在目前大家都处于暑假休假情况下,安排时间把大家集中起来办培训班也是很不容易的,也是很难得。不管怎样,我们要从思想上充分认识参加和搞好本期培训班的重要性、必要性,积极参加和搞好培训。大家更应该积极主动,静下心来,共同面对当前困境,更好完成培训任务。该参加培训的一节课都不能少,一定要保证按时参加听课学习。遇有特殊情况,要按规定进行请假,要保证做到不缺一节课,不少一份作业,

圆满完成本期培训任务。要坚持到底不放松,严格请假制度和批准程序。在此,我们要求:

1、按时上课作息。不得迟到、早退、中途缺席。学员应该按编号在指定位置就座。迟到或者早退两次算旷课一个单位时间(半天),而无故缺席一个单位时间(半天)的,将通知学员所在的单位;无故缺席二个单位时间(一天)的,将不予发放结业证书并通知学员所在单位。班主任要认真记好考勤。对无故迟到、早退、旷课的学员,要通报批评。

2、保持课堂安静。不交头接耳,不使用通讯工具,不进进出出。听课时间请自觉关闭手机或者将手机设置为静音状态。教室里禁止吸烟和随地吐痰。

3、认真听课笔记。要虚心好学,珍惜专家学者的劳动成果。带着问题学习,带着问题思考,达到真正的学有所获。每天听课结束后,要积极撰写学习心得和体会。培训期间每个学员要完成三篇培训学习心得和一篇不少于1500字、关于“新课程环境下学校教务工作管理的问题与思考”为主题调研文章,我们将结集成删并送交教育局和各学校存档。培训结束后,区教育局和进修学校培训处将根据大家完成任务的情况发放教师继续教育证明和结业证书。没有按要求完成作业的,将不予发放结业证书并通知学员所在单位。

各位学员,我们希望大家要克服天气炎热、没有住宿、后勤服务有限等困难,珍惜这次的学习培训的时间和机会,以饱满的热情投入到这期学习培训中来,展示个人良好的师德形象和素质风采,维护我们洛江区教师虚心好学的良好精神面貌和整体形象,使这次培训班达到预期效果。我们相信,在教育局的重视关心下,在教师进修学校培

训处的精心组织下,在全体学员的共同努力下,我们这个班一定能达到顺利开班,取得圆满结束。

谢谢大家!

安全生产培训讲话稿 篇7

显龙乡“三个加强”做好秋冬季农机安全宣传工作为了切实加强冬季农机安全生产的监督管理,实现农机生产安全高效的目标,显龙乡农综站及早部署,采取“三个加强”措施切实做好冬季农机安全生产宣传工作,全面提升农机安全监管水平,遏制农业机械事故的发生,确保全县人民群众的生命财产安全。

一、加强组织领导,教育农机安全监管人员牢固树立安全发展的理念。

为了切实加强冬季农机安全宣传工作的组织领导,强化农机安全监管人员的责任意识,牢固树立安全发展的理念。显龙乡成立了由乡长任组长的冬季农机安全生产宣传教育工作领导小组,强化对冬季农机安全宣传教育工作的领导,并结合年初制定的《20xx年农机安全生产工作方案》,精心组织,周密部署,做到分工明确,责任到人,坚决落实农机安全宣传责任制,保障各项农机安全宣传教育措施落实到位。

二、加强宣传教育,构筑农机安全生产长效管理机制。

显龙乡一方面组织农机安全监理人员深入农村,下乡进村入户开展农机安全生产宣传教育活动,加强对种粮大户、农机大户、农机专业合作社等各类农机服务组织的农机安全生产宣传教育工作和“平安农机”创建工作,充分发挥乡镇农机安全联组、平安农机示范村的示范带动作用,全面推进农机安全管理社会化工作。另一方面组织农机学校教师、农机监理人员、乡镇农机安全员及农机。

管理人员开展下乡进村免费培训工作,加强对新购机农民的技术指导和安全操作规程的培训,全面提高农机驾驶操作人员的安全生产意识和驾驶操作水平。

三、加强安全检查,提高农机驾驶操作人员的安全意识。

一是显龙乡安监站主动加强与县公安局交警大队开展联合执法检查,严查拖拉机违法载人、超速超载、酒后驾驶等违法行为;二是与安监、交通、教育部门密切协作,通过设立农机安全咨询服务台、在中小学校上安全知识课、免费发放宣传资料、免费发送安全提示短信等方式加强农机安全生产宣传工作;三是组织农机安全监理人员和乡镇农机安全员深入农村、田间地头排查农机安全生产的死角死面,加强对农机手的宣传教育工作,增强农机手的责任意识,以有效遏制农业机械事故的发生。

安全生产培训讲话稿 篇8

亲爱的同学们:

今天,我们在这里举办工程安全监督管理工作人员培训,非常有必要。大家知道,当前,我国正在加快基础设施建设步伐,拉动内需,我省新一轮公路建设高潮正在掀起,建设规模之大,投资之多是空前的,这对我省高速公路建设来讲,是一次重大机遇,当然,也面临着更加严峻的考验。国务院已经把安全发展作为一个重要理念纳入我国社会主义现代化建设的总体战略,省委、省政府及省交通厅组也提出“安全发展”战略要求,并开展了为期一年的安全生产专项整治工作,由此可见,安全问题已被提升到了前所未有的高度。因此,我们要认清现在安全生产的形势,牢固树立“预防为主、安全第一”的理念,切实把安全生产工作抓紧抓好。本次培训的及时举办,必将促进各单位的各级工程安全管理人员尽快进入专业角色,必将为xx高速公路安全生产工作奠定良好的基础。

本次安全培训的主要内容有:

为了深入贯彻落实国家安全生产相关法律法规,切实保障xx高速公路安全生产有序进行,建管处经过反复研究、论证,依据国家有关法律法规,编制了《xx省xx高速公路安全生产管理办法》,主要内容包括:安全生产组织机构及保证体系、安全生产管理办法、考核与奖惩办法、检查考评办法等。各单位要认真学习、贯彻落实。

借此机会,我就安全生产工作讲几点要求:

第一、强化教育,广泛宣传。安全生产工作必须从思想认识入手,做到警钟长鸣,常抓不懈,不断增强广大从业人员的安全意识和防范能力,要形成安全生产的高压态势,把“安全第一”的思想落到实处。

第二、健全体系,完善考核。要建立健全安全监管组织体系、责任体系,控制指标体系、考核奖惩体系、隐患排查和重大危险源监控体系、应急救援体系。各单位“一把手”要切实履行安全生产第一责任人的职责,加大安全投入,改善安全生产条件,健全落实安全生产制和规章制度,完善机构,配备人员,保证经费,保障生产活动符合安全生产法律、法规的规定,加强安全教育培训,依法为从业人员配备防护用品,加强安全生产管理,落实安全保障措施,消除事故隐患。

第三、细化标准,彻底排查治理事故隐患。各单位作为隐患排查治理的责任主体,必须按照国家有关规定,不断细化隐患排查治理工作标准及检查标准,并严格按照标准实施隐患排查治理,保证隐患治理资金足额到位,将隐患排查治理制度化工作落实到基层、具体人,建立隐患排查治理台帐,实行隐患治理销号制度,及时消除事故隐患。

第四、完善重特大事故、突发事件应急预案。各单位要紧密结合自身工作特点,不断强化应急预案的完善工作,从组织保障、人员保障、通信保障、设备保障等方面对应急预案进一步加以细化、量化、具体化,提升应急反应和救援能力,完善各类预案的科学性、适用性和有效性,并完成应急预案操作手册的编制工作。加强应急救援预案的演练,真正达到实战要求,做到有备无患。

同志们,我们一定要抓住这次难得的培训机会,为确保太古高速公路建设安全生产工作有序进行而努力奋斗!

最后,祝各位学员学习愉快,祝本次培训圆满成功。

安全生产培训讲话稿 篇9

同志们:

这次全县企业负责人和安管人员安全生产培训班,是经县政府批准、县政府安委会组织举办的。主要目的是深入贯彻落实科学发展观和安全发展理念,贯彻落实国务院、省政府和市政府关于进一步加强企业安全生产工作的通知精神,按照“安全生产提升年”活动安排部署,进一步落实各乡镇、各部门和生产经营单位的安全生产主体责任,夯实安全生产基础,提高安全生产意识和安全生产管理水平,确保全县安全生产形势持续平稳。

做好安全生产工作,是各乡镇、各部门和生产经营单位自身发展的内在要求和必须履行的社会责任,也是提高全县安全生产水平的重要方面。安全生产工作做得如何,关系着广大人民群众的生命财产安全,关系着全县经济的又好又快发展,关系着全县社会和谐稳定的大局。希望大家进一步提高安全生产责任意识,增强抓好安全生产工作的主动性和自觉性。下面,结合此次培训工作,我讲三点意见:

一、充分认识安全生产培训工作的重要意义

开展安全生产知识学习是贯彻国家法律法规的要求。

《河南省安全生产条例》、国家安监总局《生产经营单位安全培训规定》等这些法律法规,都明确规定行政管理部门应当加强安全生产法律、法规和知识的宣传,生产经营单位主要负责人和安全管理人员未经安全生产教育和培训合格的,不得上岗作业,且初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。

近年来,我县安全生产工作保持了总体平稳的态势,为我县经济社会事业又好又快发展创造了良好的环境。但是,我们必须清醒地看到,我县的安全生产形势依然不容乐观,在乡镇和部门层面表现在:安全生产监管人员安全生产专业知识缺乏,素质不高,安全生产监管方法不够科学,监管能力有待提高;在生产经营单位层面表现在:企业安全生产管理不细、不严,安全规章制度、操作规程不健全、不落实,安全生产投入不足,企业安全生产主体责任尚未完全落实。之所以会存在这些问题,除了有安全投入不足、基础薄弱、装备落后等客观原因,更主要是由于安全意识不到位、管理手段和方法落后等造成的,即存在不会管,管不好的问题。希望大家通过这几天的学习、培训和交流,安全意识和安全管理水平能有较大幅度的提升,逐步解决管理手段和方法落后的问题,取得好的学习效果。

二、抓实抓好企业安全生产工作

全县广大企业要进一步提高认识,层层建立并落实安全生产责任制,进一步落实企业安全生产主体责任。企业是我县经济发展的排头兵、领头羊,是先进生产力的代表,要带头抓好安全生产工作,企业要高度重视安全生产,真正将其摆到重要位置,切实抓细抓实抓好。一是要将安全生产纳入企业发展战略、长远规划和总体布局中,与企业发展统一规划、统一部署、统一实施。二是要切实建立并落实企业法定代表人安全生产负责制。要以此为核心,从上到下建立起安全生产的责任体系。要明确各级各部门及各岗位的责任,使企业每一位管理者、每一位员工,都知道自己的职责并做到职能到位、责任到位、工作到位,形成全员参与、齐抓共管的局面。三是要将功夫下在基层、重心放在现场,真正将责任落实到基层、落实到班组、落实到岗位。进一步增加安全生产投入,改善安全生产条件,改进安全基础管理,搞好安全教育培训,狠抓隐患排查治理,创建本质安全型企业,切实保障从业人员的生命安全和健康权益。四是要自觉接受政府的依法监管、行业部门的有效指导和社会的广泛监督,确保国家安全生产方针政策、法律法规在本企业的贯彻落实。

三、集中精力参加学习培训

这次培训课程安排紧,学习内容丰富,希望同志们严格遵守培训班各项规章制度,认真学习,认真思考,解放思想,开动脑筋,利用这次机会,积极交流,相互学习,相互启发,相互借鉴,做到教学相长、学学相长。

首先,大家要以正确的态度参加培训学习。安全工作,事关人民群众的生命财产安全,事关政治稳定、社会和谐发展的大局,也事关各级领导,尤其是带领工人进行生产活动的厂长、经理的身家性命。国家《安全生产法》第十七条并对其职责做了详细具体的规定。因此,大家要以正确的态度,变要我学为我要学,积极主动参加安全学习。

其次,大家要珍惜机会,保证参训学习时间。正确处理好日常工作、正常生产经营与安全学习的关系,做到两不误两保证。本次学习邀请的老师都是理论知识面非常宽广、工作经验相当丰富的专家,他们将从安全生产法律、法规,现代的安全管理技术与方法等方面深入浅出,推心置腹的为大家讲解,大家要珍惜来之不易的机会,保证按时听课,集中精力,认真听,认真记,虚心学。同时,要抓住本次学习机遇,将日常生产时已有的困难和疑惑带到课堂上来,向老师、同学请教,共同讨论解决。

再次,大家要严格纪律、认真做好学习记录。在坐的都是各乡镇、部门、生产经营单位的负责人、安管人员,课堂外是领导,课堂内做学生,要以求知、求学、虚心的学生角色,认真听课,做好记录。上课不得迟到、早退,不得缺席,无故缺席一次或迟到早退两次的,将取消考试资格,并通报到所属单位;上课时,不得抽烟,接打电话,不随便讲话和喧哗,将手机关机或震动,尊重教员,认真听,认真记,虚心学。

最后,大家要坚持学以致用,注重学习效果。学习的目的全在于运用。大家要把学习到的知识技能,运用到安全管理上,进一步完善好各项安全制度,健全安全管理机制,规范生产操作行为,执行好保障安全的国家标准和行业标准,落实好各项安全预防措施,做好排查隐患、整治隐患、消除隐患的长效管理,增强安全生产、安全监管能力,检验培训学习的成效。

同志们,当前正处于全县上下凝心聚力,全力推进我县经济社会快速发展的关键时期,希望同志们能够进一步树立政治意识、责任意识和大局意识,切实做好本乡镇、本部门、本单位的安全生产工作。这期培训班时间虽然不是很长,但内容充实,符合实际需要。希望同志们能把学习成果转化为工作成果,推动全县安全生产工作上新台阶、上新水平,确保全县安全生产形势的持续稳定。

最后,预祝大家本次学习取得优异成绩!预祝培训班圆满成功!谢谢大家。

岗前培训讲话稿十五篇


我们常说的入党申请,是指加入中国共产党的申请书,这是每一位要入党的人必须经历的过程。新时代有远大抱负的青年,团结并加入到共产党,是很多人从内心深处向往的事情。你正考虑准备加入中国共产党吗?小编特地为你收集整理“岗前培训讲话稿十五篇”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

岗前培训讲话稿 篇1

尊敬的各位领导、各位教师们:

大家上午好:

我在大学读书的时候,我就给自己定下了这个目标,我才不要随波逐流去当什么小学老师,虽然小学的老师教的东西的确很轻松,学生们也小,会很好管理,但是我一向都是觉得高中才是人的学习生涯当中,最重要的时候,所以我在毕业之后,毅然的选择了来到__中学任教。

作为一个新教师,我一开始还在担心自己是否能顺利的接受这份工作,我生怕第一节课都给同学们留下不好的印象,还好我被学校通知在上课前这段时间,我先要参加学校组织的培训,这样有助于我的教学工作开展,对于这一举动,我表示绝对配合,这能教我东西,我自然是不会拒绝的。

这是我第一次参加培训,让我非常的好奇,培训是不同于上课的,可以说是几个新晋教师在跟一个十分有工作经验的老师交流心得一样,互相说出自己的想法,一起评判不足之处,然后提出自己的想法,这次的培训让我对教学工作又重新认识了一番,我的准备计划是大家意见最多的,首先我的上课方式,简直就是照着书上念,然后又在黑板上写很多的定西,他们说我一节课下来就看了学生三次,一次扫视班上同学的学习情况的都没发生,这就意味着我上课是非常有问题的,就算我备课再好,也是无济于事,果然跟前辈以及同事在一起交流,我学到的东西,成倍数增长,就连对工作的那份紧张都消失了,好像接来下的工作对我来说再平常不过的感觉。

这次的培训是针对我这些新教师展开的,给我们培训的老师,是从事教育工作多年的一个骨干教师。那么作为培训人员,就不要敷衍行事,否则你真的会错失很多的东西,在大学里学到的理论知识,到了实际工作的工作的时候,其实作用并不大啊,最重要的还是在实践当中去得出自己想要发展的方向,然而一次培训就可以直接缩短我们上岗的适应期,培训结束后我就对自己的教学,好好的制定了一份计划,经过培训之后的我。我的工作状态真的就好了很多,首先我不会有担惊受怕的情况了,上课的时候也是显得非常自信,以至于那些学生们在下课之后,会有来问我是哪个学校转过来的老师,他们哪知道那是我人生当中第一次给学生上课。

这次培训也是成为了我教学生涯上最好的一次起点,我想相信有了这么一个良好的开端,我今后在教学职位的路上可以披荆斩棘,成为一个学生、家长都称赞的好老师,我也会为了这个目标而努力,今后学校再有培训我肯定不会错过,一个前辈的工作经验,我们工作一年也比不上。

岗前培训讲话稿 篇2

实习律师岗前集中培训会讲话稿范文

年轻朋友

大家好!一年一度的申请律师执业人员岗前培训今天正式开课了。借此机会,我讲四点:

一、举办实习律师岗前集中培训的重要性和必要性

泸州律师业历经十多年的探索和发展,截至至2012年11月,全市共有律师事务所31有,律师人数接近400人。队伍不断壮大,业务面不断拓展,上至高新技术产业,下到百姓日常生活,方方面面无不涉及。我们坚定信念,恪守诚信,勤勉执业,可以自豪的说,律师已经成为维护社会公平正义、服务经济社会发展、促进社会和谐进步的重要力量。

实习人员岗前集中培训是实习过程中非常重要的一个环节,是我们完成实习阶段、正式进入律师门槛必经的一个阶段,是职业生涯的一次飞跃。要充分认识到这次培训的重要性和必要性。中华全国律师协会2010年8月1日起施行的《申请律师执业人员实习管理规则》中第三章第十四条明确规定:“实习人员的集中培训,由省、自治区、直辖市律师协会或者设区的市级律师协会组织进行。每期集中培训的时间不得少于一个月。”《泸州市律师协会章程》也规定:“对已取得法律职业资格或律师资格并拟从事律师职业的人员进行执业前培训”

泸州市律师协会是依照《中华人民共各国律师法》和相关法律成立的行业自律性组织,是由泸州市全体律师组成的社会团体法人,受泸州市司法行政机关的领导、监督和上级律师协会的指导,依法对泸州律师实施行业管理。市律协在申请律师执业人员岗前培训以来,十分重视并成功举办了二届培训。本次集中培训,我们请了热诚且执业资源的律师和知识博的专家作为授课教师,我们有信心更有能力,搞好这次岗前培训。

二、注重加强学习,夯实律师执业基础

欢迎你们加入到律师行业里来,给泸州律师业带来了新鲜的血液,同时也提醒大家律师行业竞争也非常激烈的。如何夯实执业基础,修炼执业品质,在若干年后达成你的自己的.目标,成为中流砥柱,这个问题实实在在真真切切摆在大家眼前的。那就是要不断学习,要永远不停地学习新的法律,司法解释,新规定,新的实施细则,要实时把握最新动态步伐,才能立于不败之地。

年轻律师刚开始起步的时候,难免会诸多挫折经历风流,但你们有活力、有激情、有知识、有闯劲,是我们中国律师希望这所在,是泸州律师业的未来。只要坚持理想坚持选择,持之以恒学习,必定会有光明的前景。

三、正确认识和把握律师的政治地位,坚持社会主义服务方向。

律师是中国特色社会主义法律工作者。自觉做到“三个维护”(维护当事人的合法权益;维护法律的正确实施;维护社会的公平正义)。律师就要坚定中国特色社会主义信念,自觉深入贯彻落实科学发展观,切实增强对中国特色社会主义的政治认同、理论认同和感情认同,始终以中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、推动工作。要自觉履行中国特色社会主义法律工作者的职责,切实把社会责任和社会效益放在开展工作、办理案件的首位,把适用法律与维护群众合法权益有机统一起来,把实现职业追求与推动中国特色社会主义事业发展进步紧密联系起来,在推进中国特色社会主义事业中建功立业。

四、培养良好品行,把遵守职业道德贯彻于执业全过程

年轻朋友们,正确的认识和把握岗前培训,可以给大家规范执业奠定一具良好的基础,在以后的执业道路过程中少走弯路,少走错误。我送给朋友们八个字:爱岗、敬业、明理、奋发。还送给朋友们三点:一有感恩之心,二有自律之德,三有专业之能。这八个字和三点在这里我就不展开说了,后面的课程老师们有所涉及。朋友们自己去理解去感悟吧,它们将伴随我们执业终身,推动我们健康发展。

最后,希望在本次培训期间,大家严格 遵守纪录,认真学习,努力提高综合素质和业务素养,为今后执业打下良好的基础,越走越好,越做越顺,越行越正。长风破浪会有时,只持云帆济沧海,相信通过努力,一定会赢得社会 的认可和尊重,一定会成为一名优秀的执业律师。

祝朋友们成功!

岗前培训讲话稿 篇3

随着课程改革工作的不断深入,对师德教育这一永恒主题提出了新的要求,新教师首先应当具备以下两种意识:一是奉献意识,课程改革是一项需要教师奉献的工程,也是教师完善自我、升华自我、成就自我的工程。二是责任意识。每一位教育工作者都应当是一个具有责任感的人,是一个敢于负责任、能够负责任的人。一名教师有没有责任感,责任心强不强,反映出他道德境界的高低,反映出他基本素养的优劣。没有责任感,就是不称职的表现。

第二、要培养“爱即师魂”的师爱观念。作为教师,我们要有一颗“童心母爱”般的情怀。面对一群有情感、有活力的学生,只有洒下爱之甘霖,才可获取爱之回报。真正的爱,必须营造彼此沟通、心心相印的氛围。这就要求我们要尊重学生的人格,多看到学生的闪光点,从做人、求知等方面予以悉心关照,构筑师生之间的桥梁,收到“润物细无声”的功效。在基础教育课程改革实验中,教师的角色应由传统的知识传授者转化为学生学习的促进者,由管理者转化为引导者,由居高临下的权威转化为“平等中的首席” 。为此,每一位新教师都要满怀陶行知先生所倡导的“爱满天下”的情操,“捧着一颗心来,不带半根草去”,尽可能地尊重每一位学生,用全身心的力量去爱学生,爱教育,坚决杜绝体罚或变相体罚学生的行为;这就希望老师们做到“笑着做教师、蹲着看学生、乐着做同事”:

(1)笑着做老师:不会笑的教师学生是不会喜欢的。教师发生内心的微笑,正是在传递他内心拥有的教师这一职业所具有的人性感召力,这种感召力透过教师的智慧语言,使学生感到来自教师的关爱、重视、指导、暗示、欣赏和接纳。

(2)蹲着看学生:与学生的目光平视,意味着教师应该拥有宽容、信任、理解、等待的心情;意味着童心的回归,包容与善待学生的问题。学生就是学生,每一个成长中的问题都是学生发展中的机会。要帮助学生学会乐于帮助别人与主动求得别人的帮助的策略。

(3)乐着做同事:教师们在一起工作是一种缘分。教师之间的和谐互助,可以带给学生积极的影响;教师之间的交流和分享,有助于改善我们的教育行为,为学生创造更多的机会;教师之间的友爱和尊重,又会让我们的教育形成目标一致的教育合力。要让大家感觉到这是一个充满活力的组织,使教师每天都带着幸福感来到学校,每天又非常温馨地离开。教师和学生因能得到变化和成长而幸福,这种群体的职业幸福感会像种子一样生长、传播。

第三、要塑造崇高的人格魅力,魅力是榜样,榜样的力量是无穷的,成功的教师能够“不教而教”,“桃李不言,下自成蹊”,靠的就是人格的力量,教师只有言行一致、诚实守信,时时、事事、处处严格要求自己,言谈举止皆做学生的楷模,学生才会“亲其师”而“信其道”,才能真正实现以德育人的目标,构建起互动的新型师生关系、教学关系。

第四、明确“教育即服务”执教本质。新课改形势下的服务观必是宽广而不是狭窄的。这里我们所提倡的服务观涵盖两层意思:一是教育要面向全体,即服务全体学生,不厚此薄彼,因为所有的学生都是我们未来的接班人,因此要做到一碗水端平,让所有学生同乘一辆前行的车。二是全面发展,对每一位学生的思想品质、学习成绩以及身体素质都要悉心关照,服务周到,促使其全面发展。在新课程理念的推动下,教师角色将由知识的传授者转变为学生学习的参与者、引导者、合作者和服务者,由此出发,我们提倡的宽广的服务观还应包涵另两层意思:一方面要克服教学中学生消极被动接受知识的状态,要把教学视为学生通过自主活动建构学习意义的过程,为学生真正成为知识意义的建构者服务;另一方面要创设一个良好的、服务于师生的共创共生、合作交流、自主学习的教学环境,支持、帮助学生通过“自主学习活动”来促进新知识的生成,使整个教学过程至始至终呈现着积极主动的学习气息。为此,我们每位新教师都必须着重于服务育人,在新课程改革实验教学中,树立现代课堂教学的全新理念,真正成为课堂教学的组织者、引导者、参与者和服务者,适应“以学生发展为本”的课程改革实验新理念。

岗前培训讲话稿 篇4

尊敬的各位辅警同仁:

大家好!首先,我代表警队向大家表示衷心的感谢和热烈的欢迎。今天,我们相聚在这里,不仅仅是为了完成辅警岗前培训的任务,更是为了进一步加强辅警队伍的队伍建设,提高辅警队伍的综合素质。

辅警作为警队的重要组成部分,起着执法助手、治安维稳、服务民生等多重重要角色。岗前培训是辅警成为一名合格辅警的重要第一步,也是你们进入警队之前的必经之路。在这场培训中,我们将以中心思想统一思想,紧密结合辅警工作实际和岗位要求,为大家提供全方位、深入细致的教育培训,以确保每一位辅警同志都能顺利担负起自己的职责和使命。

首先,让我们一起回顾一下辅警工作的重要性。早在辅警制度实施之初,就被定位为“警察的一部分”,也就是说,辅警同样担负着警察的职责和任务。同时,辅警又是处于基层一线的工作人员,直接面对社会的群体性事件、治安问题和群众的安全需求。因此,可以说,辅警工作是与社会和人民群众息息相关的工作,也是保障社会稳定和安全的重要一环。

那么,辅警的岗前培训为什么如此重要呢?首先,岗前培训是对新进入警队的辅警同志进行文化、法律、职业道德等多方面的系统学习和深入开展的一次集中培训。通过岗前培训,能够进一步提高辅警同志的综合素质,了解警察工作的特点和要求,熟悉警队的工作流程和岗位职责。

其次,岗前培训还可以加强辅警同志对待工作的责任心和使命感。我们要时刻牢记,作为辅警的一员,我们肩负着保障社会安全和治安秩序的任务。只有在培训中深化对辅警工作的认识和理解,进一步增强辅警队伍的使命感和责任感,我们才能更好地履行职责,服务人民群众,为社会做出更大的贡献。

最后,我想强调的是,在辅警的岗前培训中,我们要抓住以下几个重点。首先是学习法律法规和执法程序。作为辅警,我们首先要做到规范自己的行为,要时刻以法律法规为基准,严格按照执法程序行事,确保执法过程的合法性和公正性。其次是学习专业知识和技能。辅警在工作中需要掌握一定的警务知识和技能,例如应急处理、群体性事件处置等,在培训中要注重实践操作,提高专业素养。最后是学习职业道德和行为规范。作为一名辅警,我们要时刻牢记职业操守的重要性,要具备良好的团队合作精神和服务意识,努力做到公平、公正、公开。

各位同志,岗前培训的目的是为了使大家更好地适应辅警的工作,提高工作效率和质量,更好地服务人民群众和社会大局。建议大家要保持积极主动的学习态度,抓住培训机会,主动请教,不断积累经验和提高自身素质,做一名称职的辅警。

最后,祝愿各位在岗前培训中取得好成绩,将所学知识和技能运用到实际工作中,为维护社会治安和促进社会和谐做出自己的贡献。谢谢大家!

岗前培训讲话稿 篇5

第一、随着课程改革工作的不断深入,对师德教育这一永恒主题提出了新的要求,新教师首先应当具备以下两种意识:

一是奉献意识,课程改革是一项需要教师奉献的工程,也是教师完善自我、升华自我、成就自我的工程。

二是责任意识。每一位教育工作者都应当是一个具有责任感的人,是一个敢于负责任、能够负责任的人。一名教师有没有责任感,责任心强不强,反映出他道德境界的高低,反映出他基本素养的优劣。没有责任感,就是不称职的表现。

第二、要培养“爱即师魂”的师爱观念。作为教师,我们要有一颗“童心母爱”般的情怀。面对一群有情感、有活力的学生,只有洒下爱之甘霖,才可获取爱之回报。真正的爱,必须营造彼此沟通、心心相印的氛围。这就要求我们要尊重学生的人格,多看到学生的闪光点,从做人、求知等方面予以悉心关照,构筑师生之间的桥梁,收到“润物细无声”的功效。在基础教育课程改革实验中,教师的角色应由传统的知识传授者转化为学生学习的促进者,由管理者转化为引导者,由居高临下的权威转化为“平等中的首席” 。为此,每一位新教师都要满怀陶行知先生所倡导的“爱满天下”的情操,“捧着一颗心来,不带半根草去”,尽可能地尊重每一位学生,用全身心的力量去爱学生,爱教育,坚决杜绝体罚或变相体罚学生的行为;这就希望老师们做到“笑着做教师、蹲着看学生、乐着做同事”:

(重视、指导、暗示、欣赏和接纳。

(信任、理解、等待的心情;意味着童心的回归,包容与善待学生的问题。学生就是学生,每一个成长中的问题都是学生发展中的机会。要帮助学生学会乐于帮助别人与主动求得别人的帮助的策略。

(传播。

第三、要塑造崇高的人格魅力,魅力是榜样,榜样的力量是无穷的,成功的教师能够“不教而教”,“桃李不言,下自成蹊”,靠的就是人格的力量,教师只有言行一致、诚实守信,时时、事事、处处严格要求自己,言谈举止皆做学生的楷模,学生才会“亲其师”而“信其道”,才能真正实现以德育人的目标,构建起互动的新型师生关系、教学关系。

第四、明确“教育即服务”执教本质。新课改形势下的服务观必是宽广而不是狭窄的。这里我们所提倡的服务观涵盖两层意思:一是教育要面向全体,即服务全体学生,不厚此薄彼,因为所有的学生都是我们未来的接班人,因此要做到一碗水端平,让所有学生同乘一辆前行的车。二是全面发展,对每一位学生的思想品质、学习成绩以及身体素质都要悉心关照,服务周到,促使其全面发展。在新课程理念的推动下,教师角色将由知识的传授者转变为学生学习的参与者、引导者、合作者和服务者,由此出发,我们提倡的宽广的服务观还应包涵另两层意思:一方面要克服教学中学生消极被动接受知识的状态,要把教学视为学生通过自主活动建构学习意义的过程,为学生真正成为知识意义的建构者服务;另一方面要创设一个良好的、服务于师生的共创共生、合作交流、自主学习的教学环境,支持、帮助学生通过“自主学习活动”来促进新知识的生成,使整个教学过程至始至终呈现着积极主动的学习气息。为此,我们每位新教师都必须着重于服务育人,在新课程改革实验教学中,树立现代课堂教学的全新理念,真正成为课堂教学的组织者、引导者、参与者和服务者,适应“以学生发展为本”的课程改革实验新理念。

岗前培训讲话稿 篇6

法国学者培根曾经说过:“习惯是人生的主宰,人们应该努力地追求好习惯。”的确,行为习惯就像我们身上的指南针,指引着每一个人的行动。

我觉得我们的好习惯大抵是把衣穿好、把路走好、把班上好、把人待好、把人做好。在我们的学院内、楼梯上总能见到与我们美丽的大厦极不和谐的纸屑,甚至有的同事认为,反正有保洁大姐在打扫,扔了又何妨。这些行为其实就是忽略了社会公德的培养,文明习惯的养成。事实上,良好的行为习惯,是我们开心上班的前提,也是树立健康人格的基础。在学院,没有良好行为习惯的同事就可能目无纪律,不讲卫生,扰乱上班的和谐环境。相反,如果我们养成了文明的行为习惯,就能构建出优良的生活环境,创设出优良的生活气氛。

鲁迅先生小的时候,就养成了许多好习惯。他要求自己抓紧时间,时刻叮嘱自己凡事都要早做。这位以“小跑走完一生”的作家,一生中取得了辉煌的成就。文学泰斗托尔斯泰六七岁开始,就养成了写日记的习惯。9岁的时候,他专门记了一本《外祖父的故事》,里面记满了外祖父打仗时的非凡经历和有趣故事。他还喜欢搜集激励自己的格言警句,后来收集格言警句也成了他一生的习惯,逐渐地发展为每天与书为伴,全神贯注地阅读大量的文学名著,最终,他自己开始了创作。丰富而深厚的积淀,使他的文学作品传到世界各地,震撼、感动了一代又一代人。可见,好的习惯对于人的一生会产生多么大的影响。

在生活与工作中,培养自己的好习惯,我们才能赢得时间,赢得更大的进步。我们要学会珍惜时间,并努力养成良好的文明习惯,做一个文明人。比如,管住我们的口,不说粗话、不随地吐痰;管住我们的手,不乱扔垃圾、不打架斗殴;管住我们的脚,不践踏草坪等等。平时的小事情能体现高品质,小事情能成就大事业。“不积跬步,无以致千里”,良好道德品质的形成应是建立于平时生活的每一件小事、每一小处、每一小节之中。

同事们,昨天的习惯,已经造就了今天的我们,而今天的习惯将决定我们的明天。那么让我们大家一起从今天做起,从现在做起,从身边小事情做起,在生活和学习中养成好习惯,做个好员工。今天的良好习惯,将能成就我们的大未来!

岗前培训讲话稿 篇7

各位新员工,同志们:

为期三天的岗前培训今天已圆满落幕,在培训人员和全体新员工的共同努力下,较好地完成了各项培训任务,达到了预期目的,取得了良好效果,相信大家也收获了很多。在这里,我代表公司党委、公司祝贺大家顺利结业,同时向本次参与培训的工作人员表示衷心的感谢。

这几天,天津骄阳似火,同志们学习热情高涨,展示了美好的青春风采。成长需要过程,综合能力的提高仅靠短期培训是远远不够的,希望大家在日后的工作中不断学习、不断总结、不断积累、不断提高。下面,我讲三方面意见。

一、培训情况回顾

大家于7月18日陆续到公司报到,7月19日组织大家进行了体检,从7月20日到7月21日,公司相关业务部门围绕新员工所需要掌握的知识、技能,先后为大家讲授了企业历史与文化、员工日常管理知识、党建和文秘知识、工程管理知识、财经知识、法律法规知识、设备物资管理知识、社保知有什么、要什么、差什么、干什么,工作和生活才会有目标、有方向。首先,要明白你们都有些什么。大家刚毕业,可能工作能力都不太强,但是大家有着无尽的潜力和无形财富,比如满腔的抱负、丰富的学识、充沛的精力,十年寒窗的学习习惯。大家不要抛弃学生时代求知的欲望和对人生理想的追求。希望你们认识自己身上的财富,不要轻易丢失,借用此前一句很火的话,就是“愿你走出半生,归来仍是少年”。其次,要知道自己想要什么。拿破仑曾说,“不想当将军的士兵不是好士兵”。来到公司,面对新环境、新角色,自己有没有为自己的将来进行规划,是想做总工,还是想做项目经理,还是想做项目书记,甚至是想做公司主管领导?我在开班仪式时说过,公司为你们青年职工量身定制了《“XX计划”实施意见》,经过公司的培养,你们这批人要在一年适应工作岗位,两年独当一面,五年成为企业的中层干部。在座的每一位要对照“XX目标”,认真规划自己的职业生涯。再次,要发现自己还差什么。大家要深入审视自己,一年能否基本掌握岗位工作技能,两年能否独当一面,五年能否有所提升?比如你想当总工,你得知道自己在技术上是否足够了,CAD和BIM软件会不会?熟不熟?标准、规范懂不懂?你想做项目经理,一级建造师证能不能考到,项目该怎么管、怎么创效?你想做项目书记,你对党务知识了解吗,思想工作怎么做,组织生活怎么开展,各方面关系怎么协调?要清楚差距,才有努力的方向和动力,不要让理想很丰满,现实很骨感。最后,要知道自己最近都在干什么。在这段时间的培训过程中,你是否都在努力学习,对不懂的地方有没有在课后提问,有没有自己去消化?还是每堂课都在拿着手机刷抖音、聊微信,晚上下了课结伴玩王者荣耀和绝地求生?曾子说,“吾日三省吾身”。自省的目的,就是不断给自己定下“小目标”,要把自己的成长融入到公司发展中来,在公司发展中成就自我,真正实现一年适应工作岗位,两年独当一面,五年成为企业的中层干部。只要你努力,管理层的大门始终公平公正地向每个人打开。你不努力,只能是扶不起的阿斗,最终将被企业淘汰。

二、在奋斗中实现梦想

“骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍”。再优秀的人才也不可能一步登天,再愚笨的人,通过不懈的努力也能成功。天上不会掉馅饼,努力奋斗才能梦想成真。

第一,在不断提升自我中沉得住气。在座的各位不管是本科生还是研究生,不管是“985”“211”还是普通院校,从你们来到公司的那一刻起已经不再重要,一切翻篇归零,都要重整行装再出发,因为你们现在都是职场小学生。学生时代的结束,是终身学习的开始,希望你们切实转变观念、转变角色,怀着谦虚的态度,怀着求知若渴的心态,去跟你们的“导师”、领导、同事,甚至是农民工兄弟学习。无论从事哪个岗位,到了哪个级别,都不要放弃学习,认真研究你从事的工作,成为你所在部门、所在单位和所在行业的“牛人”。

第二,在放大格局中扛得起担当。在企业,你想成为部门负责人,就要有部长的格局;想成为项目主管,就要有全项目部的格局;向成为公司主管,就要有全局的眼光,所谓“取法乎上,仅得其中;取法乎中,仅得其下”。格局怎么来?要靠担当。多一份担当,多一份成长。担当越多,承责越多,格局越高,进步越快。如果认为担当是吃亏,那这种吃亏也是福。曾国藩告诫子侄:挺身入局,勇于担当,才有成事希望。

岗前培训讲话稿 篇8

尊敬的各位新员工:

大家好!

我是XX公司的HR经理,首先我要代表公司全体员工向大家表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺,非常高兴你们能加入我们这个庞大的团队。

每个人在刚开始工作的时候都会面临诸多困惑和挑战,所以今天我想就新员工岗前培训这个话题与大家进行探讨。相信通过这次培训,大家对于公司的了解将更深入,对于自己的职责和发展也会有更清晰的认识。

首先,我们来谈谈新员工岗前培训的重要性。作为一个新员工,你可能还对公司的文化、制度以及具体岗位职责等方面存在一定的陌生感,这就需要新员工岗前培训来帮助大家快速适应新环境、理解公司的核心价值观,并准确掌握个人的工作职责。

岗前培训的目标是帮助大家更好地了解公司的运作机制,熟悉相关流程和制度,并能够迅速上手工作。同时,也要在培训过程中强调公司的核心价值观,培养员工良好的职业素养和软实力。

接下来,我们来看看如何进行一次生动、具体的新员工岗前培训。首先,应该将培训内容划分为不同的模块,包括公司背景介绍、岗位职责、制度流程、团队合作等等。每个模块都应该提供详细且具体的内容,让新员工能够全面了解公司的运作机制和个人的工作职责。

在培训过程中,可以通过多种形式进行,例如讲解、案例分析、小组讨论等等,以增加培训的趣味性和互动性。同时,可以邀请一些资深员工或者管理层参与培训,向新员工分享他们的工作经验和个人故事,激发新员工学习和成长的动力。

此外,在培训结束后,也要设置一些测评环节,以确认新员工对于培训内容的掌握程度。可以通过在线测试、小组项目或者个人演讲等形式,对新员工进行考核。通过考核,不仅可以帮助新员工巩固所学知识,还可以让公司了解培训效果,并对培训过程进行改进。

最后,希望大家能够充分利用这次新员工岗前培训的机会,不断学习和成长。公司提供了良好的平台和机遇,但真正的成就只有依靠个人的不断努力和进取心。相信每位新员工都会成为公司发展的中坚力量,共同创造更加美好的未来。

谢谢大家!

以上就是我对于新员工岗前培训的一些思考和建议。希望大家能够从培训中获得实质性的收获,顺利融入公司大家庭。祝愿大家未来的工作顺利、事业腾飞!

岗前培训讲话稿 篇9

学校领导是重要的岗位,是为学生、家长和社会服务的。当一个优秀的学校领导要做到一下几个方面:

一、学校领导要有追求。追求卓越,敬畏岗位,兢兢业业,把工作做到最好,要付出最大的努力。

二、学校领导要提高两个认识。正确认识自己,做的扬长避短;充分认识岗位,做到顾全大局。以自己的人格、人品魅力,构建团队精神,体现自己的能力。

三、学校领导要有三种气势。霸气(魄力、力度)、勇气(创新、有思想)、争气(争口气、争先、有建树、有作为)

四、学校领导要做到四个必须讲。讲工作、讲大局、讲奉献、讲原则。

五、学校领导要做到五要五不要。要吃苦不摆谱,要负责不推诿,要沟通不独断,要实干不浮夸,要成绩不理由。

六、学校领导要做到八个强化。

1强化学习,努力提高自身素质,成为专家型学校领导。

2强化团结,努力创建积极向上高效的团队精神。”君子和而不同,小人同而不和“团结很重要。

3强化纪律,遵纪守法,令行禁止,有服从意识。

4强化责任,创率先垂范,扎实工作的局面。增强执行力。

5强化作风,做敢于寂寞,勇于奉献的榜样。

6强化规范,尊重科学,尊重规律。

7强化质量,树立质量是生命意识。

8强化安全,努力创建平安稳定校园,抓好心理安全教育,成为师生成长的家园、乐园。

从我们三泉中学的实际来看,三泉中学的学校领导担子更重,责任更大,危机感更强。通过近年来的摸爬滚打,学校走上又好又快的良性发展轨道,这个成绩的取得来自不易,要保住这个成绩,需要付出更多的努力,学校领导要高度树立”校荣我荣,校耻我耻“的意识,人人争当优秀校领导,为实现学校十二五创建”四个一流“的阳泉市义务教育名校而做出新的更大的贡献!

岗前培训讲话稿 篇10

各位领导、各位同事: 大家好!

很荣幸,也很高兴,能站在这里发表演讲。

十分感谢公司给了我们这次锻炼的机会,这十天的培训,我学到了很多东西,有了很大的进步,无论是思想上,还是行动上,我都有了很大的认识,有了很大的改变。

这次军训是我有史以来感受最深、体会最深的训练,着实给我的精神充了一次电。我知道了,无论做什么事情都要坚持,要有恒心。吃苦不是那么容易的事,不是任何人都可以随随便便成功。

我在这次培训中懂得了团结别人,理解别人,帮助别人,配合别人,这也是我们军训所要学的重点。身体的酸痛算得了什么?精神上的振作,才是训练的目的。

脸颊上的汗并不能代表成绩;酸痛的胳膊也不值得我们沾沾自喜;威武的正步是心灵最大的冲击。

无论做什么都要真心的投入。军训的时候,你就是一名军人,军人要服从命令,听从指挥;要团结一致,协调别人;要发挥共性,整齐划一。只有每个人在心里都能达到一定的境界,在意识上能共识到这一点,才能做到这看似简单的军姿,才能做的完美。

不光是军姿,我们做任何事都要追求完美。我们绿化部的下一步计划就是创精品工程。创精品工程难吗?不难!我想我们在公司方针的指导下,在思想意识上有所提高,只要我们坚持老老实实做人,踏踏实实工作。我们就会有新的突破,有新的成就。我们在工作中认真负责,细心做事,要投入,要坚持,我想在我们公司领导的带领下,通过我们共同的努力,我们的精品工程,一定为期不远!我们精品种的精品,也将会朵朵绽放。

顽强的意志是漫长的岁月磨练出来的;坚持不懈的努力靠一颗顽强的心使之持之以恒;那股奋发向上的力量是强烈的创业激情。激情是永恒的。

我始终相信我经的住考验,我始终相信我的潜力无限。我不但勇于拼搏,还善于接受挑战。我的心会变得更加勇敢,我坚强的意志将带领我永远领先在前。

公司能投出这么大的人力物力,调动一切力量,让我们学习公司规章制度和专业知识,我们十分感激。我一定会利用所学的知识,在实际工作中,充分发挥,对待工作认真细致,做到快速反应、马上行动。

我们绿化部一定会尽心尽力,整装待发、全力以赴,团结协作、齐心合力。做出我们的精品工程,追求我们共同的梦!

岗前培训讲话稿 篇11

通过刚才对xx以及xx的了解,我想大家对XX公司的功能定位和发展方向有了比较概括的把握,接下来为了更好的推进好本次学习培训工作,引导大家更好的参与好XX公司发展,下面再给大家做下一动员、提几点期望。

一、尽快明确形势要求,积极融入XX发展

当前XX面临战略转型和管理升级两方面的形势要求。在战略转型方面。XX公司自xx年成立以来,先后承接xx户困难企业改革发展行政任务,十多年的发展安置了大量职工、为政府化解沉重的历史包袱,阶段性的完成了历史使命、迎来转型发展的新里程,但过程中也养成了一些亟待克服的、不适应市场发展的不良风气、落后思想,当前国有资本讲究混合发展,同样企业管理也要讲混合,我们要把大家新的理念、尤其是市场化运作的一些新理念带进来,带动融合发展,这也正是招聘大家的最大期望之一。

前两年我们明确提出了“xx”发展战略,这是XX步入转型阶段的集中表现。具体来讲,“处置低效无效资产逐步达到运营条件的艰难历程。当前我们同样要把资产盘活好、运营好,有的还要先行创造盘活的条件,处理好各类资产确权问题,要规范、高效地做好存量管理,与此同时,要同步谋划好运营发展工作。“非经营性资产的管理,也是公司成立以来的主业。另外一块就是经营性资产的管理,作为我们的资本运营平台,将来肯定是经营性板块为主,政策性板块逐渐缩小,所以需要我们在经营性领域不断实现突破。“济南市“十个千亿工程”等重大发展机遇中;把盘活的资本按照政府的大部署实现投资,就能积极推动存量产业结构的优化升级,从而做实产业结构优化调整的推进器;同时,着眼于做强做优做大整个国有企业的大布局、大要求,参与好新兴产业、“四新促四化”的发展,我们也会打造好新产业的孵化器的功能。

管理升级方面。一段时间以来,XX也在优化组织结构、人才选拔、管理机制方面持续推进改革。组织结构上,我们已构建起四大发展平台,XX是主导资本运营的平台,XX主导存量资产管理的平台,破产清算公司是主导僵尸企业、低效资产的处置融合及退出企业托管平台,XX公司现在正在尝试做一些商业运作、产业类的运作。所以工作中,大家的眼界一定要开阔,尤其是在新产业方面,只要有好的着力点,要敢于举全XX、全系统乃至全市之力去做。

人才选拔方面。XX遵循干事创业中“人是第一要素”的理念,近年已相继开展了“闭卷考试、竞职演讲、现场评分”等规范的内聘、社会公开竞聘、专业急需人才猎聘的公开选拔活动,人才队伍不断壮大;还对考取职业资格、中级职称、学位证书等的员工实施奖励,激励程度之高,也是空前的,这都体现出XX推进转型发展阶段对人才的提升的要求,需要让有能力者尽快的呈现出来、发挥出作用。此外,还有工作评价的管理提升,目前XX对部门、对员工的考核体系都已推开,及时进行动态评价,对此大家要积极理解和支持,只要干出成绩来,就一定能够“有为就有位”。

总的来说,大家要积极学习了解XX的历史发展历程,明晰XX的功能定位和发展方向,把握好企业的战略转型和管理提升方面的形势要求,结合好企业的资源特点以及当下铺开的重点工作和业务,积极把控未来发展机遇,尽快融入XX发展中来。

二、找准定位,保持优势,积极推动XX创新发展

XX发展这些年受到了上级领导的肯定,也凝聚了自身独特的优势,但是也有不足的地方,比如一些机关作风问题,一些保守僵化发展意识和老的惯性思维问题,我们一直在不断破除,但仍不能适应新挑战、新发展的需要。大家来自于先进的行业、产业和团队,进入XX后,首先要把自己的定位找准,同时一定要保持好自身的特色。实现新产业、新业态的转型发展是需要全方位的去转,意识转型是前提和基础,所以大家一定要保持住自身的优点,要把你们在经营型企业优秀的理念与XX发展管理有效结合起来。老员工身上的优点要学习、坏的要摒除,关键要把自身的优点和优势充分的展现出来。尤其是在发展这方面、在创新求变这方面,大家一定要大胆的想,不要受太多的条条框框的约束,当然,也不是不遵守公司的规章制度,但只要我们的规章制度上没有说“不”的就要大胆的去想、去开拓创新。有好的思路、好的想法,要能够及时的提出来,与我直接交流,通过OA交流都可以,XX也一定会充分鼓励和积极给大家创造条件。对你们的部门、子公司的负责人我也专门强调,一定要鼓励你们的首创精神。

XX一直坚持“想干事、敢干事、能干事、干成事”的选人用人理念,鼓励大家积极干事创业,可能当真去着手一个项目的时候,不会那么一帆风顺的,这里面有自身与XX融合的问题,有新的亮点开辟难的问题,但无论怎样,大家要始终保持住这种热情、冲劲,同时也要保持好韧劲。创新和突破都是不容易的,不要在过程中了丧失斗志,一定要做到持之以恒,像总书记说的要“踏石留印、抓铁有痕”,真正对自己负责、对工作负责。当然,也请大家放心,XX也一定会给大家一个合理的、成长的过程,不会让你们来了立马干出什么事,但你们要懂得珍惜时机、把握机遇、积极进步,特别是眼下国家推行新一轮国有资本投资、运营公司改革发展试点,这是我们难得的历史发展机遇,接下来大家要积极学习、跟进、融入。

总而言之一句话,你们是XXXX的新生力量,你们承载着XX发展的未来和希望,让我们在接下来的工作中积极思考、积极谋划,一起打造出XX发展更多的特色、更多的亮点,让我们把个人的收入、发展、愿景与XX发展紧密结合在一起,在实现个人成长的同时,积极带动XX不断创新发展,成就我们的无限可能。

岗前培训讲话稿 篇12

尊敬的各位辅警同志:

大家好!首先,我代表公安部在此给各位即将上岗的辅警同志表示热烈欢迎,并为大家举办这次岗前培训感到高兴。我们知道,辅警是公安工作中一支重要的力量,是维护社会治安稳定的中坚力量。因此,本次培训旨在进一步提升大家的综合素质,增强工作能力,为辅警同志们的工作打下坚实的基础。

首先,我想强调一下辅警的职责和使命。作为辅警,首先要靠的是自身的品行和操守。大家需要时刻铭记习近平总书记关于“为民警察”重要论述,要时刻以人民为中心,履行维护社会治安、保障人民生命财产安全的职责。在工作中,我们要尽职尽责,做到依法办事、严格执法,以自身的行动诠释社会责任和公安精神。同时,我们也要密切联系群众,认真倾听群众的意见和建议,为民排忧解难,真正成为人民群众的贴心人。

其次,我想谈一谈培训的目标和重点。这次培训的目标是让每位同志在参加辅警工作之前,掌握必备的知识和技能,具备基本的执勤能力和应急处置能力。因此,在本次培训中,我们将围绕公安工作的实际需求,重点培训以下几个方面的内容:

第一,法律法规知识。作为执法人员,我们需要熟悉公安部颁布的各项法律法规,掌握刑事、治安等方面的基础知识,确保我们的行动合法合规。这不仅有助于我们正确认识职责范围和权责,还能提高我们的工作效率和处理问题的能力,为维护社会秩序和保护人民群众的安全做出积极贡献。

第二,应急处置能力。在执行任务的过程中,我们难免会面临一些突发事件,如火灾、交通事故等。因此,我们需要学会基本的急救知识和正确的应急处理方法,以保证群众在迫切需要帮助时,能够及时有效地给予救助和处理。

第三,沟通与协调能力。作为辅警,我们不仅要与公安机关内部的同志紧密合作,还需要与社会各界的人士进行良好的沟通与协调工作。我们要注重提高自身的沟通能力,学会与不同人群建立良好的人际关系,以便更好地履行我们的职责和使命。

最后,我想给大家指出一些工作中要注意的问题。首先是自我保护,我们在工作中可能会面临一些危险和风险,所以,要时刻将自己的安全放在首位,加强自身防范意识,避免遭受不必要的伤害。同时,我们也要加强团结协作,协同合作一起完成工作任务,共同维护社会治安。此外,要不断学习进取,提高综合素质和工作能力,使自己逐渐成长为一名优秀的执法人员。

同志们,辅警工作虽然不同于警察,但同样重要。无论我们从事的是哪一项工作,我们都要时刻牢记自己的职责和使命,以高度的责任心和使命感,为人民服务,为社会稳定作出自己的贡献。让我们共同努力,开创公安事业新局面!

此次培训就在即,希望各位同志抓紧时间准备,认真参加培训,将所学的理论知识与实践相结合,不断提高工作技能。相信通过我们的共同努力,我们一定能够在辅警岗位上展现出更加出色的风采!

最后,预祝各位同志在今后的执勤工作中,工作顺利,平安无事,不断积累经验,为维护社会治安和保护人民群众的安全作出积极贡献!谢谢大家!

岗前培训讲话稿 篇13

同志们:

素质教育及岗前培训是我院为加强医院建设,提高全员素质,打造素质型医院的重要举措。本次培训旨在提高全院职工及新入人员素质,增强工作责任感,增强事业心、进取心,增强新进人员执岗能力,以尽快适应工作。

你们作为优秀人才,相继加盟温泉县人民医院这个大家庭,业已或正在显示你们的优势,创造医院的辉煌,值此,我谨代表院委会表示热烈的祝贺和衷心的感谢!

温泉县人民医院始建于1938年的博闻诊所,1956年正式成立为县人民医院。经历近70年的发展建设,特别是改革开放20多年的建设,已由初始的诊所发展成为集医疗、预防、卫生、保健、教学、科研和社区卫生服务为一体的县级综合性二甲医院,分为总院一所、分院一所。县医院20xx年被评为州级精神文明单位,20xx年被评为自治区级精神文明单位、20xx年被州上评为医德医风示范医疗机构、妇产科是区级巾帼建功示范岗、护理部被卫生部、全国妇联授予巾帼建功示范岗称号。医院开放床位140张,年门诊量4万余人次,年住院量20xx人次,年业务收入约600余万元,并且每年以50万元左右的收入递增,医院拥有固定资产916万元。医院现有在职职工143人,专业技术人员118人,其中副高职称专业技术人员3人,中级职称专业技术人员21人,初级86人。医院设有内科、外科、妇科、中医科、门诊、传染、急诊、功能科、检验科、放射科、康复理疗中心、药剂、牙科、手术麻醉等14个科室。业务工作从最初的只能处理一般门诊病人到目前可以开展子宫全切术、胃大部切除术、甲状腺大部切除术、髓核摘除术等高难度手术、抢救诊治各种集镇为重疑难病。医疗水平逐年提高,业务范围不断拓宽,为医疗卫生事业发展做出了较大的贡献,使广大干部职工、农牧民群众的健康水平普遍提高,医院的发展除于社会的发展及经济水平的提高有直接的关系外,还与广大医务工作者的整体素质的提高密不可分。一个医院的发展,人才是关键,所以加强医务人员的素质教育,提高全体职工的综合素质是医院发展的基础。

充分认识加强素质教育及岗前培训的重要性是建设一支政策水平较高、业务素质强的医疗队伍,是促进医疗事业发展的迫切需要,也是医疗事业可持续发展的客观需要。进行岗前培训的最终目的就是通过一段时间的强化训练,使我院的每一个人员,成为一名基本掌握医疗服务知识、服务技能和服务规程的职工,并能胜任该岗位的工作。现在正值我院大力开展“医院管理年”活动,我们每个职工都要按医院的规章制度办事,用制度约束自己的言行。坚持“诚实守信”。一切为了病人、为了病人的一切、为了一切的病人,医院从上到下做事实实在在,绝不弄虚作假,坑蒙拐骗。由于多年来一直坚持诚信至上的原则,医院在社会上的信誉度逐年提高,受到了有关主管部门的褒扬,得到患者的信赖。我们要继续发扬这一优良传统。全心全意为广大农牧民服务。

人才是医院发展的第一要素。医院发展要有一支政治素质、业务素质、身体素质好的优秀管理人员和业务骨干队伍。这支队伍要具有工作的主动性和创造性,具有敏感性和前瞻性。为了广纳人才,医院考虑在人员使用上实行“五不”原则,即“不分学历、不分性别、不分年龄、不分资历、不分背景”。做到唯贤是举,唯才是用。同时,通过各种方式的培训,不断提高员工的自身素质,在不断调整人才资源结构的优化组合中,逐渐形成了一支充满生机活力和创造力的员工队伍。人生的价值在于为社会做贡献。人生的价值不能仅仅体现在经济收入方面,更主要的应体现在为社会、为国家所做的贡献。我们要求新同志要围绕落实科学发展观开展工作、多做贡献,要围绕建设和谐开展工作、多做贡献,要围绕推进改革开放开展工作、多做贡献,要围绕优化发展环境开展工作、多做贡献,要正确理解和处理个人与集体,局部与全局的关系,正确认识付出与回报的关系,要树立只有在为医院发展做出贡献的同时,才能体现和实现自我价值的观念。要树立“院兴我荣,院衰我耻”的思想,发扬“勇于创新的开拓精神、忘我工作的奉献精神、心系全局的团队精神、艰苦奋斗的创业精神”,以院为家,为实现自我价值而努力奋斗。

当前我国已进入全面建设现代化强国的新时期,创造一流事业,创建一流医院已成为一种势不可挡的时代潮流。这个一流事业、一流医院靠谁来创建,最关键的是靠人才。以为首的党中央提出了人才兴国战略,强调“人才是兴国之本、富民之基、发展之源,是科技创新、经济发展、社会进步的探索者、实践者、推动者”。指出:“推动科技进步、技术创新,关键是人才。要充分发挥广大科技人员的积极性、主动性和创造性。一大批青年人才的迅速成长,是科技进步、技术创新的希望所在。青年

时代是最有创新精神的黄金时代。世界科技发展的一些重大突破,往往是由年轻人提出来的”。这充分说明党和人民对你们寄予了殷切的期望,你们肩负着承前启后、开创未来的神圣使命。值此机会,我想就自己在医院工作十几年对所见所闻谈一些体会,希望大家在医院未来的发展中努力做到“三好”:做一个好医师,做一个好人,做一个好知识分子。

一、做一个好医师

当同志们步入医学殿堂的那天起,大都有做一个好医师的良好愿望,并在为实现这一人生目标而不懈努力。怎样做一个好医师,有很多很多的`因素,我认为最为主要的是四个方面的因素:

第一,要有渊博的知识。我们正处于知识爆炸的时代,学科的局限正越来越模糊。我们除了要掌握自己所从事学科的基本理论、基础知识和基本技能外,还要了解本学科的前沿知识,要了解和掌握信息技术、人文知识等等。你们作为同龄人中的佼佼者已经有了良好的基础,但新知识层出不穷,对新知识的猎取永无止境,希望大家发扬过去那种孜孜不倦的求知精神,终身学习,毫不懈怠,在创建学习型单位,争当学习型个人中发挥榜样作用,特别是不能被时下一些人玩风太盛的现象所同化。

第二,要有高超的医术。临床医学是一门实践性很强的学科,不勤于实践,再扎实的理论功基,再高的智商也难于成为一名出色的医师。临床医学是一门艺术,只有那些勤于学习,苦于钻研,乐于吃苦,甘于奉献的人才能练就。我院时健身主任,有人评价说看他做手术是一种享受,这其中的艰辛只有他自己知道。临床医学还需要不断创新。强调“创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。”临床医学需要继承,更要发展。要发展就必须创新,要创新,就必须刻苦学习,勤于思考,勇于攻关,紧跟医学前沿。我院刘院长、梁院长、刘凤新、王永文等大批专业技术人员的成功无一不是不断创新的结果。

第三,要有严谨的医疗作风,良好的服务态度。医学界的有识之士认为,建国几十年来,人文教育薄弱是我国医学教育的顽症。专家们总结几十年来医学教育的教训是:过弱的文化陶冶,使学生们人文素质不高;过窄的专业教育,使学生们学术视野不宽,专业基础不牢;过重的功利主义导向,使学生的价值取向产生偏离;过强的共性制约,使学生个性发展受限,创新精神不足。更新服务理念、增强服务意识、改善服务态度、提高服务质量必须从培养人文精神,提高人文素质入手,希望大家巩固或补上人文知识这一课。

二、做一个好人

以上我讲了怎样做一名好医师,但是如果到此为止,你很可能还不能成为一名好医师,为什么?我认为还必须解决一个怎样做人的问题。

《大学》这本书里面讲到:“物格而后知至,知至而后意诚,意诚而后心正,心正而后身修,身修而后家齐,家齐而后国治,国治而后天下平。自天子以至于庶人,壹是皆以修身为本。”这段话深刻地阐述了做人的极其重要性。要做一个好医师,首先必须做一个好人。这个好人是个哲学概念,讲的是人的人生境界或胸襟。那么,怎样才算是一个好人呢?这是一个很难回答的问题。可以说,只能意会不能言传。北大哲学教授冯友兰先生曾经说过:“人生的境界分四种,即自然境界、功利境界、道德境界、天地境界。自然境界是指对自己行为的、生活的、生物的直觉;功利境界是指人知道自己的行为是满足私欲的;道德境界是指自己的行为是利他的;天地境界也就是哲学境界,是指人自觉的超越了社会,为天地立新的意思。”人生境界表现在心理状态上,有人称之为胸襟或格局。而如果表现在人的言谈举止或者行为上,则称为气象。一个人的胸襟、气象听起来好象很虚,其实是我们随时可以感觉到的。冯友兰先生曾经这样形容过蔡元培先生的气象。“我在北京大学的时候没有听过蔡元培的讲话,也没有看见他和哪个学生有私人接触。他所以得到学生们的爱戴完全是人格的感染”。周恩来同志是一个伟人,他为中国革命做出了卓绝的贡献。很多人写过他的回忆录。基辛格对周恩来的回忆说,他现在还时常回忆起跟周恩来相处的那些日子。他现在到北京来,经常要到周恩来纪念的地方默默地站一会儿来回忆,来哀悼这个伟人。我想这就是周恩来的人格魅力!作为一个医师,我们不仅要注重学问,更重要的是拓宽胸襟、涵养气象。那么怎样的人才是好人呢?季羡林先生讲,关心别人胜于关心自己的人就是好人。我想把要求放低一点,关心别人象关心自己一样的人就是好人。做人的基本要求是:诚信、正直。言必信,行必果。当然要做到是不容易的。要靠自律来完善,要靠修养来练就。当前医疗行业存在的不正之风是社会的一个热点,卫生部下发了“八不准”、卫生厅出台了“十不准”规定,希望大家深刻认识,严格执行。还有一点特别重要,要学会和周围的人相处。人的精力和能力是有限的,就是毛泽东这样明察秋毫、运筹帷幄的伟人也还得有周恩来等众多贤人来支持,否则也将一事无成。事情要靠大家做。人类基因组计划在发表的时候,整整两页都是作者名。科学技术发展到今天,任何事情都难以个人独立完成,特别是做生命科学的,必须联合作战。不善于跟人合作,很难成就事业。要乐于帮助别人,做人不能“太精”,什么东西都算得清清楚楚,好处全都自己占了,谁还和你一块做事呢?特别要引起重视的一个问题是:不要怕别人超过自己,要鼓励和支持人家成长进步,要承认别人的贡献,要学会欣赏别人,这是一种非常重要的品质。要善于换位思考,要虚心听取别人的意见。古人云:虚怀若谷,宰相肚里能撑船。你能做多大的事情取决于你有多宽的胸怀。法国文学家雨果说过:“世界上比大地宽广的是海洋,比海洋宽广的是天空,比天空宽广的是胸怀”。

实际上,在我们医学界就有很多“做人”的典范,如北大医院胡传揆老先生在其九十岁生日时写了一首诗,反映他一生做人的原则:“淡泊名利终一身,灯红酒绿视烟云。忠诚勤奋思报国,清廉朴素教儿孙。但求正直无私意,不做趋炎附势人。此生来日无多也,白鹤黄鸪待我乘”。

三、做一个好知识分子

党中央把知识分子视为工人阶级的一部分,这既是对知识分子的信任,同时也对知识分子提出了更高的要求。要求知识分子除了有专业、有知识外,还必须关心国家大事,关注医院发展,强化主人翁责任感。把自己的命运与国家的利益、民族的振兴、事业的发展、医院前途紧紧连在一起。要有一种“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的情怀。我国历史上众多优秀知识分子的高大形象让我们记忆犹新。屈原因为报国无门而著《离骚》,陆游的《示儿》:“死去元知万事空,但悲不见九州同。王师北定中原日,家祭无忘告乃翁”。文天祥留下“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”的豪言壮语。共和国成立以来,为了振兴中华,无数知识分子献出了自己的毕生精力。邓稼先教授明明知道有超剂量的放射线,还是第一个跑到原子弹爆炸的实验地去取样本,他后来得了白血病,英年早逝。北大老校长马寅初先生二十世纪五十年代初就看到我国人口问题,提出《新人口论》,结果遭到大规模的批判,但他仍坚信自己是正确的。他说:“我已年近八十,明知寡不敌众,自当单身匹马出来应战,直至战死为止。”他们这些知识分子气节令人感叹,他们是当代最优秀知识分子的杰出代表。我们要向他们学习,做一个对国家、对民族、对事业、对医院有贡献的知识分子。

当今世界已进入知识经济时代,经济全球化势不可挡,人类社会正面临伟大的转折,经济发展怎样才能持续,医院发展怎样才能健康、快速,社会怎样才能信诚,医疗技术怎样才能创新,一流医院怎样才能建成,我们所在的医院怎样才能快速发展等等,都需要我们去回答、去实践。

有位叫肖乾的诗人曾经说过:“若把国家比作一条船,船上有很多划船手,其中作为知识分子就得一边划,一边还得高瞻远瞩,留意船的方向。我衷心希望我们的新同志们不仅要关心国家大事,还要以医疗事业的振兴、我院的发展为已任,做中华民族的“脊梁”,做发展医学事业、振兴温泉县人民医院的可靠接班人。站在新世纪的起跑线上,能时时想到自己的历史责任,时时不忘做一个好医师,做一个好人,做一个好知识分子。

院领导一班人将坚决提出的尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的重要方针,积极搭建人才发挥作用、施展抱负的平台,努力创造良好的工作环境、学术环境、人际环境和生活环境,使你们创业有机会,干事有平台,发展有空间,真心诚意地为你们办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈办好事,努力帮助解决干事创业过程中遇到的各种困难和问题,积极营造一种宽松的成才创业的良好氛围,让你们有用武之地而无后顾之忧,有苦练“内功”的动力而无应付“内耗”的压力,有专心“谋事”的成就感,而无分心“谋人”的疲惫感。让我们共同努力,在各自的岗位上,兢兢业业、扎扎实实、与时俱进、谱写出无愧于时代、无愧于医院、无愧于人民的辉煌篇章!谢谢!

岗前培训讲话稿 篇14

同志们、大学生村官朋友们:

今天是一个充满朝气和阳光的日子。我很高兴在这样的氛围里和你们——一群朝气蓬勃、年轻有志的大学生朋友们交流谈心。我想起了毛泽东的一首词:“恰同学少年,风华正茂,书生意气,挥斥方遒。”这样的意境,让人振奋。这样的氛围,让人很受感染。选聘大学生到村任职,是党中央作出的一项重大战略决策对这项工作都作出过明确的、重要的指示和批示。通过近年来的实践,选聘到宝应的大学生村官凭着信念、激情和使命走马上任,紧紧围绕新农村建设的目标要求,发挥自身的优势,为发展农业、致富农民贡献力量,在全县社会主义新农村建设的征程中逐渐崭露头角。今天,又有100名优秀大学生带着党的使命、人民的期盼和奋斗的理想,加入到村官的行列,像一粒粒绿色的种子,深深地扎进宝应这片充满生机的土地。在这里,我代表县委、县政府表示热烈欢迎。

作为刚刚踏入社会、走向基层、投身实践的新时期大学生村官,如何从现在做起、从基层做起,成长、成才、成功,是你们每一个人面临的现实课题。借此机会,我结合自己工作感受,提几点希望和要求,与大家交流共勉。

一、用信念导航人生,志存高远、服务农村,做一个有理想的人

“人,只要有一种信念,有所追求,什么苦都能忍受,什么环境也能适应。”这是我喜欢的一句名言。大学生响应号召到农村来,不仅是初始就业的现实选择,更应该成为人生事业的发展信念。实现党的__届三中全会确定的推进农村改革发展的目标任务,迫切需要一大批密切联系群众、带领农民致富、促进农村稳定的农村基层干部,迫切需要一大批有现代知识、现代思维、现代眼光的优秀青年才俊。我们党的血脉在人民、根基在人民,推动中国特色社会主义事业发展,需要一代又一代对中国社会有深刻理解的骨干力量;保持我们党的先进性和纯洁性,需要一代又一代对人民群众有深厚感情的接班人。大家投身到新农村建设的火热实践,不但是形势所求、发展所需、使命所在,而且必将给宝应发展带来一股清新之风、给自己的成长注入一种鲜活的力量。

“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。”农村天地广阔,青年大有可为。你们要坚定自己的选择,在祖国最需要的地方锻炼、发展、开拓,挥洒青春和汗水,实践理想和追求。“不知道自己走向何方的人,大都是人生的匆匆过客;向自己奋斗目标飞奔的人,才是美好生活的播种者。”农村基层是你们熟悉当代中国社会、了解中国基本国情的最好课堂,也是我们党培养人才、锻炼人才的重要阵地。大家要珍惜现在的机会,把战胜困难作为历练人生的机遇,把吃苦耐劳作为开启成功之门的钥匙,以顽强的精神改变落后,以坚韧的意志投身实践,通过走向农村、走进基层、走近农民的具体实践,把书本知识进一步充实和升华,尽快实现由大学生到村官的角色转变。

农村基层是一个锻炼的平台,大学生村官是人生的一个坐标。“宰相起于州郡,猛将发于卒伍”,村官职务不高,但岗位光荣,使命重大,村官是直接带领农民群众建设社会主义新农村的基层干部。“大志得中,中志得小,小志不得。”一个人心有多大,舞台就有多大。新农村建设首要任务是要造福于农民,现在农民不缴税、不纳粮,许多惠农支农政策陆续出台,大学生村官是作为我们的使者下去的,是为了传达党的声音,不能认为到村里工作仅仅是办几件实事,而是要认识到新农村建设的长期性,切实担当起先进思想传播人、创业致富带头人、科技推广倡导人、市场经济闯路人、文明创建引领人的重任,影响和带动广大农民群众,凝聚群众的智慧和力量,共建共享和谐社会。

二、用知识夯实人生,孜孜以求、未雨绸缪,做一个有准备的人

“知识是引导人生到光明与真实境界的灯烛”,知识的获得需要通过学习获得。联合国教科文组织埃德加?富尔先生预言:“未来的文盲,不再是不识字的人,而是没有学会怎样学习的人。”现代人才学中有一个理论叫做“蓄电池理论”,认为人的一生只充一次电的时代已经过去,只有成为一块高效蓄电池,进行不间断的、持续的充电,才能不间断地、持续地释放能量。机遇垂青于有准备的人,在农村这个“练兵场”、“大熔炉”,大家只有加强学习的动力,加快知识更新的进程,才能更好地服务于新农村建设,更好地服务于和谐新宝应建设。

岗前培训讲话稿 篇15

各位领导、各位老师:

大家好!

首先请允许我代表学校对各位新聘教师的到来表示热烈欢迎!并对过去一年为学校改革发展做出贡献的各位老师表示衷心感谢!

我校20xx年暑期教师培训今天就要开始了,在此我讲三点意见,不妥之处,欢迎大家批评指正。

一、全体教师要充分认识培训的重要性和必要性。

教育大计,教师为本,教师大计,培训为本。教师培训是我校特色校本课程,不仅是提升教师专业素养的需要,也是我校“两个自主”改革发展的要求。集中培训则是提高教师专业素养的重要途径和方式,希望通过这次集中培训帮助大家开阔眼界,丰富知识,给大家一个学习、交流、提升的机会,促使大家不断加强学习,培养终身学习意识,养成自觉学习的良好习惯,努力向学习型、研究型、专家型教师转变。目前我校以“自主管理和自主课堂”为核心的学生自主发展模式取得了重大进展,其不断发展对班主任的管理水平和教师的专业能力提出了更高的要求,如何落实生命教育理念,突出学生的主体地位,强化民主化和科学化的管理意识,最大限度为学生提供自主管理和自主发展的平台,实现自主管理的最大化?如何把思维导学落实在教材研究、导学案编写、课堂操作等环节中,使自主课堂更具有针对性、实效性,真正打造高效课堂?这些问题的解决从根本上讲,都依赖于教师专业能力的提升。希望通过这次培训,大家都能强化自主教育理念,了解“两个自主”改革的现状,把握“两个自主”改革的方向,明确“两个自主”改革的操作,提高驾驭“两个自主”改革的能力,迅速适应学校教育教学改革发展的形势,努力成为自主教育改革的参与者、执行者和引领者,争做自主改革的探索者、自主文化的传播者、自主教育的实践者。

二、新聘教师要尽快融入到“两个自主”改革的潮流中。

一是要信守承诺,履行职责。各位新聘教师选择了xx中学,xx中学也选择了你们,这既是一种缘分,也是一种情结。xx中学的快速发展需要新聘教师注入强大的生命活力和发展动力,也一定会为新聘教师的迅速成长提供更大的发展空间和展示平台。希望各位新聘教师,要切实信守承诺,认真履行职责,热爱教育事业,报效xx教育,在xx中学“两个自主”改革的大舞台上,为实现自己的教育梦想努力奋斗。二是要转变角色,做好规划。各位刚走上工作岗位的新教师要迅速实现从学生到教师角色的转变,站好岗位,调整好心态,踏实工作、努力学习,在工作学习中享受“自主”教育的幸福与快乐。同时,每位新聘教师要做好三年或五年的长远规划,要有成为教育名师、名家的远大理想,要从低起点做起,脚踏实地、谦虚谨慎,开好头,起好步,切实走好人生的每一步。

三、全体教师要坚守自主教育本色,让梦想从这里启航。

作为自主教育改革的一名教师,高尚的师德、世界的胸怀我们要有,渊博的学识、负责的行为我们要有,创新的思维、奋发的激情我们更要有。在教育教学的改革中,我们要做一名学者、一名行者、一名乐者、一名勇着。希望在培训中大家要严于律己,按时到位,认真学习,听好每一次报告,记好每一堂笔记,参与好每一次活动,不断总结反思,力争学有所获、学有所用。老教师要发挥示范引领作用,不遗余力地帮助青年教师快速成长,新老教师要相互学习,共同成长。新聘教师要虚心学习,耐心请教,多交流、多沟通,勤于实践操作,服从工作安排,干好本职工作,力争尽快转变角色,努力成为让学校放心、家长满意、学生喜爱、同行敬佩的人民教师。

各位老师:学习是教师的终身追求和第一要务,培训只有进行时,没有完成时。希望大家在以后的工作中要以自主学习、自主研究为根本,以备课互研为阵地,以参加活动为载体,努力养成学习—研究—反思的良好习惯,不断提升自己的专业素养和驾驭“两个自主”改革的能力,在培训中学习,在学习中反思,在反思中前行。

最后,祝愿大家在xx中学“两个自主”改革的大舞台上大有作为!祝愿本次培训圆满成功!祝愿大家生活幸福、工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

消防培训领导讲话稿范文


要写好一篇主题演讲稿,可以尝试以下方法:首先,要对演讲的主题进行深入的研究和思考,确保自己对主题有全面的了解。其次,要清楚地规划演讲的结构和内容,确保逻辑清晰、层次分明。同时,要注意语言的表达,确保简洁、精准,并且增加一些生动的例子和引用,以吸引听众的注意力。最后,在完成初稿后,不妨进行反复的修改和改进,以确保演讲稿的质量和效果。

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消防培训领导讲话稿【篇1】

同志们:

在全国第xx个“县政府决定在全县范围内开展以“人人参与消防,共享平安和谐”为主题的系列宣传活动,着力营造“人人参与消防、支持消防、关注安全、关爱生命”的良好氛围,为经济社会又好又快发展和人民群众安居乐业创造良好的消防安全环境。借此机会,我谨代表县委、县政府向辛勤战斗在工作一线的消防官兵表示亲切地慰问!向多年来一直关心和支持消防工作的社会各届人士表示衷心地感谢!

消防宣传是一项基础性工作,加强消防宣传教育,营造全民参与的安全防火氛围,能有效降低火灾的发生,对保持整个社会火灾形势的稳定具有十分重要的意义。这次全县“政策,唱响“安全发展”的主旋律,普及消防法律、法规和防火逃生知识,扎实开展“七个一”,即召开一次消防安全会、举办一个消防知识培训班、进行一次消防实战演练、开展一次宣传贯彻《消防法》活动、开设一期消防专栏、有针对性地举行一次消防宣传“进社区、进学校、进企业、进农村”活动,整改一批火灾隐患,为全县安全发展提供可靠保证。下面,我就开展“119消防日”宣传活动提出四点要求:

一、提高认识,加强领导。

为做好今年的消防安全工作意义重大。各乡镇,各单位,各重点行业、领域要进一步提高认识,加强领导,精心策划,制定周密的活动计划和详细方案,认真组织实施好“七个一”活动。

二、突出主题,强化宣传。

各乡镇、各单位要紧紧围绕“人人参与消防,共享平安和谐”的活动主题,开展多种形式的宣传教育活动,广泛张贴标语,悬挂横幅,向广大群众散发各类消防知识手册、传单,宣传普及消防法律法规、消防知识、灭火逃生技能。县电视台要相对集中地开展有关消防安全的宣传报道,刊播消防安全公益广告,增设消防安全专栏和专题节目。各单位,重点行业领域要对员工进行消防常识、逃生自救教育培训,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。

三、深化整治,排除隐患。

各乡镇、各单位和重点行业、领域要认真组织开展火灾隐患排查整治,把“119消防日”宣传活动同火灾隐患的排查和整改相结合,认真落实各项消防安全措施,严厉查处违法行为,消除火灾隐患,切实防止重特大火灾事故发生,确保全县火灾形势稳定。

四、部门配合,舆论监督。

宣传、文化、教育、公安、消防等部门要密切配合,推动消防宣传“进社区、进学校、进企业、进农村”活动的开展。宣传部门要倡导先进,鞭策落后,通报一批亡人火灾事故案例,及时曝光一批整治不力、久拖未改的重大火灾隐患,进一步激发全社会对防范火灾的关注和重视,强化人们的防火观念,规范人们的消防安全行为。广大人民群众也要积极投入到此次消防宣传活动中来,以自己的实际行动关注消防、参与消防、支持消防。

同志们,消防安全事关改革、发展、稳定大局,事关人民群众切身利益。各乡镇、各单位要以科学发展观为指导,与时俱进,开拓创新,求真务实,通过119消防宣传活动,深入扎实地做好各项防火工作,为我县经济发展和构建和谐社会作出更大的贡献。

最后,预祝第XX个“119消防日”宣传活动取得圆满成功!

谢谢大家!

消防培训领导讲话稿【篇2】

尊敬的各位领导、同志们:

今年4月份以来,为认真贯彻公安部《构筑社会消防安全“防火墙”工程工作方案》的精神,切实提高社会单位火灾防控能力。我市在社会单位深入开展了以提高“检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散逃生能力和消防安全知识宣传教育培训能力”为主要内容的“四个能力”建设活动。通过近几个月的努力,已取得了初步成效,社会单位内部消防管理水平明显提升,社会单位火灾防控能力明显增强。在肯定成绩的同时,应该清醒的认识到,这项工作在我市开展的还不平衡,一些单位对此项工作没有引起足够的重视,甚至没有真正开展起来;还有些单位对“四个能力”建设工作标准不熟悉,重“标识”建设,轻火灾隐患查改、消防设施维护、灭火预案演练等制度落实,防火检查、巡查工作不到位,员工消防安全素质不高,单位消防安全水平还在低水平徘徊。为解决工作中存在的问题,进一步深化我市社会单位“四个能力”建设,切实提高社会单位消防安全管理水平,因此,我支队专门组织人员对各单位的“明白人”进行了专门培训,此次培训很必要,也很重要,现提出以下几点要求:

一、进一步提高认识,切实增强深化社会单位“四个能力”建设的责任感和紧迫感

社会单位是社会火灾防控的第一道基础防线,消防安全“四个能力”是贯彻《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》(公安部61号令)的有效载体。通过“四个能力”建设,提高单位员工扑救初期火灾和组织引导人员疏散逃生的能力,就能抓住有利时机,最大限度地减少火灾危害,有效填补消防队到场前的时间空白点。为此,各单位要进一步强化对做好消防安全“四个能力”建设重要性的认识,深入剖析本单位“四个能力”建设存在的问题和薄弱环节,采取切实有效措施,细化工作方案,落实建设标准,明确完成时限,在提高“四个能力”建设质量上下真功夫,通过扎实有效的工作,切实提高社会单位防控火灾能力。

二、进一步强化培训,大力提高社会单位“四个能力”建设“明白人”消防管理水平

抓好消防安全“四个能力”建设最根本的是调动和发挥社会单位及员工群众的积极性和主观能动性。俗说话:“火车跑得快,全凭车头带”。单位的“明白人”好比车头,明白人培训好了,真正成为“四个能力”建设的“带头人”和“骨干”,整个“四个能力”建设工作就能快速进展。此次培训希望在座的各位“明白人”要做到以下几点:

一是提高认识,把握机会,认真学习。参加培训人员要珍惜这次难得的学习机会。认真听讲,做好笔记,带着问题去学习、去思考,切实提高自身的能力素质,扎扎实实地将“四个能力”建设的内容学通、吃透,真正成为“四个能力”建设“明白人”,为接下来做实、做细本单位“四个能力”建设工作夯实基础。

二是要积极传达贯彻。通过此次培训,参加培训人员要及时将本次培训的内容进行传达,组织全体员工对相关材料进行学习,整体提高单位对“四个能力”建设的认识,确保单位消防安全“四个能力”建设顺利达标。

三是要有所行动,参加培训人员要在培训结束后立即行动起来,针对单位“四个能力”建设中存在的不足,下大力气开展整改,切实提高单位检查消除火灾隐患、组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生、宣传教育培训的能力。

三、加强舆论宣传,形成全社会齐抓共管“四个能力”建设的合力

社会单位“四个能力”建设涉及各行各业,是一项社会性工作,必须发动社会各界广泛参与。各单位要通过开辟消防专栏、编辑消防宣传版报、张贴宣传标语、悬挂消防宣传横幅、文艺演出等形式,大力宣传开展“四个能力”建设的目的、内容和要求,使社会公众普遍了解“四个能力”建设的重要意义。7月份,南宁梦之岛全区7个分店在水晶城店开展了“四个能力”建设消防知识竞赛,这种形式很好,达到人人掌握“四个能力”建设常识的目的,其他重点单位可以向他们借鉴学习。

四、加强建筑消防设施维护保养工作

建筑消防设施是确保建筑物一旦发生火灾时自动报警、自动灭火、引导人员逃生的必要设施。新修订的《消防法》对建筑消防设施的维护保养及检测工作作了明确的规定。5月份,我支队在全市范围内开展了建筑消防设施专项治理行动,取得了一定的成效。但目前仍有不少单位没有落实《消防法》的规定,建筑消防设施因后期管理及维护保养不当造成不能正常使用的问题十分严重,使社会整体防范火灾能力降低。为了切实提高建筑消防设施的防灭火功效,有效预防火灾,确保人民群众生命及财产安全,依照《消防法》的规定,设有自动消防设施的单位必须保证所有消防设施正常运行。无检测和维护保养能力的单位,要委托具备专业资质的单位进行维护保养。

xx月底,公安部将派出检查验收组对我市“防火墙”工作和建筑消防设施专项整治进行验收,在全国范围内排名并通报。最后,希望各单位一定高度重视,在分管监督员的指导下,确实把两项工作真真正正抓到位,落到实处。

消防培训领导讲话稿【篇3】

尊敬的张区长、各位领导:

大家好!

今天,清河区消防大队在我公司隆重举行了稳定发展的关键,是保障员工生命与财产安全的重要环节,是我公司安全稳定生产的重要组成部分,通过今天的消防演习,旨在进一步加强消防安全宣传,切实增强员工的安全意识,提高员工自防自救互救等消防能力;号召广大员工积极参与公司消防安全工作,形成我公司安全工作群防群治的局面,为我公司创建平安企业、和谐企业,营造良好的消防环境。

今天,清河区消防大队和我公司联合举办的演练,对我们来说,是一次生动的实战教学。也是消防官兵向我们做的一次高水平的技能展示,教会了我们各种消防器材的正确使用方法、各种疏散逃生技能,更深的意义在于:警示我们要提高安全防范意识,注意用火、用电安全,防止触电、煤气中毒等事故发生。同时,我们还要加强学习安全知识,提高自救、自护能力,并向家人、邻居积极宣传,让更多的人关注安全,珍爱生命。

最后,我希望全体员工能以这次演练为契机,进一步把我公司的安全工作做好、做实,把各种安全隐患消除在萌芽状态,采取有效措施杜绝一切火灾事故的发生,真正做到“防患于未然”。

我的总结就到这里,谢谢大家。

消防培训领导讲话稿【篇4】

消防安全培训领导讲话稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!今天,我非常荣幸能够在这里发表一次关于消防安全培训的讲话。消防安全是企业经营管理的一项重要工作,也是保障企业员工的生命安全和财产安全的关键。因此,我们在这里召开消防安全培训,希望通过这次培训,提高大家对消防安全的认识,增强消防安全意识,确保企业的消防安全工作能够得到有效的落实。

首先,我想强调的是消防安全的重要性。消防安全事关每一个人的生命安全和财产安全。一旦发生火灾,后果将不堪设想。因此,我们必须高度重视,把消防安全工作放在首位,采取一切必要的措施,预防和控制火灾的发生。只有经过不懈努力,对于消防安全保持高度警惕和重视,我们才能真正实现“安全第一”的目标。

其次,我想谈一谈如何进行消防安全培训。首先,培训内容要全面、具体、明确。我们必须牢牢掌握有关火灾的基本知识、遇到火灾时的逃生自救方法以及消防器材的正确使用方法等。其次,培训方式要多样、灵活,结合实际情况,采用图文并茂、互动参与的形式,以提高培训的效果。最后,培训要有重点、有计划,逐步推进,达到“培训不停、安全常在”的目标。

在进行消防安全培训的过程中,各级领导必须起到表率作用,要亲自参加培训活动,积极发言,提出宝贵建议。同时,各级领导要高度重视消防安全工作,要将其纳入企业日常管理的重要内容,对消防安全工作进行全面、系统的部署。执货宁静亲历亲为亲生好,保障工程有序进行。

此外,我想重点强调的是全员参与消防安全工作的重要性。消防安全事关每一个人,是团队合作的结果。因此,我们要确保每一位员工都能够参加消防安全培训,提高其火灾防范和应急自救的能力。同时,要建立起科学、严格的安全管理制度,确保各项消防安全工作的有效落实。只有每个人都能够充分认识到自己在消防安全中的重要角色,才能够共同创造一个安全、稳定的工作环境。

最后,我希望通过这次消防安全培训活动,能够让大家更加深入地了解消防安全工作的重要性,增强消防安全意识,提高自己的防灾减灾能力。我相信,在大家的共同努力下,我们一定能够建设起一个更加安全、和谐的工作环境,确保我们的生命和财产得到充分保障。

最后,衷心祝愿我们的消防安全培训活动取得圆满成功!感谢大家!

谢谢!

消防培训领导讲话稿【篇5】

各位同志们:

今天是国际妇女节。首先,我代表市局党组、代表全局上下的男同胞,给在座的所有女士,祝贺节日。祝你们青春美丽,节日快乐!

今天,区局党组成员、总会计师方章荣同志,教育处来迎娣处长亲临我们这个“小企业会计准则培训班”,让我们对方总一行的到来表示热烈的欢迎。

根据自治区地方税务局《关于做好小企业会计准则培训考试工作的通知》精神,我们市局组织了这次培训。《小企业会计准则》自纳税评估、办税服务、税务稽查岗位的干部进行再培训,主要的目的就是要参加全国对《小企业会计准则》抽考,也可能我们会被抽上,而且抽上的可能性极大,因为我们是首府局。如果抽考上了,那么我们就代表全疆7000名干部参加考试,同时也代表着全疆7000名干部的水平,如果没有抽考上,区局也将利用这次契机,在全疆进行一次《小企业会计准则》的通考,和全疆19个地州一起来考,无论是否抽考上,这次考试的意义都是重大的。考试只是一个手段,不是目的,通过这次考试主要是促进大家学习业务。乌鲁木齐目前有12万多管户,绝大部分人是小微企业。全市1800多户纳税人创造全局80%的税收,这些都是大企业。但就是百分之九十几的纳税人,除了个体工商业户以外,绝大多数都是小企业,学好准则,对我们税务机关,对我们做好服务,意义非常重大。小企业是我国社会经济发展,特别是广泛吸纳就业的一个非常重要的渠道,也是这几年国家关注的重点,政策扶持的重点,所以说从税收征管的角度上来讲,还是从促进社会稳定,社会经济发展角度上来看,意义都非常重大。

今天组织大家培训,在市局主课堂现场参加的任务重,所以我们不得不牺牲大家的节假日,利用3天的时间进行培训,大家辛苦了,尤其是女士同志更要牺牲节假日,所以我们市局党组也要谢谢大家,希望大家珍惜这次机会,抱着人人都可能被抽考,人人都要考过关的思想来学习,以时不我待的精神,按区局党组“少参加应酬,多读几本好书“的要求,扎实学习,不辱使命,圆满完成任务。

这次,区局党组也非常重视,专门成立考试领导小组,方总和念主任分别为组长和副组长,制定周密的计划,方总亲自来参加开班仪式。同时聘请理论功底深厚,实践经验丰富的老师为大家答疑解惑,所以参会人员有什么问题,及时向老师提出来,把问题吃深、吃透,彻彻底底领会、完完全全掌握,你们作为骨干,回本单位作为辅导老师,要引领大家一起完成这次学习任务。也希望各单位高度重视这次学习,全市12个区县局,也将进行比武,各局成绩都将公布出来,平时业务学习抓的紧不紧,都能看的出来,希望各单位认真对待,抓好这次学习。如果我们能够参加这次抽考,希望大家不辜负区局党组的重托,为全疆地税争光,如果没有参加抽考,也要全力以赴参加区局全疆通考,取得好成绩,交一份合格满意的答卷。

消防培训领导讲话稿【篇6】

同志们:

这次会议是经县政府批准召开的一次重要会议。刚才,新胜同志对今年的消防工作进行了安排部署,召献同志通报了去年全县工作情况,对去年消防工作中涌现出的一批先进单位和先进个人进行了表彰。下面就进一步做好今年消防工作,我讲三点意见。

一、总结经验,认清形势,切实增强做好消防安全工作的责任感和紧迫感

20xx年,全县各级各部门认真贯彻县委政府的决策部署,埋头苦干,攻坚克难,圆满完成了年度消防安全工作整体目标,全年未发生有较大影响的火灾事故和亡人火灾事故,为全县经济社会发展创造了良好的消防安全环境。

一是基础性工作得到全面加强。去年6月份,县政府成立了消防安全委员会,分别明确了23个成员单位的工作职责,完善了会议机制。王均、马屯、王常、新屯等成立了消防工作办公室,明确了人员构成和工作职责;部分村也采取与治安联防结合的形式,建立了消防工作领导小组,不定期进行消防宣传和火灾隐患排查。初步形成了政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与的社会化消防工作格局。20xx至20xx年消防规划通过省验收的审查,即将报县政府批准实施,消防专项规划的编制完成,为今后消防基础设施建设,消防车辆装备、消防站部局等提供了保障,为实现可持续发展预留了足够的空间。20xx年底,投资38万元购置了1台6吨消防水罐车,目前消防大队一次载水能力达到了20吨,切实提高了灭火装备水平。

7月份,消防大队组建了专业应急抢险救援队和攻坚组,承担了交通事故、化学品泄露、溺水、跳楼等急难险任务,应急救援能力得到大幅提升,一年来共抢险救援36次,抢救遇险群众26名,得到社会的充分认可。

二是实现了两个稳定的责任目标。社会管理方面实现了火灾形势稳定,部队管理方面实现了安全无事故,队伍管理保持了稳定,全年未发生较大以上和有人员伤亡的火灾事故。

在今年全省消防工作会上,马屯镇政府被评为全省消防工作先进单位,消防大队被评为全省先进大队,大队领导被评为十佳基层消防警官,1名消防队员被评为全省优秀队员,另有多名同志受到市级表彰。这些成绩的取得,是各级党委政府高度重视、扎实工作的结果,是各消防安全委员会成员单位密切配合、鼎力支持的结果,是全县广大消防官兵忠于职守、无私奉献的结果。借此机会,我代表县政府向同志们表示衷心的感谢!向受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!

在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒地认识到,消防工作是一项长期而艰巨的任务。刚才,我们观看了火灾警示教育片,血的教训触目惊心、发人深省。从我县的实际情况来讲,我们面临的形势依然十分严峻:一是消防安全责任制仍然尚未落实到位。一些单位主要负责人的消防安全责任主体意识还没有确立,安全自查、隐患自除、责任自负的消防安全责任机制还没有真正严格建立起来,各项规章制度往往流于形式。二是新建项目消防许可落实不到位。当前未经消防行政许可擅自施工的在建项目,不同程度的存在火灾隐患,甚至是重大火灾隐患。三是火灾防控形势仍然严峻。20xx年,全县虽未发生较大以上和有人员伤亡的火灾事故,但容易发生亡人火灾事故的场所存在不少,集住宿与生产经营储存为一体的三合一场所是最易引发亡人火灾事故的场所;弱势群体特别是农村、社区孤寡老人是最易在火灾中发生伤亡的群体;九小单位是消防安全管理工作中最薄弱的类型;大广高速是车祸及危险品泄露等事故是最不可控的区域;高层民用建筑的灭火和消防救援是摆在面前的新任务。因此,我们一定要对消防安全形势保持清醒的认识,增强做好消防工作的责任感和紧迫感,下大力解决现有存在的各种问题。

20xx年是十二五开局之年,全县消防工作的总要求是:以科学发展观为指导,以贯彻落实《消防法》为主线,以预防和遏制重特大火灾事故、保护人民群众生命财产安全为目标,全面推进社会消防安全防火墙工程建设,确保火灾形势持续稳定,确保全面完成各项年度责任目标。为实现上述目标,必须在四个新突破上下功夫用真力。

(一)在落实四项责任上有新突破。

一是落实组织领导责任。4月底前。对消防专项规划要完成政府审批工作,并颁布实施。在3月底前,各乡镇要依托综治办、安监办等机构成立消防办公室,建立乡镇政府和村委会分级负责的农村消防工作机制,结合治安联防推行防火工作七户联防所有行政村、居民社区配备专(兼)职防火员,开展日常消防工作。二是落实监管责任。各乡镇、各部门要结合本辖区、本系统的实际,切实加强对消防工作的管理,明确消防工作负责人,落实监管责任,最大限度防范火灾事故。三是落实设施建设责任。住建局、自来水公司等部门要结合道路建设,同步建设不少于10座市政消火栓。各乡镇要依托农村饮水、灌溉设施,因地制宜的安装消防车取水口,80%的行政村年内要完成消防车取水点建设。四是落实检查考评责任。要强化对消防工作落实情况的检查考评,县监察局要全面参与,按照消防安全责任制实施办法的要求,落实责任追究。

(二)在多种形式消防队伍建设上有新突破。

目前,王常、恩察、加会3个乡镇在消防队伍建设上仍未落实,消防车购置仍未到位。其他乡镇、村庄虽然建立了志愿、义务消防队,但是由于资金、管理等种种原因,发挥的作用并不明显,发挥作用不平衡,难以承担火灾扑救任务。王均、肖张、新屯的乡镇队伍发挥作用较好,参与了部分火灾的扑救。其他乡镇也要把消防队伍和设备用起来,发挥好作用。20xx年,消防大队要切实加强对乡镇队伍的业务培训和指导工作,实行轮训制度,各乡镇专兼职消防人员要在消防大队接受业务培训,根据工作需要消防大队人员也可以赴乡镇进行现场指导。无论何种形式的培训指导,要落实每半年不少于3天的时间保证。

(三)在宣传教育上要有新突破。

今年,要以全民消防、生命至上为主题,持续开展消防宣传六进和大宣传、大培训活动,要大力实施全民消防宣传教育计划、家庭消防安全计划,切实将消防宣传的触角延伸到社会每个角落。要将消防法律法规纳入党校培训内容,主管乡(镇)长、村两委负责人要普遍接受一次消防培训。在县电视台设立固定消防宣传栏目,普及消防法律法规,宣传防火、灭火和逃生自救常识,发布火灾预警信息。教育、公安、民政、农业、文化、广电以及工会、共青团、妇联等部门和团体要切实履行消防宣传职责,大力培育消防志愿者,利用各种途径,大力开展公益消防宣传教育活动,努力提高全民消防安全意识,在全社会形成群防群治的良好局面。

所有行政村和社区要明确消防安全专兼职管理人员,确保基层消防工作有人抓、有人管。4月底前,每个社区的每栋住宅楼至少明确一名宣传员,开展日常消防安全检查、宣传工作。

(四)在强化执法上要有新突破手段。消防大队和公安派出所一方面要切实提高个人执法素养,做到文明执法、公正执法,提高执法的透明度和公信力;另一方面要切实加大执法力度,始终保持对火灾隐患的高压态势,坚决做到三个必须、三个绝不,即:对违反消防法律法规的单位和个人,都必须坚决依法处罚,绝不姑息;对排查出的火灾隐患,都必须依法监督整改,绝不手软;对可能造成群死群伤的重大火灾隐患,都必须坚决依法整治,绝不放过。

今年消防工作的基本要求和主要任务已经明确,关键是抓好落实。要以四个新突破为切入点,扎实工作,务求实效。

各乡镇要将消防工作作为履行政府职责、平安建设和社会治安综合治理的重要内容,细化分解任务,加强督导考核,严格奖惩。要完善责任追究制度,紧盯不落实的事,问责不落实的人,对工作不力、进度缓慢的要敲警钟。

对发生重大以上火灾事故的乡镇和单位,实行一票否决,并依法处理有关领导和责任人。县政府与各乡镇和有关部门签订了责任状,目标任务非常明确,县政府将严格按责任状进行考评。

同志们,消防工作责任重大!希望同志们要按照县政府的部署,进一步统一思想,提高认识,振奋精神,创新理念,扎实工作,全面开创我县消防工作的新局面!

做好安全生产工作,是“为民谋福,为己消灾”,是对人民群众负责,也是对自己负责。我们常说“平安是福”,“为民谋福”就是保一方平安,保一方群众的生命财产安全,这也是我们干部应尽的基本职责。今天我们在这里举行全镇企业负责人及安全管理员举行安全生产知识培训,目的`是通过集中学习的方式,帮助大家学习安全生产有关法律法规、方针政策,全面了解当前安全生产形势,明确下一步工作任务,提高安全生产管理水平,以此推进全镇安全生产形势的好转。

今年1-4月份我镇各类事故共发生196起同比下降41.84%,事故造成3人死亡同比下降75%,17人受伤同比下降37.04%,从统计数据看我镇安全生产形势基本保持稳定并趋于好转,但是我们要紧绷安全生产这根弦,思想上不能松懈并且充分认识到安全培训工作的重要性和必要性,增强做好安全生产工作的责任感和使命感。

同时我们要正确认识我镇的消防安全存在的问题,我镇生产经营单位的特点就是“量大面广”,据不完全统计,我镇有2万多家生产单位,仅民居企业和家庭作坊就有3200多家,并且这些企业大都以“通天房”作为生产场所,随意搭建木质阁楼,设置厨房,前店后厂,下店上厂,厂库结合,存在相当大的安全消防隐患,靠职能部门、靠安监部门一家是无法从根本上扭转被动局面的。另外,我镇广大的生产经验单位安全生产主体责任落实还不到位,企业和员工缺乏安全生产法律法规知识,安全意识淡薄,重生产轻安全,超强度、超能力、超定员组织生产,违规作业、违章指挥、违反劳动纪律的现象严重,这些存在的问题有待于我们的各职能部门和广大生产经营单位共同努力解决。今天我们举办这期培训班是大街学习安全生产法律法规和安全生产知识的好机会提高消除安全隐患、预防事故发生的能力。增强安全意识,最大程度减少安全生产事故的发生。下面我就培训提几点要求。

一要集中精力,抓好学习。开展消防安全教育培训是提高消防安全管理工作水平,改进消防安全管理工作方式的有效途径。各参训人员在培训期间一定要集中精力,排除干扰,以求知、求学、虚心的学员角色,认真听讲,做好笔记,确保取得良好效果。

二要联系实际,促进工作。学习的目的在于运用,大家要相互交流,相互借鉴,把学习到的知识,运用到消防安全管理上,抓好落实,确保长治久安。培训老师要结合我镇实际,要以提高安全员法律法规意识为重点,以转变思想理念为核心,增强针对性,实用性,做到有的放矢,切实解决当前消防安全工作中存在的一些突出问题和矛盾。

三要严明纪律,提高效果。本次培训是经镇委、镇政府同意进行的,各参训人员要克服困难,按时参加培训,要严格遵守课堂纪律,尊重教员劳动。安监局要加强管理,对参训者实行考勤,无故不参加培训的安监局要进行通报。

消防培训领导讲话稿【篇7】

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好!

我想,一定还有人记得发生在五万多人受灾,二百多人葬身火海。造成的经济损失高达近八十亿元,所引起的生态灾难需要八十年的时间才能得到基本恢复,而引起这场事故的原因仅仅只是一根小小的烟头。有数据显示,在我国,平均每年发生火灾近四万起,死亡二千多人,伤三到四千人。而更应该引起我们关注的是在酒店行业,由于人员相对集中,可燃易燃物品多,发生火灾时火情蔓延快,因而成为火灾高发和预防的重点场所。让我们来看一看下面的两则案例吧:扑灭初起火灾,安全疏散、逃生自救等基本消防知识十分欠缺。就拿龙岗歌舞厅的这场火灾来看,死去的43中绝大多数不是被大火烧死,而是被浓烟活活呛死,或是在混乱中相互践踏致死。

我不忍心再提起这一串串血淋淋的'案例,我只想问一问在座的朋友们、同事们,面对火灾、预防火灾、消灭火灾,你准备好了吗?

让我们感到欣慰的是,在我们酒店,历任领导对安全工作都十分重视,每年都要进行消防知识的培训、演练和考核。自舒总到来后,更是掀起了一场全酒店员工学习安全知识的热潮。就在上月初,叶总、高总助、范总助还就消防安全、交通安全、日常安全带给了我们一场丰盛的安全知识大餐,在这里,让我们对她们的良苦用心和精心准备表示最衷心的感谢。但是安全工作只有起点,没有终点,如果我们不时刻紧绷“安全”这根弦,不积极响应各级领导的安全号召,不认真落实各项安全事项,那么以前我们所有的努力都将白费,在事故面前,不仅仅是你那正蓬勃绽放的生命之花即将黯然消逝,你还将成为阻碍荣誉事业飞速发展的千古罪人,你愿意吗?

朋友们,同事们,如果你对安全工作还不够重视的话,但愿我今天的演讲能将你唤醒,让我们所有重视安全的心连成一片,共同筑起一道荣誉集团安全生产、安全经营的钢铁长城。让我们在荣誉的这片蓝天下,努力学习,勤奋工作,开拓进取,共同撑起荣誉这杆百年经营、百年发展、百年安全的擎天大旗!

我的演讲结束,谢谢大家!

消防培训领导讲话稿【篇8】

同志们:

一、思想上务必高度重视

我们都知道一句话,叫做“星星之火,可以燎原”。这句话被毛泽东用来说明共产党的革命火种具有强大生命力,比喻十分恰当。但这句话的本意也说明,燎原大火往往由星星之火所引发。大多的重特大恶性火灾事故也反复验证,麻痹大意、放松警惕、细小的失误,往往造成重大的生命和财产损失。像央视大楼火灾、上海“11.15”火灾事故,都带给我们极其惨痛的教训。一场大火,致使许多家庭在一夜之间家破人亡,多少年辛苦积累的财产在一夜之间化为灰烬,血淋淋啊!

方远集团,作为一家集建筑、房产、工业、服务业为一体的大型企业,我们辛苦奋斗了30年,积聚了几十亿的财富,我们有庞大的员工队伍,我们还有更加辉煌的美好明天,所有这一切,无不建立在企业安全运行的基础之上。因此,我们的每个产业、每个单位、每位员工无不与消防紧密相连。尽管我们一直重视消防工作,近年来没有发生大的消防事故,但这并不代表没有隐患,特别是曾经发生过的三起典型的消防事故,更值得我们深刻反思。一起是多年前在建高椒江国土局大楼时,因为烧电焊不慎,电焊渣脱落到易燃物上,引发火灾;一起是前不久发生在路桥项目工地的,一工人因在木工间吸烟,引发大火,还有一起是厨房人员未及时检查煤气管道,煤气管道发生松动,引发的火灾。所幸的是这三起火灾现场都有人及时发现,及时扑救才避免了更大事故的发生。但这已经充分暴露出我们的消防安全工作存在不少漏洞和薄弱环节。主要表现为:有些单位和相关负责人思想认识不到位,认为只要抓好生产就万事大吉;有些甚至错误地认为,我这么多年还不是这样过来的,从来都发生过什么事故,心理上存在严重的侥幸心理。由于思想上对消防安全工作没有引起足够的重视,导致有的项目经理消防安全的责任意识不强、措施不到位,个别严重的甚至从项目施工至今连工地都没去过一趟;还有的施工项目部片面追求经济效益,舍不得在消防设施、安全设备和防护设施上多投入;还有一些单位安全责任制不健全、不落实,管理不严,部分消防员消防知识欠缺,对违章操作的情况既无知,又不制止。酒店和物业公司,虽说做到了定时定期有人检查,但是仍有不少被遗漏的死角。

对于上述存在的问题,我们必须引起高度重视。思想是行动的先导。我们各级各单位的负责人必须充分认识到,“人命关天,命比天大”,消防安全无小事。只有保持清醒的头脑,端正思想,深刻认识做好这项工作的极端重要性,才能真正把消防安全放在心上,排入工作日程;才能真正做到下大决心,下大气力,下苦功夫,进一步增强做好消防工作的责任心和紧迫感,切实将消防工作向深层次推进,从根本上消除隐患、遏制消防事故的发生。

二、措施上务必落实到位

消防安全工作涉及到我们企业的方方面面,贯穿于生产经营的每个环节,涉及面广,工作量大,任务艰巨,极易疏漏。为此,我们要突出重点,统筹兼顾,狠抓落实。

(一)强化全员消防意识,筑牢安全意识防火墙。消防工作不能仅有几个领导担心,仅靠个别人走走过场。我们的住宅小区、建筑工地、企业车间、酒店都是人员密集区域,一旦发生火灾,后果不堪设想。必须动员各单位的每一个员工,高度强化消防安全意识。俗话说:“火烧当日穷”。对于一个员工来说,因为一把小小的火,失去的可能是生命,更给亲人带来痛苦和灾难;对于一家企业来说,如果发生重特大火灾事故,不仅是企业几十年经营毁于一旦,更会造成群死群伤,引发各种各样的社会问题。作为企业单位的负责人、事故的责任人,是必须承担法律责任的,是会判刑坐牢、倾家荡产的,其后果十分严重。到那时,想后悔都来不及了。同时,我们的生产各个环节,只有靠广大员工的同心协力才能完成,由于作业战线很长、人员庞杂,管理工作量大面广,势必会留下隐患死角。这些隐患死角,往往会引发大问题。这正是特别令我担忧的。而要克服这些隐患死角,必须动员全体员工都十分重视消防安全,学习消防安全知识,掌握相应的消防技能,把消防安全工作融入各自工作岗位的每一个环节。当然,各单位负责人是消防安全的第一责任人,“责任重于泰山”。各位负责人必须要牢固树立消防法律意识、危机意识和责任意识,自觉克服侥幸心理和麻痹思想,时刻绷紧消防安全这根弦,以对员工生命和企业财产安全高度负责的态度,重视和抓好消防安全工作。

(二)深入开展专项排查,集中消除消防隐患。各单位要明确目标责任,制定专项排查方案,采取有力措施,深入开展消防安全排查活动,确保整治取得实效。要突出抓好几个重点部位。一是抓好对建筑工地、施工现场、“三合一”场所、酒店、生产车间、地下室、停车库、员工宿舍、会议室等公共场所的检查。这些区域人员密集,易燃物品多,容易引发问题;二是加强对建筑工地的临时木工间、油漆间、机具间等检查,查看消防水管、消防栓箱等消防设施是否配臵齐全。上面讲到的其中一起火灾,就是因为木工在临时木工间吸烟引起的。三是加强现场消防管理。随着国家节能政策的实施,施工现场、生产车间等区域的保温材料使用日益增多,现场火灾隐患增大。必须加强现场消防管理,设臵必要的消防器材,架设消防专用管道,对于易燃易爆物品,要专库存放。四是生产区域内不违章动用明火,不乱扔可燃物,不吸烟,凡需要使用电焊、气割、动用明火的,必须有经相关部门批准的动火申请书,施工操作人员必须持有特种设备作业上岗证,并明确现场责任人,对于发现的问题应采取措施,督促整改。五是坚决制止在施工场地、生产车间、生活区等场所随意安装、拆改各种电器设备、电源线路、开关、在电源线路上乱加负载以及使用未经批准的各种电器设备的情形,一旦发现必须立即停业整改,直至安全合格。

(三)加强基层基础工作,在源头上控制消防事故的发生。搞好消防安全工作,关键在落实。落实的重点在一线,在各基层单位。一要建立规范有效的消防安全生产管理制度。各单位是消防工作的主体,建立健全安全生产管理机构,配足配全消防管理人员,严格落实消防安全各项措施,建立起严密、完整、有序的消防安全管理体系和各项规章制度,使消防安全工作日常化、规范化、标准化。要按照有关消防安全法律法规,依法

消防培训领导讲话稿【篇9】

员工朋友们:

大家好!明天就是20xx年“119全国消防日”。在此请允许我代表XX舜天服饰有限公司向在各个工作岗位上辛勤劳动的员工们表示亲切的慰问和衷心的感谢。

每到冬季,风干物燥,火灾多发。为增加全民的消防安全意识,使“119”更加深入人心,公安部从1992年起,把每年的11月9日定为全国消防日,而11月9日的月日数恰好与火警电话号码119相同,这既是对消防工作的警示,也是对火警电话的宣传。

做好防火安全工作是促进企业健康、稳定发展的关键,是保障生命与财产安全的重要环节,俗话说,水火无情,最沉痛的教训。我们公司属于纺织服装制造类企业,公司所储存的原材料和成品数量庞大,价值高昂。我们所使用的原料及成品基本上都是易燃的物品,所以消防工作在我们企业工作中就显得尤为重要,我们公司在安全生产工作中也一直在强调消防工作,并尽最大努力提高员工的防火意识,在硬件措施上我们在公司厂区安装了先进的火灾自动报警控制系统及消防水灭火系统,每个位置都配置了足量的消防器材,并严格管理和维护消防器材,确保消防器材不被损坏、丢失和转移,能够得到及时补充。在一些重点防火部位我们还专门设置了自动灭火系统。我们的消防宗旨就是时时、处处警惕,人人有责任,物物有保障。

预防火灾事故的发生,是我们每一位员工的重要职责和义务,因此我们大家都应该懂得消防的相关知识,以便在突发紧急情况下能够采取有效措施杜绝一切火灾事故的发生。我们国家消防工作的方针就是“预防为主,防消结合”。而防火的最重要的措施就是预防性措施,只有做好预防工作,然后防消一起抓,才能从根本上预防和杜绝火灾事故的发生。

员工朋友们,今年“严禁使用明火的规定、严禁擅自使用大功率电器、严禁违章乱拉乱接电线的规定。为真正做到在生产经营活动中和日常生活中全面消除火灾隐患,我们要在公司总经理室的正确领导下,在各个部门或车间的有效管理下,全面落实防范于未然的安全生产与隐患整改制度,确保员工们通过辛勤工作所创造出的丰硕成果不被火灾所吞噬,为公司生产经营活动的顺利开展提供有力的消防安全保障,同时也为公司更好的、全面完成各项经营目标保驾护航。

员工朋友们:火灾事故用血淋淋的数字和惨痛的代价,给人们敲响了安全防范的警钟,警醒我们火灾是威胁日常工作、生活安全的重要因素。身处人员密集场所的我们,应在脑海中长期鸣响““三会”。“三懂”即懂得火灾的危险性,增强消防意识;懂得火灾形成的原理,不吸烟不使用明火;懂得火灾预防,积极开展消防宣传、监督制止违章行为。“三会”即学会火灾报警方法,学会使用灭火器扑救小火,学会火灾自救逃生的方法。要时刻牢记消防安全,学习消防知识,消除火灾隐患,防微杜渐,防范未然。我想每一个人都不能也不应该忘记安全与生命是紧紧联系在一起的。关注安全就是关注生命,关注安全就是关注我们自己!安全是幸福生活的保证,安全是企业健康发展的前提;安全不仅关系员工本人、关系企业、关系家庭,安全同时也关系到我们整个社会、整个国家和整个民族。

最后,衷心祝愿大家:年年岁岁快乐、分分秒秒平安!

消防培训领导讲话稿【篇10】

同志们:

此次会议是经区政府批准召开的一次重要会议。会议主要任务是进一步推进全区镇村消防安全网格化管理工作和农家七彩消防宣传工作,分析不足,明确任务,落实责任,全面部署当前和今后一个时期农村消防安全工作。

会前,同志们实地参观了全区“农家七彩消防宣传工作”试点单位某某街道的消防工作情况,这种现场学习交流的形式很好,大家都感到很受启发、很有收获。希望各地认真体会,把好的经验做法带回去,认真抓好贯彻落实。根据会议安排,我再强调两点意见。

一、要充分认识加强农村消防工作的重要性

应当肯定,近几年来,在区委、区政府的领导下,在各级、各部门的共同努力下,全区农村消防工作取得明显成效。一是农村火灾形势总体平稳,没有发生重特大火灾事故;二是农村火灾隐患得到持续的整治,特别是去年清剿火患活动的整治效果明显;三是农村消防监督管理力度进一步加大。但是我们也要看到,全区农村消防工作发展不平衡的问题仍然比较明显,存在的一些问题仍然比较突出。一是农村火灾频发,造成损失较大。据统计,今年以来农村共发生火灾23起,直接财产损失377689元。除2起麦田和室外可燃堆垛外,均为村民住宅火灾,由于农村距消防站路程较远,且绝大部分未建立乡镇级专职消防队,火灾发生后消防车无法在火灾最佳扑救时间内到场施救,尤其是偏远乡镇火灾。火灾燃烧时间较长,烧毁物品较多,损失较大。二是消防安全责任制落实不到位。一些基层领导重视不够,责任不落实,制度不健全,组织不完善,消防基层工作薄弱,特别是在农村经济建设快速发展,各类致灾因素大量增加的情况下,消防工作滞后的问题日益凸显,在农村违规用火、用电、用油、用气现象仍然比较突出,火灾隐患还大量存在,火灾高发态势没有得到根本遏制。可以说,当前农村消防安全形势依然不容乐观。

加强农村消防工作是当前和今后一个时期维护社会安全稳定的一项十分重要而又紧迫的任务。一个良好的农村消防安全生活环境,是保障农民安居乐业的最基本的条件。同时,完善新农村建设的基础设施也包含了农村消防基础设施建设。总之,各镇街、各部门务必要站在全局高度,充分认清做好农村消防工作的重要性和紧迫性,把加强农村消防工作摆上重要议事日程,按照今天会议的部署要求,切实加强领导,落实责任,强化措施,讲求实效,扎实推进我区农村消防工作。

二、要全力确保农村消防安全各项工作的落实

农村消防工作涉及诸多方面,影响大,涉及面广。从当前农村消防工作的情况看,责任不落实、设施滞后、经费不足、队伍薄弱,已经成为制约农村消防工作的突出问题。因此,各区要按照《市政府办公厅关于印发进一步加强社会主义新农村建设消防工作实施意见的通知》要求,着力抓好四个方面的工作。

一要落实责任、强化基础。做好农村消防工作,关键在落实责任制。各镇(街)政府、各相关部门要在落实责任上下功夫,用力气。主要领导对消防安全工作要亲自过问,分管领导要亲自抓,亲自管,亲自参与。各镇、街要建立健全农村消防安全责任制,通过自上而下签订工作责任状,把农村、社区消防工作任务落实到基层。防止出现消防工作越到基层越没有人管的`现象。各镇、街要把加强农村消防工作作为党委、政府的一项重要职责,纳入年度工作责任目标考核内容,健全行政领导负责制,细化工作措施,重视长效机制建设,强化督促检查,特别要督促辖区内企业认真落实消防安全主体责任,加强员工消防安全宣传教育和培训。各村、居委会要整合综治、计生、义务护村队等几支队伍的资源,加强消防宣传、劝导、巡查工作,切实从根本上解决农村消防安全责任不落实问题。强化基础,就是要加强农村公共消防基础设施建设,这是当前农村消防工作的一项重要任务。从目前的情况看,不少农村地区道路狭窄、市政消防水源不到位、灭火器材缺乏,消防基础设施薄弱问题已十分突出。各镇、街要多渠道加大农村公共消防基础设施建设力度。要将居民住宅及乡镇企业的消防安全布局、消防通道、消防水源建设纳入乡镇总体规划和村庄建设规划中,并与村容村貌的治理改造同步实施;要结合新农村建设,加快消防道路、水源建设,力争使消防车能通到每个村组;市政消防水源不能到位的农村,要充分利用农村地区天然水源的优势,因地制宜设立消防车(泵)取水口,修建消防水池,确保消防用水,提高消防供水能力。

二要建好队伍、防患未燃。各镇街要将义务消防队建设作为农村建设消防工作的重要一环。原则上,农村各镇街都要建立一支消防队伍,可以是专职的,也可以是兼职的,还可以一专多能,并定期组织训练。各村、居委会根据实际建立兼职消防队、义务消防队或志愿消防队。组建消防队是一项硬任务,各镇街要立即着手协调筹划,抓紧实施。同时要引导和鼓励辖区企业、扶持村镇个私民营企业建立义务消防队,并通过厂村联防机制,弥补农村消防力量不足。公安消防机构要加强对各类地方消防力量的业务指导和考核考评,保证发挥应有的战斗力。

三要强化消防网格化管理工作。今年6月30日,区政府制定下发了《某某市某某区人民政府关于切实加强消防安全网格化管理工作的实施意见》,从目前情况来看,各镇街落实较好,制定了具体实施方案,明确了目标责任。下一步,还要将消防安全网格化管理工作作为当前和今后一个时期加强基层火灾防控的重要任务,结合地方实际全力抓好落实。同时要坚持典型引路,按照“区分层次、分类指导、突出重点、扎实推进”的原则,积极培育树立工作典型,及时总结推广好的经验做法,加大工作推进力度。

四要全力抓好农家七彩消防宣传试点工作。各镇街要切实提高对开展“农家七彩消防”宣传活动重要意义的认识,将此项活动作为加强全民消防安全教育的切入点,与新农村建设和消防安全网格化管理紧密结合,积极联合民政、教育、文化等相关部门组织开展好试点的推广活动。要切实加强组织领导,细化工作方案,完善工作措施,安排专人负责,量化指标,限时完成,狠抓细节完善,确保有计划、有重点、有步骤地完成各项工作任务。

同志们,农村消防工作,责任重于泰山。党的十七届三中全会做出了关于加快推进社会主义新农村建设、大力推动城乡统筹发展的战略部署,也对新农村建设消防工作提出了更高的要求。希望同志们以现场会为契机,加快推进步伐,落实工作措施,为农村繁荣发展,创造良好的消防安全环境。

消防培训领导讲话稿【篇11】

同志们:

今天,召集大家到这里来,举办xx县卫生系统消防安全知识培训班,委托县消防大队领导和专业人士给大家上一次课,是贯彻落实省、市、县领导和有关部门关于切实加强消防安全工作部署的重要内容。这个培训班意义重大,希望大家要认真听、仔细记、积极参与。

为进一步做好下半年消防安全以及安全生产的各项工作。下面我提几点意见:

1、高度重视,落实责任。各医疗卫生单位要层层落实安全责任制,加强医疗卫生行业消防安全工作,遏制和杜绝安全隐患和安全事故。

病房、急救中心、集体食堂、集体宿舍等人员密集场所各地下空间进行排查,确保建筑物符合消防安全标准,配备消防器材,确保无阻碍逃生的违章设施或违章建筑。要重点加强对放射科、药品仓库、实验室、高压氧舱、配电室、电梯等部门安全的动态监督管理,确保落实责任到人、落实到细节。

3、开展消防安全宣传教育和应急救援演练。各单位要大形式,提高干部职工的防范意识。抓好特殊工种岗位人员的业务培训,提高特殊工种岗位人员素质和业务技能。各单位要完善生产安全事故应急救援预案,加强应急培训,提高事故应急处置能力和应急管理水平。

责任大,如生物安全、医疗安全以及院内的治安等,各单位要切实提高认识、加强管理,对重点部门、重点环节加大监管力度。要以构建和谐医患的要求,加强医患沟通,及时防范和处理医疗纠纷,多部门、多途径协调,妥善处理医闹事件,为群众创造良好的就医环境。

同志们,希望大家在今天的培训班上学习到更多的消防安全知识,回去以后要在广大干部职工中普及消防安全防范知识,传达今天我在这里的讲话内容,进一步做好下半年的消防安全以及安全生产工作,确保全年消防安全及安全生产工作上一个新的台阶。

文章来源:http://m.swy7.com/a/5190645.html

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